林海中学晨检制度

林海中学晨检制度（精选4篇）

林海中学晨检制度 篇1

中学晨检制度

为保证学生的身心健康，及时发现情况，及时处理，预防学校传染性疾病的发生，特制定此制度：

一、班主任教师负责每天早晨对本班学生进行晨检。每天早晨要求班主任提早到校，对本班学生进行晨检并认真做好晨检记录，发现问题要及时上报到德育处，必要时向校长直接汇报。

二、晨检时应认真、细心，通过观察、询问等方式了解掌握学生的情况；对未到学校的学生要及时想办法了解缺勤的原因。

三、每日晨检情况要做好记载，特别对异常情况更要做好详细的记录：内容包括为学生姓名、性别、年龄、家庭住址、联系电话等。

四、对晨检中发现的异常情况，特别是出现发烧、头疼、咳嗽以及不能确定的症状、现象，要及时报告学校，需要送医院治疗的由班主任及时与家长联系。每天早第一节课，由学校安排的专人向中心校进行报告，实行零报告制度。不得漏报或瞒报。

五、学校的晨检工作实行责任追究制，无论是班主任还是专门负责晨检的人员都必须认真履行自已的职责，如发现不及时上报、漏报或瞒报要追究责任，同时追究相关领导的责任。

晨检制度 篇2

依据《传染病防治法》、《学校卫生工作作条例》等规定,按传染病防控工作要求，按照早发现、早报告、부隔离、早治疗的预防原则,保障师生身心健康,特制定本制度。

一、每天부自习或第节课前各班班主任或任课教师应对学生的精神状态和健康状况进行晨检。

二、教师应通过观察询问等手段,重点做好发热、咳嗽、腹泻、皮疹、结膜充血、皮肤黄疸等重点症状的监测:调查了解学生缺勤原因。

三、教师进行晨检后要认真填写晨检情况登记表(附后),并按照要求及时上报校医，校医根据区卫生,教育部门的要求将晨检情况进行汇总统计上报。

四、对于晨检中发现的可疑病症,及时到学校医务室就诊。对于发热37.5℃以上或可疑患病的学生,要及目时通知家长到医院就诊并追访医院诊断结果。

五、对于已确诊传染病的学生,校医要立即按程序上报,及时采取消毒、隔隔离措施,认真做好传染病记

小学晨检制度 篇3

一、严格遵守《传染病防治法》及相关卫生法律法规，认真做好本单位学生晨检工作。

二、晨检工作应由保健医生（老师），班主任密切配合。坚持每日晨检，防止患病学生或健康带菌（毒）者进入学校，保证集体师生身体健康。

三、晨检时间为早晨学生入校时间，四、晨检工作的基本内容包括：

（一）摸：儿童有无发热现象，可疑者测量体温；

（二）看：观察儿童精神状态、面色等，传染病的早期表现，咽部、皮肤有无皮疹等；

（三）问：在家饮食、睡眠、大小便、有无咳嗽、腹泻等症状；

（四）查：根据传染病流行情况对易感儿童进行检查，同时检查有无可能造成外伤的物品、器械携带入校。

五、晨检人员发现可疑者，应立即向保健医生报告，保健医生经过复检决定是否入校。

六、晨检中发现传染病患儿或可疑者，应拒绝其入校，由家长带到医院去确诊，或留隔离室观察。对一般小伤病，可不予限制儿童活动，对确诊为传染病患儿的所在班级，应进行医学性检疫和消毒处理。

七、晨检后，保健医生（老师）应将晨检中发现的异常情况进行登记，并关注当日情况，如有异常情况，通知家长带患儿去医院诊治。

学校晨检制度 篇4

为增强学校疾病预防与控制力度，提高师生防病意识，保障师生身体健康，防止各类传染病的发生，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，根据《重庆市学校、托幼机构晨午检管理办法》，并结合当前防疫形势及学校的实际情况，制定晨午检制度。

一、学生晨午检工作制度

1、校医为我校晨午检技术负责人。

2、每天早上和中午学生进班后，由班主任作为检查人负责进行日常性晨午检工作。主要采取询问、观察、触摸等形式，如发现学生身体不适，特别是出现发烧、咳嗽、咽痛等流感样症状、皮疹、腹泻、黄疸以及不能确定的其他症状时,立即通知校医进一步确诊，并且通知学生家长，必要时由老师及时将学生送医院先进行检查诊疗。

3、对未到校的学生，班主任应及时电话联系，问清原因并尽量与学生通话，以确定学生的真实情况。如果学生有病要问明病情及去向，且如实登记到晨午检统计表上，并做好过程跟踪了解，直至学生痊愈。

4、班主任填写好当日晨午检记录签字后在当日放学前交医务室检查汇总，校医负责如实填写汇总表。每日于8：30做好晨检工作，下午1:30前做好午检记录，要做到认真、细致，无遗漏。

5、班主任要做好学生及家长宣传工作，提倡学生之间相互督察。告知学生在家或校外出现发烧、咳嗽、咽痛等流感症状或其他不明症状时不能到校，应尽快报告学校并到医院诊断治疗。

6、患传染病者，病情痊俞，持医院痊愈证明到学校交与校医检查签字方可回班上课。

二、教职工晨检工作制度：

1、高度重视教师晨午检工作，指定专人（校医）承担晨午检检查和信息报表等有关工作。

2、教师晨检工作应在每天早上第一节课前完成。

3、教师应积极主动配合协助部门检查人的晨检工作。出现发烧、咳嗽、咽痛等流感症状或其他不明症状时，不能进课堂，应立即报告负责人，尽快到医院诊断治疗。教师在校外出现病情症状时不能到校，应及时请假并尽快到医院诊断治疗。