整体解决方案

整体解决方案（通用12篇）

整体解决方案 篇1

校园网络建设作为现阶段院校信息化主要内容, 目前信息技术发展十分迅速, 校园网络已慢慢融合在教学和科学研究以及管理等多个方面, 推动了我国院校学习教学以及管理模式的变革。但是, 校园网络建设依然存在大量问题, 比如说在网络建设规模和资源共享以及网络规划等方面存在问题, 难以满足现代化校园网络建设要求。因此, 研究校园网络建设整体解决方案有着重要意义。

1 校园网络建设现状分析

1.1 校园网络建设滞后

国内校园网络建设并未依据分期进行合理规划, 通常停滞在首期或是二期, 未进行后期的持续建设, 同时也未进一步进行投入。目前, 我国大部分校园网络建设都是面子工程, 在进行验收之后并未实施严格管理。

1.2 校园网络建设与政府规划存在分歧

尽管政府有关部门加大了校园网络建设力度, 可是并未把校园网络建设归纳到信息化建设整体规划方案中。目前, 校园网络建设存在许多特点和优势, 比如说人才和技术以及开发等多个方面都具备良好优势。政府有关部门一定要利用自身优势, 推动信息化建设, 加强政府与院校之间的密切合作, 唯有这样才可以实现共赢。

1.3 校园网络建设缺少资金支持

在进行校园网络建设时, 由于院校视野比较狭窄, 缺少思路, 造成院校难以筹备资金。因此院校在资金筹措过程中一定要灵活。首先应该自筹资金, 院校实施校园网络建设过程中一定要从自我入手, 实现资金的筹措。其次可以以网养网, 校园网络建设可以获取经济利益, 将获取的经济利益运用在校园网络建设中。最后获取政府机构的大力支持, 地方政府机构提供的信息化建设资金, 院校应该积极争取, 从而实现资金的筹措。另外, 还可以争取社会支持, 采用招商引资的方法, 实现民间资金的有效融入。

2 校园网络建设主要目标和基本原则

根据我国校园网络建设和运用整体要求, 并且综合分析校园网络系统设计, 目前校园网络建设主要目标包含多个方面, 比如校园网络的智能化和数字化, 实现教学和管理网络的有效融合, 并不断改进统一软件应用资源平台, 实现网络管理与软件资源系统的合理统一, 保证大量网络资源的共享与运用, 利用现代化网络技术实施管理, 积极开展教学与科学研究等工作。其一是校园网络建设一定要具备先进性。在校园网络设计与建设过程中, 一定要综合考虑社会信息的传播快优势, 应用现代化科学技术, 从而使校园网络建设成为一个先进信息系统。其二是校园网络应该具备稳定性。校园网络建设稳定性一般包含网络设备稳定性和网络备份能力两个方面。若想加强校园网络建设的稳定性, 就一定要在系统结构设计和设备性能以及网络管理等多方面加强, 从而确保校园网络系统可以安全、稳定运行。其三是校园网络建设必须具备安全性。在校园网络建设过程中, 一定要综合考虑网络系统安全性, 同时在校园网络设计时加强全网安全设置, 保证网络设备以及关键运用可以稳定、安全运行。其四是校园网络建设应该便于管理。在校园网络设计过程中, 必须保证校园网络便于进行管理, 而且网络拓扑必须要规范和统一, 从而实现全网管理。

3 校园网络建设方案

3.1 建设内部信息资源

目前校园网络中信息资源一般包含了网上管理系统和内部网站以及电子图书馆等。而现代化校园网络不仅要具备上述信息服务相关功能, 还应该在网络多媒体教学以及远程教育系统方面进行拓展。充分运用校园网络多媒体进行教学可以在一定程度上提升教学质量与效率, 而运用远程教育相应共享教育资源, 可以拓展教学范围。同时校园网络能够为科学研究与远程开放式教学创建良好的信息传输环境, 利用校园网络和外联网络可以实现院校教育资源的共享。另外, 院校办公自动化的管理系统, 主要具备教务和行政以及财务等方面管理功能。加强计算机智能化与科学化管理, 可以在一定程度上提高院校事物的解决效率与精确性, 进而实现校园网络化和自动化办公。同时校园网络资源库一般包含了教学素材资源和网络课件资源以及影视欣赏资源等多个方面。

3.2 广播系统

在院校范围之内选择统一和集中系统化控制管理, 同时各个区域还具备独自控制管理系统。依据院校教学楼和实验楼以及室外绿化带等相关功能区域实施广播分区, 其中各个教室作为独立广播电。校园网络中广播系统应该设置多种节目源, 能够自由选取音乐铃声当作上下课铃声, 同时可以定时自动播放背景音乐和广播体操等。同时教室能够分年级或是分班级同步实现英语听力训练和考试, 具备大量远程遥控点和电话广播能力, 而且校园网络系统拓展能力相对比较强。校园网络系统建设的细致分化, 可以有效满足院校日常应用, 比如说晨间可以在体育场利用校园网络系统播放升旗和出操乐曲, 或是在课间播放眼保健操音乐等。通常情况下, 校园网络系统要配置服务器设备和姻缘设备以及其它相关设备等。

3.3 电脑语音室

工作原理:在共享的工作模式下, 所有的软件均安装在服务器上, 并且均在服务器上运行, 运行的结果送往云终端显示, 云终端只负责显示及键盘、鼠标输入, 不运行软件。配置:服务器+云终端+显示器。

3.4 加强校园网络系统安全性

目前, 社会经济的快速发展, 生活质量水平的提升, 计算机信息资源具备重要价值。无论是存储于在工作站和服务器中, 或是流通在互联网中的信息, 有可能直接造成企业或是个人价值的损失, 对此保证信息资源的可靠性与安全性十分关键。对于校园网络系统而言, 现阶段校园网络系统用户不断增多, 在一定程度上加大了网络结构复杂性, 同时用户权限多样性对于网络设备和数据交换设备等提出更为严格的要求。另外, 校园网络系统的安全一般包含系统安全与信息数据安全, 不仅要有效避免黑客攻击与病毒传播, 还应该避免未经授权的信息数据访问, 从而在一定程度上加强校园网络系统的安全性。

3.5 建设外部信息资源

首先是跨校选课, 跨校选课应该依据资源共享和优势互补以及互惠互利等基本原则, 在各个院校网络系统中选择课程和进行网上学习, 从而加强院校交流, 有效拓展学生知识面以及视野等。同时在校际之间还能够在实验室和科学研究以及教材建设等多个方面实现信息资源的共享。其次是数字图书馆, 其主要是利用数字技术对对图文进行处理与存储, 并且在校园网络系统中创建共享的知识网络系统, 选择的方式是面向所有用户的分布模式网状结构。另外, 校园网络系统中信息和知识在应用过程中并不会受到时空的限制, 能够完成跨库的无缝链接以及智能检索知识。最后是校园网络系统电子商务, 网络系统中的商品交易平台主要以校园作为基础, 用户针对的通常是在校生。其已慢慢成为信息时代快速发展下生活的一部分。同时在远程教育不断开展与校内管理以及服务数字化不断发展, 具备校园特点的电子商务成为校园网络系统主要发展趋势。

4 结束语

现阶段, 我国大部分院校已经开始实施校园网络建设, 而校园网络作用与效果十分重要。对此, 我国教育机构必须对校园网络实施整合, 加强院校在校园网络方面的沟通与交流, 实现统一管理, 从而推动我国校园网络建设的进一步发展。同时, 校园网络建设还应该重视安全性, 保证用户的信息资源安全, 充分运用校园网络系统提升院校工作管理与教学效率, 培养现代化人才。

摘要：近些年来, 网络技术与信息技术的不断发展, 我国大部分学校已经开始重视校园网络建设以及运用, 其中网络技术大量运用在校园中。现阶段, 国内校园网络建设以及运用水平直接影响校园的综合实力, 而且校园网络建设依然存在许多问题, 必须应用相关对策有效解决校园网络建设问题。本文主要对校园网络建设整体解决方案进行了分析与探讨。

关键词：校园网络,资源共享,网络设计

参考文献

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整体解决方案 篇2

绩效管理是人力资源管理的核心，成功实施绩效管理，不但能帮助企业提高管理效率，帮助管理者提升管理水平，更能提升HR管理部门的地位，提升HR经理的价值，实现HR经理的角色转换，从高级办事员到战略伙伴伙伴。

可以说，绩效管理是HR经理的二次创业，是HR经理发起的一场战斗和管理革命。要想在这场战斗中胜出，HR经理除了要具备工作的热情和积极性，更要有说服力的管理方案用来支持自己。

一、绩效管理的目标

绩效管理的目标是企业战略目标的辅助，通过有效的目标分解和逐步逐层的落实帮助企业实现预定的战略。在此基础上，理顺企业的管理流程，规范管理手段，提升管理者的管理水平，提高员工的自我管理能力，使员工成为自我绩效的专家，使管理者从繁忙的管理活动中摆脱出来，更多地做好规划与发展的工作。

HR经理就是要通过有效的绩效管理达到这些目标，有效整合企业的人力资源，使绩效管理成为为我所用的工具，以此提高自己的地位，实现从高级办事员到战略合作伙伴的角色转换。

二、绩效管理的方案

拟订一份切实有效的绩效管理方案对绩效管理的实施起着至关重要的重要的作用。没有方案，想到什么做什么，管理层要求什么做什么，注定很难成功。只有主动出击，才能占据主动，才能前瞻性、战略地做好绩效管理。

因此，在实施绩效管理之前，HR经理必须坐下来，认真细致地研究绩效管理的理论、方法、流程，出具一份漂亮的绩效管理方案。

什么是绩效管理

做绩效管理，首先要弄清楚什么是绩效管理，只有让经理和员工都明白什么是绩效管理，他们才会愿意参与和执行，愿意为此而改变。

绩效管理是员工和经理就绩效问题所进行的双向沟通的一个过程。在这个过程中，经理与员工在沟通的基础上，帮助员工定立绩效发展目标，通过过程的持续沟通，对员工的绩效能力进行辅导，帮助员工不断实现绩效目标。在此基础上，作为一段时间绩效的总结，经理通过科学的手段和工具对员工的绩效进行考核，确立员工的绩效等级，找出员工绩效的不足，进而制定相应的改进计划，帮助员工改进绩效提高中的缺陷和不足，使员工朝更高的绩效目标迈进。

绩效管理的流程

一个完整的绩效管理过程应包括以下五个组成部分：

设定绩效目标；

经理与员工保持持续不断的沟通；

记录员工的绩效表现，形成必要的文档记录；

年终的绩效评估；

绩效管理系统的诊断和提高。

绩效管理中的角色分配

实施绩效管理，就是要让企业中的每一个员工都在其中扮演一个角色，承担一些责任，这个必须明确，否则，流于形式将不可避免。

通常，一个组织有四个层面的角色，总经理、HR经理、直线经理和员工，根据每个人的分工不同，每个人的绩效角色也有所不同。

总经理：提供赞助和支持，推动绩效管理向深入开展；

HR经理：设计绩效管理实施方案，提供有关绩效管理的咨询，组织绩效管理的实施；

直线经理：执行绩效管理方案，对员工的绩效进行辅导沟通；帮助员工提高绩效。

员工：绩效管理的主人，拥有绩效并产生绩效；

取得总经理的支持

绩效管理是企业的重要管理改革，其一举一动都牵动整个企业，总经理的态度和支持的力度在很大程度上决定着绩效管理实施的成败。

因此，绩效管理方案必须首先获得总经理的支持，HR经理必须与总经理达成一致，并请总经理参与其中，给予持续的关心和推动，使绩效管理方案得到逐步的落实。

培训直线经理

组织直线经理参加有关绩效管理的培训和研讨，赋予他们相关的知识、技巧和能力，使他们真正掌握绩效管理的要义和方法，真正喜欢并愿意参与

直线经理如何落实绩效管理

在绩效管理中，直线管理者才是实施的主体，起着桥梁的作用，上对公司的绩效管理体系负责，下对下属员工的绩效提高负责。如果，直线管理者不能转变观念，不能很好地理解和执行，再好的绩效体系，再好的绩效政策都只能是水中花，镜中月，只能与“鸡肋”无异。

所以，在实施绩效管理之前，首先要团结直线管理者这个主体，统一他们的思想，使之真正发挥绩效管理者的角色，承担自己应该承担的责任，做自己应该做的工作，让直线管理者真正动起来。

只有直线管理者真正按自己的分工真正动起来了，绩效管理才能按预想的方向前进，才能真正实现落地，得到有效实施。

根据绩效管理的流程，直线经理需要做以下四个方面的工作，扮演四种角色，进而使企业的绩效管理方案落到实处。

主要有以下四个角色：1.合作伙伴2.辅导员3.记录员4.公证员 一）合作伙伴

管理者与员工的绩效合作伙伴的关系是绩效管理的一个创新，也是一个亮点，它将管理者与员工的关系统一到绩效上来。

在绩效的问题上，管理者与员工的目标是一致的，管理者的工作通过员工完成，管理者的绩效则通过员工的绩效体现，所以，员工绩效的提高即是管理者绩效的提高，员工的进步即是管理者的进步。

绩效使管理者与员工真正站到了同一条船上，风险共担，利益共享，共同进步，共同发展。

鉴于这个前提，管理者就有责任、有义务与员工就工作任务、绩效目标等前瞻性的问题进行提前的沟通，在双方充分理解和认同公司远景规划与战略目标的基础上，对公司的经营目标进行分解，结合员工的职务说明书与特点，共同指定员工的绩效目标。

在这里，帮助员工，与员工一起为其制定绩效目标已不再是一份额外的负担，也不是浪费时间的活动，而是管理者的自愿，因为管理者与员工是绩效合作伙伴，为员工制定绩效目标的同时就是管理者为自己制定绩效目标，对员工负责，同时就是管理者对自己负责。

通常，管理者与员工应就如下问题达成一致：

员工应该做什么工作？

工作应该做得多好？

为什么做这些工作？

什么时候应该完成这些工作？

为完成这些工作，要得到哪些支持，需要哪些提高哪些知识、技能，得到什么样的培训？

自己能为员工提供什么样的支持与帮助，需要为员工扫清哪些障碍？

通过这些工作，管理者与员工达成一致目标，更加便于员工有的放矢的工作，更加便于自己的管理。为后续的绩效管理开了一个好头，可能开始有一点麻烦，万事开头难，但好的开始是成功的一半，绩效目标是一个良好的开端。

二）辅导员

绩效目标制定以后，管理者要做的工作就是如何帮助员工实现目标的问题。

在员工实现目标的过程中，管理者应做好辅导员，与员工保持及时、真诚的沟通，持续不断地辅导员工业绩的提升。业绩辅导的过程就是管理者管理的过程，在这个过程中，沟通是至关重要的关键。

绩效目标往往略高于员工的实际能力，员工需要跳一跳才能够得着，所以难免在实现的过程中出现困难，出现障碍和挫折。另外，由于市场环境的千变万化，企业的经营方针，经营策略也会出现不可预料的调整，随之变化的是员工绩效目标的调整。所有的这些都需要管理者与员工一起，管理者帮助员工改进业绩，提升水平。

这个时候，管理者就要发挥自己的作用和影响力，努力帮助员工排除障碍，提供帮助，与员工做好沟通，不断辅导员工改进和提高业绩。帮助员工获得完成工作所必须的知识、经验和技能，使绩效目标朝积

沟通包括正面的沟通和负面的沟通。

在员工表现优秀的时候给予及时的表扬和鼓励，以扩大正面行为所带来的积极影响，强化员工的积极表现，给员工一个认可工作的机会。在员工表现不佳，没有完成工作的时候，也应及时真诚地予以指出，以提醒员工需要改正和调整。这个时候，管理者不能假设员工自己知道而一味姑息，一味不管不问，不管不问的最终结果只能是害了员工，于自己绩效的提高和职业生涯的发展也无益。

需要注意的是，沟通不是仅仅在开始，也不是仅仅在结束，而是贯穿于绩效管理的整个始终，需要持续不断地进行。因此，业绩的辅导也是贯穿整个绩效目标达成的始终。这对管理者来说，可能是一个挑战，可能不太愿意做。但习惯成自然。帮助下属改进业绩应是现代管理者的一个修养，一个职业的道德，当然它更是一种责任，一个优秀的管理者首先是一个负责任的人，所以，贵在坚持。

三）记录员

绩效管理的一个很重要的原则就是没有意外，即在年终考核时，管理者与员工不应该对一些问题的看法和判断出现意外。一切都应是顺理成章的，管理者与员工对绩效考核的结果的看法应该是一致的。争吵是令管理者比较头疼的一个问题，也是许多的管理者回避绩效，回避考核与反馈的一个重要原因。为什么回出现争吵？因为缺乏有说服力的真凭实据。试问，不做记录，有哪一个管理者可以清楚说出一个员工一年总共缺勤多少次，都是在哪一天，什么原因造成的？恐怕没有，因为没有，员工才敢于理直气壮地和你争论，和你据理力争。

为了避免这种情况的出现，为了使绩效管理变的更加自然和谐，管理者有必要花点时间，花点心思，认真当好记录员，记录下有关员工绩效表现的细节，形成绩效管理的文档，以作为年终考核的依据，确保绩效考核有理有据，公平公正，没有意外发生。

做好记录的最好的办法就是走出办公室，到能够观察到员工工作的地方进行观察记录。当然，观察以不影响员工的工作为佳。记录的文档一定是切身观察所得，不能是道听途说，道听途说只能引起更大的争论。

这样一年下来，管理者就可以掌握员工的全部资料，做到心中不慌了，考核也更加的公平公正。

四）公证员

绩效管理的一个较为重要也是备受员工关注的环节就是绩效考核。

绩效考核是一段时间（通常是一年）绩效管理的一个总结，总结绩效管理中员工的表现，好的方面，需要改进的地方，管理者需要综合各个方面给员工的绩效表现做出评价。同时，绩效考核也是公司薪酬管理、培训发展的一个重要依据。所以，公平、公正显得至关重要。

绩效管理中的绩效考核已不再是暗箱操作，也不需要。管理者不仅仅是考官，更应该是站在第三者的角度看待员工的考核，作为公证员公证员工的考核。

管理者之所以可以作为公证员来进行考核，主要是因为前面三个角色铺垫的结果。在前面工作的基础上，员工的考核已不需要管理者费心，可以说是员工自己决定了自己的考核结果。员工工作做的怎么样在绩效目标、平时的沟通、管理者的记录里都得到了很好的体现，是这些因素决定了员工的绩效考核评价的高低，而非管理者，管理者只须保证其公平与公正即可。

所以管理者在绩效考核中应扮演公证员的角色。

做公证员似乎是轻松的，但却是前面的努力的结果，是一直的努力才使得管理者可以坦然面对本来很烦人的考核，可以泰然处之，轻松应对。这也是绩效管理所追求的目标，让一切成为自然，让员工成为自己的绩效专家。

三、绩效管理的实现—项目管理

仅仅达成共识，完成培训是不够的，如何有效实施才是关键。根据绩效管理的经验，成立绩效管理项目，组建管理团队非常重要。

绩效管理团队应由总经理、HR经理、直线经理组成，总经理任项目经理，负责项目的推动的落实，HR经理任项目组长，负责项目的组织和实施，提供方案和咨询，直线经理具体负责项目的落实。一）研究立项

研究立项主要有两个大的方面需要考虑：一是出具完整、易于理解的项目计划书；二是将计划书说给总经理听，与总经理在立项的可能性和实施的办法上达成一致。HR经理首先就上述问题理出清晰的思路，认真研究立项的可行性，持续不断地与总经理保持绩效的沟通，使总经理认识到绩效管理的好处，弄懂绩效管理的思路和流程，取得企业总经理的支持，并让总经理参与其中，任项目经理。

这个工作可能需要很长的时间，因为短时间理解绩效管理的方方面面也是不太现实的。所以，HR经理应有耐心和信心，不断地与总经理举行绩效会谈，让总经理认可绩效管理并愿意提供支持。最好能主动出击，提供更多更好的工作思路，攻下总经理这个堡垒，占领绩效管理的高地。

有了总经理的支持，绩效管理就是成功了一大半。二）组建绩效管理团队

直线经理是绩效管理实施的主体和中坚力量，在绩效管理的实施中举足轻重，没有他们的支持，再好的绩效管理方案，也只能流于形式，得不到有效的实施。

所以，团结各直线经理是HR经理的又一个艰巨的任务。

HR经理在推销绩效概念之初就应吸引他们加入进来，立项之后，他们更是当仁不让的主力。

吸引他们的加入进来组成绩效管理团队应是立项之后最为重要的事情。

成立团队之后，依据绩效管理的流程和理念给予每个人一个角色，赋予每个人相关的权限和责任，给予每个人一份职责明确的工作说明书，确立他们的工作目标和努力方向。

这个工作往往容易被忽视和省略，希望能够引起足够的重视，认真进行规划和运作。三）培训管理团队

管理团队的意识、观念和能力是进行运作的基础，所以，管理团队的培训又是一个极为重要的项目。

HR经理可以根据企业的实际，或者团队的自我研讨会，或者请管理顾问公司进行绩效管理理念、方法和技巧的宣贯，目的是赋予每个直线管理者的绩效管理理念和能力，使他们掌握必备的方法和技巧，以保证他们推动绩效的力度。

四）确立绩效管理的目标任务

战略地看待绩效问题，绩效管理的根本目的是赋予企业每个员工绩效的自我管理能力，改善管理者的管理方式，提升企业的管理的水平。

从这个观点出发，企业的绩效管理不能急功近利，而应眼光放长远，以一年为一个周期，三年一个阶段，不断检查调整，完善提高。

在绩效管理的目标任务上，管理团队应达成一致，慢慢来，不应被眼前的困难所限制，眼光长远，使之逐渐收到成效。

五）设计绩效管理的流程

依据绩效管理的理念，设计系统化全过程的绩效管理理念，用以直到管理团队的工作，使之顺畅自然。

一定要将绩效提高到管理的层次，使之成为经理和员工对话的过程，而不要只做考核。六）项目的实施

七）项目的检查评价

在项目开始实施后，企业应根据企业的实际，采用PDCA循环的方法进行不断的检查评定，不断地进行总结和提高，使之不断地完善和发展。

四、不是结束

整体解决方案 篇3

杭州东城信息设备有限公司是一家长期致力于数字化制版设备研发和生产的高新技术企业，具有雄厚的技术实力、完善的开发体系和丰富的设备制造经验。公司自2001年开始涉足数字化制版领域，先后经历了从研发激光照排系统、喷墨制网系统到紫外线直接制网系统的发展阶段。公司产品以优良的品质、优越的性价比以及完善的售后服务体系，赢得了国内外用户的广泛好评。公司依据自主研发为主、产学研相结合的发展思路，取得了多项研究开发成果。2009年4月，公司通过ISO9001标准质量管理体系认证。经过多年的潜心钻研，东城人成功研发了热敏CTP和UV-CTP，成为国内完全拥有自主知识产权的CTP整体解决方案提供商。本届全印展上，东城信息将力推其CTP整体解决方案。

东城信息的CTP整体解决方案具有如下特点：精密的导轨底座，人工整体铲刮，直线精度可达3μm；三腔室鼓内真空机构，有效吸附大、小版材；高精度侧规技术，提高出版重复精度；连续进片机构，实现自动供版；节能、可靠的控制电路系统；高精度的光学平台；世界领先的CTP磁服直线扫描系统。东城信息X-0322U、X-0482U、X-0642U CTP主要技术参数见表1。

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山西农业信息化整体解决方案 篇4

本论文充分发挥移动通信技术专长, 聚焦农业生产控制、政府信息服务两大板块, 助力农业生产、支援农村建设、服务广大农民, 全面推进农业、农村信息化建设, 提高农业生产科技水平, 发展现代化农业。

2 农业信息化解决方案

2.1 农业生产控制

农业生产科技不断向智能化、精准化发展, 农民和涉农企业需要以信息化提高生产效率, 降低生产成本。本方案基于无线通信网络, 实现农业生产中的自动控制、检测、预报等功能, 提升农业生产的现代化水平。

农业生产监控的主要应用为:

1) 无线水质、土壤成分检测:利用传感器实时检测水温、p H值、土壤成分等关键数据, 通过无线通信网络传输至监控中心, 帮助农业人员方便获得各项参数。

2) 农业大棚标准化生产监控:在农业大棚内安装无线远程监控终端, 对农作物种植过程中的温度、湿度、二氧化碳浓度、日照强度等进行采集、处理。

3) 自动化滴灌:通过无线通信网络对全省农业生态环境进行检测, 将农田信息数据实时采集、上报, 实现田间滴灌电磁阀开关自动控制。

2.2 政府信息服务

2.2.1 农贸市场价格、产品质量直报系统

为加强市场价格监管, 稳定市场物价, 掌握农产品价格情况, 确保食品安全, 方案通过市场信息采集员, 每日向各级农业部门直报全省农贸市场的粮油、肉、水产、水果、蔬菜等消费品价格信息和农产品质量。

2.2.2 农贸市场视频监控

在全省生猪批发市场、生猪定点屠宰场和食品批发市场、农贸市场安装视频监控系统, 监视市场中的所有动态, 从源头抓好重点监控和群众身体健康密切相关的食品类产品的质量安全, 提升技术监管水平, 做到人管、物管相结合。

2.2.3 通过短信评选农业名优产品

1) 通过技术服务手段让公众了解无公害农产品、全省名优产品的评选认定, 以便做出客观公正的评选。

2) 对已经评定无公害产品、绿色产品、有机产品的企业, 通过手机邮箱加短信互动为基础, 搭建农业名优产品信息平台, 第一时间将所有的通知和公告及时推送到企业联系人手机, 方便企业联系人掌握山西农业服务信息。

2.2.4 农产品溯源系统

在农产品溯源系统中, 有效标识农产品属性以及参与方处理的信息是溯源方案的基础, 而溯源的关键在于对相关信息的获取、传输以及管理。实施农产品追踪溯源, 可有效地建立起食品安全的“预警机制”。一方面提高政府监管力度, 另一方面提升企业品牌, 增加农户收入, 最后使消费者能够买到放心产品。

1) 农产品二维码溯源系统优势 (多方受益)

◆给消费者带来的好处:随时随地便捷通过手机准确查询产品详细信息, 全面了解到农产品的品种、产地、生产者、农药和肥料、农药残留检测情况以及流通销售的全过程信息, 满足消费者的知情权, 保障其合法权益, 增加对产品质量安全的信心, 提高了对品牌产品的信任度。同时具备举报功能, 促进生产者、销售者的农产品质量安全意识和法律责任。

◆给管理机构带来的好处:通过采用先进技术手段, 便于管理机构统一监管食品安全 (生产、运输流通、消费环节) 及企业诚信, 使监管更加准确、及时、到位, 从而减轻了消费者的顾虑, 在增强监管部门调查取证能力的同时, 赢得了消费者的信任, 真正实现“惠农利民”。

◆给涉农企业和农户带来的好处:可以及时、充分地向消费者展示涉农企业自身的先进、科学、严格的质量管理水平和产品档次, 从而吸引更多的消费者, 提高产品竞争能力, 而且可以提升涉农企业的品牌价值和知名度, 有利于企业实现超常规跨越式发展。同时也为农户增加了收入。

2) 农产品溯源系统溯源的主要适用范围

◆动物溯源 (动物标识及疫病溯源体系) :动物溯源是以二维码为载体, 利用网络将牲畜从出生到屠宰历经的防疫、检疫、监督等生产管理和执法监督数据汇总上报到管理部门数据中心, 实现从牲畜出生到饲养、防疫、检疫、屠宰等管理和监督全过程实时管理。在全过程的每个节点都通过移动专用智能终端和数据平台与中央数据中心进行数据交互, 可以溯源动物来源, 实现对患病动物的快速、准确溯源, 为行政决策和快速处理疫情提供高效的信息平台。规范动物防疫、检疫、监督和畜牧业生产经营行为, 有效防控重大动物疫病, 监控畜禽产品质量安全, 促进畜牧业持续健康发展。

◆农产品溯源:农产品溯源以农产品追溯码为信息传递工具, 以二维码追溯标签为表现形式, 以查询系统为服务手段实现对农产品养殖生产、加工、流通、仓储及零售等各个环节的全程监控, 并对农产品追溯信息进行整理、分析、评估、预警, 从而完善了食品安全监管体系, 确保消费者吃上放心农产品。

◆农产品供应链农资产品全过程溯源:除了对农产品本身溯源, 还可以对使用量大的农资产品进行追踪溯源。针对农产品原料种子对其生产、产地、加工、包装、检验、贮藏、运输、销售等环节进行溯源;针对农药、兽药、肥料和本地使用的农资产品原料来源、产品流向进行溯源。实施种子、化肥、农药、兽药等生产物资二维码防伪。

通过建立农资产品溯源监管机制, 加强农资产品信息收集、整理、分析, 完善监管体系, 对农资产品进行数字化管理。农民可以利用农资产品溯源码通过扫码、短信、互联网、电话语音系统等方式查询农资产品的相关信息, 从而实现“知根溯源”, 确保农民买到放心农资产品。

2.3 办公系统

2.3.1 农业系统V网-集团V网

集团内部通话享受专属资费优惠, 短号互拨方便使用。

“集团V网”是该方案针对集团客户大量的内部通信需求, 将集团内部成员的手机组成虚拟专用网, 实现手机长、短号互拨, 短号发送短信, 内部通话享受专属的资费优惠。

1) 主要功能:

自由编号:可按部门、职位或个人偏好来编排成员的短号码。集团内部编号为3位至6位, 便于记忆和管理。

短号互拨:内部成员拨打短号即可通话。

短号短信:内部成员之间通过短号互发短信。发送对方的号码为“10657000+集团内手机短号码”。

跨市V网:省内手机都可组网, 跨市漫游通话也享受资费优惠。

用户管理:集团可以通过权限设置允许或禁止集团内用户拨打集团外的电话呼叫。进行集团外的号码呼叫时, 可根据不同的被叫号码对主叫按不同的计费策略进行计费。

帐户管理:每个集团都有一个集团统一帐户, 是该集团内所有用户帐户的总和, 用户可以查询自身的帐户情况。

2) 业务优势:

资费优惠:集团V网成员之间通话享受资费优惠, 大大降低集团内手机通信成本。

沟通便捷:集团V网成员拥有一个方便易记的短号码, 使同事间沟通更便捷。

2.3.2 农业部门手机报

农业部门手机报通过彩信形式, 提供以行业要闻、农业动态、名优产品信息为主的资讯类应用, 满足农业部门向其工作人员传递行业和企业资讯、实现办公自动化。

农业内部手机报为其带来的价值:

1) 降低运营成本、提高工作效率, 助力企业信息化建设;

2) 全面提升物流企业会员服务的质量, 维系用户品牌忠诚度, 提升企业核心竞争力;

3) 提供权威、精确、及时、有效的行业动态资讯, 为物流企业及客户提供无线商务服务。

3 小结

本论文从农业生产控制、政府信息服务和办公效率提升三个方面就山西农业信息化进行了阐述, 方案中整合三农资源, 通过网络和各种信息技术通信手段, 从农业生产采集谈起, 实现无线水质、土壤成分检测、农业大棚标准化生产监控以及自动化滴灌;聚焦政府信息服务, 为管理机构、涉农企业和农户以及消费者提供完善技术服务支撑, 协助政府部门实现农村经济的平稳、快速发展, 真正做到指导农民生产、帮助农民朋友提高农村生产经营效率、节约成本, 最终达到“信息助农、信息富农和信息惠农”。

摘要：聚焦农业生产控制、政府信息服务, 充分利用移动通信技术, 制定了山西农业信息化整体解决方案, 服务农民助力生产, 全面推进农业、农村信息化建设。

关键词：生产控制,信息服务,大棚监控,自动化滴灌,溯源

参考文献

[1]方家平.一号文件”推进农业信息化[J].中国信息界, 2007 (1) :35-36.

[2]朱玉春.我国农业信息化建设的问题与策略研究[J].生产力研究, 2005 (2) :40-49.

[3]王康钱.浅议农业信息化在我国的发展[J].中国科技信息, 2005, 15:30-33.

校企合作整体解决方案 篇5

校企合作整体解决方案

贯彻落实国务院《关于深化产教融合若干意见》的文件精神，为高校和企业提供整体校企合作解决方案。把行业先进生产技术引入高校，培养出更适合企业需求的人才，促进大学生就业，帮助高校解决人才培养与企业实际需求不匹配的问题。发挥高校人才密集、数量大、范围广的优势，为企业提供在技术、销售、宣传等方面的校企合作解决方案。1.应用型人才培养解决方案

应用型人才培养解决方案把行业领先企业的岗位要求、工艺流程、管理、标准、案例等制作成产业课程，并将其引入高校，使高校人才培养以能力培养为核心、学以致用为宗旨，以就业需求为导向、岗位标准为依据，促进高校人才培养模式与企业用人需求深度融合，提高学生综合能力，促进学生就业创业。

2.促进企业发展校企合作解决方案

人才、产品、管理、市场、资金、售后服务等是关乎企业发展的重要因素，随着市场竞争的日趋激烈，每家企业都希望在人才选用、产品创新、市场拓展、服务提升等方面有所突破。促进企业发展校企合作解决方案可以针对企业发展不同环节的需求提供低成本高效解决方案，扶持企业内增性成长。共享校企合作资源服务高校2380+所合作企业24300+家校企合作方案 应用型人才培养工程(ATCP认证)

3.校企合作网络基础设施

整体解决方案 篇6

目前，长虹包装正在进行产业升级转型，从单纯的制造业向以制造业为基础的服务业转型，为客户提供包装一体化服务。服务客户的起点是了解客户的需求，长虹包装秉承服务创造价值的理念，在实现客户全面需求方面进行了一些尝试。

三组问题

以下本文将以三组问题解答的形式，介绍长虹包装整体解决方案的基本工作思路。

通过以上三组问题，我们对长虹包装以整体解决方案实现客户全面需求的能力有所了解。长虹包装是如何具备这些能力的呢？这就不得不提到长虹包装多年来的实力积累了。

首先，在组织结构方面，长虹包装拥有专门的包装研究所，设有产品设计、工程技术以及绿色包装设计与制造等领域的实验室，并邀请了行业内一些知名的学者、教授作为专家，为新产品的研发、设计贡献智慧。经过多年的发展，长虹包装已经开发出了多项技术成果，如轻质高强瓦楞纸箱技术、以纸代木产品等，这些都为满足客户需求奠定了坚实的基础。

其次，当产品设计出来之后，长虹包装拥有工程技术团队，负责产品生产的全过程。此举不但解决了生产过程中可能遇到的问题，甚至生产出来之后如何打包、怎么装车、到客户工厂时如何卸车等都已纳入我们的考虑范畴内。

最后，长虹包装拥有先进的检测仪器和设备，可以依托长虹电器检测中心的平台，为检验包装产品提供检测数据分析。

总之，通过实施整体包装解决方案，长虹包装让客户在全过程都能感受到优质的服务，实现全面的包装需求。长虹包装也将持续提升优势，实现跨越式发展。

（本文作者分别为四川长虹包装印务有限公司研究所所长、广东长虹电子有限公司技术部结构所所长）

高校网络安全整体解决方案的研究 篇7

研究并构建高校网络安全整体解决方案, 可以为学校的教学信息系统、行政管理、信息交流提供一个安全的环境和完整的平台。利用高性能的网络安全环境, 提供防病毒、防黑客、信息过滤、身份验证等功能于一身的安全体系, 有效地保证学校各类文件的安全传输, 保证教学和管理工作的正常进行。

1 高校网络安全的需求分析

具有应用远景的高校校园网网络整体结构是一个通过千兆和百兆以太网链路连接的园区网络。从网络安全的角度来看, 整个网络分为三大部分, 第一部分为重点信息安全保护区, 即为高校校园网中的重要应用服务器群, 同时该部分还可包含网络内其它重要部门的网络设备与用户;第二部分为高校校园网普通网络区域, 即为校园网内除重点信息安全保护区外的其它网络设备和用户, 第三部分为外部网络区域, 即指与高校校园网连接的Internet网络和教育网[2]。结合高校的网络安全建设情况, 我们发现现有一些高校校园网的安全等级较低, 不能满足相应的安全需求。要改变这种现状, 就必须结合以下几个方面来考虑高校校园网的网络安全需求。

(1) 高校校园网禁止外部非校园网用户未经许可访问内部的数据, 实现高校内部网络和重要服务器数据的安全防护。

(2) 与本校其他校区的网络连接要在确保安全性的前提下结合经济性考虑。

(3) 高校各个部门、系所的网络访问进行控制, 各单位之间在未经授权的情况下, 不能相访问, 实现网络的隔离。

(4) 加强高校网络监控, 实现对涉及重要服务器数据的攻击行为的记录与分析。

(5) 高校网络中的病毒防范。

(6) 加强安全管理, 对高校内部网络访问行为进行规范化。

可见, 只有满足了上述需求才能提高高校校园网整体网络安全防护水平。

2 高校网络安全整体方案的设计与实现

2.1 高校网络骨干拓扑的设计

星型拓扑结构具有成本低级、易于管理、容易扩展等优点, 所以本案例的高校网络拓扑选用以星型拓扑结构为主。为了能实现高校网络与其他兄弟学校的视频及语音交流, 高校网络采用三层层次化网络设计模型, 核心层由高端路由器和交换机组成, 分布层由用于实现策略的路由器和交换机构成, 接入层通过用以连接用户的低端交换机和无线接入点构成。

网络总体上按核心层、汇聚层和接入层来设计。核心层交换机提供高校网络主干连接和三层路由交换功能;汇聚层负责服务器等设备的接入;接入层交换机提供高校网络用户接口。高校网络以防火墙为界限分为内网外网两部分。内网用于实现高校办公自动化系统。汇聚层采用两台中心交换机互为备份, 进行负载分担和流量控制。

2.2 高校网络VLAN的划分

V L A N即虚拟网络, 是在整个网络中通过网络交换设备建立起来的虚拟工作组。VLAN在逻辑中等OSI模型的广播域, 与具体的物理网及地理位置无关。虚拟工作组可以包含不同位置的部门和工作组, 不必在物理上重新配置任何端口, 真正实现了高校网络用户与它们的物理位置无关[3]。

本文根据高校网络的应用需求, 安全需求及设备性能, 高校校园网采用V L A N来实现网络的安全规划, 优化网络性能。具体划分如下:VLAN1, 为系统预设VLAN, 不采用;VLAN2, 教学楼用机;VLAN3, 行政办公楼用机;VLAN4, 图书馆用机;VLAN5, 服务器用机。为交换机指定端口设置归属VLAN的操作如下。

(1) 在“Catalyst 1900-Virtual VLANConfiguration”窗口执行“E” ([E]VLANMembership) 命令。

(2) 在“Catalyst 1900-VLAN Membership Configuration”窗口执行“V” ([V]VLAN assignment) 命令。

(3) 在“Enter port numbers:”后输人1 9 1 2端口号“5”, 并执行。

(4) 在“Identify VLAN 0VLAN 1005:Select[0-1005]”后输入虚网号“3”并执行。

这样就在1912上指定5号端口属于虚网号为“3”的虚网。凡通过5号端口接入高校网络的所有计算机都属于行政办公虚网。在整个高校校园网的V L A N成功建立的情况下, 各高校部门站点只需按分配给其所属VLAN的IP地址进行TCP/IP协议配里, 就可实现通信。实践证明, 利用V L A N技术将I P冲突缩小到同一V L A N内, 能有效地改善高校校园网的I P地址管理。

2.3 高校网络杀毒软件的安装

高校网络用机的人员对电脑知识掌握水平参差不齐。所以在整个高校网络系统中采用一套行之有效的防杀毒软件显得格外重要。可以选择采用业界较有名气的SYMANTE公司的“Norton AntiVirus Corporate Edition”。这个产品主要包括“S y m a n t e c系统中心”管理单元、L i v e update管理实用程序、中央隔离区[4]。

采用此软件有如下优点:具有只要高校网络内部的服务器端更新了病毒码, 则高校网络各受管理的工作站就会实时更新病毒码的功能;通过高校网络服务器上Symantec系统中心可获知任何设置“接受管理”的工作站是否操作了带病毒的程序和文件, 从而可定位于病毒的发源地;高校网络内部的服务器及工作站具有实时防护功能, 能对病毒入侵进行提示及杀除, 从而有效避免病毒的感染。

3 结语

从技术角度来讲, 高校网络安全又取决于网络设备的硬件与软件两个方面。网络设备的软件和硬件互相配合才能较好地实现网络安全。此外, 在高校网络安全技术不断发展的同时, 全面加强安全技术的应用也是高校网络安全发展的一个重要内容。因为即使有了高校网络安全的理论基础, 没有对高校网络安全的深刻认识, 没有广泛地将它应用于高校网络中, 那么谈再多的高校网络安全也是无用。只有做到这些方面的综合, 才能确保高校网络的安全。

参考文献

[1]肖若辉.数字化校园网络安全研究[J].温州科技职业学院, 2008 (24) :29～31.

中小企业网络安全整体解决方案 篇8

网络安全从其本质上来讲就是网络上的信息安全。它涉及的领域相当广泛。这是因为在目前的公用通信网络中存在着各种各样的安全漏洞和威胁。从广义来说，凡是涉及到网络上信息的保密性、完整性、可用性、真实性和可控性的相关技术和理论，都是网络安全所要研究的领域。网络安全，通常定义为网络系统的硬件、软件及其系统中的数据受到保护，不受偶然的或者恶意的原因而遭到破坏、更改、泄露，系统连续可靠正常地运行，网络服务不中断。

二、中小企业网络安全方案的基本设计原则

（一）综合性、整体性原则。

应用系统工程的观点、方法，分析网络的安全及具体措施。安全措施主要包括：行政法律手段、各种管理制度（人员审查、工作流程、维护保障制度等）以及专业措施（识别技术、存取控制、密码、低辐射、容错、防病毒、采用高安全产品等）。一个较好的安全措施往往是多种方法适当综合的应用结果。一个计算机网络，包括个人、设备、软件、数据等。这些环节在网络中的地位和影响作用，也只有从系统综合整体的角度去看待、分析，才能取得有效、可行的措施。即计算机网络安全应遵循整体安全性原则，根据规定的安全策略制定出合理的网络安全体系结构。

（二）需求、风险、代价平衡的原则。

对任一网络，绝对安全难以达到，也不一定是必要的。对一个网络进行实际额研究（包括任务、性能、结构、可靠性可维护性等），并对网络面临的威胁及可能承担的风险进行定性与定量相结合的分析，然后制定规范和措施，确定本系统的安全策略。

（三）分步实施原则。

由于网络系统及其应用扩展范围广阔，随着网络规模的扩大及应用的增加，网络脆弱性也会不断增加。一劳永逸地解决网络安全问题是不现实的。同时由于实施信息安全措施需相当的费用支出。因此分步实施，即可满足网络系统及信息安全的基本需要，亦可节省费用开支。

三、中小企业网络安全方案的具体设计

网络安全是一项动态的、整体的系统工程，从技术上来说，网络安全由安全的操作系统、应用系统、防病毒、防火墙、入侵检测、网络监控、信息审计、通信加密、灾难恢复、安全扫描等多个安全组件组成，一个单独的组件是无法确保您信息网络的安全性。

该方案主要包括以下几个方面：

（一）防病毒方面：

应用防病毒技术，建立全面的网络防病毒体系。随着Internet的不断发展，信息技术已成为促进经济发展、社会进步的巨大推动力：当今社会高度的计算机化信息资源对任何人无论在任何时候、任何地方都变得极有价值。不管是存储在工作站中、服务器里还是流通于Internet上的信息都已转变成为一个关系事业成败关键的策略点，这就使保证信息的安全变得格外重要。

（二）应用防火墙技术，控制访问权限，实现网络安全集中管理。

防火墙技术是今年发展起来的重要网络安全技术，其主要作用是在网络入口处检查网络通讯，根据客户设定的安全规则，在保护内部网络安全的前提下，保障内外网络通讯。在网络出口处安装防火墙后，内部网络与外部网络进行了有效的隔离，所有来自外部网络的访问请求都要通过防火墙的检查，内部网络的安全有了很大的提高。

防火墙可以完成以下具体任务：通过源地址过滤，拒绝外部非法IP地址，有效的避免了外部网络上与业务无关的主机的越权访问；防火墙可以只保留有用的服务，将其他不需要的服务关闭，这样可以将系统受攻击的可能性降低到最小限度，使黑客无机可乘。

随着网络的广泛应用和普及，网络入侵行为、病毒破坏、垃圾邮件的处理和普遍存在的安全话题也成了人们日趋关注的焦点。防火墙作为网络边界的第一道防线，由最初的路由器设备配置访问策略进行安全防护，到形成专业独立的产品，已经充斥了整个网络世界。在网络安全领域，随着黑客应用技术的不断“傻瓜化”，入侵检测系统IDS的地位正在逐渐增加。一个网络中，只有有效实施了IDS，才能敏锐地察觉攻击者的侵犯行为，才能防患于未然。

摘要：随着企业内部网络的日益庞大及与外部网络联系的逐渐增多, 一个安全可信的企业网络安全系统显得十分重要。局域网企业信息安全系统是为了防范企业中计算机数据信息泄密而建立的一种管理系统, 旨在对局域网中的信息安全提供一种实用、可靠的管理方案。

关键词：网络安全,防病毒,防火墙,入侵检测

参考文献

[1]陈家琪.计算机网络安全.上海理工大学, 电子教材, 2005

雷沃提供全程机械化整体解决方案 篇9

10月28日, 2014中国国际农业机械展览会在武汉举办。作为国内农业装备产业龙头企业的福田雷沃重工携旗下农业装备产品盛装亮相, 集中展示了一批包括谷物联合收获机械、拖拉机、谷物烘干机等科技含量高、高效实用、新型的农机产品, 全面推出了农业生产全面机械化等系列产品组合及整体解决方案, 受到广泛关注。

从展会获悉, 根据福田雷沃重工的战略规划, 雷沃农机具整体定位于全球中端市场, 产品涉及耕整机械、种植施肥机械、田间管理机械、干草/青贮饲料收获机械和特种作物收获机械5个领域, 在整机业务全面领先基础上, 力求通过横向拓展, 为广大用户提供从农机到农机具的全套机械化农田作业方案。

整体解决方案 篇10

高端商业综合体是将城市中商业、办公、居住、旅店、展览、餐饮、会议、文娱等城市生活空间的三项以上功能进行组合,并在各部分间建立一种相互依存、相互裨益的能动关系,从而形成一个多功能、高效率、复杂而统一的综合体。

随着城市的不断发展以及高端商业综合体的不断涌现,机动车的停车管理及大量人员进出管理问题亟待解决,许多高端商业综合体都面临着每天数百辆车和数百内部人员及访客的日常管理工作。由于地面空间的限制,对常驻车辆和临时车辆的便捷管理及保障商业综合体安全高效成为每个高端商业综合体迫切需要解决的难题。

瑞立德在展会上重磅推出的高端综合体人车出入安全管理整体解决方案涵盖了门禁管理、访客管理、停车场管理、梯控、巡更、考勤等众多子系统。其中隆重推荐了视频车位引导系统,其可为各类用户打造智能停车场管理系统。所有设备采用兼容的通讯协议和网络构架,各子系统可以实现数据共享,通过技术手段保证系统内数据的一致性和实时性,此外这是一套充分考虑高端商业综合体一卡通系统需求上的特殊性、管理上的交叉性,安全、便捷、高效、节能的整体解决方案。该系统在展会上备受参观者的关注,成为安博会上一道亮丽的风景。

同时,瑞立德在深圳会展中心举办了RFID智能人车通道控制安全管理整体解决方案研讨会,中国建筑业协会智能建筑分会秘书长李翠萍出席会议并发表讲话,她指出,2013年是智能建筑行业蓬勃发展的一年,上百个智慧城市、智慧社区不断启动,也带动了智能建筑产业链的不断发展。华南地区是我国智能建筑行业产品厂商最为集中的地区,也为我国智能建筑行业发展做出了巨大的贡献。其中,作为RFID通道控制领域的领先企业,瑞立德发展迅速,由单一的门禁系统代理商、总线型门禁系统厂商,逐步发展成为拥有网络型门禁系统、停车场系统、车位引导系统、访客管理系统等全系列通道控制系统核心技术的知名厂商。智能分会也见证了瑞立德不断成长的过程,相信其在安博会上带来的最新的智能人车通道控制系统整体解决方案及其他产品和系统将应用于更多、更大、更典型的标志性建筑。一直以来,智能分会都在关心着每个厂商、系统商的发展与辉煌,正是他们同各位业主、设计院的专家及集成商们一起,实现了一个又一个的智能梦想,实现了全国范围内的智能建筑大跨越。

深圳市安全防范行业协会会长杨金才、瑞立德董事长狄秀峰、中国智能建筑专家陈佳实、广东省建筑设计研究院高级工程师庄孙毅、Gallagher集团业务经理Jacky Chow等专家也发表了重要讲话,共同探讨了新一代行业解决方案。瑞立德副总经理兼技术总监莫明锋为大家介绍了最新推出的高端综合体人车出入安全管理整体解决方案,为到场的业主代表、设计院代表和集成商代表等解答了各类疑惑。

整体解决方案 篇11

综合型防伪标签解决方案

综合型防伪标签整体解决方案针对标签订单量大（几百万上千万枚）、防伪成本投入高、防伪性能要求高的品牌商。

1.高成本的材料防伪+信息防伪

标签采用的印刷方式，笔者建议可以结合胶印、网印等。

标签面材方面，可以定制彩纤防伪纸、含开窗安全线的防伪纸、彩纤和开窗安全线共有的防伪纸等任意一种防伪纸张；防伪油墨方面，可以选用荧光油墨、光变油墨、红外显色油墨等；同时，防伪材料或防伪信息可配合平台验证型的可变数据，共同发挥防伪功能。

印后方面，可以烫印定制的激光镭射箔。

在综合性防伪标签解决方案中，定制防伪纸或激光镭射等防伪材料或防伪信息时，如果达不到一定的量，成本很难平摊下来，因此，只有大批量的防伪标签才适宜采用这种解决方案。

以定制开窗安全线防伪纸来说，普通的开窗安全线防伪纸价格约在3.5万元/吨，起订量至少为1吨，如果安全线上需要有文字、无色荧光效果、全息效果等，纸张内需含有彩色纤维丝或无色荧光彩色纤维丝，价格约在5万元/吨，起订量约为3～5吨。

这只是原纸的价格，为制成标签，原纸还需要经过涂布上胶、复合底纸及后续的印刷、模切等工序，意味着得到最终的防伪标签产品，成本至少要在原纸的价格基础上翻1～2倍以上，极大提高了仿造的代价。

定制激光镭射箔的情况也如此，需要达到一定的数量才适合采用该防伪方案。而光变、红外显色等高防伪性能的油墨，价格也相当高，一般约为5000元/千克。

这些特殊的防伪材料除了在起订量及价格方面让伪造者望而却步之外，材料的采购渠道也在一定程度上增加了仿造的难度。

由于防伪标签生产商在定制和购买防伪材料过程中，需要和防伪材料供应商签署相应的保密协议，这样一来，供应商就不能将这批定制的材料再供应给其他生产商，更不会供应给伪造者，从而在材料采购渠道上遏制了伪造者的非法意图。

在综合型防伪标签解决方案中，起主要防伪作用的是材料防伪和信息防伪两部分。材料防伪又可称为成本防伪，在伪造者面前构建起一堵高成本的城墙，使小批量仿制难以逾越。

印前防伪技术在此方案中主要起装饰作用，当然，也不能完全降低该技术的防伪层次，适当匹配一些较难复制的防伪技术，比如前两篇文章中提及的艺术挂网、半色调缩微文字等，其他的主要以底纹、团花等构建标签整体效果就可以了。

以上这些防伪手段结合起来，不仅能达到很高的防伪效果，也便于让消费者辨别商品真伪。

例如，如果商品包装表面贴的是定制的开窗安全线防伪纸制成的不干胶标签，消费者可以通过抽取标签中的安全线并查看安全线上的定制信息，来验证商品真伪。这种验证方法是基于伪造者通过在面材上烫印开窗安全线效果来仿制开窗安全线防伪纸这种情况的，因此，若消费者能将安全线从标签中剥离出来，说明该防伪标签是真的，亦即相应的商品是真的，若不能将安全线抽出来，说明标签是仿制的，相应的商品即为假。

对于能使用多达几百万乃至上千万枚防伪标签的公司来说，防伪标签的生产成本在其整个打假成本投入中占的比例尚属小部分，只要能控制好其他方面的打假投入，打假成本自然会下降很多。如此高防伪性能的标签必定能防止一大批伪劣产品流入市场，对品牌商的盈利也是很有帮助的。

2.两则综合型防伪标签解决方案的应用案例

（1）案例1：定制开窗安全防伪纸+网站验证平台

案例1的主要防伪手段是材料防伪及信息防伪，如图1所示。

防伪材料采用定制的开窗安全线防伪纸，主要验证手段是查看开窗安全线的真假，看其是否可被剥离、抽出，并与网站验证平台的图像信息对比验证。

该防伪标签采用的防伪纸具有两个特点：一是嵌在纸张表面的纤维丝不是普通的红绿色纤维丝，而是带有特殊的金属光泽，且每一条纤维丝的大小、形状基本一致（从标签上显示的纤维丝来说），但散落在纸面的位置不规则，这比普通的红绿纤维丝更具防伪性。

二是纸上的安全线比较特殊。普通的安全线表面或是缩微文字，或是全息效果，亦或是荧光效果，重复出现在安全线上，展现效果比较普通。而该标签上的安全线不仅印有间断的、周期性的金属光泽色块，还印有顺号的4位数码，至于数码的起止段是什么，则很难从几枚防伪标签上猜测到，加上其在开窗安全线防伪纸表面印刷位置的随机性，使得最终模切出来的标签上的号码段分布也是随机的，增加了安全线的防伪性能。

上述介绍的安全线随机号码段分布及标签上对应的序号只是整个防伪方案中的一块基石，至关重要的部分是强大的后台数据库及网站验证平台（也就是信息防伪），两者相辅相成，从而将防伪方案的防伪性能上升到更高级别。

具体来说，摄像头先采集每枚成品标签上的图像信息，并与标签上的序号一一对应，共同组成一个庞大的后台数据库。当消费者在网站验证平台输入标签上的序号之后，验证平台随即调出数据库中与该序号对应的图像信息，并显示于验证平台上，以供消费者比对验证。如果消费者手持标签的序号、安全线上的号码段、纤维丝的分布情况与验证平台上的图像信息一致，证明该标签是真的。再配合“验证过的序号信息不再被调用”，最终达到防止同一号码被仿造者重复利用的目的。

（2）案例2：防伪油墨

不同于案例1侧重于利用防伪材料来实现标签的防伪功能，案例2更加侧重于运用防伪油墨来实现防伪，如图2所示的五粮液防伪标签。

从图2中我们可以看到，标注的3、4、5、6、8、9项防伪技术都与防伪油墨有关，占所标注的防伪点的60%以上，足以说明该防伪方案的防伪点主要集中于这些特殊效果的油墨上。

从整个标签的外观来看，印前防伪技术用得比较少，仅起装饰作用。

在图中标注的10项防伪技术中，1和10项较容易为消费者所辨识，3、4、5、8项防伪技术则需要消费者借助较专业的设备（比如紫光灯）才能辨别出这些防伪点，而6和9两项防伪技术需要借助更加专业的设备才能进行辨别，更适合打假稽查人员辨别商品真伪时采用。

笔者至此介绍的三种防伪标签整体解决方案，主要从消费者辨识的难易度、方案投入成本的高低以及品牌商的需求三个角度来综合考虑。在设计防伪方案时，笔者认为需要最大程度地从消费者的辨识难易程度出发，因为这些防伪效果不光是让打假人员去辨识，而更多的是需要消费者去辨识。只有防伪技术易于消费者辨识同时辅助专用型防伪手段，才能将防伪效果提升到最佳，将成本控制在较为合理的水平。

吐哈油田三网融合整体解决方案 篇12

国务院总理温家宝2010年1月13日主持召开国务院常务会议, 决定加快推进电信网、广播电视网和互联网三网融合。实现三网互联互通、资源共享, 为用户提供话音、数据和广播电视等多种服务, 提高国民经济和社会信息化水平, 满足人民群众日益多样的生产、生活服务需求, 2015年在国内全面实现三网融合。

工信部制定了国家“三网融合”规划。由于三网融合目前已经上升至国家战略, 工信部颁布相关政策, 力推国内“三网融合”步伐。

国内通信新技术的发展趋势是“三网融合”, 三网融合是指电信网、广播电视网、互联网在向宽带通信网、数字电视网、下一代互联网演进过程中, 三大网络通过技术改造, 使其技术功能趋于一致, 业务范围趋于相同, 网络互联互通、资源共享, 能为用户提供语音、数据和广播电视等多种服务。

软交换技术是三网融合的基础。软交换技术是NGN新一代融合网络的核心控制层, 实现三网融合的必要条件是先期建设软交换语音通信网络。软交换具备开放式的网络架构和分层体系, 采用统一的IP协议实现信号传输, 接入方式灵活简便, 建设成本和维护成本低等优势。

一、融合解决方案

1.1方案主要内容。吐哈油田通信网络由语音固话通信网、数据业务网、数字电视网三网相互独立的分支体系构建, 共同承载了油田三网信息业务。

通过三网融合整体解决方案的设计, 运用软交换技术对目前语音通信系统进行彻底改造。利用信息网作为承载网, 将语音网络融合进去, 形成NGN网络, 由网管系统统一管理。NGN网络组网结构简单, 设备集成度高且体积小、功耗低, 操作简单, 维护方便。

运用XPON技术采取FTTB方式实现CATV、IP、POTS的接入。充分利用油田现有光缆资源, 将电视网络融合其中, 对油田所有的用户接入层进行改造建设。

1.2以软交换技术建设核心层。NGN是以软交换为核心, 能够提供话音、视频、数据等多媒体综合业务, 采用开放、标准体系结构, 提供丰富业务的下一代网络。软交换技术是下一代网络的核心技术, 软交换作为下一代网络的发展方向, 软交换不但实现了网络的融合, 更重要的是实现了业务的融合。

在中心机房建设核心控制设备ZXSS10 SS1B一套、中继网关TG MSG9000一套, Net Numen N31网管系统一套, AG MSG5200综合业务接入网关2台, 实现软交换平台的搭建, 灵活采用大局点AG、小局点IAD、新建楼栋EPON的接入模式, 为后期用户改造和油探区新建奠定基础。

吐哈油田数据网有企业网和社区网, 企业网和社区网实现逻辑分离, 我们选择油田企业网作为油田软交换的承载网络ZXSS10 SS1B软交换设备通过FE口连接到IP承载网, 在整个组网中处于核心地位, 完成话音的呼叫处理和对周边各种网关、终端、服务器的控制和接口。ZXSS10 SS1B内置媒体资源服务器, 为全网用户提供放音收号、录音通知、会议等媒体资源。中继网关TG MSG9000, 并可内置SG (信令网关) , 支持NO.7、NO.1、V5等协议, 网络接入互通方式灵活。

遵循软交换对承载网的安全要求, 配置两台汇聚交换机, 作为承载网冗余备份交换机。软交换设备通过链路双上行至2台汇聚交换机, 两台交换机之间启用VRRP协议, 实现链路1+1热备, 与软交换相关网段的网关落在汇聚交换机上。汇聚交换机与核心交换机实现口字型组网, 之间启用OSPF路由协议, 通过动态路由协议来保障网络高可靠性配置和软交换核心控制设备ZXSS1B配套的网管系统Net Numen N31, 作为软交换设备的管理平台。

Net Numen N31网管系统是一个综合的网络管理系统, 目前所管理的设备包括骨干层、汇接层、接入层的各种数据类设备。

基于管理的设备种类多样性, 系统统一采用SNMP管理协议与各种被管设备进行管理信息的交互, 同时辅以人机命令接口 (TELNET接口) 实现设备参数的远程指配功能ZXSS10软交换网络的集中控制设备是SS1b, 所有内部呼叫都在SS1b的控制下。SS1b记录每个呼叫, 被动或自动地送出CDR详细话单给计费系统。

S S 1 b向计费系统提供F T P接口支持定期计费, 提供RADIUS接口支持预付费业务和记账卡业务。通过这两个接口, 也支持与第三方计费系统间的连接。

1.3以EPON技术建设接入层

EPON系统由局侧的光线路终端 (OLT) 、用户侧的光网络单元 (ONU) 和光分配网络 (ODN) 组成。ODN由光纤和一个或多个无源光分路器和相关无源光器件等组成, 在OLT和ONU间提供光传输通道。

用XPON技术采取FTTB方式实现CATV、IP、POTS的接入, 其中POTS采取VOIP技术解决, 而CATV光信号采取与XPON光信号WDM波分方式通过单纤方式传送至楼道, 然后接入独立的CATV铜缆系统入户。

EPON网络将实现数据、语音与CATV三网业务。方案中将OLT设备统一放置中心局, 分光器统一放置于小区通信机房, 在每栋楼下综合箱内放置若干数量的FTTB模式ONU及对应数量的WDM分波设备, WDM设备将1550nm CATV信号分出送往对应的CATV同轴分配网络, ONU通过五类线输送FE电信号至楼内每个用户, 在用户处连接IPBOX设备, 提供一路FE接口及一个POTS接口。

二、优势分析

吐哈油田通过三网融合的分层分布建设, 逐步将老旧的语音设备淘汰, 建立全新的语音系统。将为用户提供话音、视频、数据等多媒体综合业务, 采用开放、标准体系结构, 提供丰富业务的下一代网络。

将目前使用的价格昂贵且故障率高的主干电缆替换为价钱低廉、可靠性高的光缆, 极大地降低了运维难度。

通过PON技术对用户接入层改造完成后, OLT无源光网络可以将小区的网络汇聚层直接淘汰, 简化网络架构, 减少故障环节, 而且对吐哈油田早期投资建设的传输资源不会造成大规模的浪费。

IP语音系统和大容量光传输系统的建设不仅为三网融合奠定了基础, 而且为油田在“十三五”期间新的产能区块的持续发展将奠定良好的通信保障和更强大的带宽保障。根据融合技术的发展和自建网络基础的情况, 未来油田实现光纤入户, “三网融合”将遍及油田生产区域和千家万户, 生产物联网覆盖所有吐哈油区, 促进油田整体信息化水平迈进中石油先进行列。

三、结束语

通过对吐哈油田目前三网运行状况和业界先进、主流技术进行研究, 设计编制有针对行的吐哈油田三网融合的可实施性方案, 完成对油田三网的融合建设。

未来, 我们可以用电视遥控器打电话, 在手机上看电视, 随需选择网络终端, 只要拉一条线、接入一张网, 甚至可能完全通过无线接入的方式就能搞通信、电视、上网等各种应用需求了。

参考文献

[1]杨炼, 王悦, 杨海燕, 黄军政, 等.三网融合的关键技术及建设方案[M].人民邮电出版社, 2011.

[2]黄俊.现代有线电视网络技术及应用[M].机械工业出版社, 2010-9-1.