工会职工服务中心宣传口号

工会职工服务中心宣传口号（通用13篇）

工会职工服务中心宣传口号 篇1

随着企业发展的不断深入, 过去要求统一、简单刻板的精神需求已走向独立性、选择性、多变性、差异性为特征的开放体系。工会宣教工作是我党的宣传思想工作重要组成部分和重要力量, 如何将职工思想贯穿于企业的经营管理的各项活动之中, 如何为企业安全稳定发展提供优质高效的服务, 充分调动广大职工群众的积极性, 让职工群众始终保持生动活泼、充满活力、昂扬向上的精神风貌, 是我们企业工会组织在新形势下需要研究和实践的新命题。作为一名从事企业工会工作10多年的工作人员, 在日复一日的实践工作中, 在不断的思索和积累中。我就工会组织在如何做好企业职工思想政治教育工作, 如何服务于企业经营管理活动, 如何平衡企业与职工的双方权益, 全面推进企业安全稳定发展。做好企业职工的宣传教育工作, 是摆在当前的一项艰巨而长期的任务。工会作为党领导下的群众组织, 在做好职工的宣传教育工作中有着独特的优势, 也是工会义不容辞的责任。

工会宣传工作是全党宣传工作的重要组成部分。2012年以来, 世界各国的经济都发生了不少的变化, 企业无不受到较为严重的影响, 面对着如此严峻的形势, 作为工会组织的宣传部门, 守好工会宣传阵地, 向煤矿职工做好宣传、教育工作, 稳定职工队伍, 组织职工安心搞好生产是工会组织义不容辞的政治任务。如何直面现实, 使工会宣传部门在企业经济严峻时期, 能够脚踏实地, 不断巩固发展宣传阵地、创新宣传工作形式。

二、加强工会宣传教育工作的几点思考

随着建立现代企业制度和企业改革向纵深发展, 职工的岗位职责更加明确, 其工作时间、劳动成果以及贡献大小和职工的经济利益有着直接的关系。在这种状况下, 需要工会宣传教育职工必需要加快工作效率, 提高工作步伐, 坚决杜绝形式主义, 不作表面文章, 走出一条结合基层实际, 贴近职工生活的工会宣传教育工作新路子。

(一) 科学定位工会宣传工作

工会宣传教育工作并非单一一种模式, 它的形式必需是多样性的, 更不可一劳永逸, 一成不变。我们要善于在诸多的形式中寻求适合自己企业和更加有效的形式, 从而达到增强工会宣传教育工作的功能。工会作为工人阶级的群众组织, 开展宣传工作具有自身的特点和优势。我们不仅需要充分认识宣传工作的特点、工会宣传工作的特点和优势这些共性的现象, 还需要充分把握和运用企业工会宣传工作的个性特征, 在实践中充分体现自己的工作特色, 发挥工会在煤炭企业宣传工作中的特殊作用。

作为工会组织而言, 工会是职工权益和利益的维护者, 企业经济形势不好, 经营出现亏损, 职工的收入也会相应下降, 困难群体也会增加。在困难面前, 工会组织发挥自身的宣传优势, 通过大力开展政策、方针和企业内外部形势的宣传, 努力保持职工队伍稳定, 正确引导广大职工积极爱岗敬业, 与企业同舟共济, 共渡难关, 为企业摆脱困难出谋划策, 努力工作。工会只有通过不断开展宣传工作, 才能进一步树立工会组织在职工心中的地位, 不断增强工会组织宣传工作的吸引力, 不断促进宣传工作群众性, 丰富宣传工作多样性, 发挥宣传工作的特殊性, 这也是工会组织宣传工作的特点和魅力所在。

(二) 加强对高素质人才的培养

随着科学技术的不断发展, 企业对人才开发与培养的观念也在发生变化, 对人才的要求也在文化程度、业务素质、技术水平、思维观念、道德修养等相互联系综合提高。对此, 就要求工会的宣教工作从内容到形式都将延伸到对职工的智力开发、精神开发、业务技术提高、生产活动, 以及适应和服从新的企业管理方法等各个方面。要求我们必须顺应时代的发展, 通过多种渠道, 运用丰富多彩的宣传教育手段为企业培养适应企业发展需要的合格人才。

(三) 煤炭企业工会宣传工作要通过不断创新, 巩固工会组织地位

目前, 随着社会改革的深入和企业建设的推进, 特别是经济危机的到来后, 煤炭市场萎缩, 销售下滑, 效益下降等问题逐渐显现, 给企业带来了巨大压力, 由此引发煤矿职工的思想、工作和生活也发生着复杂的变化。面对困难与挑战, 保持职工队伍思想稳定, 保证企业建设持续发展, 保障矿区和谐稳定, 已经成为当前工会组织宣传工作的重中之重。首先, 要把“创新”作为当前形势下煤炭企业工会宣传工作的主题。创新是为了适应和发挥工会的职能和能力, 满足广大煤矿职工的要求。通过创新来进一步发挥工会宣传工作的独特作用和优势, 通过创新来保证和巩固工会工作的地位。我们除了在观念上有所创新外, 在煤炭企业工会宣传工作的制度上、内容上、方法上都应有所创新。当前, 煤炭企业工会宣传工作干部队伍的能力有待进一步提高。急需培养一支既懂宣传工作理论, 又有宣传工作的知识和经验, 还懂信息网络技术的新型干部队伍。煤炭企业工会的各级领导和全体同志, 都应该密切关注和研究信息网络发展的新动向, 抓紧学习网络知识, 善于利用网络开展工作, 努力掌握网上宣传工作的主动权。其次, 宣传内容和形式要不断创新。过去我们在宣传工作中, 不同程度的存在重形式的张扬, 轻内容的创新。在每年大量的活动中, 虽然都有职工广泛的参与, 但在热闹的背后却反映出了内容的单一平淡, 一阵风后没有留下多少可以资教育人, 启化人的东西。煤炭企业宣传工作的内容有待创新。

方法创新需要进一步开拓宣传载体的多样性, 灵活性的针对性。在煤炭企业新的环境和形势下, 工会组织应认真研究影响煤矿职工思想形成、发展、变化的因素所具有的多样性、复杂性特点, 围绕煤炭企业的中心工作的要求, 以及广大职工在不同时期的需求, 选择和确定各种载体, 运用多种手段和形式, 开展有针对性的宣传工作。一是要以素质教育为载体, 积极参与和正确引导企业文化建设, 进一步为广大煤矿职工提供更多、更好的精神文化产品;二是要以“建家”工作为载体, 开展座谈会、研讨会, 以及心理辅导, 增强职工对企业的责任感、认同感;三是要以喜闻乐见的文体活动为载体, 寓教于乐, 使广大煤矿职工成为活动的主体, 达到自我教育的目的, 增强工会宣传工作的吸引力;四是要进一步树立和强化精品意识, 有计划、有步骤的集中力量, 创造出一批适合煤炭企业的文体精品。以精品为载体, 进一步提升宣传工作的形式和手段, 张扬宣传工作的品位和轰动效应。宣传形式创新需要以网络为手段, 激发工会宣传工作的新活力。

总之, 工会信息、宣传是一项非常艰苦的事业, 但也是一项充满乐趣、提升境界的工作。目前, 从集团公司工会主要领导到分管副主席, 高度重视支持宣教和信息工作, 在人力、物力工作部署和舆论上给予高度重视和倾斜, 这是开展好工作的一个契机和机遇。

摘要：工会是传播先进文化、塑造美好心灵、弘扬社会主义正气、倡导科学精神的重要阵地, 工会的宣传工作是全党宣传工作的重要组成部分。在市场经济条件下, 工会的任务、职能、对象、目标都发生了很大的变化, 这必然要求工会宣传工作必须与时俱进, 在继承中发展, 在探索中有亮点, 工会宣传工作才能适应新形势的发展需要。

关键词：工会宣传,创新,模式

参考文献

[1]沈琴琴, 吴亚平.工会管理理论与实务[M].复旦大学出版社, 2011 (11) .

晋江工会服务职工做实事求实效 篇2

晋江工会在服务职工活动中，注重了解职工的生产生活状况，服务、调研同时进行。通过问卷调查得知，企业职工平均每天工作时间在8小时以上的占87.6%，到生产旺季，职工每天工作11～12 个小时也非常普遍；劳动环境和安全卫生问题突出；职工较为集中的镇、街道、开发区文体娱乐设施配套欠缺，无法满足广大职工的业余文化需求。

晋江市总工会分别将这些问题形成提案，提上市委常委会、市总工会与市政府联席会议、市劳动关系三方会议的议程，既反映情况，也推动解决问题。市人社局表示，将逐步对企业加班时间和签订劳动合同等问题进行进一步规范和监督，保障职工的休息时间和合法权益；安监等部门提出，将共同督促企业对劳动安全设施的投入，改善职工生产生活条件，并加强职工劳动安全卫生防护；市文体局明确，将在条件成熟、有相关设施的企业，增加文体表演单位进企业演出的次数，推动加强企业职工体育娱乐设施建设；市交通局表示，将在工人比较密集的工业园区和镇（街道），有针对性地增加公交班次，延长公交车运营时间。

晋江市总工会副主席颜劲松告诉记者，该市总工会将继续深化服务职工活动，建立健全联系职工、深入基层调研、帮扶援助职工制度，切实帮助职工解决实际困难，推动企业改善职工生产生活条件，增强职工对工会组织的认知度和信任感。

工会宣传标语口号 篇3

2.农民工是我国改革开放和工业化城镇化过程中涌现出的.一支新型劳动大军!

3.农民工是推动城乡繁荣经济发展社会进步的重要动力!

4.全社会都要关心和保护农民工!

5.认真贯彻落实《国务院关于解决农民工问题的若干意见》!

6.认真解决农民工工资偏低，被拖欠现象严重;劳动时间长，安全条件差，缺乏社会保障;职业病和工伤事故多;培训就业，子女上学，生活居住，医疗保险等问题!

7.切实维护农民工权益，真诚解决农民工问题!

8.农民工是建设社会主义新农村的主力军!

9.农民工入工会，工会服务农民工!

工会困难职工援助中心制度 篇4

中心工作守则

一、以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻中国工会十五大精神，履行“信访接待、法律援助、特困救助、就业服务”职能，努力把帮扶中心建成宣传党的路线方针政策、展示工会形象的窗口，协调劳动关系的渠道，依法维护职工合法权益的阵地。

二、以“服务职工、奉献社会、扶贫助弱、维护公正”为宗旨，以“认真、热情、诚实、负责”为准则，认真倾听特困职工群众的意见、建议和要求。

三、恪守各项规章制度和工作纪律，保持良好的工作秩序和工作环境，严以律己，扎实工作，团结协作，无私奉献，高标准、高质量地按时完成各项工作任务。

四、严格执行国家有关政策、法律法规，遵守各项规章制度和纪律，廉洁奉公、恪尽职守、团结协作、秉公办事。

五、认真学习有关法律知识和业务知识，注重自身修养，不断提高法律政策水平、业务素质和工作能力。信访接待制度

一、要认真负责对待职工来信来访工作，恪尽职守,不 推诿、不拖延，认真处理，做到登记、记录清楚，处理及时妥当，结果分类归档。

二、对每位来访职工（含电话来访），中心工作人员要热情接待，认真的听取来访职工反映的问题、意见和要求，如实记录。依据党和国家有关法律、法规和政策进行解答，尽力协助解决。同时做好思想工作，稳定情绪，化解矛盾。

三、对来信要逐件登记，及时呈送县总工会领导阅示，并根据阅示意见，及时办理或转办。

四、每半年将信访接待情况进行综合归纳，向县总工会主席报告。法律援助制度

一、援助对象及范围：援助中心对困难职工（含农民工）、劳动模范和工会干部的劳动合法权益受到非法侵害的劳动争议案件，合法权益受到非法侵害的侵权案件。

二、援助方式：提供有关法律、法规、政策咨询服务；代拟法律文书；协助聘请劳动争议仲裁和诉讼案件的代理人。

三、援助程序：求助人填写《法律援助申请书》和提供有关证件和资料，包括身份证明、单位工会出据的证明或证据材料，以及申诉材料等。援助中心负责审查有关申诉材料的真实性，对于符合援助条件的，开展法律援助。

四、开展法律知识宣传和教育，使职工知法、懂法、守法，自觉用法律武器维护自己合法权益。档案管理制度

一、对家庭人均收入低于或略高于当地城镇居民最低生活保障线，但因失业、重大疾病、子女教育等原因造成家庭生活困难以及因遭受各类灾害、重大意外事故造成家庭生活困难的职工（包括农民工）建立困难职工档案，作为开展帮扶的主要依据。

二、困难职工档案由基层工会通过调查摸底建档，对困难职工本人、家庭情况、困难程度、致困原因、技术特长、就业要求和帮扶需求等情况，实事求是的按照统一表式填写，实行一人一表。

三、困难职工档案实行分级管理。县困难职工援助中心审核全县困难职工档案，由专人统一管理。同时对档案实行动态管理，做到随时建档，随时变化，随时调整，随时脱困，随时撤档。

四、通过定期调查摸底或职工个人申报，按照救助程序建立困难职工档案，帮扶中心负责困难职工档案信息采集、数据分析、调查统计、汇总上报及保管。县困难职工援助中心实行困难职工档案微机化管理,使用统一的档案管理软件,使档案管理实现标准化、规范化。救助对象

对进入困难职工档案的困难职工（含困难农民工）和困难劳动模范，以及新增加的经审核符合救助条件的困难职工实施生活救助。经个人申请，所在企业工会或者街道工会出具证明、中心调查核实后，予以一次性资金或物资救助。

一、家庭人均收入低于当地城镇居民最低生活保障线、未进入“低保”的职工；在当地务工的农民工工会会员；

二、家庭人均收入略高于当地城镇居民最低生活保障线，但因下岗失业、重大疾病、子女教育、意外灾害等原因造成家庭生活困难的职工；

三、因遭受各类自然灾害、重大意外事故造成家庭生活困难的职工；因生活困难造成子女失辍学的特困职工；

四、为具备一定就业条件的困难职工提供免费培训和职介；对进行法律诉讼的困难职工，实行诉讼费补助制度； 救助形式和程序

一、救助形式：实行每年“双节”期间集中救助和日常性应急救助，以及“金秋助学”重点救助等形式。

二、救助的程序

1、每年“双节”期间，县援助中心按照每年困难职工档案人数并经调查核实，经县总工会研究后，向困难职工发放。

2、困难职工的求助，要有本人书面申请，单位工会证 明致困原因，填写救助申请表，经核实后给予救助。

3、“金秋助学”要有求助人申请、子女入学通知书、农民工工会会员证、救助申请表，经单位工会或街道工会签署意见，经审查符合救助条件的，给予救助。救助项目及标准

一、生活救助：为家庭收入低或因发生灾害、疾病造成生活难以维继的困难职工提供临时性生活救助，帮助他们解决燃眉之急。救助标准为300元。

二、医疗救助：为患重大疾病的困难职工提供资金救助，救助标准为1000元。

三、金秋助学：家庭子女人数符合《计划生育法》的困难职工子女，当年高考考入一本、二本高等院校的应届毕业生，为其上大学提供一次性救助。救助标准为800-1000元。

四、农民工帮扶：为有特殊困难的农民工提供必要的政策、资金、物质、技能、信息等帮扶服务。救助标准200元。

五、就业培训：为具备就业条件的困难职工提供有针对性的技能培训服务，提高他们的就业竞争能力。

六、创业帮扶：向有创业意愿的下岗失业职工提供创业项目指导和创业服务，帮助他们通过自主创业实现再就业。

七、职业介绍：对有劳动能力、有就业意愿的下岗失业困难职工提供就业岗位信息，帮助下岗失业职工找到合适的就业岗位。

八、信访接待：通过热线电话、来信来防、回复函等形式为职工解答国家政策法规，帮助协调解决职工的投诉案件，维护职工合法权益。

九、法律援助：为合法权益受到侵害的困难职工、劳动模范、工会干部及基层工会组织提供法律援助服务。资金管理办法

一、资金的募集。资金来源主要是采取上级工会拨款、同级政府财政拨款、本级工会拨付、社会各界助。

二、资金的管理与使用。⒈帮扶中心在县工商银行设救助资金专用账户，该账户用于中心接收捐赠资金和中心有关救助款项的支出，不得用于与救助无关的任何核算项目，接受财政、审计和同级工会经费审查委员会的审计监督。

⒉定期公布资金筹集情况，通报救助使用情况。

3、救助资金的发放要严把审签程序。发放单位按照统一格式的实名制救助发放表，向受助人发放。领款时要由受助人签名，如受助人不能签名，由其亲属或委托人签名，此表作为原始凭证报账。职业介绍、技能培训制度

一、坚持以人为本的方针，认真贯彻党和政府有关就业再就业政策,深入企业、深入职工、深入劳务市场，调查了解和掌握企业劳务需求和职工求职欲望，有组织地开展职业介绍和技能培训工作。

二、加强经常性的职业介绍工作。注意了解和收集劳务市场信息，有针对性地为求职职工提供就业信息，宣传党的就业政策，教育求职职工更新就业观念，尽力帮助他们实现就业再就业。

三、每年举办一期职业技能培训班。按照劳务市场需求的技能工种，对求职职工开展免费技能培训，培训结束经考核合格，争取有关部门发统一技能等级证书。

工会职工服务中心宣传口号 篇5

1,微笑多一点说话轻一点脾气小一点度量大一点动作轻一点嘴巴甜一点理由少一点做事多一点脑筋活一点效率高一点

2,技术上追求精益求精，服务上追求全心全意

3,五彩缤纷的生活世界，来自至高的品质境界

4,在笑容中温暖融化病人的疼痛

5,您的开心，就是我们的快乐

6,微笑服务，真诚为您

7,爱心相连，服务永远

8,笑一笑，十年少!微笑能够展现你的魅力

9,企业发展，服务为本;优质服务，诚信为本

10,沟通与协调;上下沟通达共识，左右协调求进步

11,我面带笑容，因为我热爱工作

12,效率是生命，质量是根本

13,用心服务：心服务，保证服务，品质满意客户需求

14,服务理念;一切为了客户，为了客户一切，为了一切客户

15,以周到的服务，赢得广大客户的信任与厚爱

16,权力公开透明，施政廉洁高效

17,周到的服务才能赢得顾客的信任

18,办实事求实效，创一流服务品牌，树完美企业形象

19,对每个患者多点细心，多点耐心，再多点责任心

20,传递真诚微笑 共建和谐交通

21,教育监督制度并重，搞好反腐惩防体系建设

22,将心比心，用我的爱心诚心细心，换您的舒心放心安心

23,客户虐我千百遍，我当客户如初恋

24,我们的服务!您的满意!我们的微笑!你的好心情!感谢您能让我们为你效劳

25,树正气讲团结求发展

26,微笑服务，贴心为你做到最好

27,我们的服务!您的满意!我们的微笑!你的好心情

28,语言到位，微笑到位，卫生到位，设备到位

29,为了您的使用，我们不懈努力

30,追求完美的服务，做病人的知心朋友

31,一个真诚的微笑，会让人郁闷全消，心情变好

32,我一天的爱心希望能带给你一生的幸福

33,传递微笑，传承文明

34,以服务为基础，以质量为生存，以科技求发展

35,微笑问好，喜迎客到

36,让世界充满微笑

37,服务从微笑开始

38,全心全意为客户服务

39,最大限度地满足患者的需求，最快速度地为病人服务

40,微笑是最具振撼力的语言，是人与人沟通的桥梁，是人脸上最美丽最灿烂的花朵

41,把苦累怨留给自己，将乐安康送给病人

42,理由少一点，做事多一点

43,自警自省自重自律

44,用心护理，热情服务，病人的健康是我们执着的追求

45,维护客户的利益，坚持诚信服务的原则

46,开拓创新，立足市场求发展;优质高效，用心服务为用户

47,希望我们的微笑，让你感到我们贴心的服务

48,热情服务是本份，生冷横硬要不得

49,闻一声您好，献一颗爱心

50,在保证质量的前提下以超一流的速度为您提供服务

51,用真诚的心，去善待痛苦中的病人

52,微笑在脸，服务在心

53,加大纠风工作力度，切实保护群众利益

54,微笑挂在脸上，服务记在心里

55,用我们的真心，换取你们的放心

56,您的需要就是我们的任务

57,用我们真诚的微笑换取客户对我们服务的满意

58,细微显真情，平凡塑仁心

59,.为员工创造机会，为客户创造满意，为企业创造效益，为社会创造财富

60,我在你身边，你在我心中

61,品质第一，客户至上;相辅相成，共创繁荣

62,做一棵小草，奉献一片绿色，做一名护士，奉献一片爱心

63,我乐于助人，因为客人是朋友

64,微笑一百分 客户给满分

65,企业和市场同步管理与世界接轨

66,您的健康我的追求，您的满意我的目标

67,我用心化水浇熄您伤口的火焰，我用情至真抚平您心灵的创伤

68,以技术的改进和创新促进采购成本的改善

69,让沟通充满微笑

70,防微杜渐，警钟长鸣;廉洁自律，党性长存

71,服务顾客的时候，你没有任何借口，因为顾客才是你的老板

72,微笑拉近你我的距离

73,我对职业似母亲对孩子：尽心尽责

74,坚决纠正公路“三乱”，建设平安和谐大道

75,不怕顾客杂，只怕不调查

76,微笑服务每一天

77,微笑暖人心，真情待客户

78,转变观念，转变作风，让企业文化生生不息

79,微笑是我们的语言

80,大力加强廉政文化建设，大力营造反腐倡廉氛围

81,您的满意就是我的动力

82,腿要勤，腰要弯，嘴要甜，微笑要时时挂在脸上

83,优秀的团队专业的服务

84,建设文明廉洁窗口，敞开热忱为民心灵

85,以人才和技术为基础，创造最佳产品和服务

86,标本兼治惩防结合，端正党风政风行风

87,规范管理，至诚服务，突出个性，追求完美

88,微笑令你看起来更有自信和魅力

89,用心与客户进行沟通 含义：我们工作和生活超过一半的时间在沟通，沟通质量就代表了我们的工作生活质量，有时候不经意的一句问候可以换来意想不到的收获.多与客户进行沟通可以增进彼此的感情，奠定长久合作之路.90,温馨服务，真情护理，为每一个身患病痛的人提供优质高效的真情服

91,要用我们的耐心诚心热情为顾客服务

92,您的健康，我的快乐，您的微笑是对我们最好的鼓励与奖励

93,点滴做起，倡导崇尚生命，还健康于病榻，还生命于垂危

94,追求客户满意是我们的责任

95,树正气一心为民，讲纪律令行禁止

96,深化民主评议活动，强化人民群众监督

97,语言到位、微笑到位、卫生到位、设备到位

98,用心做好细节，以诚赢得信赖

99,建遵纪守法站所，创廉洁为民业绩

工会职工服务中心宣传口号 篇6

提高认识, 增强“建家”工作的责任感和紧迫感

开展“建家”工作, 首先要在思想上形成统一, 真正把“职工之家”建设放在服务企业发展的大局去考虑, 放在贯彻落实上级工会关于“建家”工作的高度来考虑, 放在搞好工会自身的角度去考虑, 切实加强“建家”工作的责任感和紧迫感。

首先, 开展“职工之家”建设是工会组织适应新形势的重要举措。开展建设职工之家活动, 是各级工会组织和广大工会干部在贯彻落实党中央对工会工作重要批示的实践中的一个重要创造, 是提高工会工作总体水平的有效形式和成功经验, 它的开展, 在企业的改革、发展和稳定中发挥了重要作用。去年全总举行的纪念建设职工之家25周年座谈会上, 对新时期职工之家建设提出了新的要求。当前, 油田正处于改革发展的关键时期, 站在新的历史起点上, 更需要各级工会组织以“职工之家”建设为载体, 着眼于主动依法科学维权、构建和谐劳动关系;着眼于落实依靠方针、发展基层民主政治;着眼于发挥工会“大学校”作用、培育高素质职工队伍;着眼于增强基层工会活力、密切与职工群众的联系;着眼于加强工会组织建设、提高工作水平, 在推进油田科学发展、和谐发展中发挥应有的作用。

其次, 开展“职工之家”建设是加强工会基层组织建设的重要途径。开展“建家”活动, 是工会工作融入企业中心工作的切入点, 更是加强工会基层组织建设的有效途径。工会基层组织是干好工会工作的基础, 工会的各项工作都要通过基层工会来落实, 集团工会的作用最终要通过基层工会来体现。长期的实践证明, 深人开展建家活动是推动工会各项工作落实到基层的重要手段, 是加强工会基层组织建设的有效载体, 是增强基层工会活力的有效途径, 是落实党的依靠方针、密切同职工群众联系的组织保证, 是提高工会工作整体水平、推进工会工作全面发展的动力。

再次, 开展“职工之家”建设是促进人企和谐的重要载体。建设“职工之家”的重要意义之一, 在于促进和谐、凝聚人心、稳定队伍、提升管理, 最终推动发展。工会的具体工作, 包括职工之家建设活动, 都是围绕着维护职能来开展的。在维护职能中, 要求工会组织主动适应经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化的客观情况, 准确把握发展变化趋势, 科学分析影响职工队伍团结稳定的问题及其原因, 积极做好团结动员、联系服务和协同参与的工作, 最大限度地增加和谐因素, 最大限度地减少不和谐因素, 不断促进人企和谐。

突出重点, 促进“建家”工作走上科学发展的轨道

能不能把“建家”工作开展好, 关键在于能不能做到围绕中心、突出重点, 真正从企业发展最需要、员工群众最满意的角度做实做好“建家”工作。要着眼于抓好五个“创建”:

一是着眼于维护职工合法权益进行创建。维护职工的合法权益是建家活动的第一出发点。各级工会组织要始终把群众的根本利益作为建家活动的出发点和落脚点, 努力为职工群众办实事, 切实帮助他们解决实际困难, 以实际行动取得职工的信赖, 使职工群众真正把各级工会组织当成自己的家。首先要抓公开。进一步落实厂务公开制度, 在巩固成果的基础上, 形成多层次的厂务公开工作体系;其次要解疑惑。要采取访实情、问需求等方式, 进一步畅通员工利益诉求渠道, 引导员工理解、支持、参与集团的建设和发展;再次要办实事。切实开展好“送温暖”活动, 帮助员工解决生产生活中遇到的困难和问题, 实现企业发展和维护员工群众利益互利双赢。

二是着眼于服务企业发展进行创建。工会的服务职能是双向的, 一方面要服务员工群众, 另一方面更要引导员工群众更好地服务企业发展。发展是硬道理, 发展是解决当前所有问题的根本。只有企业整体发展了, 职工的权益才能得到较好的维护, 工会才有用武之地, “家”才有条件建, 才能把大家的积极性调动起来, 才能更好地促进发展。各级工会组织要发挥组织优势, 把建家活动更多地拓展到企业的经营、发展、改革等领域去, 夯实“家”的物质基础。努力探索和寻求服务发展的新途径、新方法。要通过“五比五创”劳动竞赛、“安康杯”竞赛、技术革新、合理化建议、岗位练兵、技术比武、创新创效、评先选优等形式多样的活动, 认真做好群众性经济技术创新工作, 动员和组织广大职工立足本职, 转变服务理念, 创新服务模式, 拓展服务领域, 破解发展难题, 加快发展速度, 提高发展质量, 促进企业发展重点、难点和关键问题的解决, 激发广大职工的主人翁意识、创业热情和创新精神, 为集团科学发展、和谐发展做出新贡献。

三是着眼于提高职工队伍整体素质进行创建。建家活动的第一着眼点应是提高职工队伍的整体素质。各级工会组织要从建设高素质职工队伍的高度, 通过丰富建家的内容与形式, 积极开展广泛持久的学习实践活动, 引导职工确立“终身学习”理念, 制定岗位学习和自学成才的具体目标。要为职工学习新知识, 掌握新技术创造条件, 努力使职工增强适应新形势的技能和竞争能力, 为企业提高经济效益和改革发展储备力量。要进一步提高广大员工的技术素质。

四是着眼于发挥职工的主体作用进行创建。在开展建家活动中, 要突出职工群众在建家活动中的主体地位, 按照职工群众的意愿和要求开展建家活动, 充分调动职工群众建家的积极性。职工群众不赞成的、不满意的、不认可的, 都不能进入职工之家的内容。在建家过程中, 各级工会组织要通过各种有效形式, 广泛发扬民主, 认真听取职工群众的意见和建议, 不断增强职工群众的主人翁意识, 把最广泛的职工群众吸引到建家活动中来。

五是着眼于加强工会组织自身建设进行创建。各级工会组织要认真总结经验, 把握规律, 把加强工会自身建设与建家活动紧密结合起来。认真地建好“六个家”, 一要做到“硬件”与“软件”同时建设, “大家”与“小家”同时建设, 把“建家”工作同建阵地、抓队伍、定制度结合起来, 努力把基层工会组织建设成为有所作为的服务之家;二要把建家活动与争创“学习型组织、知识型职工”结合起来, 努力把基层工会建设成为提高职工能力水平的学习之家;三要把建家活动与创建劳动关系和谐企业结合起来, 努力使基层工会成为协调劳动关系的和谐之家;四要把建家活动与经济技术创新和争创“工人先锋号”结合起来, 努力把基层工会建设成为动员职工建功立业的建设之家;五要把建家活动与推动执行《劳动合同法》等法律法规结合起来, 努力把基层工会建设成为维权之家;六要把建家活动与大庆精神、铁人精神价值观培养结合起来, 努力使基层工会成为丰富职工精神生活的文化之家。努力使建家活动与各项争创活动有机结合起来, 使之相互促进、共同提高, 不断增强“建家强会”、“建家兴会”的责任感和使命感, 以更加积极、自觉的行动抓好建家工作、提高建家水平。

务实创新, 切实形成共建“职工之家”的强大合力

职工之家建设是一项长期性的工作, 涉及到工会工作的方方面面, 在“建家”的具体过程中, 必须做到工作上务实, 形式上创新, 努力适应集团各项事业发展的需要, 切实形成共建“职工之家”的强大合力。

一是强化领导。“职工之家”建设是一项整体工程, 涉及面广, 工作量大, 必须取得党政领导的支持, 才能保证“职工之家”建设的顺利开展, 形成党委领导、行政支持、工会实施、团委参加, 党政工团齐抓共管的良好局面。同时, 各级领导必须加强对建设“职工之家”工作的重视程度, 始终坚持把建家工作作为一项全面性、基础性、根本性和长期性的工作来抓, 始终把开展建设“职工之家”当作推动工会工作进步、固本强基的重要手段和有效载体, 常抓不懈, 持之以恒, 才能保证职工之家建设取得应有的效果。

二是立足服务。工会是群众组织, 工会的性质、工会的地位、工会的职能, 决定了工会组织天然就跟员工紧紧连在一起, 决定了工会组织天然的就是靠自己的努力、靠自己的作风去赢得员工的拥护, 决定了工会组织要把各项任务落到实处, 就一定要提高学习能力, 一定要提高联系员工的能力, 一定要提高服务员工的能力。服务中心也好, 维权也好, 落到工会工作上就是体现在服务上。如果工会组织自己把自己作为一个行政部门来对待, 靠行使权力去对待工作, 那肯定落不到实处, 有作为就是一句空话。每名工会干部都应该是个服务员, 每个“职工之家”都应该是个服务室。只有为企业发展服务多办实事, 多为员工群众办实事、办好事, 员工才会拥护, 工会组织才会有地位, “职工之家”才有实际意义。

工会职工服务中心宣传口号 篇7

更新服务理念，从事后督察向源头参与转变。宁波市总工会把加强源头参与作为服务职工的重要环节，在涉及职工切身利益的问题上，积极代表职工提出工会主张。2012年宁波市把政府和工会的联席会议进行建章立制，并明确定期研究解决职工劳动就业、收入分配、社会保障、民主政治权利、劳动安全卫生等方面的问题，为工会参与重大民生问题提供机制保障。同时，宁波市总工会积极推动和出台了一系列维护职工权益的法规政策，2012年提请市政府出台《宁波市企业信用监管与社会责任评价办法》，对13项政策提出工会的意见和建议。

完善服务内容，从生活救助向综合特色服务转变。宁波市总工会针对不同职工的需求，积极拓展工会服务职工内容。让“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”四季关爱活动，成为每个职工服务中心（站、点）的日常性工作；通过开展职工互助医疗保险，为职工再筑一道保障线，2012年全市参保职工达80多万人次。健全工会就业创业机制，促进职工更好就业，2013年以来帮1.4万余名职工与用人单位对接。

扩大服务对象，从特定困难群体向普通职工转变。除推行“5·1 服务卡”工会会员普惠制外，还大力加强外来务工人员服务工作。在各乡镇工会成立外来务工人员服务站点，设立心理咨询关爱室，组织志愿者定期开展服务外来务工人员系列行动。

改进服务方式，从单部门努力向多部门借力转变。宁波市总工会主动借势借力，争取社会各界的积极配合，努力形成合力，提升工会工作成效。逐步建立起政府投入、工会自筹与社会捐助相结合的稳定筹资渠道，充实帮困资金；深化社会化劳动争议调处机制，全面整合行政调解、人民调解、仲裁调解、司法调解和工会劳动争议调解等资源，形成党政主导、工会牵头、各方协作的劳动争议联合调处机制。近3年来，利用社会化劳动争议调处机制，该市各级工会先后成功调解13311起劳动关系纠纷，较好地维护了职工权益。

（浙江 李刚殷 邹倜然 周洁）

工会职工服务中心宣传口号 篇8

2. 一份微笑带来无限温馨，十分热情换取百分满意。

3. 一点一滴，尽心尽力。xx酒店，至真至诚。

4. 新享受，新体验，新实惠。

5. 向专业迈进，树酒店服务先锋。

6. 享受美味，体验家的感受。

7. 我是最棒的，我是最优秀的;我充满活力，我一定做得到!

8. 我是xx人，我自立，我自强;我是酒店人，我规范，我专业;我是中国人，我自信，我能行。

9. 我面带笑容，因为我热爱工作。

10. 我们是xx酒店的主人，我们要以饱满的精神，满腔的热情，洁净的卫生，优质的服务，美味的佳肴，共创xx酒店的品牌。

11. 我们的努力，是让您在更多的地方享有宾至如归。

12. 我乐于助人，因为客人是朋友。

13. 我服装整洁，因为是专业服务。

14. 我淡妆打扮，因为是基本礼貌。

15. 我充满自信，因为我做得最棒。

16. 文明礼貌，热情周到。

工会职工服务中心宣传口号 篇9

“我们在积极争取上级工会和企业党政的支持和帮助，全力推行在企业建立职工帮扶中心（站）建设，力争在6月底前，实现职工帮扶中心（站）的挂牌成立，推动工会帮扶工作可持续发展。”甘肃稀土集团有限责任公司工会主席姚钰表态。

为切实加强工会帮扶工作，建立健全工会服务职工的长效机制，推动工会参与加强和创新社会管理，进一步延伸帮扶网络，切实做好新形势下困难职工帮扶救助工作，维护职工队伍稳定，促进社会和谐发展。日前，市总工会下发了《关于在企业建立职工帮扶中心（站）的通知》，按照《通知》要求，企业帮扶中心（站）将打造有办公场所、有工作人员、有规章制度、有帮扶项目和有工作经费等“五有”作为标准化建设的内容，承担起本企业职工的帮扶救助工作，使工会帮扶和送温暖活动在企业经常化，确保对困难职工的帮扶救助全覆盖、不遗漏。

按照要求，今后职工人数在1000人以上的大中型企业，都要建立以“五有”为标准的帮扶中心；职工人数1000人以下、500人以上或者建立困难职工档案的人数在200人以上的各类企业，要建立帮扶救助站。同时，在原国有企业改制后，接收下岗失业职工较多的街道、乡镇（社区）建立帮扶站，将下岗失业人员纳入工会帮扶网络。

近年来，我市各级工会组织从阵地、制度、人员、资金等方面入手，不断加强帮扶中心规范化建设，努力构建救助、维权和服务“三位一体”的帮扶工作格局；着力打造服务规范快捷、制度公开健全、资金渠道畅通、帮扶成效明显的工会“窗口”和困难职工之家。目前，市及县区帮扶中心均达到了规范化建设标准，设立了以信访接待、政策咨询、生活救助、法律援助、技能培训、职业介绍、办理资证“七位一体”的“一站式”服务窗口，建立了各项帮扶救助制度，财政每年配套一定比例的资金且逐年增加，县区级配备了副科级帮扶中心主任。我市已初步形成了以困难职工帮扶中心为主要载体，以困难职工和农民工为主要对象，以市级帮扶中心为骨干，县区级帮扶中心为支撑，乡镇、街道、社区和较大企业帮扶中心（站）为补充的“全面覆盖、分级负责、上下联动、区域协作”的帮扶工作网络体系，实现对困难职工帮扶救助的全覆盖、不遗漏。

酒店服务宣传口号 篇10

1. 尊贵享受，至尊服务。

2. 最好的服务，最好的出品，最好的环境，卓尔不凡，凯旋归来。

3. 最低的成本，最好的质量。

4. 只要来到，难忘今宵。

5. 只为给你一个家的温暖!

6. 找到家的感觉，其实就这么简单。

7. 有大家，就有未来!尽职尽责，至诚服务。

8. 优质服务，魅力无限。

9. 优质服务，精益求精。

10. 用我们的服务，换取您的满意。

11. 用你最真诚的微笑来迎接每一位顾客!

12. 迎四海宾朋，候八方来客。

13. 以一百分的努力，换您十分满意。

14. 以人为本和，谐发展。

15. 以情服务、塑造品牌!

16. 以诚为本，微笑服务。

17. 以百分之百的真心，创百分之百的服务。

18. 一流的品质，健康的享受。

19. 一份微笑带来无限温馨，十分热情换取百分满意。

20. 一点一滴，尽心尽力。xx酒店，至真至诚。

21. 新享受，新体验，新实惠。

22. 向专业迈进，树酒店服务先锋。

23. 享受美味，体验家的感受。

24. 我是最棒的，我是最优秀的;我充满活力，我一定做得到!

25. 我是xx人，我自立，我自强;我是酒店人，我规范，我专业;我是中国人，我自信，我能行。

26. 我面带笑容，因为我热爱工作。

27. 我们是xx酒店的主人，我们要以饱满的精神，满腔的热情，洁净的卫生，优质的服务，美味的佳肴，共创xx酒店的品牌。

28. 我们的努力，是让您在更多的地方享有宾至如归。

29. 我乐于助人，因为客人是朋友。

30. 我服装整洁，因为是专业服务。

31. 我淡妆打扮，因为是基本礼貌。

32. 我充满自信，因为我做得最棒。

33. 文明礼貌，热情周到。

34. 文明高雅有气质，宽容和善有品质;活泼大方有胆识，博学多才有本事。

35. 温馨服务，让您真正有主人的感觉。

36. 为您的江南之旅提供最便捷舒适的家。

37. 为你服务是我们的荣幸，让你满意是我们的追求。

38. 微笑问好是我们的态度，躬身上前是我们的行动，接受差遣是我们的荣幸。

39. 微笑露一点脾气小一点;说话轻一点脑筋动一点;做事多一点行动快一点;理由少一点问题多一点;沟通多一点效率高一点。

40. 微笑，让健康常在，让您幸福常伴。

41. 团结协作，尽善尽美;优质服务，精益求精;团结奋进，共窗辉煌;努力拼搏，振兴黄金。

42. 团结奋进，共窗辉煌。

43. 体味家的温馨，享受游的快乐。

44. 特色新美味，自然好服务。

45. 送给您一片温暖，献给您一片深情。

46. 舒适生活，我们呵护。

47. 山岳般的自信，火焰般的热情。

48. 三星级的价位，五星级的服务。

49. 瑞泽天下食客，笑迎四海宾朋。

50. 瑞气祥云，今为君开。

51. 荣膺四星，你赢我赢大家赢!

52. 热情服务是我们的责任，你的光顾是我们的荣耀。

53. 让漂泊在外的心有个停靠的港湾。

54. 让您的酒店生活家园化，为您的家园生活自然化。

55. 全新概念，全新服务。

56. 全心全意，雅心雅致。

57. 清风雅致，怡然自在!

58. 倾情奉献，为您服务。

59. 亲朋好友相聚地，感受家一样的温暖。

60. 启发服务灵感，缔造幸福体验。

61. 品质服务，“味”爱而生。

62. 偶遇是一脉风景，踏进有真情服务。

63. 努力拼搏，振兴黄金。

64. 您的选择，是我们的荣耀。

65. 您的到来是我的动力，我的努力是您的满意。

66. 内强职工素质，外树酒店形象。

67. 满足你的一切愿望，做最高贵的你。

68. 绿色健康我们所做的，就是您满意的。

69. 立足基本服务求生，延伸开展服务求胜。

70. 开门迎客，举杯邀友。

71. 尽心尽力提供完美服务，让宾客享受旅程的快乐。

72. 今朝魔剑铸辉煌，努力拼搏创伟业，凝心聚力谋发展，真抓实干攀高峰。

73. 江南韵味，宾至如归。

74. 积极的人像太阳，走到哪里哪里亮，消极的人像月亮，初一十五不一样。

75. 顾客优选，员工共勉，行业领先，社会共赞。

76. 顾客的思念，我们的动力源。

77. 共拼共博共兴容!

78. 给你一种新的酒店生活，为您的旅行更添缤纷。

79. 给你独一无二的完美体验。

80. 高雅生活的选择，时尚温馨的服务。

81. 奉献在岗位，满意在服务。

82. 从点滴做起、从身边做起，提升自我，升华**酒店!

83. 出门在外的最佳选择，让您感受家的温暖。

84. 诚心诚意，尽心尽力，只为您的满意。

85. 宾客至上，服务第一;文明礼貌，热情周到;团结奋进，振兴麦雅;我们以一百分的努力，换您十分满意;向专业迈进，树酒店服务先锋。

86. 宾客至上，服务第一;团结高效，永争一流。

服务宣传口号 篇11

2、天一口号一一天一，天一，天下第一。

3、不拼不博一生白活，不苦不累高三无味。

4、班级小组：(销售团队)团队口号：不吃饭不睡觉，打起精神赚钞票!

5、无敌队一一冬风吹战鼓擂无敌众将会俱谁!

6、班级小组：(销售团队)团队口号：忠诚合作积极乐观努力开拓勇往直前!

7、队名：NIKE队，口号：Just do it!

8、市场竞争不同情弱者，不创新突破只有出局。(组名：源兴队)

9、班级小组：飞虎队，团队口号：飞跃高山险阻，显我虎虎生威。

10、农夫山泉队一一团队口号：出了有点甜。

11、班级小组：出单队，口号：我出单!我喜欢!

12、亮剑队一一竭成服务，拼博创新，开拓进取，通往直前!

13、每天进步一点点。

14、每天进步一点点。

15、人前的汗水和人后的泪水，你必须选择一样。

16、勤勤恳恳细心耕耘，踏踏实实稳步提升。

17、班级小组：野狼盟，团队口号：我能!

18、霸气内涵的小组名字和创意口号分享

19、班级小组：(销售团队)团队口号：相信自己，相信伙伴。

20、一次失误，多出一年辛苦。辛苦一年，迎来精彩一生。

21、班级小组：百事队，团队口号：出单无极限。

22、十年磨剑，梦想驻清华。

23、班级小组：(比赛团队)，团队口号：团结拼搏，勇争第一，我能!

24、团体名称:订购团队，口号:我来订购!我喜欢!

25、班级小组：同路人，团队口号：风雨同路，别树一帜!

26、班级小组：主旋律，团队口号：我们的比赛，我门主导!

27、第二名和第四名运动员雄心勃勃，并不以轻松夺冠为荣。

28、十班十班，独一无二，心中似火，赵越自我。

29、班级小组：飞跃，团队口号：勇往直前，永不止步。

30、班级小组：NIKE队，团队口号：Just出it!

31、协力，争创佳绩。

工会职工服务中心宣传口号 篇12

1“全国工会职工法律援助维权服务示范单位”

名额分配表

附件

2“全国工会职工法律援助维权服务示范单位”

申报表

注：

1、主要工作情况一栏，省级以下（不含省级）地方工会、各地方产业工会、基层工会主要填写领导重视、组织建设、制度机制、经验成效、经费保障等情况，工会职工法律援助维权服务机构主要填写机构、人员、制度、经费、成效及荣誉等情况，约1000字左右。

工会职工服务中心宣传口号 篇13

1. 优质产品，是走向世界的桥梁。

2. 优质产品，是市场竞争必胜的保证。

3. 信誉来源于质量，质量来源于素质。

4. 我是窗口，我是形象。

5. 用真心服务，用行动证明。

6. 春夏秋冬四季行，温馨服务薄荷青。

7. 从我做起、对我监督、有困难找我。

8. 参与党员服务，共促和谐新农村建设。

9. 多点沟通，少点抱怨;多点理解，少点误解。

10. 热情务实工作，与真诚宽容待人。

11. 筑坚强堡垒、树先锋形象、促科学发展。

12. 尽职尽责，服务大家。

13. 彰显时代精神，构建文明窗口。

14. 微笑挂在脸上，服务记在心里。

15. 优质产品，是打开市场大门的金钥匙。

16. 质量是信誉的保证，信誉是质量的体现。

17. 你使用放心，我们努力用心。

优质服务宣传口号【精选】

1. 培养良好素养，营造团队力量。

2. 微笑挂在脸上，服务记在心里。

3. 顾客至上，诚信为本。

4. 重视产品质量，加强企业管理。

5. 多创优质产品，提高企业形象。

6. 真诚的为您着想，完美的为您服务。

7. 钻研业务，踏实工作。

8. 我在你身边，你在我心中。

9. 坚持学习，努力提高。

10. 注重工作效率，讲究工作方法。

11. 您使用放心，我们努力用心。

12. 以精立业，以质取胜。

13. 推行品管，始于教育，终于教育。

14. 为您，我们会做得更好。

15. 为了你更好。

优质服务宣传口号【优秀】

1. 文明礼仪，微笑服务。

2. 服务顾客，赢得顾客，留住顾客。

3. 礼貌待人，微笑待人，真诚待人。

4. 善战者，求之于势，不责于人，故能择人优势。

5. 企业成功的秘决在于对人才、产品、服务三项品质的坚持。

6. 改善提高，永无止境。

7. 行政有据，服务无距。

8. 奉献一片温馨，迎来八方贵宾。

9. 优质服务，以质为根。

10. 服务只有起点永无终点。

11. 服务须热心真心贴心。

12. 强化服务意识，倡导奉献精神。

13. 服务只有更好，没有最好。

14. 宁肯自己千苦万苦，不让用户一刻为难。

15.有求必应，做好服务。

优质服务月活动口号【最新】

1. 追求客户满意是我们最大的责任

2. 追求卓越服务尽善尽美

3. 和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。

4. 质量是信誉的保证，信誉是质量的体现。

5. 你使用放心，我们努力用心。

6. 以科技为动力，以质量求质量是企业的生命，质量是企业的效益，质量是企业发展的动力，以质量求生存。

7. 产品质量是通向市场的基石，是赢得用户信赖的关键。

8. 以周到的服务赢得广大客户的信任和满意

9. 品管提高信誉，信誉扩大销售。

10. 努力用心，为您服务。

11. 为了你更好的使用我们在不懈努力。

12. 愿我的服务质量和你随时相伴。

13. 追求卓越服务尽善尽美。

14. 善战者，求之于势，不责于人，故能择人优势。

15. 企业成功的秘决在于对人才、产品、服务三项品质的坚持。

16. 只有步入国际标准的轨道，才有无限延伸的空间。

17. 用户是企业发展的源泉。

18. 正视危机、增强信心、艰苦奋斗、再创辉煌。

优质服务月活动口号【精彩】

1. 为您，我们会做得更好。

2. 为了你更好。

3. 为了您的使用，我们不懈努力。

4. 您的需要就是我们的任务

5. 您使用放心，我们努力用心

6. 努力用心，为您服务

7. 推行品管，始于教育，终于教育。

8. 改善提高，永无止境。

9. 坚持不懈抓产品质量，企业将立于不几之地。

10. 质量是企业的生命，质量是企业的效益，质量是企业发展的动力，质量靠全体员工去保证。

11. 日复一日，精益求精;年复一年，效益满赢。

12. 售后服务是产品的最后一道质量关

13. 为了你更好的使用我们在不懈努力

14. 为了您的使用，我们不懈努力

15. 制造精良产品，培育优秀人才。

16. 优质产品，是走向世界的桥梁。