党员缴纳党费义务

党员缴纳党费义务（通用8篇）

党员缴纳党费义务 篇1

“履行党员义务 主动缴纳党费”

主题党日活动

为进一步增强党员的组织观念，提高党员的党性修养和思想觉悟，推动党员自觉履行党员义务，在建党97周年来临之际，我院党支部于6月22日在党员活动室开展了“履行党员义务，主动缴纳党费”主题党日活动。党支部书记、院长曲如瑾同志和党支部副书记、副院长李杰同志以普通党员身份参加活动。

期间，支部全体党员共同学习了《党章》和“党费收缴、使用和管理办法”中的有关章节，支部组织委员关丽娜同志向支部党员们宣读了每位党员需要上缴的党费数额。

会上，曲如瑾同志指出按时足额交纳党费是每个党员自觉履行义务的基本要求，是增强党的组织观念，自觉履行党员义务，关心支持党的事业的重要体现，也是党员增强党性修养和提高思想觉悟的现实反映。她还说，“做合格党员”“不忘初心、牢记使命”不在于口号喊得有多响、决心有多大，关键在于通过学党章党规、学系列讲话，通过深化主题教育实践，通过标准化、制度化、常态化建设，要切实加强自身党性修养，时刻牢记自己的第一身份，从每月以现金方式交纳党费这样的事情做起，把按时足额缴纳党费作为党性来修炼，以实际行动诠释缴纳党费的神圣意义，才是对党最基本的忠诚和对工作最有力的回答。

随后，由党支部书记、支部委员带头，支部党员积极参与，带着对党组织的归属感，以现金交纳的方式，主动足额交纳了月度党费

2018运城市第三医院党支部 年6月22日

党费缴纳说明 篇2

1、《党费交纳登记表（样表）》附表4,由各单位核算党员党费参考使用，此表不需要上报市局，由各单位保存。附表1、2、3各单位务必每月10日前报市局组织处1001房间。

2、党费计算方式：“五加一减法”，即：｛职务（岗位）工资＋级别（薪级）工资＋保留福补＋工作性津贴＋生活性补贴－个人所得税｝×百分比。“五加一减”得出的合计：在3000元以下（含3000元）者，交纳0.5%；3000元以上至5000元（含5000元）者，交纳1%；5000元以上至10000元（含10000元）者，交纳1.5%；10000元以上者，交纳2%。

3、离退休干部、职工中的党员，每月以实际领取的离退休费总额或养老金总额为计算基数，5000元以下（含5000元）的按0.5%交纳党费，5000元以上的按1%交纳党费。部分离退休人员享受的精神文明奖和补贴（不同时期参加革命工作的补贴、离休干部护理费、艰苦边远地区补贴等）、改革性补贴（住房提租补贴、住宅电话补贴、交通补贴等）、伤残人员抚恤金等，不列入交纳党费计算基数。

区旅游局党费缴纳与管理总结 篇3

总结

党费收缴、管理和使用，是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作，是加强党员教育管理的一项重要内容。近年来，长寿区旅游局党支部一直把党费收缴管理工作作为加强基层组织建设的一项重要内容来抓，严格按照上级要求，采取有力措施，加大收缴力度，强化党费管理，全局党费管理工作进一步规范化、制度化。主要做法是：

一、严格标准，确保党费足额收缴。为了准确掌握党支部及每名党员党费的交纳基数，近期，旅游局党支部部组织专人对全局所有单元进行调查统计，根据工资额和交纳比例，计算出了每名党员、每个支部、每个基层党委每月应缴的党费数额。同时，在工资普遍调整后，我们都要重新进行核算，为足额收缴党费奠定了坚实的基础。

二、加强督促。为确保党费足额及时收缴，旅游局党支部每半年组织人员对各基层党委党费收缴情况核查一次，发现不及时足额交纳党费的及时催要，对不按照交纳党费的党员，责令其所在党组织督促其立即补交，对长期拖欠，不能按时上交党费的党组织及时给予批评，最后将结果通报全区，促进了全区党费足额收缴。

三、是明确党费收缴标准。为便于基层更好地了解和掌

握党费收缴标准，旅游局党支部在各种会议和培训班上，都把党费收缴工作作为一项重要内容，同时将中组部关于党员交纳党费的有关规定印发至各党员手中，使每位党员准确掌握了党费收缴比例和标准。

社区党员党费收缴标准 篇4

党费收缴标准：

一、党员交纳党费的比例为：2012年4月工资收入（税后）在3000元以下（含3000元）者，交纳月工资收入的0.5%；3000元以上至5000元（含5000元）者，交纳1%；5000元以上至10000元（含10000元）者，交纳1.5%；10000元以上者，交纳2%。

二、离退休干部、职工中的党员，每月以实际领取的离退休费总额或养老金总额为计算基数，5000元以下（含5000元）的按0.5%交纳党费，5000元以上的按1%交纳党费。

党员补交党费的通知书格式 篇5

一、党费缴纳标准：

根据《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》(中组发[]3号)文件规定：

第一条 按月领取工资的党员，每月以工资总额中相对固定的、经常性的工资收入(税后)为计算基数，按规定比例交纳党费。

工资总额中相对固定的、经常性的工资收入包括：机关工作人员(不含工人)的职务工作、级别工资、津贴补贴;事业单位工作人员的岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴;机关工人的岗位工资、技术等级(职务)工资、津贴补贴;企业人员工资收入中的固定部分(基本工资、岗位工资)和活的部分(奖金)。

第二条 党员交纳党费的比例为：每月工资收入(税后)在3000元以下(含3000元)者，交纳月工资收入的0.5%;3000元以上至5000元(含5000元)者，交纳1%;5000元以上至10000元(含10000元)者，交纳1.5%;10000元以上者，交纳2%。

二、缴纳方式：

由各中队、科室收齐后交到大队办公室、也可到办公室单独缴纳、也可进行转账。

为方便广大党员同志便捷缴纳党费，可进行支付宝转账代收，代收支付宝账号：，户主：周X。

目前不接受微信红包(提现有手续费)、银行卡(收款核实过程繁琐)等转账方式。

三、注意事项

在支付宝转账时请注意：

1、务必备注缴款人姓名和转账缘由(党费);

2、务必校验收款人(周X)姓名;

党员缴纳党费义务 篇6

关于交纳党费的档次和比例。这次调整，划分四个档次和四个比例：税后月收入3000元（含）以下的按0．5％，3000—5000元（含）的按1％，5000—10000元（含）的按1．5％，10000元以上的按2％的比例交纳党费。

新修订的《党费收缴规定》，将离退休人员中的党员交纳党费的比例，调整为5000元及以下的按0．5％、5000元以上的按1％交纳党费。作这样的调整，减少了档次，降低了比例。

党员缴纳党费义务 篇7

关于开展发展党员暨党费收缴管理工作自查报告

惠安县第三实验小学党支部成立于2005年9月6日，现有正式党员15人。9月18日按《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定进行支部委员选举并报局党委批复。9月26日正式产生由黄淑芬、郭惠彬、黄英明、任婷婷、赵志铭等5位同志组成的中共惠安县第三实验小学支部委员会委员。其中黄淑芬同志任书记，郭惠彬同志任副书记，黄英明同志任组织委员，任婷婷同志任宣传委员，赵志铭同志任纪检委员。

学校全体党员在党支部的带领下，认真贯彻落实上级党委的工作部署，结合学校实际，制定支部工作计划，坚持发展党员的“十六字”方针，有计划，按程序落实发展党员。本学期准备发展新党员1名（陈清越同志），由黄淑芬书记亲自考察培养。其他党员分别下到各年段，负责考察确定一批入党积极分子作为培养对象，作为明年的发展对象。入党联系人经常关心经常过问积极分子的成长状况，做到入党积极分子每季度一次思想汇报，半年填写一次考察鉴定，平时及时向支部反映他们学习、工作、表现的情况，同时注意倾听教师对他们的看法和反映，并及时反馈给支部，供支部研究发展对象时参考，使我们发展的人更有先进性，保证发展的质量。我们把发展党员求质量不求数量作为一个原则。坚持发展对象的政审和公示制度，严把“入口关”。

全体党员都能按月定额准时交纳党费，每月支部总收缴党费210元。支部设立专门的党费收缴登记薄，由黄英明同志负责管理，在党费收缴管理中能做到党费证、党费收缴登记薄、上墙内容一致，并及时登记。党支部每月能按时向上级党组织全额上缴党费。

由于支部刚成立，各项工作还不完善，工作经验不足，对发展党员工作还做得不够深入，对入党积极分子的关心还不够，还有待做更细致的工作。我们要克服工作经验不足的弱点，努力学习，认真完成上级党委布置的各项工作。

中共惠安县第三实验小学支部委员会

党员缴纳党费义务 篇8

中共临澧县委组织部

关于做好2012年度发展党员及党费收缴

扶助金募集工作的通知

各乡镇党委、县直各单位党组织、经济开发区工委：

为切实做好我县2012年发展党员及党费收缴、扶助金募集工作，根据上级要求，结合我县实际，现就有关事项通知如下：

一、关于发展党员工作

1.扎实做好入党积极分子队伍建设工作。各乡镇（区）党（工）委、县直各单位党组织要以在创先争优活动中开展基层组织建设年为契机，及时把社会各方面符合党员条件的先进分子吸纳进来，不断壮大和优化入党积极分子队伍，努力做到每发展1名新党员都有2-3名入党积极分子作为储备。村（社区）党组织要建

立3-5人的入党积极分子队伍，并注重优化35岁以下、高中以上文化程度和女性的结构。各级党组织要创新入党积极分子的教育培养方式，有计划地抓好入党申请人和入党积极分子的教育培养工作。对每一名入党积极分子，都要如实填写考察表，对培养考察情况、被确定为发展对象时党支部讨论情况和参加培训考核情况进行跟踪记录。

2.认真办好入党积极分子培训班。县直单位入党积极分子培训班拟于4月下旬在县委党校举行，县直各单位党组织和经济开发区工委要在4月15日前将入党积极分子培训人员花名册（见附件1）报送县委组织部组织组。各乡镇入党积极分子培训班由各乡镇党委自行举办。各乡镇在举办培训班之前，要将培训方案报县委组织部审定，培训结束后及时将培训情况报县委组织部。所有培训要在5月底前全面完成。

3.严格按比例有计划发展党员。按照上级有关要求，结合我县实际，今年全县拟发展党员420名左右，其中35岁以下的占60%以上，高中以上文化程度的占70%以上，女性占30%以上。发展党员必须经过党的支部，坚持个别吸收的原则，注重优化结构，按比例要求抓好发展工作。针对当前农村党员队伍中存在的“一低两高”现象，今年在农村发展党员工作中，继续坚持“三为主”，突出“三倾斜”，各乡镇（区）党（工）委要把后进村（社区）、换届选举难点村（社区）、连续2年未发展党员的村（社区）、党员年龄结构严重老化的村（社区）作为工作重点，力争今年发展

1-2名35岁以下党员，消除连续3年未发展党员的村（社区）。员工在50人以上的非公有制经济组织和社会组织要注重在生产一线、优秀青年职工、优秀管理人员中发展党员，每2年要发展1名35岁以下党员。

4.进一步规范发展党员工作程序。为加强对发展党员工作全过程的监督与管理，在落实发展党员“四制”的基础上，推行发展党员记实制。县委组织部统一印制发展党员工作记实表（见附件2），从今年开始，各基层党组织要明确专人全程记录发展党员各个环节的具体内容。各乡镇（区）党（工）委和有发展审批权限的县直单位党委要严格按照先报县委组织部审查、再召开党委会研究审批的程序发展党员。发展私营企业主和外来务工经商人员入党必须报县委组织部审批。严格按照有关规定，进一步规范发展学生党员工作。

二、关于党费收缴工作

1.核准交纳数额，确保收缴到位。党员交纳党费数额，要严格按照《中共中央组织部关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》（中组发〔2008〕3号）和《关于进一步做好党费收缴、使用和管理工作的通知》（常组发〔2010〕47号）文件标准执行。各单位要在认真核查每名党员的月实际收入的基础上，按比例核算出每月应交纳的党费数额，特别是机关、事业单位工作人员，要如实将津补贴纳入交纳党费基数，并认真填写好党员应交党费花名册（见附件3），经单位主要负责人签字后于4月15日前报

送县委组织部。各单位党组织务必在6月15日、12月15日前及时将收缴的党费全额上缴县建设银行党费账户（账号：4300***02129）。

2.规范收缴手续，确保程序到位。在党费收缴过程中，要严格履行程序，规范收缴手续。党员交纳党费时，党支部（小组）应为党员填写《党费证》，并填写《党费缴纳手册》；下级党组织向上级党组织交纳党费时，上级党组织要开具《党费收款专用凭证》,并建立党费收缴台账，其中乡镇党委建立《现金日记账》；各单位党组织向县建设银行党费账户存入党费时，要索取收据联，并将其粘贴在《党费缴纳手册》或《现金日记账》内。

三、关于扶助金募集工作

根据《临澧县扶助生活困难党员实施细则（试行）》（临办发〔2006〕2号）文件要求，各单位党组织要在“七·一”前后，以党支部为单位组织一次党员自愿捐款活动。要根据党员实际情况和多数党员的意见，提出一个倡议性的标准（一般不低于党员一天的工资或收入）。党员捐款时，各党支部要指定专人进行登记，按要求认真填写好《党员捐赠证》，为党员开具《党员捐赠凭证》。捐款由各单位党组织汇总后，全额上缴到县建设银行生活困难党员扶助金账户（账号：4300***00449）。

四、工作要求

各级党组织要提高认识，逐级明确责任，强化工作举措，整合各方力量，切实加强领导和指导，主要领导亲自抓，一级抓一

级，层层抓落实。特别是村（社区）党组织要高度重视发展党员工作，连续2年没有发展党员的取消村（社区）党组织及其书记、党建工作负责人的评先评优资格；在一届任期内没有发展党员的所在村（社区）党组织书记，原则上不予提名和任命下一届村（社区）党组织书记。县委组织部将定期或不定期对发展党员、党费收缴、扶助金募集等工作进行督促检查。对工作中存在的程序不规范、措施不到位、责任不落实的现象进行通报批评、警示谈话，督促整改；对工作中的违纪违规行为进行严肃查处，凡出现违反程序、纪律的单位党组织，当年组织工作评先“一票否决”，并严厉追究相关责任人的责任。

附件：1.2012年度入党积极分子培训人员花名册

2.临澧县发展党员工作记实表

3.2012年度党员应交党费花名册

中共临澧县委组织部

2012年4月6日

中共临澧县委组织部办公室