县人大常委会议事规则

县人大常委会议事规则（共10篇）

县人大常委会议事规则 篇1

人大常委会机关党组议事规则

人大常委会机关党组议事规则

第一条为规范中共x市人大常委会机关党组（以下简称机关党组）工作，提高议事决策水平，根据《中国共产党章程》《中国共产党党组工作条例》等党内法规规定，结合市人大常委会机关工作实际，制定本规则。

第二条机关党组按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则作出决策，实行科学决策、民主决策、依法决策。

第三条机关党组作出重大决策，一般应当经过调查研究、征求意见、充分酝酿等程序，按照规则由集体讨论和决定。

第四条机关党组讨论和决定下列重大问题：

（一）传达学xxx省、市委和市人大常委会党组的重要决议、决定及有关指示精神,结合机关实际，制定贯彻落实意见；

（二）需要向市委和市人大常委会党组请示报告的重要事项；

（三）机关重大改革事项；

（四）按照干部管理权限，有关机关干部的招录、任免、交流、考核、奖惩及纪律处分等事项；

（五）机关重大项目安排事项；

（六）机关大额资金使用、固定资产处置、预算安排；

（七）机关内部管理、职能配置、机构设置、人员编制事项；

（八）上级对机关开展的审计、巡视巡察、督查检查、考核奖惩等重大事项；

（九）机关党的建设方面的重要事项，包括机关党的政治建设、理论武装、意识形态、人才工作、基层组织建设、党员队伍建设、作风建设、制度建设、党风廉政建设等；

（十）其他应当由机关党组讨论和决定的重大问题。

第五条机关党组讨论和决定人事任免事项，应当严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关规定执行；机关党组讨论和决定基层党组织设置调整和发展党员、处分党员事项，应当严格按照党章党规和党中央有关规定执行。

第六条机关党组议事和决策一般采用机关党组会议形式。机关党组会议由党组书记召集和主持，一般每月召开1次，如有工作需要可以随时召开。

第七条机关党组会议议题由党组书记提出，或者由党组其他成员提出建议、党组书记综合考虑后确定。会议议题应当提前书面通知党组成员。

第八条机关党组会议应当有半数以上党组成员到会方可召开，讨论和决定干部任免、处分党员事项必须有三分之二以上党组成员到会。党组成员因故不能参加会议的应当在会前请假，其意见可以用书面形式表达。机关党组会议议题涉及本人或者其亲属以及存在其他需要回避情形的，有关党组成员应当回避。

第九条根据工作需要，召开机关党组会议可以请不是党组成员的领导班子成员列席。会议召集人可以根据议题指定有关人员列席会议。

第十条机关党组会议议题提交表决前，应当进行充分讨论。表决可以采用口头、举手、无记名投票或者记名投票等方式进行，赞成票超过应到会党组成员半数为通过。未到会党组成员的书面意见不得计入票数。表决实行会议主持人末位表态制。会议研究决定多个事项的，应当逐项进行表决。

第十一条机关党组决策一经作出，应当坚决执行。机关党组应当督促推动各委室及时全面落实党组决策。党组成员应当在职责范围内认真抓好党组决策贯彻落实。

第十二条机关党组会议由办公室人事处负责记录，并按照规定存档备查。

XXXX区纪委常委会议事规则 篇2

第一章总则

第一条为坚持和健全民主集中制，进一步规范区纪委常委会议事内容和程序，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例（试行）》和上级纪委的有关规定修订本规则。

第二条常委会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。凡属方针政策性的大事，全局性的问题，干部人事的推荐、任免和奖惩等重大事项，都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由常委会集体讨论作出决定。常委会每年向全委会报告工作一次。

第三条常委会议事必须符合宪法和法律；必须符合党的章程和党内法规。

第二章议事范围

第四条议事范围主要有：

（一）中央、省、市、区重要文件、会议精神、工作部署，以及上级领导的重要指示精神的传达贯彻。

（二）本委年度（含阶段重要工作、重要会议）工作部署和总结，全会报告和全会决议（草案）。

（三）区纪委常委会的分工。

（四）本委内设机构设置、人员编制；各室岗位职责制定或调整。

（五）本委干部人事管理权限范围内人员的招录、选调、任免、交流、奖惩、辞退等。

（六）由本委作出决定包括报请市委同意或批准的党内违纪违法案件的立案。

（七）由本委作出决定包括报请区委（政府）批准对违纪违法人员党纪政纪的处分（处理）。

（八）讨论决定以区纪委名义对领导干部进行廉政谈话的人员和内容。

（九）答复下级纪委和本委委员对本委全体会议决议、决定执行中发现问题提出的询问或质询。

（十一）向区委、上级纪委请示、报告的重大事项以及向区人大、区政协和民主党派、群团组织通报的重要工作。

（十二）代区委、区政府等上级机关起草的重要文稿、区纪委、监察局制定的规范性文件及重要规章制度的制定和修订。

（十三）其他应由常委会议研究决定的重大事项。

第三章程序及要求

第五条区纪委常委会议一般每月召开一次，遇有重要情况急需处理的，可随时召开。

第六条凡召开常委会议，应有三分之二以上常委会委员到会方可举行。

第七条召开决策性的常委会议，按以下程序进行：

（一）会前协调。由书记主持工作副书记碰头会议研究确定，或由分管副书记提出建议，由书记或书记碰头会议研究确定。

（二）准备材料。书记碰头会议确定的议题，由分管领导组织有关部门准备规范的上会材料。

（三）提前通知。会议通知（含上会材料）须提前用书面送达或其它形式通知应到会人员（涉及案件、考核、人事等事项除外）。

（四）充分讨论。常委会议由书记或书记委托的副书记主持。根据议题需要，可由主持人或分管领导及有关人员介绍情况，然后常委对议题进行充分讨论。讨论过程中，主持人可提出探讨性的意见和看法，但必须在听取其他常委的意见后再表明自己的态度。因故未到会常委的意见，可用书面形式在会上表达。

（五）逐项表决。会议由主持人视讨论情况决定可否进入表决程序。意见比较一致时，可进行表决；持赞成与反对意见的人数接近时，如果不是紧急情况可暂缓表决，留待下次会议审议。涉及干部人事等重大事项应进行票决。

表决可以采用记名、无记名投票、口头、举手、书面等形式，应将每位委员的表决意见记录在案，以示负责。未到会常委书面意见不计入表决票数。

（六）作出决策。决策的原则是少数服从多数。常委会议表决意见形成会议决议，赞成票数超过应到会常委的半数

为通过。议项表决通过后，由主持人宣布最后结论，按相关程序办理。

第四章议事纪律

第八条常委对常委会议的决定、决议或通过的工作事项必须坚决执行，个人无权改变。如有不同意见，或在工作中因出现新情况需要改变常委会议原决定的，可建议书记提交下次常委会议讨论。在常委会没有作出新的决定之前，必须坚持执行集体决定，不得在言论和行动上有任何反对的表示。

第九条严格保密纪律，严禁泄露常委会议的秘密内容，包括会前、会后有关材料的安全使用和保管。

第五章附则

第十条对突发事件和紧急情况，来不及召开常委会集体议事及会议表决的，必须报告书记或分管副书记，可由书记碰头会议研究暂作决定；仍来不及的，经书记或分管副书记同意，常委可根据有关党内法规临机处置，但事后应及时向常委会报告。

第十一条不是常委的办公室负责人列席常委会议，负责记录。其他列席人员根据会议内容确定。

第十二条本规则由区纪委常委会负责解释。

公司党委会议事规则 篇3

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一、总则：

1、为切实履行集团公司党委职责，充分发挥

党委的政治核心作用，引导和监督党的路线、方针、政策和国家法律法规在集团公司的正确贯彻执行，确保集团公司按照《中华人民共和国公司法》等法律法规依法经营，支持集团公司按照《湖南湘潭矿业集团有限公司公司章程》及各项规章制度实现科学的决策和管理，促进党委会民主化、制度化和党建创新，特制定本规则。

2、集团公司党委会议事要坚持为企业的发展、改革、稳定服务。把引导和促进集团公司生产经营、改革与发展，推进领导班子的思想作风建设，提高领导班子科学决策能力，加强科学管理，提高经济效益，实现国有资产保值增值，作为党委工作的出发点和落脚点，作为检验集团公司党委工作成效和党组织战斗力的主要标准。

3、公司党委要在依法维护国有资产合法权益的基础上，代表和维护公司员工的合法权益，通过对工会、共青团等群众组织的领导，团结、教育和引领广大员工为实现公司发展目标而努力奋斗。

二、党委会议事范围：

1、党委会要认真学习、贯彻党的路线、方针、政策和国家法律法规，结合企业实际，研究落实上级党委、行政的工作部署。

2、围绕集团公司的生产经营、发展、改革等中心任务，研究、制订、审议或通过党内有关管理制度和保证措施。

3、参与集团公司重大经营和发展决策，在召开集团公司董事会议形成决议之前，党委会要专题召开会议通报董事会议题和提案，统一思想，形成一致意见。

4、党委会要参与集团公司发展规划、经营方针、新项目开发、资本运作、改革方案、人力资源管理、中层以上管理人员任用等问题方案的讨论。

５、参与集团公司管理人员录用、调动等问题方案的讨论。研究党员干部违纪、违规问题的处理事项。

6、讨论通过集团公司党委工作规划、年度工作计划和总结，研究党的思想建设、组织建设、作风建设、精神文明建设、制度建设等党建工作。研究确定公司企业文化建设的相关重要问题。

7、研究决定集团公司党委工作机构的组成和设置；确定基层党组织的设置；审批改选结果。

8、讨论通过公司党代会的筹备工作方案、党代会工作报告（草案）及党委会、纪委组成人员建议名单等相关事宜。

9、审批预备党员和预备党员转正；审批先进党支部、优秀党员、优秀党务工作者等。研究推荐党内先进代表人物；推荐人大、政协委员。

10、定期听取工会、共青团工作汇报，研究指导工作。

11、听取纪委工作和党风廉正建设情况的汇报，批准纪委对违纪党员、干部的处理。

12、需要党委会讨论和研究的其它重要问题。

三、党委会议事形式及规则

1、党委会议事主要是通过召开党委会、党委扩大会、领导班子民主生活会等形式研究问题、做出决定。主要形式是召开党委会。

2、党委会每月应召开一次，如遇必须经党委会决定的重要问题时，可随时召开。

3、党委会必须有三分之二以上党委委员到会方能举行。出席党委会的人员包括党委委员，党政办公室主任列席会议，其它列席人员由会议支持指定。

4、党委会由党委书记主持，如书记因故不能出席，可委托副书记召集和主持。

５、党委会召开的时间、议题，一般要在会前三日内，由党政办公室负责通知与会人员。各种会议材料要提前传送。确定的与会人员不得随意缺席会议。确因特殊原因不能参加会议，应提前征得党委书记（副书记）同意。

６、党政办公室负责做好会议准备、会议记录、起草会议纪要和负责相关材料整理归档工作。党委会决议需形成文件的，由党政办公室负责起草，党委书记签发。

７、参加会议人员，要严格遵守保密纪律。对会议研究决定事项的过程和内容不得随意向外泄露。

四、党委会议事程序

1、议题的提出。凡需在党委会上研究、解决的问题，由责任单位或党委委员提交给党委书记，再由党委书记提交给党委会讨论、研究。

2、决定的执行。凡在党委会上作出的决定、决议，由分管的党委委员或由党委会指定的责任人具体组织执行，其他委员不得擅自干预。

3、执行情况的反馈。执行党委决定、决议的责任人，必须按照党委会的决定落实，并在规定的期限内书面或口头向党委会或书记汇报执行情况。

六、附则：

1、本规定由公司党委会负责解释。在执行中如有与上级党委规定不一致时，按上级规定办理。

2、本规定自公司党

委会通过之日起实行。

蔡庙镇党委会议事规则 篇4

一、总则

1、为了切实加强和改善党的领导，保证镇党委议事决策的民主化、科学化和规范化，充分发挥镇党委的集体领导作用，现根据《党章》规定和上级党委工作要求，结合本镇实际制定本议事规则。

2、镇党委的职能：镇党委是领导全镇人民加强政治、经济、教育、科技、卫生、治安等建设的核心组织，是党在农村社会基层的战斗堡垒，是党的路线、方针、政策在农村贯彻、执行的组织者，是党联系广大农民群众的直接纽带和桥梁。

3、党委议事必须坚持民主集中制的原则，充分发扬民主，严格遵守《党章》和《准则》的规定，充分发挥党委会的核心领导作用。

二、议事范围

1、讨论制定本镇贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织指示的具体实施意见。

2、讨论制定本镇“三个文明”建设的中长期规划和年度计划。研究讨论全镇政治、经济基本建设、财政预算等方面的重大问题，并作出决定。

3、讨论决定党的建设、思想政治工作、精神文明建设和科技、文教、武装、统战、群团工作等方面的重要问题。

4、讨论审批下一级党组织的组成。按照干部管理权限对现任或拟任的镇管干部进行考核、考察，并讨论、决定镇管干部的任免、奖惩意见。讨论确定区管后备干部人选。讨论审批吸收新党员和预备党转正。

5、讨论以党委名义发出的文件和代表党委所做的工作报告及表态性的讲话。

6、讨论决定镇政府、镇人大、镇纪委等提交的问题，定期听取工作汇报。

7、讨论研究上级党委规定应由党委集体决定的以及书记、副书记、委员提交党委会集体讨论的其它问题。

8、研究处理突发性的重大事件。

三、议事规则

1、对属于议事范围内和确需提交党委会讨论的事项，党委委员应在调查研究的基础上，准备好议题，会前征得书记同意后方可提交党委会讨论，党、政群各部门需要提请党委会讨论的议题，事先要征得分管领导同意，才能提交党委讨论。

2、对于全局性的重大决策，应在党委会讨论之前进行必要的酝酿协商和调研论证，充分听取各方面的意见，然后作为议题提交党委会集体讨论决定。

3、对会前缺少准备，提不出意见性方案的，不提交党委会讨论，研究干部问题不能临时动议。因某些工作任务紧迫，临时需要提交党委讨论的议题，必须要征得会议主持人的同意。

四、党委会议制度

1、党委会一般每月召开一次，非特殊情况，不临时召开，会议由党委书记召集并主持，书记不能出席会议时可委托一名副书记召集和主持。

2、党委会必须有三分之二以上党委委员出席方能举行，特殊情况下应有过半数委员到会；如半数委员不在时，书记或副书记可以处理突发性事件，并对此负责，但事后必须在下一次党委会上汇报。

3、召开党委会，一般应在召开之前，由党政办公室将开会议题、时间、地点等事项书面通知各位委员，各位委员应充分做好准备。特殊情况可以临时通知。

4、召开党委会时党委委员除因病或因公请假外，都应出席会议，特殊情况应事先向书记请假，非党委委员的党政秘书可列席党委会议。列席人员由书记、副书记商定。有关议题书面材料由党政办公室或有关部门统一分发，需要党委会形成决议的议案，要提前拟好草案，以供研究时参考。

5、党委会议事中，如某议题涉及到某党委委员本人或其直系亲属的，该委员应主动回避，不参与该议题的决议。

6、党委会由党政办公室主任记录，并保存党委会议记录。

五、议事程序

1、党委会议事，由提出议题的书记或党委委员就议题作简要说明。议事过程中，各位委员可充分发表意见，发言时力求中心突出，观点明确，由主持会议的书记根据讨论情况，进行归纳、集中、提出决定和决议草案。

2、党委会在做出决定或决议时，必须按照少数服从多数的原则，由党委会全体组成人员过半数通过。对突发性重大事件的处理决定，必须由到会委员意见一致通过，有较大分歧的应暂缓作出决定。经过充分讨论仍有分歧的进行举手表决，特殊情况下，可采取无记名投票形式，也可以将分歧情况向上级党委报告，请求裁决。

3、研究干部任免事项，应逐个讨论，如原拟人选被否定，应由分管书记会同有关部门按照规定的程序重新考察提出人选，不能由个别成员临时仓促提名决定。

4、对因病或因公未出席会议的党委委员，会后由会议主持人向其通报会议召开情况。

5、党委会议事后，对需要保密的内容，必须严守秘密，坚决杜绝失、泄密现象，违者要在党委会上作检查，并追究其责任。

六、决定(议)的执行和反馈

1、党委会讨论决定的事项，任何人都必须无条件执行，不得自行其事，有不同意见的，可以保留。

2、党委成员要发扬理论联系实际，密切联系群众的优良作风，在执行决定(议)过程中，如果发现新问题、新情况，确实不能按原决定(决议)执行时，应及时提请党委会复议；在紧急情况下也可由书记碰头会作出适当调整或决策，并提交下次党委会认可。

3、凡党委会决定的事项，明确由部门负责的，由党委委员分工负责落实，分管领导要检查决定(议)执行情况，并及时收集汇总情况向党委会报告执行情况。

4、党委会讨论决定(议)的事项，根据需要一般可采取文件、纪要等形式，由书记签发各党支部和上报有关部门。

5、本议事规则，如与上级党委的有关规定相悖的，以上级的有关规定为准。

6、本议事规则自通过之日起执行。

蔡庙镇党委书记办公会议事规则

为了更好地坚持民主集中制各项原则，充分发挥镇党委书记办公会总揽工作全局的领导职能，切实加强和改善党的领导，根据《中国共产党章程》、《中国共产党农村基层组织工作条例》的规定和党十五届六中全会《关于加强和改进党的作风建设的决定》精神，结合本镇实际，特制定本议事规则。

一、议事范围

1、讨论需要提请镇党委会决定的重大事项；

2、组织实施镇党委会作出的决议，督促检查有关方针政策的贯彻执行情况；

3、对一些重要问题交换意见，沟通情况；

4、审批重要的请示报告；

5、讨论一个时期的工作安排；

6、酝酿、研究镇管干部的任免和提名；

7、讨论处理突发性重要事项。

二、会议的召开

1、镇党委书记办公会一般每月召开1—2次，特殊情况可随时召开；

2、镇党委书记办公会由镇党委书记召集主持。

3、镇党委书记办公会的出席范围：镇党委书记、副书记、人大主席、组织委员。列席范围：党政办公室主任。视议题需要，也可请有关党委委员及有关同志列席；

4、出席和列席会议的人员因故不能参加会议时，要向会议召集人请假。

三、议事和决定

1、镇党委书记办公会议事必须遵守民主集中制的原则，由提出议题的书记、副书记作简要说明或由有关人员作详细汇报，讨论时，每位出席人员都要充分发表意见，会议主持人要根据讨论情况进行归纳集中，形成初步决定或决议；

2、镇党委书记办公会的决定或决议，必须按照少数服从多数的原则，由半数以上的出席人员通过；对重大问题如发生争论，双方人数接近，应暂缓决定；

3、参加会议人员对需要保密的内容，要保守秘密，对泄密者要严肃查处。

四、执行和反馈：

凡镇党委书记办公会形成的决定、决议或布置的任务，要认真落实，严格

执行，不得以任何理由拒绝执行。需提请镇党委会讨论的待通过后，予以落实执行，并由分管领导对决定、决议或任务的执行情况在下次会议上进行汇报，对决定、决议或任务贯彻和实施中遇到的困难、矛盾要及时向镇党委主要领导汇报。

五、其他

1、每次镇党委书记办公会要有详细的记录；

2、镇党委书记办公会议事决定需要以文件或纪要下发的，由镇党委书记签发；

3、本规则自通过之日起执行。

蔡庙镇党委扩大会议议事规则

为加强改善党的领导，坚持党内民主，确保我镇各项决策民主化。特制定党委扩大会议议事规则如下：

一、党委扩大会议召开

1、镇党委扩大会议由党委书记根据有关分管领导提议或根据工作需要召开。

2、党委扩大会议参加的范围：党委成员，其它参加人员由书记办公会议决定。

二、党委扩大会议议事规则

1、对属于议事范围内和确需提交党委扩大会议讨论的事项，参加会议人员应在调查研究的基础上，准备好议题，会前征得书记同意后方可提交会议讨论，党、政群各部门需要提请党委会讨论的议题，事先要征得分管领导同意，才能提交党委扩大会议讨论。

2、对于全局性的重大决策，应在党委扩大会议讨论之前进行必要的酝酿协商和调研论证，充分听取各方面的意见，然后作为议题提交会议集体讨论决定。

3、对会前缺少准备，提不出意见性方案的，不提交党委扩大会议讨论，不搞临时动议。因某些工作任务紧迫，临时需要提交党委扩大会议讨论的议题，必

须要征得会议主持人的同意。

三、党委扩大会议决策程序

1、议事过程中，参加会议会员可充分发表意见，发言时力求中心突出，观点明确，由主持会议的书记根据讨论情况，进行归纳、集中、提出决定和决议草案。

2、党委扩大会在做出决定或决议时，必须按照少数服从多数的原则。对突发性重大事件的处理决定，必须由到会人员一致通过，有较大分歧的应暂缓作出决定。

3、对因病或因公未出席会议的人员，会后由会议主持人向其通报会议召开情况。

县人大常委会议事规则 篇5

为了进一步规范管委会主任办公会（以下简称办公会），提高办公会质量和效率，根据管委会实际，特制定如下规则：

一、会议内容

办公会是讨论决定开发区经济与社会发展中重要事项的会议。办公会实行行政首长负责制，由管委会主任或主任委托1名副主任主持召开。

二、会议时间

原则上每周三下午为办公会议时间。特殊情况下，根据主任意见随时安排会议。

三、会议出席人员

办公会由管委会领导组成。常列会部门为管委会办公室、发展和改革局、产业促进局、科技局、财政局、建设发展局、人事劳动和社会保障局、房屋与土地管理局、市政管理局、社会发展局、环境保护局、统计局、研究室、规划局、新闻办、总公司。其他列席部门由主持人根据议题需要指定。

四、会议主要任务

（一）研究审议开发区经济和社会发展的长远规划；

（二）研究部署或调整管委会工作计划，重点工作、折子工程、拟办实事、财政预算、固定资产投资计划；

（三）传达通报国家、北京市通知文件、会议精神；

（四）研究审议需要向市政府请示、报告的重要事项；

（五）讨论审议管委会规章制度和政策性文件；

（六）研究审议征地拆迁、土地出让、转让事项；

（七）研究决定、通报大额资金（100万元以上）使用；

（八）研究审议重大招商项目及重大建设项目（政府投资1000万元以上）；

（九）研究决定需要管委会统筹协调的经济、社会发展中的重要工作或重大活动；

（十）研究决定管委会各部门、驻区各职能局向管委会请示的重要事项；

（十一）其他需要办公会研究确定事项。

五、会议组织实施

由管委会办公室负责办公会议题征集、议题材料审核、办公会议题印发、会议纪要撰写等相关会务工作组织实施。

（一）议题材料收集。对于领导指示、批示需上会研究议题，各部门要于每周一前向管委会办公室提交议题及上会材料，管委会办公室负责督促，并将收集到的议题情况报请会议主持人审定。

（二）议题材料审核。汇报材料的内容一般包括该议题的背景、基本情况、需主任办公会研究或审定的问题、政策依据、可供选择的决策方案等。需要办公会决定的事项，汇报部门须有明确意见；议题内容涉及两个及以上部门的，汇报部门须与相关部门做好议题的研究、协调及材料的准备工作，并有明确意见，意见明显分歧的一般不上会讨论。

（三）议题印发。办公会议题经管委会主要领导审定后，办公室要及时下发，并做好出席会议领导及参会人员的核定。

（四）会议纪要撰写。会议纪要由办公室草拟，在会后2日之内完成初稿，报参会各委领导审核后由会议主持人审定签发，原则上在会议召开后7日之内完成印发工作。

六、会议纪律

（一）各部门会议议题除重大规划和重大事项外，汇报时间不超过10分钟，重大规划和重大事项汇报时间原则上也不超过30分钟。与会人员发言应紧扣主题直陈观点，言简意赅，一般发言时间不超过5分钟。

（二）列席办公会的部门原则上由部门正职领导参加，列

席人员根据主持人的安排发言。部门正职因公外出或其他特殊事由不能参加的，需提前向主管领导和管委会办公室请假，部门副职可代表正职列席或汇报。

（三）参会人员要对会议内容保密，不得对外传播议事过程及涉及的内容。

七、会议决定事项的督办

管委会办公室负责督办会议决定事项，各有关部门按照督办要求办理落实并书面反馈办理情况。

八、本规定由管委会办公室负责解释。

支委会会议议事制度 篇6

为认真贯彻民主集中制原则，实行集体领导与个人分工负责相结合的制度，根据《中国共产党章程》及局党委的有关要求，制定本制度。

一、支委会议议事范围

1、党中央和省、市委及局党委重要会议、重要决策和重要指示的贯彻；

2、根据局党委的要求，结合本单位的工作任务，讨论决定本单位党的思想、组织、作风建设的工作规划及工作安排；

3、讨论决定本单位党的纪律检查工作和监察工作方面的重大问题；

4、讨论通过以党支部名义上报或下发的重要文件和以党支部名义所作的重要讲话及重要文章；

5、对中心中层干部的任免、调配、奖惩向局党委提出建议；

6、其他必须经支委会议讨论决定的重大问题。

二、支委会议议事程序

支委会议原则上两个月召开一次，如遇重要情况，也可随时召开。支委会由支部书记召集并主持，或由书记委托中心主任召集并主持。支委会议一般有以下程序：

1、确定会议议题。由支委领导提出主要内容和原则要求，指定有关部门调查研究，提出可行意见，由会议主持人确定议题，通过党务岗安排支委会议研究讨论；也可由党小组或有关部门提出预案，交党务岗汇总提出建议，报会议主持人确定议题。有关干部人事工作的具体议题，由分管人事的领导提出方案向党政主要领导汇报，经主要领导交换看法后，提请支委会议集体讨论决定。支委会议的议题一经确定，一般不在会上怀里动议；会议进程中临时提议的问题，除紧急情况外，一般放在下次会议讨论。

2、准备会议材料。会议要讨论的问题，按职责分工，由各党小组或有关部门准备，必要时可指定领导同志组织人员准备。涉及两个以上部门的问题，由主管部门与协办部门协商，准备会议材料。

3、发出会议通知。每次会议由党务岗负责发出通知。除因特殊情况临时召集外，一般应在会议召开前一天把会议时间、地点、议题通知到与会人员，会议有关材料一般应同时送达。有关干部人事调配方案等重要内容的材料，根据其秘密程度，在会前或开会时送达与会人员。支部委员因故不能参加会议，应在会前请假。会议列席人员，根据会议内容的需要由会议主持人确定。

4、召开会议讨论。会议进程中，会议主持人应根据讨论情况进行归纳，组织表决，形成决议，防止议而不决或决议不明确，以便使决定正确执行。会议需决定多个事项的，应逐项表决。决定干部的任免、调配、奖惩事项，应逐个表决。表决一般可采用口头方式，必要时也可根据不同内容，分别采用举手、无记名投票或记名投票等方式。

5、做好会议记录。支委会议应由党务秘书专门负责会议记录，并按规定保存记录本。会议讨论问题时应尽可能记录原话，对表决情况和会议决议要完整准确地记录。会议记录不能随意涂改，会后如需编发会议纪要的，由会议主持人签发。

三、支委会议议事原则

1、集体领导的原则。凡属议事范围的问题，必须由支部委员集体讨论决定，任何个人无权决定；凡经支委会集体讨论做出的决定，除复议作出调整和改变外，任何个人无权更改；对重大突发事件和紧急情况，来不及召开支委会议的，书记或支部委员可临时处置，事后应及时向党支部报告，并接受支部检查。

2、民主集中制的原则。书记应带头执行民主集中制，充分发扬党内民主，善于集中正确意见。支部委员应支持书记工作，维护民主集中制。在集体讨论决定问题时，应畅所欲言，充分发表个人意见，表明自己态度。在充分发扬民主的基础上，按照表决的结果形成会议决议。

3、党内平等的原则。支委会议讨论的问题，书记和各支部委员都具有相等一票，都要本着对工作负责的精神，平等地讨论决定问题。个别支部委员因故不能出席会议的，其意见可用书面形式表达，会后应由会议主持人或委托到会的支部委员及时向他们通报形成决议的情况。会议表决时，以赞成票超过应到会支部委员的半数为通过。未到会委员的书面意见不能记入票数。

4、慎重表决的原则。会议决定重大问题应充分酝酿讨论，然后表决。对于少数人的不同意见，应当认真考虑。如对重大问题发生争论，双方人数接近，除在紧急情况下必须按多数人意见决定外，一般应暂缓作出决定，待进一步调查研究，交换意见，下次再表决；在特殊情况下，也可将分歧意见向上级组织报告，请求裁决。

5、避亲、保密的原则。会议讨论的问题，如涉及支部委员和与会人员本人及规定范围的亲属，有关人员应当回避。与会人员对应该保密的会议内容和讨论情况，必须严守机密，不得泄露。

四、支委会议决定的执行

1、会议作出决定后，按照集体领导与个人分工负责相结合的制度，由分管领导负责组织实施，切实履行职责，并将实施的情况适时向支委会议汇报。

2、支部委员对会议决定如有不同意见的，在坚决执行的前提下，可以保留，也可以向上级报告，但个人无权改变集体的决定。如果执行中发现新的问题，有新的意见和建议，可以向党委领导提出，但在未经复议作出新的调整和改变前，必须按原决议执行，不得有任何与原决议相违背的行为。支部委员在检查工作或参加公务活动时，可以发表意见，但个人意见必须符合党委决定的精神，凡代表支部委员会发表重要讲话和文章的，就经支部委员会集体讨论。

3、党支部必须检查会议房室的贯彻执行情况，及时解决贯彻执行中遇到的问题。对党支部会议决定的贯彻执行情况，综合部就组织监督检查和催办，并及时向支委会报告情况。

股东大会议事规则 篇7

股东大会议事规则

第一章 总 则

第一条 为规范股东大会议事程序，维护全体股东的合法权益，保证股东大会能够依法行使职权，依据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）、《中华人民共和国商业银行法》（以下简称《商业银行法》）、《通许县农村信用合作联社章程》（以下简称《章程》）及其他有关法律、法规和规范性文件的规定，特制定通许县农村信用合作联社（以下简称本联社）股东大会议事规则。

第二条 本联社股东大会由本联社全体股东组成，是本联社权力机构。本联社股东为合法持有本联社股份的法人或自然人。本联社股东均有权亲自出席或授权委托代理人出席股东大会，并依法享有知情权、发言权、质询权和表决权等股东权利。

第三条 股东（包括股东代理人）出席股东大会，应当遵守有关法律、法规、规范性文件及《章程》的规定，自觉维护会议秩序，不得侵犯其他股东的合法权益。

第四条 本联社董事会负责召集股东大会。董事会应严格遵守法律法规和《章程》的规定，认真、按时组织好股东大会。本联社全体董事对于股东大会的正常召开负有诚信责任，不得阻碍股东和股东大会依法行使职权。

第五条 本联社股东大会实行律师见证制度，董事会聘请具有从业资格的律师出席股东大会，对以下问题进行审查，并出具书面法律意见书：

（一）股东大会的召集、召开程序是否符合法律法规以及《章程》的规定；

（二）验证出席会议人员资格的合法有效性；

（三）验证股东大会提出临时提案的股东的资格；

（四）股东大会的表决程序、决议内容、表决的合法有效性；

（五）应本联社要求，对其他问题出具的法律意见。第六条 本联社股东大会会议记录、决议等文件应按规定报送当地银行业监督管理机构备案。

第二章 股东大会的职权

第七条 本联社股东大会依法行使下列职权：

（一）制定和修改《章程》；

（二）决定本联社的发展战略、规划，决定本联社经营方针和投资计划；

（三）选举和更换董事，决定有关董事的报酬事项；

（四）选举和更换非职工出任的监事，决定有关监事的报酬事项；

（五）审议批准董事会、监事会的工作报告；

（六）审议通过或修改股东大会议事规则；

（七）审议批准本联社的财务预算方案、决算方案、利润分配方案和亏损弥补方案；

（八）对本联社增加或者减少注册资本做出决议；

（九）对本联社合并、分立、解散、清算或者改制等事项做出决议；

（十）对授权董事会聘请或更换会计师事务所作出决议；

（十一）审议单独或合并持有本联社股份总数3%以上的股东的提案；

（十二）审议法律、行政法规和《章程》规定的应当由股东大会决定的其他事项。

第八条 授权董事会审批投资金额不超过本联社净资产10％（不含10％）的权益性投资；授权董事会审批固定资产购臵方案，方案实施后固定资产净值不得超过本联社所有者权益总额的40%；授权董事会审批存量授信的再用信及单户新增总额占资本净额10%以内的授信；授权董事会进行本联社的资产处臵；授权董事会对财务费用的审批。

董事会在受权后可向经营层适度转授权。

第三章 股东大会的通知

第九条 股东大会分为股东年会和临时股东大会。第十条 股东年会每年召开一次，并应于上一会计结束后的六个月内举行。因特殊情况需延期召开的，应当及时向中国银行业监督管理机构报告，说明延期召开的事由，并通知全体股东。

第十一条 有下列情形之一的，本联社在事实发生之日起两个月以内召开临时股东大会：

（一）董事人数少于《章程》所规定人数的2/3时；

（二）本联社未弥补的亏损达股本总额的1/3时；

（三）单独或者合并持有本联社有表决权股份总数10%（不含投票代理权）以上的股东书面请求时（持股数按股东提出书面要求日计算）；

（四）董事会认为必要时；

（五）监事会提议召开时；

（六）全体外部监事一致提议召开时；

（七）《章程》规定的其他情形。

第十二条 本联社召开股东年会，应将会议召开的时间、地点和审议的事项于会议召开20日前通知各股东。临时股东大会将于会议召开15日前通知本联社各股东。

拟出席股东大会的股东，应当于会议召开前5日，将出席会议的书面回复送达本联社。拟出席会议的股东所代表的表决权的股份数，达到本联社有表决权的股份总数1/2以上时，本联社可以召开股东大会。

第十三条 股东大会的通知包括以下内容：

（一）会议的日期、地点和会议期限；

（二）提交会议审议的事项；

（三）以明显的文字说明：全体股东均有权出席股东年会，并可以委托代理人出席会议和参加表决，该股东代理人不必是本联社的股东；

（四）有权出席股东大会股东的股权登记日；

（五）投票代理委托书的送达时间和地点；

（六）会务常设联系人姓名、电话号码。

第十四条 本联社董事会办公室负责处理会议通知、文件准备等召开股东大会的日常事务。

第四章 股东大会的召开

第十五条 本联社召开股东大会坚持朴素从简的原则，不得给予出席会议的股东（包括股东代理人）额外的经济利益。

第十六条 本联社董事会应当采取必要的措施，保证股东大会的严肃性和正常秩序，除出席会议的股东（包括股东代理人）、董事、监事、董事会秘书、高级管理人员、聘请律师及董事会邀请的人员以外，本联社有权依法拒绝其他人士入场。

第十七条 股东大会由董事长主持。董事长不能履行职务或者不履行职务时，由副董事长主持；副董事长不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上董事共同推举一名董事主持。董事会不能履行或者不履行召集股东大会会议职责的，监事会应当及时召集和主持；监事会不召集和主持的，连续90日以上单独或者合计持有本联社10%以上股份的股东可以自行召集和主持。

第十八条 股东可以亲自出席股东大会，也可以委托股东代理人出席和表决。股东代理人代为出席和表决的，股东应当以书面形式委托股东代理人。股东出具的委托他人出席股东大会的授权委托书应当载明下列内容：

（一）代理人的姓名；

（二）是否具有表决权；

（三）分别对列入股东大会议程的每一审议事项投赞成、反对或弃权票的指示；

（四）对可能纳入股东大会议程的临时提案是否有表决权，如果有表决权应行使何种表决权的具体指示；

（五）委托书签发日期和有效期限；

（六）委托人签名（或盖章）。委托人为法人股东的应加盖法人单位印章。

委托书应当注明：如果股东不作具体指示，股东代理人是否可以按自己的意思表决。

第十九条 股东出席股东大会，应按会议通知的时间进行登记，登记时应当提供下列文件：

（一）法人股股东：法定代表人出席会议的，应出示本人身份证，能证明其具有法定代表人资格的有效证明和持股凭证；委托代理人出席会议的，应出示代理人本人身份证、法定代表人资格的有效证明、依法出具的书面授权委托书和持股凭证。

（二）自然人股东：自然人股东亲自出席会议的，应出示本人身份证和持股凭证；委托代理人出席会议的，应出示代理人本人身份证、依法出具的书面授权委托书和持股凭证。

第二十条 董事会应结合实际加强授权代理委托情况审查，采取必要措施防止恶意串通行为，维护本联社和股东合法权益。

第二十一条 董事会发布召开股东大会的通知后，股东大会不得无故延期。本联社因特殊原因必须延期召开股东大会的，应在原定股东大会召开日前至少五个工作日发布延期通知。董事会在延期召开通知中应说明原因并公布延期的召开日期。

第二十二条 出席会议人员的签名册由本联社董事会办公室负责制作。签名册应载明参加会议人员姓名（或单位名称）、身份证号码、住所地址、持有或者代表有表决权的股份数额、被代理人姓名（或单位名称）等事项。

第二十三条 大会主持人应保障股东行使发言权。股东发言应先举手示意，经大会主持人许可后，即席或到指定发言席发言；有多名股东举手要求发言时，先举手者先发言。不能确定先后时，由大会主持人指定发言者。股东违反以上规定发言，大会主持人可以拒绝或制止。

第二十四条 对于干扰股东大会秩序、寻衅滋事和侵犯其他股东合法权益的行为，大会主持人应当坚决制止并及时报告有关部门查处。

第五章 股东大会审议事项与提案

第二十五条 股东大会的提案是针对应当由股东大会讨论的事项所提出的具体议案，应当符合下列条件：

（一）内容与法律法规、行政规章和《章程》的规定不相抵触，并且属于本联社经营范围和股东大会职责范围；

（二）有明确议题和具体决议事项；

（三）以书面形式提交或送达董事会。

第二十六条 董事会在召开股东大会的通知中应列出该次股东大会讨论的事项，并将董事会提出的所有提案的内容充分披露。需要变更前次股东大会决议涉及的事项的，提案内容应当完整，不能只列出变更的内容。

第二十七条 会议通知发出后，董事会不得再提出会议通知中未列出事项的新提案，对原有提案的修改应当在股东大会召开的10日前公告。否则，会议召开日期应当顺延，保证至少有十天的间隔期。

第二十八条 单独或合并持有本联社3%以上股份的股东，有权向股东大会提出临时提案，临时提案应符合本议事规则第二十四条规定的条件。

第二十九条 临时提案应在股东大会召开10日前书面提交董事会，董事会应当在收到提案后2日内发出股东大会补充通知，公告临时提案的内容。

第三十条 董事会应按规定对临时提案进行审议，审核应按以下原则进行：

（一）关联性。董事会对于股东提案涉及事项与本联社有直接关系，并且不超出法律、法规和《章程》规定的股东大会职权范围的，应列入股东大会议程讨论。对不能列入股东大会会议议程的提案，董事会应当在该次股东大会上解释和说明，并将提案内容和董事会的说明与股东大会决议一并存档。

（二）程序性。董事会可以对股东提案涉及的程序性问题做出决定。如将提案进行分拆或合并表决，需征得原提案人同意；原提案人不同意变更的，可由股东大会主持人就程序性问题提请股东大会做出决定，并按照股东大会决定的程序进行讨论。

第三十一条 提出提案的股东对董事会不将其提案列入股东大会议程的决定有异议的，可以按照《章程》规定的程序要求召集临时股东大会。

第三十二条 董事会应认真安排股东大会审议事项，股东大会应给以每个提案合理的讨论时间。

第三十三条

股东有权向股东大会提出质询，主持人可亲自解答，也可安排董事会、监事会或者高级管理层相关成员出席股东大会接受质询，对股东的质询和建议作出答复或说明。有下列情况之一的，主持人可决定拒绝回答质询，但应当向质询者说明理由：

（一）质询与议题无关；

（二）质询事项有待调查；

（三）回答质询将泄漏本联社商业秘密或明显损害本联社或股东的共同利益；

（四）其他重要事由。

第六章 股东大会的表决与决议

第三十四条 股东（包括股东代理人）以其出席股东大会所持有的股份数额行使表决权，每一股份享有一票表决权。但股东在本联社借款逾期未还的期间内，不得就其持有本联社的股份行使表决权，该情形在股东大会会议记录中载明。

第三十五条 参加会议的本联社股东，只能以其所持有全部股份数作为一个整体对每一表决事项进行表决，不能将其所持有股份分散表决。

第三十六条 股东大会对所有列入会议议程的提案采取记名或不记名投票方式进行逐项表决，不得以任何理由搁臵或不予表决。

第三十七条 股东（包括股东代理人）应根据表决票内容在相应的“同意”、“反对”、“弃权”栏下认真签注意见，真实表达本人或被代理人的意愿，填写内容必须如实、完整、清楚。出现下列情形之一时，表决票无效：

（一）表决意见栏内容空白、漏填或涂改；

（二）对同一表决事项表示一项以上意见；

（三）表决票内容模糊，不能辨别。

第三十八条 股东大会对同一事项有不同提案的，以提案提出的时间顺序进行表决，对事项作出决议。

第三十九条 股东大会通知及补充通知中未列明的事项，股东大会不得进行表决并作出决议。

第四十条 股东大会决议分为普通决议和特别决议。股东大会作出普通决议，应当由出席股东大会的股东（包括股东代理人）所持表决权的1/2以上通过。

股东大会作出特别决议，应当由出席股东大会的股东（包括股东代理人）所持表决权的2/3以上通过。

第四十一条 下列事项由股东大会以普通决议通过：

（一）董事会和监事会的工作报告；

（二）董事会拟定的利润分配方案和弥补亏损方案；

（三）董事会和监事会成员的任免及其报酬和支付方法；

（四）本联社的发展战略、规划、经营方针和投资计划；

（五）本联社预算方案、决算方案；

（六）授权董事会聘用或解聘会计师事务所；

（七）除法律、行政法规规定或者本章程规定应当以特别决议通过以外的其他事项。

第四十二条 下列事项由股东大会以特别决议通过：

（一）本联社增加或者减少注册资本；

（二）本联社的分立、合并、解散和清算；

（三）《章程》的修改；

（四）收购本联社股份；

（五）《章程》规定和股东大会以普通决议认定会对本联社产生重大影响的、需要以特别决议通过的其他事项。

第四十三条 本联社第一届董事会董事、第一届监事会非职工监事的选举，由本联社筹建工作小组制订选举办法，采用等额投票制进行表决。

其他选举和更换董事、监事可以等额选举、也可以差额选举。董事、监事侯选人名单以提案的方式提请股东大会决议。

第四十四条 审议事项的表决投票，应当至少有两名股东代表和一名监事参加清点，并由清点人代表当场公布表决结果。表决统计结果由会议主持人签字。

第四十五条 会议主持人根据表决结果决定股东大会决议是否通过，并应当在会议上宣布表决结果，决议的表决结果载入会议记录。

会议主持人如果对提交表决的决议结果有任何怀疑，可以对所投票数进行点算；如果会议主持人未进行点票，出席会议的股东（包括股东代理人）对会议主持人宣布结果有异议的，有权在宣布表决结果后立即要求点票，会议主持人应当即时点票。

第四十六条 股东大会审议有关关联交易事项时，关联股东应回避表决，其所代表的有表决权的股份数不计入有效表决总数；股东大会决议的公告应当充分披露非关联股东的表决情况。如有特殊情况关联股东无法回避时，本联社在征得有权部门的同意后，可以按照正常程序进行表决，并在股东大会决议公告中作出详细说明。关联股东的回避：关联股东可以自行回避，也可以由其他参加股东大会的股东或股东代理人提出回避请求。

第四十七条 股东大会各项决议的内容应当符合法律法规、行政规章和《章程》的规定。股东大会的决议违反法律法规、行政规章，侵犯股东合法权益的，股东有权依法向人民法院提起要求停止上述违法行为或侵害行为的诉讼。

第七章 会议记录

第四十八条 股东大会应有会议记录。会议记录记载以下内容：

（一）出席股东大会的股份数，占本联社总股份的比例；

（二）召开会议的日期、地点；

（三）会议主持人姓名、会议议程；

（四）各发言人对每个审议事项的发言要点；

（五）每一表决事项的表决结果；

（六）股东的质询意见、建议及董事会、监事会的答复或说明等内容；

（七）股东大会认为和《章程》规定应当载入会议记录的其他内容。

第四十九条 股东大会记录由出席会议的董事、主持人和记录员签名，作为本联社档案由董事会秘书永久保存。

第五十条 本联社股东大会召开情况在信息披露报告中披露，信息披露工作按《商业银行信息披露办法》等有关法规规定执行，由董事会具体实施。

第八章 附则

第五十一条 本规则未做明确规定的，适用《章程》并按照《公司法》、《商业银行法》等法律、法规和有关规定执行。

第五十二条 董事会可按照有关法律、法规的规定，对本规则提出修改意见，报股东大会审议批准。

第五十三条 本规则自股东大会批准通过之日起生效。第五十四条

镇党委议事规则 篇8

为深入学习实践科学发展观，进一步深化“勤廉双优”争创活动，推进镇领导班子议事制度化、规范化，根据《中国共产党章程》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等规定，结合本镇实际，制定本规则希遵照执行。

一、议事原则

(一)依法办事。党委研究决定的重大事项，必须符合党的路线、方针、政策和国家的法律、法规，在思想上、政治上、行动上自觉与党中央保持高度一致。严格执行区委关于政治建设、经济建设、文化建设、社会建设及党的建设的有关决定。严禁党委班子及基层干部身陷非法利益格局，坚持依法治镇，自觉维护上级党委的权威，保证各级政令畅通。

(二)实事求是。党委会原则上每月至少召开一次，遇有重大紧急事项需要及时研究的可随时召开。党委会议要求讲实话、讲真话，每位委员要畅所欲言，充分发表自己的意见，支持什么，赞成什么，反对什么，应态度鲜明。

(三)集体决策。党委会须有半数以上党委委员到会方能召开。讨论决定干部任免、奖惩等重大事项时，必须有三分之二以上党委委员到会，其中分管此项工作的领导必须到会，人大及相关人员列席。党委研究决定的重大事项，必须实行科学决策和集体决策，并以会议表决形式体现党委的意志，不得以传阅、会签或个别征求意见等形式代替集体议事

和会议表决，不得以书记办公会或行政办公会代替党委会决定重大事项。对于会议形成的决定，任何个人无权更改。党委会决定的各项工作，政府应庚即召开行政办公会，将工作进行细化，落实人员及责任，明确工作任务及完成时间。

(四)少数服从多数。党委会议事要坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的基本制度，要把在民主基础上的集中和集中指导下的民主有机结合起来，防止和克服个人说了算和极端民主化，集思广益，听取不同的意见、建议，再按照少数服从多数原则进行表决。

(五)相互平等。党委会内部，党委委员人人平等，每位委员都有充分发表意见的权利和责任。进行表决时，实行一人一票制。

二、议事内容

（一）研究制订贯彻落实党的路线、方针、政策和上级党委、政府的决定的具体意见、措施。

（二）讨论研究党的建设，包括镇党委自身建设及村(社区)、企业、机关、非公有制经济组织和其它社会组织中党的建设的重要事项。

（三）讨论研究本镇全局性、政策性的重大事项，中长期经济、社会事业发展规划和年度工作计划。听取研究行政工作、经济发展和财政收支情况。

（四）按照干部管理权限和规定程序，讨论决定干部的教育、管理、监督、考察、推荐、任免、调整、聘用、调入

调出、职称评定及奖惩事项，讨论决定干部年度考核等次评定、干部职工福利待遇分配原则、表彰先进模范人物和先进集体等事项。

（五）讨论和决定小城镇开发、场镇建设和土地利用规划，工程项目建设，政策性专项资金管理及金额较大的资金使用，公用物资管理使用和固定资产处臵等事项。对其中有关全局性重大事宜的决策，党委讨论决定后须向区委、区政府报告，待批准后组织实施。

（六）研究决定召开党代表会议或党员大会的有关事项。

（七）对人大主席团、政府和纪委提请研究的重大事项作出决定；定期研究组织、宣传、统战、信访、综治和人事等工作，并作出有关决议和决定；定期听取工会、共青团、妇联等群团组织的工作汇报，并就请示的事项作出决定。

（八）研究决定党委、人大、政府和纪委领导班子自身建设方面的事项，制定贯彻落实惩治和预防腐败工作方案、党风廉政建设责任制工作措施；审定领导班子成员的分工及调整。

（九）讨论通过党委的重要文件和党委负责人代表党委所作的重要讲话或报告；审定以党委名义召开重要会议的有关事项；审定镇党委向上级作出的重要请示、报告。

（十）研究救灾、扶贫、社会保障等关系广大群众切身利益的热点、难点问题。

（十一）研究决定社会治安、安全生产、重大疫情等突发事件中需要紧急处臵的事项。

（十二）按有关规定讨论审批所属党组织的成立、变更或撤销，讨论审批发展党员和处臵不合格党员。

（十三）其他需要党委讨论、研究、决定的重大事项。

三、议事程序

(一)确定议题。议题由相关党委领导提出，并由党委安排征求不是党委委员的相关领导的意见，然后由书记与副书记进行沟通，达成初步意见后，由书记决定是否开会，无特殊情况，不得搞临时动议，凡需村主要负责人（书记或主任）参加会议的，需要经书记同意后，方能通知开会。

(二)准备材料。凡列入会议的议题，由分管领导组织有关部门进行充分研究论证，在广泛征求意见的基础上提出初步方案，准备好相关情况或会议材料。委员要对相关议题进行充分酝酿和必要的调研，做好发言准备。

(三)会议通知。会议通知和会议涉及的有关事项，应由分管领导通知党委办公室提前一定时间通知应到会人员。

(四)会议讨论。会议由党委书记主持，也可委托副书记主持。先由分管领导或有关部门介绍会议议题涉及的相关情况。然后安排足够的时间，由各位委员发表个人的意见，对议题进行充分讨论。讨论时，主要负责人不应首先表明自己的观点，须听取其他成员的意见后再表达自己的态度。因故未到会党委委员的意见，可用书面形式在会上表达。

(五)会议表决。会议由主持人视讨论情况，决定可否进入表决程序。意见比较一致时，可进行表决。持赞成与反对意见(含未到会委员的书面意见，但不算为表决人数)的人数接近时，一般应暂缓表决，留待下次会议讨论。在特殊情况下，可将意见分歧情况向区委报告，请示裁决。会议应予表决事项均实行逐项表决。表决可采用口头表决、举手表决和无记名投票表决等方式，并将表决意见记录在案。研究决定干部任免、奖惩事项，应逐个实行无记名投票表决。

(六)会议决策。严格执行少数服从多数的原则，赞成人数超过应到会委员的半数方可通过。由主持人根据多数委员意见宣布表决结果及正式决定。

(七)会议记录。会议必须有专人记录，详细记录会议时间、地点、参加人员、主持人、会议议题、每位委员发言的主要观点和明确意见。属于表决的，须注明表决的方式，并记录同意、不同意和弃权的票数，或暂缓表决的意见。会议记录须经会议主持人审阅并签字，要有专人保管，并按有关规定归档立卷。如有必要，可对重大事项作出的决定形成会议纪要。查阅党委会议记录，须经党委书记同意。

四、议事纪律

(一)党委会与会人员必须严格遵守党的组织纪律，在议事中必须讲党性，顾大局，实事求是，公道正派。严禁违反议事程序决定重大事项，违规作出的决定无效。

(二)党委委员因故不能到会时，应提前向会议主持人请

假，可对会议议题以书面形式表明意见。

(三)镇党委在对与所属基层组织或管理服务对象有关的重要问题作出决定时，通常情况下应征求涉及对象的意见。需要下级组织了解的重要情况和重大问题，应及时向下级组织通报。

(四)党委委员必须严格执行回避制度。凡涉及与会人员本人及其亲属的，本人必须回避。

(五)党委会所列议题、讨论表决情况、个人发言涉及保密事项的要严格保密，未经授权，任何与会人员不得擅自向外泄露。

(六)遇重大突发事件和紧急情况，来不及召开会议或党委委员达不到规定人数，无法召开党委会研究及表决的，经书记同意后可临机处臵，事后应及时形成书面材料向党委会汇报．。

(七)党委会决定的事项，各委员必须坚决执行，按照职责分工积极抓好落实。书记、副书记应做好督促、检查工作。

业主大会议事规则 篇9

（一）制定和修改《业主大会议事规则》、《管理规约》和《专项维修资金管理规约》；

（二）决定选聘物业服务企业的方案及解聘物业服务企业；

（三）决定专项维修资金使用方案和续筹方案；

（四）决定业主大会诉讼事宜；

（五）选举、罢免业主委员会委员；

（六）审议决定业主委员会和专业中介服务机构的工作权限和活动经费；

（七）审查业主委员会和物业服务企业的工作报告；

（八）审议决定物业管理区域内物业共有部分和共用设施设备的使用、收益方案；

（九）审议决定物业管理区域内物业共有部分和共用设施设备的使用、公共秩序和环境卫生维护等方面的规章制度；

（十）改变和撤销业主委员会、业主小组不当决定；

（十一）决定改建、重建建筑物及其附属设施；

（十二）改变共用部位用途、利用共用部位从事经营性活动、处分共用部分；

（十三）审议决定委托专业中介服务机构的代理事项和代理费用；

（十四）决定本物业管理区域内涉及业主共同利益的其他重大事项。

金水湾业主议事规则 篇10

一、组织名称：金水湾维权组

二、成立宗旨：无偿自愿、积极奉献、团结互助（自发、公益、非盈利性质）

三、业主代表产生办法：（以下两项条件满足其中一项即可）

1、业主自荐，需在任维权组成员五人以上批准同意；

2、业主推荐，同一幢大楼十名以上业主同意并推荐。

四、组织架构：

1、维权组设总召集人一名，负责议事召集、活动安排、谈判主持等日常全面工作，总召集人由业主代表轮流担任；

2、维权组下设三个小组，分别为策划小组、谈判小组、支援小组，小组间是分工和合作关系。支援小组设财务一名，定期公布财务收支情况；设文控两名（负责会议记录、决策及协商结果发布、资料档案、签名证物、录音视频留存，管理等）；

3、目前1-8幢设置共10-15名代表，今后新的楼宇交付使用后，同一幢楼必须至少由一名，最多三名的楼主代表。

五、目标规划：

1、当前任务：针对小区目前较为突出的小区规划问题、车位不足问题、管理混乱问题、房屋质量问题等，与开发商交涉协商，致力解决问题；

2、中期目标：保证业主与发展商之间、业主与物业管理公司之间、业主与业主之间良好的联系和顺畅的沟通。积极督促物业公司提高服务水平合理收

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费，监督物业管理工作，维护全体业主的合法权益；

3、长期愿景：努力创建“环境优美、管理规范、团结和谐”的居住社区，为成立“金水湾业主委员会”并保证其顺利运作及日常维护。

六、代表职责：

1、定期定点联系所负责楼宇的业主，收集业主心声和意见，及时反馈，将一些突出的意见提交会议讨论；

2、代表业主向物业方或开发商沟通、谈判或请愿，表达合理诉求；

3、协调物业方、开发商开展正常的工作或活动，成为业主与物业方或开发商间的沟通组织桥梁。

七、组织纪律：

1、会议组织

（1）、每月组织不少于一次的业主代表会议，时间由总召集人通知安排；

（2）、会议时间和议题必须提前7个工作日通知，以便各代表准备；

（3）、会议议题须于会议前书面交予总召集人，否则不纳入当次会议议程；

（4）、听从会议主持人安排，会议主题内容宣读（5分钟），由各代表发表意见（每人不超过5分钟）、进入讨论环节（不超过30分钟），最后宣布议程结果，宣布具体施行办法及人员、时间、分工等（不超过15分钟），公布下一次会议时间及议程。保障会议高效顺利进行；

（5）、文控做好会议记录、录音或视频等，并及时向代表公布；

（6）、每次会议到场后业主代表必须签到，会议内容形成会议记录文字后，出席会议的全体代表签名确认；

（7）、一年内超过三次未参与代表会议的，视为自动放弃业主代表资格。

2、行动组织

（1）、任何决议事项，业主代表成员须有80%在场表决，否则视为无效；

（2）、任何代表维权组的行动或决议，均必须通过会议公开讨论，在场50%以上业主代表同意通过后才能实施；

（3）、任何与物业或开发商见面接触等的事项，需先与业主代表全体告知，并召开专题会议确定方案及参与人员后，再行与物业或开发商见面谈判；

（4）、任何谈判行动，参与人数不得少于5人。事先协商确定主持人和谈判的人员分工及合作，听从指挥、团结协作。不少于一人进行笔录、音录或视频留证；

（5）、任何代表不得通过Q群、微信等任何方式散布传播未经通过的草案；

（6）、任何业主代表，不得通过维权组名义来谋取私利。一经发现立即取消其代表资格。

金水湾维权组