2015.3.21校园双选会总结（共8篇）
2015.3.21校园双选会总结 篇1
春季双选会在我校成功举行
为给毕业生们提供良好的求职环境，提高大学生就业率，做好毕业生就业工作，实现资源共享，校企双赢，2015年3月21日上午九点，沈阳建筑大学春季毕业生双选会在学校二食堂隆重举行，千余名校内外学生参与其中。
沈阳建筑大学招生就业处在会前积极筹备相关事宜，通过发邀请函、电话联系、回访校友等多种方式、多渠道联系招聘单位，效果显著，不遗余力地邀请到了社会上各类用人单位的积极参与。据了解，我校共邀请到了各类大中型企业200余家，受到了我校广大毕业生的热烈欢迎和一致好评。
当日会场气氛很好，不仅应聘者积极与招聘人员交流，主动了解用人单位的情况，招聘单位也热情地招揽优秀毕业生。应聘者都手持自己精心准备好的自荐书和简历，满脸自信地穿梭于人流之中，学生们纷纷与企业进行交流协商，部分达成合作意向的学生与企业在现场就签订了初步就业协议。
本次双选会，有中建一局东北分公司、中建三局、鲁能集团等200余家公司来到我校招聘，招聘会从上午九点开始历经四个小时，不但有千余名应届毕业生到现场参加面试，同时还有部分大三同学来到现场试投实习简历。
本次双选会为毕业生们提供就业机会，也让很多低年级的同学亲身体会了招聘的现场氛围，为自己以后的就业打下基础。
2015.3.21校园双选会总结 篇2
3月20日，毕业生春季校园双选会在北京印刷学院康庄校区举行。本次双选会得到用人单位的大力支持，参会企业近140家。北京印刷学院本专科和研究生毕业生参加了此次双选会。
双选会设就业指导中心招聘大厅和康庄校区体育馆两个会场。招聘现场秩序井然，供需双方诚恳相谈。毕业生积极应聘，注重实际，关注发展；用人单位有的放矢，全面考量，综合评定。
北京印刷学院党委副书记郑文红亲临现场，指导工作，并与用人单位和毕业生进行亲切交流。
中国大学网： 北京印刷学院毕业生 校园
双选会有感 篇3
作为一次特殊经历，参加了双选会。走进会场，一种紧张的气氛油然而生。今天来的人不太多，不知是来的时间有点晚，还是别人的积极性不太高。看着一张严肃的脸，这样让他们显得有些的成熟。看着学长学姐一位位正装的样子感觉有点职场的气息，想到一年后的自己，也将会像这样的奔波忙碌？还是成竹在胸？犹豫徘徊？我才了解到就业没有那么的简简单单，看着学姐和学长忙着递简历，忙于和面试官交谈，自身也就觉得自身的卑微，其实就和刘姥姥进大观园一样，见到什么都觉得很好奇，自身的不成熟，让人会觉得不稳重，办事也就会不牢靠，没有责任的承担能力。所以说要有见识，遇到事情要不慌不忙稳得住，才能办的好事情。一如既往，既然是双选必定是双方共同的共同才能达到共识，才能彼此欣赏。
企业对于现在的毕业大学生有着一定的偏见，觉得现在的大学生，本身技术不过关，情绪不稳定，容易激动。拿不稳什么事情，而且还是要一些有工作经验的最好是二至三年的工作经验，试问一个刚毕业的大学生哪来的俩三年的工作经验，但是换个角度对于企业来说有一定的工作经验也有一定的好处那就是省去了，再次培训的时间，更快的加入到工作的进程中去。所以说利益是相对的，就如同商场上的买与卖一样，商家会设定自己需要的价格，消费者同样也需要一个相对合理的价格。相对的处于同一个共赢的局面，你利于我，我利于你。这才是双选会的意义所在。
相对于企业，就业人员也应当有一定的思想，不能局限于小小的现在，要放眼于未来为自己的未来做好规划，做简历的时候要凸显自己的才能，过分的谦虚就是自卑了，在吸引招聘者的眼球的基础上做出一些功夫，要突出自己的优势和特点，当然也不能前后不顾，不切实际。说一些自己都不相信的事情。更不要说那些企业了。在有的就是举止之间散发的语言的气息，不要让人觉得，自己是个稚气未退的孩子，一直处于一个狭小的视野当中。在有的就是细节，例如像是这次的双选会的穿得那么的正式，这是个很好的习惯会让人觉得你非常注意这次活动，不过作为大学生，还不具备社会人员的那些成熟，穿得那么的正式反而会觉得自己像是小孩子穿得大人的鞋子，虽然在镜子里看起来很好看，但是就是觉得别扭。
虽然距离毕业还有一年的时间，但是经过这次双选会让人受益颇多，让我在未来不管是择业还是创业的道路上都添加了一块基石，现在最重要的是增长自己的能力，在以后毕业的时候是自己成为主动的先手，而不是背动的，让别人捡来捡去的，路在自己的脚下，怎样走还得看自己怎样的在路上是否能够坚守自己的决心。将这条路走下去，不要到最后回过头看去路上连自己的一丝痕迹都没有。不管有成功只要是最后做过自己就不会觉得遗憾，至少最后也可以自豪的说我努力过。
双选会新闻稿 篇4
11月12日，我院2016届毕业生校园双选会成功举办。院党委书记张进良、副书记刘会娟亲临双选会现场，了解企业用人情况，并与毕业生进行亲切的沟通、交流。
参加本次双选会的有、、等158家企业，提供就业岗位 余个。其中，、、、，是第 年来我院招聘，并与我院建立长期合作关系。到场毕业生近
名，向用人单位递交简历近份，达成就业意向 余人。整场双选会持续 小时。双选会现场，毕业生与用人单位进行面对面的交流，了解企业用人需求，寻找自己的就业方向。
通过双选会，我院近名毕业生找到人生中的第一份工作，近名毕业生获得实习实践机会。用人单位对我院毕业生整体素质给予高度评价。
双选会活动策划 篇5
一、活动目标
如今，就业形势日趋严峻，企业也往往招不到合适的员工，我校举办这次暑期见习双选会，旨在为学生与企业交流搭建一个平台:为学生提供企业实习机会,帮助学生及早了解企业，做好职业规划以更好地应对将来就业竞争；同时，也为企业提供一次走进校园，开展有针对性的人才招聘活动的机会，从而达到企业与学生相互沟通，共同发展的目标。
二、活动对象：
面向华中师范大学全体在校学生
三、活动承办：
举办单位：华中师范大学校团委创新创业中心
参加招聘单位：未定
赞助单位：未定
活动日期：2011年6月11日
活动地点：华中师范大学博雅广场
四、招聘方式：
提前备好报名表(预备150份)
现场提交给企业
当场进行面试或筛选后通知到企业参加面试
五、组织过程
（一）筹划准备阶段
1、联系企业，统计岗位,预计联系五十家在汉企业
2、寻找赞助商
3、做好宣传
活动前期宣传
宣传方式宣传单、海报、横幅、音响（还可以通过广播、网络）。
宣传用品数目宣传单 500份、大海报（与“创富计划”相同）6
份、小海报 15份、横幅6条、音响设备（笔记本电脑一台、音箱
四个）
具体安排
海报张贴地点大海报桂香园两张（门前两根大
柱子各贴一张）老团委一张（铁栏杆）、东一食 堂
两张（一楼、二楼）、学子餐厅一张（食堂张贴
海报需自备宣传板）。
拉横幅地点报刊亭旁、9号楼前、新图书馆前的小道、老团委旁的小道、杜鹃广场下的路口、东二食堂（高职运动场旁的十字路口）。
音响设备主要用活动正式展开的前一天在学子
超市旁的空地进行宣传（留50份传单现场发放）。
活动后期开展
场地安排和布置
场地安排博雅广场
场地布置25顶帐篷分两组（一组12顶、一组
13顶）对称排列于博雅广场，每顶帐篷摆放桌子
两张、椅子两把，每个桌子摆放矿泉水两瓶、中
性笔两只，每顶帐篷挂宣传牌一个。
人员安排
整个部门53人，留三人指挥和应对突发情况，其余50人每4人一组（有一组是两个人）。先
摆好帐篷，每组负责两顶（两人组负责一顶）。
然后摆放桌椅每组负责四套（两人组负责两套）。
最后，布置桌面和挂宣传牌）。[负责摆好帐篷的那一组，直接负责该帐篷的布置]
（二）咨询、报名阶段（视实际情况而定,考虑建立网上报名系统）
1.从宣传之日起,大创即开始向各位有见习意向的华师在校生提供关于本次双选会活
动咨询服务.2.报名统一集中在活动当天,由意愿学生同招聘企业自行接洽.（三）举办活动
现场宣传宣传部和活动管理部各出四个人分别组成两个小组,现场发放宣传单,理
论宣传部同学还兼有宣传大创的任务.活动管理每两个帐篷间安排一位大创的干事,为学生和招聘企业提供服务
(四)后期跟踪
1.统计现场招聘实际情况
2.与招聘企业和应聘学生建立长效联系机制,跟踪调查后期实习情况
关于深圳双选会的感想 篇6
金九迎十之际，一年一度的大学生招聘会又来临了，9月25日一早我们穿着一身正装，搭乘校车前往会展中心，参加一年一度最大型的深圳招聘会。
本届又选会上并没有人山人海的景象，但像银行类，邮政局，知名企业的门前依旧吸引了大批的应届大学生，并排起了一条条的长龙，这些用人单位对于学历，经验，个人素质等各方面的要求都很高，最低的门槛都要本科，有些职位还要求研究生，博士生之类的。相比之下，我自己在这些用人条件下就显得“相形见绌”。曾经对自己安慰道：没什么的，专科生也可以撑起自己的一片天。但是今天真正试着寻找适合自己的那“一片天”时，才发现原来是那么的困难，三年来的阿Q自我安慰精神被彻底的敲醒了。看看与自己同行的应届生，手中的简历就是厚厚一本，再一问学校，不是一本的学校就是重点院校，我问自己还有什么优势能和他们相抗衡的呢？
后来想想，有，那就是相信自己三年来所学的专业知识够扎实，但是当我信心满满的来到奔驰的展位面前，准备面试售后服务员时，看到几个在奔驰面试过的同学时，他们都说面试官提的问题都很专业，很少有人能够回答得准确。而问他们的那些问题大多我也回答不上来，相反有一个江西财经的学生，说起奔驰车来是滔滔不绝，问及专业知识时，也能应答自如，这也让我倍感惭愧，学了三年的专业课居然回答不上来。
这次双选会让我看清自己的不足，与其他毕业生的差距有多大！学历不够可以通过深造得到更高的学历，但是能力的不足就不是简简单单的通过几堂课就能学得来的，这是需要自己多去社会实践才能提高自己的能力，提高自己的综合素质。
现在的大学生总是觉得现在的用人单位太挑剔，用人标准太高，或者抱怨公司不给自己发挥才干的机会，但是另一面用人单位也在反应，现在的大学生不是太过文弱，一点点挫折就受不了，要么就是太过狂妄自大，觉得自己是最强的，老想做一些所谓的高难度工作，不屑于做底层的工作。
其实，你的工作能力如何，上司是全部都看在眼里，并不是说做底层的工作就没有出头天，有多少功成名就的成功人士都是从底做起的，最底层的工作洽洽是最能磨练人的意志和煅炼一个人的能力的时候，就如同梅花，不经一番寒彻骨，哪有梅花扑鼻香，肯脚踏实地地一步步做起的人，不能保证说一定能成功，但是绝对能成为企业不可获缺的人才。
所以当我们抱怨用人企业时，是不是要自省一下，自己为什么不能吸引企业录用你呢，是自己的知识不足，还是综合素质不好，还是说在面试的过程中有什么地方做得不好以致于让面试官对你的印象大打折扣，正所谓细节成就未来。不要总是一味的抱怨他人，要懂得换位思考，看看自己的不足，这才能让自己在社会上站稳脚跟，站稳了脚才可以有提升之说！
就业双选会用人单位邀请函 篇7
为了更好地服务于用人单位与毕业生，xx理工学院定于20xx年11月27日举办“xx理工学院20xx届毕业生冬季就业双选会”，现将有关事宜通知如下：
一、会议时间：20xx年11月27日9:00—16:00
二、会议地点：xx理工学院东校区公共教学楼
三、参会对象：省内外各用人单位，xx理工学院好范文，其他高校毕业生亦可参加。
四、报到安排
1.外地单位报到时间：20xx年11月26日全天
外地单位报到地点：中和大酒店
2.本地单位报到时间：20xx年11月27日当天上午8:30前
本地单位报到地点：会议现场服务组（xx理工学院东校区公共教学楼东门）
五、参会须知及安排
1．参会单位请于11月22日前，将贵单位营业执照副本复印件加盖公章、参会回执传真至我处，其单位简介、招聘简章（包括招聘专业及岗位需求计划、具体招聘条件要求、员工职业发展情况以及薪资待遇、联系人及联系方式等）word文档以电子邮件方式发送告知我处，以便及时向毕业生宣传贵单位的招聘需求信息。
2．为了方便会议组织，各参会单位安排参会的代表最好不超过3人。
3．会议向参会单位提供展位规格为宽1.8m，高2.5m，每个展位提供3张小桌，3把椅子。展位以收到参会回执顺序编排。
4．会议费用：住会代表会务费每人500元（含会议期间用餐、市内交通、参观考察等），住宿费自理，免收展位费、入场费。
六、会议接站及票务
需要接站的外地参会代表请将车次、航班、到达时间提前回执，会务组凭回执接站。有委托预订机（车）票的代表，请与本次会议会务组联系。
七、其他事项
参会单位的用人需求信息，将免费发布在我院就业信息网上，同时以“校信通”手机短信平台、校内广播、校内就业宣传张贴栏等多种新式进行广泛宣传，动员组织我院及周边其他高校本、专科万名毕业生进场应聘。
八、酒店位置及交通
中和大酒店，xx市洛南新区学子街6号，距离火车站约12公里，距离市中心约3公里，距xx机场约20公里。从xx火车站、长途汽车站乘坐出租车车费约为25元；xx机场乘坐出租车车费约为50元。
11月27日自行到会的单位代表，可乘28路、33路、39路、62路、63路公交车，洛龙区王城大道与牡丹大道路交叉口（xx理工学院东校区）下车即到。
九、联系方式
联系人：
电 话：
传 真：
网 址：http:///
E–mail:
地 址：
首钢工学院毕业生双选会(精) 篇8
工作方案
为进一步做好2011届毕业生就业工作，拓宽毕业生就业渠道，提高毕业生就业质量，充分促进毕业生就业，经和首钢组织人事部协商，并经培训中心同意，于2011年3月9日上午在东食堂二层活动中心举办2011届毕业生就业“双选会”(招聘单位信息详见附件)。为了做好招聘会各项工作，特制定本工作方案，具体如下。
一、“双选会”工作领导小组 组 长：王传雪
成 员：孙继伶 远泽明 段宏韬 孙雅静 吴北新 廖武陵
宗 越 张 毅 赵迕言 邢尚爱 刘振英 王学东
二、工作准备
（一）用人单位的邀请
根据专业和毕业生就业状况，有针对性地邀请15家用人单位。招生就业办负责落实参会单位。
（二）毕业生的组织
班主任要通知到未就业的2011届毕业生携带简历、推荐表及成绩单参加专场招聘会。
（三）参会代表的接待
招生就业办具体负责参会单位当天的接待工作。接待地点设在东食堂二层活动中心。
三、时间、地点
2011年3月9日9：30—11：30 东食堂二层活动中心
四、各部门工作职责
（一）招生就业办公室职责
1、负责联系邀请用人单位并在网站公布用人单位需求信息；
2、负责招聘会现场布置工作；
3、负责用人单位代表报到及发放会议材料；
4、负责相关就业政策的解释和答疑；
5、负责招聘会现场的组织协调工作。
（二）系部职责
1、负责毕业生现场就业咨询指导；
2、负责做好毕业生参会的宣传工作；
3、负责本部门毕业生会场秩序、安全维护及学生疏导；
（三）教务处职责
1、负责合理调整毕业班的课程安排，并提供成绩单，保证相关专业毕业生参加招聘会。
（四）保卫处职责
1、负责会场秩序协调、安全维护及学生疏导，做好防火工作。
（五）党群工作部职责
1、负责专场招聘会宣传标语和条幅布置；
2、负责摄像、摄影及宣传报道工作。
（六）学生处职责 1、2011年3月8日下午3：30组织学生志愿者到图书馆，配合招生就业办布置会场。
（七）总务处职责
1、保证会场水、电畅通，配合悬挂招聘会宣传标语和条幅；
2、做好环境卫生工作。
3、为用人单位提供午餐。
五、几点要求
（一）举办专场招聘会是促进毕业生充分就业的重要举措，各单位要高度重视，认真做好宣传、组织、教育、服务等工作。
（二）各毕业班班主任要提前召开毕业生会议，教育毕业生转变就业观念，准确定位，积极参加就业市场竞争，确保与招聘专业对口的未就业毕业生全部参加此次招聘会，提高专场招聘会的实效。
（三）各毕业班班主任要带队参加此次专场招聘会，了解用人单位情况，督促学生签约，并确保招聘会期间手机畅通。
（四）各单位工作人员按要求负责会场秩序及安全，如有突发事情，首先要控制场面并向保卫处汇报，以便妥善解决。
（五）各单位要根据分工，认真履行好职责，为用人单位和毕业生提供热情周到服务。
六、未尽事宜另行通知
首钢工学院
招生就业办公室 2011年3月7日
一、单位名称：北京开诚供热有限责任公司
招聘岗位：
1、技术员10人；
2、安全员10人；
3、统计专员2人；
二、单位名称：北京英龙华辰科技有限公司
招聘岗位：
1、销售工程师4人；
2、销售代表6人；
3、专卖店营业员10人；
4、储备店长3人；
三、单位名称：北京元丰正通汽车销售服务有限公司
招聘岗位：
1、实习机修工10人；
2、实习销售顾问6人；
3、文员3人；
四、单位名称：航天长征火箭技术有限公司
招聘岗位：
1、电子产品装配焊接10人；
2、电子产品检验2人；
3、电子产品设计6人；
4、电子产品生产8人；
五、单位名称：北京中视物业管理有限责任公司
招聘岗位：
1、空调维修与运行10人；
2、弱电维修10人；
3、综合维修10人；
六、单位名称：北京自动化控制设备研究所
招聘实习专业：
1、机电一体化3人；
2、电子信息工程3人；
3、通信技术3人；
4、计算机应用2人；
七、单位名称：北京中卫宏远医疗设备有限公司
招聘岗位：
1、市场营销5人；
2、售后技术服务5人；
八、单位名称：北京网讯通达软件技术有限公司 招聘岗位：客服代表30人
九、单位名称：北京市广学天体教育
招聘岗位：
1、办公文员2人；
2、前台接待2人；
3、教学管理员2人；
十、单位名称：北京市亚龙科技发展有限公司
招聘岗位：
1、客服代表50人；
2、行政文秘5人；
十一、单位名称：中国钢研科技集团北京纳克分析仪器有限公司
招聘岗位：
1、分析仪器生产人员20人；
2、引伸生产人员5人；
3、发货员3人；
4、机械加工10人；
十二、单位名称：中央电视台数字频道
招聘岗位：
1、计算机（大类）3人；
2、多媒体2人；
十三、单位名称：北京市第三建筑工程有限公司
招聘专业：
1、机电一体化；
2、电气自动化；
3、财务；
4、人力资源管理；
5、物业管理；
十四、单位名称：北京雍瑞兴达电力设备有限公司
招聘专业：
1、建筑与环保工程相关专业2人；
2、机电工程相关专业2人；
3、办公文秘相关专业2人；
十五、单位名称：北京旭普科技有限公司
招聘岗位：
1、芯片监测员15人；