三部门开展基层岗位计划开发20万岗位

2024-06-10

三部门开展基层岗位计划开发20万岗位（精选3篇）

三部门开展基层岗位计划开发20万岗位篇1

福建:毕业生20万就业岗位减30%

记者近日从多所高校了解到，受金融危机影响，今年福建省大学生就业岗位减少30%，是扩招以来就业形势最严峻的一年，

今年招聘岗位行业结构性变化非常明显，往年热门的电子类专业今年乏人问津，外贸类、金融类、制造类专业岗位需求锐减。但一些往年“冷门”的服务类专业，今年却逆市走俏，需求明显增多。

省毕业生就业指导中心就业指导主管翁坤海表示，整体来看，今年需求岗位较往年整体减少了30%左右。“这是大学扩招后，就业形势最为严峻的一年。”

尽管就业不容乐观，但我省毕业生起薪并未有明显的变化。据了解，今年本科毕业生的起薪大多集中在1300-1500元，与往年持平。

另据了解，20,我省高校毕业生将达20万人左右，人数创历史新高。

外贸、金融、制造类专业遇冷

闽江学院招生就业处郑老师告诉记者，从各场招聘会需求的专业来看，一些热门专业，比如电子类专业需求量今年明显减少了，

同样的情况也出现在福建师范大学。该校就业处钟科长说，与以往相比，工科类岗位明显减少，尤其是电子信息工程类。往年江浙一带的`电子材料加工企业早已蜂拥而至，今年，前来招聘的电子企业仅有一家。

翁坤海说，因金融危机影响，外贸类、金融类、制造类等行业直接遭受冲击，所以需求岗位减少。另外，因为企业运营紧张，行政后勤类辅助性岗位的需求也明显减少了，如文员、秘书等。

服务类专业毕业生逆市走俏

也不是所有的行业都受到了明显的冲击，服务类专业毕业生今年就逆市走俏。

福建师范大学就业处钟科长说，服务行业需求激增，是今年与往年最大的不同。他介绍，如批发零售业、国美苏宁等连锁卖场,这些年扩张较快，在管理人才方面非常缺乏，尤其是地市一级的区域主管，缺口较大。

另外，晋江、泉州以内销为主的品牌鞋帽企业，如安踏，他们的门店扩张较快，今年企业的招聘人数不减反增。今年一次性招收20名学生。

“同样是服务类的旅游专业的岗位需求量，今年也较往年增幅较大。”闽江学院郑老师说。

岗位工作开展计划篇2

一主要职责

负责公司家政部的市场开拓，筹划经营，业务管理，人员管

理等。

二工作开展

1.市场开拓熟悉所在服务环境，客户市场，家政行业行情有针对性的进行业务的开展（了解针对的是哪些地方的哪部分人群）.通过网站，发传单，以及亲朋好友等多种途径进行公司家政业务宣传。让更多的人了解我们公司，了解我们的业务。

2.市场筹划要有充足的人力资源储备，不管是学生还是社会上的人员都要进行合作，保证人员的储备量能够及时供给和调配，这是开展工作的重点，做到有求必应。要有充足的客户源，通过宣传让企业，公司，家庭，个人合作。根据客户以及工作人员不同的需求合理安排人员工作，努力提高客户和人员的满意度。

3.业务管理用热情、真诚，务实的态度跟客户恰谈业务，对人员进行调遣。公司与企业，双方进行业务往来时要签署合同以保证公司企业及人员的利益。部门要制定一些相关所需文档，如：人才储备库，客户信息库，服务需求登记表，服务回访表以及家政服务人员管理制度等，了解每日的业务情况和客户对家政服务的反馈信息，从而保证家政工作的合理安排和落实。

4.人员管理逐渐建立完善家政服务人员管理制度。针对服务人员实际情况安排工作，例如家庭住址，身体情况能否胜任工作等，以

利益最大化为目标努力做到项目共赢。对家政服务人员经常进行思想交流，对其提出的建议或意见及时处理。在适当的时间对他们实施业务培训，理论学习，和现场示范学习等从而保证工作质量和工作效率。对家政工作人员工作进行检查，发现工作不合理的地方及时处理、纠正。

三工作计划：1.前三天熟悉工作环境和基本工作流程（了解一下工作区域的中高档小区以及学生群体）。

2.一周后进行家政业务具体工作的了解并开始家政市

场的开拓。

3.一月后着手家政业务的开展。

家政部