立足岗位抓质量 一丝不苟塑精品（共3篇）
立足岗位抓质量 一丝不苟塑精品 篇1
立足岗位抓质量
一丝不苟塑精品
质量是企业赖以生存的生命线，质量是企业占有市场的一张王牌，质量也是体现企业信誉、形象的关键所在。近年来电网公司始终坚持“第一次就把事情做好”的原则和“讲究质量就是企业最大的节约”的理念，通过多种形式加强质量控制，工程质量明显提升。
细化过程控制 实施亮点工程
施工过程控制是确保施工整体质量的有效手段。各工程开工之前，就建立了质量监督保证体系，时刻以质量控制为核心，坚持质量三级验收制度，实施亮点工程项目，使质量工作人人有责任，事事有人管，工作有检查，施工有标准，质量有跟踪，形成了一个良好的闭环管理体系。
施工前，电网公司重点控制施工图的审核，做好施工图纸会审工作，落实各项施工方案、作业指导书、质量保证措施，从技术上为质量把好第一关；把好工程材料进货、检验关，使用检验合格的机具、设备、计量器具，确保合格产品投入工程使用。在施工中，施工及质量管理人员每天在现场巡视，采取事前预测、事中控制、事后验证的方法，每道工序必须经过项目部质检员、监理检验签字，才能转序放行。行之有效的质量保证网络和质量管理人员高度的责任心，使工程竣工验收项目优良率均达到100%。
在做好现场过程控制的同时，电网公司每月召开一次质量例会，将每月质量情况进行总结，提出下月质量控制重点，使相关人员明确每一阶段的质量工作目标。坚持每月一次的质量大检查评比，将激励机制应用到工程质量管理中，做到奖罚分明。通过明确岗位职责，严格执行管理制度和奖惩条例来指导和约束员工的施工生产，使精品意识、团队意识牢牢的植根于每个员工的心底。
加强质检队伍建设 提升人员素质
质检队伍建设是公司人才战略管理的重要组成部分。电网公司十分重视质检队伍建设，一方面组织内部培训，积极开展技术质量活动和QC小组活动，不断加大培训力度，提高质检人员素质，另一方面组织人员到质量管理好的项目部和兄弟单位参观学习，努力提高员工的质量意识和施工水平，及时掌握先进的生产工艺和施工方法。
2010年9月，电网公司以“全国质量活动月”为契机，通过拉设横幅、举办质量演讲和征文比赛、开展质量通病预控活动、征集质量宣传标语，充分调动全体职工严把质量的积极性和主动性。在今年的QC成果发布会上，电网公司发布的两个课题均荣获二等奖，电网公司获得QC集体推动奖和质量月活动集体奖。
建立预验收制度 变被动为主动
2010年11月中旬，电网公司建立工程质量预验收制度，也就是对所有本体工程已经结束的在建工程进行初步的质量验收。以往本体工程结束后，电网公司质量管理部门只是在项目部自检合格后被动的等待项目部的验收申请，而预验收制度的建立，变被动等待为主动出击，在本体工程结束的第一时间进入现场，不仅节约了检查的时间，而且在随后的运检公司的验收中，检查组由20人组成，都是经验丰富的施工人员。检查实行“签名负责制”，即“谁检查，谁负责”，通过对基础、接地、杆塔和架线的全面检查，检查人员在第一时间将缺陷单交到项目部，项目部也在第一时间安排人员全线消缺，认真整改，力求零缺陷移交工程。
“立足岗位抓质量，一丝不苟塑精品”。通过行之有效的质量监督保证体系和一系列质量活动的开展，电网公司的工程质量大幅提升，承建的500千伏白宛线荣获“中国电力优质工程”，500千伏开商线荣获“国家电网公司优质工程”，500千伏白群Ⅱ回和500千伏周口线路工程荣获“河南省电力公司金牌工程”。
立足岗位抓质量 一丝不苟塑精品 篇2
为深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神，推动全面从严治党向基层延伸，巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果，党中央决定，2016年在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育，简称“两学一做”学习教育。这次学习教育的重点内容就是深入学习党章党规，深入学习总书记系列重要讲话精神，把党的思想建设放在首位，以尊崇党章、遵守党规为基本要求，以用总书记系列重要讲话精神武装全党为根本任务。
随着畜牧业的发展,传统的畜牧养殖方式发生了翻天覆地的变化,随着市场经济的不断成熟发展,畜牧兽医的管理工作尤其是基层乡镇畜牧兽医站的工作职能也要适应新的形势,与时俱进,进行调整和转变。过去,我国的畜牧业是依靠粗放式的散养模式来实现人民对肉奶蛋禽的需求。而随着人民生活水平的不断提高,需要大量的畜产品来满足物质生活需求,能够节省饲料场地和人力并且能生产大量畜产品的大型规模养殖场成为最新选择。
为深入学习贯彻落实总书记系列重要讲话精神，实现畜牧又好又快发展的要求，紧紧围绕“增加农民收入，提高畜牧生产”为目的，践行科学发展观，抓住“依法防疫，畜牧富民”服务经济建设这一主题，加强管理，真抓实干，做到工作有布置、有检查、有结果，全面提升畜牧养殖效益，保障畜产品的安全上市，而为了实现这些目标，就需要我们这些基层畜牧工作者来严把第一关。在座的好多人一提起我们畜牧站，在思想的潜意识里就认为我们的工作就是给牲畜打个防疫针，再没其他事情，那今天我就给你们讲讲我们畜牧站的工作人员都需要做哪些工作才能保障你们吃的畜产品是安全的。
乡镇畜牧兽医站是我国的基层事业单位，肩负着发展畜牧兽医事业的多项职责，其中以遵守党章党规为首要职责，然后是负责宣传国家畜牧兽医法律法规，贯彻执行国家有关畜牧业的方针、政策和有关发展畜牧业生产的法律、法规；负责畜牧生产统计工作和辖区内动物计划免疫、强制免疫的组织实施及动物疫情普查、调查、监测工作的开展；负责全乡畜禽品种改良、良种畜禽繁育、标准化生产、种草养畜、现代畜牧业生产方式的建立和畜牧兽医新技术的推广、指导、服务等工作；负责辖区内重大动物疫病强制免疫的免疫质量、疫病监测；负责实施辖区内动物和动物产品检疫、产地检疫、屠宰检疫、贩运车辆的监督，养殖场所等的消毒，死亡动物、染疫动物及动物产品、污染物等的无害化处理的实施、指导、监督;负责规模化养殖场动物防疫监控，负责疫情报告工作；负责兽医新技术推广和农村兽医、村级防疫
人员的日常监督管理；负责辖区内兽药、饲料经营的日常监督管理，兽药统一从正规渠道购进，杜绝劣假药坑农害农；认真落实中央和省、市出台的各项惠农政策，如动物防疫免费的政策，能繁母猪直补扶持政策，能繁母牛补贴政策等各项政策，通过落实各项优惠政策，大力增强广大养殖户的生产积极性。
乡镇畜牧兽医站处在动物防疫工作第一线,所以我们要顺应改革形势,适应畜牧业发展新形势、市场新体制、经济发展新环境,加强对乡镇畜牧兽医站的建设力度和管理机制,转变职能,不断提高服务功能,加大我乡畜牧业又好又快的发展！
抓作风 塑形象 篇3
促进武陵卫生事业科学发展
区卫生局党委 2010年2月3日
2009年，武陵区卫生局站在新的历史起点上，面对新的历史机遇和新的历史使命，着重在抓机关干部思想作风、工作作风和生活作风建设方面狠下功夫，促进了全区卫生事业稳定的发展。
一、强化学习教育，推进制度建设，增强机关干部作风建设的自觉性
一是改进教育方法，切实增强教育的针对性。年初以来，我们把“抓作风，塑形象”作为全局一项根本性目标，紧密结合开展“学习实践科学发展观”活动，着力解决干部队伍在作风中存在的突出问题，始终坚持在转变作风中推进工作，在推进工作中转变作风，从思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设入手，努力建设善于领导科学发展、奋发有为、堪当重任的领导班子，建设改革创新、求真务实、公正廉洁的干部队伍。年初，我局新一届领导班子经过认真分析研究，提出了以人为本、优质服务、破解难题、创新发展的工作思想、任务和措施，开展专题学习讨论，使大家形成共识。并把加强同党员干部开展谈心活动、沟通思想作为促进我局工作新发展的一项重要内容，及时
分析干部思想状况，掌握思想动态，要求每个班子成员对所分管的股室干部全年开展两次以上谈心活动，针对性的提出警示意见。局党委坚持中心组学习制度，把“永葆共产党员先进性”作为领导班子及机关干部经常性思想作风建设的重要内容，与民主生活会、考核领导班子紧密地结合起来，使其经常化、制度化、规范化，使党委自身建设不断加强和完善。通过采取一系列措施，解决了机关干部的思想和作风问题，强化了自律意识和服务意识，提高了干部队伍的整体素质。
二是狠抓制度落实，切实增强制度的严肃性。制度建设带有根本性、全局性和长期性，制度建设是解决作风问题的治本之策。为此，局党委在“抓作风，塑形象”工作中提出了要重点抓好“规范权力运作制度、财务管理制度、用人制度和考核制度”等四项制度，做到有章可循、有规可依，增强了班子议事和决策的透明度，形成了良好工作秩序。
三是强化监督检查，切实增强监督的实效性。局党委认真贯彻执行《党内监督条例》，积极推进监督体制、机制和制度的改革创新，局纪检监察室每年根据不同的形势和工作任务，确定监督重点，下发了《武陵区卫生系统惩治和预防腐败实施细则》等规范性文件，并在年初与局属各单位、机关各股室签订“党内廉政建设责任状”，将全年的党风廉政建设的工作任务进行具体分解，逐项明确主管领导和牵头股室，将责任落实到具体单位和个人。
二、真抓实干，攻坚克难，增强机关干部作风建设的实践性 由于我区地处城市中心，市区同城，城乡结合紧密，人员居住集中，城乡居民卫生健康保障及各种医患纠纷矛盾突出，为此，局党委一班人经过认真调查研究，逐一解决。一是大力推进了项目建设，积极向上争取资金400余万元，先后对医疗条件较差的东江乡、南坪岗乡卫生院进行了新建和扩建，对丹洲乡卫生院和城南、城西社区卫生服务中心及东郊乡皇木关村等24个村卫生室进行了改扩建项目建设，使上述院室的医疗条件得到根本性改善。二是在乡镇卫生院开展“医院管理年”活动。通过“医院管理年”活动的开展，极大的促进了乡镇卫生院和街道社区卫生室医疗服务水平的提高，目前全区卫生系统医护人员工作责任心增强，服务态度好转，群众满意度提升，接诊率大幅提高。
三、心系群众，服务人民，增强机关干部作风建设的目的性 加强和改进党的作风建设，核心问题是保持干部和群众的血肉联系。党委一班人在想问题、办事情，心里始终装着群众，倾听群众呼声，了解体察民情，把群众高不高兴、满不满意放在第一位，把群众的意见和要求作为决策的依据，坚持多办顺应民意、为民谋利的实事、好事。一是我们根据部分卫生院医疗技术水平不高，缺少技术骨干人员的现状，积极与区人事局、区编办联系，公开招考、引进28名有专业特长的医护人员充实到基层卫生院工作，以提高乡镇卫生院的医疗水平，使人民群众放心看病、安心就诊。二是积极推动新型农村合作医疗，通过全局上下的共同 3
努力，我区2009年农村参合人员达81570人，参合率达到93.21%。对农村妇女住院分娩推行了限价服务、农村妇女住院平产免费、特慢病门诊定额补偿等一系列新农合惠民举措，通过推动新农合，使农民群众得到了实惠，农民再次参合的积极性不断提高。