四防安全管理规定

四防安全管理规定（精选10篇）

四防安全管理规定 篇1

“四防”安全管理规定

一、为确保公司“四防”（防火、防盗、防破坏、防事故）安全,结合公司实际,特制订本规定。

二、油库、办公区域的“四防”保卫工作，实行24小时值班。遇紧急事件，值班人员立即电话联系公司总负责人。

三、对进入油库、办公区域的外来人员，安全员必须验证，问明来意，方可放行。公司接洽人员不在岗时，不允许委托外单位人员来办公区取物品。

四、禁止收旧货、推销物品等闲杂人员进入油库、办公区。

五、工作人员最后离开办公室者，应随手关闭电灯、电扇、电脑，切断电源，锁门。

六、工作人员最后离开泵房者，应检查阀门是否有未关闭情况、油管是否有泄漏，最后切断油泵电源，关灯，锁门。

七、认真落实下列防火措施：

1、不许在办公室使用电炉及超负荷电器；

2、不许自装电源插座，自接电源；

3、不许将易燃、易爆、剧毒、放射性等危险品带入办公室；

4、办公室内的各种电器暂不使用时，要切断电源，妥善保管；

5、不得随意搬动灭火器材，敦促物业定期检验、维护灭火器，保持可正常使用状态。

6、装卸油完毕后，工具必须完全放置完毕，各阀门关闭，方可放行。

7、油库周围消防通道不得随意堆放物品，必须保持道路畅通。

8、油库区内应保持无油污及可燃物。

9、泵房的相关油阀、呼吸阀、防火器、消防泡沫要要定期检查维护，保持完好。

七、木质介质内不许存放“三密”文件和现金，凡属“三密”文件，应送机要室保存；严格管理文件、公章、重要资料、文书档案，及时妥善处理打印废纸。

八、执行严格的财务管理制度

1、财务和其他存放现金的部门要严格执行财务安全制度。

2、存放现金、票证必须用保险柜，不得存放大量现金和有价证券。

3、房屋应安全，门窗要牢固。有条件的，应安装防盗报警装置。

4、库存现金不得超过银行规定限额，存取数额较大的，必须由两人以上同行，巨款必须用专车取送。

5、加强对支票和其他票证、凭证的管理，坚持检验、复核制度，堵塞漏洞，防止被盗、受骗。

九、严格执行各类物资的收、发、领、退、核等各项安全管理制度。公司资产要有专人管理和明确的责任制，定期盘点，做到帐物相符。

十、物资仓库必须具备安全条件，健全值班、巡逻、守护制度。

十一、物资回收部门要严格按国家规定收购废旧设备、器材等物资，堵塞盗卖销赃渠道。

十二 加强对贵重物品的管理。对贵重物品及贵重仪器、设备及珍贵资料，要在安全库（柜）里存放，指定专人管理。在经营、使用、流转过程中，要坚持收、发、领、退计量登记制度，做到帐物相符。损坏丢失要查明原因，追究责任。

十三、加强对机密文件、图纸、重要资料和档案的管理。要按照《保守国家机密暂行条例》的规定，确定专人负责，严格登记、保管、传递、使用手续，严防失密、泄密和窃密事件的发生。

十四、各部门、各实体发现不安全隐患要及时报告，认真整改，防患未然。公司的“四防”工作由人事部每半年组织一次检查，每年进行一次评比。

十五、违反上述规定，导致发生事故的，要逐级追究责任人和当事人的责任。

安全生产重在“四防” 篇2

一、谨防“安全”背后的“危祸”。唯物辩证法认为，世间一切事物都是发展变化的。就安危、福祸而论，它们之间是“安危相易，祸福相生”（《庄子·则阳》）。意指安与危互相倚伏，福与祸彼此包含。它们之间不是截然分开，而是对立统一，相辅相成；不是一成不变，而是在一定条件下向相反方面转化。今天的安全常常是从昨天的隐患转化来的，但如果把握不当，眼前的安全就会稍纵即逝，重新走向它的反面。重大事故频发不止，其深层原因在于人们为一时的安全而志得意满，骄傲放纵，只看到安全潮流碧波荡漾，却察觉不到奔腾的浪花下还潜藏着逆流和旋涡。结果大江大河都闯过来了，却在阴沟里翻了船。山西宁武煤矿因是低瓦斯矿而心存侥幸忽视通风设施改善，结果“大意失荆州”，去年7月2日一起重特大瓦斯爆炸，36人走上不归之路，原县长、矿长也因此分别被撤职、刑拘;万载这个千年花炮大县2001年连发两起爆炸惨剧死伤75人，源于长期“风平浪静”带来的麻痹大意；全国最大无烟煤基地阳泉煤矿2003年8月14日有28人死于非命，也是祸起25年无重特大事故的“包袱”。历史上安而忘危招致灭顶之灾的数不胜数。后人哀之，岂可不鉴之？

谨防“安全”背后的“危祸”，关键是强化预防意识。任何事故都是隐患积累超过临界点爆发而成。现代安全经济学“海恩法则”认为：每一起严重事故背后有29个危险源，29个危险源后面有300个安全隐患。要想避免这一起严重事故，就必须把这300个隐患控制住。《左传》提出“居安思危”，“思则有备，有备无患”；孔子力主“安而不忘危，存而不忘亡，治而不忘乱”；孟子告诫“生于忧患，死于安乐”。先哲们富含辩证法的警世名言昭示，安全是事故即临的信号，安而不忘危，时刻保持如临深渊、如履薄冰的危机感，全力排查治理隐患，促进危祸向安全的转化，防患未然，事成于预，安全生产才能常抓常新。

二、谨防“投入”背后的“白条”。不少业主为追逐利润最大化，不顾工人死活，安全投入“短斤少两”，是我国事故居高不下的重要原因。黑龙江省七台河新富煤矿连最基本的瓦斯监控系统都没安装，也没为工人配备自救器，酿成2005年3月14日死亡18人的特大瓦斯爆炸。山西朔州市平鲁区细水煤矿居然让头天雇来的民工笫二天就下井，2005年3月19日特大矿难造成72人丧命。我国安全投入占GDP比重不足1%，而发达国家该项比重达3.3%。我国仅国有煤矿安全欠账达505亿元，有三分之一的设备要淘汰。花炮企业安全投入要求按更新改造资金的20%以上标准提取，而实际提取远低于该标准，以致对安全设施随意削减。

解决投入“白条”问题，贵在树立“预防投入是安全”的全新理念。专家指出，预防性的投入产出比远远高于事后整改产出比，预防性投入与事后整改的比例是1:5，这是安全经济的基本定量规律。现代安全经济学“金字塔法则”认为，预防性设计时考虑1分的安全性，相当于制造时的10分安全性效果，进而达到运行投产后的1000分安全性效果。研究表明，行业风险越大，预防性投入对安全经济的贡献率越大。低危行业1.5%，一般危险行业2.5%，而煤炭、花炮等高危行业达7%。安全生产要付出成本，设备落后、培训缺失是安全的心腹之患。要按照《特别规定》要求，建立企业、地方、国家多渠道的安全投入机制。企业是投资主体，要按规定从成本中列支安全生产专项资金，加强财务审计，确保专款专用。要杜绝“零培训上岗”，坚持按规定对新下井职工的安全培训不得少于72小时，考试合格后必须在师傅带领下实习满4个月，再次考试合格后方可独立工作。所有职工每年安全教育培训时间不得少于20小时。浏阳近5年投资8亿元在全球率先实施花炮安全改造。新建厂房18650栋，451家企业装备国际一流水平AVS安监系统。去年无一起重特大事故，一般事故起数、伤亡人数、经济损失分别比上年下降31.2%、38.6%和45%。促进花炮销售额达32.1亿元，比上年增长25.1%。投入是安全，投入是效益，这应是全社会树立的科学安全观。

三、谨防“合法”背后的“非法”。日前被以受贿罪判处无期徒刑的原贵州省遵义县煤炭管理局局长赵大武，2000年3月索取该县高坪镇关岩煤矿矿主贿金6万元。经赵精心策划的“检查验收”，这家不久前因发生死亡9人重大矿难已被明令停产整顿的煤矿，居然很快被宣布复产；同年赵又收取该县高坪镇四面山煤矿矿主贿金3.7万元。经赵多方沟通，这家已被责令永久性关闭的煤矿，竟又迅速复产。长期来,官商勾结腐败渗透企业审批、证照颁发、复产验收各个环节。一些党政干部收受业主贿赂，滥用审批权，违法作出行政许可；为企业非法生产充当“保护伞”，在事故调查处理中包庇袒护，使一些不具备安全生产条件的企业拿到了采矿许可证、生产许可证、工商执照等各种证照，为其非法生产披上“合法”外衣，催生了众多安全隐患和重特大事故。据统计，今年来事故死人数较多的辽宁阜新、山西交城、山西细水、河北暖儿河、新疆阜康、广东大兴等6家煤矿死人总数570人。其中：合法煤矿4家共死人397人，占死人总数的69.7%；非法煤矿2家共死人173人,占死人总数的30.3%。发生大矿难和死人较多的还是“合法”煤矿居多。值得警觉的是，安全监管往往偏重盯住显性的“非法”，却忽视了对隐患更巨大、后果更严重、察觉更艰难的“合法”背后“非法”的监管。此弊不纠，事故难除，国无宁日。必须不折不扣地落实《特别规定》和中纪委、监察部四部委文件精神，坚决清理纠正公职人员投资入股煤矿的问题。国务院2004年1月发布了《安全生产许可证条例》，煤炭、花炮等6个行业必须按规定实行这个制度。通过惩治官商勾结腐败和提高市场准入安全门槛，彻底清除“合法”背后的“非法”。

四、谨防“明停”背后的“暗开”。今年因5次被查出通风系统重大隐患而2次被责令停产整顿的陕西黄陵县七丰沟西煤矿,竟无视停产令而顶风严重超能力开采,年产量由核定设计能力6万吨狂升到20万吨,最终于2005年9月15日酿成死亡12人的重特大瓦斯爆炸。2005年7-8月，全国煤矿发生的67起一次死亡3人以上重特大事故中，就有39起发生在已明令关闭或停产整顿、但仍违法生产的小煤矿，约占60%。全国有小煤矿23388个，占全国煤矿总数2.6万个的90%；去年小煤矿产量6亿吨，仅占全国煤炭总产量20亿吨的30%，事故死亡人数却占全国煤炭事故死亡总人数的80%。一些小煤矿在设备陈旧、技术落后、管理混乱、险患丛生情况下，无视关停令，明停暗开，假停真采，昼息夜开，成为事故高发的重灾区。

加强四防确保安全 篇3

加强“四防”部署 确保校园安全

“昆明301”暴力恐怖事件发生后，针对当前的严峻形势，结合学校安全工作实际，3月6日下午，实验小学召开了“科学防范不法分子”安全工作警示大会。全体行政人员、年级组长、安保人员、班主任参加了会议。会上，安全校长刘军认真分析了“昆明301” 暴力恐怖事件背后的严重性，阐明了未来学校校园安全工作职责的形势严峻、责任重大，并从三方面作了具体的安全工作部署。一是严格落实校园安全管理制度，强化安全岗位管理，做到安全细节不疏漏，要求门卫二十四小时不松懈，外来人员严格盘查登记，提高警惕，面对可疑人员的可疑行径做到迅速反应；校园巡逻队要在涉及学生生命安全的问题上做到“奋不顾身”，在两个放学时段加强巡查力度；行政值班人员要做到提前到位，认真履职。二是配齐校园安保器械，确保突发事件正常使用，真正做到能快速响应，及时出动，发挥效力。三是建立牢固安全管理系统，在学校头门外、综合楼各个功能室、教学楼各个教室和食堂各个操作间等重点部位配齐监控设施，实施校园安全智能监控全覆盖。四是加强与所属地方警力的合作，建立起更为优化的安全联动系统，将校园安全事件的突发与安保人员的反应、警报信息的传送、事件发生后的各类稳定工作结合起来，将校园安全事故的伤害力与影响力降到最低限度。学校校长周乃恒对校园安保工作提出了“各负其职，加强落实”八字要求。

社区“四防”安全保障工作总结 篇4

今年来，我社区的综治（安全生产）工作在街道党工委综治科的大力指导下，在社区党委的正确领导下，扎实有效的做好社会治安综合治理工作，以治安良好，社会稳定，群众满意作为基本工作目标。以平安社区建设为着力基础，努力开展“四防”安全保障各项工作，充分发挥社区综治工作室的各项功用，加强治安防控功能和社区各方面的力量，齐抓共管，按照加强管理、加强监督的工作思路，平安社区的创建工作得到了进一步深入，现将一年来工作总结如下：

一、加强人防工作，健全组织网络，确保队伍稳定。

2010年，社区的综治工作确保三支队伍稳定不变，既专职治安巡逻队、“夕阳红”义务巡逻队、党员志愿者巡逻队。一年来，三支队伍分时间段24小时在社区内巡逻，专职和义务巡逻队共巡逻1000余次，参加人次4000余人/次，特别是对各敏感时段加大力度进行巡逻。同时加强对出租屋外来暂住人员的管理，完成了对355间出租屋和231间店面的普查登记工作。办理暂住证610余本,变更200余本。并做好出租房东申报工作，申报率接近80%。不定期的对重点出租房进行了清查，保证了居民群众的生活安定；有力地维护了辖区的稳定。

二、加强物防工作，加大宣传力度，增加小区安全感。社区利用各种载体开展普法知识宣传，通过开展法律咨询会，分发普法宣传资料等形式，把各种法律知识送到居民群众手中。一年来，社区共组织法律咨询会4场，分发宣传资料1万多份，社区还充分利用青少年法制学校，开展多种中小学生和广大居民群众法制讲座。通过加大宣传力度，鼓励辖区居民安装单元防盗门，为居民提供低价防盗设备，联系市政部门给小区黑暗路段进行“亮灯”工程。同时，向上级部门积极争取，给本辖区安装监控探头。

三、加强技防工作，努力控制小区发案数。

加强对专职巡逻队员的教育培训，增强他们的安全防范和应对突发事件的处置能力。根据不同时段、作案地点等案发特点，及时进行巡逻时间、巡逻方式的调整，来加强巡逻的力度。同时，在春节、“五一”、“十一”假期期间，均组织了党员进行小区内巡逻。社区通过三支巡逻队伍及社会力量的共同努力，一年来取得了一定的成果。刑事发案率与去年相比稳中有降，一年来专职和义务巡逻队共巡逻1000余次，参加人次4000余人/次，全年受理刑事控案115起，比去年下降35.8%，小区92起，比去年下降33.8%，未发生一起重大刑事案件。努力遏制各类治安案件的发生，盗窃、抢劫等案件得到了有效控制，辖区的治安形势良性发展，居民群众的安全感普遍得到提高。

四、加强消防工作，确保安全生产工作落到实处。

社区牢固树立“预防为主、消防结合”的责任意识，教育和号召广大群众认真履行安全生产法律法规赋予的权力和义务，不断提高自身的安全意识和自我保护能力。一年来开展安全生产培训班4期，签定安全责任书48份，对7家单位进行定期的安全生产ABC分类管理。并进行定期检查，在节假日及时做好值班与公共场所的安全检查工作，对发现的事故隐患及时排除。

“四防一联动”安全工作总结 篇5

校园安全“四防一联动”工作情况汇报

汉台区教育体育局：

近年来，我校根据中省市、区委和区政府关于校园安全工作的相关部署，坚持“安全第一，预防为主”的方针，重视技防、物防、人防、的三防建设，加强了家校合作、警校联动机制，营造出了良好的校园治安环境和育人环境，保障了师生的身心健康和生命安全。根据上级精神，我校实施了“四防一联动”的工作机制，进一步做好校园安全工作，现将实施情况汇报如下：

一、技防建设。

根据工作机制要求，我校对全校教室、实验室、微机室、大小会议室、各出入口进行了检查，对安装视频监控和预警装置的重点场所进行了复检，确保设备运行正常。对教学楼后的监控探头，也找专人进行了维修，保证我校在技防方面无疏漏。

二、物防建设

我校配备伸缩警棍2根，催泪发射器2支，治安警棍4根，防暴警棍2根，治安钢叉2支，防暴钢叉2支，防割手套两副，高亮手电3支，在使用方面，一是加强培训，不定期对安保人员进行模拟训练，使其掌握各种器械装备（具）的使用方法；二是加强管理，在安保处设专柜存放，做好领用登记。

我校有学校正门一处，食堂、正门前平房、操场有围墙且完好无损，符合安全标准。操场有南北两道门，定期开关，上体育课和做课外活动时，为防安全事件发生，也为便于管理，由体育教师将这两道门上锁，下课后方打开。

学校有一个食堂、一个商店，平时严格检查管理，严格执行《食品卫生法》。四名从业人员均有健康许可证，食堂商店都有卫生许可证和营业执照。我校实行每周一查制度，然后每天由总务处不定时抽查、监督，要求食堂做好留样，杜绝假冒伪劣食品流入学校。至今，我校没有发生一起食物中毒或食源性疾病事件。加强了校舍安全建设，定期检查楼道、宿舍、阳台等处的防护设施，在各楼梯拐角处均安装有照明和应急设备，有明显的提示标志，阳台处靠近高压线附近安装了防护网，做到万无一失。

三、人防建设

我校成立了以校长张强为首的安全工作领导机构，其他各部门各司其职，确保安全。对学校安全管理制度和应急预案及时修订和完善。

把校园安全管理纳入目标管理范畴，制定规章，并和班主任签定了班级管理安全责任书；和每位教师签定了教学安全管理责任书；和个别校外住宿学生签定了校外住宿安全协议，落实责任，加强管理。

四、注重心防

接到通知，我校认真学习了《中小学公共安全教育指导纲要》，由校长牵头，教务处、政教处认真落实好教材、课时安排，教师分工配课，每周安排专门时间开展课外活动。政教处组织实施安全教育，并把安全教育分解到平时、班主任教师班、团会上，节节必讲安全，任课教师也经常提安全，并且以“中小学安全教育日”、“禁毒宣传月”、“119消防宣传日”等为契机进行了全校学生的签名活动，“安全在我心”征文评选活动、法制讲座、消防和疏散演练等，强化了全体师生的安全意识。平时也印发资料，并通过教室墙报、文化墙、校园黑板报等形式加强宣传教育。

学校成立专门的心理咨询室，配备一名兼职心理辅导教师，对班主任和任课教师进行心理健康教育等辅导。关注关心有心理疾患的学生，及时进行心理疏导。教育学生珍爱生命、珍爱健康，帮助学生克服心理压力和心理障碍，预防学生他伤、自伤、自残事故，把安全事故消除在萌芽状态。

五、加强“联动”工作

学校从各年级中选拔素质高的家长组建了家长委员会，建立家长学校制度，每学期召开一次全校家长会，班主任不定期进行家访或电话家访，每逢突发重大自然灾害、流行病及重特大学校安全事故时期，我校都要利用国旗下讲话、班团活动进行宣传教育，下发告家长书，收到良好效果。

我校聘请龙江派出所李汉军所长为法制副校长，每学期至少到校开展法制宣传教育活动一次，治校民警每日不定时在校园周边进行治安巡逻，强化了治安管理，遇重大校内外斗殴事件及时与派出所、工商、卫生、安监、消防、交通、办事处、村（居）委会等部门的联系，取得各部门的大力支持，主动邀请汉台区妇幼保健院全科主任陈红普到校做“疾病防控与心理健康教育”的报告，邀请龙江镇卫生院到校对全校学生进行体检，防止传染病蔓延、食品安全等安全事故发生。

总之，我校在接到上级文件，全体师生积极动员，认真落实，各部门、各年级组分工协作，确保校园安全。

汉中市龙江中学政教处

四防安全管理规定 篇6

一、目的

随着夏季的到来，天气气温逐渐升高，为做好夏季安全生产工作，结合公司的生产特点，切实落实“防雷、防汛、防爆、防暑”为主的夏季四防工作，以确保夏季高温天气下生产装置的安全、平稳、高效运行，特制定本工作方案。

二、公司夏季“四防”工作领导小组

组长：桑培洲

副组长：齐元玉

宋志刚

成员：徐勤国

王田利

丁锋

马庆春

孙吉平

齐元波

齐元玉（电仪）江玉柏

程东法

徐纪秋

赵子阳

黄继广

刘永波

龙立鹏

领导小组根据职责开展夏季四防的隐患排查治理工作，把“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，落到实处。

三、工作要求

1、公司“四防”工作领导小组每月组织一次专项夏季“四防”工作检查，查出的问题定负责人、定时间及时整改。各车间每月由车间主任牵头，车间班组长、工段长、考核员参加，对所属各工段、班组进行两次的夏季四防安全专项检查，并留存检查记录。

2、各车间所属各工段、班组应严格按照车间夏季四防方案及措施执行，同时将夏季四防检查内容纳入班组日常巡回检查中，并做好相关记录。

3、各班组岗位操作人员在日常生产过程中发现隐患及生产工艺指标偏离，应立即通知车间管理人员及班长，管理人员及班长立即组织人员进行处理，同时报告车间主任、公司带班领导。

4、各车间加强操作人员夏季四防知识的培训，要把操作规程中突然停电、突然停水、突然停气等异常情况的紧急停车、处理方法让每名操作人员熟练掌握，确保发生异常情况能及时、正确处理好；车间每月至少组织一次车间级专项事故应急演练活动，班组每月至少组织一次现场处置方案应急演练活动，演练要有计划、方案、演练总结，演练要有记录。

四、“四防”的具体方法、措施

（一）防火灾、爆炸。夏季温度升高，很多物质容易形成着火条件，特别是公司使用的各种危险化学品原料，均属易燃、易爆液体或气体；所以，加强防火灾、爆炸管理是公司不只是夏季安全管理的重中之重，也是公司全年安全管理的首要重点。

1、严格公司安全管理制度。严格执行进入生产区严禁携带烟火、手机规定，杜绝在生产区内吸烟；加强进入生产区内车辆必须戴阻火器制度；严格安全作业制度，杜绝违章动火作业；夏季气温较高，挥发性易燃易爆物品挥发速度加快，在储存和使用这些物品的场所，一定要严格遵守动火作业制度，以防发生火灾事故。加强原料罐区内各原料罐的降温管理；根据公司或车间规定要求，在气温高于30度时，及时开启原料罐的喷淋降温，特别是丁二烯球罐要求25℃开启喷淋水降温。

2、加强施工现场管理。加强施工现场的氧气瓶、乙炔瓶、防火材料、油漆稀料等易燃易爆物品管理，严禁将以上材料直接放在高温下暴晒，必要时采取有效的遮挡措施或在通风、阴凉地点保存。

3、防电气火灾。随着高温天气的到来，空调、电风扇等用电设备大量增加，电气设备线路超负荷运转，电源绝缘皮损坏造成短路打火，或电器的电动机进水受潮，使绝缘强度降低，发生短路烧毁电机着火。

4、防物质自燃火灾。自燃物质除过去我们常讲的稻草、煤堆、棉垛外，还有我公司内的抗氧不合格的MBS料渣、不合格品、废旧塑料等。这些物质储存时，如果堆积时间过长，通风不好，自身就会发生变化产生热，温度逐渐升高；因此要加强以上物料的巡检和及时处理以上物料。加强忌水性物质管理；公司仓库内有还原剂、强氧化剂、强酸、强碱等，这些物质遇到水或空气中的潮气后就会释放出大量可燃气体，并与空气混合成爆炸性混合物；因此要严格物料仓储安全条件，专库专用。

（二）防自然灾害、防雷

1、由设备、设施所属部门、车间联系电仪车间做好各相关生产装置的防雷接地及静电接地装置的测试工作，确保防雷接地及静电接地装置完好，保障车间生产装置、设备、建筑（构筑）物应对雷电等异常天气的能力。

2、各车间依据人员防雷电知识的需求，自行组织本车间人员进行相关知识培训，加强人员自身防雷电理论知识及防雷电技能，确保雷电天气情况下的自保。

3、车间所属各班组人员应根据车间制定的四防巡检记录严格检查各泵、电机的静电接地和各塔的接地装置，并认真做好记录，做到认真、及时、准确。

4、要求公司后勤人员下班时，除必须不间断供电的设备外，必须确保所有用电设备电源关闭；由电仪车间负责组织每周一次全公司内的电器设备隐患排查，并对排查出的隐患立即或及时整改，不能立即整改的，要采取有效的安全防范措施，限期、定部门、定责任人进行彻底整改。

5、加强重大危险源的管理。遇到雷雨天气严禁进行危险化学品原料卸车作业；严禁重叠卸车作业，常白班下班时间卸车时必须经安全部批准并做好相应监护措施。供应部、物资部在危险化学品原料能保证正常生产的情况下，尽量减少原料的库存量；车间安排的巡检人员一定要按规定时间对各原料储罐情况（温度、压力、泄漏等）进行认真、仔细的检查，防止原料自聚、泄漏等事故，杜绝超压、超限；并及时记录、签字。

（三）防水、防汛

1、各部室、车间人员应及时对各仓库、生产系统的排水沟进行检查，并安排专人定时进行巡回检查，发现问题和隐患要及时的上报班组、车间进行整改。

2、各车间需每月对区域内的排水沟进行清理至少一次，保证其畅通无阻，保证排水系统的畅通。

3、物资部要做好防大雨、防大汛的思想准备，在各仓库门前提前准备好防水、堵水材料，以备急用。

4、发生大雨、暴雨或连阴雨天气，公司带班领导干部要坚守岗位，果断指挥、协调排水工作。如果雨势较大，应及时联系、协调人员及时外排。

5、防电器漏电伤人、电器设备损坏工作。电仪车间组织人员对各配电室屋顶防水、排水系统进行检查，做到加强防控，发现问题及时上报、维修针对部分电器设备，特别是室外电器、仪表设备，需制作合适的防护罩，降低雨天雨水可能对其构成的威胁。

6、遇到大雨天气，当发现所属辖区内的建筑物及钢结构基础存在墙体倾斜、墙皮脱落、地基下陷等情况及时向公司“四防”领导小组报告，并及时通知操作人员撤离危险区域。

（四）防暑降温

1、各车间根据装置负荷的运行情况合理组织、安排好各项生产活动，杜绝员工疲劳作业，防止因心理、生理疲劳引发误操作而导致安全事故。

2、严密关注人员上岗作业前的精神状态，车间值班人员负责当日交接班过程中的检查，减少由于带病或睡眠不足造成的人员非正常上岗作业，减少人员误操作事故发生。

3、各操作室要配备空调、风扇，同时加强室内通风。定期对通风设施进行检查。

4、当班人员须保持每天一定量的饮水。

5、加强各类室外危险性作业的管理，例如：登高作业、进入受限空间作业，相关车间、部门要合理安排人员、时间，采取相应保障措施降低作业危险性，并进行严格控制，确保不出问题。

五、检查与考核

1、各部门、车间未按照本方案组织隐患排查治理的，对部门负责人一次罚款200元；

2、对本方案中各项防范措施落实不到位、或有缺项的，一项次对部门负责人罚款50元；

3、未及时进行巡检、记录的一项次罚款20元；一个大班或工段在一次检查中发现3项次（包括3次）的对该大班或工段负责人挂罚20元，对该车间负责人挂罚20元；

4、未按要求进行事故应急救援演练的对部门负责人一次罚款500元；相关演练计划、方案、记录、总结不全的一项次罚款100元；

5、未按照本方案组织隐患排查治理，对本方案中各项防范措施落实不到位发生事故的，根据公司的相关事故处理制度进行处理。

六、附则

本方案实施时间：2013年5月至2013年10月

山东瑞丰高分子材料股份有限公司

四防自查报告 篇7

太平小学

赵治铨

我校根据通江县教育科学体育局发《在全系统开展“四防专项政治活动的实施方案》的通知精神，为了提高我校治安综合治理水平，确保学校财产设施不受损失和全校师生人身安全及日常生活安全，营造和谐稳定的育人环境，促进学校教育教学及各项工作顺利进行，为了有效遏制我校师生刑事案件、治安案件发生，积极防控涉教舆情，减少师生伤亡事故，确保我校安全稳定，结合我校实际，我作为太平小学校长肩负重任对维护学校稳定有不可推卸的责任，现就防范刑事犯罪、防备治安案件、防止师生伤亡、防控涉教舆情“四防”特进行剖析自查。

强化学习教育：组织教职工认真学习新《党章、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《教育法》《教师法》、《义务教育法》、《未成年保护法》、《教师资格条例》、《公民道德建设实施纲要》、《中小学教师职业道德规范》、《刑法》、《治安甘理处罚条例》、《事业单位工作人员处分暂行规定》、等法律法规和《教育部关于健全中小学师德建设长效机制的意见》《中小学教师违反职业道德行为的处理办法》、以及《四川省教师职业到达行为“八不准”》、《巴中市中小学教师公约自治十条》、巴中市教育系统“一观三感”等文件精神、通江县中小学校长“六条纪律”、中小学教师“六个严禁”要求，就近利用红色资源进行革命传统教育，深入开展向全国“最美山村教师”廖占富、张兴琼和全国魔法名教师李佐英等身边的先进典型学习活动。

开展规范整顿：查找问题；个人自查、同事互查、领导帮查、会议复查、针对学校发生的案例问责查、收集举报斗硬查。剖析原因：组织评议：

深化总结提高：制定整改方案；建立是的问题一票否决制；建立时的责任追究制；认真总结整治工作经验。

工作要求：加强领导，提高认识；突出重点务求实效；全面协调，统筹兼顾。

查摆问题如下：

1、贪污、挪用、克扣惠民资金，利用权力之便索贿、受贿、行贿，酒驾、毒驾、酗酒滋事、赌博、吸毒贩毒，参与从事邪教组织、非法集资等违法违纪行为；

2、日常生活与教育教学活动中有违背党和国家方针政策的言行；

3、教育教学活动中遇突发事件时不履行保护学生人身安全职责；

4、从事有偿家教，或者组织、参加校外培训机构对学生有偿补课；

5、索要或者违反规定收受家长、学生礼品、礼金、购物卡、有价证券等；

6、体罚学生或以侮辱、歧视等方式变相体罚学生；

7、组织或者参与针对学生的经营性活动，或者强制学生订购教辅资料、报刊等谋取利益；

8、对学生实施性侵犯、性骚扰或者与学生发生不正当关系，与社会上的男女保持不正当关系。

9、上班时间炒股、上班聊天、打游戏、打麻将、网购、玩手机和酒后授课、尚可使用通讯工具等现象。

10、教育教学活动和管理、评价中不公平对待学生，班级管理混乱，学生打架斗殴、偷盗、无证驾驶摩托现象突出。

11、在招生、考试、考试评价、职务评审、教研科研中弄虚作假、徇私舞弊

12、网上乱发帖、互相诋毁岁还教育声誉等行为

13、其他违反教师职业道德的行为。

一、提高认识，高度重视

“以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导，以社会主义核心价值观和新时期巴中教育核心价值观为引领，以提高教师政治素质，职业理想和职业道德水平为重点，以”爱生敬业，教书育人“为核心，以”德为人先，学为人师，行为世范”为准则，着力解决我校教师队伍在师德修养、职业道德、专业素质、从教行为、师表形象等方面存在的突出问题和薄弱环节，进一步增强教师的政治意识、责任意识、法纪意识和规矩意识,围绕“努力办人民满意的教育”这一主题，加大惩治和预防刑事犯罪力度，努力防止和减少治安案件的发生，强化网络舆情正面引导，促进我校教育事业持续协调，健康发展，确保我校师生生命财产安全四防”工作是践行“三个代表”重要思想和党的十八大精神的主要内容。结合本校工作实际，全面贯彻落实教科体局关于“四防”工作部署和要求，着力创建治安模范学校。为此，我校师生牢固树立安全重于泰山的思想，构筑严密的治安防范网络，开展有效的矛盾纠纷疏导和强有力的治安宣传，建立“打、防、控、疏”综合治理体系，确保学校治安秩序良好，育人环境和谐稳定，争创通江县教育系统，“治安模范单位”为奋斗目标。

二、加强领导，扎实工作

1、建立组织机构：

“四防”领导组长：赵治铨（校长）

副组长：刘兆林（副校长）

组员：周彬生、童婧蓉、杜尚昆、余成耀、刘洋

2、加强对学校“四防”工作的领导

学校治安综合治理绝不仅仅是保卫人员的事，必须在学校党支部、校委会的领导下，将学校治安综合治理工作纳入学校工作的重要议事日程，各部门互相配合，齐抓共管。由党支部和行政领导、法制副校长主要负责，政教处、大队部、办公室、总务处和工会等负责人参与的学校治安综合治理委员会，设立领导机构，按照“谁主管谁负责”的原则，落实目标责任制，做到各司其职，各负其责，齐抓共管。

3、充分利用学校小雏鹰广播站、校园橱窗等宣传窗口，加大校园治安综合治理的宣传，同时，每学期都要安排一次消防、交通、安全等知识讲座和防火、防震、禁毒、反邪教等图片展，提高师生的安全防范意识，做到防患于未然。

4、进一步加强对广大师生的思想政治教育工作，依靠全体师生搞好学校治安的综合治理。

要进一步加强学校的思想政治工作，坚持不懈地对广大师生进行坚持党的“一个中心、两个基本点”的基本路线和建设有中国特色的社会主义的教育，以及理想教育、道德品质教育和法制教育，整改报告

要认真贯彻“四五”普法计划，坚持小学思想品德课和法制课中的遵纪守法教育，并不断加以完善。同时，要通过抓典型、树新风、学先进等活动，促使每个学生逐步养成文明的举止行为和习惯，增强遵纪守法的观念。

5、进一步加强对学生日常行为的教育和管理

近几年国家教委先后颁布《小学生日常行为规范》、《小学生守则》及有关规定，学校认真组织学生学习、宣传和知识竞赛等贯彻实行。在新生入学教育时，集中一段时间对学生进行行为准则、行为规范及本校的校纪、校规的教育，并使这种教育经常化。学校还注意对行为准则、行为规范和校纪校规的贯彻情况进行检查，对违反者进行严肃教育。通过主题队会等做到使规范成为学生行动的准则，严格杜绝违规违纪行为的发生。

6、进一步加强校园秩序管理 加强学校门卫制度，校外人员进入学校要履行询问登记手续，并遵守学校的规章制度，不得危害校园治安，提高门卫、护校人员的安全防范意识及工作职责。加强校内公共场所秩序的管理，建立健全必要的管理制度并切实执行；上学放学有值周教师负责学生的安全工作，要求学生到校不准在校园内追逐打闹，放学排队出校、排队回家。加强食品卫生管理，要求学生上学放学及在校不准买零食，不买三无食品。保护校园、教室、办公室卫生清洁、不乱扔果皮、纸屑等垃圾。确保校园内秩序井然、卫生清洁。

7、加强学校内部的安全保卫工作和安全防范制度化的建设

健全学校保卫机构，不断提高保卫干部的政治、业务素质，充分发挥他们在治安综合治理工作中的骨干作用。坚决杜绝易燃、易爆、剧毒、放射性等危险物品带进校园，同时，加强教学楼、图书资料室、器材室的管理，建立健全以岗位责任制为中心的安全保卫制度，对重点部位安装必要的报警、灭火等技术防范设施，严防盗窃、破坏案件、灾害事故的发生。做到“一清、四查、一打通”，提高广大师生的依法治火意识和消防安全意识。同时，发动广大教职工和学生积极参与治安管理，做到“管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事”。

8、严格管理书籍、音响等文化用品，严格按照教育局规定订购学生课本及光碟，严禁毒、黄及邪教教育宣传材料进入校园，教育学生不进网吧，学校周围200米无网吧场所，并和家长联系——告家长一封信活动、召开家长会，创设家庭、社会与学校三位一体的教育网络，营造家庭、社会、学校共同参与少年儿童思想行为健康教育网络，拓宽对少年儿童进行法律援助的领域，预防未成年人犯罪。

9、配合社会各界，共同做好保护青少年学生、防止青少年犯罪的工作

要积极贯彻《未成年人保护法》，配合社会各界，共同做好防止青少年犯罪的工作。学校、社会、学生家长要加强联系、相互配合、不断探索总结经验，形成全社会齐抓共管的局面。与学校周围地区的公安派出所密切配合，把青少年学生犯罪苗头消灭在萌芽状态。

10、存在的问题

（1）学校南墙内低外高，学生容易攀爬，外流人员容易翻越。

（2）学校教学区三号楼，经固原市设计院鉴定为危楼，存在安全隐患。

（3）校门口小商贩早晨摆摊设点阻塞交通，随时有安全事故发生。

通过以上安全综合治理工作的查漏补缺,坚持实施全员参与综合治理，为学校营造和谐稳定的教书育人环境，确保了学校教育教学及各项工作顺利进行。

通江县太平小学

**煤矿冬季“四防”应急预案 篇8

编制单位：山东安阳矿业有限责任公司安阳煤矿

2020年10月

安阳煤矿冬季“四防”应急预案

为确保我矿2020年各项工作任务的顺利完成，防止冬季因寒流的到来给井下及地面生产与安全造成不必要的影响，根据我矿实际情况，对冬季“四防”

（防寒、防冻、防火、防中毒）工作进行全面布署。为确保安全，特制定如下预案措施，现将具体事宜通知如下：

一、成立冬季“四防”领导小组：

为加强矿井防寒、防冻、防火、防中毒领导工作，矿井成立领导机构如下：

组

长：褚福超

副组长：杜宝军、许敦山、徐

平、闫茂山、胡崇高、袁传征、郭

军、姬脉景

成员：各分管副总及科室负责人

下设“四防”办公室，办公室设在机电科，主任：徐继和，办公电话：20011、20139，值班室电话：20106。

二、成立冬季“四防”抢险队

队

长：徐

平

副队长：徐继和

成员：矿调度室、生产技术科、机电科、安全科、通防工区、运搬工区、办公室全体成员。

三、领导小组职责及分工

组长对全矿井冬季“四防”工作全面负责。

副组长负责对分管范围和区域进行检查、安排、协调。

成员负责冬季“四防”各项措施的落实、整改，确保室内、地面主要通道、矿井井口以里无结冰现象。

后勤副矿长负责地面的防寒、防冻、防火、防中毒工作（一氧化碳、食物）。

总工程师负责井下的防火和防一氧化碳工作。

安全矿长负责对井上、下冬季“四防”工作监督检查工作。

四、事故类型和隐患分析

1．雨雪冰冻灾害

雨雪冰冻灾害可能给原煤仓地面皮带运输机、主要通风机等设备正常运行带来不稳定因素。同时雨雪冰冻灾害对工业场区道路行人、行车带来不安全因素。

2.火灾灾害

根据火灾发生的规律和特点，冬、春两季是火灾的高发季节，夜间和大风天气、气候干燥等时期是火灾事故的多发时段，重大活动的举办和重要节日也极易发生火灾事故。

五、安全技术措施

1.在领导小组的领导下，进入冬季以前，机电科要对地面及井下的供电、供水、供气和供暖管网彻底检查一次，确保冬季供水、供气正常,对井口供暖设备、管网等设施进行全面检查，对存在问题立即整改，同时成立防寒防冻应急抢修小组。

2.机电科负责对井口的供暖设备进行维修，地面供暖锅炉检修及运行管理工作，确保井口以里温度不低于2℃，主通风机混合温度不低于8℃。

3.安全科对井上下重要地点的灭火器、沙箱配置等情况进行检查并督促整改。同时要贮备足够数量的防灭火物资。

4.生产技术科、通防工区加强采空区的堵漏工作。

5.掘进工区和采煤工区做好浮煤清理工作，尤其是皮带下浮煤和采面刮板机机尾回煤的清理工作。

6.通防工区加强对煤仓上口一氧化碳的测定工作，防止中毒事件发生。

7.办公室做好管理区域内冬季“四防”工作，下雪和结冰后要对厂区路面及时进行清理，确保畅通。

8.运搬工区负责井口附近辅助运输路面的清扫工作，如遇路面结冰，要及时清理，确保辅助运输线路安全畅通。

9.汽车驾驶员做好车辆的冬季保养和安全行驶工作，遇到下雪天气，严禁车辆外出（如生产中有急事需外出用车办事必须经分管矿领导批准且防滑措施到位后方可外出）。

10.各单位必须加强对职工的教育，做好防冻、防火、防中毒知识的培训；机电科开展对冬季“四防”专项检查工作，对查出的冬季“四防”问题进行督办，确保全矿安全过冬。

11.矿工会对全体员工做好冬季“四防”的宣传教育工作，做好职工安全上、下班和就餐等各项工作。

12.调度室及时获取本地区天气温度变化信息，提醒和督促各单位认真做好防寒、防冻工作。

13.冬季“四防”办公室、安全科、工会在冬季到来前对各单位落实冬季“四防”工作进行一次全面检查，如在检查中发现存在有可能冻坏的设备设施，要及时进行整改；对于不能及时处理的安全隐患和设备缺陷，要立即上报“四防”办公室，由“四防”办公室协调解决。对落实不好的项目提出整改措施，并做好跟踪监督落实工作，确保矿井安全生产。

14.冬季“四防”抢险队必须无条件服从“四防”办公室统一指挥，实施抢险工作。

15.发生冻害事故后，各单位负责人要准确判断事故性质，利用一切通信手段向“四防”办公室汇报，准确讲清人员受伤或设备受损实际情况以及汇报人及通信联络办法。

16.“四防”办公室值班人员将险情上报办公室主任和“四防”领导小组成员，“四防”领导小组立即组织抢险队和有关单位人员，根据实际情况制定出具体抢险方案。

17.若供暖设施及相关设备受到损害，则领导小组立即组织抢险队，启动冬季“四防”应急预案

六、冬季“四防”专用材料库设在消防材料库

灭火器：20台

消防水袋：10条

编织袋：100条

手电筒：20个

棉

衣：30套

盐

粉：0.5吨

部分防冻设施存放在仓库内。

七、本预案于2020年10月15日执行。

山东安阳矿业有限责任公司安阳煤矿

夏季四防考核试题 篇9

一、选择题（每题10分，共30分）

1、夏季四防的主要工作包括（）

A.防雷 防汛 防暑 防爆

B.防恐 防暑 防汛 防暴 C.防虫 防雷 防静电 防汛

2、下列哪项属于安全电压（）A.220V B.45V C.24V

3、雷电发生时不应（）

A.避免使用电器设备 B.电源线要接地良好 C.在大树下躲避

二、填空题（每题10分，共50分）

1、（）是防止洪涝发生的唯一途径。

2、操作时任何一个温度、（）、（）的非正常变化都要找出原因，正确处理。

3、人在遭受雷击时，电流迅速通过人体，可引起（）麻痹，（）骤停，造成不同程度的烧伤。

4、产生中暑的因素除了气温外，还与湿度、（）、（）、体质强弱、水盐供给等有关。

5、发现有中暑症状，中暑者应立即（），移至阴凉处，揭开衣服，头部冷敷或冷水擦澡。

三、判断题（每题10分，共20分）

1、防雷装置实际上是接受闪电避免雷击装置，每一种防雷装置有接闪器、引下线、接地装置三部分组成。（）

2、要加强工艺管理，即使调整工艺指标，严禁超温、超压、超负荷生产作业，操作人员在工作中细心认真，要加大巡检力度，杜绝跑、冒、滴、漏现象。（）答案：

1、A

2、C

3、C

二、1、通畅的排水设施

2、液位、压力

3、呼吸中枢、心脏

4、日照、劳动强度

5、离开高温环境

三、1、对

赵治铨四防自查报告 篇10

太平小学：赵治铨

本人根据通江县教科体局部署，认真领会根据通江县教育科学体育局发《在全系统开展“四防专项政治活动的实施方案》的通知精神，为了提高我校治安综合治理水平，确保学校财产设施不受损失和全校师生人身安全及日常生活安全，营造和谐稳定的育人环境，促进学校教育教学及各项工作顺利进行，为了有效遏制我校师生刑事案件、治安案件发生，积极防控涉教舆情，减少师生伤亡事故，确保我校安全稳定，结合我校实际，我作为太平小学校长肩负重任对维护学校稳定有不可推卸的责任，通过近段时间阶段的学习反省，使我清醒地明白了各项纪律规定，增强了遵纪守法的自觉性，筑牢了思想道德防线。对照这次活动要求，我既看到了自己的长处、优点和工作中的成绩，也找到了自己的弱点、缺点和不足，同时，也查找到了问题产生的原因，现自我剖析如下：

一、坚持理论学习，纯洁思想，做好学校的带头人。

自己通过认真深刻领会“四防”相关精神，深入学习政治理论及法律法规：《党章、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《教育法》《教师法》、《义务教育法》、《未成年保护法》、《教师资格条例》、《公民道德建设实施纲要》、《中小学教师职业道德规范》、《刑法》、《治安处罚条例》、《事业单位工作人员处分暂行规定》、等法律法规和《教育部关于健全中小学师德建设长效机制的意见》《中小学教师违反职业道德行为的处理办法》、以及《四川省教师职业到达行为“八不准”》、《巴中市中小学教师公约自治十条》、巴中市教育系统“一观三感”等文件精神、通江县中小学校长“六条纪律”、中小学教师“六个严禁”要求，从思想上剖析了自我达到一个高度，在学习全国“最美山村教师”廖占富、张兴琼和全国魔法名教师李佐英等身边的先进典型事迹的同时找到了自己生活及行为上更多的不足。

二、以实际行动去践行一个优秀党员的德行。

坚持原则，严守纪律，个人不贪污、挪用、克扣惠民资金，坚持全心全意为人民服务的思想，个人从不利用权力之便索贿、受贿、行贿，酒驾、毒驾、酗酒滋事、赌博、吸毒贩毒，也从不参与从事邪教组织、非法集资等违法违纪行为；自己身为学校党支部书记，引领全校党员教师，始终以崇高的思想与党中央保持高度一致，坚决拥护党中央的方针和政策，在日常生活与教育教学活动中从未有过违背党和国家方针政策的言行；我身为校长，在学校必须履行当家做主的责任，每学期始末举行太平社区和村社及家校联谊交流活动，借社会力量，借家校合力全力保护学生人身安全，个人经常深入学生家庭和教学班级获取学生相关信息，深入社区、村社化解学生与社会人、学生家庭与社会人、学生家长与学生的矛盾，在学校教职工中极力倡导服务意识，要求教职员工视生如子，在教育教学活动中遇突发事件时履行好保护学生人身安全职责；我带头执行教师“六个严禁”，杜绝任何教师从事有偿家教，或者组织、参加校外培训机构对学生有偿补课，杜绝索要或者违反规定收受家长、学生礼品、礼金、购物卡、有价证券等，我们在一学期两次大家访及多次精准扶贫活动中尽量做到不吃老百信的饭，不拿老百姓的一针一线，以服务群众为宗旨；学生之所以是未成年人，他们要经历从幼稚到成熟相当长的时间的发展，他们存在个人差异，我们不仅要对他们智力上的理解还要对他们行为习惯上的理解，坚持以父母的慈爱去感化，以朋友的真情去感动，以老师高尚的人格魅力去感染，杜绝体罚学生或以侮辱、歧视等方式变相体罚学生，我是这样做，我们的教师也是这样；每学期严格按照通江县教科体局教材和教辅征订规定办理，由新华文轩代办点按规定提供课辅，个人绝不组织或者参与针对学生的经营性活动，不强制学生订购教辅资料、报刊等谋取利益；我深刻意识到教师和学生的关系，对学生实施性侵犯、性骚扰或者与学生发生不正当关系成了自己最反感的事情，我一向恪守家庭美德，肩负起家庭的责任，不与社会上的任何男女保持不正当关系。幸福的家庭是我们教师事业的保证；教育教学是我们教师的天职，更是一个校长实施管理的中心任务，学校严格上岗、上课考勤，做到上班在积极地状态，上班时间炒股、上班聊天、打游戏、打麻将、网购、玩手机和酒后授课、上课使用通讯工具等现象按条款定入考核制度，并给予适当处罚。自己严格执行，教师严格遵守，不敢越雷池半步；教育教学活动和管理、评价中，坚持保护学生隐私的原则，坚持以正面评价为主，保护学生积极性和主动性，公平对待学生，我非常注重遴选德才兼备的班主任，班级管理有条不紊，无学生打架斗殴、偷盗、无证驾驶摩托现象；在招生、考试、考试评价、职务评审、教研科研中无弄虚作假、徇私舞弊的现象；积极关注每日网络舆情，经常与学校领导班子和教职员工进行思想交流沟通，到目前为止，无一教师在无网上乱发帖、互相诋毁教育声誉等行为及其他违反教师职业道德的。

三、存在一些问题及主要原因

1、理论素养有待提高，学用结合有时脱钩。

自己喜欢看书上网，但偏重了解趣味性、知识性，但对党的教育法律、法规、方针政策接近很少。自己的知识面窄，理论水平素质低，离校长及小高教师的履职要求有一定差距。思想理论素质是干部素质的灵魂，没有理论上的清醒就没有政治上的坚定，没有科学理论的正确指导，就没有思想认识的飞跃，更没有工作上的大突破。学校后勤与安全工作任务，必须要在理论学用结合的基础上，才能圆满并出色地完成。

2、思想观念有待更新，工作方法有待改进。

从参加工作到如今，领导岗位时间长、经验比较丰富，因此思想上安于现状，工作只求结果，不注重过程管理，对自己份内工作的新变化和新特点思考少、实践少。工作方法需要进一步改进，为教师、为学生服务工作未做到尽善尽美。

3、过于注重人文化管理，制度管理不能逗硬。

长期处在学校领导岗位，自认为工作不错。领导对工作给予认可时，有些沾沾自喜，对存在的不足，并不深究，对管理工作、教学工作深入不够。如：人员到位但严守岗位不到位，没有严格按制度办事，对学校声誉或多或少有影响。作为负责人，负有不可推卸的责任。

4、事业责任强，但执行力不够。

身为学校校长，受领导的安排，对内、对外各项工作与安全需要综合协调，存在标准低、效率不高的问题。对有些事务性工作力不从心，服务教职工不够；有时办事不耐心，对不紧要的工作怠慢；由于个性急躁，对个别岗位及个人工作要求不严，听之任之等。

5、工作固步自封，缺乏开拓精神。

在学校内工作事务繁多，倚靠主要领导，对任何管理与安全工作，只求符合领导意图就行，没有争创一流的斗志。按部就班、墨守陈规，缺乏开拓进取、务实创新的精神，为此工作成绩不够显著。

6、业务水平有待提高，工作方法简单化。在业务上存有依赖性，没有深刻理解业务水平，对工作效率和质量起着决定性的作用。管理工作与教学工作业务水平必须提高，必需要制定一整套学习业务知识的计划，并深入钻研、领悟并联系实际才行。在日常工作中，只安于表层思维，处理事情方法比较简单，工作作风不够扎实，对问题没作深入的分析，以致工作缺乏前进的动力。

四、努力方向及措施

1、加强学习，提高政治素质。

加强理论学习，不断提高政治觉悟。认真实践”三个代表“重要思想，努力落实“科学发展观”精神，积极贯彻解放思想、实事求是这一精髓，真正做到大胆开拓，真抓实干。在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，坚定自身的政治立场、政治方向。在实践中自我完善、自我提高，规范自己的言行，树立正确的世界观、人生观、价值观。在今后的工作中，自觉遵循“学习——学习——再学习”的要求，促进学校管理工作与教学工作有新的起色。

2、立足本质，改进工作方法。

有效转变陈旧观念，打破条条框框的束缚，全力拓展工作思路。放开手脚，积极探索，努力实践，克服求稳的思想。立足自身岗位职责，胸怀大局，改进工作方法，注重理论联系实际，把好事办好、把实事办好。摆正自己的位置，找准自己的坐标，牢记自己的责任，干好自己的工作，创出崭新的业绩。