河溪小学2011年度教务工作总结

河溪小学2011年度教务工作总结（精选6篇）

河溪小学2011年度教务工作总结 篇1

河溪小学2011教务工作总结

在上级教育主管部门的正确领导下，在学校领导的具体安排下，我校本的教育教学工作以全面提高教育教学质量为目标,以学校工作计划为指导，以规范教师教育教学行为，确保我校教育教学各项工作有序地开展，不断提高我校教师教育教学水平为着力点，充分发挥教务的指导、管理和服务职能，切实抓好各学科常规教学的检查和监督，加大科研力度，务实求真，勇于创新，河溪小学2011教务工作总结。教务处树立“以人为本”的教育理念，认真贯彻执行《基础教育课程改革纲要》，坚定不移地推进教学方式和学习方式的转变，以提高课堂教学效率为重点，全面提高教育教学质量。现就一年来我校的一些做法作如下回顾：

一、指导思想

本我校的教学工作继续以课程改革为中心，以课堂教学、教师队伍建设为基本点，进一步更新教学观念，加强教育教学研究，切实提高教师的业务水平，使我校的教学质量稳步提高。

二、加强师徳建设，全面提高教师素质

继续打造合格、过硬的教师队伍，把它放在各项工作的首位。组织教师们集中学习，培养教师具有奉献意识、创新意识，提高自身的思想素质，处处做学生的表率。建设读书文化，开展“让读书成为习惯”的主题读书活动。以真正养成师生多读书的好习惯为出发点，积极倡导师生“多读书，读好书，好读书。”做到与书为伴，与书对话，与书同行，促进教师知识和专业发展走向社会化、生活化与现实化。

三、抓好常规教学工作

学校领导组根据本校的实际情况进行认真的分析，建立健全各项责任制度。每节课要求教师提前一分钟进教室，学校要确保开齐课，上好课，防止重语数，轻技能现象的发生。要求教师在进课堂前必须认真备课，保证每一节课的教学质量。每学期要对教师备课集中检查三次，要求写教师写教学反思。对作业批改进行不定期检查，要求各班作业都按照我校作业规范化要求来写，做到整洁、工整、错题有订正。在班级管理方面，要求各班每周召开一次班会，召开一次队会，两周办一次板报，并且做好各项记录（班会记录、队会记录、好人好事记录、作业批改记录、家访记录、自习辅导记录、政治学习记录、培优补差记录等）定期检查，并纳入学校责任管理制度。

本我校开展了作业设计活动，要求教师除布置基础作业外，还要精心设计特色作业。面对新课改背景下的作业是重建与提升课程意义及人生意义的重要内容，良好的作业的设计能成为激发学生愿望、动机、价值追求的载体，让学生去体验做作业的快乐，让喜欢做作业成为学生的一种生活过程和生活方式。

语文基础作业有生字、小字、课堂笔记、小练笔、大作文、日记等。数学基础作业有课堂作业，口算等。在设计意图上均能做到强化学生对基础知识的牢固掌握，坚持以本为本，抓重点，练难点，基础作业的布置讲求实效性，重在对课本知识、技能的巩固。

语文特色作业有资料云集、词语开花、祝福寄语等，工作总结《河溪小学2011教务工作总结》。数学特色作业有数学练闯王、口算题卡、数学日记、数学游戏、数学调查、数学作业“自助餐”等。特色作业的设计在内容上突出开放性和探究性，在容量上考虑量力性和差异性，在形式上，体现了新颖性和多样性，培养了学生观察、思考、操作、推理、归纳、总结等各方面的能力，使得学生有更广阔的发展空间。特色作业使学生作业不再单调，并且也能融合其他学科的内容，不仅能巩固学生所学的基础知识，还体现了层次性、实践性、多样性、趣味性。实现从学生实际出发，关注学生身心的健康成长，让更多的学生，有更多的机会去体验成功的喜悦，去感受成长的乐趣。让所有的学生都能在特色作业的过程中展现自己的智慧、张扬自己的个性、体会做作业的快乐！

四、建构学习的平台，促进专业成长

1、加大教育理论学习，促进专业成长。我校结合建设书香校园活动，掀起读书热潮，特别是开展教师读书活动，网上学习与网下学习相结合，学习有关教育教学理论，既能及时了解教改动态信息，开阔视野，又能提高教育教学理论水平。

2、通过“走出去，请进来”的方式加强对教师业务能力的培训积极搞好校内的校本培训，在校内开展师徒结对学习和校内公开课交流活动。同时还有针对性的地组织教师参加各级各类的听课观摩活动。在这一年里，我校黄娟老师，舒澜老师，龙英俊老师，孙远蓉老师等，都到外地学习了新的教育理念，不断提高了教师的教研水平和教学能力。

在校内教研活动中，我校要求教研组长每学期初制定好该组教研计划，写好教研活动记录，学期末做好教研工作总结。要求每位教师在一学期内都要讲一节校内公开课，教师们互相交流，互相学习，取长补短。本期，我校共举行大规模教研活动4次，取得了较好的教研效果。另外，我校还要充分利用学校的远程教育设备，组织教师学习专家讲座，优秀示范课等，和校内听课间周进行。本教导主任听课达60节，每位教师听课不少于20节。

3、通过教研，提高教师的素质。

本献课的教师，均在各方面展示了自己的高素质。老师始终面带微笑，教态亲切、自然、普通话标准，语言准确，富有感染力，教师的范读情景交融，把学生带入如梦如幻的美景之中。教学语言流畅，板书美观工整、新颖，教态大方，驾驭课堂能力强。部分教师设计制作的课件很好，运用自如。

五、保障措施

1、严格按照课程计划排课，确保学生学习的权利，提高学生接受学校教育的连续性和连贯性。

2、强化常规教学的环节管理，加强对课改的监控，突出学情与教学质量提高的结合。

（1）依据学校教学常规管理规定：坚持做到了在教务处的指导、督促下教案抽查、作业批改抽查、听课记录检查、考试环节检查、上课秩序调查等落实到位。

（2）密切关注教师教学过程中存在的问题，特别是通过期中期末各备课组质量分析及时找出问题，协助教师及时调整教学方法，制订应对措施。

3、做好教学保障服务工作，协调好各种关系。

教务处正确传达和领会上级主管部门的各种精神，精心安排和协调好各种教学活动，积极为教师的成长提供服务平台，鼓励教师进行业务进修和继续教育培训。认真协调好教学与教研、个体教学与集体教学活动、正常文化课与课外活动兴趣小组、教师自我成长与各种帮带活动之间、年级与年级之间、特别是年级组和教研组之间、教务处与其他各处室的关系等，力求各种关系之间有序而和谐。

4、落实奖励制度

每期在师生中评选一次“先进班级体”、“教学标兵”、“年级之星”、“班级之星”进行奖励，并张榜公示，在校园里树立榜样，激励师生奋发图强。

六、存在的问题

少数教师职业倦怠情绪较重，工作上欠主动；一部分学生厌学，学习态度不端正，行为习惯不好，成绩不理想；学校的管理方面还有待进一步完善，执行力度也需要加强。

在今后的工作中，我们将针对存在的问题认真研究对策，努力整顿改进，全面做好学校的教育教学管理工作，使我校各项工作再上一个台阶。

河溪小学教导处

2011年12月20日

河溪小学2011年度教务工作总结 篇2

一、指导思想

本学期教务科将在学校工作计划的正确指导下，深入贯彻科学发展观，围绕并落实校长室对教学工作的具体部署，进一步深化课堂教学改革，不断加强教学常规管理，继续加大课程改革的实施力度，增强学生的实践操作动手能力，增强服务意识，提高创新能力，充分发挥教研组作用，提高教师的专业技能水平，使我校的教育教学质量进一步提高。

二、工作措施

（一）严格内部管理

1、利用各种机会，使教师树立服务意识，建立起强烈的使命感与责任感。体现“分工不分家”思想，做到既分工明确，又互助协作，工作上早计划、早安排、早落实；

2、根据学校发展状况，进一步完善与健全规章制度并严格执行；

3、根据学校各专业的不同要求，科学、合理地安排好课程，使教学设施得到充分利用，教学内容与教学时间匹配合理；

5、教务处继续进行正常的教学巡查，发现问题，及时反馈，确保教学质量，杜绝教学事故发生。

（二）注重教学常规

教学工作的各个环节是互相联系、互相影响和互相补充的，因此对教学工作的基本环节要严格规范，对教学常规要常抓不懈。

1、备课：

认真钻研本学科教学大纲、教材，充分了解学生，规范备课要求：即目标、重难点明确，环节清楚，有板书设计、课后小结，教法和学法指导在教案中要有所体现。

对教案除每学期4次定期检查外，还将采用不定期的抽查方式进行教学检查，坚决杜绝不备课上讲台的现象。

2、上课：

按计划实施授课，注重教学过程的信息反馈，形成适合中专学生发展的创造性的教学模式，提高课堂效益；以学生为主体，注意因材施教的落实，采用合作交流、兴趣培养、学法探讨等适当的方式对学生进行辅导。

深入课堂听课，了解课堂教学状况。积极开展教学公开课、评优课、示范课及研究课活动。

3、考核：

采用合理、科学的评价方式对学生进行阶段性评价。进一步通过对专业课考核方式的改革激发学生的学习兴趣，提高教师的教学热情，从而达到教与学质量的全面提高。

（三）加强教研组建设与教师培养

1、教研组根据学科教学特点，每周定期按固定时间开展教研活动，组长定计划、定地点、定内容。通过活动，加深对教学常规的理解，积极探求新的教法与学法。

2、建立好备课组队伍，强化备课组的功能。加强合作交流，共同解决教学实际问题，实现资源共享、任务同担，实现教学效率的最优化。

3、根据课程的不断变化，任课教师作好教学计划的的修订工作。

4、各教研组妥善安排好各级各类公开课活动，组织好说、听、评课活动，以确实达到提高教学水平的目的。

5、重视青年教师的培养，根据各组教师的教学情况，进一步做好师徒帮带工作。在指导新教师的过程中，结对教师、教研组都有指导义务。通过听、评课，师傅的示范课等多种方式对青年教师进行培养。

（四）认真落实教务管理

1、做好学籍管理工作和注册统计工作，做好高一新生的入学注册工作，建立学生的学籍档案。

2、逐步完善排课、调代课的合理性，规范教学秩序。

3、开展教学调研，通过座谈会、问卷调查等方式，为教学研究提供一手资料。

4、配合学校有关部门，积极搞好市场人才需求调查，及时调整课程设置，使我校教学管理更科学、更规范。

5、联系用人单位做好各专业学生的见习工作

6、加强实训、实训管理，提高学生实际操作能力。为进一步提高学生的综合实践能力，培养技能型紧缺人才，本学期教务处将继续加强实验、实训管理，建立各科目实践教学项目大纲，规范实训课教学常规，规范实验、实训场所管理；加强实训基地建设，提高实训教学水平。

三、工作要点

（一）、常规工作

1、做好上期学生补考的报名、辅导工作及进行考试、考核。

2、加强专业课的教学管理工作，有步骤、有计划的开展好各专业的技能训练、技能竞赛和专业考级工作。

3、充分发挥骨干教师的作用，组织上好研究和示范课。实行领导推门听课制度。

4、加强教学检查工作，继续完善教案检查工作。

5、做好外地学生上课的各项准备工作（插班、分班及教材的选用）。

6、加强阅览室、图书室、各专业教室的管理工作。

7、做好教学计划的调整，保证教学计划的实施。

8、做好专业课的物质保障工作。

9、抓好住宿生晚自习的管理工作。

（二）重点工作

1、加强教研组的建设。

2、联系用人单位做好部分专业学生的见习工作

3、加强学校各部门协调，做好外地生的教学管理工作。

4、充分调动师生的积极性，搞好专业技能竞赛。

5、积极开展校本培训工作，提高教师的业务水平

6、做好专业学生的考证工作。

（三）、教师培训

1、加强信息技术与学科教学的整合，继续对青年教师进行培训。

2、加强双师型教师的培养，保证双师型教师的数量和质量，充分发挥双师型教师的作用，为教师提供条件，鼓励教师专业考证。

3、继续组织好教师“帮带”工作，配合办公室做好教师的新一轮继续教育工作。

4、有计划、有目的的进行教师培训（校内培训、选送部分教师外出培训、聘请校外有经验的教师或领导到校讲课或指导）。

（四）、教学科研

1、继续加强教科研的组织领导，制定教科研工作计划，定期召开教科研工作会议，有计划、有针对性地开展教科研培训工作，力争打造一批教科研骨干力量。

2、积极参与进行科研课题：

3、鼓励扶植老师积极参加教育科学研究单位举办的各类教学比赛，参赛老师要按时间、内容上交参赛作品。

4、加强教研组活动管理，保证教研组活动的时间，从本组实际出发，制定出具体的活动计划，解决教学工作中的实际问题，加大检查力度，充分发挥教研组的职能作用。

5、结合新一轮的继续教育，做好优秀论文的征集评选工作。

6、积极参加市区级组织的各级各类比赛。

（五）、技能比赛

1、加强文化课、专业课基础知识和基本技能比赛的常规管理（各教研组在第2周内报开展竞赛计划）。

2、突出专业特点，有计划的开展课外兴趣小组活动，制定好活动计划，保证时间、地点、指导教师、学生的四到位，认真做好活动记录。

（六）、做好市教委职成科和职成教研室布置的各项工作。

四、具体工作安排

9月份

第一周1、做好开学前的各项准备工作（教师分工、安排教室、调整课表、配齐教材、外地生收费明细）。

2、制定出工作计划及课外活动计划（各教研组、任课教师第二周内完成），要求内容具体，符合实际（计算机专业要另附一份信息技术培训计划）。

3、学生补考班任课教师会。

4、课堂教学管理、检查和专业教室的管理办法。

5、召开教务人员会议，明确分工，各司其职。

6、进一步完善教师教学档案，加强教师管理力度（教研组长管理）。

7、统计各班学生情况及住宿生学生数。

第二周1、安排住宿生晚自习值班表、专业教室使用表。

2、安排各教研组公开课、示范课教师名单。

3、查教案、教学计划。

4、推门听课开始。

1、建立各班学生成绩差的学生档案。

2、计算机考级辅导、任课教师会

3、学生补考工作

4、教师教案编写培训

第四周1、进一步修订各专业教学计划。

2、师徒帮带会议。

3、检查各班课外小组活动情况。

4、计算机考试。

第五周：国庆节放假

1、安排学生假期实习指导。

2、教科研工作会

第六周1、安排学生专业技能竞赛相关事宜

2、安排服务学生实习指导。

3、骨干教师培训。

4、教案、作业检查第七周1、教师技能竞赛相关工作。

2、学生座谈会

3、检查课外小组活动情况。

4、教师公开课

第八周1、准备学生实习就业观指导。

2、学生演讲比赛

3、期中考试动员

第九周1、期中考试

2、教师帮带会

3、布置学生竞赛相关事宜

第十周1、期中教学情况分析。

2、期中表彰大会

3、青年教师技能竞赛

第十一周1、检查教案、教学手册、各班文化课学生作业。

2、教师培训。

3、评优课和示范课筹备。

第十二周1、教科研会议

2、公开课、示范课。

3、春季班学生见习

4、布置学生技能竞赛相关事宜

1、学生技能竞赛筹备会。

2、春季班学生见习

第十四周1、学生技能竞赛开幕式

2、文化课基础知识竞赛

3、专业课技能竞赛开始

第十五周1、检查教案、教学手册、各班文化课学生作业。

2、教研组长会，布置科研论文

第十六周1、教师科研论文撰写

2、学生技能竞赛总结

第十七周1、做好期末考试的各项准备工作

2、教师科研论文总结研讨会

第十八周1、期末考试动员。

2、各教师交学期活动材料

3、各班评优、评先进第十九周1、期末考试

2、检查教案、教学手册、学生作业。

3、阅卷、成绩登统。

4、各种材料（学生成绩统计表、前十名、学生补考名册、学科补考试卷及答案、记分册）。

5、期末扫尾工作

惠州金山信息工程职业技术学校教务科

小学教务处年度工作总结 篇3

3、充分重视“三会”的功能作用，开好教师会，开好学生会和学生家长会。本学年，学校坚持开好一月一总结的教师会，总结本月成绩，布置下段工作任务;狠抓师德建设，提高教师师德修养。特别是学生会，本学年，学校以国旗下的讲话为阵地，以少先队员之声为阵营，突出期初的开学典礼、半期表彰会、期末的散学典礼，全期召开学生会共计50余次，通过教育，使学生弘扬高尚的道德情操，明确学习目的，端正学习态度，增强学习信念，克服学习困难，讲究学习方法，提高学习成绩。努力营造和谐的、积极的、向上的学习氛围，培养和树立良好的学习风气。家长是学校的坚强后盾，在六年级及幼儿园的家长会上，通过校长、班主任与家长的互动交流开展家长会，使家长进一步认识了我校在鼓楼教育的窗口地位，使家长更加了解了我们教师的素质及孩子在学校的情况，确信把孩子放在我校非常放心。

4、积极参与各项竞赛活动。通过竞赛有利于提升一所学校的办学层次，从侧面可以看出一所学校的教学质量和办学水平。本学年，我校教师积极撰写教学论文，参与竞赛的论文全年累计20余篇;高段语文教师热情的辅导学生参与各类征文比赛50余篇，其中五(2)班的刘娜、向宇航的参赛作品已在麻城教育广播电台播出;中青年教师积极参与中心学校的教学大比武。通过以上一系列竞赛活动，培养了一批具有一定特长的教师和学生，为今后参加高一层次的竞赛活动奠定了基础。

二、执行规章制度，规范学校管理

1、加强常规管理是提高教育教学质量的重要途径，以制度制约、以机制激励，抓好教学流程的各个环节，规范教师的教育教学行为。要求每位教师扎实做好常规工作，实行签到、坐班制度，严控每天的签到时间，杜绝了迟到、旷班现象。在坐班期间教师能认真钻研教材、编写教案，批改作业等，做与教学有关的事情。

2、严格考勤制度，值班长坚持了每天至少两次的查班登记。随时查课，随堂听课，登记教师上课、坐班等情况，严格审查教职工请假手续，做到每月一小结，学年进行统计。

3、加强晨读、午自习学生出勤的监控工作。本学年将晨读、午自习列入教师的工作量，对晨读、午自习提出了明确的教学要求，使各项工作落到实处。

三、重视文体工作，确保安全高效

2011年信庄小学教务处总结 篇4

2010年转眼间已经过去，2011年翩翩而至了，回顾近一年间教务处的工作，做以总结如下：

一、指导思想：

以全面贯彻教育方针和培养“基础实、发展全、素质优、心理健、有特长”的高素质创新人才为目标，以提高教育教学质量为核心，以推进新课程改革为主线，加强教育教学常规管理工作，促进教师队伍整体水平的提高，促进学校教育观念、师资队伍、课程改革、教学方法、评价标准等方面的发展创新，营造师生积极主动发展的氛围，进一步提高学校的整体办学质量。

二、工作思路：

以新课程标准教学改革为主线，借助校本研究、校本培训的途径，努力提高教师队伍的业务素质，为教师的专业发展提供广阔的空间，为学生素质的和谐发展打下良好的基础。

（一）以推进新课程改革为突破口，深入开展校本教研，深化课堂教学改革。全力推进新课程改革，认真领会新课程的核心理念和课程功能，组织教师参加经常性的学习研讨活动，加大课堂教学改革力度。

（二）以深化管理为基点，突出精细管理和改革创新，强化评估机制与奖惩机制，加强教师培训，着力师德、师风建设，以榜样引路，形成“奉献教育事业，成就自我价值”的教师文化价值观。

(三)抓好继续教育，突出校本培训，倡导传帮带，营造良好的竞争环境和浓厚学术氛围，建立“学习型”的教师队伍。以新理念、新课程、新知识、新教法、新学法为重点，加强教师对新课程实验教材的学习培训，努力提高教师的业务素质。

三、工作措施、效果：

（一）注重常规管理的实效性，确保日常教学工作的质量。

加强课堂教学质量调控，把握教学主渠道的动态，提高教学的实效性。

通过每学期的课堂教学评估听课活动，与教师们共同研究实施新课标课堂教学的实效性。教学工作是学校的生命线，我们把课堂教学更是看作学校工作的重中之重。为全力提高课堂教学水平，我校把学期第二个月订为“新兴课堂教学教研月”（10月份）。在校内全面展开课堂教学评估听课活动，全体领导和教师们全力以赴，创造性的开展教学工作，力争推出风格和特色。老师们精心备课、上课，钻研教材、关注学生、大胆实践；听课当天以教研组为单位进行点评、仁者见仁、智者见智，互帮互学，老师们虽然十分辛苦，但是对促进课堂教学模式的进一步优化，更大限度地提高课堂教学效益起到了推动作用。在听课过程中，随之量化打分，经由教研组长汇总，为教师评估提供客观依据。

班子成员推门听课，及时掌握了各学科课堂教学实施课程落实情况，提高课堂教学实效。

加强备课工作管理。要想上好课，先要备好课。没有备好课就仓促上阵，教学效果绝对好不到哪里去。面对本学期时间短任务重的情况，学校要求精心备好课，向课堂40分钟要效率。学校多次强调集体备课，这是是集中群体智慧，优化教学方案的一种工作措施，也是一项基本的工作制度。促进老师们通过集体备课，做到对全册首先有一个总体的把握，教学内容、进度重点难点、明了在心。对此提出类具体要求：一是备课必须提前探讨，不能随意漫谈。二是集体备课的发言人必须准备充分，不能敷衍了事。三是坚持组内互相听课，跟踪了解集体备课的实效。四是教务处各教研组一定加强督查，定期汇总，及时反馈，确保实效

我校的老师们课堂教学水平稳步提高，多学科多人次代表全县参加沧州市评优课和素质大赛等活动，获得优秀的成绩。六年级全县期末联考，我校语文荣获全县第一名。

（二）加强教学常规管理。

学校教务处加强教学常规管理，以教研组为单位做好备上批辅各个环节的检查反馈指导工作。采用期中抽查和期末全面检查相结合的方法，做到了检查全面，不留死角，指导及时，纠偏有力。教研组长把备批检查情况及时记录下来，公开展评，全体老师们对照教研组长的记录，进一步自查、互查。如有出入，及时修正。这样，既有正面引导，通过教案、作业情况展览，推出本校老师们落实教学常规方面的优秀做法，弘扬严谨执教的良好风气，同时，又为教师工作量化评估提供了有效的依据。

（三）加大校本培训、校本研究的力度，为教师的专业发展创设空间。

大力开展教学研究工作。教学研究既是教师的一种必备素质，也是衡量学校整体教学水平的一个标尺。本期教学研究工作主要突出了以下几点：

1、全校教研工作本着贴近教学、服务教学、立足校本、放眼校外的原则，切实解决日常教学中的突出问题，清除制约学校教学质量整体提高的瓶颈。尤其是注意研究在教学实践中存在的问题，通过教研，提高教学水平。

2、个性发展、综合实践等各课题组成员协调好分工，集中人力开展协同攻关。各组成员都积极参与，结合实践，大胆探索，并尽可能将自己的研究结果物化，从不同的角度研究课题，并形成自己的阶段性成果，反思、虚实、案例等形式，积累丰富的资料。今年4月份我校承接了县教研室组织的“十五规划”市级课题鉴定会，我校的三项市级课题现场结题，并为全县课题研究结题提供了经验。

3、全体领导和教师乘着10月学校课堂教学教研月的东风，深入课堂，深入学生，调查学情，反思教法，通过广泛的听课评课、聊天文化等活动，为研究工作积累了感性材料，促使教研工作上层次，上水平。学校领导密切关注着校本教研的动态，及时解决有关问题和困难，从业务上和物质保障上提供最大的支持和帮助，确保我校教研工作的顺利开展。

4、扎实有效地开展教师培训工作。教师队伍的稳定和提高是学校持续发展的保证。本期我校教师培训的基本做法是依托继续教育，凭借骨干导引，练好基本功，提高驾驭课堂的能力。本期参加继续教育的46名教师，严格按照县教育局的要求，采取了自学和集体学习结合的方式，保质保量的完成公共课《班主任工作大全》、语文数学等专业课课程的培训。王芳老师主讲的综合实践、王文哲老师主讲的信息技术校本培训，同样提高了我校老师们的综合素养和教学技术能力。特别是语文组专业课培训，汪老师、安老师精心准备了教学课件，受到老师们和进修学校领导的好评。

（四）积极稳妥的做好毕业班和起始年级的工作。

六年级的毕业班加强教育管理，老师们做到了解学生情况，并加大个别生辅导力度，强化学习气氛，强化感恩，形成良好的思想和学习氛围。一年级今年生源形势喜人，这是好事。但是人数多，摊子大，学生基础参差不齐，生活习惯差异较大，一旦把握不好，便会产生一级一级倒塌的多米诺骨牌效应。因此，学校领导和一年级的有关教师保持清醒的头脑，以慎重的心态去应付复杂局面，确保教育教学工作一开始就沿着健康的态势发展。一年级的班主任和班辅导老师们，每天早到晚走，在班级里，在孩子们身旁，很快摸清学生的底子，孩子们各科学习的基础如何，学习习惯如何，生活习惯如何，思维品质如何，都心中有数。针对他们学习习惯和生活习惯因材施教，在上好课的同时，下功夫培养学生的良好习惯，为以后的学习营造了良好的氛围。在这方面，两个一年级班的老师们做得非常到位。

（五）构建书香校园开展丰富多彩的课外活动

利用好小书橱，为学生制定读书目标，每学期读6-10本书籍，背诵10-20首课古诗。老师自己同样加强阅读，制定目标，每学期阅读教育专著2本以上。

晨读指定具体内容，教师们及时进入课堂，指导学生阅读，并有老师能进行范读指导，有效提高了学生的阅读兴趣和水平。我校开展了读书活动征文、作文比赛、演讲比赛等丰富多彩的课外活动，11月份“文之韵”师生朗读赛，展现了老师们的水平，提高了孩子们的兴趣。

（六）改进教学评价

对教师和学生进行科学的客观的激励性评价，通过教师、学生整体素质全面成长档案，促进师生的全面和谐的成长。

学期期末组织好考试，特别是毕业班的全县期末联考，报学籍、编考场、阅卷等保证学生得到公正客观的学习成绩评价。

初步试行学生“整体素质和谐发展”成长记录档案评价体系。展示、描述学生学习与发展的过程，并对其发展过程起到进行评价促进的作用。使学生的学习主体地位确立，提高学生的主动性和积极性。学生通过对收集资料的自我反省，拥有了判断自己学习质量和进步的机会，其自我评价、自我反省能力会得到发展；在与同学交流分享、互相评价成长记录袋的过程中，学生会形成尊重他人意见，敢于提出不同见解，乐于合作交流的科学态度。有效促进了学生综合素质的提高，个性与共性的和谐发展。

评价内容分包括六个部分：“道德诗篇”、学习天地、运动篇章、艺术殿堂、个性空间、学期回顾。

“道德诗篇”收集作品和材料主要反映学生的道德素质和公民素养，必选内容为思想行为评定表依托《品德与生活》、《品德与社会》学科进行，自主作品可以是团结友爱、孝敬父母、参加公益劳动等内容的图画、照片、感谢信等材料。

“学习天地”收集作品和材料主要用来反映学生的学习能力，可依托所学数学、语文、英语科学等学科进行收集，如低年级计算冠军听写百分、高年级优秀作文、书法作品、手抄报、数学揭秘、科学小论文等内容。

“运动篇章”主要反映学生运动与身体健康情况，依托体育学科进行搜集评价。“艺术殿堂”用来反映学生审美与表现情况，主要依托音乐美术学科教学进行。个性空间主要反映学生交流合作、心理健康、个性特长，主要依托综合实践活动与部分校本课程进行搜集评价。

每学期进行回顾，立足于学生综合素质评价考虑，选择最能反映学生成长的有关资料作品今日档案袋。当然，以上资料可根据学生不同特点进行有机调整。

“整体素质和谐发展”成长记录档案评价体系已在一、二年级中实行，还不太成熟，实施中进行调整。

根据河北省教师教学评估工作要求，转变教学评价方法，采用教师自评（10℅）、家长学生评价（20℅）、小组互评（10℅）、学校评价（60℅）相结合的方式，有效促进全体教职工工作的积极性与主动性。

首先教导处组织全体教师深入学习《河北省义务教育阶段教学评估工作手册》，准确理解省教学评估的目的、内容，对照标准，逐条落实，进行自我评价。

学生、家长评价采用问卷的方式，包括五项指标：教学态度、教学内容、教学方法、表达能力、教学效果，以班级为单位，对本班所有课任教师教学质量进行评价，并请家长对各位教师提出意见和建议，教导处汇总后，记入教师评估档案。

教导处通过对教师常规工作的观察、抽检，对教师进行校级他评。

教导处根据他评与自评的结果，对教师做出最后评定，提交学校教学评估领导小组研究

确定。向教师通报最后的评估结果。对综合评估较差和自评与他评结果差距较大的，学校领导个别进行谈话，帮助教师认识存在的问题，制定改进和提高的措施。并作为教师评优评模的主要依据。

充实完善教师个人成长档案。把每位教师参加研讨课，说课、教学设计、专题研讨等活动的资料，撰写的教学体会和教研教改论文、教学后记、教学反思、经验总结、案例研究，制作的教学课件等等，存入自己的档案之中，根据教师具体情况随时调整内容。作为对教师评价的参考。

其它方面

河溪小学2011年度教务工作总结 篇5

本学期按县教育局、教研室领导的指示精神，以标准化建设为依托，以创特色学校为契机，由制度管理向人文管理过渡。坚持课堂教学要“面向全体学生”，为学生的可持续发展服务，课堂教学向着“上水平、显特色、有创新”的目标迈进。

我们要吸取上学期工作中的教训，总结了上个学期的工作经验，为实现“办人民满意的教育”这一目标，打造出高效课堂，切实提高教师的教学力和学生的学习力，本学期特制定工作计划如下：

一、主要工作

（一）多途径、多手段促进教师队伍素质整体提高

1、理论学习，提高教师的理论素养。（1）校内学习。主要是指学校所组织的一些专题学习。各学校要安排一定的业务学习时间，定时定点组织教师学习课堂相关理论及有关的实践经验，学习新课改课程标准，深入领悟体会，并内化为行为。（2）外出听课学习。不放弃任何校内校外的听课学习机会，特别是鼓励青年教师和教学骨干要外出学习取经，并将外出学习取经作为对优秀教师的激励。为了让学习的成果辐射更广，各校要形成“学习反馈制度”，即让外出学习的教师回校后进行反思和上汇报课，以达到加强内化、分享交流的效果，提高教师教学能力。

2、研究教师，对教师进行分层培养。（1）以各学科教研组为单位分层对教师进行培养。每学期初各村小学科教研组对所有教师进行分析并形成梯队，在要求和指导上体现针对性和个性化。建议每位教师制定个人专业发展规划，使其对自己的发展方向更加明确，发展的措施更加可行。（2）加强校内教师间的随堂听课，要重视过程研究，重视课后的反思与重建，各校教务负责人要对教师进行个性化的指导特别是新近从事教学工作的零时代课教师和青年教师，要为不同梯队的教师提出具体的指导，不断提高教师的教学能力，缩短教师之间发展的不均衡。对较薄弱的教师进行“跟踪”听课，帮助其找出问题的症结所在，提出相应的改进措施，真正为教师的发展提供服务。（3）发挥我校骨干教师的辐射作用，带动各校不同教研组内教师加强研究，形成良性的合作、竞争机制，共同创建智慧型、研究型、共享型的合作团队，不断提高教育教学质量。

3、尝试建立骨干教师、学科负责人、教研组长为龙头的课题研究及高质量教学论文、教育叙事撰写指导队伍，组织全镇中青年教师积极参与课题研究，及撰写教学论文和教育叙事。以此来推动各项教研活动的开展，提高骨干教师的引领力、学科负责人和教研组长的组织领导力。

（二）完善健全教研组建设力争教学、教研工作有所成效

1、学期初各村小教研组要根据中心教导处工作计划制订好本校的教务处工作计划并上交中心教导处，各校教导处要做到学习与实践相结合，教研活动和学生的兴趣小组活动要做到定时、定点、定内容。教研活动和兴趣小组要进行合理的安排，要增强教研活动和兴趣小组活动的有效性。各校教导处要对本校教研组兴趣小组活动里的负责教师进行日常的教学常规检查并记录在案。并根据各教研组的学科特点，各校教导处要敦促本校的教研组兴趣小组活动每学期要组织落实好学生竞赛活动、互相观摩课活动安排，加强对学法的研究，了解课堂教学中存在的困难和问题，寻找解决的方略。整个教研活动兴趣小组活动要有创意、有重点、有实效，要精心策划，要突出重点，确保活动开展的针对性与有效性。

2、抓教研实践活动，提高教师教学能力。各校教导处要加强教研组制度建设，在时间、人员、质量上保证教研活动的落实，从本学期起实行教学教研工作月简报制度，中心小学每月将会把各校的教学常规工作、教学研究、兴趣小组活动检查情况及各校六年级月考（含联考）成绩、五年级统考成绩、其它年级抽考成绩、教师外出听课、学习、论文参评、申报课题、兴趣小组活动等教学教研行为进行总结、批评、表扬，并以简报的形式进行全镇通报。（1）教研组活动继续深化“三主”要求：

主线：教研组将本学期专题研究任务贯穿学期始终。

主题：中心小学教导处将一个学期的研究任务分解成若干个小专题，每个小专题落实到各校教研活动中，成为教研活动的一项主题。

主讲人：每次教研活动之前确定一个主讲人。（2）教研组活动形式多样化：

分散集中式教研。各校教导处应采用灵活有效的活动形式，有时大组集中，研讨一些共性的问题，有时将活动中心下移至低、中、高年级段，有时是各年级小组以“主动〃有效”课堂针对学科教学实际中的难点、重点问题为内容进行研讨。如数学组可针对如何提高学生计算能力，养成良好计算习惯进行研讨。

（三）将音、体、美课堂教学工作落到实处

音乐课堂教育和体育、美术课堂教育是小学素质教育教学的重要组成部分，它关系到学生终身发展的需要。我们要根据学生的发展需要，制定有效的活动计划，研究切实可行的活动方案，成立兴趣小组。让每一个学生都找到适合自己生长的土地。真正地培养“有后劲儿”的学生。音 乐：针对传统节日，结合学生兴趣，根据年龄特点，开展好课外兴趣小组。做到所教年组的学生，对音乐及乐器的喜爱程度有所不同。不同年级的学生确保要掌握课本上一定的音乐文化知识，课本上的歌曲学生要会唱。

体 育：认真上好每一节体育课，严禁体育课出现“自由活动”“放风”的现象发生，体育课任教师对所教年级组的学生要认真指导：做到每节课体育课有特点，学生有绝活，年级组有特色。让每一个学生都快乐地参与到体育课活动中，增强学生的体质，丰富学生的课间生活。课间操要有质量，体育课任教师要有责任。

美 术:每个学生对美术作品都有一定的欣赏能力。每个年组的作品都有自己的特色。定期举行不同年级不同类型的作品展。

（四）完善教学质量监控确保六年级成绩稳定在全县排名的高位段。

从上个学年两个学期的教学质量现状来看，我校现在的教学质量不容乐观，学科优势逐渐减退，薄弱学科、薄弱年级、薄弱班级、薄弱教师有上升趋势，为此，除教学各环节严格管理外，质量监控的力度势必要加强。

一是针对上学期期中县教研室抽考和期末测试情况，开展好学校层面、学科教研组层面、年级层面的质量分析会，保持优势、发现问题、改进不足，并针对弱势学科、弱势教师进行跟踪性的各项教学工作检查，从而逐步改善弱势学科弱势班级的教学质量。

二是从中心小学和县教研室近几个学期学校教学质量监控的情况看我校的教学质量呈现下滑态势，因此要求各校教务主任对本校的各年级各学科特别是主要学科，每单元必须对本单元教学进行质量检测。中心小学教导处不定期对各村小不同年级不同学科进行至少二次的质量抽测的监控（抽考或统考）。每次质量检测后各年级各学科组教师及时、科学、详尽地评估教与学的质量，反思教学实际，制定措施，落实补差辅导，提高学生审题、答题能力。各校教导处要按中心小学的要求做好年级组的试卷分析指导工作，中心教导处在此基础上会将统考抽考成绩进行汇总。通过横向、纵向的比较来评估各校各教教学班级的教学质量。

三是对各年级各学科的学困生进行质量管理。学期初进行摸底，通过测试，查看学生成绩。要求各村小教导处协助科任教师找出学困生的薄弱环节和教师教学中的空档，把学困生在考试中出现的错题集中起来，帮助学困生自己分析错误的原因，找出解决的办法，做到教师学生人人心中有数，切实将查漏补缺落到实处，从而提高学困生学习质量。

四是六年级毕业会考迎考工作是本学期教学工作的重点，各校要有针对性的对本校的六年级进行教学常态化的监控，发现问题要及时有效的解决，教师的教学手段，学生的学习方法思想动态都是需要注意的，尤其是各校六年级的后进生，特别是要在学习上给予有效的辅导，通过多种办法帮助他们建立学习的自信心，以此来确保全镇六年级学生的合格率100%这一目标的实现，各校在财力分配上要给予六年级相应的倾斜。主要措施

1、群策群力制定有效的管理制度；

2、通过校内外观课、议课、评课、集体备课等教研活动提高教学力；

3、通过六年级的月考制度、五年级的期中期末统及一至四年级的抽考考制度等管理措施，监控教学质量；

4、通过教研相关活动和随堂听课等形式，促进教师教学水平提高。主要内容:

1、各村小教导处上交本校的教导处工作计划和本学期教师任课情况一览表、学生花名册等（一式两份），要及时装订成册存档并将原件上交中心小学。每月上旬中心小学将下发教学教研工作简报。

2、中心小学教导处组织六年级月考（3—6月每月一次）。

3、召开四次六年级考试成绩分析会并记录。

4、各村小至少出两期校园板报及班黑帮报。

5、庆“六一”各校举办学生才艺表演竞赛活动。

6、期中抽查各村小教师教案和作业，进行常班抽考、五六年级统考。

7、组织集体备课及教研组活动。

8、期末检查各村小教师作业、教案，教研组活动记录等。

新合中心小学教导处

河溪小学2011年度教务工作总结 篇6

教务处工作计划

一、指导思想

贯彻“以人为本”理念，深化教学管理，优化课堂教学效率；立足校本，聚焦课堂，以校本教研为抓手，促进师生和谐发展；努力探索和实践新课程方案，根据学校实际，开展多层面的教学活动，激活教研组建设，提升校本教研内涵；以全面提高教学质量为主要目标，大力加强教学常规的过程管理。

二、工作内容及措施

（一）强化教学常规管理

1．学校常规管理是建立和维护学校正常教学秩序的基本保证，是深化教学改革，大面积提高教学质量的重要前提。计划、备课、上课、作业批改、辅导与检测、教研活动是教学常规的基本环节，应环环紧扣、环环落实。教学常规检查采取集中检查与抽查相结合、定期检查与不定期抽查相结合的方式，学校将根据检查组每次检查结果最终定档。

2．继续推行周开放日推门听课活动。首先要求教师严格以教务处的规定进行备课，上课，要求教师必须严格把好课堂关，使课堂真正成为教与学的主阵地。对上课迟到早退和旷课的教师严格按照学校的规章制度执行。听课组人员一学期听取听各学科、各年级的课需达十节以上，及时和上课老师交换意见，加强监督管理，促进教学水平的提高。

（二）有效开展教研活动

组织教师开展丰富多彩的教研活动，组织教师开展立足课堂，面向学生、服务教学实际的校本教研。根据教材与学生的实际情况，找准开展校本研究的突破口，扎实、深入地开展工作。做到发现问题与教学反思相结合，使培训工作制度化、内容化、科学化。

为了拉近学区兄弟学校老师们的距离，积极与兄弟学校开展教学联谊活动；努力发挥辐射作用，定期送教到协作区；为了提高青年骨干教师专业成长，组建青年教师学习班，定期开展学习交流会，即同伴互助、师徒结对、名师一对一等特色校本教研活动，为教师搭建成长的平台。

（三）深化课堂教学改革

为了有效地落实课程标准精神，积极推进课程改革，依据学校工作计划，组内定期开展学科理论学习，从而提高教师对新课程的适应能力，充分发挥骨干教师在课改中的中流砥柱作用。因此加强教师培训，突出工作重点，切实推进课程改革工作。加强校本培训力度，做到理论学习与基本功训练有机结合，定期开展校本专题培训；本学期教研组要定期开展集中研究、深化课堂教学改革工作。定期外派教师学习培训，并且有针对性的进行反馈交流。

（四）加大学业质量监控力度

以毕业班学业质量检测为抓手，进一步实践与探索质量检测内容和方式的有效性，加强命题研究和检测结果分析，分析影响教学质量的原因，寻求解决问题的思路与对策，帮助相关教师和学校改进教学方式和教学管理策略。要关注学生的学习习惯、学习方式和学习效果，寻求有利于他们不断进步的教育教学策略，不断激发他们的学习兴趣与信心，有效促进教学质量的全面提升。在加强质量监控的同时，要有效加强教学常规监控和课堂教学行为监控，不断提升学业质量。