道德教育文稿

2024-08-14

道德教育文稿(精选4篇)

道德教育文稿 篇1

这是一个古老而又新鲜的话题,今天,我用老祖宗的一句话起头:百善孝为先。

首先,我要特别感谢局党组,能够有机会给各位分享我、和我家里发生的故事。我叫:***,从事电力行业20年,干过运行,当过计量效验,现在从事电力营销。其实,在此之前,真不觉得有什么可讲的故事。尤其都是一些发生生活中的事情,也没能一一记得那么清楚。20年来,从家庭到岗位,从岗位到社会,一定发生过很多的故事,这都是人生历史。回头看看过去,还真有回味无穷的感觉。

这个话题已经传承了2000多年,孝道,公公婆婆就是我们家的榜样。八十多岁的老人家,每年一如既往的参与祭祀活动。婆婆说:60岁回头看自己的走过的路,觉得以前不懂事;70岁再回头看,仍然不懂事;现在都快八十岁了,觉得才有点醒悟;这番话来自于学习中国传统文化的感受。老人家深有感慨的教诲,每天还坚持一些力所能及的家务劳动。自从来到澧县十多年,老人家在邻里间已经树立了良好的口碑。院子内外的男女老幼,无不赞叹这一对高龄夫妇的德行。十分融洽的邻里关系,赢得了人们的羡慕、赞美。老人家最值得称赞的是:奶奶喜欢帮助那些家境贫寒的人,孤寡老人;无微布施是奶奶的优良品德,就在今年的端午节,买了很多粽子和邻里的老龄朋友分享,陪老龄朋友聊天说话,排解孤寡老人的空虚寂寞。而爷爷喜欢做的,就是用自己保健按摩的技能,帮助过很多的健康问题,几乎是有求必应。记得在三年前,一位六十多岁的退休老人,身患腰肌劳损,行走不便,坐不能时间长,睡不能翻身。爷爷每天步行去这位老人家家里帮他按摩,连续三十多天,患者的健康状况明显改善,人家千万分的感谢不绝。为了给这位老人家做按摩,爷爷在同一路上摔倒过四次,其中一次最严重的是一双膝盖摔破,把家里的奶奶心疼不已,唠叨了好长时间。后来伤口愈合了,再带家人来到摔倒的地方查看,原来的曾经安装过街灯的四个地锚螺丝,露出地面40毫米,而刚好地处斑马线路口,爷爷每次都要从这里路过;对于年轻人的眼睛来说不是问题,但是,对于老人家的眼睛来说,被绊倒是很正常的事情。很令我们感动的是:在疗伤期间,爷爷还在念叨那位患者的健康,希望自己尽快好起来,再去帮助患者解除病痛。爷爷说:同样是父母,别人也有父母,父母的健康状况,直接影响到儿女们的幸福。政府提倡创建和谐社会,作为父母,我们也只能从这些小事情做起,先为自己的家庭和谐干一点实事。家庭和谐了,社会就安宁了。

结婚,与其说是女儿出嫁,还不如说是招婿。1995年冬,我们结婚了,十多年来的婚姻生活,让我体会到安然自在的快乐,丈夫、公公婆婆一家人一起落户在澧县。丈夫的工作一直在200公里外的水电厂,十多年前的交通、通讯都不及今天的状况,丈夫回家不是一件容易的事情,担心总是少不了的。丈夫是优秀的丈夫,进门就做家务。有人说:推动摇篮的手就是推动世界的手,家庭教育是神圣而伟大的,家庭教育中父母对孩子的人格教育和道德教育是最重要的。十多年来,丈夫一直是父母亲的好孩子,孩子的好爸爸,我的好老公。丈夫在家里,没有豪言壮语,只有用心的关怀。父母的生日,其实,更多的行为是表现在每次回家的日子里。很多时间都陪伴在父母身边嘘寒问暖,正如那首歌里唱的“生活的事情,跟妈妈说说;工作的事情,向爸爸谈谈„ „”。在我眼里,欣慰之心由然

而生,在我们家里,很多时候都可以感受这个画面。“妈妈,您的眼睛还好吗?”,“爸爸,有什么不舒服吗?”,“妈妈,您休息,看看电视,这些事情我来做”。记得有好几次丈夫回家,进门看见妈妈在厨房,老婆在打扫卫生,他行李还没放下就说“老婆,让我来让我来,你先休息”,接着就喊“妈妈,您休息,我马上就来”。其实,说实话,家里的劳动并不那么累,丈夫的行为总是让我们的家那么温暖。孩子还小的时候,总是喜欢跟在丈夫后面,看看丈夫做什么,就学着帮忙,忙这忙那,乐此不疲。以前家里的厨房排风扇经常坏,一年下来总要换一次两次。记得有一年的冬天,眼看着快要过年了,丈夫买来两台新的排风扇立即开始更换。女儿就一边问一边帮着拆包装:爸爸,这怎么装的呀?好不好装?说实话,寒风凛冽的大冬天,只换这两件东西不太困难。麻烦的是窗户上的陈年油污需要清扫干净,南北向的寒风通透的吹过,丈夫蹲在窗户边梁上干了近两个小时。女儿一直陪在窗户下,小嘴巴时时提醒:爸爸小心点,爸爸冷不冷?眼睛被风吹得发涩,双手冻得僵硬,一直到打扫干净下到地面,双腿站不直。妻子看着心疼,立即打一盆热水暖手,倒一杯热茶递给丈夫:快喝一口。

妻子,是一个语言不多,行动迅速的人,具有中国传统女性思想。扎实履行尊老爱幼、相夫教子的传统职责。由于丈夫长年在外工作,家里大小事情都需要关照。一方面有公公婆婆需要关照,婆婆的脚上应该添双鞋了,公公应该加一件毛衣了。一方面对孩子的教育需要做出榜样。十多年来的家庭生活,实在是辛苦了这位贤德的妻子。季节变换时,给老人家添置衣物,嘘寒问暖;孩子上学每天接送,随时与老师保持联系。作为媳妇,是一个当之无愧的好儿媳妇;作为母亲,是一个无微不至的母亲。就说一件小事情吧,那是一种习惯,每天早上随着孩子的作息时间开始忙碌,给孩子冲牛奶,吃营养早餐。出门时总是习惯带一把雨伞,不管天晴下雨,带一把雨伞总是用得上的,接送孩子往返与家校之间。为了呵护孩子的健康成长,用空闲的时间和孩子交流,听听孩子内心的声音,看看孩子内心的需要。下班后总上先去菜市场买一些孩子和老人喜欢吃的东西。回家总是笑眯眯的叫一声:爸爸、妈妈。那么亲热,那么温暖。女儿四岁的时候,开始教女儿自己动手洗衣服,一边教,一边赞美:女儿真厉害,自己的事情自己能做了。

作为儿子、媳妇、孙女,他们的在外形象是有目共睹的,闲暇时总是习惯一同出门散步、上街、逛公园。路过院子内外点头、微笑、打招呼。迎来的总是邻居们的笑脸与赞美。丈夫说:一年没有多少时间陪家人,应该尽量拿出多一点的时间陪妻子聊天,帮家里做点什么,女儿还小,同样需要父亲的关爱,我会尽可能的满足女儿对亲情的需求。看着丈夫陪女儿玩游戏,看电视,讲故事,那种温暖的感觉不言而俞。

夫妇都有了20多年的工作经历,他们有一个共同的思想:爱岗敬业。妻子,是澧县电力局员工,之前从事过电力计量效验岗位,曾多次被授予先进工作者称号。随着企业改革的步伐,成绩总是走在岗位的前列;在新的岗位上重新学习,虚心求教,今天已经成为电力营销行业的一名优秀营销员,绩效考核连续A等。尤其是应对顾客的能力,微笑服务的背后收获了顾客的好评。耐心、细致的解答顾客所提出的很多细小的问题。曾经有朋友问过她:每天都遇到同样的问题,有时候同一个问题要回答很多次,你不觉得心烦吗?她的回答是微笑:问题是一个,但是有疑惑的人有很多个,我的责任不是回答同一个问题,而是解答有同一问题的人的疑惑。或许,这也是澧县电力局的窗口新形象之一吧。

丈夫从事水电厂的工作足有了20多年,平时很少说话,也有个相同的地方,那就是微笑。在水电厂机械检修行业积累了宝贵的经验,曾经多次获得了先进工作者等荣誉,也是水电厂少有的青年师傅之一。曾经带领着一班兄弟远征其他水电厂工地,参与检修、设计、策划等多项专题设备难题的攻关。最近一次的远征是2011年夏季,在黄河水利枢纽上的万家寨水利发电厂5号机组第一次进行A级检修。检修时间长,项目繁多,难题多且突出。由他带领的这一班人马最善于打硬仗,由于发电安装遗留的问题需要在检修中一次性解除,项目当中涉及到很多混凝土埋设部件的处理、设计方式、新技术、新材料等等。这些问题都逐一得到圆满的解决,万家寨水电厂对于这次的检修项目给予了高度的评价,也由此为下一个机组检修合同项目打下了良好的基础。

近些年来,我们的国家在倡导构建和谐社会。在这个家庭里,原本就有的道德本性得到了春风化雨的滋润。首先是推行《弟子规》。爷爷奶奶用自己的退休金刻录了很多关于传统文化的资料,向家庭内外无偿奉献出光盘、书籍。回老家给晚辈们分发资料,宣讲道德教育。

在家里,兄弟姐妹的糅合,每到节日假日,都会应邀走到一起交流。在单位,夫妇以朋友有信为准则,团结友爱,常组织朋友、参与积极有意义的活动… …

信,诚信。落实才是关键,在物质世界的今天,人人都在讲求效益,家庭的和谐也要讲效益。就在2011年秋天的某一天,奶奶讲了一个小故事:说在一所大学的学生在讨论:什么是学生?有人说学生就是在校的全日制接受教育的人;有人说学生是严格遵守学校的各项规章制度的人;有人说学生应该是德智体美全面发展的人;等等这些,问题出现在一个教授的眼前。教授一下子觉得这个问题有点简单,但又不知道怎么回答,迟疑了一下说:能够严格遵循《弟子规》的人。是的,物质世界的今天,诚信,就是每一个人都应该具备的品格。无论男女老幼,都应该遵循伦理道德,顺道而为之。让们的家庭为社会和谐增加一颗健康的细胞。

国防教育征文稿 篇2

让红色基因扎根于深化企业国防教育的实践中

“没有共产党,就没有新中国”。在举国上下隆重庆祝中国共产党成立90周年之际,一曲曲满含深情的红歌在神州大地激越回荡,化作一股股滚烫的红色激流在火红的七月升腾,融汇在奔腾向前的时代洪流中,镌刻在中华民族走向复兴的红色坐标上。“七一”前夕的黄浦江畔,笔者所在单位——上港集团也以“千人唱红歌”的形式隆重纪念党的90华诞,唱响了爱党、爱国的红色主旋律,令人倍感振奋和自豪。

上港集团作为全国最大的港口股份制企业和全球最大的港口集团之一,在港口经济保持持续健康协调发展的进程中,越来越深地体会到,党领导的改革开放和经济建设,尤其是建设上海国际航运中心国家战略的实施,为上海港创造了有力的政策支持和良好的发展环境。2010 年,上海港更是创造了集装箱和货物吞吐量“双世界第一”的佳绩。成绩背后,再次印证了上海港的发展离不开党的正确领导和政策支持,更离不开和平稳定的国内环境。最近,胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上指出:“我们必须统筹经济建设和国防建设,走中国特色军民融合发展路子,在全面建设小康社会进程中实现富国和强军的统一”。结合学习领会中央领导重要讲话精神,联系集团改革发展的实际,从集团领导到普通员工,都深刻认识到国防建设与经济建设两者之间相辅相成、相互促进的辩证关系。正是基于这样的认识,集团上下紧紧围绕早日建设成为世界强港和加快推进上海 1 国际航运中心建设的战略目标,努力以经济建设的成果促进国防建设。

笔者感到,作为从事生产建设的企业,应当寓国防教育于企业管理和发展的具体工作中。通过营造团结向上、奋发有为的企业环境,不断增强员工爱岗位、爱企业、爱国家的主流价值意识,引导员工把对祖国的热爱转化为爱企业、爱岗位的实际行动,使生生不息的红色基因在推动企业发展、促进社会和谐稳定的具体实践中牢牢生根。

一、汇集红色力量,把推动科学发展作为深化企业国防教育实践的重要动力

发展是硬道理,是科学发展观的第一要义,是增强创造力、凝聚力、战斗力的力量之源。要在科学发展观的指导和社会主义核心价值观的引领下,坚持一心一意谋发展,聚精会神搞建设,以企业经济建设持续健康发展的良好局面为推动国防建设助力。

要坚持以发展目标为导向、以激励人为主旨,团结凝聚职工在“承接历史,承载使命”的核心价值观引领下,大力弘扬“忠诚敬业、强港立人”的集团精神,积极践行“服务创新,专业保证”的集团品牌,积极营造团结奋斗、奋发有为的良好氛围。要坚持舆论先导、政策引导、教育疏导并举,围绕集团成为“全球卓越的码头运营商和港口物流服务商”的愿景目标,大力宣传集团改革发展取得的新进展和新成就,不断增强职工爱港兴企的自豪感。要坚持以创建学习型组织为载体,开设网上学习专栏、解放思想论坛、搭建课题调研平台,开创共享式、开放式、互动式学习模式,加强领导干部对人本管理所需专业理论、实践经验、成功案例的学习和实践,促进领导干部开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟,着力提高统筹协调各方利益关系的能力,积极 2 践行包容性增长,努力促进集团优质资源的延伸发展、区域板块的协调发展、物质文明和精神文明的同步发展、职工与职工、职工与企业、企业与社会的和谐发展。要以形势任务教育为载体,教育引导职工理性认清形势、自觉转变理念,把思想和行动统一到推动集团创新、转型、发展、和谐的总体目标上来,不断增强职工建设强港的使命感。要建立完善有利于充分激发职工干事创业热情的激励机制,以深入推进创先争优、争创“党员先锋岗”、“两先两优”评选等为抓手,充分发挥广大党员的先锋模范作用,自觉当好转型发展的排头兵,强港建设的主力军。要以讲述“上港故事”为载体,持续激发“争当故事主人公,弘扬故事新风尚”的热情。

二、筑牢红色根基,把培育团队精神作为深化企业国防教育实践的重要抓手

不论是思想上的先导还是行动上的先进,都需要团队合力的集体展现。团队精神的培育和形成,不仅事关某个群体的士气和形象,更将潜移默化地影响到整个队伍乃至一代人的精神状态、价值取向和行为方式。

要以“目标一致、紧密协作、彼此信任、互相尊重、责任共担、利益共享”为目标,培育团队意识,弘扬团队精神,建设团队文化,打造和谐团队,形成奋发向上的精神力量和团结和睦的精神纽带。深入挖掘和传承百年老港深厚的文化底蕴和优良传统,加大对优秀文化资源的整合力度,推进企业文化全员培训,加大对集团核心价值观、集团精神和集团品牌的宣传力度,促进职工对集团企业文化的认知、认可、认同。要以深入推进“立功竞赛”、“安康杯竞赛”和“海港职工节约行动”等“三项竞赛”活动为抓手,结合组织开展全员疗休养、3 歌咏大会、知识竞赛、素质拓展等团队活动,加强团队意识和团队精神培育,大力推行团队文化,注重发扬职工与职工之间的团结协作精神,积极倡导上道工序为下道工序提供便利,增强集团上下共应挑战、共担责任、共谋发展的群体合力。要加强对职工文明行为、文明礼节、文明举止的培养,注重发现和宣扬职工的闪光点和先进事迹,精心培育一批全国、市、部级及集团的先进典型,以举办劳模事迹宣讲会、劳模风采展、组建劳模工作室等多种形式,大力宣传劳模先进事迹,弘扬劳模精神,切实关心关爱劳模先进,兴起比、学、赶、帮、超的热潮,不断增强职工心系企业的归属感。要教育引导职工牢固树立“以团队为荣、为团队争光”的理念,坚持从我做起,从现在做起,从身边小事做起,努力提升职业道德和文化素养,深入弘扬集体观和团队精神,实现个人与团队共成长,为促进和谐团队建设发挥积极作用。

三、牢记红色使命,把履行社会责任作为深化企业国防教育实践的重要体现

履行社会责任是企业践行“对国家和人民负责”这一宗旨的必然要求,是牢固树立“大国防、大安全、大和谐”理念的重要实践抓手,也是企业员工国防意识“大局化”、“社会化”的重要体现。

要着眼于实现人与人、人与社会、人与自然和谐相处,扎实推进全员节能降耗行动,引导职工逐步养成“厉行节约,反对浪费”的意识和习惯。要切实加强创建节约型企业效能监察,扎实推进节约型企业创建。要进一步推进科技强港战略,深化群众性技术创新活动,总结推广先进操作法,全面推广运用节能减排新技术和科技创新项目,努力实现港口发展资源节约、绿色环保、环境友好。要牢固树立“竞合”理念,加强同国内外港航、物流等企业的合作交流,实现良性竞 4 争和合作共赢,努力为上海、长江流域乃至全国经济发展提供良好的服务。要严格执行上市公司各项管理规定,依法经营、诚信经营、规范运作,进一步完善法人治理结构,提升经营管理绩效和集团综合实力。要重视加强与利益相关方的沟通交流,重视维护投资方和股东的利益,实现企业与各利益相关方的协调发展。要坚持“发展自身、回馈社会”,热心投身社会公益事业,深入推进献爱心、赈灾募捐、援助希望小学、党组织结对帮扶困难村、志愿服务等活动,不断增强集团和广大职工奉献社会的责任感。

道德教育文稿 篇3

声――你首先要做的是告诉家长和老师尽量不要一个人呆着――如果

不得不一个人的话,尽量呆在人多的地方不理睬――如果有人冲你喊让你交出午饭钱,不要理睬她,装作没听见,继续走自己的路要当心――在走廊里或操场上的时候要

留心谁在你的前面或后面,这有助于避免遭殃

如果你想找茬*说出来――如果你对谁非常恼火,想收拾她,在这

么做之前,一定要把想法告诉家长或老师,他们会想出一个合理的办法来解决你的愤怒*站在对方角度想一想――如果你被别人愚弄、辱骂甚至是

殴打,你会是什么感受?你的行为会给别人带来长时间的恐惧和痛苦,你忍心

吗?*问问自己这样只得吗?――如果你在收拾别人时被逮住了,你

就会受到惩罚。你就会被记过、留校察看甚至是法律制裁,而这一切值得吗?伤

心时,我学会超越悲伤;快乐时我学会喜悦和分享; 孤独时,我学会交朋友;

疲惫时,我学会给心灵放假; 失败时,我学会努力;失去时,我学会珍惜;

犯错时,我学会总结和思考;得到帮助我学会感谢; 受到责备,我学会忘记和

体会; 别人犯错,我学会宽容和理解; 我有困难,我学会拚搏和挑战; 未成年人的保护之――未成年人消费的弱势群体问题案例

思考:案例1: 6年级学生黄莉在“文轩连锁”购书中心文具超市购物时,由

于手持过去购买的“笔袋”文具和商场的相同,遭到服务员的盘查,在同学中造

成了“拿商场商品不付钱”,是“小偷”的负面影响。案例2: 黄先生刚上

小学5年级的儿子在期末考中取得了好成绩,做父母的便履行“承诺”,奖励了

儿子200元钱,让他购买学习用品。谁知道,当天晚上,才10岁的儿子竟自

己拿着钱,到学校附近的一家文具店买下了一台售价230元的电子游戏机,且

没有向店家索要任何票据。第二天,黄先生带着儿子到这家文具店,质问老板为

何将价格不菲的游戏机随意卖给未成年人,并且不开发票?该店老板开始矢口否

认游戏机是从她店里售出的,后来又理直气壮地说,她只管卖东西,顾客的年龄

她管不着。黄先生愤而向市“12315”投诉,但工作人员却表示:没有保留

购物凭证的消费纠纷无法受理,而且非商品质量问题一般不能退货。黄先生感到

不解:刚满10岁的孩子买200多元的东西,店家能说卖就卖吗?孩子购物又

如何能懂得索要发票呢?案例: 高考中就有为了加分而更改户口本,在少数

民族、农村独生 子女等因素上做文章。任何违法行为都要承担相应的法律责

任,受到一定的法律制裁根据《中华人民共和国治安管理处罚条例》的规定,对

违反治安管理行为的处罚种类有警告、罚款和拘留。警告――是公安机关对实

施违反治安管理行为的人提出告诫并责令其改正的治安处罚

方法。它是一种较轻的处罚方法。罚款――根据情节轻重,公安机关可以处以违法人1元以上到5000元以下不同数额的罚款。拘留――又叫治安拘留或行政拘留,拘留的期限为一日以上,十五日以下。

4、犯罪 案例: 原哈尔滨市某中学学生张某某,在校期间,不

好好学习,经常违反校规校纪,多次被班主任老师批评。张某某不思悔改,反而

对班主任老师怀恨在心。一天,他与老师在路上相遇,即拿起砖头,连续向教师的头部砸去,致老师受重伤。法院以故意伤害罪,判处张某某有期徒刑三年。我们说张某某的行为触犯了法律,是犯罪行为,受到了法律的制裁。1)概念特

征 犯罪就是违反刑法并受到刑罚处罚的行为。犯罪具有以下:a、犯罪是

具有一定社会危害性的行为。行为具有一定的社会危害性是犯罪的基本特征。

如果一个人的行为不具有社会危害性就不是犯罪行为。例如,某乙是某中

学初中二年级的学生,他平时在学校不遵守纪律,班主任老师甲便把他在学校的表现告诉了他的父亲,他父亲在气愤之下打了他两个耳光,他一时想不开自杀了。

班主任老师甲的行为就不是犯罪。因为教师将学生在校表现告诉家长的行为不具

有任何危害性。b、犯罪是触犯刑法的行为,即具有刑事违法特征。违

法行为是多种多样的,并不是所有的违法行为都是犯罪。当此人的行为的社会危害性比较大,触犯了刑法,就是犯罪。--------常见的具体犯罪有: 故

意杀人罪、故意伤害罪、抢劫罪、盗窃罪、聚众斗殴罪及寻 衅滋事罪等。2)

我国刑法规定的刑罚分为主刑和附加刑。主刑。主刑共有管制、拘役、有期徒刑,无期徒刑和死刑五种。附加刑。附加刑是补充主刑适用的刑罚方法。它既可随主刑附加适用,也可以独立适用。附加刑有三种;

罚金,剥夺政治权利,没收财产。未成年人保护 讲座二: 关于青少年离家出

走未成年人保护之―― 案例: 合肥市一高一学生钱峰(化名)与芜湖市女生

赵晶(化名)在网上“一见钟情”,且感情发展迅速。不久,赵晶难耐“相思苦”,背着父母独自来到合肥,钱峰将她带回家中,并请求父母收留她。开始时父母坚决反对,无奈儿子以离家出走、不再上学相威胁,父母只好妥协,于是两人便公然同居起来。由于害怕儿子再耍性子,钱峰的父母没敢将此事告诉赵晶的父母。半个月后,赵晶怕父母担心,就在夜里打电话告诉父母她“一切都好”。得知女儿在合肥,赵晶的父母连夜赶到钱家,怒斥钱家的不道德行为,接着又马不停蹄地来到派出所要求处理钱家。在民警面前,赵晶的母亲哭诉道:“我看到只有15岁的女儿竟过上这般无耻的生活,而钱家父母不教育、不制止,为了自己的儿子能安心上学,留宿我女儿,这太怎么了!我强烈要求按拐卖人口定他们的罪!”“我们又没有亏待你女儿,她在合肥没有住处,我们管她吃、管她住,又没有强迫她与钱峰在一起,我们犯了啥子法?”钱峰的父母反驳说。案例评析: 公安机关在查清事实情况后,认为,未成年擅自外出夜不归宿,其父母应当及时查找,或者向公安机关请求帮助。收留夜不归宿的款成年人,应当征得其父母的同意,或者在24小时内及时通知其父母或者及时向公安机关报告。钱峰和赵晶的不良行为远远超出了“夜不归宿”的范围,双方家长都违反了“预防未成年人犯罪法”的规定,都应受到处罚。遂作出下列处理决定:对赵晶的父母和钱峰的母亲给予

训诫,并责令他们严加管教儿女;对钱峰的父亲给予罚款200元的治安处罚。时下,青少年离家出走―――已成为媒体关注的焦点。尤其是中央电视台实话实说栏目专门讨论孩子为什么要离家出走,在全国引起很大的反响。孩子离家出走是全世界共同关心的问题,避免青少年离家出走,关心青少年的成长,已成为人们共同关注的问题。因此,很有必要认真分析孩子离家出走的原因,以警示那些离家出走或准备出走的孩子之醒悟,不要再做蠢事。同时,引起家庭、社会和学校的注意,采取必要的措施,避免孩子离家出走。青少年离家出走与家庭、社会和个人有密切的关系。――青少年出走的原因: 原因一:家长对孩子过分溺爱,无限制地满足孩子的物质欲望,但经常控制孩子的活动,使孩子觉得处处受限制,只有离家出走寻求真正的自由。举例: 有一个出走回来的孩子对我说,我爸妈对我好得让我受不了,我读书他们去接送,在家里不准我做任何事,饭端在我手里,菜也是他们夹,我就像失去人身自由一样非常难过,所以逃出家庭。原因二: 生活环境的改变,家庭的重大变故、激烈的家庭矛盾冲突也会导致孩子离家出走。举例: 中央电视台实话实说栏目中所请的一个学生就

是因为转学不适应新的环境而出走。原因三: 社会的一些不良影响,也是孩子出走的一个重要因素。举例: 最近,昆明就有一个小孩为到上海去会网友,悄悄将家里万余元的背投电视卖了1200元后出走。据调查,由于网络不健康信息的影响,出走的青少年不少。北京等地就发生有的孩子去玩电子游戏数天不归的现象,重庆一个10多岁的男孩因迷恋网上的《传奇》游戏不能自拔离家出走。有的地方出现少女在网上受骗出走卖淫,被网友诱骗奸淫遭杀害等。原因四: 部分传媒中的有害信息也会诱发青少年出走。如报刊、图书、音乐和影视中心的色情信息、暴力信息。×有的青少年模仿电影上的暴力行为,持凶器抢人、杀人;×有的到深山老林去练功; ×有的去当和尚; ×有的为爱情远离家庭。原因五: 一方面,个别学校搞填鸭式教育,思想教育像说教,致使学生对学习没有兴趣;有些学校片面追求升学率,学习压力很大,产生厌学情绪的不少。另一方面,学校、家庭和孩子缺乏沟通,孩子得不到父母和老师的理解,心理压力过大而不能自拔,就选择离家出走。原因六: 从青少年自身来说,离家出走与心理脆弱和无责任感密不可分。现在大多数孩子都是独生子女,很多家长对孩子实行包办代替,孩子如同温室中的幼苗,经不住任何风吹雨打,心理承受能力非常低。本来一句不起眼的话,一个不经意的动作,不是有意的眼神,却被这些孩子看得很重,动不动就离家出走。离家出走其实也是一些孩子为逃避惩罚,摆脱责任的表现。举例: 有的小霸王青少年,由于家长一味迁就,对学习、家庭和社会没有责任,老师和家长稍微没顾及到自己,就认为失了体面,便以出走相威胁,有的孩子在学习和生活中遇到一点小麻烦,就企图以离家出走摆脱困境。有的孩子犯了错误就觉得没面子,没有承认错误和改正错误的勇气,干脆离家出走逃避责任。――青少年出走的后果 青少年离家出走,给家庭、社会和本人都带来不少危害。孩子出走后,其家庭和老师承受的精神痛苦是难以想象的。有的家庭落得不堪重负家徒四壁;有的家庭家破人亡,惨不忍睹。青少年出走后,不少人会落入坏人的手里。去年,就有一个14岁的少年,离家后就学电视上的暴力行为,绑架同班女同学才9岁的弟弟为人质。将人质杀害后,向死者家里勒索数万元钱,受害者一家悲痛不已,自己一家也苦不堪言。青少年出走,既荒废了学业,又影响身心健康。据媒体报道,在全球各地出走的孩子,不少被不法分子割去了生殖器或肾脏等器官,造成孩子终生残疾痛苦不堪。很多孩子出走后

到处流浪,生活无依无靠,饥寒交迫,常处于惊恐和不安之中。有的孩子出走回来后,谈起这段经历,都会泣不成声,痛苦万分。“小太阳”上的“黑子” 未成年人保护之――孩子,是人类的花朵和希望,是民族和国家的未来。

?据统计,我国现有独生子5000万左右。孩子已成为家庭的中心,社会的焦点。从他们一出生,全家人便围着转。千比方.万形容,用“小太阳”称呼这些孩子才最合适。应该说,这些孩子在家长的呵护、社会的关注下正在茁壮成长,让人感到欣慰。但是,由于家庭教育的失误、社会道德约束功能及社会文化传播功能出现的弱化、紊乱,在这些“小太阳”身上也出现了一些“黑子”.有的还相当严重,亟待引起全社会的重视。

镜头一:可怕的早熟

?案例一:?这是一个令人难以置信的真实故事。会刚过3周岁的男孩刚刚,上幼儿园还不到一个月。一天,母亲到幼儿园接他时,刚刚指着身边的一个小女孩得意地说:“妈妈,她是毛毛,是我媳妇!”谁知毛毛小嘴一撅,“不,我才不给刚刚做媳妇呢!没意思!我爸爸就说,情人才有味儿„„我爸爸总和同同家的李阿姨在一起。”顿时,小刚刚妈妈脸上的笑凝固了„„

道德教育文稿 篇4

在全市政法队伍作风纪律教育整顿动员大会上的讲话 1

依照全市政法队伍的现状和全面推进政法工作的需要,市委决定用五个月的时刻,在全市政法机关仔细开展一次纪律作风整顿活动。今天召开这次会议,算是要对这次整顿活动进行安排部署,动员全市各级政法部门和广阔政法干警进一步统一思想,提高认识,加强领导,精心组织,联系实际,务求实效,扎扎实实地搞好整顿活动。下面我说四点意见:

一、充分认识开展政法队伍纪律作风整顿的重要性和必要性

政治路线确定之后,干部算是决定因素。在全部政法工作中,队伍建设是龙头,是全然。总体上说,我市政法队伍的主流是好的,政法各项工作都取得了很大成绩,政法队伍的整体素养和形象别断地朝好的方向进展,群众和社会各界的评价也在别断提高。今年国庆 60周年期间,我市政治稳定,社会安定,实现了赴京“零上访”的目标。这是市委、市政府正确领导的结果,也和我市广阔政法干警的辛勤努力是分别开的,市委、市政府、市委政法委对我们的队伍总体上是中意的:但是,我们也应该看到,政法干警掌握着“生杀予夺”的权力,面对着形形色色的诱惑,又处在与境内外敌对势力和各种违法犯罪斗争的第一线,长期接触社会阴暗面,加之社会别正之风和某些消极腐

败现象的侵蚀,极少数人经受别住考验,引发和暴露出很多咨询题,有的甚至相当严峻,触目惊心。总体上说,当前我市政法队伍中存在着十八个方面的突出咨询题:一是一些干警缺乏理想信念,没有树立正确的世界观、人一辈子观和价值观,在大是大非咨询题上,立场别坚决,旗帜别鲜亮,别能很好地贯彻执行党委政府的决策部署,别能跟党中央和市委保持高度一致;二是一些部门和干警大局意识差,以自我为中心,执法办案只思考自身利益和小团体利益,对党委政府安排的工作,别热心、别主动、别支持,甚至干脆别理会。有的部门为了创收,为了部门利益,制定违背法律法规的所谓制度规矩,造成司法别公正,引发上访案件;三是一些干警服务意识、宗旨观念极其淡薄,特权思想严峻,自视高人一等,蛮横霸道,耍特权、抖威风,耀武扬威;衙门作风突出,冷硬横推,“门难进、脸难看、事难办”,甚至吃拿卡要,“别给好处别办事,给了好处乱办事”,别作为、乱作为甚至胡作为;四是一些干警视法律如儿戏,目无党纪国法,想干啥就干啥,想如何干就如何干,我行我素,目空一切,随心所欲;五是一些干警把责任和道义置于脑后,唯利是图,借执法之名,行谋私利之实,非法插手经济纠纷,有油水的案子争着办,没有油水的案子拖着看,甚至顶着别办;六是一些干警执法思想别端正,重人情轻原则,迷信“关系”高于一切,大于一切,谁打招呼就少罚谁,谁强势就偏袒谁,办人情案、关系案、金钞票案,执法显失公平公正;七是一些干警纪律意识差,上自由班,当自由人,领着国家的俸禄,干着私家的情况,工作散漫,行踪飘忽,有令不好,有禁别止;八是一些

干警贪图享受,对享乐趋之若鹜,对工作无所专心,经常出入歌厅酒楼,花天酒地,吃喝玩乐样样精通,本职工作一窍别通;九是一些干警把手中权力当成“摇钞票树”,开歌厅,办赌场,当后台老总,赚黑心钞票。有的干警与所谓的“名流”、“大款”往来紧密,称兄道弟,甚至充当黑恶势力和娱乐场所从事非法活动的爱护伞;十是一些干警学习意识淡薄,对新知识别学习、别掌握,对新事情别分析、别研究,对新咨询题别考虑、别解块,办事凭经验,工作靠感受,执法能力低下,工作漏洞百出,典型的可不能作为或别负贵任;十一是一些干警缺乏实干精神和进取精神,工作能推就推,能拖就拖,咨询题能抹就抹,热点焦点难点能避就避,该作为的别仔细作为,该出警的别及时出警,该执行的别积极采取措施执行,精神萎靡,得过且过,把无事拖成有事,把小事拖成大事;十二是有的干警打着独立办案的幌子,行违法乱纪和推诿扯皮之实;十三是有的干警胆大妄为,钻法律政策空子,甚至颠倒是非,混淆黑白,张冠李戴,妨碍极坏,反响很大。也有些领导怕妨碍考核,对本部门出了咨询题的干警庇护、遮掩,造成干警违法乱纪咨询题愈演愈烈;十四是有的法官明明是证据确凿,事实清晰,却该判的别判,该维持的别维持,反复发还重审,令人匪夷所思;xx 是有的律师和法官关系别正常,充当牵线人妨碍司法公正,或随意给当事人期望过高的答应,引发涉法涉诉上访。有的公证处违法公证,给公正办案带来了障碍;十六是有的干警以权谋私,贪赃枉法,甚至引起群体性上访;十七是个别领导干部好人主义严峻,官保自身,处事奸猾,宁可别作为,也别愿承担任何责任,该采取措

施的别采取措施,该处置的别处置,典型的别作为;十八是市、县两级党委政法委别同程度地存在着软、懒、散的咨询题,要紧精力放在上传下达、协调信访矛盾上级领导、监督别力,职能作用发挥别够,更谈别上严格执法检查、追究打击违法行为、严格治理教育队伍。究其原因,一方面是政法委自身领导别力,工作别到位;另一方面是些政法部门党的领导意识淡薄,服从配合意识别强。这些咨询题的存在,严峻妨碍了政法队伍的形象,削弱了政法队伍的制造力、凝结力和战斗力。假如别抓紧整治,任其蔓延下去,就会严峻妨碍司法公正,妨碍社会稳定,妨碍党和政府的形象。所以,政法队伍建设别抓不好、抓不行也不好。10 月 1 日,中共中央办公厅印发了《对于进一步从严治理干部的意见》的通知。《意见》要求,要进一步严格要求、严格教育干部,切实加强干部的党性修养和作风养成;进一步严格治理、严格监督干部,仔细执行并别断完善各项制度,建立健全强化预防、及时发觉、严肃纠正的工作机制;进一步加强对别胜任、别称职干部的组织调整工作,仔细执行咨询责制度;进一步增强责任意识,切实履行好从严治理干部的职贵。开展这次整顿活动,算是我们贯彻中央《意见》的具体措施。我们必须站在维护人民群众切身利益,维护全市经济社会进展的高度;以铁的决心、铁的纪律、铁的作风、铁的措施,建设一支听党指挥、公正严明、为民服务,能坚定完成光荣使命的铁的队伍。

第一,要从政法队伍的地位和作用上,充分认识开展整顿活动的重要性和必要性。

政法部门是国家机器的重要组成部分,是人民民主专政的重要工具。军队是党和人民手中的“枪杆子”,政法部门是党和人民手中的“刀把子”。政法队伍是中国特色社会主义事业的建设者和捍卫者,担负着巩固党的执政地位、维护国家安全、化解矛盾纠纷、打击预防犯罪、维护公平正义、服务改革进展的重要职责,特殊的地位和作用决定了 政法队伍必须是一支服从命令、听从指挥的队伍;必须是一支招之即来,来之能战的队伍;必须是一支纪律严明,素养精良的队伍;必须是一支能打善拼,战之则胜的队伍。但从刚才说的十八个咨询题来看,我们一些政法部门队伍鱼龙混杂,素养参差别齐,机器运转别灵,工作绩效别佳,枪头刀锋别快,服务办案别力,裁判定性别公,社会反响不行,队伍形象别高,群众意见很大。因此,别整顿,就履行不行职责任务;别整顿,就维护不行和谐稳定的社会局面;别整顿,就爱护不行人民群众的切身利益;别整顿,就无法取得人民群众的信任和支持。

第二,要从维护党和政府的形象上,充分认识开展整顿活动的重要性和必要性。

政法队伍是党的队伍,是党和政府形象的重要窗口。政法队伍的形象很大程度上妨碍到党和政府在人民群众心中的形象。我们这支队伍应该是一支一身正气、执法威严,让人民群众感到和气可亲、信赖放心,让犯罪分子闻风丧胆、心惊肉跳的队伍。但我们队伍中的少数害群之马和一些久禁别止、久治别愈的突出咨询题,别同程度地毁坏

了政法队伍的形象,直接妨碍了党和政府的形象。假如对这些咨询题别重视、别解决,必定会导致党和国家的政策、法律得别到贯彻降实,人民群众在经济上、政治上等各方面的权益得别到维护保障,少数政法机关甚至可能由保障者和维护者变为破坏者和侵权者,少数干警可能沦为党和人民的罪人。所以,我们要痛下决心,采取坚定措施,自觉扎实地搞好整顿。

第三,要从维护社会公平正义上,充分认识开展整顿活动的重要性和必要性。

公平正义,自古以来算是人类孜孜以求的理想,是社会崇尚的,人民憧憬的,是时代进展永恒的主题,更是我们社会主义法治的题中之义和价值追求。政法部门和政法队伍是法律的执行者,是公平正义的维护者,是维护公平正义的最后一道防线,整个社会和广阔人民群众对我们寄托厚望。我在河津工作时说过,什么原因如今一些地点“经济进展了,社会却别安宁了,老百姓的怨气却增加了”?要紧原因有这么几条:一是有权有势的人仗势欺人;二是坏人捣乱;三是我们一少部分政府官员处事别公,或官僚主义或别作为;四是收入差距过大,平均主义、无政府主义作怪;五是改革过程中既得利益受到伤害者的抵抗。这几个原因中,公平得别到维护,正义得别到彰显,危害最大。包公的故事什么原因流传千古,算是因为老百姓渴望公平正义,而包公办案别分贵贱,无私无畏,敢于碰硬。我们共产党的队伍更应该做到公平公正,想咨询题、办情况的动身点必须出于公心。要以事实为

依照,以法律为准绳,坚持原则、依法行政、照章办事、公平合理、别偏别倚、以理服人。说得知道一点,算是每干一件事,要经得起社会议论,经得起公众评说,经得起反对者质疑,经得起历史和时刻的考验,经得起执纪执法部门的查处,充分体现正义和公平,努力树立政法队伍正义至上的良好形象。假如我们共产党的政法队伍都别能做到秉公执法,而是徇情枉法,视法律为儿戏,让公、检、法成了“有理无钞票莫进来”的封建衙门,由公平正义的维护者变成了冤假错案的创造者,那我们还叫什么共产党?还叫什么人民政法?所以,开展这次整顿是客观现实的要求,别整顿,就放纵了坏人,对坏人的放纵算是对好人的残害;别整顿,党和政府、政法队伍的公信力、执行力和权威性就会受到妨碍;别整顿,维护社会稳定算是一句空话;别整顿,就别能取信于民,广阔群众是可不能承诺的。

第四,从推进全市经济社会又好又快进展的角度,充分认识开展整顿活动的重要性和必要性。

经济要进展,稳定是基础。没有稳定的良好的环境,就别可能浮现经济的持续进展。政法队伍是维护稳定的主力军,能别能制造一具安定和谐的进展空间和法治环境,重任在政法部门,关键看政法队伍。但我们队伍中一些人缺乏大局意识、责任意识,一些干警可不能作为,别作为,甚至乱作为、胡作为,案子破别了,矛盾纠纷解决别了,甚至惹出涉法涉诉信访案件,本应是稳定和谐的维护者,却变成了矛盾烦恼的创造者,解决矛盾没有创造矛盾快,矛盾成堆,咨询题缠身,导致党委政府四处灭火,别能集中精力抓经济,群众别安宁,无心搞生产。实事求是地说,我们队伍中相当多的同志对存在的咨询题是清晰的,内心有气,觉得在机关怀情别愉快,出了机关百姓骂,都想经过整顿改变现状,打开局面,营造一具崭新的环境和氛围。因此,开展整顿活动,既是新阶段新时期工作的需要,也是广阔群众的强烈愿望;既是我们职责任务的需求,也是绝大多数同志的心愿。我们算是要经过整顿,把思想和行动统一到市委、市政府的决策部署上来,解决咨询题,清纯队伍,振奋精神,团结一致,更好地完成各项职贵任务,维护社会稳定,为推动全市经济又好又快进展制造良好的条件和环境。

二、明确整顿的目的和内容

明确整顿的目的,是搞好这次整顿的前提和基础。我们算是要经过整顿,解决存在的突出咨询题,进一步清纯队伍,爱护队伍,增强法治观念,规范执法行为,提高队伍素养,重塑队伍形象,促进政法工作。需要指出的是,这次整顿的动身点,别是要瞄准谁,要整谁,要整倒谁,而是在我们内部积极主动自我消化矛盾,保护和爱护我们的干警;是要解决认识咨询题、是非咨询题,解决将来别再犯的咨询题;是要按照“惩前毖后,治病救人”,先礼后兵、先宽后严的原则,清除少数害群之马,给大伙儿一具解脱的机会;是要划一条线,整顿之后一切从严,可不能作为的离岗学习,别作为的走人,胡作为、乱作为的查处。

要明确整顿内容,做到重点突出,有的放矢,确保实效。主要紧环绕我们提出的 18 个方面咨询题开展整顿。归纳起来,要紧是四个方面:

一是整顿思想。解决好政治意识、大局意识、贵任意识淡薄,法纪意识、公平正义观念别强的咨询题;解决好特权思想严峻,目无群众、态度蛮横、简单粗暴,甚至欺压群众的咨询题;解块好贪图享乐思想严峻,比待遇、说排场、摆阔气的咨询题。

二是整顿组织。整顿领导班子,解决好少数政法部门班子别团结、争权夺利、相互拆台,别坚持原则,指挥别灵、战斗力别强的咨询题;整顿领导干部,解决好少数班子成员和庭所科室队要紧领导别称职、别作为、失职读职咨询题,特别是一些单位副职占山为王,划地为牢,“班长”说话失灵,助手摆别正位置,班子握别住拳头,形别成核心,事事处处推诿扯皮的咨询题;解块好少数基层政法组织软弱涣散,对队伍教育、治理、监督流于形式,失之于软的咨询题。

三是整顿作风。整顿办案作风,重点解决别作为、乱作为,别给好处别办事、给了好处乱办事,有利的案件抢着办、无利的案件相互推的咨询题;整顿办公作风,重点解决自由散漫、警容警风别整、脱岗离岗、长期别上班、出勤别出力的咨询题;整顿办事作风,重点解决办事拖拉、工作效率低、服务质量差的咨询题。

四是整顿纪律,规范行为。整顿执法纪律,重点解决乱罚款、乱收费,以罚代刑、以罚代劳,违反程序办案,越权办案,办人情案、关系案、金钞票案,甚至徇私枉法的咨询题;整顿廉政纪律,重点解决以权谋私咨询题,查处打击充当违法经营和黑恶势力爱护伞“的行为;整顿行业纪律,重点解决有令不好、有禁别止的咨询题。并且结合整顿,进一步搞好建章立制,从制度上、程序上明确职责,规范行为,使大伙儿知道未来应该怎么样做,别应该怎么样做,什么可以做,什么别能做,什么是提倡允许的,什么是禁止反对的。

三、整顿的办法、步骤和措施

这次整顿从如今开始,为期五个月左右,分四个时期进行。XX年 11 月 3 日至 11 月 12 日为学习动员时期,共 10 天;XX 年 11 月 13日至 XX 年 2 月 12 日为自查自纠时期,共 3 个月;XX 年 2 月 22 日至 3月 16 日为建章立制时期,共 20 天;XX 年 3 月]7 日至 4 月 16 日为集中调查处理时期,暂定 1 个月,依照事情可适当廷长。将来调查处理要转为政法系统的一项常规性工作。这次整顿活动每个时期的任务和要求,市委政法委制定的《实施方案》已作出了明确具体的规定,要仔细降实。就各个时期的工作,我再强调以下几点:

第一,对于学习咨询题。学习咨询题是一具老生常谈的咨询题,经常说,经常强调,经常检查,但常常是流于形式,走了过场,没有真正人脑入心,没实用来指导实践。我们一些同志别是没学习,别是疑惑,疑惑得道理,而是杂念太重,邪心大大,一意孤行,明知故犯。因此我们要高度重视学习的针对性、实效性。要加强对学习活动的组织和安排,降实学习内容,严明学习纪律,深入开展讨论。要坚持理

论联系实际,注重掌握精神实质,使学习贴近干警的工作日子实际,真正发挥出教育人、引导人、警醒人、提高人的作用。

第二,对于自查自纠。一是要采取个人寻、同志帮、设立征求意见箱和走访群众等方法,环绕 18 个方面的咨询题,结合本部门本单位本岗位的特点,列出自查提纲,仔细揭摆自身存在的咨询题,进行自我检查、自我教育,并人人写出对比检查材料,填写对比检查登记表;二是针对存在咨询题,密切联系实际,以科、室、庭、处、所、队、股等为单位,仔细过一次民主日子会,领导班子也要召开民主日子会,班子成员,尤其是一把手,首先要带头仔细检查自己思想、纪律和作风方面的咨询题。每个党员、干警也都要仔细检查自身存在的咨询题,剖析原因,开展批判和自我批判。三是制定整改措施,主动消化矛盾,仔细解决咨询题。可以立即解决的要立即解决,可以尽快见效的尽快见效,一时难以解决的要说明原因,制定规划和措施,仔细加以解决。查摆咨询题、纠正错误是自查自纠的中心环节,是搞好整改的前提和基础。各部门和所有干警都要本着别护短、别遮丑、别怕痛的态度,仔细揭摆要害咨询题,具体咨询题,实质性咨询题,揭摆有没有贪赃枉法的,有没有公权私用的,有没有吃拿卡要的,有没有行贿受贿的,有没有失职读职的,有没有推诿扯皮的,有没有办过坑群众害国家的事,有没有办过别公正的案子。别能是揭摆共性咨询题多,个性咨询题少;普通性咨询题多,重要性咨询题少;表面性咨询题多,要害性咨询题少;抽象性咨询题多,具体性咨询题少;单位咨询题多,个人咨询题少;常规性咨询题多,实质性咨询题少。别能避重

就轻,用小咨询题代替大咨询题,用面上咨询题掩盖实质性咨询疑,用社会上普遍性矛盾咨询题掩盖本单位特殊性咨询题,用认识上的表面咨询题掩盖具体事件的实质咨询题。

这个地方我再强调一点,自查自纠之因此用 3 个月时刻,目的算是给大伙儿多一点的机会,主动揭摆,主动纠正,给一具解脱的机会。我们在自查自纠时期民别告,官别究,民告,官也别究。过了这几个月,民告,官就得究,即使民别告,只要让我们发觉也要追究,如今松是为了今后的严,咨询题大的主动纠正,原则上别予追究,过了那个时期就要严加追究。

第三,对于建章立制。市委政法委正在制定以执法规范化建设和干部队伍治理为重点的相关制度。这些制度印发后,各部门要仔细学习,遵照执行。并且主要密联系本部门、本单位的实际,建立和完善符合本部门、本单位的备项规章制度。要注重制度的针对性,紧紧抓住人民群众反映强烈、严峻妨碍队伍形象的突出咨询题,紧紧抓住政法机关和干警容易发生违法违纪和腐败咨询题的部位、环节,制定明确具体、赏罚分明、简便有用、易于操作的规章制度,严密办案流程,降实工作责任,形成完善的执法责任体系、执法质量和效率考评体系、执法监督体系、执法工作信息化体系、治理教育培训考核体系,使各项工作有章可循,有据可依。要强化制度的”刚性“约束,任何部门、任何人都必须照章办事,公正办事,滥用职权对着干是绝别允许的。

谁别遵守制度,谁别听劝说,一意孤行,硬往枪口上撞,我们就要让谁付出沉重代价,决别心慈手软,姑息迁就。

第四,对于调查处理。调查处理是整顿活动的关键环节。各部门、备单位和全体干警对自身存在的咨询题,必须仔细对待,积极解决。特别是单位要紧领导要带头碰硬,敢抓敢管,勇于负责,别准推诿扯皮,更别准上交矛盾,要主动把本单位的咨询题解决好,把自身的咨询题解决好。对主动揭摆出的咨询题,只要属于小错,我们就别查别究,写出检查仔细纠正,将来别再犯就行。各部门要设立举报箱和举报电话,关于那些别主动查摆,别主动纠正,甚至边整边犯的,妨碍恶劣的,要帽子下面有人,发觉一起,查处一起,抓住一具,处理一具,决别姑息放纵。在这次会议之前,市中院已对一名别按程序办案,严峻侵害当事人诉讼权利的干警赋予了严肃处理。目前,市委政法委差不多掌握了一些干警违法违纪的典型案件,正在组织力量查处。需要特别指出的是,我们之因此把查究处理放在整顿的最后一具时期,算是因为查究处理别仅仅是整顿期间要抓的事,更是一项长期性的措施,决别能搞一阵风。要经过整顿,建立起查究处理的长效机制。将来要别断拓宽信息来源,全方位、多角度、多渠道搜集干警违法违纪的信息资料,充实监督队伍,加大执法检查力度,加大追究处理力度,有错必纠,违规必查,随时发觉咨询题,随时查究处理。任何人都别要抱有侥幸心理,谁办的错案追究谁,谁造成的错案谁赔偿,谁生的事、谁起的事、谁惹的事、谁误的事、谁推的事就追究谁;谁再胡闹,谁再捣乱,谁再胡作非为,谁再给政法队伍抹黑,谁就得为自己的行为“买单”。

四、加强领导,强化措施,确保整顿取得实效

1、精心组织,加强领导。这次集中整顿活动是市委加强党对政法工作的领导、从严治理政法干部的一项重要举措,是今年后几个月和明年年初全市政法系统的一项中心工作,是我市政法系统贯彻降实党的 xx 届四中全会精神,加强政法系统党的作风建设的一项具体行动,必须仔细抓好,抓出成效。今天会议之后,各级各部门要层层召开动员会,原原本本地传达学习会议精神,使全体干警特别是领导干部明确整顿的意义、目的和要求,动员全体干警以仔细负责、积极主动的态度投身到整顿活动中。为了加强领导,市委成立整顿领导组,负责领导、组织、指导、催促全市的整顿活动。领导组由市委常委、市纪委 xx 书记和市委常委、市委组织部 xx 部长担任名誉组长,由我担任组长,领导组下设办公室,办公室主任由市委政法委常务副书记xx 同志担任。各县(市、区),市、县两级政法各部门也都要成立领导组和办事机构,要紧领导要亲自抓。这次整顿采取条块结合,以块为主的方法,各县(市、区)的领导组,负责本县(市、区)政法部门整顿活动的组织领导工作,市政法各部门领导组除了组织开展好本部门的整顿活动外,并且要加强对县(市、区)政法部门的指导和催促工作。各级领导组要切实强化责任意识,指导催促各部门制定具体的实施方

案,对每一时期、每个环节的工作,精心策划,科学安排,确保时刻、人员、内容降到实处,别走过场。

2、严格程序,扎实推进。整顿活动是一项程序性很严的工作。各部门要按照《方案》规定的时期和程序安排,严格降实每个时期、每个步骤、每个环节的工作,前一时期别到位的,别能转入下一时期。转段要实行审批制度,县(市、区)政法各部门转段,要书面报县(市、区)领导组审批,备县(市、区)整体转段、市政法各部门转段要书面报市领导组审批。未经审批接受的,一律别得转段。整顿活动结束后,市县两级领导组要组织检查验收,凡工作别降实,查摆和反映的咨询疑解决别到位,干警和群众测评别中意的,要进行补课,决别能“热喧闹闹走过场,扎扎实实搞形式”,失信于警,失信于民。

3、加强督查,狠抓降实。各级整顿领导组要依照活动发展事情,仔细开展督查工作。市委政法委要经过编发简报、下发通报等形式,及时反映交流工作事情,指导催促工作开展。要充分利用宣传报道指导促进整顿活动,既要搞好宣传报道,又要把握好度,注重正面宣传,注重正面引导,凡是对存在咨询题和典型案件的报道,一律要经整顿领导组审批。为了切实强化督查,市委组织部抽调了一批作风正派、为人公道、坚持原则、敢于负责的老同志和后备干部组成督导组,深入政法各部门进行督查。在自查自纠时期,督导组能够带着案子、带着咨询题,经过抓案子、抓典型进行督查。督导组在工作中,除了催促工作外,并且要注意搜集社会上反映的咨询题,搜集群众对政法工

作和社会治安的评价和意见,并及时反馈,进一步促进和改进我们的工作。各县(市、区)、各部门也要采取派出督导组、工作组等形式,切实加大指导督查力度,每一时期、每项重点工作的督查,都要写出书面督查报告报领导组,确信成绩,指出咨询题,提出意见,确保活动扎实开展。

4、整顿与日常工作相结合。开展整顿,最终目的是提高队伍素养、提高办案质量、提高执法水平和能力,防止司法腐败,更好地促进各项政法工作,维护公平正义,维护社会稳定。时近年底,政法工作任务十分繁重。各级各部门要处理好整顿与日常工作的关系,边工作边整顿,整顿、工作两别误,做到以整顿促进工作,在工作中体现整顿,把整顿的成果转化为促进工作的自觉行动,转化为全面推进平安 xx、和谐 xx 建设的强大动力,为全面完成全年各项任务打下良好的基础。各部门要对今年以来的工作仔细进行一次回头看,对对敌斗争、严打整治、矛盾纠纷排查调处、涉法涉诉信访案件处理、综合管理各项措施的降实等各项工作,进行再检查、再安排、再部署,确保各项任务圆满完成。

同志们,这次整顿事关党群干群警民关系,事关政法队伍的形象和战斗力,事关经济进展和社会稳定和谐,关系重大,意义深远。政法各部门领导一定要动确实、碰硬的、见实的,决别能消极对付,搞形式、走过场。要经过扎扎实实的整顿,真的使我市政法干警的纪律作风状况有一具大好转,群众反映强烈的突出咨询题有一具大改进,政法机关的社会形象有一具大改善,各项政法工作有一具大突破,为全市改革开放和现代化建设做出新的更大的贡献。

在全市政法队伍作风纪律教育整顿动员大会上的讲话2

同志们:

根据局党组的部署要求,***中心决定从现在起,集中一段时间,在全中心开展“整顿机关作风纪律”活动。今天,主要是动员和发动。刚才**同志宣读了《整顿干部作风实施方案》,**同志传达了优化经济环境测评、“三看三想三帮”等精神。等下,***局长、***副局长还将作重要讲话。请各科室、各管理部、各支部结合实际制定具体计划,认真找差距、订措施、抓整改。下面,我先讲三点意见。

一、统一思想认识,切实认清开展“整顿机关作风纪律”活动的重要意义 今年来,在局党组的领导下,市中心机关工作有了较大改进,机关作风有了较大转变,机关纪律有了较大加强,广大工作人员的大局观念、服务观念、效率观念有了增强,这是应该充分肯定的。但与形势发展的要求相比,与市委、市政府的期望相比,与市民和群众的愿望相比,与所处位置所负责的标准相比,我们的作风纪律还存在不少的问题。主要表现在:一是一些职工不讲规矩,不讲规范,办事我行我素,往往因个人的因素影响大家的工作,影响领导的工作。二是一些管理部、科室服务意识还不够强,办事环节还过多,办事效率还不够高,工作中习惯于延用老一套运作办法,缺乏改进工作、强化服务的实际行动。

三是科室之间还缺乏良好的沟通配合,主要表现在有的科室大局观念不强,主动沟通和配合不够,工作中常出现推诿扯皮、拖而不决,致使本应很快可以办结的事情在一些科室受阻。四是有的工作人员责任心不强,工作缺乏责任感、紧迫感,办事中还存在拖、压、推的问题,有的服务意识淡薄,对群众上门办事缺乏热情,敷衍了事,有的还存在门难进、脸难看、事难办的现象。布置的事,相当一部人不能按时完成,有的甚至没有回音。五是一些机关工作人员法制观念淡薄,办事随意性大;有的群众观念和服务意识不强,素质不高,作风散漫,纪律松弛,服务态度不好,办事拖拉敷衍。六是少数工作人员有令不行、有禁不止、有规不循,廉洁意识不强,“吃拿卡要”现象还时有发生,贪图享受、奢侈浪费的现象仍然存在。所有这些作风纪律方面的问题都是与我们当前所面临的新形势不相适应的。克服这些问题,改进机关工作,提高服务水平,促进全市公积金事业健康发展,是我们开展这次“整顿机关作风纪律”活动的主要目的。因此,我们一定要统一思想,充分认识开展“整顿机关作风纪律”活动的重要意义。

(一)开展“整顿机关作风纪律”活动,是外树形象的需要。作风纪律是形象。“撼泰山易,撼岳家军难”这句出自岳家军敌人口中的话,深刻地揭示了纪律严明的岳家军的形象,对敌人产生多么大的震撼力、撼摄力。正确的路线、方针、政策靠什么人和以怎样的作风纪律,就会在人民群众中树立什么样的形象。一个国家的执政党和政府是这样,一个地区、部门和单位也是这样。如果对我们在作风纪律方面存在的突出问题,不抓紧整顿改进,任其发展下去,就会严重损害市中

心的形象。

(二)开展“整顿机关作风纪律”活动,是凝聚力量的需要。作风纪律是力量。实践证明,作风正、纪律严,则人心齐;人心齐,则力量大、事业兴。从根本上说,没有凝聚力的部门、单位就是没有力量的部门、单位,而部门、单位的凝聚力又来自思想、组织和作风纪律建设的凝聚力。我们有的管理部、科室,人数并不多,却如一盘散沙,有几个人就有几条心,形不成拳头,这就是缺乏凝聚力的表现。理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评,是我们党的三大优良传统和作风,是人民群众拥护和支持我们党的基本政治优势,也是一个地区、部门和单位凝聚人心、凝聚力量的有力保证。人民群众认识我们党和政府,首先是从这些优良传统作风和严明纪律开始的;人民群众评价一个地区、部门和单位,也首先是从这些优良传统作风和严明纪律入手的。从这个意义上说,作风纪律问题实际上不只是作风纪律问题而是我们党的基本理论和实践的总结,是我们党始终必须坚持的重要建党原则,也是我们政府自身建设的行为标准和行动指南。良好的作风纪律,能出思想、出观点、出政策;能出凝聚力、出号召力、出战斗力;能出团结、出活力、出生机。任何一个单位,要把大家的智慧和力量集中起来,形成干事创业的整体合力,就必须有一个良好的作风,严明的纪律。市公积金中心要做大做强,更应有良好的作风、严明的纪律来作保证。

(三)开展“整顿机关作风纪律”活动,是提高竞争力的需要。“加强纪律性,革命无不胜”。作风纪律是生命。作风纪律问题的实质是一个地区、部门和单位的竞争力问题,是生死存亡问题。现在我们党和政府的路线、方针、政策是正确的,人民群众是拥护的,意见最大、反映最强烈的主要是机关作风纪律方面存在的问题。随着经济全球化进程的演进,随着全面建设小康社会的加快,拼搏奋进、创先争优已成为一个地区的主旋律,而一个单位、一个干部作风好不好、纪律严不严,也已成为一个单位在竞争中能不能有所作为、争创一流的重要保证。

二、突出工作重点,全面加强机关作风纪律整顿建设 这次活动的总要求是三句话,叫做“整顿机关作风,严肃机关纪律,强化机关管理”。各管理部、各科室及全体工作人员要按照上述要求,抓住核心、突出重点,强化整治、重在建设,标本兼治、综合治理,扎扎实实解决在作风纪律方面存在的突出问题。

(一)努力建设求真务实、充满活力的学习型机关 今年 2月以来,我们坚持了星期五下午的学习制度。大家学政治、学业务,积极性已调动起来。一些同志主动钻研,学习劲头大了。但是,我们在学习方面仍然存在不少问题,主要是学风方面存在的问题:一是“学风不浓,玩风太盛”。有的同志缺乏理论学习的兴趣,根本不读书、不看报、不学习。二是不学习新知识、不研究新情况、不解决新问题。三是学习浅尝辄止,脱离实际。“没有文化的军队是愚蠢的军队,愚蠢的军队是不能战胜敌人的”,“知识就是力量”,“知识改变命运”说的都是文化知识的重要性。古今中外皇帝宰相千千万万,单中国自古以来就有 424 个皇帝,除“秦皇汉武”、“唐宗宋祖”,还有几个能被世人所铭记?而祖冲之、蔡伦、张衡、李自珍、黄道婆却千古传涌,百世流芳。因此,我们必须狠抓学习,严整学风。在整顿教育活动中,要有针对性地解决上述不良的学风文风问题。要按照学习新知

识、研究新情况、解决新问题的思路,端正学风,纯洁文风,讲求实效,在建设求真务实、充满活力的学习型机关上下功夫。各管理部、各科室要按照政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高成效的目标,大力加强机关干部、职工的学习教育。要高度重视政治理论学习,把学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,特别是“三个代表”重要思想,作为机关干部、职工学习教育的根本任务,切实增强学习的实效性,提高机关工作人员的政治理论素养,进一步解放思想,转变观念,与时俱进,不断开创工作新局面;组织机关工作人员紧密结合本职工作,努力学习,形成人人都学习、人人受教育的良好氛围。要确立终身学习的理念,将集中学习、个人自学与工作实践中的学习紧密结合起来,并把运用理论解决实际问题的能力和创造性开展工作的情况,把学习成果转化为工作思路、方案、措施的情况,作为学习考核的重要内容。要把学习考核的结果作为衡量干部思想的重要依据之一。年度学习考核达不到优秀等次的,当年年终考核不得评为优秀等次;年度学习考核为一般等次的,一年内不得提拔使用;年度学习考核为较差等次的,给予通报批评。我们有些同志,在市中心工作年限不算短,但学习积累甚少,能力提高过慢,有的至今连利息都不会计算。这样下去怎么行呢?我主张,我们的工作人员特别是科长,要以德服人,以能服人。

(二)努力建设与时俱进、锐意进取的创新型机关 当前思想作风方面存在的突出问题:一是思想僵化,缺乏探索创新精神。一些同志对改革开放中出现的新事物怀疑多于接受、责难多于分析、等待多于实干,思想保守。二是安于现状,缺少

敢闯敢试的劲头。有些同志满足于既得利益,按部就班,求稳怕乱,改革的锐气和勇气衰退,不敢承担风险,不敢担负责任,面对改革过程中出现的困难和矛盾绕道而行或畏缩止步。三是一些同志骄傲自满,面对成绩总是飘飘然。陶醉于过去的一点成绩,看不到别人的迅速进步和形势急剧变化,不愿意暴露矛盾,不愿意正视自己的缺点,听不进逆耳忠言,缺乏危机感和忧患意识。创新,是一个民族的灵魂,是一个开拓进取、蓬勃向上、充满生机活力的单位,必须以解放思想、实事求是为鲜明的政治风格。在充满机遇和挑战的今天,作为一个党和国家,理论不发展、实践不创新,将没有出路;作为一个单位,观念不创新、思路不创新、工作不创新,同样没有出路。要在应付各种风险考验的条件下推进和做好各项工作,必须要求全体工作人员开动脑筋,努力探索,大胆进行理论、思维、观念、制度和工作创新。如果我们的工作方式不能适应变化了的形势,我们就可能成为体制改革、制度创新的“拦路虎”,成为阻碍生产力发展的“绊脚石”,最终成为革命的对象。因此,各管理部、各科室要进一步解放思想,转变观念,牢固树立创新意识,始终保持机关的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气和与时俱进、奋发有为的精神状态。要把创新作为工作、学习的灵魂,围绕中心工作、全局工作和部门业务工作进行创新。每个管理部、每个科室及每名机关工作人员要围绕开拓工作思路,增强工作创新的主动性和自觉性,进行观念创新;围绕转变机关作风,提高服务质量,进行机制创新;围绕解决工作中的热点难点问题,提高工作的实效性,进行工作方式方法创新。

(三)努力建设拼博奋进、创

先争优的竞争型机关 当前,思想上懒惰,精神上懈怠,工作上凑合的现象,在一些人身上不同程度地存在,有些同志意志衰退,精神不振,缺乏一股干工作、干事业的锐气。有的人“出工不出力”,工作不努力,不踏实,不亲自动手,不动脑筋,缺乏争创一流的拼劲。有的同志怕苦怕累,无所作为,只求岗位舒服一点,工作轻松一点,职务高一点,待遇优一点,而很少考虑如何多干事、干大事、干好事,如何高标准干事、干高标准的事、干争一流的事。现在是竞争的时代,作为一个单位没有竞争精神,就会被动,就会落后;作为个人,没有竞争意识,就会被淘汰。因此,必须坚持高标准、严要求,敢于争先。

(四)努力建设执政为民、廉洁高效的服务型机关 我多次在会上跟同志们打招呼,要搞好服务。帮人家办事,实际上就是为自己办事。北宋哲学家程颐认为:“遇事肯替别人着想,这是第一等的学问。”给别人留一些余地,你自己将得到一片蓝天,给别人留一点后路,自己才会有更广阔的坦途。有这么一个故事:有个盲人在夜晚走路时,手里总是提着一个明亮的灯笼。别人看了好生奇怪:“你自己看不见,为什么还要提个灯笼?”那盲人满心欢喜地说:“这个道理很简单,我提灯笼并不是为了自己,而是给别人提供光明,帮助别人,如此一来,别人就容易看到我,不会误撞到我。这样就可以帮助别人,保护自己。”这个故事包含了多么朴素而又深刻的人生哲理!可见服务是第一学问。公积金中心更应以服务为天职。一是要坚持务实先进,真抓实干。抓作风纪律整顿建设,如果不着重解决群众和部门反映最强烈、危害最大的形式主义、官僚主义和享乐主义问题,其他都无从谈

起。必须大声疾呼,痛下决心,坚决煞住形式主义、官僚主义和享乐主义这三股歪风。要把评判干部政绩的标准交给群众,把是否得到群众公认、是否取得让群众满意的实实在在的政绩,作为选拔任用干部的重要依据。这次,局里组织的要坚决克服以权谋私、贪图享乐、奢侈浪费的不正之风。对那些搞形式主义、官僚主义、不负责任、弄权渎职、贪图享乐,给市中心形象造成严重损害的干部,要严肃查处。

二是要加强和改进机关作风建设,要认真贯彻落实党的十六届三中全会精神,学习借鉴国内外先进的服务理念、管理理念、质量理念和效益理念,完善服务体制,改进服务方式,规范服务行为,创新服务载体,优化发展环境,建立办事高效、运转协调、行为规范的服务型机关。三是各管理部、各科室及其工作人员都要切实转变观念,把服务中心、服务大局、服务群众融入工作的方方面面。市政府要我们在政务中心设个窗口,服务窗口部门要严格依法办事,确保服务公平公正。要切实加强精神文明建设和党风廉政建设,做到光明磊落、文明礼貌,杜绝“吃拿卡要报”和“冷横硬顶抗”等不良风气,树立机关工作人员的良好形象。各管理部各科室要结合实际,进一步完善面向社会承诺的服务内容、服务程序、服务标准、承诺时限和违诺责任,实行服务公开和首问责任制,规范机关工作人员接待、办事、转接、反馈结果等工作行为。

(五)努力建设纪律严明、运转协调的规范型机关 现在,不依法守法、不讲规范、不按规矩办事的现象仍然比较普遍。有的上班迟到,中途擅自离岗,下班早退,外出不请假。有的各自为政,工作不协调、不沟通、不配合,影响整体效能。有的无视各项纪律,各行其是,搞自由主义。有的当面一套,背后一套,搞小动作。比如,热衷于道听途说,散布流言蜚语,甚至造谣惑众,诬告诽谤,扰乱视听,焕散人心,影响社会政治稳定;又如,喜好与社会上不三不四的人交往,关系盘根错节,成为某些社会上特殊利益团伙在机关单位的“牵线人”、“卧底者”。在这方面存在的问题,虽然只发生在少数人身上,但必须引起所有同志的高度重视,坚持防微杜渐,从自己做起,切实加以解决。要组织学习中、省、市各项党纪政纪规定,学习本中心的规章制度。要坚决按照中纪委三次全会提出的“四大纪律”、“八项要求”的规定,严明纪律,从严管理,规范行为。要严守经济工作纪律,坚决按各项财务制度办事,杜绝“小金库”。要严守群众工作纪律,自觉维护群众利益,切实为群众排忧解难。要严守各项政务纪律。各管理部各科室要健全请示报告制度和请销假制度,及时向中心和党支报告重要情况和重大事件。中心机关工作人员和管理部主任离郴外出、休假,应按“副职向正职、正职向上级”的程序请假或报告。

三、加强组织领导,确保“整顿机关作风纪律”活动取得实效 第一,要高度重视。各管理部、各科室特别是负责同志要把开展“整顿机关作风纪律”活动作为强化自身建设的一项重要内容,切实加强领导,精心组织。市中心为加强对这项活动的领导,成立了“整顿机关作风纪律”活动领导小组,各管理部、各科室一把手要亲自抓,要根据《市住房公积金中心“整顿机关作风纪律”活动的实施意见》,结合各自实际,在健全各项工作制度的基础上,提出改进作风,严明纪律的具体办法和措施。

第二,要大造声势。要充分发挥宣传监督

作用,营造全面整顿作风纪律的声势。要大力宣传各管理部、各科室开展活动的情况,及时报道有关管理部、科室在开展整顿作风纪律方面好的经验和做法。大造声势、大造舆论,就是要大力宣传好的典型和做法。对于暴露出的反面典型,也要抓住不放,严肃处理通报,进行警示教育。

第三,要加强检查督促。开展这项活动既要有声势,也要有实际,要扎扎实实,不能“只闻雷声不见雨”。要持之以恒、常抓不懈,不能“紧一阵、松一阵”,时热时冷。领导小组办公室要经常检查各管理部、各科室开展活动的情况,特别是对群众反映意见大、投诉多的管理部和科室,更要重点检查。

第四,要把握关键环节。按照《实施意见》的安排,这次活动要开展二个月时间,分四步进行,关键是要把握思想发动、查摆问题、认真整改三个环节。思想发动,主要是提高认识,武装思想;查摆问题,主要是通过总结反思,找准本管理部、本科室、本人存在的差距与不足;认真整改,就是对找出的问题,能解决的尽快解决,务求活动取得实际效果。在此基础上,把整顿成果转化为制度建设成果。

同志们,美国前国务卿基辛格说过一句很耐人寻味的话:“最使人疲惫的不是远处的青山,是我们鞋子里的沙子。”我们整顿作风纪律,就是清除我们鞋子里的沙子。作风纪律是形象、是力量、是生命,也是做好各项工作的重要前提,我们一定要以高昂的热情积极参与这次活动,以良好的作风、严明的纪律、扎实的工作创一流的效率、一流的服务、一流的形象,为我局争创发展新优势作贡献。

在全市政法队伍作风纪律教育整顿动员大会上的讲话 话 3 3

同志们:

根据市委关于巡察工作的统一部署,市委第三巡察组对市编办开展巡察。今天,专门召开巡察工作动员会。下面,我就做好这次巡察工作讲几点意见。

一、深入学习贯彻中央和省市委巡视巡察有关精神,站在全面从严治党的高度,充分认识开展巡察的重要性和紧迫性

党的十八届六中全会专题研究全面从严治党重大问题,审议通过和,充分体现了党中央坚定不移推进全面从严治党的坚强决心和历史担当,标志着党的建设开启了新的征程。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视巡视巡察工作,把巡视和巡察上升为全面从严治党、强化党内监督的战略性制度安排,对加强和改进巡视巡察工作作出一系列重大决策部署,进一步明确政治定位,不断推动巡视巡察工作向纵深发展,巡视和巡察的震慑、遏制、治本作用充分显现,发挥了从严治党利剑作用。习总书记在听取第十一轮巡视情况汇报时强调,要坚定不移深化政治巡视,突出问题导向,切实发挥巡视政治“显微镜”和政治“探照灯”作用。在省委第十轮巡视工作动员部署会上,省委常委、省纪委书记王常松同志指出,要充分认识巡视在全面从严治党、加强党内监督中的特殊地位和作用,保持政治巡视战略定力,深化政治巡视战略定位,发挥政治巡视战略作用。

市委对巡察工作高度重视,市委常委、市纪委书记刘兴东同志在十四届市委 20XX 年度巡察工作动员部署会议上强调,中央和省委对巡视工作高度重视、推进力度空前,市委对巡察工作强力推进、常抓不懈。自去年 8 月 1 日正式启动巡察以来,完成了 4 批次 60 家市直单位的巡察工作,共发现问题 815 个,立行立改 183 个,限期整改484 个,移交线索 148 个。取得了阶段性成果,形成了一定程度的震慑。全市要在此基础上,深入落实中央和省市委的有关要求,保持政治定力,把巡察工作作为净化政治生态的有力武器,让利剑出鞘,让巡察生威,发挥标本兼治的战略作用。

从去年市委第一轮 4 批次巡察市直部门发现的问题看,有的党组(党委)核心作用不突出,“四个意识”不强,贯彻落实中央、省委精神和市委决策部署不到位;普遍存在“重业务、轻党建”问题,机关党的组织建设比较薄弱,存在“灯下黑”问题;“两个责任”落实不到位,压力和责任传导层层递减,一些部门和岗位存在廉洁风险;贯彻执行中央八项规定精神不坚决,“四风”问题禁而不绝;执行不严格,选人用人问题比较突出。这充分表明,党风廉政建设永远在路上,作风建设永远在路上,全面从严治党永远在路上,巡察工作也永远在路上。我们必须保持巡察工作战略定力,始终坚持问题导向,发挥尖兵和利剑作用,为全面从严治党提供更加有力的支撑,在这一轮巡察中,巡察组也将有针对性地关注和查找这些带有普遍性、典型性的问题。

二、提高政治站位,聚焦巡察重点,把政治巡察要求落到实处

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