乡创先争优情况汇报

乡创先争优情况汇报（精选9篇）

乡创先争优情况汇报 篇1

xx乡创先争优情况汇报

创先争优活动开展以来，在市委的正确领导下，我乡认真按照市委创先办和市经济开发区机关工委的要求和部署，团结带领全体干部职工，积极开展创先争优活动，发扬“攻坚克难、务实创新”的精神，认真践行科学发展观，立足工作实际，以经济发展、招商引资、作风整顿、基层组织建设等工作为重点，全面推进工作平稳发展。现将我乡创先争优工作开展情况汇报如下：

一、加强思想建设，全面提高党员的理论素养

（一）积极推进学习型党组织建设

根据市委的要求和我乡党建工作的安排，我乡认真组织开展了“争创学习型党组织、争做学习型党员”活动。制定了乡党委学习制度、党支部学习制度、机关政治理论学习制度，制作支部“五个好”、党员“五带头”、党务工作者“五个强”明白纸，做到了时间、内容、形式和要求的具体落实，加强了对学习的指导和督查，推进党组织建设。

（二）大力加强和改进机关思想政治工作

我乡以建设学习型党组织为契机，在全乡党员干部中广泛开展学习科学发展观、学习十七大及十七届五中全会精神，加强社会主义核心价值体系、形势任务、理想信念和思想道德教育活动，并利用冬训班活动，对广大党员干部加强拆迁、征地、创业等进 1 行培训，教育和引导党员干部进一步增强政治意识、大局意识和责任意识。坚持党员干部思想状况工作分析制度，从我乡党员干部的思想实际出发，了解和掌握党员干部的思想表现、特点和需求，坚持教育与疏导相结合，解疑释惑，有针对性地做好思想引导工作，发挥党员模范作用。

二、加强组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力

（一）加强领导班子建设，不断增强班子凝聚力和战斗力 按照民主集中制原则，我乡坚持集体领导与分工负责相结合的工作机制，班子成员之间做到了既分工协作又相互支持，充分发挥了班子成员的积极性，保证了班子集体的高效、协调运转。

（二）认真签订“创先争优”承诺书

按照市委、市委组织部深入开展创先争优活动领导小组的安排，我乡印发了《xx乡深入开展创先争优活动实施方案》，对活动进行了全面具体的安排部署，各党支部对照创先争优活动要求和职能职责，通过公示栏、信息窗、承诺书等多种渠道向群众作出承诺，提出具体计划方案和承诺事项，自觉接受群众监督。各党（总）支部和党员已累计签订承诺书813份，作出公开承诺530余个。特别是各机关党支部对作出的承诺，按照近、中、远期积极践行，接受群众监督，更好的为民服务。

（三）抓制度建设，促工作效能提升。

我乡以全市机关效能建设和干部作风整顿为契机，围绕创新改革、转变职能。以严格管理为要求，以规范化、标准化、科学化为目标，从工作的实际出发，对原有的制度认真加以梳理、补充、完善，研究制定岗位责任制考核办法和目标考核细则，严格执行市政府“六条禁令”，确保各项制度的落实，促进干部作风转变和工作效率提升。

三、开展主题活动，扎实推进工作取得新进展。

（一）认真组织开展庆祝建党90周年活动

去年七月，乡党委开展迎“七.一”、送温暖活动，乡领导班子成员带领各驻居乡干部到各自己所驻居委会慰问拆迁党员户、贫困老党员、建国前老党员等人员，送去世党委、政府的慰问品（米、面、油）、慰问金。开展“七一干部作风整顿大会”活动，在“七一干部作风整顿大会”活动中，乡党委结合创先争优，组织全体党员重温入党誓词，提出“重温誓词，提高党员自豪感；创先争优，增强党员凝聚力”的口号，使党员得到了激励，提高了责任感，希望能够立足本职岗位，发挥作用，向建党90周年献礼。

（二）开展群众评议党员和民主评议党员活动

结合2011年冬训，开展民主评议党员活动，基层党员按照“创业发展型”的特质标准进行评议，“两新”党员按照“创新创优 型”的特质标准进行评议，机关党员按照“引领表率型”的特质标准进行评议。各党支部按照党章规定的党员标准，在严格民主评议党员工作程序的同时，采取切实有效的措施，认真处置不合格党员，保持党员队伍的纯洁性和先进性。要坚决克服怕麻烦、怕得罪人的思想和各种消极畏难情绪，积极疏通各种渠道。要通过民主评议党员制度，认真处置不合格党员，避免失之于宽，失之于松，失之于软，努力形成能进能出、吐故纳新的正常机制，使党的队伍始终保持旺盛的生机和战斗力，民主评议党员至2月底结束，评议结果作为2012年“七一”大会表彰处理依据。群众评议是督促党组织和党员履职践诺、推动创先争优活动健康开展、取得实效的重要方法和有力抓手。我乡自接到《关于印发<全市创先争优活动群众评议工作实施方案>的通知》以来，认真组织各党支部开展群众评议党员活动，评议围绕基层党组织“五个好”、基层党组织书记“五个强”和党员“五带头”要求，重点对2011年创先争优活动公开承诺兑现情况进行评议。此次被评党组织20个，党组织书记17个，被评党员人数813人，发放群众评议表1300张，参加评议群众601名，征求到意见和建议60条，群众评议满意率达98%。

（三）开展冬训，加强党员干部队伍作风整顿。要提高党员、干部队伍素质，既要靠党员、干部自身的努力，同时也必须有党组织的正确引导和帮助。一年一度的党员、干部冬训工作，就是 比较系统地学习和宣传贯彻党的路线、方针、政策，全面总结当年的工作，提高广大党员、干部理论水平、思想觉悟和党性观念的大规模教育活动。2012年2月13日，xx乡党员冬训班正式开始，至2月底结束，为了让党员真正受到教育、受到实惠，乡党委安排了最贴近我乡目前发展实际相关课程，具有针对性、条块化、系统化上课。对涉及到拆迁安置、信访稳定、违建管控、安全生产、计划生育、基层党建等方面作了专题讲座，分别由乡分管领导专职老师授课。冬训工作主题突出而鲜明，内容重要而丰富，既有集中学习辅导，也有分组讨论。各支部紧紧围绕乡2012年度奋斗目标，紧密联系本居、本单位、各部门的工作实际，认真组织讨论，寻求发展的新思路、新办法、新途径，力争2012年取得好成绩。

（四）“六进”小区工作稳步推进。成立了由乡主要领导担任组长、由组织、民政、计生、文化、物业、劳动保障六大部门为成员单位的社区“六进”工作领导小组。先后前往市金港花园、怡景名苑等小区学习“六进”工作做法和经验。“取经”后结合实际，立足长远、全面围绕城市化管理的社区理念，在模式上不得全盘复制、在制度建设上更要有所创新，杜绝雷同现象。要求各成员单位要各司其职，按照序时进度做好每一项工作。本着联合办公、相互协作、形成合力的工作原则，确保该项前所未有的民生之举、创新之措取得圆满胜利，为实现和谐民生新的跨 5 越迈出铿锵一步，力争为全区社区“六进”工作树立典范，目前“六进”小区软硬件设施已全部配备到位，“和谐家园”安置小区党支部已经成立。相信我们的小区党支部能更好服务居民。

去年，我乡党建工作取得了一定成效，保证了各项工作的顺利开展。但也有许多不足和差距，主要表现为：一是党建责任目标落实还不够到位，有待进一步完善和深入；二是支部规范化建设还需进一步加强。三是围绕中心工作抓落实的力度仍需进一步加大等。

下一步，我乡将继续以建设学习型党组织为重点，以创先争优为目标，力争在招商引资、项目服务、城镇建设管理、基层组织建设、干部教育管理等方面形成良好机制，使各项工作推进更加有力，特点更加显现，成效更加突出，真正实现跨越发展。

2012年3月1日

xx乡创先争优汇报材料 篇2

根据县委的统一部署，xx乡自2010年5月份开始，在全乡40个支部、1400名党员中深入开展以“争创五星级党支部、争当五表率共产党员”为主题的创先争优活动。自活动开展以来，xx乡党委在认真领会创先争优活动的总体要求，深刻理解创先争优活动主要内容的基础上，充分借鉴深入学习实践科学发展观活动的成功经验，明确活动主题，丰富活动内容，创新活动机制，精心设计载体，促进各项工作的长足发展。现将活动开展情况汇报如下：

一、强化领导，夯实责任

乡里成立由党委书记xxx任组长，xxx副书记为副组长的创先争优活动领导小组，并抽调精干人员组建创先争优活动办公室，要求乡直各单位、各行政村成立相应机构，确立各村党支部书记为第一责任人，包村干部、大学生村官具体负责的领导机制，为活动顺利开展提供坚实的组织保障。

二、加强宣传，营造氛围

全乡分阶段多次召开创先争优动员、推进、典型表彰大会以及各支部动员会议，对创先争优活动进行层层动员，步步推进，共出动宣传车60余次，刷写墙体标语46条、悬挂宣传横幅80余条，张贴宣传标语1200余条、还通过发放明白卡、召开广播会、党员座谈会等多种有效形式进行宣传动

员，把活动开展置于群众监督之中，在全乡上下形成了人人了解活动、人人参与活动的良好社会氛围。

三、有序推进，着重实效

乡党委严格按照县委《创先争优活动实施方案》的具体要求，结合我乡实际，在广泛征求各层次意见和建议的基础上，对基层党组织和党员提出了明确目标和具体要求，各党支部也从实际出发，精心设计各具特色、务实管用的活动载体，分类提出开展创先争优活动的具体要求，形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面。

一）严格把关，郑重承诺。乡党委引领全乡各党组织本着实事求是、注重实效的原则，采取座谈走访、入户调查等方式广泛征求群众意见，围绕发展农业、兴建工业、打造新型城乡、维护农村稳定等方面提出目标、制定措施、做出承诺。乡党委率先垂范，首先做出具体承诺近10条，并且要求其他部门同样提出切实可行、操作性强的承诺措施，明确时限、责任到人。乡活动领导小组办公室对全乡40个党支部的承诺认真把关，并对各党组织所属党员的承诺进行检查指导，确保承诺有据，践诺有方。各支部的承诺还要面向群众张榜公布，做到让群众知晓，请群众参与，受群众监督，防止“纸上承诺”、“空话践诺”的情况出现。

二）承践并举，扎实推进。xx乡做到“四结合”，建立争先创优活动的长效机制。

第一把争先创优活动和与创建学习型党组织结合起来。乡党委要求全乡各党组织首先要强堡垒、提素质，利用每周五政治学习和党员自学、三会一课等载体加强学习，认真学习上级创先争优会议文件、十七届四中五中全会精神和新农村建设的相关科技知识，以“学习xxx精神”和“谈心交友”活动为契机，开展大学习大讨论，建立学习的长效机制，努力争创“学习型”、“服务型”党组织党组织、争当理论、技能双优型党员，有效提高党组织的战斗力和凝聚力

第二把争先创优活动和推进特色产业发展、招商引资结合起来。xx乡多措并举鼓励科技创新，发展特色高效农业。xx乡党委政府立足本乡实际，结合许昌市“创业富民、就业惠民”工程，专门成立农业产业化领导小组，全力推进“xxxxx”建设。已建成占地500亩的腐竹生产工业园区，入驻投资3000万元以上的现代化腐竹生产企业2家、规模企业20余家，具有一定生产加工能力的加工户100余户。园区公司不断加大科技创新，即食腐竹等二十多个新品种，不仅保留了传统特色，而且还具有食疗保建功效，在同行业中处于领先地位。园区企业年产腐竹等豆制品9000多吨，销售收入达近3亿元，促进了全乡经济和农民收入的持续、快速、健康稳定发展。

此外，乡党委政府专门成立农业产业化领导小组，制定有利于特色农业发展的措施和激励机制，加大招商引资力

度，引进高薪环保企业。目前，已引进高效农业、特色养殖、机械建工企业12家，其中500万元以上企业4家,为全乡经济发展注入了新的活力。

第三把争先创优活动和党员岗位建功结合起来。乡党委政府要求全乡党员干部以张可山同志为榜样树立学习意识、党性意识、责任意识、公仆意识、创新意识、大局意识、廉洁意识、效率意识，在全乡启动以“村组比进位、企业比纳税、单位比贡献、机关比效率”为内容的竞赛活动，在全镇上下营造争当先进、创树特色的浓烈氛围，激发了广大党员干部的工作积极性：投资130万元，建成许昌县农村一流电教化小学——xx村中心小学；投资140万元的乡一中教学楼接近完工；投资近300万元的大路李、xx庄、xxx村、xxx等村的硬化、亮化、绿化、排污工程竣工验收；投资50万元的文化站正在筹建……涌现出了xx、xx两个先进党支部，xxx、xxx、xxx等五表率共产党员。并在活动中不断强化无职党员设岗定责管理，建立党员示范基地，以点带面，进一步推动了全乡干部队伍建设，促进了全乡经济和各项事业的迅猛发展。

第四，把争先创优活动和平安建设结合起来。xx乡党委政府以争先创优活动为契机，把平安创建作为“一把手”工程和“民心工程”抓实抓好。扎实完善治安防范网络，推进电子监控设施建设，加强夜间巡逻工作，做到全天候、无疏

漏巡防，预防重大性刑事案件的发生；党员干部主动深入群众，听民生，察民情，解民意，及时防范和化解土地征用、拆迁安置等各类矛盾纠纷；对可能引发群体性事件、集体上访、非正常上访的重大问题，要逐一落实责任，及时妥善解决，努力把矛盾纠纷化解在萌芽状态。仅上半年全乡共排查处理各类矛盾纠纷90余起，成功化解非正常上访、群体性事件10余起。真正做到了百姓放心，政府安心。

三）强化监督，严格奖惩。

乡创先争优活动领导小组严格实施乡领导包片、机关干部包村制度，包村效果与干部奖惩挂钩，严肃包村纪律，严格考核包村绩效；发放便民联系卡，公布机关干部工作职责、联系电话，方便群众办事，严格执行首问责任制、岗位负责制等制度、并不断加大对各行政村及乡直单位在争优创先活动中的督察、指导力度，确保各项措施得到及时贯彻落实，对于责任心不强、工作不力造成群众不满意的单位和个人按照有关规定严肃处理。

四、下一步工作

我乡虽然在创先争优活动中取得了一些成绩，但也存在着问题和不足：典型培树力度不够，活动形式不够丰富。今后我们将认真总结经验、弥补不足，认真做好以下工作：

1、进一步深入开展创先争优活动，严格履行承诺，扎实做好践诺工作；

2、进一步加大招商引资力度，推进全乡农业产业化发展

3、以新区建设为契机，进一步加强农村基础设施建设，加快全乡城镇化进程；

4、进一步培养树立活动典型，以点带面，全面推进新农村建设。

创先争优点评情况汇报 篇3

根据市卫生局创先争优活动领导小组的要求，我院对创先争优活动开展情况进行了认真点评，现将具体情况汇报如下：

一、领导重视，责任落实

医院对创先争优点评工作十分重视，及时下发《关于在创先争优活动中认真做好点评工作的通知》，结合实际制定实施方案，院创先争优活动领导小组负责对活动的组织指导，领导小组下设办公室，负责本次活动督查落实。及时召开动员会和各党支部书记会议，对创先争优点评活动进行全面布署，明确了各科室主任、各支部书记是此项活动的第一责任人，形成党委统一领导、支部分工负责、党员积极参与的工作格局，确保创先争优点评活动有计划、有步骤地推进。

二、明确内容，突出重点。

按照市卫生局创先争优办办公室的统一部署和要求，我院紧紧围绕推动科学发展、服务广大群众、加强基层组织建设的总要求，将履行职责、兑现承诺、发挥作用情况作为主要内容，实事求是给予点评，肯定成绩、指出问题，明确努力方向。

点评着重：

1、对支部工作的点评：结合“五个好”先进基层党组织的基本要求，对开展创先争优活动的评价、取得的成绩、存在的问题和努力方向。要重点围绕医院中心工作，开展公开承诺、为群众基础办实事办好事、加强支部建设和党员队伍建设、党群共建创先争优等情况进行点评。

2、对支部书记的点评：结合学习贯彻党的十七届五中全会精神，结合“五带头”优秀共产党员的基本要求，联系三级甲等妇保院创建工作和夏季百日优质服务活动，对支部书记带头开展创先争优和组织党员开展创先争优的情况进行评价。

3、对支部党员的点评：结合学习贯彻党的十七届五中全会精神，结合“五带头”优秀共产党员的基本要求，联系三级甲等妇保院创建工作和夏季百日优质服务活动，对参加创先争优活动情况的评价、存在不足和努力方向。要重点围绕立足本职岗位争创一流佳绩、开展公开承诺、联系和服务群众等情况进行点评。

同时为提高点评工作的针对性和实效性，点评中利用分管领导熟悉了解情况的优势，对党员确定的目标和措施进行认真审查，对不太准确的帮助其重选，对有潜力的党员建议压担子加内容，肯定成绩和指出不足，提出改进措施。着重指出存在的问题，并做好记录填入点评记录表，使点评发挥了较好的促进作用。

三、形式多样，确保成效。

我院点评工作采取集中点评和个别点评的方式进行。首先，由党员向党支部围绕点评内容的工作情况进行汇报，支部书记在听取汇报和深入调研的基础上，召开支部党员会，实事求是地逐一对党员创先争优及工作情况给予评价，肯定成绩，指出问题，明确方向，制定措施，限期整改，并提出指导性建议。同时积极组织开展党员间互评、分组点评以及个别点评等，以面对面的方式，评改并重，做到边点评、边整改、边提高。其次，1月18日，医院召开党委工作例会，党委书记在会上对支部和支部书记工作进行点评，坚持把发现问题、解决问题作为点评的出发点和落脚点，以点评促进工作落实，以工作落实检验点评效果，确保点出不足、点出实效。再次，2011年1月27日，市局纪委书记杨永明亲临我院，对医院党委班子在创先争优活动中工作情况进行点评，认为医院党风廉政建设成效显著，党委的战斗力得到充分发挥，医患关系进一步和谐，群众满意度逐步提高，有力促进了国家三级甲等妇幼保健院创建，创先争优活动取得预期效果。

四、完善机制，逐步推进。

乡创先争优情况汇报 篇4

工

作

汇

报

材

料

新华乡头坝寨小学党支部

2012年3月28日

新华乡头坝寨小学党支部创先争优活动汇报材料

自创先争优活动启动以来，校党支部以“办人民满意学校，做人民满意教师”为争创目标，以“四比三优一满意”（即：四比：比学习、比教学、比服务、比贡献；三优：争创师德优秀、教育质量优秀、育人环境优秀；一满意：让学生家长满意）为抓手，推动了学校党建和教育教学工作共进双赢。现将 “创先争优”活动开展情况汇报如下：

一、落实组织保障，营造浓厚氛围。

学校党支部把创先争优活动作为提升办学品位、打造特色学校的难得机遇，从一开始就高起点规划，高标准要求。一是领导重视。专门召开支部班子会议，成立由校党支部书记、校长任组长、党员教师为成员的创先争优活动领导小组，下设办公室，由专人具体负责活动的组织实施，做到了人员、经费、场所、时间 “四到位”。活动开展以来，学校领导班子带头学习、带头上党课、带头作承诺、带头抓整改，建立了领导班子成员联系点，党员骨干教师与年轻教师也结成了帮学对子，带思想，带业务，引导和带动普通教师参与创先争优。二是精心制定方案。通过深入调研、座谈讨论等方式，在广泛征求意见的基础上，我们研究制定了活动实施方案，结合学校实际，对先进基层党组织“五个好”、优秀共产党员“五带头”的基本要求、活动载体、推进方式等内容进行了进一步深化、细化和具体化，提出了明确的争创目标。三是深入宣传发动。通过召开党员大会和全体教职员工大会，认真传达、学习上级相关会议精神和各级领导讲话，统一全校党员的思想认识。积极引导他们参加活动，确保了党员参加“全覆盖”。同时，通过悬挂宣传横幅、刊出黑板报等方式，大力宣传创先争优活动的重要意义、总体要求和方法步骤，宣传活动中的好做法、好经验，营造了浓厚的活动氛围，推动了活动深入开展。

二、创新载体活动，增强创先争优实效。

学校党支部根据创先争优总体要求，精心设计活动载体，以“四比三优一满意”为载体，开展主题实践活动，为党员搭建各种平台，不断激发党员创先争优的活力，确保活动取得实效。

1、比学习，争当读书先锋。按照做学习型领导班子、学习型党员队伍、学习型教师队伍的要求，我们列出必读篇目，开展了“每人读一本好书”活动，鼓励教师积极阅读，提升素质，丰富内涵。同时学校十分重视党员教师的集体学习机会，精心安排丰富多彩、形式多样的活动。组织全体教职工学习职业道德规范，组织党员教师学习党章。举办了校园红歌赛，重温了入党誓词，学校主要领导为全体党员教师上党课。

2、比教学，争当教学先锋。围绕教育教学这个中心，着眼于“把党员培养成教学骨干”。加大教学常规管理力度，不定期检查教师备课、上课、作业布置与批改情况；随时进班听推门课，对各类课听后都组织教师及时点评；同时开展“教学能手评选活动”，每月在教职工大会上对学校教学工作及时通报汇总，表扬先进，鼓励后进。

学校从教学基本功入手，在保证学校正常教学秩序的情况下，安排学科教研活动，以确保校本教研活动的实效性，各学科开展教学竞赛活动、教学研讨活动、观看教学专题片、优秀教案论文评比活动等。启动“青蓝工程---师带徒”活动，发挥党员教师骨干带头作用，对新教师在班级管理、教育教学等方面进行全方位指导，师徒互相不定期听课，青年教师定期上“青蓝工程---师带徒”展示课，在反复研讨中提升教学能力，提高教学质量。

为教师成长搭建平台，鼓励教师积极参加各级各类培训，其中参加国家级培训1人，参加区级培训2人，参加校级培训10人。

3、比服务，争当敬业先锋。开展创先争优活动以来，我校涌现出

了一批兢兢业业、任劳任怨的教师，学校呈现出工作争优、利益互让、工作互勉、困难互帮的良好局面。

4、比贡献，争当服务先锋。我们立足学校实际，注重关心和解决职工的实际问题，把送温暖活动列为议事日程，做到职工住院必看、有难必帮、有思想情绪必谈、家庭有矛盾必劝。同时要求教师定期家访、电话回访，及时了解学生回家和在校表现，构建学校与家长、社会互通的桥梁。鼓励党员教师为学生献爱心，支部建立了党员与学困生结对子档案，举行了党员结对子帮教仪式，树典型学先进、解决教师生活中的困难，展示了党员形象，融洽了师生关系，升华了创先争优活动。

三、存在的问题和下一步打算

由于学校工作的特殊性，党员学习、教师业务知识和技术技能培训大规模集中开展较困难，调动党支部和党员创先争优活动方式方法的创新不够；制度的完善和落实方面、党建工作的创新方面还有待进一步加强。下一步，我们将按照上级要求，结合教育教学改革，建立和完善教师竞争激励机制，为党员发挥作用搭建更高层次的平台，对在开展活动中涌现出的优秀党员和先进事迹大张旗鼓地进行宣传，在全校营造比、学、赶、帮、超的争创氛围，借助创先争优这个载体，使我校的各项工作迈上一个新台阶。

新华乡头坝寨小学党支部

地区创先争优领导点评情况汇报 篇5

按照朝阳区《关于认真做好领导点评创先争优工作的通知》要求，XXX地区认真做好领导点评工作，从切实加强领导、精心组织实施、注质量重实效三个方面入手，有针对性对前期开展创先争优活动行检查点评指导。此次点评共直接点评19个基层党组织，1482名党员，确保了创先争优活动扎实开展、顺利推进。

一、明确责任主体，认真准备点评活动

地区明确点评责任主体，积极收集各类信息，扎实做好领导点评活动的预备工作。地区成立了以工委书记为总指挥，副处实职领导为副指挥，副处虚职领导为组长，机关各科科长为成员的社区、企业、村三个点评组，分别针对这三类对象进行点评。点评工作开展前各点评组多次深入基层，加强对联系点创先争优活动的调研和指导，认真准备点评工作。

二、多种形式点评，注重推动中心工作

地区丰富载体，以多种形式开展点评工作。一是召开民主生活会、干部述职会，剖析问题积极整改。12月28日，1月12日，地区分别召开了以“贯彻落实廉政，加强领导班子建设”为主题的民主生活会与处级领导述职会，会上班子成员紧紧围绕推动班子与个人履职、兑现承诺、发挥作用等内容，进行了批评与自我批评，在总结经验的同时找出了问题，并明确了“加强班子建设、完善制度建设、改进工作作风、强化创新意识”的努力方向。二是开展企业领导班子考核活动。12月21日至31日，地区围绕“思想政治建设、领导和执行能力、体制机制制度建设、勤政廉政情况、工作业绩和效果”与“德、能、勤、绩、廉”的要求，分别对各社区、村、直属企事业单位领导班子及其成员进行了考核。通过集中述职、民主评议、查看档案等考核形式，最终将XXX二社区、XXX社区等单位推荐为地区“五个好”候选单位，下一步将在候选单位中评选地区“五个好”党组织。三是验收“党员设岗定责”与“党员承诺”情况。地区于2010年1月、4月、7月与千余名党员签订了“党员设岗定责责任书”“党员承诺书”。12月底地区创先争优点评小组通过查阅活动记录、发放群众满意度调查表等形式，对1482名党员责任岗、承诺进行验收。验收结果表明，自开展创先争优活动以来，地区党员的服务意识、奉献精神明显加强，绝大多数党员较好的完成了自己的承诺。四是表彰先进，树立典型。地区开展以“党员学业务比服务，群众学党员比奉献”为主题的“双学双比”活动，通过知识竞赛、岗位练兵、先进评比等形式，不断提升党员和工作人员的责任意识、服务意识、创新意识、团结意识，提升他们为人民服务的水平。“七一”期间，地区对“群众心目中的党员”“优秀党组织”和“十百千”进行了评选与表彰，今年年年地区将对52个“戴党徽亮身份、作表率讲奉献”典型，3个“进农家门、帮群众富”典型、16个“精通业务、争当标兵”典型进行表彰，不断激发地区内在活力，凸现活动特色。

三、注质量重实效，成果惠及党员群众

乡创先争优情况汇报 篇6

****** ******党委辖37个党支部，共有党员1613名，其中农村支部35个，党员1444名。今年以来，我们以开展 “基层组织建设年”、“联村帮建”活动为契机，积极探索、建立健全创先争优长效机制建设，切实推进创先争优工作向制度化、规范化迈进，保证创先争优活动取得更大进展。

一、创建创先争优长效机制

（一）、组织管理常态化机制。建立健全常设领导组织机构。要常设创先争优活动领导小组和办公室，认真履行对创先争优活动的组织领导和指导职责，做到日常工作与创先争优活动统筹兼顾、同步推进。

（二）、建立承诺与评议机制

一是双承诺。为进一步推进创先争优活动，激发广大党员干部争创热潮，使创先争优活动活动不断引向深入，我镇认真开展了农村党员户“挂牌明责做先锋”活动，在全镇党组织中推行党组织向党员和群众承诺、有职党员和无职党员向党组织承诺的双承诺活动，党组织和党员公开承诺实行台帐登记制和公示制。基层党组织按照“五个好”的要求，党员按照 “五带头”的要求作出承诺。

二是两评议。为切实把承诺落到实处，我镇推出创先争优双评议机制。即：镇党委每季度组织群众对党支部和党员的承诺兑现情况进行评议。今年以来共签订了领导班子、党员领导干部、普通党员三个层面的承诺书1600余份。

（三）、建立健全党员教育培训机制。

（1）健全学习制度，拓展学习内容。以建设学习型党组织为载体，进一步健全中心组学习制度、领导干部讲课制度，每周五机关干部宣讲学习日制度，制定学习计划并严格落实以提高机关干部的政策理论水平和整体素质。

（2）着力加强村级党员干部队伍培训。采用广播、报刊、网络、远程教育等教学手段，采取专题培训、以会代训的形式，举办以农业实用技术、法律、法规、业务知识培训为主要内容的农村干部培训班。到目前共举办农村干部培训班四期500余人次。

（四）、建立健全联系群众机制。结合“基层建设年”及“联村帮建”活动的开展，制定党员干部联系服务群众制度。规定党员领导干部至少联系2名困难群众，要求确定帮扶措施及兑现时限；为全镇群众发放干群连心卡450余份，服务于民，畅通群众办事渠道；

（五）、完善党员考核奖惩和激励机制。制定出台《******机关干部绩效管理考核制度》、《******农村干部目标管理千分考核办法》，考核结果与干部的使用、收入、待遇挂钩；切实改善干部办公、生活条件，新建办公用房9间、维修两室17个，改善了镇村干部办公环境；对工作成绩突出的村党支部，工作敬业甘于奉献的村干部进行宣传、表彰。“七一”对我镇9个村党支部及14名优秀党员进行了表彰； 3个村党支部被评为县先进基层党组织，5名党员被评为优秀共产党员，进一步激发了各党组织、党员干事创业积极性。

二、活动取得的主要效果

一是镇域经济保持了持续较快发展。今年1—9月份，我镇共完成财税收入 万元，占任务 的87%，其中国税完成 万元，占任务 万元的70.2%，地税完成 万元，占任务 万元的97%;完成招商引资 万元,占任务 万元的155%;完成全社会固定资产投资 亿元,占任务 亿元的79.3%。

二推进了重点项目建设。总投资达 万美元的正大集团肉鸡养殖厂选址位于我镇的**庄村，已完成签约、地块勘测及 亩征地工作，完成生产用井一处，现正在进行厂房建设。总投资2500万美元的****控股有限公司收购***有限公司项目，现已完成***泉水的水质、水量的监测工作，目前，正与厂方积极协商厂区选址、征地等事宜，项目有望在年内签约。

三是优化了农业结构调整。紧密围绕“三条主线”建设，大力培育特色产业，产业格局初步形成：北部长城沿线核桃基地建设，2012年新栽植核桃1150亩，总面积达1.5万亩，仅重峪口村就栽植**核桃1560亩，人均拥有核桃树35棵；在三抚路沿线巩固地膜棉花种植面积1.2万亩；在西洋河沿线发展粮菜间作3000亩，**、**村累计发展日光温室大棚达230亩，已初见成效。

四是社会各项事业全面进步。一是不断完善社会保障体系。全镇大病救助、城镇低保户、高龄老人、抗日老战士等弱势群体都得到关怀。二是大力推广农村合作医疗制度。我镇农村合作医疗参合人数达到32296人，占农业人口的96%。三是做好新农保工作，有16518人参加了新农保，参保率达到97%。四是大力实施自来水工程入户工程。全镇已有23个村完成自来水入户工程，民生状况得到了极大改善。五是大力实施道路建设工程。2012年已完成道路设施建设26.41公里，基本实现了村与村之间的相通、环村公路的相通。

三、存在问题

1、思想认识还有待进一步深化。个别党员思想认识不到位，有厌倦、畏难情绪，参与活动的积极性、主动性不够。

2、方式方法还有待进一步改进。

3、活动要求还有待进一步落实。部分基层党组织对活动要求把握不够，尤其在实施公开承诺活动中，党员和党组织公开承诺要么过于空乏，要么千人一面，不具体、不实在、没有量化，不便考核评价。

四、下步打算

1、把落实总体目标要求与本单位实际相结合作为创先争优的重大原则加以遵循。紧紧围绕我们确定的“健党强基、强镇富民”的目标，从我镇实际出发，把开展创先争优活动与科学发展观后续工作、基层组织建设、招商引资及项目建设、城镇建设、乡村旅游、农业产业结构调整、民生等方面工作紧密结合起来，做到同谋划同推动，实现同促进同提升，只有把创先争优融入到党委和政府的工作大局、融入本地本单位的业务工作、融入党员本职岗位中，创先争优活动才会有长久的生机与活力。

2、把党组织号召与党员公开承诺相结合作为激发创先争优的内生动力。牢牢抓住深入贯彻落实科学发展观这个主题，以公开承诺为切入点，号召和引导党员立足本职做贡献、创佳绩，为党员实现自身价值发挥作用提供平台，充分激发基层党组织和党员的创造活力，使活动获得不竭动力。

3、把党委满意与群众满意相结合作为检验创先争优成效的标准加以把握。创先争优活动，促进了中心工作，党委才会满意;解决了民生难题，群众才会满意。只有认真听取群众意见，主动接受群众评判，多为群众办实事，解难事，让科学发展的成果最大程度的惠及群众，才能真正办成党委满意与群众满意工程。

乡创先争优情况汇报 篇7

报

按照中央、省委、XX市委的统一安排部署和什委办〔2010〕53号文件的指示精神，我局深入开展了“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动的公开承诺，主动接受监督，确保本次创先争优活动取得实效。现将我局公开承诺事项落实进展情况报告如下：

（

一）规范承诺途径，注重操作性。

一是通过召开公开承诺会，及利用公示栏、橱窗、政务信息公开、电视及报纸等方式公开创先争优活动方案、工作计划、工作措施、标准要求、阶段目标等活动开展情况，作出承诺，接受社会各界监督。二是结合创先争优活动把

开展“党员示范窗口”、“明星窗口”创建作为活动载体，全面开展窗口岗位落实“五好四强”标准和党员落实“五带五争”标准等活动，设立服务窗口公示牌、个人工作座牌，亮明身份，公布承诺，接受服务对象和党员群众的监督。

（二）丰富承诺形式，确保实效性。

在创新监督机制，制定实施计划，建立承诺台帐，跟踪兑现时限，落实民主评议，以党建责任制为标准等的大前提下我支部进一步丰富了承诺形式，为推进创先争优活动健康发展奠定了坚实基础。一是在“七一”召开专题组织生活会,传达了什委办［2010］53号文件精神，做好了“创先争优”活动全动员，要求全体党员对照“创先争优”活动目标任务认真开展好工作，做好了开展“创先争优”活动的公开承诺。二是组织开展“对照先进找差距，认真自查谋发展”为主题的参观活动，前往周边县（市）绵竹学习借鉴灾后重建国土资源管理经验，并在参观活动结束后及时开展讨论活动，党员

干部谈感想、谈领悟，切实提高了党员干部的工作激情和创先争优热情，做好了实现“创先争优”活动目标的公开承诺。

（三）严把承诺考评，加强运用性。

创先争优产业项目建设情况汇报 篇8

青冈县在深入开展创先争优活动中，紧紧围绕全县“十二五”规划的总体思路，深入贯彻落实全县“两会”精神部署，紧密围绕“大上产业项目年，促进全县经济社会快速发展”主题，扎实推进了创先争优活动的深入开展。

1、抓住机遇，解放思想，进一步增强建设青冈高速发展的责任感和使命感。青冈县紧密围绕建设“四县、两城、一区”的基本定位，科学明确全县经济社会的发展目标和推进措施，通过开展“机关大讲堂”、“企业大讲堂”、“社区大讲堂”、“乡村大讲堂”四大讲堂活动，从县委常委深入机关、企事业单位、社区、乡村轮流讲课做起，每位县委常委分别结合各自分管工作，围绕当前工作中存在的问题和新形势、新任务需要，以抓招商、上项目为培训重点内容，全面分析阐释当前及今后一个时期全县发展大计，引导全县广大党员干部把思想进一步统一到县委、县政府对经济形势的分析判断上来，把力量凝聚到既定的招商引资、大上项目上来，要求各级党组织和党员干部，特别是领导干部要尽心竭力地抓好项目落实，进一步地把规划变成行动，把目标变成现实。截止目前，县委常委已开办学习课堂两期，讲课31课时，培训党员干部3500多人次。通过举办“四大讲堂”，在全县党员干部中形成了全党抓发展、中心抓经济、重点抓项目的浓厚氛围。

2、创建载体平台，筹划落实牵动全局的招商引资产业项目。县委、县政府本着抓项目就是抓发展，抓大项目才能大发展的理念，以项目园区引带作为牵动我县经济发展的重要载体，推进全

县工业开发区建设，全力搭建和完善项目平台、引企入驻，加快民政、芦河、五福桥等园区建设步伐，同时把工业园区和小城镇建设紧密结合起来，作为吸引投资带动我县经济快速发展的主渠道。通过召开“一把手”例会，认真听取各乡镇、各战线工作汇报，超前谋划全年产业化经营项目，认真研究全县长远发展的重大问题，提出了“坚持解放思想，突出项目带动，以科学转型的新型工业区和城乡一体化示范区”建设为牵动，以“项目建设落实年”为总抓手，确定发展方向，具体明确了龙凤玉米万吨玉米精练油加工项目、金安热力灰渣免烧砖项目、密林清泉饮品矿泉水生产项目等八大新建项目。同时，出台全县招商引资优惠政策，制发了《青冈县项目论证、立项及招商工作的实施方案》等文件，努力营造了宽松的发展环境。

3、建立有序的决策机制、运行机制和监督机制，努力促进产业项目建设各项工作全面协调健康发展。一是积极推进决策程序化。坚持重大决策事前调查研究,实行重大决策专家咨询论证制度，坚持在决策过程中多种方案的比选。二是坚决执行重大问题集体决策制度。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，进行集体决策。三是认真做好决策执行跟踪和督导。完善决策督办制度，及时通报重大决策项目进展情况。四是积极构建监督机制。实行重大事项社会公示制度和听证制度；不断完善群众监督体系，通过设立便民箱、热线电话、公开栏等形式及时听取和反馈群众意见。此外，建立问责机制，通过考核，对项目推进力度不大、综合效果不好的领导班子和领导干部进行问责，进一步奖勤罚劣，解决干好干坏一个样的问题。

下阶段，我们认真贯彻落实省委、省政府产业项目建设工作

民政局创先争优活动开展情况汇报 篇9

党组书记 袁 海（2012年3月20日）

我局是政府履行公共职能的重要民生部门，工作点多面广、事务繁杂琐碎、责任重大光荣。全局设有11个股站室，3个二级机构，1个党总支，3个党支部。现有干部职工86人，其中：在职80人，退休6人；班子成员10人，其中，书记1人，局长1人，副局长4人，党组成员3人，工会主席1人；党员42人，其中，退休党员3人。

开展创先争优活动三年来，我局按照省、市、县创先争优活动的统一部署安排和“组织创先进，党员争优秀，群众得实惠”的总体要求，紧扣“以民为本、为民解困、为民服务”的民政宗旨，立足职能，突出保障民生重点，精心设计载体，不断强化措施，严格把握时间节点，周密推进，做到规定动作不漏项，创新工作有成效，开展了丰富多彩的创先争优活动，取得了良好成效。现将活动开展情况汇报如下：

二、活动开展情况

（一）加强领导，精心组织，积极营造浓厚活动氛围。健全了领导工作机制。及时成立了局“创先争优”活动工作领导小组，组建了办公室，明确了工作专干和联络员。领导小组定期研究、安排部署和督导推进工作开展，每年多次召开研究会议，解决问题。落实了党组挂帅、总支牵头、支部落实、领导小组监督指导、各分管领导联点协助的工作机制，激发了全体党员人人参与的浓

厚氛围。强化了工作措施。一是将创先争优活动纳入每年的《民政工作要点》，按照“五个好”和“五带头”的基本要求，精心制定创先争优活动各阶段实施方案，将职能职责、目标任务同创先争优系列活动有机结合，做到“三结合三促进”，即结合创建学习型党组织，促进干部队伍素质提升；结合机关效能建设，促进工作作风转变；结合民政工作任务，促进民政工作上台阶。二是设立公开承诺公示栏、党务政务公开栏、电子显示屏。将各支部的活动实施方案、工作目标、重点任务、时间进度、具体措施和党员干部参加创先争优活动的具体打算、争创目标等进行公示公开，严肃作出承诺，接受群众监督。三是设立了党员示范岗、党员先锋岗、巾帼文明岗、青年先锋岗，典型引路，示范带动。四是积极开展了创建学习型机关活动。鼓励干部职工加强学习，培育党员人人争当先进、个个争当模范的意识，形成了比学赶超的良好局面。突出了活动主题。在全局系统旗帜鲜明地提出了“以民为本、为民解困、为民服务”的活动主题，以“做为民先锋、促科学发展”为载体，有力推动了创先争优活动深入开展。同时，要求各支部结合自身业务职能特点，有针对性的制定各阶段活动方案，创新活动载体，确保活动取得实效。营造了活动氛围。认真组织开展了党的知识竞赛、重温入党誓词和评选党员示范岗、党员先锋岗、巾帼文明岗、青年先锋岗活动。结合庆祝建党日活动，组织新党员入党宣誓和全体党员重温入党誓词仪式，结合建党90周年开展了唱红歌、走红路活动，教育引导党员始终牢记入党誓词，履行党员职责，保持共产党人的政治本色。

（二）创新服务，认真践诺，不断提升支部建设水平和党员

素质。一是创造好的机制，解决作风问题，提高服务质量。以在支部、全体党员中推行承诺制作为扎实推进创先争优活动的重要内容，把推行承诺制作为加强精神文明建设、构建社会主义和谐社会、改进机关作风、提高职业道德水准和提升民政部门形象的一项重要举措，纳入了全局工作的重要议事日程。干部职工自觉遵守，领导威信得到了提高，形成了艰苦朴素、团结互助、积极向上的生活作风和不求名利、不计较报酬、一心为民的工作作风，服务意识显著提升，为履行承诺提供了保证。二是创造好的督查办法，解决责任问题，提高工作效率。按照县里要求和结合民政实际，重点对承诺范围和承诺内容进行督查与指导。党支部围绕“五个好”的总体要求，结合全局工作实际，对如何开展民政各项管理和服务工作、办事程序、办理时限、保障措施向社会和公众作出公开承诺。党员领导干部在带头践行“七个意识”、带头维护班子团结和集体权威、坚定不移地执行组织决议、转变作风、服务民政对象、解决民政对象在生产、生活中的实际难题和在正确识人、用人等方面作出承诺。党员围绕履行岗位职责、提高工作绩效、改进工作作风、创新工作方式方法、为困难群众办实事、服务人民群众、服务社会等方面作出承诺，做到自愿承诺、自觉践诺、有诺必践、评践结合。

（三）精心安排，认真落实，扎实做好领导点评和群众评议。一是加强监督。适时将党员的基本情况、承诺事项、落实时限、联系电话及监督方式等向群众公开，接受监督和质询，时刻警醒支部、党员兑现诺言，并及时将支部和党员执行承诺情况进行通报和评议，评议结果及时公布。二是建立激励机制。对履行承诺

积极、兑现到位、群众满意的党员作为评选先进的重要依据，对承诺落实不好的进行批评教育，限期改正，并视具体情况诫勉谈话等组织处理。三是深入测评。严格按照要求和规定的程序，认真开展好群众评议活动。建立了由局机关干部职工、局属二级机构负责人、退休人员代表和低保户、优抚对象、灾民建房等民政服务对象代表等共30多人的群众评议测评团。采取无记名票决方式开展群众评议，经测评团严格打分评议，满意率100%。四是点评到位。认真开展了领导点评活动，精心组织实施，严格点评到位。采取县分管民政工作领导对全局点评、局联系支部领导对支部点评、支部书记对党员点评的方式和程序开展领导点评活动。既充分肯定成绩，也指出存在的问题和不足。同时，对下阶段工作提出了建议，较好地促进了各项工作开展。

（四）创新载体，培育特色，深入开展窗口单位“为民服务创先争优”活动。按照县委创先争优活动领导小组要求，制定了《关于深入开展“为民服务创先争优”活动的实施方案》和《关于认真开展“三争创三满意”载体活动的实施方案》。同时，根据省民政厅的统一安排部署，进一步完善出台了《中方县民政系统窗口单位“为民服务创先争优活动”实施方案》，将22个乡镇民政办、9所乡镇敬老院和全局所有股站室共46个单位确定为窗口服务单位，召开了全县民政系统窗口单位“为民服务创先争优”活动动员推进会，进一步统一思想，提高认识。与各股室和各乡镇民政办签订了责任书，将创先争优活动纳入目标管理，不断将为民服务创先争优活动引向深入。要求全局系统按照“三结合三促进”、“四访四问”、“五查五看”内容创新活动载体。认真组织

开展了为民服务创先争优活动公开承诺，重点在服务质量、服务流程、服务时限方面作出承诺，各支部、各窗口单位及党员和窗口单位全体成员均制定了承诺书，并在醒目位置进行了公示、公开，主动接受群众监督。建立了领导联系点制度，每个窗口服务单位均明确了一名局班子成员联系，建立了联系台帐。在全局系统实行亮身份挂牌上岗，将所有干部职工的基本信息、负责工作、联系电话上墙公布，并在全局推行机关文明服务用语，对前来办事咨询的人员百问不厌、耐心周到，做到“来有迎声、问有答声、走有送声”，引导全局干部职工说好每一句话，接好每一个电话，办好每一件事，接待好每一位民政对象，做好每一天的工作。在全局系统树立了3名党员示范岗、3名党员先锋岗、3名巾帼文明岗、3名青年先锋岗，典型引路，示范带动。同时，开展了走访慰问驻地部队和重点优抚对象、五保老人、低保对象、计生困难户及其他特困对象，累计慰问2300余人次，慰问资金45万元、3700余斤大米、1800余斤食用油，送去了党和政府的关怀。认真开展了“三争创、三满意”活动，积极引导大家在日常平凡细微的服务工作中，积极争创优质服务品牌、争创优良服务窗口、争创优秀服务标兵，争当群众满意的民政干部、群众满意的优秀党员、群众满意的人民公仆，不断推动创先争优活动深入开展。

二、取得的良好成效

三年来，我局综合城乡低保、五保供养、医疗救助、孤儿救助、慈善救助、临时救济等救助手段，摒弃“锦上添花”行为，多做“雪中送炭”实事，真正把有限的救助资金用到最需要救助的对象手中，重点围绕“七抓”解决好城乡困难群众的实际困难，发挥职能，加强建设，全面推动各项工作创先争优，成效明显。2010年来，连续两年被县委县政府授予绩效考核、党风廉政建设、社会治安综合治理、计划生育、为民办实事等先进单位，被市民政局评为全市民政工作先进单位；被省民政厅授予福利彩票发行先进县和敬老院建设先进县；全局有多名干部被省、市、县记三等功，局机关支部被县委授予“五个好”机关党支部。我局现为怀化市文明单位、花园式单位和绿色机关。

一抓创优，社会救助工作全面推进。建立完善了基础救助制度和专项救助政策，出台了相应的操作规范。落实了对城乡低保户、五保户的优惠措施。为民办实事全面完成。全县共保障城市低保对象2987人，月人均救助水平从2009年的110元提高到了168元，农村低保对象16395人，月人均救助水平从2009年的20元提高到了65元，累计发放城乡低保金4000余万元，全县符合低保条件的困难家庭基本做到了应保尽保、应救尽救。同时，发放临时价格补贴300余万元。建立了低保审批动态管理机制，严把低保审批准入关，规范“进保”、“退保”审批办理程序。每年对低保对象年审排查一次，重新洗牌，做到“低保对象有进有出，救助标准有升有降”。建立了资助参合、住院救助、门诊救助、临时医疗救助和慈善医疗救助“五位一体”的困难家庭医疗救助制度，降低了救助门槛，优化了程序，提高了标准。“一站式”即时结算全面铺开，实行资金直补和零时限支付。累计安排90余万元帮助城乡低保户、五保户和重点优抚对象参加新型农村合作医疗。累计救助23000余人，救助资金500余万元，最大限度帮助困难群众缓解了就医压力。同时加强了五保户救助管理，提高了五保户供养金标

准，全县保障分散供养五保对象1863人，集中供养对象313人，年供养金分别由2009年的1000元、1800元提高到1800元、3600元，累计发放五保供养资金550万元。并将五保户全部纳入了农村低保，保障其基本生活。投入27万元对铜湾、新建、铁坡、桐木和牌楼等敬老院旧房进行维修改造。投入50余万元新建了6个农村五保之家，改善了集中供养五保户的生活环境。五保对象在乡镇卫生院住院全免费。为切实解决乡镇基层民政工作人员少与民政工作任务日益繁重的突出矛盾，根据省、市要求，先后投入110多万元，配套完善22个乡（镇）社会救助工作站和213个村、15个居委会社会救助服务中心的基础设施建设，建立了以县社会救助局为中枢，以乡镇社会救助工作站为纽带，以社区（村）社会救助服务中心为基础的三级工作平台，全县共落实社会救助工作人员270余名，提升了基层民政建设和社会救助水平。

二抓质量，救灾救济工作全心做实。一是千方百计保障灾民生活。救灾应急响应迅速，发生灾情，立即启动预案，第一时间赶赴灾区查灾、报灾、救济灾民，确保灾民有饭吃、有衣穿、有房住、有干净的水喝，生病及时得到医治。累计发放救灾资金420余万元，有效保障了灾民基本生活。二是全力以赴抓好农村危房改造。累计帮助610余户五保户、贫困残疾人、重点优抚对象、低保户、因灾倒房户、无房户和其他农村贫困户解决住房困难，确保了困难群众安全过冬，没有冻死、饿死一人。

三抓重点，优抚安置工作全力落实。加强了复退军人档案文书管理。以对历史负责的态度，开展了在乡复退军人的档案和文书资料清理工作和烈士普查工作，相关信息全部录入电脑。累计

整理完善6000余份，完成了7个乡镇的散葬烈士墓、4个大型烈士纪念碑的普查、实地拍摄工作。加强了重点优抚对象救助。积极开展中央三项优抚政策专项调查摸底工作，共向上级申报了60周岁以上农村籍退役士兵918人、烈士子女12人。并落实好优抚对象各项政策，帮助优抚对象解决好生活、就医等难题，对贫困重点优抚对象优先纳入低保，优先给予医疗救助，提高救助标准，保障其基本生活。帮助优抚对象建房。累计资助40余户抗美援朝等老战士解决住房难题，每户资助1万元。同时，认真完成了退役士兵登记和安置工作。

四抓基础，基政社区和地名区划工作全面完成。圆满完成了第8次村委会换届选举工作，共选举产生新一届村委会成员624人，选齐配强了村委会班子，为加强农村基层建设提供了组织保证。根据市民政局统一安排部署，开展了平安边界创建工作，完成了中洪、鹤中两条边界线和中辰鹤1个三交点共18个界桩的联检工作；完成了县城29条道路命名工作，方便了过往车辆出行和群众办事。全面完成了新建乡、接龙乡的撤乡设镇工作，积极做好撤县设区的相关工作。根据省市有关加强社区建设的精神和要求，及时制定出台了《关于进一步加强社区建设的决定》文件，对社区办公用房、工作人员职数、工作经费和工作人员基本报酬及三次当选人员的基本养老、基本医疗保险等问题进行了明确，将社区工作经费提高到4万元并纳入财政预算。

五抓服务，社会福利事业全面发展。积极开展了“慈善一日捐”和慈善助医、助学活动，累计开展慈善助学35人次、37500元，慈善助医16人次、14800元，发放金叶慈善医疗卡230张。福利

彩票发行站点管理到位，规范有序，累计发行福利彩票2390万元，为社会福利事业发展筹集了资金。老年工作稳步推进。光荣院、福利院制度健全，管理完善。累计救济、救助流浪乞讨人员3360人次，救助资金21.9万元，处理无名尸体15具。

六抓根本，社会事务管理全面深化。狠抓了资金管理。组织专人对乡镇民政资金进行了检查指导，规范了资金的使用管理，确保资金专款专用，安全运行。抓好信访维稳工作。继续强化情报信息、三级监控、巡勤值班和现场处置等综合措施保稳定、保平安，做到处理集访矛盾早预警、早化解。累计接访复退军人、村委会换届及其他民政政策咨询人员700余批次、5300余人次。加强了民间组织管理。做好了婚姻登记和孤儿收养救济工作。累计办理结婚登记5100余对、离婚登记1000余对、补办登记220余对、出具无婚姻登记证明500余份，登记合格率100%。认真做好社会收养工作，共办理收养登记26例，无一例违法，孤儿生活救济得到全面落实。

七抓管理，自身建设全面加强。坚持教育、管理和监督并重，着力加强民政队伍的思想、纪律和作风建设。进一步完善了机关管理制度，对全局实行规范化、制度化管理，狠抓机关管理和执行力建设，形成了以制度管人、管事的良好机制，有效提升了民政形象和民政公信力。把班子队伍建设与党建工作、创先争优活动相结合，积极开展创建学习型、服务型、落实型民政干部队伍活动。加强了作风建设，实行挂牌亮身份上岗，公布联系电话，推行文明用语，着力在“实”字上做文章，在“干”字上花力气，在“效果”上见分晓，切实改善服务环境，增强了大局意识和服务意识。

三、今年的基本思路