煤矿职业卫生培训试题

煤矿职业卫生培训试题（共7篇）

煤矿职业卫生培训试题 篇1

2016**煤矿职业卫生考试题B

一、填空题，（每题3分，共60分）1、2016年是《职业病防治法》颁布实施（）周年，也是新修改的《职业病防治法》实施四年，贯彻落实好《职业病防治法》，对加强我国职业病防治工作、保护广大劳动者健康及其相关权益、促进社会和谐稳定、经济又好又快发展具有十分重大的意义。

A、12 B、20 C、5 D、8

2、《中华人民共和国职业病防治法》于2001年10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过2001年10月27日中华人民共和国主席令第六十号公布，自（）起施行。

A、2001.5.1 B、2001.10.27 C、2002.5.1 D、2002.10.27

3、《中华人民共和国职业病防治法》所称职业病，是指（）（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。

A、企业、事业单位 B、企业、事业单位和个体经济组织

C、企业、政府单位 D、企业、政府单位和事业单位

4、职业病的分类和目录由（）行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。

A、国务院卫生 B、卫生 C、国务院 D、国家

5、职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院安全生产监督

管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。目前我国职业病共分

10大类（）种。

A、100 B、110 C、132 D、120

6、（）的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。

A、用人单位 B、劳动部门 C、卫生部门 D、工会

7、（）的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。

A、用人单位 B、劳动部门 C、卫生部门 D、工会

8、用人单位应当建立、健全职业病防治（），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。

A、规章制度 B、责任制 C、机构 D、组织

9、用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受（）培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作。

A、技术 B、技能 C、安全 D、职业卫生

2016**煤矿职业卫生考试题B

10、国务院和县级以上地方人民政府劳动保障行政部门应当加强对（）C、劳动防护用品 D、职业病防护用品 的监督管理，确保劳动者依法享受（）待遇。

A、社会工伤保险 B、工伤社会保险 C、劳动工伤保险 D、工伤劳动保险

11、用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门（）危害项目，接受监督。

A、申请 B、备案 C、申报 D、审查

12、没有证据否定职业病危害因素与病床表现之间的必然联系的，应当诊断为（）。

A、流行病 B、传染病 C、职业病 D、遗传病

13、建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程（）。

A同时检验 B同时设计，同时施工，同时投入生产和使用

C同时验收 D同时使用

14、用人单位必须采用有效的职业病防护措施，并为劳动者提供个人使用的（）。

A、劳动保护用品 B、安全防护用品

15、用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素（）。

A、检测、评估 B、监测、评价 C、检测、评价 D、监测、评估

16、任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的（）。不具备职业病防护条件的（）不得接受产生职业病危害的作业。

A、单位和个人 B、企业和单位 C、企业和个人 D、工作者

17、向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供（），并在设备的醒目位置设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明设备性能、可能产生的职业病危害、安全操作和维护注意事项、职业病防

护以及应急救治措施等内容。

A、中文说明书 B、英文说明书 C、技术说明书 D、安全说明书

18、用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当及时向所在地卫生行政部门和（）报告。确诊为职业病的，用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告。接到报告的部门应当依法作

2016**煤矿职业卫生考试题B 出处理。

A、安全生产监督管理部门 B、劳动部门 C、公安部门 D、工会

19、对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及

3.问：我矿现存职业病危害因素包括哪些?

答：

时（），所需费用由用人单位承担。

A、进行健康检查和医学观察 B、组织救治和医学观察

C、组织救治、进行健康检查和医学观察 D、进行健康检查 20、用人单位应当为劳动者建立（）档案，并按照规定的期限妥善保存。

A、员工健康检查 B、职业健康监护 C、定期健康检查 D、职业健康体检

二、简答题：（每题10分，共40分）

1．职业病当事人享受什么待遇？ 答：

2.问：什么是职业病危害? 答：

4.问：《职业病防治法》规定劳动者依法享有哪些权利

?

答： 2016**煤矿职业卫生考试题B 一题答案：

1—10：ACBAC BABDB 11—20：CCBDC AAACB 二题答案：

1、答：患有职业病的员工，按国家有关规定可得到疗养、休养、病假、工作调整、生活补助、抚恤及跟进工伤保险相关规定补偿等待遇。

2、答：职业病危害，是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。

3、答：职业病危害因素包括职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物及在劳动过程中产生的其它有毒有害因素。我矿现存职业病危害因素如：煤尘、矽尘、水泥尘、木粉尘、电焊烟尘、一氧化碳、二氧化硫、硫化氢、氮氧化物、噪声和高温。其中一氧化碳、二氧化氮、硫化氢等为《高毒物品目录》所列化学有害因素。

4、答：《职业病防治法》规定：“劳动者依法享有职业卫生保护的权利”;具体有8项权利：

a规定劳动者在订立劳动合同时，有了解所在工作场所的职业病危害因素和防护设施的权利;b对健康检查结果知情的权利;c有获得职业卫生培训、教育的权利;d未成年人、女职工、有职业禁忌的劳动者享有特殊的职业卫生保护的权利;e享有对用人单位违反职业病防治法律法规、侵害劳动者健康权益的行为进行检举、控告的权利;f有权拒绝违章在没有卫生防护条件下从事职业危害作业，有权拒绝违章指挥和强令的冒险作业;g有参与用人单位职业卫生民主管理的权利;h患有职业病后，享有获得赔偿的权利。

2016**煤矿职业卫生考试题B

煤矿职业卫生培训试题 篇2

1 煤矿企业职业卫生范畴

煤矿企业职业卫生工作的主要任务是向接尘工人及企业业主提供有效的职业卫生技术服务, 主要包括以下方面:

1.1作业场所环境监测

煤矿工人在作业过程中, 接触的主要职业病危害因素为粉尘, 包括纯掘进作业人员的矽尘和纯采煤作业人员的煤尘, 大部分井下作业人员接触的为含有矽尘和煤尘的混合性粉尘。此外, 井下工作面还存在爆破、采掘机器产生的生产性噪声。对工作场所职业病危害因素浓度 (强度) 的监测, 了解劳动者作业环境职业病危害因素的严重程度, 可以为职业危害的风险与评估、职业卫生监管部门对煤矿实施管理提供客观依据。

1.2 职业健康监护

煤工尘肺是由于长期吸入生产环境中的粉尘所引起的肺组织纤维化改变, 目前只能通过发现尘肺早期病例, 及时脱离粉尘作业, 并进行对症治疗, 以延缓尘肺的进展。因此, 接尘人员职业健康监护具有极其重要的意义, 通过上岗前体检发现拟从事粉尘作业人员的职业禁忌证, 对不适合粉尘危害作业者进行筛查和保护, 同时也是为非职业禁忌证人员留下粉尘作业前健康状况的基础对照资料;在岗期间定期进行职业健康检查, 如发现肺部病变, 及时脱离粉尘危害作业环境, 防止尘肺进一步发展;离岗时的职业健康检查, 既是对即将脱离粉尘人员的一次综合健康评估, 也是划分企业与劳动者责任的措施。

1.3 职业健康促进

包括职工的健康教育及企业的管理政策、法规、组织, 改变不利健康的行为和环境, 以及加强职业卫生服务等, 促进职工健康, 提高工作质量。开展煤矿作业人员的职业健康促进, 可让接尘人员认识粉尘对健康的危害, 掌握尘肺的发病原因与预防措施, 了解包括尘肺在内肺部疾病的影响因素, 从而形成预防尘肺的自觉行动。

1.4医学随访

对接尘人员进行医学随访, 主要考虑粉尘对肺组织的影响是一种渐进性的过程, 包括尘肺患者和离岗后职工的医学随访。对于尘肺患者, 每年进行一次医学检查, 而正常接尘工作, 根据接尘工龄决定随访时间, 如接触矽尘工龄在10年及以下者随访15年, 超过10年者随访2 1年, 随访周期均为每3年1次[2]。

1.5 接尘工人的职业健康档案管理

煤矿接尘工人的职业健康档案包括劳动者职业史、粉尘危害接触史、所在工作场所历年职业病危害因素检测结果、历次职业健康检查结果、职业禁忌证的调离情况记录、尘肺诊断报告等资料。职业健康档案是对劳动者职业过程完整的健康状况记录, 对保护接尘工人的健康、维护劳动者的合法权益至关重要。

2 煤矿企业职业卫生存在的问题

2.1 接尘工人职业健康管理得不到应有的重视

计划经济时期国有煤矿均按煤炭企业规模配置厂矿医疗机构和职业卫生医师, 承担煤矿职工职业病防治工作。随着经济体制的改革, 私有制煤矿企业越来越多, 企业主为了减员增效, 基本上都将职业卫生管理机构取消, 有的煤矿表面上存在职业病防治机构, 也是为了应付监管部门的检查而虚设。因此, 煤矿工人职业健康实际上处于无人管理的状况。煤矿企业管理者对于突发的煤矿安全事故高度警惕, 而对职工的慢性健康损害影响却不够重视, 事实上因尘肺导致的直接或间接的经济损失非常巨大, 早期调查显示, 我国每年因尘肺引起的劳动能力丧失、医疗护理、减少产值及死亡抚恤等造成的损失高达50亿元[3]。

2.2职业健康监护得不到落实

由于大多数煤矿井下接尘工人采用的是农民轮换工, 劳动者工作的流动性较大, 煤矿业主为了节约成本, 很少为新入职员工进行上岗前职业健康体检, 导致不少入矿劳动者基础健康状况不清, 职业禁忌证未得到排除。这不仅使劳动者健康得不到保障, 而且会使用人单位承担了不应有的损失。

接尘工人在岗期间的职业健康体检受检率低, 覆盖人员和岗位少, 尤其是从事危害严重的岗位者长期得不到及时的健康体检, 职业健康受损情况不能早期发现与调离, 直至劳动者由于其他原因就诊时才发现肺部明显病变而建议职业病诊断, 日常诊断工作中常会遇到首次诊断出二期甚至三期的尘肺病例。在不同经济体制、不同区域间, 煤矿接尘人员职业健康体检情况差别明显, 尤其在不发达地区及乡镇煤矿中职业健康体检受检率更低[4]。

2.3 作业场所粉尘危害严重

国家职业卫生标准对作业场所矽尘和煤尘均有明确的接触限值规定。目前, 大多数煤矿企业由职业卫生技术服务机构承担作业场所的日常监测任务, 通常为每年一次的检测周期。但由于作业类型和工作场所的变化较大, 结果受检测时生产负荷大小、防护设施的开启状况、作业方式、气候因素等影响很大, 很难反映出煤矿整体的危害情况。不少煤矿井下工作面粉尘浓度超标严重, 总粉尘浓度达到246mg/m3, 呼吸性粉尘达到46mg/m3, 样品检测合格率不足50%[5]。

3 煤矿企业职业卫生工作的建议

3.1 建立职业病防治责任制, 加强监管

《职业病防治法》经2002年颁布实施, 并经2011年的修正, 均从法制层面规定用人单位为职业病防治的主体, 赋予了劳动者用人单位明确的权利与义务。职业卫生监管部门的适当调整, 进一步明确了县级以上人民政府安全生产监督管理部门、卫生行政部门、劳动保障行政部门在职业病防治中的职责分工。特别是对煤矿建设项目的前期预防、作业场所的危害监管、职业健康监护的监管等进行更加合理的归口管理, 有利于保障煤矿及其他有害作业企业劳动者的健康。但目前很多省份或地市职责分工未到位, 造成一段时间内的监管空白期, 希望政府部门在这段时期处理好衔接问题。

3.2 煤矿企业应开展自我监察, 加强作业场所的危害监测

煤矿生产过程中, 需要经常性对作业场所进行动态监测, 真实反映工作面粉尘浓度。煤矿企业应配备相应的人员和检测设备, 对各危害场所进行日常粉尘浓度检测, 并根据检测结果指导工程技术人员及时调整防尘设施, 评价综合防尘效果。对于作业场所粉尘浓度不稳定或超标的煤矿企业, 监管部门应增加监督检测的频次, 对于多次不合格的岗位必须责令企业进行防尘措施的整改。

3.3 做好接尘人员职业卫生知识培训

培训内容包括提高接尘人员对粉尘危害的认识、增加自我保护意识、倡导良好的生活方式等, 对于煤矿企业预防职业病至关重要。企业应以合同及培训等形式, 告知新上岗职工所从事岗位存在的职业危害, 指导其掌握现场防尘措施和正确使用个人防护用品。建立班组长职业病防治责任制, 督促接尘人员按照规定正确佩戴防尘口罩等防护用品, 并对个人防护用品进行适时更换、维护与保养, 保证有效。

3.4 规范接尘工人职业健康监护与档案管理

对接尘人员进行定期职业健康体检是发现肺部早期病变的有效手段, 煤矿企业应有专人负责本单位接尘人员的健康档案, 对劳动者岗位变动、从事岗位粉尘及其他职业危害的程度、上岗前的身体状况、职业接触史等进行跟踪记载, 选择具有职业健康检查资质的医疗单位, 安排接尘人员在规定的时间进行职业健康检查。根据监察结果, 对有职业禁忌证、疑似尘肺、尘肺等人员进行及时处置。

煤矿接尘工人是一个相当庞大的群体, 促进其职业健康与安全需要煤矿企业高度重视、多部门密切配合、相关学科相互支持。

参考文献

[1]欧文.卫生部通报2010年职业病防治工作情况和2011年重点工作[J].安全与健康, 2011 (13) :31.

[2]中华人民共和国卫生部.GBZ 188-2007职业健康监护技术规范[S].北京:人民卫生出版社, 2010.

[3]中华人民共和国卫生部.全国尘肺流行病学调查研究资料集[C].北京:北京医科大学、协和医科大学联合出版社, 1992:37.

[4]张建芳, 马骏, 关砚生, 等.某5省煤矿职业健康监护情况分析[J].中国职业医学, 2009, 36 (1) :73.

煤矿职业卫生培训试题 篇3

【关键词】煤矿企业；职业安全卫生管理；体系构建

0.前言

安全卫生管理体系是20世纪60年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式，被称为后工业时代的管理模式。煤炭企业引入这种管理模式，将使煤炭企业由被动管理向主动管理转变，经验管理向科学管理转变。因而，在我国煤矿企业建立和实现现代职业安全卫生管理体系，提升安全管理水平，实现安全生产，就变得非常必要和迫切，是当务之急。

1.职业安全卫生管理体系

职业安全卫生管理体系与ISO9000和ISO14000等标准化管理一样被称为后工业时代的管理模式。职业安全卫生管理体系是一种系统化、程序化和文件化的管理体系，强调的是“预防为主”。主要辨识和评价组织活动中的危险，并积极控制；强调遵守国家职业安全卫生法律、法规及其他要求，以指导完善其活动；强调全过程控制，有针对性地改善组织的职业安全卫生行为，以期达到对职业安全卫生绩效的持续改善。职业安全卫生管理体系为煤矿企业提供了一种科学、有效的职业安全卫生管理模式，可促进煤矿的安全管理由被动管理向主动管理转化。

职业安全卫生管理体系由五大功能块组成，即方针、计划、实施和运行、检查与纠正措施和管理评审。其系强调预防为主，主要辨识和评价组织活动中的危险，并积极控制；强调遵守国家职业安全卫生法律、法规及其他要求，以指导完善其活动；强调全过程控制，有针对性地改善组织的职业安全卫生行为，一期达到对职业安全卫生绩效的持续改善。职业安全卫生管理体系为煤矿企业提供了一种科学、有效的职业安全卫生管理模式，可促进煤矿的安全管理由被动管理向主动管理转化。

2.煤矿职业安全卫生管理体系的构建

2.1安全卫生管理体系的策划与准备

（1）要对体系标准进行教育培训，确保各级人员认识其重要性并有能力履行其职责和义务。培训工作要分层次、分阶段、循序渐进地进行。

（2）建立安全卫生管理体系应拟定详细的工作计划，制定计划应注意目标明确、控制进程、突出重点。

（3）安全卫生管理现状的调查与评估是建立体系的基础，通过调查，为煤矿建立安全卫生管理体系收集信息。对以往的进行评审，根据评审制定职业安全卫生方针、职业安全卫生目标、指标和职业安全卫生管理方案，并补充、完善、明确或重新划分组织机构与职责。

2.2安全卫生管理体系文件的编制

煤矿建立职业安全卫生管理体系的过程主要表现为职业安全卫生管理文件的制定、执行、评价和不断完善。煤矿在编制安全卫生管理体系文件时，应与原有的质量和环境等管理体系相互协调，避免出现矛盾和不协调，使管理体系文件有机结合，逐步形成管理体系文件一体化的管理。

3.煤矿职业安全卫生管理体系构建的机制创新

3.1建立目标责任网络

从矿长到区长、各班组长，从党委书记到党支部书记、党群部门领导，从各专业科长到职能人员，层层逐级制定“为官”责任，保一方平安的目标责任、具体措施和考核办法，形成横向到边，纵向到底的安全措施逐级负责的管理网络。

3.2建立检查讲评机制

每周一由行政一把手主持全矿安全工作例会。职能科长详细汇报对基层检查情况和重点工作的完成情况，提出下周安全工作的要点。矿领导对专业科室和区队及车间落实安全责任制情况逐一讲评指导，使逐级安全责任制得到很好落实。

3.3建立责任追究机制

对检查中发现的问题，逐级分析领导和专业人员的责任，对责任者严肃考核。因管理责任造成事故，对管理责任者要填报“违规违章表”，扣除全月效益工资。节假日、双休日组织安全工作执法检查，首先检查各级领导是否在位，是否认真履行职责。在周、月安全评比中，名次位居后三位的领导，在参加例会时，接受面对面的批评帮助。通过逐级责任追究机制，及时纠正领导层不负责任的行为。

3.4建立职务诫勉机制

矿考核小组每季对班组长以上的干部落实安全责任制的情况进行一次全面的分析，对工作有差距的，及时进行诫勉谈话，批评教育；对安全责任不落实的给予警告，扣除当月全部奖金和效益工资。对抓安全工作不得力不称职的，一票免职。

4.煤矿职业安全卫生管理体系构建的管理创新

4.1强化教育，生动有效

坚持不懈的安全教育，是增强职工的安全意识和提高防护能力的基础。首先，煤矿应结合季节生产的特殊性，针对具体的事故案例，应用安全技术知识，及时编发生动形象、发人深省的教育材料，以班组座谈会的形式，组织学习讨论。改变过去那种领导人员“居高临下”的说教方式。其次是班组联系本职工作，学习有关知识，通过进行事故分析，查找问题，开展批评，研究措施，达到群众自己教育自己，自己解放自己，提高班前会和每周一次的安全活动质量的目的。从而使职工在思想上由被动接受教育向主动接受教育转化；在行动上由“要我安全”向“我要安全”转化。

4.2组织搭台，职工唱戏

煤矿职业安全卫生管理体系的建立，关系到职工的生命和生活质量。煤矿职业安全卫生管理体系的创建必须以职工群众为主体。煤矿应从实际出发，采取“安全生产日”、“安全生产周”、“安全生产月”、“事故隐患自检整改月”、“百日安全生产无事故”、“勇夺安全新人奖”等竞赛活动，举办板报、摄影、书法、漫画展，创办事故图片园地，组织杜绝事故有奖征文、安全知识竞赛、安全演讲会等活动，同时将事故现场拍成纪录片，定期向职工播放。广搭“舞台”，让广大职工参与其中充当“主角”，营造浓厚的安全文化氛围。

4.3制度约束，规范管理

煤矿应在国家的法律法规的框架内，结合煤矿的具体实际，制定切实可行的规章制度；组织职工学习，同时进行考核，不合格的，工资减半，继续学习，直到合格为止；对安全制度实行不定期的检查，主要检查落实情况。

4.4奖罚严明，双向激励

建立矿级和班组两级安全生产按周检查，按月评比奖罚的运行机制。企业要成立经专门培训、有检查资质人员组成的检查小分队，持证上岗，对全矿日常安全依法进行检查，发现影响安全生产的问题应下达通知书，按“奖惩”办法实行不同级别的罚款，并逐级追究责任。评比排序前三名的班组，给予经济奖励；对当月评比排尾的班组，扣除当月奖金。年度评为安全生产先进的班组，先进科室、安全标兵给予公开表彰和奖励；对安全生产做出特殊贡献，建议被采纳取得显著效果或避免重大事故的个人，给予特等奖励。

5.结束语

煤矿职业危害防治工作近些年在一些地区得到了不同程度的重视，从总体上看，有的煤矿建立了比较完善的职业危害防治和综合防尘工作的各项规章制度，开展了粉尘防治工作，开展了尘肺病的诊断和普查工作，对接尘职工、尘肺病可疑人员及尘肺病人进行健康复查。按照有关规定配备了劳动防护用品，对接尘人员采取了相应的防护措施。通过开展多层次，多形式的活动，推动了企业职防工作的开展，取得了实质性的监察效果。

【参考文献】

[1]慕庆国.工业可持续发展的研究[J].经济体制改革，2002（4）.

职业卫生健康培训试题及答案 篇4

一、判断题(每小题1.5分，共36分)

1、我国法定的职业病有10大类115种。 ( )

2、职业病危害因素包括职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。 ( )

3、用人单位有关管理人员、劳动者可以不接受职业卫生培训。( )

4、生产经营单位可采取消声，控制噪声的传播，合理规划厂房等措施消除或者减少噪声源对从业人员的危害。( )

5、通常所称的职业病即为法定职业病。( )

6、高温作业时，人体的大部分体液由汗腺排出，经肾脏排出的水盐量大大减少，使尿液浓缩，肾脏负担加重。( )

7、在生产过程中产生或使用的各种有毒物质。通称为工业毒物。( )

8.电焊工人除应注意眼睛防护外，还应防止焊尘、焊烟对人体的危害。( )

9、噪声对人体的危害主要表现在：损害听觉，引起各种病症，引起事故。( )

10、生产过程的密闭化、自动化是解决毒物危害的根本途径。( )

11、噪声卫生标准规定，工作地点噪声应小于85分贝。( )

12、职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。( )

13、在低温环境下工作时，应多食用高热能食物，增加体内代谢放热。( )

14、一氧化碳中毒常为急性中毒。( )

15、凡少量化学物质进入人体后与人体组织发生化学或物理化学变化作用，并在一定条件下破坏正常生理机能，引起某些暂时性或永久性的病变，称为中毒。( )

16、能够引起中毒的化学物质称为毒物。( )

17、在化工生产中，产生工业毒物的状况，有的作为原料，有的是中间体或副产品，有的作为辅助原料，有的为夹杂物，还有的是反应产物或废弃物等。( )

18、工业毒物的形态，可以是固体、液体、气体、蒸气、雾、烟和粉尘。( )

19、职工在生产劳动过程中，由于接触工业毒物引起的中毒病变叫职业中毒。( )

20、在有毒岗位进食不会得慢性职业中毒。( )

21、在有毒岗位工作，下班后可以将工作服穿回家。( )

22、氨气体中毒后，呼吸道黏膜和眼结膜产生强烈的刺激作用。( )

23、在存有有害物质的作业场所作业，应采用防护服、防护面具、防毒面具、防尘口罩等个人防护用具加强防护。( )

24、对逸散作业场所的有害物质要采取通风措施，控制有害物质的飞扬、扩散。( )

二、选择题(每小题1.5分，共42分)

1、粉尘作业时必须佩戴( )。

A、棉纱口罩B、防尘口罩C、防毒面具

2、长时间接触噪声容易引起的.噪声性耳聋，每天连续接触噪声8h，噪声声级卫生限值为( )。

A、75dB(A)B、85dB(A)C、88dB(A) 第1页

3、一旦发现有人晕倒在有限或密闭容器内，下面最适合的急救方法是( )。

A、第一时间跳下去，把中毒者背上来B、腰间系上绳子，第一时间跳下去，把中毒者拉上来C、佩戴防毒面具或空气呼吸器，在有人监护的情况下施救

4、尘肺病主要是由于吸入( )粉尘引起的。

A、煤尘;B、石棉尘;C游离二氧化硅。

5、我国《职业病目录》公布的职业病名单中，列出了( )种法定尘肺。

A、11; B、25; C、13

6.在产生生产性粉尘的作业场所，下列( )做法是不当的。

A、通风排尘 B、密闭尘源 C、有作业禁忌的人员从事接尘作业

7.生产性噪声不包括( )。

A、空气动力噪声 B、机械噪声 C、电磁噪声 D、空气传播噪声

8.《职业病目录》规定，职业病有( )类。

A、九 B、十 C、十一 D、十二

9、职业活动中存在的各种有害的( )以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。

A、粉尘、物理、化学因素 B、粉尘、物理、放射

C、物理、化学因素、生物因素 D、粉尘、物理、生物因素

10、对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置( )

A、警示标识和中文警示说明 B、警示标识 C、警示说明 D、警示语言

11、职业病危害因素侵入人体的途径有( )

A、呼吸道 B、皮肤 C、消化道 D、呼吸道、皮肤和消化道

12、发生危险化学品事故后，应该向( )方向疏散。

A、下风 B、上风 C、顺风 D、原地

13、当你发现突然有大量毒气散发时，应迅速戴上适合的( )

A、防毒面具 B、眼镜 C、手套 D、口罩

14.我国法定职业病有十大类( )种。

A99 B105 C115

15.《职业病防治法》规定( )必须依法参加工伤社会保险。

A单位职工 B用人单位 C劳动者

16.产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理，符合有害与无害作业( )的原则。

A不分开 B分开 C适当分开

17.不得安排孕期、哺乳期的女职工从事( )。

A 高温作业 B 机加工作业 C对本人和胎儿、婴儿有危害的作业

18.用人单位不得安排( )从事接触职业病危害的作业。

A 未婚女工 B 女职工 C未成年工

19.患有( )疾病者不得从事接尘作业。

A活动性肺结核 B慢性胆囊炎 C心脏

20.以下说法正确的是：( )。

A防尘口罩也能用于防毒 B防毒面具也可以用于防尘

C当颗粒物有挥发性时，如喷漆产生漆雾，必须选防尘防毒组合防护

21.一氧化碳中毒是由于含碳物质燃烧不完全时的产物经呼吸道吸入引起中毒，主要损害人的( )系统。

A呼吸 B消化 C神经

22.工业毒物进入人体的途径有3个，即( )。

A口、鼻、耳 B食物、空气、水 C呼吸道、皮肤、消化道

23.( )是电焊作业人员常见的职业性眼外伤，主要由电弧光照射、紫外线辐射引起。

A白内障 B红眼病 C电光性眼炎

24.化学性皮肤灼伤主要由于( )等化学物质引起。

A强酸、强碱、氢氟酸和磷 B强酸 C强碱

25.接触性皮炎是职业性皮肤病的一种，根据发病机理分为原发刺激性皮炎和变应性皮炎。变应性皮炎是由( )物引起。

A腐蚀 B刺激 C致敏

26、生产性毒物进入人体的途径中较少见的是( )。

A、呼吸道 B、皮肤 C、消化道

27、对于接触毒物的操作工来说，下列( )行为违反了个体防护制度。

A、不在操作场所吸烟 B、将工作服带回家中 C、班后不在作业场所洗澡

28、大多数急性中毒事故的原因是( )，约占全部事故的60%-70%。

A、下班不洗澡 B、违章操作 C、设备陈旧造成毒物跑、冒、滴、漏

三、简答题(共22分)

你所工作的岗位存在哪些职业病危害因素?分别会对人体造成什么危害?应当采取怎样的预防措施?

答案：

一、3 X 5 X 20 X 21 X，其余均为V

二、1 – 5BBCCC 6 -10 CDBCA 11-15 DBACB 16-20 BCCAC 21-25 CCCAC 26-28 CBB

煤矿职业卫生题库 篇5

1用人单位应当实施由()的职业病危害因素日常监测，并确保监测系统处于正、常运行状态。A.安检部分负责

B.卫生部门负责

C.专人负责

D.兼职管理人员负责 您的实际答案:[C] 标准答案:[C]

您的实际得分:[本题尚未评分]

2职业病防治法规定，国务院和县级以上地方人民政府应当制定（），将其纳、入国民经济和社会发展计划，并组织实施。A.国民经济和社会发展计划

B.区域卫生规划

C.职业病防治规划 您的实际答案:[C] 标准答案:[C]

您的实际得分:[本题尚未评分]

3《煤矿安全规程》规定，采煤工作面，掘进中的煤巷、半煤岩巷和岩巷，允、许最高风速为（）m/s。A.1 B.2 C.3 D.4 您的实际答案:[D] 标准答案:[D]

您的实际得分:[本题尚未评分]

4矽肺是由于吸入()粉尘引起的。、A.煤尘

B.石棉尘

C.游离二氧化硅 您的实际答案:[C] 标准答案:[C]

您的实际得分:[本题尚未评分]

如果作业场所每个工作日所接触的噪声时间为45根据我国噪声安全卫生标准，、小时，则该工作场所允许的最高噪声声级为()分贝。A.85 B.88 C.91 您的实际答案:[B] 标准答案:[B]

您的实际得分:[本题尚未评分]

6职业病诊断、鉴定时，用人单位应当如实提供()资料。、A.职业卫生和健康监护等

B.企业人事管理档案

C.企业生产经营 您的实际答案:[A] 标准答案:[A]

您的实际得分:[本题尚未评分]

7从事职业卫生技术服务的机构和承担职业健康检查、职业病诊断的医疗卫生、机构超出资质认证或者批准范围而从事职业卫生技术服务或者职业健康检查、职业病诊断的，情节严重的由()取消相应的资格。A.上级主管部门

B.原认证或者批准机关

C.纪律检查部门 您的实际答案:[B] 标准答案:[B]

您的实际得分:[本题尚未评分]

8用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行()。、A.治疗康复和定期检查

B.治疗康

C.康复定期检查 您的实际答案:[A] 标准答案:[A]

您的实际得分:[本题尚未评分]

9用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当()。、A.终止职业病病人待遇

B.由职业病病人与企业协商解决

C.按照国家规定妥善安置职业病病人 您的实际答案:[C] 标准答案:[C]

您的实际得分:[本题尚未评分]

1接触性皮炎是职业性皮肤病的一种，根据发病机理分为原发刺激性皮炎和变0应性皮炎。变应性皮炎是由()物引起。、A.腐蚀

B.刺激

C.致敏

您的实际答案:[C] 标准答案:[C]

您的实际得分:[本题尚未评分]

卫生行政部门对直接负责的()和其1出具虚假证明文件的职业卫生服务机构，1他直接责任人员，依法给予降级、撤职或者开除的处分；构成犯罪的，依法、追究刑事责任。A.医疗卫生机构

B.用人单位

C.主管人员

您的实际答案:[C] 标准答案:[C]

您的实际得分:[本题尚未评分]

1以下说法正确的是：()2A.防尘口罩也能用于防毒、B.防毒面具也可以用于防尘

C.当颗粒物有挥发性时，如喷漆产生漆雾，必须选防尘防毒组合防护 您的实际答案:[C] 标准答案:[C]

您的实际得分:[本题尚未评分]

1对矿工们来说，危害性最大的粉尘是粒径在（）um的粉尘。3A.1、B.2 C.3 D.5 您的实际答案:[D] 标准答案:[B]

您的实际得分:[本题尚未评分]

1职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇()。4A.不变、B.终止

C.与下一个工作单位协商解决 您的实际答案:[A] 标准答案:[A]

您的实际得分:[本题尚未评分]

1我国的环境噪声标准规定:一般居民区夜间允许最高的噪声声级为()分贝。5A.30、B.40 C.50 您的实际答案:[B] 标准答案:[B]

您的实际得分:[本题尚未评分]

1电工作业人员职业健康检查周期是（）年。6A.1、B.2 C.3 您的实际答案:[B] 标准答案:[B]

您的实际得分:[本题尚未评分]

1手臂振动病是()从事手持振动工具作业而引起的以手部末梢循环和手臂神经7功能障碍为主的疾病，并能引起手臂骨关节骨质改变。、A.长期

B.短期

C.连续

您的实际答案:[A] 标准答案:[A]

您的实际得分:[本题尚未评分]

1任何单位和个人()将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的8单位和个人。、A.不得

B.可以

C.在一定条件下可以 您的实际答案:[A] 标准答案:[A]

您的实际得分:[本题尚未评分]

1矿井所用凿岩机、气锤属于（）工具。9A.活塞式捶打、B.固定轮转

C.手持转动

您的实际答案:[A] 标准答案:[A]

您的实际得分:[本题尚未评分]

2超过（）Hz的强烈全身振动可引起中枢神经系统的紊乱。0A.30、B.40 C.50 D.60 您的实际答案:[B] 标准答案:[B]

您的实际得分:[本题尚未评分]

2工班个体呼吸性粉尘监测，采、掘（剥）工作面每（）个月测定一次，其他1工作面或作业场所每（）个月测定一次。、A.3,6 B.6,3 C.6,6 您的实际答案:[A] 标准答案:[A]

您的实际得分:[本题尚未评分]

2下列不属于高温作业的是（）。2A.高温强辐射、B.高温高湿

C.露天

您的实际答案:[C] 标准答案:[C]

您的实际得分:[本题尚未评分]

2用人单位对工作场所职业病危害因素治理后，仍达不到国家职业卫生标准和3卫生要求的，必须()。、A.停止存在职业病危害因素的作业

B.增加劳动者的津贴补助

C.向工人说明情况后继续生产 您的实际答案:[A] 标准答案:[A]

您的实际得分:[本题尚未评分]

2医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知()并及时通知()。4A.其家属 用人单位、B.劳动者本人 其家属 C.劳动者本人 用人单位 您的实际答案:[C] 标准答案:[C]

您的实际得分:[本题尚未评分]

2从业人员()违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业。5A.无权拒绝、B.有权拒绝

C.必须听从

您的实际答案:[B] 标准答案:[B]

您的实际得分:[本题尚未评分]

2（）是黄棕色有刺激性气味的气体，能刺激呼吸系统，引起肺水肿。6A.二氧化硫、B.二氧化碳

C.二氧化氮

D.氮气

您的实际答案:[C] 标准答案:[C]

您的实际得分:[本题尚未评分]

2煤矿作业场所中二氧化碳的最高允许浓度为()%。7A.0.0024、B.0.00025 C.0.5 D.0.00066 您的实际答案:[C] 标准答案:[C]

您的实际得分:[本题尚未评分]

2面色潮红、皮肤灼热、体温升至38度以上、呕吐、皮肤湿冷是（）中暑。8A.先兆中暑、B.轻症中暑

C.重症中暑

您的实际答案:[B] 标准答案:[B]

您的实际得分:[本题尚未评分]

2职业病诊断应当由()医疗卫生机构承担。9A.用人单位的、B.省级以上人民政府卫生行政部门批准的C.县级以上人民政府卫生行政部门批准的 您的实际答案:[B] 标准答案:[B]

您的实际得分:[本题尚未评分]

3用人单位对未进行离岗时职业健康检查的从业人员，()解除或者终止与其订0立的劳动合同。、A.可以

B.不得

C.单方赔偿后 您的实际答案:[B] 标准答案:[B]

您的实际得分:[本题尚未评分]

3工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合()。1A.国家职业卫生标准、B.世界卫生组织标准

C.国际劳工组织标准 您的实际答案:[A] 标准答案:[A]

您的实际得分:[本题尚未评分]

3按照《煤矿安全规程》的规定，作业场所的粉尘浓度，井下每月测定（）次，2地面及露天煤矿每月测定（）次。、A.1,2 B.2,1 C.1,1 D.2,2 您的实际答案:[B] 标准答案:[B]

您的实际得分:[本题尚未评分]

3粉尘中游离二氧化硅含量小于10%，总粉尘最高允许浓度（）mg/m3。3A.3.5、B.2 C.10 您的实际答案:[B] 标准答案:[C]

您的实际得分:[本题尚未评分]

3工作帽、女工帽的使用期限是（）个月。4A.10--16、B.12--18 C.18--26 您的实际答案:[B] 标准答案:[B]

您的实际得分:[本题尚未评分]

3()的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。5A.用人单位、B.劳动部门

C.卫生部门

D.工会

您的实际答案:[A] 标准答案:[A]

您的实际得分:[本题尚未评分]

3建设项目在（），建设单位应当进行职业病危害控制效果评价。6A.竣工验收前、B.可行性论证阶段

C.竣工验收时 您的实际答案:[A] 标准答案:[A]

您的实际得分:[本题尚未评分]

3职工被诊断为职业病的，应该()。7A.找企业负责人解决、B.向劳动保障行政部门提出工伤认定申请

C.自己去医院治疗 您的实际答案:[B] 标准答案:[B]

您的实际得分:[本题尚未评分]

3用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受()培训，遵守职业病防8治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作。、A.技术

B.技能

C.安全

D.职业卫生

您的实际答案:[D] 标准答案:[D]

您的实际得分:[本题尚未评分]

3患有()疾病者不得从事接尘作业。9A.活动性肺结核、B.慢性胆囊炎

C.心脏病

您的实际答案:[A] 标准答案:[A]

您的实际得分:[本题尚未评分]

4煤矿安全管理最核心和最本质的是()。0A.控制死亡率、B.减少工伤事故的致残率

C.杜绝职业病

D.减轻及控制工作环境对职工身体造成的急慢性伤害，保证职工在工作时或退体后身体功能正常 您的实际答案:[D] 标准答案:[D]

您的实际得分:[本题尚未评分]

4申请职业病诊断，()情况是诊断机构不予受理的。1A.没有职业病危害接触史、B.健康检查没有发现异常的C.退休职工

您的实际答案:[AB] 标准答案:[AB]

您的实际得分:[本题尚未评分]

4任何单位和个人不得（）国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或2者材料。、A.生产 B.经营 C.进口 D.使用

您的实际答案:[ABCD] 标准答案:[ABCD]

您的实际得分:[本题尚未评分]

4应该配备防振手套的工种是（）。3A.采煤工、B.压风司机

C.皮带机选矸工 D.钻探工

您的实际答案:[ABCD] 标准答案:[ABCD]

您的实际得分:[本题尚未评分]

4造成矿井高温热害的主要因素有（）。4A.地热、B.机电设备放热

C.运输中矿物和矸石散热 D.风流压缩放热 您的实际答案:[ABCD] 标准答案:[ABCD]

您的实际得分:[本题尚未评分]

4煤矿个体防护用品配备要求（）。5A.穿着舒适、B.便于操作

C.价格便宜

D.符合国家规定的技术标准 您的实际答案:[AB] 标准答案:[ABD]

您的实际得分:[本题尚未评分]

4用人单位在发生（）等情形时，应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者6进行健康检查，并妥善安置职业病病人。、A.分立 B.合并 C.解散 D.破产

您的实际答案:[] 标准答案:[ABCD]

您的实际得分:[本题尚未评分]

4下列选项中，（）是治理矿井内落尘的方法。7A.冲洗法、B.仪表法

C.工具法 D.粘结法

您的实际答案:[] 标准答案:[AD]

您的实际得分:[本题尚未评分]

4有下列()病症的人员，不得从事接尘作业。8A.胃炎、B.严重的上呼吸道或支气管疾病 C.心、血管器质性疾病

D.活动性肺结核及肺外结核病 您的实际答案:[] 标准答案:[BCD]

您的实际得分:[本题尚未评分]

4下列哪些气体会使人血液中毒（）。9A.二氧化氮、B.一氧化碳

C.一氧化氮 D.二氧化碳

您的实际答案:[] 标准答案:[ABC]

您的实际得分:[本题尚未评分]

5我国职业卫生法律主要有()。0A.《职业病防治法》、B.《作业场所职业健康监督管理暂行规定》 C.《安全生产法》

D.《职业病范围和职业病患者处理办法》 您的实际答案:[] 标准答案:[ABCD]

您的实际得分:[本题尚未评分]

5中央企业、省属企业及其所属用人单位的职业病危害项目，向其所在地县级1人民政府安全生产监督管理部门申报。、您的实际答案:[] 标准答案:[错误]

您的实际得分:[尚未评分]

5井下有毒有害气体中二氧化氮的毒性最强。2您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

5职业病病人供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职3工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。、您的实际答案:[] 标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

5开采急倾斜煤层比开采缓倾斜煤层的产尘量要大。4您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

有权了解工作过程中产生的5劳动者与用人单位签订劳动合同(含聘用合同)时，5职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等，并要求在劳动合同中写明。、您的实际答案:[] 标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

5尘肺病人伤残等级为一至四级伤残者丧失全部劳动能力，按规定可以退出工6长岗位，办理伤残退休手续，在医务人员的指导下从事康复功能活动、您的实际答案:[] 标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

5煤矿企业必须采取有效措施控制尘、毒危害，保证作业场所符合国家职业卫7生标准。、您的实际答案:[] 标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

5手臂振动病的典型表现是振动性白指，也是诊断本病的主要临床依据。8您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

5发生职业病危害事故时，工会组织有权参与事故调查处理。9您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

6用人单位职业健康监护档案就是职业卫生档案。0您的实际答案:[]、标准答案:[错误]

您的实际得分:[尚未评分]

6生产经营单位要经常组织对防护用品进行清洁、检查和维护。1您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

6次生粉尘是煤矿井下粉尘的主要来源。2您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

6从业人员可以在煤矿企业所在地的医疗卫生机构进行职业病诊断。3您的实际答案:[]、标准答案:[错误]

您的实际得分:[尚未评分]

6煤矿井下采煤工的普通工作服使用期限不超过18个月。4您的实际答案:[]、标准答案:[错误]

您的实际得分:[尚未评分]

6原生粉尘是煤矿井下粉尘的主要来源。5您的实际答案:[]、标准答案:[错误]

您的实际得分:[尚未评分]

6实践证明，大容量肺灌洗是一项安全有效的新技术。6您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

6护目镜镜片磨损粗糙、镜架损坏，会影响操作人员的视力，应及时调换。7您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

6用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的8作业。、您的实际答案:[] 标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

6噪声对听觉系统的损害，一般经历从生理变化到病理改变的过程。即先出现9暂时性听阈位移，经过一段时间逐渐成为永久性听阈位移。、您的实际答案:[] 标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

7矿井职工在不方便的情况下，可以不佩戴劳动防护用品。0您的实际答案:[]、标准答案:[错误]

您的实际得分:[尚未评分]

7化学氧自救器是一种作用时间短的个人呼吸保护装置。1您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

7《煤矿安全规程》规定，井下空气中一氧化碳浓度不得超过0.0024%。2您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

7违章指挥和强令劳动者进行没有职业病防护措施的作业的，相关部门可以责3令用人单位限期改正，并处5万元以上30万元以下的罚款。、您的实际答案:[] 标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

7《煤矿作业场所职业危害防治规定（试行）》不适合煤矿地面作业场所。4您的实际答案:[]、标准答案:[错误]

您的实际得分:[尚未评分]

7需要使用精细调节作业的操作人员，如使用钻床、铣床和传送机旁及具有夹5挤危险部位的操作人员，应使用防护手套。、您的实际答案:[] 标准答案:[错误]

您的实际得分:[尚未评分]

7生产经营单位负责劳动防护用品的购买就可以了，不用管劳动者的使用情况。6您的实际答案:[]、标准答案:[错误]

您的实际得分:[尚未评分]

7职业卫生管理制度和操作规程是用人单位管理者和劳动者共同遵循的行为规7范。、您的实际答案:[] 标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

7医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知用人单位，而不用通知劳动8者本人。、您的实际答案:[] 标准答案:[错误] 您的实际得分:[尚未评分]

7用人单位的安全生产管理人员可以不接受职业卫生培训。9您的实际答案:[]、标准答案:[错误]

您的实际得分:[尚未评分]

8矿井氮氧化合物的监测至少半年监测一次，为了不影响作业人员工作，采样0时间应尽量在检修或换班时进行。、您的实际答案:[] 标准答案:[错误]

您的实际得分:[尚未评分]

8职业病危害严重的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机1构，每三年至少进行一次职业病危害现状评价。、您的实际答案:[] 标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

8测尘点布置在尘源的进风侧，粉尘扩散得较均匀地区的呼吸带。2您的实际答案:[]、标准答案:[错误]

您的实际得分:[尚未评分]

8只有用人单位充分告知职业病危害，劳动者才有可能真正享有知情权。3您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

830Hz以下低频率、大振幅、冲击力强的振动会引起骨、关节的损害。4您的实际答案:[]、标准答案:[错误]

您的实际得分:[尚未评分]

8高处作业如安全带无固定挂处，应采用适当强度的钢丝绳或采取其他方法。5您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

8在整个采样过程中，粉尘采样器的流量应稳定。6您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

8开采厚煤层比开采薄煤层的产尘量要高。7您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

8建设项目竣工验收时，其职业病防护设施经卫生行政部门验收合格后，方可8投人正式生产和使用。、您的实际答案:[] 标准答案:[正确]

您的实际得分:[尚未评分]

8定点呼吸性粉尘监测每3个月测定一次。9您的实际答案:[]、标准答案:[错误]

您的实际得分:[尚未评分]

9采掘工作面产生的浮游粉尘量最多。0您的实际答案:[]、标准答案:[正确]

煤矿培训试题一级答案7 篇6

姓名：队别：得分：

一、判断题（每题1分共计20分）

1、只要瓦斯浓度不超过2%，就可用水直接灭火。（）

2、生产经营单位从业人员发现危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或在采取可能的应急措施后撤离现场。（）

3、急倾斜煤层采煤工作面着火时，不准在火源上方灭火，只能在火源下方灭火。（）

4、二氧化碳的浓度达到10—20%时，呼吸困难，头痛。（）

5、回风井筒发生火灾时，风流方向不应改变。为了防止火势增大，应减少风量。（）

6、仰卧压胸法适用胸部外伤；俯卧压背法对溺水者的急救较为合适。（）

7、平巷独头巷道掘进头发生火灾，应在通风的情况下采用直接灭火。（）

8、在窒息区工作时，小队长应每隔10min检查一次队员的氧气压力、身体状况。（）

9、发生突出事故时不得停风或反风，防止风流紊乱扩大灾情。（）

10、用直接灭火的方法无效或直接灭火法对人员有危险时，必须用综合方法灭火。（）

11、建造木板密闭墙时，大板压茬允许小于20mm，并且要求在15分钟内完成密闭（）。

12、矿山救护大队、中队质量标准化考核总分为80分的定为三级（）。

13、掘进工作面恢复通风前，必须检查瓦斯。只有在局部通风机及其开关附近10米以内

风流中的瓦斯浓度都不超过0.5%时，方可人工开启局部通风机（）。

14、矿山救护指挥员是指担任小队长以上人员、技术人员的统称（）。

15、火区内空气中不含乙烯、乙炔、一氧化碳在封闭期间内逐渐下降，并稳定在0.0001%以下是火区启封条件之一（）。

16、采掘工作面的进风流中,氧气浓度不低于20%,二氧化碳浓度不超过1%（）。

17、井下基地是指选择在井下靠近灾区、通风良好、运输方便、不易受灾害事故直接影响的安全地点，用于井下救灾指挥通信联络、存放救灾物资、待机小队停留和急救医务人员值班等需要而设立的工作场所（）。

18、矿山救护中队应每月组织一次达标自检，矿山救护大队（独立中队）应每季度组织一次达标检查（）。

19、漏电保护的作用是防止当电器设备由于绝缘损坏而造成的人身触电事故（）。

20、瓦斯是一种无色、无味、无臭、无毒的气体,比重0.554。浓度达到40%以上时,能使人窒息（）。

二、单项选择题（每题1分，共20分）

1、矿山救护队指战员个人防护标准有（）

A、氧气呼吸器、自救器、矿灯、安全帽、毛巾、战斗服；

B、手套、背包、氧气呼吸器、安全帽、胶靴、灯带；

C、氧气呼吸器、自救器、战斗服、胶靴、毛巾、安全帽、矿灯；

D、氧气呼吸器、自救器、灯带、联络绳、矿灯、安全帽。

2、在下列情况下，采用隔绝方法或综合灭火的是（）

A、缺乏综合器材或人员时；B、火源不明确或难以接近火源时；

C、直接灭火困难时； D、直接灭火时间较长时；

3、对人工呼吸说法，正确的是（）

A、口对口人工呼吸法适用于伤员胸部和背部受伤时；

B、仰卧压胸法适用于伤员胸部没有受伤时；

C、两背扩展法适用于伤员背部受伤时；

D、俯卧压背法适用于伤员背上部受伤时。

4、矿山救护队实战训练有（）

A、军事化队列训练B、体能训练C、防护设备、检测设备，通讯训练；D、闻警集合、下井准备训练。

5、扑灭井下火灾时所采取的通风方式错误的是（）

A、防止火灾扩大；B、防止因火风压引起风流逆转；

C、立即停止主扇；D、保证救灾人员安全，并有利于抢救遇险人员。

6、采煤工作面回采结束后,必须在()天内进行永久封闭。

A、45； B、30； C、60。

7、停工区内瓦斯或二氧化碳浓度达到3%,而不能立即处理时,必须在()小时内封闭完毕.A、24 ；B、36； C、12。

8、矿山救护队至服务矿井的距离以行车时间不超过()min为限.A、15；B、30；C、60。

9、()不得调动矿山救护队,救护装备和救护车辆从事与矿山救护无关的工作。

A、企业负责人；B、矿长；C、任何人。

10、矿山救护队每()至少进行1次高温浓烟演习训练.A、季；B、周、C、年

11、防止瓦斯爆炸的主要措施正确的是（）

A、加强通风管理，防止瓦斯聚积；B、认真执行瓦斯检查制度，发生聚积，立即排放；

C、杜绝各种电器失爆；D、以上都不是

12、一氧化碳的危害正确的是（）

A、浓度达到0.016%时，稍微不舒服；B、浓度达0.128%时，0.5--1小时内严重中毒；

C、浓度达到0.4%时，1小时内致命中毒；D、1%时迅速死亡。

13、硫化氢的危害是（）

A、浓度达到：0.001%时，呼吸困难，瞳孔放大；B、0.02%时，头痛、恶心、昏睡；

C、0.05%时，30min后失去知觉；1%时迅速死亡。

14、救护队在建造抗爆墙时，如果巷道断面为7.5m2,那么砂袋墙最小厚度（）米。

A、5；B、6；C、7；D、815、救护人员进入45℃灾区的最长工作时间是（）。

A、10min；B、25min；C、15min；D、20min。、16、发生突出事故，对矿井通风的规定要求是（）。

A、发生突出事故，不得停风或反风；B、立即恢复局部通风机通风。C、发生突出事故，必须停风或反风。

17、上山巷道透水，处理时应注意问题（）。

A、防止二次透水、积水和淤泥的冲击；B、人员要撤到安全地点；

C、保证人员在作业中的通讯联系。

18、加压包扎止血法，适用范围：（）

A、静脉出血；B、动脉出血；

C、头部、躯干；D、四肢大血管出血。

19、三角巾包扎法有哪些（）

A、吊挂包扎法。B、胸部包扎法。C、螺旋反折包扎法

20、抢救昏迷的伤员时，可（）

A、针刺人中；B、用力摇摆；C、大声呼喊

三、多项选择题（每题3分，共60分，多选、少选都不得分）

1、处理瓦斯、煤尘爆炸事故时，矿山救护队的主要任务是（）

A、灾区侦察；B、扑灭因爆炸产生的火灾；

C、发现有异常情况时，立即撤出全部人员；D、恢复通风。

2、下面属于矿井通风系统的是（）

A、通风方法B、通风网路C、通风方式D、通风设施

3、处理瓦斯爆炸、煤尘爆炸事故时，属于矿山救护队的主要任务有（）

A、灾区侦察B、保证通讯联系和退路安全畅通

C、抢救遇险人员D、抢救人员时清理灾区堵塞物

4、矿井空气中氧气浓度降低的主要原因有（）

A、有机物及无机物的氧化；B、局扇停止运转；

C、主扇停止运转；D、井下火灾及瓦斯、煤尘爆炸。

5、救护队进行预防性检查工作时，应做到的事项有（）

A、了解矿井巷道及采掘工作面、采空区的分布及管理情况；

B、检查矿井有害气体情况； C、了解矿井各硐室分布情况和防火设施 ；

D、检查了解矿井应急预案或灾害预防处理计划执行情况。

6、在高温区工作，有时需要调整风流来改善工作环境，下面属于调整风流的措施有：（）

A、增加风量；B、减少风量；C、风流短路；D、停止通风机

7、建造火风墙时应该做到：（）

A、设专人随时检查温度、巷道顶板情况；B、拆掉压缩空气官路、电缆、水管及轨道；

C、风墙位置应选择在围岩稳定、巷道断面大、距巷道口不小于15米；

D、进风巷道和回风巷道中的风墙应同时建造。

8、用水灭火时，必须具备的条件：（）

A、火源明确；B、有畅通的回风道；

C、瓦斯浓度不超过1.5%；D、煤尘不具有爆炸性。

9、在清理矸石山爆炸产生的高温抛落物时，应该做到：（）

A、应佩戴氧气呼吸器；B、设专人观察矸石山变化情况

C、应穿隔热服；D、戴手套、防护面罩、眼睛。

10、在竖井和倾斜巷道内使用绞车上下时，使用的信号对的是：一声（），二声（），三声（）四声（），五声（）。

A、慢上；B、上升；C、停止；

D、下降；E、慢下。

11、采用均压技术防灭火时，应遵守下列规定:()

A、保证密闭墙的质量；B、应有完整的区域风压和风阻资料

C、应有完善的检测手段；D、应有防止瓦斯积聚的安全措施。

12、真死的特征是：（）

A、呼吸、脉搏、心跳刚停止；B、刺激皮肤无反应；

C、血液还能流通；D、背部有铅灰色斑点。

13、在建造有瓦斯爆炸危险的火区风墙时，应做到：（）

A、尽量保持风量不变；B、注入惰性气体；

C、加快建造速度；D、完成密闭工作后，迅速撤至安全地点。

14、恢复破坏的火区风墙或在附近构筑新风墙前，必须做到：（）

A、采取惰化措施，抑制火区爆炸； B、检查瓦斯,无爆炸危险方可作业；

C、在距火区较远的安全地点建造风墙 ；D、迅速撤离灾区。

15、非煤矿山火灾事故常用的灭火方法有：（）

A、冷却法；B、覆盖法；C、抑制法；D、其他方法。

16、凡有（）疾病者，严禁从事矿山救护工作。

A、传染性；B、高血压；C、低血压；D、尿内有异常成分。

17、救护队应建立健全的制度有：（）

A、岗位责任制度；B、值班工作制度；

C、交接班制度；D、评比检查制度。

18、救护队值班室应装备的设备和图板有：（）

A、组织机构牌板；B、矿井交、通位置显示图；

C、普通电话及专用录音电话；D、事故记录牌板。

19、小队和个人装备使用后，必须立即进行（），并检查其是否达到技术标准要求，保持完好状态。

A、清洗、消毒；B、去垢除锈；C、更换药品；D、补充备品备件。

20、扑灭井下火灾采取的积极方法有（）

A、用水灌注火区；B、破开和取出燃烧物，然后用水浇灭；

C、用砂子、泥土、煤粉直接压灭火焰；D、用灭火器灭火。

答案(7)

一、判断题（每题1分共计20分）

1、×

2、√

3、×

4、×

5、√

6、×

7、×

8、×

9、√10 ×

11、×

12、×

13、√

14、×

15、×

16、×

17、√

18、×

19、×20、√

二、单项选择题（每题1分共计20分）

1、C2、B3、D4、D5、C6、A7、A8、B9、C10、A11、A12、B13、B14、B15、D16、A17、A

18、C19、B20、A

三、多项选择题（每题2分共20分，多选、少选都不得分）

煤矿职业卫生培训试题 篇7

1 中等卫生职业学校新教师队伍现状

近年来, 随着国家对职业教育支持力度的不断加大和国家医药卫生利好政策的出台, 卫生类职业教育迎来了发展的“春天”。中等卫生职业学校招生人数不断增加, 随之而来的是大批新教师入职。笔者通过对山东省5所中等卫生职业学校进行调查发现, 多数新教师来自非师范院校。在被调查的195名新教师中, 有164人毕业于非师范院校, 占84.1%, 来自师范院校者仅占15.9%。非师范院校毕业生没有接受过正规的师范类专业教育, 没有足够的教育学知识, 对教学的认识局限于感性认识, 缺乏教育学、教学心理学的基本理论、基本知识, 不懂教学法, 对教学规律也不甚了解, 更不懂得如何根据教学大纲的要求, 通过有序组织课堂教学、合理安排教学内容, 深入浅出地讲好一门课, 把自己所掌握的知识和书本上的知识恰到好处地传授给学生[1,2]。他们教学技能欠缺, 在课堂教学中经常采用的教学方法是讲授法, 而探究式和合作式教学法则很少使用[3]。同时缺乏学生管理能力和教学研究能力。

卫生类职业教育以培养适应医药卫生一线需要的技能型人才为基本目标, 其人才培养模式和教育教学方法具有明显的针对性和实用性, 这与新教师自身所经历的大学本科教育或研究生教育有着天壤之别。卫生类职业教育的特点决定了教师必须具有较强的实践教学能力, 而这些恰恰是新教师最为缺乏的。

本次调查显示, 新教师的学历层次较高, 其中, 本科学历者占76.9%, 研究生学历者占23.1%。他们思想活跃, 敢想敢说, 富有创新能力, 成功欲强, 精力旺盛, 工作中不怕困难, 可塑性强, 处于培训提高的关键时期。因此, 探索适宜的新教师培训模式, 制定科学的新教师培训方案, 对建设一支高素质师资队伍显得尤为重要。

2 中等卫生职业学校新教师培训现状

目前, 多数中等卫生职业学校对新教师培训基本限于校本培训, 没有形成由上级教育行政机构、教师培训机构、新教师所在学校组成的三级培训体系, 导致中等卫生职业学校新教师培训工作缺乏指导性和前瞻性。校本培训缺乏健全的培训制度和有力措施, 形式陈旧单调, 内容一刀切, 不能满足新教师的个性和专业发展需要;而且校本培训重专业培训, 轻职业道德和教育学科培训;重理论培训, 轻实践技能培训;没有将教师资格和职业资格考试纳入新教师的培训体系之中。

3 中等卫生职业学校新教师培训的对策

3.1 新教师培训的建章立制

为加强新教师培训的工作力度, 由教务处制定出台新教师培训方案, 明确新教师培训“指导教师制”下各相关责任人的责、权、利, 层层落实, 从而使相关责任人的行为有章可循, 有章可依。

3.2 新教师培训目标的确立

3.2.1 职业道德目标

通过对新教师加强理想信念教育和职业道德教育, 使新教师的思想素质和职业道德水准有较大提升, 使其热爱本职工作, 愿意为我国卫生教育事业贡献毕生精力。

3.2.2教育教学能力目标

通过培训, 使新教师达到“七个过关”, 即教育教学理论过关、专业知识过关、专业实践技能过关、课堂教学技能过关、运用现代教育技术水平过关、教师资格和执业资格 (医师、护士和药师等) 考试过关、教育创新能力过关。

3.3 新教师培训目标的落实

3.3.1 成立新教师专业发展指导小组

依据学校新教师培训方案, 成立由教学副校长任组长, 教务处主任、教务处分管教学的副主任、教研会主任任副组长, 教研会成员、相关教研室主任、专家型教师、骨干教师为组员的新教师专业发展指导小组, 规划和实施新教师培训工作, 组织开展新教师思想教育工作, 有计划地对新教师进行理想信念和职业道德教育;研究新教师培训方法, 制订培训计划, 多层次、多渠道地开展新教师培训活动。

3.3.2 建立新教师培训“指导教师制”

由具有丰富教学经验、师德高尚、治学严谨的新教师所在教研室主任、专家型教师、骨干教师作为指导教师, 具体负责从师德和业务等方面指导新教师, 为其搭建成长平台, 对其在教书育人、教材分析、教案编写、教学规范、课堂板书、讲课方式、教学法研究、实践技能培养、科研方法与程序、科研报告与论文写作以及自学提高等方面进行指导, 帮助其制订个人成长计划或设计职业生涯规划, 落实培训措施;同时建立指导教师和新教师彼此听课制度并予以监督落实。

3.3.3 建立健全考核与激励机制

实行指导教师与新教师考核评价捆绑机制, 即将新教师的专业发展情况与指导教师的考核评价捆绑在一起, 对培训期内达到预期目标者给予奖励, 对成绩突出者要给予重奖, 对未达标者予以淘汰, 并优先安排优秀新教师及其指导教师参加省内外各种学术会议和培训。

具体措施:指导教师每学期至少向新教师专业发展指导小组汇报一次指导、培训新教师的情况及新教师发展情况;新教师专业发展指导小组每学年对指导教师进行一次考核, 主要内容为:指导教师在指导期内的工作情况, 包括听课笔记、听课点评、教案点评等材料;通过新教师基本功和公开课竞赛、教案评比、学生反馈等项目对指导教师进行间接考核;指导新教师撰写教育教学论文、专业论文并在相关刊物上公开发表情况;在规定时间内指导新教师教学工作情况;在新教师培养期内对新教师教科研的指导情况等。

随着卫生职业教育事业的蓬勃发展, 教师队伍的新老交替, 必须重视和加强新教师培养工作, 通过加强新教师培训, 使新教师继承和发扬老教师的良好师德, 并尽快成为教学骨干, 从而进一步提高教学质量, 促进中等卫生职业教育事业健康、快速和可持续发展。

摘要：选取山东省5所中等卫生职业学校对新教师队伍现状进行调查, 总结近几年新教师培训经验, 以期为其他同类学校新教师培训提供借鉴。

关键词：中等卫生职业学校,新教师,培训

参考文献

[1]闫玉慧, 何应文, 贾秋英.高等职业院校新教师培养的途径与方法研究[J].中国电力教育, 2009 (3) :37-38.

[2]陈群.中等职业卫生学校专业课教师培养模式探索[J].卫生职业教育, 2012, 30 (1) :38-39.