三严三实座谈会发言

三严三实座谈会发言（精选7篇）

三严三实座谈会发言 篇1

在“三严三实”专题教育座谈会上的发言

一、对“三严三实”专题教育的认识

在全国深入开展党的群众路线教育实践活动刚刚结束后，从2015年4月底开始，在各级党政机关、人民团体及其内设机构领导干部中开展“三严三实”专题教育，是对落实中央八项规定和反对“四风”的延续、深入和拓展，是加强领导干部作风建设的新规定，贯彻落实好“三严三实”精神，对于提高领导干部作风建设，凝聚发展合力，促进经济社会发展具有重要意义。“三严三实”，严字当头，从实处干起，鲜明地指出了党员干部为人、为官、为政的基本底线，显示了我们党在作风建设上一鼓作气、一抓到底的决心和恒心。广大党员干部尤其是领导干部，要在思想上不放松，在行动上不懈怠，以作风建设的新成效汇聚起推动改革发展的正能量。

二、对“三严三实”专题教育的想法

开展“三严三实”专题教育活动，建议抓好“三个环节、一个统筹”：

一是抓好学习教育、听取意见环节。要抓住思想教育“总开关”这个根本，增强践行“三严三实”的自觉性。要切实把思想教育放在首位，提升党性教育实效。在“三严三实”主题教育中，要坚持把学习教育牢牢抓在手上，注重从思想源头解决问题，不断加强理论武装，树立宗旨意识，筑牢群众观点，强化党性修养，使大家头脑得到震撼、精神受到洗礼、思想实现升华，为解决实际问题增添精神动力、破除思想障碍。结合中央、省、市各级领导的重要批示和讲话，不断充实学习教育的内容。学“三严三实”、找自身差距，认真深入学习焦裕禄、沈浩、宋福应等先进典型，采取个人自学、党委(党组)中心组集体学习、专题研讨、专家辅导等灵活多样、务实管用的方式抓好“三严三实”集中学习教育，实现基层党组织和党员的全面覆盖。听取意见环节要以围绕“三严三实”深入听取意见建议。通过谈心谈话、走访调研等形式把群众最真实的声音汇集上来。

二是抓好查摆问题、开展批评环节。将“三严三实”作为查摆问题的新标杆，剖析问题存在的根源。“三严”方面侧重从人生观、价值观、权力观上深挖根源；“三实”方面侧重从政绩观、事业观、群众观上深挖根源。把班子问题、个人问题谈深谈透，消除隔阂、形成共识。

三是抓好整改落实、建章立制环节。把“三严三实”作为整改落实的导向，积极创建服务型党组织，促进服务群众的措施进一步完善，攻坚克难、敢于担当的精气神进一步提升和党员干部务实清廉的形象进一步树立。

四是做好统筹结合。把“三严三实”专题教育活动作为加快发展的催化剂和助力器，做好统筹结合文章，既不脱离中心工作任务孤立地搞专题教育，也不因工作忙而不认真抓专题教 育，做到专题教育与日常工作有机融合。

三、对做好组织工作的几点想法

组织工作千头万绪，面广量大，结合张家洼街道的情况，我认为，重点还要做好以下几点：

（一）把抓基层班子工作放在首位。班子强，则各项事业强。具体工作中是通过抓教育、抓管理、抓考核实现干部队伍素质提升、能力提升和业绩提升。尤其是目前，农村干部如何适应新常态，能够成为能干事不出事的干部，在加大法律法规的教育宣传外，要培养好的典型并采取多种渠道宣传典型，已有的好经验、好方法及时总结好、巩固好，今年，我们设立了村（居）党支部书记论坛。根据各村(居)的产业发展方向，把40个村（居）分成了商贸开发、生态农业、特色产业三大类进行管理，为党支部书记搭建了一个相互交流、共同提高、施展本领的平台。同时加大有法不依、闹不团结、惹是生非的村干部的处理力度。切实做好基层党组织分类定级工作，建立台帐，实行动态跟踪管理，今年我们正对4个村级班子进行集中整顿，重点解决村两委班子服务能力弱、议事沟通少、账目不公开、群众猜疑多的问题，不断提高基层党组织的为民办实事的能力。

（二）加强和改进党员队伍教育管理。目前主要存在一些党员党性观念不强，不能发挥模范带头作用，个别党员不积极参加组织生活，不履行党员义务，在急难险重的问题面前不敢 担当，不作表率甚至拖后腿。加强党员队伍经常性教育，积极探索新时期党员经常性教育的新途径、新方法，深化各领域党员分层分类管理，认真执行“三会一课”等党的基本生活制度，坚持和完善民主评议党员制度，加大处置不合格党员力度。为做好这项工作，今年我们在全处40个村（社区）分别聘任党建协理员，这项工作的开展，有利于党组织更加深入全面的了解村情民意，拉近党组织与群众的距离，更好地服务群众；有利于及时化解矛盾纠纷，提高党建管理水平，维护农村的和谐稳定；有利于重点工作、重点项目的落实推进，增强工作实效。

（三）进一步加强后备干部队伍建设。不断加强对后备干部队伍的选拔、培养和使用，尤其是事业身份的年轻干部，定期拿出部分指标，让他们有更多的机会进入到领导岗位上来。

（四）进一步加大组织工作创新力度。创新是每项工作发展的不竭动力，积极探索发展党员、流动党员管理、基层组织建设、落实“六个全覆盖”等方面的新思路、新办法，以创新的方法，开拓工作的新局面。

三严三实座谈会发言 篇2

9月29日,集团党委书记李永生主持召开“三严三实”专题教育工作座谈会,集团党委领导、各部室各单位负责人参加座谈。

会上,集团党委副书记纪志龙传达了市委书记马兴瑞在全市“三严三实”专题教育工作座谈会上的讲话和市委相关文件精神,各分公司党委分别汇报了本单位专题教育活动开展情况。

李永生书记作了专题讲话。他指出,各单位认真贯彻落实上级要求,扎实开展各项工作,取得了良好效果。他要求,各单位要紧跟形势,进一步落实责任,联系实际,从严从实,将“三严三实”专题教育不断引向深入。他明确提出三点要求:进一步提高思想认识,切实把思想和行动统一到上级要求上来。以更严的要求、更严的纪律,将“三严三实”专题教育不断引向深入。以更实的作风、更实的成效,边学边查边改,推动全年工作任务目标完成。

三严三实座谈会发言 篇3

委书记）

同志们：

按照公司党委的安排，受李书记的委托，今天我们在这里召开“三严三实”专题教育座谈会。这次座谈会，是在全国上下认真学习贯彻总书记重要指示精神，扎实推进“三严三实”专题教育工作的关键时期召开的一次会议，目的就是为了进一步贯彻中央、省委、省国资委及xx集团公司党委深入开展专题教育的要求，了解掌握各单位专题教育进展情况，交流学习经验做法，扎实推进专题教育顺利开展。

刚才，各单位就前一段时间“三严三实”专题教育开展情况分别做了交流发言，总体来讲,各单位都能按照工作总体要求予以推进，达到了相互学习交流、取长补短、共同促进的目的。下面，按照xx集团党委的要求，结合我公司实际，我讲三点意见。

一、党委重视、扎实推进、效果初显

自6月3日公司以公司党委书记李xx讲党课为形式启动“三严三实”专题教育以来，各单位能够认真按照公司党课会议要求部署本单位“三严三实”专题教育，牢牢把握专题教育总体要求，结合实际制定实施方案，紧扣教育主题，突出问题导向，贯彻从严要求，注重讲求实效，扎实开展了专题教育，在全公司形成了践行“三严三实”的良好氛围。主要体现在以下几个方面亮点：

首先，开好了专题会议。各单位都能高度重视，认真部署，结合实际制定了专题教育实施方案，召开了专题会议，及时将公司党委的部署要求和上级精神传达到广大党员干部。一些单位结合自身实际，进一步明确了要求，比如，xx矿结合“三严三实”开展了党员答题活动，孟村矿开展了“重新研读党章，增强党员意识和党性修养”活动，提高了党员干部的思想认识；电力分公司将专题教育与培育和践行社会主义核心价值观结合起来，丰富了教育载体；救援中心结合“讲规矩、守纪律”主题活动制定实施方案，严格了一日生活制度和精细化管理工作。

其次，讲好了专题党课。专题教育启动以来，各单位认真落实公司党委讲好专题党课的要求，除各单位班子成员讲党课外，各基层党支部书记也在本支部讲了党课，做到了“三个讲清楚”、“四个点出来”，层层进行了动员部署。xx矿班子成员结合形势任务教育和“大走访”活动，深入联系包保单位讲了专题党课；xx矿x个支部书记、xx矿x个支部书记均讲了党课，做到了党课教育全覆盖。

第三，抓好了专题研学。我们把专题研讨与中心组学习、“三会一课”紧密结合，重点学习了总书记系列重要讲话精神、党章和党的纪律规定。公司为每名处级干部发放了《三严三实专题教育学习读本》、《党员干部违纪违法典型案例警示录》、《优秀党员干部先进事迹选编》、《习近平论党风廉政建设摘编》4本书籍，为每个单位配备了一套《三严三实专题辅导讲座》碟片，各单位也都为本单位中层配备了学习书籍。截至目前，全公司共组织“严以修身”专题研学11次，严以律己专题研学1次，收集心得体会110多篇；举办“三严三实”专题彬长大讲堂2次，党支部书记培训班1次，共计参加人数500多人次。

第四，做到了边查边改。专题教育开展以来，公司及各单位采取自己找、相互点、群众提等方式，认真进行“六查六看”，查摆梳理问题，并坚持边查边改，取得了初步成效：

.多措并举节支增效。公司及二级单位认真贯彻落实集团公司22条改革举措和公司35条具体措施，进一步挖潜增效，增收节支，前半年十项可控费用支出较去年同期下降x%，吨煤完全成本较计划降低x元，累计节支增效x亿余元。胡孟铁路专用线顺利建成通车，截止7月底，装运煤炭x万吨，累计节支增效x余万元；xx矿建成了井口物资超市，盘活各类物资材料800余万元；文家坡矿先后召开了中层干部、外委单位和区队职工代表三场座谈会，征集制约矿井发展问题及各类意见建议77条；此外，电力分公司通过与xx地电等方多次沟通商谈，在电费收缴上达成友好协议，预计全年可节约电费2200万元左右。

2.不断稳定职工队伍。针对当前一些干部确实存在精气神不足的现象和职工队伍不稳定的问题，公司及二级单位认真落实公司党委《关于加强区队（车间）建设的指导意见》，集中开展了形势任务宣讲、职工队伍建设大走访活动，切实促进了各级党员干部作风转变，解决了职工队伍中存在的突出问题。xx矿建立了“大走访”接待日制度，设立了“大走访”接待室；xx矿建立了各区队职工基本信息库。近期，公司纪委查处了两个区队存在的作风问题和截留克扣工资、奖金问题，并对相关人员进行了处理。

3.扎实推进对标工作。专题教育开展以来，公司将对标管理作为践行“三严三实”要求，提升管理水平，推进企业改革发展的重要抓手，由公司党政一把手带队、各单位主要领导参与，先后6次70多人，对xx、xx等先进企业，学习冲击地压、瓦斯治理、经营管理、企业文化先进经验，撰写对标报告20余份，并于7月1日召开了对标学习工作座谈会，交流对标经验，进一步解放了思想，提升了工作标准，提高了管理水平。为提升职工业务技术素质，在全公司掀起学技术、练技能、比绝活的热潮，公司组织了首届“彬长杯”职工技术比武，6个单位36名优秀选手分别参与井下电工、胶轮车司机两个工种比赛，在矿区形成了人人学技术、个个做贡献的良好风气。

4.关注民生办好实事。我们始终把改善民生作为开展“三严三实”专题教育的出发点和落脚点，坚持为职工办实事、办好事。一是大力实施科技创新，xx矿上半年实施了耙矸机侧卸式二运装载装置、超前架连接座改造、三角木垛等24项创新成果，大大减轻了职工劳动强度；二是积极实施咸阳住宅小区二期建设工程，7月1日交房，885名职工圆了住房梦；三是为矿区租房职工开通了6趟通勤车，解决了1000多名职工上下班交通问题；四是为生产服务中、xx、孟村及公司机关等单位筹建医务所和理发室，最大限度的解决职工生活方面的问题；此外，xx矿、文家坡矿的职工代表后勤巡视工作、xx矿建立的矿区直饮水站、文家坡矿拟建的职工篮球场和羽毛球场等也广受职工点赞。

以上几个个方面是公司及各单位在专题教育中体现出来的一些特点，但在肯定成绩的同时，我们也应该看到不足：比如专题教育进度不平衡、专题研讨交流的次数不够、质量不高的问题；政治理论学习氛围不够浓厚、查摆自身存在问题不够认真、一些党员干部问题找不准、措施不到位、整改措施简单等问题。对此，各单位要认真进行一次回头望，查漏补缺、不留死角、努力改进，始终保持专题教育良好态势。

二、提高境界、正视问题、严格落实

中央和省委、省国资委及xx集团党委非常重视专题教育进展情况。近期，习近平、刘云山、赵乐际等中央领导同志纷纷到全国各地进行调研，关注“三严三实”专题教育的进展情况，并做出重要指示。省委赵正永书记，省委常委、省委组织部部长毛xx同志就进一步推进全省“三严三实”专题教育提出了明确要求。省国资委孙安会书记在监管企业“三严三实”专题教育座谈会上对三严三实专题教育也做出了进一步的强调。这些新的指示精神，总体概括起来，就是要坚持领导干部带头践行，坚持把学习教育贯彻始终，坚持结合实际推动事业全面发展，坚持突出问题导向，坚持边学边查边改，坚持运用正反面典型，坚持突出责任落实，坚持以身作则。对此，我们要认真学习、深刻领会，切实保证专题教育达到预期目的，收到应有的实效。

.领会核心要义，用最新指示精神推进“三严三实”专题教育。一是要坚持把学习教育贯彻始终，扎实开展专题学习研讨。这次专题教育不是一次活动，不分批次、不划阶段、不设环节，是一项经常性工作，决定了学习教育的常态化、经常化。参加这次专题教育的各级党员领导干部，一定要认真研读这次专题教育规定的书目，力求学深学透，领会好把握好精髓要义，融会贯通，在思想上引起共鸣，在自我修养上见实效。各单位要进一步细化完善党委中心组学习计划，要加强对学习教育的组织安排，把学习贯彻习近平、刘云山、赵乐际等中央领导同志的最新指示精神和赵正永、毛xx等省委领导同志及国资委、xx集团党委的最新要求，作为专题学习研讨的重要内容，坚持聚焦主题、联系实际、学思结合，切实把握好中央、省委、省国资委和xx集团党委的要求，真正把交流研讨开展起来，真正把自己摆进去、把问题找出来。通过学习，努力成为忠诚可信、做人干事让组织放心的好干部。二是要坚持正反两个方面学习，聚焦党的政治纪律和政治规矩。学习教育一定要联系实际、联系自己，都要把自己摆进去，不能流于形式，不能走过场，不能敷衍了事。领导干部要带头学、当标杆、作示范，用实际行动作出回答。个人自学要入脑入心、真懂真信，集中学习要突出重点、交流研讨要深刻领悟，探索加强经常性教育的措施办法，边实践边总结，做到以学促思、以学促改、以学促行。更要以先进典型为标杆、以反面典型为镜鉴，以近期中纪委查处的政治上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化的严重违纪违法案件为反面教材，知敬畏、明底线、受警醒，要深刻总结反思，汲取教训、引以为戒，增强严守党的政治纪律和政治规矩的自觉性。

2.坚持问题导向，紧密结合改革发展实际查找解决“不严不实”问题。历数近十五年的几次专题教育活动，不论是从“三讲”到“先进性教育”、“科学发展观”再到“党的群众路线教育实践活动”，都是分四个步骤，一是学习教育，二是查摆问题，三是解决问题，四是建章立制、立规执纪，都是将关键点聚焦在问题的整改落实上，只有找准问题才能为下一环节解决问题做好基础。因此，各单位要围绕“三严三实”要求，一项一项查，找准“不严不实”的突出问题和具体表现，特别结合当前矿区政治生态和工作实际，引导领导班子深入查找是否存在修身不严、律己不严、用权不严的问题；是否存在摆不正既得利益、局部利益、小圈子利益的问题；是否存在谋事不实、创业不实、做人不实、在位不作为的问题。各单位要深入对照班子的整体效能是不是得到发挥，班子的整体合力是不是得到体现，班子成员中有没有自身要求不严、作风漂浮的问题，切实解决问题，把自己、部门职能、岗位职责摆在彬长集团的大格局中来推进。要坚持对照先进典型、历史先贤、革命先烈找差距。紧密联系自身实际、工作实际找差距，切实做到自我反省、自我教育、自我提高。对于查找出来的“不严不实”问题要确定整改项目，列出清单、建立台账，要真改实改、彻底改，抓好建制度、立规矩的工作，建立践行“三严三实”的制度机制，实现常态化、长效化。

3.以从严从实作风抓好专题教育，用推动改革发展的实际成效检验专题教育成果。一是要强化主体责任，切实发挥好以上率下的作用。各单位党委要切实履行主体责任，这一点中、省、省国资委、集团公司和公司党委都有要求，以“严”的要求，“实”的作风，扎实的工作保证专题教育取得实效。党委（总支）书记要切实履行第一责任，发挥第一责任人作用，班子成员发挥表率作用，深刻认识自身存在的问题、偏差，主要是不严不实的行为。从宏观上整体谋划整个专题教育，保证投入足够的时间和精力，全过程关注、组织、指导专题教育按照中央的要求扎实推进，对明确问题、“关键动作”要一个一个研讨，防止思想出现偏差、落实不到位，防止专题研讨脱离实际、流于形式，防止聚焦不实、导向不准，防止以业务工作忙为由，而放松对专题教育的严格要求。领导班子成员要切实发挥表率作用，在学习研讨上带头，在提高认识上带头，在查找问题上带头，在深刻剖析上带头，在整改落实上带头，在践行“三严三实”上带头，用自己的积极行动影响和带动广大党员干部。二是要正确处理专题教育与日常工作的关系，切实做到两不误、两促进。各单位党委要从基层实际出发，因地因时制宜，合理安排活动时间、确定活动方式，切实抓好党员领导干部，切实抓好“关键少数”。既要做到执行“规定动作”不走样，工作标准不降低，又要做到时间安排不搞“齐步走”，工作要求不搞“一刀切”，方式方法不搞“一锅煮”。防止把专题教育过分地扩大化，搞层层加码，要求所有党员干部都要参与，单纯追求材料和文字数量等形式主义问题。要找准专题教育与推动工作的最佳结合点，力争采取的每一个措施都有针对性，实施的每一个行动都着眼解决问题，开展的每一项工作都务求实效，使专题教育成为搞好中心工作、推动企业改革发展的新动力。三是要用推动改革发展的实际成效检验专题教育成果。各要把专题教育放到推动企业改革发展稳定的大局中来谋划，与本单位发展需求结合起来，按照习总书记关于国企改革“三个有利于”（有利于国有资本保值增值，有利于提高国有经济竞争力，有利于放大国有资本功能）的标准，贯彻正永书记关于增强企业“四信”（坚定理想信念、坚守企业信用、增强发展信心、给予职工信任）的要求，充分发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用，把专题教育的成效体现到企业改革发展的各项工作中、体现到解决突出问题上，以专题教育推动工作，切实取得干部作风转变、工作能力提升、职工得实惠、工作有推进的成效。

三、严格对照、积极整改、取得实效

.将“三严三实”专题教育作为从严治党的具体要求，切实从严从实抓好落实工作。各单位党委要发扬求真务实精神，增强工作主动性和执行力，认真修订完善专题学习研讨工作方案，严格步骤、严明程序、严守时限，以严促学习、以严求实效，切实把专题教育各项工作做扎实、做深入、做到位。大力倡导“说老实话、做正派人、干实在事”，切实树立求实、务实、抓落实的风气，努力营造“简单、坦诚、阳光”的政治生态。一是同各单位领导班子的建设结合起来；二是同党风廉政建设和反腐败建设结合起来；三是同贯彻落实半年工作会精神结合起来，真正将专题教育融入到企业改革发展之中一体推进，互为促进。“三严三实”专题教育，主体是副处级以上领导干部。因此，我们要抓好处级以上领导干部的专题教育，充分发挥带动机关和区队干部转作风的作用，叫响以上率下，决不能一锅煮。要认真治理安全生产、经营、管理、民生、作风等方面存在的突出问题，让职工群众看到我们边查边改的行动。比如xx矿查处的截留职工工资、奖金问题，各单位要对区队的工资分配、活动经费管理以及干部作风建设进行一次自查，切实纠正存在的问题，防止此风的蔓延。公司下发了加强区队建设的指导意见，各单位要制定自己的实施办法，并健全完善区队各项制度、规则、程序等，让区队干部讲纪律、懂规矩，使区队的各项工作有章可循、按规定办事，打牢矿井发展的基础。

2.以高度的政治自觉，切实抓好专题教育“回头看”工作。各单位党委要高度重视“回头看”工作，党委主要领导要亲自部署、亲自把关、亲自过问查改台账、亲自审定前期工作小结、亲自督促整改落实。要把“三严三实”专题教育问题查改工作作为领导班子考核的重要组成部分，要把专题教育边学边查边改情况，作为“三严三实”专题民生生活会召开的重要前提。“不严不实”问题没有得到真正整改落实的，不得召开“三严三实”专题民主生活会。

3.扎实开展专题研讨，真学真懂真提升。一是要进一步完善本单位专题学习研讨方案，科学安排学习内容，细化学习研讨设计，建立学习台账，做到规定动作完成好，自选动作有特色。二是要增强开展专题研讨的计划性，作主题发言的班子成员要准备充分，发言要围绕主题，突出中心，发表见解要富有建设性、新颖性；查摆问题要突出主题，紧紧围绕自身的思想、作风、学风、工作展开，结合每个专题，逐一对照，认真查摆，深刻剖析，完善整改措施，确保不虚不偏不空。下次公司班子的研讨，拟扩大到各单位党政主要领导参加，请大家做好准备。三是领导班子成员在专题学习研讨时，要列出“不严不实”问题清单，同时结合群众路线教育实践活动尚未整改到位的问题，深入分析研究，建立整改台账，作为整改落实的任务书，坚持边学边改、立查立改，对账销号、立规执纪，为召开“三严三实”专题民主生活会打下坚实的基础。

4.强化督促指导，确保专题教育工作从严从实进行。要充分发挥公司党委专题教育巡回检查组的作用，加强对各单位专题学习研讨情况的巡查，做到“六看六查”：即看专题研讨方案，查相关项目是否落实；看主题发言文稿，查自学准备是否充分；看研讨交流记录，查组织研讨是否得力；看查摆分析问题，查工作台账是否建立；看改进措施清单，查整改工作是否到位；看专题学习档案，查专题教育工作是否扎实推进。

5.创新宣传形式，推广专题教育好经验、好做法。“三严三实”专题教育要坚持查找不足、整改落实与选树典型、示范引领相结合。各单位党委（总支）书记要切实担起责来，创新教育方法、增添特色内容，及时总结经验、培树“好干部”典型。要紧紧对接“三严三实”的具体要求，积极培树“忠诚谋事、服务职工”的忠诚楷模，“严以用权、担当作为”的创业楷模，“律己从严、清廉从业”的廉洁楷模，“为人诚实、讲究信誉”的道德楷模。宣传他们的先进事迹，学习他们的敬业精神，让修身做人、用权律己、干事创业成为公司度危求进的主旋律、克难制胜的正能量。

三严三实发言提纲 篇4

各位领导、同事：

总书记提出的“三严三实”，是对干部作风建设的新要求，反映了群众的期盼。我们党员干部都应努力将“三严三实”内化于心，外化于行。今天，我针对自身存在的相关问题认真剖析、自揭短丑，从严从实整改，请各位领导、同事批评指正。

一、自身存在的不严不实问题。

在“严以律己、谋事要实、创业要实”存在的主要问题，一是表现在工作上创新不够。随着时代的飞速发展，群众要求的日益提高，遇到一些新的情况和困难，处理事情方法比较简单，满足于过得去，沿用老方法解决问题或等到问题出现再想办法解决，带有经验主义的缺点，缺乏一种刻苦钻研和与时俱进的创新精神；二是深入群众不够。基层工作的一个重要特点就应该是深入群众，自己在基层工作，但是仍然“接地气”不足，深入群众不够、倾听群众意见不足。虽然也会到各个社区走走，但有时也是在等群众上门反应问题，没有主动深入群众了解他们的需求。

这些问题的出现，在于一是没有发挥理论的指导作用，没有做到真正用马克思列宁主义的立场、观点和方法观察事物，研究新情况、处理新问题。思想和工作存在主观性、局限性和片面性，站的不高，想的不远；二是为群众服务的意识有待于进一步提高。没有树立牢固为老百姓

服务的宗旨观念；对于“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的工作方法理解的不够深入透彻。

二、政治纪律、政治规矩和组织纪律方面的问题。

一是政治敏感性不强。本人在政治立场上是坚定的，但一定程度上也存在政治敏感性不强的问题。主要是理论学习抓得不够，认为政治问题上不犯大错误，认真做好工作就够了，不能够从政治上认识和分析问题，对一些敏感问题特别是意识形态领域的问题缺乏警惕性和识辨及鉴别能力，看不到潜在的风险。二是提高党性修养的意识有所放松。在大是大非上能严以律己，但在小事上自我约束不够，在小事情上还存在着标准不高，把关不严的现象，没有注意到一些政治纪律的细节问题上。

严明纪律是强大战斗力的重要保证，我们党是靠铁的纪律组织起来的。讲纪律、守规矩，行有定律，行有方向，是每个党员干部必须把握的基本操守。自己的上述问题，是理想信念有所淡化，党性修养不够，从而有时在面对复杂的问题时，政治敏锐性和政治鉴别力有所不强。

三、落实“一岗双责”情况

根据“一岗双责”的规定和工作安排，我前期对街道XXX的党风廉政建设负领导责任。为此，首先我严于律己、以身作则，以《党章》要求约束自己，坚持从自身做起、从小事做起，严格落实中央“八项规定”及干部个人收入申报制定等规定，始终按照工作权限和工作

程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事，在廉洁自律上做到了表里如一；其次，加强科室的党风廉政建设和落实。组织科室人员参加反腐倡廉警示教育，督促科室员工进行反腐倡廉知识学习，与他们交流党内一些反面典型的心得和反思，告诫他们树立正确的权力意识，用责任心看待和运用权力，不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位，力争做到大事不糊涂、小事不马虎，不越雷池一步。任期内，本人和负责科室均未出现任何违纪违规情况。

权力本是法党和人民群众期盼的寄予，不肥私己、不损民利是自己的本职，自觉扎实权力的“笼子”，做到不敢贪、不想贪、不去贪。我将继续坚持“心怀敬畏，手握戒尺”，不碰“底线”，不踩“高压线”，不触“红线”。

四、整改措施：

一是坚定信念：总书记说过：理想信念是共产党员精神上的“钙”，理想信念不坚定，就会“缺钙”，就会得“软骨病”。随着时代的发展，我们党员干部面对的诱惑也越来越多，如果我们的信念不坚定，就会衍生形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风等各种问题，最终完全被侵蚀。自己要坚定理想信念，把好工作、生活的“总开关”，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。要做到始终保持政治上的清醒和坚定，在思想和行动上自觉按党性原则办事；做到对党绝对忠诚，在任何时候、任何情况下都要同党保持一致，跟党同心同德，听党的话，做党的事，坚决跟党走；要加强广泛学习，增强落实党的路线、方针、政策的自觉性、积极性和准确性，提高执行力和

创新力。

二是为人要严。“打铁先要自身硬”。党中央提出党要管党、从严治党，一个明大德、守公德、严私德的人，才智方能用得其所。自己身为一名基层党员干部，一言一行群众都看在眼里、记在心上，自己必须严以修身、严以用权、严以律己，提高拒腐防变和抵御风险的能力。今后自己要以尊崇“三严”约束自已，改变坏作风***惯，主动新作为；用“严”的精神锤炼品德修养，勤于自省、慎独慎微，追求高尚情操；以党纪国法、规章制度严格要求自己，变他律为自律，事事处处讲纪律、守规矩，做老实干净之人；要分别从党内同志正反两面的典型，进行自我检讨、自我警示、自我净化、自我激励、自我提升，在为人处事中手握戒尺，自觉抵制歪风邪气。

三是处事要实。“三严三实”，唯有笃行，方能落到实处。今后自己要以崇尚“三实”检验自已，从自己的工作出发，用严的要求、“实”的作风创造干事实绩，切实提高为民服务能力。我要发挥在街道与居民群众接近的优势，深入群众，亲近群众，摸清实际情况，发现真实问题；在联系群众中放下身段、放低姿态、不搞特殊，对接群众诉求，解决群众困难；谋事要实，干事要真，多做群众看得到、摸得着、感受得到的好事、实事；在事关群众切身利益的工作中不拖拉、不扯皮、不推诿，推行“马上办”，定期“回头看”，真正把“实”字落在实处；让群众敢于说、有话说、有地说，形成敢说、想说、能说的良好风尚和清朗环境。从而为群众排忧解困，为增进群众福祉给力。

严要求、办实事、惠群众，是我们街道干部履职尽责的基本要求，自己将坚定理想信念，切实从“严”要求自己、在“实”处着力，践行“三严三实”而不断前进。

三严三实专题发言提纲 篇5

根据州人大《关于开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题学习研讨的通知（文人办发[2015]13号）》要求，现就自己深入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育中的专题一“重点围绕严以修身，加强党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动的‘总开关’”为内容的学习与思考，主要从如何认真践行讲党性与不任性方面谈点初浅认识和体会。不妥之处，敬请大家批评指正。

一、深刻领会“三严三实”和“忠诚干净担当”的思想内涵

“三严三实”和“忠诚干净担当”，既是总书记对党员干部的谆谆告诫，充分指明了新的历史条件下党员干部的修身之本、为政之道、成事之要；又是丰富了管党治党的科学思想内涵，为加强党员干部党性修养，深入推进新形式下党的建设提供了重要遵循。

第一，“三严三实”是在清醒把握现状基础上对党员干部改进作风提出的新要求。“三严三实”从锤炼党性、用权为民、为政清廉、求真务实、敢于担当、公道正派等方面，深入阐述了新形势下作风建设的新内涵，切中了作风之弊的要害，把准了作风建设的命脉，抓住了改进作风的关键，是对作风建设发出的新动员令，我们务必要按照“三严三实”要求加强作风建设，着力解决党员干部作风与新形势新任务不适应的问题，更好地巩固执政基础，提高执政能力。

第二，“忠诚干净担当”与我们党的好干部标准是一脉相承的。从我们党的历史看，好干部的标准，大的方向说就是德才兼备。在2013年全国组织工作会议上，总书记明确提出了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的20字好干部标准。与此同时，在不同场合，总书记对不同战线，不同领域的好干部也提出了具体要求。今年1月12日，总书记在同中央党校第一期县委书记研修班学员座谈时提出：“做县委书记就要做焦裕禄式的县委书记，始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”。对县委书记如此，对人大的每个党员干部同样如此。尽管党对不同战线、不同领域好干部要求不同，但信仰坚定、为民奉献、勤政务实、清正廉洁是始终不变的价值底色，德才兼备是始终贯穿的价值主线。“对党忠诚、个人干净、敢于担当”，是新时期对好干部标准最新的丰富和发展。

第三，“三严三实”和“忠诚干净担当”是密切相联相辅相成的。“三严三实”和“忠诚干净担当”都是对党员干部修身做人、为官用权、干事创业提出的明确要求，“三严三实”着力点就在一个“严”字和“实”字。“三严”是内在要求，指向主观世界的改造，是完善组织生活贯彻民主集中制等严格的组织原则，是懂规矩、守底线、拒腐蚀、永不沾等严明的纪律要求。“三实”是行为取向，指向客观世界的改造，是求真务实、尊重实践，注重实效的工作方法，是忠诚老实、厚道朴实、认真踏实的处世态度。而“忠诚干净担当”则更加突出了对党的好干部的政治要求和党性修养要求以及职业素质要求；对党忠诚是政治品格，个人干净是为官底线，敢于担当是从政准则。总之，“三严三实”和“忠诚干净担当”是密切相联相辅相成的，必须坚持“忠”字当头，“廉”字托底，以严正己、以实导行，集“干净”与“干事”于一身，“勤政”和“廉政”于一体，把“三严三实”和“忠诚干净担当”贯穿到管党治党的全过程，特别是贯穿到自己一生干事创业的实践中，不懈追求“三严三实”和“忠诚干净担当”的人生境界，永远秉持共产党人真理的力量和人格的力量。在实际工作中切实做到“严以修身、严以用权、严以律己”和“谋事要实、创业要实、做人要实”；真正做一名对党忠诚、个人干净、敢于担当的好党员干部。

二、对党员干部讲党性不任性的思考

（一）人大党员干部要切实讲党性

李克强总理的一句话“大道至简，有权不可任性，”为我们指明了权力属性，也充分道出了人民期盼；权力是人民赋予的，必须在严格的监管下行使，不能有丝毫的任性。任性，本意是指放任自己的性子，不加约束。孩童任性最多闹点小脾气、捅个小娄子，可以说是童趣。而党员干部尤其是党员领导干部任性则是危害巨大，不可小觑。不仅会玷污党员干部形象，破坏政治生态，败坏社会风气，也伤害各族人民感情。任性的孩子都是宠出来的，任性的党员干部又何尝不是“惯”出来的。这个“惯”，既有党员干部党性观念淡薄、纪律意识不强等主观原因，往往也有监督制度不实、监管缺失乏力等客观因素。为此，我认为人大党员干部要去掉任性，就必须从以下四个方面去强化党性。

第一，讲党性、不任性，就是要把好理想信念这个“总开关”。总书记强调指出：“理想信念就是共产党员精神上的‘钙’，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’”。坚定理想信念，必须以正确的理论武装头脑，做到真学、真懂、真信和真用；必须时时牢记入党誓词，严格遵守党章，履行党员义务，严守党的纪律，必须牢记党的宗旨，坚持政治本色，在思想上和灵魂深处解决好“入党为什么”“当官为了谁”的问题，切实做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。

第二，讲党性、不任性，就是要握紧党纪国法这把“戒尺”。严格遵守党纪国法既是良好的品德修养，也充分体现了党员干部在政治上的清醒与成熟。只要我们把纪律管到位、严到份，就能够减少腐败存量，遏制腐败增量，“病树”就会减少。党员干部特别是党员领导干部是事业发展的领头雁，担负一方发展重任，一举一动、一言一行都起着示范作用，并应当带头遵章守纪，学法信法用法，不以事小而乱为，不以事急而蛮干；特别是要积极带头树立“党纪严于国法”的新意识，自觉接受党规党纪和国家法律的双重约束，在现实的学习工作中时刻以党纪国法律言律行。

第三，讲党性、不任性，就是要自觉接受来自各方面的监督。自觉接受监督是对党员干部的一贯要求。毛泽东同志早就指出：“只有人民监督政府，政府才不敢松懈；只有人人起来负责，才不会人亡政息”。思想家孟德斯鸠也曾经说过：“一切有权力的人都容易滥用权力，这是万古不变的一条经验。有权力的人们使用权力一直到遇有界限的地方才休止”。俗话也说得非常好：“江水如果离开了堤岸，就会泛滥成灾”。这些话都深刻地表明了有监督、有制约，人才会更清醒、更谨慎，才会循规蹈矩，各族党员干部掌握着各族人民赋予的权力，只有将自己置于监督之下，才不会被花言巧语所左右、被糖衣炮弹所击垮。所以，作为人大系统的每位党员干部都应有自觉接受监督的勇气和雅量，自觉接受党组织监督、群众监督和舆论监督，真正学会在约束中工作，习惯在监督下干事，加强党性锻炼，永葆政治本色。

第四，讲党性、不任性，就是要常用“三省吾身”这个校正器。人心善则施善行，人心恶则施恶行，唯有不断自省，才能修心明方向。一个人当了党员干部之后，一些别有用心的人为了享受其手中权力带来的利益，会极尽所能地阿谀奉承、溜须拍马、投其所好。一开始大多数党员干部知道这是糖衣炮弹，为之警惕。但如果自己不注意自我反省，久而久之就会听之如饴，受之如常。将这些逐利之人当做好下属、好朋友甚至好兄弟。有的党员干部常被周边之人“捧”入云端而不自知，遇上 “好朋友”、“好兄弟”有所求自然会任性用权，最终被“捧杀”。因此，作为党员干部就要保持警醒之心，三省吾身、心存敬畏、行有所止。

（二）人大党员干部要对党绝对忠诚与担当

文山州人大党员干部对党绝对忠诚、自身干净和敢于担当，是人大工作之必须，是新时代之需要，是职责之所系，更是人大立法与监督特殊使命之所然。

首先要增强理想信念，抓好理论武装。切实做到对党绝对忠诚、自身干净和勇于担当。一是坚定理想信念。牢固树立对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信，模范执行党的路线方针政策，始终与党中央保持高度一致。二是加强理论学习。文山州人大党员干部的党性修养、思想觉悟、道德水平不会随着党龄的增加而自然提高；也不会随着职务的晋升而自然提升。我们要以“德”为先，终身努力学习和实践，做到在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律，不在“德”字上出问题，不在“德”字上栽跟斗，尤其是不在理想信念上造成空虚；自觉把忠诚、干净、担当融入党性修养的全过程，贯穿于具体工作的各方面，内化于心、外化于行，锐意进取，埋头苦干，不断开创人大工作新局面。其次要增强大局意识，确保正确方向。有没有大局意识，是衡量一个人大党员干部党性强弱的重要标志。牢固树立大局意识是人大党员干部必备的政治素质。坚持中国特色社会主义，全面建设小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国和全面从严治党，实现两个一百年奋斗目标，实现中华民族伟大复兴的中国梦是我们当今之大局。为此，我们胸中必须有这个大局，把人大应当承担的责任与大局联系起来，把自己的本职工作与党和国家的事业联系起来，明确自己所处的位置，从而理出主要矛盾和矛盾的主要方面，把责任担当起来，围绕大局把人大工作做好。

其三要注重品德修养，确立健康的生活情趣。清清白白做事，堂堂正正做人、真真切切担当，切实做到干净廉洁，牢牢守住廉洁自律底线。干净从何而来？我认为干净是从品德修养开始，体现在生活、工作、做人和做事的各个环节之中。作为边陲文山人大工作的每一位党员干部是人，是社会一分子，不是生活在真空里，与平常人一样，有爱情、有家庭、有子女，而且还有爱、有恨甚至有各个方面的需要与需求。所以说干净要求人大党员干部宁静，养成定力，淡泊名利，涵养心性，不被享乐主义和奢靡之风侵蚀，不被花花世界所迷糊、迷幻和迷惑。

其四要提升能力素质，强化工作作风。俗话说得好“打铁还须自身硬”。人大党员干部作为“一府两院”的法律监督和工作监督中不可或缺的重要力量，自身过硬是关键。为此，要以更高的标准来要求自己，树立示范、维护形象、强化威信，打造强硬之身。我们只有强化提升能力素质，优质、高效地把人大立法和监督工作落实到位，尤其是把人大的执法检查、立法回头看及其立法评估和询问等职责履行好，才能把人大的各项具体工作做实、做细、做好和做优。要以一身正气、才气、骨气、锐气和大气去认真履行和去担当；特别是要以自身过硬的本领和扎实的作风立足、立身和立命。

（三）人大党员干部要做到用权不任性

党员干部要知晓为官做事的尺度，消除“任性”严以用权。对于人大的每一名党员干部来说，就是要坚持权为公用、权为民用、权循矩用，自觉在制度的笼子里使用。众所周知，党员干部与普通百姓的区别就在一个“权”字上；党员干部出问题也是出在这个“权”字上。权力是一把双刃剑，善用则利国利民，滥用则引火烧身。现实的生活学习工作中生与死的抉择、血与火的洗礼少了，面临的最大考验不是“枪弹”而是“糖弹”，能否正确为官用权是最经常最现实的检验。为此，人大党员干部要从以下几个方面去真正用权不任性，做到公私分明：

一要做到用权为民不偏向。总书记深刻指出：“当共产党的‘官’，只有一个宗旨，就是造福于民。”人大党员干部要始终牢记我国是人民当家作主的国家，一切权力属于人民，一切权力为了人民。党和人民把我们放到自治州国家权力机关领导岗位上，是一种信任、一种重托，越是职位高、权力大，越要牢记权力的本质，越要牢记自己是人民公仆而不是主人、是人民勤务员而不是“父母官”，把人民赋予的权力真正用来为人民服务。

二要做到用权依法不出格。权力的边界就是法制，任何党员干部都没有法外之权。党员干部作为“关键少数”，要带头尊法学法守法用法，自觉在宪法和法律范围内活动，心中高悬法律明镜，手中紧握法律戒尺，严格按照法定权限行使权力，不断提高运用法治思维、法治方式解决问题的能力，筑牢依法用权的屏障。

三要做到用权廉洁不越轨。“公生明，廉生威”。为政清廉才能取信于民，秉公用权才能赢得人心。党员干部为官用权，要心中有杆秤，始终保持清正廉洁的操守和如履薄冰的谨慎。面对金钱，一定要牢记“当官就不要发财，发财就别来当官”的告诫，绝不起贪恋之心；面对亲友，一定要把握分寸，不能因私情而违背原则；面对美色，一定要洁身自好，不能自甘堕落。

三严三实座谈会发言 篇6

关键词：政工干部,三严三实,要求

中共中央习近平总书记提出的“三严三实”论述, 对党的建设和推动政工干部的工作指明了道路, 明确了政工干部的修身之本、从事之要以及为政之道。在当前我国正处于社会主义初级阶段的特殊时期, 政工干部承担着重大的社会责任, 因此, 要通过对“三严三实”的学习, 掌握相应的理论依据, 让政工干部更好地加入到社会建设中来。但是, 政工干部在切实践行“三严三实”的过程中, 不仅要深刻理解和掌握“三严三实”的内涵和概要, 更要发挥自身的主观能动性, 努力走在“三严三实”的前面, 从而“做在前。严在前, 实在前”。也为自身的“律己, 严谨、廉洁和担当”提供遵循准则, 只有这样, 才能进一步促进“三严三实”的进一步发展。

一、政工干部要走在“三严三实”的前面, 为政工干部树立新的形象

“三严三实”的主要内容是“严以修身、严以用权、严以律己”和“谋事要实、创业要实、做人要实”, 这是“三要三实”的基本要求, 也是对政工干部的重要思想行为指导。不仅是对各级干部在生活和修身中的重要守则, 更是政工干部在工作中要遵守的行动准则。对培养和提高政工干部的政治觉悟, 工作作风有重要的现实意义。除此之外, 作为政工干部, 作为“三严三实”的学习组织者和推动者, 更应该对自身要有更高的要求和标准, 做到以身作则, 深入贯彻落实“三严三实”的重要内涵, 从而让政工干部的各个方面都符合要求, 都能接受社会群众的有力监督, 并且经得起群众的指点和评判。只有达到这样的效果, 政工干部始终走在“三严三实”的前面, 为政工干部树立新的形象, 在对群众做相应的政治思想的时候, 才能赢得群众的信任, 才能在践行“三严三实”的过程中取得事半功倍的效果。

但是, 要走在“三严三实”的前面, 政工干部更要努力建设自己, 除了要提高自设的行为修养, 积极参与, 更要具备坚定的政治信念, 坚持党的绝对领导, 学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表以及科学发展观的先进理念, 才能将“三严三实”的内涵吃透, 进而在实际工作中严格要求自己, 积极创新, 自觉践行科学发展观, 真正做到走在“三严三实”的前列。

二、政工干部要深入基层, 服务基层

基层的政治工作是党的政治工作的基础和前提, 是党的根基所在。因此, 基层更应爱切实践行“三严三实”, 努力学习和巩固党的政治思想, 政工干部要起到带头作用, 要起到桥梁的作用, 不仅要对上负责, 更要对基层负责。所以, 政工干部要深入基层, 走群众路线, 更好地服务于基层, 切实树立好群众观点, 维护群众的利益, 为群众办实事, 想问题, 从而做好群众基层服务工作。除此之外, 政工干部不仅要有下基层、服务基层的思想, 更要有干劲儿, 而不是一时的头脑发热, 在实际的工作中, 要耐得住寂寞哦, 要承受得住基层的风浪, 要实实在在地为基层做实事, 打下坚实、牢固的政治基础, 从而逐渐提高基层政治思想建设工作的质量。

三、政工干部要积极履行自己的责任, 树立爱岗敬业的精神

每一个政工干部都有自身的社会责任和历史使命, 这些社会责任和历史使命是在岗位上体现出来的。所以, 政工干要深入贯彻“三严三实”中“谋事要实、创业要实、做人要实”的指导思想, 认真踏实地做好自己的工作。从而让“三严三实”的深刻内涵得到体现。《荀子——修身》里面有一句话:“道虽迩, 不行不至, 事虽小, 不为不成”。其主要的意思是, 前方的道路虽然不远, 但是如果不迈开脚步, 就永远也到不了;一件事情虽然是小事, 但是如果不去做, 就永远完不成。这句话放下今天的政工干部的工作岗位上尤为适用, 充分说明了实干的重要性, 要求政工干部在工作岗位上要做实事, 不要说空话, 也就是谋事要实, 创业要实以及做人要实的内涵体现。所以, 总体来说, “三严三实”要求政工干部在工作岗位上除了要有爱岗敬业的精神, 还要具备几点意识:首先是实干意识, 在自己的工作岗位上, 是自己的工作就要踏实认真做好, 不要光说不做。在做好自身本职工作的前提下, 还要帮着别人干, 使工作做的更加完美。其次是抓紧干, 这要求政工干部要具有紧迫感, 除了要分清主次之外, 有工作就要立马解决, 不要拖拖拉拉, 犹豫不决, 从而造成工作上的延误, 降低了工作的效率。最后是埋头干, 在工作的过程中, 要有埋头苦干的意识, 要放得下价架子, 弯得下腰, 切实履行自己义务, 在工作中磨练自己, 从而得到人民群众和党组织的认可。

四、政工干部要时刻保持进取之心, 不断提高自己的能力

“三严三实”中的“严”是一种使命, 是一种追求, 而“实”则是一种能力, 一种责任。在政工干部工作中, 衡量政工干部工作态度的标准就是看工作积极性高不高, 有没有主动承担责任, 有没有为切实提高自身的能力而努力, 有没有时刻记住自己的使命。所以, “三严三实”要求政工干部要时刻保持一颗积极向上的心, 不断学习, 不断为提高自身的能力而努力。具体说来, 就是要求政工干部切实掌握相应的政治理论, 坚持群众观点, 作风良好, 提高自身的思辨能力和政治觉悟。同时, 拓展自身的视野, 充分参与到实践中去, 在实践中不断学习, 不仅提高自身的理论素养, 提高自身的能力素养, 从而为践行“三严三实”奠定坚实基础, 充分履行政工干部的社会使命。

五、结语

三严三实不仅仅是政工干部的思想行为指导, 更是政工干部的立功之本、立身之本。是使政工干部时刻保持自身的政治觉悟和提高党性的关键理论。只有政工干部切实满足践行“三严三实”的各项要求, 才能在实际的工作中担负重要责任和使命, 促进工作取得更好的发展。

参考文献

[1]刘海霞.践行“三严三实”要求加强工会干部作风建设[J].中国劳动关系学院学报, 2015, (5) :43-46.

[2]记者王端鹏.自觉践行“三严三实”要求争做忠诚干净担当的领导干部[N].济南日报, 2015-05-07 (A01) .

[3]周春雨.自觉践行“三严三实”要求争做忠诚干净担当的好干部——在“领导干部上讲台”专题党课报告会上的讲话[J].蚌埠党校学报, 2015, (4) :4-10, 30.

三严三实专题二研讨发言 篇7

今天，我就“弘扬‘右玉精神’，践行‘三严三实’，树立正确的政绩观，牢记全心全意为人民服务的宗旨”这一研讨主题，与大家共同研讨，欢迎批评指正。

一、思想认识

以“执政为民、尊重科学、百折不挠、艰苦奋斗”为核心的“右玉精神”是我党执政60多年践行的宗旨，执政为民的缩影，是太行精神、吕梁精神在新时代的发扬光大，是我省、我市加强党的建设特别是作风建设的一面旗帜。学习弘扬“右玉精神”，大力加强干部作风建设是全面落实科学发展观，推进我市转型跨越发展的迫切需要，是维护社会稳定，促进社会和谐的迫切需要，是加强党的执政能力建设和先进性建设的迫切需要，是深入推进反腐倡廉建设的迫切需要。

右玉县是我市唯一的国家级贫困县，建国以来，面临恶劣的自然条件，历届右玉县委、县政府和全县广大人民群众不畏惧、不退缩、迎难而上、奋力抗争，十九任县委书记一任接着一任干，一张蓝图绘到底，团结带领全县人民，靠着一张铁锹，两只手，六十多年来如一日，战天斗地，改造自然。右玉人民 在半个多世纪的艰苦摸索，顽强拼搏中，逐步形成了朴实无华又特色鲜明的“右玉精神”，这种精神值得我们每个人去学习。习总书记批示：“右玉精神”体现的是全新全意为人民服务，是迎难而上，艰苦奋斗，是久久为功，利在长远。王安庞书记：“右玉精神”植根于右玉，繁盛于朔州，花开于山西，香飘于全国。“全国学右玉，右玉在朔州，朔州怎么办？”这是时代赋予我们的重大命题。对此我们要切实增强传承弘扬“右玉精神”的政治责任感和历史使命感。右玉是一座丰碑、是一部巨著、是一座宝库。展现给世人的是党领导全国人民艰苦奋斗、战天斗地、百折不挠、与时俱进的精神风貌，这种精神蕴藏着丰富的内涵，需要不断挖掘、学习、继承、弘扬和创新。“右玉精神”的本质是以人为本，勤政务实；精髓是实事求是，与时俱进；核心是艰苦奋斗，干群同心；特征是团结拼搏，改革创新。

我们要把“右玉精神”落实到实际工作中，对我们医务工作者来说落实“右玉精神”，就是要把这种精神落实到我们应该如何全心全意为广大患者服务中，如何才能做好本职工作，如何才能做一名合格的白衣战士。右玉精神集中体现了科学发展观的要求和勤政为民的理念，右玉靠过硬的作风落实责任，靠过硬的作风推进发展，“右玉精神”是领导干部良好作风的典范，是作风建设的一面旗帜。政绩观是干部对如何履行职责、追求何种政绩的根本认识和态度，对干部如何从政、如何施政具有十分重要的导向作用，是人生观、价值观和世界观在领导干部中的根本体现。树立正确的政绩观，必须加强理论学习、坚定理想信念。加强主观世界的改造，形成正确的世界观、人生观、价值观，是树立正确政绩观的前提和基础。党员领导干部要自觉用中国特色社会主义理论武装头脑，把理论学习作为立身从政之本，当成一种生活习惯，形成一种常态，不断提高明辨是非的能力，增强道路自信、理论自信和制度自信。党员领导干部必须加强党性修养，真正解决好“我是谁”、“为了谁”、“依靠谁”这三个立场和宗旨问题，外正其行、内修其心，自觉做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者和公平正义的维护者。要坚守廉洁从政这条底线，任何时候都不能跨越，带头贯彻落实中央“八项规定”，深入查找整改“四风”问题，自觉净化“生活圈”、“交际圈”、“娱乐圈”，着力营造清正、清廉、清明之风。

树立正确的政绩观，必须坚持实事求是、按客观规律办事。作为党员领导干部，想问题、办事情、做决策，都应从实际出发，从长远出发，多做打基础、增后劲、利长远的工作，树立正确的政绩观，必须坚持以人为本、增强群众观念。树立正确的政绩观的实质是正确对待群众，努力为群众掌好权、服好 务的问题。必须牢记党的宗旨，弘扬党的优良传统，保持同人民群众的血肉联系。

二、存在问题

为人民服务的宗旨意识有所淡化。一是在思想上没有牢固树立一切依靠群众、一切为了群众的意识。没有足够重视群众对医疗卫生事业发展起到的至关重要的作用，没有坚持把群众工作的理念贯穿工作的全过程。看不到群众的首创精神，疏远了与群众的思想感情，导致工作上群众观念淡薄，指导工作主观意志成份多，形式主义成份多，为群众想的少，服务群众也少了。二是对党的群众路线认识不深，对坚持改造自身的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足。还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的宗旨意识，密切联系群众不够，对职工生活和思想方面关心较少，深入科室向群众学习请教、听取意见不够虚心、不够全面、不够及时。三是没有牢固树立正确的政绩观和利益观。在思想上对始终坚持实事求是、按客观规律办事是树立正确政绩观的核心的认识不深刻不到位，对顺民意、解民忧、增民利的事情没有做到立查立改。对手中的权力来自于人民没有清醒的认识，没能做到想问题、办事情、作决策都始终不渝地把群众的冷暖放在心上。

三、原因分析 究其原因，主要是党性锻炼不够自觉，修养不够完善。对共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界的认识不到位。多在口头上讲在改造客观世界的同时要改造自己的主观世界，但实际上存在着重前者轻后者，以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己的要求放松了，考虑群众利益和全局利益少了。认为自己船到码头车到站，满足于以开会参加组织生活代替党性锻炼，倚老卖老，开展批评与自我批评不够，满足于完成任务不出偏差为目的，导致宗旨意识淡化。

四、整改措施

下一步本人需进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受；在工作作风上，要深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需；要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，积极工作，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。要努力筑牢思想上为民服务的意识，把维护好群众利益放在更加突出的 位置，围绕大局利益、围绕提升医院服务水平，讲求实效，服务全体社会，以真心情系群众，用真听问需群众，用真干服务群众，做到清正廉洁，筑牢反腐倡廉之墙，艰苦朴素，艰苦干事，勤俭节约。不奢侈浪费，不贪图享乐，全心全意为党为民发挥余热。