左家坞镇中心学校2013---2014第二学期工作计划

左家坞镇中心学校2013---2014第二学期工作计划（共7篇）

左家坞镇中心学校2013---2014第二学期工作计划 篇1

左家坞镇中心学校

2013---2014学年度第二学期工作计划

本学期我镇以科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大精神，以创建教育强镇为目标，以目标考核及教学评估为重点，扎实推进高效课堂建设，努力提高教学质量。外树形象创品牌意识，内提素质促内涵发展。为我镇各项工作再上新台阶而不懈努力。

一、倾力提升基础建设和现代化技术水平

1、高标准建设夏庄幼儿园，9月份投入使用。

2、改善银子山幼儿园整体设施建设。

3、投资107万元新建王务庄幼儿园。

4、为各校配齐教师机和学生机，配齐图书资料。

5、完善王务庄小学、仰山小学仪器室建设。

6、更换各校旧桌凳。

二、创建高素质的干部教师队伍，倾力打造一流团队

1、强师德、铸师魂，做人民满意的教师

各校要充分利用每周政治学习时间认真学习《中小学教师职业道德规范》和《中小学教师违反职业道德处理办法》。组织观摩《感动中国2014颁奖晚会》，学习全国“最美乡村教师”事迹，组织开展师德论坛。5月底上交师德论坛视频资料。6月份中心学校将评选我镇“最美乡村教师”。

2、加强干部队伍建设

各校领导要不断加强自身学习，深入一线，努力提升业务素养，争当学习型、专家型领导。要不断增强团队意识和服务意识，努力创建和谐向上的教师团队。

3、强化师能建设，切实提高教师的施教能力 各校要组织好教师读书活动。本学期组织好教师学习《从设计教到设计学》和《做不完美的教师》系列丛书，努力打造学习型学校。认真组织教师学习新课标。35岁以下新教师练好基本功，6月份中心学校组织新教师粉笔字、钢笔字比赛。

三、加强教育教学管理，不断提高教育教学质量

1、育人为本，德育为先，切实加强学生思想品德教育

本学期继续开展“感恩”系列主题教育，主题为“感恩他人、感恩社会”。并结合“中华诵经典诵读”开学初引领学生学习经典感恩故事，并将此活动整合到“学雷锋做有道德的人”主题活动当中去。围绕文明城创建长效机制，搞好文明城创建工作，按时间节点高质量完成档案归档工作。

2、严格实施教学过程管理。

各校要抓好教学常规各环节的落实，中心校将对各校的教学常规工作进行调研和检查评估，并督导各校抓好教师的备课、讲课、作业设计、作业批改和学困生辅导等常规教学工作，促使各校提升教学常规管理水平和教学成绩。积极开展学科单项竞赛活动，激发学生的学习兴趣。

3、继续推进高效课堂建设

本学期我们继续以创建自主、合作、探究的课堂教学为目标，以课堂教学新模式为抓手，以小课题研究为切入点，全面推进高校课堂建设。

（1）结合教研室学期初进行的专题网络培训，推广小学语文教学模式，从低、中、高三个阶段分头实施。

（2）优化数学课堂教学模式，以学期初制定的小课题研究为切入点，将其贯穿于整个教研活动中，充分利用现代化的教学手段，扎实搞好学校的校本教研。期中中心校将对各校的高效课堂建设进行随机抽查。期末进行小课题研究成果交流展示会。

（3）各校要组织教师积极参加《河北教育名师团理论实验基地校》的各项活动，通过拜师、学习、交流、研讨等形式，开拓视野、增长知识、积累经验、迅速提升自我。中心校将于4、5月份邀请城区学校的优秀教师到我镇送课，届时，各校推荐骨干教师、青年教师与送课老师一起活动，同课异构，并由教研室领导进行点评与指导。

（4）中学要深化高效课堂创建工作，结合高效课堂研讨会，小课题研讨过程，创建自己的高效课堂模式。准备迎接区及高效课堂展示活动。强化九年级中考前各项工作，同时总结九年级三年来教育教学管理、控辍、职教招生等方面的工作经验，形成自己独到的特色。下大力气全面提高中学的各项成绩。

四、开展丰富多彩的读书活动，创建书香校园

各学校要开展以“感恩教育”为主题的读书活动，扎实推进

书香校园建设。中心校将于4月份举办全体师生参与的“感恩的心”读书心得评比。期末对各校读书情况进行综合检查。

五、发掘内涵，创特色品牌

各学校要结合德育、一校一品牌、一生双爱好、阳光体育等工作，开学初制定特色学校建设活动一览表及工作计划，全面提高学校特色、品牌建设整体水平。5月底中心学校继续进行学校特色拉链活动，评选出左家坞镇特色先进校。重点打造左家坞小学、银子山小学的“特色、品牌”，为迎接区级特色学校评估奠定坚实基础。

六、学前教育工作

1、加大投入，优化育人环境，搞好区角活动，5月份全镇区角活动观摩。

2、规范办园行为，发展幼儿园内涵，创建品牌幼儿园

3、强化教师培训和培养

各幼儿园要深入学习《指南》，领会《指南》精神，继续加强基本功练习，中心学校4月份举行幼儿教师保教能收大赛。

4、做好幼儿园升类工作

一是银子山幼儿园晋升河北省农村一类幼儿园。二是大旺庄幼儿园晋升河北省农村示范性幼儿园。

七、工会及安全工作

1、各校要高度重视教代会工作，切实解决教师工作和生活中的问题，提高教师的幸福指数，为教师创造良好的学习工作环境。中心校要在4月份开展教师趣味运动会。

2、各校要及时组织开展安全演练活动，加强保安与门卫的管理工作。每月18日前，各单位安全隐患排查整改台账登记表电子版必须按时上报中心学校邮箱。

左家坞镇中心学校 2014.2

左家坞镇中心学校2013---2014第二学期工作计划 篇2

第二学期教务处工作计划

本学期，我校以党的十八大精神和科学发展观为指导，依据紫阳县教育工作计划的相关安排，以立德树人为根本任务，以构建高效课堂、提高教育质量为重点，以实施“课堂教学效率推进年”为主线，大力加强教师队伍建设，全面规范教学常规管理，进一步解放思想，改革创新，求真务实，推进学校科学发展、内涵发展、特色发展。

一、工作目标

1、狠抓教学管理，使初三三试合一成绩稳中有升，大

面积提高小学教育教学成绩。

2、做好职校分流工作，努力完成职校分流任务。

3、做好保学控辍工作，保证小学生辍学率为零，把初

中的辍学率控制在百分之一以内。

4、加强课间管理，规范教师教育行为，不体罚和变相

体罚学生。

5、深化课程研究，做好校本研修，完成市级小课题

5个以上。

6、按时完成学校交办的工作任务，为教师服好务，全

面提高教育教学质量。

7、注重学习，提高教师的业务素质和业务能力。

8、按照要求做好学籍管理。

二、工作措施

（一）严格内部管理

1、利用各种机会，使教师树立服务意识，建立起强烈的使命感与责任感。体现“分工不分家”思想，做到既分工明确，又互助协作，工作上早计划、早安排、早落实；

2、根据学校发展状况，进一步完善与健全规章制度并严格执行；

3、根据学校各专业的不同要求，科学、合理地安排好课程，使教学设施得到充分利用，教学内容与教学时间匹配合理；

5、教务处继续进行正常的教学巡查，发现问题，及时反馈，确保教学质量，杜绝教学事故发生。

（二）注重教学常规

教学工作的各个环节是互相联系、互相影响和互相补充的，因此对教学工作的基本环节要严格规范，对教学常规要常抓不懈。

1、备课：

认真钻研本学科教学大纲、教材，充分了解学生，规范备课要求：即目标、重难点明确，环节清楚，有板书设计、课后小结，教法和学法指导在教案中要有所体现。

对教案除每学期4次定期检查外，还将采用不定期的抽查方式进行教学检查，坚决杜绝不备课上讲台的现象。

2、上课：

按计划实施授课，注重教学过程的信息反馈，形成适合中、小学生发展的创造性的教学模式，提高课堂效益；以学生为主体，注意因材施教的落实，采用合作交流、兴趣培养、学法探讨等适当的方式对学生进行辅导。

深入课堂听课，了解课堂教学状况。积极开展教学公开课、评优课、示范课等活动。

3、检查及考核：

以《双安镇中心学校绩效考核办法》为蓝本，包级领导负责制。对全校教师的业务进行检查和考核工作，学期末并将成绩报教务处。（包级领导分别为：初三明平成、初二李平、初一眀波、小学部丁秀猛）

（三）加强教研组建设管理与教师业务培养

1、教研组根据学科教学特点，每周定期按固定时间开展教研活动，组长定计划、定地点、定内容。通过活动，加深对教学常规的理解，积极探求新的教法与学法。

2、建立好集体备课和自行备课相结合。加强合作交流，共同解决教学实际问题，实现资源共享、任务同担，实现教学效率的最优化。

3、根据课程改革的不断变化，任课教师作好教学计划的的修订工作。

4、各教研组妥善安排好各类公开课活动，组织好说、听、评课活动，以确实达到提高教学水平的目的。

5、重视青年教师的培养，根据各组教师的教学情况，进一步做好传帮带工作。在指导新教师的过程中，结对教师、教研组都有指导义务。通过听、评课，师傅的示范课等多种方式对青年教师进行培养。

6、采取“走出去，请进来”的方式搞好教研工作。本学期积极争取各种培训项目，让本校老师多走出去、多学习、多交流，并计划聘请县教研室的教学能手来我校指导交流，从而提高我校教师的业务水平。

（四）认真落实教务管理

1、做好全校学生学籍管理工作和注册统计工作，做好一年级、初一新生的入学注册工作，建立学生的学籍电子档案，并做好保学、转出、转入、复读学生的学生的学籍工作。

2、逐步完善排课、调代课的合理性，规范教学秩序，严禁私自调课空堂等行为。

3、开展教学调研，通过座谈会、问卷调查等方式，为教学研究提供一手资料。

（五）教学教研

1、继续加强教科研的组织领导，制定教科研工作计划，定期召开教科研工作会议，有计划、有针对性地开展教科研培训工作，力争打造一批教科研骨干力量。

2、鼓励扶植老师积极参加教育科学研究单位举办的各类教学比赛，参赛老师要按时间、内容上交参赛作品。

3、加强教研组活动管理，保证教研组活动的时间，从本组实际出发，制定出具体的活动计划，解决教学工作中的实际问题，加大检查力度，充分发挥教研组的职能作用。

4、结合新一轮的继续教育，做好优秀论文的征集评选工作。

5、积极参加县、镇级组织的各级各类比赛。

四、具体工作安排

教务处工作一览表

左家坞镇中心学校2013---2014第二学期工作计划 篇3

2017-2018学第二学期主要工作历程安排

（初稿）

（2018.2-2018.7）

二月份：

1、寒假“争做四有好教师，自觉杜绝有偿家教”师德专项教育活动

2、传达2018年全市教育工作和教科研工作会议精神

3、党员组织生活会暨“主题党日”学习活动

4、开展“书润人生”教师寒假读书沙龙活动

5、校园安全排查整改 三月份：

1、开学第一课：师生安全习惯读书等励志教育

2、召开学校教科研工作会议

3、学生寒假综合实践活动成果展评（含素质发展报告）

4、开展学雷锋月系列活动

5、启动经典晨诵活动、启动阳光大课间活动。

6、庆祝三八妇女节活动

7、“好习惯好人生”规范养成教育表彰大会

8、教研组开展个性化教学打磨活动

9、开展班级文化建设评比

10、学校绿化美化建设和管理

12、组织第九届中小学实践与创新技能成果展评

13、三月份“主题党日”活动

14、召开六年级班级推进会 四月份：

1、开展“我的教育故事”征集活动

2、清明节开展主题教育

3、学生眼保健操大赛

4、开展阳光大课间比赛

5、召开毕业班家长座谈会

6、举行师生春季运动会

7、四月份“主题党日”活动 五月份：

1、期中教学质量检测和家长会议

2、开展红五月“经典诗文诵读”背诵大赛

3、学生优秀作业展评表彰

4、“我的美丽作品”师生（盆花）展评表彰活动

5、五月份“主题党日”活动 六月份：

1、庆“六一”校园文化艺术节暨社团成果展评活动

2、新一年级招生

3、六年级教学研讨会及学生毕业前的思想教育

4、做好滕州市“三十佳”的评选推荐

5、考查科教师教学质量评估检测

6、召开党员民主生活会议

7、期末考试，质量分析，总结表彰

8、六月份“主题党日”活动 七月份：

1、各项工作总结及量化考核

2、安排师生暑假活动及安全教育

左家坞镇中心学校2013---2014第二学期工作计划 篇4

体卫艺工作计划

一、指导思想：

深入贯彻落实中共中央、国务院《关于加强青少年体育增强少年体质的意见》的文件精神，按照《中小学体育、卫生两个条例》、《学校艺术教育工作规程》开展工作，全面提高学生素质。认真实施学校体育、卫生、健康和艺术教育。坚持以人为本的理念，继续以认真贯彻实施新课程为重点，突出“改革、发展、创新”的要求，积极推进体育、卫生、艺术教育课程和教学的改革，不断提高教学质量。增强学生“三会”意识，保证学生每天锻炼一小时的运动量，健康第一，广泛开展丰富多彩的体育、艺术等活动，促进学生德智体美全面发展。

二、思想及制度建设：

1、严格执行新课程改革计划，开齐开足体、音、美等课程。

2、进一步完善学校体卫艺工作各方面的管理制度，严格执行落实到位。

3、加强专业学习，召开体卫艺工作领导小组会议，转变观念，凝聚实力，使我校体卫艺工作，特别是体育、艺术工作特色鲜明。

三、体育工作计划：

1、坚持“健康第一”的指导思想。以提高学生综合素质为目标，积极开展全国亿万学生阳光体育运动。继续落实阳光体育冬季长跑，做好健体常规与总结评比。认真规范“两操一活动”，确保学生每天1小时体育活动时间。本着有益健康、趣味、活动量适中的原则突破创新，力求普及化、特色化。推广大课间活动，有效落实校园大课间活动方案。针对大课间存在的问题及时整改，让球类活动充分融入大课间。推广校园礼仪操的原创资源，营造品牌影响力。鼓励学生走向操场、走进大自然、走到阳光下，使每名学生在校期间至少掌握2项运动技能。

2、落实课程要求，严格执行国家课程计划、开齐、开足、上好体育课。认真实施《学生体质健康标准》，努力提高学生身体素质。高标准实施《国家学生体质健康标准》，做好测试工作及数据的采集和报送，确保报送数据的真实、有效和及时。对测试数据进行综合评价，并制定整改措施，指导学校体育工作的开展。体育教师积极参加区市级组织的研讨学习，认真钻研新课程，落实课程方案，做到备教一致，超周备课。充分利用现有场地、器材，提高体育课及体活课的质

量，努力提高学生体育达标率。

3、做好学校体育器材的登记、保管、使用和管理工作。

4、为了迎接2014年学校春季运动会和峄城区春季运动会运动会，加强学校体育专业队伍的训练工作，成立田径队，篮球队。坚持长年训练，规范业余训练的管理工作，有梯队衔接，建立好体育人才库，运动员档案，有训练计划，确保训练时间，提高训练质量，努力提高运动员的综合素质，争取多出人才、快出成绩。

5、开好每年一次的春季田径运动会。充分利用大课间、体育活动课等时间开展好每月一次的体育单项比赛。三月份拟开展拔河比赛，四月份开展三对三篮球比赛，五月份开展校内运动会。六月份开展乒乓球比赛。融知识性、趣味性、竞技性于一体，有计划地组织各年级学生开展班与班之间，年级与年级之间的各种竞赛活动。

四、卫生工作计划：

1、加大学校宣传力度，普及卫生科普知识，着重良好卫生行为习惯的养成和视力的保护。少先队大队部加强行为规范教育，加大红领巾值岗监督，定期检查环境卫生和个人卫生，促进卫生习惯的养成。加强保护视力的教育，督促近视学生进行治疗。落实检查，组织学生正确地做好眼保健操，监督学生做到读写姿势的“三个一”，保证学生有足够的课间休息时间。所有任课教师都参与对学生读、写姿势的管理教育，降低学生视力下降率。以校园橱窗、班级板报为宣传阵地，利用晨会班会课向学生进行环保知识教育，健康教育。通过生动活泼、丰富多彩的教育活动促进学生卫生习惯的养成。

2、重视学校传染病防控工作。以加强宣传、积极预防为主，按照《传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》等法律法规做好校传染病防控工作。落实晨检及因病缺课网络直报，一旦发生传染性疾病的，及时报告当地卫生部门和教育局，并采取适当措施。继续将甲型H1N1流感防控工作落实到学校详细部门、落实到每个班级。增强学生自我防护意识和能力，争取学生积极配合学校防控措施落实。指定专人每日负责学生和教职员工因病缺勤登记和随访工作。仔细询问是否有发热、咳嗽、咽痛等流感样症状。一旦发现流感样症状的学生或教职工，要立刻按当地有关规定，要求其进行进一步诊治，其间不得返校参加正常教学等

活动。

3、总务处做好生活饮用水水源的管理，防止水源污染造成疫病传播。学校供应学生饮水必须充足、安全、卫生，有专人负责，定期做好清洁消毒、严格把好饮食、饮水卫生关。

4、规范卫生管理。建立健全并落实学校传染病疫情报告制度、学生晨检制度、室内外环境保洁消毒杀虫制度等各项工作责任制，确保学校卫生工作顺利开展。充分发挥校卫生室作用，用好基础设施设备，重视药品卫生，无过期药品。按要求配合镇医疗部门做好学生体检工作。定期举办卫生专题讲座，加强对学生体质状况监测、监控和评价。进行一次青春期教育专题讲座。

五、艺术工作计划：

1、艺术团队建设张弛有度。我校有着一支专业素质很高的艺术教师队伍，如书法、绘画、声乐、舞蹈等，本学期仍将精心挑选队员，吸纳具备艺术天赋的苗子，组建“精英班”，定期进行校艺术团队训练，丰富学生的业余生活，陶冶学生的审美情操，提高学生的艺术修养。定期召开艺术特色建设会议，展望视野，激发艺术教师工作动力，广泛听取教师意见建议，储备并扩充艺术教学资源，为指导老师提供训练条件，激发他们工作积极性，呈送出一个个精彩的文艺节目、陈列出一幅幅精美的艺术作品，努力营造校园浓厚的艺术学习氛围。

2、彰显特色，浓郁校园文化。我校的艺术特色有广泛的社会影响力。目前我们对艺术特色的文化内容做了微调。目的是更加符合学校发展的需要。我们确定校合唱、舞蹈、象棋、硬笔书法、剪纸、水墨重彩等内容为传统特色项目。同时开展普及与提高，让更多的学生更好的参与到这些活动中来。

3、做好对专职教师的培训、提高工作。扎实学习和深入贯彻《艺术课程标准》，进一步更新教育观念，积极探索艺术课堂教学改革，凸现学生的主体地位，优化教法与学法的设计，努力提高课堂教学的效益。艺术教师要积极参加基本功培训，不断提高自身素质和业务水平。教研活动定时保质保量，鼓励艺术教研组成员之间互相磨课、互相探讨，共同进步。发挥骨干教师榜样示范作用，激励青年教师精钻业务，积极选送相关教师参加上级部门组织的各级各类培训，不断提高业务能力，更好地为教学服务。

4、丰富校园艺术活动，向经典迈进。认真贯彻上级部门的指导方针，明确

德育类活动主题。结合校园艺术节，学唱校歌，推广本校文化内涵。依托各类载体，将艺术活动融入学生生活实践，创设更多展示自己、挑战自我的大舞台。

六、具体安排

2-3月份

1、制定体卫艺工作计划。

2、规范落实大课间活动。

3、召开体艺组成员会议。

4、制订“礼貌礼仪与爱同行”主题活动方案。

5、继续阳光体育长跑活动，完成总结。

7、落实校级兴趣小组活动有关事宜（项目、教师、时间、场地等）。

8、规范落实晨检查零回报等疾病预防的汇报制度。

9、做好甲流等春季传染病防控工作。

4月份

1、每月“卫生健康”专题，红领巾电视台广播。

2、举行校园三对三篮球赛

3、继续执行学生晨检查零回报等疾病预防的汇报制度。

6、举行校园国学朗诵比赛。

5月份

1、举办校园艺术节，落实相关竞赛展示学生特长。

2、举行校田径运动会

3、继续执行学生晨检查零回报等疾病预防的汇报制度。

4、中招体检

6月份

1、庆祝六一儿童节，艺术节闭幕式暨成果展示。

2、高年级青春期教育。

3、校内乒乓球比赛

4、完成期末体艺卫工作总结，各类表彰。

5、艺术特色教育工作的总结，各类材料归档。

6、中小学师生主题的书法大赛

9月份

1、教师节合唱比赛

2、县秋季运动会

3、《学生体质健康标准》开始测试上报 10月份

1、学校卫生工作检查评比

2、认真落实每天活动1小时

3、广播操比赛

11月份

1、冬季长跑活动启动仪式

2、《学生体质健康标准》测试上报

12月

1、完成《学生体质健康标准》测试上报 2、12.9长跑比赛

3、新年师生文艺汇演

左家坞镇中心学校2013---2014第二学期工作计划 篇5

--宁都三小2013-2014学年第二学期学校工作计划

一、指导思想

在新的一年里，学校将以科学发展观为统领，以办人民满意的教育为宗旨，以“展生态课堂魅力，扬情智教育旗帜” 为主线，牢固树立“发展为先，生态为重，情智为魂，育人为本” 理念，坚定不移地实施文化兴校和人才强校战略，高扬情智教育旗帜，以情智管理为先导，以生态课堂为重点，以情智德育为抓手，以情智课程为特色，打造情智校园文化，促进学校品牌建设，将富有我校特色的生态课堂及情智教育多维度、深层面地向全县加以展示、推广，实现学校办学水平大提升、大跨越，把我校打造为区域性示范强校。

二、工作目标

1.举情智教育旗帜，促学校品牌建设。透过情智管理，打造情智文化，实施情智德育，培养情智儿童。让情智教育理念成为我校的办学灵魂及精神支柱，渗透至学校工作每个层面，以全县中小学课改全面铺开为契机，唱响我校生态课堂及情智教育品牌。

2.定生态课堂模式，推课程改革经验。继续以赛课为抓手，建构各年级、各学科生态课堂教学模式并加以推广；以校本课程开发为依托，全面开展“中课堂”建设，全力推进素质教育，培养情智全面发展的学生。

3.缮绩效考核方案，提教师队伍素养。逐步完善公正、客观的教师绩效考核方案，以绩效考核引领推动学校各项工作；创优队伍建设，以“设底线”、“打底色”、“强底气” 为策略，全面深化校本研修，鼓励教师形成独特教学风格，通过 “教师赛课”、“风格展示”、“课改之星” 评选等方式，推广成功的课改经验，助推教师专业素养大发展、大提升。

4.抓教学常规管理，追教育教学质量。坚持“精细管理、务求实效”，实现教学常规管理的科学化、规范化、精细化。建立教学质量台帐，实施教学质量目标追踪，确保各年级各学科成绩达到宁都县小学教学质量目标，力争抽测年级、学科成绩在全县教学质量检测中居县城小学第一。

5.丰雅行德育内涵，促班级管理高效。继续以“文明班级评比” 和“雅行德育评估” 活动为抓手，重视“三队两操”建设；加强班主任队伍建设，发挥德育工作的骨干作用；加强家校联系，重视家长教育，传递“雅行教育”，凝聚正能量，形成好风尚，强化家访工作，组织好“家长开放周”，抓实各级“家长委员会”的组建，发挥家长委员会的作用。

6.亮班队活动名片，塑情智校园文化。推进“班级文化” 和“走廊文化” 建设，举办首届“感动三小人物” 和“校园最美少年” 评选活动，开展好第六届读书节系列活动，努力丰富学校文化活动，使学校达到校园环境优美、育人机制完善、人际关系和谐、师生身心健康、情智文化浓郁。

7.明安全工作大责，构和谐平安校园。做好全方位安全预防，强化安全责任追究，营造平安校园；进一步完善安全工作岗位责任制，做到安全工作岗岗有制，人人有责，不留安全管理真空；加强安全检查，排除安全隐患，完善校园安全应急体系建设。

8.寻育人环境改善，助学校跨越发展。开展好卫生周评比活动，加强文明校园创建力度；加强校产管理，规范物品领借用手续；规范后勤管理，创建节约型校园；积极寻求、争取上级党政教育主管部门及社会各界的支持，完成校园“南扩” 工程，助推学校实现跨越式发展。

三、工作重点

（一）迈出情智管理坚实步伐，实现队伍建设长足进步。

1.绩效引领，创新学校管理体系

规范的学校管理是学校发展的前提。本学期，要继续让学校管理制度化、科学化、人文化。

一是要统一思想认识，营造良好氛围。“思想有多远，脚下的路就能走多远。” 每位教师要领会学校办学精神，维护学校良好办学形象，用实际行动为学校情智教育事业的发展壮大作出自身应有贡献。

二是要不断完善教师绩效考核制度。经过上学期的试行，我们发现绩效考核中的一些不足之处，这学期我们要在实践中不断修改、完善考核方案，进一步加大考核奖惩力度，坚持“公平、公正、公开”、“多劳多得，优绩优酬” 的原则，发挥绩效工资的激励导向作用，以调动全校教职工的工作积极性和创造性，并以《宁都三小教师绩效工资考核方案》为依托，严格执行《宁都三小文明班级评比量化考核方案》、《宁都三小班主任管理考核方案》、《宁都三小教师考勤制度》、《宁都三小教学常规细则》等各项管理规章制度，形成“以科学管理强文化，以人文情怀促管理” 的良性循环。

三是要继续实行层级责任制管理模式。在工作中实行分工合作，协调发展，继续实行岗位责任制、部门分工负责和年级组负责制，提高管理的实效性。

四是要建立健全教师激励机制。认真落实《班主任工作考评细则》、《值日教师工作评估细则》、《优秀教师评比办法》，通过评选“课改之星”、“优秀教师”、“优秀班主任”，举办班主任工作经验交流会等活动，发挥优秀教师的示范作用，激励广大教师学有榜样，赶有目标，人人争先。

2.德才兼具，提升教师专业素养。

学校要坚持以人为本，进一步加强教师职业道德教育，强化教师业务锤炼，打造出一支德才兼备的师资队伍。

一是加强教师职业道德建设。认真贯彻落实《中小学教师职业道德规范》，以促进教师成长为目标，建立长效激励机制，形成正确的师德导向，增强教师职业的神圣感和使命感。

二是加强骨干教师培养力度。新的一年，我们将选派课改骨干教师外出学习，邀请课改专家来校讲学，鼓励青年骨干教师积极申报生态课堂课改“微课题”，形成独特教学特色，进一步发挥他们在学科建设、专业成长中的示范、引领、辐射作用，以此带动全体教师共同提高师德素养、业务水平和科研能力。

三是不断提升教师执教能力。以“设底线”、“打底色”、“强底气” 为策略，努力打造一支团结协作、师德高尚、业务精湛的教师团队。学校将以生态课堂赛课、校内外展示课为基本载体，以“课改之星” 评选活动为抓手，继续实行生态课堂课改年级主任承包制，努力为教师搭建科学有效的发展平台。

（二）研磨教学常规精细管理，巩固教学质量强劲势头。

1.完善制度，细化管理。本学期学校将进一步完善《宁都三小教学常规实施细则》，以互查、必查和抽查的方式，及时督查教师教学常规的落实情况。

一是确保常规教学工作落实程序化、制度化、经常化。常规的落实仍与教师绩效考核挂钩，做到教学常规年级组月报，年级主任督查，教研组定期检查，学校行政随机抽查。使备课、上课、听课，作业、辅导、考试各环节成为有机整体。

二是做好“控辍保学”工作，规范电子学籍管理。确保控辍保学率为100%，要求各班主任做到“落实任务，责任到人”；规范电子学籍及纸质学籍档案管理，建立健全学籍管理制度。

2.五字方针，落实常规。常规工作全面落实五字方针，即：备课要“深”，上课要“实”，作业要“精”，检测要“活”，辅导要“勤”。

一是精心备好每一课，不得出现无教案进课堂的现象。本学期重新启用电子教案，各教研组要科学引导电子教案的生成与使用。备课做到“一定二备三研四改五用六反思”。即一定：以年级备课组按单元教学内容确定主备人；二备：主备人依据教学内容提前两周写出教学设计；三研：在备课组内，主备人依据自己的教学设计进行说课，同科教师进行集体研讨，指出本节教学设计的优点和不足，提出改进意见；四改：同年级同科教师在此教学设计的基础上进行修改、完善、创新，形成能体现个人特色的教学设计；五用：将教学设计运用到自己的生态课堂教学中；六反思：依据课堂教学活动的运行情况进行课后反思，记录教学过程中教师的想法、做法，学生在课内的学习、交流、展示的情况，要求写实实在在的得与失。同时，学校也鼓励教师在集体备课的基础上，教师要自我创新，形成个人独特的教学风格，进行同课异构教学研讨活动。

二是加强对课堂教学的监控。教研组在期中考试前出台课改教学模式，并附教案，汇编成册，加以推广。本学期继续围绕“构筑生态课堂、追求情智教学”开展教学活动，探索有效教学的课堂教学模式与策略。有效落实小组合作学习，要帮助和指导学生建立适合自己特点的小组学习、交流、展示的方式，促进组员之间、小组之间相互交流，相互沟通，共同发展，帮助学生养成良好的学习习惯，体验成功的喜悦。上好常态课，稳固“自主、合作、生成、高效” 为特征的生态课堂教学，建构 “独学→对学→群学→检测” 的课堂教学流程，创新随堂检测模式，有效落实生态课堂随堂检测。

三是分层分类精心布置作业，作业要在落实以“精选、精讲、精练、精批” 和“有发必收、有收必批、有批必评、有错必纠” 为要求的“四精四必” 上下功夫，做到位，批改要认真、及时、正确，低年级要增加面批的次数；各年级要扎扎实实地抓好写字工作，严格抓好学生的书写质量；各年级、各学科要落实学生作业的订正工作。

四是完善和强化质量评估体系。本学期将坚持以科学性、发展性、多元性为评价原则，做好语文、数学、英语等各学科的质量评估，大力提高各学科的课堂教学质量。语文、数学及英语各年级备课组要认真 做好单元检测卷命题工作，科学、音、体、美等学科要建立相应的评价方案；采取考试、考查两种方式：以课程标准为基本依据，结合学生实际，采用多种评价方式，全面关注学生的成长。

建立教学质量台帐，实施教学质量目标追踪，确保各年级各学科成绩达到宁都县小学教学质量目标，力争抽测年级、学科成绩在全县教学质量抽测中居县城小学第一。

3.以研促教，研教结合。

一是深化“四课四化” 活动，即生态赛课全员化、观课议课课题化、团队研课实效化、推门听课常态化，提高教师的生态课堂教学能力。

二是激发生态教研活力。完善教育教学研究激励制度，建立教研课题联系制度，加强课题研究和成果推广。坚持“从起点看变化，从变化看提高，从提高看成果”的原则，深入开展教研组、备课组对生态课堂教学及学科教学评价的研究，把课题研究与培养学者型教师、打造情智课程特色学校、提高教学质量等结合起来，努力实现教科研问题来自教学，教科研成果应用于生态课堂教学。

三是抓好教研梯队建设。切实抓好语、数、英各教研组、备课组的建设，充分发挥教研组及备课组的职能，提高研教活动的效率和质量。

四是完善校本教研制度。发挥教学研究对教学工作的指导作用，提升教师的专业化水平和实施新课程的能力。学校将继续完善校本培训和校本教研机制。以生态课堂教学为主阵地，通过“生态课堂展示课”、“生态课堂年级赛课”、“课改之星” 评选及教学展示等活动，用心打磨精品课堂，组织开展校内外生态课堂教学经验交流，承办好每一期县级教学刊物《课改进行时》。

（三）树立雅行德育强势品牌，推动素质教育百花齐放。

本学期继续依托环境育人和活动育人两条主线，以优雅教育为重点，以情智德育为核心，紧紧围绕雅行德育提出的“一言一行都优雅”的育人目标，以“文明班级” 月评、“红旗路队” 周评、“校园最美少年” 评选、“感动校园人物” 评选、“读书节” 系列活动等为抓手，多方位、多渠道、多形式地开展学校德育工作，逐步形成具有我校素质教育百花齐放的品牌特色。

1.推行雅行德育，培养高雅情操，提升情智德育品味。

本学期要继续推行“值周行政--值日教师--红领巾监督岗” 三位一体的雅行德育管理体系，健全“雅行德育首见责任制”，以《宁都三小学生一日常规》来规范学生的行为，促进学生不断进步。结合文明班级评比、红领巾监督岗，“校园最美少年”评选，下大力气抓好学生习惯养成，全方位改变学生陋习，力争人人做到“五好”、“五主动”，即：排好队，做好操，扫好地，写好字，作好文，主动向人问好，主动捡纸屑，主动让路，主动靠右行，主动读书。不断加强学生的优雅言行，充分利用主题班队会、“红领巾广播站” 及评比栏的功能，引导学生从捡起地上纸屑开始、从学会扫地开始、从学会敲门开始、从学会做操开始，逐步习得文明礼仪，逐渐成为有品味、有内涵、有修养的雅行少年，对检查情况及时公布，树典型，造氛围，使学生真正做到“优雅在心中，落实在行动”。

2.创新班队建设，培育情智少年，扩容情智校园体系。

一是要夯实常规，统筹班队阵地建设发展。本学期要继续规范每周一的升旗仪式，要求师生按时到校，少先队员统一穿校服，佩戴红领巾；本学期将继续狠抓队员的着装和日常言行；继续推进主题班队活动，结合小学生应养成的经典好习惯，制定出每周的班队会主题，各班要上好上足班会课，加强文明礼仪教育，学校将加大主题班会开展的检查力度；加快红领巾广播站的发展，在原有基础上，增设队员们喜爱的栏目，加强小主持人的选拔培训，凸显红领巾广播站的宣传阵地特色；强化红领巾监督岗职能，选拔任用一批认真负责又富有管理经验的队员担任红领巾监督岗成员，为有效推动雅行德育和营造文明校园增强活力。

二是要依托活动，激活素质教育示范校品牌。本学期将以“学雷锋日”、“三八妇女节”、“植树节”、“清明节”、“五一劳动节”、母亲节等各大节日为契机，通过板报、班队会、国旗下讲话等形式，开展少年儿童思想道德教育活动，促进少年儿童服务他人、服务社会、缅怀先烈、感恩亲人等良好品德和高尚情操的养成；以举办首届“感动三小人物” 和“校园最美少年” 评选活动为契机，发现身边的榜样，通过校园广播、橱窗专栏进行广泛宣传，在“六一” 儿童节进行表彰，发挥榜样的模范带头作用，促使全校师生向榜样学习，形成人人争做模范人物的良好局面；围绕打造“书香校园”的理念，开展第六届“读书节” 系列活动。通过读书征文、读书笔记展评、“淘书乐” 跳蚤书市、“书香教师” “书香家庭” “书香少年” “书香班级” 的评选等活动，让广大师生以更饱满的热情投入到读书活动中来，努力构建“积极向上、清新高雅、健康文明” 的校园文化，从而创设一个具有浓郁文化气息的“书香校园”。

3.建设“大”、“中”课堂，整合教学资源，促进生态课程融合。

为纵深推进课程改革，积极整合创新教学资源，新的一年，学校在稳步推进“小课堂”改革的同时，将探索构建学科课程与校本课程互补共融的课程体系，积极开辟大、中课堂，实现大、中、小课堂与本土资源、社会资源的连结，合力开展形式多样的校本课程进校园活动，为挖掘学生潜能和开发非智力因素创建一种独特的教育形式，逐步丰富情智教育文化内涵，真正形成“三位一体” 的生态课程体系。让学生在“大、中课堂” 的学习中，全面提升综合素质，并拟在“六一” 国际儿童节这一特殊日子隆重举行大、中课堂展示活动，届时邀请一直关心学校发展的领导、家长及社会各界人士前来指导，真正树立我校“省素质教育示范校” 品牌。

4.优化家校联系，引领家庭教育，助推学生身心发展。

学校面临的教育对象涉及千家万户，素质水平千差万别。家庭教育对于孩子成长的重要性不言而喻。因此，本学期学校将加强对家长家庭教育的正确引领，凝聚正能量，形成好风尚。一是利用好各级“家长委员会” 这个平台，定期召开各级家长委员会理事会议，加强家校沟通；二是要开展好“百名教师访千家” 活动，做好家访工作，向家长传递情智教育理念，倡导雅行教育方式，挖掘家庭教育潜力，促进孩子的身心健康成；三是拟在第11周举行“变废为宝”亲子手工制作比赛，在活动中加强家长与小孩的沟通交流，同时让队员们感受到劳动人民的辛苦和伟大；四是拟在第13周举行生态课堂教学家长开放周，让家长走进生态课堂，走进小组合作学习，见证、亲历我校的生态课堂及情智教育特色。

（四）实现校园环境平安和谐，谋求学校发展大步跨越

1.落实安全责任，营造平安和谐校园。

做好全方位安全预防，强化安全责任追究，营造平安和谐校园。

一是严格实行安全工作“部门分工负责制”、“首见责任制” 和“年级主任负责制”，做到安全工作岗岗有制，人人有责，由下而上，由内而外，抓责任、抓源头、抓养成，形成安全工作“你管、我管、大家管”，事故隐患“你查、我查、人人查” 的良好格局。层层签订安全工作责任书；建立学校专（兼）职安全工作管理队伍，成立由家长理事会组成的校外安全工作管理队伍；设立教学楼安全管理员，“两级安全监督员” ,实行值日教师课间校园安全区域责任制。

二是严格落实安全隐患排查制度，不疏不漏，不留死角，及时消除隐患；强化安全精细管理，实行课间巡视制，落实午间值班制、路队护送制；落实定期检查制度，不留安全管理真空，加强安全检查，排除安全隐患，完善校园安全应急体系建设。

三是加强安全宣传教育。以“安全第一，预防为主” 为主导，继续采用多种形式，上好安全教育课、法制教育课、心理健康教育课等“三课”，开好教职工安全工作会、学生安全教育会、学生家长座谈会等“三会”。要加强各方面的安全防范教育，利用黑板报、广播站、校讯通等载体，将安全教育与专题活动相结合，将安全教育与家庭教育相结合，加大安全宣传教育力度，提高全校师生的安全意识。

2.规范后勤管理，加强校园环境建设。

一是严格执行有关教育收费政策，坚持杜绝乱收费，全面建立教育收费公示制度。

二是增强办学绩效意识、经费预算意识，重视聚财理财，开源节流，推行精细化管理。严格执行《宁都三小校产管理若干规定》和《宁都三小财产管理制度》；加强水电管理，杜绝浪费，推进节约型校园建设。

三是规范学校食堂管理，完善食堂管理制度，提高食堂从业人员的业务素质和责任意识。高度重视食品购买安全，让学生在学校吃得舒心，吃得放心。

四是加强对图书、仪器、电脑和电教器材管理，特别要对电脑室、实验室、教室小媒体的使用进行记录，提高使用效率；加强对学校的设施和消防器材进行安全排查，防微杜渐，积极做好防火防盗工作。

五是加强文明校园创建力度，严格执行《宁都三小卫生管理制度》，做好校园净化、美化工作，坚持每周两大扫（分别是周三、周五下午），每天两小扫一捡（晨扫，下午扫，中午捡），安排红领巾监督岗及值日学生，加大检查力度；养成不乱丢果皮纸屑的习惯。开展好卫生文明评比月活动，评出卫生文明班。进一步搞好校园的绿化、美化，加强花草树木管理，落实到班，责任到人，经常清除杂草，增强校园美化靠大家的主人翁意识。

3.改善办学条件，谋求学校跨越发展。

积极争取上级党政教育主管部门及社会各界的大力支持，加强与各部门之间的协调，完成校园“南扩”工程，加快综合大楼及新校门的建设步伐，助推学校实现跨越式发展。

甘洒汗水放飞生态课堂梦，竞逐群雄铸就情智教育魂。新的学期即将拉开帷幕，各项工作即将全面展开。面对新年新征程、新目标、新挑战，只要我们坚定信心，明确方向，统一思想，凝心聚力，相信在上级领导的支持、关怀下，在全体师生的共同努力下，本学期的各项工作定将步入正轨，我校的情智教育事业必将更上一层楼！

二0一四年二月十六日

附：《宁都三小2013-2014学年第二学期行事历》

宁都三小2013-2014学年第二学期行事历

周次

时间

内容

执行部门

12.16－2.2

21.开学报到。

学校

2.制定各部门工作计划。

各部门

3.教研组、备课组会。

教务处

4.召开安全管理工作会议。

学校

5.学区幼儿园校车运营突击检查；学校安全隐患大排查。

学校

6.安全教育第一课。

各班

7.采购学校所需的教学用品。

总务处

22.23－3.11.开学典礼。

学校

2.启动红领巾广播站、监督岗。

大队部

3.“文明礼仪我先行”主题班会。

各中队

4.生态课堂展示课。

教研组

5.召开课题组会。

课题组

6.启动“中课堂”。

教务处

7.召开班主任会。

教务处

8.召开值日教师会。

教务处

9.调整划分环卫区。

总务处

10.打扫“三治”卫生责任区。

总务处

33.2－3.8

1.生态课堂教学展示及年级赛课。

年级组

2.刊出第一期板报：雷锋精神伴我行。

各班

3.启动“感动三小人物”和“校园最美少年”评选活动。

大队部

4.“雷锋精神伴我行” 主题班会及学习评选方案。

各班

5.安全教育主题班会：序行走，预防踩踏。

各班

6.学习《班主任工作等级评估实施方案》。

学校

7.“三八”妇女节庆祝活动。

学校

8.班务工作经验交流。

学校

43.9－3.1

51.生态课堂教学展示及年级赛课。

年级组

2.“人人争当护绿使者”主题班会。

各班

3.安全教育主题班会：春季传染病的预防。

各班

4.安全工作检查。

学校

5.做好卫生防疫工作。

总务处

53.16－3.2

21.生态课堂教学展示及年级赛课。

年级组

2.“弯弯腰动动手，校园更美丽”主题班会。

各班

3.卫生文明班评比。

总务处

4.安全教育日主题教育的筹备工作。

各班

5.卫生文明班评比。

总务处

63.23－3.29

1.生态课堂教学展示及年级赛课。

年级组

2.筹备第六届读书节活动。

大队部

3.安全教育日主题教育。

学校

4.班主任业务培训及班务工作经验交流。

学校

5.打扫“三治”卫生责任区。

总务处

73.30－4.5

1.生态课堂教学展示及年级赛课。

年级组

2.第六届读书节开幕式。

大队部

3.清明节祭扫烈士陵园。

大队部

4.安全教育主题班会：严禁攀爬。

各班

5.做好卫生防疫工作。

总务处

84.6－4.12

1.生态课堂教学展示及年级赛课。

年级组

2.刊出第二期班刊：好书伴我共成长。

各班

3.“好书伴我共成长”主题班会。

各班

4.启动“我的中国梦”主题教育读书活动。

学校

5.检查学校校舍，并做好记录。

总务处

6.学区幼儿园校车运营突击检查。

学校

94.13－4.19

1.生态课堂教学展示及年级赛课。

年级组

2.“淘书乐”跳蚤书市活动。

大队部

3.安全教育主题班会：交通安全教育。

各班

4.卫生文明班评比。

总务处

4.20－4.26

1.“相信自己，我能行”主题班会。

各班

2.期中质量检测。

学校

3.期中教学常规检查。

教务处

4.打扫“三治”卫生责任区。

总务处

5.组织教师观看交通安全影片。

学校

14.27－5.31.生态课堂教学展示及年级赛课。

年级组

2.劳动节：“变废为宝”亲子手工制作比赛。

大队部

3.期中家长会。

学校

4.召开家长委员会理事会。

学校

5.安全隐患大排查。

学校

6.安全教育主题班会：远离毒品，从我做起。

各班

5.4－5.10

1.生态课堂教学展示及年级赛课。

年级组

2.刊出第三期板报：劳动最光荣。

各班

3.“妈妈，真好！”主题班会（母亲节）。

各班

4.优秀班主任工作经验交流。

学校

5.学区幼儿园校车运营突击检查。

学校

5.11－5.17

1.家长开放周。

学校

2.一、二年级读书卡制作比赛。

大队部

3.三至五年级读书笔记评展比赛。

大队部

4.“读一本好书”教师征文比赛。

大队部

5.防震紧急疏散演练。

学校

6.做好卫生防疫工作。

总务处

45.18－5.24

1.“课改之星”评选。

教务处

2.“珍爱生命，预防溺水”主题班会。

各中队

3.启动“感动三小”人物评选活动。

学校

4.卫生文明班评比。

总务处

55.25－5.311.“课改之星”评选。

教务处想

2.班主任业务培训及班务工作经验交流。

学校

3.安全教育主题班会：珍爱生命，预防溺水。

各班

4.打扫“三治”卫生责任区。

总务处

6.1－6.7

1.“课改之星”教学技能风采展示。

教务处

2.刊出第四期板报：庆“六一”儿童节。

各班

3.评选“感动三小人物”和“校园最美少年”及颁奖。

大队部

4.第六届读书节闭幕式暨“中课堂”成果展示活动。

大队部

5.珍爱生命主题教育。

各班

6.8－6.14

1.“珍惜时间，从我做起”主题班会。

各班

2.饮食卫生安全教育。

各班

3.结束新课，拟定复习计划。

备课组

6.15－6.21

1.毕业班举行“告别母校”中队活动。

五年级

2.期末复习。

备课组

3.学区幼儿园校车运营突击检。

学校

4.期末教学常规检查。

教务处

5.卫生文明班评比。

总务处

6.22－6.28

1.期末复习。

备课组

2.文明班级评比。

学校

3.雅行德育评比。

学校

4.班主任工作等级评估。

学校

5.安全隐患大排查。

学校

6.各项资料汇总，撰写少先队工作总结。

大队部

7.打扫“三治”卫生责任区。

总务处

6.29－7.5

1.期末质量检测。

教务处

2.布置暑假实践活动。

各中队

3.班产验收，交还各种教学用品。

总务处

4.印发假期致家长一封信。

学校

5.各部门撰写学年总结，资料整理、归档。

学校

6.学期结束，暑假开始。

左家坞镇中心学校2013---2014第二学期工作计划 篇6

2013-2014学第二学期学校工作计划

新学年、新起点、新希望。为实现伟大中国梦，推动教育均衡发展，描绘“有教无类、因材施教、终身学习、人人成才”的绿色教育梦，特对本学期学校工作作如下安排。

一、指导思想

以党的十八大精神为指导，与时俱进，开拓进取，增强发展意识、质量意识、改革意识，坚持“质量立校、科研兴校、特色亮校”办学思路，有序推进新课程改革，全面贯彻党的教育方针，推进素质教育，促进学生健康成长和教师的专业发展，办人民满意的教育。齐抓共管，齐心协力，努力使学校在新的学期取得更大发展。

二、工作目标

1．抓好“一个中心”，即强化教学工作的中心地位，全面提高教育教学质量。

2．突出“两个重点”，即加强学生文明礼仪教育和提高教师爱岗敬业精神。

3．搞好“三项建设”，一是突出制度建设，实施精细化管理,进一步完善绩效考核方案；二是打造校园文化品牌，以日常行为规范养成为重点，细化过程管理，突出学校文化建设，推动德育工作再上新台阶；三是落实提高课堂教学效益活动，深入扎实教研，推动学校教学质量再上新台阶。

4．力争四个突破：一是学生常规管理有突破；二是有效课堂教学研究有突破；三是学校特色工作有突破；四是校园文化建设有突破。

三、工作重点

1．学校发展：巩固成果，深挖内涵，整体发展

2．队伍建设：以人为本，激励竞争，提升层次，3．常规管理：注重规范，精细操作，突出过程

4．德育工作：立德育人，拓宽渠道，创新形式

5．教学工作：深化改革，提高实效，突出过程，6．科研工作：立足校本，优化环节，循序渐进

7．后勤工作：服务第一，落实责任，规范管理，8．校园环境：清爽怡人，积极和谐，特色鲜明

四、主要工作及措施

（一）、德育工作

十八大报告明确指出：“把立德树人作为教育的根本任务，培养德智体全面发展的社会主义建设者和接班人。”本学期学校将积极探索通过“合适的教育来发展人、锻塑人”，通过正面的教育来引导人、激励人；继续完善以习惯养成为核心的德育工作体系。

1．继承传统德育优势，打造德育工作特色。

一是坚守品牌阵地不放松。规范每周一的升旗仪式，抓好升旗演讲内容和质量，利用晨会、画廊、“百灵之声广播站”等对学生进行榜样教育、“优秀传统文化教育”、“心理健康教育”、“纪律法制教育”等方面教育。二是努力探索德育新途径，比如充分发挥板报、手抄报的宣传作用，做到每月一期，每期有主题，中高年级要在教师指导下放手让学生来出手抄报，培养学生的创新能力。

2．规范德育工作过程，养成教育常抓不懈。学校将继续从“文明礼仪”、“健康生活”、“自主学习”三个维度全面贯彻落实县局关于《小学生行为习惯养成的主要内容》。坚守《一日常规百分考核制度》，推进学生《一日常规》的学习与实践，组织学生自主管理，从早上进校的衣着整洁、到学生证、红领巾佩戴到位、到课间不追逐、路队成一线、就餐有秩序、包干区无杂物等细节进行督导考核、评比公示，保障学生行为的文明度，校园环境的整洁度。红领巾值日岗坚持日检查、周总结、月评比制度，开展星级班级的检查评比工作。

3．开展主题德育活动，拓宽德育渠道。本学期少先队要谋划开展主题教育，每个月解决一个重点问题，培养一方面的良好习惯，努力做到有计划、有落实、有检查、有总结、有提高，继续开展“廉政文化进校园”专题教育活动和反邪教警示教育。充分利用敬老院、烈士陵园等校外德育基地开展活动，开阔学生视野，培养学生能力。

（二）、队伍建设

高素质的教师队伍是实施素质教育的关键，也是学校工作的主题。本学期我们要继续学习型团队的建设，打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍，把学校办成教

师终身学习的场所，让教师成为学习型教师，实行全员学习，终身学习。

1．加强师德建设。通过开展“铸师魂、育师德、树师表、正师风、练师能”等系统主题活动，进一步增强教师树立职业、专业、事业三业并重的意识，“学最好的别人，做最好的自己”，弘扬爱校、爱岗敬业、爱生、奉献的优良师德师风。

2．注重教师培养。把自培、互动、共享作为校本教研的核心理念，把“开展自已的教研、发表自己的见解，解决自己的问题，改进自己的教学”作为教研目的，让每一位教师“把研究的东西做出来，把做着的东西说出来，把说出的东西再研究”，亲身体验“研——做——思——提升”这样一个循环往复、螺旋上升的过程。教科室要注重收集教研过程性材料，装订成册。我们将继续开展“每人一节精品课”活动，全面推动课堂教学改革。进一步增强教师的改革意识，提升教师专业水平。

3．扎实开展教研。积极开展优质课、示范课、指导课的研究活动。教科室要早做谋划，各教研组长要提前思考、根据实际情况规范教研活动。学校要求：每一次教研活动必须做到主题明确、分工具体、形式多样、人人参与、讲求实效，提高教研活动的质量。教导处继续坚持每月一次的教学常规检查，及时反馈检查结果，责令纠正不足之处，并把检查结果计入教师业务考核档案。

（三）、教学工作

坚持各项工作围绕和服务教学的原则，坚定不移地突出教学中心地位，凝心聚力抓教学，理直气壮抓质量，全面提高教育教学质量。本学期，我们将大力加强教学常规管理，严把备、教、辅、批、测等环节。从备课(关注实用)、上课(关注实效)、作业(关注个性)、辅导(关注有效性)等环节入手，切实改进教学常规工作，提高教学效率和质量，切实实现减负增效。

1．备课。本学期我校将继续使用二小联盟的集体电子备课笔记，结合以往的经验教训，本学期我们再重点强调“二次备课”的重要性，在充分汲取集体智慧的基础上，每个人根据自己的风格以及所教班级的学情，进行个性化的二次备课，以期达到教学设计的最优化。

2．上课。本学期我们将从常态课入手，注重目标达成，向课堂40分钟要效益，在“激趣、低耗、有效”上做文章，切实把课堂教学作为提高教学质量的突破口。学校倡导“我的课堂我负责，我的问题我解决”，坚决杜绝教师讲课的随意性和课堂组织失控现象；注重调动学生的学习积极性，学校领导将以随堂看课、跟踪看课、等形式检查教师日常教学行为的落实情况。

3．辅导。采取“抓两头，促中间”的方法，不断提高各学科的优秀率和及格率。教师尤其要加强对学困生的把握，探究学困生提高成绩的方法，制定有针对性的课内、课后辅导计划，坚持“补心与补课”相结合的原则，在教学中努力要做到三优先：激励优先，辅导优先，批改优先，使学困生在原有基础上得到更好的发展。

4．作业布置与批改。作业布置要有目的，要精心设计。要处理好质与量的关系，要关注学生个体的差异，避免照搬现成的练习册及习题集，不加选择地布置作业。作业批改及时正确，反馈纠错即时显效。要注意使用激励性的评价语言，批改要标明等级与日期。通过作业的布置与批改，及时反馈教学中的问题，使教学质量有所突破。以后，学校将在每月最后两天进行学生作业本的抽查活动（这也将作为一项常规工作来做）。重点从批改次数（每周不少于3次）、激励性的评价语（每生一周不少于1次）、作业本的整洁度和使用的规范度等方面去考核评定，同时也将对年级或学科的前几名进行表奖。届时也将对突出的学科或班级给予奖励。（方案另行公布）

5、教学质量监控。教学质量是学校教学的灵魂和生命线。教学质量是教师德、才、识、学的集中表现。开学不久学校将进一步修订《钟庄小学教师绩效考核方案》，新的方案将要进一步加大教学质与量奖惩幅度。本学期，学校将仍然进行定期与不定期的学业检测。教研组要严格按照教学进度实施教学，即时进行质量分析，采取全校性与组内分析、个别分析相结合的方式。

（四）体艺卫工作

扎实做好体育艺术卫生工作，促进学生全面健康发展。

1．体育艺术教学是教育工作的一个组成部分，教导处要制定详实且符合学校实际情况的体音美教师考核细则，保证体音美课程开足

开好。体音美专长教师要积极开辟学校第二课堂教学。体育教师负责广播操和大型课间活动；音乐教师承担学校各类文艺汇演活动，组建开设舞蹈兴趣小组；美术教师负责组建美术兴趣小组。各兴趣小组任课教师要根据学生年龄特征制定训练计划，使学生特长得到发展。

2．普及卫生防治工作。各班应做好教室、公区的打扫和保持工作，培养学生良好的卫生行为和习惯。少先队大队部和体育教师要做好学生健康卫生教育和体质监测工作，严格预防传染病，确保全体学生身心健康。

3．突出品牌项目，彰显办学特色

一是设计、更换校园内的宣传画，体现鲜明的器乐艺术特色。让环境感染学生。二是每天坚持晨练20分。早操后，各班要坚持练习20分钟。班主任是第一责任人，要负责定期更新器乐训练的曲目。三是努力开辟新的特色项目。本学期，大鼓和军乐要努力争取条件再上新台阶。各兴趣小组要定时间、定地点、定人员加以训练。开展学生参加竞赛活动，给学生成功的喜悦，让学生在欢乐、愉快的气氛中得以全面发展。

（五）校园安全工作

安全工作是学校工作重中之重，一刻也不能放松。一是平时坚持以“预防为主”的方针，不断健全学校安全防范机制和重大事件应急处理机制，定期排查学校隐患，及时做好台帐资料，发现问题及时整改，确保做到防患于未然；二是学习教育法规，大力开展普法教育；三是推行校园安全目标管理办法，校园安全工作继续实行“分岗位、分层面、分时段责任承包制”并公布上墙，层层签订责任书，明确目标和任务，确保师生平安；四是是进行各种安全知识的宣传与教育，组织好师生的疏散演练工作，进一步提高广大师生的安全意识和自我救护能力。实行校务公开，建设法制校园、平安校园。

（六）后勤工作

后勤工作是学校一切工作的坚实后盾，有了后勤保障，各项工作才能够正常有序的开展。排除安全隐患，搞好综合治理，做好“四防”（防火、防盗、防灾、防安全事故发生）。本着开源节流的原则，要加强对水、电、办公用品的管理，严格门禁制度，确保校园安全、落

实责任到人。继续严格执行收费标准，做到规范收费，实行收费公示制，接受社会的监督。坚持校务公开制度，实行民主理财。做好校园环境的绿化、美化、净化工作。开学前一周要将学生课本全部配备到位，教师办公所需用品全部发放到本人，以保证全体师生在开学初就能以良好的状态和精神面貌投入到工作和学习中去。

“潮平两岸阔，风正一帆悬”，新的学年，我们站在新的起点上，我们要抓住教育发展转型的新的历史机遇，规范办学，深化改革。在教育局的直接领导下，蓄势而发，乘势而上，用我们的良心、责任、本领打造更高质量、更具特色的钟庄小学，使钟小呈现出一幅“学生动起来，课堂活起来，教师跑起来，学校特起来，社会笑起来”的美好景象！

左家坞镇中心学校2013---2014第二学期工作计划 篇7

学校工作总结

----林建山

我校全面贯彻上级精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以提高教育教学质量为中心，深入实施素质教育，全面推进基础教育课程改革，坚持以育人为根本，遵循“以人为本，面向全体，培养特长，和谐发展”的办学思想，努力把学校办成一所现代化、高质量，学生向往、家长放心、社会声誉好的农村小学，完成了学年初提出的工作目标。

一、注重学习和引领，全面加强教师队伍建设

一所学校，能有新的发展和跨越关键在于全体教师。因此，我校秉承求真务实，注重实效，花大力气抓好教师队伍建设。

1、扎实抓好行政班子队伍建设。加强学校领导班子能力建设，强化超前意识，不断提高驾驭学校改革发展的能力和水平,使每位老师都具有敏锐的洞察力、创新思考的能力、敢为人先的志气、标新立异的勇气和与时俱进的锐气。同时增强他们的六种意识：一是强化大局意识；二是强化率先垂范的意识 ；三是强化团结意识；四是强化服务意识；五是要强化问题意识和落实意识；六是强化精品意识和质量意识。

2．认真抓好政治理论学习，不断提高教师的思想觉悟和政治理论水平，提高贯彻执行党的教育方针和国家各项法规、政策的自觉性。我校积极组织教师认真学习教师职业道德规范，并与每位教师签订师德承诺书。认真学习实践科学发展观有关理论知识，4月初，在梯形教室召开了党的群众路线教育实践活动动员大会；大力弘扬社会主义核心价值观，5月30日在操场上举行了“弘扬社会主义核心价值观，践行党的群众路线” 主题宣讲及签名仪式，积极践行党的群众路线，真正做到将党的各项路线、方针、政策入脑入心，并要求结合工作实际写出学习体会。

3．重视教师培训及进修，不断提高教师的综合素质。在知识快速更新与教育观念快速变革的形势下，教师树立终身教育的观念至关重要。按照学期初制定的教师全员走出校门大培训的工作思路，本学期，我校组织教师到长泰实小、二实小、兴泰实验小学、陈巷中心小学、林墩中心小学、岩溪中心小学等外出参观学习和听课达20多人次。积极组织好教师继续教育，本学期教师继续教育全部合格。

4．重视班主任队伍建设。学校工作的最后落脚点是教育培养好学生，而班主任这一角色又处在一个非常重要的位臵上，因此，我们除了要求班主任做好常 1 规工作外，还通过各种活动提升他们的育人能力。坚持每两周一次的班主任培训活动，每月一次的班主任工作例会。

二、上下一心，教育教学质量得到了全面提升

全面实施素质教育，努力提高教育质量，既是学校工作的基本点，也是最关键的部分。我校坚持以德育工作为核心，以强化教科研、推进课程改革为重点，全力以赴地抓好教育教学工作。一学期来，学校教育教学质量得到明显提高。1.抓实教学常规，提高课堂效率。

按照本学期计划提出的常规要求，学校加强对教师常规过程的检查，着力抓好常规中的“细节、过程、规范、态度、创新”这五个环节的管理，严格实行“三统一查二反思”要求，从而改变了以前只是应付式的完成检查的任务，常规的质量取得了较大的提高，同时学校建立了完善的教学跟踪制度，采用随时对教师一堂课教学前准备情况进行考查，对考查情况随堂听课，对课堂情况进行及时的交流和反馈。提高了课堂效率。

2、开展丰富的教学活动，提高学生的学习兴趣。

本学期根据学校计划提出的要求，为了进一步实现教育资源共享，促进城乡教师之间的交流与互动，4月10日我校与长泰二小老师开展“同课异构”教研活动。5月14日，我校苏莉宁老师代表长泰县参加漳州市小学优质课评比，荣获体育学科一等奖。同时，为了使中心校教学公开周教研活动顺利的开展，学校组织教师积极的向县城学校学习，先后派出教师赴外校观摩，把学到的经验和学校的实际相结合，今年6月3日—6月6日我校成功开展了2014年“骨干教师公开教学展示周”教学观摩研讨活动。

3、加强校本研修，促进教师专业化发展。加强全员业务学习，提高教师思想认识。开学初，组织大家学习了新修订的“课程标准”，教导处就新学年教学教研工作计划征求意见，并分析上学年末质量检测情况。通过意见的征集使学校的教研形式更加的丰富多彩。

4、注重了六年级毕业班的教学工作。一方面定期组织六年级教师阶段总结会议，认真分析成绩，认真总结，寻找学科差距，明确指标，加强了优等生与学困生的辅导工作，讲求实效；一方面及时汇总了学生在学习、思想等方面存在的问题，商讨解决的办法，部署了“各个击破”复习阶段的任务，争取不让一个学生掉队。开展“交流中分享，在分享中提高”毕业班专题研讨活动。通过分析、交流、总结，使每位毕业班教师深感责任重大，强化了团队意识。每月召开毕业班教师例会和毕业班学生会，提高教师和学生工作和学习的积极性。

5、开展语文作文、数学计算年段过关。5月23日，在中心校教导处的组织下开展了一、三、四年级作文过关测试活动，这项活动的开展对进一步激发学生作文的兴趣，调动学生学习语文的积极主动性，培养学生是书面表达能力，将起到一定的推动作用。6月4日在中心校教导处的组织下开展了数学计算年段过关 测试。二、三、五年级全体学生全员参与。此次活动提高了学生学习数学的兴趣，在校园内营造了学习数学的良好氛围。

三、开展丰富多采的活动，德育工作成效显著

学校是德育工作的主阵地。学校通过集体晨会、国旗下讲话、班级晨会、班队活动、品德课、板报、学习园地、等阵地对学生进行德育渗透。使学校的每一位成员都是德育工作者。

1.树立德育为首理念，完善德育工作机制。进一步完善德育工作机制。修订并完善了《班主任例会管理制度》、《班主任工作一日常规》、《班主任月评细则》、《班集体评比细则》等德育管理制度，进一步促进了我校德育工作的制度化、经常化，使学校德育工作有了强有力的制度保证。在建立、健全规章制度的同时，狠抓制度的落实与执行，学校学生干部每天对学生的日常行为、班风、学风进行检查评比，每周小结通报，每月汇总公布，把考核结果纳入班主任月评，收到了较好的效果。德育处、教导处、少先总队分工不分家，齐抓共管，形成良好的德育管理网络。狠抓养成教育。结合《守则》、《规范》，扎实抓好学生的养成教育，抓好学生的礼仪、行为规范、卫生、爱护公物等教育。对各中队的卫生、文明礼仪、纪律、两操等情况进行量化考核，公布检查结果，颁发流动红旗，并把检查、评比的结果列入班级考评内容中。

2、开展理想信念教育。根据学期统一布署要求，这一学期我校自3月初以来组织开展了了“三爱三节”主题活动，积极响应总书记向全国青少年提出的“爱学习、爱劳动、爱祖国；节水、节电、节粮”的号召，倡导同学们“从点滴做起，从小事做起”，促使广大学生树立勤俭节约的意识，养成勤俭节约的良好习惯。

3.开展读书教育活动。本学期开展了“闽教杯 —幸福中国梦•欢乐中国年”中小学生寒假读书征文活动，组织读书征文评选及讲故事比赛等；将《我的中国梦》教育活动读本作为班级图书角用书，开展了“共读一本书，争当好少年”活动，进一步引导了学生深入学习理解总书记对“中国梦”的深刻阐释，培养了学生树立正确的世界观、人生观、价值观争做全面发展的一代新人。通过读书教育活动，引导学生履行道德规范，从小处着眼，从小处着手，与时代同行，与文明相随，努力使自己成为一个有道德的人。

4、开展文明礼仪教育。礼仪教育是立德树人新的生长点。我校持续加强文明礼仪知识的普及，将小学生一日礼仪常规分为“校园礼仪、家庭礼仪和社会礼 3 仪”三大类，让学生了解文明礼仪的基本内容、重要性。本学期，我校德育工作以“养成教育”的深入实施为重点，围绕“在家庭孝敬父母、在学校尊敬师长、在社会奉献他人”的主题，积极探索实践德育活动与新课程结合、与学科实践活动结合，让德育活动渗透到学生的课程学习和日常生活，让学生在活动中主动、和谐发展。加大力度落实养成教育校本教材《好习惯伴我行》的使用，中心校组织开展的“好习惯伴我行童谣（诗歌）”作品评选活动中，推荐的师生作品均获奖项。推进“日行一善”、“洒扫活动”、“节日小报”、“网上签名”等教育实践活动，评选“文明礼仪之星”，深化“做一个有道德的人”，让好习惯伴随孩子健康成长。学生自主创新设计《“日行一善”登记本》精致、美观，各具特色。

5、开展传统节日教育。本学期利用三

八、清明、端午等民族传统节日，根据教育局下发的各主题教育方案，以丰富多彩的活动形式，让学生了解了中华民族的民俗风情和传统美德。对学生认知传统、继承传统、弘扬传统有了积极的推动。）

6、开展法制宣传教育。围绕“六五”普法规划，开展了形式多样的普法教育、警示教育，提高未成年人的纪律观念、法制意识，引导未成年人知法、学法、懂法、守法。通过国旗下讲话、主题班会、队会、家长会、专题讲座等多种形式，面向全体学生开展了法制教育，提高学生的法律、法制认识。

7、开展志愿精神教育。根据学生的特点，结合实际，组织学生积极参加各类志愿服务活动。在讲文明树新风的志愿服务活动中，组织开展了普及文明风尚志愿服务；在扶危济困的志愿服务活动中，组织开展了送温暖、献爱心活动。如： 3月份还组织开展了“学雷锋志愿者服务活动”。3月5日，部分同学在中队辅导员的带领下来到了马洋溪生态旅游区十里村下锦洋村民居住区开展义务清洁活动，进一步弘扬雷锋精神。3月6日，部分学生文明志愿者，在总辅导员林建山老师的带领下，来到马洋溪十里村的母亲河----马洋溪，捡拾河岸上的垃圾，开展“学雷锋 树新风 见行动”保护母亲河的实践活动。

8、开展感恩励志教育。努力健全学生的人格，教育学生学会感恩。我校抓住各种有利时机，家校协同组织开展了感恩教育活动，让学生体会家庭的亲情，社会的温情，推行生活教育，让孩子在感恩中生活，在生活中学会感恩父母、师长、他人、自然、家乡、社会，进一步弘扬家庭美德和社会公德。如，“三八” 前夕，学校组织开展了“心怀感恩迎三八”系列主题教育之黑板报评比活动。

四、强化安全措施，积极创建和谐平安校园

半年来，我校牢固树立“安全第一”的思想，居安思危、警钟长鸣。学校安全工作做到制度化、经常化、科学化。进一步完善了安全工作制度，确保了学校财产和师生生命安全，学校财产万无一失，成果的取得来于学校科学的管理：

1.为提高师生法制观念和安全自护能力，学校坚持做好安全常规工作，开展了交通安全、防溺水、食品安全、自我防护、禁毒、防火、反邪教等一系列宣传和教育活动，学期初开展组织师生开展防震、消防应急疏散演练，为构建平安和谐校园保驾护航。继续聘请校外法制教育辅导员，定期举办法制专题讲座和安全知识讲座，提高学生辨别是非能力和安全意识，掌握防范突发事故的技能和技巧。把道德教育与法纪教育结合起来，切实增强学生的法纪观念使学生懂得遵纪守法的道理。

2.扎实做好安全隐患排查及整治工作，做到了每月不少于一次，期初和期末重点查。按要求及时上报相关信息。及时完成了校舍维修、线路改造、消防设施更新等隐患整改工作。坚持以人为本，上好“开学安全第一课”、安全教育课和法制教育课。继续坚持行政值周、教师值日和护校值班制度，严把校门进出关，形成人人强化安全意识，大家齐抓安全工作的良好氛围。做好学生上、放学交通安全工作。开学初对学生上下学情况进行调查摸底，做到底数清、情况明。在家长会上与每位家长签订“安全监管承诺书”。通过家长会、致家长一封信和家教园地宣传安全知识。

3.为了使青少年从小学法、知法、守法，有效预防青少年违法犯罪事件的发生，学校积极推动“小手拉大手，争创文明县城三连冠”教育实践活动。对学校周边学生及村民不文明行为以及不遵章守纪、车辆乱停乱放等行为进行集中劝导整治，树立了学校少先队员的良好形象。

4、完善学校的信息报告制度，认真落实社会治安和综合治理责任制，加强检查，及时消除和化解学校内部的各种矛盾，维护学校的稳定。

五、后勤保障工作服务学生，服务教学

1.认真做好开学筹备工作，利用假期及双休日、节假日对学校校舍、课桌凳、水电设施、围墙、下水道、黑板等进行维修，分发好教学用具，配备好教学用品，为正常开学做了充分的准备。其中，在本学期2月初，在县教育主管部门和旅游区管委会的大力支持下，学校购臵了近300套新课桌椅，所有教室全部配齐，新课桌椅的更换，极大地改善了学生的学习条件！

2.管理校产校具，认真踏实做好教科书循环使用的管理工作，日常工作中督促班主任对学生进行爱护公物的教育，使校产损失降低到最低限度。3.加强财务的管理，严格财务制度，规范收费行为，定期对财务运行状况分析。坚持勤俭办学，履行政府采购制度，利用有限的资金添臵课桌凳、投影仪等设备，使学校教学和办公设施进一步得到改善。

4.继续加强图书室、实验室等教学资源的使用和管理，充分发挥它们在教育教学中的作用。及时做好电教设备的使用记载。扎实做好教科书循环使用工作.六、其他工作

1、继续按照全国学籍管理规定，做好学生规范入学、转学、休学等手续，做好“保学控辍”工作，建立完善的管理档案，确保辍学率为零。

2、加强心理健康教育，促使学生快乐成长。规范心理咨询室建设，完善师生心理咨询档案，参加心理咨询师培训，推进兼职心理咨询师的队伍建设；进一步对学生进行心理健康教育，积极探索对不同年龄层次、不同个性特点的学生进行心理健康教育的方式，要求班主任经常性走近学生，与学生谈话，了解学生的心理动态，写好记录，尽可能把一些问题解决在萌芽状态。并利用升旗仪式、家长会的时机对学生进行团体心理辅导，包括青春期心理、考试心理等方面的内容，为学生健康心理的养成打好基础。

七、存在的差距

本学期，在上级领导的指导和支持下，在全体师生的共同努力下，学校工作虽然取得了一些成绩，但我们也清醒地认识到，我们的工作距离上级的要求，还有一定的差距，主要有以下几点：

1．学校的教育教学质量有待于进一步提高，教师整体水平需提高； 2．教师业务素质以及基本功还需要进一步提高，课堂的效率还需要进一步提高；

3．有待提高学校特色教育的工作； 4．学校的文化氛围需进一步浓厚。

5．校本教研还需继续深入，扎实开展，教师的教科研意识需要进一步提高； 6．学校的班主任管理水平还需要进一步提高；