金融保险业营业税申报管理办法

2024-06-26

金融保险业营业税申报管理办法（共10篇）

金融保险业营业税申报管理办法篇1

金融保险业营业税申报管理办法

国家税务总局关于印发《金融保险业营业税申报管理办法》的通知

国税发[2002]9号金融保险业营业税申报管理办法

第一章总则

第一条根据《中华人民共和国税收征收管理法》（以下简称征管法》、《中华人民共和国营业税暂行条例》（以下简称条例）、《中华人民共和国营业税暂行条例实施细则》（以下简称实施细则）、财政部、国家税务总局《关于金融业征收营业税有关问题的通知》（财税字［1995］79号）等有关规定，制定本

办法。

第二章适用范围

第二条本办法适用于金融保险业营业税的纳税人和扣缴义务人。

第三条金融保险业纳税人是指：

（一）银行：包括人民银行、商业银行、政策性银行。

（二）信用合作社。

（三）证券公司。

（四）金融租赁公司、证券基金管理公司、财务公司、信托投资公司、证券投资基金。

（五）保险公司。

（六）其他经中国人民银行、中国证监会、中国保监会批准成立且经营金融保险业务的机构等。

第四条扣缴义务人是受托发放贷款的金融机构。

第三章金融保险业征税范围

第五条贷款是指将资金有偿贷与他人使用（包括以贴现、押汇方式）的业务。以货币资金投资但收取固定利润或保底利润的行为，也属于这里所称的贷款业务。按资金来源不同，贷款分为外汇转贷业务和一

般贷款业务两种：

（一）外汇转贷业务，是指金融企业直接向境外借入外汇资金，然后再贷给国内企业或其他单位、个人。各银行总行向境外借入外汇资金后，通过下属分支机构贷给境内单位或个人使用的，也属于外汇转贷

业务。

（二）一般贷款业务，指除外汇转贷以外的各种贷款。

第六条融资租赁（也称金融租赁），是指经中国人民银行或对外经济贸易合作部批准可从事融资租赁业务的单位所从事的具有融资性质和所有权转移特点的设备租赁业务。

第七条金融商品转让，是指转让外汇、有价证券或非货物期货的所有权的行为。包括：股票转让、债

券转让、外汇转让、其他金融商品转让。

第八条金融经纪业务和其他金融业务，指受托代他人经营金融活动的中间业务。如委托业务、代理业

务、咨询业务等。

第九条保险业务

第十条以下业务不征营业税：

（一）金融机构往来利息收入，是指金融机构之间相互占用、拆借资金取得的利息收入。

（二）保险公司的摊回分保费用。

第四章营业额的确定

第十一条一般贷款业务的营业额为贷款利息收入（包括各种加息、罚息等）。

第十二条外汇转贷业务包括：

（一）中国银行系统从事的外汇转贷业务，如上级行借入外汇资金后转给下级行贷给国内用户的，在下级行以其向借款方收取的全部利息收入全额为营业额（包括基准利率计算的利息和各种加息、罚息等）。在借入外汇的上级行，以贷款利息收入和其他应纳营业税的收入减去支付给境外的借款利息支出后的余额

为营业额。

（二）其他银行从事的外汇转贷业务，如上级行借入外汇资金后转给下级行贷给国内用户的，在下级行以其向借款方收取的全部利息收入减去上级行核定的借款利息支出额后的余额为营业额。上级行核定的借款利息支出额与实际支出额不符的，由上级行从其应纳的营业税中抵补。（中华会计网校编辑注：根据国税发[2009]29号文件规定，灰色字体部分失效。）

第十三条融资租赁以其向承租者收取的全部价款和价外费用（包括残值）减去出租方承担的出租货物的实际成本后的余额，以直线法折算出本期的营业额。

计算方法为：本期营业额＝（应收取的全部价款和价外费用－实际成本）×（本期天数／总天数），实际成本＝货物购入原价＋关税＋增值税＋消费税＋运杂费＋安装费＋保险费＋支付给境外的外汇借款利

息支出

第十四条金融商品转让业务，按股票、债券、外汇、其他四大类来划分。同一大类不同品种金融商品买卖出现的正负差，在同一个纳税期内可以相抵，相抵后仍出现负差的，可结转下一个纳税期相抵，但年末时仍出现负差的，不得转入下一个会计。金融商品的买入价，可以选定按加权平均法或移动加权法

进行核算，选定后一年内不得变更。

（一）股票转让

营业额为买卖股票的价差收入，即营业额＝卖出价－买入价。股票买入价是指购进原价，不得包括购进股票过程中支付的各种费用和税金。卖出价是指卖出原价，不得扣除卖出过程中支付的任何费用和税金。

（二）债券转让

营业额为买卖债券的价差收入，即营业额＝卖出价－买入价。债券买入价是指购进原价，不得包括购进债券过程中支付的各种费用和税金。卖出价是指卖出原价，不得扣除卖出过程中支付的任何费用和税金。

（三）外汇转让

营业额为买卖外汇的价差收入，即营业额＝卖出价－买入价。外汇买入价是指购进原价，不得包括购进外汇过程中支付的各种费用和税金。卖出价是指卖出原价，不得扣除卖出过程中支付的任何费用和税金。

（四）其他金融商品转让

营业额为其他金融商品的价差收入，即营业额＝卖出价－买入价。其他金融商品买入价是指购进原价，不得包括购进其他金融商品过程中支付的各种费用和税金。卖出价是指卖出原价，不得扣除卖出过程中支

付的任何费用和税金。

第十五条金融经纪业务和其他金融业务（中间业务）营业额为手续费（佣金）类的全部收入包括价外收取的代垫、代收代付费用（如邮电费、工本费）加价等，从中不得作任何扣除。

第十六条保险

（一）办理初保业务向保户收取的保费

营业额为纳税人经营保险业务向对方收取的全部价款，即向被保险人收取的全部保险费。

（二）储金业务

保险公司如采用收取储金方式取得经济利益的（即以被保险人所交保险资金的利息收入作为保费收入，保险期满后将保险资金本金返还被保险人），其“储金业务”的营业额，为纳税人在纳税期内的储金平均余额乘以人民银行公布的一年期存款的月利率。储金平均余额为纳税期期初储金余额与期末余额之和乘以

50％。

第十七条外币折合成人民币

金融保险业以外汇结算营业额的，应将外币折合成人民币后计算营业税。原则上金融业按其收到的外汇的当天或当季季末中国人民银行公布的基准汇价折合营业额，保险业按其收到的外汇的当天或当月最后一天中国人民银行公布的基准汇价折合营业额；报经省级税务机关批准后，允许按照财务制度规定的其他基准汇价折合营业额。（中华会计网校编辑注：根据国税发[2009]29号文件规定，灰色字体部分失效。）

第五章纳税义务发生时间第十八条贷款业务，按《国家关于银行贷款利息收入营业税纳税义务发生时间问题的通知》（国税发［2001］38号）执行。（此条于2006年4月30日失效）

第十九条融资租赁业务，纳税义务发生时间为取得租金收入或取得索取租金收入价款凭据的当天。

第二十条金融商品转让业务，纳税义务发生时间为金融商品所有权转移之日。

第二十一条金融经纪业和其他金融业务，纳税义务发生时间为取得营业收入或取得索取营业收入价款

凭据的当天。

第二十二条保险业务，纳税义务发生时间为取得保费收入或取得索取保费收入价款凭据的当天。

第六章申报纳税

第二十三条纳税人应当按征管法、条例、实施细则的有关规定向主管税务机关申报纳税，并报送下列

资料：

（一）《金融保险业营业税纳税申报表》

（二）《贷款（含贴现、押汇、透支等）利息收入明细表》

（三）《外汇转贷利息收入明细表》

（四）《委托贷款利息收入明细表》

（五）《融资租赁收入明细表》

（六）《自营买卖股票价差收入明细表》

（七）《自营买卖债券价差收入明细表》

（八）《自营买卖外汇价差收入明细表》

（九）《自营买卖其他金融商品价差收入明细表》

（十）《金融经纪业务及其他金融业务收入月汇总明细表》

（十一）《保费收入明细表》

（十二）《储金业务收入明细表》

（十三）主管税务机关规定的其他资料

第二十四条金融保险业营业税申报资料的填报要求

（一）各种报表按填表说明的要求填写，分别向国、地税机关各报送一式三份，税务机关签收后，一

份退还纳税人，两份留存。

（二）《贷款（合贴现、押汇、透支等）利息收入明细表》、《外汇转贷利息收入明细表》、《委托贷款利息收入明细表》、《融资租赁收入明细表》、《自营买卖股票价差收入明细表》、《自营买卖债券价差收入明细表》、《自营买卖外汇价差收入明细表》、《自营买卖其他金融商品价差收入明细表》、《金融经纪业务及其他金融业务收入月汇总明细表》、《保费收入明细表》、《储金业务收入明细表》等表，纳税人可根据自身情况填写各项内容，没有开展的业务是否需要报相应的空表由各省税务机关根据实际情

况决定。

第二十五条银行、财务公司、信托投资公司、信用社以一个季度为纳税期限，上述金融机构每季度末最后一旬应得的贷款利息收入，可以在本季度缴纳营业税，也可以在下季度缴纳营业税，但确定后一年内不得变更。其他的金融机构以一个月为纳税期限。以一季度为一个纳税期的，或者以一个月为一个纳税期的，应当分别于季度终了后或次月10日内向主管税务机关申报缴纳税款。（中华会计网校编辑注：根据国税发[2009]29号文件规定，灰色字体部分失效。）

第二十六条金融保险业营业税实行电子申报方法。

第七章附则

第二十七条纳税人未按规定申报、纳税以及发生其他违章行为的，按征管法的有关规定处罚。

第二十八条本办法自2002年2月1日起执行。

附：《金融保险业营业税纳税申报表》及其附表（略）

附表1：贷款（含贴现、押汇、透支等）利息收入明细表（略）

附表2：外汇转贷利息收入明细表（略）

附表3：委托贷款利息收入明细表（略）

附表4：融资租赁收入明细表（略）

附表5：自营买卖股票价差收入明细表（略）

附表6：自营买卖债券价差收入明细表（略）

附表7：自营买卖外汇价差收入明细表（略）

附表8：自营买卖其他金融商品价差收入明细表（略）

附表9：金融经纪业务及其他金融业务收入月汇总明细表（略）

附表10：保费收入明细表（略）

附表11：储金业务收入明细表（略）

金融保险业营业税申报管理办法篇2

一、财产保险公司营业费用预算概述

(一) 财产保险公司营业费用预算涵义

财产保险公司营业费用预算是财产保险公司为测算和控制全年营业费用支出而做的成本预算, 是财务预算的重要组成部分, 也是财产保险公司下属业务单位安排全年营业费用支出必须遵守和执行的规划。目前国内主要财产保险公司费用预算大致可分为固定费用预算和变动费用预算。固定费用预算主要包括职场费用、日常费用等, 采取固定预算法编制;变动费用主要为销售费用, 以业务量为基础, 一般预算年度内会根据业务单位保费完成情况进行调整, 采取弹性预算法编制。

(二) 营业费用预算的作用

营业费用预算是财务预算的一个重要组成部分, 对财产保险公司的经营活动和目标达成起着至关重要的作用。首先, 营业费用预算是企业针对可支配费用所做的规划, 通过这个规划, 指导业务单位费用投入的方向, 规范费用使用的标准, 使资源的投入更有效率;其次, 对营业费用预算的日常管理也是的对业务单位经营活动的监控, 通过预算跟踪检视, 可以发现业务单位的一些异常情况, 以便及时纠正, 规避风险;再次, 对营业费用预算执行结果的评估也是对业务单位绩效考核的重要组成部分, 通过考核, 可以促使业务单位重视费用使用的协调和管理, 提升费用投入的合规性和效率性。

二、财产保险公司营业费用预算管理中存在的问题

(一) 预算下达时效性差

目前多数财产保险公司的营业费用预算都存在下达时效性差的问题, 预算编制往往是虎头蛇尾。上一年度的10月份左右就开始编制预算, 但最后却到了预算年度的3月份甚至年中才将最终的预算额度下达到业务预算单位。业务单位一般会按照往年的经验安排预算支出, 如果最终预算下达和往年差别较大, 就会给业务单位的经营造成负面影响。

(二) 预算使用的过程监督管理不到位

对预算使用过程的监督管理, 目前财产保险公司都存在普遍性问题。一方面在预算下达后, 对预算执行情况缺乏有效的管控措施, 虽然大多数财产保险公司会有日常的预算跟踪, 但大多数采用对预算执行偏差大的业务单位实行考核扣分、年末进行预算调整等相对温和的手段, 不能产生威慑力, 导致业务单位在费用预算规划分解方面做得很不到位。如有的业务单位到半年度已经用完了三个季度的费用额度, 而有的业务单位则是预算使用跟不上进度, 对这此类不正常现象, 明显缺乏有效的管控办法。另一方面, 随着合规意识的日益深入, 大多数财产保险公司都比较注重费用使用的合规性, 费用支付都经过严格审核, 业务单位表面合规都做得很到位, 但却忽略了费用使用的真实性, 随意改变费用用途甚至套取、挪用、侵占费用等违规违纪现象时有发生。

(三) 营业费用核算不精确

竞争的日益激烈, 要求每一笔费用的投入都要充分体现其效率, 在核算时, 首先需要区分每一笔费用投入到了哪个业务渠道或部门、哪一个大类产品中, 甚至是更加细分的产品类别。目前大多数保险公司在核算时虽然有这方面的要求, 但在实际操作中却往往是流于形式, 核算费用时要么没有确认到产品, 要么确认产品和渠道不准确, 更有甚者连核算的科目都存在错误。这使得企业最终无法获得准确的费用分类信息, 当然无法作出最优的预算规划。

(四) 对预算使用的效果缺乏有效评估体系

大多数财产保险公司在每个预算年度终了, 会对业务单位的营业费用预算执行情况进行考评, 但基本都是针对预算执行绝对数方面的考核, 忽略了对预算效果的评价, 或者说想评价却没有有效的手段和工具。事实上, 有效的预算评估体系, 不仅体现在对预算执行偏差的考核, 更要体现在对预算执行效果的评估考核上。例如预算单位某一年广告费的投放方向和效果的评估对下一年度该项费用的延续性和投入方向都会产生很大的影响。

三、财产保险公司营业费用预算管理中存在问题的原因分析

(一) 预算制定过程复杂, 审批过于严格影响预算下达时效

财产保险公司的营业费用预算很少是总部直接下达一次完成, 往往要经历下达预算标准、业务单位自行编制上报、总部审核研究审批、下发预算初稿到业务单位、业务单位反馈上报、总部再研究审核等复杂的程序。有的大型保险公司甚至会有二次下发反馈再最终确定, 期间还要结合国家的宏观政策, 整体的经济形势, 行业发展的阶段性规律、竞争对手的业务政策来调整费用预算的标准。这样反反复复的研究、讨论、审批, 甚至业务单位和总部之间的博弈是造成预算迟迟不能下发的主要原因。

(二) 对业务单位预算执行缺少限制, 处罚力度不够

预算下达后业务单位可以在额度内自由支配, 而总部虽然对超支和过度结余的预算单位会进行考核, 但为支持业务发展, 很少会在四季度前对预算进行干预性调整或处罚。真实性方面, 财产保险公司虽然都有内部审计, 但一方面检查手段和深度都无法对费用真实性进行有效的审验;另一方面内部检查即使发现有改变费用用途、套取费用等违规情况, 只要是用于业务发展, 一般都会从轻发落, 无法形成足够的威慑力。

(三) 基层人员培训、考核不到位, 产品信息整体缺乏有效衔接

国内大型保险公司基本都实现了财务集中核算, 然而一些费用核算的基础信息还是需要基层财务人员去确认和核对。财务集中后虽然在基层保留了操作类的财务人员, 但基层人员培训、考核、薪酬福利等方面都处于较低的水平, 使这部分财务人员的技能和意识无法达到精确核算的要求, 产品确认的准确性难以得到根本改善。另外费用支出大多数时候并不是由财务人员发起, 财务人员扮演也仅仅是审核、核算的角色, 费用归属还是需要发起部门来确认。而大多数财产保险公司缺少一个完善的预算系统, 不能从费用申请端就开始明确费用的用途和产品、部门的归属, 以至于到财务核算的环节, 财务人员还要去核对信息, 或者得到的信息本身就是错误的, 造成误差在所难免。

(四) 系统不完善、信息不准确, 无法有效评估预算结果

评估预算执行效果, 需要解决两个问题, 一是要有一个完善的辅助分析系统, 将系统中的各种数据进行归类总结分析, 但目前大多数财产保险公司的系统不具备这样先进、完备的功能。另一个问题是系统获得的数据必须是准确且有效的, 这个准确性不但体现在绝对数字上, 更多的是要求费用核算时确认的产品类别、费用科目都要有相当高的准确性, 据此和相关的保费收入、赔款支出等数据相匹配才能得出有效的数据, 而当前核算本身就存在不精确的问题, 即使拥有完备的分析系统, 同样无法对预算进行有效地评估。

四、对财产保险公司费用预算管理的改进建议

(一) 加强预算下达的时效性

财产保险公司应该减少研讨和审批的环节, 适当放宽审批标准, 增强时效性, 一般在每年1月份就应该将预算下达到各预算单位。再缜密的预算都不可能完美无缺, 质量过剩反而适得其反。可将重点放在预算下达后的调控环节, 后续可根据实际执行情况对预算下达存在偏差的情况进行微调。

(二) 加强预算执行的监督和管控, 强化内部审计

财产保险公司需要有一个完善的预算信息平台, 在费用预算下达后, 实时监督分析预算执行情况, 对月度预算执行的结果不仅要进行考核评分, 而且要对预算执行偏差较大的业务单位进行问责, 并根据问责结果对预算进行调整。同时, 应该重视对业务单位营业费用真实性的审计, 采取非现场审计和现场审计相结合的办法, 重点审计大金额的费用和报销频率较高的供应商。对发现的问题需严肃处理, 决不能因为考虑业务发展而姑息迁就, 这样才能有效打击违规违纪现象, 纠正不良习惯, 引导业务单位按照总部的预定规划来完成全年预算。

(三) 规范费用核算, 明确成本归属

现阶段, 要提高费用核算的准确性, 一方面要重视对基层工作人员, 尤其是财务人员的技能培训和考核, 将预算执行的结果与员工的绩效挂钩, 使基层人员在技能、意识、责任心方面都能达到精确核算的要求, 保证数据录入的准确性。另一方面要做好部门间的衔接工作, 最好可以通过系统控制, 从费用预算的申请端开始明确产品归属, 再由审批人审核, 最后流转到财务人员处, 这样既可以提高工作效率又能提高数据的准确性。目前平安保险开发的E行销系统就具备了这个功能。

(四) 加强信息系统建设, 建立有效的费用预算评估体系

财产保险公司需要逐步完善信息系统, 开发一个具有较强分析能力的预算系统, 除了能实时监控费用预算执行情况外, 还要能根据系统数据建立分析模型, 在保证系统信息准确的前提下, 对每个产品和渠道的费用投入、保费达成情况进行整理、分析, 形成一套完善的指标评价体系, 据此评估预算结果, 作为总部考核业务单位预算年度执行效果的依据, 也可以为下一年度预算编制、下达和调整提供参考。同时能对业务单位费用预算的分解和投入方向起到指导作用。

总之, 财产保险公司的营业费用预算在整个预算体系中起着非常重要的作用, 只有加强管理, 建立一个适合财产保险公司的科学、高效的费用预算管理体系才能更好的帮助企业完成各项年度预算, 实现整体战略目标。

摘要：营业费用预算是企业财务预算的一个重要内容, 就财产保险公司而言, 营业费用预算对业务单位全年的成本控制、经营效果、指标达成起着至关重要的作用。本文分析了保险公司的营业费用预算管理存在问题及原因, 并提出了相关的改进建议。

关键词：财产保险公司,营业费用,预算,问题,建议

参考文献

[1]田雨农.财产保险公司预算管理要点概述[J].企业导报.2012 (12)

[2]朱克桐.财产保险公司费用预算管理问题探析[J].甘肃金融.2011 (12)

金融保险业营业税申报管理办法篇3

（一）原广西壮族自治区劳动和社会保障厅、卫生厅《关于印发中区直驻邕单位职工医疗保险就医管理办法的通知》（桂劳社发〔2002〕19号）。

（二）广西壮族自治区社会保险事业局《关于做好中区直驻邕单位职工基本医疗保险异地就诊办理工作的通知》（桂社保局发〔2004〕8号）。

二、办理异地就医手续人员范围

（一）退休后回原籍或随子女长期在异地居住的参保人员。

（二）参保单位驻外办事处的参保人员。

（三）因公出差、学习、探亲、休假，在外时间超过3个月的参保人员。

三、异地就医申报程序

（一）个人申报程序（可委托他人代办）

1.参保人员到自治区社会保险事业局领取《中区直基本医疗保险在外人员办理异地就诊审批登记表》1份，按规定填写后由所在单位（或居委会）出具证明和意见；

2.在居住地选择3家医院作为定点医疗机构，其中有1家是基层或社区医疗机构。当地未开展基本医疗保险的须选择公立医院；

3.由所选择定点医疗机构和当地医疗保险经办机构（县级以上）确认盖章；

4.送自治区社会保险事业局审核备案，从审核备案确认即日起，参保人员在所选择定点医疗机构发生的医疗费用可按有关规定申请报销；

5.若所选择的任意1家定点医疗机构有变更，需按1—4步骤重新办理申报手续。

（二）单位申报程序

参保单位驻外办事处工作人员、退休后异地居住人员较多的，由参保单位集中办理异地就医备案手续。

1.按个人申报程序填写完善《中区直基本医疗保险在外人员办理异地就诊审批登记表》；

2.单位填报《中区直驻邕单位职工基本医疗保险在外人员申请异地就医年度登记表》并加盖有效公章后，以书面材料及电子文档的形式报送自治区社会保险事业局；

2.每年12月中旬将本单位原已申请异地就医且下一年度仍继续在外的参保人员名单填报送自治区社会保险事业局；

3.年度中有人员增减等变动的，须重新填报《中区直驻邕单位职工基本医疗保险在外人员申请异地就医年度登记表》。

四、异地就医医疗费用报销须知

（一）参保人员在所选择的定点医疗机构就医发生的医疗费用可申请报销。

（二）参保人员因公出差、学习，探亲、休假临时（3个月以内、含3个月）在外突发疾病发生的医疗费用凭单位证明可申请报销。

（三）异地就医发生的医疗费用先由个人垫付，持必备的材料到自治区社会保险事业局申请报销（可委托他人代办）。

（四）1月1日至12月31日为一个报销年度，当年的医疗费用应在当年12月25日前报销完毕。如确属第4季度发生的医疗费用未能及时在当年度报销的，可延期至次年1月15日前报销完毕（结算标准按次年有关规定执行），逾期不予办理。

（五）多次门诊费用可以累计后填写同一份《中区直驻邕单位职工基本医疗保险医疗费报销申报审核表》；住院费用必须每张住院发票填写一份《中区直驻邕单位职工基本医疗保险医疗费报销申报审核表》，需长期连续住院治疗的，每90天计为一次住院（即90天结算一次）。

五、异地医疗费用报销需提供的材料

（一）门诊部分

1.所在单位开具证明（已办理异地就医备案手续者除外）；

2.发票原件；

3.病历本；

4.门诊费用明细清单（原件）；

5.参保人员本人医保卡；

6.经办人身份证（原件）。

（二）住院部分

1.所在单位开具证明（已办理异地就医备案手续者除外）；

2.发票原件及复印件（提交材料时交复印件，通知报销时交原件）；

3.病历本；

4.疾病证明书；

5.出院小结；

6.住院费用汇总清单（原件），其中单价≥200元的医用材料需医院注明该材料属于国产或进口；

7.参保人员本人医保卡；

8.经办人身份证（原件）。

（三）门诊慢性病部分

1.发票原件（使用门诊慢性病目录内药品、治疗项目的费用必须单独开具发票）；

2.书写规范、字迹清楚的慢性病用药处方和专用病历（可提供复印件）；

3.门诊慢性病费用明细清单（原件）；

4.参保人员本人医保卡、门诊慢性病治疗卡；

5.经办人身份证（原件）。（注：不能提供有效的门诊慢性病费用发票、费用清单、处方、病历，视为提供材料不齐全，无法按慢性病费用审核结算。）

六、转诊转院

参保人员根据病情需要自行选择本级定点医疗机构就诊，在本级定点医疗机构间转诊转院不需办理转诊转院手续；参保人员因病情需要到统筹地区外就医，应办理转诊转院手续。

（一）遵循逐级转诊转院原则，先区内后区外

（二）下列情况不予转诊转院

1.诊断明确且可在本级定点医疗机构治疗或已知转院后治疗效果仍不明确的病人；

2.已经区外定点医疗机构诊治，需继续定期诊治且本级定点医疗机构能诊治的病人；

3.危重病人一般不予转诊转院，应在就近的定点医疗机构进行抢救、治疗；病情稳定后仍需转院时，按有关规定办理；

4.未经自治区本级三级定点医疗机构同意的不予转自治区以外就医。

（三）转诊转院的审批程序

需转自治区外诊治的病人，持转出医疗机构出具的《中区直驻邕单位职工基本医疗保险转统筹地区外诊治审批表》一式2份和病情摘要1份、所在单位证明1份及本人医保卡，到自治区社会保险事业局办理有关手续。

（四）转诊转院医疗费用报销

经批准转诊转院治疗的，发生的医疗费用先由个人垫付，持必备的材料（参照异地就医医疗费用报销须知及需提供的材料）到自治区社会保险事业局办理报销。

（五）异地就医的转诊转院

参保人员办理异地就医备案后，因病情需要到所选择的定点医疗机构以外的医院进一步诊治者，应提供所就诊的定点医疗机构出具的病情摘要和转诊转院意见，并报自治区社会保险事业局审核。未办理审核手续者，所发生的医疗费用不予报销。

七、业务办理地址

南宁市民族大道60号劳动大厦3楼。

（广西壮族自治区社会保险事业局供稿）

保险公司营业税管理情况调查报告篇4

根据地税局2012年工作安排指示，我单位对2011年全年营业税管理情况进行了自查，从建立健全工作机制，逐步完善工作制度，认真落实工作措施入手，进一步加大了税收缴纳及政策宣传的工作力度。现对我单位2011年度营业税管理情况报告如下：

一、单位业务种类及营业收入情况

XX保险于2005年底在XX进行筹建，主要经营财产损失险、责任保险、信用保险和保证保险，及上述保险业务的再保险业务。2011年全年实现总保费收入4100万，其中机动车辆保险4013万，占比

%。市场份额占比

%。

二、税收管理及营业税政策执行情况

根据国家税务总局《金融保险业营业税申报管理办法》的规定，我单位在本级地税局只缴纳三级机构本级的营业税，四级机构在当地地税局缴纳。税款的缴纳是通过地税局网上报税系统申报，上报数据都是按照总公司业务系统数据计提，保证了申报的及时和数据的准确真实。此外，发票的购买使用也是严格按照相关规定，各四级机构在当地购买，XX中支负责登记以及本级发票的购买使用情况登记，加强发票开票联、存根联信息和发票验销管理，按期报送发票开具信息。

三、工作中的存在的问题及建议

在2011年全年的工作中，XX市地税局对我单位工作给予了大力支持，多次亲自上门指导工作，非常感谢！在新的一年里我们一定会更好地配合地税局的各项工作，希望相关领导能一如既往的对我们工作予以帮助和支持！

XX财产保险股份有限公司XX中心支公司

金融保险业营业税申报管理办法篇5

质的服务，使用户在享受联通服务的同时产生“宾至如归”的感觉。“服务是企业生存、发展的命脉！”、“客户的事是最大的事”，这种理念早已深深烙印在我的心中，做为联通的一名普通营业员，我用自己的言行证明了“客户在我心中”的誓言。与此同时，我的工作成绩得到了公司的认可，我的优质服务得到了用户的肯定，在我被公司评为服务明星。

人活着就应该有一点追求，年轻人，青春正为火热，应该把火热的青春，默默奉献于无悔的追求。

我时刻都告诉自己，要把最真诚的微笑献给用户，因为自已的岗位就代表公司直接面对用户，自已的一言一行就直接影响到公司在客户心中的形象，当面对怒气冲冲，蛮不讲理，对我们的业务和工作有不满和误解的用户时，要牢记“用户永远是对的，用户就是上帝”的服务口号，要用同样真诚的微笑，同样耐心的解释，去化解客户的误解和怒火。记得有一次我在上班的时候，有一位用户因手机突然不能拨打前来联通投诉，一进门就满口脏话。面对如此怒气冲冲的用户，我只有微笑面对，请用户坐下，耐心聆听用户的投诉，然后细心检查了用户的手机，发现是因为用户手机操作不当而引起的。我一边耐心地向用户解释疑惑，一边给手机解了锁，并给用户提供了详细的话单。此情此景，用户开始为自己粗鲁的态度而惭愧，连声说着“谢谢”，并真诚地为自己的行为道歉：“刚才我对你们的态度实在是太凶了，真的很不好意思。你对我这样的误会还热情接待、耐心解释，联通的服务态度真好！”

每次与客户交流时，多说一句话，多一个微笑，就有可能多办一项业务，在公司推出固话加手机和1863g捆绑世界风的优惠业务后，每当客户来办理业务时，我都会向用户介绍并推荐他们使用联通的新业务，而很多客户在了解了我们优惠条件后，在办理宽带时直接更换了联通的手机号，这样不仅公司又增加了新用户，而用户也得到了实惠。

金融保险业营业税申报管理办法篇6

——**营业部申报省级青年文明号事迹材料

近年来，**农村合作银行营业部以客户为中心，以提高员工素质为抓手，以客户满意为目标，强化服务措施，完善服务手段，得到了广大客户的称赞，促进了业务工作的开展。营业部现有干部员工38人，其中党员13人，团员2人；35周岁以下28人，平均年龄33岁。多数员工为本科以上学历，其中研究生学历1人，本科学历26人，是一支高素质、年轻化的专业队伍，更是一个充满朝气和活力的青年集体。在行总部的正确领导下，营业部带领全体干部员工，立足服务社区居民和中小企业，迎难而上，开拓进取，充分发挥基层金融主力军的作用，截止2012年*月末，各项存款余额达****万元，各项贷款余额达****万元，去年实现各项收入****万元。此外，营业部还多次被评为“优质服务十佳单位”、“先进集体”； 2008、2009年，连续两年被评为市级“青年文明号”；2010年，又被**精神文明建设委员会办公室、**农村信用社联合社授予“省级文明服务单位”荣誉称号。面对成绩，营业部全体成员戒骄戒躁、再接再厉，向着“省级青年文明号”更高荣誉勇敢进发，让青春在奉献本职中闪光价值，让事业在拼搏进取中熔铸辉煌。

一、以人为本、提素强基，建设“学习型”集体在长期的青年文明号创建实践中，营业部始终坚持把建设“学习型”团队、培育“学习型”青年作为创建活动的重要内

容，多措并举，引导全员自觉摆正人生航标，不断培育自我学习提高的强烈意识，以练促训、以赛实训，切实提高了员工的思想素质和专业素质。

一是坚持理论引导，强化政治素质。我们严格坚持各项学习制度，组织青年员工每周进行一次理论学习、每月召开一次座谈会、每季度进行一次技能测试、每半年组织一次思想汇报、每年开展一次读书学习的演讲比赛，每次学习活动，都确保人员、时间的双落实。“5.4”青年节期间，以建团90周年为契机，组织党员和青年员工观看了胡主席重要讲话，通过重温入党、入团誓词和青年文明服务公约，引导员工自觉培育树立正确的世界观、人生观、价值观，牢记团员责任和青年文明号使命，勤奋工作，保障安全，服务社会。

二是依托文化建设，提升文化氛围。营业部以“六型团队建设”、“企业合规文化建设”活动的开展为契机，积极组织各项学习活动。在学习过程中，发放名家国学教学光盘弘扬民族文化，外聘讲师为大家讲解企业文化，订阅《员工突击》大兴“讲学提素”之风，并通过成立各类学习小组，搭建了青年员工学习交流平台，强化读书、学习效果。其中，“自学考试小组”自成立以来，先后有***等十几名名青年员工考取了银行业从业资格证书、***考取了**大学软件工程的在职研究生；“技术力量小组”也为设计所培养了一批技术尖兵，营造了浓厚的读书育人的氛围，真正增强了团队文化的感召力和凝聚力。

三是开展技术练兵，夯实业务基础。营业部坚持把提高业务技能作为建设“学习型”集体的切入点和落脚点，广泛开展 2

练兵活动。通过组织业务能手现场示范的方式，教导员工熟练业务技巧，规范练习动作，并通过结对练习，以老带新，重点加强对青年员工专业技能的培养，为青年员工搭建了一座多方学习、全面发展的广阔平台。营业部的***同志是资深的业务技术能手，在小组练习的过程中负责4名青年员工的业务指导工作。每一次，她都不厌其烦地答疑释惑，对大家不会操作的地方也总是手把手地辅导传授。没有华丽的语言，没有深奥的道理，在***同志真诚耐心的帮助下，朝气蓬勃的青年人开始对点钞、打算盘、业务办理等工作得心应手，步入了用键盘敲击多彩人生，用算盘拨弄勃勃青春的快乐旅途。

二、管理为本、创新理念，建设“合规型”集体对于金融工作和从业人员来说，严格遵守法规制度就是一切工作成果的保障、就是确保人生顺利的前提。在“青年文明号”创建活动中，营业部按照各级管理部门提出的合规建设工作要求，开动脑筋、结合实际，通过氛围熏陶、强化职责、严密防范，进一步提升和巩固了全体人员法规意识，趟出了一条以保安全建“青年文明号”的特色路子。

一是树旗帜，弘扬合规文化。为进一步引导青年员工增强安全“合规”的自觉性，营业部深入开展了“企业合规文化建设”活动，帮助员工树立“立足本岗，自我监督”的工作新理念，在员工中大力营造建设合规经营的氛围。为提高员工的合规意识，营业部推行了风险预警监督体系，并积极组织了合规短信、合规漫画、合规征文的征集活动，使合规经营的理念深入人心。

二是明职责，强化基础管理。根据上级管理部门的制度规定，营业部结合工作实际，制定了具特色、便操作、切实可行的管理制度——《营业部规范化服务行为规范》，坚持日督促、月检查、季考评，强化集体自身建设，加强对“青年文明号”创建活动的管理。在工作中，营业部依据规范化服务的要求确定了工作“五化”标准：单位管理制度化，行为规范军事化，服装工装统一化，作业过程标准化，环境卫生优美化；根据践诺活动要求推出了“五个一样”承诺：忙与不忙一个样，客户多少一个样，有检查组与无检查组一个样，要求与不要求一个样，领导在与领导不在一个样。许多青年员工在制度的严格约束下脱颖而出，逐步成长为业务能手。

三是深排查，切实防范风险。营业部始终把合规经营、防范风险摆在重要的位置，营业部以案件防控为契机，加大管理力度，堵塞制度漏洞。根据内控制度的要求，先后对现金管理、重要凭证、联行业务、帐户管理等进行了多次自查，按照准确定性、处罚惩戒本人、警示他人的目的，对产生问题的相关责任人实施了教育惩戒，强化了内部管理、防范了案件事故，促进了各项规章制度的执行，保证了各项业务健康、有序开展。

三、诚信为本、弘扬新风，建设“奉献型”集体

倡导爱岗敬业、无私奉献的道德风尚是创建“青年文明号”活动的主要宗旨。营业部以强化各项服务为抓手，大力建设“奉献型”集体。

一是细化柜面服务。由于**特殊的区位，营业部更是领导眼中的“排头兵”，作为同系统中的“窗口”，在优质服务上更 4

要狠下功夫。为完善服务功能，合理科学设置服务设施，加强环境卫生管理，为客户提供一个舒适的办理业务环境，一是通过网内联行系统、大小额支付系统、农信银个人账户全国通存通兑业务、个人网上银行业务、企业网上银行业务、手机银行等现代化支付功能，为客户提供便捷、优质的服务；二是按照“功能分区、人员分工、客户分流、服务分层”的服务目标，设置了大堂经理岗、实行了现金类业务和转账业务的分离，配备了排队机和穿墙式ATM自助服务设备，大力推广“短信通”等业务，有效地方便了客户办理业务；三是加强对自助设备的管理，充分发挥其作用，ATM每日交易量达到150余笔；四是加强金融知识的宣传，充分利用网点宣传单、电子屏幕和定期进行集中宣传等方式，向广大客户宣传、普及金融知识；五是规范化服务导入，将服务礼仪和行为标准模式化、标准化，使优质服务走入常态。

二是强化信贷服务。营业部在努力拓展信贷市场、优化我行信贷结构的基础上，不断创新信贷产品，于2010率先开办了社团贷款、按揭贷款，为我行拓宽信贷业务、更好的服务客户提供了宝贵的经验。

三是深化支农服务。营业部处在繁华路段，自身的服务范围并不涉及支农的业务。然而，作为信合大家庭的一员，营业部从未忘记支农的使命。2006年，营业部响应国家号召，主动联系***区财政局，承担起辖区内万余户库区移民、粮农直补的补贴款发放工作，5年来，累计发放补贴款15000余万元。

金融保险业营业税申报管理办法篇7

欢迎发表评论2013年02月03日12:02 来源：周末金证券纠错|收藏|订阅将本文转发至：

金证券记者晓苇

在银行、券商股狂飙之时，同属金融的保险股走势明显落后。寿险定价利率放开和保险营业税收优惠取消两大传闻，压制其估值提升。

“海外成熟市场寿险公司的产品定价利率已经市场化，而我国定价利率仍限定在2.5%，低于海外平均水平。”某大型保险公司人士对《金证券》表示，保监会曾于2010年7月9日发布放开传统险定价利率限制的征求意见稿，但由于大公司强烈反对而暂时搁置，主要担心小保险公司不顾长期风险，通过价格战挑战大公司渠道优势。

据了解，去年10月原广东保监局局长黄洪正式就任保监会主席助理并分管寿险后，多次就寿险产品定价利率市场化进行讨论。有消息称，2.5%的定价利率即将放开，并在某些省市先行试点。

上述人士分析，分红险虽然目前以2.5%定价，不过保险公司利差收益已通过分红充分与客户分享，影响不大。但定价利率放开对一年期以上传统型寿险产品冲击较大，很可能当期会出现巨额亏损。

另有消息称，近期保监会联合财政部、国税总局等部门，商讨对保障期一年期以上(含一年期)、缴费期3年或5年及以下的返还本利型普通人寿保险、年金保险不再免收营业税，目前已向大型寿险公司听取意见。

据悉，目前国内一年期保险产品（主要指意外险等）收取保费后需按5.5%比例上缴营业税，而一年期以上保险产品可获得营业税免除优惠。

但接近银监会人士对《金证券》称，2012年一年期以上保险产品税收免除优惠申请已获得批准，营业税免除优惠仍将持续。即使未来优惠取消，也只会针对保障期在5年以下产品，主要指保障期为3年的产品，而A股四家保险公司基本没销售过此类产品。“如果税收优惠取消，保险业将全行业亏损，从逻辑上绝无可能。”

金融保险业营业税申报管理办法篇8

申报省级青年文明号材料

这是一个环境优美的星级营业场所，这是一个设备完善的星级办公场所，这是一个充满朝气的团队，这是一个富有爱心的集体。

一、用专家品质，打造青年文明号

织里营业部位于“中国品牌羊绒服装名镇”中国织里的商业中心，下辖织里镇和八里店镇。2004年，为高标准服务客户，湖州移动规划并建设了织里营业部和织里营业厅。近2000多平方米的星级营业部，拥有舒适豪华的VIP休息室，多媒体业务演示设备，功能齐全的服务设施，让客户倍加体验到现代化的服务标准，更让客户有一种宾至如归的感觉。织里营业部不仅以标准化、规范化的布局吸引了同行的目光，更为人注目的是有群为之装扮的有为青年们，凡到过营业部的人无不为她的专家服务品质所感叹！

二、立足一流的服务设施，打造全国的服务品牌。

在这群年轻而富有活力的年轻团队中，他们为自己制定的创建目标口号是：“文明青年在岗位，服务承诺暖人心”，更将创建全国青年文明号作为不懈的最高最求目标，即“一年有所建树，三年有所提升，五年推向全国！”根据这个目标，她早已成功实现市级青年文明号。如今正蕴发势力争创省级青年文明号，将服务形象和服务品牌推向全省。为逐步实现目标，大家再提出三项措施，借创省级青年文明号这一契机，发挥着共青团员的先锋模范作用，及青年职工的积极性、主

动性和创造性激励全体员工在百分百满意服务道路上勇往直前。

三、用心工作，构建学习型班组

织里营业部共有员工35人，其中33人在35岁以下，平均年龄27岁，是一个以特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献而著称的青年集体。

加强业务培训，提高服务素质。多年来，营业厅和集团客户组制定了一套适合自己的服务礼仪培训计划和标准的服务用语，使大家在相互促进中，不断提高综合业务和服务水平。坚持开展每月“服务明星”评比活动，设立挑战专家级的业务能手、专家级的服务标兵活动。浓厚的“比、学、赶、帮、超”氛围激励大家继续努力积极向上的工作态度。通过活动，大家形成了无论时间多晚，只要业务知识不完全“消化”就绝不下班的潜规则。在这个学习型组织中，大家用爱心浇注，用热心奋起，从相遇到相知，到相互学习各有建树，大家通过自强部息的学习锤炼了过硬的本领。

依托书架建设，提升文化水平。我们以“读书好、好读书、读好书”为指导思想，在集体中建立了“三好书架”。通过制定《图书借阅制度》、《图书管理制度》，筹建《青年职工读书档案》，完善配书、管书、用书三个环节，搭建了青年职工学习交流舞台，大兴“讲学提素”之风，并通过成立各类学习小组，强化读书效果。自开展文化学习以来，营业部已经有9人取得了大专和专升本学历，营业部大专以上学历占比达到77%。

开展技术练兵，夯实业务基础。我们把提高业务技能作为建设青年文明号的有力手段，广泛开展练兵活动。为提高职工的积极性，我们推出了“案例制”练功比武模式：即把职工练功的课堂搬到现场，每天总结当天各种案例，针对性的进行模拟演练，力求让客户更快更好的享受到移动的专业服务。

四、用情服务，打造专家型品质

为细化服务，营业厅提出了十句服务用语和“零三四”服务标准，并坚持天天练习和执行，他们在最短的时间内给客户办理完所需的业务，时间上实现零距离，降低营业厅柜台即座椅，与客户面对面的空间零距离，用闲谈的方式想用户推荐各种业务，实现沟通零距离。牢牢坚持办理业务时多询问一下客户，发现客户的需求，递给客户单据时多看一下是否有一些小的细节被遗漏，业务办理完毕时多复核一遍防止错办、漏办业务。来有迎声、问有答声、唱收唱付声和走有送声。“零三四”服务全面演绎了沟通从心开始的服务理念。

织里营业部和织里镇政府紧密合作，共同策划了和组织了农民工慰问活动和农村市场活动。织里集团客户组和渠道组认真落实这亮相活动，并对各相关工作责任到人，营业部的每一位员工都深知这是一项长期的艰巨的工作，但是我们都非常积极的参与到这项工作中。因为我们都知道，织里的20多万农民工兄弟对织里镇的和谐繁荣做出了巨大的贡献。我们的员工从寒风刺骨的冬天到烈日炎炎的夏天，始终坚持不定期的到各个社区和农民工集中去摆摊，提供各种咨询和业务受理。几天下来，有好几位同事都不能正常发声，但是还是在挂完

点滴后坚持来到服务现场帮忙。在他服务的对象中，有一位对账单不太了解的民工朋友得到她的耐心详细的解说后，对我们说道“中国移动的服务真好，对我们民工就像对自己家的兄弟一样，你们太辛苦了!”外来务工服务开展以来，我们服务了近9万人次，由此带来的新入网达到1786户，参加充值送话费活动用户数达2329户，预缴金额达18.7万元。

五、用爱关怀，塑造爱心型团队

服务有起点，满意无止境。在一个个平凡的日子里，每位员工演绎着一个个平淡无声而又真诚实在的故事，将不断更新的移动通信成果以最新颖的方式最快捷的途径传递给千千万万的用户，热情规范的服务表达着移动员工的综合素质。在这里，现代物质文明和精神文明得到了和谐完美的统一。先进的技术在高品质的服务中变为切实的客户便利，有抱小孩的客户他们会主动迎上去引导至休息去落座，遇到有特殊群体的客户，他们会全程迎送倍加呵护，遇上客户生日，客户经理准备好生日礼品和鲜花送上祝福，节假日期间，向客户发送祝福短信等等！我们不仅服务赢得的信赖，更在于我们共同用爱心和关怀打造了这个爱心品牌。

我专缘于我精，自创建青年文明号活动开展以来，业务上的精益求精、服务上的精雕细刻营业部获得了各方的好评和认可。多年来营业部先后获得“市级青年文明号”“诚信经营放心单位”“文明营业部”“ 省级优秀职工小小家”等荣誉，营业部经理王佩芬获得“省级劳

动模范”，营业部客户经理戴志伟获“省级优秀员工”。这支年轻化、高素质、专业化的队伍，俨然成为织里形象传播的一面窗口。

织里营业部将继续努力，秉承“臻于至善、正德厚生”的核心价值观，坚持“沟通从心开始”的服务理念，继续深入开展文明单位创建活动，用文明诚信、优质服务，塑造崭新的企业形象，为和谐社会添砖加瓦！

金融保险业营业税申报管理办法篇9

提示：

一、企业年检已取消，改为企业年报。

二、企业年报时间：1月1号至6月30号。

三、申报方式在网上申报。

本文流程同时适合广东东莞惠州梅州汕头佛山中山河源汕尾阳江揭阳茂名江门韶关肇庆湛江清远云浮潮州这些城市！（除广州深圳珠海顺德）

企业年报网上申报流程》》》

公司年报流程一：百度一下携创网【如下图】

公司年报流程二：进入后选择城市“肇庆”【如下图】

企业所属哪个城市就进入哪个城市，或者直接进入省份。

公司年报流程三：进入肇庆工商企业年报系统。【如下图】

公司年报流程四：进入后，登陆肇庆工商企业年报系统！【如下图】

公司年报流程五：进入报告在线填录系统【如下图】

公司年报流程六：选择要报的年份【如下图】

公司年报流程七：开始填写企业基本信息。【如下图】

公司年报流程八：然后填写网站信息。【如下图】

公司年报流程九：填写股东信息。【如下图】

公司年报流程十：填写资产状况信息。【如下图】

公司年报流程十一：按照提示填写完成，提交即可！【如下图】

根据国务院《注册资本制度改革方案》和《企业信息公示暂行条例》的规定，2014年3月1日起，取消企业年检制度，改为实施企业报告公示制度。企业应当于每年的1月1日至6月30日，通过企业信用信息公示系统向工商行政管理部门报送上一报告，并向社会公示查询。

企业报告内容包括哪些?

（一）企业通信地址、邮政编码、联系电话、电子邮箱等信息；

（二）企业开业、歇业、清算等存续状态信息；

（三）企业投资设立企业、购买股权信息；

（四）企业为有限责任公司或者股份有限公司的，其股东或者发起人认缴和实缴的出资额、出资时间、出资方式等信息；

（五）有限责任公司股东股权转让等股权变更信息；

（六）企业网站以及从事网络经营的网店的名称、网址等信息；

（七）企业从业人数、资产总额、负债总额、对外提供保证担保、所有者权益合计、营业总收入、主营业务收入、利润总额、净利润、纳税总额信息。

注：第一项至第六项规定的信息应当向社会公示，第七项规定的信息由企业选择是否向社会公示。

创业注册公司城市60强排名

超一线城市：上海、北京

一线城市：广州、深圳

1.5线城市：成都、重庆、杭州、南京、沈阳、苏州、天津、武汉、西安

二线城市：长沙、大连、济南、宁波、青岛、无锡、厦门、郑州。

三线城市：长春、常州、哈尔滨、福州、昆明、合肥、东莞、石家庄、呼和浩特、南昌、温州、佛山、贵阳、南宁

新兴型三线城市：海口、湖州、唐山、嘉兴、绍兴、南通、徐州、泉州、太原、烟台、乌鲁木齐、潍坊、珠海、洛阳、中山、兰州、金华

起步型三线城市：淮安、吉林、威海、淄博、银川、扬州、芜湖、盐城、宜昌、西宁、襄阳、绵阳。

金融保险业营业税申报管理办法篇10

一、办事程序

1、窗口受理；

2、现场检查；

3、核发证书。

二、申报对象下列公众聚集场所在开业（使用）前应当向辖区公安消防机构申请消防安全检查，经消防安全检查合格后，方可开业（使用）：宾馆、饭店、商场、集贸市场、客运车站候车室、客运码头候船厅、民用机场航站楼、体育场馆、会堂以及公共娱乐场所等。公众聚集场所投入使用、营业前消防安全检查的行政许可，由办理其消防验收行政许可或备案抽查的公安机关消防机构负责。

三、申报依据

《中华人民共和国消防法》、《消防监督检查规定》（中华人民共和国公安部令第120号）

四、申报材料

（一）消防安全检查申报表（莆田消防信息网下载）加盖建设单位公章；

（二）营业执照复印件或者工商行政管理机关出具的企业名称预先核准通知书(复印件与原件核对)；

（三）建设单位法人委托书、承诺书，经办人、法人身份证复印件(复印件与原件核对并加盖建设单位公章)；

（四）依法取得的建设工程消防验收或者备案的法律文件复印件；

（五）消防安全制度、灭火和应急疏散预案、场所平面布置图；

（六）员工岗前消防安全教育培训记录和自动消防系统操作人员取得的消防行业特有工种职业资格证书复印件（不应少于两人）；

（七）现场照片，含正门招牌（店招）、内部布置（通道、货架摆设等）、主要灭火设施（需含消防标识牌）；

（八）法律、行政法规规定的其他材料。

依照《建设工程消防监督管理规定》不需要进行竣工验收消防备案的公众聚集场所申请消防安全检查的，还应当提交场所室内装修消防设计施工图、消防产品质量合格证明文件，以及装修材料防火性能符合消防技术标准的证明文件、出厂合格证。