编班工作方案

2024-07-04

编班工作方案(共4篇)

编班工作方案 篇1

博贺镇龙山中心小学2017-2018学

一年级新生入学编班工 作 方 案

根据上级教育部门对小学新生均衡编班工作的安排,结合本校实际情况,我校招收的一年级新生,拟分成三个班级,每班不超45人。为了妥善做好该项工作,特制订本方案。

一、遵循的原则

1、利用学生的原则

编班入学办法要有利于学生的学习。

2、尊重家长的原则

编班充分征求家长的意见,尊重家长的选择。

3、公开、公平、公正的原则

实施过程要透明、公开、要公平、公正地对待所有学生。

二、具体实施

(一)新生编班入学办法

根据上级精神,并在充分征求家长意见的基础上,确定编班入学办法,将新生名单录入电脑,统一电脑编班。

(二)操作程序

1、确定一年级班主任、任课教师。

2、根据教育局统一安排,在8月31日中午11:00在校会议室进行电脑编班,然后由一年级老师抓阄决定所带班级。

3、在学校公示栏张榜公布。

(三)教师均衡配备

(1)根据我校实际,先确定班主任和任课教师人选;然后根据任课教师的业务水平、个性特长、年龄结构、综合素质等情况,综合平衡、合理搭配,结合计划班级数,均衡配置各班师资。

(2)教师与班级搭配:校长室、年级组先后召开专题会议,在上级教育行政部门派遣的督查组及学生家长代表等人员的监督下,按照抓阄的方式随机选择确立各班的班主任及任课教师。

三、保障措施

1、成立新生编班入学工作领导小组,负责具体工作。组长:蒋荣昌

成员:谢 钢 王金龙 李 卓 郑儒俊 李燕波 王日胜

2、做好前期宣传工作

(1)邀请中心学校领导、村委会干部和家长代表参与全过程。(2)学校设立咨询电话和监督电话,接受家长询问和监督。(3)编班结果张贴公示。

博贺镇龙山中心小学2017-2018学

新生均衡心编班工作总结

为了进一步推进义务教育的均衡发展,确保受教育群体接受义务教育的机会均等,确保优质教育资源的公平、合理利用,我校实行均衡分班。现将本项工作总结如下:

一、指导原则

1、属地性原则。认真贯彻落实《义务教育法》。

2、全纳性原则。所有持《义务教育入学通知书》到学校报到的新生必须全部纳入电脑派位系统进行均衡分班,对未纳入电脑派位系统进行均衡分班的新生将不予以分班、建立学籍。

3、随机性原则。充分运用电脑派位的随机原理,科学、合理的实施派位程序。我校在教师的分配上也做到进行随机抽签分配,做到均衡分班、均衡配备教师。

4、公开性原则。电脑派位在家长代表的监督下进行。均衡分班的结果要及时通过及时进行进行公示,学校将将严格依据公示后的名单进行建籍,没有进行公示的学生一律不予建籍。

5、规范性原则。小学严格按照省、区教育行政部门的要求控制班额。

三、分班活动反思

本次均衡分班我校采用电脑随机排位的方法进行,在教师的分配上也做到进行随机抽签分配,做到均衡分班、均衡配备教师。保证了公平、公正、公开,杜绝了暗箱操作的问题的发生,家长反响良好。

编班工作方案 篇2

为了认真贯彻落实《中华人民共和国义务教育法》,推进义务教育均衡发展,进一步提高我校义务教育整体水平,办人民满意的教育,解决教师资源分配不均衡及择班现象,特制定我校均衡分班实施方案。

一、利用教师会、宣传栏广泛宣传均衡教育的重要性和必要性,使广大人民群众能更好的了解均衡编班的意义和做法,为实施此项工作打好坚实的基础。

二、严格遵照南京市、区教育局关于均衡分班、学籍管理文件的相关精神,完成九年义务教育,均衡分班、阳光分班,保证义务教育服务区内所有适龄儿童都能就近入学。

三、学校不设实验班,不设重点班。

四、选派工作认真负责、业务能力强的教师担任班主任。

五、各科老师均衡搭配。并把教师搭配情况在学校内公示,接受社会、家长、老师、学生的监督。

六、新入初一年级新生以六年级毕业成绩为依据,分男生、女生两部分实行S型配位。做到成绩均衡,男、女生人数及总人数均衡,将所有学生一次性全部分到各班,最终达到均衡编班的目的。

七、根据国家、省、市义务教育阶段文件要求,我校班容量控制在45人以内。

八、为了接受社会家长、教师、学生的监督,学校将分班花名册在橱窗公示并存档。

九、成立了均衡分班领导小组。

组长:王劲松(校长);副组长:张尤胜(副校长)、史利民(副校长)组员:胡亮(德育主任)、钟明(教务主任)、黄真庆(初三级部主任)、刘荣学(初二级部主任)、洪磊(初一级部主任)

十、日程安排 1、8月10日核对各年级学生信息,召开均衡分班实施会议。2、8月26日,均衡分班小组现场对学生成绩等信息进行核查、按“S”型进行分班、编班级号。3、8月29日,召开年级部主任、班主任专题会议,现场抽取班级号,形成班级学生花名册。花名册上班主任现场签字,分管领导签字确定后,学生名单一律不得更改、调换。

江宁区桃红中学

小学编班自查报告 篇3

自全面贯彻落实《广西壮族自治区教育厅义务教育阶段学生编班管理办法的通知》等相关教育法律法规以来,我校根据《广西壮族自治区教育厅义务教育阶段学生编班管理办法的通知》精神,结合我校实际,特制定《XX小学学生编班管理办法制度》。进一步规范我校的办学行为,现三年规划实施情况进行了自查,现将自查情况报告如下:

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,以构建和谐社会,兴办人民满意的教育为宗旨,关注民生、改善民生,坚持教育公平、教育平等的原则,积极推进教育资源的均衡配置,全面落实教育惠民的各项政策,努力给学生们营造一个公平的教育环境。

二、基本原则

法制性原则;公平性原则;平等性原则;均衡性原则。

三、基本程序及保障措施

1、学生均衡编班:

(1)、新生入学由教导处统一编号;新生名单一律录入电脑。

(2)、学校领导班子在开学前拟定分班方案,由教导处具体实施。

(3)、一年级新生和招收进来的插班生,将男、女生分成两部分,坚决实行均衡编班,按照学生的出生年月,户籍进行编班,不举行任何形式的考试,测验来作为编班的条件。

(4)、按规定控制班额,每班原则上不得超过56人。

2、分班方法:一年级新生教导处按上面原则分班后,班主任进行抽签;插班生 均衡分为与年级班数相等的份数,再由班主任抽签。

(5)、学校不设尖子班、特长班、实验班等名义举办重点班,不以学生获奖、竞赛、各类考级成绩作为编班依据,严格按照教育规律办学。

(6)、班中男、女生比例人数均衡,特长生人数均衡,达到平行分班的效果。

2、教师均衡配备:

(1)、根据我校实际,先确定班主任和任课教师人选;然后根据任课教师的业务水平、个性特长、年龄结构、综合素质等情况,综合平衡、合理搭配,结合计划班级数,均衡配置各班师资。

(2)、教师与班级搭配:校长室、年级组先后召开专题会议,在上级教育行政部门派遣的督查组及学生家长代表等人员的监督下,按照随机选择的方式确立各班的班主任及任课教师。

四、下一步工作安排及任务

1、统一认识,大力宣传。各年级组要充分认识均衡师资、均衡编班对于促进学生均衡发展的长远意义,克服畏难情绪,积

极组织实施。同时,加大学习和宣传力度,让广大教职员工熟悉有关要求,提高执行制度的自觉性,并通过多种方式向学生及家长宣传有关精神,让社会各界理解、支持均衡编班工作,确保此项工作稳步实施。

2、精心组织,严格程序。各年级组要在充分调研的基础上制定切实可行的实施方案,健全和完善学生均衡编班、教师均衡配置的操作程序及阳光操作办法,并报校长室批准,方可实施。在实施中要严格按照既定程序和办法操作,做到方案及时公开,结果及时公示,杜绝人情因素干扰。实行监督制度,由上级督查组、家长代表全程监督编班过程。

总之,我们有决心,更有信心在上级政府和上级部门的正确领导下,坚持根据《广西壮族自治区教育厅义务教育阶段学生编班管理办法的通知》精神,不断规范我校的办学行为,坚决杜绝设立重点班的现象,为每一个学生提供相对均衡的教育和发展机会。

XX小学

大鱼初级中学均衡编班实施办法 篇4

规范义务教育学校分班是学校依法规范办学行为的重要内容,也是促进教育公平、办好每一所学校的重要举措,为推进义务教育均衡发展,体现教育公平,全面实施素质教育,促进学生全面发展和健康成长,根据国家《义务教育法》和《甘肃省省义务教育条例》关于“学校不得设置或者变相设置重点班和非重点班”的规定,认真贯彻落实古浪县教育局《关于切实做好全市初中学校新年级编班工作的指导意见》,及市教育局有关均衡编班的要求,现就学校均衡编班工作作以下说明:

1、成立学校均衡编班工作领导小组,校长任组长,负责此项工作,具体由教导处操作实施。

2、各年级分班做到“学生均衡编排,师资均衡配置”(各生源小学学生均衡编到各班,各班的班额基本均衡,师资均衡安排)。

3、各年级分班考虑男女基本均衡,考虑体育特长生基本均衡,考虑特殊学生基本均衡。

上一篇:文学作品鉴赏与分析下一篇:我挂职锻炼的日子思想汇报