一人公司

一人公司（精选10篇）

一人公司 篇1

本公司为一人公司，本人占有公司100%的股权。现本股东决定：

一、鉴于借款人向（以下称：“债权人”）借款人民币（大写）元（小写￥元）整，本次会议，就公司为借款人（以下简称：“借款人”）向债权人之借款提供担保事宜，决议通过如下第项：

1、同意本公司向债权人承担连带保证担保责任。

2、同意以本公司的财产设定抵押，向债权人承担担保责任。

3、同意以本公司的财产设定质押，向债权人承担担保责任。

4、其他担保方式：

二、担保范围包括但不限于借款本金、利息、费用、违约金以及债权人为实现债权而发生的诉讼费用、律师费等一切费用。

三、法律、法规、规章规定应当办理抵押、质押登记的，本公司同意办理抵押登记，并承诺履行相关的义务。不办理抵押、质押登记的，不影响本公司提供担保行为的效力。

四、本公司提供担保，符合公司章程规定及股东的约定，提供担保的数额符合公司章程规定的公司对外担保的总额限制，且不超过公司章程规定的单笔担保的限额。

五、本决议效力溯及本公司向债权人出具的各类担保法律文书、文件以及日后与债权人签订的各种相关补充协议、变更协议和本公司单方承诺等。

股东（自然人签字）：

时间：年月日地点：

一人公司 篇2

在企业改制过程中, 高校资产公司通过与大的社会企业合作、引入风险投资、鼓励技术骨干或者管理层入股等形式引入股东, 股东多元化成了公司制的主要标志。但也有部分小企业改制中因为规模的问题、合作伙伴选择的问题, 产生了不利于企业发展的情况。

2006年1月1日起实施的新《公司法》增加了一人有限责任公司的特别规定, 高校产业公司制改革又有了新的选择。

2 部分高校企业股权多元化改革中存在的问题

原《公司法》规定:有限责任公司由二个以上、五十个以下股东共同出资设立, 只有国家授权投资的机构或者国家授权的部门可以单独投资设立国有独资的有限责任公司。因此在高校企业改制的过程中, 为了达到公司制的要求, 学校或资产公司想方设法找股东, 吸引社会企业投资, 鼓励管理层和技术骨干入股, 有的甚至是名义股东, 只挂名不出钱。这种形式上的投资主体多元化并不会在公司治理上带来实质性的改善。

高校创办企业的主要目的是促进科技成果转化和产业化工作, 这是高校企业与社会企业的本质区别, 也是衡量高校企业对学校贡献的指标之一。企业特别是一些小企业经过改制、股权多元化以后, 在参与高校科技创新体系建设中却增加了许多障碍。

2.1 企业占用的学校资源难以科学估价

高校企业很多是从学校的院系、实验室发展起来的, 学校的仪器设备、实验条件、人力资源等是企业发展的重要依托和技术来源。当公司是学校全资的时候, 大家可以不计成本的合作, 学校可以为企业提供科研条件, 企业可以出资支持学校的科研工作, 因为最终投入的是学校, 受益的也是学校。但当公司引入外部股东后, 在资源的使用、成果的投入、收益的分配等方面便存在了诸多问题, 公司参与高校科技创新的效率会大大降低, 一旦管理不善便可能造成国有资产流失。

2.2 高校所持企业股份可能在增资中不断稀释

高校企业普遍存在规模较小、注册资本较少的问题。在企业发展中技术成果产生的效益可能大大高出资本产生的贡献。但是高校的出资能力有限, 当公司为了规模发展的需要提出增资要求时, 高校方往往会因为没有能力增加现金投入, 只能被动的减少股份, 高校难以享受到高科技成果带来的超额利润。

2.3 企业持续转化学校成果的能力减弱

在科学技术日新月异的今天, 不可能有一项技术能够给企业带来永久的盈利。高校企业要持续发展, 在自身规模较小、研发力量较弱的情况下, 就需要依赖高校的科研力量来改进技术、更新产品。同时从高校科技成果转化的需要看, 企业转化成果应该具有持续性。但是学校的成果投入到一个股份制企业, 因为成果可能产生效益的不确定性, 合理定价往往会非常困难, 这将大大降低学校出让成果和企业购买成果的积极性, 从而影响学校成果在企业的转化。

2.4 规模较小企业会因治理结构复杂而影响管理效率

高校企业中注册资本在10万左右的小企业占了一定比例, 这些企业往往是由原来的院系所办企业划转而来, 专职人员较少, 企业业务单一。改制过程中为了形成股权多元化, 鼓励经营负责人出很少的现金而持有了公司股份, 形式上完成了有限公司两个及以上股东的要求, 资产公司派出的人员与负责人共同组成了公司的股东会、董事会、监事会。治理结构似乎完善了, 但是一方面在反映股东意志方面三会高度趋同, 股东会、董事会、监事会也就形同虚设;另一方面按照公司治理要求资产公司的决策又必须通过子公司的股东会、董事会去落实, 人为增加了环节, 影响了管理效率。

3 高校资产公司出资设立一人公司模式探讨

新《公司法》颁布以后, 高校的资产管理公司在对尚未改制的企业改制中又增加了一种形式, 即设立法人独资有限公司, 也就是通常所称的一人公司。山东大学下属的资产管理公司——产业集团利用一人公司的形式完成了部分小企业的改制, 取得了较好的改制效果。

3.1 一人公司组建的程序

改制为一人公司与改制为传统的有限责任公司程序基本相同, 即:由资产经营公司代表学校组织和主持对改制企业进行清产核资, 由中介机构出具企业资产的审计和评估报告;拟定改制方案;由律师事务所出具成立法人独资有限公司的法律意见书;报教育部审批;办理工商变更登记手续。

3.2 一人公司管理机构的设置

一人公司的股东是唯一的, 所以新《公司法》中规定一人公司不设股东会, 是否设立董事会和监事会由一人公司股东自己选择, 即并没有强制要求一人公司必须设立董事会和监事会, 这就意味着以三会并存为模式的法人治理在一人公司中可以不存在。

作为高校资产公司成立的一人公司, 如何在实践中既体现股东的决策职能, 又能很好的发挥董事、管理层、监事的作用, 形成独具特色的公司治理模式, 值得我们探讨。结合山东大学产业集团组建一人公司的经验, 建议如下:

(1) 资产公司总经理办公会行使一人公司的股东会及董事会职权, 在公司章程中明确规定一般有限公司中应由股东会、董事会决策的事项由股东决策, 如选择公司管理层、确定公司的经营方针和投资计划等。重大决策由资产公司办公会研究, 要形成决议。

(2) 一人公司不设董事会, 设立一名执行董事, 由股东委派, 可由资产公司管理人员兼任。执行董事对股东负责, 汇报公司工作, 执行股东决定。执行董事不能兼任公司总经理。

(3) 总经理是公司专职工作人员, 全面负责公司的经营活动, 对执行董事负责。

(4) 公司设立监事会, 由资产公司负责审计、风险管理部门的人员和一人公司员工代表共同组成, 对公司进行监督、检查和考核。

3.3 一人公司的适用性

以下情况适宜改制或组建一人公司:

(1) 企业规模较小, 业务较为单一, 发展较为稳定, 预期未来资金的需求量不大;

(2) 企业占用学校资源较多, 对学校科技条件依赖较大;

(3) 企业在学校成果转化中发挥了重要作用, 具有持续的转化能力, 在成果转化和现金回报方面为学校作出了重要贡献;

(4) 技术成果预期收益较高, 但孵化期资金需求量不大, 适合先组建为一人公司, 经过一段时间的孵化, 经济效益开始显现、资金需求量增加时, 再考虑引入社会投资者。

3.4 一人公司的局限性

一人公司因为股权单一, 在融入企业发展所需资金、获取社会资源方面存在局限性。另一方面, 当公司业务逐步规模扩大时, 也会因资产公司管理层的精力有限而可能影响决策的科学性。

4 相关建议

高校资产公司既可以利用一人公司的形式对所属企业进行改制或重组, 也可以根据转化科技成果的需要出资设立一人公司。可以降低管理成本、提高经营效率, 能够保证国有资产的保值增值。当企业发展到一定规模或者已经有明确预期的未来, 再寻求与社会企业、资本市场的合作。

为加强一人公司的管理, 建议如下:

(1) 要根据实际情况选择公司改制或组建模式, 并非“一股就灵”, 也不能千篇一律。

(2) 加强审计监督, 每一会计年度终了时要聘请会计师事务所对公司的财务报告进行审计。其间根据工作需要, 可安排资产公司内部审计部门对公司进行专项审计。

(3) 确保一人公司与资产公司做到人员分开、资产分开、财务分开, 机构、业务独立, 各自独立核算、独立承担责任和风险, 切实规避因无法证明公司财产独立于股东财产而导致的连带风险。

摘要：教育部从2005年开始推动全国高校产业规范化建设工作, 要求所有企业进行公司制改造, 通过改制实现高校企业的投资主体多元化, 引进企业发展所需的资金, 建立和实行现代企业制度, 完善以股东会、董事会、监事会“三会”为代表的企业法人治理结构。而我国2006年1月1日起实施的新《公司法》增加了一人有限责任公司的特别规定, 允许设立一人公司。在高校企业规范化建设中, 将一些规模较小的企业改制为一人公司可以提高企业管理效率, 维护学校权益最大化, 形成科技投入与成果转化的良性循环, 成为企业改制的新选择。

关键词：高校产业,一人公司,治理结构

参考文献

[1]卢珺香.国有企业设立的一人有限公司治理结构的实践与思考[J].中国发展, 2010, (3) :33-36.

[2]洪鹏.论一人公司的治理[J].福建论坛 (社科教育版) , 2009, (8) :44-45.

[3]窦玲.一人有限责任公司的缺陷及防范[J].河北法学, 2010, (2) :151-156.

[4]李昆吾.浅析我国一人公司法律规制之不足及其完善[J].经济研究导刊, 2010, (5) :153-154.

何为一人公司本质？ 篇3

关键词：一人公司；本质；人格；人格权

一、一人公司本质辨析

何为本质，根据《现代汉语词典》的解释，意指事物本身所固有的，决定事物性质、面貌和发展的根本属性，同时该词典也提醒我们：事物的本质是隐蔽的，是通过现象来表现的，不能有简单的直观去认识，必须透过现象掌握本质。

何为一人公司的本质，这里我并不急着下一个确切的定义，先来看看关于公司本质的讨论，理论界对于公司本质的争论不一，主流大致分为三种观点：以德国法学家萨维尼为代表的法人拟制说认为在经济活动中要将团体人格和自然人相区别开来。本质上，法人不过是人格化的资本，是确立团体是否具有人格的法律技术工具。法人否认说认为经济活动中除了自然人和财产外，没有第三种存在，法人无论如何都不可能具有法律人格。由于这种学说割裂了团体的内部成员和外部实体性之间的联系，已被绝大多数学者放弃。第三种学术是法人实在说，它肯定了法人作为市场交易主体的实体存在，同时赋予了其与自然人平等的法律人格。在这几个学说的争论中，我们可以发现，争论的焦点是：一个从事民商事活动的团体，是否具有法律人格以及人格权，以及权利的来源。这句话的一个前提即无论是公司还是其他形式的组织，都必须要成为一个团体，才能进入讨论的范畴，我们这时会发现一个矛盾点：一人公司也是公司，只不过是特殊的公司，但公司的本质要求其具有社团性，只有一个股东的公司无论如何也不可能成为一个团体，不具有团体意识。现今一人公司制度已经规定在公司法中，不是理论构想而是现实存在，该怎样解决这个矛盾，关系到一人公司的本质问题。从另一个角度来思考，根据德国民法理论，一个团体要具有法人人格，必须要满足四个要件：独立的名称、独立的财产、独立的意思和独立的责任，四者缺一不可。我们将这四个要件结合我国公司法的规定和一人公司的特征相对比，可以得出一人公司是具有法人人格的，这种思考方法正视了一人公司的存在对社团性本质的冲击，并且做出了摒弃公司社团性的选择，为一人公司具有法人人格的观点提供了部分理论支撑。

二、人格和人格权：一人公司本质？

做进一步思考，拥有人格和人格权，是一人公司的本质吗？关于人格，梁慧星教授提出三种解释：1、人格即具体载体，如民事主体。2、人格为抽象的主体资格。3、人格为自然人特定利益，如生命、身体、名誉、尊严等要素。人格一词竟有多个意义，该如何理解人格以及其与人格权的关系？可以借助一句话来进行分析：“有人格就有人格权”。若人格解释为具体主体，那么自然人和法人的人格权和财产权将不能分开而产生混同，法人便可以享有自然人的身体健康、尊严等人格利益，这种说法显然不符合法律常识；若将人格理解为抽象资格，则人格权不复存在，因为其只涉及到权利能力和行为能力，而无人性需求；若将人格解释为特定人性，则由于法人人格权只是由于法律的拟制而与特定人性无关而不能存在，从而“有人格就有人格权”的论述也不能成立。综合以上分析，“有人格就有人格权”这句话可能毫无意义。所以，不妨反向思考，在人格权存在的前提下，人格的含义应该被解释为自然人的特定人性，是人之所以为人的根本原因。北京大学尹田教授从五个方面细致地分析了法人无人格权的原因，他指出人格权是一个历史性的概念，具有特定的伦理性和政治性内涵，而所谓的法人人格权实际上只是一种私法上财产权的体现，并不包含精神利益，因此他建议取消法人人格权，明确将法人的名称、名誉等定为无形财产，运用侵权法来调整。综上，既然人格只能为自然人所拥有，那么一人公司，作为拟制的法人，不可能拥有人格，更不可能拥有人格权。

三、一人公司是法律效果和政策的必然产物

在有关一人公司本质讨论中，我们不妨换个思考角度，注意法律上权利义务的归属点：公司（包括一人公司）、其他企业以及自然人作为权利义务的归属点并没有什么不同。这一法律地位是通过法技术予以设定的。这样，社团的权利义务不归属于其社团的复数成员，不是作为复数的权利义务来处理，与团体对应的是单一的归属关系。由此，一人公司也可以被视为法律效果的归属点，而以此将一人公司与一人股东区分开来。法律法规的制定者从促进经济发展的目的出发，面对一人公司已经普遍存在的社会现实，考虑到从立法上承认一人公司、规制一人公司已不是理论上可以否定的事，与其无视其存在的事实，堵不如疏，对其加以规定，这样会更有利于公司的发展与完善。因此，笔者认为其能够较好地阐释一人公司的本质。

参考文献：

[1]尹田：“论法人人格权”，[J].《法学研究》2004年第4期

[2]马俊驹、张翔：“人格权的理论基础及其立法体例”，[J].《法学研究》2004年第6期

[3]曾燕：“一人公司法人人格之探讨”，[J].《天津市政法干部管理学院学报》2006年第2期

一人公司 篇4

本章程系根据上海市商务委官方网站下载的外资公司（一人有限责任公司）章程格式化文本制订，除下划线处填入的文字和根据提示需要删除或允许修改的文字和条款外，其余文字和条款未作任何改动。

投资者：

签字日期： 年 月 日

公司章程

第一章 总 则

第一条 投资者根据《中华人民共和国外资企业法》、《中华人民共和国公司法》、《外资企业法实施细则》和中国外商投资及其它有关法律、法规，在中华人民共和国上海市投资举办外资企业，订立本章程。

第二条 投资者：（包括名称、注册地址、法定代表人的姓名、国籍等；个人投资者包括姓名、国籍、住所等）第三条 公司名称为：。

公司法定地址：上海市 区 路。第四条 公司的法定代表人由董事长（或执行董事/总经理）担任，并依照中国有关规定进行登记。

第五条 公司为有限责任公司。投资方以其认缴的出资额为限对公司承担责任。

第六条 公司为中国企业法人，受中国法律管辖和保护，其一切活动必须遵守中国的法律、法规和有关条例规定，不损害中国的社会公共利益。公司是独立核算自负盈亏的经济实体，在批准的经营范围内，自主经营和管理，不受干涉。

第二章 经营范围

第七条 公司经营范围：。第八条

公司的经营范围中属于法律、行政法规规定须经批准的项目，应当依法经过批准。

第三章 投资总额与注册资本

第九条 公司投资总额为：。第十条 公司注册资本为：。

投资方以 方式出资，占注册资本100％。第十一条 公司注册资本由投资方自领取营业执照之日起三个月内投入（不低于15%），其余在两年内分期缴付完毕（或自领取营业执照之日起六个月内一次性缴清）。

第十二条 公司在经营期内一般不减少注册资本。因投资总额和生产经营规模等变化，确需减少注册资本的，须经审批机关批准。

第四章 股东

第十三条 公司不设股东会，投资者即股东作出决定时，应当采用书面形式，并由股东签名后置备于公司。第十四条 股东职权范围如下：

（一）决定公司的经营方针和投资计划；

（二）委派和更换非由职工代表担任的董事（或执行董事）、监事，决定有关董事（或执行董事）、监事的报酬事项；

（三）审议批准董事会（或执行董事）的报告；

（四）审议批准监事会（或监事）的报告；

（五）审议批准公司的财务预算方案、决算方案；

（六）审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案；

（七）对公司增加或者减少注册资本作出决议；

（八）对发行公司债券作出决议；

（九）对公司合并、分立、变更公司形式、解散及清算等事项作出决议；

（十）制定和修改公司章程；（…）

第五章 董事会

第十五条 公司设立董事会，由 人组成（3-13人）。董事会由股东委派产生，每届任期三年，任期届满，经委派可以连任。

董事会对股东负责，行使下列职权：

（一）执行股东决定；

（二）决定公司的经营计划和投资方案；

（三）制订公司的财务预算方案、决算方案；

（四）制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；

（五）制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案；

（六）制订公司合并、分立、变更公司形式、解散的方案；

（七）决定公司内部管理机构的设置；

（八）决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项；

（九）制定公司的基本管理制度；（…）第十六条 董事会会议由董事长召集并主持；董事长不能履行职务或者不履行职务的，由副董事长或其他董事召集和主持。经三分之一以上董事提议，可由董事长召开董事会临时会议。

董事会会议应有三分之二以上董事出席方能举行。董事不能出席，可出具委托书委托他人代表其出席和表决。

董事会决议的表决，实行一人一票。

董事会应当对所议事项的决定作成会议记录，出席会议的董事应当在会议记录上签名。代理人出席时，由代理人签字。该记录由公司存档。

（或第五章 执行董事）

第十五条 执行董事由股东委派产生，任期三年。任期届满，经委派可以连任。

第十六条 执行董事对股东负责，行使下列职权：

（一）执行股东决定；

（二）决定公司的经营计划和投资方案；

（三）制订公司的财务预算方案、决算方案；

（四）制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；

（五）制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案；

（六）制订公司合并、分立、变更公司形式、解散的方案；

（七）决定公司内部管理机构的设置；

（八）决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项；

（九）制定公司的基本管理制度；（…）

第六章 监事会

第十七条 公司设监事会，成员共 人（不少于３人），包括 名股东代表和 名公司职工代表（比例为1/3以上）。监事会设主席一人，由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会会议；监事会不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。

监事中的股东代表由股东委派，职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。监事任期三年，任期届满，连选可以连任。

董事、高级管理人员不得兼任监事。第十八条 监事会行使下列职权：

（一）检查公司财务；

（二）对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议；

（三）当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正；

（四）依照《公司法》 第一百五十二条规定，对董事、高级管理人员提起诉讼。

（…）第十九条 监事可以列席董事会（执行董事）会议，并对董事会决议（执行董事决定）事项提出质询或者建议。

监事会发现公司经营情况异常，可以进行调查；必要时，可以聘请会计师事务所等协助其工作，费用由公司承担。

第二十条 监事会会议每年至少召开一次，监事可以提议召开临时监事会会议。

监事会决议应当经半数以上监事通过。

监事会应当对所议事项的决定作成会议记录，出席会议的监事应当在会议记录上签名。

第二十一条 监事会行使职权所必需的费用，由公司承担。

（或第六章 监事）

第十七条 公司不设监事会，设监事 名（1-2人），由股东委派。监事的任期每届为三年。监事任期届满，连委派可以连任。第十八条 监事行使下列职权：

（一）检查公司财务；

（二）对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议；

（三）当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正；

（四）依照《公司法》 第一百五十二条规定，对董事、高级管理人员提起诉讼。

（…）第十九条 监事可以列席董事会会议（或执行董事会议），并对董事会（或执行董事）决议事项提出质询或者建议。

第二十条 监事发现公司经营情况异常，可以进行调查；必要时，可以聘请会计师事务所等协助其工作，费用由公司承担。第二十一条 监事行使职权所必需的费用，由公司承担。

第七章 经营管理机构

第二十二条 公司设总经理，由董事会（或执行董事）决定聘任或解聘。总经理对董事会（或执行董事）负责，行使下列职权：

（一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施股东决定（或董事会决议／执行董事决定）；

（二）组织实施公司经营计划和投资方案；

（三）拟订公司内部管理机构设置方案；

（四）拟订公司的基本管理制度；

（五）制定公司的具体规章；

（六）提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人；

（七）决定聘任或者解聘除应由董事会（或执行董事）决定聘任或者解聘以外的负责管理人员；

（八）董事会(或执行董事)授予的其他职权。

第八章 公司劳动管理及财务等其它制度

第二十三条 公司遵循《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的有关规定，办理员工雇佣、解雇、辞职、工资福利、劳动保险、劳动 7 纪律等事宜。公司支持职工根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》设立工会组织。

第二十四条 公司依照相关法律、法规建立并执行财务、会计、审计、外汇、统计、保险等制度。

第九章 期限、终止、清算

第二十五条 公司经营期限为 年。自公司营业执照签发之日起计算。

第二十六条 公司如需延长经营期限，经股东作出决议，公司应在距经营期满前180天，向审批机关提交书面申请，经批准后方能延长。第二十七条 公司在下列情况下解散：

（一）公司章程规定的营业期限届满；

（二）股东决定解散；

（三）因公司合并或者分立需要解散；

（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；

（五）人民法院依照《公司法》第183条的规定予以解散；（…）

第二十八条 公司因前条第（一）、（二）、（四）、（五）项规定而解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。清算组由股东组成。

第二十九条 清算组在清算期间行使下列职权：

（一）清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单；

（二）通知、公告债权人；

（三）处理与清算有关的公司未了结的业务；

（四）清缴所欠税款以及清算过程中产生的税款；

（五）清理债权、债务；

（六）处理公司清偿债务后的剩余财产；

（七）代表公司参与民事诉讼活动。

第三十条 公司清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东或者人民法院确认，报公司审批机关备案，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，公告公司终止。

第三十一条 清算组成员应当忠于职守，依法履行清算义务。

清算组成员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司财产。

清算组成员因故意或者重大过失给公司或者债权人造成损失的，应当承担赔偿责任。

第十章 附则

第三十二条 本章程的订立、效力、解散、履行和争议的解决，均适用中华人民共和国法律。第三十三条 本章程用中文书写。

第三十四条 本章程及其修改须经审批机关批准，自批准之日起生效。

浅论我国的一人公司 篇5

一、一人公司的概念

根据公司法, 一人公司是指一人有限责任公司, 是指只有一个自然人股东或者只有一个法人股东的有限责任公司。

深层次来讲是指该公司的出资额或股份仅为单个股东所持有, 并且该公司有且仅有一个股东或者指形式上公司股东人数为复数, 但实质上只有一人是公司的“真正股东”或者说是“实有股份权益者”两种情形。

二、一人公司的治理结构[1]

一人公司作为有限责任公司, 其治理结构与有限公司类似。结合最新的公司法法条[2], 具体如下:

( 一) 公司章程设立和组织设立

《公司法》第60 条和61 条的规定, 由于一人公司的股东只有一个, 没有所谓的股东会, 所以股东会拟定章程的职能就由该股东执行。而且一人公司和一般有限责任公司有所不同, 一人公司不设股东会。同时, 由于一人公司的股东仅一人, 股东做决定比较随意且容易造假, 为了有效保护债权人和其他利害关系人的利益, 采用书面形式签署, 由股东签名后置备于公司。

( 二) 董事会

有限责任公司会设立董事会, 董事会是公司的常设业务领导和经营决策机关, 公司董事会成员不少于3 人, 一般为3 至13 人。

而根据《公司法》第50 条第1 款中的规定, 一人公司这种股东人数单一、规模较小的情况可以不设董事会, 单设一名执行董事, 同时执行董事还可以兼任公司经理。

( 三) 监事会

根据《公司法》第51 条第1 款规定可知: 有限责任公司在设立监事会时基础成员不得少于三人。在股东人数较少、规模较小的情况下, 允许只设一至二名监事, 不设监事会。也就是说, 一人公司可以自行选择是否要设立监事会, 不设监事会时可以只设一至二名监事来为公司监督财务检查和公司策划。

根据《公司法》第51 条第2 款的规定可知一旦设立了监事会, 监事会就应当有职工代表, 这是为了保护职工的利益, 所以一人公司还是会对员工有所保护的。

三、一人公司与相关独资企业的区别[3]

一人公司是一人出资创设的公司, 除此之外也有其他情形, 如个人独资企业, 国有独资公司, 皆是一人出资成立。然这几者之间还是有很大的差别, 法律[2]上也存在诸多不同。区别主要如下:

( 一) 一人公司与个人独资企业的区别

1. 出资主体不同

公司法所称一人公司的出资人为自然人股东或者法人股东。而个人独资企业出资人仅指自然人。

2. 转投资不同

一人公司股东是自然人, 对外进行投资时和个人独资企业在转投资时不同。个人独资企业的投资人允许成为其他有限责任公司或股份有限责任公司的股东, 该投资人可以通过受让股份或购买股票的方式进行一个对外投资。而一人公司不能投资创设新的公司。

3. 出资人承担的责任方式不同

一人公司作为有限责任公司, 是由出资人承担有限责任。个人独资企业的出资人根据《个人独资企业法》第2 条和第18 条的规定, 是以不管是以个人财产还是以家庭财产作为个人出资, 都承担无限责任。

( 二) 一人公司与国有独资公司的区别

1. 两者出资主体不同

根据公司法57、64 条, 一人公司的设立主体是自然人股东或者法人股东。而国有独资公司的主体只有一个国家, 即由国务院或者地方人民政府委托本级人民政府国有资产监督管理机构履行出资人职责。

2. 产生的原因不同

一人公司是在有限责任公司基础上成长起来的一种特殊的企业组织形式。国有独资公司是为了顺应国有企业改制的特殊须要, 深化国企体制改革, 联系我国的实际情况而创立的现代企业制度改革的一种公司形式。

3. 公司的治理结构不同

《公司法》上有规定一人公司和国有独资公司都可以不设立股东会。一人公司还可以不设董事会和监事会, 单靠设立执行董事或一至二名监事; 而国有独资公司必须设董事会和监事会。

四、一人公司的发展与现状[4]

自2006 年修改的公司法明确允许设立一人公司后, 一人公司正式登上了我国的历史舞台, 各地相继成立了许多一人公司, 且涉及行业面也非常广。例如: 上海在2006 年1月4 日首创一人公司; 天津在1 月8 日第一家一人公司注册成功; 2 月24 日, 河南禹州第一家一人有限公司相继成立。截止2006 年5 月10 号, 仅浙江义乌市已经有180 家一人公司。

直到现在, 一人公司还在飞速发展。

五、一人公司的利弊问题

( 一) 一人公司的价值[5]

1. 一人公司可保障唯一出资人。而这种唯一的出资人设置可以最大限度去利用有限责任的原则规避经营风险, 保障出资人。

2. 一人公司创设资本低, 创业门槛低。一人公司大多为中小型公司, 成本较低, 费管理公司很容易上手。

3. 一人公司是健全我国公司法的需要, 所以一人公司的多次修订有利于我国企业的改革。曾经是只有国家才能设立独资企业, 而现在一人公司的合法化使得大量一人公司出现, 一定程度上促进了我国经济的发展。

4. 一人公司的设立拉动了市场内需, 解决了大量失业人群。一人公司的大量设立, 为许多人提供了就业机会, 解决了不少当下就业难、创业难的问题。

( 二) 一人公司潜在的问题[6]

1. 容易导致大量公司滥设的情形。由于一人公司出资人只要一个且只是承担有限责任, 大量的人可能会为了合法逃避债务选择设立一人公司来保障自己的权益。

2. 治理结构上存在弊端。一人公司可以一人身兼数职, 通常导致出资人股东担任董事、经理并实际控制公司的情形。而缺少了各方面制约的公司往往会任由股东为所欲为, 出现公司财产分配不均、欺诈交易、隐匿财产等情形。

3. 一人公司内部监督力度不足。公司法未考虑到一人公司受一人股东掌控容易滋生事端, 一人公司股东一旦做出一些欺诈行为也没有人来监督, 往往会出现一些侵害工人的情形。

六、相关建议[7]

( 一) 可以对设立公司的出资人股东进行一个信用度等的盘查。为了保障潜在的债权债务人, 政府机构等可以对前来申请的出资人进行一个盘查, 以防存在股东逃避债务等非法情形而设立一人公司的行为。

( 二) 完善一人公司的管理监督机制, 限制股东权利。应该杜绝一人身兼数职的情形出现, 为了更好的保障处股东以外的其他人, 为了让更多的人参与到公司的决策等事项来, 设立合理的一人公司管理机制便显得尤为必要。同时也要设立监督机构, 监督股东是否存在欺骗、非法逃避债务等的行为。

( 三) 加强财产监督。必要时要加强防范, 防止股东暗中转移财产, 造成分配不均等情形。

( 四) 完善信息公开制度。一人公司因其特性, 权力高度集中, 一人股东往往会滥用职权, 债权人和其他利害相关人会因为不能及时掌握一人有限责任公司的运营情况而承担较高的风险。所以很有必要将一人公司相关的设立情况以及运营情况通过一定的制度实现信息公开披露。

参考文献

[1]张景峰.一人公司组织机构制度探讨[J].河南科技大学学报 (社会科学版) , 2012, 10, 30 (5) .

[3]尚鑫.一人有限责任公司相关问题研究[J].法律与经济, 2014.

[4]孙海晶.对于我国一人公司发展中存在的问题与建议[J].现在经济信息, 2013 (01) .

[5]徐静.浅析我国一人公司制度的缺陷及对策[J].山东商业职业技术学院报, 2009, 8, 9 (4) .

[6]杜玲.一人公司发展中存在的问题与对策[J].经济师, 2007 (7) .

论一人有限责任公司 篇6

关键词：一人有限责任公司 设立 运行 法律责任 个人独资企业

一、一人有限责任公司设立

一人有限责任公司简称“一人公司”，或者又称“独资公司”。根据《公司法》第58条的相关规定，一人有限责任公司是指一个自然人股东或者一个法人股东出资设立的有限责任公司，虽然一人公司在广义上还包括一人股份有限公司，但是我们国家的《公司法》没有对一人股份有限公司作出规定，所以我们在此不作讨论。

1、一人有限责任公司注册资本最低限额

我国《公司法》针对普通有限责任公司和一人有限责任公司的注册资本的最低限额作出了不同的规定，即规定普通的有限责任公司的注册资本最低限额为3万元，同时也规定了普通的有限责任公司可以分期缴纳出资，除首次出资额外，其余部分股东可以自公司成立之日起2年内缴足，以投资方式设立的有限责任公司可以5年内缴足；而针对一人有限责任公司，我国法律却规定，股东出资的最低限额为10万元，股东必须一次足额缴纳。《公司法》之所以这样规定为了保障公司债权人的利益，避免一人有限责任公司出现资本不足等问题，因为公司作为独立的法人，其对外承担责任的能力取决于公司财产的多少，对公司注册资本最低限额作出要求有利于维护交易安全。

2、一人有限责任公司股东资格

首先，我国《公司法》规定一人有限责任公司的投资主体是一个自然人或者一个法人，注重强调股东的唯一性。自然人股东应当是完全行为能力人，具有承担责任的能力。而法人股东可以包括企业法人、事业单位法人和社会团体法人。《公司法》这样规定的目的是为了维护交易安全、保护第三人利益的考虑。因为如果自然人股东不具有完全行为能力，不能承担责任能力，当其公司的财产不足以清偿债务时，将会对债权人造成损害；而假如允许非法人企业投资设立一人公司，当出资人的财产与公司的财产出现混同时，第三人的利益将会难以得到保障。

其次，我国《公司法》只明确规定一个自然人只能投资设立一个一人有限责任公司，对法人设立的一人有限责任公司没做规定，因为假如允许一个自然人设立若干个一人有限责任公司，则可能导致公司的资产薄弱，清偿债务的能力较弱等弊端，损害债权人利益。法人相对自然人，偿债能力可能强些，所以我国法律对法人没做出限制。

二、一人有限责任公司运行

1、一人有限责任公司的治理结构

我国《公司法》规定了一人有限责任公司不设立股东会，所以其也不适用有关股东会的召集程序、股东表决程序等规定。一人有限责任公司的股东在行使股东会职权作出相应决定时，应当采用书面形式，由股东签名后置备于公司，《公司法》之所以这样规定是为了防止股东滥用权力，损害公司的利益，从而损害第三人的利益。而《公司法》对一人有限责任公司没有规定的董事会，监事会则适用普通有限责任公司的相关规定。

2、一人有限责任公司的财务监督

一人有限责任公司的投资主体是一个自然人或者一个法人，极易发生公司财产与股东财产混同的现象，所以我们要对一人有限责任公司的财务进行监督，例如可以保存备忘录、年度财务报告和税务交款单等，以供检查。这样规定也是为了防止股东滥用职权，损害公司利益。

三、一人有限责任公司的法律责任

法人人格否认制度主要是为了纠正公司股东有限责任的缺陷，保护善意第三人的利益，并非专门针对一人公司。 总而言之，针对一人有限责任公司的股东财产与公司财产混同的现象，法院应本着公平、正义之理念，否认公司法人人格，或维持公司独立人格，以使公司背后的股东承担相应法律责任。

四、一人有限责任公司与个人独资企业的差异

1、投资主体不同

一人有限责任公司的投资主体不仅可以是自然人，而且还可以是法人，不可以是非法人组织。但是个人独资企业的投资主体只能是自然人，而且只能是具有中华人民共和国国籍的自然人。

2、最低限额要求不同

一人有限责任公司的最低注册资本限额为十万元，并且投资人必须一次足额缴纳，而个人独资企业没有最低限额的规定，并且也没有说必须得一次缴纳。

3、适用的法律不同

一人有限责任公司由《公司法》所调整，一人有限责任公司的具有法人资格，享有民事权利能力和民事行为能力，能够独立的享有民事权利，并且承担民事责任。而个人独资企业由《个人独资企业法》所调整，它不具有法人资格。对于个人独资企业而言，是以自然人，也就是投资人的名义进行民事活动。

4、限制不同

《公司法》中规定，一个自然人只能投资设立一个一人有限责任公司，并且该一人有限责任公司的投资人不能投资设立新的一人有限责任公司，《公司法》这样限制是避免资金的流失，导致公司偿债的能力减弱。而《个人独资企业法》对此没有限制性规定，投资人可以根据自己的需要设立分支机构。

5、承担的民事责任不同

一人有限责任公司具有独立的法人人格，股东仅以出资额为限对公司的债务承担责任，也就是说，公司的股东承担的是有限责任。这样看来，成立有限责任公司的风险较小。而个人独资企业不足以清偿全部债务时，出资人以其全部的财产对企业的债务承担无限连带责任。

6、缴纳的税款不同

一人有限责任公司的股东就公司的取得以及股东分配的利润不仅需要缴纳个人所得说，而且还需要缴纳企业所得说，而个人独资企业则不需要缴纳企业所得税，只缴纳个人所得税即可。

本文着重从一人有限责任公司的设立条件、运行机制、法律责任以及与个人独资企业的比较等方面谈了一人有限责任公司。一人有限责任公司相对于个人独资企业而言风险小，利润多，但是它对设立时的出资要求就相对多一些，并且还需要缴纳企业所得税。我们要多了解一人有限责任公司的各个方面，有助于充实我们的法律知識，了解当今的经济体制，更有助于我们的学习和生活。

参考文献：

[1]李秀.公司法[M].学院出版社，2007年版.

[2]赵德枢.一人公司详论[M].中国人民大学出版社2004年版.

[3]朱慈蕴.公司法人格否认法理研究[M].法律出版社1998年版.

一人有限公司注销流程 篇7

公司注销流程：

1、先在工商局做注销备案，需要的资料，公司营业执照，股东会注销决议，公章，法人及股东身份证原件。

2、银行帐户做好清算及申请注销所有银行帐户。 时间以各银行核准时间为准，一般为两周的时间左右。

3、注销税务登记证(这个手续是比较繁琐的，因为涉及查账，缴税等问题)：

提供近段时间的财务报表、缴销发票、接受检查帐务、做好当年的税务清洁并补交可能的税金，以及税务局规定的需要的其他的资料，辅助其完成检查工作。找税务局办理注销登记手续，时间估算10～20个工作日，最终时间以各税务局详细规定为准。

4、注销营业执照：

按工商局的要求以及有关规定，办理登报注销声明45天之后方可办理注销手续。(此程序可以和注销税务同步进行)

45天时间到了之后，凭税务注销证明及登报声明、做好公司股份清算在工商依法办理注销手续。以及其他需要完成的工作。

5、组织机构代码证注销

公司注销需要资料：工商执照注销回执以及组织机构代码证和公章，以及经办人身份证。

有限公司设立程序：

1、股东缴纳出资

新《公司法》改原来的法定资本制折中的授权资本制，规定有限责任公司全体股东的首次出资额不得低于注册资本的20%，也不得低于法定的注册资本最低限额，注册资本的其余部分由股东自公司成立之日起2年内缴足。

2、验资

所有股东缴纳出资后，必须经依法设立的验资机构验资并出具证明。

3、设立登记

股东的首次出资经依法设立的验资机构验资后，由全体股东指定的代表或者共同委托的代理人向公司登记机构报送登记申请书、公司章程、验资证明等文件，申请设立登记。登记机关对符合条件的，予以登记，发给营业执照。自执照签发之日起公司成立。

4、签发出资证明书

一人有限公司章程(法人独资) 篇8

有限公司章程（范本）

第一章 总则

第一条 为适应社会主义市场经济的要求，发展生产力。依据有关法律，法规的规定，由

出资，设立。特制定本章程。

第二条 企业类型：有限公司(法人独资)

第二章 公司名称和住所

第三条 公司名称：(以下简称“公司”)第四条 公司住所:

第三章 公司经营范围

第五条 公司经营范围：

第四章 公司注册资本、出资人的权利和义务

第六条公司注册资本： 万元人民币。

第七条 股东的名称 身份证明号 出资方式 认缴额 实缴额及比例

投资者名称 证照号码 出资方式 认缴额 实缴额 比例

第八条 公司减少注册资本．还应当在报上登载公司减少注册资本的公告。并自公告之日起45日后依法向登记机关办理变更登记手续。

第九条 出资人享有如下权利：(一)了解公司经营状况和财务状况；(二)任命执行董事和监事；

(三)决定公司的经营方针和投资计划；(四)审议批准执行董事的报告；(五)审议批准监事的报告；

(六)审议批准公司财务预算方案、决算方案；(七)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损的方案；

(八)对公司合并、分立、变更公司的形式，解散和清算等做出决定：(九)修改公司章程；

第十条 出资人承担以下义务：(一)遵守公司章程；(二)按期缴纳所认缴的出资；

(三)依其所认缴的出资额承担有限责任；

(四)在公司办理登记注册手续后，出资人不得抽回投资；

第五章 执行董事职权、议事规则

第十一条 公司不设董事会，任命执行董事； 第十二条 执行董事行使下列职权；(一)决定公司的经营计划和投资方案；(二)制订公司的财务方案、决算方案；

（三）制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；

（四）制订公司合并、分立、变更公司形式、解散的方案；(五)决定公司内部管理机构的设置；

(六)聘任或者解聘公司经理，根据经理的提名，聘任或者解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬事项；

（七）制定公司的基本管理制度；(八)代表公司签署有关文件；

(九)在发生战争、特大自然灾害等紧急情况下，对公司事务行使特别裁决权和处置权。但这类裁决权和处置权须符合公司利益；并在事后向出资人报告；

第十三条 公司任命经理一名，由执行董事兼任； 第十四条 经理对执行董事负责，行使下列职权：

（一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施执行董事的决议；(二)组织实施公司经营计划和投资方案；(三)拟订公司内部管理机构设置方案；(四)拟订公司的基本管理制度(五)制定公司的具体规章；

(六)提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人：

(七)聘任或解聘除应由执行董事聘任或者解聘以外的负责管理的人员：

第十五条 公司不设监事会。由出资人聘任监事一人．监事任期三年．任期届满可以连任：

第十六条 监事行使下列职权：

（一）检查公司财务；

(二)对执行董事、经理执行公司职务时违反法律、法规或者公司章程的行为进行监督；

(三)当执行董事和经理的行为损害公司利益时。要求执行董事和经理予以纠正。

第六章 公司的法定代表人

第十七条 公司的法定代表人．任期为三年。由出资人委任。第七章 财务、会计、利润分配及劳动用工制度 第十八条 公司应当依照法律、行政法规和国务院财政主管部门的规定建立公司的财务、会计制度。并应在第一年会计终了时制作会计报告。并应于第二年三月三十一日前送交出资人。

第十九条 公司利润分配按照有关法律、法规及国务院财政主管部门的规定执行。

第二十条 劳动用工制度按国家有关法律、法规及国务院劳动部门的有关规定执行。

第八章 公司解散事由与清算办法

第二十一条 公司章程规定的营业期限为期 年，从《企业法人营业执照》签发之日起计算。

第二十二条 公司有下列情形之一的．可以解散：

(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现时；

(二)因公司合并或者分立需要解散的；

(三)公司违反法律、行政法规被依法责令关闭的； 第二十三条 公司解散时。应依有关法律、法规的规定成立清算组对公司进行清算。清算结束后。清算组应当制作清算报告，报有关主管机关确认并送公司登记机关，申请注销公司登记。公告公司终止；

第九章 附则

第二十四条 公司章程经出资人批准生效；

第二十五条 公司章程由出资人负责解释，由出资人负责修改，涉及公司登记事项的以公司登记机关登记为准；

第二十六条 本章程一式贰份．并报公司登记机关备案一份。

出资人签字(盖章)

年 月

公司法下的一人有限责任公司 篇9

关键词：权利滥用；有限责任；连带责任

新《公司法》修正案，删除了原来对第59条第一款的规定：降低了设立一人有限责任公司的门槛。即俗话说的一元钱办公司成为现实，更大程度上提高民众投资的积极性。但任何制度都有其两面性，所以在放宽设立条件的同时如何限缩其背后暗含的风险不容忽视。

一、从主体条件对公司设立数量进行限制

据新《公司法》57规定，首先，我们能确定一人有限责任公司属于有限责任公司一种，因此有限责任公司的相关规定在法律对一人公司有限责任公司无特别规定的情况下当然适用。其次，我国只允许自然人，法人两类主体设立一人有限责任公司，排除了合伙企业，个人独资企业等非法人组织适用的可能性。现实中除了一人有限公司還有大量普通有限责任公司和股份有限公司的存在。笔者认为做这样规定可以在一定程度上从总体限制公司的过度存在.其次，降低交易相对人的交易风险.具体如何处理相关问题需立法来明示确立，目前来看我国公司法从对设立主体进行限制以避免此类风险和纠纷的频频发生有一定的现实意义。

据新《公司法》第58条规定，对自然人设立一人有限公司数量上的限制，笔者认为如此限制是出于市场安全性的考虑。如果自然人能够随意开设公司，由于责任的有限性可能会出现大量的空壳公司以及借公司之名行诈骗之实的现象，给社会经济秩序带来不安定因素。至于该一人有限公司不能投资设立新的一人有限责任公司的规定，笔者认为立法者是出于对一人有限公司的内部管理机制的考虑。一人有限公司，一个股东作为该一人公司的意思机关本就存在不确定的个人因素影响公司决策的科学性以及正确性。如许该一人有限公司出资设立另一一人有限公司，如果一切运作符合程序性规定问题倒还不大，但恰恰令人担忧的是本身便作为一人控股的公司该如何独立正确行使其对自己全资子公司控股股东的权利。如果出现股东和公司不分家的情况，不得不承认此时的一个自然人以其最初的出资经营控制着两家甚至是多家一人有限公司，那作为交易相对人或债权人就要怀疑其所面对的公司还是不是公司法意义上的独具人格的公司。出于种种考虑会给交易的达成带来阻碍性的因素，不利于交易成功率的实现。

二、以书面形式实现程序公开

据新法61条规定，股东作出本法第三十八条第一款所列决定时，应当采用书面形式，并有股东签名后置备于公司。这样规定一定程度体现了公开原则，为交易相对人提供行政登记途径了解公司背后的股东信息，从而在决定交易前通过一系列方法估计与该公司的交易风险，评价公司相关因素，提高交易的安全性和成功率。同时通过行政登记，自然人或法人会基于社会道德或法考虑遵守诚实信用，积极履行其股东职责，从而实现设立公司的价值体现。通过行政登记，有利于行政部门对公司进行相应的监督，在发生违法行为时也可通过行政登记信息快速查找责任人并依法追究去相关责任实现责任承担。

第62条：一人有限责任公司应当在每一会计年度终了时编制财务会计报告，并经会计师事务所审计。财务会计报告是指单位会计部门根据经过审核的会计账簿记录和有关资料，编制并对外提供的反应单位某一特定日期财务状况和某一会计期间经营成果，现金流量及所有者权益等会计信息的总结性书面文件。根据《会计法》第二十条第二款规定：财务会计报告由会计报表，会计报表附注和财务情况说明书组成。会计报告为公司的投资者和债权人提供进行正确的投资决策和信贷信息，通过了解有关经营成果，财务状况总结经济工作中的成绩和问题从而改变经营决策以及调整大政方针，帮助债权人了解其债务人担保还债的能力，以及为公司潜在的交易对象提供进一步的参照。[1]

三、用人格否认排除股东有限责任的适用

公司法下的有限责任公司和股份有限公司相比于其他非法人组织最突出的区别就在于股东对公司债务责任承担的有限性。正是基于股东以出资额为限承担责任，给了股东利用责任有限性的机会。从而出现股东滥用公司法人人格独立，如利用公司的设立变更逃避债务，母公司对子公司的无度操纵干预，财产混同业务混同造成人格混同，以及在母子公司中高级管理人员互相兼任。此时的公司只具有形式，独立人格不复实际存在，被股东利用谋取私人利益甚至侵害他人合法权益，给社会造成危害，因此必须加以规制。

公司向来以其独立的法律人格地位存在于经济社会中发挥作用。依法成立，有独立的财产独立的人格独立的责任承担。赋予公司独立性为经济发展注入动力，实现许多人投资梦的同时将其投资风险控制在一定范围内，遏制个人因投资而终身还债的压力。任何制度不可能完美无缺，在看到种种益处的同时不得不面对由此带来的现实问题：股东滥权及公司人格独立性的备受挑战。为有效应对有限责任带来的实际问题，立法者们对一人有限责任公司做出了相关规定.即刚提及的新法63条：一人有限责任公司的股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产的，应当对公司债务承担连带责任。即在此时股东的责任不再是传统意义上的以出资额为限承担有限责任.通过规定股东连带责任，不仅在公司设立前即向潜在的出资人表明可能承担的责任风险，给其审慎思考的余地，避免一些出资人仅出于一时投资热情给公司带来不安定因素。而且在公司成立后促使股东谨慎管理，合理行使自己股东权利从而有效避免对相对人或社会利益的侵害。我们可以将此条文看作是目前对人格否认带来的法律后果相对较明确的指示。但这样的规定过于含糊，因为缺乏进一步的细化实际运作起来会面临现实问题。即什么情况下股东需要证明个人财产独立于公司财产，由谁来督促或推动股东进行证明，股东从哪些方面着手进行证明才具有公信力，以及谁来评判股东的举证究竟成立与否.为保证该项制度的顺利实施，笔者认为可以通过设立相应的权威组织机构来做这些评估或鉴定工作。一方面专业性较强，另一方面更具权威性，降低了司法机构的工作难度，提高效率.这些问题都欠缺相关的法律填充，也是将来立法努力的方向。

参考文献：

我国一人公司集体决策制探析 篇10

关键词:一人公司;资本多元化;股东会;集体决策

根据我国《公司法》第58条第2款之规定, 一人有限责任公司是指只有一个自然人股东或者一个法人股东的有限责任公司。因我国《公司法》未对一人股份有限公司作出规定, 故本文所称一人公司即是指一人有限责任公司。基于一人有限责任公司股东的唯一性, 集体决策制似乎在一人有限责任公司中缺乏赖以生存的土壤和空间。但笔者认为, 一人有限责任公司虽然股东具有唯一性, 但其仍具有资本所有权与经营权相分离的公司基本属性, 公司仍须设立权力机构、执行机构和监督机构进行相互制衡, 采用会议制形式进行集体决策是公司意志形成的重要途径。本文拟就一人有限责任公司集体决策制的相关问题进行探讨, 以抛砖引玉。

一、我国一人公司集体决策制的立法现状与不足

(一) 我国一人公司集体决策制的立法现状

1、我国一人公司可选择设立董事会、监事会实行集体决策。

我国《公司法》第二章“有限责任公司的设立和组织机构”第三节的内容是关于“一人有限责任公司的特别规定”, 其中第58条第1款明确规定:“一人有限责任公司的设立和组织机构, 适用本节规定;本节没有规定的, 适用本章第一节、第二节的规定。”关于一人有限责任公司组织机构的特殊规定主要是第62条规定的“一人有限责任公司不设股东会”, 故除了权力机构外, 一人有限责任公司的执行机构和监督机构的相关事项均可以适用于有限责任公司的相关规定。

根据我国《公司法》第45条第1款、第51条第1款、第52条第1款规定, 有限责任公司的执行机构是董事会或执行董事。其中, 设立董事会的, 其成员为3人至13人;股东人数较少或者规模较小的, 可以不设董事会而设1名执行董事。有限责任公司的监督机构是监事会或监事。其中, 设立监事会的, 其成员不得少于3人;股东人数较少或者规模较小的, 可以不设监事会而设1至2名监事。由此可见, 一人有限责任公司的执行机构、监督机构均是法定必设机构, 我国《公司法》授权由公司根据具体情况自由选定采用董事会或执行董事、监事会或监事的组织形式。如果一人有限责任公司选择设立董事会或监事会, 则其成员数量分别为3人至13人或不少于3人, 理所当然地应当采用会议制形式进行集体决策;如果选择设立执行董事或监事, 则其成员数量分别为1人或1至2名, 即不能采用会议制进行集体决策。

2、我国一人公司不能设立股东会实行集体决策。

有限责任公司股东会由全体股东组成, 因一人有限责任公司的股东具有唯一性, 故我国《公司法》第62条规定一人有限责任公司不设股东会, 同时还规定一人股东有权行使有限责任公司股东会的法定职权并做出相应决定。由此可见, 一人有限责任公司的权力机构也是法定必设机构, 股东本身就是当然的公司权力机构, 我国《公司法》第62条规定由单一股东行使有限责任公司股东会的法定职权并直接做出股东决定, 故权力机构不采用会议制形式进行集体决策。

(二) 我国一人公司集体决策制的不足之处

传统的公司治理结构以公司产权多元化为基础, 其法律价值在于调整公司内部多元产权之间的利益, 其基本内容是设置股东会———董事会———监事会为主线的制衡机制, 股东会通过法定程序将分散的股东意志综合提升为公司意志, 董事会执行公司的意志, 监事会则监督股东会、董事会的权力运作, 它是现代国家三权制衡的缩影。一人有限责任公司作为公司的一种特殊形态, 仍然应当遵循公司治理基本结构模式, 分别设置权力机构、执行机构和监督机构相互制衡。根据上述我国现行《公司法》规定, 一人有限责任公司的执行机构、监督机构可以由公司根据具体情况选择采用董事会、监事会的组织形式进行集体决策, 而作为行使更加重要职权的权力机构却不能采用股东会的组织形式进行集体决策, 这种制度安排设计本身是不均衡的, 应当考虑将集体决策制度引入权力机构的决策过程中, 以保证决策的科学性、合理性、合法性, 而不能用简单的逻辑推理得出一人股东不能成立股东会进而不能进行集体决策的结论。

此外, 我国《公司法》第62条还规

我国一人公司集体决策制探析

■张平

定, 一人有限责任公司股东行使有限责任公司股东会法定职权时所作决定“应当采用书面形式, 并由股东签名后置备于公司”。立法上作出这种规定主要是考虑到一人有限责任公司股东的唯一性, 为了区分公司意志与股东意志, 使公司决策有据可查, 以防止股东滥用权利损害债权人利益。但在立法上规定由股东“签名”是不严谨的, 因为对于法人股东而言, 其根本就无法“签名”而只能“盖章”。当然, 也可以由法人股东的法定代表人签名或经法人股东授权后由代理人签名, 但前者难以区分是法定代表人个人意志还是法人股东的单位意志, 后者似乎没有必要由法人股东授权后再由代理人“盖章”而可以直接由股东“盖章”。

二、建立我国一人公司集体决策制的必要性与可行性

(一) 法人股东的资本多元化因素决定了一人公司集体决策具有必要性

从投资主体形式上看, 一人有限责任公司的股东是一个自然人或者一个法人, 这是谁也不能改变的事实, 无论权力机构行使的职权如何重要, 但如果要让单一股东成立股东会进行集体决策都存在立法技术上的障碍, 此时“公司的意志也不再是多数人的共同意志, 而是单一股东的意思”, 因此我国《公司法》规定一人有限责任公司不设立股东会似乎是一种必然的选择。但笔者认为, 公司从诞生时起就以社团性为基本特征, 随着世界各国立法对一人有限责任公司的普遍认可, 社团性特征也不断面临着新的挑战, 但仍不失为公司的基本属性。因为就一人有限责任公司的投资主体而言, 自然人股东并非最为重要的投资主体, 其投资数量和规模相对于法人股东而言毕竟是少数, 而由法人股东投资设立的一人有限责任公司无论从数量还是规模上讲均占据绝大多数。并且, 法人股东本身的资本构成元素在绝大多数情况下仍体现为多元化、复合性特点, 正如十二世纪注释法学家提出的“法人为有团体名义之多数人集合”, 尤其是其中最为重要的公司法人更是如此。因此, 从投资主体实质上分析, 一人有限责任公司股东大多数为法人股东, 而法人股东特别是公司法人仍以社团性为基本属性, 其资本构成元素具有多元化特点, 故法人股东的意志应当反映和体现多个投资主体的意志, 其意思形成过程只有采用会议制形式进行集体决策, 才能真正体现和反映实际投资者的意志和利益, 否则就可能会形成内部人控制, 损害实际投资者的合法权益。

(二) 法人股东的投资主体多元化决定了一人公司集体决策具有可行性

如上所述, 囿于一人有限责任公司股东的唯一性, 立法上似乎不能规定一人股东成立股东会进行集体决策。但笔者认为, 除了自然人以外的法人股东, 特别是公司法人本身大多数系由多个投资主体设立的, 法人股东的利益也同时蕴藏和代表着多个投资主体的利益。也就是说, 虽然从形式上看一人有限责任公司只有一个股东, 但针对法人股东而言, 其本身在大多数情况下仍由多个投资主体设立, 从实质意义上讲仍存在有多个投资主体, 多个投资主体的的存在为一人有限责任公司集体决策创造了条件、奠定了基础, 可以考虑由多个投资主体参加会议的形式进行集体决策。

三、完善我国一人公司集体决策制的对策与措施

(一) 理论上弄清法人股东单位意志与相关自然人个人意志形成过程的区别

法人是具有民事权利能力和民事行为能力, 依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织, 其应当有自己的组织机构作为意思机关, 独立形成和表达自己的单位意志, 而与相关自然人 (包括自然人股东和法人股东的工作人员) 形成和表达自己的个人意志不同。有学者认为, “一人股东就是一个流动的股东会, 就是股东会的化身, 就是公司的最高意思决定机关。”笔者认为, 从一人有限责任公司的角度来看, 这种说法是绝对正确的。但对于一人有限责任公司的法人股东而言, 其作为社会组织本身应有自己的组织机构作为意思机关, 其单位意志的形成和表达过程也须经过一定程序如召集、表决等, 这与自然人 (包括自然人股东和法人股东的工作人员) 的个人意思形成和表达过程是决然不同的。在理论上必须弄清法人股东的单位意志与相关自然人的个人意志形成过程的区别, 一个自然人股东不能进行集体决策, 而一个法人股东则可以实现集体决策。前述我国《公司法》第62条关于一人有限责任公司股东行使有限责任公司股东会法定职权时所作决定“由股东签名”之规定, 实际上就是未有注意到法人股东与自然人股东的意思形成过程所存在的不同, 法人股东系是通过其组织机构形成和表达自己的单位意志, 其本身是无法完成“签名”任务的。

(二) 立法上规定由法人股东投资设立的一人有限责任公司设立股东会进行集体决策

如上所述, 基于制度安排设计均衡化的考虑, 既然一人有限责任公司的执行机构、监督机构可以选择采用董事会、监事会的形式进行集体决策, 那么作为更加重要的权力机构就更应当可以选择采用集体决策制。只是囿于一人有限责任公司只有一个股东, 在立法技术上设立股东会存在有一定障碍。根据国家工商总局企业注册局公布的《一人有限责任公司设立登记提交材料规范》, 其第4类为“股东的主体资格证明或者自然人身份证件复印件”, 要求股东为企业的, 提交营业执照副本复印件;股东为事业法人的, 提交事业法人登记证书复印件;股东为社团法人的, 提交社团法人登记证复印件;股东为民办非企业单位的, 提交民办非企业单位证书复印件;股东为自然人的, 提交身份证件复印件;其他股东提交有关法律法规规定的资格证明。由此可见, 在实践中一人有限责任公司的法人股东包括企业法人、事业法人、社团法人等, 笔者认为, 其中最为重要的公司企业法人, 其资本构成元素在绝大多数情况下具有多元化特点, 代表着多方投资主体的利益, 建议在立法上直接规定或授权公司章程规定由法人股东投资设立的一人有限责任公司应当设立股东会, 其成员由该法人股东的投资主体派员组成, 由股东会依法对法人股东的重大事项采用会议制形式进行集体决策, 以真正体现和保护实际投资者的意志和利益, 进一步完善一人公司法人治理结构。

摘要：我国现行《公司法》规定一人有限责任公司可以选择设立董事会、监事会进行集体决策, 而不能设立股东会, 这种制度安排设计不均衡。一人有限责任公司法人股东的资本多元化和投资主体多元化使集体决策具有必要性和可行性。理论上必须认清法人股东的单位意志与相关自然人的个人意志形成过程存在区别, 立法上应当规定由法人股东投资设立的一人有限责任公司设立股东会, 对重大事项采用会议制形式进行集体决策。

关键词：一人公司,资本多元化,股东会,集体决策

参考文献

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