大学师范生教育顶岗实习报告(通用10篇)
大学师范生教育顶岗实习报告 篇1
实习的经历对我来说是一段值得纪念的时光。这一天我踏进了xx中学的校门。时光荏苒,此时的我身份不再是青涩的15、6岁的初中生,不再是只知道玩耍的孩子,而是万分荣幸的作为一名实习教师走进中学,学习与我的学生们如何共处,学习如何能把我的知识传授给我的学生。
一、实习概况
xx中学是一所农村中学,我实习的对象是初一年级学生,学生全部都是来自于农村。和城市环境的学生相比,学校的教学设施还不是很完善,师资力量相对匮乏,从而也导致了这里的学生学习基础薄弱,学习的能动性不高。在为期四个月的实习生活中,我深感于自己的成长和学习经历,克服了种。种困难,不仅体会到作为一名实习老师的各种酸甜苦辣,也不断回忆起当初作为一名中学生的种。种心情。在实习过程中,非常欣慰我的老师们都给与我很多支持,尤其是指导老师让我学到了很多东西,懂得了很多道理。读万卷书,不如行千里路。
二、实习过程
这次实习主要是生物教学工作和班主任工作两方面,从这两个工作中我受益匪浅。
(一)教学工作
教学是作为一个老师的首要任务,能否教好课,直接关系到学生对老师的评价和认可,甚至影响到学生对课程的兴趣。在实习过程中,我主要是以听课为主,讲课为辅。最开始是先听指导老师讲课,对自己进行换位思考,吸取了很多经验。指导老师在课下也给我讲解了很多技巧和方法。起初讲课时很紧张,后来经过几次锻炼之后,对自己的状态调整的还好。总的说来,上课时能够把自己要强调的知识点梳理清楚,但仍然感觉自己缺少经验和技巧。
首先,对课堂时间的把握不够准确。好多次课上,总是内容没有讲完就听见下课铃声响了。每次在备课的时候总想把尽量多的内容传授给我的学生,但是却忽略了一节课只有45分钟,也忽略了要让学生在45分钟内很好的消化和吸收。后来我总结,主要是因为自己缺少授课经验,备课准购不充分,课程的时间安排不够合理,讲课的节奏感没有把握到位,一堂课下来总有手忙脚乱的感觉,而且学生的收获也甚微。当然经验需要慢慢积累,以后的讲课和听课过程中,我都特别注重这个问题。
其次,不能很好的调动学生的积极性。每次课堂上,只顾多讲写知识点,甚至忽略了学生的存在,不知道要观察学生的表情和眼神,观察他们的回馈。可能实习前,我的确太高估了学生的水平。初一的学生正是基础学习的过程,要有一个反复和强调的过程,操练对学生学习很重要,这样才能使学生们对知识点掌握更牢靠。
第三,上课的过程中板书是不可或缺的,由于在实习之前我没有很好的练板书以至于刚开始时都搞不清楚该往黑板的什么地方写什么内容,后来经过不断地看其它老师的板书设计以及向其它老师请教,现在自己已经轻松的掌握了板书书写规则,能够把清晰整齐的板书展示在学生面前了。
回顾这段时间的教学过程,自己收获颇丰。感觉自己在认认真真并且全身心的投入去做一件事情。从中,我看到了自己的成长,也了解到了自己的不足。总有一天我会站在讲台上,为我的学生传道授业解惑,这段时间的教学为我日后的教学生涯树立了信心。
(二)班主任工作
在这两个月当中,我做了大量的班主任工作,包括班会,组织活动,监督学生们的自习课等。让我对学生有了进一步的了解,从而也初步体验了如何管理一个班级。通过班主任工作,加深了我和学生之间的感情,对他们的了解越来越深刻。当然,作为一名实习班主任,虽然在实习过程中,我学到了很多,但真的要去做班主任,还是有很大差距的。
首先,没有主动的去了解自己的学生。实习之初,我不知道如何去接触这些学生,总觉得,他们有问题会想班主任提出,没有人提出就应该是没有问题的。没想过初中的学生正值青春期,自我意识开始凸现了,很多事情不愿意讲出来,而作为班主任不能被动的去解决问题。后来,我先和同学们见面、做自我介绍,向指导老师询问有关班级的情况,经常去看自习课,和学生多接触、多聊聊。
为了增进对学生的了解,我采取主动,抓住一切可能的机会和他们接触交流。除了上课时间,我一直是跟班的。一周下来,我跟班里的同学混了个脸熟,我也发现了我们班是一个团结、活泼的班集体,一个学习成绩好,氛围好的班级并不见得是一个团结活泼的班集体,他们都是非常可爱的孩子。总的来说,我和班里的学生相处还算不错,当他们知道我要离开的时候,很多都舍不得,还给我送了纪念品,其实我也有点不舍。
三、实习体会
不要歧视任何一个孩子。不可否认,在当今社会上这个问题的普遍性和严重性,教师这个职业也因此被人民大众严厉的批判。如今我有机会站在讲台上,第一次为人师表,我没有办法去回避这个问题,在半年的实习过程中,我用这个观点时时刻刻告诫自己,每个学生从走进这个教室起都是平等的,没有哪个学生是丑陋的,没有哪个学生是不可救药的,也没有哪个学生就应该受到不公正的对待。这些90后的孩子自我意识特别强烈,三岁一个代沟,可能是自己的年龄和他们的代沟还不太深。我都尽量去了解他们,换位思考,体会他们的感受,尊重他们的要求,希望能更多的从心理上去教育他们,让他们知道学校这块土地是纯净的。这里是传授知识的殿堂,是播撒种子的土壤,是每一个学生应该得到良好教育的地方。
四、实习总结
半年的实习时间飞速就过去了。虽然只有短短四个月,但是我却收获了课堂上四年从来没有收获的东西,我想起曾经自己的老师说过,一名合格的老师三分的是专业知识的能力,还有七分是表达和传授的能力。如果你专业知识很深厚,但是表达能力很逊色,学生理解和消化不了你的讲解,最终的教育也都是归零。对于这一点,这段时间来我深有体会。初一的知识点相对来说难度不大,但是要求很精确。而且作为老师,你的授课方式如何才能让学生很轻松的接受,学起来不那么痛苦,这也很关键。教育是一个互动的过程,老师认真投入教学,学生积极热烈的配合,这是一种很开心很自豪的过程!实习虽然很辛苦忙碌,教学条件虽然简陋,但对我来说是一次非常有益的磨练和尝试。最后我想衷心感谢xx中学给了我一次这样的经历,也感谢指导老师给予我全方面的指导和帮助。
大学师范生教育顶岗实习报告 篇2
关键词:师范生,顶岗实习,研究综述
0 引言
教育部颁发的《关十大力推进师范生实习支教工作的意见》, 要求高等师范院校要根据各地的实际情况积极地动员组织毕业年级师范生, 到中小学进行至少三个月的教育顶岗实习, 要求师范生到农村中小学顶岗实习, 被置换的农村教师参加国培计划, 从而提高农村教师师资水平。师范生教育顶岗实习是教师教育实践课程改革创新的重大举措, 指师范生在师范院校的组织安排下, 依据教学大纲和教学计划, 到实习学校去顶岗任课, 完成教育教学实习任务的教学实践活动。其最大特点是学生“全职顶替在岗教师”代课、做班主任, 在顶岗实习过程中, 师范生可以完整体验一名教师的职业生涯, 其次是时间比传统实习一个月要长得多, 一般是三个月到一个学期, 所以学生都能得到充分锻炼。而被顶替的教师能够利用离岗的时间参加近一个学期的国培计划, 也能够得到很好的研修从而促进自身专业发展。
本文在专家、学者们关于师范生教育顶岗实习的研究论文和资料的基础上, 主要从研究方法、研究内容、主要观点三个维度梳理了师范生教育顶岗实习的相关研究, 做了一个简单的综述, 希望能为以后的研究者提供参考和借鉴。
1 研究方法
笔者在中国期刊全文数据库中检索了教育顶岗实习方面的期刊, 在图书馆查阅了国内教育顶岗实习的相关文献, 发现关于教育顶岗实习的研究呈逐年上升趋势在增长, 说明这一新生事物已经受到越来越多的教育人士关注, 不过目前还没有师范生教育顶岗实习的专著, 顶岗实习模式仅在教育实习的相关专著中有简单的论述。
通过在中国期刊网上搜索的文献资料发现, 对师范生教育顶岗实习的研究所使用的方法主要有两种:第一是理论探索, 第二是实证研究。目前对顶岗实习的理论研究较多, 具体工作方面的深入探讨缺乏。李斌强从忻州师院教育系学生顶岗实习实践出发, 重点探讨了顶岗实习中小学英语教学改革实践模式。
2 研究的主要内容
对师范生教育顶岗实习研究成果进行整理分析, 发现研究的内容主要体现在两个方面:
2.1以当地一个高师院校为例, 对其开展顶岗实习的探索过程、实施效果以及存在的问题进行分析, 并提出有效开展教育顶岗实习的策略, 这类分析和阐述的文献占了所查文献的大多数。
早在1975年四平师范院校就有了顶岗实习探索, 被作为师范院校教育实习创新的榜样, 为改善农村教育师资力量做出了贡献。云南师范大学从1988年开始也实施了顶岗实习, 佘壮怀对其开展顶岗实习的背景、意义、经验和成效做了详细的介绍和总结。紧接着是信阳师范学院1989年开始的“顶岗实习、双向培训”, 它引发了师范院校教育教学的新一轮改革。舒刚, 陈铭书等对实习的现实背景、具体做法和成效进行了重点阐述, 探讨了顶岗实习模式与传统教育实习的区别及其优势。
进入新世纪后掀起了从基础教育到高等教育的大改革, 2002年西南大学正式提出并实施师范生教育顶岗实习, 随后河北师范大学、江西师范大学相继都开始了这一探索模式。如冉亚辉从顶岗实习基地学校的角度, 论述了西南大学实施顶岗实习取得的成绩和成功经验以及给基地学校带来了巨大利益。高月香等对河北师范大学顶岗实习生进行问卷调查, 在《高师教育实习改革实践探索———以河北师范大学“顶岗实习”为例》中分析实习取得的成绩, 存在的问题, 并提出了解决问题的方法。这些研究基本都是在实证的基础上, 对个案进行介绍, 总结经验, 反思问题, 既为实践层面更好地开展顶岗实习作指导, 也为理论研究作基础。
2.2 师范生教育顶岗实习理论层面的研究。关于教育顶岗实习的理论研究比较多。有专家认为“顶岗实习”即师范类本科学生完成骨干课程经培训后, 到教育落后的农村中小学, 进行为期3个月到半年的实习活动, 同时组织置换出来的中小学未达标或者骨干教师进行培训。其特点体现在顶岗实习的时间延长, 学生能全方位得到锻炼, 置换出来的教师可以到高校参加培训。
另外, 还有一些关于顶岗实习中教师专业技能指导模式的分析, 指出顶岗实习的指导模式主要有跟队指导、基地指导、实习组指导等;在探讨顶岗实习的作用时, 谈到顶岗实习促进了师范生教学技能和素养, 笔者认为对这一系列问题进行深入分析研究是很有必要的。
3 研究的主要观点
3.1 教育顶岗实习意义的主要观点
冉亚辉、李吴在《顶岗实习高师生教师专业技能指导模式论析》中认为顶岗实习就是“大熔炉”, 能够有效提高师范生培养质量。通过顶岗实习, 学生进行“全职”教师岗位锻炼, 提高了专业技能。这是所有顶岗实习生的共同心得;刘湘溶在《简析教师专业化与教师教育专业化》一文中认为顶岗实习可以促进教师的综合素质提高。顶岗实习的学生是全职教师, 实习中解决问题的过程使他们清醒地认识到自身的差距, 他们的职业精神也得到了极大的改变;叶斓在《新世纪教师专业素养初探》中认为顶岗实习在一定程度上激发了农村教师的工作热情。教育顶岗实习因为实习生的加入, 给中小学校注入了新鲜血液。他们富有朝气, 积极向上, 使基地学校充满活力, 他们主动发展的状态让农村教师重新审视自己的工作过程。此外, 师范顶岗实习生和学生之间的相处方式也对老教师起到了榜样和示范作用。此外, 还有不少学者对其意义从理论层面和实践层面进行了论述, 认为师范生顶岗实习有利于地方师范院校教师教育改革。
3.2 教育顶岗实习模式的主要观点
高月春、刘茗在《高师教育实习改革实践探索》一文中, 以河北师范大学的顶岗实习工程为例对政府主导型模式进行了研究。他认为, 是在河北省教育厅的具体指导和推动下, 从2006年5月开始试行, 2007年下半年全省铺开, 每年四期, 每期三个月, 派大三大四学生到农村中小学开展顶岗实习。陈英、郭寿良在《高师学生“顶岗实习”的社会价值探讨》一文中, 重点对市校合作模式进行了研究, 他探究了较早将教育顶岗实习理念付诸实践的西南大学。冉亚辉在《冯坪中学实施顶岗实习的报告》中对校校合作型进行了详细研究。他以南京晓庄学院为代表进行了分析研究。2006年5月, 南京晓庄学院推出“顶岗实习、置换培训”, 得到了参与师生、实习学校以及教育专家的极大肯定, 被认为是在实践陶行知先生的乡村试验教育思想, 履行服务农村教育的历史使命。学者所提出的模式还有很多, 在研究过程中, 应不断加强探索, 争取收获更多的模式, 收到更多的好的研究成效。
3.3 教育顶岗实习存在的问题方面的主要观点
吕京在《师范生顶岗实习存在的问题及实现机制》一文中认为顶岗实习也存在一定的问题。他认为顶岗师范生的教育教学素质有待提高。从实习过程来看, 实习师范生暴露出如下问题:实习中有小部分学生以病假不适, 或者考研等各种借口经常请假。实习生教学基本功不扎实, 组织管理课堂教学的能力低, 对新课标的要求与小学生心理特征把握不准, 实习生班级管理经验不足, 缺乏技巧和艺术, 处理突发事件和教育问题学生的能力有待提高, 人际交往、沟通协调合作能力也需加强。
赵春在《谈教育实习对提高师范生专业素质的作用》一文中指出师范生顶岗实习的专业指导教师力量薄弱, 指导力度不够。他认为, 这也是制约顶岗实习实施效果的重要因素。刘红梅在《地方高校师范学生顶岗实习探索》一文中认为, 师范院校与实习基地缺乏沟通, 影响实习顺利展开。以上大都是对师范教育顶岗实习存在的问题所进行研究的主要观点, 这些分析是中肯的, 对这些分析中存在问题我们要进一步的分析、改正。
开展教育顶岗实习活动, 取得了多方受益的成效。基地学校培养了优秀的中小学教师, 提高了农村教育的质量;师范生得到了全面锻炼, 提高了综合素质, 还促进了师范院校教育教学改革的发展。因此各师范院校应该协同当地教育局, 建设稳定的实习基地, 长期与基地学校合作, 落实并推进顶岗实习。
“顶岗实习”作为一种新颖的实习方式现在还处于初步的探索阶段, 实际实施过程中还存在着一定的问题和困难, 研究如何更加科学有效的实施教育顶岗实习就显得意义重大。
参考文献
[1]李巧玲.师范生顶岗实习支教研究综述[J].高等教育, 2013 (5) .
[2]冉亚辉.冯坪中学实施顶岗实习的报告 (之一、之二) [J].科学咨询 (教育科研) , 2005.
[3]高月香, 刘茗.高师教育实习改革实践探索——以河北师范大学“顶岗实习”为例[J].河北师范大学学报, 2007 (6) .
[4]刘湘溶.简析教师专业化与教师教育专业化[J].徐州教育学院学报, 2007 (3) .
[5]叶斓.新世纪教师专业素养初探[J].教育实践与研究, 1998 (1) .
大学师范生教育顶岗实习报告 篇3
【关键词】顶岗支教;实习生;教师技能;带队教师
顶岗支教实习是目前我国许多高校广为推行的实习模式,这一模式强化了实习教学环节,给予实习生更长的时间去基层实际教学,既能够给农村的实习学校带去一些最新的教学理念,也能够促进实习生的教学水平提高,为他们毕业后成为一名合格的教师打下基础。顶岗支教置换的教师接受两个月的脱岗培训可以有效提高受训教师的专业化水平,促进城乡基础教育的均衡发展。因此,顶岗支教是师范院校、实习生、地方基础教育三赢的最佳方式。但顶岗支教毕竟是一种新兴的实习方式,在实习生培训和选派,实习生指导等方面还有不足之处,不少作者进行了相关研究。为了进一步改进顶岗支教实习工作,笔者在海南师范大学教务处的协助下对2010年顶岗实习支教工作进行了调查研究。
一、调查设计
1.调查方式
此次调查采用的是问卷调查的方式,以便全面了解顶岗实习支教的实际情况。问卷发放面向2010年海南师大参加顶岗支教的全体实习生,共600多人,分布在17个市县,其中国培计划的实习生在海口、文昌、琼海3个市县实习,这些地方教育比较发达,其他如琼中、保亭为少数民族地区,教育水平相对落后。实习学校多在乡镇,少数在县城,学校学生规模、师资情况、教学水平之间差别较大,各校实习生人数等都各不相同。
此次调查的目的是了解顶岗支教实习生在驻校实习期间的教学实习情况,重点是教学实习的准备和备课的指导及课后反思。问卷的内容主要分为3个部分:基本信息、课堂教学情况、问题和建议。课堂教学情况部分共35道题,包括填空、单选和多选,主要是了解学生上课的课时数、课堂教学准备、指导、反思和实际效果、实习支教学校的支持力度及带队教师的听课情况。问题和建议部分希望学生对顶岗支教工作提些改进意见,从而更好地帮助大学改进顶岗支教实习的各项准备工作,帮助实习生改进教学,提高实习效果。
2.调查对象
调查对象是2010年参加顶岗支教的实习生,包括数学、化学、生物、物理、英语、音乐、文学、历史、体育、思政、美术、地理、计算机这13个专业的学生。总共520名学生,其中国培的有155名学生,双五百工程的有365名学生。
二、调查结果
.实习教学工作情况
本次调查共发放问卷520份,收回504份有效问卷,其中属于国培计划的调查问卷147份,双五百工程的357份。由于调查是在顶岗支教返校后的第8学期进行,部分学生外出找工作而无法发放问卷,问卷发放的人数少于实际参加顶岗支教的总人数。
统计结果表明,实习生在实习期间平均上课77.55节,每周9.01节。实习生在实习期间平均听课17.14节,每周2.2节。其中听实习学校12.10节,听实习生5.04节。上课节数超过80节的有数学、语文、英语、美术、体育这5个专业,其中美术学生的平均上课节数最多,为89.35节。上课节数低于50节的只有音乐专业,平均每个实习生为49.54节课。其他专业的平均课时数在60-80节课之间。听课节数方面,高于20节的只有物理和英语两个专业,最少的是地理专业,为11.08节课。其他专业听课数在14-17节之间。
从数据来看,实习生每周上课的情况还是比较合理的,课时过少有可能会导致部分实习生心思不放在教学上,课时太多的话又会带来较大的备课上课压力,不利于实习生总结自己的教学学习情况。语数外这3门是初中的主要课程,因此课时数也名列前茅,美术专业主要是由于实习学校美术老师很少,因此实习生下去之后自然要承担较重的教学任务。
2.实习学校指导情况
统计结果表明,约有70.43%的学生在备课时实习学校并没有安排专职指导教师进行指导。约57.74%的学生的教案没有或者很少有指导教师进行审阅。66.06%的学生在上课前都没有进行过试讲,在试讲的学生中,有实习学校指导教师来听的也只占到了49.40%。只有38.09%的学生回答经常有人来听课,其中是实习学校老师的占62.69%。地理专业实习生被指导的比例仅为2.08%,为所有专业中最低,在试讲方面,情况也非常相似,地理专业这项数据仅为4.17%。
总的看来,实习学校指导备课、试讲等工作的力度都有待加强。特别是对地理专业实习生的相关指导工作更是不足,更应该加以重视。据笔者了解,支教学校中地理专业毕业的地理老师很少,大部分是其他老师兼任的,同时地理在初中的受重视程度也不如语数外等学科,这就导致了我们地理专业的实习生下去之后,很难得到专业指导。
3.带队教师指导情况
按照教务处的工作安排,带队教师的主要任务可以概括为以下几个方面:准备工作、联络协调、巡查、听课指导、资料搜集。其中,巡查的工作重点是帮助学生尽快适应新环境和解决困难,确保学生安全。听课指导主要是到学校做好课前教学指导,深入课堂听课评课,提高实习生的教学质量。认真查看实习生的教案是否完整、是否及时撰写教学反思、教学日记等,了解实习生其他工作情况,加强对实习生教育管理。
统计数据表明,只有21.23%的学生接受过驻点带队教师的备课指导,29.17%的学生有过带队教师来听试讲的经历。
大学师范生教育顶岗实习报告 篇4
--华南师范大学 谭志坚
在阳朔县高田镇民族学校这四个月的顶岗实习里,我收获了很多,在教学能力上,专业技能上,班主任工作能力上,以及其它各方面的能力我都有了很大的进步。
一、班主任工作
顶岗实习期间,我担任了阳朔县高田镇民族学校09(2)班的班主任。在这八周的实习工作中,我比较出色地完成了我的班主任工作。以下是我班主任工作的工作项目:
1、了解班主任工作开展的细节和注意事项,服从学校安排,完成学校布置下来的任务。
2、在班主任工作期间,我除完成班主任日常工作,我还开展了主题班会活动。
3、在丰富学生课余活动方面,我利用空余时间到班里与学生交流学习经验。
4、开展班级文化建设,拓宽学生的知识面。
5、协助原班主任做好甲流H1N1防控工作,做好学生体温晨检午检晚检,并开展主题班会,介绍甲流相关知识,安抚学生的情绪。
6、帮助课任老师评卷、批改作业、绘制成绩表。
7、组织学生参与学校的篮球赛、手抄报比赛、黑板报比赛。
8、结束班主任工作,拍摄集体照 在完成这些工作的过程中,让我对班主任工作有了一个非常深刻的认识。从班主任日常工作开展到班级活动开展,我都有了一个清楚的认识,也对班主任工作有了一些自己的感悟和建议:
1、沟通与交流
(1)与实习指导班主任的沟通交流
我们是去实习的大学生,来到的是一个陌生的地方。由于陌生,由于谨慎,害怕或不愿与自己的指导班主任沟通交流。这是心里问题,主要是顾忌太多,怕别人认为你无知,怕麻烦别人,或怕别人指出自己的错误,所以选择了逃避,选择沉默,并试图自己去解决问题。但一个人的精力是有限的,知识也是有限的,尤其是我们这些大学生,更需要别人在我们就要走进社会时多指导。所以我们需要一份勇敢的心,去面对我们的不足,更需要一份谦虚的心,去不断地学习。
所以,事无大小,如有不懂,我们都可向指导班主任请教。他们都很乐意与我们交流的。事实上,在我们顶岗实习的四个月里,我们与当老师关系是非常融洽的。他们都把我们看成当地的老师,有时候有什么问题也会找我们帮忙。我们有时也找他们帮忙解决一些问题。(2)与学生的沟通交流
班主任工作不是一个人的工作,你做班主任,你面对的就是一个班几十个人。如何管理好这个班,就很需要我们与学生沟通交流。重视与学生的思想交流,多与学生谈心,为的是走近学生,和每一个学生成为朋友,让他们尊重我,喜欢我,理解我。我们清楚了这些学生的想法才能更好开展我们的工作。
2、正确的心态。
我认为做好班主任工作,我们还要有良好的心态。班主任工作很繁琐,每件大事小事你都要去管。无论什么时候,学生有什么问题你都得第一时间尽可能为学生解决这些问题。遇到困难时,不要放弃,我们要以一种坦然的心态去面对它,积极地去寻找解决问题的办法。有时候做班主任的你会很累很受气。你付出了,你的学生未必认可你。这就需要你的去不断地调整你的心态。班主任工作不仅仅是你的实习工作,它还在锻炼人的心素质。
3、工作要有计划性
制定好工作计划,在计划的指导下工作就能有的放矢。工作效率也会提高。当然有时候我们或多或少地会遇到一些随机事件,这时就要及时调整,尽可能做到“今日事今日毕,今日不毕不休息”。
3、重视班会,开好班会
无规矩不成方圆,尤其是对于班集体。班会课不能是一个形式,要重视班会课。我们要利用班会课总结上一周的得失,安排本周事项,强调班风学风建设。利用好班干部,培养他们管理治理能力,让他们也参与到班会课中来,使班会真正有所收获,真正起到作用。
4、做好班级文化建设
我们要让学生有共同奋斗目标和强烈的集体荣誉感。集体荣誉感是班级和学生个人进步的催化剂,也是强化学生的社会责任感的精神力量。集体荣誉感和集体凝聚力的好坏直接影响到班风的好坏。同时,让班级有自己特色的共同遵守的秩序。
5、学会整理
每个阶段给自己一段时间来整理近阶段的工作,整理情绪,及时发现问题;科学整理文件,以便归类查询,及时备份以免丢失。
二、顶岗授课
我主要从以下几项完成我的实习授课工作:
我们实习队结合当地学生情况与教材,制定了信息技术教学大纲,经指导老师同意批准后,我们实习队以此大纲为基准进行实习授课。我的信息技术课授课,按照制定的教学大纲合理地进行,每周三节信息技术技术课。
我们采取相互听课评课的形式,开展教学工作。致力于提高学生信息素养的同时,也着重培养起我们队员信息技术授课的能力。
在教学工作方面,我们进入了一个比较熟练的阶段。我们把信息技术课授课作为我们开展实习工作的重点之一,严格把握好每一节课的质量。
11月份阳朔县开办了教学大比武活动,云集了很多学校优秀教师在我们学校上课,借此机会我们去听课,听取了其他学科优秀教师的公开课。我们从中获取了很多上课的经验。
以下是我顶岗授课的一些感悟:
1、见习上课
通过指导老师先熟悉实习班级信息技术上课的情况,认识班上的每个学生了解学生对信息课知识的掌握程度。
见习上课,目的是让自己可以熟悉课堂,以便自己的实习上课。我们要注意的是,指导老师在课堂中所运用的教学方法,上课方式是怎样的。我们也要注意一些细节的方面:例如,指导老师上课时在处理学生提问时,是如何做的。教学重难点又是如何把握的。这些我们以后实习上课很有帮助。
在这个阶段,我们可以多听课,可以听一些比较优秀的公开课,听同学讲课。多积累一些经验。我们要对我们所听的课做好听课记录,发掘课堂中优秀的教学方法,对课堂中存在问题也要进行反思。对比听课记录,反思自己会不会犯同样的错误。
2、备课上课
实习总免不了上课,尤其是像我这样顶岗实习的实习生。在漫长的四个月的实习里,上课那是家常便饭。我所处的学校信息技术开课不多,但每周也有好几节课。算上为学校开展老师电脑培训的课。我上课的任务还是很重的。
为此,备课工作不能马虎。我们要把自己上课的教案及上课的思想及时与指导老师交流。听取指导老师的意见。在这方面上,我们不能一意孤行,一定要安章办事。在得到指导老师的认可后方可实习授课。
在教案设计过程中,一定要清楚学生的底子。在情景设置时,要把握住学生的心。我们信息技术课上课的地点基本上在机房,学生很大程度上会受到游戏、上网的诱惑。这个时候我们一定要注意课堂的控制。首先我们就应该把这个问题考虑到教学设计中,合理地处理好这个问题,以方便我们日后上课。
其次,实习上课。我们实习生都会面对自己的第一次课。而且我们都会很希望自己的第一次课能上好,不能把上砸了。因此,紧张也由此而来。这是人心理问题,这是害怕自己出丑,逃避问题的作法。其实,我们换个角度思考,我们就清楚,我们都是实习生,不可能与一个有多年上课经验的老师相比。况且我们每个人都会有这样的经历,所以我们无需太过在意,只要认真上好课就可以了。
实习上课完后,一定做好自我总结,虚心请教指导老师和身边的同学,把自己在上课过程中存在的问题发现出来,方便以后改正。当然,好的方面也要总结出来,继续发扬。
中后期的顶岗实习课,全部由我们实习生上。指导老师在前阶段对我们考察结束后,会放手由我们去做。这个时候,我们也注意,放手让你做,并不代表你可以随便上。备课听课工作不可以少,与指导老师的交流也要及时。实习不能放松对自己的要求,要坚持下去。下半学期我们会有比较找工作的机会,这时要合理处理好这些问题。
3、设备维护
区别于其他科目的实习,我们信息技术科还要对学校机房设备进行维护,甚至学校的网站维护。这些也是我们实习的一部分,作为一名信息技术老师,不仅仅要会上课,还要会设备维护。
设备维护的范围不仅是机房,学校网络、办公室电脑都是我们维护的对象。有时候学校老师电脑有问题也会找我们帮忙。所以要有心理准备。
4、教师培训
我实习所处学校属于桂林市阳朔县农村边远学校,学校老师的信息技术水平普遍偏底。学校领导要求我们对学校教师进行电脑培训。
我在这方面的经验是第一:做好个人的心理准备;第二:对学校老师进行调查访谈,做好相对应的培训计划,与学校领导沟通好,争取学校最程度的帮助;第三:做好后期对参加培训教师的评价工作;第四:做好培训资料整理,交与当地学校存档。
5、开展DM_LAB动态数学实验室活动
完成DM_LAB动态数学实验室的教师培训与教学应用。致力于数学实验课的开展,我们积极应对,尽力争取做到最好。争取校方对我们的支持。在推广过程中,他们也很配合我们的工作,也接受数学实验课这个新事物。
2009年12月10日,华南师范大学李克东教授与澳门培道中学韦辉梁校长(DM_LAB软件开发者)在高田镇民族学校开展了关于动态数学实验室的讲座。阳朔县各个学校的数学老师都听取了本次讲座,对本次讲座给予了很高的评价。
期间,李克东教授与韦辉梁校长对我们在高田开展数学实验课取得的成绩提出表扬,希望我们能继续努力,把动态数学实验室DM_LAB软件结合当地实际情况推广下去。
三、学校建设工作
在整个实习过程中,我们为学校安装了无线网张设备,组建校园无线网络。大大方便了当地老师用笔记本电脑上网。到桂林为学校办公采购新电脑。组建农远卫星电视系统,实现电视班班有的功能。对学校部分未通网的办公室接线,实现每个办室都可以上网。对学校农远工程资料整理,方便教师查阅。期间,我们付出了不少的汗水,也牺牲了几个周末的时间,完成了这些工作。在相对较高的工作强度下,我们还是相当顺利地完成了这些工作,得到了当地学校的认可。以下是主要工作列表:
1、十月份,到桂林为学样采购无线网络及卫星电视系统设备。
2、十月中旬,我参与了为学校安装了无线网张设备,组建校园无线网络的工作。完成这项工作,大大方便了当地老师用笔记本电脑上网。
3、十月下旬到十一月上旬,为学校组建农远卫星电视系统,实现电视班班有的功能。
4、对学校部分未通网的办公室接线,实现每个办室都可以上网。
5、对学校农远工程资料整理,方便教师查阅。
6、我参与对学校机房的电脑进行维护,成功地让部分不可用电脑再次可用。同时,发挥自己的信息技术特长,帮助部分老师修改课件。帮助学校老师维修电脑,有五次分别到五个老师家里对其电脑进行维护,解决部分老师电脑存在的问题。
7、为学校建设网站,目前还在进行中。(我已为学校设计了一个主页)
8、我们还对学校机房的电脑进行维护,成功地让部分不可用电脑再次可用。同时,发挥自己的信息技术特长,帮助部分老师修改课件。帮助学校老师维修电脑,解决部分老师电脑存在的问题。有五次分别到五个老师家里对其电脑进行维护,成功地解决了他们的问题,得到了他们的一致好评。
我之所以把这一块工作总结在这里,是因为我是信息技术老师,在以后的工作中,我也会碰到这方面的工作。它确确实实地存在于学校里,存在于我以后的工作中。
我对这些工作的看法是,认真地去完学校交给你的每一项任务。这是因学校相信你的能力,才会让你去做。这也是对你的锻炼。这项工作很苦很累,需要你的坚持。
四、教育调研
在实习过程中,结合当地的实际情况,我们开展了关于当地老师信息技术水平及农村远程教育资源绩效的教育调研。我们以问卷及个别访谈的形式开展我们的调研工作。在整个调研过程中,我们发现当地老师的信息技术水平普遍偏差。对农村远程资源的利用很少,达不到应有的水平。这一块我们将以调研报告的形式呈现出来。
在教育调研这一块工作上面我们也争取到了学校领导的支持,同意帮忙发放回收我们实习队的调查问卷,大大方便了我们实习队的调研工作。
其次,我们以深入到教师群体中去,对教师进行个人访谈。获取第一手资料,为调研工作开展打下坚实的基础。由于,我们与当地老师相处十分融洽,他们都把我们当成当地的老师。对我们开展实习工作,调研非常支持。
所以,与学校领导沟通好,与当地老师相处好,我们的工作就会事半功倍。
五、队长感悟
我们整个桂林实习队总共有9人,分三所学校。每所学校3人,一个队长,二个队员。小队也是实习队,队长在实习工作中起着与学校沟通和实习队沟通的桥梁。做好一名队长不容易,三个人的小队管理起来也大有学问。
以下是我个的对实习队工作的体会:
1、与学校领导的交流
我们实习生一定要注重与当地学校领导的交流。在学校工作的开展,我们很需要学校领导的支持。如果没有学校领导的支持我们工作将举步维艰。在开展实习工作时,我们要时刻围绕自己的主题来做,不能放开自己的实习去做一些其它无关实习的事情。当然,大多数情况下,我们都会碰到这样的情况,我的专业是计算机,但学校按排给你的实习科目却是教数学。也就是专业不对口的实习。因为学校都是围绕教学质量这个目标转的,学校要的是教学质量,所以我们有时候会到这样的情况。这时候,我们就应该合理与学校沟通。你要清楚学校要的是什么,对学校给你的任务你不能直接拒绝,说我不是数学专业的教不了数学。解决办法,你可对校长说,我怕我教学数学的水平不高,会影响学样教学质量。学校自然就会考虑这句话的意思了。
其次,我们大学里面的领导过来检查我们的,都事先有时间安排表。我们实习生要与
当地的学校领导打好招呼,最好把时间安排表给当地学校一份,以让他们清楚我们大学领导过来的行程。小结:任何领导过来视察工作都不是纯粹的看望我们实习生,我们还要明白,这是学校与学校的交往。
2、与负责人的沟通
进行实习工作是我们实习生的必须工作,但是,我们每一项工作的开展对我们来讲都是实习工作。但在实习学校的眼里却不样了。因为学校领导是分管不同的工作的,我们在做相对应的工作时,就必须找相对就相对的负责人,不到万不得已,不要直接去找上层领导解决。否则会引起学习生与该负责人之间的误会,从而导致工作难以开展。
3、与实习队的交流
实习队尽量不要讨论实习学校的不足之处。不讨论学校领导对我们实习生的态度如何。不讨论学校给予我们安排住宿条件如何,因为一个学校已经挑最好的为我们实习生安排了。不讨论某些老师上课的态度,不要讨论某些老师批评学生的方法。这是对实习学校的尊重,也是为了不影响到实习鉴定表的填写。
合理地接受实习学校的工作安排,尽量接受学校安排下来的工作,尽管这些工作与你的实习不太相关,但也要合理地接受。
实习队一定要有队规,实习队必须每周都有一次会议。实习队定期做工作总结,对实习队的资料整理存档,方便以后实习结束进行工作总结。
六、建议
(1)给师弟师妹的建议:
1、选取实习学校尽量不要太远。
2、要有十足的心理准备,顶岗实习会很苦很累,要有一份吃苦耐劳的心。
3、要舍得放弃部分找工作的机会。
4、学会与校长沟通。
5、实习队一定要有队规。
6、实习队必须坚持每周有一次总结例会。
(2)给学校的建议:
1、在顶岗实习前,建议学校对实习生进行一些上岗培训,清楚自己的顶岗实习工作。
2、建议学校可以为实习生提供更多实习顶岗地区选择的机会。
3、顶岗实习对实习生的锻炼很大,从中收获良多,比起二个月的实习更具意义性,建议学校继续推广这项实习工作。
4、我个人认为,我们顶岗实习对当地学校起到一定的支持作用。从学校建设方面体现出我们顶岗实习让学校建设发生的变化。
5、建议学校完善顶岗实习制度,能紧时处理好实习生在校信息处理。比如:1.图书管借书归还时间
2.就业推荐表填写
3.入党资料填写
4.实习生参加高师招聘会
5.实习生要参加四六级考试
6、我希望我们学校以后能和他们建立长期的基地关系,并开展一系列的合作。包括课题的研究开发,教学设计,学科资源二次开发等等,并把这些任务都布置给我们。这样我们才能更好的学以致用。同时,我所处的实习学校也很希望我们学校再派实习生到他们学校实习。
大学师范生教育顶岗实习报告 篇5
六项技能训练作业
县市:
学校:
学院:
专业:
学号:
姓名:黄骅市 黄骅市毕孟中学 汇华学院 数学(数学课)2009513221 李明阳
目录
1.语言文字技能训练 ………………………(1—3)
2.教学设计技能训练 ………………………(3—7)
3.课堂教学技能训练…………………………(7—10)
4.运用教学媒体技能训练…………………(10—15)
(1)自制教具文字说明
(2)多媒体课件文本说明
5.班主任工作技能训练……………………(15—18)班主任工作总结(班主任工作计划)
6.组织和指导课外教学活动技能的训练…(18—20)指导课外教学活动总结报告(指导课外教学活动计划方案)
河北师范大学汇华学院顶岗实习支教六项技能训练作业要求
1、语言文字技能训练(15分)
以实习学校为单位,每位实习生围绕相同主题撰写一份字左右的演讲稿,..2000...........并进行小组演讲,最后以硬笔(钢笔)书法作业的形式提交。...............
2、教学设计技能训练(25分)
每位实习生在顶岗实习的前半期和后半期分别提交一份完整的教案,内容包括:...................教材分析、教学目标、教学活动、教学方法、教学评价和板书设计等。
3.课堂教学技能训练(25分)
实习的后半学期,每位实习生在提交一份课堂教学总结报告,其内容要结合具体............
教学实例,主要谈自己教学技能提高的5-6个方面
4.运用教学媒体技能训练(15分)
(1)每位实习生提交一份自制教具的文字说明。具体包括:教具名称、简单制.............
作、教具特点、运用对象
(2)每位实习生提交一份本学期本学科的课堂教学多媒体课件,需附文本说明....................
一份,附在纸质作业中(内容包括:课件名称、简单制作、教具特点、运用对象)。
5.班主任工作技能训练(10分)
(1)在实习期间,担任班主任或见习班主任工作的实习生,每人需提交一份....班主任工作总结; ........
(2)在实习期间,未担任班主任或见习班主任的实习生,每人需提交一份班....主任工作计划。.......
6、组织和指导课外教学活动技能的训练(10分)
(1)在实习期间,指导学生进行课外教学活动的实习生,每人需提交一份指导......课外教学活动的总结报告; ............
师范生顶岗实习报告 篇6
在班主任工作上,我认识到了一个老师的表率作用是很大的,学生时刻看老师,作为一个老师,应该从自己严格要求,并影响感染学生。这就要求师生之间的相互交流必须是贴心的,也是带有希望的。实习期间,班主任李宇炜老师教给了我许多的班级管理经验。我想这些经验是宝贵的,更为宝贵的是老师的主动精神。在他的言谈中,看出一个老师对于班级管理的深度认识。所以我想:一个好的班主任不应只是从学习上给学生帮助,而是从一种“管理”的角度上去让班级受益,让班级体的每个成员成长。
教学工作上,由于指导老师的认真指导,我较好地完成了教学任务。同时,与合作伙伴一同对各种教学模式进行了探讨,尝试。尽管,有的时候没有达到我们理想的效果,但也获取了很多的教学经验。在上了6节课后,我深刻体会到了了解学生学习水平,性格特征的重要性。一个老师在上课时,一定要围绕着“学生能否学得更好,能否真正掌握方法”的主题,而不是从怎么上好我的一堂课出发。可见,一个优秀的老师需要具备很多方面的素质:扎实的专业知识,娴熟的教学技能,正确的教学理念……这次的实习,让我从实践中去思考自己在课堂上学到的知识,也对于理论知识有了更深刻的认识。
实习,是师范生重要的一课,付出了便有收获。我很幸运地在大三就参加了教育实习,通过一个月来和大四的师兄师姐的合作,让我对于教师职业的认识迈进了一步,同时,在合作交流的过程中,我也体会到了一个团队的力量。总之,这次实习,让我获取了经验,认识了不足,体验了教师这个神圣职业,也感受,思考了许多教育改革的问题。在以后的路上,我会珍惜这些经验,让自己做得更好。
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大学师范生教育顶岗实习报告 篇7
关键词:顶岗置换,师范生,实习,调查,思考
“顶岗置换”实习模式是“师范生以全职教师的身份到基础教育薄弱的学校进行为期半年至一年的教育实习,同时在条件允许的情况下将原先师资薄弱学校的教师替换出来,让其进入高等师范院校进行一段时间的重新学习和深造,以补充自身知识的不足”。教育部2007年7月5日印发了《关于大力推进师范生实习支教工作的意见》( 教师〔2007〕4号) ,许多高校纷纷进行了师范生顶岗置换、实习支教的实习模式创新改革,并由当初的零星试点变成如火如荼地开展,这种全新的教育实习模式既可让师范生全职顶岗,获得充分的锻炼,又可为贫困地区的基础教育提供帮助,在一定程度上解决了农村基础教育薄弱等问题,可谓一举两得,互惠双赢。然而,师范生顶岗置换实习工作在彰显它的优越的同时也暴露出一些问题,引发人们去思考、完善。
一、调查发现师范生实习遇到的问题
本课题组针对2014年秋季学期贺州学院教师教育学院小学教育方向的顶岗支教实习生进行调查,旨在通过调查发现问题,从而有针对性地解决问题,提高师范生实习质量。本次调查对象为贺州学院教师教育学院2010级小学教育方向顶岗支教实习生53人,发放问卷53份,收回问卷48份,回收率90. 5% 。实习学校皆为贺州市辖区内各镇中心校与村小,均为农村小学,同一学校内基本安排2 ~ 6名实习生,且组内成员同性别。调查结果如下。
1. 指导教师指导不力
指导教师在这里是专指实习基地指派指导实习生的教师,一般都是置换出来参加“国培”“区培”项目的教师,并颁发有正式聘任书,实习生顶替该教师的岗位,管理该教师的班级,被置换的指导教师在参加“国培”项目前通常会细心地为实习生解答问题,并在经历一个月的培训后回到实习学校和实习生交流心得。在此期间,实习学校会临时指派另一名教师来指导。
提及指导教师对实习生专业成长起到多少作用时,请实习生为指导教师对自身专业成长的作用从0到9打分,打分越高作用越大,0代表完全没用,其中4 ~ 5是中性区间。63% 的实习生打分在6 ~ 9之间,也就是说63% 的实习生认为教师指导对自己的专业提高有作用,认为没用的占13% ,认为一般的占23. 9% 。当问及作用不大的原因时,实习生反映参加国培的指导教师只和实习生在国培课程开始前三天左右在实习学校做工作交接,之后国培的两个月里会有一个星期回实习学校和实习生交流学习工作情况,相处时间不多,交流不够。而实习学校里的另一位指导教师是国培老师离开实习学校后临时安排的,他们管理或任课的班级和实习生没有直接联系,对实习生的工作情况不会表现出太多关注。指导教师不会多次听、评实习生的课,对实习生的备课没有进行针对指导,如学科专业知识、课堂教学技能这样在课堂教学里容易出“小问题”的方面更指导不到位。
2. 同伴交流不受青睐
同所实习学校的实习生在教育实习的两个月里同吃同住,他们互相帮助、分享信息、交流经验。实习同伴是大部分实习生在教育实习期间遇到困难时首先选择去寻找帮助的人之一。与指导教师相比,实习同伴间相处时间长,而且作为同所高校的同年级学生,身份相同,交流随意。但是,因为相处时间长、交流自由,容易产生纠纷。
请实习生为同伴交流对实习生专业成长的作用打分。实习生认为同伴交流对专业成长有用的占64. 5% ,认为没用的占8. 9% ,认为一般的占26. 6% 。当问及原因时,在访谈的实习生中就有一半人表示和实习同伴有过矛盾,甚至有冷战的经历。许多实习生因为来自不同班,没有生活在一起过,教育实习两个月的相处需要一个磨合期。而且一些曾经参加过院系学生会的实习生,容易过高估计自己的个人能力,对待其他实习生表现出一种“官范儿”,妨碍了实习同伴的交流。教师在其专业实践中大多处于孤立状态,但就教师的发展而言,其专业知识与能力的提高并不完全依靠自己,而是从其他人那里学到许多的东西。教师专业发展是教师们不断地通过交流、分享、讨论、沟通等方式来完成的,因此共同分享、互相观摩、讨论交流,是实习生提高专业水平的重要学习方式。
3. 听课评课流于形式
乔伊斯和肖沃斯曾经对两组在职培训教师做对比研究,发现在受训的同时开展听课活动的第一组教师当中75%可以在日常课堂中有效应用所学的理论与技能,不开展此活动的第二组只有15% 的教师有同样表现。这充分地说明了听课评课的重要性。
请实习生为听课评课对专业成长的作用打分。最终 认为有用 的学生占71. 1% ,认为没用的学生占8. 9% 。
从访谈中了解到,部分实习生对待听课评课的态度开始是积极的,但由于实习学校一些教师因种种原因,并不乐意有人来听课,所以会婉言拒绝实习生来听课,这严重挫伤了实习生听课的积极性,几次下来实习生就不再主动提出听课的要求了; 加之实习生也害怕教师挑出自己的缺点,心理有所顾忌,因此部分实习生甚至没有达到学校规定的最少十节听课任务。有的实习生到实习快结束的时候匆匆听几节课,或者将自己的听课记录和其他实习生互抄。
4. 从教意愿减弱
通过“顶岗置换”,实习师范生的从教意愿有56% 明显增强 ( 见下表) ,但仍有44% 的师范生从教意愿减弱。
%
师范生从教意愿方面存在一些问题,部分实习生从教意愿淡薄,献身农村小学教育的意识薄弱。这与师范生的人生观、价值观有关系,许多师范生受当今追求权利的价值观影响,再加上目前教师队伍紧缺的都是农村边远地区,生活环境艰苦,许多师范生虽然读教师教育专业却没打算去农村当教师,宁愿在县城从事专业不对口的工作。鉴于此,培养师范生的从教信念成为高校教师教育中现实而紧迫的任务。
二、提高师范生实习实效性的建议
1. 完善指导体系,加强对师范生的有效指导
目前的顶岗置换实习更多地把实习生定位为全职教师,虽然有较多的教育教学锻炼机会,看起来像是可以更快地适应教师角色,可实习生毕竟还是学生,还处于学习之中,更多地需要有经验的教师的指导,由于少了实习必要的观察学习和指导教师的针对性辅导,使得师范生更多的是靠自我摸索、实践,使实习生走了不少弯路,造成实习时间花了,但效果并不理想。
我国台湾学者王秋绒认为: “教育实习能否发挥教育功效,并不在于其经验时间的长短,而是要问是什么样的经验,要用什么样的方式运用这些经验,才可能使经验产生拓展教育智慧与引导合理的实施方法的价值。”实践经验对实习生的成长只是必要,而不是必然的。加强对师范生的有效指导,不仅是高等师范院校的责任,也是实习基地的责任,同时也是地方政府的责任。构建高校、实习基地、政府三方共同配合的指导体系,整合高校、实习学校、政府三方的人力资源,选派合适的指导员,发挥各方的专长,以求三方形成合力,促进师范生教育教学实践能力的提高。一方面,严格实习指导教师的选拔机制。另一方面,高校与教育局共建实习支教督导小组,对指导工作进行督导评价。督导小组要经常深入实习学校了解实习指导情况,实习结束后组织有关人员对实习指导工作进行考核评价,并汇总材料反馈给有关部门,不断提高实习指导水平,共同促进师范生教师素质的提升。
2. 鼓励实习生积极参与实习学校的教研活动
实习带队教师要关注实习生的实习情况,鼓励实习生在遇到困难的时候向带队教师汇报,及时反馈实习情况。带队教师和实习学校沟通,请实习学校给予实习生更多学习、观摩、参观的机会,参与实习学校的各项教研活动,如公开课、听课评课、教学研讨会等。实习生观摩不同教师的课堂教学,与多名教师交流讨论,促发实习生对自身教学的反思。鼓励实习生向实习学校里的优秀教师学习,以该教师为榜样,学习其教学与班级管理的技巧,并经常和实习学校的各位教师对话讨论,吸收多元的教学观点。
3. 加强实习生岗前培训
提高实习生的岗前培训质量,在教育实习开展的一个月前对实习生进行教师职业思想教育与教学技能训练,严把出口关,杜绝形式主义。通过此岗前培训提高实习生的专业素养,以实现实习中指导教师和实习生的师徒合作。
对岗前培训,提几点建议:
( 1) 岗前培训时,加强实习生之间的合作学习,共同拟订教学方法、教学计划、教材研究、备课和作业设计,培养实习生合作交流的能力。
( 2) 岗前培训时,尽量模拟当前实习地区多数小学的教学环境,以期实习生更快适应实习学校教育教学活动。
( 3) 岗前培训时,鼓励增加指导教师和实习生之间的听课评课次数,及时发现自身缺陷,交流心得,虚心求教。
大学师范生教育顶岗实习报告 篇8
教育实习是教师人才培养的重要实践环节,采取师范生顶岗支教实习是提高教师人才培养质量的重要途径,国家也给了相当大的支持,根据《教育部关于大力推进师范生实习支教工作的意见》(教师[2007]4号)》精神,很多师范院校对顶岗实习支教做了很多的尝试,也积累了很多经验,通过顶岗支教实习,高校可了解到基础教育的现状,并根据社会需要调整各专业的教学计划和人才培养方案,培养更多社会需要的应用型人才。
根据对现有资料的分析,目前师范类毕业生顶岗实习的模式主要集中在顶岗支教和置换培训这两种模式。顶岗支教模式,主要是为了贫困地区中小学教育的均衡发展,克服传统教育实习的弊端,将充裕的师资调配给师资缺乏的贫困地区学校,以实现补充贫困地区师资与提高师范生实习质量的双赢互惠。顶岗支教模式目前主要在我国中西部地区实施,特别是在师资严重匮乏的偏远山区,缺编岗位始终由实习生补充,使农村学校有充足的后备教师。
一、建立师范生顶岗支教实习模式的保障体系
(一)建立教学质量保障体系
教学质量是学校教学之根本,只有教学质量得到保证,才能最大程度提高师范生实习质量,最小程度影响中小学的教学。首先,参与支教的师范生必须具有扎实的教学基本功,包括基本教育理论知识、精深的专业知识、广博的相关学科知识和教学技能功底,这需要高校调整课程设置计划。师范院校要特别重视教学技能类课程的开设,注重实践性,采用微格教学、小组试教或观看教学录像等方式,在顶岗实习之前举办岗前培训,其内容包括各项教学技能(如板书要求、学生互动方式、语言表达等)、班级管理技能以及教师职业精神等。
其次,实习对象和时间的选择要合理。该模式实施的关键是要建立一支稳定的支教团队,很多学校通常让毕业班的学生第一学期去支教,第二个学期又没有补充人员,并没有为贫困地区学校的师资解决根本性问题。其解决办法可以将毕业班的学生分两批去实习,第一批学生第一个学期去支教,另一批学生到第二个学期与前一批学生做好教学的交接手续。
(二)构建实习质量保障体系
与传统的教育实习不同,顶岗支教通常采用“混编制”支教团队,需要师范院校和城镇中小学的合作,还有教育主管部门的协调。教育部在《关于大力推进城鎮教师支援农村教育工作的意见》中提出的六项举措之一就是师范院校青年教师、城镇中小学中青年教师到农村支教,师范生实习和教师支教可以有机结合起来。每个学校要进驻2-3名指导教师,承担支教和指导任务,待师范生适应以后,让师范生承担起主要教学任务。
要保证实习质量,仅靠教育实习鉴定表这种终结性评价是不够的,应从以下几个方面对学生进行形成性评价,点评他们实习的方方面面,主要从六个部分来体现:
第一部分:教育观察一一体验校园,包括校园的建筑与文化、教室的环境设计、班级学习风气与氛围、学校的组织机构;
第二部分:教育观察一一感受课堂,包括教学各环节的教师语言、教师的提问方式与内容、教师的激励方法与手段、课堂中的表扬与批评、教师的教学机智、师生冲突与解决策略;
第三部分:教育观察一一体悟教师,包括教师的形象、教师的一个教案、教师的一节课、教师与学生的一次谈话、教师的一次班级活动、教师的一次家访、教师与家长的一次谈话、教师的一次班主任工作等;
第四部分:教育观察一一走进学生,包括学生最爱玩的一个游戏、学生的班级同辈群体调查、学生最爱参加的一项社会活动、我的札记(我最想了解的一个学生、学生的一个游戏、学生的一本课外书、学生的一节课、学生的一份作业);
第五部分:教育观察一一历练教学,包括教师的课堂管理、学生的课堂行为;
第六部分:教育观察一一观察反思,包括假如我是一名教师、假如我是一个班主任、假如我是一个小学生、假如我上这节课、假如我主持这次主题班会、如我来设计这次活动等。
二、进一步深化顶岗支教实习的思考
从多年顶岗实习反馈的信息中发现,顶岗实习过程中也还有一些亟待解决的问题。就学生而言:部分实习单位地处偏远,交通闭塞之处,生活条件较艰苦,就有学生出现了畏难情绪;有的单位管理较严格,并且只是象征性地支付了一点报酬,出现了学生闹情绪的现象;就校方而言:由于专职教师较少,实习点分布面较广,管理难度较大。就实习单位而言:部分实习单位错误地将实习生当成了廉价劳动力使用;对指导教师没有进行严格的选拔,导致了导师参与指导工作不够,缺乏热心和责任感,把学生的顶岗实习当作自己休假的好时机。师范院校的办学体系和培养模式的缺失,还不能完全适应基础教育的需要,有些教材内容陈旧老化,滞后于基础教育改革的发展等等,均需要得到学校、教育主管部门的重视。
[1]吴卫东.体验式培训:教师培训的新视角[J].教育发展研究,2008(15).
[2]常宝柱.实习支教形式下的“顶岗实习”模式探索[J].中国成人教育,2008(12).
师范生顶岗支教实习报告总结1 篇9
“十年树木,百年树人。”一学期的顶岗实习,为我提供了充足的机会,使我的教学理论变为教学实践,使虚拟教学变为真正的面对面的教学。同时,它也使我真正体会到做一位老师的乐趣。
情况概述
我于2010年2月28日来到骆驼城中学,怀着一种欣喜与忐忑的心情踏上了实习之路。经学校领导安排,刚开始我被分配到八年级(1)班、八年级(2)班、八年级(3)班、八年级(4)班。学科指导老师是万老师,班主任工作指导老师都是武老师,我也同时作为八年级(7)班的实习班主任。但一星期之后,学校安排我教八年级(1)(2)(3)(4)班的历史。万老师是学校的教研主任,有10多年的教学经验,而且无论是教学成绩还是班主任工作都相当优秀。在接下来的实习日子里,在他的指导和帮助下,我感觉自己在教学工作和班主任工作方面都取得了很大的进步,受益匪浅。当然,要做一个合格的科学老师和班主任,仍然存在着很多的问题,所以需要更加的努力。作为一名实习老师,我仍以一名正式教师的标准严格要求自己,以高度的责任心、积极的态度投入到课堂教学及班级的管理中。下面我把这阶段的顶岗实习总结如下:
班主任工作
顶岗实习的过程中,我也开始慢慢进入班主任的工作,渐渐地融入到学生的生活中,并试着去学习怎样做一个合格的班主任。实习班主任是一个极富挑战性的职务,第一次在课后站在全班学生的面前自我介绍时,还感到有点害羞与紧张,只是简单的介绍了一下自己。
我们八年级(7)班总共42人,25个男生,17个女生。在实习期间,我坚持每天早晨7点之前到办公室,然后等他们下课之后就到寝室去看望她们,一边吃饭一边聊天,了解他们的基本情况,刚开始一个星期,很难把他们的名字和人匹对起来,还真有点尴尬。由于男生宿舍有点特别,所以只能在教室和食堂里跟他们进行交流。中午会到教室去督促他们早点准备上课,偶尔有学生问其它学科的问题时,还会尽量进行讨论解答,并且鼓励他们相互学习,相互帮助解决问题,再不懂的就去问老师。每周一早上的升旗仪式我也随班参加,周一最后一节课都是全校性的大扫除活动,我也会去看看,并且还提供了一个比较好的擦玻璃的方法:用报纸擦玻璃,如果用肥皂水浸湿了之后效果更好。有时候看到学生在倒垃圾时比较粗心,垃圾没有完全扫到畚箕里面,或者扫地的同学没有注意到角落里,我都会跟他们说,因为成功在于细节,日常的行为习惯可以影响人的一辈子。偶尔班上也会发生一些突发事件,比如说学生之间闹矛盾的事情。有时候班主任会给我机会,把这种事情交给我去处理。我希望用爱的教育,试着了解他们的真实想法,听听他们的心声,从他们的角度出发。班上总会有些比较特殊的学生,他们比其他学生更难了解把握,在跟他们交流的过程当中也碰到了很多困难,不过这正是一种挑战,在万老师的指导下,我克服了一道道的难关,收获不少。
学校也组织了一些活动,五月份的时候进行了骆驼城初中第二届运动会,有三个集体项目:五男五女跳长绳,20x50m迎面接力赛,4x100接力。跳长绳中我们获得了全校第一名,学校还会把成绩作为下一届的记录,这是我们八(2)
班的骄傲,因为这是大家共同努力的结果,这是我们班同学团结的象征。比赛的时候,好几个同学都是咬着牙坚持下来的,当停下时连站都站不稳,这就是我们班,这种惊人的毅力,极强的团结力和集体荣誉感,让人佩服!50米接力赛时,我们掉过4次棒,这种结果是谁都不愿意看到的,结果可想而知,100米接力也未能取得理想的成绩,但是每个同学都尽自己最大的努力在跑,在追,一直到最后也不会放弃。同学们在运动场上那种“咬牙”的精神永远都会铭记在心中。而我,作为实习班主任,也会从中学到很多从书本上学不到的东西,感受到那种一起拼搏之后激动的感觉。
教学工作
教师就好比春雨——润物细无声。第一次真正地站在讲台上,感觉声音有点颤抖,但是却很美,很动听。因为这是春雨的声音。我现在也有幸成为“春雨”。
从学生变为老师,从被呵护者变为呵护别人,这角色的转换,要付出很多的努力与艰辛。刚开始上课时,站在初一学生的面前,感觉很自信,所以每次讲课的时候,都不太会紧张,能够放得开,而且还会在课堂上组织一些活动,让他们一起参与讨论,学生也能很好的配合,有时候还能到讲台上模仿老师给其他同学讲题目,我想,这是我最希望看到的场面,也是我这个星期以来在教学工作方面做得比较成功的地方。但是在上实验课时,为在一个比较大的实验室里面上,而我的声音又比较小,再加上没有经验,没有组织好,所以第一堂课上得不成功,不理想。正好许老师也要上同样的内容,所以我就去听了他的课,最令我惊讶的是,他的课堂纪律是如此之好。后来经他跟我说:上课前应该先跟他们讲清楚本节课的重难点,上课的时候,先要让他们明确本节课的目的,然后稍微提示今天课本怎么去看,然后再让学生自己看书,这样的话整个课堂就会显得有组织性。到了另外俩个班的时候,我按照他跟我说的注意事项,果然效果很好。
有些八年级学生个子比较高,学生 “欺软怕硬”的本性就表现得很明显,所以课堂纪律是我遇到的最大的问题。第一次月考之后,我要他们每个人都写一篇反思交给我,晚上,在灯光下面,看了整整一个小时,才把他们写给我的“信”看完,虽然都说得不多,但我可以感觉出来,这是他们的心声,其中有同学写到:老师,我上课就是故意讲话,因为知道你是大学生,想看看你到底有没有实力;还有同学写到:老师,我知道自己这次考不好的原因,就是上课的时候老师讲闲话,看你是个新老师,所以就不怕你,但是这样我却什么也没学到,以后上课不再讲话了,不再开小差;还有同学写到:老师,我不是不想听,只是基础太差了,想听也听不懂,能不能请你以后帮帮我,给补习一下以前的知识„„这一字一句,流露是他们真实的想法,学生都这样积极的反思,认识到错误。我也同样进行教学反思:刚开始到学校的时候,因为没有教学经验,所以首先想跟学生之间走得近一点,不严肃,所以每次上课都不管我说出什么严厉的话,他们都当作开玩笑。经过第一次月考之后老师和学生的反思,后来在各位老师及班主任的帮助下,纪律好了很多,课堂效果也非常明显,学生也喜欢问问题。当然,在教学方面还存在着很多的问题,不过这些正好成为了我以后努力的目标和方向。
师范生顶岗实习心得 篇10
人生总有许多的第一次,而初为人师,对于师范生的我而言却是件极具挑战、颇具诱惑的事情。2018年3月10日,我怀着兴奋的心情和队友来到联合实验中学,开始了为期一学期的顶岗实习,实习期间的点点滴滴、酸甜苦辣,让我体验到太阳底下最光荣事业的崇高和艰辛。
我很开心我有了这么一次实习的机会,这是我梦寐以求实现梦想的机会,当时我毫不犹豫的选择了顶岗实习,我感觉真的是不虚此行,我学到了很多东西。我走进教室的第一天,我仿佛看到了当年的自己,我从学生身上找到了当年的我的影子,我看着他们一个个青涩的脸庞,是那么可爱,想着我接下来的一个学期要和可爱的他们相处在一起,应该是个不错的旅程。
在实习学校有关领导和指导老师的悉心指导下,我时刻牢记“为人师表,严谨治学”的校训,充分发挥主观能动性,把在大学课堂上所学的理论知识和实际教学相结合,在实践中学,在学中实践,认真开展教学工作,上手的第一天觉得很紧张,匆匆忙忙地去听了一节课,就开始准备自己的课程了,拿到教材的时候,我有些不知所措,不知道怎么去处理这个教材。上第一节课的时候,就有位老师去听我的课,在课后,他帮我指出了我的不足,也给了我很中肯的建议。所幸,我后面慢慢得心应手了。
我在这个学期里,认认真真、踏踏实实、勤勤恳恳、任劳任怨,我付出了很多,但也收获了很多。在整个实习阶段,我从一个只会“纸上谈教”的大学生到一个能在课堂上“讲课自如”的老师;从一个没有经验的大学生到一个对平行班有一定处理能力的老师,这一切无不见证着我所付出的每一分耕耘所得到的收获。课前的准备是很重要的,准备充分,自己也会讲的很轻松,有条不紊,同学们也会听得很清楚;但如果准备不充分,课上自己的思维就会很混乱,有些时候会连自己都不清楚在说些什么。课上是一节课的关键部分,同学是否能听懂,都靠老师这张嘴。由于是在教室上课,并且班级有72人,人口密度大,最为教师就不得不嗓音洪亮,让所有的学生都能听到自己说些什么。并且上课要收放自如,就是说要让学生有自由练习的时间,并且练习过后,要能收回学生的心,继续下面的课程。实习的过程是一个摸索、探究的过程,每一天我都有新的发现,新的收获。在教学过程中,我深深的感受到理论知识与实际教学中还是有一段差距的。这就需要我们不断地去积累经验,用实践这个武器去装备完善自我。另外,我觉得听课这个环节对于教学经验的积累起到很大的作用,所以我们应该尽早的开始听课这一教学活动。我在学校听了很多老师的课,无论是我的本专业英语科目还是其他的科目,我都兴致勃勃,从各个科任老师身上去吸取精华,把好的方面学习过来。我还很荣幸的被派去参加了2018年宜章县初中英语送教送研活动,在这次活动中,我荣幸的听了两位优秀的初中英语老师的阅读课,还听了讲座,我个人受益匪浅!
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