2016环境监察队个人工作总结

2016环境监察队个人工作总结（共12篇）

2016环境监察队个人工作总结 篇1

2016环境监察队个人工作总结

环境监察队个人工作总结

2016年11月15日，从部队转业到***环境监察支队，转眼3个月已经过去了。这段时间是我人生旅途中的至关重要一程，期间在领导的培养帮忙、同志们的关心支持下我逐步完成从一名军人到一名地方政府工作人员和人民群众向环保人士双重改变和适应。岁首年终，我静心回想这段的工作生活，收获颇丰。现将这段时间以来本人的学习工作情况总结如下：

一、自觉增强理论学习，提升个人素质

首先，自觉增强政治理论学习，提升党性修养。我积极参加党内组织的各项学习活动，并重视自学，认真学习了胡锦涛在邓小平诞辰百年纪念大会上的讲话、胡锦涛七一重要讲话、十六届四中全会关于增强党的执政才能的决定等，进一步提升了自己的理论水平与政治素质，保证了自己在思想上和党保持一致性，加强了清廉自律的自觉性。

其次，在业务学习方面，我虚心向身边的同事请教，通过多看多听多想多问多做，努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容。期间针对工作性质，我自学了《排污收费制度》、《排污收费手册新编》等。同时，我还自觉学习了《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国大气污染防治法》、《中华人民共和国环境噪声污染防治法》、《中华人民共和国水污染防治法实施细则》等相关法律政策，积聚自己的业务知识。

此外，依据组织安排我参加了2016年全区建设项目环境管理人员培训。在为期一周的培训生活中，丰富的课程学习使我的知识储备和层次得到了提升，实际工作操作得到了极大的提高，为我更好的投入工作打下了良好基础。

二、踏实肯干，努力完成好各项业务工作

通过这段时间学习和实际操作，在领导和同事们的细心指引下，我在熟悉的基础上已经基本能完成支队赋予的各项日常工作，期间我具体参与的工作重要包括以下几个方面：

第一，配合领导做好我市河道乱排整治工作。在跟进工作中，我懂得了对****河区以及****河区周边进行整治重要意义，认识到河区水质监察是我市的重要工作之一。我们按照市政府统一安排的工作要求，对**河区以及**河区周边进行了仔细的排查，做到不漏一家企业、不放过一条排水沟。使得河区水质有了较大的改善。

第二，完成了支队布置的重点监控企业信息化档案的初步收集工作。通过对各企业资料的收集整理，一方面对各企业提供的材料进行了仔细的研究，同时，也到实地进行了详细的对比检查，进一步了解了企业的生产及环保处理工艺，对我然后的开展工作有着不可估量的作用。

第三，完成了环保部对我市国境交界地区调研的接待工作；协同安监局完成对部分矿、企业的检查工作；完成了支队赋予的**县重点监控企业的安全大检查工作等。

第四，完成好领导交办其他各项基础性和临时性工作。

三个月以来，我在学习和工作中逐步成长、成熟，但我明白自身还有很多不足，比如工作才能和创新意识不足、业务水平有待提升。今后我将努力做到以下几点，愿望领导和同志们对我进行监察指引：

1、自觉增强学习，强化理论学习，强化专业知识学习，向身边的同事学习，逐步提升自己的理论水平和业务才能。

2、战胜年青气躁，做到脚踏实地，提升工作自动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中完善提升自己。

3、继续提升自身政治修养，加强为人民服务的主旨意识，努力使自己成为一名优秀的环保人。

2016环境监察队个人工作总结 篇2

1 我国环境监察工作中存在的主要问题

现阶段, 环境监察工作主要是以建立监察执法工作队伍为目的, 以不断地展开监察执法人员作风建设, 增强环保思想认识, 提高业务管理能力。对于环境监察工作而言, 执法人员要严格依照法律法规, 严格、文明以及科学的进行执法, 要具备务实精神, 全心全意为民服务, 保持清正廉洁的工作作风。然而现阶段, 环境监察工作中存在的问题依旧十分突出, 具体表现在以下几个方面:首先, 执法工作尚未贯彻落实, 不到位、无作为现象依旧相当严重。部分监察队伍没有及时的检查和监督当地的环境污染问题, 对环境污染问题的存在视而不见, 对群众的意见不重视, 对地方的发展造成了极其恶劣的严重影响。另外, 监察执法人员对自身的职责认识不准确以及不清楚, 没有深入的认识以及全面的了解法律法, 对自身的权限认识不清, 部门之间的合作以及沟通交流严重缺乏, 对问题的移送程序认识不到位, 这一系列状况的存在导致监察人员对环境问题的反映不真实, 环境问题的合理解决存在很大障碍。

2 提高环境监察水平措施

2.1 明确环境监察的具体职责

现阶段, 我国国家总局明确定位了环境监察工作的职责, 即对污染治理设施运转情况、污染源限期治理执行情况以及排污许可证执行情况等进行严密的监督和定期的检查, 对污染事故以及污染纠纷进行深入调查以及适当处理, 严格依据法律对排污费进行征收管理, 严格处罚违反环保法规的不法行为。然而部分地区的环境监察职能尚未贯彻落实, 负责现场执法的环境监察部门应该不断的强化自身执法意识, 要具备全局观念, 严格按照程序来进行管理和收费, 要公平公正, 在执法上不能偏袒于污染者, 致使法律失去原有的效力和权威。排污费的征收以及处罚环境违法行为一方面有利于企业展开产业产品结构的调整, 另一方面也能为节能减排、减少资源的浪费以及企业的可持续发展提供充足的动力, 而一旦现场执法标准不严格、不规范, 就是对环境落后观念和不法行为的纵容, 这就构成了执法人员的失职。为此, 监理人员应该不断地增强自身的责任感, 坚定不移的履行自身的职责。

2.2 严把环境监察观

在国家经济实现迅猛发展的形势下, 人们更加积极的提高生活质量和生活水平, 这就给环境造成了巨大的压力, 环境恶化问题日益突出, 而这种问题并不是经济发展必须要付出的代价。为此, 应该不断地加大环境执法力度, 空谈并不能缓解环境恶化程度和速度, 所以, 环境监察工作人员应该主动承担推进基层环境执法工作建设的责任, 以改变现有的环境执法局面, 变被动为主动, 使环境执法力度不断强化。在积极推进经济发展的过程中, 基层环保部门也应该通过合理有效的措施不断地促进项目环境管理力度的加强, 严格推进环境监察的落实, 以有效地避免新污染源的产生。

2.3 运用科技提升监测手段

通过对国内外实践的深入研究分析可知, 在科学技术不断发展的形势下, 环保监察部门要积极的更新监测手段, 这不仅有利于为环保执法提供有力的支撑, 还能促进环境保护权威的树立。所以, 我国政府应该投入更大的力度进行科技研究, 不断的研发先进的创新技术, 除此以外, 还要立足于我国监察工作基本情况, 适当的借鉴国外先进的监测技术和监测经验。要通过科学技术手段不断地促进环境监测水平的提升, 使环境监测站更加标准化和现代化, 从而更加精确以及科学的监测大气、土壤和水资源情况。另外, 还应通过环境监测中心的建立自动的监控重点企业排气以及排水情况, 科学的分析反馈数据, 从而促进环境监测主动性的提高。

3 结语

总之, 加强环境监察工作、提高环境监察水平应该严格遵循可持续发展规律, 不断地建立健全监察法规机制, 并且环境监察工作人员应该不断强化自身业务知识能力, 通过一系列的宣传措施不断地提升大众环保意识, 同时监测单位应该积极主动的配合, 加大广大群众对环境监督的参与度, 以促进环境监察执法效应的全面提升, 从而更好的适应社会和时代发展的潮流。

摘要：近年来, 我国在经济发展过程中对发展速度片面追求, 造成一系列环境污染问题层出不穷且屡禁不止, 国家有关环保法律法规的出台虽然对环境污染问题有一定的遏制效果, 然而环境污染形势依旧堪忧, 给环境监察工作的落实造成了极大的压力和阻碍。为此, 政府职能部门应重视环境保护工作, 不断强化环境监察能力, 切实提高环境监察水平, 只有这样才能缓解环境污染压力, 全面保护社会生活环境。

关键词：环境监察,环保,执法,问题,措施

参考文献

[1]徐钢兰.如何做好新时期环境监察工作[J].低碳世界, 2015 (18) :321-323.

[2]周璐.做好环境的监察工作, 提高环境的保护质量[J].科学中国人, 2014 (13) :183-185.

2016环境监察队个人工作总结 篇3

关键词：环境监察；环境污染；环保；执法工作

我国的经济发展水平有了非常显著的提升，但是我国的环境质量也在不断的下降，这对我国的可持续发展是十分不利的，同时人们对生活质量的要求也越来越高，当前的环境现状是不能满足人们日益增长的环境需求，所以在这样的情况下必须要加强环境监察工作的力度，提升环境的质量。

1、当前存在于环境监察工作中的主要问题

1.1农业生产问题

其一，我国的很多农民环保意识和环保能力还不是非常强，在农业发展的过程中也出现了一些维护造田和滥用农药化肥的现象，这种做法一方面使得农产品出现了非常大的污染，另一方面对土壤、空气和水分等都造成了非常严重的污染，其次是我国人多，但是地少，在这一过程中自然灾害的数量不断的增多，同时我国的人地矛盾也在不断的深化，在这样的情况下人地矛盾进一步加大，此外，工业生产也在向农业用地转移，所以农村地带的污染状况就变得更加的严重，再加上管理质量较差，所以污染之后没有对其进行及时的技术和资金支持，从而使得农村使得农村的生态环境恶化现象进一步加剧，很多重污染的企业也转向了农村或者是城郊地区，这样也就使得环境监察工作中出现了更大的障碍。

1.2环境违法处罚问题

当前所实行的环境法律和法规处罚的力度过小，这样就使得一些企业在生产的过程中根本就不考虑环境法律法规的要求，此外，环境犯罪出现的时间不长，同时又存在着一定的复杂性，所以对其的处置研究非常少，这也严重影响了环境监察工作的正常进行。

2、加强环境监察工作。提升环境监察能力

2.1明确环境监察的具体职责

当下，国家总局对于环境监察工作的定位是十分明确的，即“三查、二调、一收费”。三查指监督检查污染治理设施运转情况，“三同时”和污染源限期治理执行情况，排污许可证执行情况；二调指调查污染纠纷和污染事故并参与处理；一收费，就是依法征收排污费，并对违反环保法规的行为进行处罚。但地方的环境监察职能一直没有得到很好落实，环境监察部门肩负着现场执法的重任，必须进一步增强严格执法的意识。从全局的角度看问题，不能只收费、不管理，更不能站在污染者的立场上，替污染者说话，征收排污费和对环境违法行为进行处罚，是促进企业调整产业产品结构，实现节能、降耗、减污和发展的动力，如果随意降低标准和不严格进行现场执法，就是保护落后，就是失职。增强责任感，监理人员要时刻提醒自己对自已的执法行为负责。

2.2提高监察人员素质

在实际的工作中，监察人员必须要对环保系统的工作有一个全面的了解，同时还要对行业内部的规律予以熟练的掌握，此外还要对环境监察工作中所涉及的知识和业务进行系统的学习，环境监察人员自身的知识水平是不同的，所以在工作中一定要采取有效的措施对其进行知识和技能的培训，这样也就可以使得其自身的业务能力不断的提升，同时也保证其在实际的工作中可以严格的按照相关的标准和要求做好监察工作。环境执法队伍自身的能力和水平在很大程度上是对环保工作作出反应的一个重要的途径，所以环境监察队伍建设工作应该受到重视，但是还是存在着一定数量素质和业务水平不足的人员，他们专业知识欠缺，对环保法律法规了解甚少，收费的时候经常以蛮横的方式来执行，这样也给监察队伍自身的形象造成非常不利的影响，在执法的过程中还存在着一定的对已性，所以如果不能采取有效的措施解决这些问题，就会使得监察工作的质量得不到有效的提升，所以在队伍建设的过程中还要集中力量去招纳一些综合性的专业人才，从而提升工作的质量和水平。

3、环境监察工作的几点思考

对于在环境监察工作当中产生的问题，我们需要根据我国现有状态来进行调整，主要从以下几个方面入手：

1）突出治理重点，改善环境质量。要将化学需氧量排放总量控制指标和削减任务落實到有关单位，建立水环境质量目标、水污染物总量削减和水污染治理的考核制度，加强重点污染企业废水排放的监管监测，对污染严重、限期治理仍达标无望的企业实施有计划的搬迁或责令其停产或关闭，确保化学需氧量总量减排。对于对大气污染的根源，就需要要突出抓好大气污染的整治，要依法取缔关停采用小作坊式生产、生产工艺落后，能耗、物耗高，资源浪费严重，污染十分严重的非法小炼铁企业；加强对水泥和纸厂等行业污染治理的监管力度，推进企业清洁生产，确保二氧化硫稳定达标排放。

2）加强管理人员的管理。贯彻国家和地方环境保护的有关法律、法规、政策和规章。依据主管环境保护部门的委托依法对辖区内单位或个人执行环境保护法规的情况进行现场监督、检查，并按规定进行处理。负责污水、废气、固体废弃物、噪声、放射性物质等超标排污费和排污水费的征收工作的时候，需要人员进行对其分析。参与污染治理项目年度计划的编制，负责该计划执行情况的监督检查。并加强负责环境监察人员的业务培训，总结交流环境监察工作经验。承担主管或上级环境保护部门委托的其他工作任务。核安全设施的监督检查。对于自然生态保护监察要十分重视，并实施对农业生态环境进行监察。

3）依靠科技进步，控制污染源头。引导企业依靠科技进步，大力推进企业清洁生产。通过革新技术、更新设备、优化工艺、改进管理等措施，促进资源的综合利用和循环回用，控制、减少污染和各种废弃物的产生，实现减污增效。要严格执行国家产业政策，结合经济结构调整，进一步完善强制淘汰制度，进一步加大强制淘汰污染严重和落后的生产能力、工艺、设备与产品的力度，控制农业施肥用药，是控制农业面源污染的重点。

4）广泛宣传发动，激发公众参与热情。做好环保工作离不开全社会的参与，要让环境保护真正成为人们心中的自觉行动，关键要深入持久地搞好宣传、教育和引导。要大力开展社会化宣传活动。组织人事部门及县委党校要利用各种干部培训的机会，开设环保专题讲座。教育部门要将环境教育纳入中小学素质教育内容。

4、结语

当前环境问题越来越受到人们的重视，国家有关部门也采取了有效的措施去对环境问题予以整治，其中，环境监察工作就是非常重要的一环，但是由于多种原因的影响，我国环境监察工作的质量一直都得不到有效的提升，在这样的情况下，就会使得我国的环境监察质量一直得不到显著的提升，所以要想我国的环境监察工作得以发展和完善，就必须要采取措施来解决工作中存在的问题，从而使得我国的环境质量得以提升。

参考文献：

[1]叶有红.关于环境监察工作的几点思考[J].黑龙江科技信息.2011（32）

[2]苏宪铜.浅析如何提升环境监察能力[J].科技风.2012（20）

全环境监察先进集体和先进个人 篇4

评选实施方案

为全面加强全省环境监察队伍建设，提升环境监察工作整体水平，推动环保中心工作落实，根据省委《关于在基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》（晋发【2010】13号）和省环保厅《关于印发〈深入开展创先争优活动实施方案〉的通知》（晋环党组【2010】19号）精神，省环保厅决定在全省环境监察系统开展先进集体和先进个人评选活动，并制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以开展“创先争优”活动为载体，认真贯彻落实2012年全国、全省环保工作会议和全国环境执法工作会议精神，在全省环境监察系统深入开展先进集体和先进个人评选活动，挖掘和宣传“顾大局、守纪律、讲奉献”的先进典型，努力营造“学榜样、树典型、讲奉献”的良好氛围，提升全省环境监察工作水平，为推动污染减排、环保专项行动、城市环境空气质量攻坚等环保中心工作的圆满完成提供坚强保障。

二、组织领导

省环保厅成立全省环境监察先进集体和先进个人评选

工作领导组，具体负责评选活动的组织实施。

组

长：刘向东

省环保厅厅长

副组长：刘大山

省环保厅党组成员、总工程师 成员：乔惠琳

省环保厅人事处处长

李义贤

省环境监察总队总队长 白振兴

省环保厅机关党委专职副书记 田世明

省环境监察总队调研员

领导组办公室设在省环境监察总队，李义贤总队长任办公室主任。

三、评选范围和名额

环境监察先进集体和先进个人评选活动本着面向基层、面向执法第一线的原则，评选名额在市、县两级环境监察机构产生。评选市级“先进集体”3个、县级22个，评选“先进个人”70名。

四、评选方式

评选活动采取自下而上、差额推荐的方式。市级环保部门根据省环保厅评选实施方案阶段划分先行组织评选，推荐本辖区“先进集体”3-4个、“先进个人”5-8名，并将推荐对象的有关材料（含电子版）于12月10日前上报省环境监察总队办公室。

五、评选标准和要求

（一）“先进集体”评选标准和要求

1、组织机构健全，机构经当地主管部门发文批准，名称符合规定，基本职能到位。基础工作扎实，制度程序完善，档案管理规范，严格落实五项公开制度。

2、在编人员数量、办公和业务用房和执法装备建设基本符合环境监察标准化建设要求和满足实际执法工作需要，人员工资和执法经费全部纳入财政保障，业务用房规范运行，执法装备使用率较高。

3、认真履行环境监察各项工作职责，工作有计划、有部署、有检查、有考核、有总结。各项工作任务完成圆满，对促进区域环境质量改善和区域经济社会发展发挥作用明显，在环境监察工作年度考核中连续两年被评为优秀。

4、积极加强班子建设，班子团结协作、廉洁勤政、实事求是、勤奋进取。积极加强党组织建设，党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用发挥明显。积极加强思想政治建设，党员干部具有较高的思想政治觉悟和理论水平。

5、积极加强党风廉政和政风行风建设，建立健全反腐倡廉制度，深入开展反腐倡廉工作，认真开展民主评议活动，近三年未发生严重违法违纪案件和责任事故，未发生被群众举报违法违规情况。

6、积极开展“创先争优”活动，注重树立和培养先进典型，努力营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。切实加强精神文明建设，深入开展“文明和谐单位”或“和谐单位标兵”创建活

动，“文明和谐”单位创建工作卓有成效。

（二）“先进个人”评选标准和要求

1、具有较高的思想政治觉悟和坚定的政治信念，在思想上和行动上，自觉与党中央保持高度一致，模范执行党的路线、方针、政策，严格执行国家环保法律、法规和各项规章制度。

2、热爱环保事业，热爱环境监察工作，具有较强的事业心、责任感和敬业精神，有高尚的职业道德和扎实的工作作风，在实际工作中起到模范带头和表率作用，有广泛的群众基础。

3、认真学习国家环境保护方针政策，熟练掌握国家环保法律、法规和政策，刻苦钻研环境监察执法业务知识，具有较高的业务素质水平和技能，胜任本职工作，能够圆满完成各项工作任务。

4、忠于职守，履职尽责，在实际工作中能够做到严格执法、公正执法、文明执法、规范执法、廉洁执法、为民执法，善于发挥“传、帮、带”作用，工作扎实，成绩突出。

5、模范遵守党风廉政、环境监察人员“六不准”和我省环保系统廉政建设“八项规定”等有关规定，廉洁奉公、不徇私情、作风正派，敢于同不正之风作斗争。

6、具有大专以上学历，从事环境监察工作3年以上。

六、阶段划分

（一）动员部署阶段（11月20日至11月30日）。省环保厅制定印发《全省环境监察先进集体和先进个人评选实施方案》。各市环保局根据评选实施方案制定本辖区活动组织实施方案，健全组织领导，专题研究部署，实行层层发动，形成活动氛围。

（二）评选推荐阶段（12月1日-12月10日）。各市环保部门根据省环保厅评选实施方案先行组织评选，并按照差额推荐的要求，于12月10日前将先进集体和先进个人候选名单及事迹材料等上报省环境监察总队。

（三）确定及表彰阶段（12月10日-12月31日）。省环保厅评选活动领导组对各市上报先进集体和先进个人候选单位和个人进行审核确定，进行通报表彰，并给予一定的物质奖励。

七、工作要求

1、提高认识，加强领导。深入开展环境监察先进集体和先进个人评选活动，是深入开展“创先争优”活动的具体内容，是加强环境监察队伍建设，提升环境监察工作水平的重要举措。各级环保部门要充分认识评选活动的重要性和必要性，加强对评选活动的组织领导，把评选活动摆在工作的突出位置，认真抓好落实，切实把评选活动办成环境监察系统的一件好事、大事。

2、严格标准，注重实效。各市环保部门要认真组织开

展评选活动，切忌形式主义，防止走过场。要深入进行调查研究，广泛征求意见建议，及时了解和掌握工作进展情况。要坚持公平、公开、公正的原则，严格评选推荐程序，严格执行评选标准和条件，及时将评选推荐单位和人员名单进行公示，接收群众监督，切实将表现突出的单位和个人评选出来，达到表彰先进、鼓舞士气和推动工作的目的。

2016环境监察队个人工作总结 篇5

2016年4月25日，我兼任***项目部纪检监察员，在纪检监察工作方面主要负责项目部的党风廉政、纪检监察等工作。这半年里，我在党风廉政建设工作实践中紧密结合“三个代表”重要思想，围绕项目施工管理中心任务，着重抓了党风廉政建设工作，为促进依法、依规开展各项工作起到了一定的监察管理作用。

一、加强自身政治理论学习。

我深知，作为一名基层纪检监察员肩负的责任非常重大，只有自身具有较高的综合素质，才能保证所内纪检监察工件的顺利开展。因此，我利用业余时间学习纪检业务知识、党的知识和总书记系列重要讲话，结合纪检监察工作的实际，实践三个代表重要思想。半年里，我学习了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，参加了国资委干部教育网历时一个月的网络自学培训，期间学习了《“三严三实”与共产党员的修养》、《永葆清正廉洁的政治本色》、《转变作风是从严治党的重要组成部分》等，加强了对党风廉政建设和反腐败工作的认识，提高了自己纪检监察工作能力，为开展工作提供了坚强有力的保证。

二、加强职工思想政治教育工作。利用党员大会、中心组学习、“两学一做“学习教育活动，开展党风廉政学习和有关政治思想学习，组织全体党员、入党积极分子学习了党章、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、川纪发【2015】7号《四川省党风廉政建设纪委监督责任追究办法（试行）》，川国资纪〔2015〕61号 关于10起国有企业违纪违法典型案件的通报，公司2016年党风建设和反腐败工作要点，通过这一系列的学习，使职工进一步提高了对加强党风廉政建设和反腐败工作的认识，自觉遵守党风廉政建设的各项规章制度，坚决同腐败现象作斗争，保持了党员及领导干部应有的廉洁奉公形象，从思想意识上起到一定的警示和引导作用。

项目领导班子对“三重一大”集体决策制度高度重视，通过组织专题学习等形式，在各部门中进行广泛宣传，传达贯彻“三重一大”决策制度的重要意义和精神。同时通过学习掌握上级各种重要文件和精神，如《公司“三重一大”主要事项决策流程管理办法》、《公司“三重一大”决策制度实施细则》、“公司“三重一大”决策制度的指导意见》等文件，并结合实际，及时贯彻落实。

三、建立健全了相关规章制度。

1.建立健全了“三重一大”民主决策制度和实施细则、领导班子民主生活会制度、党政联席会议制度、派驻纪检监察员的工作职责等规范性文件。从制度上加强项目部效能监察工作，加强三重一大决策管理，使项目部各项重大工作民主化，规范化，制度化。

同时还协助制定了《项目经理部工程分包管理办法（试行）的通知》、《备用金管理办法》、《招待费管理办法》等管理制度。

2.实行项目经理总负责，分管领导一岗两责制度，把党风廉政建设和反腐败工作贯彻到日常管理工作中。结合分公司党风建设和反腐败工作要点，层层签订了党风建设工作责任书十三份和反腐败工作责任书十八份。

3.制订《党风廉政工作责任制》，明确领导及各部门员的党风廉政责任，并将党风廉政建设及反腐败工作纳入了目标管理，与精神文明工作相结合，做到同考核、同奖励、实现奖惩兑现。

四、充分发挥纪检监察员的监督管理作用，尽职尽责地做好纪监察工作。

1.积极参与项目部涉及“三重一大”相关事项的会务等10次，对工作安排及重大事项的决定发表自己的意见，并如实做好会议纪录。

2.组织协调开展效能监察工作、保廉合同验收工作，重点督促项目部相关业务部门做好工程分包、设备物资采购、租赁、废旧物资处理等重要领域和关键环节的效能监察和风险防控工作。先后参加了重大设备物资采购一次、合同审核三次。对合同、物资方面的保廉合同进行统计，目前共有16份保廉合同，下半年将陆续开始验收工作。对10项采购进行了招标监督情况表的统计。

3.积极完成上级交办的工作任务。参与相关部门开展《关于开展领导人员特定关系人违规分包工程（设计外委、装备制造外协）专项治理的通知》；《关于对2015年度公司督查和审计发现的违规问题处理意见》 ；《关于开展设备物资安全管理自查自纠整治活动的通知》 ；《关于对照集团巡视发现问题开展自查自纠工作的通知》等工作。

4.参与党员和领导干部的评议、考核，按“三重一大”有关规定对拟提拔的5名中层干部进行廉洁鉴定。

5.参与安全质量环保部门对施工现场进行安全监督。6.积极做好来访信件的调查处理工作，做好信件登记及情况调查记录，对群众来信来访做到了事事有交代、件件有落实。5月15日圆满处理项目部外协队员工上访事件一次，没有使矛盾扩大，员工满意而归。

7.利用开展创建“党员先锋队”“党员先锋岗”活动，充分发挥党员的先锋模范作用，以及党员在项目急、难、险、重、新任务中生力军和先锋队的作用。从正面提供了学习的榜样。

8.在项目部党支部的组织领导下，按照分公司党建工作的要求，协助党支部每月组织班子成员和骨干进行中心组学习。积极组织全体党员参加 “两学一做”学习的活动，认真学习党章、习近平系列讲话，积极开展党员创先争优活动，争做优秀党员，不断提高反腐防腐的意识。

9.坚持礼品礼金上交登记制度，对工作人员上交的礼品礼金及时做好了登记与上报。

10.项目部从开工至今没有收到群众举报，没有违纪、违法案件的发生。

2016环境监察队个人工作总结 篇6

一、效能监察工作的筹备情况 今年5月18日，XX公司成立由总经理ccc任组长，纪委书记xxx及分管生产副总经理xxx任副组长的机械设备管理效能监察领导小组，对开展效能监察工作进行积极部署，确定了工作开展的具体实施阶段，并下发通知对有关工作进行明确细化。

二、效能监察工作的具体开展及查证情况 本次工作开始后，XX公司检查组就借助6月份公司二季度项目管理综合巡视检查契机，对机关本部、1房建项目部、2房建项目部、重点进行了项目管理效能监察督导和全面自查自纠辅导工作。并在今年10月份公司三季度项目综合管理检查中着重对1项目部、2项目部进行了二阶段的督导检查工作。项目机械设备管理效能监察主要采取听取汇报、察看现场、查证业务以

-1-及听取相关负责人意见等方式，通过查阅资料、调查核实等工作，对项目前期机械设备配置、实施过程控制、经济活动分析、纠偏措施及责任落实情况进行了全面、深入的监察，根据自查自纠考核打分表，对标重点检查了项目管理机构及制度的建立、机械设备租赁及协作队伍自带设备监管、成本预算管理、财务结算纪律执行等情况。本次机械设备管理效能监察共查证机关本部及2个项目，均为铁路路内项目。各项目基本情况如下：

1、机关本部对应xxxx集团有限公司机械设备管理检查评分表考核得分为82分。2、1项目部对应xxxx集团有限公司机械设备管理检查评分表考核得分为83.5分，二阶段督导检查考评打分80.5分。3、2项目部对应xxxx集团有限公司机械设备管理检查评分表考核得分为82.5分，二阶段督导检查考评得分77分。检查中发现的共性问题 经梳理归纳，此次检查发现的问题集中体现在以下几个方面： 1.部分项目部设备管理台账监控力度不够；对外租及外协队伍自带施工设备管控力度不够，忽视常规巡检工作，对发现的问题未进行闭环管理。2.个别项目部在租赁设备时，未对当地租赁市场进行调查询价，未定期汇总设备租赁费用并进行成本分析； 3.个别项目设备进场验收、设备退场程序不规范。如：2房建项目部对-2-外协队伍自带的钢筋加工设备及车辆，仅部分按要求进行了进场设备验收。

环境监察工作现状和应对策略解释 篇7

关键词：环境监察,环境保护,配合度,环境权益

随着社会的快速发展, 人们的环保意识在不断地提高, 保护环境已经成为建设环境友好型、资源节约型社会, 促进社会经济协调、健康、可持续发展的重要工作。环境监察作为环境保护工作的重要内容, 是在各级环境保护行政主管部门的领导下, 依据相关的法律法规和规章制度实施的环境监督和检查工作。在环境监察过程中, 一旦发现违法行为, 便要予以行政处罚。

1 环境监察工作现状

1.1 相关的法律法规不健全

保证环境监察工作能够顺利进行的重要基础之一就是健全的法律, 并且只有法律才能保证环境监察工作有法可依、有章可循。但到目前为止, 我国出台的关于环境监察工作的法律非常有限, 且没有形成全面的环保法律体系, 而且在实际的环境监察工作中, 一些法律条款过于笼统, 可操作性不强, 导致立法与实际工作之间存在一定的脱节, 这给环境监察工作的开展带来了一定的困难。

1.2 人们对环境保护的参与度不高

随着经济的快速发展, 人们对生产、生活环境的要求越来越高, 依法维护自身合法环境权益的意识越来越高, 表现在关于环境问题的投诉每年都呈上升的趋势, 但人们对环境保护的整体参与程度却很低, 公众并没有发挥出对环境问题的监督作用。

1.3 部门之间的协调度和配合度不够

目前, 我国的环境部门与其他部门之间的协调度、配合度不够。一方面, 环境部门内部之间的协调和配合存在问题。从管理体制上看, 环境监察属于监督执法系统, 环境监测是技术支持保障系统, 两者相互依存、相互制约, 但环境监察部门内部的监测部门和监察部门在实际工作中却没有充分发挥环境监测和环境监察相配合的整体能效, 二者之间的配合度不足。另一方面, 环境部门与其他部门之间的协调和配合存在问题, 尤其是与城管局、工商局、规划局、法院等部门的配合度不足, 没有充分发挥各个部门协同执法的功能。

1.4 环境监察队伍的综合素质相对较低

一方面是环境监察的人力、物力不足。另一方面是环境执法人员的技术水平、文化水平、思想观念、专业知识等不尽相同, 并不能准确、高效地完成环境监察工作, 造成环境监察工作出现解决污染纠纷难、管理污染源难、排污收费难、排污申报难等问题。

2 强化环境监察工作的策略

2.1 完善环境保护的法律法规

相关部门应随着社会的发展对现行的关于环境保护的法律法规进行更新, 以不断增强环保法律的可操作性, 真正地将环保法律法规和其他相关的规章制度作为查处环境违法行为、改善环境质量的有力保障。党中央十七大报告中提出了“加大机构整合力度, 探索实行职能有机统一的大部门体制”的目标, 这为实现环境监察部门职能的完整性和统一性提供了动力和依据。

2.2 依靠科学技术治理环境污染

环境监察部门应向企业大力推广清洁生产, 以促进资源的循环回用和综合利用, 有效控制各种污染物、废弃物的产生, 进而降低对环境的污染。企业应通过技术革新、改进管理、优化工艺、更新设备等措施降低污染物的产生和排放。此外, 企业还应该建立水污染治理、水污染物总量削减、水环境质量目标的考核制度, 实现对化学需氧量排放总量的控制;加强对重点污染企业的监管和监测, 抓好污染根源的治理问题, 对于资源浪费严重、能耗高、环境污染严重的企业和在限治理期限内仍然无法达到相应环境指标的企业, 应责令其关闭或停产。通过控制环境污染的源头, 来降低环境污染, 改善环境质量。

2.3 强化环境监察队伍的建设

环境监察人员应敢于执法和善于执法, 在执法的过程中, 应克服不作为、执法不严、推诿扯皮等问题, 并运用各种行政手段和法律手段, 将日常监督和集中整治结合起来, 加大对违法排污等问题的治理力度。要想强化环境监察队伍的建设, 就要定期或不定期地对环境监察队伍进行培训, 提高环境监察人员的综合素质, 帮助环境监察人员树立文明执法、秉公执法的理念。环境监察人员也应该主动接受相关培训, 提高自身的执法能力, 认真履行作为执法人员的职责, 然后在实际工作中不断地学习和总结经验, 争取做一名合格的环境监察工作人员。通过环境监察部门和工作人员的共同努力, 环境质量得到了明显的改善。

2.4 通过宣传调动公众的参与热情

环境保护工作离不开公众和社会的参与, 环境监察部门应该面向广大公众进行广泛、深入的宣传和教育, 大力开展环境保护宣传活动, 例如组织环保专题讲座、开展社会环保公益活动等, 让公众亲自参与到环境保护活动中来, 并使人们充分地认识到环境保护的重要性, 进而调动人们参与环境保护的积极性。

2.5 强化部门之间的协调和配合

环境监察工作涉及的范围非常广泛, 仅仅依靠环境监察部门是不可能做好环境保护工作的, 环境监察部门应该加强与其他职能部门之间的协调和配合, 例如通过增强与法院的协作, 在获得法院支持的基础上, 坚决地采取一系列的强制性措施, 对一些违反法律法规的部门予以处罚。此外, 环境监察部门还应该强化与交通部门、城管部门、工商部门的协作, 采用联合治理的方式, 显著提高环境监察部门的管理水平和执法能力, 为保护环境奠定坚实的基础。

3 结束语

随着社会的进步和经济的快速发展, 人们保护环境的意识在不断地增强, 这促进了环境监察工作的进步, 并对企业和整个社会的和谐发展具有十分重要的作用, 因此, 环境监察部门应通过促进环境立法, 引导企业利用科技手段治理污染源头, 强化环境监察队伍建设, 加大环境保护的宣传和教育, 强化环境监察部门与其他职能部门的协调和配合等手段, 推动环境监察工作水平不断迈上新台阶。

参考文献

[1]金鑫.环境监察工作过程中发现的问题与应对策略[J].东方企业文化·文化教育产业, 2013 (07) .

2016环境监察队个人工作总结 篇8

关键词：新形势;环境监察;转变;问题;必要性

社会在不断的发展，在发展的过程中，需要开发与利用大量的资源，这些资源很多都属于不可再生资源，而且很多开发单位缺乏环保意识，在开发的过程中造成了环境的破坏。人们的生活水平在不断提高的同时，资源环境恶化问题越来越严重，人们生存的环境遭到了一定破坏，而且人们身体的健康性也受到了威胁。在当前形势下，做好环境监察工作的“三个转变”，可以改善当前生态环境的现状，可以实现对生态环境的保护。

一、环境监察工作及“三个转变”概述

1、环境监察的概念

环境监察是一项复杂的工作，其包括多项内容，可以对周围环境进行监督与检查，还可以对环保制度的制定提供了必要的参考依据，环境监察是在环境管理的基础上提出的，最早是应用在排污费的收取管理上。环境监察在实行的过程中，收到了良好的效果，这项工作距今已实行了三四十年，一开始主要是针对排污费的征收，后来应用在对环境违法行为的查处方面，在当前形势下，还对环境保护起着促进作用，使得我国环境监督体系越来越完善。环境监察工作还可以调解污染纠纷，在发现有企业存在环境违法行为时，必须进行必要的处罚，这样才能改善我国生态环境污染的现状。

2、新形式下环境监察工作的“三个转变”

在当前形势下，生态环境污染以及破坏现象越来越严重，这也使得环境监察工作越来越重要，为了更好的顺应时代，必须对传统的环境监察工作进行改进与扩充。环境监察工作的“三个转变”是指，从传统的工业环境监察向农业环境监察转变、城镇环境监察向农村一体化环境监察转变、由点源环境监察向点面结合环境监察转变。环境监察一开始是针对排污费收取方面，在当前新的社会形式下，需要将环境监察应用在环境保护方面，之前工业企业产生的污染已经拓展到了农业生产方面，环境监察工作需要顺应社会发展的需求，要针对当前生态环境的形式，對监察项目、工作目标进行调整，做到监察工作内容的转变。

二、新形势下环境监察工作存在的问题及转变的必要性

1、当前环境监察工作存在的问题

人们的环保意识在不断的提高，这促进了环保工作的展开，在环保事业不断发展的过程中，环境监察也存在一定问题，比如针对污染源的监察方面做得很不够，没有切断污染源，污染问题没有得到及时有效的治理。在环境监察的过程中，不但要注重监察，还要注重对环境污染问题的治理。在环境监察工作中，重视了环境的影响评价及三同时审批工作，却没有对整个工程实施的过程进行现场监督及检查，这样不仅产生了新污染，还影响了工程项目正常的投产，从而造成了不必要的损失，尽管我国相继出台了很多法律法规文件，进一步地明确规范了环境监察执法的地位及行为，有效地提高了环境监察的执法水平，但仍然存在着执法队伍不强及力度不够的问题，需要不断地完善监督管理体系。

2、实行新时期环境监察工作“三个转变”的必要性

实行环境监察工作的“三个转变”是现代环境形势及现状的要求，随着我国城市化及工业化的进程不断加快，我国的环境问题已经由城市向着农村在不断转移，很多农村的环境污染出现了农村环境问题的城市化，在过去仅会在城市才会出现的问题，已经在农村都出现了。在农村，人们的生活水平提高了，但是素质还是比较低，生活垃圾到处乱扔，污水乱排及秸秆乱烧乱扔等一系列的环境问题，并且农村的环境问题每年都在不断地上升，其形势及现状已经要求环境监察工作实现“三个转变”;实行环境监察的“三个转变”是环境监察队伍地位提升及发展的需要，现在我国到处都在实行新农村建设，并在对农村环境实施综合治理，这为环保活动工作的开展提供了载体及平台，环境监察队伍若仅固守在原来的工业领域，不实施工作的延伸，不仅会造成工作的失职，还会让环保的路子越走越窄，最后出现的环境问题会越来越多，形象及地位也会变差变低，实行“三个转变”对环境监察队伍来说是个战略性的发展问题;实行新时期环境监察工作的“三个转变”是对中央政策的贯彻及科学发展观践行的需要，为有效处理城乡关系打下良好的理论基础，对农业、面源及农工业等相关环境问题的统筹考虑，就能够有效地维护社会的和谐可持续发展，因此，实行环境监察工作的“三个转变”是很有必要的。

三、实现新时期环境监察工作“三个转变”的策略

要有效地实现新时期环境监察工作的“三个转变”，需要从根本地理念观点上进行转变，加强新事物、新思想、新范围、新模式及新监察手段等相关理念的转变，在新思想上，要明确环境监察工作中的执法及服务的关系，当环境被污染之后是很难恢复的，因此，环境监察工作需要有一定的超前性，要对环境风险提前进行干预及防范，对可能造成环境污染的企业不能仅停留在环境污染后的处罚上，而是通过平常的环境监管来加强环境监督，在加强行政执法的同时，环境监察人员还应该运用自身环保的专业知识，在环境破坏行为发生之前对企业进行服务与指导，让企业内化为自觉行为，从源头排除环境的风险隐患。

新事物转变就是环境监察人员在新理念的基础上，加强新监察技术及装备的应用，以适应新时期环境监察工作的需要，为了进一步规避环境违法行为的出现，可以运用新的环境监管手段，如对企业环境监督员的制度及污染源在线的监控手段;加强环境监察队伍素质的提高是顺利开展环境监察工作的关键，通过培训及多种途径，加强监察队伍政治及业务素质的提高，并鼓励人员进行学习及激励机制，从而培养出环境监察工作骨干，并设立相关的专业资金课题的研究，培养环境监察的中坚力量，通过多种方法加强环境监察队伍素质的提高，以使环境监察工作的“三个转变”能够顺利开展;在环境监察中，不仅会遇到环境问题，还有形形色色的其他问题，这需要借助于其他部门的力量联合解决，新模式的转变也就是加强环境监察部门间的沟通协调外，还要积极地获取相关部门的配合与支持，从而有效促进环境监察工作的大力开展。

四、结语

在当前新的形势下，环境保护部门需要做好环境监察的“三个转变”工作，这有助于促进生态环境的可持续发展，可以使人们居住的环境更加健康，使社会更加和谐。做好环境监察工作，可以改善人们的生活质量，为了保证监察的质量，必须保证对监察技术进行改进，政府相关部门还需要给予一定支持，制定法律、法规对环境监察管理体系进行完善。另外，还要对监察人员进行培训，使其掌握先进的技术，做到与时俱进，对监察手段以及理念进行转变，提高环境监察的各项效益。

参考文献：

[1]毛应淮，宋海鸥.论环境监察工作制度修订的必要性[J].中国环境管理干部学院学报.2011（05）

[2]唐天云，王路.新时期基层环境监察执法理念转变的探讨[J].中国环境管理干部学院学报，2012（01）.

[3]徐俊，吴益萍.浅论新形势下环境监察工作的“三个转变”[J].环境科技.2009（S2）

监察中队个人总结 篇9

转眼，我参加景区行政执法工作已经半年了。这半年是我人生旅途中的重要一程，期间在中队领导的培养帮助、同事们的关心支持下我逐步完成着从象牙塔到执法单位、从大学生到执法队员这种环境和角色的双重转变和适应；这半年，也是硕果累累的半年，在大家的努力下，我们西湖风景区取得了全国文明景区的光荣称号，自己也较好地完成了一名执法队员应该完成的职责；这半年，又是幸福与泪水共存的半年，期间遇到了以前从未考虑过的经济、生活、工作等困难，同时又真切体会到自己在工作、生活上的独立能力有了的全面提高。2005年的年终，我静心回顾这半年的工作生活，虽然平凡，但收获颇丰。现将我这半年来的学习工作情况总结如下：

2005年的景区执法工作,摊子多，任务重，正赶上西湖风景名胜区争创全国十佳旅游风景名胜区，又面临“禽流感”和台风带来的巨大困难，给景区执法人员的执法工作带来了很大的难度。面对各种问题，我虽然作为一名新进的执法队员，但也和大家一样，为了创建工作和西博会的顺利进行，积极配合管理处和中队的安排，在需要加班的时候加班，需要加点的时候加点，加大工作力度，扩大工作范围，不管严寒酷暑和风雨交加，始终坚持在自己的工作岗位。在遇到困难的时候，也能够以以一名干产党员的标准要求自己，认真学习，努力工作，积极思考，力求先进。

其次，在业务学习方面，我虚心向中队的领导，向身边的同事请教，通过多看多听多想多问多做，努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容。同时，我也不忘自觉学习景区执法过程中所需要用到的各种法律、法规，从一开始的完全不懂，到现在，已经有了一个大概的了解。在堤西执法的过程中，常常遇到因不懂法而违反有关公园管理和绿化管理的有关条件的农民工和外地旅游者，我就应用自己掌握的法律知识，积极地进行劝导并讲解在景区游玩所需要注意的各种事项，一方面，可以有效地避免景区的环境受到进一步的破坏，另一方面，又可以使法律、法规让更多的人了解。同时，在执法过程中，虽然有时候会遇到一些人无理地、无知地谩骂，自己也能保持克制，始终坚持自己是一位文明的执法队员，始终坚持自己应该保持执法队员的文明形象。

此外，既然身为景区执法队员，自己也明白自己与其他执法队员的区别，既然在景区工作，就要时时刻刻以景区建设为重，所以在完成自己执法工作的同时，我也能经常配合其他公园管理人员的工作，比如说冒着酷暑检查了堤西景区所有灯泡、音响设备的情况，又比如在台风席卷之后，和景区管理人员一起检查花草树木的损坏情况。

半年来，我在工作中逐步成长、成熟，但我清楚自身还有很多不足，比如业务能力还有能多不足，在处理复杂事件的时候还欠缺经验，法律、法规的掌握程度还很不够等等，都需要我在以后的工作中继续努力和提高。

05将逝，06既来，我感觉自己在半年的时间里渐渐地成熟了不少，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，心中有了底，所以对06也有了等多的期待。

经过这样紧张有序的煅练，我感觉自已工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了过去只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。

就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无轻松中走出这一年，当2002年来到我面前，我只想说，来吧，我已从工作中长大！

在世纪边缘，透视过去一年，工作的风风雨时时在眼前隐现，回眸望去过去的一幕慕在不知不觉中打湿眼睑。似乎年初的记忆依然就在心头展现！

自跨世纪的丧敲响的那一瞬起，我就已深深地感觉到新一年的工作重担已向我无情地压来，企业的不断扩建与化验室规模不变的冲突已无形中为化验人员上紧了一根弦！本已绷紧的神经再一次被重重地牵动了！为能保质保量地完成工作任务，我只能在过去的基础上对化验的相关知识进行重学习，加深认识。使之更加系统化，从而融会贯通，便化验专业水准提到了一个新的起跑线。

有了新起点，下一步就是怎样在实践具体发辉作用，在岗位人员严重吃紧，工作量与日俱增的前提下，要想不被压跨，唯一的解决办法只有两个，一是加强岗位练兵，增加自已对实验各个环节的熟练程度，从而提高工作效率，一是加强内部各人员间的团结合作，互相紧密配合，充分挖掘集体的潜力。

在此基础上，我顾不上去管夜黑楼高，也没时间去看月暗天阴，风狂雨急，不顾一切，只管一人独自前行，取样化验，日夜不停。虽不见工作有什么硕果呈现眼前，却只觉汗水一次次湿透衣服，眼角的皱纹多了一层又一层，手上的皮肤退了一次又一次，辛酸的眼泪咽下一回又一回！

曾几何时，我从梦里一回回惊醒，却以为自已仍在工作中，也许象我们这样的人真应该叫做工作狂才对，但我们却必须面对现实，不仅仅要能够工作埋下头去忘我地工作，还要能在回过头的时候，对工作的每一个细节进行检查核对，对工作的经验进行总结分析，从怎样节约时间，如何提高效率，尽量使工作程序化，系统化，条理化，流水化！从而在百尺杆头，更进一步，达到新层次，进入新境界，创开新篇章！

经过这样紧张有序的煅练，我感觉自已工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了过去只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。

设备安全监察个人工作总结 篇10

一、健全机构，加强领导，及时部署

为切实加强特种设备安全工作的领导，认真抓好安全生产月活动，我局于20xx年5月底召开了全局职工大会，专门成立了以局长同志为组长，分管副局长同志为副组长、各股室负责人为成员的“安全活动月”活动领导小组。印发了《关于开展20xx年“全国安全生产月”活动的通知》，对““安全活动月”进行了全面安排，并对各阶段的工作提出了具体要求。

二、抓宣传，把活动引向深入

为切实做好“安全月”活动，营造良好氛围。20xx年6月19日，在县安全生产办公室的统一安排下，我局出动宣传人员4人，在县政府大街进行了设点宣传。宣传活动中共发放特种设备安全知识问答资料600余份，设立宣传、咨询服务点，接待咨询人员60余人次。与此同时，通过本县电视台对特种设备安装、使用、管理等进行了宣传，把活动引向了深入，做到家喻户晓、人人皆知。

三、认真开展特种设备安全检查，确保特种设备安全运行

为切实抓好安全月活动，进一步深化特种设备隐患排查治理。6月10日至25日，我局组织精干队伍对县内的宾馆、医院、液化气充装站、旅游景区、学校等种设备重点使用单位的安全责任制和规章制度的建立和执行情况，特种设备安全管理机构、管理人员的完善和运行情况，在用特种设备和安全附件、保护装置、测量调控装置、附属仪表是否在定期检验或校验有效期内以及检验检测中发现的问题是否整改，特种设备使用单位是否建立事故应急救援预案，特种设备作业人员是否持证上岗，特种设备是否使用登记等进行了检查和隐患排查。检查中共发现各种安全隐患5处，现场督促整改4处，责令限期整改1处，共发出安全指令书1份。同时，对前期发现的安全隐患进行了复查，认真落实好排查治理工作，真正做到发现一处消灭一处。

关于环境监察工作的几点思考 篇11

就我国而言,环境监察工作主要是以环境监察执法机构为依托,以环境保护法为依据,开展环境保护工作。在环境监察工作中,环境监察执法人员是监察主体,其执法能力、职业素养直接关系到环境监察工作的质量。因此在环境监察工作中,执法人员必须严格执法,还要具有高度的责任感,全面落实环境监察工作,提高工作质量,发挥工作效能。但是在实际的环境监察工作中还存在一些问题亟待解决。一是部分环境监察执法团队,工作落实不到位,并且岗位责任感严重缺失,在工作中没有对当地的环境进行及时的检查和管理,对其污染问题采取不作为的态度,致使环境监察机构的职能没有实现,环境保护工作更是无从谈起。并且对群众反映的环境问题没有及时的调查和研究,造成一些不良的社会影响。二是环境监察机构的一些工作人员工作能力有待提高。对环境保护法律、法规没有清晰和全面的认知,对自己的工作范围和工作权限不清晰,监察人员的专业素质已经严重制约了环境监察工作的开展。上述原因都严重影响了我国环境监察的真实性、全面性以及可靠性,环境监察质量无法得到有效的保证。

2 环境监察工作改进建议

2.1 明确环境监察单位职责

目前,我国已经将环境监察工作纳入到法律体系中,对环境监察工作职责进行了明确的划分。我国环境监察机构主要是对环境治理方案的执行情况、污染源的环境治理情况以及排污许可证的频发情况等进行监察。同时,还要对污染事故以及污染纠纷进行深入的调查和研究,还要依据法律法规征收一定的排污费,对其破坏环境的违法犯罪行为进行处罚。但是在实际的工作过程中,部分环境监察机构无法全面落实各项职责,并且环境保护的全局观念较差,环境监察工作效率有待进一步的加强。因此,环境监察工作人员要不断地增强自身的执法意识和执法能力,以法律为依据严格规范自身的行为,并且做到依法办事,保证法律的权威性和有效性。

环境监察单位通过环境管理,还有利于加快企业转型步伐,提高产品的科技水平以及竞争力,同时也有利于实现节能减排工作,促进我国经济的可持续发展。因此在环境监察执行过程中,一定要严格执法,及时发现违法行为,预防和控制污染,充分发挥环境监察作用。

2.2 强化环境监察水平

经济的不断发展,使人们的物质文化生活得到极大的满足,但是在经济发展的过程中,给生态环境带来的巨大压力,目前,环境问题已经严重威胁到了人类的生存和发展。因此,为了有效控制环境污染,保护生态环境,必须积极探索执法新机制,规范执法,务实创新。推进环境友好型社会的建设步伐。首先,加强执法信息化建设和信息共享,合理配置执法力量,优化分工,健全执法全过程记录制度,落实行政执法责任制,加强执法监督排除对执法活动的干预,围绕重点环境问题,实现检查一批,处理一批,教育一批的执法政策。不断提高环境监察工作的法制化、信息化、精细化水平。同时,环境监察人员要结合当地经济建设情况以及企业发展状况,积极主动的提供信息和建议给排污单位参考,使排污者采用最有效、最可靠的方法防治防预,使经济发展与环境保护相协调,从而改善环境质量,保障公众健康。

2.3 大力宣传提高公众参与度

目前,人们的思想观念都有了极大的进步,其社会管理的参与度也在不断加强,因此在环境监察工作中必须不断提高群众的参与度,提高全民的参与热情,从而增强环境监察工作的有效性。在环境监察工作中,利用群众的视角,扩大环境监察的范围,从而有效增强环境监察工作的宽度。环境监察单位还可以组建环保志愿者以及环境监督人员,对当地的企业进行环保宣传,同时也起到监督作用。并且还可以建立奖励机制,鼓励当地的市民关注周边的环境,对环境污染问题进行举报的民众还可以获得一定的奖励,提高环境监察单位对周边环境的掌控力度。环保部门要与其他部门实现联动机制,加强沟通,明确分工,又相互配合协调,避免工作中出现的漏管,漏批现象。增强与公安、工商、安监、城管部门的合作,一同努力,提高环境监察工作的执法能力水平。

3 环境行政执法后督察的实施

3.1 环境行政执法后督察的现状

环境行政执法后督察是环保部门对环境行政处罚和行政命令的执行情况进行监督检查的行政管理措施,对于纠正环境违法行为来讲是一项非常重要的策略。由于基层环境行政执法缺少后督察工作,导致环境违法行为整改不及时,不到位。案件执行率偏低,对环保部门的执法形象产生影响,企业环境建设问题久拖不决,矛盾信访不断。

①人员素质有亟待提高,环境行政执法后督察跟一般的环境监察工作有所不同,承担此任务的环境监察人员对环境法律知识应该了解渗透,拥有更高的环保业务素质,更强的工作责任心。但目前来看,环境监察队伍素质参差不齐,对新形势下的环境行政执法后督察要求难以适应。

②内部合力明显不足。在针对行政命令和行政处罚的执行情况时,环境行政后督察跟环境管理的各方面都相互关联,迫切需要环境保护行政主管部门各相关职能机构之间加强信息互通,动作一致积极配合联动。但实际工作中,经常会发生相关职能机构对于行政相对人执行政处罚(命令)的情况不能第一时间告知环境监察机构,或者监察机构对企业环境行政处罚(命令)的情况掌握不及时。从而形成环境监察机构无案可督,相关职能机构积案在手的现象。

③采取后续处罚措施不坚决。在实际工作中,环境保护行政主管部门往往出于担心企业无法接受,难以落实,或者被某些行政相对人编造的各种理由所误导。或干脆为了保护行政相对人不愿或很少采取后续处罚措施,致使环境行政执法后督察的权威大打折扣。同时环境行政执法后督察的时效性和强制性也很难体现。

3.2 如何完善行政执法后督察

环境行政执法后督察中“后”是时间节点“督察”是工作重点,环境行政执法后督察要督出权威、督出时效、督出成果,就必须紧紧围绕“后”和“督察”在建立健全相关体制机制上下功夫。

①对于环境行政执法后督察内部联动机制加强完善,努力形成完整的环境监察链,争取实现无缝环境监察,还应该将具体工作状况纳入环境工作年度考核的体系中。对于环保行政执法后督察的工作成绩一定要客观评价,有效促进后督察工作不仅要职责到位,同时能力和要求也要到位。

②加强环境行政执法后督察的学习,使工作人员充分了解掌握开展工作的主体、对象、时效、事项和措施。认真学习借鉴各地好的经验和做法,并通过向行政相对人讲授环境保护法律,法规,环境污染典型案例,环境后督察的措施及采取这些措施后对企事业单位的信誉,贷款,产品销售,单位发展和建设项目审批等造成严重影响,让这些单位意识到违反国家法律、法规是需要付出的沉重的代价,以此提高企业对环境的守法意识和法制观念。

③开展环境信誉等级评定相结合政策,对企业进行环境信誉等级评定的时候,把环境行政执法后督察的结果作为重要依据,对于拒绝执行环境行政处罚(命令)的企事业单位,实施“一票否决”并将评定结果定期向社会公布,综合运用价格、税收、财政、借贷、收费、保险等经济手段,调节或影响市场主体的行为。对于环境违法企业的资金链条直接或者间接斩断。最终有效推动环境违法监管、处罚、执行、督察等落实到位。

4 结语

综上所述,环境监察工作是我国环境保护体系的主要组成部分,并且在我国的环境保护中具有重要的作用。因此,必须加强环境监察水平,明确其职责,加大其执法力度,通过各种措施,充分发挥环境监察职能,推进环境保护进程。同时,环境监察单位还要积极宣传环境保护理念,提高公众的参与度,让社会公众参与到环境监察工作中,从而有效提高环境监察的宽度,提升环境监察工作效率。

摘要：经济的不断发展,给我国的生态环境带来了巨大的压力,并且现在的生态环境已经严重制约了经济的可持续发展和人们生活水平的提高。因此国家对环境保护工作的投入力度不断地加强,尤其是环境监察方面。环境监察工作是我国环境保护的重要环节,提高其工作质量对环境保护工作的开展具有重要的作用。基于此,本文对环境监察工作的现状进行分析,并且提出了一些加强环境监察工作的建议,以供参考。

关键词：环境监察,问题,建议

参考文献

[1]金鑫.环境监察工作过程中发现的问题与应对策略[J].东方企业文化,2013(13):299-299.

[2]王合昌,韩凯.浅谈环境监察工作[J].科技创新导报,2012(23):139-139.

环境监察工作总结 篇12

1、提高认识，加强组织保障。我局以“3×6+1”环境监察体系为平台，与市局要求持续高度一致，将全局的环境执法工作纳入到体系中，实现环境执法的网络化、定量化和规范化。要求全体执法人员做到“三有”，既“心里有”就是思想统一、充分认识、高度重视、认真研究，与实际工作有机结合起来;“有计划”就是科学规划、周密部署、突出重点、明确资料，有效开展环境监察工作;“工作中有”就是制定制度、落实措施、明确职责，确保取得实效。成立了由局长史伯杰为组长、副局长郎海鹏为副组长，全局所有科室负责人为成员的组织领导机构。主要工作：制定“3×6+1”执法工作方案，明确工作任务和具体目标，对执法工作实施组织领导，对执法工作中的重大问题进行研究决策。

2、突出重点，消灭盲点，加大频次，提高水平。我局结合法库实际，透过调研和摸底排查，找准环境监察切入点。在重点对陶瓷工业园区进行专项整治的同时，结合生态县建设，加大对农村环境监察力度。重点监管建设项目环评、审批验收、“三同时”制度执行状况，对“先上车后审批”建设项目、厂中厂逃避监管项目、拖欠排污费等违法行为依法予以处罚，

3、从实际出发，在抓实上下功夫。从实际出发，注重实效是“3*6+1”是否有生命力的前提。注重处理好“五种关系”，即单一处罚和综合防治的关系，事后处罚和事前防范的关系，执法过程和执法结果的关系，“3*6+1”内涵和外延的关系，执法形式和执法实效的关系。我县区域面积大(2300平方公里)，污染源分散。为确保监管到位，我们明确监察资料，落实工作职责。监察人员务必做到掌握排污单位的基本生产状况、环保审批验收状况、污染防治设施运行状况、污染物排放状况、排污费缴纳状况和环境安全隐患等状况。在执法中强化五项制度，即执法派单制度、调度反馈制度、档案完善制度、配合协调制度、督查考核制度。将每项执法工作和重点污染源落实每个监察中队和每名监察人员，确定办理期限和目标。

4、高度重视，完善执法体系。结合我局实际对监察体系进行了适当调整，监察大队内设3个执法中队和1个内勤队，每个执法中队配备了3监察人员，配备1车辆以及相关检测仪器、取证设备。将19个乡镇划分为2个职责区，3个执法中队对所规定的管辖范围实施执法工作，并建立健全相关执法工作档案，及时总结上报有关执法工作材料，完成临时性执法工作任务。同时，拟成立开发区环保分局，对开发区进行专门管理。

5、用心探索、提高执法潜力。我局针对“3×6+1”执法模式新的内涵和方式方法，用心组织监察人员参加业务培训，探索新形势下的执法模式。力争做到“五结合”：治理与事后督察相结合，监察与服务相结合，前防范与事后处罚相结合，监管与收费相结合，处罚与治理相结合。在执法中不断扩大内涵，规范操作程序，严格依法行政，提高监察人员的执法综合潜力。

二、近年主要开展工作及成效

1、取缔小炼油。从XX年开始，每年对辽河沿岸的小炼油加工点进行专项取缔行动，目前我县辖区内非法小炼油加工点已经绝迹。

2、综合整治冒黑烟小锅炉。我局用三年时间对冒黑烟小锅炉进行治理和取缔，治理改造冒黑烟锅炉110余台，安装除尘器50余套。我县城区及主要交通干线两侧全部消灭冒黑烟现象。

3、开展造纸企业专项治理。此项工作从XX年开始，对我县辖区内所有造纸企业进行治理改造，先后依法关掉大孤家子造纸厂、沈阳广进纸制品有限公司，对沈阳汇金丰纸制品有限公司进行限期治理，后自然关掉。

4、陶瓷企业专项整治。引进民间资金建设沈阳天源谁处理有限公司，日处理含酚废水500吨。对所有陶瓷企业的含酚废水和煤焦油进行统一回收、集中处理。生产废水经过处理后回用，基本实现“零”排放。对原料场实行入库堆放或进行覆盖，取缔露天粉碎，消灭二次扬尘污染。燃煤锅炉安装脱硫除尘装置43套。建设辽浙建材有限公司、亿胜达有限公司对陶瓷废片等固体废物进行综合利用，并构成新型建材基地。

透过几年来的综合整治，我县主要污染源基本实现达标排放，未发生环境污染事故。

三、环境质量状况

1、地表水水质改善明显。化学需氧量从XX年的88豪克/升降至此刻的41毫克/升;过境辽河干流出境水质好于入境水质，拉马河、王河、秀水河化学需氧量均低于30毫克/升，辖区内没有被污染的河流和水库。励志天下123

2、城市污水。东排污口化学需氧量由XX年的256毫克/升降至59毫克/升，西排污口由254毫克/升降至78毫克/升，到达国家三类水质标准。

3、空气质量。降尘由XX年的22。4吨/平方公里*月降至10。2吨/平方公里，其他各项指标均到达国家标准。