组织工作半年总结

2024-07-30

组织工作半年总结(通用8篇)

组织工作半年总结 篇1

党建工作半年总结党建工作半年总结

服务为先

强根固基

共谋发展

——x 年上半年党建工作总结

今年以来,东关苑社区党总支在区委、区政府和街道社区党工委的指导下,以建设和谐社区为目标,以创建特色党建示范点为抓手,结合街道社区工作重点,健全制度,完善机制,以党员管理教育为重点,突出抓好“创先争优活动”、“争创居民满意社区、争建社会满意窗口”的“三争一创”活动,不断推进各项工作健康、有序发展。现将半年来的工作总结汇报如下:

一、触角延伸,重心下移,夯实组织建设基础

社区党总支下设 11 个党支部,其中直管支部 8 个、党员 196 人(其中女 47 人,男 149 人),预备党员 1 人,入党积极分子 12 人。在职党员支部 3 个、党员 283 人。光荣在党 50、60 年党员 17 人。

(一)落实“三有一化”,实现“四位一体”。以东关苑小区党支部为标准,在联合楼群党支部、仁和物业公司党支部、糖厂家属院党支部、建立起了集党员、居民群众为一体的活动中心,配置了学习资料、活动器材、电视机等。组织机构、政策法规、先进典型、好人好事全部上墙,使党员

群众行有指南,学有榜样,忧有处说,惑有处解。按照“四位一体”的社区党组织建设体系,机关、非公组织及 13 个楼院小区全部建立了党组织,建有 8 个支部,各支部本着方便、就近的原则建起了 15 个党小组,10 个家庭党校,19户党员中心户,“四位一体”区域化党建格局基本形成后,整体作用发挥良好,8 个支部比学赶帮超的热情空前高涨,他们组织党员开展“三建三评”和“六推进、六先锋”活动,促使党员发挥先锋模范作用,涌现出了市级先进党支部东关苑小区支部,区级优秀党员闫金保同志,培育出了钟艳香、谢润德、盛万益、贺建平等 8 名先进典型。

(二)抓特色党建,全面启动“一居一特色、一小区一亮点”。

为推动“和谐社区”创建,促进党员在社区事务中继续发挥重要作用,社区党总支组织社区干部、辖区单位负责人、居民代表对各支部 x 年党建目标责任书完成情况进行评议并考核,公示考核结果并兑现责任奖,做到了奖罚分明,充分调动了大家的积极性。同时根据各支部特色提出了下年度重点工作任务,拟定了东关苑小区支部为争创“十星级”党员示范支部,联合楼群支部为党员创业示范支部,仁和物业支部为争做“服务明星”示范支部,机关支部为争“党员先锋”示范支部,糖厂家属院支部为“学习型党支部”示范支部。各示范支部都发挥自身优势,创新性的开展工作,创

出了特色。

二、创新载体,注重实效,创先争优活动扎实推进

(一)开展六推进、六先锋主题实践活动

社区党总支对创先争优活动十分重视,把它作为提升党建水平、打造特色社区的难得机遇来抓。成立了由社区党总支书记任组长的创先争优活动领导小组,精心制定了活动方案,对先进基层党组织“五个好”、优秀共产党员“五带头”的基本要求、活动载体、推进方式等内容进行了进一步细化,紧紧围绕“立足实际抓管理、发挥作用促和谐”的活动主题和打造“四化”社区(党建工作特色化、管理服务人文化、城市管理精细化、楼院小区和谐化)目标,坚持在活动中争创,在实践中创新,开展了“推进六项活动、争创六个先锋”主题实践活动:一是推进“星级”党员评选活动,党员争当形象先锋。根据居民党员、机关党员、在职党员各自不同的岗位要求,把对党员的具体要求、先进性标准细化为信念、敬业、助民等“十星”,引导党员进行争创,让党员先锋模范形象在创“星”中得到彰显,在群众中得到升华。星级党员的评选,评出了干劲,涌现出了 28 名党员创业带头人;评出了团结,机关党员团结互助,分工不分家;评出了优质服务,仁和物业支部开展打品牌“服务明星”争创活动。二是推进公开承诺活动,党员争当履责先锋。按照 “五步承诺法”程序,8 个党支部、196 名党员围绕支部特色和

党员岗位职责,围绕推动社区中心工作和重点任务,作出了体现先进性要求的共性承诺。同时积极顺应群众期待,本着“实、细、小”的原则,尽力而为、量力而行,做出符合群众意愿和需求的实事承诺。社区党总支与支部和党员签定了承诺书。三是推进党员环境协管员认岗活动,党员争当文明先锋。社区设置“环境协管员”岗位,党员自愿认领,每周组织开展一次环境整治活动。党员带头净化环境、美化环境,宣扬和谐理念,倡导文明风尚,提升城市品位。四是推进居家养老服务活动,党员争当助老先锋。社区开办“夕阳红”餐桌,为辖区“空巢”老人提供餐饮服务,成立以党员为主的居家养老服务志愿者队伍,开展“六个一”为老服务活动,让广大党员在爱老、助老活动中体现先锋作用。五是推进在职党员双重管理活动,党员争当奉献先锋。社区确定在职党员活动日,组织开展“一帮一”、“七携手”、“党员奉献日”等活动,不断激发在职党员“身在社区、心系社区、服务社区、奉献社区”的热情。六是推进“明星服务”活动,党员争当服务先锋。在确定的党建工作示范支部开展“争创服务明星支部、争做服务明星党员”的“明星服务”活动,党员带头抓为民服务,树先进形象。

创先争优活动的开展使基层党组织的凝聚力、战斗堡垒作用不断增强。主要表现在一是党员队伍迅速发展壮大,从 x 年的 106 人增加到现在的 196 人,增长了 45%。要求入

党的积极分子从 x 年度的 12 人增加到现在的 25 人。二是党员党性意识、责任意识、荣誉感普遍增强。

(二)认真落实领导点评和群众评议,确保活动取得实效。

我社区把领导点评和群众评议作为推进工作、解决问题的重要手段,实行“一汇报、二点评(评议)、三公开、四整改”。同时,突出“三个结合”(与社区工作大局相结合,与本岗位工作实际相结合,与群众期盼相结合)。总支书记围绕班子建设、党组织和党员承诺践诺情况等内容,亲自对所属 8 个支部开展创先争优活动的情况进行了点评,并组织各支部书记分别对本支部所有党员进行了书面点评。通过领导点评、群众评议,力促各支部和党员在党建各项工作上创先,在重点工作、为民服务上争优,并建立了台帐。

三、强化措施,加强党员队伍管理教育。

(一)坚持党总支“三会一课”制度,创新党员教育方式,充分利用党员远程教育信息平台,定期开展党员培育教育活动,截止六月底已安排了以基层党建、“创先争优”、政策法规、经营管理、市场信息、农业技术、科普知识、文体卫生、技能培训等 9 个方面内容、时长达 250 小时以上的近五十次党员干部群众集中学习。加强流动党员管理,成立了流动党员支部,对流动党员进行集中专门的联系帮扶,达到党员管理服务全覆盖。积极做好党员发展工作,不断优化

队伍结构。今年有 7 名预备党员按期转正,新吸纳预备党员1 名,培养入党积极分子 12 名,为党组织输入了新鲜血液,增添了活力。

(二)突出重点,“三建三评”活动扎实开展。按照区委关于开展“三建三评”活动的要求,社区党总支在年内创建了党员先锋服务中心,以“五民”服务为主要内容,通过自评、互评、组织审批的方式在仁和家园、东关苑小区、地调队家属院分别建立了党员先锋楼院,在机关评选树立了党员先锋示范岗,在个体门店党员中设立了党员示范岗。截止目前,各支部培育党员先锋岗 30 个,达到了党员总数的18%。

(三)扎实开展“学习型”党组织建设工作。

党总支把“学习型”党组织建设作为党建工作的一件大事来抓,成立了由支部书记任组长的领导小组,明确建设内容,靠实学习实效,健全学习制度,努力把社区党组织建设成为 “五好”党组织,用创新的党组织来提升社区的整体形象,用社区发展来展示创建的成效。一是完善学习机制,促进学习型党组织工作的制度化。我社区党总支认真落实理论学习制度,进一步加强和改进党总支的学习,把领导班子建设成为学习型领导班子,从而推动基层党组织的学习。严格执行“三会一课”(召开党员大会、支委会、党小组会或党员组织生活会、上党课)制度。加强社区党员干部的学习

与交流,坚持每周一例会学习制度,党支部每半年进行一次民主评议党员活动,党总支书记每年上一次党课。半年来,支部共组织集中学习22 次,举办座谈会 4 次,专题研讨会 4次,参加上级组织的报告会 6 次,机关党员干部学习时间达到了 60 小时以上,平均记学习笔记 2.5 万字以上,写心得体会平均 2 篇。自查报告 1 篇。二是典型引路,整体推进学习型党组织建设工作。社区树立了糖厂家属院党支部为学习型示范支部,配发了《党建》、甘肃日报、酒泉日报等学习资料,树立了许希林、崔永宁、刘克信等 8 户学习型家庭示范户。各党支部都认真开展“争创学习型党支部,争做学习型党员”活动,激发广大党员、干部学习先进,争创一流的积极性,提高服务水平和工作效率。三是充实学习内容,提高自身素质。四是开展“岗位奉献”业务技能竞赛活动。组织党员开展“学习杨善洲,争当排头兵” 业务技能比赛、岗位练兵等活动,发挥好党员的先锋模范作用,在本职岗位上创一流业绩。

四、不断丰富延伸党建活动内容和载体,开创社区精神文明创建活动新格局

(一)十项活动庆党节,激发斗志党旗艳。为了隆重庆祝建党 90 周年,举办了辖区党员表彰奖励庆祝大会、“知党情、跟党走”知识竞赛、“忆峥嵘岁月、话肃州明天”老党员座谈会、“红歌唱陇原”、慰问老党员、生活困难党员等

十项系列活动。这次活动中慰问老党员、生活困难党员 8 名,上门看望并给 17 名光荣在党 50 年、60 年的老党员发放了纪念品、荣誉证。表彰奖励先进党支部 2 个,党小组 3 个,优秀党务工作者 9 名,优秀共产党员 12 名,模范党员中心户 1户。这些内容丰富、形式多样的纪念活动对于进一步坚定广大党员干部的理想信念,在本职岗位创先争优、大力推进文明城市、和谐社区建设具有十分重要的意义。

(二)关爱老干部,三抓四引导五心服务使他们安享暮年。东关苑社区有 60 岁以上老年人 1403 人,离退休人员216 人(其中离退休干部 14 人),离退休干部遗孀 23 人。为了做好老干部工作,使他们安享晚年,建起了老干部活动中心,制订了活动制度,建立了档案,整理资料 1 盒 3 册。秉承“关爱老干部,服务在社区”的工作理念,积极探索,大胆尝试,闯出了一条独具特色的“三抓四引导五心服务”的社区离退休干部工作路子。

(三)以党建带创建,五个“兴起”促进文明城市创建进程。

创建全国文明城市现已进入攻坚阶段,我社区充分发挥党组织在建设文明社区中的领导核心作用,以党建带创建,创建促党建,依托社区党员服务中心,建立了一支社区党员志愿者服务队伍,一是兴起《创城宣传进家入户》的热潮。去年以来共发放创建全国文明城市宣传手册、宣传资料

3000 余册(份),报纸 1 万份到每一户居民家中;举行了《酒泉有礼》书籍颁发仪式,随之志愿者队伍分头送书上门,截至目前,1000 册书籍已全部发送到社区居民手中,社区共投入宣传经费 3 千余元。二是兴起《创城调查问卷进家入户》的热潮。为了全面落实《全国文明城市测评体系》指标任务,广泛发动市民群众积极参与城市公共文明建设,营造全民参与创建文明城市的良好氛围,组织市直机关单位志愿者开展了争创全国文明城市测评问卷调查。辖区近1400 余市民参加填写了《问卷调查》,为创建全国文明城市营造了良好的宣传环境和参与环境。三是兴起“我为创城献一策”的热潮。从 x 年至今,开展了“我为创城献一策”志愿者招募活动。关注关心创城事业的志愿者提出了和落实国家惠民政策、城市发展、居民生活密切相关的合理化建议,梳理归纳为 36条。其中比较集中的有“暖气不热、豢养宠物者有增无减、居民小区绿化面积太少、健身器材匮乏”等 6 个方面的意见。四是兴起群众性文化宣传的热潮。通过街道文化、校园文化、广场文化,在全城区掀起了以“创建文明城市、共建和谐家园”“文明礼仪颂”等为主题的大型文艺汇演,形成文艺宣传进街道、进社区、进广场、进楼院的辐射态势,举行各种文艺演出宣传 12 场次,形式多种多样,内容丰富多彩,表演喜闻乐见,观众达 4000 人次。社区还充分利用远程教育平台、宣传栏、宣传画、黑板报等形式,不断扩大创城的深

度、广度,及时发布动态信息,让创城工作深入人心,赢得民心。五是兴起平安小区、和谐楼院创建活动。我社区以“弘扬文明风尚、构建和谐社区”为目标,积极开展了“和谐单位、和谐小区(楼院)、和谐家庭”创建活动。经各小区自管委员会组织居民代表推荐评选、社区党总支、居委会审核确定,共评选出龙腾宾馆等 2 个“和谐单位”、金裕小区等 5个“和谐小区(楼院)”,富强小区和谐家庭示范点 1 个;曹旭华等 “平安家庭示范户” 10 户、马晓琴等优秀家庭成员 5 名、张增香等 “和谐家庭”1193 户。

五、切实加强党风廉政建设

(一)以廉政文化示范点创建为抓手,积极打造社区“廉政文化室、图书角、廉政文化一条街” ,并利用假期开展廉政文化进家庭活动,组织辖区中小学生书写廉政书法、作文,举办廉政文化书法展。

(二)党总支完善制度,规范干部的文明形象,开展了“两争”活动,制定了实施方案。机关支部在为民服务大厅设置了“争创星级党员,做居民满意标兵”评比台,主要评比内容包括工作纪律、仪容仪表、思想觉悟、业务水平、服务态度五个方面,根据服务对象反映、领导点评及同事测评给本人在相应的栏目挂星,此评比栏得星情况将与年终考核挂钩。

(三)进一步完善政务公开制度,社区工作人员统一

着装,做到佩证、立牌上岗,公开身份,并对操作流程、行为规范、服务承诺、办理结果等公开事项进一步作出了规范,广泛接受服务对象监督。

(四)充分发扬民主,集中民智,发动全体干部职工,发扬主人翁精神,开展出“金点子”活动,广泛征求意见和建议。

(五)进一步延伸服务触角,在各小区楼院设立为民服务公示栏 7 处,用于张贴那些牵扯到广大群众切身利益的通知、告示一类,使群众能在第一时间得到消息,及时办理各种优惠手续,享受党的惠民政策。

(六)实施民情流水线工程,制定了“月访十户、季入百家、年交十友”的“双十”民勤走访制度。

(七)设立了“服务明星”光荣榜,每季度一评选,由服务对象、机关工作人员、领导参与打分评选,将那些业务娴熟、服务态度端正、群众公认的服务明星请上光荣榜,四个季度都上榜的年终发给“和谐使者”荣誉证书及奖品,用真情来凝聚人心,用服务来创造和谐,用自己的力量来为社区居民提供更加完善的服务。

六、党建带动群团妇,积极推进和谐社区建设

(一)“妇女之家”凝心聚力,半边天撑起社区一片天

社区妇代会依托“妇女之家”,紧紧围绕考核目标,制定工作计划,达到了有活动阵地、有管理制度、有活动计划、有工作园地、有活动资料。一是扎实有效地开展了妇女儿童维权工作。二是举办了第 101 个“三八妇女节”庆祝活动。三是在区妇联的大力支持下,于 x 年 4 月在社区办公大楼负一楼及辖区第二幼儿园分别建成了两个 “流动儿童之家”。分别配备了电脑、电视、VCD、电子钢琴等高科技学习设施,乒乓球案、乒乓球拍、乒乓球、篮球、足球、排球、跳绳、羽毛球拍、羽毛球等各种文体用品,配备了 300 余册图书,以丰富流动儿童的课余文化生活。配置了书架 3 个、课桌 20 张、凳子 80 把。

(二)党建带工建,结合创先争优,在职工中开展了“争创服务明星”活动,并组织 22 名职工参加了 “工会在我身边”知识答题活动,以提升他们的素质,更好的为居民提供良好服务。关心困难职工生活,为他们建立档案,制定了救助计划,分年度分批实施救助。做好常规工作,及时上报各类表册,建立健全辖区企事业单位档案。

(三)党建带团建,社区团组织在辖区内非公企业中积极推进“两新组织”团建工作,现已建成非公企业“两新组织”团组织 2 个。学校放假社区开学,利用假期组织学生参加了主题讲座、公益活动、文艺演出、社会实践、廉政书画作品征集展出等一系列暑期活动。极大的丰富了辖区内中小学生的暑假生活,树立起“社区是我家,建设靠大家”的社会意识,七、以人为本、服务居民,党建推动各项工作,为社区居民排忧解难

我们立足以人为本,本着“服务社区、方便居民,打造服务型社区”的宗旨,为居民群众排忧解难。社保工作针对企业改制、下岗失业人员增多的现象,我们常年开展就业指导、培训活动,并通过建立就业“一站式”服务平台,搞好就业再就业服务,做好下岗职工的思想工作,引导他们转变就业观念,鼓励他们增强信心,及时为他们提供就业信息,介绍就业岗位 243 个,使 95 名下岗失业人员实现了再就业,为 147 名下岗失业人员办理了城镇灵活就业、社保补贴金共计 18 万元;开展了以下岗失业人员、大中专毕业生、残疾人、零就业家庭、困难家庭等特殊人群的就业援助活动,提供“五送活动”。低保工作是一项紧连民生的工作,充分体现着党和政府对弱势群体的关心和关爱,同时也是一项政策性很强的工作。我们本着“应保尽保”的原则、紧把政策关,通过多种形式为社区特困户、残疾人和重特大病患者争取上级救助资金,共救助特困人员 12 人,困难家庭 75 户,折合慰问款物 12400 余元,还上报特困家庭 13 户发放临时救助金 6500 元。上报民政大病救助 12 户,已给 6 户发放救助金 19178 元。真正把党和政府的温暖和关爱送到需要者的手中,起到了党和政府联系人民群众的桥梁纽带作用。增强

了广大居民群众凝聚力和向心力,促进了文明城市的建设。计生工作通过完善相关服务,紧紧围绕稳定低生育水平,在宣传教育、优质服务、属地管理上取得了一定成效。社区根据《规范》要求设立了计划生育办公室,上墙各类制度职责,张贴宣传板,结合社区举办的“创建文明城市、构建和谐家园”为主题的大型文艺演出,积极开展婚育新风进万家活动,把怀孕妇女列为重点访视对象,从怀孕之初,就入户访视,给他们送优生优育知识,免费发放叶酸,并积极协调联系酒泉市生殖保健院为辖区育龄夫妇举办了健康知识讲座,免费为低收入家庭育龄妇女开展了生殖健康体检活动,34 名育妇接受了检查。并借助国家的计划生育扶助政策,为辖区内符合条件的 2 户独生子女单亲家庭和 10 户独生子女父母伤残家庭共 12 人进行了扶助奖励。并是对流出的育龄人口及时办理了《流动人口婚育证明》,与未采取长效节育措施的流出已婚育龄妇女,采取了打电话、发手机短信、发联系函等形式,与流出地协调联系共同管理。同时对外来流动人口及时登记,发放宣传资料、避孕工具,进行生殖健康检查。

八、存在的问题及今后打算

半年来我们本着 “固本强基、扎实工作、开拓创新、深化服务”的原则,较好的完成了各项党建工作目标,切实加强了对社区党组织和党员队伍的教育、管理和监督,取得了一定实效。但与上级党委和社区居民的要求相比还存在差

距,“四位一体”的组织建设作用发挥参差不齐,居民自制组织建设发展缓慢,没有闯出一些成功经验,影响到服务效果。在今后的工作中,我们要明确目标,强化责任,落实措施,全面推进党组织和党员争先创优活动的深入开展,结合社区实际,抓特色突亮点,不断推进社区建设实现跃式发展,重点做好以下几项工作:

(一)围绕目标,加强社区基层组织建设。紧紧围绕区委“四位一体”党建设置模式,充分发挥党员中心户、家庭党校的带动作用,积极开展富有特色的党建活动,典型引路,全面发展,切实增强党建活力,不断加强党的领导核心作用。

(二)紧密协作,推进社区信息化建设。积极主动加强与通讯信息部门的合作,动员居民享用信息化服务,在社区与辖区居民间建立手机互动平台,率先建成“信息化管理示范社区”,促进社区信息化建设新发展。

(三)整合资源,推进就业培训基地建设。针对我社区下岗、失业人员多、弱势群体集中的特点,深挖资源,整合力量,努力改善基础设施建设,积极争取建成“就业培训基地”,为下岗失业人提供良好的学知识、学技能、提素质的平台,把促进就业作为帮扶特困家庭的重要手段,加大发展性帮扶力度,促进弱势群体自立、自强,大幅度提升社区就业、再就业教育培训水平。

(四)体察民情,发挥职能作用,为民办实事。认真做好物业小区的监管工作,加强沟通联系,及时调处业主与业主,业主与物业矛盾纠纷,调处率达到 95%以上,对物业小区服务质量进行定期考核打分作为共驻共建责任书考核的依据,努力提提升物业服务质量和业主的满意度。

(五)完善组织,着力推进小区(楼院)自管组织建设。进一步健全居民“三长一主”体制,探索建立由党支部、自管委员会、居民小组共同组成的“三位一体”的居民自治组织,使其充分发挥作用,为和谐社区建设奠定坚实基础。

(六)通力协作,切实加强社区治安综合治理工作。积极落实“盯死看牢”的稳控措施,加大技防、物防建设力度,强化流动人口以及出租房屋的登记管理,健全重大隐患、矛盾纠纷排查调处机制,强化对重点人员的教育管控和青少年教育,确保辖区案件稳中有降,切实维护社区和谐稳定。

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组织工作半年总结 篇2

王勇在报告中指出,今年上半年,质检工作任务十分繁重。在党中央、国务院的正确领导下,质检系统认真贯彻落实中央经济工作会议精神,把深入开展学习实践科学发展观活动作为提升质检水平、服务科学发展的重要契机,把认真开展“质量和安全年”活动作为推进质检工作的重要抓手,把防控甲型H1N1流感疫情作为压倒一切的突出任务,把维护产品质量和食品安全作为履行质检职能的重中之重,把促进经济平稳较快发展作为质检工作的出发点和落脚点,振奋精神,真抓实干,各项重点质检工作取得很大成效:学习实践科学发展观活动不断深入,“质量和安全年”活动组织有力,服务经济发展措施有效,食品安全专项整治成效明显,整顿和规范市场秩序扎实推进,防控甲型H1N1流感疫情取得阶段性成果。

对于今年下半年的工作,王勇要求,各级质检部门要紧密围绕促进经济平稳较快发展这条主线,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻落实胡锦涛总书记重要批示精神,再接再厉,乘势而上,扎实有效地抓好年初全国质检工作会议部署的8项工作任务的落实。一要进一步抓好组织领导,确保“质量和安全年”活动取得实效。“质量和安全年”活动成效大不大,下半年是关键。要注重抓深入、抓企业、抓联动、抓长远,以最扎实的工作,力争取得最大成效。二要进一步抓好疫情防控,全面落实口岸检疫查验措施。要毫不松懈、科学调整、提升能力,做好防大疫、打硬仗的准备。三要进一步抓好质检服务,促进经济平稳较快发展。围绕“保增长、保民生、保稳定”的要求,着力服务外贸发展、着力服务地方经济发展、着力服务企业。四要进一步抓好质量监管,切实维护产品质量和食品安全。深入开展食品安全专项整顿,加强执法打假与质量监督,加快质量安全风险监管制度建设,推进质量诚信制度建设。五要进一步抓好基层基础,提升质检系统依法行政能力。六要进一步抓好自身建设,不断提高质检队伍整体素质。

组织工作半年总结 篇3

省农委主任任克军,副主任于文波、吴晓光,驻委纪检组长、监察专员王峻岩,副主任刘丰艳、柳涛,副巡视员郭俊英、吴国良,主任助理孙邦群,白城市副市长包维国,九市(州)农委、长白山管委会环资局主要领导出席会议。省农委各机关处(室)及直属事业单位领导参加会议。省农委副主任于文波主持会议,并传达了全国农业厅(局)长座谈会会议精神。九市(州)农委和长白山管委会环资局主要领导分别在会上作了工作汇报。省农委主任任克军在会上作重要讲话。

任克军主任首先全面总结了全省农业农村工作所取得的成绩。他说:年初以来,全省各级农业部门认真贯彻落实中央和全省农业农村工作会议精神,坚持农业科学发展主题和转变农业发展方式主线,紧紧围绕粮食增产、农民增收、县域财力增强和农村和谐稳定的目标,突出发展五大主导产业,重点抓好十大产业系列,强基础、调结构、保供给、促增收、惠民生、建制度,加快推进“五大一强”建设,现代农业和农村经济继续保持良好的发展势头,农业部门自身建设进一步加强,为完成全年目标任务,为“十二五”开好局、起好步奠定了坚实基础。

粮食生产形势喜人。全省农作物播种面积8697.6万亩,比上年增加323.1万亩;园艺特产业加快发展。围绕棚膜蔬菜、人参、林蛙、食用菌等战略性新兴产业,推进园艺特产品精深加工。百万亩棚膜蔬菜建设工程,已开工建设棚室3.1万亩,占全年建设任务的60%以上;畜牧业持续健康发展。预计到6月末,全省猪、牛、羊、禽发展到1680.7万头、587.5万头、407.4万只和2.4亿只,同比增长8.4%、2.4%、5.5%和3.2%。肉、蛋、奶总产量达到108.4万吨、25.5万吨和21.9万吨,同比增长7.1%、3.3%和5.1%;农产品加工业运行平稳。上半年,全省农产品加工业实现销售收入1650亿元,同比增长21.3%;农民收入稳步增加。上半年,全省农民人均现金收入达到6227元,同比增长24.7%,比全国同期水平(3706元)高出2521元,增幅比全国同期水平(20.4%)高出4.3个百分点;农业基础设施建设扎实推进。结合全国增产千亿斤商品粮规划的实施,进一步争取国家支持,协调地方资金配套,加快推进百亿斤商品粮工程建设。农业六项工程和两个示范区共落实资金17亿元;农产品质量安全和农资打假工作继续加强。大力推进农业标准化体系建设,新完成14项地方标准的审定工作,筹建吉林省农业行业标准化技术委员会专业委员会11个,加强农业标准化示范区(县)示范推广工作;农村改革深入推进。全面推动全省化解农村义务教育债务工作和村级公益事业建设一事一议财政奖补工作,农业保险工作任务全面落实,农垦系统经营管理体制机制改革得以深入推进;新农村建设扎实推进。省级新农村建设专项资金补助项目已批复完毕,万名村干部培训工作扎实有序开展。对今年包保责任进行分工。强化宣传工作,营造新农村建设良好氛围;县域经济加快发展。上半年,县域地区生产总值实现2280亿元,同比增长18%;自身建设进一步加强。狠抓学习型机关建设、先进性建设、作风建设、勤政廉政建设和制度建设,全省农业系统党的建设、民主法制建设和干部队伍建设得到明显加强。

在谈到当前农业农村经济发展面临的形势时,任克军主任指出,全省农业农村经济发展既面临不少有利条件和积极因素,同时也面临许多困难和不确定因素,形势不容乐观,任务更加繁重。

一是复杂的宏观环境对农业农村经济发展影响的压力加大。二是气候异常对农业生产造成危害的压力加大。三是农业生产成本持续上升的压力加大。四是农产品市场价格波动的压力加大。五是农产品质量安全监管的压力加大。六是融资难贷款难的压力加大。

在谈到下半年农业农村经济重点工作安排时,任克军主任强调,下半年全省农业农村经济工作,要认真贯彻省委、省政府关于紧紧围绕“科学发展,努力让城乡居民生活得更加美好”这个主题,牢牢抓住“发展”和“民生”两个关键,统筹推进“三化”,实施“三动”战略的部署和要求,按照年初農业农村经济工作的安排,在抓统筹、抓重点、抓薄弱、抓落实上狠下功夫,确保高质量高标准完成全年的各项目标任务。

一要千方百计抓好粮食生产。继续推进粮食增产工程和项目建设,落实增产措施和责任,确保粮食和农业获得好收成,力争全年粮食生产实现600亿斤的历史最好水平。一是抓好田间管理。以争积温促早熟为中心,采取有效的田间管理措施,适时应用促生长发育和促早熟的植物生长调节剂和叶面肥,促进作物早生快发,确保安全成熟。二是抓好病虫害监测和防治。三是抓好粮食高产创建工作。四是注意灾害性天气预防。

二要加快发展园艺特产业。力争全年园艺特产业实现产值830亿元,增长19%以上。一是深入实施百万亩棚膜蔬菜工程。搞好组织发动和督促检查,确保完成新建棚室5万亩任务目标。突出抓好棚膜蔬菜园区和省级标准园建设,实施集中连片开发,提高规模化、专业化和集约化水平。二是加快实施人参振兴工程。推进人参标准化生产示范基地和产业园区建设,完善人参产业标准化体系,制定“长白山人参”品牌产品标准,做好长春农博会、东北亚博览会、全国农交会、韩国及海南“长白山人参”品牌推介活动等筹备工作。三是启动“特产之乡”评选认定活动。突出蔬菜、人参、食用菌、鹿、林蛙等重点项目,率先在蔬菜产业进行试点。

三要大力发展农产品加工业。力争农产品加工业实现销售收入3000亿元,增长18%以上。一是推进项目建设。以年初确定的182个投资3000万元以上项目建设为重点,帮助加工企业用足用活用好各项扶持政策,推进项目的顺利实施。二是积极搞好与省外重点龙头企业对接活动。三是认真抓好政策落实。重点落实好农业产业化专项资金,把握投放重点,有效破解制约龙头企业发展的主要瓶颈。强化政策措施,加大扶持力度,努力打造一批具有引领性的大型强势龙头企业。

四要加大农产品质量安全监管力度。以最坚决的态度和最有力的措施,严格准入、严格监管、严格执法,确保群众吃上安全放心食品。一是开展好专项整治。围绕蔬菜农药残留超标专项整治,组织开展督导检查,及时发现问题,确保取得实效。二是推进标准化工作。完善充实省级农业标准化体系,加快省级地方标准的审定工作,抓好世行项目标准化示范基地建设启动工作。三是全面完成年度监测抽检工作。重点抓好例行监测、秋菜抽检,筹建常态化监测点,在全省开展重点、优势农产品质量常态化监测工作。四是抓好农产品质量安全舆情监控工作。

五要加快推进现代农作物种业发展。一是组织召开全省现代农作物种业工作会议,贯彻落实全国现代农作物种业工作会议精神,深入分析我省种业发展面临的形势,全面部署推进我省现代农作物种业改革发展的各项工作。二是研究制定我省贯彻国务院关于加快推进现代农作物种业发展的实施意见,加大对种业发展的支持力度。三是编制全省现代农作物种业十年发展规划(2011~2020年),分作物、分区域、分阶段提出发展目标、方向和重点,明确和落实好今后10年推进全省现代农作物种业发展的任务和措施。四是制定现代农作物种业发展推进方案,成立推进工作协调组,明确工作目标任务、责任分工和完成时限,负责研究解决重大问题,组织拟定重大政策措施。

六要进一步深化农村改革。一是全面完成农村义务教育剩余债务化解工作。做好各地化债方案的审核批复,加强调度、督导和检查验收,确保各地足额落实偿债资金,按时完成化债任务,为国家验收做好各项准备。二是加大农村公益事业一事一议财政奖补工作推动力度。研究制定具体的工作意见和考核办法,确保工作健康有序开展。三是进一步做好九台市农村金融体制改革试验区试点的协调和跟踪工作,争取尽快获批。四是做好化解乡村垫交税费债务基础工作,组织各地对2008年审计锁定的乡村公益性债务重新进行清理分类,为明年开展此项工作打好基础。

七要扎实推进新农村建设。一是搞好规划布局。完善28个县(市)镇村体系规划和1000个示范村建设规划编制工作,指导各个村按照生产、生活、商贸、休闲等功能分区,规范建设节约土地、设施配套、座落有序的农民新区。二是提升示范村建设标准。每个县(市、区)集中打造3~5个样板村,每个市(州)集中培育2~3个标准较高、相对集中的样板区。三是办好农村民生实事。抓好农村道路、安全饮水、泥草房改造、社区服务中心、户用沼气池、电力设施、村屯美化、合作医疗、最低保障、文化设施、义务教育、养老保险、扶贫开发等十三件民生实事。四是加大工作推动力度。进一步落实省市县三级党政主要领导负总责、分管领导直接抓、一级抓一级、层层抓落实的新农村建设领导工作责任制,继续落实好省市县三级千名領导干部、千个部门单位、千户企业帮扶责任制,建立健全激励约束机制,加强工作督查调度、衔接落实和检查考评,保证各项工作落到实处。

八要切实抓好自身建设。坚持以认真学习贯彻胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会上的重要讲话精神为指针,以建功“十二五”农业农村经济发展为主题,狠抓“五个建设、提高五种能力”,即狠抓学习型机关建设、先进性建设、作风建设、勤政廉政建设和制度建设,着力提高落实能力、监管能力、执法能力、服务能力和创新能力,全面加强全省各级农业部门的自身建设,提高指导新形势下农业农村经济科学发展的能力和水平,为“十二五”农业农村经济发展开好局、起好步奠定坚实基础,凝聚强大合力。

全体与会人员还参观考察了白城市工业园区和益海嘉里粮油、龙丹乳品等农产品深加工企业,林海镇粮食高产创建项目区、洮北区青山镇玉米保护性耕作示范区和平安镇雪寒大棚园区,切身感受了白城市农业农村发展的蓬勃生机。

组织工作半年总结 篇4

目录

的完成,打下了前期基础;三是转变观念,加强与*****新品的报价合作。在短短的半年中,协作了不少新项目。四是引进经验丰富的技术人员,壮大了技术队伍。经过半年的工作,现在已经完全融入我公司,充实技术部的力量。

上半年经技术部开发技术新品项目,新品造价 x万元,有效跟踪了市场需求的进程。

技术部上半年完成技改状况是:截至目前共完成开发项目遥控器、磁锁系列产品的技术改进、dc4v电压电机锁的研发、新电插锁的试制等、3#电机锁旋钮、齿轮设计完善、天地杆锁的开发、录隐锁装配详佃指导书的完成、9#刷卡渎头嵌入式电机锁控制线路板、西班牙磁盘12v-24v改适的完成、预埋式磁盘、线路板的改进及塑料柄宏泰钥匙坯等工作,待完成项目;有温州奥乐电磁锁(开门关门语音功能)指纹锁电子模块的二次开发、联动锁控制记录仪二次开发、各类整机首件样机制造、试验评审等。占全年完成目标的61.44%,同比增长32%。除内天地杆锁、usp电源外,比去年同期增长26%。分析截至目前的开发状况,除器材、器件崭末到位外,其它技术项目完成情况良好,并正在跟踪生产。

二、完善工程管理体系,提高施工能力

我部的技术能力奠定了公司加快发展需要提升的重要能力之一,XX年上半年我们根据公司工作计划要求,重点抓好以下几方面工作。

1、克服困难坚持创优走品牌战略之路。技术部在基础资料十分匮乏的情况下,紧紧咬定主要考核指标开展工作。

优化品质结构已申报七项软件,有七项式法已通过省级专家组的鉴定,目前正委托权威单位进行“查新”,qc(质量管理)活动成果已经展开。

2、丰富内容加大基础管理深度。上半年我们以提高开发能力作为公司序列管理的总要求,进一步加强现场管理力度。我们强化了网络申报、月度检查、项

目评估、队伍建设、重点项目巡查;另外,技术管理方面,拉开了成本管理的序幕。已分别对公司直营项目及全国代办点的销售给予了技术支持,并制订了项目产品的成本核算方法,正在指导并参与销售部门新产品锁开发的客户核算。

三、内抓管理提素质

提高管理水平是公司不断发展壮大的必然要求,今年上半年公司推出了一系列新的管理措施。职责清晰、权责明确是管理工作的基本准则,我们为明确各自岗位职责、有效地对员工进行目标管理,向细节管理要效益,在人力资源部的组织下,各部室对所有员工的日常工作和岗位职责进行分析,形成了一整套我公司工作现状的工作清单。其次实行了工作计划管理。填写工作计划能够让我们自觉地对工作进行整体的统筹安排,经常对工作进行盘点,能够把我们的工作“化无形为有形”,不但在无形中提高工作效率,还能增加工作 的透明度,成为上下级沟通的一种重要手段。我们从5月份开始实施计划填报以来,已经形成相对完整的计划填写制度,我部基本养成了计划习惯。并对机房作了合理的改造,新增加了不间断电源,避免了网络数据丢失的风险。企业文化方面加大了对技术部现场企业文化部分的监督检查力度,时时跟踪,月月检查,现已基本形成工休现场布臵的固定模式;对技术部进行企业文化专项考核,与年终绩效工资挂钩,改变员工对企业文化意识

上的淡薄状况。

在接下来的工作中,我们会做好下半年工作计划,争取将各项工作做得更好。技术部 XX-6-30 国土管理的法律法规宣传贯彻到千家万户,使我们的工作取得领导的支持和群众的理解,才能达到事半功倍的效果,在法律法规宣传上我们主要抓了以下几点:

1、学习宣传上级国土管理方面的文件精神,学习国家土地宏观调控政策,宣传国家组织的土地执法百日行动的重大意义及相关的要求。明确国土管理的任务和措施,制定工作方案,进一步统一依法管地的思想,提高依法用地意识,并将国土资源系统的“五条禁令”和相关办事程序向社会公开,接受社会监督,利用全国土地日及各种会议、培训的宣传契机,大力开展普法活动。书写墙头固定宣传标语1条,悬挂过街横幅1幅,张贴散发宣传标语100张,发放宣传材料100份,除此之外,我们还将用地者必须遵循的法律、法规交给群众,提高他们依法用地、依法管地的自觉性。

2、积极争创“群众满意基层站所”和“文明单位”

创建“人民满意国土所所”和“文明单位”是新形势下对我们基层国土所提出的新要求,是贯彻“三个代表”重要思想,切实改变政风、行风建设的具体体现,是适应群众愿望,争创最佳办事环境、提高办事效率的重要举措,是紧紧围绕经济、社会协调发展,落实科学发展观的总体要求,为了认真贯彻执行县精神文明指导委员会和县纪委对创建工作提出的总体要求,全所人员对为什么要开展“人民满意国土所”和“文明单位”创建工作进行了认真讨论,进一步明确了创建工作的目的、意义,形成了共识,一致认为创建工作是国土管理部门服务经济建设,全面实施依法行政,全面提升国土管理水平的需要,也是合理利用和依法保护耕地资源,促进经济、社会全面协调发展的必然要求,创建工作要以提高国土系统行业文明程度和全所人员的素质为目标,以树国土形象,群众满意为载体,创一流佳绩。以改善行业作风,提升职业道德为基础,逐步实现从规范服务到优质服务的提升,寻求依法行政和优质服务的最佳结合点,使国土所成为“规

范、创新、高效、廉洁”人民满意的文明服务窗口。

为了使创建工作落到实处,我所年初就制定了创建工作计划,明确创建工作的指导思想、创建目标和创建措施,以服务大局、服务中心、保护资源、保障发展为工作的出发点,并围绕创建工作推进了各项制度建设:一是在依法行政的基础上强化廉政建设,公开办事程序,拒不接受用地者及服务对象的宴请,自觉接受群众监督;二是推进了国土业务管理工作、学习制度,先后制定了建设用地审核报批、矿产资源管理、土地执法监察、来信来访接待等制度,并实行首问负责制,用制度规范每个工作人员的行为,促进了国土所各项工作的规范化建设,并规定每两周一次的学习制度,努力提高所内人员的政治、业务水平,增强依法行政能力。三是推进了所内工作人员工作实绩记载和考勤考核逐日记载制度,明确全所人员职责和责任区域,做到事事有人管、事事有着落,分工明确,责任到人,杜绝了推诿扯皮现象,全所还开展了国土所人员争当政治上的明白人、业务上的精明人、工作上的带头人活动,受到了较明显地效果,赢得了社会方方面面的赞誉。

校心存感激,我在工作中不仅学到了与工作相关的知识、技能与方法,还学习到了人与人的相处之道,这是比任何东西都宝贵的人生财富,并将受益终生。所以我怀着一颗感恩的心在工作着、学习着。执此之际,我对这半年来的工作进行一下总结与归纳,如有不妥之处请领导批评指正。

一、主要负责的工作

1、到天津蓟县参加了市教委组织的为期两天的《XX年天津市教育统计工作会议》。通过此次会议,初步了解了接下来要负责的高等教育基层统计报表工作。由于刚参加工作不久,对工作环境以及工作内容还在慢慢的学习和适应当中,当时的我还难以较好的满足工作岗位对于我的要求,因此总不敢掉以轻心,为了尽快的胜任这份工作,我必须要学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。通过领导的关怀、同事的帮助以及自己的努力,现在已经能够比较从容地处理日常工作中出现的一些问题,在组织能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以爱岗敬业的态度对待各项工作任务,并且认真努力贯彻到实际工作中去。今后也将积极提高自身各项业务素质,保持这种争取工作热爱工作的主动性,将“专业”“责任”始终放在心中,努力提高自己的工作效率和工作质量。

三、存在的问题和今后努力方向

半年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在: 公室更加和谐。并且,用自己年轻的朝气用自己的真诚以及对这个团队的充分信任,共同将这个团队变得更加紧密,更有战斗力。

《廉政准则》学习宣传活动,会同区委党校组织副处级领导干部进行《廉政准则》学习和培训,下发《廉政准则》学习资料400余套,组织全区科以上领导干部700余人参加《廉政准则》测试活动,开展了学习《廉政准则》理论学习征文活动,征集理论学习文章45篇,上报市纪委6篇。利用《长安开发》、长安电视台、长安新闻网等媒体,对《廉政准则》的学习教育活动进行大力宣传,营造浓厚的社会氛围。

(三)反腐倡廉制度建设扎实推进

1、村民监督委员会工作进一步规范。村民监督委员会制度建设是今年党风廉政建设工作重中之重,区委、区政府主要领导高度重视,区委常委会召开专题会议研究村监会工作,提出了“明确职责,确定目标,落实责任,统筹安排”的要求,年初召开了25个乡街党(工)委、纪(工)委书记参加的动员会。组织编印了《长安区村民监督委员会制度汇编》2500册,配发到各乡、街、村,使村监会工作有章可循,达到“管理有组织、办公有场所、对外有牌子、工作有制度、运转有程序、监督有章子、活动有记载、工作有成效”的要求。区纪委党风室深入到25个乡街进行实地业务培训和指导,还邀请省纪委警示训诫室主任纪大海对全区250个典型村的村支部书记、村主任、村监会主任约800人进行了专题培训。由区纪委常委分片包干,对全区671个个行政村的村民监督委员会工作开展情况进行抽查暗访,指出存在问题,现场整改。在全区每一个乡街树立10个典型村(区级典型村5个、乡街典型村5个),区纪委采取领导包片,科室包乡街的办法,按照“提高标准、突出特色、发挥实效、科学运行”的目标,完成250个典型示范村的工作任务,带动全区村监会工作再上新台阶。目前,我区671个行政村中已建立村民监督委员会655个。村监会参与监督村级重大事务210件(次),提出意见和建议326条,采纳280条,化解矛盾190余起,纠正不合理开支20余

万元。东大村、祥峪沟、上王村村监会能创造性开展工作,在村务管理、村务公开、土地发包、工程建设方面发挥了重要作用,得到了中央纪委检查组及省、市纪委领导的好评。

2、办案协作区工作机制初见成效。为了及时有效解决农村基层信访问题,我们将全区25个乡街划分为五个案件协作区,由区纪委常委担任各协作区工作组组长,乡街纪委书记为副组长,纪委委员和纪检干部为成员。在区纪委的统一领导、统一组织下开展案件检查,制定下发了《乡街办案协作区工作实施方案》,目前案件协作区制度已全面实施。上半年共查办案件3件,取得了良好的政治、经济和社会效果。如大兆街道倪家滩村村支书倪某某在承包砖窑、渔塘、垃圾场等村务活动中的违纪问题,王寺冯党村部分群众反映原村支书、主任李某某在集体企业转让、收取承包费、村民宅基地申请过程中有关经济问题,由纪委常委牵头,案件协作区直接查办,(内容来源好)弄清了原委,化解了矛盾。王莽街道南坡村支部书记南某冒领XX年灾后重建专项资金,由区纪委牵头,通过 外有牌子、接待有场所、卫生有保障、就餐有标准、接待有登记“的标准进行了检查,对廉政灶制度不健全,落实不到位的乡街领导提出批评,要求限期整改到位。目前全区25个乡街机关”廉政灶“各项硬件设施正逐步落实到位,运行情况良好。

4、信访举报工作制度逐步完善。在全区各乡街、各部门领导班子成员中全面开展了挂牌接访工作,区纪委信访室定期进行督促指导检查,促使各单位建立挂牌接访长效机制。目前,全区挂牌87个,挂牌领导285人,受理纪检监察范围内信件22件,其他问题184件,已了结146件。全面落实纪检监察信访监督制度,结合上级有关精神,按照《中国共产党党内监督条例(试行)》的具体要求,对信访举报反映的一般性问题、苗头性问题、轻微违纪问题,积极探索用信访谈话、信访通知书或函询等方式,对被反映的个人或单位开展信访监督,要求他们在15日至20日内说明情况,通过这项制度的落实,既能对当事人及时予以警示提醒预防,又能使信访件得到尽快回复处理。上半年进行信访谈话3人,下发信访通知书6份,收到了很好的效果。积极推行纪检监察信访听证终结制度,借鉴延安市关于纪检监察信访听证终结制度的经验,结合我区实际,在原有信访听证工作的基础上,明确了听证事项,扩大了听证参与人员范围,规范了听证的程序以及后续工作,初步形成了区纪委监察局关于推行信访听证终结制度实施办法。目前正准备对区残联干部刘某的信访问题,通过信访听证终结的办法予以解决。

(四)查办案件工作力度不断加大

上半年委局共受理群众来信、来访、电话举报82件(次),接待上访群众315人次;初信初访52件,区纪委各科室共办理19件,下转基层纪委和区直部门办理 63件,目前己办结57件,办结率96%。上半年立案6件,结案6件,其中自办案件2件,基层报批(备案)案件4件,给予党纪处分8人(其中开除党籍处

分3人,党内严重警告处分3人,党内警告2人)。移送司法机关2件。

充分发挥反腐败协调领导小组的作用,加大反腐败案件协调力度,联合区检察院、法院、公安分局制定了《关于区纪委监察局与公安、司法机关实行案件通报、移送的暂行办法》。对案件适用范围、人员、移送程序、时限、责任追究等方面作了细致的规定,有效解决涉刑案件中党员和国家公务人员党纪政纪处分漏处和滞后的问题。

(五)损害群众利益问题得到进一步遏制

区纠风办联合卫生局对炮里、马王、东大卫生院等十余个社区卫生服务中心转型改造项目的资金使用情况进行了全面检查,规范了基层卫生院财务管理,确保中央、省、市扩大内需项目资金安全合理有效使用。对公路”三乱“明查暗访2次,解决了群众反映的道路限速标志和”电子警察“设臵不合理、处罚不规范、管理不科学等问题。切实纠正损害群众利益的不正之风,重点查处了网络举报斗门街道八一村虚报冒领国家农业专项建设款的问题和市转反映大兆街道倪家滩村支部书记违法乱纪的问题。深入治理教育乱收费问题,收缴违纪资金2万元;查办制假售假案件2起,挽回经济损失8000元。为了进一步优化我区投资发展环境,区纪委下发了《在全区开展优化投资环境活动的通知》,由区纪委、区检察院、公安长安分局抽调20人,组成5个联合检查组,对排查出的20多个影响投资环境的违法违纪行为,由联合调查组直接查处,目前此项工作正在稳步推进。

(六)执法监察和效能监察领域不断拓展

全面落实政务公开的目录汇编和信息公开工作,收集政务公开目录112份,制定了政务公开信息月报制度,收集信息115份,筛选上报信息36篇,并将政务公开情况纳入综合考评。联合区发改委对XX年以来的17个扩内需项目(XX年7个,XX年10个)进行了一次全面的监督检查,对工程进度落后于计

划的炮里乡卫生院、乡镇综合文化站、社区卫生服务中心等项目,提出了整改要求,确保了项目进度。对农村饮水安全项目中存在高氟区问题的五星安刘堡、燎原村和兴隆村,督促水务局报请了省水利厅批复,进行了方案重设。针对全国XX卫片监测的我区土地违法情况,督促国土长安分局对郭杜街办2宗违法建筑进行了拆除,对4宗违法用地进行立案查处。切实落实《长安区纪检监察机关对招标投标活动监督实施办法》,对政府投资、重大的公共投资及国债投资项目的招投标活动进行了全面的监督管理。

二、下半年工作思路和重点

下半年委局要紧紧围绕贯彻市委十一届八次全会精神,按照市委对西部大开发工作的要求,紧紧围绕区委、区政府各项目标任务,科学谋划,结合本区实际,制定具体措施,抓好贯彻落实。具体抓好以下工作:

1、强化监督检查,确保中央和省市区委重大决策部署的贯彻落实。重点对五个方面进行监督检查,一是对中央扩内需、促进经济增长政策落实情况开展检查;二是对抗震救灾和灾后重建进行监督检查;三是对耕地保护和环境保护等政策措施执行情况开展检查;四是对信访维稳决策部署贯彻执行情况开展检查;五是对安全生产法律法规和安全生产责任制执行情况开展检查。

2、加大专项治理,切实维护人民群众切身利益。一是扎实推进工程建设领域突出问题专项治理;二是深入开展”小金库“专项治理;三是坚决纠正教育收费、医药卫生、涉农负担方面损害群众利益的突出问题;四是强化社保基金、住房公积金、扶贫资金、救灾资金的监管。

3、加强和改进领导干部和机关作风建设。一是开展制止公款出国(境)旅游专项工作;二是纠正党政机关超标准超编制配备使用小汽车、违反规定发放津贴补贴等问题;三是督促各级领导干部遵守《廉政准则》,规范行政行为。

4、以制度创新为重点,深入推进反腐倡廉惩防体系建设。进一步完善落实已出台的制度,加大制度的执行力。做好三个坚持:即坚持”量体裁衣式“党风廉政责任制制度、领导干部挂牌群众点名接访和信访听证终结制度。三个完善:即完善村民监督委员会制度、办案协作区制度和乡街机关公务接待”廉政灶“制度。

5、继续加大查办违纪违法案件力度,进一步发挥查办案件的治本功能。充分发挥办案协作区的职能作用,加大对农村基层干部违纪违法案件的查处力度,维护农村的稳定。加大区纪委监察局自办案件的力度,严肃查处发生在领导机关和领导干部中的违纪违法案件,坚决惩处腐败行为。

6、以”创先争优"活动为载体,不断提高纪检监察干部队伍素质。以干部思想建设、能力建设、组织建设、作风建设和制度建设为重点,积极探索加强自身建设有有效途径和方法,深入推进纪检监察干部自身建设。

以上汇报,如有不妥之处,请各位领导批评指正。

4、协助完成了招聘公务员及驾驶员的体检工作,工作总结《门诊部半年工作总结》。

5、邀请安医附院、省立医院专家开展了健康讲座。

6、每周定期为机关同志测量血压,逐步建立和完善高血压患者的档案。

三、加强对合作科室的管理,取得了较好的社会效益和经济效益。加强医疗费管理,坚持合理用药。

四、完成了门诊部固定资产管理信息化系统的统计及上报工作。

五、协助人事处完成了门诊部公开招聘事业单位工作人员事宜。

六、积极参与机关党委和工会组织的各项活动。XX下半年工作计划:

1、进一步加强学习,不断提高服务意识和服务能力。

2、进一步规范医疗合作,扩大和加强推拿科、中药科,进一步提高社会效益和经济效益。

3、发挥医卫界别政协委员的作用,提升门诊部服务水平,扩大门诊部影响。

4、加强门诊部队伍建设,努力打造学习型、服务型、创新型、和-谐型单位。ado推荐

党支部半年工作总结 XX半年工作总结 销售半年工作总结 县工会半年工作总结 公司半年工作总结

半年意识形态工作总结

为认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,结合我区《意识形态工作责任制实施细则》要求,街道党工委高度重视全街意识形态工作,现将2018年上半年意识形态工作汇报如下:

一、集中思想,充分认识意识形态工作的重要性

一是按照守土有责、守土负责、守土尽责的要求,街道党工委认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,结合单位实际研究具体举措、制定工作方案。

二是街道党工委把意识形态工作纳入党工委重要议事日程,定期召开党工委会议,结合我街实际工作和实际情况,专题研究意识形态工作,定期分析研判意识形态工作新情况、新动向。

三是街道党工委将意识形态工作责任制作为党工委书记抓党建的一项重要内容,坚持党工委书记负总责、一手抓,把意识形态工作纳入年初党建工作计划及年终党建述职,对意识形态工作进行专题汇报。

四是街道党工委将意识形态工作纳入学习计划中,通过每月一次的集中学习不定期开展意识形态教育工作,上半年共组织开展意识形态教育学习2次。

五是组织开展党员干部意识形态教育专题培训,通过党课、主题党日等形式传达新精神、新思想,通过警示教育,切实提高党员干部对意识形态领域复杂性的警惕性和鉴别力。

二、履行责任,落实意识形态工作责任制

一是成立街道意识形态工作领导小组,党工委书记担任组长,党工委副书记、纪工委书记担任副组长,班子其他成员及机关各科室负责人、社区书记作为组员。坚持严格落实“一岗双责”,一把手履行 重要问题亲自过问、重大事件亲自处理。

二是对基层党组织进行政策传达和压力传导并及时进行督查。街道党工委通过会议、座谈等形式对全街机关及社区干部、辖区非公企业、社会组织和社会团体进行政策传达,要求全街上下统一思想,把意识形态工作作为工作重点,研究探索意识形态工作在各级组织和部门的不同表现和需求,严把意识形态工作的政治性、原则性和导向性。

三是组织灵活多样的形势政策教育。通过党课、主题党日,普及意识形态工作内容;通过廉政知识测试等形式,传达意识形态工作精神;通过座谈、调查等形式,了解并及时回应干部群众关心的意识形态问题,促进意识形态工作多角度、多层次、多方向的建设。

三、坚持原则,加强对各类意识形态阵地的管理

一是建立新时代传习所。做到有固定场所、有专人管理、有活动内容、有鲜明主题、有制度机制;通过传习所,传理论、传政策、传法律、传科技、传文化;依托传习促联动、促帮困、促润德、促新风、促疏导。同时,在兵工社区建设传习文化广场,使传习的大门真正向群众敞开。

二是加强对各类艺术文化阵地的管理。对艺术团、文化馆的演出和展出内容严格把关,确保各类会议、展演的内容积极向上,保证意识形态工作方向。

三是加强网络意识形态监管。党工委书记抓网络意识形态安全,通过约谈、会议等形式对下辖社区和辖区企业的微信公众号、QQ群、网站等网络平台进行严格监管,确保网络信息的安全。

组织工作半年总结 篇5

明光市文联在市委和市委宣传部的领导下,认真学习贯彻党的十七精神和xx在全国第八次文代会上的讲话精神,全面地落实科学发观和构建社会主义和谐社会的战略思想,围绕先进文化、和谐文化建设,按照“抓创作、抓队伍、抓活动、抓阵地、抓激励;出作品、作人才、出影响、出效益、出凝聚力”的工作思路,201x年上半年文联主要做了如下工作:

2、201x年春节前夕,明光市文联积极参加文化“三下乡”活动,组织明光青年书法协会,到乡镇义务为民写春联,达3000余幅,明光市青年书协自xx年成立以来,每年春节前夕坚持义务为民写春联,已累计达30000余幅,受到明光市社会各界的好评和欢迎。

3、201x年3月1日,原江苏省军区副司令员吕振林将军率台湾等地客商和书画艺术家一行来明光考察,考察之余,市文联积极配合有关部门并提供笔墨纸砚等工具材料,为考察团中的书画家们进行笔会做好服务工作,并和来访书画家进行艺术交流,受到的市领导和考察团的好评。

4、201x年4月9日,为把明光市跃龙湖打造成华东地区著名旅游胜地,由市委宣传部主办,市文联承办,万福集团协办的,“万福杯”跃龙湖旅游风光摄影展之春季采风活动如期进行,文联邀请了皖东地区国家级和省级摄影家二十余人到风景秀丽的跃龙湖进行采风,书记李庆宁,市长杨甫祥对此活动给予关心并要求把活动搞好,市领导薛玉苍、艾春玲、周宜侠、郝平、傅守乾、李亚南及万福公司王霆平总经理到驻地看望摄影家,经过一天紧张的采风,皖东摄影家们共拍摄作品近3000张。新闻和跃龙湖有关风景照片,在《滁州日报》、《江淮晨报》、《明光报》以及明光政府网、明光论坛等报刊、媒体发表后,好评如潮,人们口口相传,为跃龙湖的美景所折服,许多人在报上和网上知道跃龙湖这个美丽的地方,浙江、南京等地不少摄影家和摄影爱好者纷纷来跃龙湖拍摄采风,初步取得良好的社会效益。

6、201x年7月1日,市文联积极牵头组织了明光市省地级摄影家及爱好者,进行“魅力苏巷”摄影采风活动,其旨在号召广大摄影工作者、爱好者,走上城镇街头、走进乡村田间、走入百姓生活,用手中的相机记录今日苏巷,用光影讴歌新时代,用镜头捕捉苏巷发展建设中的美丽瞬间,创造出能够真实反映改革发展成果的佳作。活动对宣传苏巷、提高苏巷知名度、引资招商有着积极的意义。今后文联将从工作实际出发把工作突出、风景秀丽、环境优美的乡镇,组织艺术家进行多种形式的`文艺采风,积极宣传乡镇、推介乡镇,由点及面,从而达到为宣传明光、提高明光知名度、扩大招商引资范围,为明光经济建设做出积极贡献。

下半年工作安排

下半年,通过加强实践科学发展观的理论学习,领会实质精神,并认真贯彻落实在具体实践中。结合文联的工作特点,强化意识,大胆进行创新性的工作,达到有特点、有特色,弘扬主旋律,符合与时俱进的标准和要求。下半年文联将要做如下工作:

201x年下半年,明光市文联将尽快成立明光市摄影、书法、美术、作家、音乐等相关协会,充分调动各艺术协会及个人的积极性,发扬艺术民主和学术民主,使他们的主观能动得到最大限度的发挥,使文联各项工作有抓手,各项艺术活动得到顺利开展,紧紧围绕实现“追盱眙、增两倍、争上游”而努力营造良好的精神文明氛围,使明光的文艺活动更加丰富多彩,繁荣昌盛,为明光市的经济建设追赶跨越做出积极的贡献,以优异的成绩向建国60周年献礼!

组织工作半年总结 篇6

08年上半年德育工作总结及下半年工作思路

一、上半年德育工作总结

上半年我校的德育工作以文明礼仪教育为重点,以讲求“三性”(针对性、差异性、实效性)为原则,以拓宽渠道,形成系统化、网络化的教育格局为工作思路,加大工作力度,强化管理育人,服务育人,教书育人,环境育人的意识。全体教职工积极探索,勇于创新,使我校的德育工作呈现生机勃勃的良好局面。现将上半年德育工作情况总结如下:

(一)强化队伍建设,铸就教师崭新形象。

建设一支高素质的德育队伍是提高德育工作实效的核心问题。要培养建设一支好的德育队伍就必须抓好师德建设,师德建设的核心就是爱生。我们强调师爱的深层次是理解、尊重和信任学生,要求每一位老师具体做到尊重学生、信任学生、了解学生、研究学生、帮助学生、关心学生、正确评价学生等。上半年我们围绕师德建设着重开展了以下一些活动:利用政治学习等机会组织教师认真学习有关师德方面的文章及案例,并要求教师结合自己撰写学习心得。五月份我们按照上级有关程序,评出了07县优秀班主任、县先进教育工作者、县先进德育工作者等人选。

(二)狠抓养成教育,提高学生综合素质。

1、狠抓学生的养成教育。学期初,利用一周时间开展“开启文明生活的宝典”常规训练活动,结合《中学生守则》《中学生日常行为规范》要求学生实现“三管住”。即:管住自己的口,不随地吐痰;管住自己的手,不乱扔垃圾;管住自己的脚,不践踏花草,培养学生良好的行为习惯。由于班主任教育得当,其他教师积极配合,经过一学期的努力,取得了良好的效果,一些危险的游戏、不文明的言行不见了。几乎所有来到学校的人员都由衷称赞学校变干净了,同学们变文明了。

2、开展文明礼仪教育。引导学生重温《中学生日常行为规范》《中学生守则》等具体要求,并利用班级黑板报、学校网站等广为宣传,使学生人人熟记这些具体要求,做到入眼、入脑、入心。在此基 础上对照条文谈谈自己哪些行为符合要求,哪些行为违反要求,明确需要整改的地方,对部分较差的学生进行强化训练。总之,采用多种形式培训学生,使礼仪要求内化为学生的行动。

(三)抓好主题活动,培养学生良好品德 德育工作的实效性离不开实效的德育活动。这学期我们根据县教育局的要求及学期德育工作计划,主要组织了下列活动。

1、安全教育。学校继续把安全教育和法制教育作为德育工作长期坚持的重点。充分利用课间操、班会等活动进行教育,规范学生的课间活动,要求学生在校园内不玩危险性的游戏,以杜绝不安全隐患。同时加强了教师值日工作,要求值日教师提高责任感。6月份我校向师生发放了防震救灾资料1000多份,我校还组织学生进行了防震应急演练,组织学生观看防震卡通片《蟾童》、防灾减灾图片展等等活动。

2、在“拗九”节期间深入开展“弘扬传统美德、共树文明新风”主题系列活动。农历正月二十九是福州特有的民间传统“拗九”节期间,我校认真组织开展了“弘扬传统美德、共树文明新风”主题系列活动。

3、开展学雷锋活动与深化文明礼仪教育相结合。3月份我校开展了“学习雷锋精神,构建和谐校园”为主题的活动,同时加强与学生进行沟通,大力赞扬生活中讲文明讲礼仪的行为,让学生畅谈自己践行文明礼仪的体会感受。

4、心系灾区,爱心募捐。一方有难,八方支援,众志成城,抗震救灾,四川汶川大地震牵动着中华民族亿万同胞的心,也牵动着每位实小人的心。5月20日上午10时,全校1000余名师生聚集在学校操场举行“情系灾区、爱心援助”抗震救灾募捐活动。在学校向全体师生发出“用爱心支援灾区,以行动传递真诚”的抗震救灾募捐倡议之后,学校领导、老师、学生都纷纷慷慨解囊,以实际行动表达对灾区人民的爱心,据统计全校师生共计捐款两万余。

5、为贯彻落实”廉政文化”进校园的精神,让诚信之风吹拂校园,让廉政之花开遍校园。我校开展了“敬廉崇洁”为主题的班会及书画评比活动,向学生宣传了“敬廉崇洁,诚实守信”的内容,同时学生还了解廉政文化建设的意义和作用,培养了学生健康向上的道德情操,促进了了学生的健康成长。

6、深入开展“迎奥运、促和谐”活动。2008年是我国的奥运年,为了激发学生参与奥运,热爱祖国的思想感情,我校认真组织开展了“迎奥运、促和谐”系列活动,如迎奥运主题班会、奥运与我征文活动、迎奥运乒乓球赛、迎奥运手抄报比赛、奥运网上留言活动等,大大丰富了学生课余文化生活,取得了很好的效果。

7、组织开展第六届学校艺术周活动。上半年我校组织开展第六届学校艺术周活动。以宣传十七大为主题,从感恩教育切入,通过爱父母、爱家乡、爱社会主义祖国等内容,展示校园生动活泼、健康向上的精神风貌。开展“班班有歌声”、“班班有美展”活动,通过检查评比选出了“先进单位”、“冠军班”、“先进个人”等,并进行表彰。

(四)家校社会联动,营造和谐育人环境。

1、组织家长会。5月17日上午9:00召开了全校家长会,会上各班主任首先对于我校本学期各项工作取得的成绩和今后的发展,作了全面的回顾和展望,接着就班级的工作特色,以及孩子开学至今的行为习惯、学习习惯、品质发展等进行了近距离的沟通。在轻松而热烈的交流氛围中,家长们对如何尊重和关爱孩子,培养孩子的好习惯统一了思想,达成了共识。在惊喜的同时家长们也在反思着自己平时教育方式方法上存在的不足,并且表示今后会努力转变教育观念,更多的关注孩子的健康成长,更多的关注与孩子心灵的交流。

2、有效开展家校通活动。学校要求班主任老师每学期至少与班上每位家长交流一次,我们的班主任人人达到,许多人超过了这个指标。

二、下半年德育工作思路

本学期我校德育工作要以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,全面贯彻落实十七大精神,结合贯彻落实温家宝总理给延安中学来信的重要批示精神,牢固树立德育工作“五个意识”即育人为本意识、德育为先意识、注重实效意识、主阵地、主渠道、主课堂意识、全员育人、全时空育人意识,进一步增强做好德育工作的责任感和使命感。

(一)以党的十七大精神为指导,深入开展“三爱”、社会主义荣辱观等的教育。扎实做好党的十七大精神“三进”工作,深入开展“三爱”教育、社会主义荣辱观教育,利用抗震救灾、北京奥运会等多方面的教育资源,激发广大青少年学生的爱国热情,引导他们树立振兴中华的远大志向、自强不息的民族精神和正确的社会主义荣辱观。抓住重大事件、纪念日等有利契机,加强对学生开展形势政策教育工作。发挥“四个资源”、“六大基地”的实践性作用,配合做好福州非物质文化遗产的弘扬与保护工作,通过福州方言歌曲演唱、童谣吟诵等活动加强福州市情、闽侯乡情、乡土教育,引导广大学生把个人的成长进步同中国特色社会主义事业、同祖国的繁荣富强、海西建设紧密联系起来,进一步增强对中国共产党的热爱和对中国特色社会主义道路的认同,并把远大志向化为每一天的具体行动,健康成长。

(二)开展全国第五个“中小学弘扬和培育民族精神月”活动。今年9月份是全国第五个“中小学弘扬和培育民族精神月”,德育处将充分利用抗震救灾、北京奥运会等多方面的教育资源,激发广大青少年学生的爱国热情,增强民族自信心和自豪感。在前期开展抗震救灾系列活动的基础上,大力宣传“抗震救灾英雄少年”身上所表现出的“坚强勇敢、团结互助、乐观向上”的品德和全国人民在大灾大难面前“万众一心、众志成城,不畏艰险、不屈不挠,以人为本、尊重科学”的抗震救灾精神,引导广大学生继承和发扬中华民族优良传统美德,培养良好的精神品质和高尚的道德情操。让广大学生了解成功举办北京奥运会的重要意义,全面感受改革开放三十年来中国社会取得的巨大进步,珍惜来之不易的幸福生活,深刻体会各国奥运健儿坚持不懈、顽强拼搏、为国争光的精神品质,大力弘扬奥林匹克精神,向“更快、更高、更强”目标不断进取。

(三)以人文关怀和心理疏导为重点,加强处境不利学生工作。进一步健全农民工子女、留守儿童少年、残疾儿童少年、失足青少年等处境不利学生的档案,在强化德育工作者对处境不利学生教育管理职责的同时,注重全员育人,发动学校教师、优秀学生干部与处境不利学生挂钩帮扶,实施细致的人文关怀。加强学校心理咨询室建设,开展心理健康教育观摩活动,加大心理健康教育师资培训力度,发挥专兼职心理健康教师作用,积极对处境不利学生进行心理疏导,促进其人格健全、心理健康。坚持启发、引导的疏导原则加强对学生的心理辅导力度,特别是心理有障碍、行为有偏差的学生要及时发现、及时纠正。开展心理健康、家庭教育咨询辅导服务、扶贫助学、普法宣传活动等,营造关爱处境不利学生的良好氛围,让他们充分感受到社会大家庭的温暖。针对不同类型处境不利学生采取相应的教育措施,对农民工子女着重加强习惯养成教育、温暖教育、安全教育;对留守儿童少年着重加强行为规范养成教育、亲情感恩教育、生活自理自立教育、法制安全教育;对残疾儿童少年着重帮助他们克服自卑心理、自立自强;对失足青少年应注意帮扶、转化,加强法制宣传教育,提高教育针对性和实效性。要结合本地本校实际推进“共享蓝天共建和谐”行动。

(四)以“争当文明闽侯人”主题教育实践活动为载体,进一步推进感恩、礼仪和环保教育。

围绕创建文明和谐校园的目标和任务,开展“争当文明闽侯人”主题教育实践活动。德育处拟成立礼仪队,推广学生礼仪示范形象,促进礼仪教育常规化,进一步推进学校礼仪教育;通过 “教师节”感教师之恩等主题活动,进一步推进感恩教育;以争创绿色学校为抓手,开展校园节能减排教育活动。

(五)以预防青少年犯罪为目标,进一步加强法制宣传教育。保卫科要高度重视在校学生违法犯罪的问题,认真分析在校学生参与违法犯罪活动的社会、家庭、学校、个人的深层次原因,积极开展法制宣传教育,组织学生观看未成年人法制教育电视专题系列片《与法同行》和《小小律师》,结合 “五五”普法小册子“法律六进”活动系列宣传等,通过法制报告会、法律知识竞赛、模拟法庭、参观法制教育基地等形式,加大普法宣传力度,尤其应在学生中加强《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》等的普法学习,教育青少年学生遵纪守法。对女生特别是中学女生在进行青春期教育的同时还要进行自尊、自爱和自我保护的教育。要积极调动教师、家长、社会各方的力量,配合未保办等努力营造和谐温馨的育人环境,对学生中出现的打架、拉班结派、大欺小、男欺女等苗头,要及时发现并通过做过细的思想工作予以制止。

(六)以班主任专业化培养为突破口,全面提升教育工作者育人水平。

学校鼓励更多优秀教师乐意并且以满腔的热情来做好班主任工作。继续配合县局、县进修学校抓好中小学班主任培训工作,还要积 极推动班主任校本化培训,努力构建分层次有机衔接的班主任培训体系,积极为班主任的学习、发展搭建成长平台,全面提高班主任的综合素质。

(七)开展心理健康教育,促进德育整体和谐 为了进一步深入贯彻落实教育部《关于加强中小学心理健康教育的若干意见》和《中小学心理健康教育指导纲要》,学校将充分调动心理健康教育活动的专职与兼职教师的积极性,开展心理健康教育,使学生具备健康的心理与健全的人格,为学生终生发展打下坚实的基础,初中阶段培养学生关心自己健康成长,迈好青春第一步。学校要按照市教育局“心理咨询室建设基本要求”,积极创造条件开设心理咨询室,开展行之有效的心理辅导活动和心理咨询。

(八)继续组织开展青少年科技教育活动

九月份开展科普宣传月活动,德育处将通过国旗下讲话、广播、黑板报等进行宣传教育,还将组织学生积极参加教育局开展的科技“三小作品”比赛活动。

(九)组织开展改革开放30周年系列纪念活动

OAK半年总结会议在淄博举行 篇7

在市场部的销售总结中, 集团总裁张晓兰对2010年上半年市场取得的良好业绩进行了表扬, 并分区域进行点评, 对当地的销售过程中遇到的瓶颈一一进行解答并给予支持承诺, 以此鼓励大家在下半年取得更好的业绩, 完成翻番的目标。

OAK新节能产业园于2010年7月份投入试运行, 到目前为止, 生产已经完全进入状态, 其产能是原产业园的2倍。在集团总裁张晓兰的带领下, 销售人员进入新建成的节能产业园参观。全新的生产线体、齐全的生产设备、完善的生产体系、大型的国家级检测实验室, 这些都给销售人员留下深刻的印象, 并对集团下半年的销售指标完成并翻番的目标增加了信心。

2010年, OAK由空气品质专家向节能服务产业转移, 通过先进的EMC模式和BOT模式, 实现民用建筑节能和工业节能同步进行, 以空气品质解决方案为基础, 转向差异化的建筑节能及工业节能服务, 从而促进节能机制转换、扩大节能投资、提高能源利用效率、减少温室气体排放、发展低碳经济、保护地区和全球环境。

目前OAK已形成年产50万台各类风机盘管, 10万台套舒适性、净化型空气处理装置以及1万套水/地源热泵机组、水冷螺杆机组、风冷模块机组等各类电制冷机组的能力。在空气净化、节能环保和水/地源热泵等技术领域处于国际领先水平, 并在市场上占据主导地位。

组织工作半年总结 篇8

第一,从实体经济来看,上半年GDP增长了11.1%,比去年同期加快了3.7个百分点。农业生产形势基本稳定,夏粮虽然减产了8亿斤,但仍然是建国以来第三个好收成,规模以上工业继续保持较快增长,增长速度是17.6%。

第二,从拉动经济增长的三驾马车,也就是我们常说的需求来说,内需和外需对经济增长动力在增强,协调性在增强。上半年全社会固定资产投资增长了25%,虽然比去年同期有所回落,但仍是比较高的速度。社会消费零售总额增长18.2%,保持比较高的增长速度。进出口形势比较好,外贸进出口总额快速恢复,进出口总额增长43.1%,其中进口增速更快,增长了52.7%,进口的增长一方面说明国内需求还比较强劲,另外一方面也说明中国经济的增长对世界经济的复苏做出了很大的贡献。

第三,从经济运行环境来看,物价总体上温和可控,基本稳定。上半年居民消费价格指数CPI增长2.6%,其中有1.4%是去年价格上涨的效果因素影响,新涨价因素是1.2%,这个增长速度是比较温和、稳定的。

第四,就业形势比较好,上半年根据统计,城镇单位就业人数增加了五百多万,农民工就业比去年同期有一个很大的改观,上半年外出农民工就业人数增加了632万人。

第五,经济增长质量较高,四大收入基本保持较快增长。财政收入上半年增长了27.6%,规模以上工业利润增长了81.6%,城乡居民收入基本都保持了7%~10%的速度。

第六,重点领域的宏观调控取得积极成效,特别是住房的价格调整,从6月份的情况来看,住房价格开始回落,环比下降了0.1%。上半年在宏观调控上也加大了节能减排的力度,从二季度开始,高耗能的行业回落的速度也比较快。

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