三信教育实施方案

三信教育实施方案（精选6篇）

三信教育实施方案 篇1

开展以坚定“信仰、信念、信心”

为主题的党风廉政教育活动的实施方案

党支部各成员:

为进一步增强全体党员干部的理想信念和宗旨意识，激发党员干部干事创业的政治热情和内在动力，以新的工作业绩向中国共产党建党90周年献礼。根据市、县有关文件精神，办公室党支部决定从今年5月至年底，在党员干部中开展以坚定“信仰、信念、信心”为主题的党风廉政教育活动，现提出如下实施意见:

一、明确意义和目标。领导高度重视，专题研究部署，提出具体要求。要求把此项教育活动与创先争优活动、“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动和庆祝建党90周年活动紧密结合起来，围绕社会主义核心价值体系，坚持加强学习，坚持世界观改造，坚持求真务实，切实解决当前部分党员干部中存在的信仰缺失、信念模糊、信心不足的问题，用中国特色社会主义共同理想来统一思想，鼓舞人心，凝聚力量，教育广大党员对党无限忠诚，对人民无比热爱、对事业无私奉献，成为科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者、社会和谐的积极促进者。

二、明确重点学习内容。要把学习作为提高全体党员干部思想政治素质的重要途径，把理论武装作为建设学习型党组织的重要任务，贯穿于党风廉政建设的全过程，以《中国共产党党员领导干部

廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规和科学发展观、社会主义核心价值体系相关理论以及党的十七届五中全会、省市委全委、纪委全委会和县纪委十四届十三次全体会议精神为学习研读重点，进一步提高党员干部的理论水平以及政治敏锐性

和辨别力，提高分析问题、处理问题的能力，提高执政和领导水平。

三、安排八项主要活动。一是组织开展参观爱国主义教育基地。通过回顾党的历史，重温入党誓词，教育党员干部爱党爱国，爱岗敬业，把坚定的理想信念转化为开拓进取、建功立业的实际行动。二是举办形势教育报告会。邀请专人，回顾“十一五”，展望“十二五”，激发党员干部热爱湟源、建设湟源的热情，增强推动 “四个发展”的信心和动力。三是举办庆祝建党90周年，以坚定“信仰、信念、信心”为主题的演讲活动和创先争优事迹报告会。四是举办以“创文明城市，唱红色经典”主题歌咏大会和红色经典诵读活动，热情讴歌党的光辉历程和丰功伟绩，坚定理想信念。五是组织参观“历史的丰碑——奋进中的55”摄影书画作品展，使党员干部进一步了解各条战线取得的巨大成就，积极投身于建设生活之城、幸福之城的实践之中。六是开展反腐倡廉警示教育活动。组织观看警示教育专题片，以形象、真实的案例教育党员干部警钟长鸣，勤廉履职。七是开展以尽职尽责、转变作风为主题的自查、互评活动。组织党员干部对照中宣部等11部门联合推出的“双百”人物中共产党员的英模事迹，认真查找在理想信念及思想作风、工

作学习、廉洁自律等方面的问题和不足，提出整改措施。八是结合创先争优活动，开展坚定“信仰、信念、信心”，遵守法律法规和党纪政纪的承诺活动。

四、加强组织领导。为使这项主题教育有序开展，成立了湟源县政府办开展“信仰、信念、信心”主题实践活动领导小组，组成人员如下：

组长：政府办党支部书记

副组长：政府办党支部副书记

成员：

我们将把主题实践活动纳入整体工作部署，紧密结合工作实际，统筹安排，精心组织，确保主题实践活动深入扎实开展，取得实效。

二0一一年五月十三日

抄报：县纪委。

抄送：存档。

三信教育学习心得 篇2

教育是人类社会延续和发展的关键因素，而教师则更是人类灵魂的工程师。教师所承载的任务不仅仅是传递人类的文化成果，更是为社会、为未来培养人才。因而具备崇高的信仰、坚定的信念和坚强的信心对做好教师这一本职工作，显得尤为重要。通过学习接受“信仰、信念、信心”教育，我决定结合工作实际，做到以下几点 ：

一、要献身教育，诲人不倦。

每一个教师都要热爱人民的教育事业，在本职岗位上忘我工作，要树立终生为教育事业献身的想法。热爱本职工作、热爱学生、教书育人，要防止只热爱个别尖子、只育个别高材生的倾向，要有育全体学生、对全体学生负责的思想。对学生负责不仅要因材施教，而且要做到诲人不倦。诲人不倦，首先要深入切实地了解学生，要知人知心，俗话说：“种花需知百花异，育人要懂百人心。”当一名好教师必须了解学生、熟悉学生，不只是“识其人”，而且还要“知其心”。诲人不倦，还要耐心细致地教育学生，不能急于求成，简单从事。“好雨知时节，当春乃发生。随风潜入夜，润物细无声”，春风细雨，滋润禾苗成长。教育学生也是这样，需要潜移默化，坚持不懈。

二、要以身作则，为人师表。

教师是人类灵魂的工程师，教师对学生一生都有相当重要的影响，所以教师应当为人师表，以身作则，行为示范。每一位教师只有自己的言行成为学生的表率，才可能取得教育教学活动预期的满意效果。要做到“以身立教”，首先要胸怀宽广，做出表率；其次要言行一致，表里如一，“身教重于言教”。

医院职工三信教育活动演讲稿 篇3

大家晚上好！今天我演讲的题目是《勤于工作，甘于奉献，乐于平凡——信仰的力量，信念的坚守，信心的支撑》。

在“三信”教育活动刚刚开展之时，有人问我，什么是“三信”啊？在这样一个经济飞速发展、物质压倒精神的时代，谈“信仰、信念、信心”，不是太空洞吗？

我笑笑，告诉他我的理解：信仰是一种力量，热爱人民，献身使命，不一定要做多少看得见摸得着的大事，做好本职工作，每天都以饱满的热情去面对重复了千万次的工作，也一样是在用行动践行我们当代卫生人核心价值观。

信念是一种坚守，在抚慰患者身心的过程中，自己的心灵也不断净化，更加看淡名利，珍惜人生；在帮助患者与疾病作斗争的同时，自己的意志也不断磨练，变得更加成熟，更加坚强；在治疗护理患者的日积月累中，自己的信念也不断强化，更加坚信自己的工作价值，更加无怨无悔地执着坚守。正如南丁格尔说过的一句话：“在一直沿着自己坚信的道路前进的过程中，存在着人生价值和真正的幸福。”

而信心，是这一切的支撑。要让患者树立战胜病魔的信心，首先要对自己的工作要有信心；要让患者不自暴自弃，我们首先不能放弃。有了信心的支撑，就没有克服不了的困难，没有承受不了的压力，没有化解不了的委屈。

我，来自医学院附属医院政工科，是医院里最最平凡的一份子。在“三信”教育活动在全院轰轰烈烈开展之时，也许我无法像临床一线的医务人员那样，谈“全心全意为患者服务”，谈“加班加点，舍小家顾大家”，谈“擦亮窗口我承诺”，也许我没有那么多动人的事迹可以诉说——更多的时候，我是一个记录者，一个感受者，一个推动者，但最最重要的是，我是一个参与者。能够参与此次的“信仰、信念、信心”教育活动，能够在“第一线”感受“三信”、理解“三信”、报道“三信”，我，感到幸福与自豪。

现在，我们医院每一位共产党员都有一个习惯，从踏上工作岗位那一刻起，先将“共产党员”的徽章佩戴于左胸——明示党员身份，主动接受监督，带头开展工作，自觉服务群众。时刻不忘发挥党员的先锋模范作用，时刻不忘“共产党员”这一身份所担负的责任和使命，时刻不忘医务工作者救死扶伤的光荣职责，时刻不忘做“规范诊疗示范者、优质服务带动者、无私奉献的代言者”。每一次120急救车灯闪烁时争分夺秒的出发，每一张无影灯下沉着冷静驱除病魔的面容，每一袋尚存体温的无偿奉献出的鲜血，每一晚万家团圆时无私忘我的守护……每一次，都有我们的“共产党员”冲在第一线，“我是党员我带头，我是党员我奉献”的精神，闪耀在医院的每一个角落！——在写下这些报道时，我的心情，总是久久不能平静。我知道，这是信仰的力量，信念的坚守，信心的支撑。

结合“三信”教育活动开展，我院护理部在全院发起倡议，号召全院女职工利用休息时间对出院患者进行家庭访视，为患者提供连续、全程、无缝隙的护理服务，并最终成立了由108名志愿者组成的家庭访视团队，分成13个小组，访视区域覆盖牟平区城区及各个乡、镇、村、户。那一次，我跟随的是神经外科护士长刘英和两名护士组成的志愿者队伍，去看望高陵镇高陵村一位因车祸导致严重脑外伤的患者。因为参与家庭访视志愿者不能占用上班时间，所以两名年轻的小护士都是刚下夜班，因为身体疲惫加上路途遥远，先后出现了晕车症状，恶心、呕吐，我的心一阵阵发紧，感慨她们的不易。来到患者所在的村卫生室，她们立刻开始忙活。进行健康评估，更换胃、鼻饲管，进行气管切开护理、导尿管护理及皮肤护理等工作，将下一步应注意的问题对患者母亲一一讲解，做好访视记录后，约定下次访视时间。村卫生室那个小小的病房，空间狭窄，通风不佳，但她们三个动作迅速、配合默契、有条不紊，密密的汗珠从她们的额头渗出，缓缓凝聚，最终沿着脸颊轻轻滑落，滴落在她们的蓝色护士服上。它们晶莹得如同晨光中的露珠一般，让人怦然心动，那一刻，我捧着相机的手，都在微微发抖了。我知道，这是信仰的力量，信念的坚守，信心的支撑。

三信总结 篇4

2011年是中国共产党成立90周年，也是实施“十二五”规划的开局之年。为进一步增强党员干部的理想信念和宗旨 意识，激发党员干部干事创业的政治热情和内在动力，为全面建设“繁荣、和谐、生态、宜居”的新大通提供坚强有力的政治保证，我中心党支部按照局党委部署深入开展了以坚定“信仰、信念、信心”为主题的党风廉政教育活动，现总结如下：

一、确定目标

信仰是前进的旗帜，信念是执政的基础，信心是事业的呼唤。坚定马克思主义信仰、坚定社会主义信念、坚定走中国特色社会主义道路信心是一个完整的精神体系和思想境界，是形成科学人生观、价值观、世界观的思想基础。在党员干部中深入开展以坚定信仰、信念、信心为主题的教育活动，要围绕社会主义核心价值体系，坚持加强学习，坚持世 界观改造，坚持求真务实，切实解决当前部分党员干部中存在的信仰缺失、信念模糊、信心不足的问题，用中国特色社会主义共同理想来统一思想，鼓舞人心，凝聚力量，教育全体党员干部对党无限忠诚、对人民无比热爱、对事业无私奉献，成为科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者、社会和谐的积极促进者。

二、主要活动内容

（一）学习研读活动

我中心党支部把学习作为提高全体党员干部思想政治素质的重要途径，把理论武装作为建设学习型党组织的重要任务，贯穿于党风廉政建设的全过程，进一步坚定马克思主义信仰、社会主义信念和科学发展信心，不断提高分析问题、处理问题的能力，提高执政和领导水平。主要学习研读了如下内容：

1、《中国共产党章程》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》等党内法规。

2、科学发展观、社会主义核心价值体系相关理论和《六个为什么》、《七个怎么看》、《划清“四个重大界限”》等书目。

3、党的十七届五中全会精神，全国“两会”精神，省委十一届九次、市委十二届十次和县第十三届党代会第四次会议精神。

4、十七届中央纪委六次全会精神，十一届省纪委五次，十二届市纪委六次和十三届县纪委六次全体会议精神。

（二）主题宣传教育活动

1、参观爱国主义教育基地。我中心支部组织党员干部

在清明节到城关烈士林园为烈士们敬献花圈，回顾党的历史，重温入党誓词，教育党员干部爱党爱国，爱岗敬业，把坚定的理想信念转化为开拓进取、建功立业的实际行动。

2、举办形势教育报告会。我中心支部在编辑全县蔬菜产业“十二五”规划期间邀请专家、学者结合国情、省情、市情、县情，回顾“十一五”，展望“十二五”，激发党员干部热爱大通、建设家园的热情和动力，增强推动“四个发展”的信心和动力。

3、参加全县庆祝建党90周年，以坚定“信仰、信念、信心”和“创先争优，争当先锋”为主题的演讲比赛。我中心支部组织党员干部积极参与以颂扬建党90年来的伟大成就，颂扬先进典型人物为内容的演讲比赛，营造深入开展创先争优活动的浓厚氛围，展示新时期党员的风采，增强全体党员的荣誉感，激发党员干部干事创业的积极性。

4、参加全县文艺汇演。我中心支部精心组织参加了我县主题鲜明、富有特色的文艺汇演，弘扬红色革命精神，激发党员干部热爱党、热爱祖国和建设美好大通的昂扬斗志，进一步坚定建设“繁荣、和谐、生态、宜居”新大通的信心和决心。

5、参与大型展览。我中心支部组织干部职工参加了全县“庆七

一、促和谐”书画摄影展，并要求干部职工创作有代表性的书画，收集有特点的摄影作品，丰富党员干部的文

化生活。

6、开展反腐倡廉警示教育活动。我中心支部精心组织干部职工观看警示教育专题片，以形象、真实的案例教育党员干部警钟长鸣，勤廉履职。

7、开展以尽职尽责、转变作风为主题的自查、互评活动。我中心支部组织党员干部对照中宣部等11个部门联合推出的“双百”人物中共产党员的英模事迹，认真查找在理想信念及思想作风、工作学习、廉洁自律等方面的问题和不足，提出整改措施。

8、结合创先争优活动，开展坚定“信仰、信念、信心”，遵守法律法规和党纪政纪的承诺活动。

三、采取措施

1、组织领导 成立蔬菜技术推广中心开展“信仰、信念、信心”党风廉政主题教育领导小组。中心支部书记、主任李长帅同志任组长，张亚东、谭智义、张广生、马占海、仇琳玉为组员。

2、高度重视 充分认识开展“三信”主题教育的重要意义，精心谋划，认真组织，要切实把主题实践活动纳入整体工作部署，紧密结合实际，突出工作重点，制定具体方案，确保活动扎实开展。

3、互相结合 把开展以坚定“信仰、信念、信心”为主题的党风廉政教育活动与创先争优活动、“抓作风建设、促

工作落实”主题实践活动和庆祝建党90周年活动紧密结合起来，使全体党员干部立足本职岗位，激情干事，团结干事，踏实干事，在忠于职守、勤廉履职、为民服务、促进发展上见成效。

学习三信的心得体会 篇5

刚才组织学习了王中书记动员讲话，明确了教育活动的科学内涵、精神实质、根本要求和重大意义，我们要准确理解和把握为什么必须坚定信仰、为什么必须坚定信念、为什么必须坚定信心这个中心命题，自觉地把思想认识统一到镇委的部署要求上来，不断增强搞好三信教育活动的责任感和使命感。

一是要充分认识到三信教育是提高党性觉悟、强化党员意识的迫切需要。党性觉悟、党员意识是共产党员的立身之本，是党保持和发展先进性的重要前提。强化共产党员的意志品质、坚定理想信念，是加强党的建设、保持先进性的永恒主题。我局现有在职党员66名，占在职干部总数的80%，这样大的一个党员队伍，是我镇环保战线的宝贵财富，教育好、利用好，将会催生一股巨大的战斗力量。如何充分利用好我们党员队伍优势、保持好党员干部的优良素质、发挥好党员干部的先锋模范作用，是我局三信教育活动首先要解决好的问题。这次教育活动，重点要通过学习党的基本理论知识、接受红色革命传统教育等内容，用党的理论武装头脑，从根本上提高思想政治觉悟和党员意识，牢固树立大局意识和奉献意识，努力打造一个极富向心力、凝聚力的战斗集体，建设一支意志坚强、意识一流、素质一流、作风一流的的党员队伍，激励全局党员坚定理想信念，遵守组织纪律，争当先锋模范，推进各项工作顺利开展。

二是要充分认识到三信教育是提高党员执行能力、服务能力的迫切需要。共产党员应当是党的路线、方针的坚定拥护者、执行者，应当是各级党委政府工作目标的坚定践行者、推进者，应当是群众利益的坚定维护者、服务者。只有具备一定的执行能力、服务能力，才算得上是一名合格的党员。在我们的工作实践中，存在着对某些法律法规的理解不透、执法不力的问题，存在着面对群众投诉的某些环境难题无法解决、无力解决的问题，归根结底，是我们的执行能力不强、服务本领不高的问题。这些问题不解决，我们如何谈环保为民?如何谈维护环境安全与稳定?局党组下决心要借这次三信教育活动之机，逐步解决这些问题。在内容上，既安排了理论学习，也安排了环保业务知识的政策法律法规学习，还安排了学习观摩开拓视野，多渠道、多途径提升全局党员干部的执行能力和服务能力，以高能力、高本领推动各项工作再上一层楼。

三是要充分认识到三信教育活动是提振精神气、激发干劲的迫切需要。伟人毛泽东有句名言：人是要有点精神的。作为一个部门、一名党员干部，要干事创业、赶超跨跃，也是需要一点精神的。这个精神是一种情怀，一种境界，一种超越，一种不甘平庸、不甘屈从、不甘得过且过的血性和品节。镇委提出了打造幸福XX宏伟目标，作为环保部门的党员干部，我们最需要的就是敢于拼搏的勇气、敢于攻坚克难的锐气。当前我们环保工作面临着许多困难和问题，遇到困难和挫折，有部分党员畏难发愁，关键时候不敢冲上去，不敢碰硬闯过去。还有部分党员不思进取，无所事事，得过且过，只求过得去，不求过得硬。这次三信教育活动，是创先争优活动的深入推进，没有十足的干劲和激情，如何争先进位?这次三信教育活动，安排了形势教育、学习先进典型等系列内容，希望通过学习，认清全镇发展的大好形势，提振精神气，培养胆气，磨砺锐气，提高争创一流的紧迫感，增强不进则退的危机感，找准创先争优的突破点、超越点。

高淳国睿三信工程队一周工作简报 篇6

（第一期）

2014年7月8日

六月份工程队进驻以来，对三信公司在生产方面对存留的急件和存留的工艺质量问题、当月考核计划已基本梳理清楚。在制度管理、流程管理、信息化建设、考核制度、车间管理、工艺、质量管理方面也已初见成效，后续将在规范化和执行力层面着力建设。现将前期的工作内容做下汇报：

一、产品任务

1、对存留的急件进行专项清理，列出问题及时协调，现场跟产

督促，目前已进入扫尾阶段。

2、对六月已拖期的计划订单（502G-01等）排出计划节点，力争

七月全部结束。

3、后续将对所里的大件计划进行专项排程，并监督按计划实施完

成。

二、计划方面

1、每周二晚组织公司高层领导例会，对生产和制度流程建设发现的问题进行梳理，现场研究制定办法，落实责任人，下周检查落实情况，2、实行周计划管理，根据技加车间的产能制定综合计划，使下达的每条计划订单落实到每一位职工，对他们的完成情况评判打分，与他们的绩效挂钩。

3、对设备和人员的瓶颈，由各计划员提出清单，与一厂江北联系

分流加工，提高计划进度。

4、布置重点产品的计划，要求按工步排出计划节点，梳理预见的生产问题，清理生产准备条件。组织每周一召开生产例会，对所当月考核的订单进行梳理，列出问题和责任人和计划节点，并出纪要进行督促和考核。

5、对已拖期的重点产品进行专项例会（如3210；502G-00；701

等），对各个节点落实责任和时间，现场跟产监控节点，配合解决对计划产生阻力的各项问题。目前计划均在受控范围，已按期交付所里如502G-00天线撑杆；3210升降平台；驱动装置等。

6、计划信息化管理，与所工艺部沟通合作，强势推行EMS系统在内部生产的运用，使计划的流程简洁受控，每个工步有记录，有问题反馈，目前三信公司已试运行，将大大提升计划的透明和效率。建立FTP 共享，使各个部门的生产信息共享提高工作效率。

7、建立工序外协管理的办法，加强对外协单位的风险评估和考核，每周梳理外协清单，控制外协的总量，加强沟通力度，减小对公司的计划冲击。

8、与所外协办沟通一些完成困难的长线件，增加计划的弹性空间

有利于综合计划的制定。

9、正与公司中高层领导多次商议酝酿科学健全考核制度系统。完

善工作制度和岗位职责。制定激发员工潜能奖励与激励机制完善工作考核条例。建立各部门考核机制。

10、加强工具和库房管理，清理工具和物料的库存，汇总生产所需的各项工具清单，建立物料预警机制。

11、对现有流程进行优化，规范并建立监督机制。包括：整个生产

流程的管理；物料转接流程；图纸资料管理流程，所内交接流程的规范。

12、对操作技能薄弱的环节，由所里派出技师进行指导和质量管理。

三、质量方面

1、对不合格品审理制订了单据流程及填写规范。建立了审理单电

子模板，建议审理采用网上事业线方式（7月7日起纸制和网上同步进行）。

2、在公司原有制度基础上修订了《质量考核奖惩制度》，已报公司

办李任天副总，7月7日起按新制度执行。

3、制定，纳入公司《质量考核奖惩制度》中。

（已落实）开出质量违规事件处理单2项。

4、三信现场发生的质量问题和与质量相关的问题进行梳理,共发

现10项。责任分类，1：设计问题2项（尺寸设计错误，标注错误），2：工艺问题2项（工序的先后顺序颠倒、焊接以后为编制热处理工序），3：操作问题2项（加工尺寸偏差，铆接操作不规范），4：管理问题2项（未提交首检，加工超差后私自补焊），5：外协问题2项（机加工尺寸超差）。

5、建立，责任落实到个人。

6、对产品回所后发现的质量问题，要求公司及时填写《质量信息

反馈表》并采取相关措施组织处理，结果报送质量部备查。

7、组织质量部全体人员进行了《生产过程违规处罚条例》与《检

验员工作质量考核办法》的宣贯，并逐条逐项进行了解释。

四、工艺方面

1、实行项目主管制，提高工艺编制效率，确保生产过程中遇到问

题可以及时解决。

2、要求工艺员要多到车间观察工人工作，学习他们的经验，对于

大型的机加工件，一定要明确装夹基准、起刀位置、走刀路线，并且现场指导监督，不断地优化自己的工艺。

3、要求项目主管要认真阅读技术协议并签字确认，对于公司无法

保证的事项要及时反馈给部门领导，尽快沟通解决；对于不合理的工艺编制计划要及时和综合计划沟通。

4、对现场处理问题要做好记录，处理完成后及时总结,完善工艺文

件。

5、每周至少开一次工艺例会，对现场问题进行梳理并按生产计划