公司管理不当整改报告

2024-11-28

公司管理不当整改报告(共11篇)

公司管理不当整改报告 篇1

XX陶瓷有限公司能源管理整改情况报告

XX省节能监察中心:

于201X年X月贵中心对我公司开展能耗限额执行情况专项监察,发现以下问题:

1、未能提供完整的201X年1~6月的主要能源消耗报表和台账,能耗数据未能溯源,能源消费统计和能源利用状况分析制度不健全,不符合《中华人民共和国节约能源法》第二十七条第二款的规定。

2、节能管理制度不健全,不符合《中华人民共和国节约能源法》第五十四条、《XX省节约能源条例》第三十六条第一款的规定。

我公司在收到XX省节能监察中心的整改指令书后非常重视,立刻组织公司的管理人员对以上两点内容进行细致分析,对全厂的节能工作进行了详细的部署,完成了以下5方面的整改内容:

第一,参照GB17167-2006《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的要求,对全厂的能源计量器具配备进一步完善。

目前我司在能源计量器具配备方面还存在不少需要改善的地方,特别是电力和煤气的计量器具,其二、三级能源计量器具还比较欠缺,影响了能耗统计工作的开展。为了更好开展能源计量器具配备的相关工作,我司专门邀请了技术服务单位佛山市特种设备能效测试研究院进行指导,结合自身的实际生产运行情况,找出能源配备不完善的地方,并相应新增各能源计量器具,包括3个煤气流量表、7个电表、1个地磅、1个水表等,计划在下年1月份完成所有计量器具配备。

第二,对涉及能源计量、统计的岗位进行了人员任命,并明确其岗位职责。由于我司之前并没有纳入到政府部门监管的能源消耗企业,对能源消耗和利用的统计和分析工作认识不够充分,因此并没有专门设置能源计量、统计的岗位,使能源统计工作未能落到实处,原始能耗数据记录不全,能源消耗报表和台账未能建立。我司已就此情况进行了详细的研究讨论,发布了《XX陶瓷有限公司能源计量、统计人员任命通知》,最终任命XXX为能源计量员,负责公司日常原始能耗数据的记录;XXX为能源统计员,负责整理原始数据并建立能源消耗报表和台账。

第三,全面加强能源的计量统计工作,认真核定能耗数据和相应的生产数据,做到统计数据可以溯源。

为了全面加强能源的计量统计工作,改善之前计量统计工作的不足之处,我司制定了多项计量统计管理制度,确保计量统计工作能够持续顺利有效地开展,做到统计数据可以溯源,主要包括《能源计量统计岗位制度》、《能源统计记录制度》、《计量管理总则》、《计量量值溯源制度》、《计量器具的定期检定制度》、《计量器具的使用、维修、保养制度》、《计量监督管理制度》、《计量技术档案、原始记录及资料的管理制度》、《计量人员岗位责任制》、《能源计量管理制度》、《能源统计报表制度》等。制度明确了各部门和员工的具体职责任务,将计量统计工作分配到每个职工,有利于制度的实施和落实。

第四,加强宣传培训,开展节能管理考核。

为了鼓励和调动职工对公司节能工作的重视和积极性,加强职工对节能工作的重视和认识,推进节能工作更有效地开展。我司制定了《主要耗能设备定额管理制度》及《节能定额奖惩制度》,定出最经济最合理的消耗定额,将节能目标的完成情况纳入各级员工的业绩考核范畴,对节能工作中有显著成绩的部门和个人给予表彰和奖励;同时制定了《节能宣传制度》及《节能培训制度》,对职工组织开展经常性的节能宣传与培训,定期组织能源标准、计量、统计、管理认证和操作人员内部学习和培训;管理人员参加县级以上主管部门组织的重点用能单位能源管理负责人、能源统计、计量等节能培训,并组织好每年一度的“全国节能宣传周”活动。加强企业节约型文化建设,形成全员动员、全员参与的节能工作新格局。

第五,专人负责填写每季度、的能源利用状况报告。

根据公司自身发展和政府政策的需要,我司任命XXX负责每季度、能源利用状况报告的编写及报送工作,要求各车间部门积极配合,并由节能管理小组对能源利用状况进行详细的讨论分析,从而更有针对性地制定下一步的节能工作规划。

经过整改,我司的能源管理水平得到很大的提高,能源管理制度得到健全,能源计量统计也得到完善,为节能工作的有效开展提供了更好的条件和基础。在今后,我司将继续加强节能工作的实施,健全管理制度,落实节能措施,推进完成我司“十三五”节能规划目标。

XX陶瓷有限公司

二零一X年XX月XX日

公司管理不当整改报告 篇2

1 存在的问题

1.1 污染隐患

器械由公司人员在其他医院供应室完成灭菌后带来使用, 运输过程存在污染隐患。

1.2 包装不符合规范

器械由公司人员自行清洗包装后送本院供应室消毒, 发现以下问题: (1) 包装不规范, 体积过大或器械包超重; (2) 包内忘记放灭菌指示卡; (3) 包布有破损, 未实施一用一清洗; (4) 器械有血迹、污渍、锈迹。

1.3无法质量追踪

外来器械灭菌没有实施生物监测, 没有详细登记追溯记录, 无法进行质量追踪, 一旦发生术后感染, 不能拿出有力证据证明消毒灭菌环节存在的问题。

2 规范整改措施

2.1 制定管理体系

由分管院感的副院长召集护理部、院感科、手术室、供应室、药械科共同制定外来器械管理制度。设备科统一招标, 制定准入制度, 验明卫生权威机构的认证。供应室制定接收流程、清洗消毒、打包灭菌要求、登记发放管理。手术室制定使用管理制度及跟台人员管理制度。

2.2 器械集中清洗、消毒、灭菌、发放

一切外来器械必须由本院供应室集中清洗消毒灭菌发放。

2.3 供应室制定具体操作流程和要求

2.3.1 接收流程

供应商术前1d将器械快递送达供应室污染区, 充分的器械准备有利于器械清洗消毒[2], 护士根据包内器械单据仔细查并与业务员电话确认无误后, 登记接收时间、器械厂家、器械包数目、每包器械的名称和数目、业务员姓名。

2.3.2 清洗消毒要求

器械清点无误后进行清洗, 先酶液

浸泡刷洗后上清洗机清洗消毒;器械尽量放于同一篮筐内清洗, 避免混淆;同时接收两套或以上外来器械时, 要分别编号, 同套器械的盒、盖、清洗筐为同号码, 并在外来器械接收登记单上填上清洗篮筐编号, 便于打包时识别;螺钉等细小物品加盖清洗, 防止散落丢失;结构复杂、多纹路、多沟槽、有管腔的器械先超声震动后手工清洗, 最后机器清洗消毒再打包灭菌。清洗彻底是保证器械消毒或灭菌成功的关键[3]。

2.3.3打包要求

器械要求目测无血迹、污渍、锈迹;锐利器械加保护套;器械较多加放吸湿棉纱预防湿包, 包内放5类化学指示卡。器械包重量不超过7kg, 包大小不超过30cm×30cm×50cm, 内外包布无破损, 一用一清洗。

2.3.4灭菌要求

根据器械性能分类。耐湿耐高压物品选择高压蒸汽灭菌, 不耐湿不耐热物品我院采用低温等离子灭菌。采用高压蒸汽灭菌应延长灭菌时间和干燥时间, 以增强灭菌效果, 灭菌的同步放生物监测, 3h后判断结果再放行。紧急情况下可根据生物监测包内的第5类化学指示卡, 合格后方可放行, 待生物监测结果出来再通知手术室。

2.3.5 追溯记录

外来器械从清洗消毒、打包、灭菌、发放、监测、应用均进行全程追溯记录, 保证质量能跟踪追溯, 为举证倒置保存有效证据。

3 小结

外来器械来自各个供应商, 并在各家医院辗转流动频繁使用, 消毒灭菌质量存在极大的安全隐患。实施外来器械规范化管理后, 外来器械灭菌必须经过物理、化学、生物三重监测, 而且必须待细菌培养报告合格才可放行, 灭菌质量合格率达到100%, 杜绝了医院间交叉感染, 有效保证了手术的安全性。

参考文献

[1]李荔.蔡成凤.浅谈外来器械在消毒供应中心的过程管理[J].中国现代医药应用, 2012, 6 (2) :139

[2]符聪.俞丽云, 林雪红.医院内外来器械公司人员及器械的程序化管理[J].中华医院感染学杂志, 2013, 23 (14) :3474.

公司整改报告 篇3

一、网站运营建设有以下几点建议:

1、网站的用户体验--网速

随着网站流量的增加,近来感觉网站的稳定性方面不够好,无论后台还是前台页面经常都会比较慢或者打不开造成无法访问,建议在服务器、数据库以及网站页面相关方面适当做好些优化清理,能使得网站在速度的用户体验上得到好的认可。

2、网站栏目的规划

比起初期栏目的规划已经是有了比较好的改善,比如现在没有www的yjbys的首页就把所有的栏目范文做了引导,也加强了网站内链;但是个人觉得还可以在一些方面做出更好的优化完善,在大栏目与一些小栏目的分类归属方面,随着未来网站越来越多栏目的规划分类就会显得更加重要。

3、网站内容的重复性

可能是初期的原因,比较多栏目的重复率,也就会造成在文章内容方面的重复率提高,比如简历栏目的文章就很明显。

4、网站的创新方面

个人觉得网站的创新、创意也是跟上互联网步伐的一种体现,但我们好像做的不是很好,比如我们的新产品每多久会有些什么新产品上线,这点可以给用户体验效果带来一定的提升,也还会有个口碑宣传作用吧。

5、网站的专题与推广方面

比如入去年嘉伟的与学生合作推广专题案例,我觉得适当可以做一些,尤其在学生找工作的高峰期对我们网站的作用应该还是会比较大。

二、公司管理制度、团队方面具体有以下几点:

1、执行力有待提高

执行力差每一个公司都会存在这样的问题,公司再好的政策,再好的项目,如果执行不了,或者执行不佳,一切都只会是空谈,是不是执行不下去,或是已经变形了,已经不那么美好了,可以根据具体事情具体分析原因讨论总结方法。

2、关于团队的凝集力

其实我们是个不小的团队了,有人强有人弱是很自然的,但是只要记住我们是个团队,大家都能互动合作监督提升自我能力,也就会给整体的团队效率提升很高。

3、关于团队的互动沟通协助

个人觉得我们整个团队里的沟通气氛还不是很好,可以适当加强沟通氛围,比如拿出一些问题讨论再团队一起努力想办法解决,增强团队的配合意识。

4、公司的集体活动不够积极参与

如周三的下午集体活动,大家要尽量都参与,并且搞团体配合意识的集体运动活动,从而可加强团队精神。

5、关于固定的下班前开会的方式

个人觉得没必要固定,我们不像业务员每天一定要碰头,这个可以根据我们的实际情况开会,有事随时可以抽时间凑一起开会协商解决,或者三两天开一次会议,这样的开会效果对我们可能会更好些,这里指的是运营部团队。

6、关于公司资源使用方面

对于自己的网络电脑使用方面建议大家至少每周更新一次杀毒软件,保证好自己电脑正常也能提高工作效率;另公司的公共设备资源也要自动自觉节约使用,下班后关闭公司相关设备做好安全防盗措施。

7、增强公司员工归属感

与此工作的同时,多给员工物质与精神上补贴和鼓励,因为随着物价等上升,生活在广州大都市生活各方面的压力都比较大。

8、关于合理化建议评比及奖励

公司可以制定个相关制度(比如公司每月每人给公司提出5条合理化建议),适当采取一个奖励制度,以激励公司每位成员为公司的发展添砖加瓦;对于提出的合理化建议者,公司通过论证若切合实际,有可行性且操作性强的,一经采纳,给予一定奖励,此奖励根据建议的优秀程度递增。

以上纯属个人的建议,或许也有很多不一定适合正确的地方,仅供参考!

员工:XXX

公司gsp整改报告 篇4

篇一:GSP整改报告

药品GSP认证现场检查缺陷项目整改报告

一、GSP认证现场检查缺陷项情况:

按照***食品药品监督管理局审评认证中心的安排,GSP认证现场检查组于***10日至11日对我公司的药品经营质量管理情况进行了现场检查。按风险评估原则,检查组认为严重缺陷项0项,主要缺陷项0项,一般缺陷12项,详述如下: 1、01001: 企业风险评估报告内容不全面,缺少资金流向方面的评估。2、01101: 企业对购货方对天津中医医院实地考察记录中质量负责人有签字,无签字日期。3、02702: 企业对20***年度外部培训记录未及时归档。4、03001: 企业验收员张艺芝没有进行辨色力检查。5、03302: 企业《运输管理制度》文件中文字表达不准确、不清晰语句。6、04603: 药材阴凉库房顶西北角有小面积墙皮脱落。7、04706: 中药饮片常温库、阴凉库无药品拣选设备。8、05201: 药品运输车无清洁维护记录。9、08505: 饮片常温库防蝇灯不能起到有效防蝇作用。10、08603: 中药饮片阴凉库排风扇封闭不严,养护员未及时发现并采取措施。11、09001: 企业质量管理部门未对20***年库存药品进行分析。12、11802: 药品库房区域未公布投诉举报渠道。

二、GSP认证现场检查缺陷项整改报告 1、01001:企业风险评估报告内容不全面,缺少资金流向方面的评估。

(1)原因分析:公司进行的风险评估中内容不全面,未涉及资金流向方面的评估。

(2)风险评估:中风险,有可能导致财务风险。

(3)整改措施:质量风险评估小组重新对财务资金流向方面进行评估(4)责任人:质管科科长***(5)完成时间:***15日

(6)整改结果:符合规范要求。2、01101:企业对购货方对天津中医医院实地考察记录中质量负责人有签字,无签字日期。

(1)原因分析:由于在对购货方天津中医医院实地考察结束后,签写考察记录时没有注意到签字日期,导致记录内容不完整。

(2)风险评估:低风险,有可能造成其他资质过期,实地考察表还在有效期内继续使用。

(3)整改措施:重新审查对购货方的考察记录,对不符合要求的内容进行补充完整。

(4)责任人:质管科长***(5)完成时间:******日

(6)整改结果:符合规范要求 3、02702: 企业对20***年度外部培训记录未及时归档。(1)原因分析:对企业外部培训记录归档不及时

(2)风险评估:低风险,可能导致人员培训内容不完整。

(3)整改措施:重新整理20***年度外部培训记录并及时归档。(4)责任人:办公室主任***(5)完成时间:***15日

(6)整改结果:符合规范要求 4、03001:企业验收员张艺芝没有进行辨色力检查。

(1)原因分析:验收员张艺芝进行了健康体检,但体检项目缺少辨色力检查,其原因是公司组织人员未按照公司规定对体检单位要求体检项目。

(2)风险评估:高风险,有可能导致在验收过程中把关不严,导致药品不合格。(3)整改措施:验收员张艺芝重新进行了辨色力的检查。(4)责任人:办公室主任***(5)完成时间:***15日

(6)整改结果:符合规范要求 5、03302:企业《运输管理制度》文件中文字表达不准确、不清晰语句。(1)原因分析:由于编写文件时没有注意到将发货原则分类进行描述,而是概括的进行了说明,文字表达不清晰。

(2)风险评估:低风险,可能导致发货员不能在最短的时间内发货。(3)整改措施:修订《运输管理制度》。(4)责任人:质量管理员***(5)完成时间:******日

(6)整改结果:符合规范要求 6、04603:药材阴凉库房顶西北角有小面积墙皮脱落。

(1)原因分析:药材阴凉库房顶西北角有小面积墙皮脱落。(2)风险评估:中风险,墙皮脱落有可能对在库药材造成污染。(3)整改措施:对墙皮脱落部位进行修补。(4)责任人:储运科科长***(5)完成时间:***15日

(6)整改结果:符合规范要求 7、04706:中药饮片常温库、阴凉库无药品拣选设备。

(1)原因分析:中药饮片常温库、阴凉库无药品拣选设备。(2)风险评估:中风险,可能导致零货拣选时无法正常作业。(3)整改措施:购买药品拣选设备。(4)责任人:质管科长***(5)完成时间:***15日

(6)整改结果:符合规范要求 8、05201:药品运输车无清洁维护记录。

(1)原因分析:运输车进行了日常的清洁与维护,但没有及时记录及归档。(2)风险评估:低风险,导致运输车的档案不全(3)整改措施:完善运输车的清洁维护记录并归档(4)责任人:储运科长***(5)完成时间:******日

(6)整改结果:符合规范要求 9、08505:饮片常温库防蝇灯不能起到有效防蝇作用。(1)原因分析:饮片常温库的防蝇灯安装的离门太近太高

(2)风险评估:中风险,防蝇灯灭蝇效果差,导致库区蚊蝇存在,有可能对药品造成污染。

(3)整改措施:重新调整灭蝇灯的位置(4)责任人:储运科科长***(5)完成时间:******日

(6)整改结果:符合规范要求 10、08603:中药饮片阴凉库排风扇封闭不严,养护员未及时发现并采取措施。(1)原因分析:中药饮片阴凉库排风扇封闭不严,养护员日常工作不细心,没有及时发现并采取措施

(2)风险评估:中风险,可能导致鸟、虫进入库区,对库区环境造成污染。(3)整改措施:对排风扇进行维修并按照要求安装。(4)责任人:储运科科长***(5)完成时间:***15日

(6)整改结果:符合规范要求 11、09001:企业质量管理部门未对20***年库存药品进行分析。

(1)原因分析:由于12月份的盘点没有产生盈亏数据,误认为不用进行分析。(2)风险评估:低风险,不会造成损失

(3)整改措施:重新对12月份的盘点数据进行审查,并分析原因。(4)责任人:质管科科长***(5)完成时间:***15日

(6)整改结果:符合规范要求 12、11802:药品库房区域未公布投诉举报渠道。(1)原因分析:药品库房区域未公布投诉举报渠道。

(2)风险评估:中风险,库区未公布投诉举报渠道,会产生客户无法及时投诉而产生发现药品质量问题无法及时处理和反馈的风险。

(3)整改措施:在库区显著位置粘贴投诉电话及投诉负责人信息。(4)责任人:办公室主任***(5)完成时间:******日

(6)整改结果:符合规范要求。

公司总经理王建章立即召开质量领导小组会议,认真研究和分析检查中存在的问题及原因,针对存在问题制定了限期整改措施,由质管科科长***监督落实,现已按照GSP要求整改完成。******药材有限公司 ***16日

篇二:GSP整改报告

商水县众康药业有限公司固墙镇第一分店 GSP认证跟踪检查整改报告 周口市食品药品监督管理局:

2012年6月27日,市食品药品监督管理局委派认证检查组对商 水县众康药业有限公司固墙镇第一分店进行了GSP认证现场跟踪检 查,经检查认定:该门店严重缺陷项目:1项;一般缺陷项目:6项。针对现场跟踪检查中存在的缺陷项目,企业负责人高付才同志非常重 视,立即安排相关岗位的人员从快、并认真进行了整改,现将整改情 况汇报如下:

一、*6102 企业2010年复认证以来未对各项管理制度定期检查和考核; 针对该项由门店负责人(质量负责人)高付才同志重新对各项 质量管理制度进行了考核,并做有考核记录,现已整改到位。

二、6011企业自复认证以来未收集药品质量信息;

针对该项由门店负责人(质量负责人)高付才同志翻阅了大量 的报纸杂志、并从网上下载了相关药品质量信息,做了汇总分 析,现已整改到位。

三、6505企业自复认证以来未建立人员的继续教育档案; 针对该项有由门店负责人(质量负责人)高付才同志安排并组 织了各岗位人员进行了培训,并建立了各岗位人员的继续教育 档案,现已整改到位。

四、6601企业自复认证以来未组织职工进行健康体检;

针对该项由门店验收员高俊灵同志组织该店全体员工到商水县 疾病控制中心做了全面的健康体检,并做了体检汇总,现已整 改到位。

五、7502验收员验收个别药品时,未按规定程序检查药品的内包装 和说明书,如黑龙江葵花药业有限公司生产的金匮肾气丸(批 号:20120109)未拆中包装进行验收;针对该项由门店验收员 高俊灵同志按照药品购进验收的相关规定条款,对跟踪工作组 提出的药品,如:黑龙江葵花药业公司生产的金匱肾气丸(批 号:20120109)重新做了验收并做了验收记录,现已整改到位。

六、7706 企业个别已拆零药品无拆零记录,如湖南中南科伦药业有限公 司生产的注射用乳糖酸红霉素(规格:25万单位,批号:B1108251); 针对该项由门店审方员贾改莲同志对该品种湖南中南科伦药业 有限公司生产的注射用乳糖酸红霉素(规格:25万单位,批号: B1108251),已完善了拆零记录,现已整改到位。

七、7713 企业陈列药品摆放位置与类别标签不对应;如注射用青霉素 钠;针对该项由门店养护员高俊灵同志重新对门店药品陈列、标识进行了调整,现已整改到位。

《药品经营质量管理规范》是一项长期细致的工作,任重而道远。我们在以后的经营工作中严格按照《药品经营质量管理规范》的要求 依法经营,为广大消费者提供安全有效的放心药。特此报告

商水县众康药业有限公司 固墙镇第一分店 2012年7月3日

篇三:新版GSP认证整改报告模板 ****药房有限公司文件 ***字[2014]第10号

关于GSP认证现场检查不合格项目的整改报告 ***食品药品监督管理局:

2014年7月3日,贵局对****药房有限公司进行了两证换发工作的GSP认证现场检查,检查组检查人员认真负责,按程序检查,现场总结。没有发现严重缺陷,存在主要缺陷3项、一般缺陷12项。针对检查结果,本店负责人及全体工作人员高度重视,对检查过程中存在的不足之处,我们逐条逐项进行整改,现将整改情况报告如下: 主要缺陷:

一:*14901 计算机系统对近效期药品无法控制,不具备自动报警、自动锁定的功能。在GSP认证前,我公司对近效期药品管理及预警都是通过质量负责人手工在计算机系统里操作,之前不了解计算机系统里有自动报警和自动锁定功能。经GSP认证专家组指出不足及存在的潜在危害,认识到此前会容易造成不能及时发现近效期药品并有可能造成效期药品流入老百姓手中的潜在风险,造成老百姓的用药安全及损害公司的信誉。

通过本次检查,并经过与“千方百计”医药软件商沟通,已得到了软件商的支持,得知计算机系统是存在这些功能的,在安装系统时软件商没有培训到位,没有设置启动这些功能,经过软件商的培训目前计算机系统已经解决了近效期药品的自动报警和自动锁定功能。整改责任人:***整改时间:2014.7.14.二:*16702 企业未按包装标示温度要求储存药品如头孢拉定胶囊。

经认证检查组当天检查发现我公司存在少数药品没有按阴凉储存要求储存在阴凉柜里面(如头孢拉定胶囊)。经企业负责人及质量负责人复核之后确实存在这种情况,并组织全体员工认真排查及学习药品储存管理制度,使员工认识到药品没按储存温度要求储存的危害(如容易导致药品变质、失效等等)。

经过公司全体员工的认真排查每个药品的温度储存要求及添加了一台阴凉陈列柜设备已经对本条款整改到位。

整改责任人:*** *** 整改时间:2014.7.18

三:*17203 企业拆零销售记录不全,如无复核人员签字。针对本条款缺陷,我们立马组织员工补全拆零销售记录,并组织员工学习拆零药品销售管理制度及拆零药品操作规程,教育拆零销售专员在销售时的注意事项,让他们清醒的认识到拆零销售记录的重要性与记录不全的危害性,保障患者用药安全。通过教育培训,我们补全了拆零销售记录,并保证今后在药品拆零销售时严格按GSP管理要求操作,遵守拆零药品销售管理制度及按拆零药品操作规程作业,保证老百姓用药安全。

整改责任人:*** 整改时间:2014.7.14 一般缺陷:

一:13101 调剂员钟敏不熟悉岗位职责,企业培训未针对岗位开展。

作为调剂员,钟敏在任职期间,没有意识到自己的岗位责任重大,对自己的岗位职责认识不全,企业负责人在进行员工岗位培训时,没有落实到人,使药店员工处于松懈状态,对此我店质量管理组在2014年7月15日再次对药店员工进行岗位培训,使他们明确各自的岗位职责,人人过关,认真做好药品销售服务。整改责任人:*** 整改时间:2014.7.15

二:13102 培训档案内容不全,培训课件未按新版GSP要求制作。

新版GSP要求企业针对《药品管理法》的相关法律法规,药品经营企业质量管理制度,药品专业知识技能和各岗位人员职责与岗位操作规程进行培训,我店对此进行分开培训计划,2014年2月组织学习相关的法律法规,2014年4月组织学习本企业的质量管理制度,为迎接新版GSP的认证检查,2014年6月,对全体员工进行全面的动员,针对新版GSP现场检查细则,认真学习,责任到位。在培训过程中,培训课件制作过于简便,员工理解接受程度受到一定的影响,使得培训效果不到位,对此我店企业负责人在2014年7月18日重新学习,互相提问,考试采取闭卷的形式,按新版GSP零售验收的要求,准确理解新的概念和内容,对新增加的知识有新的认识和提高。整改责任人:*** 整改时间:2014.7.18

三:13201 个别员工(钟敏)对国家有专门管理要求的药品种类不熟悉。

国家有专门管理的药品在新版GSP中,又有新的内容,复方地芬诺酯片、复方甘草片、复方甘草口服溶液等含麻醉药品和曲马多口服复方制剂、含可待因复方口服溶液、含麻黄碱类复方制剂等国家有专门管理要求的药品,个别员工在学期期间对新的知识掌握不到位,对学习的认识不够,给不法分子有空可钻,使人民群众的用药安全得不到保障。

对此,我店企业负责人在2014年7月18日重新组织全体员工学习,要求熟悉掌握国家有专门管理要求的药品种类。整改责任人:***整改时间:2014.7.18 四:13602 缺文件管理制度。在这次检查中,我店的质量管理文件缺少文件管理制度,为规范我店的质量管理文件的起草、审核、批准、发布等环节,我店对此进行了整改,质量管理小组增加了文件管理制度一项,完善了制度内容。整改责任人:***、***整改时间:2014.7.14

五:14101 缺特殊药品(国家有专门管理要求的药品)操作规程(有制度无规程)。

药品作为特殊的商品,在购销过程中来不得半点马虎,正确引导顾客选购药品是每一个营业员的职责,我店在制定药品销售操作规程中,对销售国家有专门管理要求的药品,没有具体到位,使得员工在销售药品时,不能正确操作,导致顾客购药存在隐患,质量管理小组对此根据实际情况重新制定国家有专门管理要求的药品操作规程,规范员工的操作程序,更好的为顾客服务。整改责任人:***整改时间:2014.7.14 六:14501 电子记录数据无备份。

我店计算机系统安装的是千方百计医药应用软件,在实际操作中,数据备份的重要性被忽视了,通过这次专家组的指导,我们明白了其潜在风险,在系统失效或遭到破坏时,可以避免数据的丢失。通过与软件供应商联系,设置数据备份的功能,把数据备份的工作列为一项不可忽视的工作,维护系统完整性和安全性。整改责任人:*** 整改时间:2014.7.20

七:14701 营业场所南面墙壁有渗水现象,墙壁有水渍。

为有一个更好的经营环境,2014年3月我店进行全面装修,天花板吊顶,墙面粉刷,照明更换,装修后,店容店貌焕然一新,经营场所宽敞明亮,购物环境舒适。但是后期由于楼上自来水管爆裂,水往下渗,检查组来检查时水迹未干,导致南面墙壁有水渍。

2014年7月7日我店对南面墙进行粉刷,现在没有水迹现象。整改责任人:*** 整改时间:2014.7.7

八:15502 部分质量保证协议书上未签字。

经检查组检查发现,在质量保证协议书上甲方只盖公章而法定代表人没有签字。此缺陷的发生是公司管理部门与供货单位签订协议的时候疏忽造成的,经检查组的提醒认识到一旦药品出现质量问题而协议书的不完整性在法律上对我们药店容易产生不利。经与供货单位业务代表联系开始逐步整改完善质量保证协议书上法定代表人的签字。整改责任人:***

九:驻店药师晏水生未在经营场所张贴药学技术职称证明。

按GSP管理要求驻店药师的药学技术职称证明必须张贴在经营场所里,而认证检查当天我店驻店药师晏水生的职称证明因为前期管理部门的疏忽忘了把他的职称证明张贴上去,此缺陷的发现一是违法了GSP管理的要求、二是不利于更好的服务于顾客购药及提供明确的用药咨询。

经药监认证专家组的提醒现及时把晏水生的药学技术职称证明张贴在药店公示栏里。整改责任人:***整改时间:2014.7.14

十:16431 药斗存放其他物品(鹿角霜与紫河车共斗)。认证专家组发现,药斗存在个别药品单独包装但共斗的问题,经过对中药师的教育培训,中药师认识到出现这种情况是不应该的,认识到饮片共斗的危害性,应按国家药品管理法的相关规定一药一斗分开装斗,不得存在共斗。共斗会存在中药饮片混合,配方时会给患者带来用药安全的潜在风险,同样会损害药店利益。经公司要求,中药师晏水生把中药饮片区域的药斗全部清斗一次,认真排查,杜绝了中药饮片共斗的再次发生。

整改责任人:*** 整改时间:2014.7.14

十一:16501 未见定期养护汇总及分析报告。

我店在GSP认证工作前后全体员工做了大量的工作,但也存在着一些问题,工作中存在马虎、忽视了一些小节问题。比如,在GSP认证工作中,我店本着药品质量管理的要求按时每月做好定期药品养护工作,但是在定期养护过程中忽视了汇总及分析原因报告,养护汇总及分析报告的作用主要是起到对药品性能如“发霉、生虫、潮湿、裂变”等性质的了解,为保证药品质量及对下一次养护有了充分的认识。

通过GSP认证专家小组现场的指导与帮助,我店质管部门及全体人员对养护工作存在的问题及时纠正并做好整改工作,补充养护汇总及分析报告,并在今后的养护工作中坚持下去。

整改责任人:***、*** 整改时间:2014.7.15 十二:16731 无定期盘点制度。

本店在GSP认证工作检查发现存在无盘点制度,盘点制度的制定与实施主要起到对药品销售管理质量的一些作用,如对药品的批号、规格、生产厂家、数量等作全面的了解,还对药品构成及销售起一定的帮助,比如哪些品种畅销、滞销,为提高药店经营水平有所帮助,对盘点数量有差异的药品能够及时找出原因及采取纠正与预防的措施,做到账货相符。通过公司管理部门的协作,现已制定出适合我药店实际情况的盘点管理制度,并在今后的盘点工作中坚持按制度操作。

整改责任人:***、*** 整改时间:2014.7.15 通过这次换证认证现场检查,检查组对本企业经营管理上存在的不足,给予指出,并予以指导,建议和提出整改意见,对本店树立良好的社会形象起到了促进作用,本店将按照GSP管理的要求,针对GSP认证小组现场检查发现的问题,做出认真、详细,着实有效的整改。整改落实到各责任人,专人专项进行纠正,对存在的缺陷问题已逐步整改(本文来自: 池 锝 网:公司gsp整改报告)完毕,如还有不足之处恳请专家组予以指正。今后我企业将继续按GSP的要求,搞好企业的规范化管理,把实施GSP工作做得更好!**************************2014-07-22

篇四:2014年新版gsp整改报告 唐山XXXXXXXXXXXXXXXXXX

GSP认证现场检查缺陷项目整改报告 唐山市食品药品监督管理局:

我药房于2014年12月向我市食品药品监督管理局提交药品GSP认证申请资料,经审核,唐山市食品药品监督管理局于2015年3月20日派检查组对本药店进行了现场检查.通过这次认证现场检查,检查组对本企业经营管理上存在的不足,给予指出,并予以指导、建议和提出整改意见,对本店树立良好的社会形象起到了促进作用,本店将按照GSP管理的要求,针对GSP认证小组现场检查发现的问题,做出认真、详细,着实有效的整改。整改落实到各责任人,专人专项进行纠正,对存在的缺陷问题已逐步整改完毕,如还有不足之处恳请专家组予以指正。今后我企业将继续按GSP的要求,搞好企业的规范化管理,把实施GSP工作做得更好!

现将检查的缺陷项目情况和整改落实的情况汇报如下:

一、缺陷项目及内容

二、缺陷项目的整改

篇五:GSP整改报告

河南盛康药业有限公司固墙镇第一分店 G S P 整 改 报 告

河南盛康药业有限公司 固墙镇第一分店 2015-11-05

河南盛康药业有限公司固墙镇第一分店 GSP认证现场检查整改报告 省药品GSP认证评审中心:

2015年10月28日,省GSP认证评审中心委派认证检查组对河 南盛康药业有限公司固墙镇第一分店实施?药品经营质量管理规范? 的情况进行现场检查,经检查认定:该门店严重缺陷:0项,主要缺 陷:0项,一般缺陷:8项,针对现场检查中存在的缺陷项目,企业 负责人张文霞同志非常重视,立即安排相关岗位的人员从快、并认真 进行了整改,现将整改情况汇报如下:

一、12607企业2015年收集药品质量信息较少;

针对该项由门店质量负责人高付才同志翻阅了大量的报纸杂 志、并从网上下载了相关药品质量信息,做了汇总分析,现已 整改到位。

二、13102企业建立的培训档案内容不全,缺培训教材等内容; 针对该项由门店企业负责人张文霞同志负责补充培训档案内容 和培训教材,现已整改到位。

三、13401 2015年度企业验收员高付才健康体检缺少辨色力项目 检查;

针对该项门店负责人对验收员高付才同志健康档案内容进行审 核,在商水县疾病控制中心进行了内容补充,并做了体检汇总,现已整改到位。

四、14806 企业未配备药品拆零销售所需的调配工具、包装用品; 针对该项由门店负责人张文霞同志负责购买调配工具和包装 袋,现已整改到位。

五、15502 2015年企业与供货方河南信谊药业有限公司未签订质量 保证协议 ;

针对该项由企业负责人张文霞同志到河南信谊药业有限公司补充了质量保证协议书,并扫描上传到电脑,现已整改到位。

六、15901 企业购进药品未索取同批号的检验报告书;

针对该项门店负责人已向供货方要回检验报告书,现已整改到位。

七、16402 陈列药品按剂型分类摆放,但阴凉柜非处方药片剂柜组缺 少类别标签;

针对该项由门负责人重新对阴凉柜药品陈列、类别标签进行了补充调整,现已整改到位。

八、17004 个别处方无审核、调配、核对人员签字; 针对该项由门店审方员贾改莲同志对处方进行重新审核,并补充缺少的内容,现已整改到位。

砂石公司问题整改情况报告 篇5

砂石公司问题整改情况报告第 1 篇

根据贵办《关于印发 2020 年第 2 期河长制工作提示单的通知》,高度重视,立即责令相关单位组织整改,现将整改情况报告如下。

一、整改情况

(一)关于环评验收备案事宜。公司已选择有资质的第三方环保验收公司对 6 家砂石联合体进行验收。目前,第一生产线已验收并公示,砂石联合体基本整改完毕,砂石联合体具备验收条件,其他砂石联合体正加紧整改。同时,安排人员现场督促砂石联合体积极配合环保整改和验收。

(二)关于竖立采砂公示牌事宜。公司已要求砂石联合体按照省采砂信息公示牌的版式,规范制作采砂公示牌。目前,公示牌正在制作中。

(三)关于非道路移动台账建立和登记备案事宜。公司已督促联合体尽快完成台账建立和登记备案,要求严格按照相关部门要求,做到登记备案信息齐全真实。

二、下步工作

一是加大整改督查力度,公司制定任务清单,倒排工期,严格落实时限,确保 5 月底前,所有问题全部整改到位。二是落实公司监管责任,向平台公司传导压力,压实责任,指导公司严格落实生产、安全、环保等措施。三是加强部门日

常监督,区砂改办、区水利局、区生态环境局等部门加强对砂石联合体的日常监管,确保问题及时发现和整改,并对违法违规行为进行处理。

砂石公司问题整改情况报告第 2 篇

市环保局:

为贯彻执行 2017 年国家、省、州、市环境保护方针及相关政策,2017 年 5 月 10 日各相关部门(州住建局执法大队、市环保局、市住建局)对我公司现场环境检查,提出相关整改方案,并保证加快整改进度,整改结束后请相关部门进行验收,符合各部门规定,达到环评要求,取得相关环保手续后申请恢复生产。

具体整改事项及措施为:

1.废水:搅拌机清洗废水、场地冲洗废水:经三级沉淀池沉淀处理后回用于生产,不外排。考虑高峰期及特殊情况废水产生,一级沉淀池(兼进水调节池)应至少容纳 12h 废水产生量,一级沉淀池容积应不小于 23m,二级、三级沉淀池沉淀时间不宜小于 8h,则二级、三级沉淀池总容积 55m。现已达到要求,实际总容量为 300 多立方。

2.应急池:考虑到雨水季节降雨量比较大,现已在比场地矮的地方增建了一个应急池,容量为 135m,且四周为钢筋加固,底层打上 C30 混泥土标号,配有钢筋加固。

3.化粪池:生活污水分类处理,食堂含油废水经隔油池处理后同其他生活污水一起排入三级沉淀池沉淀处理后回

用于生产,入厕废水经化粪池处理,定期委托当地村民清掏用作农肥,化粪池总有容积不低于 2 个月的废水储存量(容积 22m)。

4.路面定时用洒水车洒水,路面两边增加水管喷淋,长度为 400 米。加强进厂公路建设和维护,运输汽车不超载,材料或产品压平加

盖篷布,车厢经常检查维修,严实不漏料等措施;简仓顶呼吸孔及库底粉尘采用简仓底负压吸风收尘装置;简仓放空口粉尘安装自动衔接输料口;堆场粉尘采用洒水增湿措施;道路粉尘与尾气采用洒水增湿,减少怠速,加强绿化等措施;砂石作业粉尘采用破碎机与筛分机分别安装一套除尘器设备;项目食堂采用小型油烟净化器处理后由管道引至厨房屋顶排放。

5.围墙整改:整改前原有 55 米。现已在增加砂场办公室至搅拌站清水利用池止。围墙长度为 160 米;高度 2.5 米以上。修建围墙,采用砖混结构,合理布局,生产车间布置在远离居民的一侧;加强进出站车辆管理,厂区内限速、禁止鸣笛,特别严禁夜间进出车辆鸣笛。加强绿化。

6.固体废物:工艺中不合格品、沉淀池沉渣清掏后全部返回搅拌阶段重新利用。生活垃圾集中收集送至附近垃圾转运点,由当地环卫部门统一处理。

7.厂区在对设备检修时,将会产生废弃机油,属于危险

废弃物;必须妥善收集保存在废机油桶中,并在库房中设置危废暂时存放(危废暂存间面积 2m)且做好防晒、防渗漏以及泡沫灭火系统,之后定期交由危废处理资质的单位进行处理,不得外排。

8.喷淋增加:原搅拌楼;沙场 1,2,3 号沙机有喷淋设备,现已在增加厂区道路喷淋 18 个,沙场堆料区域喷淋 2 根高度 10 米柱子;搅拌楼增加储料仓喷淋 4 个,每个储料仓一个,罐体下方增加喷淋 5 个。

9.搅拌设备区域地面处理排水问题:原搅拌设备区域地面排水不

顺畅,现已增加排水沟两条至一级沉淀池并恢复该区域地面硬化。

10.增加绿化:原来绿化 100 米;现已在增加绿化。

11.厂区卫生清扫:整改前无卫生清扫台账记录,整改后每天卫生清扫一次,厂区外 1 公里内路面有专职人员清扫并配备水车一辆。每日有清扫记录。

我公司保证在整改过程中积极响应各部门:州住建局执法大队、市环保局、市住建局,逐渐加快整改进度,并请各部门监督指导,在全部符合相关规定,并请相关部门验收取得相关环保手续后申请恢复生产。

有限公司 砂石公司问题整改情况报告第 3 篇

2013 年 7 月粉尘超标点 14 个,主要集中在采掘工作面

作业地点。具体整改措施如下:

1、03+05184301/01+05414501 采煤机割煤点:超标原因为采煤机内喷雾损坏,无法起到降尘作用。整改措施:更换采煤机内喷雾。

2、03+05184301/01+05414501 移架作业点:超标原因为工作面支架喷雾未开启,无法起到降尘作用。整改措施:在移架期间开启架间喷雾。

3、03+05184301/01+05414501 多工序作业点:超标原因为作业期间未开启各降尘喷雾等设施,未起到降尘作用。整改措施:加强职工培训,强调粉尘危害,现场管理人员监督操作期间喷雾的开启。

4、03+05184301/01+05414501 放炮点:超标原因为回风巷道喷雾未开启,无法起到降尘作用。整改措施:放炮前开启回风巷喷雾。

5、03+05184301/01+05414501 放顶煤点:超标原因为工作面支架后翻板喷雾未开启,无法起到降尘作用。整改措施:在放顶煤期间开启后翻板喷雾。

6、掘进工作面割煤点:超标原因:工作面全断面喷雾未开启,综掘机喷雾未开启,一运、二运喷雾未开启。整改措施:综掘作业期间开启各喷雾,安全员进行监督管理。

7、综掘机司机工作地点:超标原因:工作面全断面喷雾未开启,综掘机喷雾未开启,一运、二运喷雾未开启。整改措施:综掘作业期间开启各喷雾,安全员进行监督管理。

第 3 篇:钢铁厂工作不足整改措施

河北钢铁集团邯钢冷轧厂党委严格按照公司要求并结合自身工作实际,认真对照 4 个方面、20 项内容对党的路线教育实践活动第一阶段工作进行了梳理,查找不足,并制订整改措施,确保教育实践活动取得实效。

该厂党委开展走基层、听民声、求良策活动,通过发放征求意见表、召开座谈会、基层调研等形式深入一线走访,征求职工群众对厂领导个人、领导班子和职能科室的意见和建议,共计征集制约影响冷轧厂生产顺行、设备稳定、质量提升、产品创效和维护职工合法权益不足、调动职工群众积极性不充分、党员干部四风等方面的关键问题的意见和建议共计 30 项。并对意见进行了认真地梳理、汇总,及时进行了反馈和解决。例如彩涂线长期堆积涂料漆桶、酸轧线出口堆积的废板及酸洗线岗位空调不制冷等问题得到了很好的解决,赢得了职工的满意。

该厂党委实施了正风肃纪、增产增效、降本增效、装备升级、质量提升、帮困惠民六项行动措施,每项行动都明确一名厂领导牵头负责,职能科室科长负责实施推进。该厂坚持每周五召开协调推进会,分别由各活动主管组长汇报对车间、科室活动开展情况的指导、督导、检查情况。会后,该厂领导会针对查摆的问题,深入车间班组详细了解实际落实情况,确保问题得到有效解决。

此外,该厂为每一名厂领导和技术专家统一了学习记录本,发放了规定的学习材

某食品公司整改措施报告 篇6

整改措施报告

xx市工商行政管理局:

xxxx年x月xx日,在贵局组织的食品质量安全监督抽检中,我公司生产日期为xxxx年xx月xx日,规格为xxxg/袋的产品经xx市食品质量安全监督检测中心抽样检验,出现x项目不合格情况。

收到该检验报告后,公司上下高度重视,董事长召集了技术、质量相关部门,对出现不合格的原因进行了分析,并制定了相关措施。

经分析认为,出现x项目不合格的原因是:

我们在xxx产品的生产制作过程中添加了xx生产的xxxx(所添加比例为0.15kg/100kg)。

针对以上情况,我公司采取以下措施:

1.全厂停产进行整改,并组织员工进行食品质量安全教育及学习《食品安全法》等法律法规。

2.停止在产品中加添明矾,并对已生产的不合格产品进行销毁处理。

3.完善食品质量安全内部控制制度,规定食品质量安全检验员,定时定量对产品进行质量安全检测,其结果直接向董事长进行报告。

现我公司已认识到做红薯粉绝不能添加明矾,绝不做有铝的红薯粉丝;今后我们会吸取这次的教训,严格按照国家标准,加强质量管理技术改进,为广大消费者提供安全、健康、放心的产品。

xx市xxxx有限责任公司

移动公司员工整改报告怎么写? 篇7

由于个人在服务中对客户态度存在一定问题,并且在客户咨询的时候解答不具体清晰,所以需要整改,求整改报告一篇整改报告xxxx营业厅于xx年x月xx日--1xx日这一期感知测评中出现的问题作出一定的汇报和改正,移动公司员工整改报告怎么写?。在工作中,我们积极对每一位到厅的顾客做好引导,认真热诚的推荐我们的新业务,整改报告《移动公司员工整改报告怎么写?》。但是,我们还是现了一系列感知问题,经过几天观察,总结如下:近期由于我们大力宣传我们近期的热点业务。每一位到厅的用户都做到宣传到位,临近月底缴费、办理预存业务的客户比较多,所以在排队等候问题上有点欠缺,所以我们在新业务的推荐和办理方式上没有掌握好方式。由于我们的服务顾客没有感受到,鉴于顾客评的差评,作为一个营业员,为客户服务是我们的职责,那么我们应该让客户感受到我们最好的服务,接下来我们会根据顾客提的意见来提高我们的服务质量,以后我会针对这次的问题上加强“用心服务”这一原则,礼貌态度上更加热诚,做到令顾客更加满意。xxxxx营业厅xxxx年x月xx日2010Baidu百度知道开放平台

公司管理不当整改报告 篇8

康力电梯:公司治理专项活动自查报告和整改计划]股东大会会议记录由专人负责保管,会议决议均严格按照《深圳证券交易所股票上市规则》的规定充分、及时披露,康力电梯:公司治理专项活动自查报告和整改计划。公司各重大事项均按法定程序先由董事会通过后,再提交股东大会进行审议,无绕过股东大会先.出席.股东大会会议记录由专人负责保管,会议决议均严格按照《深圳证券交易所股票上市规则》的规定充分、及时披露。公司各重大事项均按法定程序先由董事会通过后,再提交股东大会进行审议,无绕过股东大会先.出席董事会和股东大会,勤勉尽责地履行职责和义务,同时积极参加相关培训,熟悉相关法律法规,整改报告《康力电梯:公司治理专项活动自查报告和整改计划》。董事会会议记录内容包括:会议届次和召开的时间、地点、方式;会议通知的发出情况;会议召集人和主持人;董事亲自出席和受托出席的.资讯页中间左侧广告1关键词:查报告整改

公司党委办公室个人整改报告 篇9

一、指导思想?以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,对照《党章》及“公司机关共产党员先进性标准”,结合本职工作岗位,明确个人整改提高目标,针对个人存在的问题和不足,采取相应的整改措施,努力增强党性,解放思想,开拓创新,以个人实际行动体现共产党员先进性。?

二、整改原则?本着实事求是、切实可行的原则;立说立行、解决重点的原则;突出机制、深化效果的原则;机关党员带头、善始善终的原则。?

三、自身存在的问题?

1、理论学习不够深入。主要表现在缺乏学习的自觉性、积极性和主动性;存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学或不学等问题。?

2、工作作风不够扎实。工作中存在畏难急燥情绪;工作不深入的问题。?

3、思想解放力度不够大。有时对公司新思路和新举措的认识还不够到位,有是对公司领导意图把握不够透彻,在工作中存有“不求有功,但求无过”的思想观念,循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性。?

4、素质能力与新要求存在一定差距。主要表现在“五个欠缺”,即专业技术能力欠缺,经营管理能力欠缺,综合性、复合型能力欠缺,艰苦奋斗、吃苦耐劳的素质欠缺,谦虚谨慎、勤奋好学的素质欠缺。?

5、服务意识有待于进一步增强。在搞好服务上,缺乏整体观念和深度观念,没有跳出个人和办公室的小圈子。?

四、整改目标?

1、加强学习,树立“善于学习、终身学习”的观念,以学习型党员的标准严格要求自己,使自己理论学习和业务学习提高到一个新的水平。?

2、强化工作作风的锤炼,重点培养认真细致、谦虚谨慎、吃苦耐劳的工作作风,使自己的作风建设能够适应新形势、新任务的要求,整改报告《公司党委办公室个人整改报告》。?

3、进一步解放思想,更新观念,增强发展意识、创新意识和全局意识,强化工作职能,为公司领导决策当高参。?

4、坚持不懈地加强能力和素质建设,重点提高“五个方面”的能力,努力在本职工作岗位上创造出优秀业绩。?

5、牢固树立“三个服务”意识,心系职工和基层,围绕职工和基层做好本职工作,在职工群众心目中树立党员良好形象。?

公司管理不当整改报告 篇10

一、应根据矿井实际情况确定钻探深度,进而编制切实可行的钻探设计。同时做好补充设计和补充钻探。

我矿全方位超前物探仪的超前探测有效距离为80米,钻探深度设计为100米,两者不符,需改变钻探设计,并结合地面瞬变电磁成果合理设计钻孔深度,重新编制钻探设计。

责任人:和茂才整改期限:15天分管领导:李永明

二、完善钻孔验收(含单孔验收)、钻探施工记录、安全确认的程序和相关资料

钻探过程中安全员严格做好单班钻孔验收,并由带班领导签字。每个钻孔撤钻过程中需有安全员现场监督、验收。

探放水员认真做好单班钻探记录,包括钻孔方位、角度、深度,原始记录移交隐患排查科。

钻孔成孔后,由隐患排查对每次钻探结果进行安全确认,如不符合要求,则及时反馈至预测预报科下达钻探通知,最后经隐患排查科安全确认后,方可下达允许掘进通知单。责任人:和茂才、李永明,完成时间15天。

三、地面水文地质调查执行不好。

由地测科对整个井田范围内的所有小窑进行排查,测出其坐标和高程,并上图、照相。由水害防治中心定期收集雨季期间的河流汇水情况并记录。完成期限三个月。责任人:李永明。

针对以上问题,水害防治中心组织全科人员进行反思,查找问题出现的原因,一是责任心不强,二是对《地测防治水标准》及《防治

水规定》学习把握不够,今后要加强学习,今后要杜绝相同或类似问题的出现。

水害防治中心

公司管理不当整改报告 篇11

2014年4月21日河南省能源义煤公司安全监察人员来我院检查安全工作,通过检查我院在一下几个方面存在着安全隐患,我院及时进行了整改,现将我院整改存在的问题及整改措施汇报如下:

一、存在的问题:

1、消防安全设备检查不及时

我院通过这次对消防隐患的检查,坚定了隐患可改、隐患必改的信心。在本次消防检查发现隐患之前,公司领导就已经将消防隐患的排查,整改工作列入了计划,但由于涉及面广,对某些消防、理论知识的学习领会还总觉得不够扎实,导致计划没有及时付诸实施。消防隐患被发现后,公司医院全体员工迅速统一思想,树立信心,痛下决心,保障投入,确保彻底将隐患整改到位。通过这次隐患整改工作,不仅排除隐患,更为我院加强消防意识,认真落实各项消防措施营造了良好的氛围。

2、个别医师没有取得执业医师证

对于个别医师没有取得执业医师证而从事医疗诊疗工作,我们严格按照“执业医师法”的要求,对没有取得资格人员,不能单独执业,处方实现双签字,处理治疗上的问题,要有执业医师在场,加强人员培训,参加全国资格考试,规定在几年内必须取得执业医师证,否则医院要做出处理。

3、治疗室、换药室没有配备速干消毒剂

我院的这个问题非常重视,已开会研究,安排医院药剂科购置速干消毒剂,做好重点部门的消毒购置,确保医院不发生医疗感染的情况。

4、病历纸张老化问题

我院在过去经济计划年代,印刷品印制太多,容易造成纸张浪费,我院为了搞好节约,在病历的使用上,使用了一些旧的纸张,对于这个问题已经引起院领导的重点,限期改正。

5、化验单粘贴不整齐

这个问题是一个工作重视程度的问题,要求我们的工作人员,工作要认真负责,把工作干好,今后不能发生这样的问题。

6、病历记录、护理记录不及时

这个问题是一个医疗质量方面存在的问题,存在一个责任心的问题。今后医院要强化医疗质量管理,建章建制,狠抓落实,杜绝医疗事故发生。

建立医疗工作整改制度的长效机制,定期组织人员对医疗质量工作监察检查,每周组织相关科室人员对各科室医疗工作情况进行专项检查,将检查存在的问题在班组长例会是进行通报并进行整改。

7、出院病历未及时归档

这个问题是管理人员的问题,要求工作人员工作认真负责,对于收回的病历要及时准确的登记、归档,严格按照医院规章制度执行。

8、个别医师、护士签字了草

教育我们的职工,认真学习,练好钢笔字,不管工作多忙,对于病历、处方的签字,按照要求签字、字体工整,否则将按照医院规章制度处理,与医院40%工资考核相挂钩

公司医院

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