民爆物资责任书

民爆物资责任书（共8篇）

民爆物资责任书 篇1

民用爆炸物品安全管理责任协议书

为了切实加强民爆物品管理，维护社会政治稳定，保障人民生命财产的安全，以预防为主的思想为主导。根据国家有关法律、法规和各级公安机关对民用爆炸物品管理工作的要求，针对我单位使用爆炸物品管理工作的现状，为确保爆炸物品管理责任到人，特由项目部（简称甲方）与作业队（简称乙方）签订“民用爆炸物品安全管理责任书”做到层层负责，共同管理好爆炸物品。

双方的责任：双方必须严格遵守执行《中华人民共和国民用爆炸物品管理条例》中的管理内容及项目部的相关火工品管理制度，规范操作正确管理，确保爆破器材安全使用。

乙方责任：

1、贯彻“谁主管、谁负责”的原则，各作业队的负责人对本作业队爆破物品的安全负主要责任。

2、需要爆破作业的作业队要根据施工生产的需要，配备相应的爆破工，爆破工要持证上岗，严禁非爆破人员爆破作业。

3、爆破工领取爆破物品时，作业队负责人根据当班作业需用量提出申请，由爆破工持爆破作业证和上班次登记的“爆破记录”交派驻涉爆领工员核查后，方可审批当班使用量。

4、领取爆破物品必须二人以上，性能相抵触的爆破物品不 得同时领取。火雷管和非电雷管要用专用防爆箱装运。

5、严格执行退库制度，对当班爆破作业剩余的爆破物品，要认真清点及时退库，并严格交接登记和签认手续。

6、爆破工要认真填写爆破记录，将当班领取、使用、清退爆破物品的数量认真填写清楚，并由记录负责人签字，每月底上报物资部门核查，安质部备案。

7、严禁在施工场地、宿舍内临时存放爆破物品，严禁个人私拿、私藏、出售、转借、转让、倒卖爆破器材或交换异物。

8、严禁炸药库爆炸物品在没有公安机关监控或者允许的情况下私自调运。

9、严禁作业队私自领用炸药。

10、爆炸物品的使用必须符合项目部的火工品管理制度。

11、爆破施工中如果出现爆破失败时，一定要保护好未爆破现场，严禁非工作人员进入炮区，由项目部主管领导亲自组织爆破公司及有关部门，分析未爆原因，制定出安全可行的处理方案和措施，亲临现场监控，拆除未爆源。不得让其他人员在隐患区域工作。（炮区、隐患区均指境界区域）

12、加强日常安全检查，项目部安质部、物资部、安全人员每周排班检查火工品库安全工作，检查有记录；对发现违规作业的要坚决进行处罚，情节严重的调离火工品管理库。

13、把一切违章违纪行为消灭在萌芽状态，要做到生产必须安全，安全为了生产，使安全工作处于受控状态。

14、安全目标：不发生职责内的责任事故；本职责范围内的责任事故目标指标为“零”。

以上安全生产责任书双方严格遵守、执行，责任书双方各执一份，从签订之日起生效。

甲 方（项目部）

负责人：

年 月 日

乙 方：（作业队）负责人： 年 月 日篇二：民爆公司监管责任书

官厅水库管理处对怀来县民爆公司

运输危险品车辆过坝安全监管责任书

根据北京市重点目标安全防范的总要求，结合官厅水库大坝安全的实际，依据国家《安全生产事故隐患排查治理规定》和《2010年官厅水库管理处安全工作计划》的要求，为保障我处所辖水库大坝的安全，切实贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，自觉增强安全意识，消除各类安全隐患，完善安全监管制度，顺利实现全年安全无事故的综合治理目标。现根据怀来县民爆公司工作性质和工作范畴及该公司使用的危险爆炸物品运输车辆需要通过我处所辖大坝的特性，为保障我处水库大坝及周边要害部位的安全，特与民爆公司签定此责任书：

一、监管的目标和任务

落实“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，推进危险品运输车的治理，严防有事故在我辖区内发生，全力推进全年的安全工作为主要任务，强化安全基础，着力构建我处安全工作的长效机制，提高本质安全水平，进一步促进我处安全工作形势。自觉增强安全意识，消除各类安全隐患，完善安全监管制度，顺利实现全年安全无事故的综合治理目标。

二、组织领导与分工

此项安全监管工作受怀来县民爆公司和官厅水库管理处安全领导小组的共同领导。

怀来民爆公司主要负责此项工作的牵头和综合协调、落实安全工作；爆破资格安全生产许可证的申领及危险品运输的资质鉴定情况；会同我处的安全保卫部门组织开展对通过我处辖区车辆技术状况的安全隐患排查，对不具备安全运输条件的车辆禁止使用，对该公司的通过我辖区人员进行政治审查，对在思想上有可疑的人员要禁止使用。

官厅水库管理处安全领导小组要审查该公司的安全生产许可证情况和车辆运行的资质、人员上岗的资质和培训情况，对该公司的通过我方辖区的车辆和人员进行审查，双方确认安全方可放行。

三、采取的方法和措施

1、怀来县民爆公司要做好各项安全防范工作，设专职安保干部，下设专职安全员，尽职尽责，该公司有车辆要通过我处的大坝时，要提前一天向我处保卫部门申请，经我处批准后，在双方共同监管的条件下，在规定的时间内安全通过我方的大坝。

2、该公司车辆通过大坝时，要注意车速不得过快，不超过20公里/小时；在通过大坝的期间不得停留，人员不得上下车辆，注意观察周边的情况，确保车辆和运载物品的安全。

3、水库管理处安全保卫人员要严格执行大坝的限行规定和有关的车辆通过大坝的规章制度，严格落实特殊车辆的安全通过措施，严格监管，尽职尽责。

4、水库管理处安全领导小组要会同怀来民爆公司对该公司的通过我处辖区的运输危险品车辆进行技术状况检查，对运输车技术状况不符合国家技术标准的车辆一律不得通过我方辖区，对要通过我处辖区的该公司的各类人员进行政审，要摸清人员的思想状况和底数，政审合格后的人员方准随该公司的车辆一同通过我处辖区。

5、怀来民爆公司和水库管理处对运输危险品运输车辆都要进行登记，发放机动车通行证，同时加强危化品运输车辆的路面监控，对不按规定路线、速度、时间行驶等违法违规行为进行严肃查处。

6、我处安保管理人员随时对进入我辖区的车辆现场进行检查，发现问题及时指正；对于不及时整改隐患现象，安全管理人员有权不让该车辆进入或通过我处的辖区。

四、安全工作措施与应急预案

为积极的做好安全工作，预防事故的发生，特制订以下的安全工作措施和应急预案，1、怀来民爆公司在贮存、运输爆炸物品时，绝对不允许明火存在或接触明火。

2、怀来民爆公司在运输车上要有明显的严禁烟火标志，在贮存民爆物品的场所和运输过程中车辆上不允许有烟火存在，如火柴、吸烟、使用打火机等。

3、车辆的电气设备线路应保证正常完好，如各类车灯开关、、仪器、仪表线路等电器设备，由于接触不良或绝缘损坏、漏电、短路等发生火花引起火灾，以致扩大燃烧进而引起爆炸，故平时要进行重点巡回检查，发现问题及时维修；运输过程中接触爆炸物品的电器设备要采用防爆型。

4、使用运输车运输过程当中要注重汽车排放过程中带出火星，要采取防护措施，如在消声器管口加装安全防火罩等。

5、为保证隔热，运输过程中要采取绝热保温措施，以免造成表面高温，可能引起分解自燃的危险。

6、为了防止运输过程中的摩擦与撞击引起的爆炸。在运输此类物品中

要使用软质材料，如橡胶、塑料等材料包装运输。

7、对于存贮时间较长的火炸药等爆炸品，应按规定检查分析影响运输性能的有关项目，发现异常情况及时采取措施予以处理，不得运输至我处的辖区内使用或在我处辖区内从事其它的作业。

应急预案的应急程序，为防止万一，若在我处的辖区内发生事故，应遵守以下的处置的原则：

1、事故发生后，当事人应立即报告安全小组的负责人，并立即报告我处的安全管理人员和当地负责爆破、危险化学品安全监督管理综合工作的部门和公安、环境保护、质检部门及指挥部。同时，迅速联系119、120处理事故现场。

2、怀来县民爆公司和官厅水库管理处的各个部门依据反恐预案的标准立即启动应急救援预案，立即组织人员营救受害人员，组织撤离或者采取其他措施保护危害区域内的其他人员，不得拖延、推诿。采取必要措施，减少事故损失，防止事故蔓延、扩大。

3、迅速控制危害源，并对民爆物品和危险品造成的危害进行检验、监测，测定事故的危害区域、危险化学品性质及危害程度。

4、针对事故对人体、动植物、土壤、水源、空气造成的现实危害和可能产生的危害，迅速采取封闭、隔离、洗消等措施。

5、对危险品事故造成的危害进行监测、处置，直至符合国家环境保护标准。

五、工作要求

1、加强领导，明确责任。双方要充分认识开展这项工作的重要性、必

要性和紧迫性，切实加强安全工作的组织领导，明确工作的目标和责任，确保全年运输过程中的安全工作取得成效，杜绝发生事故。

2、突出重点、分步骤、按照各自的职责抓好落实。要按照运输危险品的步骤，结合运输过程中的实际，及时发现、了解运输过程中危险品情况，研究制定相应对策措施，确保安全。

3、进一步加强执法。双方单位的安全保卫人员要通过严格的监管检查，从源头管理，确保运输过程中的安全措施落实到位。

六、怀来民爆公司的车辆无论是在我辖区内还是在辖区外发生的责任事故，一切刑事、民事、经济后果由该公司自行承担，我处只在其公司的危险品运输车辆过我处的辖区时的安全运输有监管义务，不予承担其它责任。

签署单位：北京市官厅水库管理处 责任单位：（签章）

年 月 日 年 月 日篇三：民爆物品管理责任书 附件4 民爆物品管理责任书

根据《民用爆炸物品安全管理条例》、《公司火工材料管理制度》要求，确保民用爆炸物品管理、使用有序，有效改善民用爆炸用品安全状况，杜绝涉爆案件的发生，防止安全生产事故的出现，保障国家、集体和人民的生命财产安全，各施工队签定本责任书。

1、各施工队应将民爆物品管理工作纳入社会治安综合治理范畴，自觉接受辖区派出所及公安机关的安全管理。施工承包人作为第一责任人，随时配合公司监督、过问本施工队民爆物品使用情况及安全状况，对于出现的安全隐患及时清查，及时整改。

2、各施工队要具备爆破员资格证书，做到持证上岗，不符合条件人员不得接近、操作民爆物品。

3、必须严格遵守公司各项安全管理规定，必须按要求、按规程领取、使用炸药。爆破完后，清查工作面，及时退库并办理相关手续。

4、火工材料必须由持证人员领取，雷管和炸药不得存放在一起，施工现场必须由专职人员看护。

5、使用民爆器材必须依照《爆破安全规程》由专业人员操作，严禁违规操作。

6、各施工队必须加强对从业人员的安全教育，配合公司对涉爆从业人员培训。

7、各施工队负责人必须经常性地对所属施工区、生活区进行安全检查，多关注所属施工人员的精神，心里状态。

8、重大节日期间，各施工队负责人要在岗，监督民爆物品的使用情况，对于情况可疑的做到及时上报。对于在本施工队务工人员，进场前必须进行审查，保留其有效证件的复印件，做到掌握情况，防止违法犯罪嫌疑人的进出。并按规定向公司辖区派出所上报务工人员名单和居民身份证复印件。

9、保证申请的民爆物品只在本施工队使用，不出租、出借、转让，一旦发生，按照公司相关安全管理制度进行处罚，接受公安机关处理，并视为自动放弃民爆物品的使用。

我施工队承诺履行上述法定义务和责任。

施工队承包人

签字： 日期：

备注：

1、本责任书一式四份，一份由施工队保留，另一份由公司留底，一份交治安大队，一份交派出所。篇四：民爆责任书1 霍州煤电集团公司

二o一二民爆物品安全管理目标责任书

为了认真贯彻落实《中华人民共和国民爆物品管理条例》及省、市和本企业民爆物品安全管理规定，进一步强化我集团公司民爆物品安全管理，及时排查隐患，防患未然，确保不发生涉爆事故和案件，保障职工家属的生命财产安全，特签订如下责任书。

一、总体要求

以党的十七大和十七届六中全会精神为指导，认真贯彻落实《中华人民共和国民爆物品管理条例》，坚持“谁主管、谁负责”的原则，坚持预防为主，严打与严管，严防与严治并举，严格落实责任制，全面清查清缴非法爆炸物品，大力开展整治非法储存、使用、私藏、运输爆炸物品活动，依法从重从快打击涉爆违法犯罪活动，不断推进爆炸物品管理工作规范化、制度化建设，提高民爆物品安全管理水平，坚决遏制涉爆违法犯罪行为的发生，为维护矿区治安秩序稳定，进一步增强职工群众的安全感，为全面建设和谐霍煤做出新的贡献。

二、目标任务

1、大力开展宣传教育活动，充分利用报纸、电视、广播等媒体，采取张贴通告、散发宣传资料等多种形式，深入宣传发动职工家属，积极参与民爆物品整治行动，使民爆物品管理法律法规家喻户晓、人人皆知。

2、根据《民爆物品安全管理条例》规定，各单位要成立民爆物品安全管理机构，结合实际制定民爆物品安全管理应急预案。

3、严格执行民爆物品审批、运输、储存、使用规定，认真落实民爆物品储存库人防、物防、技防、犬防措施，严格规范雷管编号管理制度和炸药打码工作，严格使用环节中的领用、配送、清退、登记制度，建立有效的监督制约机制，规范各种登记台帐规范，做到帐务相符，严禁火药库超量储存。

4、切实加强日常监督检查工作，大力推进爆炸物品管理信息系统建设，强化对爆炸物品的流向监控，以确保对民爆物品流向管理监控到位。

5、认真开展民爆物品专项清查工作，要动员职工家属主动检举揭发涉爆违法犯罪行为，对居民区可能非法藏匿爆炸物品的废弃房屋、出租房屋、废旧库房及住宅楼地下室等场所，开展地毯式清查清缴违规私藏炸药，使清查工作不留死角，从根本上防范爆炸事件的发生。

6、对在外煤矿打工、开矿人员进行摸底登记，并逐人签订保证书，建立档案资料，对重点人员要逐人明确监管责任人，掌握其活动情况，对有私藏爆炸物品的人员，依法教育主动上缴，及时发现查处违法犯罪活动。

7、在民爆物品、烟花爆竹日常管理工作中要实行领导责任制，把民爆物品管理工作放在重要日程中，建立一套完整的民爆物品、烟花爆竹工作档案，层层签订安全保证责任书。

8、对现在从事民爆物品的人员与有条件接触民爆物品的人员要签订安全保证责任书；对以前从事过涉爆工作的人员要签订承诺保证责任书。要做到逐人签订，时常掌握其活动情况，必须要建立一套完整的人员档案。

9、对检查发现的安全隐患，各单位必须及时整改。整改后仍不符合要求的一律吊销有关许可证件。

10、因管理不善发生爆炸物品丢失、被盗和非法制造、买卖、储存、使用或转借爆炸物品的，导致发生爆炸案（事）件，除依法追究安全生产责任主体的责任外，按照责任追究“四不放过”原则，坚决吊销爆炸物品许可证件，情节严重的追究有关领导和监管人员的责任。

三、本责任书所确定的责任期限自2012年1月1日至2012年12月31日。

霍州煤电集团公司民爆物品安全管理责任人：

霍州煤电集团公司()责任人：

二０一二年二月篇五：民爆2012安全责任书-

三、奖励与惩处

各所要把本责任书工作任务落实到具体人员，对责任不落实，工作不力，发生涉爆、涉枪、涉剧毒案件和事故的，实行“一票否决”，取消全年评优评先资格，并按照“四不放过”原则追究有关人员责任，主管领导要到县局做检讨；对工作突出的将按照县局制定的目标责任制考核办法予以表彰奖励。

四、责任制期限

本责任书始于签订之日，至于下签订之日。由分管局领导与各派出所主要负责人签字后生效。

汉阴县公安局（盖章）签字：

城关派出所 签字：

汉阴县公安局2012危爆物品

安全管理目标责任书

二○一二年三月十六日

为认真贯彻公安部和省、市关于危爆物品安全管理的决策部署，坚持严密防范、严厉打击全县涉枪涉爆违法犯罪活动，进一步加强枪支弹药、爆炸物品等危险物品的安全管理，全力消除涉枪、涉爆、涉剧毒隐患，切实保障人民群众生命财产，为党的十八大顺利召开及实现我县经济跨越式发展创造良好的社会治安环境，结合我县实际，县公安局与各派出所签订本责任书。

一、工作目标

查处一批涉枪涉爆案件，查缴一批非法枪支和爆炸物品，抓获一批涉枪涉爆犯罪嫌疑人，捣毁一批非法制贩枪爆物品的源头窝点和网络，消除一批涉枪涉爆安全隐患。全面提升打击、整治、管控效能，严格爆炸物品、枪支弹药、剧毒化学品、易制爆化学品、放射性物品、管制刀具的安全管理，做到“三坚决一彻底”即“坚决防止因公安机关监管不力，用户管理不善发生爆炸物品丢失、被盗案件；坚决防止涉危、涉剧毒、涉枪、涉爆案件、事故的发生；坚决防止利用爆炸物品实施爆炸等刑事案件的发生；彻底收缴散失社会的各类非法爆炸物品、枪支弹药和剧毒物品”和“四个百分之百”即“对涉危单位的检查登记率达100%，隐患整改率达100%，涉危单位安全责任书签订率达100%，收缴入户率达100%”。全力确保全县不发生影响恶劣、危害严重的重特大涉枪涉爆案件、事故，确保重大活动、重要节日期间“不打响、不炸响”，全力维护我县治安大局稳定。

二、主要工作任务

1、要加大日常管理力度，坚持做到“五个一律”，严格审批爆炸物品。即对“六证”不齐全的非煤矿山、一律不批供爆炸物品；对不落实民爆物品安全管理措施的涉爆单位、一律停供爆炸物品；对停产使用单位和确定关闭采石场库存的民用爆炸物品，一律收缴；对合法使用批供的民用爆炸物品，一律不得超过该单位民用爆炸物品库房的核定储存量；对私自采购、储存、使用非法民爆物品的单位，一经发现一律立案调查、吊销民爆物品有关证件、收缴所批供的民爆物品和非法爆炸物品，同时报县人民政府坚决予以关闭。

2、严格涉危单位安全监管，全面消除安全隐患。要对辖区涉危单位每月不少于两次检查，逐一进行摸排，检查率和督促整改率均要达到100％，全面掌握涉危单位基本情况、人员状况及爆炸物品、枪支弹药、剧毒化学品、化学品、放射性物品、管制刀具的来源、流向和库存情况。

3、深入开展调查摸排，强化涉爆涉枪重点地区整治工作。结合近年来 本地发生的涉枪涉爆案件、事故情况，全面梳理摸排出一批新的涉枪涉爆重点地区、突出问题，找准工作中存在的主要问题和薄弱环节，有针对性地研究落实整治措施，确保重点地区、突出问题得到有效治理解决。

4、要全面排查、梳理近年来本地发生的涉枪涉爆案件线索和尚未破获的案件，逐条线索落实专人盯办，逐起案件实行专案经营。

5、要继续保持追逃力度，综合采取教育规劝、网上比对、阵地控制、技术侦控等手段，主动创新技战法，有效整合各方力量和资源，力争将所有在逃涉枪涉爆案件犯罪嫌疑人缉捕归案，最大限度地消除涉枪涉爆的重大隐患。

6、充分发动基层力量，全面摸清辖区内可能私制、私存枪支弹药的人员，逐一落实责任，逐人签订具结保证书。做到“三告知一提醒”：告知枪爆物品管理的有关法律规定，告知非法涉枪涉爆行为的违法性和严重危害，告知主动上缴的从宽处理政策，提醒非法持有、私藏枪爆物品的法律责任和危害，教育配合开展收缴工作。

7、继续采取“定领导、定民警、定任务、定责任、定措施、一包到底”措施，集中时间、集中力量不间断地开展统一收缴流散社会的枪支弹药、民爆物品及剧毒化学物品行动，坚决消除死角死面。对收缴的物品要及时上交县局治安大队统一保管，杜绝派出所保管枪支弹药以及其他危险物品。

8、经常性检查各种可疑车辆、人员，有效查扣违法违规携带、运输枪支弹药、易燃易爆、剧毒放射等危险品，有力拦截境外枪支弹药、爆炸物品流入我县境内。

9、加强烟花爆竹运输、燃放安全管理。严格落实烟花爆竹道路运输许可制度，依法查处违法违规运输行为；落实烟花爆竹燃放安全监管措施，切实加强对大型焰火燃放作业单位、作业人员及燃放活动的监督管理，严肃查处各种违法违规行为。

10、对工作中清查收缴的有关图片、音像资料，要注意收集掌握并妥善保存。每月29日前报送上个月工作综合进展情况至县局治安大队。重大案件和重要情况信息要随时上报，不得迟报、漏报和瞒报。

民爆物资责任书 篇2

1 必须重视自上而下的全员参与意识

物资管控是一个系统工程, 需要各部门的配合和劳务队的操作支持, 要充分调动各部门和劳务队的积极性, 实行奖罚机制。如工程部门在材料加工管理、模板尺寸管理等有效控制作用;试验部门在混凝土保证质量的情况下, 合理调整配合比, 节约材料成本。当然各部门的工作都要最终通过劳务队的有效实施才能完成。

2 完善操作流程, 把好各个关口

(1) 严格把好物资的计划关、质量关、定价关、采购关、验收入库关、出库使用关、限额领料关、余料回收关、材料消耗关、盘点核算关等十大关口, 要加强全过程控制, 有效堵塞漏洞, 降低材料成本。

(2) 要建立材料的“逐日登记”制度, 项目部所有购入的材料, 以及发给核算对象的每一笔材料, 必须在发生业务的当天收齐发料单据登记入账, 做到日清月结, 必须对每一个单位工程的分部或分项工程的材料消耗进行逐日登记和归集。

3 做好材料采购管理, 控制好材料价格

3.1 做好供方调查, 强化源头控制

(1) 审核检查材料生产单位的各类生产经营手续是否完备齐全; (2) 实地考察生产单位的经营规模、销售业绩等情况; (3) 重点考察生产单位的质量控制体系以及材料质量在同类产品中的地位; (4) 要认真调查供应商的供货能力、产品价格、售后服务、运距及运杂费用等信息。

要根据材料需用量的大小和料源情况, 尽可能多地选择供应商, 一是保证供应, 二是形成竞争机制, 有利于保证质量、降低价格、提高供应商的服务水平。

3.2 做好物资采购控制, 降低材料采购价格

具备招标采购条件的, 要实行招标采购, 不具备招标采购条件的, 要多家调查比价采购, 物资采购要做到阳光采购。土工材料、橡胶材料、锚具等价格相对稳定, 数量较大且宜于集中采购的物资进行集中招标采购。

3.3 坚持合同评审制度, 防范合同风险

合同的签订要规范、条款齐全, 要字斟句酌, 防止出现歧义和对我方不利的错误;要尽量避免滞纳金的条款, 不能避免时, 最高不得高于银行同期贷款利率。超过一定金额的合同要执行评审制度。

3.4 做好材料价格的跟踪控制

勤于进行市场调查, 了解市场行情, 把握市场脉搏, 以最低的价格采购合格的物资。合同约定价格随市场波动并依据挂牌价确定价格的物资, 每次进货必须随货提供当时挂牌价的资料。

4 加强材料现场管理, 控制好材料消耗

4.1 材料采购计划制订要及时准确

工程项目开工前, 由工程部门提供出单位工程的材料需用总计划和分部、分项工程材料需用计划, 劳务施工队伍及其施工任务确定之后, 及时提供出各施工队伍的材料需用计划。物资部门根据计划及时、准确、齐备地供应所需物资。在单位工程后期, 要注意材料的数量控制, 根据材料需用总计划进行材料总量控制, 防止材料进超, 造成不必要的损失。

4.2 材料进货验收和保管

材料进场验收是保障工程质量、降低工程成本的一项重要的业务工作。材料进场时必须具备正式的出厂合格证和材质化验单、并对材料的外观、质量、数量进行严格检查。

无论库存物资和现场物资, 都要进行妥善保管, 做到防变质、防破坏、防丢失。对有保质期的物资, 认真执行先进先发制度。

4.3 实行限额发料, 加强劳务队用料管理

事先确定并下达单项或单位工程的材料消耗限额, 并明确到相应的劳务队, 作为向劳务队发放材料的最高数量限额。物资部门要按劳务队和工程类别分别设立材料供应明细台账, 工程施工消耗的所有材料都必须由物资部门统一办理发料手续, 发料单都必须有劳务队负责人和经办人的签字。

项目部与劳务队签订劳务合同时, 必须明确向劳务队供应材料的价格和数量。每月月底进行一次节超考核, 当月超耗当月兑现, 以避免由于时间过长日积月累造成超耗严重, 致使应扣款项无法扣回的情况。

5 做好物资核算工作, 分析节超原因总结经验

物资节超核算包括材料数量节超和材料价格节超。材料数量节超核算是指施工项目在核算期间内主要材料实际消耗量与应耗数量的对比分析。材料价格节超核算是指材料的采购价格与责任成本预算价格的对比分析。

物资核算要贯穿于物资供应与管理的全过程。要及时编制完整的物资管理内业资料, 手续完备, 数据准确, 定期分析, 专人专管, 根据物资采购数量, 分期、分批计算出材料差额, 编制差额统计表, 为竣工决算、材料找差、费用索赔等提供准确的依据。

材料节超分析:重点分析当月每个劳务队已完工程材料节超。对材料节超进行分析, 不但要关注异常超耗, 也要关注异常节余, 应从技术部门提供数量, 物资部门采购、验收、保管、发料, 施工队伍使用等环节进行详细核对, 进行分析, 找出原因, 总结经验。

6 物资节超奖罚制度要明确, 激发全员积极性

树立“先算后用, 节约有奖, 浪费扣罚”的工作机制, 建立“金点子”和合理化建议奖励制度, 建立节约提成的激励制度。

劳务队在正常施工情况下造成的节超由劳务队自负盈亏。在不影响工程质量的前提下, 由于采取非常措施而造成的非正常大量节约, 谁的贡献谁受益。劳务队和项目部均有贡献的, 可按贡献大小合理分成, 但事先必须有明确约定。

摘要：基于施工企业精细化管理的需要, 对工程项目物资成本控制, 从全员管理、价格控制、材料消耗控制等方面阐述如何做好物资责任成本核算。

民爆物资责任书 篇3

关键词：无人值守；物资管理；信息化建设；流程管理

中图分类号：TP368.5 文献标识码：A 文章编号：1006-8937（2016）33-0095-02

在钢铁冶金企业中，物资流通管理是企业运营的基础性工作，以信息化和流程化为依托的企业计量管理系统在整个企业的物资管理体系中发挥着重要的作用。计量体系的建立重点是后期的维护和运行效率的提升，要做到这些，不能单纯的从设备管理和数据采集入手，还要做好物资管理体系的各种服务性建设工作。无人值守物资管理系统的开发就是为了最大程度化的利用好各种信息资源，提升计量工作的整体效率，减少在计量方面的成本投入和各种计量异议，同时要配套的做好公司的效能监察工作。

1 唐山钢铁集团有限责任公司无人值守远程计量系 统的实施

随着世界经济的超前不断地发展，经济一体化的浪潮早已在全世界的范围内蔓延开来。我国的不同的行业和相关的多个领域也势必在这一浪潮的影响下，在自身发展的过程中产生相关的变化来适应时代发展提出的更高的要求。在不久的将来也会有更加艰巨的任务。

也是在这样的大背景下，通过采取相应的科技新的手段来对以往落伍的行业进行相应的改善和调整，加强自身的实力，以便在未来的时代的发展中让自己处于不败之地。在效率以及信息的引导下，不断加快工业化的脚步和进程，使其在一个市场化越加剧烈的是带着那个找到自己的位置，并做出自己应有的贡献。最终能够实现发展的连续性。这也是未来我国的企业发展的形势中势必的方向。

故而，综上所述，我们的企业要想真正实现可持续化的发展，在未来社会立足脚跟，就一定要在信息时代成立起来自己的具有现代化气息的管理体系，并借助于网络来实现控制，这也是我们企业本身对自我的约束，更是能在未来从容应对今后的发展趋势，势必要经历的艰难的过程。

唐山钢铁集团有限责任公司物资计量系统是整个公司对外计量的窗口单位，负责整个公司得所有物资进厂和出厂的计量的工作，每年进出入的物资有几千万吨，拥有几十部大型的衡器计量设备，负责计量工作的人员几十人。每天进出入的物资不但数量庞大，而且种类繁多，利用传统的计量工作模式，对职工的劳动强度较大，而且由于人工操作误差性较大，不但工作效率低下，也容易出现错误。为了彻底消除由于人为操作原因造成的物资计量错误和计量损失，从根本上解决衡器设备的计量问题，减少错误率的出现，合理优化员工的结构配置，所以公司决定采用无人值守物资计量优化体系，大幅度的提高了整个计量系统的工作效率。

2 唐山钢铁集团有限责任公司无人值守远程计量系 统的创新

无论是任何一个企业，在实现其走向信息化的过程中，计量系统这一阶段是能够实现自身信息化的十分关键的任务之一。我国的钢铁企业实现自身的信息化的道路上，这一部分是决定了整个的企业是否能够实现整个的物流网络计量的所有的任务。同时计量管理的体系也是我们能够走向信息为主的，并不断实现自我完善，建设的有力的保障和前提、无论是运行过程中的哪一个环节的实现，例如由决策和计划的拟定，过渡到正常的将设备投入到使用方面；由管理并传送相应的物流，到生产力的水平的提高，整个的计量系统都需要能够维持系统中传输的数据的稳定性，并尽可能保证其自身的准确，才能够保证系统的安全，

唐山钢铁集团有限责任公司无人值守远程计量系统包括语音系统，视频监控系统，红外线定位系统，计重自动提示系统，票据自动打印等多个子系统，切实有效的完成了汽车衡、轨道衡、成品秤、皮带秤等无人值守操作的远程控制计量。每一项物资的运输从办证开始，就利用网络集成和视频监控技术，实现计量中心和各个衡器之间的信息交换，无人任何人工操作，汽车衡器通过FRID技术识别车辆的号牌。所有流程都采用闭环控制模式，所有物资运输都在得到确认信号以后才进行下一步环节，每个流程层层把关，解决了原有钢铁企业运输管理混乱的问题，实现了物资的全闭环管理。在这套计量系统中，对于信息的查询可以利用Applet实现在客户端控制截图上传，通过独立的weblogic应用，实现截图显示，这样的控制模式也有利于计量人员及时发现记录信息的问题，并且及时出现问题也可以理科通过查询录像记录找出原因，重现当时的计量过程，实现计量数据的可追溯性。同时，系统中利用数据挖掘技术，每月对记录的数据进行对比分析，改进现有的衡器设备中得问题，保证数据的正是准确，也为公司领导决策层实时提供有效准确的数据。在整套系统中，所有的信息都采用多平台交互技术，与公司的信息化ERP相连接，各部门之间的二级系统衡器设备软硬件数据可以随时交换，实现了无缝连接。各个相关单位之间的信息准确及时交换，是保证所有物资流通管理的基础条件。

3 唐山钢铁集团有限责任公司无人值守远程计量系 统的主要功能

唐山钢铁集团有限责任公司无人值守远程计量系统实践的过程中，无人值守集中计量系统是十分可靠的。他的运行是在公司不断在信息的引导下进行相关的建设的基础上进行的。并为了能够实现涉及的计量以及相应的物流的流程并完成票据方面能够在网络信息的条件下实现。并通过借助于很多现代化的远程的设备的使用，例如视频监控。计量数据的收集和网络传输，IC卡的辨别功能，种种相关的能够防止作弊的功能的高科技手段，并能够在远程计量信号的连接下和外界的相关场所相连接，实现远距离的遥控等功能的实现。在集中计量系统被广泛使用之后，可以采取相关的手段和措施实现集体化管理制度，并不断将管理制度的质量和水准提升到一个全新的高度和水平上去。

唐山钢铁集团有限责任公司无人值守远程计量系统的所有功能分系统分模块综合集成，所有运输车辆都要在办证中心进行统一的办理，各类业务在公司的运转中都按照信息化和流程化的模式落实到每一个单位及其相关的操作中，计量中心按照业务流程对每一项物资流通业务进行分类计量，从根本上实现了公司要求的物资信息化和现金流现代化的管理思路，同时也为公司的ERP三级和四级计量系统提供了及时准确的数据，所有的基础物资数据通过信息传输被系统采集记录。利用办证中心，计量中心，监控中心和所有的智能计量站等高度集成的子系统完成所有的物资流通绩效管理，达到了原有制定的物资流通管理目标，也为公司的生产运营创造了良好的条件。

4 唐山钢铁集团有限责任公司无人值守远程计量系 统的作弊防治

在现存的钢铁相关的企业甚至是扩展到整个的制造行业中，采取什么样的方式才能够实现对作弊行为的控制是一个十分关键的问题和任务。所以，在就近的一段时间里，作弊现象是时有发生层出不穷的。例如在产品过磅输出的计量过程中，经常出现相应的作弊的现象。这种出于一己私利的作弊手段，经常会导致很多漏掉的记录的实现。而且这些现象在制造企业中出现的频率是很高的。涉及的人员也十分广泛，例如计量人员内部，外来的人员，更有严重的是计量认和司机合起伙来作弊的现象的发生。这种现象还是不能够被控制的。同时在作弊进行的时候，手段和方式也有很多，种类层出不穷。甚至采取了很多的高科技的手段，这些作弊手段不能够是完全不可能实现全部被禁止的，因为高科技的引进，方法变得越来越难以识破，根本无法解除。

所以在控制这种现象发生的时候，可以采取无人值守的集中计量来实现。首先我们应该做的制定相应的规章制度，对相关的计量运输设备的进入和出厂进行全新的梳理，并设定相应的物资计量车辆进出厂检查的岗位的设置，同时还应该监控好计量数据，以及计量的过程。从而使得计量防作弊工作的运行是有理有据的过程。

除此之外，在进行防作弊的过程中，还应对事实加以明确和认证，对于相关从业人员的操作手段进行相应的规范化和统一化标准的制定，可以成立相关的机构来对其进行专业素质的训练以及多种其他方面的培训。

其次是要通过IC卡的使用来进行汽车的闭环计量连锁方面的流量上的控制和规范，要按照发货部门以及承运单位之间的合作的关系往来，将运输车辆的相关信息等同运送的货物有关的信息相连接，并将信息汇总放入到IC卡中储存起来，同时在发货的单位以及本系统里边实现计量的汇报工作。

5 唐山钢铁集团有限责任公司无人值守远程计量系 统的管理应用效果

唐山钢铁集团有限责任公司无人值守远程计量系统可以称得上是一种功能十分完整齐全，运行过程通畅，在设计和管理方面都十分恰当的信息管理系统。计量业务流程最优化无人值守远程计量成功主要在改善物资体系管理效率方面。大幅度提升物资管理能力、加快业务响应速度、提高企业知名度等方面具有明显促进作用。通过无人值守远程计量，不仅实现了对计量岗位、职责和行为的信息化规范管理，而且使各岗位的权限在运行过程中公开、透明，便于监督。在进行相关的流程不断的优化，并在发展中形成相关的制度以及严谨的操作桂发的基础上，通过一些列的措施和方式的运用来阻止新的作弊技术的产生。这样不仅仅能够实现最基本的管理方面的漏洞和缺陷的出现，在很大程度上使其工作的量有所减少，还能够让系统能够实现更加精确化的特点。还能够减少经济方面的缺损，使得公司在外在的品牌效应方面取得更好地效果。为了以后的信息化奠定下更好的根基，使其在未来的发展中超人一步。

参考文献：

[1] 马学品.远程集中计量监控中心软件的设计与实现[D].长沙：湖南大

学，2014.

[2] 刘红霞.远程集中计量终端系统的设计与实现[D].长沙：湖南大学，

2014.

[3] 王起.智能远程计量系统的研究[D]. 曲阜：曲阜师范大学，2014.

民爆物品治安管理安全责任书 篇4

民爆物品治安管理

安

全

责

任

书

领导组组长

单位负责人

二○一一

晋城海斯制药有限公司

民爆物品治安管理安全责任书

为进一步加强民用爆炸物品安全管理工作，有效打击和防范涉爆违法犯罪活动，保障公私财物安全和全体员工及员工家属生命财产安全，全面提升民爆物品治安管理水平，公司特与各单位签订民爆物品治安管理安全责任书如下：

1、切实加强组织领导。全面贯彻公司《2011年民用爆炸物品专项整治工作方案》，充分认识开展民爆物品专项整治工作的重要性，精心组织、周密部署、明确任务、落实责任，切实推动民爆物品专项整治工作的开展。

2、广泛进行宣传教育。积极向本单位员工宣传民爆物品的危险性和涉爆违法犯罪行为的危害性，提升本单位员工及其家属的安全意识，杜绝本单位员工或员工家属私藏民爆物品。涉爆单位、涉爆工作行为严格执行相关法律法规以及公司的规章制度。

3、深入开展隐患排查。细致深入地开展民爆物品隐患排查工作，同时，加强日常管理，将民爆物品隐患排查作为本单位的一项日常工作来进行管理、规范、考核，积极配合公司做好民用爆炸物品专项整治工作。

4、强化安全操作培训。进一步规范民爆物品的管理、使用、运输、储藏等行为，认真开展全员安全培训，将民爆物品管理使用作为培训的内容之一，主要从民爆物品的性质、管理、安全规程和使用规定等方面进行培训学习，确保涉爆单位、涉爆工作行为的安全。

5、及时准确上报信息。对于本单位或本单位员工以及员工家属存在的民爆物品管理隐患信息，认真进行调查走访，确认信息准确性。确有重大案件、重大事故、重要情况信息的，及时上报公司民爆物品专项整治工作办公室，做到不迟报、不漏报、不误报、不瞒报、不虚报。

民爆物品安全管理责任制 篇5

负责人岗位责任制

一、严格执行《民爆物品管理条例》和有关规定，把爆炸物品管理工作落到实处，做好本单位储存、运输、使用爆炸物品的安全管理工作，及时总结工作经验教训，发现问题及时处理消除不安全隐患。

二、搞好对从业人员的遵规守法教育，订出本单位爆炸物品管理制度，经常督促检查爆炸物品情况和操作规程的执行、实施情况。

三、对本单位爆炸物品管理做到心中有数。工作安排无漏洞，保证爆炸物品不私购、私借或转送、转借、转卖、不丢失、被盗、外流。

四、发生事故或案件要及时报告，保证不隐瞒。

爆破员岗位责任制

一、遵照《民爆物品管理条例》和有关规定，严格执行各项规章制度，认真做好本职工作。

二、严格遵守爆破作业安全操作规程细则，确保安全爆破。

三、按爆破指令单和爆破设计规定在指定地点进行爆破。

四、严格执行领取清退制度，剩余的爆破器材，当班清退。严防丢失、被盗，严禁乱存乱放，赠送他人。

五、爆破后要检查工作面，发现瞎炮和其他不安全因素，应及时上报和处理。

保管员岗位责任制

一、遵照《民爆物品管理条例》和有关规定，按照本单位的各种规章制度，做好本职工作。

二、爆破器材必须存放在专用的储存库内，不准超量储存，性质相抵触的爆炸物品要分库存放，不得与其他物品混存在一起。

三、坚守工作岗位，严格规章制度，严密出入库手续，坚持日清月结，账物相符。

四、发放爆炸物品时，要查对各种证件手续，按批准的品种、数量进行发放，不得随意增加或减少，对清退回来的爆炸物品要认真检查清点，严格登记手续。

五、建立定期的安全检查制度，对过期、失效和变质的爆炸物品要及时清理，需要销毁时，要及时报告公司安全生产部，经公安机关批准后方可销毁。

六、经常保持库外，库区消防和安全设施的齐备，性能良好，拒绝发给非爆破员爆破器材，做好防盗、防潮、防爆、防破坏等安全防范工作，保证储存安全。

安全员岗位责任制

一、认真执行《民爆物品管理条例》和各项有关规定，加强对生产、储存、运输、使用环节的安全监督管理标准，加强对生产、储存、运输、使用环节的安全监督管理，确保各种规章制度的落实，当好领导的安全参谋。

二、对本管辖区内的爆炸物品做到底子清、情况明、不失控、不失管，并能随时发现问题，及时消除隐患。

三、督促爆破员按规程装药、放炮、监督其按制度领用，清退爆破器材，确保安全。

四、爆破时，要按规定设好警戒，确保安全，爆破后要核对炮数，并协助爆破员处理瞎炮，按规定时间和安全情况解除警戒。

五、及时纠正违章作业，发生事故要查明原因，遇有特殊情况，有权制止爆破。

六、对领取的爆炸物品的使用情况，认真填写爆破记录。

七、接受公司安全生产部和公安机关监督检查。

看库员岗位责任制

一、严格遵守《民爆物品管理条例》和有关规章制度，做好本职工作。

二、严禁非工作人员进入库内，不准在库内饮酒、会客和留宿他人，对因公入库的人员，要认真查验有关证件，填写入库登记簿。严禁无关人员进入库内。

三、坚持昼夜值班，白天注意观察周围动向，晚上不准睡觉。在库内巡逻，发现问题及时报告，切实做好检查、防盗、防火、防破坏等安全工作。敢于同坏人坏事作斗争，坚决制止在库房周围动用明火，发现爆炸物品丢失、被盗，保护好现场，及时报告公安机关。

四、对进入库区的送货车辆进行警戒，直至车辆出库，库区严禁烟火。

五、值班时不准擅离职守，做到安全设施齐备，性能有效，如有损坏失修，及时报告解决。押运员岗位责任制

一、认真按照《民爆物品管理条例》和有关规定，做好本职工作。

二、购运爆破器材，必须持有公安机关签发的《爆炸物品购买证》、《爆炸物品运输证》，按指定的时间、路线进行运输。不准在市内繁华街道、人员密集和主要建筑附近停留，严防丢失和发生意外。

三、押运爆炸物品时，要跟车押运，严禁携带火种和动用明火。

四、押运爆炸物品时，装车要牢固、严密、性质相抵触的民爆器材不准同车拉运，同时，不准载运人员和其他易燃、易爆物品。

五、运回入库时，保管员要严格清点数量，杜绝丢失事故的发生。

六、装卸民爆器材要轻拿轻放，并在白天进行，运输时不准在阴雨天进行。

汽车驾驶员岗位责任制

一、认真执行《民爆物品管理条例》和交通规则，做好民爆器材的运输工作。

二、拉运爆炸物品时保证头脑清醒，精力充沛，不酗酒。

三、拉运爆炸物品时须持有公安机关签发的《爆炸物品运输证》，按指定时间、线路安全拉运。

四、运输爆炸物品时，车辆必须安装灭火器材，性质相抵触的爆炸物品不准同载，途中严禁吸烟和动用明火。

物资仓库安全管理岗位责任书 篇6

为加强库房物资管理，增强仓库保管员的责任心，促使其认真履行职责，落实公司有关制度，配合搞好生产工作，提高工作效率，特制定仓库保管员岗位责任书如下：

1.库管员是物资仓库管理的主要责任人，负责对所属仓库物资的帐物核对与领用发放。

2.库管员要严格执行公司的物资管理制度，做好正常的日清、日结、日报，月盘、月报工作。

3.必须每日对仓库所发生业务类材料进行实物盘点，每周五对

长期库存材料抽盘，抽盘结果以文字形式上报主管处。

4.严格执行物资出入库程序，遵循购进材料按计划入库，领用

材料先入先出，先打单子后发料，实物发放人员见单子发料原则。

5.定期对长期库存积压的物资材料进行统计上报，使公司能及

时处理过期、变质、报废等与生产无关或不能使用的材料，是正常生产所需的材料物尽其用，从而减小库存积压降低库存成本。

6.对借用的部分材料工具要做好流向台账登记和及时通知借

方按时归还工作。

7.做好常用物资管理工作，及时查看常用库存物资的库存情

况，并且能上报以配合生产部门填补常用库存材料，保证正常的生产。

8.及时更新库存物资物料卡，整理货架，严禁各种材料混放、乱放。

9.严格执行公司考勤制度，实行每日3次签到的规定。

10.严禁带与生产领料无关人员进出仓库，及时打扫仓库的卫

生，保证仓库的整洁，物料的整齐摆放。

11.严格执行公司的每月自盘制度，并于每月25日前上交盘

点明细与盘点报告给财务、配合好财务部门的季度结盘和年度清盘工作。

12.如果出现盘盈、盘亏现象，仓库主管及保管要承担追回的责任，如果不能追回，要按材料价值赔偿，并视情节处以罚款

13.以上各条必须严格执行，如有违反按公司相关制度执行，责

任人承担全部责任。

浅论民爆企业仓储安全管理 篇7

工业民用炸药, 产品的性质比较特殊, 是属于易燃、易爆、有腐蚀是危险性很大的高危行业, 这就要求我们的仓储库房及运输车辆必须要符合国家标准或行业标准, 库与库这间的距离符合安全距离的要求。安全管理的制度的各项制度逐步完善。

2 公司安全管理存在的主要问题

2.1 外部距离有待规范。

由于城市建设的规模不断扩大, 公司的中转库区紧靠城填, 居民区, 严重威胁着人民的生命财产安全, 库房与值班室的内部安全距离不足, 房屋结构的耐火等级不够、防盗报警装置、避雷设施、消防设施不符合有关规范标准的要求, 这也是我们民爆企业普遍存在的问题。

2.2 员工的安全教育和职业技能培训还有欠缺, 自我保护意识差。

其中有部分员工职业技能和安全操作水平较低, 对一此危险物质的化学特性了解不够深入。我们公司对仓储管及产品的出入库房管理和发货的工作流程要求比较严格, 标准也定得比管理普通仓储的要求要高, 要操作技术水平好和安全责任心强的职工才能符合仓储管理的作业。

2.3 从业人员素质低, 管理难度较大。

公司生产一线员工绝大部分来自农村的劳务派遣工, 知识结构欠缺, 没有敬业精神, 工作粗心大意, 操作工在作业时有不坚守岗位和不认真作业的现象, 不重视安全作业, 对公司、对自己和他人都不负责任, 个人素质有待提高。

2.4 部分员工安全防范意识淡薄, 没有责任感, 缺乏职业修养。

工作敷衍了事, 有少部分职工不按要求和正确穿戴劳动保护用品, 工作态度不端正, 本职工作不认真对待, 对产品进库前、安全储存、发货过程的检查工作走马观花, 把别人的安全置之度外, 给公司的设备和他人留下潜在的安全隐患。

3 加强民用爆炸物品仓储管理的措施

我们公司在仓储安全管理的现状方面存在很多不足, 需要不断的改进和完善, 才能适应现代企业的发展;我们有很多的管理制度、责任制度及操作规程, 但很多的员工不按要求执行, 我行我素, 对安全教育不重视。所以我认为公司应从以下几个方面提高员工的安全意识和工作责任心:

3.1 特殊的产品, 从业人员应有很强的安全意识

民用爆炸物品具有易燃烧、爆炸、腐蚀的特征而决定其特殊的地位, 使用得当可造福人民, 否则也可带来灾难。因此, 有了很强的安全意识, 遇到意外情况, 就可临危不乱。因此, 我们必须从细节做起, 注重仓储的每一个细节, 并严格执行, 防患于未然, 使我们企业都有一批安全意识很强的特殊人员, 只有头脑中有这种安全意识才能管好、用好、保管好我们的危险物品。

3.2 学习好用好《安全生产法》, 所有的仓储管理人员坚持持证上岗

《安全生产法》对危险物品的生产、经营储存的单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人、安全管理人员和特种作业人员, 应由有关的主管部门对其安全生产知识和管理能力进行考核合格后才能任职。它使我们的危险物品的仓储管理更具有法律保障, 只有严格执安全生产法及相关的法律制度, 完善仓储管理制度, 落实相关人员的责任, 才能作好仓储管理;从业人员必须具备必要的安全生产知识, 熟悉有关安全生产规章操作技能, 经培训考试合格后, 持证方可上岗作业, 从业人员要自身具备一定的专业知识及操作技能, 才能管好、维护好库房安全防护设施, 做好仓储管理。

3.3 以人为本, 减少危险物品对人身安人的影响

作为民用爆炸物品的生产企业, 应加强对重大危险源的识别与管理, 针对仓储过各程中安全距离不足的问题上, 首先必须解决一个认识的问题, 并不是值班室离库房越近越安全, 必须要达到一定的好全距离, 满足安全规范对库房安全距离的要求, 同时减少危险物品的安全存量。利用仓储在线视屏时实监测系统, 时实了解仓储产品的储存状态, 竟可能减少可能的突发事件事故对仓库管理人员和值班人员的影响。

3.4 严格烟火管理、保管、看护制度

3.4.1严格烟火管理是民用爆破器材仓库安全管理的重要内容这一, 凡进入仓库区的一切人员必须将烟火、手机等通讯工具寄存在值班室、严禁带入库房, 必须形成制度并严格执行, 同时在醒目的位置张挂警示牌, 提示进入仓库的一切人员。

3.4.2严格危险品库房危险物品进、出库管理制度。对进入库区危险物品车辆进行安全确认, 确保满足危险物品运输车辆的要求。

3.4.3严格检查库房的各项安全防护设施, 落实人防、技防和犬防等措施, 这是确保看护制度落实的重要途径。首先, 必须配置一定数量人员肩负库区的警卫工作;其次, 防盗报警装置的安全必须规范, 其有报警装置、巡更系统, 防爆电器、视屏监控系统, 必须满足要求

3.5 建立建全各项规章制度并严格执行

民爆物品的仓储企业的管理人员和从业人员, 应该把各项制度视为自己的护身符, 不应把它看成是紧箍咒, 有完善的规章制度, 可规范人的行为, 减少因事故对人的伤害, 因此, 企业必须建立健全《企业主要负责人安全生产责任制》、《民爆器材购、销规定》、《装卸作业安全安全管理规定》、《危险物品运输安全规定》、和消防安全管理制度、仓库保管员职责等相关规定。

3.6 完善避雷、消防给水设施

仓库的避雷、消防给水设施必须符合要求, 仓库的避雷须配置能防直击雷的针或塔, 防感应雷的线 (网) , 并由有资质的单位设计、施工, 防感应雷和防感应雷的工频接地电阻值应符合要求, 但两个系统必须单独设置。

3.7 有重大危险源应急救援预案

由于民用爆炸物品库房的特殊性, 决定着危险物品的库房都在比较偏远的山区, 发生事故后往往造成重大的损失和人员伤亡, 因此, 必须建立重大危险源应急救援预案。

在危险物品的转运过程中, 库管人员、安保人员在发货及转运前应对危险品运输车进行安全确认, 对不符合要求的车辆, 禁止驶入库区及发货和转运。

总之, 在公司范围内创建起一个安全、环保、和谐、友好、团结的良好工作氛围, 使公司全体员工都能以“企业全局一盘棋, 公司上下一条心”为宗旨来严格要求自己, 态度决定一切, 落实安全责任, 只有把各方面工作都搞好了, 在安全得到保障的基础上, 公司的发展才会蒸蒸日上。

摘要：结合产品性质比较特殊, 是属于高温、易燃、易爆、有腐蚀危险性很大的高危行业, 生产的产品安全管理和技术要求比较高, 必须要符合国际标准或行业标准, 必须建立严格的危险物品储存、销售、运输、装卸、配发等相关安全管理制度, 实行定人定员操作, 要求持证上岗的必须要取得上岗资格证才能上岗作业, 严禁无证上岗操作, 并严格实行双人双锁制度, 严禁非本岗位人员代收代发危险物品加强安全管理和加强安全技能培训, 不断提高职工的安全意识、操作技能、和职业修养, 加强宣传教育和建立健全各种规章制度, 提高安全防护措施。

关键词：危险物品,安全,仓储管理

参考文献

[1]刘小春.黄嵩基于模糊数学的民爆器材库房安全综合评价模型及应用.

[2]小型民用爆炸物品储存库安全规范[GA838-2009].

[3]李克荣.安全生产管理知识.中国大科全书出版社, 2011版.

[4]吴宗之.安全生产技术.中国大科全书出版社, 2011版.

民爆物资责任书 篇8

关键词：资源整合 平台化 民爆

指导意见鼓励“以产业转型升级需求为导向，进一步加快生产型服务业发展，引导企业进一步打破‘大而全、‘小而全的格局，分离和外包非核心业务，向价值链高端延伸，促进我国产业逐步由生产制造型向生产服务型转变”。并确定了生产性服务业的重点发展任务：研发设计、第三方物流、融资租赁、信息技术服务、节能环保服务、检验检测认证、电子商务、商务咨询、服务外包、售后服务、人力资源服务和品牌建设。指导意见对于民爆行业而言有太多值得深入学习和研究的地方，不乏对民爆行业未来发展的方向指引。结合“十二五”规划，以下从资源整合的角度来分析指导意见对于民爆行业的意义。

1 “十二五”对民爆产业结构的影响

“十二五”规划即将进入最后一年，对于民爆行业而言，由整合并购带来的行业集中度不断提升，民爆龙头企业的雏形逐渐显现；同时，随着“民爆一体化”的推广和发展，各大生产企业通过向下游延伸，涉足爆破服务领域，使得民爆行业的一体化程度不断提升。

然而，上述的发展成绩却带来了两个问题：一是随着民爆行业政策指引，许多企业为发展“民爆一体化”将原有的专业资源分割用来发展非核心业务，造成民爆行业“大而全”、“小而全”的情况愈发严重；二是随着一体化程度的提升，民爆行业同质化竞争愈发严重，伴随民爆安全生产许可的下放，区域化格局将更加明显。

面临未来的同质化局面，民爆企业在发展选择上该何去何从？指导意见为我们提供了一种发展的新思路。

2 资源整合为民爆企业另辟蹊径

指导意见提出了重点发展的“十一个主要任务”，核心思想在于突出重点、资源整合。现就其中三个主要任务谈一谈对民爆企业的借鉴指引。

2.1 积极开展研发设计掌握价值链高端环节 指导意见提出要“积极开展研发设计服务，加强新材料、新产品、新工艺的研发和推广应用。促进工业设计向高端综合设计服务转变。整合现有资源，发挥企业创新主体作用，推进产学研用合作，加快创新成果产业化步伐。鼓励建立专业化、开放型的工业设计企业和工业设计服务中心，促进工业企业与工业设计企业合作”。民爆企业在研发设计上能够以两种方式进行资源整合：一是与科研机构以及高校合作研发，利用专业资源弥补自身科研水平的不足；二是加大科研力度，利用自身掌握的研发设计资源，以资源整合的方式将生产制造环节外包，掌握价值链高端环节。

2.2 整合借助第三方物流资源转移运输安全风险 指导意见提出要“引导企业剥离物流业务，积极发展专业化、社会化的大型物流企业。继续推进制造业与物流业联动发展示范工作和快递服务制造业工作”。

民爆行业的第一原则是安全，而民爆物品的运输一直是困扰主管部门和各大企业的一个安全问题，所以才产生了运输半径的限制以及由此滋生的区域保护。对民爆生产企业而言，可以利用资源整合的方式将运输环节外包给专业从事危险货物运输的物流企业，以此减少自身的设备投资以及安全风险。并且随着集中生产远程配送服务模式的推广，通过与专业化物流企业的合作能够强化自身的运输配送效率，同时降低自身投入在非核心业务上的资源和精力。

2.3 灵活运用融资租赁盘活企业现金流 指导意见指出“要大力推广大型制造设备、施工设备、运输工具、生产线等融资租赁服务，鼓励融资租赁企业支持中小微企业发展。引导企业利用融资租赁方式，进行设备更新和技术改造。鼓励采用融资租赁方式开拓国际市场”。

民爆企业的生产经营离不开制造设备、施工设备、运输工具和生产线设施。对于中小型民爆企业而言，难以赶上大型民爆企业的发展速度，其中一个重要原因就是资金问题，生产线技改，设备的采购都需要大量的资金来支撑，尤其是大型矿山设备的购置。利用融资租赁方式能够在保证资金链不断裂的情形下进行业务拓展和技术改造。

3 资源整合向“平台化”企业的转型升级

现代企业的发展趋势是由“重资产”向“轻资产”转变，以较少的资源撬动较大的资源。指导意见同样提出了要突出自身核心业务，将非核心业务外包，强调专业化发展，以资源整合的方式代替“大而全”、“小而全”的发展理念。

民爆行业如今还处在向“大而全”、“小而全”的发展阶段，通过整合并购和发展一体化的方式提升产业集中度。但随着社会的不断进步，行业内的分工将变得越来越细，各行业之间的联系也变得越来越紧密，行业之间的边界会逐渐变得模糊。伴随着各企业专业化程度的不断提升，市场将从企业之间的竞争格局逐渐转变为企业之间互相协作的格局，整个市场将变成一个“大企业”，业务外包、资源整合的发展模式将越来越多，范围将越来越广。届时市场中就需要一些能够统筹整合的“平台型企业”，根据业务的不同，将各方优势资源整合，以最佳的组合完成相应业务。

“平台化”的企业能够大大降低各方企业之间的连接成本，灵活运用行业内的最优资源，提升整体服务水平，将是未来企业发展的一个“终极”形态。将来“平台化”企业是否能在民爆行业中出现，让我们拭目以待。

参考文献：

[1]中华人民共和国国务院.关于加快发展生产性服务业促进产业结构调整升级的指导意见[Z].2014.8.6.

[2]林娟，邓君.国内矿产资源整合模式研究[J].中国矿业，2011.4.