横山县2012年度劳动就业保障知识竞赛试题

横山县2012年度劳动就业保障知识竞赛试题（精选3篇）

横山县2012年度劳动就业保障知识竞赛试题 篇1

横山县“迎十八大、庆国庆”劳动就业保障知识竞赛试题

13．参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满（）年的，按月领取基本养

老金。

A、10B、15C、20

14．申请创业促就业小额担保贷款在哪个机构？（）A、财政局B、民政局C、市、县（区）小额担保机构

15．县级以上的公共就业服务机构，为劳动者免费提供的服务中不包括（）

A、职业指导和职业介绍B、办理就业登记、失业登记等事务C、身体健康检查 单位：姓名：成绩：

一、单项选择题（本题共50个小题,每小题1分,共50分）

1．《中华人民共和国劳动法》自（）起施行。

A、1994年1月1日B、1994年7月5日C、1995年1月1日 2．《中华人民共和国就业促进法》自（）起施行。

A、2006年1月1日B、2007年8月30日C、2008年1月1日 3．国家把扩大就业放在()的突出位置，实施积极的就业政策。

A、经济社会发展B、提高人民生活水平C、加快小康社会进程 4．用人单位应当保证劳动者每周至少休息（）日。A、1B、2C、3

5．已建立劳动关系，未订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。

A、半个月B、一个月C、两个月

6．劳务派遣单位违反《劳动合同法》规定的，由劳动行政部门和其他主管部门责令改正；情节严重的按每人标准处以（）罚款，并由工商部门吊销营业执照。

A、100元以上500元以下B、500元以上1000元以下C、1000元以上5000元以下 7．用人单位不得招用未满（）周岁的未成年人。A、14B、16C、18 8．女职工生育享受不少于（）天的产假。A、60B、90C、1209．职工有下列情形的应当认定为工伤（）。

A、在工作场所因打架致残的 B、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。C、在工作时间因醉酒意外受伤的10．用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处（）元罚款的标准给予处罚。

A、3000 B、5000 C、10000

11．用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的，由公安机关对责任人员处以（）日以下拘留、罚款或者警告；构成犯罪的，对责任人员依法追究刑事责任。A、15B、10C、5 12．仲裁费包括案件受理费和（）。

A、材料费 B、处理费 C、手续费给予处罚。

16．设立职业中介机构应当具备的条件中不包括（）。

A、有开展业务必备的固定场所、办公设施和一定数额的开办资金B、申请人必须持本科文凭 C、有一定数量具备相应职业资格的专职工作人员 17．用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知（）。A、劳动监察机构B、劳动争议调解委员会 C、工会

18．《就业促进法》规定，对（）有关部门应当在经营场地等方面给予免除行政事业性收费。A、农民工和残疾人B、失业人员和应届大中专毕业生C、从事个体经营的符合国家规定条件的失业人员和残疾人

19．用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假（）。A、国庆节B、五四青年节C、三八妇女节

20．从事技术工种的劳动者，上岗前（）经过培训。A、应当B、必须C、可以不

21．劳动者在下列情形下，不能依法享受社会保险待遇（）。A、患病、负伤B、失业、退休C、离婚、丧偶

22．用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请（）A、法律援助B、支付令C、社会救济

23．用人单位强令劳动者违章冒险作业，发生重大伤亡事故，造成严重后果的，对责任人员（）。A、进行罚款B、提出警告C、依法追究刑事责任

24．固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同（）时间的劳动合同。A、解除B、续订C、终止

25．直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权（）。

A、宣布废止B、向用人单位提出，通过协商予以修改完善C、请求劳动行政部门给予用人单位处罚

26．劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位（）向劳动者支付劳动报酬。A、不必B、应当C、不得

27．用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，（）劳动合同的履行。A、影响B、不影响C、法律未规定是否影响

28．借款人申请小额贷款应当具备以下条件的一项是（）。

①持有《就业失业登记证》或其它有效证件；②持有高中以上的毕业证件；③有固定的经营场所，且经营证照齐全；④有创业项目可行性分析报告和实施计划；⑤参加创业培训并取得创业培训合格证；⑥个人信誉良好，无不良信用记录或违法行为；⑦有一定的自有资金。A、①③④⑤⑥⑦B、①②③④⑥C、②④⑤⑦

29．对合伙经营与组织起来就业的贷款额度，一般为（）万元，最高不超过50万元。A、10B、20C、30

30．下面属于创业促就业小额担保贷款财政贴息项目的有（）。A、广告业B、商店C、网吧 31．参加工伤保险由（）。

A、职工缴费B、单位和职工共同缴费C、单位缴费，职工不缴费 32．公益性岗位（）安置年龄大、技能弱、零就业家庭成员等就业困难人员。A、不得B、要优先C、不能优先 33．公益性岗位从业人员要实行（）管理。A、动态B、分级C、固定

34．下列哪一项是劳动合同法的立法宗旨（）。

A、保护劳动者的合法权益B、保护用人单位的合法权益C、保护双方的合法权益 35．建立劳动关系，应当订立（）。

A、口头协议B、书面劳动合同C、集体合同 36．是劳动合同必备条款的是（）

A、工作内容和工作地点B、试用期C、补充保险和福利待遇 37．劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（）。A、一个月B、二个月C、六个月

38．劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低工资或劳动合同约定工资的（）。A、60%B、80%C、100%

39．劳动者提前（）以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。A、十五日B、三十日C、六十日

40．用人单位提前（）向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员。A、十日B、十五日C、三十日

41．劳动者有下列哪种情形，用人单位可以解除劳动合同（）。

A、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的B、劳动者患病或者

非因工负伤，在规定的医疗期内的C、严重违反用人单位的规章制度的 42．在县级以下区域或某些行业内，可以由工会与企业方面代表订立（）。A、集体合同B、专项集体合同C、行业性或区域性集体合同 43．双方当事人可以订立口头协议的是（）。

A、非全日制用工B、劳动合同不满一年的C、以完成一定工作任务为期限的 44．用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存（）时间备查。A、一年B、两年C、三年

45．用人单位违法解除或者终止劳动合同的，应当依照法定经济补偿标准的（）向劳动者支付赔偿金。

A、一倍B、二倍C、三倍

46．失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起（）内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

A、十五日B、三十日C、六十日

47．缴费单位按本单位当月职工工资总额的（）缴纳失业保险费；缴费个人按本人月工资的1%缴纳失业保险费，由所在单位从本人工资中代为扣缴。A、1%B、2%C、3%

48．领取失业保险金的期限根据缴费年限确定，最长为（）个月。A、15B、24C、36

49．失业保险金应（）发放，由经办机构开具单证，失业人员凭单证到指定银行领取。A、按月B、按年C、一次性

50．个体经营创业人员小额担保贷款期限一般不超过（）。A、六个月B、一年C、两年

二、填空题（本题共30个小题,每小题1分,共30分）

1．国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。2．劳动合同是劳动者与用人单位确立、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。

3．工资工资应当以不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。4．国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满未满十八周岁的劳动者。

5．用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以。

6．劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向申请仲裁。

7．劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起内向人民法院提起诉讼。

8．提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。

9．用人单位违反本法规定，延长劳动者工作时间的，并可以处以罚款。

10．国家实施积极的就业政策，坚持、市场调节就业、政府促进就业的方针，多渠道扩大就业。

11．劳动者依法享有 劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。

12．用人单位依法享有的权利。

13．政府开展促进就业工作，依法维护劳动者的劳动权利。

14．农村劳动者进城就业享有与城镇劳动者不得对农村劳动者进城就业设置歧视性限制。

15．就业困难人员是指因、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业，以及连续失业一定时间仍未能实现就业的人员。

16．符合法定年龄具有劳动能力的失业人员，应当持本人身份证件和有关证明到户口所在地的劳动和社会保障行政部门或者其指定的机构进行。

17．用人单位招用人员时应当出示本单位介绍信、营业执照（副本）、和经办人居民身份证。

18．劳动者、用人单位与职业介绍机构之间发生争议，可以协商解决，也可以向申请调解，或者直接向人民法院提起诉讼。

19．用人单位应当在劳动者报名登记之日后日内确定是否录用。

20．公益性岗位是指以和安置就业困难人员为主要目的，由政府设置的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位。

21．公益性岗位主要包括社会公共管理类岗位、、机关事业单位工勤保障和公共服务岗位以及其他岗位。

22．社会公共管理类岗位，具体包括社区治安联防协管员等岗位。23．公益性岗位从业人员实行 24．距法定退休年龄不足年的公益性岗位从业人员岗位补贴和社会保险补贴期限可延长至退休，其他从业人员岗位补贴和社会保险补贴期限一般不超过3年。

25．创业促就业小额贷款承办单位是指受理小额贷款承办的县级（含）以上民政、中小企业管理、工会、共青团、妇联等部门或组织。

26．在法定劳动年龄内，诚实守信，具备一定劳动技能和创业能力的登记失业人员、复员退役 军人、大中专毕业生、留学回国人员、或合伙经营与组织起来就业的以及劳动密集型小微企业可以申请小额贷款。

27或合伙经营与组织起来（包括小微企业）创业 过程中所需的开办经费和流动资金。

28．小额贷款可以采取以第三人作为反担保。其对象为：党政机关、29．创业促就业个人贷款额度一般为8万元。

30．享受失业保险待遇需要满足三方面的条件：；非因本人 意愿中断就业；已经办理失业登记并有求职要求。

三、简答题（本题共2个小题,每小题5分,共10分）

1．借款人如何申请办理创业促就业小额贷款？

2．办理《就业失业登记证》有哪些用途？

四、论述题（本题共1个小题,共10分）

请简要分析我县目前的就业形势，并提出相应的对策和建议。

横山县2012年度劳动就业保障知识竞赛试题 篇2

夯实基础工作加强队伍建设

加强劳动保障队伍建设是完成历史赋予劳动保障工作者使命的重要前提。李书怀同志作为队伍的领头人, 首先以一个共产党员的标准严格要求自己, 在提高思想觉悟的同时, 认真学习各项劳动保障政策, 精通各项业务流程, 一切以百姓的利益为重, 积极听取百姓的意见。为减少百姓办事的环节, 严格规定各个服务窗口的职能作用, 增加职能的透明度。

为推动各项工作开展, 李书怀同志经常深入基层了解情况研究解决问题, 先后为社区平台制定了服务指南, 工作职责、根据上级的要求全力推进和完善就业体系“制度化、专业化、社会化”, 努力实现服务功能多元化、服务方式人情化、服务手段信息化, 全面提升中心各项功能。在夯实基础工作的同时, 为提高全体工作人员的政治素质和业务水平, 制定了各工作站例会制度, 及时反馈工作中的问题, 并当场制定解决问题的办法, 提高服务质量及办事效率。

落实工作指标完成各项工作任务

李书怀同志33年如一日, 把帮扶困难就业群体实现再就业作为他义不容辞的职责。为了使下岗失业职工早日摆脱生活困境, 重新走上就业岗位, 他制定工作目标, 并且充分发挥社区劳动保障工作站的职能作用, 在社区内开展详细的摸底调查工作。全体工作站的协管员积极为下岗失业人员联系就业岗位、推荐就业工作, 在调查中做到了进千家万户门、知千家万户情、暖千家万户心、解千家万户难的工作目标。通过调查, 各工作站建立台账及数据库, 并有针对性的为下岗失业人员提供适合他们的就业岗位, 同时对下岗失业人员实行动态管理, 并对就业困难者做出就业援助的承诺。

凝聚人心为民解忧

近几年时间紧任务重的工作接连而至, 每项工作都有许多新的政策, 李书怀同志首先领会文件精神, 吃透政策内容, 明确工作方向, 积极做好宣传, 并做到家喻户晓, 使能够享受到国家优惠政策的失业人员都能得到实惠。

2013年李书怀带领大家积极投入到“五比一创”活动之中。大家共同制订了劳动竞赛活动的实施方案, 实现全员参与、全域覆盖、全方位推进的新目标。进一步加强中心窗口的作风建设, 夯实基础工作, 在中心全面开展窗口规范化建设和工作人员标准化服务活动。李书怀同志被评为市级“五比一创”先进个人。

劳动保障业务知识竞赛单选题目 篇3

单选（1-19）

对农民工合同问题进行监督检查并及时受理劳动合同纠纷的部门是

A、用人单位的上级主管部门 B、用人单位的劳动争议调解委员会 C、劳动保障部门 D、人民法院 答案：C

工资一般不包括

A、计时工资 B、计件工资 C、奖金、津贴 D、利润分红 答案：D

按照凯恩斯的理论，“在某一工资水平下，所有愿意接受这种工资的人都能得到工作”，这句话是指

A、充分就业 B、灵活就业 C、自愿就业 D、饱满就业 答案：A

为切实解决拖欠和克扣农民工工资的问题，用人单位必须依法

A、与劳动者签订劳动合同 B、对被招用的农民工进行岗位培训 C、为农民工安排安全卫生的宿舍 D、接收农民工子女在当地入学 答案：A

下列不属于无效劳动合同的是

A、违反法律、行政法规的劳动合同 B、未经协商一致签订的合同

C、变更后双方约定的合同 D、采取欺诈、威胁等手段订立的合同 答案：C

劳动争议的处理方式不含下列哪个选项? A、教育 B、调解 C、仲裁 D、诉讼 答案：A

关干劳动者基本权利的说法，下列哪个选项是不正确的? A、劳动者有获得劳动报酬的权利 B、劳动者有休息的权利

C、劳动者有接受职业培训的权利 D、劳动者有完成生产任务的权利 答案：D

集体合同的内容主要包括三个部分，其核心内容是

A、劳动标准条件规范部分 B、过渡性规定

C、集体合同文本本身的规定 D、对有效期限、变更解除条件的规定 答案：A

标准工时制是指一周工作时间不超过

A、8小时 B、48小时 C、40小时 D、24小时 答案：C

根据《工资支付暂行规定》，用人单位依法安排劳动者在法定标准工作时间以外，延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的()支付工资。A、100% B、150% C、200% D、300% 答案：B

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定时间内全额支付，还需加发相当于工资报酬多大比率的经济补偿金? A、20% B、25% C、10% D、15% 答案：Ｂ

工资总额不包括的项目

A、津贴和补贴

B、加班加点工资 C、奖金 D、出差伙食补助、误餐补助 答案：D

下列哪项不符合《劳动法》的宗旨? A、保护劳动者的合法权益 B、调整劳动关系

C、维护劳动者个人利益 D、建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度 答案：C

属于法律规定的休假节日是

A、元且 国庆节 五一节 元宵节 B、元旦 圣诞节 母亲节 春节 C、元旦 清明节 春节 情人节 D、元旦 春节 五一节 国庆节 答案：D

下列对劳动者基本义务的表述，不正确的是

A、完成劳动任务 B、执行劳动安全卫生规程 C、变更劳动合同 D、遵守劳动纪律 答案：C

违反《劳动法》应承担的法律责任有三种形式，它们是

A、行政处罚责任、经济赔偿责任和刑事责任 B、行政责任、经济赔偿贡任和刑事责任 C、行政处罚责任、纪律处分责任和刑事责任 D、行政责任、民事责任和刑事责任 答案：D

一份劳动合同包括了以下内容:劳动合同期限、工作内容、劳动报酬、劳动合同终止条件、违反劳动合同的责任。在这份劳动合同中，还缺少哪些必备条款? A、试用期限、劳动纪律 B、劳动保护和劳动条件、劳动纪律 C、工作时间、劳动保护和劳动条件

D、劳动保护和劳动条件、劳动纪律、保守企业商业秘密的协议 答案：Ｂ

工会代表职工与企业就劳动报酬、工作条件等问题经协商谈判订立的局面协议，称作： A、集体合同 B、协商方法 C、工作说明 D、劳务关系 答案：A

获得劳动报酬是劳动者的基本权利，为充分保障劳动者通过劳动获得劳动报酬的合法权益，《工资支付暂行规定》(1994年原劳动部发布)专门做出了具体规定。下面叙述错误的是 A、劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

B、用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的150%支付劳动者工资。

C、用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应支付工资。

D、用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。答案：B

劳动合同可以约定试用期，但是最长的不的超过 A、6个月 B、1年 C、3年 答案：A

用人单位可以解除劳动合同，但应当提前（）以书面形式进行通知劳动者本人。A、10日 B、15日 C、30日 答案：C

劳动者合法权益包括

A、取得劳动报酬权，休息休假权B、就业权取得劳动报酬权，休息休假权C、劳动自由劳动休假 答案：B

劳动合同的解除

A、既可以是当事人单方面的行为也可以是当事人及双方的行为B、必须是当事人双方的行为

C、必须是当事人单方面行为 答案：A

劳动争议仲裁的程序

A、申请、受理、调解、裁决 B、受理、申请、调解、裁决 C、受理、调解、申请、裁决 D、申请、调解、受理、裁决 答案：A

经济补偿金的支付标准按劳动者在单位工作的年限，6个月以下不满1年的，支付（）工资。A、1个月 B、3个月 C、5个月 D、6个月 答案：A

我国目前处理劳动争议的机构，除了企业劳动争议调解委员会外，还有

A、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院 B、企业工会组织和地方人民法院 C、企业工会组织和社区居委会 D、地方劳动争议仲裁委员会和社区居委会 答案：A

下列选项属于女职工特殊劳动保护的是

A、男女同工同酬 B、对女职工的四期保护 C、对女职工的岗位培训 D、对女职工的保健 答案：B

下列情形中，体现（）时用人单位可以解除劳动合同。

A、劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥的B、劳动者在本单位因公负伤被确认部分丧失劳动能力的

C、因劳动者过错致使劳动合同无效的 D、劳动者要求参加社会保险的

答案：C

用人单位自用工之日起满（）年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。A、4 B、3 C、2 D、1 答案：D

用人单位终止劳动合同的情形包括（B）。

A、劳动者开始依法享受基本医疗保险待遇的B、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 C、开始依法为劳动者缴纳养老保险的D、开始依法为劳动者缴纳医疗保险的

答案：B

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。A、75% B、80% C、85% D、90% 答案：B

当事人对劳动监察处罚决定不服的，可以依法申请（）或者提起诉讼。A、协商 B、复议 C、调处 D、处罚

答案：B

劳动争议仲裁委员会在处理劳动争议案件的过程中，积极推进调解方式创新，坚持“三方办案”（）的原则，使双方当事人感受到案件处理的公正性、权威性，促使争议双方通过调解解决争端。

A、劳动、工会、妇联 B、劳动、工会、经贸 C、劳动、经贸、妇联 D、工会、经贸、妇联 答案：B

劳动保障监察最主要的管辖方式是（）。A、级别管辖 B、地域管辖

答案：B

劳动合同必须经双方当事人协商一致后才能签订，（）的劳动合同或未经协商一致签订的劳动合同为无效劳动合同。

A、用人单位起草 B、职工个人起草 C、双方均同意 D、职工被迫签订

答案：D

经济补偿金的工资计算标准是指（）劳动者解除劳动合同前12个月的月平均工资。A、企业关闭或破产的情况下 B、企业正常生产情况下 C、企业批准裁员的情况下 D、企业经营出现困难的情况下

答案：B

劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确（）权利和义务的协议。A、集体 B、用人单位 C、劳动者 D、双方

答案：D

劳动保障监察机构应在法定的时限内完成监察事项，这体现了劳动保障监察()原则 A、保护劳动者权益 B、公正、公开C、高效、便民 D、教育与处罚相结合

答案：C

（）应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同，并与用人单位建立集体协商机制，维护劳动者的合法权益。A、妇联 B、工会 C、团委 D、党委

答案：B

（劳动就业）

我国目前使用城镇登记失业率，它的计算公式是

A、城镇登记失业人数/(城镇从业人数+城镇登记失业人数)×100% B、镇登记失业人数/(城镇从业人数+没有就业经历的失业人员)×100% C、城镇登记失业人数/(就业转失业的劳动者+没有就业经历的失业人员)×100% D、失业人数/(就业人数+失业人数)×100% 答案：A

按劳动保障部门统计标准，新成长劳动力主要由四部分人组成，下面不属于这四部分的是 A、待业人员 B、城镇末能继续升学的初高中毕业生 C、各类中、高等职业学校和职业培训机构的毕业生 D、在农村从事农业的人员 答案：D

下列哪个选项不属于我国就业者(从业人员)的构成?

A、个体户 B、离退休人员 C、私营业主 D、现役军人 答案：B

下列哪项不属于狭义的劳动力市场? A、职业介绍中心 B、劳务市场 C、人力资源市场 D、再就业培训机构 答案：D

职业指导人员在面对不同的服务对象时在服务态度上应

A、因人而异 B、看重受教育程度 C、重视宗教信仰D、尊重差异，不歧视服务对象 答案：D

职业指导人员的职业道德规范可概括为九个方面，其中哪一选项是对职业指导人员素质要求的先决条件? A、尊重差异，不歧视服务对象 B、主动解释，便服务对象知情 C、以人为本，尊重服务对象 D、尊重隐私，保守秘密 答案：C

职业道德的定义是，从事一定职业的人在职业活动中应 A、遵循的行为准则 B、遵循的工作规范 C、应具备的道德水平D、应具备的工作水平答案：A

职业守则的内容主要包括

A、热爱本职工作、刻苦钻研业务、遵守职业道德规范 B、热爱祖国、刻苦钻研业务、遵守职业道德规范 C、热爱本职工作、刻苦钻研业务、遵守国家法律法规 D、热爱祖国、热爱本职工作、遵守国家法律法规 答案：C

以人为本的道德理念要求职业指导人员

A、以工作内容为核心，对工作负责任 B、以服务对象为核心，尊重服务对象 C、以职业指导为核心，提升职业能力D、以就业援助为核心，热心援助工作 答案：B

职业指导人员要尊重个人隐私，就得始终严格遵守

A、平等原则 B、保密原则 C、规范原则 D、信用原则

答案：Ｂ

下列选项不属于职业指导人员职业守则内容的是

A、热爱本职工作 B、刻苦钻研业务 C、遵守国家法律法规 D、努力提高自身素质 答案：D

职业指导人员职业道德规范中，“主动解释，使服务对象知情”原则的含义，可以理解为 A、知情权;解释权B、知情权;责任分担 C、知情权;信息共享 D、责任分担;信息共享 答案：B

职业指导人员的职业守则不包含以下哪一项? A、热爱本职工作 B、刻苦钻研业务 C、遵守国家法律法规D、保守企业商业秘密 答案：D

职业道德是指从事一定职业的人在哪方面应遵循的行为准则? A、职业活动中 B、特定的工作岗位上 C、接待顾客时 D、职业生涯方面 答案：A

职业指导人员要了解求职者的文化、民族、宗教、信仰等，并在指导过程中给予尊重，这体现了职业指导人员职业道德规范哪个方面的内容? A、以人为本，尊重服务对象 B、尊重差异，不歧视服务对象 C、尊重隐私，保守秘密 D、对服务对象负责 答案：B

根据职业指导人员的职业道德，下列哪一项是错误行为? A、与服务对象讨论工作重点，并达成一致 B、与服务对象达成书面协议

C、给服务对象指定职业指导人员 D、给服务对象提供建立咨询关系的选择机会 答案：C

下列哪个选项不属于就业范畴? A、纺织工陈某因工厂设备损坏临时停工而暂时没有工作 B、年满16岁的张某在一家私营企业从事销售员工作

C、王某在家庭工厂中帮工，工作时间仅相当于正常工作时间的1/2，并不拿报酬 D、刘女士以前在一家福利院参加公益劳动为主要工作

答案：D

国家促进就业的职责主要表现在四个方面。下面哪种说法是错误的? A、实施就业调控 B、维护劳动力市场秩序 C、提供公共就业保障 D、保障妇女就业 答案：A

农村剩余劳动力是指由于农业劳动生产率提高，()而产生的富余人员。A、农村人口增多 B、土地相对减少 C、对劳动力需求减少 D、流动人口增大 答案：B

不属于农村剩余劳动力转移方式的选项是

A、大力发展第三产业 B、积极发展私营经济

C、加速小城镇建设 D、加大对农村基础教育的投入 答案：D

下列关于就业形式的划分，哪一种是不常用的? A、按城乡划分 B、按产业划分 C、按行业划分 D、按灵活和稳定程度划分 答案：C

就业援助政策的内容是，岗位援助、岗位补贴和

A、工资补贴 B、社保补贴 C、医疗补贴 D、副食补贴 答案：B

在就业形式中，非全日制就业属于

A、正规就业 B、灵活就业 C、临时就业 D、阶段性就业 答案：B

我国的积极再就业政策可概括为五大支柱、六个领域、十项措施，下列选项中不属于六个领域的是

A、中小型企业和第三产业 B、劳动密集型产业和劳务输出 C、多种经济形式和灵活就业 D、社区平台政策和产业结构调整 答案：D

下列哪项不属于实现就业的三个基本条件? A、在法定劳动年龄内，并且具有劳动能力

B、所从事的是某种合法的经济活动，以提供满足社会需要的商品或服务为目的 C、从事这种社会劳动可以获得相应的收入 D、有劳动愿望，所从事的是某种经济活动 答案：D

职业培训是根据()，按照一定标准所进行的教育训练活动。

A、新技术的发展 B、职工个人要求C、用人单位的要求 D、职业需求和劳动者从业的意愿及条件 答案：D

无固定场所、无稳定收入、无社会保障等小规模经营的就业形式，一般是指 A、不充分就业 B、充分就业 C、灵活就业 D、正规就业 答案：Ｃ

下列关于劳动者自主择业不正确的说法是? A、有利于减轻政府的压力，充分发挥劳动者的主观能动性和聪明才智 B、指劳动者进入劳动力市场，通过各种渠道自谋职业 C、在劳动力市场上，劳动者是就业的主体 D、政府不再对就业问题做任何调解和干预 答案：D

国家促进就业的职责不含下列哪个选项? A、提供劳动就业服务 B、拓宽就业渠道C、实施失业保护 D、设置就业岗位 答案：Ｃ

下列四个备选答案中，哪一项描述的是造成结构性失业的原因? A、劳动力供给总量超过社会提供的就业岗位数量 B、劳动者的技能结构与现有的就业岗位技能结构错位 C、劳动者在要求就业和获得工作岗位之间存在时间差

D、经济部门中存在着边际劳动生产率等于或小于零的情况不包括 答案：B

年满多少周岁的未能升学的各类学校毕业生，即从没有就业经历的、新进入劳动力市场的人口，称为新成长劳动力? A、16 B、18 C、20 D、22 答案：A

下岗失业人员申请小额担保贷款的期限一般不超过

A、1年 B、2年 C、4年 D、6年 答案：B

职业指导就像架在()之间的一座桥梁，既维护各方的利益，又促进各方的改革和发展，更重要的是发挥着就业指导的中介作用。

A、求职者与用人单位 B、求职者与政府

C、求职者与劳动力市场、政府 D、求职者、用人单位、学校 答案：D

就业服务体系的制度化是指

A、将强化就业服务纳入各级政府职责，建立公共就业服务制度 B、面向社会服务，动员社会资源，建立社会监督制度 C、围绕服务对象的需求，建立公共就业服务制度 D、以服务对象为中心，建立免费就业服务制度 答案：A

下列哪一项不属于公共就业服务的主要内容? A、职业介绍 B、职业指导 C、职业鉴定申报 D、职业培训 答案：C

培训采取小班制教学，注重教师与学员间的互动交流，采用知识培训、案例分析、角色扮演等多种形式，这属于创业培训的哪种模式? A、SYB培训 B、三段式培训 C、创业技能专项培训 D、远程创业培训 答案：A

根据劳动力市场的概念，劳动力市场最终要实现

A、劳动力资源合理配置 B、人、财、物合理配置 C、满足劳动者个人发展需求 D、满足社会需求 答案：A

就业服务“新三化”的核心理念和基本要求是

A、人本服务 B、热心服务 C、便捷服务 D、高效服务 答案：Ａ

公共就业服务是指()出资，向劳动者提供的公益性就业服务。A、用人单位 B、保险公司 C、政府 D、银行 答案：Ｃ

关于公共就业服务中的免费服务对象说法不正确的是

A、残疾人 B、享受当地最低生活保障待遇的人员C、所有失业者 D、登记失业人员 答案：Ｃ

以下对就业服务作用的描述中，哪个是错误的? A、促进劳动力市场的培育和发展 B、促进用人单位和求职者的相互选择 C、促进劳动力的合理流动 D、帮助社会各群体就业，保持社会稳定 答案：D

下列哪一项不属于市场导向就业机制形成的标志? A、城镇登记失业率显著降低 B、劳动者和用人单位市场主体地位真正确立 C、劳动力市场机制灵活，功能完善

D、政府促进就业、扶持困难群体就业的政策和服务体系形成 答案：A

下列哪一项不是推动就业服务专业化工作的重点内容? A、功能多元化 B、服务制度化 C、队伍专业化 D、手段信息化 答案：B

一名下岗女工因为头发花白，看上去感觉比较老，几次面试都失败了。职业指导人建议其把头发染黑，结果应聘成功的事例体现了职业指导服务的

A、及时性原则 B、针对性原则 C、具体性原则 D、跟踪性原则 答案：C

不属于现阶段特殊就业群体的是

A、残疾人群休 B、复员转业军人 C、新成长劳动力 D、城市郊区征地农转非群体 答案：C

在职业指导的工作范围内，不属于咨询与指导内容的选项是 A、诊断咨询 B、择业指导 C、信息反馈 D、用人指导

答案：C

下列关于学校开展职业指导的基本思路的描述，不准确的是哪一项? A、通过职业指导，学生对就业有良好的心理准备 B、通过职业指导，帮助学生掌握就业的方法利手段 C、通过职业指导，重塑学校公众形象 D、通过职业指导，改善学校办学环境 答案：D

帮助劳动者了解职业状况，掌握求职方法，确定择业方向，增强择业能力，这属于哪一工作内容? A、职业教育 B、职业培训 C、职业指导 D、职业分析 答案：Ｃ

下面哪一项属于第三产业的范畴? A、机械工业 B、造纸工业 C、金融、保险业 D、水利业 答案 C

下列哪一行业不属干第二产业? A、交通运输业 B、化学工业 C、机械工业 D、皮革工业 答案 A

行业是指()所有单位的集合。

A、从事相同性质的经济活动的 B、从事生产同一产品的 C、同一地域从事经济活动的 D、具有相同生产规模的 答案：A

根据生产劳动的性质、工艺技术的特征或者服务活动的特点而划分的工作种类，称为 A、职业 B、工种 C、岗位 D、专业 答案：Ｂ

下列哪项说法是错误的? A、一般一个职业包括一个或几个工种 B、一个工种包括一个或几个岗位 C、岗位＝工种 D、一定的社会分工或社会角色的持续实现，就形成了职业 答案：Ｃ

下列哪个选项不属于职业客体的内容? A、工作对象 B、工作内容 C、工作报酬 D、劳动方式 答案：Ｃ

下列哪项不是职业变化发展的影响因素? A、技术变革 B、经济发展 C、就业观念的变化 D、社会的变革 答案：Ｃ

职业是指在职业人员所从事的有偿工作的种类，一定社会分工或者社会角色的持续实现，就最终形成了职业。所以，一种规范的职业组成要素包括

A、职业主体与客体、职业报酬和职业技术B、职业名称、职业精神、职业报酬和职业技术 C、职业名称、职业精神、职业道德和职业技术D、职业名称、职业道德、职业报酬和职业信用 答案：A

下列哪项不属于工作规范的内容? A、教育背景 B、绩效考核标准 C、工作经验 D、知识技能 答案：Ｂ

职业胜任是指在职业活动中，个人能力、人格等品质特征能够满足职业要求的状态。要做到职业胜任，关键在于

A、树立良好的信心 B、提高个人技能 C、加强人际沟通 D、做到人职匹配 答案：D

按照劳动保障协理员职业守则的要求，劳动保障协理员在服务过程中要积极主动，耐心倾听服务对象的要求，为服务对象（），想方设法帮助服务对象解决困难。

A、办理工伤保险B、处理家庭矛盾 C、办理计划生育指标D、提供方便和周到的服务 答案：D

社区一般是指聚集在一定区域的（）或社会组织，按照一定范围和制度结合而成的社会实体，是一个地域性的社会生活共同体。

A、事业单位 B、社会群体 C、基层政权机构 D、企业 答案：C

就业人员劳动报酬或个人经营、服务收入达到或超过当地（）的为充分就业。

A、最低生活保险标准 B、小康生活标准 C、年均工资标准 D、最低工资标准 答案：B

建立就业再就业管理台账的目的是掌握城镇失业人员和下岗失业人员以及（）多渠道多形式实现就业和再就业的情况。

A、新成长劳动力 B、外来人口 C、有其他就业愿望的人员 D、其他无业人员 答案：C

6、社区常住人口资料主要包括（）和（）。

A、今年总户数 今年总人口数 B、今年总户数 上年末总人口数 C、上年末总产数 今年总人口数 D、上年末总户数 上年末总人口数 答案：D

劳动保障协理员要及时更新基础信息及台账，内容主要包括（）基本信息变化情况、领取失业保险金人员基本信息变化情况、其他失业人员增减变化情况。A、失地农民 B、下岗失业人员（主要是就业困难对象）C、新增城镇失业人员 D、享受税收扶持政策的对象 答案：B

对凡登记在册有求职愿望的下岗失业人员中实现就业的人员，应（）。A、不需再进行台账管理 B、及时从原台账中除名

C、及时并入到社区常住人口管理台账 D、另建立分类管理台账 答案：D

失业人员在享受失业保险待遇期间又享受（）待遇，则应停止领取失业保险金，并停止享受其他失业保险待遇。

A、养老保险 B、医疗保险 C、工伤保险 D、商业保险 答案：A

劳动保障协理员在填写完报表后，还要写出（）。A、填写过程 B、报表分析 C、报送要求 D、汇总过程 答案：B

报表说明和分析的基本内容一般包括（）、存在的问题和建议等。A、基本情况分析 B、报送程序 C、填报要求 D、领导批示 答案：A

劳动保障协理员为下岗失业人员提供政策咨询服务的工作程序是（）、接待登记和整理与反馈。

A、回答咨询问题 B、记录咨询问题C、做好准备工作 D、相关信息录入计算机 答案：C

职业介绍机构与求职者面谈的基本程序是：收集信息、确定需求、介绍就业、（）和再次面谈。

A、初次面谈 B、职业培训 C、职业技能鉴定 D、推荐相关服务 答案D

城镇失业人员管理台账的主要内容包括失业人员的（）、求职意向。A、专业技能、培训意向 B、家庭人口情况、培训意向 C、专业技能、家庭人口情况 D、专业技能、家庭收入情况 答案：A

根据国家政策规定，（）要免费为城镇登记失业人员和国有企业下岗职工提供职业介绍和职业指导服务。

A、民办职业介绍机构 B、公共职业介绍机构 C、劳动技能培训机构 D、各类职业介绍机构 答案：B

用人单位用人需求情况，包括用人单位目前急需招用人的专业、工种岗位、（）、职业素质、基本能力等从业条件要求。

A、身高 B、人员数量 C、外貌 D、户口 答案：B

为做好社区就业岗位需求信息的收集，社区劳动保障服务机构应加强与改制破产企业劳资部门的联系，收集下岗失业人员的（）

A、求职信息 B、家庭信息 C、个人情况 D、工作简历 答案：C

残疾人就业的主要方式包括集中就业、（）、自主择业和自主创业等。A、分散就业 B、分散按比例就业C、合伙就业 D、集体就业 答案：D

在政策咨询中对劳动保障协理员的基本要求：一是熟练掌握当前的有关政策；二是全面把握咨询人所询问的内容；三是（）；四是态度诚恳、耐心细致。

A、准备好各种宣传资料 B、准备好咨询材料和办公设备 C、对咨询人和咨询内容做好汇总 D、准确解答咨询人所提出的问题 答案：D

为了做好劳动保障工作，劳动保障协理员必须了解劳动法等有关法律法规知识，掌握当前的社会保险政策、（），熟悉再就业服务的工作流程等。

A、城市居民最低生活保障政策 B、再就业政策 C、宏观调控政策 D、户籍管理政策 答案：B

长期再就业培训期限为1年以上，培训对象为（）的企业富余人员和下岗失业人员，培训的主要是为取得职业资格证书，为直接进入劳动力市场竞争就业做准备。A、30岁左右 B、50岁左右 C、40岁左右 D、45岁左右 答案：A

提高培训的针对性、实用性和有效性，提高培训后的（），是搞好再就业培训的一条基本原则。

A、再就业率 B、职业技能鉴定合格率 C、考试合格率 D、创业成功率 答案：A

国家对下岗失业人员用于从事微利项目的小额担保贷款由中央财政据实（）。A、30％贴息 B、50％贴息 C、80％贴息 D、全额贴息 答案：D

求职者进行求职登记后，为求职者建立（），实施必要的跟踪指导与即时服务。A、个人档案 B、就业援助档案C、专人服务档案 D跟踪指导档案或相应的跟踪指导记录 答案：D

（）不属于社区劳动保障统计调查的基本方法。A、观察法 B、询问法 C、排序法 D、实验调查法 答案：C

就业专项资金的使用管理办法由（）部门规定。

A、财政部门、税务部门B、税务部门、人力资源和社会保障部门 C、工商部门、财政部门D、财政部门、人力资源和社会保障部门 答案：D

下列不属于街道和社区劳动保障工作平台建设 “六到位”的是（）

A、机构到位 B、服务到位 C、工资到位 D、经费到位 答案：C

下列不属于就业困难人员就业援助措施的是（）

A、税费减免 B、最低生活保障 C、免费培训 D、社会保险补贴 答案：B

下列不属于就业困难人员的是（）

A、特困职工家庭成员 B、城市零就业家庭成员和农村零转移家庭成员 C、享受最低生活保障的人员 D、失业登记两个月以上的人员 答案：D

就业登记包括用人单位用工登记、退工登记和（）。

A、失业登记 B、求职登记 C、劳动者申报就业登记 D、签订劳动合同 答案：C

（社会保险）

失业保险有别于其它险种的显著特点是（）

A、为发展市场经济 B、保障基本生活 C、保障基本生活和促进再就业 答案：C

下面（）不属于失业保险基金的支出范围? A、保障失业人员的基本生活

B、领取失业保险金期间的医疗补助、接受职业培训、职业介绍的补贴 C、领取失业保险金期间死亡的失业人员的丧葬补助金

D、领取失业保险金期间死亡的失业人员供养的配偶、所有亲属的抚恤金 答案：D

所谓养老保险第一支柱是指

A、商业人寿保险 B、个人储蓄性养老保险C、补充养老保险 D、基本养老保险 答案：D

参保人员转移接续基本养老保险关系后，符合待遇领取条件的，按照《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔2005〕38号）的规定，以本人各缴费工资、缴费年限和（）对应的各在岗职工平均工资计算其基本养老金。

A、就业地 B、待遇领取地C、户口所在地 D、原基本养老保险关系所在地 答案：B

养老保险费用应由国家、企业或单位、个人三方共同负担，这是强调养老保险的（）。A、强制性 B、互济性C、普遍性 D、适度性

答案：B

缴费单位确因特殊困难暂时无能力缴纳社会保险费的，经相关部门批准后，可以缓缴社会保险费，缓缴期不得超过（）。

A、一个月 B、三个月C、六个月 D、十个月 答案：C

对用人单位和参保人员少缴的基本养老保险费，由（）会同劳动保障行政部门予以追缴。A、公安机关 B、地方税务机关C、工商部门 D、国家税务机关 答案：B

用人单位缴纳基本医疗保险费的费率控制在工资总额的（）。A、6%左右 B、6%以内 C、8%左右 D、8%以内

答案：B

机关事业单位养老保险个人缴费比例最高不能超过 A、6% B、7%C、8% D、9% 答案：C

各统筹地区执行的《职工医疗保险药品目录》由哪一级人力资源和社会保障行政部门制定（）

A、国家级B、省级C、地、市级D、县级 答案：B

下列哪类人员应参加职工医疗保险：（）

A、二等乙级以上伤残军人B、离休人员C、建国前老工人D、老红军 答案：C

各省、自治区、直辖市对国家制定的“乙类药品”进行调整的比例是（）A、10%B、15%C、20%D、30% 答案：B

用人单位缴纳的基本医疗保险费按（）左右划入个人帐户。A、10%B、20%C、30%D、40% 答案：C

我国城镇居民基本医疗保险于（）年开始实施试点？ A、2006年B、2007年C、2008年 D、2009年 答案：A

具有下列情形，视同为工伤的是：（）

A、因犯罪或者违反治安管理伤亡的B、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡的 C、醉酒导致伤亡的 D、自残或者自杀的

答案：B

劳动功能障碍的伤残等级共分为几级：（）

A、4 B、6 C、8 D、10 答案：D

工伤职工鉴定为二级伤残的，其按月支付伤残津贴标准为本人工资：（）A、90% B、85% C、80% D、75% 答案：B

职工发生事故伤害或者按照职业病法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（）日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

A、15 B、30 C、60 D、半年 答案：B

生育保险费根据（）的原则，按照企业全部职工工资总额的一定比例提取。A、以支定收、收支基本平衡B、以收定支、收支基本平衡 C、收支一条线、收支基本平衡D、收支两条线、收支基本平衡 答案：A

《江苏城镇企业职工生育保险规定》，对符合享受国家规定（）天及以上产假的女职工，可享受一次性营养补助费。

A、80 B、90 C、100 D、120 答案：B

国务院指导意见规定，新农保个人缴费标准目前设为（）A、每年100元、150元、200元、250元、300元5个档次 B、每年200元、300元、400元、500元、600元5个档次 C、每年100元、200元、300元、400元、500元5个档次

D、每年100元、200元、300元、400元、500元、600元6个档次 答案：C

江苏省新农保养老金待遇由基础养老和个人账户养老金组成，支付终身。其中基础养老金标准每人每月最低为 ；个人账户养老金的月计发标准为个人账户全部储存额除以。上述划线部分应填（）

A、50元； 139 B、60元； 139 C、50元； 120 D、60元； 120 答案：B

社会保险的保障对象是

A、农村劳动者 B、全体公民 C、全体劳动者 答案：C

失业保险有别于其它险种的显著特点是

A、为发展市场经济 B、保障基本生活 C、保障基本生活和促进再就业 答案：C

社会保险与商业保险的区别

A实施手段不同 B性质不同 C金额不同 D 依据不同 答案：B

社会保险的主要特征有：强制性、补偿性、预防性、（）、共济性和责任分担。A、合法性 B、营利性 C、福利性 D、独立性 答案：C

社会保险主要采用（）来保障劳动者的基本生活。

A、政治手段 B、金融手段 C、社会手段 D、经济手段 答案：C

社会保险主要包括（）、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险等项目。A、人寿保险 B、健康保险 C、商业保险 D、养老保险 答案：D

社会保障既需要确保每一个劳动者都能够维持基本生活，又要适度体现不同劳动者之间的差别，提高参保缴费的积极性。这句话是社会保险（）基本原则的体现。A、与经济发展相适应 B、公平和效率相结合

C、权利与义务相对应 D、社会与个人相结合 答案：B

现行企业退休人员社会化管理服务的主要内容包括：落实社会保险待遇、开展党组织活动、（）和组织文化体育活动。

A、居家养老服务 B、提供集中生活场所