安全生产目标责任书继保班

安全生产目标责任书继保班（通用3篇）

安全生产目标责任书继保班 篇1

2018年度安全生产目标责任书

——输煤班

为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，全面完成2018年度安全生产各项目标任务，我作为输煤班班长，有责任保证本班组人员在电力生产中的人身安全不受危害；有责任保证本班组管辖设备安全不受损失;认真履行所担负的安全生产职责，为实现本年度安全生产总目标，特签订本责任书。

一、责任期限

自签订日起至2018年12月31日。

二、安全生产目标：

1.不发生：重伤及以上人身伤亡事故；一般及以上设备事故；全厂停电事故；环境污染事件；一般及以上火灾事故；恶性误操作事件等6种事故。

2.不发生一类障碍。

3.控制职业危害引起的职业病0人次。4.控制二类障碍0次；轻伤0次。5.控制非停：0次。6.不发生突发事件。

7.不发生违章指挥事件，无公司及以上查出的违章行为； 8.不发生技术监督漏项工作； 9.不发生对部门有不良影响的事件。

三、安全生产职责

1.在部门主任、副主任领导和部门专工的指导下，对班组分管范围内现场工作的安全负责。

2.杜绝违章指挥、装置性违章、管理性违章。3.不发生安全事件迟报、漏报、瞒报情况。

4.认真执行公司、行业及国家规章制度、安全技术措施和反措要求、上级文件精神及相关法律法规，做好控制异常的各项安全技术分析，预测及安全控制措施。

5.按公司年度技术监督计划，组织班组完成管辖范围内技术监督任务。

6.根据各个时期不同的工作任务及新出现的安全技术问题，及时提出现场设备和系统修改意见，报电气专工审核完善。

7.参加输煤专业安全大检查和专业性安全检查，建立班组安全台帐，并做好班组的安全技术资料、台帐、图纸的管理工作。

8.负责填写上报本班组范围内的事故、障碍、异常报告，在部门及专工的指导下对本班组发生的人身事故或设备事故进行处理。

9.负责本班组的安全技术培训工作。

四、制度保证

1.在班组贯彻执行国家、国家能源局、国家电力投资集团公司、重庆分公司以及本企业颁布的有关安全生产法律、法规、标准、规程、制度等。

2.在部门领导的指导下，以加强检修管理为基础，完善技术监督为手段，有效的制度为保障，充分发挥安全保证体系的作用，建立安全生产的长效机制。

五、实现目标的控制措施

1.坚定不移地坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，推行风险预控管理，抓好生产现场危险点分析和预控措施的实施，实

现班组员工“无违章、无意外、无伤害”，设备安全可靠运行。

2.努力工作，抓好生产现场管理，督促班组严格贯彻规章制度，严格执行调度纪律，学习借鉴先进企业的良好实践，倡导“策划、程序、修正、卓越”的工作精神，提高安全管理水平，努力实现安全目标。

3.坚持教育与培训相结合，提高班组员工素质，形成“我要安全、我会安全”的文化氛围，杜绝习惯性违章行为；抓好班组技术培训，组织班组员工积极参加突发事件和应急救援预案的演练，使班组熟练掌握预案要点，减少事故损失和影响。

4.坚持“应修必修，修必修好”的原则，加强设备缺陷管理、设备检修管理工作，提高发电设备的健康水平。

五、考核管理与奖惩

安全目标考核期结束后，根据《贵州省习水鼎泰能源开发有限责任公司安全生产奖惩办法》及部门的规定，对完成安全生产责任目标的人员予以表彰及奖励，对发生事故或不安全情况的责任人予以处罚。

六、本责任书从签字之日起生效。

维护部主任： 维护部继保班班长：

年 月 日

安全生产目标责任书继保班 篇2

会上，安委会十个检查小组首先通报检查情况，随后，安全部部长闫龙河通报12月检查扣分情况，保卫部部长张辉对消防、防爆工作进行了安排。主持会议的副总经理刘开贵与各二级单位责任人签订了《2015年度安全生产目标责任书》,并传达上级有关文件精神。

刘开贵在会上对安全工作提出要求，他说，要加强对70多个停车场点,各发车点、人员密集公交场站的安全检查工作，油气库、停车场等重点单位，需做好防范措施的布置；各单位要重点加强消防器材、电源闸刀失效、发电机隐患等消防安全工作的检查,并按照“今冬明春”的工作要求做好应急工作;对安全责任系统进行强化调整,落实安全生产的“一岗双责”、“党政同责”,始终将安全工作作为重中之重,坚持将安全管理抓到位,安全投入抓到位,安全教育抓到位,实现岗位达标,安全达标,技能达标;隐患排查体系强化升级,改进排查检查方式,扩大检查范围、检查内容,对重大安全生产事故隐患,坚决挂牌督办;要狠抓教育培训,特别是对违法驾驶员的培训,同时,加强对行车途中车厢内发生乘客发病等突发事件的处置方法培训,保障我司行车安全、服务质量的稳步提高;落实集团公司、二级单位、车队的安全工作三级检查制度;组织相关单位对车辆违法信息进行处理,制定降低违法行为的整治方案。3G调度系统目前正按计划逐步实施,各相关部门要认真配合做好此项工作并做好信息的保管、保密工作。

安全生产目标责任书继保班 篇3

一、安全为天的责任铭刻在领导的心上，放在部门的肩上，落实在责任主体的身上

重点是加快构建安全生产三级责任体系。一是落实地方政府和各级领导的责任。新一届省安全生产委员会成立以后，每季度召开会议，部署工作，研究解决安全生产工作中的重大问题。狠抓责任制的落实，各级政府都将安全生产纳入经济社会发展总体规划，层层签订安全生产责任状，并纳入干部政绩考核内容。二是落实各有关部门的责任。调整充实了省安全委员会，成员单位由原来的31个增加到41个。进一步落实了监管职责，避免安全监管出现真空。三是落实企业的安全生产主体责任。将责任链接延伸到生产一线，落实到生产的每一个环节，落实到区队、每个班组、每个人，不留死角。

二、把安全生产的政策措施筑牢在落实上，筑牢在建立长效监管机制上

主要是强化三个方面：

一是着力夯实安全生产的基础。根据国务院《决定》和有关文件精神，省级政府下发了《关于进一步加强安全生产工作的决定》等7个政策性文件，初步完成了省安全生产“十一五”规划编制工作。加强机构和队伍建设，将省安全监管局设为省政府直属机构，重点抓了市县乡三级安全监管机构建设，全省17个市和80％的县区设立了安监局，一些重点乡设立了安全监管机构或配备了专职安监员。

二是严把市场准入关，坚决从源头上遏制安全事故发生。对矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储运、使用单位及其他重大危险设备、场所，进行逐项审核，严格执行安全审批、年检和市场准入制度。严厉打击取缔无证、证照不全等非法生产经营行为。对新建、改建、扩建矿井的各项安全设施坚持“三同时”原则。全年共关闭非法和不具备安全生产条件的各类生产企业和经营场所723家，停产整顿1636家。

三是千方百计加大资金投入，努力提高防范安全事故的能力和水平。省政府决定每年拿出1000万元，专项用于安全事故隐患整治，2004年落实隐患整治技改贴息项目39个，省财政贴息1500万元，带动银行贷款3.83亿元，地方配套资金5058万元。规定省属国有及国有控股煤矿企业按照销售额4％的标准，其他煤矿按核定生产能力每吨原煤3万元的标准，提取安全技术措施专项资金，专项用于安全隐患整改等方面。

三、把工作重点前移到“预防为主”上，把隐患的发现与整治作为监管的重中之重，防患于未然

一是加快生产安全应急救援体系建设，制定全省突发公共事件总体应急预案和19个专项预案，并开展实战演练。二是深化安全生产专项整治，着重抓高危行业、重点企业、关键部位和重要时段，持续不断地开展安全生产大检查。对查出的隐患逐一登记造册，分类处理，落实隐患整改责任单位、责任人和措施。建立省、市、县重大危险源监管台账与档案，限期整改，跟踪督办。三是突出对小煤矿非法开采、越层越界开采、死灰复燃、D类矿井的重点整治，全年整改销案重大隐患32条，对不具备安全生产条件的7对小煤矿依法进行关闭。

四、把“四不放过”落实在真抓实干上，强化安全责任追究力度

省政府领导带队督办查处。对严重忽视安全生产的企业及其负责人和业主，依法加大行政执法和经济处罚力度，违犯法律的依法追究法律责任，对一次发生3人以上生产安全责任事故的矿长就地免职；对工作不力或由于失职渎职行为引发生产安全事故的单位和个人，严格依照国家和省有关规定追究责任，凡发现县（市）有2处、乡镇有1处非法矿山或危险化学品、烟花爆竹等生产场所，对县、乡政府主要负责人追究行政责任，给予行政处分。对事故隐瞒不报、谎报的行为，予以严厉查处；对危险源监控和安全隐患整治不力的行为，责令立即整改，并予以处罚；对事故处理结果进行跟踪督查，确保对事故责任人的处理和整改措施落实到位。2004年，全省安全监管机构共查处责任事故222起，处理处级干部20人，科级干部154人，其他人员398人。

五、把安全知识普及到全体劳动者心上，提高全民安全素质