应用文写作——启事

应用文写作——启事（共9篇）

应用文写作——启事 篇1

课题章节 应用文写作：启事

教学目标

知识目标

了解启事的特点、类型 能力目标

学会写不同类型启事

情感目标

理解启事在日常工作中的重要性 教学重难点

重点 启事的写作技巧

难点

会拟写符合规范的启事 板书设计：

启事

种类 A.征召类启事 结构和写法 A.标题

B.提醒类启事 B.正文 C.寻找类启事 C.落款

教学过程

一、导入新课：

启事是社会生活中常见常用的应用文。启事类别多样，使用广泛，几乎任何机关团体及个人，都可以使用。今天我们学习一下几种常用的启事，“启”是陈述，“事”是事项。

二、讲授新课：

（一）启事的含义

“启事”中的“启”含有“陈述”之意，“事”即“事情”。启事，就是公开陈述事情。单位或个人通过一定的传播途径，将需要向公众说明或请求予以支持并协助办理的事情简要写出，这样的实用文书就是启事。

启事可以张贴在允许张贴的公共场所，也可刊登在报刊杂志上，或由电台、电视台播出。（分清“启事”与“启示”）

（二）启事的作用

“启事”陈述的事情无论大小轻重，告白的对象无论是个人、团体还是社会公众，只要采用公开陈述告白的形式，便可称作发表启事。

启事的公开告白作用体现在两个方面：一是在告白对象无法确定具体人，或已确定具体人但不知此人在什么地方的情况下，可以通过公开陈述告白的形式使告白对象闻讯自己出现；二是有些事情的陈述告白虽有具体对象，但也有意面向社会公众。

[例一]

寻物启事

本人不慎，于×月×日中午在××巴士站丢失黑色肩背书包一只，内有银行卡及重要学习资料。有知其下落者，请告知××学院03级张××，本人将当面重谢。

电话：×××××× [例二]

鸣谢启事

×月××日我校财务处出纳不慎遗失人民币现金一万元，蒙××局的胡××先生发现并当即按包内地址送还我校。感激之余，谨登报申谢，以扬仁风。

××学校谨启

[例三]

道歉启事

有人利用本网站《阳光信息城》栏目在2005年3月27日发布了标题为“×××××××”和“×××××××”两则信息，由于网站工作人员疏忽，导致这两则不良信息出现，给信息中所提到的当事人带来了困扰和伤害，对此我们深感遗憾，特此向当事人表示道歉，并恳请当事人谅解。同时也敦促这两则消息的发布者尽早投案自首，本网站保留追究该发布者法律责任的权利。

×××信息港

启事的作用不是单一的。一方面，启事的陈述告白对象是特定的；另一方面，启事还要向社会公众陈述告白，尽管陈述告白的目的不尽相同，或求于公众的帮助，或旨在宣传大众。这种通过陈述告白公众而征寻具体对象，或既向特定对象陈述告白又兼告白大众的双重功用，是启事与书信、柬贴、通知等实用文体的主要区别之一。

（三）启事的类别

凡是能够公开陈述告白的事情，几乎都可以采用启事的形式。根据启事的不同作用和目的，启事大体可分为以下类别：

1、征召类启事：如征文启事、征订启事、征婚启事、招聘启事、招生启事等。

2、寻领类启事：如寻人启事、寻物启事、招领启事等。

3、声明类启事：如开业或停业启事、结婚启事、更名启事、遗失启事、作废启事、迁移启事等。

此外还有鸣谢启事、道歉启事、丧祭启事等。

（四）启事写作注意事项

1、标题简短醒目。启事的标题要力求简短、醒目，高度概括，能够吸引公众的眼睛。

2、内容严密、完整、明确。启事正文要求内容单一，一事一启；语言表述应严密完整、清楚明确，切忌叙事枝蔓、文字冗赘。

3、措辞郑重严谨。启事陈述的都是郑重严肃的事情，所以启事的行文应该以平实严谨为宜，不能别出心裁、标新立异。涉及专业术语时，更要求绝对准确，以免产生歧义，使公众误解。

4、注意运用礼貌语言。由于启事没有强制性和约束力，所以就要特别注意运用礼貌语言，以诚恳的态度打动公众，使公众产生信任感，达到预期的效果。

（五）不同种类启事的写作 A.招聘启事

1.含 义

“招聘”，意即公开聘请。招聘启事是机关团体、企事业单位或个体经营者招聘人员加盟工作时使用的一种实用文。

招聘启事除了各类启事共有的公开性、普遍性特征外，还具有时效性的要求。2.类 别

依据招聘的目的和要求，招聘启事可分为两类： ⑴招贤类

招贤类启事，是指招聘方要求应招的人员素质高、能力强，具有别人无法替代的经营、管理、组织领导等能力，或在某领域、某学科学有所长、深孚众望。这类招聘启事又称“招贤榜”或 “招贤启事”。⑵招工类

招工类启事，其目的只是招聘一般的工作人员，通常不需要应招者具有什么特殊的才能或技能，用工的条件一般也不作严格要求。这类招聘启事可称为“招工启事”。3.基本结构与写法：标题＋正文＋落款

⑴标 题

无论是招贤类启事还是招工类启事，其标题可以有以下几种写法： ①事由加文种：这是最常见的标题形式，如“招聘启事”、“招工启事”、“招聘科技人员启事”等。②招聘单位名称、事由加文种：如“××服装厂招聘启事”、“××宾馆招工启事”、“××学院教师招聘启事”等。

③招聘单位名称加事由：如“××××公司诚聘”、“××宾馆招聘服务员”、“×× 玩具厂招工”等。

④单纯以事由作标题：这种写法比较灵活，如“招聘”、“诚聘”、“诚聘英才”、“招聘打字员”、“诚聘幼儿教师”、“招贤榜”等；还可以采用文章式标题，如“创中国名校

招优秀教师”、等。⑵正 文

正文内容要具体，一般应写明下列事项：

①招聘方的情况：包括招聘方的业务性质、工作范围及地理位置等。

②对招聘对象的具体要求：包括招聘目的，拟招聘人员的工作性质、业务类型，以及对应招人员的年龄、性别、文化程度、工作经历、技术特长、科技成果等方面的要求。

③应招人员受聘后的待遇：一般要写明能够给予受聘人员的相关待遇，如月薪或年薪数额，是否解决住房，是否安排家属等等。

④应聘办法：包括要求应聘人员交验的相关证件和需办理的手续，以及应聘的具体时间、联系地点、联系人、电话、电子邮箱、通讯地址等。⑶落 款

在正文右下角写明招聘方的名称和启事发布的具体时间。标题或正文中已出现招聘单位名称的，此处可以省略。[例文]

关于院学生会干部公开招聘的启事

院学生会是来源于学生，服务于学生的全院学生的群众组织。多年来，在繁荣校园文化，维护同学权益，为同学创造和谐、健康环境方面作了大量工作。为了把工作做好，我们在不断努力和追求。一

个组织的生存和发展离不开人才，我们真诚地欢迎勤奋踏实，积极热心，有工作能力的同学加盟。经院团委批准，院学生会在全院范围内公开招聘院学生会新一届部长以上干部。

有意者请准备1000字左右自荐信报名。

报名时间：03月01日—03月10日

报名地点：院团委或院学生会

院学生会

2017年03月01日 B.征文启事 1.含 义

征文启事又称征稿启事，是指报刊杂志或有关单位部门面向社会，向作者征求稿件时所使用的一种实用文。

征文启事的特点： 公开性、自愿性、时效性。2.类 别

征文启事一般有以下几种类型： ⑴为纪念重大节日征文：如“元旦征文”、“六一儿童节征文”、“七一征文”、“‘我心目中的好教师’征文启事”、“国庆征文”等。⑵为纪念重要活动征文：如“3·15消费者权益日征文”、“XX大学建校XX周年征文”、“改革开放20年征文”、“2004年环保行征文”、“纪念上山下乡35周年征文启事”等。⑶报刊杂志或相关文艺部门为繁荣文化事业而举办的各种征文活动：如“XX杯文学作品大奖赛征稿启事”、“第三届‘XXX新诗创作奖’征诗启事”、“当代作家文库征稿启事”等。⑷有关单位部门举办的关于思想教育等方面的征文：如“‘我喜爱的一本书’征文启事”、“XXXX报‘爱在身边’征文启事”、“‘我与共产党员先进性’征文启事”等。3.基本结构与写法

各类征文启事的基本写作结构是：标题＋正文＋落款（1）标 题

征文启事的标题写法有以下几种： ①直接以事由为标题：如“征文”、“征稿”、“稿约”等。②事由加文种名称：如“征文启事”、“征稿启事”。③征文内容、事由加文种：如“‘我爱XX’征文启事”、“《中国名胜古迹大观》征稿启事”、“庆祝建国55周年征文启事”等；也可以省略文种名称，“国庆55周年征文”、“‘我与网络’征文”等。④征文单位、征文内容、事由加文种：如“《XXXX》杂志‘感动中国’有奖征文启事”、“《XXX报》‘往事如歌’征文启事”等；有时可省略文种名称，如“《社会科学论坛》稿约”。（2）正 文

征文启事的正文应写明以下几项内容： ①征文的理由、目的、征文单位

首先要把征文活动的意图写清楚，这样可以使参加者对征文的意义和目的有充分的了解、认识；同时写明举办征文活动的单位名称，从而增强征文活动的可信度，鼓励公众积极参与。

②征文的具体要求

征文的具体要求应视征文的内容而定，通常要包括以下内容：作者应具备的条件，征文的内容范围，文章的体裁、字数，征文的截止时间等。③征文的评选、评奖办法

说明评选稿件的具体方法，如评选的时间、评委的组成、评选的各种奖项情况等。④对搞件投递的具体要求及方法

说明对投稿形式的要求，打印稿还是电子版，邮寄还是电子邮件等；写清投稿地址。（3）落 款

注明征文举办单位的名称，发文日期。若标题或正文中已显示主办单位，此处可以省略。在报纸上发表的征文启事，可不再标明发文日期。[例文]

《大学生论坛》征稿启事

如果你的文字足够鲜活；如果你的视角足够独特；如果你眼光足够敏锐；如果你愿意发表你的观点——

《学生论坛》面向全校征稿，稿件要求立足大学校园、观察校园现象，内容充实有益，文字风格独特。

投稿请交至校报编辑部（校行政楼5楼）或11栋712张晨，也可发E-mail至xiaob@scuec.edu.cn，标明《大学生论坛》征稿。C.寻物启事 1.含 义

寻物启事是个人或单位遗失了物品，希望得到帮助找回遗失物的一种实用文。

寻物启事一般要张贴在遗失物品的地点及附近地方，也可以张贴在人群聚集地或单位公告板上。如有必要，可在报纸上刊登或在电台、电视台播发。

寻物启事应公开性和明确性的特点。2.类别

按照遗失物品的物主身份，寻物启事可以分为两种： ⑴个人寻物启事

寻找个人由于不慎或遗忘等原因所失物品的寻物启事。⑵单位寻物启事

寻找单位由于某种原因所遗失物品的寻物启事。3.基本结构与写法

寻物启事的基本结构：标题＋正文＋落款 ⑴标 题

寻物启事的标题有以下几种写法： ①直接以事由为标题：如“寻物”。②事由加文种名称：如“寻物启事”。这是最常用的形式。③遗失物品名称加文种名称：如“寻书启事”、“寻自行车启事”等。⑵正文

寻物启事的正文要包括以下几项内容：

①首先要写明物品遗失的原因、时间与地点，遗失物品的特征如名称、外观、规格、数量、品牌等。

②写清楚寻物者的单位、姓名、住址、电话号码等相关信息，以便拾物者顺利送还物品。③寻物启事是请求人们帮助的，所以行文里要有表示真诚谢意的语句。必要时还应写明给予拾到物品者一定的酬金，以“重谢”或“重金酬谢”之类的句式表达。⑶落款

写清寻物单位的名称或个人姓名，然后标明成文日期。[例文一]

寻物启事

本人不慎于九月二十五日下午三时左右乘69路公共汽车去市区时，将一黑色肩背书包遗失在车上，内有学生证、校园卡、课本、笔记等，有拾到者请与××学院×××联系，不胜感激。有酬谢。

联系电话：×××××××，×××××××××××

2005年9月25日 [例文二]

寻物启事

五月十一日上午九时左右，我学院财务室出纳在××路××储蓄所不慎遗失白色手包一个，内有银行支票三张、汽车驾驶证一本及有关数据报表等。有拾到者烦请与××学院办公室张××联系，有重谢。

联系电话：×××××××

手 机： ×××××××××××

2005年10月11日

D.招领启事 1.含义

招领启事是单位或个人拾到遗失物品后，为寻找失主使用的启事。

招领启事根据遗失物品显示的某些信息，一般可张贴在拾到物品的地点。如果一时难以找到失主，而拾到的物品又很贵重或重要，可在报纸上刊登或在电台、电视台播发招领启事。总之，以尽快找到失主为原则。

与寻物启事相比，招领启事具有以下特点： ⑴公开告白的范围要小得多。⑵使用的频率要少得多。⑶言简意赅。2.类别

按照拾到遗失物品者的身份，招领启事可分为两种：

⑴个人招领启事：个人拾到物品时为寻找失主而使用的招领启事。⑵单位招领启事：单位拾到物品时为寻找失主而使用的招领启事。3.基本结构与写法

招领启事的基本结构：标题＋正文＋落款 ⑴标题

招领启事的标题有以下几种写法： ①直接以事由为标题：如“招领”。②事由加文种名称：如“招领启事”。

③招领物品名称加文种名称：如“招领钥匙启事”、“招领自行车启事”等。⑵正文

招领启事的正文应具备以下几项内容：

①写明拾到物品的名称，也可以笼统写出拾到物品的时间与地点。至于拾到物品的具体特征如物品品牌、外观、规格、数量等，则不须写出，以防有人冒领。

②写清拾到物品的单位或个人的联系地址及电话等信息，以便失主前来认领失物。⑶落款

根据所拾到物品的具体情况，写出单位名称或个人姓名，注明日期。[例文一]

招领启事

本人超市拾到手提包一个，内装人民币若干元及手机、信用卡等物，望失主前来认领。

地点：××大学××超市二楼办公室

电话：×××××××

××超市办公室 2005年10月25日 [例文二]

招 领

本人于昨日中午在教学一楼教室内拾到钱包一个，内有人民币数百元，还有银行卡等物。请失主速与27楼416室刘××联系。

电 话：××××××××××× 4.注意事项

招领启事不能写清楚所拾到物品的具体特征如物品品牌、外观、规格、数量等，只可以说明物品的名称等一般事实，以防有人冒领。

（六）启事与声明

声明是就有关事项或问题向社会表明自己立场、态度的应用文体。

声明有两类：一类是当自己的某种合法权益受到侵害，为维护自己的合法权益、引起公众关注，并要求侵权方停止侵害行为的声明。另一类是在自己遗失了支票、证件等重要凭据或证明文件时，为防止他人冒领冒用而发表的声明。特点如下：

1．表明立场、观点、态度的作用。2．警告、警示的作用。

3．保护自己合法权益的作用。

三、课后作业

1、适逢建校20周年，校报《飞翔》想要为20年校庆出一份专刊，请你为《飞翔》写一则征稿启事。

2、请你为本校写一则招聘优秀计算机老师的招聘启事。

应用文写作——启事 篇2

关键词：应用文,文体,表达方式,格式

首先, 请看下面某写作教材上所载的一篇学生习作。

夕阳西下的草地。

也许你是忘情的走入或走出, 之后, 一副白框边的眼镜和一串开启心事之锁的钥匙, 被遗忘在草地的那个角落上。偶然经过, 拾起, 连同主人的焦急和寻找来到A宿舍204室。

以上这段文字, 从其整体内容来看, 作者是在写招领的启事文章。然而, 这则招领启事在写作上存在三个方面的严重问题。

一.对文体认识模糊不清, 错把应用文当作散文来写。

写文章, 首先要分清文章体裁。如果写作分不清文章体裁, 那么, 写出来的东西则不伦不类, 只是文字的堆砌而已。写这么几十个字也算得上是文章吗?是的, 是文章。大凡经过大脑思考, 按照一定的写作形式而组织起来的文字, 都称为文章。启事类文章, 尽管它的篇幅短小, 内容单一, 然而, 它同在文章之列。

启事类文章, 属于应用文范畴。显而易见, 上面这则招领启事的作者是把应用文当作散文来写了。

二.表达方式运用不当, 语言不合乎应用文平实质朴的要求。

由于对文体认识模糊, 所以, 上面这则招领启事在表达方式运用上也就极不恰当了。

应用文的语言, 要求平实、明确、简要。应用文中的启事类文章, 不仅讲究语言平实、明确、简要, 而且更注重字句的质朴无华。因此, 写作启事文, 应当运用叙述、说明的表达方式, 而对于描写、议论、抒情的表达方式, 则不适宜采用。也就是说, 写作招领启事在语言运用方面, 只要做到事实清楚、意思明确即可, 不需要语句形象生动, 不需要渲染感情。

上面这则招领启事所采用的主要表达方式是描写, 注重的是突出语言的形象性。其实, 这则招领启事只需运用叙述的表达方式, 简明地写出在何时、何地、拾到了何物、到哪里去领取即可, 大可不必如此在文句上下功夫, 在词藻上费推敲。因此, 诸如“夕阳西下的草地”、“也许你是忘情的走入或走出”之类的句子, 虽然增强了生动性, 然而, 从应用文角度来看, 实在是多余之笔;而“开启心事之锁的钥匙”一句, 为了追求形象性, 不恰当地使用修饰成分, 让人费解。到底拾到的是什么东西?是不是开门用的钥匙?;至于“连同主人的焦急和寻找来到A宿舍204室”, 则更使人有点儿摸不着头脑了。这都是作者不明白应用文的语言要求, 把应用文当作散文来写的结果。

三.未按照应用文的写作格式写作, 只能称为文字片断。

招领启事文的结构, 由标题、正文、落款三个部分组成。

第一部分标题, 在首行正中写“招领启事”四个字。凡是文章, 无论篇幅长短, 都必须有标题。如果没有标题, 无论写得多么好, 也只能称为文字片断。第二部分正文, 这是启事文的主体部分。这一部分应当用简明扼要的语言写出拾到东西的时间是“傍晚”、地点是“草地”、所拾物品是“眼镜”和“钥匙”、到“A宿舍204室”领取就行了。对于所拾物品的特征, 则不必写出, 须待失主认领时说明, 以免出现有人冒领的情况。第三部分落款, 写招领启事的发布日期是X年X月X日。一则招领启事, 如果最后不写日期, 即使标题、正文具备, 也是结构不完整的文章。

下面是上例招领启事的升格作文。

招领启事

昨天傍晚, 在校园内草坪上拾到一副眼镜和一串钥匙。请失主到A宿舍204室认领。

X年X月X日

最后, 再谈谈写作态度问题。

《心理技术与应用》杂志征稿启事 篇3

一、征稿对象

从事心理学与心理技术研究和教学的专家、学者；社会各界从事心理技术应用的专业人士；广大教育工作者，特别是从事心理健康教育的领导、教师；从事人力资源管理和开发的人士；从事心理咨询与心理治疗的专业人员以及心理技术爱好者。

二、征稿内容

1.心理学、心理学应用以及心理技术理论探讨、研究和发现。

2.心理学及其心理技术在社会各行各业的应用、 实例或方案设计，包括经济金融、营销策划、广告设计、行政管理、人才测评、工业设计、航空航天、军事国防、公检法警、安全生产、交通运输、体育运动、学校心理健康教育等。

3.心理治疗、心理咨询和心理辅导的方法技术介绍、应用与案例。

4.国内外前沿的研究方法、顶级的器材和技术手段，以及新的心理技术应用领域。

5.古代的心理技术与应用案例，以及古文献中反映的心理应用思想和方法技术。

三、征稿说明

1.稿件内容要求注重科学性、专业性和可读性，字数控制在8000字以内。

2.稿请务必注明作者真实姓名、署名方式、工作单位、详细通讯地址、邮编、电话等。

3.文中若提及外国人名，请翻译成中文，第一次出现以这样的格式表示：拉德（Ladd），再出现只用中文即可。

4.请注明引文来源、摘要、关键词和参考文献（中图格式）。

5.稿件一经采用，本刊将按规定奉寄样刊和稿酬。

四、联系方式

地址：北京市海淀区西三环北路25号青政大厦609室

邮编：100089

邮箱：xinlijishu@163.com

电话：010-82563679

启事的写作 篇4

“启”字含有“陈述”的意思。“事”即“事情”。启事，就是公开陈述事情。单位或个人将需要向大众说明并请求予以支持的事情

二、启事的类型

根据启事事项的不同，分为：寻找、征招、周知、声明四大类。

1、寻找类启事：寻人启事、寻物启事、招领启事等。

2、征招类启事：招生、招考、招聘、招工、招领、征稿、征婚、换房等启事；征文、征订、征集设计启事等。

3、周知类启事：开业、迁址、变更、婚庆启事等。

4、声明类启事：遗失、更正和其它声明启事等。

三、启事的格式

（一）标题

1、以文种作标题，如“启事”、“紧急启事”；

2、以事由作标题，如“招聘”；

3、以启事单位和文种作标题，如“××公司启事”；

4、以事由和文种作标准，如“招标启事”；

5、由启事单位、事由、文种构成标题，如“××商城开业启事”等。

（二）正文

具体说明启事的内容，必须将有关事项一一交待清楚。正文一般包含启事目的、原因、具体事项、要求等。

如果内容较多，可分条列项，逐一交待明白。正文部分是体现各种启事不同性质和特点的关键部分，应依据不同启事的内容和要求，变通处置，注意突出启事的有关事项，不可强求一律。如寻物启事应着重交待丢失物品的名称、特征、时间、地点、失主姓名、住址或单位名称、地址，发现后交还的办法和酬谢方式等；开业启事则应写明开业单位的名称、概况、性质、地点、经营项目和开业时间等内容。招聘启事一般包括招聘基本情况、招聘对象、应聘条件、招聘待遇、招聘方法等内容。文末可写上“此启”或“特此启事”，亦可略而不写。

（三）落款

写明启事单位名称或个人姓名和启事日期。如果标题或正文中已写明单位名称，此处可以省略。有的启事还需要写明单位地址、时间、电话、电子邮箱、联系人等。凡以机关、团体、单位的名义张贴的启事，应加盖公章，以示负责。

四、启事写作的注意问题

（一）标题要简短、醒目。启事标题应力求简短、醒目，主旨鲜明突出，高度概括，能抓住公众的阅读心理。尤其是广告性、宣传性的启事，标题更要注意艺术性。

（二）内容要严密、完整。启事的事项一定要严密、完整，不遗漏应启之事，且表述清楚。要求内容单一，最好一事一启，便于公众迅速理解和记忆。联系方式等都要一一交待清楚。

（三）用语要热情、恳切、文明。启事的文字要通俗、浅显、简洁、集中，态度庄重、平易，而又热情、恳切、文明礼貌，以使公众产生信任感，达到的预期效果。

（五）常用启事例文

（一）寻找类启事

1、寻人启事

寻人启事要写明被寻人的姓名、性别、年龄、身高以及外貌、衣着、口音等方面的特征和走失原因，如果有照片可以附上，便于辨认。

例文

2、寻物启事

寻物启事要写明物品丢失时间、地点、名称、数量、特征等。

例文

3、招领启事

招领启事一般应写明于何时何地拾到何物，以及认领的具体地址。至于拾物的具体特征和数量则不宜写出，等认领人认领时便于核对，以防冒领、错领。

例文

（二）征招类启事

征招类启事有征稿、征订、征集设计启事，招生、招聘启事等。

1、征稿启事

征稿启事指报纸、杂志有针对性地征集稿件的启事。这类启事应明确写出征集目的、相关背景、内容要求、体裁限定、字数、截止日期、投寄地址、奖励办法、注意事项等。 2、征集设计启事

征集设计启事要说明征集的目的，有关背景、设计要求、奖励办法和投寄地址、截止日期。尤其是设计要求一项要交代明确、具体，使应征者能设计出符合征集者意图的设计稿。 例文

3、招聘启事

因工作和业务发展的需要，向社会公开招聘各种专业人员和招收员工，可写招聘启事或招工启事。要写明招聘人员的职别或工种，应具备的.条件、考核和录用办法及报名事项等，有的还需说明录用后的待遇。

例文

（三）周知类启事

这类启事包括开业启事、迁址启事、更改号码启事、更正启事等。

（四）声明类启事

更名启事

寻物启事的写作格式 篇5

xx月十晚上九点许至深夜十=点，.我厂汽车司机×××同志用解放牌汽车，在××公路上，从××市第五棉纺厂往××县棉织厂，运输18支白色捆状棉纱.由于捆纱的绳子松动，部分纱捆被抛下车去.××大队食堂炊事员路长礼同志拾到两捆，巳送给我们，其余部分下落不明.请看到或费心代为保存的同志，能尽快通知我厂。如用车送交我广者，我们除负责往返一切费用外，还发一定的酬谢金，以表谢意。

××县棉织厂办公室

xxx年x月x日。

征订启事的写作格式及内容 篇6

征订启事一般包括三部分。(一)标题征订启事所用的标题一般比较灵活，具体而言有以下几种形式：其一，直接由文种名称构成。如“征订启事”。其二，由征订内容和文种名共同构成。如“《中国当代百部长篇小说评述》征订启事”、“《××》杂志征订启事”。其三，以刊名为主构成标题的。如“《科学与生活》面目一新，扩大发行”、“《×××》 改版，欢迎订阅”。(二)正文征订启事的正文一般来讲包括以下内容：1.关于要发行报刊杂志新书的出版计划该部分一般要将刊物或书本名称，即将出版或刊订的情况，诸如是改刊、复刊、增刊、或是 即将出版、出版单位著译者、开本、字数等介绍清楚。2.该出版物或书籍的具体内容要以简明的语言将该出版物的内容情况介绍出来。同时还要写出该刊物的特色，适宜阅读 的对象等。3.该出版物的订阅方式要将出版物品、出版时间、订阅办法、联系地址和联系人等介绍清楚。(三)落款征订启事的落款一般只署明日期。有的还注明征订单位的名称。

《财经应用文写作》教学思考 篇7

[关键词]学科性质 第一课 过程技巧

原以为《财经应用文写作》是一门十分好讲的课程，因为其中的条据、财务计划、审计报告等应用文体对于从事财务管理工作多年的教师来讲，应是一件十分轻松的事情。但通过仔细研读教材、认真审视授课对象，我认识到问题的严重性。如何让授课效果如愿以偿、让授课对象学有所长，成为考虑的首要问题。结合职校学生实际，经过一段时间的思考，形成以下三个方面的观点：

（一）应重新审视《财经应用文写作》课程的性质

学科性质的界定将直接决定学科的课时总量、课时分配及授课学期安排。一般而言，课程性质分为文化课、专业基础课、专业课三大类。在众多人的观念当中，《财经应用文写作》为经济管理、财经类专业开设的一门应用型专业基础课程，因而大多数的学校将这门课放在低年级开设。由此带来这样的问题：教学对象是初中毕业生，他们的阅历不够丰富，缺乏对社会的了解和实际工作经验，写作水平较低。财经应用文与他们在中学所学的语文知识有很大的差距。如：在中学学习写作，学生们较多地是从自我的角度去写文章，习惯于写个人的事情、个人的见解和主张，随意性及口语、书面语相混杂。而财经应用文大多是在财经领域公务活动中使用。写作者只是执笔者、撰稿人，其观点不是个人的，而是组织的、团体的，是暗示出来的……除此之外，作为基础课的应用写作大多安排在低年级，学生不具备进行应用写作必备的专业知识，对于专业性较强的应用文体，如财务计划、经济活动分析、外贸文书等，学生根本就不具备专业能力来完善其内容。该课程的讲授只能较多地停留在文体格式上，缺少内容填充的应用文极易让学生误认为该课程仅是中学语文课的延续。课时量偏少，也使学生缺少足够的实践机会。

鉴于财经应用写作是一门以写作学、语言学、逻辑学等为基础的，较多地运用经济法律、财务会计、审计保险等经济知识的学科，我认为不妨重新界定其专业课的学科性质，加大课时量，调整授课时间到高年级。加大了课时量，使得教师不只是单纯做中学语文老师的延伸工作，而将讲授的重点转向专业知识的规范化表述；高年级讲授财经应用文，学生不只是单纯接受新知识，更重要的是将在校期间所学的理论课程（如会计学、财务管理、市场营销、保险学、审计学、经济法、国际贸易等）作了一个非常全面的回顾。学校如能在最后一章（经济论文）讲完后紧跟上毕业设计和毕业论文的教学，实现两者的无缝对接，那么，这样的调整不只是形式上体现了对这门学科的重视，而是真正实现了财经应用文宏观上为经济建设和经济体制服务、微观上为生产和经营管理服务的目的。

（二）重视第一堂课的设计

好的开端等于成功的一半。优秀的开场白大大优于长篇累牍的说教。“两个同龄的年轻人同时受雇于一家店铺，并且拿同样的薪水。可是一段时间以后，那个叫阿诺德的小伙子却青云直上，而那个叫布鲁诺的小伙子却在原地踏步……”。《财经应用文写作》课程伴随着这篇优秀的普通话朗读文章《差别》拉开了序幕。文章的赏析作为一个途径，直接效果是吸引了学生的眼球，活跃了课堂气氛。关键是让学生深入到文章中去，领悟文章所反映的实质内容：一个人只具有单方面、浅层次的能力是远远不够的，要适应现代社会对财经人才的要求，必须具有多方位的综合能力。如沟通能力、表达能力（如财经应用写作能力）等，这是该专业高层人士的必备素质。这样的开场白比单纯陈述该课程若干条的重要性要好得多。

第一堂课一方面要想方设法吸引学生眼球，同时也要体现“以人为本”的理念。学生中有一句戏言称为“考考考，老师的法宝”，表面上的戏言是否也折射出一种无奈呢？因此，老师首先要树立正确的考试观，将之作为引导学生掌握相关知识的措施。告诉他们过程性评价和终结性考试相结合是这门课的考核方式。过程性评价内容包括学习态度（出勤情况、课堂表现、完成任务情况）、学习能力、合作学习情况等，终结性考试就是选择测试学生的习作，而不单独测试理论知识部分。习作要求格式符合应用文格式固定或比较固定的特点；内容要表达特定的主旨，体现专业性；语言上要准确、简洁、得体、严谨，符合具体文种要求。整个文章格式、内容、语言浑然一体，文面整洁，让人一目了然。这种测试方法不仅仅做到了较为客观、公平，而且对应用文写作课的教学也起到了积极的导向作用。学期结束完成了教学内容，达到了教学目标，增强了学习的主动性和积极性，受到家长和同行领导的好评。

（三）教学过程应充分体现课改精神

《财经应用文写作》课程是一门既学理论知识又掌握写作技法的课程。“理论与实践”的统一是该课程学习的指导原则。知识性、实践性、应用性只有在阅读作品，分析文章、写作训练过程中付诸实施。因此，在教学中必须狠抓以下三个环节：

1.加强各种文体文章的理论知识学习，开阔视野、加强积累，从理性上提高对应用文章写作的认识，为将来写应用类文章打下厚实的理论基础。

2.加强例文阅读分析。引导学生多读作品，要求他们运用所学的理论知识进行阅读与分析，并写出分析文字。通过这个环节来培养学生阅读与分析能力，提高对各类应用文的感性认识和理性判别，达到提高财经应用文写作能力的目的。

3.加强讲练结合。这里主要指多写、多练、多讲解，使学生在写、练、评的实践过程中，学到方法、技巧，达到能较熟练地驾驭各种应用文章写作的目标。在具体的操作技巧上，有三点值得关注：

（1）教学模式体现趣味性。开场白的选用固然重要，过程的延续更关键。保持一时的新鲜是不难的，长久兴趣的维系是建立在对客体思维的不断撞击之下不断变更教学方法基础之上的。我曾在讲授《信息文书》这一章启事、声明、广告部分内容的时候，做了一个授课模式变更：上课了，我说我累了，同学们说回去睡觉吧，我说太消极了；同学们则说出去走走散个步吧，我说好，一起走吧……就这样。我的意图领着学生的思绪往户外走，走过小巷，逛了大街，见到了电线杆文化的代表——寻人启事、开业启事、小广告，领略了户外广告的大将风度……游走之后，似乎大家都醒了，都轻松了，明白了信息文书的常见种类、各自的表达方法、不同要求下的展示场所及的优劣……最后可教师、可学生，或评、或点，归纳该部分内容的要点和注意点。可以想象这样的“领头飞雁”模式较之于传统的教学方法的效果。

（2）实例教学体现时代性。财经应用文属于应用文体中的一个分支，讲究运用，因而绝大多数教材中都能够注意引用大量的例文，避免空洞地跟学生讲理论。但教材出版的周期性和稳定性与经济、政治、文化格局不断更新的矛盾，决定了教师在组织授课材料时，虽可适当地选用教材案例，但不能整体打包使用，必须分析其时代性。为增加学生对案例的真实感，可以从学校档案室借出一些正式文件让学生传看，并重点进行评析；为增强学生的实践能力，可让学生亲手形成一些案例，如收集相关文本、制作调查方案等。

案例选用也讲求一个新鲜，新人、新事、新成果、新数据、新观点、新问题等给人耳目一新的感觉。增强课堂的感染力和吸引力，身边的事、现代的事、可信度强，学生有兴趣，也有利于创见的产生和表现。

（3）教学内容体现实用性。教育的目标在于学以致用，职业教育的目标应该说更加实际。教学中我将常用或复杂的几十种文体分成若干类，九个章节的内容分成三个项目模块。即基础能力必备模块，专业能力拓展模块和综合能力提升模块。基础能力必备模块含财经应用写作基础知识和各类单位常用文体（第1章 财经应用写作基础知识、第2章 书信、第5章 公务文书）。专业能力拓展模块指财经领域专用应用文体（第3章 规约文书、第4章 财经报告、第6章 信息文书、第7章 诉讼文书、第8章 涉外经贸文书）。综合能力提升模块是写作能力和专业知识的大融合，服务终身、收益终身（第9章 经济论文）。在每一模块里，从几个主要的文种入手，让学生由个别到一般，进而从总体上把握这一类文书的写作规律和方法。这样从类入手，再结合每一类中不同文种的细微差别，突出实际运用时的重点文体，写作时既能轻松打开工作局面，又能举一反三，事半功倍。

这样，在把握教学对象特点的基础上，《财经应用文写作》教学以抓重点，突破难点为突破口，创造了教学过程中学与教、学生与教师互动的社会交往的情境。把教与学的过程视为一种社会交往情景，体现了行为引导教学法的“以活动为导向，以能力为本位”的精神实质。但仍要教育学生领会政策精髓、熟悉业务要意、锤炼思维能力、加强语言修养……以取得自身学业上的不断提升。

参考文献：

[1]张业余,张志义.财经应用文写作[M].北京:高等教育出版社,2002.

创业团队该如何写作招聘启事 篇8

工资福利?

错。在初创团队阶段，能维持原薪加入已经是撞了大运，谁还指望高薪福利?换个角度看，一来就要求高薪与办公环境的人，也不具备创业心态，不适合与你同行。

期权奖励?

错。国内创业公司少有成熟的退出机制，在绝大部分情况下，期权如废纸。难道还指望千分之一的上市概率?有这运气不如去买彩票算了——天真烂漫，才会醉心于期权的承诺。

发挥空间?

错。这话也只能哄哄入行不久的小孩子。由着自己折腾固然是件好事，那也得看是折腾什么，是大展身手与抱负，还是在泥坑里徒劳地弹跳。

挑战与激情?

错错错。我一直觉得在招聘时大谈创业激情是件挺蠢的事情，人家又没处于发情期，看见你有激情就直往上蹭;也不是考试狂，非得来你这里攻克世界难题。工作是否值得他去挑战，是否值得他与创始人一同付出激情，这才是关键。

但大多数招聘启事却把关键之处一笔带过，单单把梦想、激情、挑战、空间这些创业代谢物拿出来讲，好像招聘方嗑了药不停甩脑袋，自嗨无比。

说说我认为招聘启事中应该重点着墨的部分吧。

首先是项目方向，这是一个什么样的产品项目，针对什么市场，什么用户群，想解决一个怎样的问题。这个问题是否值得为之奋斗，它的难点在哪里，你的解决思路又是什么。整个方案当然不必和盘托出，但也得让别人基本能理解你想做什么。只有当他觉得“这事儿有点意思”，才有机会进行下一步的接触。

在你苦苦寻找初创团队成员的时候，这个世界上也有许多人在苦苦寻找自己喜欢的项目。就像大龄男女征婚，互相遇上不容易，你既然贴出来了征婚启事，总得放几张高清近照，告知身高、职业与收入情况吧，总不能仅仅说“我真的很有诚意结婚”，人家就跑来跟你约会。再说还真没什么好保密的，构想是最不值钱的东西。等你把产品做出来的时候，会发现跟构想差了十几万公里，很可能除了方向一致，早已面目全非。

话说我还没决定创业时，不少初创团队找过我入伙，大部分讳莫如深，报上一个含含糊糊的产品方向后，单刀直入问“有没有诚意往深里谈”。可我连你做什么都不了解，哪里来的诚意呢?对方便叹口气，飘然而去，留给我无尽空虚……拜托，初创团队并没有大公司光环，你最大的招聘筹码无非是想做的这件事情本身。谁有耐心陪你猜哑谜?大大方方亮出筹码才能引起对方的关注。

初创团队招聘的第二支筹码，就是创始人自己。跟对人，很重要。

在这个一穷二白的阶段招聘，乙方占尽了主动权，甲方当然要客客气气地做一番自我介绍。我，创始人，我有什么值得一说的资历，做过什么引人注目的事情。最好附上能代表自己个性与见解的个人微博，博客，显得诚实可信。

接下来可以说说创业氛围，与大公司刻板僵化的环境针锋相对。但氛围这种事情是空口无凭的，为了使自己看上去不像个喷子，不妨加入具象化的描述，比如：

-无限量免费饮料零食供应

-有神器飞利浦空气炸锅加持，每天都做下午茶

-有一只团队宠物，也欢迎大家带宠物上班

-迟到要洗碗

-卖萌是受欢迎的，吐槽是每天都会发生的

从这里也可以看出来我对招聘文案的倾向性：少用形容词。因为“态度”本身是很虚的东西，它可能是无限浮夸的，也可能仅仅是你高估了自己。务实的文案应该突出事件、行为、方案这些客观存在的东西，少甩着头自嗨，觉得三观无比正——老兄，你怎么证明这一点?还不如贴张图说行政妹子三围无比正，更能吸引人心生向往。

在招聘启事最后讲的是一些细节，比如团队构成，判断他在团队中所处的位置;融资情况，计算项目风险;产品进度，对接下来的安排大致有个底。直到对方掌握了足够多的信息，足以下一个初步的结论：这个初创团队是否值得我去接触一下。

实际上，以上都只是大路货，并无神秘之处。几乎每个创始人都知道这些，但他们往往把信息放在1VS1的交流中去讲，而不是写在告示里，公诸于众，也就错失了大量潜在的适格者。因为两个人对上眼的概率真是很低很低的，广撒网才能捕到鱼，通过传播招聘启事去扩大信息接触面，才能邂逅更好的同伴。

这时有人提问道：你啰啰嗦嗦写这么多，谁耐烦看啊?答：如果连看完这份招聘启事的耐心都没有，对有可能改变职业的机会抱着轻慢的态度，说明他并不是我们需要的人，互相都不必浪费时间。

又有人问道，你这个态度是不是诚恳得过了头，哪里像是在搞招聘——抢答：没错!你在初创团队做招聘和谈融资就应该是同一个态度。我接触第一批同伴的时候，正是拿出完整的融资PPT去讲解，只删掉了关于融资金额的最后一页。换句话说，我跟VC和应聘者讲的是同一份内容，顺带也当作融资谈判的现场演习。

如果招聘方能放下矜持之心，转而以求职的心态去做招聘，把“我提供一个职位，寻找适合的人选”，改成“我有一个项目机会，希望能得到你的认同”，便会增加招聘这件困难之极的事情的成功率。想想你的求职简历怎么写，招聘启事就应该怎么写，思路上是一脉相承的。

这些花招，我在大公司待的时候反而使不出来，公司背景限制了行文风格，也没有值得夸耀的自由氛围。更重要的是……我就没觉得那时的项目很有吸引力，只是分管这个部门，总得给自己找点活儿干，也找点干活儿的人。结果我在创业前两个月收到简历的数量和质量，都远远超过了在网易做产品总监那阵子。不要低估人才对“加入好项目大干一场”的渴望。

所以对人才的争夺，实质上是对你的项目进行营销包装。如果项目一开始就能吸引到人才，接下来吸引融资，吸引用户，也都会顺利许多。反之，招聘困难的项目同样会举步维艰。从起手式中便能预见未来。

创业，从写好一份招聘启事开始。

【招聘启事的格式】

标题： xx有限公司责任公司招聘启事

招聘要求：xx有限公司责任公司招聘：

详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。

1.先公司自我介绍

xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日，属于民营企业，目前为行业领军企业，年营业额x元，公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。

2.需要招聘员工的具体要求：

年 龄：

性 别：

学历要求：

能力要求：

岗位职责：

工作经验：

其他要求：

工作待遇：

以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容!

3.要求面试者提供个人简历和哪些证件，何时面试以及应聘流程。

4.面试具体描述：x月xx日 在进行面试或者复试!

落款x有限公司责任公司人事部

联系地址：x省x市

联系人：某某

电话：

应用文通知启事 篇9

《启事》教案

导入

直接入题：上个月我们学习了计划的写作，这节课我们来学习应用文——启事的写法，之前给大家时间预习了启事的相关内容，下面我来请几位同学来回答“什么是启事？”。

一、启事的概念(点学生回答)：（孙观勇）

1.什么是启事？

某单位或个人，为公开向人们告知、表白某事，并请求公众协助支持而写的文书。“启”含有陈述的意思，“事”即事情，“启事”就是公开陈述某件事情。

二、启事的类别（点学生回答）：

1.启事的种类很多，最常见的有哪些呢？（丁建新）

启事可分为三大类： 1.征招类启事，如招生、招聘、招工、招领、征文、征婚、换房启事等； ○

2.告知类启事，如迁移、更名、开业、停业、竞赛、讲座、解聘等启事； ○

3.寻找类启事，如寻人、寻物启事等。○

下面的几个标题分别哪类启事？

1.xx商场开业启事 ○2.失物招领 ○3.关于《文明美德伴我成长》活动征文启事 ○

4.寻人启事 ○

三、启事的结构 1.启事的标题一般写在哪个位置？

2.启事的正文的格式呢？

3.启事的落款一般要写在哪里？

四、例文改错

例文1 招聘服务员启事

本公司为大型餐饮连锁企业，因新店开业在即，人手不够，特面向社会招聘服务员10名。要求女，年龄在18-25岁之间，面容姣好，身高在160cm-170cm之间，大专以上学历。有意者请来我公司面试，一经录取待遇从优。

联系电话：xxxx 地址：x市x路x公司人事部

例文2 招聘业务员启事

本公司因业务发展需要，面向社会公开招聘几名优秀的业务员。男女不限，年龄在35岁以下，中专以上文化程度。有意者请前来面试，一经公司录取，待遇从优。联系人：x先生

联系电话：xxxxx 公司地址：x市x路x号x公司人事部

xx公司

x年x月x日

四、招聘启事

（一）招聘启事的定义

招聘启事是各类机关单位、企业集团或个体经营者招聘人员加盟工作时使用的一种应用文体。

（二）招聘启事的结构

1.标题

（1）可简单地由事由和文体名称构成。如：“招聘启事”“招工启事”。

（2）还可以加上招聘的具体内容。如：“招聘打字员”“招聘科技人员启事”。

（3）还可写明招聘的单位名称。如：“xxx服装厂招聘启事”。

2.正文

（1）招聘方的情况。如招聘方的业务、工作范围及地理位置等。

（2）对招聘对象的具体要求。包括招募人员的工作性质、业务类型，以及招募人员的年龄、性别、文化程度、工作经历、技术特长、科技成果、户粮关系等。

（3）招募人员受聘后的待遇。一般要写明月薪或年薪数额，写明执行标准工休情况，是否解决住房，是否安排家属等。

（4）其他情况。应募人员须交验的证件和应办理的手续以及应聘的手续以及应聘的具体时间、联系的地点、联系人、电话号码等。

3.落款

落款要求在正文的右下角必须署上发表启事的单位和启事发文时间，时间在署名的下面。

改错： x玩具有限公司招收助理工程师启事

本公司为生产世界名牌xxx仿真模型汽车的中外合资企业，因公司发展需要现，招收下列各方面的助理工程师5名。

1.锌合金玩具，塑料玩具的设计。

2.锌合金玩具，塑料玩具产品品质稽核。

3.锌合金玩具，塑料玩具的模具设计。

学历：中专或中专以上的有关专业。

年龄：30岁以下

请将简要履历、回邮地址、电话、并附照片2张，在5月31日前用挂号信寄xx市xx路xx号，xx玩具有限公司。

收到应征信后，将在两个月内回复。一经录用，一律实行劳动合同制度，享受中外合资企业待遇。

联系人：xxx 联系电话：xxxxxxx 改错答案：

1.招收5名助理工程师有歧义，按照这则启事的下面的要求很明显可以看出5名助理工程师负责的工作是不同的，那这里写的5名助理工程师，是一共只招5名还是说每项都招收5名呢？

2.具体要求里面“锌合金玩具，塑料玩具”等字样放这里没意义，可删除。

3.要求内“有关专业”语意含糊不清，应该写明具体专业要求。

4.“30岁以下”，年龄只有上限没有下限。是不是小孩子都可以来参加应聘呢？

5.“收到应征信后”具体的答复方式没有说明。是全部都回挂号信还是电话通知？是只有应聘成功的人才有回复还是全部都有回复？

6.要求内“xx玩具有限公司”后没有收信人。

请同学们拿出草稿本，完成下面这个题目

某市某餐厅因为店面扩充人手不够，打算招聘一名男性厨师，请你为该餐厅写一则招聘启事。

招聘厨师

本店因人手不够，特招聘厨师1名。要求男性，年龄在20-35岁之间，中专以上文化程度，具有健康证，上岗证等厨师行业的相关证书，有意者请前来我店应聘。一经录取，待遇从优。

联系人：x先生

联系电话：xxxxxxxxxx 地址：x市x路x号xx餐厅

xxx餐厅 x年x月x日

五、启事的写作要求（注意）

1.2.整。

完整，不遗漏应启之事，而且要表述清楚。切忌含糊不清。

3.切、文明。

言有礼貌，言词恳切，才能使公众产生信任感，达到预期效果。4.错写成“启示”。

发指示，使人有所领悟”之意，它跟“启事”毫无关系。招聘启事

需要，面向社会公开招聘几名优秀的业务

龄在30岁以下，中专以上文化程度。有意者请

一经录用，待遇从优。

000000000000 xx路xx号xx公司人事部

x年x月x日

迁址启事

格式要正确。内容要清楚、完启事的事项要严密、用语要热情、恳只有态度诚恳，语不能将“启事”“启示”含有“启

六、作业

语文书p60习题本公司因业务发展员。男女不限，年前往我公司面试，联系人：刘先生 联系电话：我公司地址：xx市本书店自x年x月

x日起迁至本市健康路189号百货中心左首，电话：xxxxxx。特此周知！

阳光书店

x年x月x日

寻物启事

本人不慎于x年x月x日在本校篮球场打球时，将一只“天美时”男式手表遗失。有拾到者请与本人联系，必有重谢！

电话：xxxxxxxx 启事人：王彬

x年x月x日

篇二：应用文之启示／通知

招贴

［题型特点］

告示和通知（notices and announcements）

１.启事（告示）（public announcements/ notices）是一种公告性性的应用文

机关、团体，单位或个人有事需向公众说明，或提出要求，可把要说的意思简要地写成启示．启事不用称谓，但有的启事需写清地址．启事的种类繁多，日常生活中常用的有：开业启事，征稿启事，招领启事，征婚启事，更正启事，遗失启事，迁址启事等．启事的语言要求简明扼要，目的明确。

启事的格式:通常由四部分组成。

1． 标题(subject line)：一般可用直接标题，如招领启事“found”等，或以启事的基本内容

作标题，如寻人启事“a missing baby”等。启事的标题力求醒目，置于正文的上方居中。

2． 正文(text)：写明公开声明的内容、事由、人或物名、时间、地点等。语言力求精炼，平实易懂。

3． 署名(signature)：写明启事方的名称或姓名及日期。通常位于正文的右下方，也可置于

正文的左下方。4． 联系方式(means to contact)：注明联系电话及地址。通常写在正文之后，或在署名的下

方。model 1 lost（寻物启事）model 2 根据下列信息，写一张失物招领布告

失物招领

有人在商场捡到手表一只，交至本室．丢表者请带身份证前来认领，特此布告．

启事常用语句：

1． if found, please contact„ 2． if interested, please call„

3． for information, contact/ visit„

4． please make appointment in advance.5． we inform you that„

model 3 写一则租房启事。基本内容如下，你是一名大三男生，为准备考研，欲租一单室公寓，租期（tenancy）为今年三月份至明年一月份，地点最好靠近北大校园（若不靠近校园，交通方便的亦可），有意者请拨打电话，号码为：80087129。发布日期：2003年2月25日。注意：必须有标题，要按照启事的基本格式来写。

２.通知（notices）通常是上级对下级，组织和团体对其成员部署工作或传达事项等所使用的一种公告性文件．

? 通知的格式

通知通常由三部分组成。

1． 标题(subject line)：通常只用notice作为标题，或用所通知事宜的具体内容作为标题。

标题通常写在上方的居中处。

2． 正文(text)：写明所举行的活动、时间、地点等内容。

3． 落款(signature of sponsor)：写明通知的日期和单位名称或人名。落款一般写在正文的右

下角，有时也可放在正文的左上方。

注意事项：1)通知正文的下方，左下角一般写发出通知的日期；发出通知的单位名称写在右下角，也可写在通知正文的前面（此两项有时可省）。

2)发出通知的一方和被通知的一方一般都以第三人称出现。如果正文前用了称呼

语，通知的对象则应为第二人称。3)启事和通知常张贴于布告栏等处，特别重要或紧要的以及涉及面广的还需登报。

注: 1.英文通知中，常见就是request，比ask正式些，比demand要客气些。用法如下： 1）to request somebody to do something eg.the president requested all the students to be present at the meeting.2)to be requested to do something eg.all students are requested(by the president)to be present at the meeting.3)to request that somebody(should)do something.eg.the president requested that all students(should)be present at the meeting.4)it is requested that somebody(should)do something eg.it is requested that all students(should)be present at the meeting.通知中常用语句： 4． pay attention to the time and location of„ 5． there is no entry to the lecture after„ 6． please be on time/punctual.your attention.英文要想表达这样的含义，一般放在句首，如：readers are requested to note that„.。

代课用英文to substitute。substitute 本身可以用做名词。如：his or her substitute, 也可做动

篇三：应用文写作启事

作者简介: 韦群英，任教于广西南宁第一职业技术学校。篇四：应用文 启事.教案1.doc

》

教 案

（2013～201 4 学年第 一学期）

适用 计算机 专业

教 学 部 ______计算机____ 班 级_13春1、2、3班___ 教 师____孙在兴___ 教案首页

教学设计

教学内容

课题 应用文写作 启事

一、由求助热线导入。

二、启事的定义。

三、启事的分类。

四、启事的格式：

（一）标题 第一行正中写名称。

（二）正文 标题下面，空两格写内容。

各种启事的内容差异：

（三）结尾 署名 正文右下方；日期在署名下面。

发布单位名称或个人姓名 住址 联系方式 日期

五、学生练习。篇五：应用文启事

启事是单位和个人向公众说明什么事情，或者欲求公众对某件事情给予支持和参与，所使用的一种公告性应用文。正是基于这种公告性，所以在写的时候，要将告知的事情说清楚，不要含含糊糊；语言要简练、篇幅不易过长、朴实易懂。

[例文一] ××学校招聘教师启事 经上级批准，我校向全省（不包括边远县市）招聘教师。

1．条件：

热爱党的教育事业，工作认真努力，具有大学本科学历，中学二级教

师以上职称，能胜任高中语文教学的人员；年龄在40岁以下，身体健康。

2．招聘办法：

凡符合以上条件，且单位同意调出者，清在×年×月×日以前带本人履历表、医院体检证明各一份，与我校认识可联系。待研究决定后，听通知来校报道，试用一个月，符合要求的，再办理正式调动手续。

联系地址：××市××路××号 邮编：××××××

××年××月××日

[例文二] 庆祝张xx教授八十五寿辰启事 2001年8月25日，欣逄恩师、国内知名法学学者张xx教授八十五大寿，谨订于是日上午1o时30分在xx大学教师大会仪室签名祝寿亲朋 好友、学生届时参加。

地点:xx大学

联系电话:xxxxxx 联系人:曾xx [例文三]信阳师范学院校徽校歌征集启事

校徽、校歌是学校办学理念和精神风貌的体现，是学校办学历史和传统的浓缩，同时也是学校文化建设

的重要内容和载体。2005年10月我校将举办建校30周年庆典活动，为弘扬“团结勤奋、求实创新”的优良校风，扩大影响，凝集人心，鼓舞士气，以全新的面貌迎接校庆，经学校研究决定重新公开征集新的校徽和校歌，竭诚欢迎广大师生及社会各界献计献策，贡献睿智、贡献热忱。具体事宜如下：

1、原则要求：

（1）校歌：歌词精练，主题鲜明，反映我校校风，体现办学宗旨与办学理念；旋律优美，节奏明快，催人奋进，词曲和谐。（只写词，不谱曲也可。）

（2）校徽：构思新颖，构图简洁，直观形象，寓意深远；视觉上要美观且有感染力。来稿请给校徽标志释义说明，注明制作规格，并交黑白、彩色稿件各一份。

2、征集方式：

（1）本次征集活动采用有奖征集方式。

（2）评奖办法：将应征稿件提交给专门的评审委员会评审，再报请校庆筹备委员会审定。

（3）奖励方式：校歌词、曲及校徽各设一等奖一名，二等奖两名，三等奖三名，鼓励奖若干名。对以上