强制性条文管理制度

强制性条文管理制度（通用11篇）

强制性条文管理制度 篇1

朝阳区孙河组团沈干七支、孙河干沟、北甸沟综合

治理工程-施工（第三标段）

强制性条文执行管理制度

编制：

批准：

北京市朝阳水利工程有限公司朝阳区孙河组团沈干七支、孙河干沟、北甸沟综合治理工程第三标段项目部

2018年3月

一、目的

为加强本工程建设中强化贯彻执行国家质量安全法律法规和强制性技术标准的力度，保护资源、节约投资、提高经济效益和社会效益，防止发生危害人民生命财产安全、人身健康、环境保护和其它公众利益的事件，确保工程建设质量、杜绝发生质量事故，明确各责任主体执行《工程建设标准强制性条文》的责任，提高《工程建设标准强制性条文》的执行力，特编制本制度。

二、目标

安全目标：杜绝重大安全事故，不发生较大及以上安全事故； 质量目标：杜绝重大质量事故，不发生较大及以上质量事故。

三、编制依据

1、《水利工程建设标准强制性条文》；

三、强制性条文执行规定

㈠一般规定

1、有关工程管理及技术人员必须熟悉、掌握强制性条文。技术、标准培训时要有强条培训内容。

2、工程建设过程中，各部门必须严格执行强制性条文，不符合强制性条文规定的，应及时整改，并应保存整改记录。未整改合格的，严禁通过验收。

3、在施工过程中如发现勘察设计等有不符合强制性条文规定的，应及时向设计单位或建设单位提出书面意见和建议。

4、专职质量检查员、安全员应持有效的资格证书上岗。

5、工程建设标准强制性条文是有关各方必须共同遵守的行为准则，任何单位和个人不得更改强制性条文。技术、质量交底时要强调强制性条文执行措施。

6、任何单位和个人对违反工程建设标准强制性条文的行为，有权向上级主管部门检举、控告、投诉。

7、强制性条文实施措施要在《技术措施》中明确规定，保证施工质量满足强条要求。㈡强制性条文执行规定

1、工程项目开工前，项目部应按单位、分部、单元工程明确本工程项目所涉及的强制性条文，编制《执行工程建设标准强制性条文专项检查记录表》经内部审批后执行，保证工程项目执行强制性条文的完整性。

2、工程施工过程中，项目部相关责任人应及时将强制条文实施计划的落实情况，根据工程进展按分部工程据实记录、填写《执行工程建设标准强制性条文专项检查记录表》。

四、考核与罚则

1、项目部质量、安全管理部门是强制性条文执行考核的责任部门，对强制性条文执行情况进行检查、考核。

2、因违反强制性条文造成建设工程质量不符合国家质量标准时，施工单位无条件返工/返修处理，满足设计及国家验收规范要求。

3、因违反强制性条文造成安全事故，按照事故调查处理程序执行，按有关制度规定，追究责任单位及责任人的责任。

强制性条文管理制度 篇2

为保证工程建设标准强制性条文的贯彻实施, 满足建设行政主管部门、监督管理机构、企业以及广大技术人员使用工程建设标准强制性条文的需要, 住房城乡建设部标准定额司组织相关单位开发完成了工程建设标准强制性条文检索系统, 即将在国家工程建设标准化信息网上开通运行。房屋建筑部分将率先上线运行。

据了解, 公众通过国家工程建设标准化信息网主页面即可进入工程建设标准强制性条文检索系统。该系统以查找方便、快捷、精确、先进适用为目标, 设置了属性检索、主题检索、快捷查找、强条浏览4种检索查找方式, 以满足社会各层面的使用需求。

按照工程建设标准强制性条文检索系统开发计划, 工程建设标准强制性条文检索系统城乡规划、城镇建设部分将于今年年底完成系统开发, 届时将与工程建设标准强制性条文检索系统房屋建筑部分并网上线运行。

对岩土勘察规范强制条文的理解 篇3

【关键词】岩土工程勘察；强制性条文；原位测试

0.序言

地基土是一个非匀质体，在自然界形成过程其性质无论在水平方向上还是在垂直方向都表现出一定的差异，在勘察过程中如何通过选取一定数量的土试样或原位测试来对其正确评价，《岩土工程勘察规范》有明确的规定，那么我们如何理解其规定的内涵是我们每个岩土工作的首要任务

1.对岩土勘察规范部分强制条文要求及理解

（1）《岩土工程勘察规范》（GB50021-2001）（2009版）4.1.20规定详细勘察采取土试样和进行原位测试应满足岩土工程评价要求，并将合下别要求。

1）采取土试样和进行原位测试的勘探孔的数量，应根据地层结掏、地基土的均匀性和工程特点确定，且不应少于勘探孔总数的1/2。钻探取土试样孔的数量不应少于勘探孔总数的1/3。

2）每个场地每一主要土层的原状土试样原位测试数据不应少于6 件（组），当采用连续记录的静力触探或动触探为主要勘察手段时，每个场地不应少于3 个孔。

3）在地基主要受力层内，对厚度大于0.5m的夹层或或透镜体，应采取土试样或进行原位测试。

4）当土层性质不均匀时，应增加取士试样或原位测试数量。

对上述要求的理解：

①取土试样和原位测试钻孔的数量，不应少于勘探孔总数的1/2，作为最低限度。取土钻孔和原位测试孔是我们通常所说的技术孔，非鉴别孔，原位测试包含连续记录的静力触探试验和动力触探试验。

②第2款中的原位测试包含指标准贯人试验以及十字板剪切试鼓、扁铲侧胀试验等，不包括载荷试验，也不包括连结记录的静力触探和功力触探试验。应满足每层原状土试样原位测试（如标准贯人试验）数据不应少于6 件（组）或每个相同方法的原位测试（连续记录的静力触探试验和动力触探试验）数为3个孔。

由于土性指标的变异性，单个指标不能代表土的工程特性，必须通过统计分析确定其代表性，从满足统计分析的角度出发，样本数最少为6个，所以规范明确规定每一主要土层土样或原位测试不应少于6件（组），这其中应不含不合格或不能用的数据。

取样和测试对同一主要土层来说不能太集中，一般试验或取样的孔数占总孔数的1/2或2/3（以单体建筑或建筑群计）。

对相同层位来讲，静力触探和重型动触每孔只能视为一组数据。

甲类（级）建筑地基单栋建筑取样或试验不应少于3个钻孔，以控制一个面。同时，土的性质不均匀时，要增加取样及测试数量；厚度大于0.5m的透镜体或夹层应取样或测试；当场地较小时，可利用邻近已有资料参与统计。

对土样要分出质量等级，才能确定室内试验项目：

（2）14.3.3规定岩土工程勘察报告应根据任务要求、勘察阶段、工程特点和地质条件等具体情况编写，并应包括下列内容：

1）勘察目的、任务要求和依据的技术标准。

2）拟建工程概况。

3）勘察方法和勘察工作布置。

4）场地地形、地貌、地层、地质构造、岩土性质及其均匀性。

5）各项岩土性质指标，岩土的强度参数、变形参数、地基承载力的建议值。

6）地下水埋藏情况、类型、水位及其变化。

7）土和水对建筑材料的腐蚀性。

8）可能影响工程稳定的不良地质作用的描述和对工程危害程度的评价。

9）场地稳定性和适宜性的评价。

对上述要求的理解：

①岩土工程的规模大小各不相同，各勘察阶段目的要求也不一样，勘察对象的工程特点、自然条件差异很大，不可能制定一个统一的报告书格式但是为了保证勘察工程质量，《岩土勘察规范》对勘察报告的基本内容作了明确的规定，在具体执行过程中可根据各工程的具体情况按规范规定的基本内容进行编写。

②在叙述勘察目的、任务要求和依据的技术标准时，应以勘察任务书要求或勘察合同为依据，并写明委托单位的名称和勘察阶段。根据这些要求，明确需解决的主要技术问题和设计要求的某些特殊技术参数，同时确定采用哪些现行的技术标准。籍此表明服务对象和技术要求标准已经明确。

③关于拟建工程概况。这部分的内容主要是对拟建工程的特点及性质进行全面的阐述。但在可行性勘察阶段，甚至在初步勘察阶段，拟建工程情况都还比较模糊的，只能大致对建筑类型、倾向性的布置作粗略叙述，而详细勘察阶段，则建筑平面、基础形式等等相关的内容都已确定，应详细阐述，使表明勘察工作具有明确的针对性。

④关于勘察方法和勘察工作布置：主要表明勘察方法的可靠性和工作精度，也反映资料的可信度。在这部分的内容中，可行性勘察阶段较简单，以搜集资料为主，有调查和物探等少量工作；而初步勘察阶段和详细勘察阶段就有地质测绘、钻探、井探、原位测试、取土、室内试验等内容的工作布置和相应工作量。表明勘察工作达到了相关的任务要求。

⑤关于场地地形、地貌、地层、地质构造，岩土性质及其均匀性，这是报告的主要部分。其描述的内容，在可行性研究阶段主要是区域的地质、地貌、地层、构造、地震与场地稳定性的关系，与岩土分布的关系；而初步勘察阶段和详细勘察阶段则是以场区为研究对象，主要了解场区的环境地质条件和岩土分布及性质。

⑥关于各项岩土性质指标、岩土的强度参数、变形参数、地基承载力的建议值，在给出承载力时应注明给出的方法，是原位测试还是理论计算；在可行性研究阶段是根据区域资料提供相关的岩土性质参数，若场地有特殊性岩土，应深入论证；在初步勘察阶段和详细勘察阶段，岩土性质是通过室内原位测试、室内试验获得的，首先应划分岩土单元，按岩土单元统计分析主要的岩土参数，给出最大值、平均值、最小值、标准差、变异系数和统计数量。提供参数应根据工程特点和地质条件合理选用，建议值要与地区经验或邻近工程反分析相比较综合确定。

⑦关于地下水的埋藏情况、类型、水位及其变化：在可行性勘察阶段了解地下水的类型、水位，但当水文地质条件复杂、有地面塌陷、淹没场地等不良水文地质条件时，应进行专题论证。在初步勘察阶段和详细勘察阶段，对地下水条件叙述时，应阐明地下水类型、水位、季节变化和年变化、补给、越流和排泄条件。当有多层地下水且对工程有影响时，应阐明各层水位或水头是否存在径流补给，并评价其对工程的影响。同时，要判别地下水对建筑材料的腐蚀性。

⑧关于可能影响工程稳定的不良地质作用的描述和对工程危害程度的评价。首先是界定场地或场地附近是否存在影响场地稳定的不良地质作用，当存在时应详细描述和论证不良地质作用的种类，分布、发育阶段、发展趋势和对工程的影响程度，提出适宜（下转第82页）（上接第24页）的避让或防治建议。

⑨场地的稳定性的适宜性评价。

在充分掌握上述资料的基础上，结合工程特点和岩土技术要求，进行岩土工程分析评价，对建筑场地的稳定性、适宜性及经济与技术的合理性进行分析与论证，并提出对设计和施工的建议。

场地稳定性评价，应根据所处地质环境进行相应的评价。

对地震烈度大于或等于6度的地震区，按抗震规范评价场地和地基的地震效应。

当场地内及附近有全新活动断层、发震断裂和正在活动的地裂缝时，提出避让措施。

对建筑于坡地上的建筑物，应进行边坡稳定性分析，预测人工活动引起的变化，对不稳定边坡提出整治和监测建议。

老城区古河道、暗浜、人工洞穴、人工地下设施对建筑场地和地基稳定的影响等等。

场地建筑适宜性评价，结合建筑物的性质和场地的地质条件，从满足地基承载力要求、建筑物变形要求和使用要求等方面进行天然地基、复合地基、桩基等基础方案的适应性评价。

2.结论

工程建设标准强制性条文 篇4

国务院建设行政主管部门负责全国实施工程建设强制性标准的监督管理工作。

国务院有关行政主管部门按照国务院的职能分工负责实施工程建设强制性标准的监督管理工作。

县以上地方人民政府建设行政主管部门负责本行政区域内实施工程建设强制性标准的监督管理工作。

建设项目规划审查机关应当对工程建设规划阶段执行强制性标准的情况实施监督。施工图文件审查单位应当对工程建设勘察、设计阶段执行强制性标准的情况实施监督。建筑安全监督管理机构应当对工程建设施工阶段执行施工安全强制性标准的情况实施监督。工程质量监督机构应当对工程建设施工、监理、验收等阶段执行强制性标准的情况实施监督。任何单位和个人对违反工程建设强制性标准的行为有权向建设行政主管部门或者有关部门检举、控告、投诉。

5、实施工程建设强制性标准监督检查的主要内容是什么？

（1）、有关工程技术人员是否熟悉、掌握强制性标准；

（2）、工程项目的规划、勘察、设计、施工、验收等是否符合强制性标准的规定。

（3）、工程项目采用的材料、设备是否符合强制性标准的规定；

（4）、工程项目的安全、质量是否符合强制性标准的规定；

（5）、工程中采用的导则、指南、手册、计算机软件呢的内容是否符合强制性标准的规定。

6、采用不符合现行强制性标准规定的新技术、新工艺、新材料应当怎没办？

工程建设中拟采用的新技术、新工艺、新材料，不符合现行强制性标准规定的，应当有拟采用单位提请建设单位组织专题技术论证，报批准标准的建设行政主管部门或者国务院有关主管部门的查审。

强制性条文管理制度 篇5

华能新疆塔什店四期工程项目

《工程建设标准强制性条文》

（电力工程部分）

实 施 计 划

北京国电德胜工程监理有限公司

塔什店项目监理部 2011年03月30日

华能塔什店电厂四期工程

华能新疆塔什店四期工程项目

关于贯彻执行《工程建设标准强制性条文》（电力工程部分）

实 施 计 划

前 言

2011年3月，国务院颁布了《建设工程质量管理条例》（以下简称条例），对加强工程管理作出了一系列明确规定：为了贯彻落实《条例》，建设部在修订原2000年颁布的强制性条文内容的基础上，于2006年5月8日发布了2006年版《工程建设标准强制性条文》（电力工程部分）的通知，建设部要求自2006年9月1日起实行。

2006年版《工程建设标准强制性条文》（电力工程部分）的内容，是工程建设现行国家和行业标准中直接涉及到人民生命财产安全、环境保护和公共利益的条文，同时考虑了提高经济和社会效益等方面的要求。凡是列入《强制性条文》的所有条文都必须严格执行。

《工程建设标准强制性条文》是工程建设全过程中的强制性技术规定，是参与建设活动各方执行工程建设强制性标准的依据，也是政府对执行工程建设的强制性标准情况实施监督的依据。

建设部2000年8月第81号文部令发布《实施工程建设强制性标准监督规定》，其中明确规定了强制性标准监督检查的内容，而有关工程技术人员是否熟悉、是否掌握强制性标准；工程项目的规划、勘测、设计、施工验收是否符合强制性标准的规定；工程项目采用的材料、设备、以及工程项目的安全、质量是否符合强制性标准的规定等，是监督检查中相当重要的检查内容。

华能塔什店电厂四期工程

为实现机组创优目标，确保工程质量，必须认真贯彻落实《工程建设标准强制性条文》，为此；针对现场具体情况，制定本期工程实施强制性条文的工作计划和具体要求。

一、实施计划

1、凡在本期工程中所有承担项目的建设单位、监理、设计、施工、总承包等，在明确执行有关标准、规范的同时，必须首先保证强制性条文的严格执行。

2、强制性条文不是全面编制的一本新的规范，而是直接从现行工程建设标准中摘录必须严格执行的强制性章、节、条、款的内容，按照工程分类、内容联系和逻辑关系，排列汇总，在摘录的过程中，原则上保持了条、款、项的完整。因此，被摘录的现行工程建设标准继续有效，两者可以对照使用。所摘录条文的条、款、项等序号，均与原标准相同。3、2006年版《工程建设标准强制性条文》（电力工程部分）由建设部负责管理和解释，由中国电力企业联合会标准化中心负责日常管理、具体技术内容解释和发行。因此；现场业主、监理、设计、施工等各参建单位，必须统一认识、统一标准，落实到工程建设的全过程，凡是没有按照强制性条文执行的工程项目，监理在验收时有权拒绝并责令整改。不执行强制性条文的工程项目，均为不合格品。

二、关于执行《强制性条文》管理的主要内容：

2.1 各单位由项目经理和总工程师在2011年4月15日前，必须组织有关工程各主要项目负责人、工程技术人员、班组长和安全、质量等专业管理人员学习有关强制性条文的具体规定，并作好学习纪录。

2.2 业主工程部专业人员、监理人员、总承包项目部专业人员应首先掌握强制性条文的具体内容和要求，按照所监督管理的专业，对照检查已完工程与强制

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性条文是否相符，对有问题的工程项目必需限期整改，并做好整改纪录。2.3 今后所有新开工的项目，施工单位在编制专业施工组织设计、施工方案、施工措施和作业指导书，必须突出明确强制性条文的规定和要求，并提出相应的保证措施，监理工程师在审批以上方案、措施时，要特别侧重审查强制性条文的实施部分。

2.4 所有专业施工图纸会审时，主持人首先要明确本专业有关强制性条文的要求，对照相应要求进行严格审查，对有疑义的设计或有违背强制性条文的设计，要求必须更改，并作出纪要通知设计单位修正，不作修改的施工图现场不得施工。

2.5 监理、业主和总承包专业人员，对施工项目进行检查验收时，必须严格检查强制性条文是否落实，对有违背强制性条文的工程项目，不得进行验收。2.6 在施工过程中，任何人员均不得自行违背或修改强制性条文的规定和要求，对不认真执行强制性条文的单位和个人，要给以警告和经济惩罚。2.7 每个月在质量专业会议上，监理单位要会同业主和总承包单位共同核查强制性条文的贯彻和落实情况，并由监理整理出检查核实纪录通报有关单位，对不执行强制性条文的单位，采取通报批评和经济重罚的处理。

三、贯彻《建设工程质量管理条例》和执行《工程建设强制性条文》实施的具体要求：

3.1 工程施工质量应符合有关标准和相关专业验收规范的规定，一个单位工程质量验收，是由统一的标准和相关的专业验收规范共同完成的，其具体的落实措施是；按照检验批、分项工程、分部工程、单位工程等的验收记录表格规定和要求，实施验收。

3.2 工程施工应按照勘测、设计文件的要求进行施工；按图施工是施工的常规，华能塔什店电厂四期工程

但为了确保设计符合强制性条文的有关规定，因此；施工图现场交底和施工图会审是非常必要的，不经图纸会审不得施工是我们现场保证施工质量的重要手段。在施工过程中，会有时发生和发现必要的设计变更、变更设计和材料代用等情况，因此；必须按照设计变更管理办法和相关手续履行，并由原设计单位进行修改，并有相关记录存档。

3.3 参加施工质量验收的各方人员应具有规定的资格；

为了保证工程验收质量，验收规范的实施必须由掌握验收规范的人员来执行，因此；规定验收必须由具备相应资格的人员进行，检验批、分项工程质量的验收应由监理单位的专业监理工程师；施工单位的专业质量检查员、项目的施工技术人员。分部工程质量的验收；应由监理单位的总监理工程师；勘测设计单位的项目负责人；分包单位、总承包单位的项目经理。单位工程质量的验收应为建设单位的单位项目负责人、总监、分包和总承包单位的负责人。3.4 工程质量的验收必须在施工单位自检合格的基础上进行； 以上规定、主要是体现三个含义：

（1）进行施工质量自检，是突出施工单位对施工质量的负责。

（2）监理工程师和总监进行质量验收，是按照国家验收规范和质量标准进行的责任，并对验收后的工程质量负责。

（3）验收后的工程项目，必须同时由施工单位及时填写验收资料记录，并经验收人员签字认可。

3.5 隐蔽工程项目在隐蔽前，应由施工单位事先通知有关单位（总承包、监理、设计、建设单位），必需在以上单位专业人员到场认可的情况下才可以进行，并由施工单位形成隐蔽工程验收记录，各方签字确认。3.6 涉及结构安全的试快、试件以及有关的材料，应按照有关规定进行见证

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取样检测；

为了加强工程结构安全的监督管理，保证施工质量的检验科学性和准确性，按照有关规定，必须实行见证取样和送检的制度，见证取样应按照以下要求进行：

（1）见证人员应该是建设单位或监理单位具备专业资质的人员担任。（2）见证和取样人员应对见证的试样具有代表性和真实性负责，见证施样应表明工程名称、取样日期、样品名称、数量和见证人签字。（3）检测单位应按照委托单进行检测，检测应符合有关规定和技术标准，检测结果应真实、准确，检测报告应按正常报告签章外，还应加盖见证取样检测专用章。

3.7 工程的观感质量和总体工艺评价，应由验收人员通过现场的检查汇总后，得出共同的评价；

一个工程质量的好坏，最后的总体评价也是重要的一环，建筑工程和安装工程都存在着一个总体评价判断工程总体质量的问题，单位工程验收质量合格，应该是；

（1）单位工程所属的各分部工程项目质量应该合格；（2）质量控制资料应该完整；

（3）单位工程所含分部工程有关安全和功能的检测资料应完整；（4）观感质量（工艺质量）应优良美观，符合创精品的工艺水平；

四、为了统一华能新疆塔什店四期工程项目在具体实施执行《强制性标准条文》引起各单位的重视和对照，现将2006年版的（电力工程部分）的内容提要附表如下；请各参加单位在执行中对照内容认真落实。

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附件：

中华人民共和国《工程建设标准强制性条文》（电力工程部分）2006年版

1、建设部关于发布2006年版《工程建设标准强制性条文》（电力工程部分）的通知 …… 建标[2006]102号

…………根据国务院《建设工程质量管理条例》、《实施工程建设强制性标准监督规定》（建设部令第81号）的有关规定，中国电力企业联合会组织有关单位对2000年版《工程建设标准强制性条文》（电力工程部分）进行了修改。经审查，现批准发布，自2006年9月1日起施行。2000年版《工程建设标准强制性条文》（电力工程部分）同时作废。

2、《工程建设标准强制性条文》（电力工程部分）共分三篇，第一篇 火力发电工程 第二篇 水力发电及新能源工程 第三篇 电气 输变电工程

根据兆光电厂的性质和工程项目，我们着重选择第一篇和第三篇部分内容。

3、本片介绍主要是：提供强制性条文的来源和目录，请大家使用时，查找有关资料和书籍。

中华人民共和国

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工程建设标准强制性条文

电力工程部分

第一篇 火力发电工程 1 综合规定

《火力发电厂劳动安全和工业卫生设计规程》 DL5053—1996 共摘录强制性条文 22条。

《电力建设安全规程 第一部分： 火力发电厂》 DL5009.1—2002 本标准的全部内容为强制性，不单独摘录。2 勘测设计 2.1 工艺

《火力发电厂设计技术规程》 DL5000—2000 共摘录强制性条文 51条。

《火力发电厂汽水管道设计技术规定》 DL/T5054—1996 共摘录强制性条文 5条。

《火力发电厂高温高压蒸汽管道蠕变监督规程》 DL/T441—2004 共摘录强制性条文 10条。

《火力发电厂汽轮机防进水和冷蒸汽导则》 DL/T834—2003 共摘录强制性条文 7条。

《电站煤粉锅炉炉膛防爆规程》 DL/T 435—2004 共摘录强制性条文 6条。

《压缩空气站设计规范》 GB 50029—2003 共摘录强制性条文 1条。

《火力发电厂运煤设计技术规程 第一部分：运煤系统》 DL/T5187.1—2004

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共摘录强制性条文 6条。

《火力发电厂运煤设计技术规程 第二部分：煤尘防治》 DL/T 5187.2—2004 共摘录强制性条文 2条。

《火力发电厂采暖通风与空气调节设计技术规程》 DL/T 5035—2004 共摘录强制性条文 1条。

2.2 土建

《火力发电厂总图运输设计技术规程》 DL/T 5032—2005 共摘录强制性条文 11条。

《建筑结构可靠度设计统一标准》 GB 50068—2001 共摘录强制性条文 2条。

《建筑地基基础设计规范》 GB50007—2002 共摘录强制性条文 17条。

《湿陷性黄土地区建筑规范》 GB 50025—2004 共摘录强制性条文 2条。

《混凝土结构设计规范》 GB 50010—2002 共摘录强制性条文 6条。

《钢结构设计规范》 GB 50017—2003 共摘录强制性条文 9条。

《建筑抗震设计规范》 GB 50011—2001 共摘录强制性条文 18条。《烟囱设计规范》 GB 50051—2002 共摘录强制性条文 10条。

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《火力发电厂土建结构设计技术规范》 DL 5022—1993 共摘录强制性条文 21条。

《火力发电厂建筑设计规程》 DL/T5094—1999 共摘录强制性条文 9条。

《电力设施抗震设计规范》 GB 50260—1996 共摘录强制性条文 7条。

《火力发电厂地基处理技术规定》 DL/T 5024—1993 共摘录强制性条文 1条。《防洪标准》 GB 50201—1994 共摘录强制性条文 3条。施工及验收 3.1 锅炉与压力容器

《电力工业锅炉压力容器监察规程》 DL 612—1996 共摘录强制性条文 19条。

《电站锅炉压力容器检验规程》 DL 647—2004 共摘录强制性条文 5条。

《电力工业锅炉压力容器安全监督管理（检验）工程师资格考试规则》DL/T874—2004 共摘录强制性条文 2条。

《电力建设施工及验收技术规范（锅炉机组篇）》 DL/T 5047—1995 共摘录强制性条文 24条。

《火力发电厂水汽化学监督导则》 DL/T 561—1995

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共摘录强制性条文 3条。

《电力建设施工及验收技术规范（管道篇）》 DL 5031—1994 共摘录强制性条文 21条。

《火力发电厂金属技术监督规程》 DL 438—2000 共摘录强制性条文 5条。3.2 汽轮机机组

《电力建设施工及验收技术规范（汽轮机机组篇）》 DL 5011—1992 共摘录强制性条文 37条。

《电力建设施工及验收技术规范 第四部分：（电厂化学）》 DL/T5190.4—2004 共摘录强制性条文 7条。

《火力发电厂金属技术监督规程》 DL 438—2000 共摘录强制性条文 4条。3.3 焊接检验

《火力发电厂焊接技术规程》 DL/T 869—2004 共摘录强制性条文 31条。

《电站钢结构焊接通用技术条件》 DL/T678—1999 共摘录强制性条文 4条。

《管道焊接接头超声波检验技术规程》 DL/T 820—2002 共摘录强制性条文 10条。

《钢制承压管道对接焊接接头射线检验技术规程》 DL/T 821—2002 共摘录强制性条文 9条。第三篇 电气 输变电工程 1 勘测设计

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1.1 综合规定

《电力设施抗震设计规范》 GB 50260—1996 共摘录强制性条文 2条。

《火力发电厂及变电所设计防火规范》 GB 50229—1996 共摘录强制性条文 2条。

《电力工程直流系统设计技术规程》 DL/T 5044—2004 共摘录强制性条文 3条。

《自动喷水灭火系统设计规范》 GB 50084—2001 共摘录强制性条文 45条。

《爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范》 GB 50058—1992 共摘录强制性条文 7条。

《交流电气装置的接地》 DL/T 621—1997 共摘录强制性条文 5条。

《电力设备典型消防规程》 DL 5027—1993 共摘录强制性条文 4条。

1.2 发电厂电气部分

《火力发电厂厂用电设计技术规定》 DL/T 5153—2002 共摘录强制性条文 6条。

《火力发电厂热工自动化就地设备安装、管道及电缆设计技术规定》DL/T5128—2004 共摘录强制性条文 3条。2 施工及验收

华能塔什店电厂四期工程

2.1 电气装置安装工程

《电气装置安装工程 高压电气施工及验收规范》 GBJ 147—1990 共摘录强制性条文 1条。

《电气装置安装工程 电力变压器、油浸电抗器、互感器施工及验收规范》 GB J 148—1990 共摘录强制性条文 3条。

《电气装置安装工程 母线装置施工及验收规范》 GB J 149—1990 共摘录强制性条文 1条。

《电气装置安装工程 电缆线路施工及验收规范》 GB 50168—1992 共摘录强制性条文 7条。

《电气装置安装工程 接地装置施工及验收规范》 GB 50169—1992 共摘录强制性条文 16条。

《电气装置安装工程 旋转电机施工及验收规范》 GB 50170—1992 共摘录强制性条文 3条。

《电气装置安装工程

盘、柜机二次回路接线施工及验收规范》 GB 50171—1992 共摘录强制性条文 1条。

《电气装置安装工程

35KV及以下架空电力线路施工及验收规范》 GB 50173—1992 共摘录强制性条文 1条。

《电气装置安装工程 低压电器施工及验收规范》 GB 50254—1996 共摘录强制性条文 15条。

《电气装置安装工程 起重机电气装置施工及验收规范》 GB 50256—1996

华能塔什店电厂四期工程

共摘录强制性条文 29条。

《电气装置安装工程 爆炸和火灾危险环境电力装置施工及验收规范》 GB 50257—1996 共摘录强制性条文 47条。

《电气装置安装工程 电气设备交接试验标准》 GB 50150—1991 共摘录强制性条文 12条。

强制性条文管理制度 篇6

自查总结

XX供电公司 2013年06月13日

一、自查工作开展情况

为确保工程质量、杜绝安全事故的发生，加强XX工程建设标准强制性条文的落实，贯彻XX公司和中国XX企业联合会相关工作要求，结合省公司开展的“输变电工程建设标准强制性条文实施情况检查”活动，XX供电公司开展了“XX工程建设标准强制性条文实施情况自查”活动。对自2010年以来立项、在建的7个输变电工程（XX工程、XX工程）强制性条文实施情况进行了自查，现将自查结果汇报如下。

二、实施《强制性条文》的总体情况

（一）总体情况

强制性条文实施情况自查，主要包含以下部分： ①培训学习记录。

②施工组织设计、方案、措施（应反映强制性条文内容）。③施工技术交底记录（有强制性条文内容的，应进行明确、具体的交底）。

④施工质量检验项目划分表中增设一栏：所执行强制条文标准名称及条款号。

⑤检验批验评记录（有强制性条文内容的应详细填写）。

检查的一定要检查，该报告的一定要报告。

（三）存在的不足和差距

1．施工项目部对“强条”执行检查滞后于施工进度。改进的措施：分部工程过程中加强对“强条”执行计划实施检查，并记录成文，通过学习、实践，再学习、再实践，不断提高参建人员执行“强条”的意识和水平。

2．施工项目部编制“强条”执行计划和“强条”执行检查表，内容过于繁琐并记列一些本工程未发生的项目。改进的措施：“强条”执行计划及“强条”执行检查表的编制，应依照《输变电工程建设标准强制性条文实施管理规程》（Q/GDW248-2008）条款，与工程实际发生项目相对应。

三、发现问题的整改情况

检查中发现的问题，主要集中在几个方面：

1．标准不全面、更新不及时，适用性有待加强。各工程项目有关方组织编制的标准清单以及方案、指导书等文件中出现的标准编号、名称普遍存在使用旧版《强制性条文》或标准的情况，有的标准已正式发布实施却未被列入清单；部分单位的标准清单与具体工程实际结合不够紧密，罗列过多的标准，重点标准或强制性标准的位置不够突出。XX工程没有根据标准的更新进行及时修改、调整、补充。XX壶关110千伏东井岭输变电工程参建各单位未能结合本工程实际编制工程标准规范清单，且未及时更新。

性条文宣贯、培训、实施等方面的总体指导和管理，积极参与到有关检查活动中去，有效推动强制性条文的实施。进一步完善对于强制性条文宣贯、执行等各项活动的记录工作，定期进行检查并不断总结经验、改进工作。

（二）重视标准的更新和学习

各工程建设单位要组织力量系统梳理工程所需标准清单，收集有关文本供工程检查以及施工、监理单位使用，建立国家标准及有关行业标准发布跟踪制度，及时对标准清单进行更新，确保选用当前有效版本。专项整理出工程所涉及的所有强制性条文，除XX工程部分外还要查找包括建筑工程等其他有关专业部分，并确认有关标准有效性，建设单位、监理单位要组织各参建单位共同学习和执行，还应对施工单位逐级开展的相应条文学习贯彻活动进行监督检查。

（三）注意综合、协调使用标准

在符合强制性条文执行要求的框架内结合工程实际，从相关推荐性标准中选取合适的方法具体实施。结合强制性条文要求内容，选择或设计适当的、能够全面覆盖强制性条文要求的表格以便于实施监督检查。

强制性条文管理制度 篇7

JGJl33JGJl33-2001 金属与石材幕墙 工程技术规范强制性条文
6.5.1 金属与石材幕墙构件应按同一种类构件的 5％进行抽样检查，且每种构件不得

少于 5 件。当有一个构件抽检不符合上述规定时，应加倍抽样复验，全部合格后方可 出厂。6.5.2 7.2.4 构件出厂时，应附有构件合格证书。金属、石材幕墙与主体结构连接的预埋件，应在主体结构施工时按设计要求

埋设。预埋件应牢固，位置准确，预埋件的位置误差应按设计要求进行复查。当设计 无明确要求时，预埋件的标高偏差不应大于 10mm,预埋件位置差不应大于 20mm。7.3.4 1 2 3 口； 4 填充硅酮耐候密封胶时，金属板、石板缝的宽度、厚度应根据硅酮耐候密封 金属板与石板安装应符合下列规定： 应对横竖连接件进行检查、测量、调整； 金属板、石板安装时，左右、上下的偏差不应大于 1.5mm； 金属板、石板空缝安装时，必须有防水措施，并应有符合设计要求的排水出

胶的技术参数，经计算后确定。7.3.10 1 2 3 4 5 幕墙安装施工应对下列项目进行验收： 主体结构与立柱、立柱与横粱连接节点安装及防腐处理； 幕墙的防火、保温安装； 幕墙的伸缩缝、沉降缝、防震缝及阴阳角的安装； 幕墙的防雷节点的安装； 幕墙的封口安装。

强制性条文管理制度 篇8

1、产假：劳动法62条规定：“女职工生育享受不少于九十天的产假。”

《女职工劳动保护规定》第8条规定“女职工产假为90天，其中产前休假15天。难产的，增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天”。

根据以上规定，法定的产假期为90天。用人单位可以根据本单位实际情况对产假时间另行规定，但不得低于法定标准。如果因为特殊情况休假超过90天的，只要有医院证明就可以向单位请病假，但病假期间不能享受产假待遇。

劳动部还下发了一份《劳动部关于女职工生育待遇若干问题的通知》，对女职工产假、产假期间待遇以及适用范围等问题更为详细的解释：

一、怀孕不满四个月流产时，应当根据医务部门的意见，给予十五天至三十天的产假；怀孕满四个月以上流产时，给予四十二天产假。产假期间，工资照发。

二、产假期满，因身体原因仍不能工作的，经过医务部门证明后，其超过产假期间的待遇，按照职工患病的有关规定处理。

另外，在这些规定的基础上不同省市和地区对产假也有相关的规定

至于男职工，其妻休产假时，他是否也有权休假照顾妻子，国家目前尚未作出规定。因此，单位可以根据实际情况需要，自主确定男职工是否休产假，以及时间长短与待遇。

2、病假：目前各地均规定病假工资的最低标准不得低于最低工资的80％，但病假工资的具体发放标准各地并不—致。病假在劳动法规上称作“医疗期”。

医疗期：是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。

劳动部文件《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》对一年中病假休息的时间有以下规定：

第三条 企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予3个月到24个月的医疗期：

（一）实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的为3个月；5年以上的为6个月。

（二）实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的为6个月；5年以上10年以下的为9个月；10年以上15年以下的为12个月；15年以上20年以下的为18个月；20年以上的为24个月。

以上是对连续病休时间的规定，累计病休时间的规定是：

第四条 医疗期3个月的按6个月内累计病休时间计算；6个月的按12个月内累计病休时间计算；9个月的按15个月内累计病休时间计算；12个月的按18个月内累计病休时间计算；18个月的按24个月内累计病休时间计算；24个月的按30个月内累计病休时间计算。

3、解雇：定义:指员工与组织的雇佣关系的非自愿性终止。

解雇往往是组织主导型的，由于员工个人方面的原因导致的雇佣关系的解除。在我国国有企业和集体企业中，也称为开除。

解雇的原因:

① 工作绩效不合要求、行为不当、违反规定、业务水平不合格、不服从等员工个人方面的原因。② 不服从。这时常是解雇的原因，虽然它比其他解雇原因更难证明。

不服从的表现：

直接蔑视上级的权威。

完全不服从或拒绝遵照上级的命令，尤其是当着其他人的面。

故意蔑视明确规定的组织政策、规章和程序。

当众批评上级。与上级对抗或争执也是消极和不适当的。

公开无视上级的正当指令。

不尊重的蔑视态度，例如提出蛮横无理的批评，更重要的是在工作时蔑视。

通过绕过直接上级的方式提出申诉、建议或政治策略来表示对指挥链的蔑视。

领导或参与暗中削弱和取消上级权力的活动.4、辞职：辞职是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。《劳动法》第31条《劳动合同法》

第37条规定了劳动者可以提前30天通知用人单位解除劳动合同。如果没有双方约定的超过30天的提前通知期的规定，则在劳动者通知30天后，劳动者和用人单位的劳动关系或劳动合同解除。

辞职步骤：第一步写辞职信 第二步和主管详谈 第三步交接工作 第四步人事手续 第五步按正常途径来，走的时候要开离职证明，有些公司招聘的时候要看你的离职证明的。

5、年假：

《职工带薪年休假条例》

第一条 为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。

第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。

国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

第四条 职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：

(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；

(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；

(三)累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；

(四)累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；

(五)累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。

第五条 单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。

年休假在1个内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨安排。单位因生产、工作特点确有必要跨安排职工年休假的，可以跨1个安排。

单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。

6、探亲假：《国务院关于职工 探亲待遇的规定》

第三条 职工探亲假期：

(一)职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。

(二)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天。

(三)已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。

CCC强制性产品认证制度介绍 篇9

发布日期：2005-3-9 21:02:04浏览次数：2179

什么是CCC认证

CCC认证即是“中国强制认证”,英文名称为“China Compulsory Certification”，缩写为CCC。CCC认证的标志为“CCC”，是国家认证认可监督管理委员会根据《强制性产品认证管理规定》（中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局令第5号）制定的。

CCC认证对涉及到的产品执行国家强制的安全认证。主要内容概括起来有以下几个方面：

（一）按照世贸有关协议和国际通行规则，国家依法对涉及人类健康安全、动植物生命安全和健康，以及环境保护和公共安全的产品实行统一的强制性产品认证制度。国家认证认可监督管理委员会统一负责国家强制性产品认证制度的管理和组织实施工作。

（二）国家强制性产品认证制度的主要特点是，国家公布统一的目录，确定统一适用的国家标准、技术规则和实施程序，制定统一的标志标识，规定统一的收费标准。凡列入强制性产品认证目录内的产品，必须经国家指定的认证机构认证合格，取得相关证书并加施认证标志后，方能出厂、进口、销售和在经营服务场所使用。

（三）根据我国入世承诺和体现国民待遇的原则，这次公布的《第一批实施强制性产品认证的产品目录》覆盖的产品是以原来的进口安全质量许可制度和强制性安全认证及电磁兼容认证产品为基础，做了适量增减。原来两种制度覆盖的产品有138种，此次公布的《目录》删去了原来列入强制性认证管理的医用超声诊断和治疗设备等16种产品，增加了建筑用安全玻璃等10种产品，实际列入《目录》的强制性认证产品 共有132种。

（四）国家对强制性产品认证使用统一的“CCC”标志。中国强制认证标志实施以后，将逐步取代原来实行的“长城”标志和“CCIB”标志。

（五）国家统一确定强制性产品认证收费项目及标准。新的收费项目和收费标准的制 定，将根据不以营利为目的和体现国民待遇的原则，综合考虑现行收费情况，并参照境外同类认证收费项目和收费标准。

（六）新的强制性产品认证制度于2002年5月1日起实施，有关认证机构正式开始受理申请。为保证新、旧制度顺利过渡，原有的产品安全认证制度和进口安全质量许可制度自2003年8月1日起废止。

CCC认证标志

目前的“CCC”认证标志分为四类，分别为：

1、CCC+S安全认证标志

2、CCC+EMC电磁兼容类认证标志

3、CCC+S&E安全与电磁兼容认证标志

4、CCC+F消防认证标志

上述四类标志每类都有大小五种规格。

合同交底条文 篇10

1、项目的基本情况首先，合同交底需明确合同版本、交底人、被交底人、交底日期、工程名称、合同总价、建设单位、业主单位性质及资信情况、工程开竣工时间、工程质量和工期等基本要素，这是对本项目施工合同最基本的掌握。

2、合同工期需明确施工合同中对合同工期、工期顺延条件、工期奖罚措施等相关条款有无明确约定。

(1)首先，需明确合同中有无对工期的具体约定。若在合同条款中对于工期无具体约定，将导致因甲方原因、不可抗力等原因引起的工期延误不能及时得到索赔。故对于未约定工期的，需在风险提示栏中明确提出，并及时采取应对措施，及时和甲方接洽，以补充协议或工作联系函的形式予以确认。

(2)需对能发生工期顺延、工期奖罚的条款进行详细交底。在应对措施中需明确，施工过程要做好各个分包工程、材料进场的协调，做好施工进度安排，过程中积极协调各劳务队伍的施工，确保人材机的及时投入，保证施工进度，从而防止工期延误风险的发生。建设工程最大的特点之一就是履约时间长，少则一年，多则三五年。在履约过程中，有很多情况会发生，对于因甲方原因、不可抗力等合同中约定的可以工期顺延的情形要提示项目部吃透合同条款，及时办理签证，并获有权签收人签收，做好收发文登记工作，以便于顺延工期并及时索赔。同时，对于工期奖罚条款要深刻理解，过程须做好进度控制，分阶段落实，做好进度监控工作，全面防止工期违约情况的发生并通过办理签证、工作联系函等及时争取赶工费、人工费补差、提前竣工奖励等。

3、甲我双方的工作内容在合同交底中，需按照主合同约定，将甲我双方的工作内容予以明确，尤其需对甲指分包范围，甲指分包的分包合同签订方式、甲指分包的风险转移等条款进行详细交底。在过程中，要及时与甲方沟通，对因甲方原因导致开工延误或工期顺延的情况，要及时办理工期签证。

4、计价方式在交底中，对材料的市场价格变动幅度需引起重视，积极关注市场信息，及时与甲方沟通，做好工程预算工作，避免丢项漏项造成公司损失，并提示项目部在签订分包、分供合同时将付款风险进行相应转移。

5、付款条件付款条件的好坏直接关系到项目的资金运转情况，付款约定一般分为按节点付款和按月进度付款。如是按节点付款的，要向相关管理人员详细交底节点时间;如是按月进度付款需详细交底合同报量时间、甲方审批时间、办理付款的相关约定等。同时，交底中需明确有无预付款、有无履约保证金、是否垫资项目。在合同交底中，需提示项目相关管理人员加强与业主的沟通，做好进度款申付工作，对延期付款采取及时有效措施，如发催告函、工作联系函等形式及时向甲方申请权利;根据相关财务规定，收付款时需提供与实际收取或支付金额等额的税务发票。除此之外，需与业主积极沟通，要求其对我方的代扣款(如水电费等)需提供相应的等额税务发票;我方每次收取工程款时，开取与收款金额等额的税务发票。在项目应对措施中，必须加强施工监控，做好资金使用计划，防控资金风险。

6、工程质量、工程变更与工程安全。(1)工程质量对于有特殊质量要求，如要求达到省级优良样板工程奖、争创“黄果树杯”“鲁班奖”等，需提示项目部管理人员引起足够的重视。同时，要求做好项目质量管理工作，对工程质量严格控制，并将质量风险转移到各分包、分供、劳务队伍等合作方，以减少我方承担的不合理责任。提示项目部做好质量控制和现场文明施工，确保工程质量达到合同约定的质量标准。(2)工程变更提示项目部相关管理人员，要做好施工过程中变更工程量的确认工作，定期进行工程量变更统计总结，及时向甲方申报，取得签字确认;对于因工程变更导致的合同价款增加(或减少)积极进行审核确认，并及时与甲

方沟通、确认。(3)工程安全在安全方面，要提示项目部做好安全交底，施工现场做到文明施工，避免受到社会各界的不利评价、承担建设单位处罚的严重后果;要做好施工现场安全防护，并与下属各分包单位签订安全管理协议，对安全责任风险进行相应转移;同时要求各分包、分供、劳务队伍等承担自有人员、机械的安全防护工作，对因其产生的问题需承担建设方的处罚。

7、质量保修明确质保金的相关约定，对于质量保修工作提示项目部管理人员依照合同约定派专人管理。

8、违约责任对甲我双方的违约责任要予以明确。对于甲方违约的情况，要提示项目部及时办理签证或索赔，要求其承担违约责任。

三、建设工程施工合同交底的一般格式

由以上分析可以看到，一份合格的施工合同交底的主体内容应包括工程的基本内容、合同主要条款的相关约定、该条款的风险提示、应对该风险的应对措施。另还有履约过程中的问题反馈、交底人和被交底人的亲笔签字，对于该项目部突出的履约重难点，如工期紧张、垫资压力大等可另附一栏列明详细的应对措施。除以上框架外，还可增添《项目管理人员对主施工合同的责任分解表》为交底附件，根据各部门的岗位职责对合同条款进行“了解” “掌握”“熟识”等3个认识层面的掌握，合同条款与职位职责对接，责任到具体负责人。以相关管理部门设置齐全的某项目部为例，《项目管理人员对主施工合同的责任分解表》可做如下设置(注：仅作范例，具体分工依各项目的具体情况设置会有所不同，能保证相关栏目能落实到具体负责人即可)：

合同交底一般包括以下主要内容：

1.工程概况及合同工作范围;

2.合同关系及合同涉及各方之间的权利、义务与责任;

3.合同工期控制总目标及阶段控制目标，目标控制的网络表示及关键线路说明;

4.合同质量控制目标及合同规定执行的规范、标准和验收程序;

5.合同对本工程的材料、设备采购、验收的规定;

6.投资及成本控制目标，特别是合同价款的支付及调整的条件、方式和程序;

7.合同双方争议问题的处理方式、程序和要求;

劳动法条文释义 篇11

(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的;

(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的;

(三)法律、行政法规规定的其他情形。

释义：本条是特殊情况下延长工作时间的规定

如何正确理解本条第(三)项所指的“法律、行政法规规定的其他情形”

劳动部关于《中华人民共和国劳动法》若干条文的说明

劳办发〔1994〕289号

第四十二条 有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制：

(一)发生自然灾害、事故或者其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的;

(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的;

(三)法律、行政法规规定的其他情形。

本条第(三)项中的“法律、行政法规”，既包括现行的，也包括以后颁布实行的。当前主要指国务院《关于职工工作时间的规定的实施办法》规定的四种其他情形：

(一)在法定节日和公休假日内工作不能间断，必须连续生产、运输或者营业的;

(二)必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的;

(三)为完成国防紧急任务的;

(四)为完成国家下达的其他紧急生产任务的。

劳动部贯彻《国务院关于职工工作时间的规定》的实施办法

劳部发[1995]143号

第七条 有下列特殊情形和紧急任务之一的，延长工作时间不受本办法第六条cript href=“control.blog.sina.com.cn/admin/article/article_add.php#_msocom_1”<[LU1]规定的限制：

( 一 ) 发生自然灾害、事故或者因其他原因，使人民的安全健康和国家资财遭到严重威胁，需要紧急处理的;

( 二 ) 生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障。影响生产和公众利益，必须及时抢修的;

( 三 ) 必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的;

( 四 ) 为完成国防紧急任务，或者完成上级在国家计划外安排的其他紧急生产任务，以及商业、供销企业在旺季完成收购、运输、加工农副产品紧急任务的。

《劳动部关于贯彻执行<< span=“”>中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》

劳部发〔1995〕309号

71、协商是企业决定延长工作时间的程序(劳动法第四十二条和《劳动部贯彻〈国务院关于职工工作时间的规定〉的实施办法》第七条规定除外)，企业确因生产经营需要，必须延长工作时间时，应与工会和劳动者协商。协商后，企业可以在劳动法限定的延长工作时数内决定延长工作时间，对企业违反法律、法规强迫劳动者延长工作时间的，劳动者有权拒绝。若由此发生劳动争议，可以提请劳动争议处理机构予以处理。

交通部关于部属企业职工工作时间实施办法

(1995年11月3号 交人劳发(1995)1030号)

第十一条 对不属于《劳动法》第四十二条规定的情形的，企业不得违反《劳动法》第四十一条的规定，延长劳动者的工作时间。

司法考试试卷一第26题

在下列哪种情况下，用人单位延长劳动者工作时间应受到《劳动法》有关限制性规定的约束?

A.发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的

B.生产设备发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的

C.交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的

D.用人单位取得大量订单，为了在短期内完成交货，必须组织突击生产的

〔答案〕D

〔考点〕延长工作时间

〔解析〕

根据《劳动法》第41条的规定，一般情况下延长工作时间受到法律限制，但在特殊情形下，法律允许延长工作时间，《劳动法》第42条即具体规定了这些情形。《劳动法》第41条规定：“用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。”第42条规定：“有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条的限制：

(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的;

(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的;

(三)法律、行政法规规定的其他情形。”

本题中选项A是该条第1项规定的情形，不受限制，故不是应选;选项B是该条第2项规定的情形，不受限制，故不是应选;选项C也是该条第2项规定的情形，不受限制，故不是应选;选项D不符合该条前两项规定，也不属于法律、行政法规规定的其他情形，这种情况下延长劳动者的工作时间，应当受到法律限制，D 项应选。

〔陷阱点拨〕

本题四个选项的情况都具有紧急性，但通过对四个选项的比较，可知，前三个选项除了具备紧急性之外，还具备意外性、公众性，而D选项致使为了用人单位的经济利益，虽然具有紧急性，不具有意外性、公众性，据此可选出D 项。凡是涉及公众利益或者说是公共利益的事项，法律一般都会作出特别的规定，如《城市房地产管理法》关于土地使用权划拨的规定，在复习时应引起相当的注意。

第六条 任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。企业由于生产经营需要而延长职工工作时间的，应按《中华人民共和国劳动法》第四十一条的规定执行。