大疆创新企业战略分析

大疆创新企业战略分析

大疆创新企业战略分析 篇1

胸怀大志，梦想无疆

DJI大疆创新2015年校园招募全面启动

放眼世界，任何文明的进步都无时不刻地体现着人文与科学的完美融合，以人文的关怀带动技术创新也是当今社会发展的必然趋势。

DJI作为全球飞行影像系统的领跑者坚持技术与创新为根本。现如今，DJI已掌握各项全球领先的核心技术。

在DJI绝不容忍任何瑕疵，我们享受征服极限、从无到有的快感.。

我们旨在开辟一方净土，打造自由创新乌托邦；在这里，我们真诚做人、坦诚做事；不官僚、不厚黑；不存心计与城府、不走旁门左道。存一颗童心，心思纯净，期待美好。DJI尊重梦想，让我们看到真诚、全力以赴、未来无限可能的你。你，准备好了么？ / 7

一、公司简介

大疆创新科技有限公司(DJI)，于2006年成立，自创立之初至今公司规模每年均以3-5倍的速度不断增长, 现有员工数量超过3000人。凭借精湛技术和高端人才，DJI 从商用自主飞行控制系统起步，填补国内外多项技术空白，逐步推出了飞控系统、云台系统、多旋翼飞行器、小型多旋翼一体机等产品系列，占据国内70%、全球50%以上的市场份额，在全球同行业中独占鳌头，重新定义“中国制造”的内涵，带给世界极大震撼。如今DJI已经成为世界顶级的飞行影像系统专家并领跑全球该行业，公司客户遍布全球40多个国家。DJI以“The Future of Possible”为核心理念，致力于成为全球飞行影像系统独家先驱。

DJI始终坚持创新和品味，对于产品的设计和实用性的紧密结合追求极致，以实现飞行和影像功能结合的系统解决方案作为当前的核心发展方向，使越来越多的人可以体验完美的飞行视觉感受；DJI推崇“激极尽志，求真品诚”的价值观，以梦想为源动力，开辟了一片创新、真诚、自由创作的净土，希望能够吸引和影响到更多的同路人。未来无所不能，DJI正在改变世界。

二、DJI福利待遇

DJI重视人才，现有福利待遇优越：

1． 目前员工的薪酬普遍高于市场价位的15-20%；

2． 完善的五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育保险与住房公积金）、意外伤害商业保险、带薪年假、午餐及通讯补贴等；

3． 每天提供早餐和新鲜水果，各种零食、饮料，更有公司内部的健身房和儿童中心； 4． 免费员工宿舍及各类适量收费的福利宿舍； 5． 定期组织各项文体活动及team building；

6． 鼓励能者多劳多得，对于优秀员工提供丰厚的年终奖；/ 7

三、DJI招聘职位信息

1、用户技术支持工程师

需求人数：32人 薪资范围：6K-9K 专业要求：英语相关，电子、通信类相关

职位方向：海外用户技术支持/国内用户技术支持/海外返修支持 岗位职责：

1、通过电话，在线聊天，邮件等方式为客户提供技术支持；

2、搜集用户故障现象并分析，反馈给研发部门改进；

3、监控和维护论坛，妥善处理客户投诉；

4、协助定损工程师日常事务，负责与海外维修员沟通。任职资格：

1、有海外经历优先，能与海外客户进行流畅沟通，会多种外语尤佳，有参加英语辩论/演讲获奖经历优先（海外技术支持）；

2、电子、通信等理工类相关专业，英语6级及以上，能作为工作语言，普通话流利标准,会粤语最好，有辩论/演讲获奖经历尤佳（国内技术支持）；

3、负责与海外维修员沟通，负责日常翻译工作，英语听说读写流利（海外返修支持）；

4、同客户沟通有耐心，周到、热情、细致，能巧妙的处理客户的需求。

2、研发支持工程师

需求人数：11人 薪资范围：6K-9K 专业要求：电子、机械、自动化等相关专业

职位方向：新产品导入工程师/工艺工程设计工程师/可靠性分析工程师/软件测试工程师 职位资格：

1、具有良好的数字电路、模拟电路等专业理论基础知识；

2、了解PCB设计与制程、电子元器件，熟悉测试设备原理、运用及维护；

3、熟练掌握EMC、可靠性基本知识，熟悉电子产品加工生产流程； / 7

4、工作地点在工厂，但是享受研发的福利待遇。

3、测试工程师

需求人数：8人 薪资范围：6K-9K 专业要求：电子、机械、自动化、计算机等相关专业 职位方向：功能测试工程师/硬件测试工程师 岗位职责:

1、依照测试用例按计划完成相应的测试工作；

2、反馈测试发现的问题，跟踪、协调问题的分析、处理及解决；

3、参与测试用例完善、测试报告整理及评审、测试系统的建设和优化等工作。任职资格：

1、具有扎实的电子、电路专业理论基础知识，至少掌握某一种编程语言；

2、熟悉测试的基本工作流程，了解测试规范和标准；

3、热爱测试工作，认真细心，善于发现并解决问题。

4、软件工程师

需求人数：25人 薪资范围：15K-20K 专业要求：计算机、软件等相关专业 职位方向：PC端/web端/移动端 岗位职责：

1、负责PC端/WEB端/移动端软件开发；

2、参与软件的维护及改进，负责软件的更新迭代。任职资格：

1、热爱软件开发，基础扎实，对算法和数据结构有深入理解；

2、熟练掌握至少一种编程语言（C/C++/Java等）；

3、有十万行代码开发经历者优先；

4、有Android、IOS开发经验者优先。/ 7

5、嵌入式工程师

需求人数：6人 薪资范围：15K-18K 专业要求：机械、电子、自动化相关专业 职位方向：嵌入式工程师/机械电子工程师 任职资格：

1、精通C语言，具有良好的数字和模拟电路等专业知识；

2、有较丰富的嵌入式经验，熟悉基于arm平台的嵌入式系统部分的设计开发；

3、熟悉实时操作系统、基本通信协议，如uCOS，FatFs，CAN总线协议，USB协议等；

4、有较强的自主开发和学习能力，对硬件，驱动都很熟悉，能独立解决系统开发中碰到的软硬件问题；

5、工作认真负责、责任心强，有良好的团队合作精神。

6、飞行测试工程师

需求人数：6人 薪资范围：5K-7K 专业要求：不限

职位方向：飞行测试工程师 岗位职责：

负责DJI内部的飞行测试。任职资格：

1、热爱飞行，负责DJI内部的飞行测试；

2、动手能力强，吃苦耐劳，不眼高手低，做事有条理；

3、沟通能力强，能和工厂的测试人员及其他部门有效沟通。

7、视频剪辑

需求人数：5人 薪资范围：8K-10K / 7

专业要求：影视、动画、编导、视觉传达等相关专业 职位方向：视频剪辑 岗位职责：

1、负责公司产品视频的前期处理及后期剪辑工作；

2、协助完成视频后期处理的方案策划并提供创意；

3、负责视频拍摄器材的日常管理与维护。任职资格：

1、熟练Premiere Pro或FCP等视频剪辑软件，熟练使用AE等特效软件；

2、了解各型号摄影机的使用，熟练使用单反作为视频拍摄工具，有平面摄影经验优先；

3、有创新能力，对配乐及音效有一定的选择鉴赏能力，能够承受一定的工作压力。

8、行政/人力资源/采购助理

需求人数：20人 薪资范围：5K-9K 专业要求：不限

职位方向：行政助理/行政前台/采购助理/人事助理/招聘助理 任职资格：

1、形象气质佳，沟通能力及执行力强，积极主动，具备较强的团队合作精神并能承担一定工作压力；

2、英语听说读写熟练，口语能力强。

9、市场＆销售专员

需求人数：10人 薪资范围：6K-9K 专业要求：不限

职位方向：市场专员/销售专员 任职资格：

1、具有较强的英语交流和书写能力；

2、具有较强的沟通能力和协调能力，适应团队作战； / 7

3、执行力强，能适应较大的工作压力，办事积极主动，逻辑思维能力强。

四、申请流程

1.投递简历到：dji_campus_2015@163.com-学校-专业-应聘职位-职位方向”作为电子邮件和简历的标题； 2.简历筛选：宣讲会现场收集简历，当天筛选简历； 3.初试：通过了简历筛选的同学将参加第二天的初试；

4.复试：通过了初试的同学将会被邀请到深圳的大疆总部进行参观和复试； 5.录用：通过了复试的同学将确定录用；

6.针对人群：2015年和2016年毕业的学生（即大

三、大

四、研

二、研三的学生）

五、宣讲会时间地点

华南理工大学宣讲会

时间：2015年3月26日下午14:00 地点：华南理工大学五山校区逸夫科学馆

广东外语外贸大学

时间：2015年3月27日晚上19:00 地点：广东外语外贸大学大学城校区图书馆报告厅

请点击了解更多,或者加入QQ群: 436439262 / 7