创建乡镇示范中医科汇报材料(精选10篇)
创建乡镇示范中医科汇报材料 篇1
尊敬的各位领导、各位专家:
首先我代表定宁卫生院全体职工,对您们的到来表示热烈的欢迎!
下面我现将我院基本情况向大家做个简单介绍:定宁镇辖区共10个行政村,其中山区3个村,川区7个村。全镇共有人口24000余人。共有10个村卫生所,个体诊所12个,2012年定宁卫生院扩建项目于当年8月底圆满竣工,该项目建三层综合业务楼一幢,总建筑面积1298平方米,现将卫生院现状做简单介绍如下:
一、人员情况:
本院现有职工20人,本科学历2人,大专学历17人,中专
学历1人。其中卫生专业技术人员18人,工勤技能人员2人。近期到市级医院进修学习者3人。
二、科室设置分布情况:
一楼设有内科、儿科、中医科、中西医科、换药室、公
共卫生科、药房;二楼设有住院部、化验室、B超室。其中日常开展床位15张。三楼设有行政办公室。
三、现有医疗设备:
现有200MaX光机一台,B超机两台,三道联心电图机一台,自动化血尿分析仪一台,各项设备均正常运转。
四、业务开展情况:
日常开展内、外、妇、儿科常见病多发病的诊断与治疗,近年来,随着农村合作医疗的进一步实施,我院年业务收入-1-
亦逐年增长,去年业务收入约62万元。同时开展辖区24000余人的疾病预防保健和妇幼保健以及健康档案的建立、慢性病管理、老年人体检等工作。另外开展妇女病两癌普查、儿童听力筛查。
下面我将近年来我院中医服务情况做以简要介绍
一、人员情况
1、我院目前共有医生6人,其中中医执业医师一人,西医执业医师2人,其中能西会会中者一人,参加全科医师培训考试合格者一人,另外三人尚未取得执业资格,其中中西药结合专业者一人,临床专业者二人。共有护士10人,均取得执业资格,其中中医护士一人。西医药学专业者2人,均取得执业资格。辖区10个村卫生所,其中能提供中医服务的四所。
二、床位设置及中医药服务设施
全院实有住院床位15张。设有独立的中药房、中医诊室,开展中医特色服务项目有耳穴按压治疗、刮痧、TDP治疗、腰椎牵引、劲椎牵引、针灸、艾灸、推拿、按摩、拔罐等10项,临床常用常用中草药362种,中成药120种。
三、收入情况:
(1)、2013业务总收入82万元,其中药品收入58万元,药品收入中中药收入17.5万元,占药品收入的30%。
(2)、2014年1-7月份业务总收入:83.9万元,其中药品收入51.9万元。
其中:中医收入:26万元,占总收入的31%,药品收入中中药收入21.3万,占总药品收入的41%。
四、中医药建设及服务措施
1、建立组织,明确责任,切实抓好中医药的各项工作
我院中医工作由业务院长陈明金同志具体分管,同时成立中医管理科,由业务院长陈明金任科长、门诊主任朵呈玉(执业医师,能西会中)任副科长,具体指导和检查全镇的中医药工作。建立质量和数量相结合的绩效考核体系,制定发挥中医药特色优势的激励措施。并健全各项中医药管理制度。定期召开中医工作会议,研究和部署整体中医药工作,发现问题及时解决。
2、全面发动,高度重视,加大推广中医药文化
中医为祖国传统医学,有着悠久而古老的历史,是人类长期以来同疾病作斗争积累的结晶经验,是中华民族的文化瑰宝,也是卫生事业的重要组成部分。开展示范中医科建设,不仅是加快我镇中医事业发展的重要举措,也有利于进一步宏扬中国传统民族文化。
我院于2010年初开始进行全国中医药先进单位的创建准备工作,过去有一个普遍的偏见,认为中医药的治疗作用较西医慢,而且服用方法没有西药方便,只是对部分慢性病起一定的作用。针对这一情况,我们首先从广大群众的思想上转变这种认识,在全镇范围内做好中医药防病治病的宣传工作,特别对一些典型病例作了大力宣传。我们用广播、宣传车、宣传板等形式进行宣传,共播出广播稿60余次,发放宣传资料12600余份,出动宣传车60余次,每月黑板报4次;我院每年至少举办4次中医药健康知识的讲座、至少一次的公众健康中医药咨询活动、每年提供不少于12次的中医宣教活动。并要求各卫生室采取多种形式,每年举办不少于4次的中医药预防保健科普宣传。通过以上措施的落实,大家统一思想,对中医药防病、治病的认识得到了明显的提高,全镇居民中医药常识知晓率在90%以上、中医药服务满意率达95以上。利用我院中医师常年坐诊的优势,不仅为辖区内的群众服务,而且吸引了周边地区,乃至城市的部分患者,为我镇的中医药发展奠定了一定的基础。
3、强化管理完善功能,使中医药工作有条不紊正常运转
贯彻落实《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》和《省政府关于进一步加快中医药事业发展的意见》,根据邳州市卫生局相关文件精神,认真执行中医药服务项目,做好全院的中医药管理工作。在质量上实行质量控制,特别是对中医医疗文件的书写质量上,更是严格要求,中医处方、病历书写均达到要求,中医门诊量每年递增,各项指标均达到上级的要求。
不断强化中医内涵建设,加大对中医小区的投入。除对各卫生室配齐针灸、挂图、火罐等中医设备器材投入分配外。根据我院实际需要,坚持统一标准、规范建设、突出中医特色的原则,加快了基础设施改造。先后用于中医小区、中医病房建设的投入,现在中医诊疗区域总面积180m、中药库面积39 m、中药房面积
233m、添置更新了中药饮片柜(药斗)、药架(药品柜)、调剂台、多功能腰椎牵引床1台以及中医药适宜技术推广、中医预防保健、健康教育及科普宣传等。中医科可以运用针灸、推拿、火罐、敷贴、刮痧、熏洗、穴位注射、热熨等10种以上中医药适宜技术,开展中医康复在内的具有中医药特色的诊疗服务。从而改善了我镇中医药基础服务条件,保持中医药工作的连续性和可持续性发展。
4、完善中医药网络建设,加强业务培训和指导
近年来,通过对卫生事业的投入,进一步加强中医人才的培养,对全院的业务人员每年不少于4次的业务培训。
开展中医体质辨识服务,根据居民不同体质开展健康指导,并在居民健康档案中予以记录。积极运用中医药知识和方法开展孕产妇健康管理服务。
定期对卫生室人员进行培训、指导,加快了基层中医药文化的建设,完善了中医药网络建设。卫生室配置了电针仪,针灸床,火罐,艾条等中医诊疗设备。40%以上卫生室配备了100种以上中药饮片,其他卫生室均配备了50种以上的中成药。主要开展以中医治疗常见病、多发病为主的医疗服务。并严格执行国家基本药物制度,严格《村卫生室基本药物目录》的使用原则,积极推广中医药适宜技术的应用,在医疗活动中,坚持中西医结合的原则,能中不西、先中后西、中西医结合治疗方法,各卫生室中医处方均占处方总数的30%以上。居民健康档案中也充分体现了
中医药指导特色,提高农民自我保健意识和防病治病意识,为广大农民提供质优价廉的中医服务,全面带动我镇中医工作健康发展。
加强乡村中医人才的培养,制定了卫生室人员中医药培训计划,对全镇的村卫生室人员进行每月一次的业务培训。通过学习他们积极开展工作,把所学的先进知识充分利用到实践中去。
5、深入持久地开展全镇的中医药工作
自创建全国中医药先进单位工作顺利验收以来,我院做了大量的工作,取得了显著的成效。但由于条件的限制,距上级的要求还有一定的差距,我们将以此次示范中医科建设为新的起点,在今后的工作中,抓住机遇、锐意进取、扎实工作、稳步推进、积极创新,进一步抓好我镇中医药工作,为促进我镇中医药事业持续健康稳步发展再做新贡献,再创新辉煌。
谢谢大家!
创建乡镇示范中医科汇报材料 篇2
汇 报 材 料
今年以来,下塘镇在镇党委、政府的的正确领导下,在县安监部门的具体指导和帮助下,不断加强安全机构建设,提高安监队伍管理水平,健全安全监管网络,推进安全责任落实,完善安全基本制度,增强隐患排查力度,层层签订安全责任书,广泛宣传安全生产法律、法规知识。坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,扎实开展安全生产示范乡镇工作,为我镇经济、文化的健康发展,营造了良好的安全环境。现就有关情况汇报如下:
一、工作回顾
(一)强化组织领导,构建安全生产监管网络
坚强的组织领导是有效开展工作、取得工作实效的有力保障。为此我们根据职责分工,从切实加强组织领导入手,对安全生产示范乡镇创建工作及早规划、周密部署,把示范乡镇创建工作列入党委、政府重要议程,及时解决问题,为示范乡镇创建工作提供有力的组织领导保障。
(二)组织机构健全,队伍人员落实到位
1、成立了以镇长为主任,分管领导为副主任,机关部门、驻镇单位、学校等主要负责人为成员的镇安全生产委员会,并对安委会成员进行了职责分工。
2、创建安监所标准化建设,做到了硬件设施齐全,软件资料完善,安监所有牌子、有编制、有岗位、有职责、有人员、有印章、有工作经费、有固定办公场所的“八有”标准。
3、在各村(社区)实行村级安全生产网格化管理,并成立安全生产领导小组,配备村级安全生产联络员。
4、健全了非煤矿山、工矿商贸等企业安全生产管理机构,配备企业专职安全员。
(三)明确职责,落实到位
1、强化了各级安全生产“一岗双责”的责任,明确了镇长、分管领导、其他副职领导、包村干部及安委会各成员单位责任人职责。镇安全生产分管领导每月至少开展一次分管领域内的安全生产工作,做到有内容、有文字、有图片。
2、村(社区)安全生产工作列入镇安监所月考核与年度目标考核内容。安监所工作列入镇政府月考核与年度考核重点,强化工作要求,做到安全生产工作与其他工作同计划、同布置、同考核、同评比。
3、定期召开安全生产工作会议和专题会议,主要是对上级有关会议和文件精神进行转达落实,对全镇安全生产工作形势和存在的问题进行分析,总结前段安全生产工作情况,安排部署后期安全生产工作。
4、加强重大节日和特殊时期的安全检查以及出勤值班工作,制定了值班制度,明确了值班纪律。
(四)增强隐患排查力度,隐患整改落实到位
1、为切实做好安全生产监督检查工作,在非煤矿山、工矿商贸、道路交通、建筑消防、危险化学品、职业病危害、烟花爆竹和青少年防溺水等安全领域做到隐患排查全面,落实整改到位,及时消除隐患,确保安全。
2、扎实开展了全国隐患排查治理月、安全生产月、打非治违专项行动、安全生产大检查等工作,做到有方案、有部署、有开展、有总结。
(五)强化安全教育,人员培训落实到位
1、在各村(社区)设立固定安全生产宣传栏,向广大群众
宣传《安全生产法》、《道路交通安全法》、《消防法》等法律法规知识。
2、以“安全生产月”为契机,采取多广播、挂横幅、贴标语、发手册等形式在全民中开展宣传教育活动。
3、定期组织村(社区)、驻镇单位和学校等人员进行集中培训,学习用电、用水和消防等安全知识;定期组织企业干部、职工进行消防演练、应急演练等活动,宣传贯彻相关法律、法规知识。
(六)重点部位监管到位
青少年儿童防溺水的安全监管。夏季是青少年儿童溺水事故发生的易发期和高发期。结合实际,青少年儿童防溺水工作一直是我镇安全工作中一项重点内容,为避免溺水事故在我镇辖区内发生,镇安委会召开专题会议,研究部署,制定切实可行的实施方案。对各村(社区)内的所有河流塘坝进行统计入册,并在危险水域都设立警示标牌,安排专人负责,签订责任书,成立专门巡逻组,定期对负责水域进行巡查。同时,要求各中小学校要不断教育学生加强自我保护、自救等安全知识,切实提高广大学生的安全意识。
二、四季度工作安排 一是抓好企业标准化建设。我镇将加快推进企业标准化建设步伐,通过各种措施,充分做好准备工作,确保已签约的五家企业在年底前全部完成达标验收。
二是做好烟花爆竹(零售)经营许可证申请办理工作,同时继续开展对非法、违法生产经营烟花爆竹行为的严打活动,建立执法档案,彻底根治非法、违法生产经营烟花爆竹现象。三是继续全面排查治理事故隐患,有效防范和坚决遏制各类事故的发生,以持续稳定的安全形势,迎接党的十八大胜利召开。
环境优美示范乡镇创建工作汇报 篇3
今年来,按照市、区委和政府的决策部署,我乡把“环境优美示范乡镇”创建工作作为深入推进城乡环境综合治理的重要抓手,加强领导,落实责任,广泛动员,保持高度工作热情,积极应对各类挑战,各项工作稳步推进。现将创建工作推进情况汇报如下:
一、加强领导,强化职责
为确保此项工作顺利开展,我乡及时召开“环境优美示范乡镇”创建工作会,要求各级干部高度重视,群众积极参与,明确任务,强化职责。成立了以乡长为组长的创建工作领导小组,分管领导具体抓,各部门共同配合,将创建工作纳入乡、村(居)、组干部绩效考核,并与各村签订目标责任书,确保创建工作落到实处。
二、广泛宣传,营造氛围
为营造创建活动的氛围,提升民众对示范乡镇创建的认知度和参与度,我乡充分利用各种环境综合整治宣传载体进行创建活动宣传:一是在乡、村、组三级召开示范城镇创建动员会,充分发挥村民大会、代表大会、党员干部会的作用明确创建目的意义,提高重视度;二是在场镇内主要干道、场镇、村庄等重要位置悬挂、张贴宣传横幅、标语;三是充分利用村公务栏、广播等定期对相关示范创建工作的意义、目标任务和具体要求进行宣传。
三、狠抓落实,确保实效
一是加强农村生活垃圾治理工作。为打造优美人居环境,我乡将农村生活垃圾治理工作长效推进,各村成立农村生活垃圾治理工作领导小组,制定村规民约、与农户签订门前五包责任书,通过村务公开宣传栏宣传农村生活垃圾治理知识,要求垃圾分类袋装化。全乡组建保洁队伍10个、新建垃圾池25个、再生资源回收点10个。辖区内面貌焕然一新,居住环境干净整洁的。
二是加强聚居点建设。为切实改善辖区内村民居住环境,我乡以土地增减挂钩项目实施为契机,分别在寨子包村、何家坪村、白岩河村、柏垭庙村、印山坪村启动村民聚居点13处,涉及农户478户,拆除土坯房657户。通过前期宣传、摸底,广大村民积极参与。目前,寨子包村、印山坪村已完成房屋勘丈并进行三通一平,其余各点也将陆续进场。
三是加强基础设施建设。今年上半年,我乡硬化村道路35公里,硬化产业园区道路12公里,切实解决了群众出行难问题,同时为我乡产业发展夯实了基础。场镇新建车站1处,车辆管理安全有序;规划停车位20个,车辆乱停乱放的现象得到有效治理。
四是持续推进城乡环境综合治理。通过治理,达到“四化”标准,确保省级环境优美示范乡镇验收。
四、存在的.不足
一是部分群众环境意识淡薄,存在乱丢乱放、乱牵乱挂、乱摆摊设点、乱停乱放等不文明现象。二是目前农贸市场未建好,以街为市,管理难度大。三是场镇已建成多年,过去缺乏统一的规划,街道不规范,建筑凌乱,外观五花八门,治理有一定难度。四是受地理条件的限制,规划的停车点不能满足场镇车辆停放。
五、下一步工作打算
创建农业标准化示范乡镇材料 篇4
以完善农业标准化机制为基础,落实好主导农产品技术标准、技术规程的修订工作,建立健全农产品的质量管理机制,强化农产品的质量安全,实施农业品牌战略,加强信息技术等公共服务。建立以粮食种植和“甬州一号”葡萄为龙头的农业标准化示范基地,促进农业增效,农民增收和农产品安全。
二、主要措施
加强政府的扶持力度,落实责任制度。我街道在农业方面的投入达到了2000万元,旨在能够加大部分产品,特别是特色产品的研发和推广。我们将进一步加大对农业的关注程度,完善2012年我街道农业政策,加大对名牌农产品、农业产业化基地的扶持补助力度,大大提高农业生产经营主体的生产积极性。
建立健全组织网络,完善农业公共服务体系。完善以街道、村、户“三位一体”的组织网络,保证网络道路连接的畅通。街道还积极加强对现有街道、村农技推广人员的培训,明确职能和责任,形成强有力的农业标准化推广队伍。同时,重视示范性企业、专业化合作社、劳动积极分子在群众中的先锋模范作用。
加强农产品质量监管,确保质量安全。根据无公害农产品认证标准,街道加强农业监测和执法管理,由农业行政主管部门行使农产品质量标准监督管理和检测职能,对农业生产资料、农副产品和农业生态环境等方面进行监测管理,禁用高毒性农药,限用低毒性农药,选用纯正良种,规范饲料添加剂及兽药使用等措施,杜绝假冒伪劣农用物资投放,确保无公害标准的实施质量。
实施品牌战略,发挥品牌优势。通过制定政策等方式鼓励各合作社人们不断促进产业的优化升级,做大做强特色产业,如水稻种植业、葡萄种植园等等。建立以葡萄种植园与水稻种植为核心的产品生产链,以特色产业带动其他产业稳步发展。
加大宣传力度,推进信息化服务。依靠科技部门和上级农业主管部门,争取掌握国内外农业标准化活动的最新动态,收集尽可能广而精的科技农业信息。充分利用好农经网,农民信箱等途径,深化标准化的意识,做好信息服务工作。
三、发展思路
1、以产品为纽带,推进无公害产品及产地的认证。产品质量是标准化生产的核心,我们要更好地结合无公害生产的章程,使产品认证更为规范。
2、做好宣传工作,增强社民的标准化意识。严格按照标准化的要求,做好产前、产中、产后的监督引导工作,在此过程中,广泛宣传标准化的重要性。
创建省级示范学校汇报材料 篇5
教育是发展之本,教育是强市之基。近年来,市第一中学党支部坚持以“创建省级示范性高中,办好人民满意的教育”为己任,结合学校的教学实际,解放思想、转变观念、务实创新,牢固树立服务教育、服务学校、服务学生、服务群众的思想,坚持政治理论学习,狠抓党支部班子的自身建设,狠抓党建和精神文明工作不放,树立了良好的校风,营造了良好的校园学习氛围,极大地推动了该校教学水平的全面发展,为促进我市教育教学工作不断迈上新台阶做出了积极的努力和贡献,使学校各项教学工作走在全州乃至全省的前列,也为该校全力提升教学质量,努力创建省级示范学校奠定了坚实基础。
加强班子建设 促进教学发展
拥有一支团结务实的领导班子,加强班子建设,是促进各项工作全面协调发展的基础。近年来,市一中党支部立足实际,着眼未来,在积极致力于巩固 “两基” 教育成果的基础上,不断提升教学水平和教学质量,为适应新时期教学事业发展的需要,该校确立了“创建省级示范性高中,办好人民满意的教育”的发展目标,并不断地积极探索教学发展思路,取得了显著成绩,使该校教学工作不断迈上了新台阶。
制度建设是完善机制,推进工作不断深入开展的基础。在加强班子建设的同时,该校党支部充分发挥战斗堡垒作用,不断加强对全体党员干部思想政治素质、党性、党纪观念、工作作风以及业务水平的学习和提高,为适应改革和现代化建设新形势、新任务的需要,使党的路线、方针、政策在该校得到有效贯彻落实,校党支部依以托新时期学校发展为契机,坚持德才兼备的原则,把党性强、素质好、作风正,热爱党务工作,有较强组织协调能力的同志调整到支部班子,使党支部的力量得到进一步充实,班子成员的整体素质得到了全面提高。在不断加强领导班子建设的同时,建立健全了党支部各项规章制度,卓有成效地制定了《优秀党员评选制度》、《党员学习制度》等,确立了以制度管人,以制度服人的规章原则,为进一步推进教学发展起到了积极的作用。
建设一支高素质的党员干部队伍,是推进教育教学工作不断发展,不断取得成绩的有力保障。近年来,市一中党支部始终把思想政治教育摆在各项工作的首位。每学年初,根据教学工作安排部署,都制定了详细的学习计划,坚持党支部委员每月不少于两次的理论学习,并做到带头抓、带头学、带头用,形成了良好的学习氛围。
为全面提高党员干部素质,该校把抓好委员学习作为加强支部思想建设的首要任务和重要途径,以委员学习带动全校的思想政治学习,努力打造学习型领导班子,以掌握先进文化、提高创新能力为重点,切实做到真学、真懂、真信、真用,不断加强主观世界改造,加强党性锻炼,始终保持政治上的清醒和坚定。为进一步抓好全体党员的学习,使之取得实效,校党支部充分利用党员民主生活会和政治学习,将“十七大”重要思想和“两会”精神以及现代教育观念、教育法律法规列入今年的学习教育内容。认真执行党内“三会一课”制度,坚持党员每月开展两次组织生活,通过学习,保持共产党员的先进性,增强用科学理论指导实践的能力,确立正确的教育思想和发展理念,以理论学习促进教育工作,以工作成绩检验理论学习成效。并结合实际,把“十七大”重要思想的学习和“两会”的学习教育活动作为全年的理论学习的重点,结合国家时事加强时事和政策的学习,并通过组织集体学习和个人自习相结合的学习方式,卓有成效地开展了《党员的权利和义务》,《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为内容的主题学习活动,在党员民主评议会上积极开展批评和自我批评学习活动、创先争优等活动以促进党风,行风建设。通过支部积极努力,卓有成效地开展活动,加强了党员的党性意识,使广大教职工不断向组织靠拢,年青教师入党的积极性高涨,近三年以来有5人向支部递交了入党申请书。
在抓好党组织理论学习的同时,还注重全体教职工和学生的学习。在结合学校教学实际的同时,开展教职工每月不少于一次的业务学习制度,并与校本培训和终身学习相结合,以提高教职工队伍整体素质为目标,以加强师德师风建设为重点,围绕“十七大”重要思想、科学发展观等为主要内容,加强思想政治教育和师德规范教育,树立为人师表、爱生敬业的师德形象。本学期党支部围绕学校的“建设和谐校园”、“创建学习型党组织”开展活动。利用班团活动、学生社团、社会实践活动,大力营造学习舆论氛围,进一步增强全校师生提升教育现代化水平和全面实施素质教育的自觉性和坚定性。重视市“十佳”教师、市级名师、州级骨干教师、州级学科带头人及省级学科带头人的推荐和评选活动,在教职工中积极营造“创先争优”氛围,为全面提升教学水平奠定了良好基础。
完善机制建设 提升教学质量
为发挥好党员的先锋模范作用,体现“一个党员一面旗”。该校结合实际,开展了无职党员设岗定责活动,不断加强党群联系,认真落实群众监督,严格规范党内组织生活,提高民主生活会质量,完善民主生活考勤制度及党员读书笔记、心得体会定期检查等制度。在支部开展的民主生活会上,要求每一名党员对照自己的工作生活情况,进行深刻的批评与自我批评。
在发展党员工作中,该校始终坚持高标准严要求的原则,注重对入党积极分子的教育、培养和考察,关心入党积极分子的思想、工作和生活情况,及时与他们交流沟通,健全台账资料,坚持做到严格把关,成熟一个,发展一个,确保把优秀分子及时吸收到党的队伍中来。把教学一线的中青年优秀教师骨干发展到党员队伍中来。
为促进教学工作的全面发展,该校坚持民主管理,推进依法治校原则,进一步完善教代会制度,结合学校实际工作,认真筹备开好每学年一次的教代会,围绕主题,突出重点,卓有成效地开展相关工作,促进教学工作发展。同时建立完善了学校考核奖惩制度和绩效兑现激励机制,通过讨论审议学校发展新思路和新规划,落实广大教职工对学校发展以及切身利益等方面的知情权、参与权、决定权、监督权,以调动广大教职工在教书育人、学校管理和改革发展中的积极性、主动性和创造性。同时积极开展普法教育宣传工作,不断提高依法办学、依法施教的水平,积极发挥法制副校长的作用,通过学习讲座、案例分析、心得交流、电视录像等多种形式,进一步增强全体党员和教师的法制意识,提高学生学法、用法、守法的意识和能力,为深入推进开展法制校园起到了积极作用。
为发挥全体教职工参与管理、民主治校的作用,增强学校管理工作透明度,该校全面推行党务、校务公开制度。坚持做到重要工作、重大事项、重要决定,都要经过集体研究决定,充分体现民主集中制原则,极大地调动了广大教职工参与教学管理,关心教学发展的热情和积极性,为深入推进和谐校园发展起到了有效的促进作用。
发挥组织优势 促进教学协调发展
教学改革和发展,离不开广大师生的努力和社会、家长的关心支持,为促进学校教育改革的全面、协调、稳定、持续发展。该校积极加强对群团组织的领导,全力调动一切积极因素,努力促进教学发展。
为充分发挥校工会的作用,校党支部积极指导学校工会工作,使校工会按照新《工会法》的规定履行工会职责,把维护教职工合法权益作为工会的基本职责,使工会真正成为党联系群众的桥梁和纽带。在校党支部领导下,校工会围绕学校中心工作,不断加强自身建设,组织教职工开展丰富多彩的学习、文体活动,增强教职工队伍的凝聚力和责任感。同时校党支部还积极加强对学校团委工作的指导,努力加强校团委思想和组织建设,注重对班团干部的培训,创新班级主题团活动,推进社会实践活动的开展,以提高学生参与社会实践的主动性和积极性。开展青年教师结对帮扶活动,关心青年教师的思想政治、工作学习和业余生活等情况,充分发挥他们的优势和作用,大力营造和谐教学氛围,促进教学协调发展,全面提升教学水平和教学质量。
几年来,市第一中学党支部始终坚持正确的办学方向,切实转变教育观念,加强精神文明建设,全面推进素质教育,努力提高办学质量,积极创建省级示范性高中,取得了可喜成绩。该校先后被教育部、全国妇联授予的“全国优秀示范家长学校”;青海省“绿色学校” ;被青海省委、省政府授予的“德育工作先进集体”,被省文明委连续三次授予“文明单位”。2008年该校被中央文明委授予“未成年人思想道德建设先进单位”;2008年2月被评为改革开放30年基础教育30校等荣誉。
近年来,随着教学改革的不断发展,市第一中学的教学质量得到了社会各界的广泛认可和肯定。该校连续七次荣获海西州“高中教学质量优秀学校”。2009年高考一本上线人数达到105人,刷新地区历史记录;2010年高考成绩再创佳绩,高考上线率99%,其中文科上线率达100%,重点本科人数达123人,再创全市新高。校党支部书记、校长吴榜明同志先后荣获市“优秀校长”、海西州“优秀共产党员”、青海省“十佳优秀校长”等荣誉。2010年吴榜明被中国教育报评为“创新型校长”。
创建健康促进示范学校汇报材料 篇6
卫生是人类健康生活的前提,健康是人类生命存在的正常状态,是民族兴旺发达的保证,是经济发展,社会进步的重要标志。为了进一步贯彻《学校卫生工作条例》,落实上级有关文件精神,促进师生树立“健康第一”的思想,全面推动学校卫生工作深入开展,确保广大师生身心健康,积极开展“卫生和健康促进示范学校”创建工作,在深入实施素质教育,全面提高教育质量,培养未来人才中,我校做了大量的工作。
在教育部门和卫生部门的指导下,卫生和健康促进工作在我校开展得既深入又扎实,取得了丰硕的成果。
一、加强组织领导,落实工作职责。为了加强卫生和健康促进工作的领导,学校成立了卫生和健康促进工作领导小组,由大辛店教委主任、大辛店中心小学校长姜永波任组长,学校卫生和健康促进工作由校长亲自抓,政教处总负责,各科室积极配合,做到了卫生和健康促进工作处处有人管,事事有人做。牢固树立“健康第一”的思想,为师生创设良好的卫生健康环境。
二、规章制度健全,保障体系完善。为了使学校的卫生和健康促进工作有规可依、有章可循,学校健全、完善了一系列的卫生和健康促进规章制度,努力构建创建工作顺利开展的政策保障体系。①合理安排课表。学校工作计划中包括了卫生和健康教育的内容。学校从符合学生身心健康发展需要的角度出发,科学、合理地安排课程表和作息时间表,确保学生每天在校参加体育活动时间不少于1小时。②切实制订制度。根据有关的法律法规和上级文件精神,结合学校实际,健全、完善了一系列的健康教育规章制度。包括师生体检制度、学生体质健康档案管理制度、控烟制度、卫生室工作制度、学生行为规范评比制度、环境卫生检查评比制度、学生常见 病传染病防治制度、食堂卫生管理制度等。③健全应急机制。为确保教师和学生的人身安全,学校建立了一系列的工作预案,包括学校传染病和食物中毒工作预案、学生伤害事故处理预案、地震等自然灾害逃生预案等。
三、优化办学条件,美化校园环境。学校拥有一流的办学条件。拥有多媒体教室、计算机教室、美术室、音乐室、舞蹈室、科学实验室、科技活动室、师生图书室、师生阅览室。开通了校园网。操场上有2个足球场、3个篮球场和1个排球场,200米塑胶跑道运动场。每间教室配备有多媒体电脑、数字投影仪、电热板等设施。学生食堂装有现代化的炊具及消毒设备。学校食堂符合《食品卫生法》的要求。食堂环境符合食品卫生标准,食堂从业人员有健康证,有合理营养的菜谱。餐厅配有标准餐桌椅能同时满足344人就餐。学校的建筑和设施符合国家有关建筑设计规范和学校卫生标准,教室室内环境整洁,做到了门窗壁地整洁,无蛛网、无尘迹、无痰迹、无烟头、纸屑,物品整洁,通风、采光、隔音效果良好,课桌椅按照国家标准定做,黑板无反光,教室照明符合卫生标准,无裂缝、无眩光。厕所蹲位男女生均达标,厕所卫生良好,学校厕所为水冲式厕所,有专人负责打扫和冲洗,确保厕所的清洁卫生。学校教学区安装了一个磁化水净水器和恒温开水器,随时有足够的饮用水。学校积极开展消灭鼠、蝇、蚊、蟑螂的工作,除四害设施齐全、用药规范,有专人负责,四害孽生场所和孽生物得到有效控制。学校道路平整、硬化。校园公路为水泥路,道路两旁均为绿化带。校园绿化面积10554平方米,校园内绿树成荫,绿草如茵,郁郁葱葱,鸟语花香。校园内无废水、废气、废渣,无噪声污染。
四、抓好疾病防治,倡导健康生活。健康的身体离不开良好的卫生习惯。学校积极开展健康教育活动,切实抓好疾病防治工作,努力倡导师生形成健康的生活方式,不断提高师生的身体素质。
1.积极开展卫生健康教育。一是开设健康教育课,系统讲解健康教育知识。二是采取校园广播、板报专栏、发放卫生健康宣传单等方式,对师生进行健康教育。
2.做好传染病防治工作。学校积极协助配合疾控中心做好传染病防治工作。加强对学生进行传染病预防知识教育,例如流感、肝炎、霍乱等呼吸道、肠道传染病。及时关注媒体公布的重大传染病疫情,如非典、甲型H1N1流感、禽流感、手足口病等,并采取有力措施加强对学生的教育和管理。制定有传染病防治制度和传染病紧急处置预案。学校没有传染病流行。
3.定期组织学生体检。每年安排学生参加由疾控中心组织的体检,疾控中心对学生的体检结果进行分析,提出具体指导意见。
4.学校从建校之初起就努力创建无烟校园。制定了禁止吸烟制度。严禁教职员工在一切公共场所吸烟。会议室、办公室不摆放烟灰缸,来客不招待烟。现在老师们已养成了不吸烟的习惯。
5.切实关心教职工身体健康。学校定期组织全体教师进行全面体检,医院根据体检结果对教职工的身体状况进行分析。
五、广泛开展各种体育活动,促进全校师生身体健康。1.学校经常组织教职工开展多种形式的体育活动,如:每天上午做操、跑操半小时;每年春天举行一次师生运动会;不定期举行教师篮球赛、拔河比赛等。既丰富了学校生活又锻炼了身体。
2.积极开展学生体育活动,全面促进学生健康成长。在我校学生文体活动每学期都开展的既轰轰烈烈又丰富多彩。每天保证学生阳光运动一小时;每年春天四月底五月初举行一届校园文化节,包括师生运动会;分级部每学期都举行队列队形比赛、广播体操比赛等。另外,我校与社区建立了良好的合作关系,积极创造和维护学校周围的良好环境,避免污染和噪声影响,发现问题及时与社区联系解决。我校还与公安、消防、交通、卫生防疫等单位签署了共建协议为学生交通安全和校园治安、卫生等提供了有力保障。
由于领导高度重视,师生认识到位,工作措施落实,学校的卫生和健康促进工作取得了显著成绩,为师生学习和生活创造了良好的环境,提高了师生生活质量,有力地推动了学校教育教学工作的开展。
25团创建示范社区汇报材料 篇7
近年来,25社区工作在师民政局和团党委的坚强领导下,在机关各部门的大力支持下,以建设“管理有序,服务完善,环境优美,治安良好,生活便利,人际关系和谐”的新型文明社区为目标,以创建示范社区为载体,以服务居民为根本,规范制度建设,强化民主管理,深入开展示范社区宣传教育,大力推进依法治理进程,充分调动了辖区单位和居民参与社区建设的积极性,在团社区建设指导委员会的指导下,将社区建设工作纳入团政工百分考核中,并制定责任目标,为创建示范社区营造了良好的环境,促进了社区各项工作的深入开展,加快了和谐社区的建设步伐。现将创建示范社区工作情况汇报如下:
一、社区组织建设
(一)、二十五团社区基本情况
社区建设工作能否深入、持久地开展下去,关键在于组织领导。为此,我们重点抓了三个方面:
一是为确保社区建设工作的顺利开展,团成立了社区建设指导委员会领导小组,团党委书记政委尤益民任组长,团长陈芳任副组长,团主管民政领导田玉刚主抓社区工作,领导小组下设了社区建设工作办公室,社区建设指导委员会制定了社区建设发展规划和实施计划。
二是每个社区成立领导小组。由党支部书记任组长,一名副书记任副组长的社区建设工作领导小组,落实了领导工作责任制,分工明确,各负其责。每个社区有专职工作人员4——5人,负责日常工作。
三是健全规章制度。为使社区居委会工作逐步走上制度化、规范化,在师民政局的帮助指导下,我们制定了《社区居民会议制度》、《社区居务公开制度》、《社区居委会工作制度》、《社区居名代表制度》、《社区公约》等一系列的规章制度,各居委会都设立了居务公开栏。通过建章立制,划分了职能,明确了权利和义务,从而加强了社区居委会自身建设,保证了各项工作任务的落实。
四是建立社区服务中心。要搞好社区服务没有场所不行。为此,我们在团文化中心内设老年服务站、社区志愿者服务队,阅览室、图书室等。在硬件建设的同时,我们还抓了服务队伍的建设。各居委会在人员紧张的情况下,专门从离退休人员中培养骨干协同社区组成了工作机构,全身心地为社区居民提供服务。
为了更好地把社区工作开展的扎实有效,制定了社区创建工作计划,制定了团场的示范社区创建标准,积极启动了师示范社区创建活动,社区向农牧连队延伸工作进展有序,我团将2个农业单位(谷丰社区、三里洼社区)和湖光社区一并作为创建示范社区的单位。湖光社区居委会成立于2001年,辖区共有居民户209户,人口615人,社区民警1人,医疗门诊2个,现有干部3名。党支部共有党员38名,其中在职党员13名,离退休党员25名。现有办公活动场所面积150平方米以上,设有乒乓球各类棋牌活动室、阅览室、展览馆,图书室藏书室1500余册,配有电视机、VCD、投影等器材。
谷丰社区辖区共有居民220户,人口660人,社区民警1人,医疗门诊1个,现有干部7名。党支部共有党员40名,其中在职党员22名,离退休党员18名。
三里洼社区辖区共有居民247户,人口763人,社区民警1人,医疗门诊1个,现有干部5名。党支部共有党员43名,其中在职党员38名,离退休党员17名。
每个社区党支部、社区居委会办公用房面积达到了100平方米以上,建立了能容纳100余人的社区党员电教室,有老年活动室”完善了社区党支部和居委会各种办公设备,添置了电脑、电话、文件柜和饮水机等。设立了阅览室、棋牌室等,室外安置了健身器材篮球场每个社区都有音响设备等文化体育设备。
团在湖光社区共投资20万,建成了一个占地1000平方米、集休闲、健身、娱乐为一体的社区场所---文化健身广场,广场内绿化面积1600平米,为社区居民创造了优越的健身、休闲、娱乐环境,大大提升了社区的文明程度积极发挥带头作用。
(二)、二十五团社区党支部基本工作
25团社区党支部在团党委的正确领导和大力支持下,开展“四抓四看”活动,结合社区实际,采取有力措施,使社区的各项工作得到了快速发展。社区党支部一班人解放思想、求真务实,牢固树立“社区是我家,建设靠大家”的创建理念,依据上级提出“创建示范社区”活动。
一是每个社区党支部建立了“六到家”的工作制度,即家庭纠纷调解到家、有病住院看望到家、新迁居民走访到家、“两劳”人员帮教到家、生活保障发放到家、计划生育政策宣传到家。,确确实实的为老百姓办多好事。
二是每个社区党支部始终将开展丰富多彩的活动作为团结党员、教育党员的重要途径,在党员中开展“倡导文明新风,共建美好家园”、“一名党员一面旗,一片真情献社区”和党员承诺制,湖光社区在建党节组织党员参观团展览馆、重温党史等主题活动,不仅丰富了组织生活,教育了广大党员,更是深深地感染了社区的居民群众。
积极发挥带头作用。社区党支部以“民心工程”活动为载体,确立了“核心在组织、专心抓党员、热心办实事、真心换民心”的工作思路,把党的工作落实到温暖民心、稳定民心、赢得民心上。
三是增强班子队伍建设,建起了一支高素质的社区工作队伍。
团党委把政治素质好、文化程度高、工作能力强、对社区工作热心的干部分配到社区工作,目前各社区班子成员均已达到了大专以上学历,支部书记和主任都达到了大学本科学历。社区干部平均年龄40岁,从而使社区党支部和社区居委会干部的年龄结构和文化层次有了较大改善,居民对社区干部的工作满意率极大的提高。社区党员队伍(组织关系在社区的)有了较强的凝聚力和战斗力,能够充分发挥好先锋模范作用。在职党员根据具体情况承担社区服务,提供合理化建议,并且每三到五人包扶一户困难家庭,对社区的工作无私的奉献着。社区志愿者队伍在党组织和党员的带动下,(社区老年志愿者队伍负责卫生清整、执勤巡逻、责任区、文娱活动等;青年志愿者队伍负责为广大群众服务、提高青少年素质工作等)参与人数增多,结构稳定、工作热心十足,成为了社区建设和管理的主力军,从而扩大了党组织组建面和党的工作覆盖面。
四是坚持“三会一课制度”每月进行党员电化教育,各社区都制定了党员奉献日活动。今年在组织党员开展“四抓四看”活动中,各党支部开展了每个社区都向社会公布2部热线电话,服务项目都在20项以上,为社区居民解决各种工作生活问题60余起,为困难户送去大米、棉被等生活用品,把党组织的温暖送到家。在开展“两级党建联创”活动中,每个社区根据党员身体状况、爱好特长等情况,先后组建了义务巡逻队、家庭纠纷调解队,保洁队、党员责任区等多支志愿者队伍,在社区居民中得到广泛赞誉。在党员的示范引领下,社区群众参与社区建设的热情高涨等活动。
(三)、社区组织健全,管理机制有序
各社区严格组织生活制度,按时召开支部大会和支委会,根据团党委的总体要求,研究布署支部工作,制定党员工作、活动计划,组织开展各项工作,定期召开民主生活会和党员民主评议,有计划的经常组织党员及非党积极分子进行理论学习和思想政治教育,班子成员亲自备课,带头讲课,组织党员积极参加上级举办的各类培训。
每个居委会制定了各项规章制度,如;居委会工作制度、居委会干部工作制度、学习制度、居民代表会、制度。
1、实现民主参与,发挥居民代表作用,提高代表的参政议政能力。做到“一事一议”。
2、实现民主管理。民主管理是居民自治的核心,;并明确规定社区限额内开支由社区主任一支笔审批。
3、实现民主监督。居委会办事公开、财务等公开是民主监督的主要形式。今年,居委会把办事公开、财务公开、社会事业、计划生育、财务和每季度享受低保人员公开化。
二、社区服务
(一)、推进社区组织体系建设。建立健全了社区党支部、社区居委会和社区群团组织,培育和发展了社区老年协会、残疾人协会等服务机构,残疾人合法权益得到保障。创新社区管理机制,提高社区工作者的能力和水平。
(二)、创新社区服务载体。坚持每月开展一次“志愿者服务”活动。根据社区居民的特长和身体状况,把她们组成不同类型的志愿者服务队,在社区积极开展各种便民利民活动。如,三里洼社区组织低保人员分片包干环境卫生责任区,并由专职的社区干部负责每星期检查一次,湖光社区在居民中开展了邻里“一帮一”活动,谷丰社区开展了绿化美化保洁队。
(三)、拓展社区服务领域。建立了社区服务站,开展家政、治安、保洁,维修服务,每个社区服务项目都在20项?以上,设立了家政服务、邮政征订及义务投递、法律咨询等一些便民利民服务网点,成立了一支由党员、居民志愿者服务队伍,优抚对象、特困对象均得到帮扶,定期为社区居民开展无偿和低偿服务,居民最低生活保障落实率到达100%。
三、社区治安
(一)、组织机构健全,班子齐抓共管。
为确保社会稳定,搞好社会治安综合治理,实行“一把手”工程,各居委会成立了以党支书记为组长;党支部副书记为副组长;专职治安员,会计、计生干部为成员的居委会社会治安综合治理领导小组、社区调解委员会、义务巡逻队,实行了主要领导亲自抓,班子成员齐心抓,群策群力上下抓,配合中心协作抓的齐抓共管格局。
(二)、规章制度完善,常抓治安防范。
各社区完善了《居委会社会治安综合治理领导小组职责》、《治安保卫委员会职责》、《安全文明公约》、《暂(寄)住人口须知》、《暂(寄)住人口协管员职责》、、《安全文明户标准》,建起了、《案件事故登记薄》、《安全检查登记薄》、《治安隐患排查登记薄》、《事故调查处理登记薄》、《居民纠纷调解登记薄》、《群防组织花名册》、《刑释解教人员安置帮教花名册》等五薄两册,按照一社区“一警”建立民警责任区,开展了“平安和谐家庭”评选活动,在社区发放宣传单1000余份。充分利用电视、板报、法制宣传栏、各种培训班、低保列会日等不失时机的对社区干部和广大居民进行法制宣传教育。组织社区干部和广大社区居民学习了《刑法》、《民法通则》、《婚姻法》、《人口与计划生育法》、《未成年人保护法》、《妇女权益保障法》、《物业管理条例》、《低保条列》等法律法规,并出200余份法律试卷让居民和社区干部笔试做题,定期不定期的邀请社区民警在社区安全防范知识讲座,今年暑假期间社区邀请团老革命、老干部到社区进连队开展国防、爱国主义教育,共巡回讲课4场,参加人员达600余人,期间还组织居民、学校的中小学生进行了知识竞赛,参加人员达200余人,社区干部的普法参与率达与100%。居民普法参学率达到85%,法律素质不断提高。
(三)、治安秩序井然
社区通过这些年来的社会治安综合治理,各项治安防范措施落实。各小区有义务巡逻队,有合理的报警点、报警电话。有固定的车辆停放处。辖区内各单位办公区、生活区、特别是要害部位的人防、物防、技防措施落实,消防器材完备。保卫工作有专人,各项工作正常。近几年来,辖区内无重、特大案件,杜绝了重大火灾事故。出租房屋、暂住人口、经商店铺人员、特种行业人员底数清,管理到位。学校预防青少年违法犯罪教育扎实,防范措施有力,周边环境管理好。两劳回归人员安置率达100%。由于结合“五五”普法教育和治安宣传教育经常化,80%的居民人口受到了教育,法制观念普遍增强,社会风气良好。各小区
都设有宣传栏或宣传橱窗,能及时宣传党的方针政策,表扬好人好事。职业道德、社会公德、家庭美德等教育形势多样。全社区民事纠纷逐年减少,文明家庭户逐年上升。“平安和谐家庭”评选挂牌三个社区都达到98%,暂住人口登记率100%。通过开展文明创建活动,在整个社区形成了比文明礼貌、比卫生整洁、比美化绿化、比文化品位、人人争当文明居民、户户争创文明家庭的良好风气。
四、社区环境
搞好社区建设,优化居住环境,是创建示范社区建设的重头戏,社区立足实际,精心建设,严细管理,较好地改善了社区面貌,提升了社区形象。
一是社区建设突出四个“快”字。加快道路建设。几年来,累计投资近百万元,先后对谷丰社区、三里洼社区主干道和居民小巷全部进行了硬化,有效改善了居民出行条件。加快改造步伐。以新型团场建设为契机,大力实施改造工程,2007年投资几十万元,对谷丰社区办公室、居民教育室进行装修,公共场所的墙面做成了文化墙,另外团投资 120 万元给三里洼社区新盖了居民教育室,老年活动室、卫生室,今年团投资2万元又把三里洼社区的道路两旁开出林床种上树,道路两旁还做了宣传版面 6 副,加快实施环境美化工程。大力开展“绿化、美化家园”活动,采取见缝插绿、拆墙透绿、立体治绿等措施,绿化覆盖率达到35%以上。
二是社区管理突出两个“细”字。管理措施严细。深入开展了治理滥搭滥建、乱圈乱占、清理占道经营活动,较好地维护了社区建设秩序。卫生保洁精细。成立了环卫队,配备了垃圾清运车,居民都实行了袋装垃圾,道路两侧和个体经营户门前都实行承包责任制,将责任落实到个人,细致管理,真正实现了卫生保洁全覆盖,确保了社区环境的净化、美化,为居民创造了一个舒适优雅的工作生活环境。
(三)各社区组织开展了义务植树、种花种草美化社区环境。湖光社区三月份开展了“治理居民区墙面乱贴乱画和户外杂物乱堆放”的“三乱”活动,每年种植花卉达2000株以上,谷丰社区、三里洼社区在居民区植树800棵。
五、社区卫生
(一)、建立健全组织机构建立长效管理机制
在团党委的正确领导下,社区爱国卫生工作组织机构健全,规章制度明确。团卫生科主抓,各社区及时成立了以社区主任任组长、共同抓好社区的爱卫工作。每月20日进行卫生大检查,并在全团通报。
(二)、加强爱卫宣传力度,积极组织各种形式的宣传活动
以三月促全年,积极向居民及各商户宣传爱卫政策、健康知识;组织社区居民志愿者、环保志愿者、青少年参加卫生宣传活动。活动中各社区展出宣传条幅1幅,出黑板报一期,如:今年3月10日湖光社区组织社区志愿者到农贸市场发放宣传单,并成立了农贸市场卫生卫生监督小组,挨家挨户上门宣传,对居民房前房后进行检查,实行每星期卫生坚持一次的制度,受到广大群众的一致好评。
(三)抓好社区卫生医疗和计划生育服务工作,谷丰社区和三里洼社区由职业医护人员,和社区卫生室并通过师卫生局验收达到甲级卫生单位,湖光社区、谷丰社区、三里洼社区都建立了居民档案和育龄妇女档案,各社区居委会完成计划生育规定各项指标,没有超生现象。
六、社区文化
(一)、抓基础,优化社区文化条件
社区文明氛围日益增强。我们坚持创建“学习型”社区的基本要求,结合廉政文化进社区,每个社区内设置了2——3块长久性的文化橱窗、阅报栏,在社区内开展以“科技、文化、法律、卫生”为主要内容的“四进社区”活动,每季度办一次板报展。对社区各类民间文化资源进行了优化整合,培训了社区文化活动、每个社区都组建以社区党员为骨干的腰鼓
队、秧歌队、太极拳、剑队、舞蹈队、老年门球队、老年合唱团等10余支社区文化团体,并经常性开展活动,今年7月社区参加了团举办的《首届廉政文艺汇演》,并获得优秀组织奖,用先进的文化占领思想。
(二)、抓阵地,营造浓郁社区文化氛围
我们以学校为依托,建立社区思想政治教育阵地。发挥社区老党员、老革命多的优势,请他们来学校讲课,在社区中传播先进文化,提高社区居民的整体素质。今年暑假期间湖光社区邀请团老革命、老干部到社区进连队开展国防、爱国主义教育,共巡回讲课4场,参加人员达600余人,期间还组织居民、学校的中小学生进行了知识竞赛,参加人员达200余人,社区干部的普法参与率达与100%。居民普法参学率达到85%,法律素质不断提高。
(三)、抓投入,完善社区文化基础设施
团党委对社区文化建设投入了大量的财力和物力,创建了更多的社区文化活动的场所,为居民提供了许多求知、求乐、求健康的好去处。如,团把谷丰社区公共场所的墙面都做成了文化墙,三里洼社区道路两边都做了宣传版面,营造了文化氛围,每年派2—3名热爱文体活动的老同志出去培训学习,每个社区都有老年活动的场所,湖光社区还成立了夕阳红舞蹈队,团今年投资3万余把谷丰社区和湖光社区的门球场进行了维修,购买了门球器材,真正使老人们老有所为、老有所乐。
(四)、抓活动,丰富社区文化生活
我们把开展群众性社区文化娱乐活动作为丰富居民业余生活、满足居民精神文化需要的有效载体,以活动促进居民交流,提高居民良好文化素养,构筑和谐人际关系,营造健康向上的社区文化氛围。我们立足办社区文化,始终以形式多样、各具特色的活动为载体,以群众参与、自娱自乐为目的,群众性文化活动在社区和家庭中异常活跃,社区文化活动开展得红红火火。主要开展了“节日文化”活动、“廉政文化”活动、文化共建活动、“文明创建”活动、全民健身运动。如:每年“三八节 ”社区都要组织趣味游戏活动,5月份是民族团结教育月,社区组织老年人与博湖县老干局搞老年联谊会,“迎奥运健步走”活动,“庆重阳节老年健身操表演”等节日文化活动;今年7月25日,社区开展了书画、漫画展,居民参展的作品达45幅。各社区还开展了评先树优活动。先后开展了“十星级文明户”和“平安和谐家庭”等的创评活动。谷丰社区共评出“十星级”以上文明户达95%,一系列活动的开展使社区中的文化资源由单个的点形成了覆盖整个社区的网络,受益对象由特定人群扩展到全体社区成员,社区文化资源得到了较充分的利用,为社区精神文明建设和文化建设奠定了坚实的基础。
创建文明乡镇工作汇报材料 篇8
加强农田水利、公路建设、农村电网改造、信息网路、广播电视等基础设施建设,促进了经济发展,推进农业结构调整优化,发展高产、优质、高效农业,加强能力技能培训,提高劳动者素质;加强市场监管,维护企业和消费者权益。
文明委:
楚店镇位于涡阳县城南18公里处,全镇总面积77平方公里,辖1个居委会,13个村委会,总人口5.5万人,耕地面积6.95万亩,涡楚河、芡河横卧其中,南部与利辛接壤,省道S202线、涡利路穿境而过,交通便利,区位优势明显。
近年来,我镇文明创建工作在县委、县政府的正确领导下,在县文明季、文明办的具体指导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,创面贯彻落实科学发展观,牢固树立社会主义荣辱观,紧紧围绕社会主义新农村建设的具体要求,结合我镇实际深入开展文明创建活动,取得了明显成效。经济和社会事业会面进步,物质文明、政治文明、精神文明和谐社会建设协调发展,农民整体素质和文明程度显著提高。现将取得的主要成效和具体做法汇报如下:
一、主要成效
1、财政收入增加,人民生活改善。
20xx年、20xx年我镇财政收入分别达到129万元和133万元,农民人均纯收入分别达到3980元和4463元,以上两项指标年均增长率均高于全县各乡镇平均水平。
2、社会安定,乡风文明。
社会治安综合治理措施得到全面落实,社会风气全面好转,社会秩序良好,人民能够安居乐业。思想道德建设得到切实加强,讲文明、讲礼貌,尊老爱幼,诚实守信,团结互助等,慰然成风。
3、市容市貌、村容村貌明显改善。
各村编制了新农村建设规划,并按规划实施。主干道路硬化,绿化到位。集市有环卫队伍,卫生及时打扫,垃圾及时清运,建设了公厕和垃圾填埋常改变了以前春天尘土飞扬、夏天杂草丛生、秋天遍地落叶的脏、乱、差现象,极大地丰富了广大干部群众的文化、生活,为广大干部群众提供一个舒适的工作环境,为我镇文化阵地建设起到了很好的促进作用。集市各街道和部分村庄安装了路灯。市场管理有序,车辆停放有序。规模化畜禽养殖场污染治理率大于60%以上,绿化覆盖率达到305以上。
4、依法民主管理,干群关系良好。
镇政府和各站所能够法按办事,依法行政,干部教育经常化,人大代表和村委会委员依法选举产生。镇、村两级能够实行政务公开,财务透明。村民会议制度健全,重大事项实行民主决策。干群关系融洽,无重大群体性上访事件,群众对镇机关和村党支部、村委会工作的`满意度均达到80%以上。
5、创建活动扎实推进,成效明显。
20xx年郭营集南北大街水泥路面,楚店集老街建成水泥路面,楚店集还拆除了影响市容的窝棚,建设了南北大街绿化带,所有街道安装了路灯,20xx年楚店南北大街和孙店南北大街建成水泥路面,楚店集建设垃圾填埋场和公厕,20xx年,楚店集建设了高标准的洪河路,加宽了路面,建设了下水道,整修了沟坡,修建了绿化带,安装了路灯。孙店集进行了绿化。亮化。开展了“十星级”文明户的评选,活动覆盖面达40%以上。在楚店集重点开展创建工作宣传,设立大型宣传牌和市民教育小型宣传牌,切实提高市民素质,文明单位创建殷实有效,拥现了楚店中心校和楚店卫生院两个县级文明单位。居民对创建工作的支持率达70%以上。
二、具体做法
1、强化领导,高度重视
镇党委、政府始终把文明创建工作摆上重要位置,把精神文明建设纳入乡镇发展规划。党委、政府每年都要召开专题会议,研究部署、动员创建文明村镇工作,每年为群众办两到三件实事,我镇成立了文明创建工作领导小组,有镇主要负责人、分管同志和有关部门具体抓落实。
2、加大投入,确保经费。
做好文明创建工作没有投入不行,镇党委、政府把创建经费纳入财政预算,但每年支出又高于预算。并要求各村都要投入一定数量的创建经费,保障创建工作的正常开展。除了财政支出外,我们还要采取面向群众集资和市场化运作等模式,筹集创建经费,20xx年楚店集就筹集资金30余万元修建了老街2公里水泥路,安装了路灯,20xx年又筹集30多万元配套资金建设楚店集南北大街改造为水泥路面。孙店、郭营两集也都面向群众筹集了大街建设费用。今年,我镇就投入100多万元,建设了洪河路及其配套工程,展示了楚店的形象。
3、多措并举,提高创建工作水平。
在生产发展方面,我镇加强农田水利、公路建设、农村电网改造、信息网路、广播电视等基础设施建设,促进了经济发展,推进农业结构调整优化,发展高产、优质、高效农业,加强能力技能培训,提高劳动者素质;加强市场监管,维护企业和消费者权益。
在生活方面,努力增加农民收入,改善就医和就学条件,大力推进改水、改厕、改圈工作,切实做好计生工作,不断提高人民群众生活质量。
在乡风文明方面,重视思想道德建设,加强文体设施建设,加强文化市场管理,切实维护老人和妇女的合法权益,落实社会治安结合治理措施,做为人民调解和法律宣传工作。
创建两型示范企业汇报材料 篇9
冶金实业有限公司为省内一家大型装备制造有限公司,是由出资组建的私营公司,法人代表:。已有19年的生产历史。生产基地坐落在市区号,生产用地约308亩,现有员工460人,人员结构中工程技术人员占30%,技术工人占40%。通过北京世标认证中心iso9001质量管理体系认证。公司主要生产大中型冶金企业使用的高合金高附加值模具钢、大型轧辊、特殊装备零配件以及大中型冶金企业成台(套)设备,生产主要采用循环经济的模式:利用废旧钢铁或旧轧辊再利用、根据需要添加适量的铁合金采用二到三次精炼浇注,通过适宜的热处理,机械加工而成,符合资源节约型;只要采取适宜的环保措施,并五废物外排,符合环境友好性,是循环经济的典范。项目符合国家产业政策和两型社会建设的要求。轧辊目前年产能5万多吨,年产值可达15亿元人民币,产品在国内20几个省市60余家大中型钢铁企业占有一定份额,最大单件重量达120余吨。
我公司为原冶金部配件中心成员单位,现为中国钢铁工业协会设备配件服务中心成员单位,4月获得“省私营企业五百强”称号(机械行业排名第七),8月获得中国质量万里行工作委员会颁发的“质量信誉双满意单位”称号,连续数年均获得省银行协会颁发的“守信誉企业”称号,被长沙市人民政府及第一次全国经济普查领导小组联合授予“长沙经济百强企业”称号。底我公司已经被省政府纳入“十一五计划”、“双百工程”及重点建设工程。获得省高新技术企业。
公司硬件装备能力在国内同行业中位居前三位。公司拥有30吨电弧炉4台,10吨工频炉2台,lf-45吨精炼炉1台,大型台车式热处理炉5座,机加工配有各类轧辊专用机床200多台,以及炉前快速分析、金相分析、超声波探伤及各种检测设备。
现阶段我公司主要生产10吨以上高附加值的轧辊。轧辊是轧钢机的重要工具及消耗件,属大型装备制造业,轧辊制造技术为国际高新材料技术发展的前沿领域,是国家重点发展扶持的新材料技术产业。目前在全国230多家的轧辊生产厂家当中能够生产20吨以上的仅仅四家,公司就是其中一家,且公司近年来开发了几种新产品,综合使用性能达到国内同期先进水平,现公司最大单件重量可达120余吨。因此公司的产品在行业竞争中优势极为明显,特别是大工件产品正是公司发展战略中的龙头产品。轧辊作为多学科复合体,技术复杂,同时轧辊制造与生产装备密切相关,属资金密集性行业。公司拥有从冶炼到机械制造一条龙式的生产装备,使公司有能力根据市场需求,迅速整合资源,生产出有市场竞争力的产品。
近年来主要研发的新主品有:
⑴公司自主研发的“亚半高速钢轧辊及生产工艺”,被评为长沙市优秀新产品,申报了国家专利,被评为省高新技术产品,并评为省优秀新产品。
⑵“2-5%cr大型铸钢支撑辊的研制”,获得省优秀新产品。
⑶“热板带连轧机用大型支撑辊和工作辊”,获得长沙市优秀新产品奖。
⑷公司研发的“新型半钢轧辊”通过检测和用户的使用证明在辊型保持、抗事故性、耐磨性能等方面均达到国际同期先进水平,具有优良的综合使用性能,可有效延长轧机的换辊周期,提高轧机的工作效率,改善轧材的表面质量。经国内多家大型钢铁企业使用证明,毫米轧制量较传统铸钢轧辊提高18-25%以上,抗事故能力提高28%,使用寿命达到国外同类改进型轧辊产品先进水平。“新型半钢轧辊”被评为长沙市优秀新产品奖。
(5)“以铸代锻技术生产的大型万能型钢轧机用辊轴”通过了质量检测和用户的使用,获得好评,并评为长沙市优秀新产品奖,这是公司在实现持续技术创新道路上获得的又一个耀目的奖项。
公司开发的这些新产品均己投产,取得显著经济效益和社会效益。如公司10月组织研发的亚高速钢轧辊,5月通过质量检测。产量达1.8万吨,产值逾3亿元人民币,销售收入2.6亿元人民币。
二、主要指标业务
公司按规划的要求,加大投入力度,完成资产整合:
(1)投入资金1.6亿元收购长沙冶金机械厂土地及部分实物资产;
(2)完成煤改天然气工程;
(3)技术改造及设备投入4000万元;
(4)完成新产品开发(重型材料)及技改投入3000万元。
1-10月完成轧辊产品产量1.6万吨,完成工业产值4.6亿元,实现销售收入3.2亿元,利税6000万元,其中上交税金1000多万元。在全球经融危机的冲击下,依靠公司全体员工的努力,团结一心,在各级政府和相关部门的大力支持下,做到了全年无裁员、在职员工未降薪,并带动周边区域的共同发展,取得了较好的经济效益和社会效益。
公司正根据市场变化对发展规划进行修订:-2015年期间达到10万吨轧辊(含2万吨废辊改制)的生产能力,实现工业产值50亿元;年产50万吨特种重型材料生产线,实现工业产值100亿元,工业总产值达150亿
元,销售收入120亿元。产品覆盖冶金、石化、军工、航空航天、地质勘探及重型装备等许多领域,科研技术水平、装备生产能力、经营盈利水平在同行业中达到领先地位。其中大型轧辊将在国内占据70%左右的市场份额,在轧辊行业中将位居国内第一,全球前三名。
三、创建“两型示范企业”的主要成绩和经验,冶金实业有限公司以党的十七大精神为
指导,全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“两型社会”建设要求,以强化节约资源和保护环境为主线,广泛开展创建“两型”示范企业活动,求真务实,注重细节管理,着力提高公司全体员工资源节约、环境友好意识,把节约资源和保护环境观念渗透到企业的建设与发展之中,努力构建和谐企业文化。现将我公司创建“两型”示范企业工作总结如下:
(1)领导重视,成立专门创建班子,落实具体工作;
公司高度重视创建“两型”示范企业建设工作,成立总经理杨吉松为组长,技术中心主任丁怀军为副组长,各部门负责人为成员的创建领导小组,明确工作职责,层层落实;
(2)制定节能减排方案和节能技改计划,并组织实施;
创建领导小组从我公司实情出发,制定了具体实施方案,细致落实到各部门及生产厂(车间),建立各部门工作机制、责任机制,要求创建工作周有安排、月有小结。建立健全能源消耗岗位责任制。建立公司各部门及生产厂(车间)资源节约、利用的目标责任制,将资源节约责任分解落实到各工作岗位。建立能耗统计制度。建立节能奖罚制度。全面、准确地统计办公用品、水、电、纸张等能源消耗数据,并定期进行能源使用分析。
(3)按要求淘汰高能耗工艺、设备产品采用新技术、新工艺、新设备、新材料,使我公司产品能源单耗和主要用能工艺能耗比上年有所下降:一是对电弧炉的控制系统、变电站和大功率电机采用变频技术,降低能源消耗;二是公司正竭全力对燃煤式热处理炉进行改造,投巨资引进城市管道天燃气,对热处理炉改造,年内将全线开通;
(4)制定循环经济发展规划,推进企业偱环发展模式,从资源消耗的源头减少排放,化害为利;
(5)通过制度讲节约,通过管理要能源,做到节约每一度电,公司全部采用节能灯照明,支持并使用清洁能源,从而达到了节约用电及减少污染物排放的双重环保目的。
创建交通安全示范学校汇报材料 篇10
汇
报
材
料
中山回民小学“创建交通文明安全示范学校”
汇报材料
尊敬的各位领导:
大家好!
首先,我代表学校向各位领导亲临我校指导工作表示衷心的感谢!交通安全,关系到每个家庭的和睦与幸福,维系着学校的温馨平安与社会的和谐稳定。我校以创建“交通文明安全示范校”为契机,牢固树立“安全第一,预防为主”的工作理念,把创建工作从外部要求转化为学校发展的内部需要。交通安全教育成了学校德育工作的重点,学生通过交通安全教育,养成了自觉遵守交通法规的习惯,规范了自己,影响了他人,提高了素质。
一、重视交通安全教育,明确责任。
学校成立县交警大队马旭峰副队长为组长,马岩云校长为副组长的领导小组。建立以校长为第一责任人,班主任为班级主要责任人的交通安全宣传教育制度。并制定了《中山回民小学护送路队制度》、《交通安全排查制度》等。学校将交通安全工作列入学校双线五级管理目标考核的一项重要内容,将交通安全教育工作纳入学校日常工作,把交通安全教育放在学生安全教育的首位。成立了以校长为组长的交通安全教育领导小组,日常教育由学校各班主任具体实施,使交通安全教育处处有人抓,事事有人管。
二、警校携手共建安全线
1、定期教育,提高知晓率。学校交通安全教育活动,一直得到县交警大队马旭峰副队长等同志的鼎力支持和指导,多次为师生举行交通安全知识讲座,结合交通案例,讲述交通安全的知识。有多名交警走上讲台给学生上交通安全知识课,生动地讲解了小学生们应该注意的道路交通安全事项。如对过马路、骑自行车必须注意的各方面问题给同学们做了详细的分析说明,并向学生讲解了遇到交通事故时的应对办法,并据以实例让残酷的现实给同学们敲响警钟!与学校教师、学生一起共同观看交通安全专题片,与学生们面对面交流。通过系列活动,学生们对交通安全常识知晓率明显提高。
2、定期通报,加强考核。交警队来学校指导宣传教育工作,做到警钟长鸣。抓好“创建平安之路”教育活动,提高学生交通安全意识,杜绝学生在公路上追逐打闹,追车、扒车。班主任随时掌握学生遵守交通安全法规情况,并作为学生评优的依据。
3、完善设施。交警队在学校门前设立了斑马线和交通标志,为学生提供了生命安全保障。
三、多措并举,加强交通法规意识。
1、举办学生交通安全宣传漫画、图片、黑板报、散发交通安全知识传单,展示同学们参加交通安全实践活动的照片等。并组织学生进行安全知识竞赛,开展相关交通安全教学活动。学校组织学生开展
“向不文明的交通行为告别”等系列社会实践活动践活动。学校每学期有安全教育周,校园内设有交通安全宣传栏,定期张贴交通安全宣传挂图、宣传标语。多次组织师生观看交通安全教育专题片,如全国道路交通事故典型案例警示录《关爱生命安全出行》。学校力求让学生基本掌握《道路交通安全法》有关内容。
2、向家庭延伸。在学生积极活动的基础上,动员家长参与到学校交通安全教育活动中来。要求学生把学校里学到的交通安全知识讲给爸爸妈妈听,通过学生对家长、家长对家长的交通安全知识的宣传,与学校共同承担教育责任。另外,学校在家长会上通过专题讲座、座谈会等形式,向家长及时宣讲交通法规和学校的要求,共同抓好学校的安全教育工作。
3、用事实案例教育学生。播放《关爱生命,安全出行》、《爱心托起“篮球女孩”》、《流泪的花季》等光碟,增强自我安全防范意识和能力。
4、建立路队护送制度。挑选品学兼优的学生担任“路队长”组成交通安全小组,纠正不安全交通行为。经常组织学生参与交通管理实践活动,到街道散发交通安全宣传资料,与巡逻执勤教师上路执勤,让学生们在实践中增长知识,从小养成文明交通习惯。
5、规范教师的交通行为,做好学生表率。首先学校要求教师认真学习交通安全知识,提高对交通安全的意识,以身作则遵守交通规则。
四、教育活动成效显著。
交通安全教育在我校全体师生的共同努力之下,得到了真正的落实,通过创建活动,增强了学生交通安全意识,培养了学生文明交通行为,杜绝了交通伤亡事故,为确保学生安全和社会稳定作出了一定的贡献。我校被县教育局授予“平安文明和谐校园”、被县交警队授予“交通安全文明学校”。
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