驻矿安监员交流材料(共6篇)
驻矿安监员交流材料 篇1
驻矿安监员交流材料
各位领导、同事:
大家好!我叫XXX,于2013年9月通过统一招考到XXX县安监局XX安监站从事安全监管工作,根据安排现驻XX煤矿,首先非常感谢省局能为我们驻矿安监员提供这次相互交流、学习的机会,我倍感荣幸但更多的是诚惶诚恐,因为在座的都是德高望重的领导和经验丰富的同事。现将驻矿以来的工作情况及感受汇报如下,不当之处,敬请大家批评指正。
我们都知道,煤矿驻矿安监员是受政府委托,派驻煤矿进行现场安全监管的人员,是加强和落实煤矿安全生产监管工作的重要手段,是确保煤矿实现安全生产的第一道防线。身为驻矿安监员的我们,在工作中不断思考和探索,如何做好一名称职的驻矿安监员?本人有以下几点认识。
一、端正态度,坚定信心,树立高度的责任感和使命感
(一)提高认识,强化责任
我认为驻矿安监员就是驻守在煤矿安全监管前沿阵地的“哨兵”,是安全生产的第一道防线,这道防线如果不牢,就会给煤矿企业、给矿工弟兄带来灾难,给社会带来极坏影响,所以我们必须认清自己所在岗位的重要性,“在一天岗,就负一天责”,发挥好安全监管前沿阵地“哨兵”的作用。
(二)加强业务知识学习,努力提高业务素质和工作能
1力。
要做一名合格的驻矿安监员可不容易,煤矿采、掘、机、运、通几大系统方面的知识必须具备,还有众多的法律法规、行业标准,以及随着社会经济的发展,新技术、新设备、新工艺不断涌入煤矿安全生产领域,对煤矿安全监管工作的要求越来越高,我感觉我需要学习的东西太多太多,所以我始终严格要求自己,在工作中我们必须树立“学习、学习、再学习”的观念,只有利用一切可以利用的时间来提高业务素质,才能适应煤矿安全监管工作的需要。
二、恪尽职守,全力以赴,做好当前工作
(一)认真了解所驻煤矿的基本情况
要当一名合格的驻矿安监员,我们必须准确掌握所驻煤矿的基本情况:煤矿主要管理人员是谁、煤矿井下采掘布置情况、主要工作地点分布、作业场所安全状况等等这些问题都需要我们花大量精力去研究。首先我们要对所驻煤矿主要管理人员进行研究,只有懂得怎样与煤矿主要管理人员进行沟通和交流,从心理上消除煤矿管理人员对安全监管工作的排斥,尽快和他们交上朋友,让煤矿主要管理人员从感情上接纳我们,使他们愿意对我们说真话、讲真情,我们才能从这些管理人员的口中了解到煤矿安全生产真实情况,如果对煤矿的基本情况没有准确的掌握,就找不到安全监管工作的重点,监管工作就会事倍功半,效率就会受到严重影响。所以我认为做好煤矿主要管理人员的工作,是我们驻矿安监员履行监管职责的重要组成部分。其次,在与煤矿主要管理人
员加强沟通、交流的基础上,全面掌握所驻煤矿的基本情况,针对存在的问题及时开展安全监管工作,我们才能保住一矿平安。
(二)认真跟踪隐患整改落实情况
安全监管无小事,我们要把煤矿存在的“小”问题都当作“大”事情来抓,始终认为“小”问题不处理就会酿成“大”错误,作为驻矿安监员,必须高度重视对煤矿企业安全隐患自查自纠工作的监督,认真负责地落实上级政府及监管监察部门所提出的隐患或问题,按要求实施现场监管,确保隐患及时整改到位,把可能引发安全事故的不安全因素消灭在萌芽状态。
总之,“放松安全监管,就有可能导致事故发生,就是对人民的犯罪;对违法违规生产行为的不抓不管,就是失职渎职”。作为一名安监工作者,要始终把保证人民群众的生命财产安全放在首位;我们要“常想肩负的职责,时常警戒自己,做个清白之人,不存贪赃之念、不干枉法之事”,只有这样才能真正做好安全监管工作。
以上是我自驻矿以来的一些认识,不当之处,请大家多多指教,谢谢!
XXXX年X月XX日
驻矿安监员交流材料 篇2
本报讯记者从山西朔州矿难事故抢险指挥部获悉,到目前为止,山西朔州细水煤矿“3·19”特大瓦斯爆炸事故69名被埋在井下的矿工已确认全部遇难,事故调查工作已经展开。
国家煤矿安全监察局局长赵铁锤认为,朔州市平鲁区安监部门派出的驻矿安监员朱义严重失职渎职,给矿主擅自组织生产留下可乘之机。
目前,被拘留的事故相关责任人已达8人。另有浙江温州籍包工头黄召林兄弟2人在逃,山西警方正全力追捕。
四川一加气站爆炸13人死伤
本报讯7日凌晨,四川叙永县加气站发生爆炸,造成过路司机和附近居民1人死亡,12人受伤,附近多栋民房受损,加气站方圆200米内的草丛、树木的枝叶全部被烧得焦黄。据初步调查,这次爆炸系液化气槽车向充装站储罐卸气时,液化气发生泄漏遇到火源而引起的爆炸燃烧事故。目前有关部门已成立了事故联合调查组,以调查爆炸发生的具体原因。据悉,发生爆炸的是叙永县唯一一个液化气充装站,为全县上万户家庭提供家用液化气燃料,该加气站处在一个狭长的山谷地带且位于公路边。
北京将建奥运紧急救援体系
本报讯北京市将计划投资4亿美元,用于改、扩建医疗卫生基础设施和更新医疗设备,并整合全市急救资源,建立2008年奥运会紧急医疗救援体系,包括市、区(县)、街道(乡镇)三级急救网络。这是记者从昨天召开的“2005北京中法急救论坛”新闻发布会上了解到的。
奥运会期间,北京市现有的医疗救援系统将用于奥运会急救服务。北京市急救中心作为急救反应和指挥系统的核心,将增设400台新型急救车及引进急救飞机、开展空中救援服务。各比赛和训练场馆、主新闻中心、国际广播电视中心等都将建有医疗设施,具有紧急救援能力,提供24小时服务,确保伤病员及时转运到奥运会指定医院。同时,还将设立快速便捷的伤病员跨国转运通道。
国家质检总局最终确认广州“田洋”是苏丹红元凶
近日,在央视《每周质量报告》节目中,国家质检总局最终确认,广州田洋食品有限公司是内地涉“红”食品的最终源头。根据国家质检总局最新公布的数据,该公司生产的含有苏丹红一号的田洋牌辣椒红一号复合食品添加剂,使全国18个省市30家企业的88个样品涉“红”,其中包括河南驻马店豫香调味品有限公司、肯德基原料供货商——广州基快富食品(中国)公司等知名企业。
稽查人员在广州增城市正果镇调查发现,田洋公司只有两三间简陋的平房,仅有的一台机器也是破旧不堪,算上老板在内总共也只有四五个员工。然而,正是这样的小厂家却向十多个省市的100多家企业提供用于生产辣椒油、辣椒粉等产品的复合食品添加剂。
据田洋公司总经理谭伟棠交代,公司曾从化工城购买叫做油溶黄和油溶红的染料,效果比普通色素好得多。稽查人员在油溶黄里检测出苏丹红,其含量高达98%。田洋公司人2002年至今,一直在往辣椒红一号里偷偷添加以苏丹红一号为主要成分的工业染料——油溶黄和油溶红。
交通施工拒绝无证企业
本报讯记者石远峰钱海山报道今后,没有安全生产许可证的施工单位,想在河南省公路或者水运工程上找活干,已经不可能了。这是近日召开的河南省交通公路水运工程建设安全生产会议作出的决定。
今年,河南全省交通建设项目数量很大。目前,全省仅在建高速公路项目就多达45个2514公里,这些项目给安全生产带来了巨大压力。1月10日发生在信阳至叶集高速公路第十合同段的立交大梁坠落事故,就造成4人死亡,13人受伤。为提高全省公路水运工程建设的安全性,省交通厅明确省交通建设质量监测站对全省公路水运工程施工企业进行管理,气绝没有安全许可证的施工单位承揽工程。
试行安全生产监察专员制
本报讯为完善安全生产监管体系,江西赣州市开始试行市级安全生产监察专员制度,即在该市安委会成员单位中确定一批单位,在每个单位中挑选一名副县级干部和两名科级干部,进行严格培训,然后聘为市级安全生产监察专员。
安全生产监察专员根据分工,将依照《安全生产法》等有关法律、法规、规章、标准,对县(市、区)实行定点监察;督促和检查各级人民政府、各部门、各单位严格执行安全生产法律、法规、方针、政策,健全安全生产责任制,加大公共安全投入,加强隐患排查和整改,全面落实安全生产的各项防范措施;在重要时段,代表市政府组织督查组实施定点督查;向市政府报告定点监察县(市、区)人民政府安全生产工作情况;参与研究制定全市安全生产的重大政策、措施;参加重特大事故的应急救援、调查处理工作。
消防安全重点抓隐患整改
本报讯广东汕头市近日召开全市公安消防工作会议,部署今年的工作任务。
会议指出,目前,汕头市的火灾形势仍比较严峻,各类火灾事故时有发生。为此,会议对今年的消防工作提出4点意见。一时要认清形势,加强领导,增强抓好当前消防工作的责任感和紧迫感。二要严格消防监督,优化消防安全环境,重点抓好火灾隐患排查整改工作;“三小”场所消防安全专项治理工作;历史遗留火灾隐患的治理工作。同时,各地还要认真抓好化工企业、印刷企业、加油站、出租屋等场所的消防安全专项治理工作。三要多策并举,积极推进消防工作社会化进程。四要加强执勤备战,切实提高消防队伍灭火救援能力。
(魏盼生张少琴)
工地食堂纳入安全管理体系
本报讯目前,青海省建筑施工已进入旺季,为确保建筑工人的身体健康和生命安全,青海省将加强对全省建筑工地食堂食品卫生安全监督检查。
如何做好一名驻矿安监员解读 篇3
一、出台驻矿安监员的背景
(一)2013年出台驻矿安监员背景
1、事故频发;
2、监管人员不足;
3、煤矿数量多,产量全省排名第一。
(二)现在重新提出驻矿安监员背景
1、安全生产形势严竣;
2、生产销售形势严竣;
3、管理层信心不足,人员不稳定;
4、安全投入不到位。
二、什么是驻矿安监员
煤矿驻矿安监员是一个特殊的岗位,肩负着“一岗双责”的重担。既是煤矿安全副矿长,也是受县煤炭局委托,派驻煤矿企业的安全生产监管人员;既担负着煤矿安全管理工作,也肩负着煤矿安全监管工作,是确保煤矿实现安全生产的“一道重要防线”,更是监管部门联系煤矿企业的一座重要桥梁。
三、驻矿安监员权利与职责
(一)权利
1、对所驻煤矿做出的不符合安全法律、法规、行业规程的决定、决议,有权否决。
2、对检查出现重大安全隐患并危及矿工生命安全的,有权立即停产、停工、撤自人员。
3、对所驻煤矿违法违规组织生产的,有权制止。
4、对所驻煤矿职工未经培训上岗的,有权制止。
5、对所驻煤矿不接受安全检查整改建议的,有权向县煤炭局或上级部门报告。
6、对所驻煤矿出生伤亡事故,有权向上级部门报告。
7、对所驻煤矿矿长、安全管理人员不按规定入井跟带班作业的,有权向县煤炭局报告。
8、对所驻煤矿瓦斯监控系统、安全监控系统、人员定位系统不能正常运行的,有权向县煤炭局报告。
9、对违反安全生产规章制度或事故责任者,有权提出撤消职务、调离岗位等建议。
(二)职责
1、监督所驻煤矿贯彻落实有关法律法规和国家、省、市、县有关安全生产管理规定的执行情况和对安全监管指令的执行落实情况等,监督和指导煤矿企业依法依规进行建设,并跟踪监督安全隐患整改情况。
2、监督所驻煤矿严格落实和执行煤矿安全生产有关规程、规范和标准,安全生产管理制度、采掘作业计划和专项安全技术措施等,按有关规定控制入井人数情况。
3、监督所驻煤矿推进煤矿安全质量标准化建设情况。
4、监督检查所驻煤矿现场安全状况,检查发现煤矿存在井下停电停风、瓦斯超限、透水危险、大面积冒顶和突出矿井未严格按照《防治煤与瓦斯突出规定》执行等紧急情况危及井下作业人员安全时,要立即通知现场指挥人员停止作业,迅速撤离现场作业人员,要求煤矿立即整改,并向县煤炭局报告。
5、必须严格检查矿级领导入井带班和安全员跟班作业执行情况。
6、监督所驻煤矿遵照“监测监控、以风定产”的原则,根据本矿实际制定落实“一通三防”的各项措施;加强对煤矿瓦斯治理的监督管理,发现煤矿瓦斯超限作业或瓦斯传感器失真等监测监控系统运行不正常,应立即撤出煤矿井下作业人员,责令煤矿制定措施进行处理,确保煤矿安全生产,每次下井必须用光学瓦裣器对井下每个作业点的瓦斯浓度进行检查,与井下瓦斯传感器的显示数据进行核对,作好记录。必须检查井下每个瓦斯传感器是否显示正常,安设位置是否符合要求。
7、监督所驻煤矿严格按《防治水规定》坚持“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”和“物探先行、钻探验证”的原则。必须严格监督检查煤矿探放水打钻工作,要查看每个掘进工作面是否有钻孔、有几个钻孔、有无钻机、是否有足够数量的钻杆。
8、监督检查矿井是否严格执行《密闭编号管理制度》。必须认真检查井下所有密闭,查看是否存在私自启封密闭和私开掘进头现象。
9、未严格按照《防治煤与瓦斯突出规定》进行管理的突出矿井或按突出管理的矿井,必须督促煤矿企业完善防突机构和管理制度,配齐安全装备,进一步完善安全设施设备,严格按照“四位一体”进行区域综合防突措施和局部综合防突措施。
10、监督所驻煤矿严格进行全员安全培训和安全管理人员、特殊工种岗位人员持证上岗情况及新工人岗前培训情况。
11、加强对煤矿“监测监控、压风自救、供水施救、通信联络、人员定位、紧急避险”六大系统运行的监督管理工作,有效防范煤矿事故和降低事故伤害程度,促进煤矿安全、健康发展。
12、及时制止煤矿“三违”现象的发生,监督煤矿对安全隐患及时予以整改;监督矿井对存在的安全隐患进行公示,并填写警示牌”,全面记录各级监督检查人员对煤矿的工作检查,并监督煤矿落实整改指令内容。
13、必须每天查看所驻煤矿的瓦斯监控系统,如有瓦斯超限、停电停风,要立即督促煤矿撤出井下人员。
14、煤矿井下发生安全生产事故应立即按照规定要求报告当地政府。
15、完成主级主管部门安排的其他工作任务。
(三)待遇
驻矿安监员工资由县煤炭局工资与所属煤矿工资两部分组成:
1、县煤炭局工资:600元/月;
2、所属煤矿工资:略高于本企业同等副职的工资。
四、驻矿安监员应具备哪些专业知识及技能
(一)熟悉国家法律法规及相关政策要求
1、主要法律
《安全生产法》、《煤炭法》、《矿山安全法》、《劳动法》、《职业病防治法》、《刑法》。
2、行政法规
《煤矿安全规程》、《煤矿安全监察条例》、《安全生产违法行为行政处罚办法》、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》、《安全生产领域违法违纪行为政纪处分暂行规定》、《乡镇煤矿管理条例实施办法》等。
3、国家政策 ①整合关闭; ②产能升级;
(1)国家要求必须达到9万吨及9万吨以上;(2)途径:一是生产能力核定(环节改造);二是技术改造(技改)。
生产能力核定最多只能升至15万吨,必须实行正规开采,机电设备达到要求,储量达到国定规定要求。
技术改造没有上限限制,像2010年一样搞技改。③质量标准化建设;
通风、地测防治水、瓦斯管理、地面资料等11类达到《煤矿安全质量标准化考核评级办法(试行)》和《煤矿安全质量标准化基本要求及评分方法》(煤安监行管〔2013〕1号)文件规定的要求。
④“三新”技术;
支护改革方面:必须要一个单体或柔性掩护支架工作面;
机械化采煤:适合上机采的必须上机采。
(二)煤矿基本情况
1、通风系统、提升运输系统、供电系统、排水系统、压风系统建设情况;
2、井下生产布局情况;
3、水体分布情况;
4、周边老窑、相邻矿井开采情况;
5、质量标准化建设情况;
6、六大安全紧急避险建设情况。
(三)煤矿事故预防与灾害处理技术
1、矿井水害防治;
2、顶板事故防治;
3、矿井火灾防治;
4、矿井瓦斯防治;
5、矿井煤尘防治。
五、如何做一名合格的驻矿安监员
要当好一名称职的驻矿安监员,首先要强化学习,做一名称职的“政策宣传员”。一系列相关的煤炭法律法规、政府文件、部门规定,都需要各级煤矿安全监管人员来解读、宣传、贯彻、督促、落实,而驻矿安监员作为煤矿安全监管队伍的“兵头将尾”,煤矿企业和政府的桥梁与纽带,长期与煤矿打交道,自然而然地就承担起了煤矿政策宣传员的工作职责,其履职的好坏,直接关系到煤矿企业安全氛围的浓厚与否。
其次,要练就一双“慧眼”,做一名称职的“隐患侦察员”。按照上级规定,驻矿安监员要严格执行下井跟班制度,实施现场监管。因此,驻矿安监员就必须要通过不断的学习业务知识,练就专业的技术技能,尽而才能对所监管的煤矿进行具有针对性的开展工作。特别是进行现场隐患排查,是驻矿安监员履职的重要内容。在排查过程中,一定要做到检查从细、排查从严,决不能避重就轻,避实就虚,避大就小,尤其是容易造成群死群伤的重大安全生产隐患必须彻底排查到位,该停的停,该撤的撤,一点来不得马虎大意。
其三,要当好参谋、助手,做一名称职的“隐患整改督办员”。美国安全工程师海因里希提出的“安全金字塔”法则告诉我们,不是所有的不安全行为和不安全状态(即安全生产隐患)均会演变成事故,但所有的事故,都是不安全行为和不安全状态(即安全生产隐患)所致。为此,驻矿安监员必须对所排查的安全生产隐患跟踪督办,限时、保质落实,确保隐患及时整改到位,狠抓事故预防工作,把有可能发展为事故的不安隐患消灭在萌芽状态。
其四,要“眼观六路,耳听八方”,做一名称职的“信息反馈员”。在实际的工作中,当你在遇到说服教育无效的情况时,应积极的向上级进行汇报,寻求支持,全力以赴的把煤矿安全监管指令落实到位。同时,还要对煤矿企业的思想动态情况、安全生产情况、培训与教育情况、企业投入整改情况等,严格按照有关要求向上级如实汇报,切实做到信息反馈及时、准确,从而为上级进行正确决策提供依据。
六、警钟长鸣,充分吸收事故教训
读书的好处
1、行万里路,读万卷书。
2、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。
3、读书破万卷,下笔如有神。
4、我所学到的任何有价值的知识都是由自学中得来的。——达尔文
5、少壮不努力,老大徒悲伤。
6、黑发不知勤学早,白首方悔读书迟。——颜真卿
7、宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。
8、读书要三到:心到、眼到、口到
9、玉不琢、不成器,人不学、不知义。
10、一日无书,百事荒废。——陈寿
11、书是人类进步的阶梯。
12、一日不读口生,一日不写手生。
13、我扑在书上,就像饥饿的人扑在面包上。——高尔基
14、书到用时方恨少、事非经过不知难。——陆游
15、读一本好书,就如同和一个高尚的人在交谈——歌德
16、读一切好书,就是和许多高尚的人谈话。——笛卡儿
17、学习永远不晚。——高尔基
18、少而好学,如日出之阳;壮而好学,如日中之光;志而好学,如炳烛之光。——刘向
19、学而不思则惘,思而不学则殆。——孔子
驻矿安监工作总结 篇4
1、在县局和片区煤管所的带领、安排下,在上半年三月份,与别的四个优秀的安监员一路到曲靖能源学院进修。进修期间,我们彼此救助,随时交换工作经验和进修心得,互助进步,按时结束学业内容,合格毕业。七月份进修返来,在县局培训中间参加对煤矿从业人员的培训测验工作,在带领的带领下,学到了很多新的专业知识和工作技巧,获得了很好的熬炼。八月份底,根据县局和煤管所的安排,别离到林凤片区管辖的向家沟煤矿和沙地头煤矿驻矿监禁。监禁进程中,严厉根据《防治煤与瓦斯凸起法则》读本、《煤矿安定规程》、《县局驻矿安监员平常监禁摘要》以及县局和煤管所下发文件、集会精神对所驻煤矿履行安定监禁工作。对矿方从井上下人员配备,办理机构配置,配置办法投入,采、掘、机、运、通等相干范畴的环境进行认实情识明白。在上级的带领和要求下,根据工作职责对所驻煤矿进行按期不按期的安定监禁查抄(在这半年的监禁工作中,对所驻煤矿构造隐患排查,下井总计70余次,下发安定查抄整改关照书30余份,查处并整改隐患90余条),鞭策煤矿企业严厉根据上级部分和相干法则的要求从事煤矿井上下安定出产工作,有效确保煤矿所涉人员的生命财产安定。工作糊口生涯中不时以县局驻矿安监员“十不准”的要求束厄狭隘本身,毫不做有辱单位和个人形象的事变。
2、为了进步本身交易本质和工作本领,更好地适应工作的必要,连续进修、把握更周全的安定监禁知识和工作方法方法的改革。进修和复习《防治煤与瓦斯凸起法则》《煤矿安定规程》为主的相干煤矿安定法律标准、各级集会精神、相干文件,为下步更好地展开工作做筹办。借在煤矿监督查抄的机遇,向煤矿安定技巧当真人等专业技巧人员进修和请教;自动参加上级部分和煤矿构造的煤矿安定教诲培训,渐渐富裕本身的知识。在这可贵的实地工作中,结公道论和工作实际,从中体会到了工人的艰苦,生命的宝贵,安定工作的紧张性和必要性。更加深入地认识到作为一个安监员所负担的神圣职责,并必须为此付出竭力。
3、作为一名安监员,尽管已有了近两年的工作经验,但对这份特别的工作而言尚存在诸多不敷,欠缺的知识还很多。固然在工作中连续进修,可在实际应用中仍显捉襟见肘。专业知识不敷周全,交易程度有待进一步进步,工作上也还不能驾轻就熟。需在今后的监禁工作中斗胆铺开四肢举动,规矩立场,坚守原则,不怕吃苦,脚结壮地,从实际动身,详细分析办理题目。联合工作实际,连续进修和进步,在工作中历练本身,从而渐渐成熟起来,力求把今后的工作做得更有结果,更加美满。
4、据本身存在的不敷,连续总结经验和认识题目,加强进修,竭力提拔专业程度,渐渐加强处理和解决题目的本领。经过议定各种公道有效的路子,使今后的工作顺利展开,加强监禁力度,坚定原则,当真贯彻落实上级的唆使和各级集会精神,使本身成为一名尽职尽责、称职优秀的安监员。下步工作中连续严厉根据县局要求坚定驻矿,勤下井,凡是到出产功课现场进行查抄,鞭策隐患整改。监督煤矿贯彻落实国度、省、市、县、乡、所各级有关安定出产的法律、标准、政策、轨制。竭力进修,为煤矿发起更好的发起,使其合法展开安定出产构筑工作,真正做到办事监禁。不懈竭力,力图在一年度的工作做得更加美满,使国度和人民的生命财产少受吃亏,竭力为我县的煤矿财产安定成长献一份微薄之力。
驻矿员管理制度 篇5
为进一步加强我乡煤矿安全监督管理,落实地方政府监管责任,提高煤矿驻矿安全监管人员管理水平,防范各类事故的发生,特制定驻矿安全监管员(以下简称驻矿员)管理制度。
一、岗位职责
驻矿员代表乡政府行使煤矿安全生产监督管理职权,由乡政府统一管理,具体业务由乡煤管站统一指导,采取定点驻矿方式,每矿派驻2名驻矿员对煤矿安全生产进行监督管理,驻矿员主要履行下列岗位职责:
(一)日报告工作制度。驻矿员每天如实填写驻矿日志和值班记录,并及时将所驻煤矿企业存在的重大安全隐患和问题报告煤矿企业负责人和乡政府煤管站,每周一和每月3号前书面报送所监管煤矿的周、月安全生产情况评估报告和周、月工作小结。
(二)加强现场监管。加强对所监管煤矿“采、掘、机、通、运”等重要生产环节的现场监管和安全检查,随时掌握煤矿安全生产状况。并对每次入井的检查时间、路线及检查情况作详实记录备案。
(三)安全例会制度。煤矿安全例会定于每个月第一周的周二上午10点在乡煤管站举行,驻矿员要按时参加会议,学习
(三)有义务向煤矿企业宣传有关煤矿安全生产的法律法规以及国家和省、市、县有关安全规定;及时反映矿井安全管理和安全隐患情况;
(五)监督检查所驻煤矿现场安全状况,发现煤矿存在重大隐患时,要责令煤矿企业立即进行整改,并向上级煤炭管理部门报告,隐患可能危及人员安全时,要立即通知现场人员停止作业,迅速撤离现场,并及时向上级汇报,工作情况要有详细记录。煤矿企业拒不执行监督指令时,要立即提请上级煤炭管理部门处理;
(六)监督所驻煤矿严格执行矿井安全生产工作日报告、周排查、月总结制度。每日要向上级煤炭管理部门报告一次矿井安全生产和隐患排查整治情况;每周要开展一次全面的矿井安全生产隐患排查活动;每个月要召开一次矿井安全生产形势分析会,分析总结当月安全生产工作情况;
(七)驻矿安监员随时掌握所驻煤矿安全生产状况并定期向乡煤管站报告情况,重大情况须立即报告。矿方不执行驻矿安全监督员的检查和处理意见的,可立即向乡煤管站报告;所驻煤矿发生生产安全事故,要立即向乡煤管站和上级煤炭管理部门报告。
(八)坚持井下安全监管与地面安全监管相结合、突出井下监管原则。驻矿安全监管员实行每天至少1人次跟班入井检查制度,对当天入井人数、工作任务、井下安全隐患及当班隐
(四)严格执行交接班制度和请销假报告制度,严禁缺岗、漏岗、脱岗。若有事需要请假,不论时间长短,由本人写出书面请假条,向煤管站负责人说明请假情况,经主抓安全领导批准,将假条交乡煤管站备案,安排代班后,方能离矿。有事不请假,也不在岗的,按旷工处理,扣发驻矿补助,具体规定按照机关管理考核办法执行。
(五)驻矿员在驻矿期间严格按照本管理制度做好驻矿安全监管工作,乡煤管站每月根据情况对驻矿员进行考核。考核发现存在对所驻矿基本情况不清,不认真履责的,扣发本人工资及津贴100元,并视情况给予批评、警告;因不履职导致事故发生的,移交纪检部门追究责任,构成犯罪的,移交司法机关追究刑事责任。
(六)驻矿员要每天填写驻矿日志和值班记录。发现较大及重大安全隐患及时提出处理意见并上报,并将隐患排查整治情况报乡煤管站。发现未填写驻矿日志或填写内容不全,每次罚责任人50元。
驻矿安监员交流材料 篇6
市安监局党组书记 XXX
(2006年6月 日)
市安监局设机关党组,下属机关党支部一个,现有共产党员21名。近年来,我局认真贯彻落实市委《关于认真贯彻十六大精神进一步加强和改进机关党建工作的意见》和《宜宾市<中国共产党和国家机关基层组织工作条例>实施办法》精神,按照市委办《关于印发<宜宾市级部门党组(党委)指导机关党组织工作的试行办法>的通知》要求,局党组充分发挥核心作用,狠抓党支部建设和党员的教育管理,有效促进了机关党建工作的全面发展,为全市的安全监督管理工作提供了强有力的组织保证。现将我局党组指导机关党建工作的情况简要汇报如下:
一、提高认识,高度重视机关党建工作
局党组始终把指导机关党建工作列入党组工作重要议程,定期讨论、研究,提出指导性意见,充分发挥机关党支部在完成本部门各项任务中的战斗堡垒作用。2002年,局机关建立不久,我们就健全了党建工作领导责任制,并明确了党建工作责任主体和第一责任人、分管领导,形成了以我负总责,局党组成员、纪检组长林天颖具体抓的工作机制,几年来,一直坚持党建工作和安全监管工作两手抓。每年初,局党组都要结合规划,研究和讨论党建工作计划及主要工作安排和活动方案,并将党组成员履行责任的情况纳入党组年终目标考核的一项重要内容。今年,我们按照中央的要求,重点将党员学习、遵守新党章工作作为重点来抓。党组对学习党章作了具体安排,要求每个党员必须保证16个学时的学习,并由局党组成员分别作三次专题党章学习辅导报告,党组书记带头学党章、带头讲党章,要求全体党员以党章规范自己的行为。
二、突出创新,充分发挥班子旗帜作用
我局班子成员十分注重发挥表率作用,创新党建工作方法,通过机关党组织了解机关工作人员的思想情况,以及对重要决策和领导干部廉洁自律等方面的反映和意见,支持机关党组织对党员特别是党员领导干部进行监督。
1、坚持班子带头,充分发挥示范作用。局党组一班人坚持每年完成不少于一个课题的理论成果调研文章,写下不少于2万字的心得体会。在先教活动中,党组书记带头上党课,作形势报告,并深入区县安监局党支部指导先教活动的开展。仅今年上半年,班子成员就先后6次为党员和全局职工做了党风廉政专题和新党章等内容的学习辅导。坚持以身作则,从严贯彻执行市委、市政府提出的“八、七、六、五”要求,自觉带头遵守各项廉洁从政规章制度和省政府制订的行政执法“十不准”、市委、市政府的“四条禁令”。尤其是在煤矿投资入股、违规经商办企业等敏感问题方面更是下大力清理,目前为止,未发现违规入股、经商办企业、多占住房、拖欠公积金等行为。我们坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,切实增强了广大干部职工廉洁自律的自觉性,发挥了党组旗帜作用。在班子成员的带动下,我局倡导的党员示范岗形成了创先争优的浓厚氛围。
2、坚持抓好学习教育,建设学习型的安监队伍。每周五“三会一课”制度,我们采取集中学和小组组织学习的方式进行。学习的内容首先是坚持党风廉政教育。按照中央、省市各级的要求,坚持开展继承和发扬党的优良传统和作风的教育,坚决反对拜金主义、享乐主义和极端个人主义;教育党员坚定共产主义信念,树立正确的世界观和人生观。与此同时,我们还坚持用反面典型进行警示教育,尤其是近几年来,严格按照市纪委、市直机关工委的要求,结合播放反腐倡廉的的警示教育片,特别是涉及官煤勾结、重特大事故中安全监管渎职行为受到处理的各类人员的案例,来教育党员、警示党员,使大家从中吸取教训,防微杜渐。此外,我们不断制定和完善党风党纪教育实施意见,加强对党员特别是对党员领导干部的监督,以促进党风廉政建设的深入。其次是坚持国内国际形势教育。经常组织党员收看和集中学习国际国内形势和我市经济发展及安全形势情况的报告,使党员明确任务,增强使命感和责任感。
3、坚持开展创先争优活动,增强党组织战斗力。在抓机关党组织建设时,局党组始终注意通过抓党内活动把党员组织起来,充分发挥先锋模范作用。局党组多次组织开展党员对口扶贫、党员送温暖活动,带领全体党员,前往珙县盐井村和翠屏区邱场乡,具体帮扶对口联系的12户困难农户。17名党员向盐井村困难群众捐款捐物折合人民币4000多元,用于群众购买春耕急需的化肥、种子农药。先后选派了黄应学和李环2名同志参加了全市为民工作队,分别到筠连和高县两地农村工作。他们积极宣传党的农村工作政策和安全生产知识,帮助群众排忧解难,共同规划新农村建设,局行政为高县腾龙乡送去20吨水泥,帮助村里搞农田水利建设。通过实实在在的党员示范行为,把党和政府的关怀传递给广大群众。2004年全市万人评风中,我局不满意率达到12.07%,局党组以整改机关作风为契机,通过党支部以“创先争优”为载体,开展了“三学三查”的警示教育活动,达到了解决问题、刹住歪风、纯洁队伍的效果,并坚持从立党为公、执政为民、服务基层、服务群众和安全预防上找准问题,坚持一件一件地办,取得了实实在在的效果。2005年在全市的万人评风活动中,我局的群众不满意率下降到5.13%。去年结合先进性教育活动的开展,在党员中开展了“党在我心中”、“我是党员向我看齐”、“红色之旅”、“献出你的爱心”等主题活动,组织党员参观邓小平故居,参观红岩村,白公馆等,活动内容新颖,紧贴形势,发挥了较好的学习和教育功能。同时,继续深化“创先争优”活动,把握好指导思想,提高了党组织的战斗力,增强了党组织的凝聚力。目前,我局共有6名青年职工向支部递交了入党申请书,去年,党支部发展了3名同志为预备党员,今年已按期转正。
4、坚持制度建设,形成科学的运行机制。我们在抓机关党组织建设中坚持抓制度建设,制定了局党组议事制度,使机关党组织建设正常运行,并逐步形成良好的机制。一是党组增强了对机关党组织工作的指导。为了加强党组对机关党组织的指导,我们就党组指导机关党组织工作的目的、具体职责、方式以及党组成员如何带头增强党性观念,自觉接受机关党组织的监督,起好表率作用等问题提出了明确规定和要求,使党组指导机关党组织建设更加具体化和规范化。二是建立健全机关党组织的组织生活制度和工作制度。先后建立健全了机关党组织的“党员参加党内活动登记”、“党员民主生活会”、“党内谈心制度”、“入党积极分子教育培养”等制度,进一步明确和规范了机关党组织的主要任务和职责,明确了党支部委员及党小组长的职责,这些规定对保证机关党内生活的正常运转发挥了重要作用。
三、联系实际,增强安全监督管理能力
局党组始终将抓好党建,促进安全工作作为工作的重点来抓,以党建工作成效促进业务工作收到实效,用业务工作成果检验党建工作效果。一是强监管保平安,大力营造“珍惜生命”的浓厚氛围。始终坚持贯彻落实“以人为本”的安全理念,做到联系实际,求真务实,把人民群众的利益作为一切工作的出发点和归宿。仅去年在“全国安全生产月”活动期间,就组织全局党员发放宣传资料10余万份,张贴安全标语2千余条,悬挂安全宣传挂图1000余张,受教育人数近10万人。今年我们正在组织开展“全国安全生产万里行”、安全文艺演出、上街集中宣传、咨询、安全专项检查等大型活动。二是坚持深入安全工作第一线。局党组要求党员必须带头深入到安全工作的第一线,这几年来我局班子成员始终坚持每年有1/3以上的时间深入安全生产第一线,监督、检查和指导各地及相关部门、企业的安全生产工作。广大党员也是大多数时间都工作在基层,深入进煤矿,督查在企业生产第一线。三是牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。安全监管工作要求随时作好赶赴事故现场的准备。几年来,只要发生生产性事故,党员干部总是冲在最前头。去年的4月8日晚,屏山县遭受五十年不遇的暴风雨,屏山县天金化工公司1号电石仓库面临火灾和重大经济损失的险情,接到险情报告后,支部组织在家的12名共产党员组成了协调组,及时与相关区县和部门联系,开通了抢险绿色通道,加快了电石抢运进度,为企业挽回了500多万元的经济损失。今年5月10日,兴文县发生特大煤与瓦期突出事故后,局党组书记带领分管领导及相关科室党员在第一时间赶赴现场,连续工作几个昼夜,完成了事故抢险及调查等工作。近几年来,在市委的坚强领导下,通过我局全体党员干部和职工及全市人民的共同努力,安全生产形势基本平稳。去年,全市共发生各类伤亡事故2229起,死亡356人,受伤2343人,直接经济损失1429.44万元,与2004年相比,呈“三降一升”的态势,即事故起数下降1.85%,死亡人数上升3.19%,受伤人数下降2.74%,直接经济损失下降0.10%。死亡人数占省政府下达控制指标的91.05%,未发生一次死亡10人以上的特大事故。今年上半年,全市事故起数和死亡总人数都与往年同期有所下降。
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