交通安全 管理规定11ok

2024-09-12

交通安全 管理规定11ok(共10篇)

交通安全 管理规定11ok 篇1

安全文明施工文件汇编交通安全管理规定

沅水清水江三板溪水电站主体工程建设

SBX/C26

交通安全管理规定

三板溪水电站129联合体

三板溪水电站129联合体7

1第1条 为加强项目交通安全管理工作,维护工地内部交通秩序,保障各项工作的顺利进行,根据国家«道路交通管理条例»的有关规定,结合实际情况,制定本«交通安全管理规定»。

第2条 车辆使用单位应认真组织、合理安排各类车辆的施工作业,严禁违章冒险作业。因领导迫使、怂勇、支持驾驶员及非驾驶员违章开车而由此发生的交通事故的,要追究领导者的责任。

第3条 凡工地内部使用的各种机动车辆,驾驶员必须将车停放在指定的停车地点,不得私自将车开回生活区或非指定地点停放。由此而造成的车辆损坏和配件、燃料被盗的,经济损失由驾驶员自负。

第4条 严禁无证驾驶各种机动车辆。对无证驾驶人员及将车辆交于无证人员驾驶的驾驶员,一经发现,给予双方各200元的罚款;发生交通事故的,有驾驶员及无证驾驶人员共同承担全部责任,赔偿全部损失。无证驾驶车辆死亡的,一律不予抚恤。

第5条 非联合体所属各单位在册职工的正式、实习驾驶员因聘、借用来项目工作的,事先应持原单位或乡、镇证明与劳动人事部门签订聘用合同,并到联合体所属各单位、交警队办理手续,在未办妥有关手续之前,严禁上岗作业。

第6条 驾驶员要积极参加本单位举办的各项安全活动,服从本单位领导、交通安全管理人员的管理和指挥,听从调度的安排。对不服从管理、态度恶劣、无故刁难者,除在行政上给予处理外,报联合体各单位交交警队处罚。

第7条 驾驶员不得穿拖鞋驾驶车辆;未经单位领导同意,任何人不准私自出车或将车交予他人驾驶和驾驶他人保管的车辆;不得将自卸车驶出工地范围。违反者给予200元以下的罚款,并由当事人承担一切损失和费用。

第8条 车辆在行驶途中发生交通事故(不论大小、责任轻重),驾驶员都必须及时向单位领导和车管部门如实汇报。并写出事故经过和检查,不得隐瞒或伪造、破坏事故现场。

第9条 严禁驾驶员酒后驾驶车辆,对酒后驾驶车辆而造成机械损坏、发生交通事故的,除按规定处罚外,驾驶员本人应负部分或全部经济损失及赔偿。

第10条 外出执行运输任务的车辆,必须按指定路线行驶,不得私自绕道行驶或任意加长行驶路线;途中严禁私自带货。由于违反上述规定而发生交通事故的,72 三板溪水电站129联合体

一切损失均有驾驶员本人负责。

第11条 内部倒运超长、起重、超宽的物资设备时,必须采取安全防范措施,严禁人货混装。自卸车除驾驶室内,车头等部位严禁乘人,如因此造成人员伤害的,责任及经济损失由驾驶员和乘坐人负责。

第12条 车辆在工地内部必须限速行驶,自卸车不得超过30公里/小时,装载机、工程车不得超过20公里/小时;同类型车辆不得超越,争道抢行;自卸车在倒料作业时,严禁边落顶杆边起步。因违反上述规定而造成事故的,处以200元以下罚款并承担一定的经济损失。

第13条 所有车辆必须配备安全帽进入施工现场,包括工地内部施工的重型机械。操作人员出入车辆或施工机械时,要正确佩戴好安全帽,如违反者,处以罚款50元/次。

三板溪水电站129联合体73

11、厂区交通批安全管理制度 篇2

厂内交通管理制度

为保障厂区交通运输安全,维护交通秩序,防止交通事故发生,保证厂内人员的人身安全,特制订本管理制度。

一、信号、标志

1.厂区内、厂门口、弯道等,应按有关规定,结合厂区具体情况设置信号标志。

2.厂区限制区和管制区应设置明显的警告路标。

3.厂内破土施工,除征得主管部门同意外,还必须有明显标志,夜间要有红灯,防止车辆误行。

二、交通线路

1.厂内行驶道应平坦畅通,严禁向路面排放蒸汽、烟雾、酸碱等有害物质。

2.严禁在要道和消防通道上堆集物资、设备,禁止在行驶道上进行阻碍交通的作业。凡是由于生产需要必须临时占用或破土施工时,必须经公司有关部门批准方可占用。

3.履带车未采取护路措施不得在厂内行驶路上行驶。

三、车 辆

1.本公司机动车辆包括小轿车、商务面包车、送货车等,厂内无小型机动车辆和特种车辆。

2.机动车辆的车况必须良好,按公安、交通部门规定定期检审,发给检审证方可行驶。

3.公司人事行政部,要建立机动车辆保养修理制度,定期进行小修、中修,实行三级保养制度,严格车辆的质量检查,杜绝失检和漏修,凡不符合安全行驶的车辆,不得使用。

4.公司车辆不得任意改装,检修清洗应按有关规定执行。

四、车辆驾驶

1.机动车辆司机必须经交通部门考核检审,发给驾驶执照方可驾驶。

2.车辆在厂区内行驶要执行厂区限速规定。

机动车辆进出厂门及转弯处为5千米/小时。直线路为10~15千米/小时。

五、车辆装载:机动车辆载货要符合下列规定:

1.不准超过行驶证上核定的载货量。

2.装载散装、粉状或易滴漏的物品,不能散落、飞扬或滴漏车外,须封盖严密。

3.装载化学危险物品,按有关化学危险品运输规定执行。

4.车辆载物,必须按规定不准“超长、超宽、超高、超重。”

5.货运机动车不准人、货混载。

六、非机动车、行人

1.自行车、三轮车等非机动车不准进入厂区内行驶。

2.厂房内、设备旁不准停放自行车、三轮车等。

交通安全 管理规定11ok 篇3

一、安全防护设施管理规定

1、施工现场的安全设施包括安全网、洞口盖板、护栏、防护罩、各种限制保险装置,必须齐全有效,不得擅自拆除或移动,因施工确需移动时,应经过项目部责任部门管理人员的同意,并采取相应的临时安全设施,才能移动。施工现场除应设置安全宣传标语牌外,危险部位还应悬挂反光标牌。

2、项目部安全管理部门应定期/不定期对项目部安全防护设施状况进行检查,其检查内容是:

施工队/施工段应按照已审批的施工组织方案及安全技术措施的要求进行施工作业;

各项安全设施,如:脚手架、井字架、模板、塔吊、安全网、临边等搭设及其防护装置经责任部门验收,确认合格后方能投入使用;在使用的过程中应经常性地检查与维修;

各施工作业完成后,安全设施、其他防护装置确认不需要时,经过批准后方能按规定的方案进行拆除,并派安全员监护,必要时对危险地带设立警示标志。

3、检查中,发现问题立即通知或责令责任部门/人员进行整改。

二、施工现场交通管理规定

.1、场内道路应经常维护并保持畅通;载重车辆通过较多的道路弯度与宽度应符合相关法规要求;急转弯、陡坡地段应设置明显的交通标志;靠近河流和陡坡处的道路,应设置护栏和明显警告标示。

2、机动车装载要求符合国家有关安全要求。

3、在洞口、平交道口及施工狭窄地段应设置“缓行”标志,必要时设专人指挥交通;凡停放在接近车辆运行界限的设施/设备,在低缘设置低压红色闪光灯;

4、机材部/综合部按工作职责范围负责对驾驶员、车辆的安全管理工作,制订车辆安全管理措施。

5、驾驶员负责对本人驾驶的车辆情况的日常检查,发现问题立即进行处理,并做好检查记录。

6、发生场内的交通事故的处理:

如发生场内交通事故,按长大学校的《事故处理管理规定》的相关要求执行。

三、消防设施安全管理规定

1、按照国家有关规定要求配置消防设施、设备和器材,设置消防安全标志,并定期组织检验、维修,确保消防设施完好、有效。

2、对消防设施、设备和器材的存放位置进行标示,以便发生火灾时能及时找到。

3、消防器材要放在明显和易于取用的地方,对消防器材建立档案、对消防器材的配置的类型、数量、设置位置、检查维修单位(人员),更换药剂的时间等情况进行登记,填写〈消防器材登记表〉。

4、任何单位、个人不得损坏或者挪用、拆除、停用消防设施、器材,不得埋压消火栓,不得占用消防间距,不得堵塞消防通道。

5、对使用的消防器材必须由综合部统一管理和保养,制定消防器材分布网络图。对使用的消防器材由专人负责管理和保养。冬季要采取防冻措施,夏季要采取防晒措施,并经常检查喷嘴是否堵塞。

6、干粉灭火器应存放在温度在-10~45度之间,每年检查灭火器的压力是否达标,如果超过规定的范围,应及时补充。

7、消防栓、消防水带、消防水枪是消防专用器材,不得挪作他用。要经常检查消防栓的阀门是否完好,使之处于良好的战斗状态。

8、项目综合管理部门每月应进行一次全面的消防设施检查。

四、压力容器、危险化学品安全管理规定

1、为认真贯彻执行国家《危险化学品安全管理条例》,加强对压力容器、危险化学品的安全管理,确保压力容器、危险化学品在采购、运输、储存、使用过程的安全,特制定本规定。

3、项目部机材部门负责对压力容器、危险化学品的采购、运输、储存、使用过程的具体控制。

4、种类

国家《危险化学品安全管理条例》所指危险化学物品系指国家标准GB6944-86《危险货物分类与品名编号》中的爆炸品、压缩气体和液化气体、易燃液体、易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品、氧化剂和有机过氧化物、毒害品和腐蚀品7大类,而我学校项目部目前使用的是压缩气体、液化气体及汽油、柴油、氧气、乙炔、液化气、环氧树脂、油漆、天那水等;使用按国家的有关规定执行。

5、采购

项目部机材部门必须根据工程部门提供的需用计划,制定采购计划,按其规格数量等要求,选择持有危险化学品经营许可证的供应商予以采购,产品必须具有“三证一票”。

6、运输

按危险化学品的性质选用合适的装卸工具;要选择具有《化学危险品准运证》的供应商承运;轻拿轻放,不能撞击,严禁抛、拖、掷等野蛮装卸,物品要固定牢靠,防止倾倒和掉落;禁止混合装运和人货混载。

7、储存

1)、危险化学物品的储存,必须建立入库验收、发货检查、收发流水台帐和三联领料单、出入库登记制度。

2)、设置专用仓库,应当符合有关安全、消防规定。并根据物体种类、性质,设置具有防燃、防爆、防热、防晒、防潮的“五防措施”的仓库;化学性质或防护、灭火方法相互抵触的危险化学物品,不得在同一仓库或同一储存室内存放。乙炔瓶和氧气瓶不准同库存放。

3)、凡包装、标志不符合国家标准,或破损、残缺、渗漏变形的物品,严禁出入库。

4)、仓库管理人员必须经相关安全知识培训合格后方可上岗,并对所保管的物品经常检查,及时发现物品的变化情况,及时采取安全措施。

4)、仓库内不能超量储存,要求物品与梁、柱、屋顶距离不少于0.3米,与墙、灯的距离不少于0.5米,物品之间不少于1米,底距不少于0.1米。

5)、库房周边严禁明火作业,不得将物品露天存放及曝晒,在库区设置适当的消防器材,保证消防用水水压充足。库房安装固定的防爆照明灯具,不得使用移动的灯具作照明。

6)、对储存场所的安全工作,要贯彻“安全第一、预防为主”的方针,要做到几个坚持:(1)坚持加强对危险化学物品安全工作的领导;(2)坚持教育员工自觉做好安全工作;

(3)坚持严格执行上级有关法律、法规及本企业制定的操作规程、岗位安全责任制;

(4)坚持严格管理火源、电源;

(5)坚持加强储存场所的防火、防爆工作;(6)坚持对化学危险物品的储存进行科学管理;(7)坚持对储存的物品经常进行安全检查;(8)坚持用经济办法进行管理;

(9)坚持按“四不放过”的原则处理事故。

7)、禁止无关人员进入仓库,因事入库人员应交出火种(如:BB机、手提电话、对讲机等)。严禁在库内吸烟。库区外要张挂警示标志。每天工作结束后须进行安全检查,关闭门窗、切断电源、人员离开仓内。库房仓间内不准住人。

8、使用

1)、使用化学危险物品的人员,必须持有上岗证(如特殊工种操作证),并应严格按《安全操作规程》中有关规定进行操作,严禁违章作业。

2)、乙炔气瓶

(1)、禁止震动撞击瓶体。

(2)、禁止接近高温、明火和电器设备。与明火作业保持10米以上的距离。(3)、禁止气瓶卧放,装运时不能横向装运。

(4)、使用时,必须要装回火停止装置,其气流速度不得超过1.5—2.0米3/小时瓶,使用压力不超过0.15兆帕。瓶内气体不能用尽,其剩余压力不低于0.15兆帕。

(5)、不准与氧气瓶混合和运载。

(6)、气瓶仪表必须完好无缺,并装置回火阀。3)、液化石油气瓶

使用液化石油气时,储气瓶必须直立,严禁卧放或倒放。4)、氧气瓶

(1)、不准放在烈日下曝晒,不准接近高温、不准与乙炔(或石油液化气)气瓶放在一起,间距不少于5米、离明火距离不少于10米。氧气瓶禁止卧放。

(2)、不准全部用完瓶内气体,必须留有0.15兆帕压力。(3)、气瓶上尤其在钢瓶阀门处严禁沾有油脂。

(4)、开关阀门不能太快。氧气流速不能过快,以防止产生静电火花。(5)、焊距点火时先开可燃气体阀,着火后才开氧气阀;熄火时先关氧气阀,后关可燃气体阀;使用完毕应将焊炬挂在安全的地方,并关闭所有的阀门。

(6)、乙炔气瓶、液化石油气瓶、氧气瓶均是压力容器,使用前要经有关技术部门检验合格后才能投入使用,并定期检验。

9、对违反本规定的有关人员,由有关主管部门视情节轻重给予行政处罚,构成犯罪的,由司法机关处理。

五、施工机械设备/设施管理

1、施工项目部机材部门负责落实对本项目施工现场施工机械设备的安全使用和日常维修保养,采取切实可行的措施防止施工机械设备在使用过程中对周围环境造成废气、废液、废渣及噪声污染。

2、机械设备的大、中修管理

1)、学校机材部负责汇总分学校报送的机械设备大、中修计划,并据此编制学校大中型施工机械大、中修计划,报学校分管领导批准后下达分学校实施,并负责实施过程中的监督/检查。

2)、分学校机材部根据施工机械设备的使用情况,编制本分学校的大、中修计划,并报送学校机材部审批。

3)、分学校机材部根据学校下达的施工机械大、中修计划,负责机械设备的大、中修组织工作,确保机械设备大、中修质量。

3、施工机械设备/设施的验收

1)、由学校统一采购的机械设备,一般设备由使用分学校组织验收并向学校机材部提供相关的原始验收资料,学校机材部办理入帐手续;大中型机械设备的验收由学校机材部主持,分学校参与验收。

2)、施工机械设备进入项目施工现场后,由项目部机材部门对施工设备/设施的配套完好情况进行验收,包括施工机械设备的机容机貌及全机完好状况、随机的“使用说明书”、“检测合格证”、“安全操作规程”及其它相关资料的复印件等,并组织操作手等相关人员对施工机械设 备进行调试和试运转。4)、项目部机材部门负责组织本项目所使用机械设备的管理。

5)、专用/特种设备的安装调试和拆卸,须在机械技术人员的指导下,由专业操作人员负责,非专业操作人员不得从事专用/特种设备的安装和拆卸作业。6)、学校/分学校机材部参与主要施工机械的大、中修竣工的验收,竣工验收资料包括修理厂出具的大修项目详细资料、准予出厂合格证明书、双方签署的修理竣工验收文件等,竣工验收文件和修理技术资料等原件送学校/分学校机材部存档备案。

4、施工设备/设施的使用和操作要求

1)、进入施工现场的机械设备使用前必须由分学校机材部会同施工项目部共同进行检查并填写检查记录表。

2)、施工项目部根据项目施工情况,负责机械设备操作人员的岗前教育和技术交底,落实对项目部所用机械设备的正确使用,保证机械设备在使用过程中达到质量、安全和环境保护要求。

3)、在施工机械设备/设施旁或其附近,要悬挂该机的“机械操作规程”,操作人员要严格按照操作规程进行操作,施工项目部机材部门进行施工过程的监督检查。

4)、施工项目部机材部门按照维修保养计划,负责对项目部使用的施工机械进行维修保养,保证机械设备处于正常和安全的状态。

5)、施工机械在维修保养过程中所产生的废水、废渣、废油要进行回收、集中处理,不能随意排放造成环境污染。

6)、专用/特种设备在使用过程中发生局部故障或损坏,为避免出现安全事故,应停止运行,不得带病作业,并及时报告分学校机材部组织维修人员修复,必要时要报告学校/分学校机材部审核维修方案。7)、严禁机械在运转中进行维修保养作业。

8)、使用专用/特种设备,操作人员必须认真按照《公路筑养路机械保修规程》做好日常各项例行保养工作,确保机械设备处于正常、安全的使用状态,逐日填写机械使用记录。

9)、主要施工机械设备必须实行“定机、定人、定岗”的机械操作“三定”制度。

10)、多人操作、多班作业的施工机械设备应设固定机长,实行机长负责制。

5、机械操作人员上岗条件

1)、主要施工机械操作人员必须经过国家劳动培训部门特种作业项目技能的操作培训,考核合格,取得上岗资格证后方能上机操作。

2)、小型施工机械设备、手提电动机具的新操作人员,应在熟练操作人员的带领或指导下才能上岗操作。

6、施工机械设备/设施的检查

1)、学校项目部机材部门按照本规定的要求监督、检查分承包方的机械设备配置是否能满足施工安全、质量和环保的要求,设备是否处于可用状态。监督检查应留下记录。

2)、分学校机材部负责施工现场临时用电和起重提升机械设备、压力设施容器等特种设备的监督/检查,并向学校机材部报备上述设备/设施的相关质量检验资料。

3)、分学校机材部每半年组织一次对所属施工项目使用机械设备的大检查。4)、学校机材部每年组织一次施工机械设备大检查,并对一年来的机械管理作出总结。

5)、项目机材部每月组织一次对项目使用机械设备的大检查。

广东长大公路工程有限学校第二分学校

广清高速扩建工程流溪河项目部

安全生产和岗位责任制度新OK 篇4

第一条:认真贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,遵守国家法律法规和安全生产操作规程,守法经营,落实各级交通主管部门的安全生产管理规定,组织学习安全生产知识,最大限度地控制和减少道路交通事故的发生,保证运输经营安全,特制定本制度。

第二条:道路运输经营者负责经营许可范围内的安全生产工作,公司总经理为运输安全的第一责任人,对安全生产管理负总责。安全科长为安全管理工作第二责任人,负责涉及安全管理工作的综合协调和督办领导交办的安全管理工作,负直接安全管理责任,各部门负责人按“一岗双责”要求,对本部门许可事项和安全管理负直接安全管理责任,各部门员工对本公司主办的工作负安全管理岗位责任。

第三条:公司实行全员工安全工作责任制,全体员工必须在各自岗位对保证运输安全负责。

第四条:公司总经理的职责:

本单位安全生产第一责任人:陈昆,职务:总经理兼安全科长

1.对公司运输安全负全面领导责任。

2.审定运输安全计划,解决重大安全隐患。

3.每月主持召开一次运输安全会议,分析运输安全形势,不断完善运输安全措施。

4.及时研究解决运输安全方面的重大问题;检查指导运输安全工作;负责事故的调查、分析和处理。

5.对运输安全工作中的好人好事进行表扬、奖励与处罚。

第五条:安全科长的职责

1.安全科长是总经理在运输安全工作中的助手,负责督促、检查、汇总情况,并做好协调工作,对职责范围内因工作失误而导致的事故负责。

2.认真贯彻执行国家有关运输安全的政策、法令、规程、标准和规章制度,并经常检查贯彻执行情况。

3.负责制订、修改运输安全工作计划、措施。

4.负责组织运输安全的宣传教育工作。

5.负责组织运输安全检查,对查出的隐患有权限期整改。

6.参加各种运输经营会议,提出安全方面的建议和要求。

7.参加运输车辆事故的现场勘察、调查、分析、处理、索赔。

8.每月组织召开一次运输安全形势分析会,查找安全隐患,提出整改措施。

第六条:安全员职责

本单位安全员:霍察

1.宣传和贯彻政府颁发的安全法规、条例、规定和公司各项安全管理规章制度、措施、定期组织安全学习,抓好驾驶员的安全教育和管理。

2.制订单位安全工作计划和安全防范措施。

3.处理运输事故,同有关部门做好事故善后和结案工作,同时做好事故车辆的估价、预算和索赔工作。

4.负责事故登记、里程统计、安全奖罚等安全业务。

5.办理公司领导委托和交办的其它运输安全组织管理工作。

第七条:驾驶员的职责

1.遵守交通法规和操作规程,抵制违章行为,维护交通秩序,确保安全行车。

2.积极参加各项安全学习及活动,提高安全行车意识和技术水平。

3.严格执行公司安全管理规章制度,遵守劳动纪律,服从调度指挥,按时、按质完成运输任务。

4.遵守车辆管理和保修制度,自觉做好车辆“三清例保”工作,保持车辆、轮胎、附属装备、随车工具的整洁及车牌、证件齐全和完好。

5.熟悉车辆性能,熟练驾驶技术,学习先进经验,掌握行车规律,努力完成各项技术经济指标。

6.服从安全管理人员的指挥和检查,接受上级布置的有关任务和培训。

7.不断改进服务态度,提高服务质量,树立良好的驾驶作风。

重庆东特汽车运输有限公司

交通安全 管理规定11ok 篇5

记者8月17日从省公安消防总队获悉,自今年11月1日起,我省将实施《四川省宗教活动场所消防安全管理规定》(以下简称《规定》)。《规定》明确,宗教活动场所应当依法履行消防安全职责,提高检查消除火灾隐患、组织扑救初起火灾、组织人员疏散逃生和消防宣传教育培训的能力,保障消防安全。《规定》所称宗教活动场所是指经依法登记的、开展宗教活动的寺院、宫观、清真寺、教堂以及其他固定宗教活动处所。据了解,目前,我省共有寺院、宫观、清真寺、教堂等各类宗教活动场所1000余处。《规定》明确,宗教活动场所举办大型宗教活动,宗教活动场所管理组织应当依法将活动方案、灭火和应急疏散预案等相关资料报所在地县级以上公安机关审批。除因地理条件限制外,宗教活动场所内应当设置保障消防车通行的道路。宗教活动场所内的疏散通道、安全出口应当保持畅通,不得堵塞和占用。在宗教活动场所内进行点灯、燃烛、焚香等活动时,应当在固定地点进行,采取有效的防火措施,并确定专人现场监护,其中对长明灯明火应当保持不间断监护。

有关单位和个人在宗教活动场所内设立餐饮住宿场所、商业服务网点、举办陈列展览的,应当事先征得该宗教活动场所和所在地县级以上地方人民政府民族宗教事务部门同意,并确保场所符合消防技术标准和管理规定的相关要求。

交通安全 管理规定11ok 篇6

二0一五年七月

一、特种设备岗位职责

特种设备安全领导机构职责

一、严格执行国家和地方有关特种设备的法律法规,制定本单位特种设备安全管理制度和操作规程,建立健全特种设备安全技术档案。

二、督促特种设备使用部门及操作人员落实有关安全规定,确保特种设备安全运行。

三、组织和指导开展特种设备专项活动。

四、定期组织特种设备安全检查,对发现的安全问题制定整改措施并督促有关部门落实整改。

五、定期对特种设备作业人员进行特种设备安全教育和培训,保证特种设备作业人员具备必要的特种设备安全作业知识。

六、组织制定特种设备的事故应急措施和救援预案,并定期开展演练。

七、组织开展各类特种设备事故的调查、处理。

八、研究决定有关特种设备安全生产的其他重大问题。

九、负责特种设备安全生产资金的投入,纳入年度经费计划,并有效实施。

十、对特种设备安全工作进行总结、表彰。

特种设备安全管理人岗位职责

一、认真贯彻执行特种设备安全管理的方针、政策、法规,制订特种设备操作规程和有关安全管理制度,并落实各项安全管理制度;

二、督促特种设备使用部门及操作人员落实有关安全规定,确保特种设备安全运行。

三、定期组织特种设备安全检查,对发现的安全问题制定整改措施并督促有关部门落实整改。

四、定期对特种设备作业人员进行特种设备安全教育和培训,保证特种设备作业人员具备必要的特种设备安全作业知识。

五、聘用持证作业人员,确保持证上岗和按章操作,并建立特种设备作业人员管理档案。

六、组织制定特种设备的事故应急措施和救援预案,并定期开展演练。

七、接受并配合特种设备监督部门的安全监督检查,并对各类特种设备事故的调查、处理。

八、研究决定有关特种设备安全生产的其他重大问题,并制定特种设备安全技术措施经费的使用计划。

九、对特种设备的安装、改造、维修和维保工作进行监督。

十、认真听取、采纳合理化建议,保证本单位特种设备保障体系的正常运转。

特种设备安全员岗位职责

一、接受并配合特种设备安全监督部门的安全监督检查,对发现的安全隐患及时采取措施予以改正或者消除。

二、定期、不定期检查特种设备或纠正特种设备使用中的违章行为,发现问题应立即处理。情况紧急时,可以决定停止使用特种设备并及时报告学校有关负责人;

三、收集、管理特种设备安全技术档案;

四、编制日常安全检查计划并组织落实;

五、编制定期检验计划并落实定期检验的报检工作;

六、提出应急救援演习计划,负责组织应急救援演习具体工作;

七、组织实施特种设备作业人员的培训和教育工作。

八、配合特种设备安全监督管理部门和检验检测机构实施安全监督检查、检验检测和作业人员考核。

九、传达、贯彻上级有关特种设备安全的指示以及法律、法规、标准; 十明确特种设备的安全管理(使用、维保、检验等)的各个环节及责任人员,操作人员的安全技术培训、考核及管理。

十一、接到故障报警后,立即赶赴现场,组织作业人员实施抢修与救援;

十二、实施对特种设备安装、改造、维修和维保工作的监督。

电梯管理员岗位职责

一、负责全校电梯的日常运行、保养和故障检修工作。

二、坚守工作岗位,保持通讯畅通;做好节假日的值班工作。

三、严格按照安全操作和维修保养规程,确保电梯安会运行和按规范对

电梯进行维修保养并做好记录。

四、每天必须对电梯进行巡回检查,及时发现隐患并处理,防止事故发

生;对可能存在的重大安全隐患要及时向领导反映,同时通知维保公司。

五、提高服务质量,接到应急故障报告后应迅速赶赴现场,及时排除电

梯故障,必要时立即通知电梯维保公司,保证电梯的正常运行。

六、做好值班室、机房的清洁卫生,保挣机房设备的整洁。

七、加强业务学习,提高业务水平,能够及时处理电梯一般性故障。

八、完成领导交办的其它工作。

锅炉司炉工岗位职责

一、严格执行各项规章制度,遵守锅炉操作规程,按操作规程,勤清洗、勤排污、勤除垢。

二、坚守岗位,集中思想,严格操作;当班时,不看书,不看报,不打瞌睡,不准随意离开工作岗位。

三、接班前按规定巡逻。检查好各项设备,包括水位表、压力表、鼓风机、引风机给水系统、润滑系统、冷却水、进煤出渣等装置的运行情况。交接班时要按时核对日报纪录,清点用具。

四、努力学习专业知识,精通业务。钻研技术,不断提高操作水平,确保锅炉安全经济运行。

五、对炉体及辅助设备定期进行检查,发现问题及时汇报,及时排除故障,保证安全运行。

六、发现锅炉有异常现象危及安全时,应采取紧急停炉措施并及时报告单位负责人。

七、对任何有害锅炉安全运行的行为,应立即制止。

锅炉水处理工岗位职责

一、严格执行《锅炉水质标准》和水质管理制度。

二、认真执行锅炉房有关规章制度,服从管理,遵守劳动纪律,坚守工作岗位,不做与岗位无关的事。

三、按规定时间对原水、软水、锅水、给水等进行查验。

四、熟悉水处理设备的构造、性能,按操作规程进行操作。做好设备的维护保养工作,定期检查离子交换器,防止中毒或大量流失。认真填写运行记录。

五、努力钻研业务知识,改进操作,尽量降低盐耗、水耗、提高设备周期制水量,降低水处理成本。

六、熟悉锅内投药方法,原理,计算调整加药量,每月按规定提取水样送检,提供锅水变化数据,督促指导司炉人员执行排污制度。

七、锅炉停运检修时,水处理工应检查锅内结垢和腐蚀情况,并将检查结果记入锅炉技术档案。同时还应协助做好停炉保养和防腐工作。

二、特种设备管理制度与操作规程

特种设备安全会议制度

一、定期和不定期召开特种设备安全生产会议。

二、由安全管理部门负责人汇报、检查上阶段特种设备安全生产情况,部署下阶段安全生产工作。

三、对管理人员和作业人员提出的特种设备安全生产合理化建议进行评审。

四、根据需要,对安全技术规程、安全操作规程等进行宣传。

五、讨论决定有关特种设备安全生产方面的技术改造、经费投入事项。

六、对发生的安全生产事故,根据“三不放过”的原则,作出处理决定。表彰奖励安全生产中的先进典型人和事。

七、对生产中存在的问题、事故隐患,究落实解决问题的措施和办法。

八、传达贯彻上级有关特种设备安全生产方面的方针、政策、有关文件,并提出在本项目部贯彻落实的措。

九、每次安全会议须形成记录并存档。

特种设备作业人员培训教育制度

为了加强特种设备作业人员的培训教育管理,确保操作者本人和他人的安全,特制定本管理制度。

一、必须对新进行人员进行安全教育,了解学校特种设备的基本情况和存在危险性的设备。

二、每年制订培训教育计划,根据工作需要安排岗位作业人员参加质监部门的取证和换证培训学习。

三、对特种设备作业人员,必须进行专门的安全技术培训,经质监部门考核合格后方准许上岗。

四、对特种设备作业人员按规定组织复审学习培训教育。

五、学校建立特种设备作业人员培训教育档案和名册。

六、在采用新方法、添设新技术设备、制造新产品和调换作业人员工作的时候,必须对作业人员进行新操作法和新工作岗位的安全教育。

七、学校对作业人员进行经常的安全教育,坚持定期进行安全知识学习,学习规章制度及安全技术操作规程,进行事故安全分析,自我总结经验教训,不断提高安全技术操作水平。

八、学校对定期开展的培训教育进行书面记录,并存档。

特种设备日常检查与隐患整改制度

为了保证特种设备安全运行、减少特种设备故障、防止特种设备事故发生,特制定特种设备日常检查巡检与隐患整改制度。

一、严格执行特种设备的日检、月检和年检,即每个工作日对特种设备进行一次常规的巡检、每月对易损零部件及主要安全保护装置进行一次检查,每年至少进行一次全面检查,保证特种设备始终处于良好的运行状态。

二、特种设备的日检、月检由特种设备操作人员和安全管理人员进行,其中月检和年检也可以委托专业单位进行。

三、所有检查和处理情况特种设备操人员和安全管理人员应按规定及时记录。

四、对检查中发现的问题,特种设备管理部门必须及时进行处理,严禁特种设备带故障运行;如无力解决的事故隐患,除采取有效防范措施外,用书面形式向主管部门和当地政府报告。

五、对于存在较大事故隐患的特种设备,应当及时作出停止使用的决定,停用的特种设备必须在整改后经安全检验检测合格,方可投入使用。

六、对于存在严重事故隐患、无改造维修价值、超过安全技术规范规定的使用年限的特种设备应当及时报废,并办理注销手续。

七、对事故隐患整改,应落实整改时间、整改责任人,并填写好事故隐患整改记录。

锅炉房管理制度

一、锅炉系统操作人员,必须持有效的相应证件上岗。

二、锅炉值班操作人员在岗工作期间,必须认真履行岗位职责,严格遵守巡回检查、水质管理、设备保养、安全检测、清洁卫生、交接班等制度,确保供热系统的技术安全和运行状态良好。

三、按照有关规定,定期校验、检修或更换安全阀、压力表、各安全附件和受压元件,确保其发挥正常的技术功能。

四、每班对水位表进行一次冲洗,每周进行一次手动开启安全阀,每月做一次安全阀自喷实验,并详细做好技术状态记录,备查。

五、经常巡查各水、电、汽管线路,坚决杜绝“跑冒滴漏”、“白水表”、“满水”等现象发生。

六、坚持水质化验,定期进行排污,保证给水和炉水的质量。经常保持充足的软化水储备。

七、锅炉房如需电、气焊维修时,必须报请管理部门批准,并切断气源、确认室内无可燃气体、且做好防护措施后,方可进行。严禁在锅炉房内私自随意动用有火作业。

锅炉场所管理制度

一、非值班人员,不准随意入内。

二、非值班人员进入锅炉房,经值班人员同意,并由值班人员告知其应注意的安全事项。

三、严禁在锅炉房内及其附近堆放易燃、易爆品,不允许在锅炉房内洗晒衣物。

四、上级部门人员检查工作,必须由学校管理人员陪同。

五、外来人员参观,要事先与学校管理部门取得联系,并由学校管理人员带领方可进入。

六、非值班人员进入锅炉房后,值班人员要对其进行安全监护。

锅炉工交接班制度

一、接班人员按规定班次和规定时间提前到锅炉做好接班准备工作,并要详细了解锅炉运行情况。接班人必须提前一五分钟到达工作岗位。

二、锅炉工交接班时必须严格执行在工作岗位面对面交接班制度,如果接班人员没有按时到达现场,交班人不得离开工作岗位。

三、交班人在交班前,必须把设备和操作现场清扫干净,做到环境干净、整洁。

四、交班人在交班前,要把本班设备运行情况告知接班人,当班发生的问题应尽可能在当班及时解决,不能解决时要及时协助接班人员或维修工进行解决,并向值班领导汇报。

五、交班人在交班前,要对当班设备运行情况做好相关记录,提前做好准备工作,要进行认真全面的检查和调整保持锅炉运行正常。

六、接班人在接班前,要对接班内容进行全面检查,检查后没有发现问题时,在“交接班”本上签字,交班人方可离开工作现场。

锅炉巡回检查制度

一、值班人员必须认真按时进行巡检,对发现的问题要及时处理,不能处理时要及时汇报。

二、巡回检查的路线一般由炉前到炉后、炉下到炉上、由仪表、附件到管道,巡回检查过程中,要对鼓风机及炉排等认真巡检。

三、检查的主要内容有:锅炉受压部件可见部位有无鼓包、变形、渗漏;燃烧室内有无异常响声;鼓引风机是否良好;安全附件、保护装置和仪表是否灵敏可靠;管道、阀门是否严密;阀门开关是否灵活;水泵运转是否正常等等。

四、检查人员要填写巡回检查记录。

锅炉安全保卫制度

一、锅炉房是使用锅炉单位的有害部门之一,除锅炉房工作人员,有关领导及安全、保卫、生产管理人员外,其他人员未经有关领导批准,不准入内。

二、当班人员要紧守岗位,提高警惕,严格执行安全技术操作规程和巡回检查制度。

三、非当班人员,未经同意,不准开关锅炉房的各种阀门、烟风门及电器开关。无证司炉工、水质化验人员不准单独操作。

四、禁止锅炉房存放易燃、易爆物品,所需装用少量润滑油、清洗油的油桶、油壶,要存放在指定地点,并注意检查燃煤中是否有爆炸物。

五、锅炉在运行或压火期间,房门不准锁住或槎住,压火期间要有人监视。

六、锅炉房要配备有消防器材,认真管理。不要随便移动或挪作它用。

七、锅炉一旦发生事故,当班人员要准确、迅速采取措施,防止事故扩大,并立即报告有关领导。

锅炉房清洁卫生制度

一、锅炉房不准存放与锅炉操作无关的物品,锅炉备品备件、操作工具应放在指定的地方,摆放整齐。

二、锅炉房地面,墙壁、门窗要经常保持清洁卫生。

三、每班下班前,对工作场地、设备、仪表、阀门等打扫干净。

四、每周对锅炉房及所管区域进行一次大扫除,保持环境清洁优美。

五、主管领导要经常组织有关人员,对锅炉房的清洁卫生进行检查评比,奖勤罚懒,做到清洁卫生,文明生产。

锅炉维修保养制度

一、司炉人员应明确设备维修保养工作的内容,验收标准,并认真填写检修记录;

二、随时对压力表、水位计等进行目测检查;

三、每天应检查水泵,是否渗漏、运转是否正常,发现问题应及时解决;

四、每班冲洗水位计至少一次,排污方法要正确;

五、每周进行一次,超低水位停炉实验,即可用模拟缺水停炉又可排污,来检查超低水位停炉功能;

六、每周应对阀门盘根进行检查,防止和消除跑、冒、滴、漏;

七、每月应对锅炉给水系统,除氧系统的排污器,清理一次,每两个月清理一次疏水装置;

九、安全阀每周手动排放一次,手动安全阀手柄轻抬轻放,排放完要检查安全阀是否闭合严密,安全阀每半年送技术监督部门校验一次;

十、压力表每半年校验一次,水位电极每半年检查一次,用细砂纸打磨;

十一、定期紧固锅炉与管道阀门的螺栓;

十二、设备维修保养和安全附件试验校验情况,要详细作好记录,锅炉房管理人员应定期抽查。

锅炉注册登记与定期检验申报制度

一、学校锅炉在投入使用前或者投入使用后30日内,向辖区内的特种设备安全监督管理部门登记;每年年初特种设备安全管理部门会同设备部门和使用部门应制定年度检验计划。

二、定检规定:

1)锅炉每年进行一次外部检验;每两年进行一次内外部检验;安全阀每半年送技术监督部门校验一次;压力表每半年校验一次;每六年进行一次水压试验。

2)新装、移装、修理、化学清洗、停用一年以上的锅炉恢复运行前均需进行检验。

三、特种设备安全管理部门根据每年年初制定年度检验计划,提前一个月向检验机构申报检验。

四、锅炉检验前,使用单位应做好各项准备工作,如:清洁、清洗、检修以及为安全检验而必须采取的安全防护措施等。

五、锅炉检验时,发现的问题,应立即整改,并向监察部门和检验单位汇报整改情况,并申请复检。

六、未经定期检验或者检验不合格的锅炉不得继续使用。

锅炉操作规程

一、开机前的准备工作:

1、检查燃气压力是否正常,管道阀门有无泄漏,阀门开关是否到位。

2、试验燃气报警系统工作是否正常可靠,按下试验按钮风机能否启动。

3、检查软化水系统是否正常,保证软水器处于工作状态,水箱水位正常。

4、检查锅炉、除污器阀门开关是否正常。

5、除氧器能正常运行

6、软化水设备能正常运行。软化水应符合GB/576的标准,软水箱内水位正常,水泵运行无故障。

二、开机

1、接通电控柜的电源总开关、检查各部位是否正常,故障是否有信号。如果无信号应采取相应措施或检查修理,排除故障。

2、燃烧器进入自动清扫、点火,部分负荷、全负荷运行状态。

3、在升至一定压力时,应进行定期排污一次,并检查炉内水位。

三、运行中的巡查工作:

1、开启锅炉电源,监视锅炉正常点火运行,检查火焰状态,检查各部件运转声响有无异常。

2、巡视锅炉升温状况,大小火转换控制状况是否正常。

3、巡视天然气压力是否正常稳定,天然气流量是否在正常范围内,以判断过滤器是否堵塞。

4、巡视水泵压力是否正常,有无异响。

四、事故停炉

1、当发现锅炉本体产生异常现象,安全控制装置失灵,应按动紧急断开钮,停止锅炉运行。

2、锅炉给水泵损坏,调解装置失灵,应按动紧急断开按钮,停止锅炉运行

3、当电力燃料方面出现问题时应采取按动紧急断开按钮

4、当有危害锅炉或者人身安全现象时均应采取紧急停炉措施

五、临时停电注意事项

1、迅速关闭主蒸汽阀,防止锅筒失水

2、关闭电源总开关和天然气阀门

3、关闭锅炉连续排污阀门防止锅炉出现其它故障

4、关闭除氧气供气阀门

5、按正常停炉顺序,检查锅炉燃料、气、水阀门是否符合停炉要求

六、燃气不足时注意事项

1、迅速与天然气调度取得联系,问清事故原因,并采取相应可行的措施

2、报告上级有关部门及领导

电梯维护保养管理制度

一、为确保电梯设施设备日常运行使用,电梯维护保养人员要认真做好,电梯设施的维护保养管理工作。

二、保持电梯各部位的清洁,无积尘、油污,设备见本色

三、油窗完好清晰,各部位不渗油、漏油(允许滴油部位不超标)。润滑部位油量充足,油路畅通,油位显示正常,油质符合规定要求。

四、紧固部件稳固无松动、转动、滑动部位转动灵活。滑动流畅,动作准确、可靠,机构运行平稳,无异常振动;晃动和冲击。

五、电梯控制回路和信号显示正常、准确,电梯厢内部装置和各层站按钮、指示灯、开关完好、指示正确、操作灵活可靠。

六、电梯启动、加速、减速、停层运行平稳,无超重感和失重感及晃动;振动现象。乘坐舒适。

七、电梯的超载装置、报警装置,通讯电话和电梯厢内照明、电风扇完好,可保证正常工作。

八、维修保养人员操作前不能饮酒,操作中要头脑情形,精力集中,不做与电梯维修保养无关的事。

九、维修保养电梯的电气设备时,电梯维修人员须持有当地有关部门核发的“电工证”。

十、保养、检修时,应尽量避免在井道内上下(如电梯厢顶和底坑)同时作业。

十一、维修作业时,严禁将安全高开关、安全钳开关等各种安全开关用机械方法或电气短路方法封起来运行。

十二、在保养检修引机时,应断开相应电源总开关。

十三、进行维修保养时,应断开相应电源总开关。确需要带电作业时,应执行地区《电气安全工作流程》,并设有专人监护。在停电底电梯电源开关柄上悬挂“禁止合闸;有人操作”的警示牌。

十四、检修用行灯应使用36V安全电压。

十五、维修时不得擅自改动原有线路,确需改动时,应先征得有关部门同意方可进行。

十六、维修作业需用电焊、气焊、喷灯时,应遵守有关的安全操作规程,并在操作现场采取相应的安全防患措施。

十七、如检修保养时,需在机房操纵电梯,必须先关闭厅门、电梯门,切断门机回路后再进行。

十八、电梯维修人员应按照电梯维保标准规定,做好日常电梯维护、检查及保养工作。

电梯三角钥匙等管理制度

它人员不得使用。

二、使用的三角钥匙上必须附有安全警示牌或在三角锁孔的周边贴有警示牌:注意禁止非专业人员使用三角钥匙,门开启时先确定轿厢位置。

三、电梯管理员负责电梯的日常管理,电梯管理员应取得特种设备操作证。

四、电梯管理员应负责收集并管理电梯钥匙(包括操纵箱、机房门钥匙、电锁钥匙、厅门开锁三角钥匙);如果电梯管理员出现变动则应做好三角钥匙和其它钥匙的交接工作。

五、严禁任何人不得把三角钥匙交给无关人员使用,确实需要使用三角钥匙的,需经电梯管理人员批准,否则,造成事故,后果自负。六、三角钥匙的正确使用方法:

(1)打开厅门时,应先确认轿厢位置;防止轿厢不在本层,造成踏空坠落事故;

(2)打开厅门口的照明,清除各种杂物,并注意周围不得有其它无关人员;

(3)把三角钥匙插入开锁孔,确认开锁的方向;

(4)操作人员应站好,保持重心,然后按开锁方向,缓慢开锁;(5)门锁打开后,先把厅门推开一条约100mm宽的缝,取下三角钥匙,观察井道内情况,特别是注意此时厅门不能一下开得太大;

(6)操作人员在开锁完成后,应确认厅门已可靠锁闭。

电梯使用管理制度

为保证电梯正常、安全运行,维护师生员工安全,制定本规定。

一、电梯由总务处负责管理。电梯日常维护保养必须由有电梯维护保养资质的单位承担,并按规定由电梯检测机构进行定期检测。无日常维护保养或未通过定期检测的电梯不得使用。

二、学校电梯管理人员必须按规程操作。学校信息大楼3台电梯仅使用1台(中间),其它两台报停。其它电梯管理人员负责建立电梯的安全技术档案。安全技术档案应当包括以下内容:

1、电梯的设计文件、制造单位、产品质量合格证明、使用维护说明等文件以及安装技术文件和资料(档案室存档);

2、电梯的定期检验和定期自行检查的记录(存总务处);

3、电梯的日常使用状况记录;

4、电梯及其安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表的日常维护保养记录(存总务处);

5、电梯运行故障和事故记录。

三、严禁在电梯内打闹、跳跃、踢蹋、碰撞。

四、严禁用电梯装运超过轿厢高度或放置不稳的物件,严禁超载使用。

五、严禁在电梯内吸烟或使用明火,严禁携带易燃易爆等危险物 品使用电梯。

六、发生火灾或其他安全事故时,严禁使用电梯。

七、电梯发生停驶或控制按键失灵故障时,乘客应保持镇静,并及时拨打紧急维修电话。切忌用手扒门或用棍棒撬门跳出轿厢。

八、不得依靠在电梯厅、轿门上。电梯停层时,不得站在厅、轿门地坎当中。以免发生危险。

九、不得损坏电梯内电话、照明等各项设施。不得在电梯内乱写乱画或粘贴张贴物。

十、使用者应自觉保持电梯内卫生。不准在电梯内吐痰和乱扔果皮、纸屑等。

十一、使用者应遵循先下后上的原则,文明礼让,不互相拥挤。

十二、凡违反第三条、第四条者,管理人员和乘客有权要求其不得乘、用电梯。不听劝阻,继续坚持使用者,由保卫处按违反校园秩序和危及公共安全处理。

十三、凡违反第九条、第十条者,按《校园秩序管理办法》处理。

十四、为节约用电,电梯禁停二、三、四楼。

十五、鼓励举报违规和违法行为。学校对据实举报者给予保护和适当奖励。

十七、本规定由总务处负责解释。

电梯机房管理制度

一、严格遵守门禁制度,张贴“闲人免进”标志,控制无关人员进入。如工作需要,应进行登记后方可进入。

二、电梯机房和值班室内禁止吸烟及明火作业,如因维修需要动用明火时,应先采取严格的安全措施,按有关规定执行。

三、按照国家技术监督部门的相关规定,对电梯设备定期检查,发现问题立即处理,杜绝各种安全隐患。每年按时向有关部门申报年检。

四、在进行维修、保养作业时,应停机作业;用易燃液体清洗电梯零部件时,要采取有效的安全措施,使用后的油抹布等,不得与其他物品混放。

五、机房维修间内严禁存放易燃易爆物品,所需备件要在货架上摆放整齐,且远离照明灯和电源。

六、电梯机房、轿箱顶部、电梯井要定期清扫,及时清理各种可燃物。

七、电梯值班人员应熟知单位报警程序及及机房消防器材的存放位置和使用方法,严禁将消防器材挪做他用。

八、应急照明装置保证正正常运行。

电梯注册登记与定期检验制度

一、学校电梯在投入使用前或者投入使用后30日内,向辖区内的特种设备安全监督管理部门登记。

二、学校电梯安全管理人员在电梯定期检验合格有效期满前一个月向质量技术监督部门的特种设备检验检测机构申请定期检验。

三、电梯由于不可抗拒力原因导致不能及时进行定期检验的,应在检验合格有效期满前一个月内向质量技术监督局提出缓检申请。

四、电梯停用时,应向质量技术监督局报停,报停后的电梯应切断电源进行封存。电梯停用一年后重新启用,或发生重大的设备事故和人员伤亡事故,或经受了可能影响其安全技术性能的自然灾害(如火灾、水淹、地震、雷击、大风等)后也应由电梯安全管理人员向特种设备检验检测机构申请检验。

五、电梯经较长时间停用,但尚未超过一年时间的,有检验有效期内的,电梯安全管理人员可向单位设备管理部门申请内部安全检验,认为有必要的可向特种设备检验检测机构申请定期检验。

六、申请电梯检验应以书面和网上报检形式,一份报送执行检验的部门,另一份由电梯安全管理人员负责保管,作为电梯管理档案保存。

电梯安全操作规程

一、电梯启动前,应先做简单试运行,观察选层、启动、换速、平层、开关门、速度及安全触板等有无异常现象和响声,检查指示灯指示是否正常,各限位开关及急停按钮等动作是否正确。

二、检查门锁是否良好,在轿厢门和厅门未闭合的情况下,电梯不应启动。

三、检查轿厢的消防器材是否良好,警铃、电话是否正常。

四、对轿厢内、厅门及踏板滑槽内的卫生状况进行检查,并及时清理杂质。

五、不允许超载运行,轿厢内载荷尽可能分布均匀,避免集中载荷或偏载。

六、轿厢内严禁吸烟,不允许载运易燃易爆品及国家规定禁运的物品。

七、不允许用开启轿厢顶部的安全门等方法来载运长物体。

八、提醒乘客不要倚靠轿厢门。

九、电梯轿厢项部不得放置其它物,轿厢内不得悬挂物品。

十、禁止用手指以外的其它身体部位或用笔、棍等物代替手指操纵电梯。

十一、当轿厢地坎面低于或高出厅门地坎面0.7m时,禁止出入轿厢或上下轿 顶。

十二、当电梯发生如下故障不能正常工作时,应停止使用并通知维修人员进行 检修:

①选层后关闭厅门,门已闭合而电梯不能正常启动行驶。

②厅门或轿门没有闭合而电梯仍能启动,⑧电梯运行方向与选层方向相反。

④电梯运行速度有明显变化。

⑤安全钳发生误动作。

⑥运行中发现有异常呼声,较大震动和冲击。

⑦电梯在正常负荷下,发生冲顶或蹲底。

⑧电梯在行驶中,未按所选层站停车或停车不开门,厅门可随意由门外人扒 开。

⑨电梯部件过热而散发出焦热的气味。

交通安全 管理规定11ok 篇7

信息安全风险处理计划检查记录

编 制:

批 准:

2019 年 10 月 22 日

序 序 号 号 资产名称 责任部门 门 威胁 薄弱点 处理 方式 风险处理措施 措施责任部门 责任人 检查实施日期 1 公司各类数据 人资行政中心 搬迁遗失或失窃 意外事件 控制 采用移动硬盘、服务器双备份、移动硬盘备份在工作场所外 人资行政中心

2019-10-23 2 服务器 IT 非授权者入侵 没有设定访问权限 控制 加密设屏保、设置混合口令 人资行政中心

2019-10-23 3 管理层电脑 总经办 疏忽或其他因素 不小心遗失 控制 设置混合复杂口令、外出时不携带重要数据、减少外带频次 总经办

2019-10-23 4 存储设备 各部门 病毒攻击 携带病毒 控制 减少使用频次、使用前杀毒扫描、携带机密数据的设备严禁在外部使用 各部门 部门经理 2019-10-23 5 项目文档 各部门 员工盗取 易携带 控制 公司重要文件有相应人员保管,重要文件不随便放置在公共场合,放置加密文件柜、有门禁 各部门 部门经理 2019-10-23 6 所有人员 各部门 工作中断 离职或突发事件 控制 责任分离、合同约束、离职前培训新员工 所有部门 部门经理 2019-10-23

交通安全 管理规定11ok 篇8

一、主要工作成绩:

1、建立了以校长为第一责任人的食堂食品安全责任制,落实了专职食堂食品安全管理人员,工作到位,管理落实。

2、采购的食品及原料,坚持进货查验、索证索票,建立了采购登记台账。

3、严格食品试尝、留样制度。

4、食堂清洁卫生、消毒严格按标准执行。

5、饭菜数量、质量、价格等基本达到学校要求、师生较满意。

6、食堂“三防”措施落实。

二、存在的不足:

饭菜的品种较单一,不够丰富。

交通安全 管理规定11ok 篇9

一、网络管理员职责

1、在队长领导下制定网络建设规划,以各医疗队员平等分配网络资源为原则。

2、负责公用网络实体,如接收器,路由器的安装、线路维护和管理,负责网络账号管理、资源分配。

3、监视网络运行,调整网络参数,保持网络安全、稳定、畅通。

二、安全管理制度

1、未经网管批准,任何人不得改变网络设备布置、路由器配置和网络参数。

2、网络用户不得进入未经许可的计算机系统更改系统信息和用户数据。

3、局域网上任何人不得利用计算机技术侵占用户合法利益。

4、网络管理员必须严守职业道德和职业纪律,不得将任何用户的密码、帐号等保密信息、个人隐私等资料泄露出去

5、网络用户不得在连网计算机上录阅传送有政治问题和淫秽色情内容的信息。

6、网络用户不得利用各种网络设备或软件技术从事用户帐户及口令的侦听、盗用活动。

三、网络使用制度

1、为保证公平使用网络资源,在任何时刻,每人只能使用一台电脑上网。

2、因为网络带宽有限,请网络用户不要在网络高峰时间使用迅雷、快车等下载工具。

3、因为网络带宽有限,请各局域网的用户在视频时本着公平,友好协商的原则,互相谦让,妥善解决。

营销公司考勤管理制度(ok) 篇10

第一章总则

第一条为了加强公司员工考勤管理,维护良好的工作秩序,提高工作效率,根据股份公司《人力资源管理规定》关于“员工的考勤休假管理办法”的规定,结合本公司实际情况,特制定本制度。

第二条严格考勤制度是加强考勤管理、考核劳动效率的重要措施,员工考勤统计表由公关行政部按月汇总,并作为计发员工工资、奖金等的重要依据。

第三条本制度适用于营销公司及各部门。

第二章 考勤管理

第四条考勤方式及对象

1、考勤方式。营销公司参照股份公司做法,使用卡钟进行打卡考勤。

2、考勤对象。营销公司全体员工为考勤对象。其中,已转正员工采用卡钟打卡考勤,每天打卡二次(上下班各一次);未转正员工采用签到登记考勤。

3、营销公司各部门员工上班须照常打卡,因出公差无法打卡的人员须事先填写《出差通知单》,并上报公司审批后,交公关行政部考勤备案。

第五条工作时间。营销公司按照各部门工作性质及分工不同,销售部门实行每周5.5工作制,后台部门实行每周5天工作制。周一至周五上班时间为:上午9:00—下午17:30,周六、周日上班时间为上午9:00—下午18:00。公司因生产经营需要(如开盘或举办活动等)或紧急任务时,应服从公司的工作安排。

第六条考勤工作组织

1、公关行政部负责考勤制度的执行与考勤的管理工作;物业代理部根据本制度的规定,结合本部门的实际自行考勤。考勤员须如实记录员工的出勤及休假情况。

2、有时为满足业务和工作职责需要,部门领导可以安排员工加班(每月不超过36小时)。员工需要加班的,必须事先填报加班申请并得到主管领导批准。

后台部门员工加班后,其部门应适当安排补休。加班3-5小时补休0.5天,5小时及以上补休1天。加班时间以打卡记录为准,外出工作无法打卡的可电话报知部门负责人或主管领导,后补签考勤卡。

第七条轮休安排

1、一般情况下,员工的轮休时间安排在周一至周五。

2、由于工作安排原因,后台部门主管级以上员工(包括主管级)、策划部员工原则上安排每周五至周日轮休,但须安排人员值班。

3、对于有家庭和孩子的员工(项目销售部除外),则尽量安排在周五、周六或周日休息。

4、调休:因处理个人事务(如参加非公司组织的考试)需要调休的,须至少提前两天知会部门负责人或主管领导,并办理调休手续后报备公关行政部,否则公司不批准调休。

5、存假的计算:营销公司销售部门计算假期标准为每周1.5天(不含节假日),后台部门为每周2天(不含节假日)。未休够当周应休假期的员工,其所剩余的天数可累计为存假,并作为补休假期。

存假为正数时,如实际休假超出补休假期(不超过3天),超出天数均按事假处理。

存假为负数时,一般不可再申请休假。如特殊情况,需填写请假单并呈递部门负责人及主管领导审批。

每季度结算一次存假情况,结算时存假为正数则在下季度存假中继续累加,存假为负数则按事假处理,下季度存假从零开始计算。

第八条员工打卡管理

1、公司实行打卡考勤管理,并分配考勤卡给每位员工,员工每日上下班均须按时打卡。

2、员工上下班原则上都必须亲自打卡,不得托人、代人打卡(或签到)。托人、代人打卡(或签到)属严重违反公司劳动纪律行为,根据情节轻重,给予托人打卡者及代人打卡者(或签到者)口头批评或通报批评,并在当月工资中扣罚

部分绩效奖金。

3、因公出差、市内公干、病假、事假或其他理由不能按时打卡者,必须出具经有关领导签批的书面说明或假条,否则,视情况而作迟到、早退或旷工处理。

4、公关行政部每月对员工考勤数据进行检查,如有异常情况,及时反馈给部门考勤负责人,由部门考勤负责人向公关行政部说明原因,必要时应出具相关证明。

第九条 缺勤的计算标准

1、迟到:上班时间无故迟到的,视为迟到。

2、早退:未到下班时间无故提前下班者,视为早退。

3、以下情况,一律视为旷工,并扣发下季度绩效:

(1)上、下班无故迟到或早退超过3小时(含3小时)的;

(2)当月内每迟到或早退3次,作为旷工1日论处;

(3)无故缺勤的;

(4)请假未获批准即擅自不上班的(包括续假未获批准);

(5)一经发现以虚假理由请假而不上班的。

旷工时间的最小计算单位为0.5个工作日,不足0.5个工作日以0.5个工作日计。上班时间未办理手续外出办事的,回来后应立即补办相关手续。

第三章 休假日

第十条元旦、春节、清明、端午、中秋节、国际劳动节、国庆节和国家规定的其他法定节假日,此期间工资照发。

第十一条因工作需要,在节假日期间未能及时安排休息的员工,公司将适当地安排补休。如未能补休的,假期间的工资将计算入年终奖或绩效工资里,此外,经员工本人同意公司也可以通过安排组织的出国出境或国内旅游假期冲抵年休假。如公司安排考察活动时,员工已休过年假,则考察期间用存假冲抵假期,如冲抵后存假为负数,该负数假可在年底统一结算。

第十二条婚假。员工结婚并出示结婚证明可享受婚假3天(未能出示结婚证明的休假按事假处理),晚婚者(男年满25周岁,女年满23周岁)增加婚假

10天。员工结婚双方不在一地工作的,可根据路程远近给予路程假。途中交通费由员工自理。

第十三条 病假,须凭医生证明,并经领导批准:

1、病假在一个月内,按实际休病假天数扣减日工资。

2、病假在一个月至三个月,发月工资70%。

3、病假三个月至六个月,发月工资50%。

4、病假六个月以上,发月工资40%。

第十四条产假、计划生育假

1、符合国家计划生育规定的女职工产假为90天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个,增加产假15天。

2、在产假期内办理独生子女证的,在以上产假基础上增加35天的计划生育假期,产假期间给予男方看护假10天。

3、对没有采取计划生育措施的,不能享受人流假期;已采取计划生育措施但失败的,一年内可享受一次人流假期15天。

第十五条事假。每月一天(含1天)以下的,发日工资50%;第二天或以上的,扣日工资100%,并相应扣发奖金。事假须经领导批准,如有加班未休假的,应先扣减。

第十六条丧假。员工配偶和直系亲属去世,可申请三天丧假,工资照发,特殊情况或远途的另议。

第十七条带薪年休假。公司保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。员工在本企业累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。

第十八条婚假、丧假、产假、看护假的假期原则上应一次性连续安排,假期内遇公休假日的,均不另加假期天数。

第十九条请假审批程序

1、所有请假都必须有书面的申请或通过及时必要的方法通知本部门负责人

和相关人员,并报公关行政部审核备案。

2、员工请假3天及以下的,由部门负责人审批;超过3天的,须报主管领导及总经理审批,请假单须报公关行政部备案。部门负责人请假3天或以上的,须经主管领导审批后,报总经理和执行董事审批,请假单须报公关行政部备案。

第四章对违纪现象的处理

第二十条对员工违纪行为公司采取批评教育结合经济处罚的原则。

第二十一条无故旷工行为在营销公司属严重违纪、工作态度恶劣表现的行为,一经查实立即予以除名处理,并不给予任何经济补偿。

第二十二条旷工期间劳动报酬不予发放,包括岗位薪金、住房补贴及其他福利待遇,并扣减下季度绩效工资。年终奖视情节轻重予以部分或全部扣减。

第二十三条对上班干私活、怠工、不服从工作分配,经批评教育仍不改者,令其停职检查,停职期间扣发工资。

第五章附则

第二十四条上班地点不在营销公司总部且未设卡钟打卡机的部门,其部门员工的考勤则采用签到登记制。

第二十五条本规定自签发之日起执行,原执行的标准与本制度有关规定相抵触的,均以本制度为准。

本制度从2010年6月1日起执行

公关行政部

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