公寓办年终总结

2024-05-21

公寓办年终总结（共9篇）

公寓办年终总结篇1

公寓办总结要点

本学期，公寓管理以公寓文化建设为主线，围绕“温馨和谐，文明，安全”的管理目标，突出“营造安全，文明创建”两大主题，开展了一系列富有成效的工作。主要的是：

一、完善管理制度

对现有的各项制度进行补充完善：“星级宿舍达标标准和办法”“公寓安全管理规定”补充了“公寓楼周边卫生清扫规定”“公寓管理员岗位职责”。新出台了“最佳公寓楼流动红旗评比方案”。

二、强化服务意识

转变作风，深入宿舍，树立“以生为本”的服务理念，主动为学生服务，为各系服务。分别对公寓办老师，宿管干部，楼管工作人员提出要求。公寓办老师：深入一线，服务师生；宿管干部：主动和学生打成一片，为学生提供最佳服务，反应学生诉求，维护学生权益。楼管保洁人员：主动、热情、耐心、热心服务学生，奉献爱心。

三、加强学生干部队伍的建设

1.通过面试，大会演讲，学生票决，选举产生了2011级宿管会，目前在册学生干部180人。

2.各系也根据需要选举产生了系宿检部，理顺了宿管队伍的管理，使用，职责权限和考核监督关系。

3.对学生干部进行了任职、履职、尽责奉献的培训。

4.对副部以上学生干部进行了目标责任书的签订仪式，强化了目标意识，责任意识。

5.在工作实践中充分发挥了学生干部“自我管理、自我服务、自我教育”的作用。

6.坚持做到了每天一次例会，每周一次讲评制度。

四、把安全管理放在首位，做到了无重大安全责任事故发生 1.出台了严禁使用违禁电器的安全规定，加大了巡查力度，在各系开展公寓安全承诺基础上，配合保卫处、总务处和各系进行了安全检查。本学期共查处使用热得快、劣质电插板、电热壶、电热毯等起，清除了事故隐患；

2.加大了对学生夜不归宿情况的检查，做到了查处一起，落实一起，并随时上报反馈，确保学生自身安全；

3.对易发生的学生财务被盗现象做到了注意防范，随时提醒，警钟长鸣。

五、把文明宿舍创建作为主要工作，认真抓落实

1.对符合3星以下标准的宿舍，取消申请达标环节，简化程序，只要达标，随时挂星；对4星级以上宿舍由宿舍学生提交书面申请，并经三次检查均达“优秀”确认。

2.简化例检，抽签信息反馈形式，由宿舍告知改为书面记载，便于迅速快捷的反馈检查结果，便于系班随时整改落实。

3.截止2011年12月23日各系本学期星际达标情况如下：

系别宿舍个数一星级二星级三星级四星级电子工程系 47 0 2 35 10 信息管理系 54 1 9 31 13 技科外旅系 98 0 3 85 10 工艺美术系 109 9 47 49 4 财经会计系 196 0 18 160 18 经贸工商系 147 0 0 129 18 全院合计 651 10 79 489 73 六．加强了对楼管及保洁人员的管理教育，提升了广大工作人员的主人翁意识。

1.每两周召开一次楼管工作人员会议，总结安排工作进行敬业、爱岗、服务和责任意识的教育。

2..关心他们的生活，同他们谈心，沟通，送去关怀，增强了主人翁责任感。

3.教育学生，尊敬他们的劳动，为他们的工作提供帮助和支持。4.开展最佳公寓流动红旗竞赛活动，通过评比竞赛形成比学赶超的工作氛围；本学期从“值班履责、安全管理，卫生清扫、服务学生态度 ”等方面先后评选两期：励志、乐群、D、E各获得一次。

竞赛工作

1.最佳公寓流动红旗评比竞赛活动。2.“三级联创”公寓达标活动。

三级（院、系、班）做到了“统一目标，上下联动，齐抓共管，构建和谐”。

3.宿舍周边卫生清扫制度化，彻底根除了宿舍周边的脏乱差现象。4.学干队伍培训、教育、使用、考核、总结规范化，广大宿管干部凝心聚力，扎实工作，发挥了骨干先锋作用。

医院医保办年终总结篇2

一、领导重视，宣传力度大

为规范诊疗行为，保障医保管理持续发展，院领导高度重视，统一思想，明确目标，加强了组织领导。建立了由“一把手”负总责的医院医保管理工作领导小组。业务院长具体抓的医保工作。各临床科室科主任为第一责任人，负责本科医保工作管理，重点负责本科医保制度具体实施。

为使广大职工对医保政策及制度有较深的了解和掌握，我们进行了广泛的宣传学习活动，召开全院职工会议，讲解医保政策，利用会议形式加深大家对医保工作的认识。举办医保知识培训、发放宣传资料、闭卷考试等形式增强职工对医保日常工作的运作能力。

二、措施得力，规章制度严

为使医保病人“清清楚楚就医，明明白白消费”，我院印发了医保病人住院须知，使参保病人一目了然。配置了电子显示屏，将收费项目、收费标准、药品价格公布于众，接受群从监督。全面推行住院病人费用“一日清单制”，并要求病人或病人家属签字，对医保帐目实行公开制度，自觉接受监督。使住院病人明明白白消费。医保管理工作领导小组制定了医保管理制度和处罚条例，每季度召开医院医保管理工作领导小组会议，总结分析近期工作中存在的问题，把各项政策措施落到实处。为进一步强化责任，规范医疗服务行为，从入院登记、住院治疗、出院三个环节规范医保服务行为，严格实行责任追究，从严处理有关责任人。医院职工开展以文明礼貌,优质服务,受到病人好评.为将医保工作抓紧抓实，医院结合工作实际，我院制订了医疗保险服务的管理规章制度，定期考评医疗保险服务态度、医疗质量、费用控制等计划，并定期进行考评，制定改进措施。

加强病房管理，经常巡视病房，进行病床边即访政策宣传，征求病友意见，及时解决问题，查有无挂床现象，查有无冒名顶替的现象，查住院病人有无二证一卡，对不符合住院要求的病人一律不予收住。加强对科室收费及医务人员的诊疗行为进行监督管理，督促检查，及时严肃处理，并予以通报和曝光。今年我院未出现差错事故，全院无违纪违规现象。

三、改善服务态度，提高医疗质量。

医疗保险制度给我院的发展带来了前所未有的机遇和挑战，正因为对于医保工作有了一个正确的认识，全院干部职工都积极投身于此项工作中，任劳任怨，各司其职，各负其责。

我院分管院长不定期在晨会上及时传达新政策和反馈医保中心的有关医疗质量和违规通报内容，了解临床医务人员对医保制度执行情况，及时沟通协调，并要求全体医务人员熟练掌握医保政策及业务，规范诊疗过程，做到合理检查，合理用药，杜绝乱检查，大处方，人情方等不规范行为发生，并将不合格的病历及时交给责任医生进行修改。通过狠抓医疗质量管理、规范运作，净化了医疗不合理的收费行为，提高了医务人员的管理、医保的意识，提高了医疗质量为参保人员提供了良好的就医环境。大大提高了参保住院患者满意度。通过全院职工的共同努力和认真工作，圆满完成了全年各项任务。在今后的工作中，我们还需严把政策关，从细节入手，认真总结经验，不断完善各项制度，认真处理好内部运行机制与对外窗口服务的关系，规范业务经办流程，简化手续，努力更多更好地为医保人员服务，力争把我院的医保工作推向一个新的高度，为我院医保工作顺利开展作出贡献。篇二：2013年医院医保办公室主任述职报告 2013年医院医保办公室主任述职报告

我主要负责医院医保办公室的工作。这一年来，在院领导和同事们的支持配合下，我紧紧围绕医保工作特点和工作规律，认真履行自己的职责，集中大家的智慧和力量，扎扎实实地开展了各项工作，较好地完成了工作任务。

一、xx年的总结

我院医保工作于xx年2月底正式展开，到现在已经运行年，现将这一年的工作情况向院内作出汇报。

﹙一﹚xx年的工作

1、从2月份开展工作至今院内医保系统运行良好，期间在五月份进行医院his系统改造，做好医保门诊住院接口顺利的完成医保病人直接his录入然后导入医保工作计算机的工作。

2、在医保单机运行开始阶段收费员在门诊操作中试验数据每人达到二十五次，操作正确无误，到12月21日底共计门诊结算医保1250人次，门诊数据上传准确，无上传错误信息。医院his系统改造后收费员积极的进行医保病人的收费操作练习，每人达到一百人次，6月份以后通过his系统完成医保病人收费720人次，数据录入准确，能够顺利的导入医保工作单机并上传。

医院全年接待医保住院病人52人次，顺利结算49次，现有医保住院病人2人，需要细致的做好病人病历、费用的审核工作。

3、关于持卡就医、实时结算的工作，全年共计参加市区组织的持卡就医工作、实时结算工作会五次，按照市区两级的要求顺利进行每一项工作。

4、对于院内的医保单机及时的进行补丁的更新安装，在4月份由于系统原因导致医保单机不能正常工作，及时的与首信公司联系并将系统修理好，细致的查找问题发生的原因，及时的安装杀毒软件，并定期更新。

﹙二﹚存在的问题

1、我院现在医保住院病人少，对于医保住院结算这一部分收费人员没有细致的操作机会，操作不熟悉。

2、医保和his系统的数据对照工作还不能顺利的操作，导致医院的药房在有新的药品录入后不能及时的对照。

3、医院新入职人员对医保工作不太熟悉，药品分类和诊疗项目不清楚。

4、对于持卡就医、实时结算工作了解较少，政策和操作方法不了解。

二、xx年工作计划

1、针对xx年发现的问题制定针对措施并实施：加强收费人员的操作能力，做好院内数据库的对照，及时的对院内人员特别是是新入职员工进行医保知识政策的培训工作。

2、按照市区两级的要求做好持卡就医、实时结算工作的顺利进行，保证我院医保工作的顺利开展。

3、做好医保数据的上传工作，指导收费人员进行医保数据的上传工作，做到每人都能够独立的完成数据传输上报工作。

4、加强业务学习，做好院内医保知识的培训工作，带出一支专业化的医保队伍服务医院，服务病人，保证医院医保工作的顺利开展。篇三：医院医疗保险工作总结汇报 2011年医疗保险工作汇报

铁路局医疗保险中心： 2011年，我院在医保中心的领导下，根据《xxx铁路局医疗保险定点医疗机构医疗服务协议书》与《城镇职工基本医疗保险管理暂行规定》的规定，认真开展工作，落实了一系列的医保监管措施，规范了用药、检查、诊疗行为，提高了医疗质量，改善了服务态度、条件和环境，取得了一定的成效，但也存在一定的不足，针对医疗保险定点医疗机构服务质量监督考核的服务内容，做总结如下：

一、建立医疗保险组织

有健全的医保管理组织。有一名业务院长分管医保工作，有专门的医保服务机构，医院设有一名专门的医保联络员。制作标准的患者就医流程图，以方便广大患者清楚便捷的进行就医。将制作的就医流程图摆放于医院明显的位置，使广大患者明白自己的就医流程。

建立和完善了医保病人、医保网络管理等制度，并根据考核管理细则定期考核。

设有医保政策宣传栏、意见箱及投诉咨询电话，定期发放医保政策宣传单2000余份。科室及医保部门及时认真解答医保工作中病人及家属提出的问题，及时解决。以图板和电子屏幕公布了我院常用药品及诊疗项目价格，及时公布药品及医疗服务调价信息。组织全院专门的医保知识培训2次，有记录、有考试。

二、执行医疗保险政策情况 2011年6-11月份，我院共接收铁路职工、家属住院病人人次，支付铁路统筹基金xxxx万元，门诊刷卡费用xxx万元。药品总费用基本控制在住院总费用的40％左右，在合理检查，合理用药方面上基本达到了要求，严格控制出院带药量，在今年8 月份医保中心领导给我院进行了医保工作指导，根据指出的问题和不足我院立即采取措施整改。

加强了门诊及住院病人的管理，严格控制药物的不合理应用，对违反医保规定超范围用药、滥用抗生素、超范围检查、过度治疗等造成医保扣款，这些损失就从当月奖金中扣除，对一些有多次犯规行为者进行严肃处理，直至停止处方权，每次医保检查结果均由医院质控办下发通报，罚款由财务科落实到科室或责任人。ct、彩超等大型检查严格审查适应症，检查阳性率达60%以上。

三、医疗服务管理工作

有医保专用处方，病历和结算单，药品使用统一名称。

严格按协议规定存放处方及病历，病历及时归档保存，门诊处方按照医保要求妥善保管。

对达到出院条件的病人及时办理出院手续，并实行了住院费用一日清单制。

对超出医保范围药品及诊疗项目，由家属或病人签字同意方可使用。医保科发挥良好的沟通桥梁作用。在医、患双方政策理解上发生冲突时，医保科根据相关政策和规定站在公正的立场上当好裁判，以实事求是的态度作好双方的沟通解释，对临床医务人员重点是政策的宣讲，对参保人员重点是专业知识的解释，使双方达到统一的认识，切实维护了参保人的利益。

医保科将医保有关政策、法规，医保药品适应症以及自费药品目录汇编成册，下发全院医护人员并深入科室进行医保政策法规的培训，强化医护人员对医保政策的理解与实施，掌握医保药品适应症。通过培训、宣传工作，使全院医护人员对医保政策有较多的了解，为临床贯彻、实施好医保政策奠定基础。通过对护士长、医保联络员的强化培训，使其在临床工作中能严格掌握政策、认真执行规定、准确核查费用，随时按医保要求提醒、监督、规范医生的治疗、检查、用药情况，从而杜绝或减少不合理费用的发生。与医务科、护理部通力协作要求各科室各种报告单的数量应与医嘱、结算清单三者统一，避免多收或漏收费用；严格掌握适应症用药及特殊治疗、特殊检查的使用标准，完善病程记录中对使用其药品、特治特检结果的分析；严格掌握自费项目的使用，自费协议书签署内容应明确、具体；与财务科密切合作，保障参保人员入院身份确认、出院结算准确无误等。做到了一查病人，核实是否有假冒现象；二查病情，核实是否符合入院指征；三查病历，核实是否有编造；四查处方，核实用药是否规范；五查清单，核实收费是否标准；六查账目，核实报销是否合理。半年来没有违规、违纪现象发生。

四、医疗收费与结算工作

严格执行物价政策，无超标准收费，分解收费和重复收费现象。今年10月份，及时更新了2010年医保基本用药数据库及诊疗项目价

格，保证了临床记账、结算的顺利进行。

五、医保信息系统使用及维护情况

按要求每天做了数据备份、传输和防病毒工作。半年来，系统运行安全，未发现病毒感染及错帐、乱帐情况的发生，诊疗项目数据库及时维护、对照。网络系统管理到位，没有数据丢失，造成损失情况的发生。

工作中存在的不足之处：如有的医务人员对病历书写的重要性认识不足：对病情变化的用药情况记录不及时；有的对医技科室反馈的检查单不认真核对、分析，造成病历记载不完善现象；有些医生对慢性病用药范围的标准掌握不清楚，偶尔有模棱两可的现象。对参保人群宣传不够，部分参保人员对我院诊疗工作开展情况不尽了解。这些是我们认识到的不足之处，今后会针对不足之处认真学习、严格管理、及时向医保中心请教，以促使我院的医疗保险工作愈来愈规范。

六、明年工作的打算和设想

1、加大医保工作考核力度。增加一名专职人员，配合医院质控部门考评医疗保险服务工作（服务态度、医疗质量、费用控制等）。

2、加强医保政策和医保知识的学习、宣传和教育。

3、进一步规范和提高医疗文书的书写质量，做到合理检查、合理用药。每季度召开医院医保工作协调会，总结分析和整改近期工作中存在的问题，把各项政策、措施落到实处。

4、申请每年外派2-3名工作人员到铁路局管理先进的医院学习和提高。篇四：2014年一团医院医保工作总结 2014年一团医院医保工作总结 2011年在我院领导重视下，按照医保中心的工作精神，我院认真开展各项工作，经过全院医务人员的共同努力，我院的医保工作取得了一定的成绩，现将我院医保工作总结如下：

一、领导重视，宣传力度大

二、措施得力，规章制度严

管理工作领导小组会议，总结分析近期工作中存在的问题，把各项政策措施落到实处。为进一步强化责任，规范医疗服务行为，从入院登记、住院治疗、出院三个环节规范医保服务行为，严格实行责任追究，从严处理有关责任人。医院职工开展以文明礼貌,优质服务,受到病人好评.为将医保工作抓紧抓实，医院结合工作实际，我院制订了医疗保险服务的管理规章制度，定期考评医疗保险服务态度、医疗质量、费用控制等计划，并定期进行考评，制定改进措施。

拆迁办年终工作总结篇3

拆迁办年终工作总结

下面是我们文秘１１４的小编给大家推荐的拆迁办年终工作总结供大家参阅！

在党工委、办事处的正确领导及相关部门的积极配合、大力支持下，我办深入贯彻落实科学发展观、党的群众教育实践活动，严格按照街道党工委、办事处的总体部署，认真履行征地拆迁办的职能职责，突出重点，把握关键，狠抓落实，依法推进，使街道全年征拆工作取得一定的成绩,为后段工作做好了铺垫,现将工作总结如下：

一、完成主要工作情况

（一）项目拆迁工作情况

1、xxxx冲路一期项目。位于我街道xxxx社区，xxxx区域有8个居民小组，项目用地约130亩，应拆24户，余1户未签未拆，其余现已全部腾地。铁路以南路基施工基本完成，铁路以北正在清表阶段，施工环境良好。

2、星月路限价商品房项目。位于我街道南塘村，项目用地48亩，应拆3户，由于历史遗留问题等原因，3户均未签未拆，但我争取能协议拆迁。星月路从潇湘大道景观道端已经展开作业面，但我街道未放弃，指挥部人员采取坚持上户做工作和依法拆迁的程序，现取得了实质成效。

3、xxxx二期二号地块。位于xxxx村、xxxx村、xxxx社区，项目用地约315亩，应拆30户，余2户未签未拆，其余现已全部腾地。青苗、土地外业调查工作已经完成。

4、xxxx冲路三期项目。位于xxxx村、xxxx村，项目用地53.839亩。应拆13户，仅用半个月房屋全部腾地。迁坟公告已登报张贴，青苗、土地数据已核实，资金到位即可提供清表作业面。

5、xxxx6项目扫尾。个案问题已经会议通过，龙佳户正在走司法程序，已完成二审。

（二）、项目建设情况

今年我街道共启动4个产业项目建设：新奥燃气、市四医院、xxxx福特、保时捷店、九城4s店项目，5个政府投资项目建设：腾飞路、xxxx冲路（一期）、（三期）、喻家湾路、星月路、限价商品房项目，现各项目的施工顺利，共处理个案278处，确保施工环境，并且做到政府投资项目红线内无附属工程，产业项目争取地方所有街、村干部不插手工程，采取公开摇球方式竞标，消除暗箱操作，哄抬工程款的不良现象，取得老百姓的认可。

二、主要工作做法

征地拆迁办干部在街道党工委、办事处的领导下，在区直各部门的大力支持下，牢固树立“公平公开、公正拆迁、和谐发展”的工作理念，不断创新征地拆迁工作方式，全力以赴做好了辖区内多个领域的征地拆迁工作。强化措施，狠抓落实，千方百计推进征地拆迁工作强化措施，狠抓落实，按照“依法操作、先易后难、重点突破、全面推进”的原则，在工作中坚持以干部的诚心换取被拆迁对象支持工作的真心，以干部的真情换取被拆对象支持工作的热情，做到宣传政策清楚、掌握情况仔细、把握政策准确、服务群众热情，确保征地拆迁工作落到实处。

(一)强化领导，明确责任。由党政一把手负总责，分管领导负主责，征地拆迁办公室具体负责。对每宗地都制定了切实可行的工作方案，将任务落实到各责任领导和责任人，实行包块到组、包拆迁户到人、工作细化到每一天的征地拆迁工作责任制。

(二)强化政策宣传和引导。针对新的征地拆迁政策，我办工作人员在集中培训和自学的前提下，采取印发宣传资料、悬挂宣传横幅、张贴宣传标语，利用宣传车深入村、社区，召开村（社区）干部代表会、村（居）民大会等方式，广泛宣传征地拆迁政策，耐心细致做好解释工作，增强群众对政策的理解。

(三)强化攻艰克难。征地拆迁领导小组召开一个项目推进会议，研究解决征拆推进中的重点、难点问题。对重点项目、重点户采取主要领导和分管领导定人包户、负责到底的制度，每天组织专人下户做工作，反复宣传，讲清道理，答惑释疑，陈述利害，现场解决拆迁过程中反映出来的问题。(四)强化苦干和实干。全体征拆干部发扬 “5+2”“白+黑”工作精神，“810”工作做法，夜以继日，攻坚克难，苦干实干，积极深入征拆户，耐心细致做工作，以主动的服务赢得了被拆迁户的理解和支持，确保了征拆工作的顺利开展。征地组充分发挥了不怕苦、不怕累的作风，头顶烈日，苦战高温，得到了广大群众的支持，确保了各项目在规定时间内完成了征地拆迁。各项资金的办理、各类补偿款的兑付都按时到位。

(五)强化部门协作和配合。加强了与国土局、区征拆办和区法院的联系，针对具体问题通过开协调会一起商量对策，做到相互协作，配合有力、推进有效。

(六)强化奖惩力度。征拆办对各项目制定了明确的奖罚措施和办法，落实了工作职责和责任;本着分级负责、上下联动的工作方针，将征地拆迁工作作为有关村(社区)的全年重点工作，并纳入考核。

（七）加大拆违控违力度，强化依法腾地效果，助推征拆户自拆。街道划分后，我街道将中心城区拆违控违治理工程与两路两片提质改造工作相结合，重点对两路沿线的违章建筑进行整治。以快速、高效的工作方式在一周时间内拆除金星大道、雷锋大道沿线违章建筑57处，共计6000余平方米，在项目建设中，把依法腾地程序融入拆迁日常工作中去，不走重复路，不做无用功。加大了拆迁力度的同时更为依法腾地争取了时间。在拆迁户拆除房屋过程中我们鼓励拆迁户进行自行拆除，全体拆迁工作人员也都主动参与其中，对楼层比较高或复杂的还请来了专业搬家公司，在保证安全的前提下更大化地为拆迁户争取了利益。

（八）强化拆迁后的安置保障。主动服务，与上级部门对接，及时将已拆迁的对象纳入社保，并积极帮助拆迁户进行限价商品房的申购。

三、存在的问题

一是部分拆迁户期望值过高，拆迁补偿要求脱离实际。有的想通过拆迁发财致富，进而漫天要价，无理取闹；有的不仅要求解决住房安置问题，还要求解决诸如下岗、就业等一系列社会问题等等。

二是新政策中规定，取消重建地安置，全部进行货币安置。大部分征拆户对这项政策持排斥态度，将新老政策进行对比，征拆干部政策解释难度较大，工作推进有一定的阻力。三是在征拆的过程中，还存在思路不清，业务不精的现象，整体的业务水平有待提高。

四、明年工作思路

1、抓好转结扫尾项目的推进工作

围绕街道党工委、办事处的目标要求，统一思想,集中精力，狠抓推进，坚持化压力为动力，创新思路、攻坚破难，主攻扫尾项目。分析拆迁户的思想动态，要制定出有针对性的拆迁方案来，争取形成新的攻势和氛围。

2、抓好新开工项目的有序推进工作

拆迁是个系统工程，项目实施离不开前期的精心摸底调查，根据调查情况，针对下半年的拆迁项目制订合理可行的方案。面对下一步繁重的拆迁任务，加速推进。

3、完善制度建设，创新工作思路

当前，在构建和谐社会的大环境下，做好征地拆迁工作显得尤为重要。要始终坚持公开公平公正，全心全意为被拆迁人服务，建立建全各种规章制度、工作流程，不断地完善、总结和探索征地拆迁工作的新思路、新办法。

4、严格规范行为，提高工作质量

一是严格依法规操作，规范工作人员行为，杜绝违法违纪事件的发生；二是在具体工作中，树立“细节决定成败”的工作态度，认真履行各项工作职责，阳光操作，全面提升征地拆迁工作质量。

食安办年终工作总结篇4

一、把握问题导向，探索具有xx特色的监管模式

1、企业是食品安全的基石。为落实企业主体责任，在加强对企业培训教育的同时，还全面推行了企业承诺制，持证业户均签订了责任承诺书，承诺要诚信守法、确保安全，一旦出现违法问题，自愿停业候查，并接受行业禁入处理。食品安全首先是“产”出来的，必须加强种养殖环节的源头治理。加强了农业投入品管理，加强了农业标准化建设，加强了畜产品质量安全监管。此外，在海洋与渔业、林业、进出口等各关口也都建立了监管机制。

2、抓好流通环节监管，实施驻场监管。实施市场质量保证金制度。市场内出现违法违规问题，除对业户依法处理外，还要扣除市场主办者的保证金，追究其管理责任，强化市场主办者对场内业户的管理。实施严格的检验检测和不合格农产品销毁制度。要求对入市农产品每车必查、每品种必检，对季节性、高危品种菜品同一车次同一品种多批次检测。

3、试行农产品产地证明制度，规定食用农产品必须具备产地证明，方可入市交易，确保来源可溯。在生产、流通、餐饮各环节推行了“一票通”为载体的索证索票制度，确保流向可查。对餐饮单位实施了“明厨亮灶”工程。消费者既可以通过玻璃幕墙、大堂显示屏等方式观看后厨加工过程，也可以通过网站、手机微信等实时监控。坚持规范与引导相结合，对小作坊、小餐饮等风险高发业态进行综合治理。制定了小作坊监管办法，逐步实现小作坊的集约化生产、规范化管理和标准化入市。

二、存在的主要问题

行业基础比较薄弱。业户多、小、散、低问题比较突出，从业人员法律意识不足，主体责任落实不到位。监管力量有待加强。与面临的任务相比，人员、装备和监管力量需要进一步增强。群众满意度有待提高。食品安全的群众满意度普遍与经济社会发达程度成反比。经济社会越发达，人民群众对食品安全的需求越高，健康观念和维权意识越强，群众满意度相对较低。我市群众满意度已达历史最好水平，但仍有较大提升空间。需要改进监管工作，加强宣传教育，营造社会共治良好格局。

三、下一步工作措施

1、创新监管模式。重点探索：做好“一个衔接”，就是要建立农产品产地准出和市场准入衔接机制，规范设置市场“门槛”，逐步改变千家万户闯市场的问题；建设“两个平台”，就是建设监管执法平台和产品追溯平台，把整个生产经营打造成一个完整的责任链条，形成可倒查、可追责的体系；加强“三小监管”，就是加强小作坊、小摊贩、小餐饮监管，破解多年来的监管难题。

2、提升监管能力。加强督导力度，要按照监管方案编制要求，配齐基层监管人员，配强基层执法设施和装备，足额保障食品药品专项资金。加大教育培训和比武练兵力度，重点提高依法行政、监管执法、应急保障、廉洁自律等能力，打造一支强有力的监管队伍。

20011年内涝办年终工作总结篇5

今年以来，城区内涝防汛工作在局党委的高度重视与正确领导下，坚持“安全第一，常备不懈，以防为主，全力抢险”的工作方针，更新观念，调整思路，抓住“防汛岗位责任制，防汛工程建设，防汛预案，抢险队伍，抢险物资”五个关键环节，做到汛前准备工作充分，各项措施扎实有效，各责任单位分工明确，全力协作，科学调度，主动应对，顺利的完成了全年城市内涝防汛工作，现就全年工作做以总结。

一、提高认识，超前谋划，把防汛准备工作提前做到位。今年年初，我办就在总结去年防汛工作经验与教训的基础上，提早对城区防汛预案进行了重新修订，新的预案针对我市历年防汛工作中出现的薄弱环节和不足，从科学性，实际操作性出发，做到实施步骤环节更紧密，措施更周密，责任划分更细化，为城市内涝防汛抢险提供了实施依据。在主汛期到来之前，我们对城区排水管网、立交桥、地下通道、低洼易涝区等防汛重点目标，进行了认真细致的检查，并督促市政处在主汛期前对管网进行一次彻底的疏通和清淘，共清掏排水井5760座，疏通管道6570米，清掏淤泥115车。召集各有关部门召开城市内涝防汛工作会议，根据各单位的工作实际情况，强调重点，提出要求，划分责任，要求各单

位限期制定防汛预案，组建抢险队伍，落实抢险物资准备工作，并进行了检查和落实。做为城市内涝防汛指挥部门，认真听取了各单位对防汛工作中存在的困难和问题，并及时协商解决，消除了隐患。对暂时无法解决的困难，商讨应对措施，尽量降低灾害造成的损失。

二、领导高度重视，层层落实责任制。

城市防汛因人口密集，经济发达而具有特殊性和复杂性，直接关系到人民生活呢方方面面，因此，必须认真落实以行政首长负责制为核心的各级防汛责任制，局领导对城区防汛工作十分重视，局系统组建了以王靖局长为总指挥，朱智慧副局长为副指挥，局领导班子其他成员为成员的指挥部，各领导成员和成员单位进行了防汛责任分工，市区重点防汛目标全部责任到人，由于分工明确，责任到人，各级分包责任人都能认真履行各自的职责，杜绝了推卸责任的现象。

除局系统外，我们还对全市的防汛工作进行了责任划分，秦都、渭城、高新区、住建局、咸阳湖管理处等主要责任单位，分别按职能和辖区履行防汛责任，并要求制定防汛预案，组建防汛抢险队伍。做到各司其职，各负其责。

三、建立健全防汛值班制度，做到防汛信息、指令传递及时、准确。

为了保证汛期气象信息，防汛指令能迅速传递到各级防

汛部门，防汛值班工作就显得尤为重要。今年，我们于5月1日起，提前进入24小时防汛值班状态，每班都有领导带班，针对有些同志存在的麻痹大意思想，在汛前局领导重申了防汛值班工作的重要性，要求严格执行防汛责任追究制度，严明防汛工作纪律，进行不定时抽查，起到了很好的警戒作用，今年的防汛值班未出现擅离职守现象，在7、8月的几次强降雨天气发生时，由于及时将气象信息传递到各成员单位，启动防汛预警，抢险人员按责任分包提前到达防汛抢险岗位，为抢险工作赢得了时间，使暴雨造成的灾害降低到了最小程度。

四、今年防汛工作的完成情况。

今年我市气候异常，尤其是进入7月份以后，出现了少见的持续连阴雨及强对流天气，城区西兰、乐育、新兴立交桥因积水封闭，部分道路积水,交通受阻，一些路段路灯设施发生故障、绿化设施受到损坏。经过全体防汛人员的全力抢险，得到了及时恢复。在今年的防汛抢险工作中，我们既经受了内涝灾害考验，取得了经验，同时，也暴露出城区防汛抢险在应对大暴雨时存在的一些问题。

五、主要经验有：

1、气象信息传递及时，防汛指令能立即贯彻执行。

2、各责任单位反应迅速，能提前进入防汛责任区域，为抢险赢得时间。

3、积水严重路段，立交桥、地下通道警戒标志放置及时，醒目。

4、责任划分明确，抢险人员能认真履行职责。

六、存在的问题与明年工作重点。

由于造成我市内涝的主要原因是：1.连通市区南北交通的主要道路均有下穿式立交桥，北靠塬坡，一遇暴雨容易形成积水导致交通中断；2.市区排水管网老化、管径小，无法满足暴雨天气排水要求。而这些问题在短期内难以有效的改变，所以，在今后的防汛工作中，我们首先要做好立交桥泵房排水设备的更新，提高排水应对能力；其次，争取资金对部分老城区排水管网逐步进行改造，减少雨天积水路段范围；

今年的工作已经结束，通过对全年工作的回顾与总结，我们不仅增加了应对大暴雨灾害的经验，也发现了存在的问题，明确了工作的方向与重点，为明年的城区防汛做好准备。

区政府绩效评估办年终工作总结篇6

2XX年被市政府确定为我市的“行政绩效年”，绩效评估工作在我市、我区尚属“新鲜事物”，面对这份开创性工作，我区绩效评估工作不是被动地等上级的指示和方案，而是主动出击，紧密结合我区工作的实际情况，有针对性地积极探索解决我区实际问题的方法和路径。重点在基础性、制度性工作上下功夫，取得了一定成果。

1、基础性工作：

⑴区政府部门之间职责交叉、权责不清的问题基本厘清。

以往造成行政效能低下的一个重要原因就是权责不清问题，经常出现问题“倒查”找不到责任人。为解决这个问题，。绩效办给49个单位下发了《权责不清问题调查表》，要求写出各单位存在的权责不清问题，并提出合理化建议。有43个单位(其中部门30个，街道13个)报上了116条权责不清问题。经各单位和区人事局(编办)的共同努力，依据现有法律法规和我区的实际情况，我们对这116条权责不清情况进行了充分调研、反复研究、逐条明确。在十一月十五日，我办会同区编委办、区法制办等部门制定了《龙岗区政府部门和街道若干工作关系及职责指导书》，由区委办秘书科印制下发给各个部门和街道，供其在实际工作过程中遇到类似问题参照执行。这116条权责关系的理顺，将对我区政令的畅通，行政绩效的提高起到十分有效和实质性的作用，即为我们贯彻“1+6”文件规定的“同一个问题的协调会只开一次;二次政令督查仍不能完成任务，将开展过错追究”等措施，打下坚实的基础。

⑵制定部门责任白皮书并向社会公布。

按照市绩效办的统一规范，同时结合我区实际情况，我们要求各单位将以下8个方面内容纳入到白皮书中：(1)法定职责和常规性工作;(2)区政府中心工作和重大项目涉及本部门的工作;(3)由本单位牵头的多部门协调性工作;(4)上级垂直主管部门布置的工作;(5)区领导指定的专项工作及各种现场会、协调会所指定的工作;(6)人大政协、基层单位、群众提议的工作;(7)“龙岗民声”专栏及新闻媒体监督的工作;(8)本单位改革创新的工作。全区共有58个单位(其中区属职能部门33个、驻区单位12个、街道13个)均己编制白皮书，经区政府各分管领导审定后由区绩效办辑印成册，并通过区政府网站和侨报向社会公布，主动接受社会各界的监督。

⑶围绕42项考核指标，各部门专项落实措施并经区政府专题会议联审执行。

各单位在发布白皮书的基础上均按要求制订了《绩效评估工作方案》，通过量化和细化《白皮书》中所明确的各项任务目标来保障总体目标的实现，其中42项指标是市绩效办对全市6区开展绩效评估的重要依据。我区要求各部门在绩效评估方案中重点突出42项指标的落实措施，并于4月23日经区政府专题会议联审，确定了我区42项指标的预定指数，己经报市绩效办作为今年的参考指标。

2、制度性工作：

⑴全面建立业务主办人制度。

58个单位在《白皮书》和《绩效评估工作方案》的基础上建立部门或系统内部的“业务主办人”制度，即实行三级分工，对全部事项分别明确分管领导、分管科室(小组)、业务主办人(a b配角制)。“业务主办人”制度以《常规工作一览表》和《临时性工作一览表》的方式体现。业务主办人制度是我区创新工作的亮点，对我区行政绩效的提高有着十分积极的作用。

⑵完善“首问负责制”和“过错责任追究”的执行程序。

我区于XX年年5月15日发布了《龙岗区政府关于〈深圳市人民政府首长问责暂行办法〉〈深圳市政府过错责任追究暂行办法〉及〈深圳市实施行政许可追究办法〉在我区执行过程中相关事项的补充通知》。《补充通知》对我区的“首长问责”和“过错责任追究”的启动程序、承办单位、调查取证、各单位的相关工作和区监察机关的相关工作等作了具体的规定，为“1+6”文件的贯彻执行扫清了障碍。

今年上半年我区开展过错追究工作己取得明显成效，共收到行政过错投诉92项，进行过错处理的共22人次(其中：通报批评的16人次，责令检查或书面检查的4人次，诫勉谈话的3人次，调离原单位的2人次)。

另外，“1+6”文件的深入贯彻纳入到今年纪律教育月的重要内容，各单位都开展多种方式进行了深入学习。

三、锐意创新，把绩效量化指标纳入全区年度考核方案

为进一步改进和完善领导班子及领导干部考核评价制度，加强执行力建设，区委组织部、区人事局采纳了区绩效办的建议，将绩效评估指标体系列为年度考核的重要内容。对年初制定并公布了《责任白皮书》的58个单位，包括13个街道，其业务类工作一律按绩效评估指标体系进行量化考核。

1把试点改良变为全面铺开

年初，龙岗区政府被列入XX年市政府绩效评估工作对象，我区原定部分单位进行试点。但区主要领导强调，我们工作的目的是提高执行力，要在广大公务员中树立绩效评估的理念，增强政府部门及其公务员的工作主动性与积极性，提高工作绩效，降低行政成本，推动区政府中心工作的开展。因此绩效评估工作，政府全体部门都要参与。所以我区的政府绩效评估工作从开始就是一步到位、全面铺开，区属职能部门、驻区单位、街道全部参与进来。开展绩效评估后，特别是落实了业务主办人制度、推行了“首问负责制”和“过错责任追究”后，有效克服了一些部门和单位存在的有令不行、有禁不止、推诿扯皮、办事拖拉等现象，在实施该项工作的过程中获得初步成效，全区参加绩效评估的单位及其工作人员责任心明显增强，工作效率显著提高。

2、把年初的试运行变为年末的硬约束

市政府今年探索构建政府绩效评估体系，将绩效评估工作定为试运行阶段，不作刚性要求，考核结果不进行评比。但是不进行硬性约束，绩效评估就会失去威慑力;不进行硬性约束，评估工作就不可能深入，各项制度就不可能落实，效能监督就不可能到位。因此我区严格制定各项评估指标，真抓实干，不走过场，实行了严格的绩效评估、严格的督察督办、严格的责任追究，并将绩效评估指标体系列为年度考核的重要内容。区委办已将《龙岗区区直单位和街道领导班子年度综合考核试行办法》下发，将绩效评估考核结果与奖惩、评优评先、干部使用挂钩，实行严格兑现。对成绩突出的单位，除按规定进行奖励外，对其领导班子成员在职务晋升时予以优先考虑;对成绩较差的单位，按规定进行惩戒。

3、把上级的蓝图规划变为基层的可执行实践

市政府把绩效评估列为八项年度重点工作之一，重点开发应用“深圳市政府绩效评估系统”，下发了《深圳市政府绩效评估指标体系》。这项体系内容丰富、系统，需要深入学习。我区一方面与市主管部门积极沟通，掌握最新的工作思路、动态和进程，多次到市绩效办参观学习，并获取市绩效办对我区工作的指导;另一方面与政府各部门及时协调，特别是与评估委员会成员单位商量问计、密切配合，在制定各项指标和年终考核方案等问题上多次召开会议听取各部门意见。在指标体系各项指标的确定上，针对市区和基层的差别，我区提出了自己的意见，得到市领导肯定。我区采用的指标体系，参照市绩效办对各区的考核办法，从区情特别是街道的实际出发，力求贴近实际、注重实效，方便在基层执行。剔除了那些不易量化、不易操作的项目，最后从原指标体系的42项筛选出32项。在区绩效办、区委组织部、区人事局同志的大力配合下，经过多次征求各部门对考核办法的意见建议，并在市绩效办的指导下，五易其稿，近期已经区委常委会审议通过，并将《龙岗区区直单位和街道领导班子年度综合考核试行办法》下发给各单位进行年终考核。

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地志办2010年年终工作汇报篇7

2010年，县地方志办公室按照县委、政府的统一部署和要求，以二轮修志资料采集工作为重点，积极督促各单位加快资料采集进度，多方搜集民间艺术资料，编辑综合年鉴，取得了一定成绩，现在总结如下：

一、领导重视，全县动员，二轮修志资料采集工作取得了阶段性成效，部分篇目的初稿已经完成。

为了督促各单位尽快完成资料采编任务，扭转二轮修志资料采集工作进展缓慢的局面，我们于今年1月7日组织召开了专题业务工作会，3月2日又请副县长组织召开了二轮修志资料采集工作专题汇报会，对二轮修志工作进行了再安排，再部署。政府李县长、文副县长也利用3月、8月召开的全县政法工作会议对二轮修志工作进行了多次强调督促。地志办分6个编辑小组采取上门指导、蹲点督促的办法，深挖第一手资料的采集上报这一难点问题。为了进一步靠实责任，督查工作进展情况，我们会同县委办、政府信息督查室利用两周时间对19个乡镇和76个县直各部门二轮修志资料采集工作进行了全面督查指导，通过看资料、听汇报的方式对各乡镇、县直各部门县志资料采集工作从人员安排、责任措施的落实、基本资料的采集、资料长编的完成等情况进行专项督查。目前，全县资料采集工作已得到普遍重视，大多数单位充实了人员，调整了工作措施，有大部分单位上报了资料长编。1

有建置、人事劳动、交通、卫生、城建、环保、大事记、已完成了初稿编纂，对许张案资料进行了专题整理。

二、进行了2009-2010年《综合年鉴》编纂工作

7月份开始，我们在征集县志资料的同时，也对2008年和2009年各乡镇、县直部门的资料进行了搜集整理，准备出版《综合年鉴》，除个别单位外，资料已搜集结束，完成了总纂，现正在排版校点中，年底前出版。

三、挖掘地方资源，搜集整理《民间艺术丛书》

我们组织人员，对本县的民间小戏、民间故事、民歌等进行了一次系统搜集整理，归集为《民间艺术丛书》。目前民间小戏、民间故事精选已完成了整理、排版打印工作，镇原民歌完成整理，正在打印排版，计划春节前出版。

四、对清康熙本和嘉庆本《县志》进行了搜集整理，目前正在简化校点。

为了更全面地了解我县的历史和文化，在老专家的指点下，我们对清康熙本和嘉庆本《县志》进行了搜集整理，目前正在简化校点。

五、完成了《甘肃省综合年鉴》、《庆阳综合年鉴》和《庆阳市志〃人物志》镇原资料的编写上报任务。

庆阳市志人物资料共选送593人，其中全国人大代表2人，副地级以上领导干部130人，省级以上劳模27人，获省部级以上

奖励75人，副高以上职称100人，离休干部149人，革命烈士84人，民间艺术大师11人，省级以上书画家协会会员5人，企业家3人，宗教人士2人，从事社会科学1人，其他4人。传略21人。以上人物资料除副地级以上领导干部外，全部为本县工作人员。

二轮修志工作存在问题：一是资料采集任务仍有欠账，个别单位措施不力，人员不到位，领导不重视，工作一拖再拖，12月底不能按期完成资料采集任务。二是采集到的资料普遍质量不高，反映不出本乡镇、本行业的特色。三是人物资料搜集方法单调，省外人员估计连十分之一的都没找齐，即使找下的资料，也仅仅是个人简历，成就事迹很少。去世人员资料也非常少。

六、2011年重点工作打算

1、加快二轮修志资料征集工作进度，力争春节前全面完成资料采集，2011年年底完成初稿编纂；

2、争取春节前出版《民间艺术丛书》；

公寓办年终总结篇8

为更好的促进我校发展，提高我校学生综合素质，进一步加强公寓管理，改善公寓面貌，本学期4月份，由学生工作处、校团委联合主办，大学生公寓自我管理委员会承办的第二届学生公寓文化月活动成功举办。本届公寓文化月活动以“弘扬公寓文化，共建多彩校园”为主题，从 3月初开始成立活动组委会并开始各项筹备工作，2012年4月6日初举行启动仪式，活动于4月26日正式闭幕。

本届公寓文化月活动内容以学生在公寓学生和生活相关的，以及学生平时较为关心的且健康的话题为主要内容，主要包括：启动仪式暨游园活动；“我的公寓情怀”征文比赛；“有限空间，无限精彩”优化美化寝室室内设计比赛；走廊文化：书画、公益广告制作比赛；颁奖晚会。从各项活动的开展来看，学生参与的面较之首届有所增加。本届活动主要取得如下成效：

一、启动仪式暨游园活动同学们积极参与。

二、“我的公寓情怀”征文比赛，收到来自不同分院的稿件80余篇，最后评出一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，优秀奖20名。

三、走廊文化：书画、漫画、公益广告制作比赛，收到书画、手工作品60余幅，最后评出一等奖2名，二等奖4名，三等奖8名，优秀奖16名。

四、“有限空间，无限精彩”优化美化寝室室内设计比赛，由各

分院报送以及学生自发报名共计300余间，到大学生公寓自我管理委员会进行初评，评出优秀寝室51间，最后在学生处领导、校团委领导、各分院领导以及大学生公寓自我管理委员会学生干部代表共同参与下，评出一等奖寝室2间，二等奖寝室4间，三等奖寝室6间，优秀奖寝室10间。

五、颁奖晚会，节目由各分院报送两个节目以及学生自发报名两种方式，收到节目34个，经过两次筛选，一次彩排，最后确定14个节目作为颁奖晚会演出节目，最后评出，一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。整个颁奖晚会再广大同学的参与下胜利闭幕。

本届公寓文化月活动得以顺利开展，得到院党委宣传部、保卫处、后勤处、各分院的大力支持，以及中国移动、飞龙雨实业公司、鸿泰水厂、龙井水厂、悉雅户外婚纱摄影的赞助，除此之外，两外自管会还加强与相关学生组织的沟通，保证活动顺利开展。

通过开展此次活动，丰富了我校住宿业余文化生活；了解公寓区住宿学生情感、心理状态，便于更好的加强公寓管理；让更多的同学参与到公寓文化建设中来；为我校又好又快的发展打下坚实的基础。

大学生公寓自我管理委员会

爱情公寓全剧总结篇9

两年前，他对她一吻定情，地理课，偶尔会想起展博和宛瑜在机场坐了反方向的...这一吻，吻出了他潜意识里对她的爱恋；这一握，握住了他们今生的情缘… 两年前的情人节，她牢牢地握住了他的手，她说她忘记了那个吻，他还是把她交给了她不爱的那个人….尽管她牵强的解释道那不是她的初吻，尽管他依依不舍却还是关上了那扇门…

两个倔强的人，对互相的倾慕，咬紧牙关，死不承认，两个默契的人，朋友们都明白，只有你俩自己看不真，曾小贤&胡一菲两个可爱的人，那些不经意的小暧昧，已经出卖了倔强的你们；两个可怜的人，那说不出的爱，最后受伤的，还不是你们…

两个人的关系从第一季的第一集开始就扑朔迷离，其实他爱着她，却没有勇气真正地向她表白，其实她爱着他，却一直打压着他小小的虚荣。

他爱她、于是有了醉酒后一次次的表白和狗急跳墙的一个吻；

她爱他、于是有了偶然打酱油时的美救英雄和那一碗他爱的蛋炒饭。

病中的一菲让小贤知道了她对自己的感情、一句“你不疼我”、那时牵手的温馨、牵扯着小贤的内心。尽管这样、两个人外表依然选择了伪装。一个博士女、一个闷骚男、他调侃她、她欺负他、一天又一天、似乎伪装得天衣无缝、可是打打闹闹之间流露出的小情小爱却出卖了真实的自己、和纯纯的爱。

你是不是在找这个东西？快给我，没时间了。

年份就写在上面，不过，你真的打算告诉他吗？废话，他现在需要我的帮助。

哦？是吗，上次赢得比赛，他连你的电话都不接，你真的觉得，他需要你？那个...我根本就没放在心上。

那你为什么会看见我？…为什么你偷偷去了现场却不告诉他，也没有阻止他继续比赛。我，我怕他想多了。不，我怕他觉得我泼他冷水。也不是，我怕他不相信我说的。你是胡一菲，你怕什么？看着我的眼睛我，我看着了。

告诉我，你从来没有想过和他在一起。可是如果他赢得比赛…… 你隐形眼睛哪里买的？……我什么也没想，他以为他是谁啊，他，他就是个**。还是个**，通货膨胀他都贵不起来。希望你真的能够说服你自己。

你很烦哎，啰啰嗦嗦，唧唧歪歪，顶一下自己的朋友需要那么多理由吗？你是不是很想说，我越来越像那个**曾了？天哪，我越来越像他了。为什么？因为这就是爱情公寓，这就是生活。

——这一刻，她认清了自己，找到了归属。

“喂，又是我，你别说话，我有些话想对你说。子乔说的对，我不应该再逃避了。我也不知道什么时候开始对你有好感，也许是上次吻你，也许更早。离开你的这段时间，我一直在想，离开了爱情公寓，我的生活失去了色彩；离开了你，我的躯壳失去了灵魂。是你，让我保持十年千杯不吐的记录烟消云散，是你让我不顾一切的飞奔回这里。我是一个笨蛋，一个宇宙第一的大笨蛋！亲爱的，离开那个男人，回到我身边，好吗？”

——这一刻，他表明了心意，即使她没听到。

最后小贤面对成功和真爱，他的选择，究竟会是什么……也许不用说大家也可以猜出来，毕竟那个“死皮赖脸向上爬”的曽小贤，才是真正的曽小贤。

不知多少次看到两人的婚礼大乱斗、看到小女人的一菲、看到狂风暴雨的情人节两人爱情的牵手、然后透过这一切看到那张小贤最爱的脸庞。。最后看到小贤脸上的两道泪痕，我知道我又得准备纸巾，早已泣不成声，因为，他们的爱情。

>>>>乔嘉

我爱过一个女孩，我们在一起纠缠了很久。每一天都要斗嘴吵架，一起喝盐汽水。直到有一天她突然离开了，没有留下只言片语。在分别那一天我很愧疚。我知道她留在我身边是个错误，因为我没法儿给她想要的幸福。也许她离开也是个错误。但她必须选择做完一个之后，才能告诉自己，哪个错误更值得去犯。——吕子乔

怀念不如相见相见不如爱恋

她爱帅哥，于是深陷子乔身边不能自拔，兜兜转转；她爱棒棒糖，于是可爱成了她的代名词；她爱Party，于是便有了舞会的super dancing queen；她爱烧菜，于是有了传说中的神户牛肉铁板烧和被宛瑜倒掉的萝卜菜；她爱整理房间，于是关谷就莫名其妙的少了两页画稿；她爱做梦，于是有了关谷的智慧以及自己的欧洲行。她爱关心朋友，于是宛瑜“被非礼”，展博“被英雄”；

陈美嘉。她青春活泼，伶牙俐齿。可这些却被她最爱的男人冠以“咋咋呼呼”。

他爱美女，于是深爱着美嘉，不敢言语直到她离开；

他爱做推销，于是在火车站卖大力神功丸，用大力丸到婚礼上做聘礼；他爱钓鱼，于是便有了碳烤八爪鱼和自制的蚯蚓小饼干；他爱飞行棋，于是疯狂成了他的个性；

他爱帮助朋友，于是成为展博张伟的人生导师，甚至以卖肾来还展博钱；他爱忧郁，于是有了情人节那天盗用展博的名字来泡妞；他爱实现梦想，于是成为除夕夜里即将放飞理想的有志青年。

吕子乔，他风趣幽默，重情重义。可这些却被他最爱的女人冠以“最不靠谱”。

他们吕布貂蝉，上演浪漫假戏；他们唇枪舌战，一起喝盐汽水；他们联盟作战，闹出个爱森公寓；

他们的点点滴滴，一直在进行，却从未被忘记。

一个公开的秘密，他爱她，她爱他。却、都埋藏在心里，不肯告诉对方。直到她收拾行囊，没有留下只言片语的离开……

吕子乔&陈美嘉

两个人爱过吗，答案当然是肯定的。两个人恨过吗，答案是她肯定的、他否定的。

无数次期盼着有艳遇，而每当艳遇真正来的很猛烈的时候，他却退缩了，一菲为了给展博找自信雇的一个临时演员，误打误撞跌入子乔怀里的时候，子乔接过她退回的钱，没有追上去和那个女孩“神龙摆尾”，而是想着给刚刚给了他一耳光的美嘉解释。他曾深情地望着美嘉的双眼，喊出“美嘉”然后哽咽。看到美嘉的眼泪，他会心软，看到美嘉穿着红色大衣，他不忍伤害她，因为他不忍，不忍自己爱着的女孩伤心。甚至为了维护美嘉这一点点的快乐，他愿意去卖掉自己的器官。他是从内心说出“生日快乐”尽管他不知道明天自己怎么面对展博。

然而，美嘉还是走了，他没能留住她，他只能在美嘉走后悄悄把美嘉的照片一次次地擦干净，然后紧紧地靠在自己照片的旁边，想像着她还在这个房子里。

当她离开后，他终于说出了内心的想法晚吗？不晚，因为她、回来了。

>>>>博瑜

我害怕，我会永远是那孤独的根号三。三本身是一个多么美妙的数字，我的这个三，为何躲在那难看的根号下。我多么希望自己是一个九，因为九只需要一点点小小的运算，便可摆脱这残酷的厄运。我知道自己很难再看到我的太阳，就像这无休无止的1.7321。我不愿我的人生如此可悲，直到那一天，我看到了另一个根号三。

如此美丽无瑕，翩翩舞动而来，我们彼此相乘，得到那梦寐以求的数字，像整数一样圆满。我们砸碎命运的枷锁，轻轻舞动爱情的魔杖，我们的平方根已经解开，我的爱，重获新生。

我无法保证能给你童话般的世界，也无法保证自己能在一夜之间长大，但是我保证，你可以像公主一样，永远生活在自由、幸福之中。——陆展博

他、单细胞宅男；她、优雅富千金；

他是典型的书呆子，情商几乎为零；她是典型的富家女，见多识广。

陆展博&林宛瑜

两个人是最先确定下来的情侣，可是却是最为之感动的一对。

你第一次认识展博，就和他成了好朋友。他关心你、保护你、对你好、陪你笑。生活的点点滴滴都变成牵绊于你和他之间的缕缕红线，一缕、两缕、三缕，渐渐的，红线汇聚成了红绳，你已经无法割舍，爱情悄悄地来了，无论是不是准备好，你们早已经属于彼此。

美嘉说的没错，从一开始这两个天真傻瓜的命运注定被绑在一起。

尽管他没有子乔的风流倜傥，没有关谷的才华横溢，也没有小贤的体贴关心；尽管他知道宛瑜出身富家，见多识广，尽管他知道宛瑜懂音乐，懂金融，懂时尚，尽管自己只不过是变形金刚的忠实粉丝，尽管自己只是一个普通的一根筋海归留学生

他喜欢她，所以会站在门口一遍又一遍的朝她挥手；他喜欢她，所以会送她自己最爱的变形金刚；他喜欢她，所以会找各种各样的讲座只为和她约会；他喜欢她，所以会毫不犹豫的给那个色狼一拳。

每天，每个人都繁忙地穿梭在茫茫人海中，无数次的与身边的人们擦肩而过，但是也仅仅是擦肩而过，能够回眸驻足停留的已经屈指可数，而能够一见钟情就更是难得一见，最后能够执子之手，与子偕老的就真的是前世修来的福分。

现在看来如果当初宛瑜的爸爸没有逼婚，宛瑜就不会逃跑，就不会遇到展博。或许这就是一见钟情吧，两个头脑简单的人，收获了最甜蜜的爱情。因为有了爱，才能为对方心甘情愿、不计回报的付出，因为有了付出，对方才能感受到爱的甜蜜，情的宝贵。两个人从对彼此浅浅的爱慕上升到深深的了解，再升华到沉沉的依靠，这是一个浪漫而巧合的奇迹。

宛瑜，我可以追你吗？摇头。不行？

是不用，因为我愿意和你在一起。

他又恢复傻傻的笑容，这就是纯纯的爱，没有一丝杂念。

祝福他们，简简单单，单纯的爱情。

>>>>糖罐

我本来也想过。在里面，放很多很多你的纪念品，可是实在太多了，我也不知道该放什么。后来一想，如果你不在我身边，那些东西放着，还有什么意思呢。。

在我脑海中，五十年之后，我们仍然……一定会很幸福地生活在一起的，我不会让你离开半步的，我不要什么纪念品，因为你，你就是我所有的回忆了。

所以我才把爱情三脚猫第一集漫画的手绘本放在里面，你别看它现在零售价只有十块五，可能五十年之后，它会很值钱的。到时候我就把它卖了，然后拿那些钱，带你去旅游，帮你拍电影，帮你完成所有的愿望。——关谷神奇

他，大男子主义的优质型男；她，热情狂想的百变戏痴；

两个看似性格迥异的租客，竟然擦出异域恋情的火花。

关谷神奇&唐悠悠

两个人的爱情，可以说是关谷用自己的行动一点一点感动着悠悠。