公寓销售必读

2024-08-06

公寓销售必读(共5篇)

公寓销售必读 篇1

第一单元:医药代表的必备技巧

第二单元:专业销售技巧

第三单元:医院营销目标分析

医生所尊敬喜欢的医药代表

1.热情,敬业

2.穿着整洁,专业

3.有礼貌

4.能清楚,简单地说明产品

5.访前准备很充分

6.能与客户建立互敬的长期关系

7.对本公司产品及竞争产品了解

8.具有丰富的专业知识

医生不喜欢的医药代表

1.送名片后不再上门

2.在医生工作最繁忙的时候拜访医生

3.态度粗鲁

4.假装与医生很熟,自作聪明

5.一味讲解,不注意倾听及应答

6.在不熟悉产品的情况下给医生介绍

7.诋毁竞争对手的产品

8.不能勇于承认错误

优秀医药代表四要素

1.以自己的公司为荣

2.以自己的工作为荣

3.对公司的产品充满信心

4.对自己充满信心

医药代表应具备

四力:情报力,行动力,吸引力,说服力

五要点:善于分析,善于接触,频于联系,主动攻击,有利共享

执行计划5个W

WHATWHOWHYWHEREWHENHOW

目标谁执行为什么做在那做什么时间做 怎么做

专业销售

在市场越来竞争越激烈的情况下我们除了专业性的学术营销外,更应该注重加强客情关系的建立和维护,特别是在中国客情关系依然是重要的营销手段要建立良好的客情关系我们主要要了解客户,分析客户。

访前准备包括

1.信息的收集

①有关医生的信息

②有关竞争对手的信息

2.制定拜访计划

①拜访目标

②拜访计划

有关医生信息的收集

⑴医生的规模,年购药金额

⑵医生日门诊量,相关科室日门诊量

⑶该医院患者的类型,经济状况,支付能力

⑷目标医生姓名,住址,联系电话

⑸目标医生年龄,毕业学校,教育背景

⑹目标医生所在科室,职称

⑺目标医生的处方习惯

⑻目标医生正在使用的竞争产品

⑼拜访医生的最佳时间和最佳地点

⑽每天所看病人数目

⒀目标医生的个人兴趣

⒁目标医生所参加协会的名称

⒂目标医生的个人风格

⒃目标医生的基本需求

⒄目标医生的家庭状况

⑾对医药代表的一般态度

⑿对其他医生 的影响

获得以上信息的渠道

医院的出门诊医生一览表

其他医生

小护士

其他厂家的医药代表(非竞争对手)

药剂科

本公司上级主管和高年资同事

好的目标符合以下要求

符合SMART原则

Specific: 具体的Measurable: 可衡量的Achievable: 可达到的,但具有挑战性

Realistic: 有意义的Timely: 有时间性的事前充分的准备加上好机会,就是好运的开始

人物性格的分类

分析型

驾驭型

亲切型

表现型

四种类型人物特点及需求

驾驭型: 长处:负责主动,工作导向

短处:没有耐心,冷漠

表现型: 长处:自发,关系导向

短处:自大,时间管理差

分析型: 长处:讲求准确,分析

短处:封闭,有距离

亲切型: 长处:亲切,支持关系

短处:优柔寡断,不会拒绝

对四种类型医生的接触方式

驾驭型:要非常有准备.不要做无意义的闲聊浪费,时间,说话要简短,抓住重点.分析型:要非常有准备.清楚地解释拜访目的.要能,合理,有条不紊地对谈,不要催促客户亲切型:保持轻松,准备要花时间,要健谈.做一个好的听众并保持微笑

表现型:要能展现热诚,表现出很健谈,准备好聆听,要能控制对谈,使之不离正题

市场细分

市场细分:将相同或者相似的客户归纳的一起。

好处:

1识别目标客户共同的需求

2利用有效资源的有效办法

3创造良好的用户形象来抵抗竞争

连带营销

在团队里建立连带营销

v A医院的客户+B医院的客户=同学

v 把他们组织在一起活动就可以起到连带作用

心动的感觉

v 一个忠诚的客户往往来自于一份感动,我们要学会去感动客户,往往成功的医药代表是用心去做业务,他们始终在寻找机会去用心感动客户,要用死缠烂磨的手段只是怜悯的给予我们短暂的利益,当真正的使他们心动后才是我们忠诚的客户

寻找机会---创造机会---抓住机会---利用机会

三 医院营销目标分析

1口服药物

一般门诊与住院部比例为:

门诊70% 住院部30%

方案

要有点的突破AB级的建立

v 三甲医院:

v 目标医生分析

v A:B:C=3:6:9

v =300+300+300=900<基础量>

v 例如*****院:

v 目标医生30人:在这30人中我们选择2/3的做为处方医生20人

v **医生的确定:门诊心内1人 神内1人 老干1人

v B级选择专家门诊周或者天出门诊的医生

v C级一般是住院部选择

二甲医院

面中带点的突破

v 二甲

v A:B:C=1:3:9=100+150+270=520

v **选择心内神内门诊1人

v B级选择周或天定期出门诊的v C住院部

3分法{2}

由上图我们可以看出我们在医院只要选择3个科室,每个科室选择3个医生,每个医生选择3个病人也就得到一个公式:

例如***:每天每个病人2支最少剂量用

3[科室]*3[医生]*3[病人]*2[药品]*30[天]=1620支

公寓销售必读 篇2

中国国家新地标北50米

全球精英置业坐标

新CCTV大厦先后人选英国《建筑新闻》“令人惊异的世界十大建筑工程”与美国《时代》周刊的“2007世界十大建筑奇迹”,是毫无争议的中国“国家地标”、新北京的城市名片。比赋纽约帝国大厦、巴黎埃菲尔铁塔、悉尼歌剧院等国家地标前的豪宅,在占据稀缺资源的同时,更象征着财富、地位、权势与荣耀。正如国家地标本身拥有的恒久艺术性,国家地标豪宅同样具备持久的收藏性,其日后价值可说是无法估量。

禧瑞都紧邻新央视而建,天赋世界性“国家地标豪宅”标签,成为全球财智精英心目中的置业新坐标和优质资产配置。

禧瑞都16日首次开盘推出3号楼,均价33000元/平方米。鉴于排号客群太多,禧瑞都通过搜房网提前一日举行了网络摇号。搜房网工作人员表示,这是北京第一个单价超过3N元平方米的楼盘还需要摇号买房的。

禧瑞都认购客户多元,其中外地客户占到4成以上,外籍、港澳台客户的比例也接近2成,其中有多组荷兰籍、意大利籍等外籍客户,甚至还有客户特意打“飞的”来选房。

传奇地点诞生

一座仅供想象的梦幻家园

独占:国家地标价值

禧瑞都距新CCTV仅50米,是目前与新央视大厦最近的高端公寓,得以跻身世界性“国家地标豪宅”,传承价值无可估量。

仅有:CBD“九五”皇制园林

禧瑞都五栋建筑围合规划、私密安全之外,在CBD核心显耀多进式的大户礼仪。北观13.8公顷团结湖公园,南揽2.56公顷媒体公园,并以“九五”皇制布局私享园林,涵括中央景观主轴、五大瑞园及九座禧园,营造中央商务区的私密聚会场所。

独特:“中国结”红色建筑

在灰冷色调的CBD中,禧瑞都以“中国红”为基调,抽取“中国结”为建筑美学基点,融汇九叠篆的“中国玺”,与地域文化根基融合,以“中意西形”创造CBD独有红色建筑,对话CCTV传奇建筑。

奢华:最时尚流动精装空间

台湾大师王大君用“双开门”打破空间界限,创造国际前卫的“流动空间”。连贯16米的整面开窗,仅供想象的奢华图景。高级灰勾勒背景情调,黑胡桃木饰装点自然华贵。

礼制:仲量联行五星级服务

物业服务决定物业升值速度,仲量联行凭借全球60个国家逾700个城市的高端物业管理经验,为禧瑞都业主精英提供全方位的尊崇礼遇。

医药代表必读药品销售技巧 篇3

1.热情,敬业

2.穿着整洁,专业

3.有礼貌

4.能清楚,简单地说明产品

5.访前准备很充分

6.能与客户建立互敬的长期关系

7.对本公司产品及竞争产品了解

8.具有丰富的专业知识%

医生不喜欢的医药代表

1.送名片后不再上门

2.在医生工作最繁忙的时候拜访医生

3.态度粗鲁

4.假装与医生很熟,自作聪明

5.一味讲解,不注意倾听及应答

6.在不熟悉产品的情况下给医生介绍

7.诋毁竞争对手的产品

8.不能勇于承认错误

z0 l

优秀医药代表四要素

1.以自己的公司为荣

2.以自己的工作为荣

3.对公司的产品充满信心

4.对自己充满信心

医药代表应具备

四力:情报力,行动力,吸引力,说服力

五要点:善于分析,善于接触,频于联系,主动攻击,有利共享

执行计划5个W

WHATWHOWHYWHEREWHENHOW

目标 谁执行 为什么做 在那做 什么时间做怎么做

专业销售

在市场越来竞争越激烈的情况下我们除了专业性的学术营销外,更应该注重加强客情关系的建立和维护,特别是在中国客情关系依然是重要的营销手段要建立良好的客情关系我们主要要了解客户,分析客户。

访前准备包括

1.信息的收集

①有关医生的信息

②有关竞争对手的信息

.制定拜访计划

①拜访目标

②拜访计划

有关医生信息的收集

⑴医生的规模,年购药金额

⑵医生日门诊量,相关科室日门诊量

⑶该医院患者的类型,经济状况,支付能力

⑷目标医生姓名,住址,联系电话

⑸目标医生年龄,毕业学校,教育背景

⑹目标医生所在科室,职称

⑺目标医生的处方习惯

⑻目标医生正在使用的竞争产品

⑼拜访医生的最佳时间和最佳地点

⑽每天所看病人数目)

⒀目标医生的个人兴趣

⒁目标医生所参加协会的名称

⒂目标医生的个人风格

⒃目标医生的基本需求

⒄目标医生的家庭状况

⑾对医药代表的一般态度

⑿对其他医生 的影响

获得以上信息的渠道

医院的出门诊医生一览表

其他医生

小护士

其他厂家的医药代表(非竞争对手)

药剂科

本公司上级主管和高年资同事

好的目标符合以下要求

符合SMART原则

Specific: 具体的Measurable: 可衡量的Achievable: 可达到的,但具有挑战性

Realistic: 有意义的Timely: 有时间性的事前充分的准备加上好机会,就是好运的开始

人物性格的分类

分析型

驾驭型

亲切型

表现型

四种类型人物特点及需求

驾驭型: 长处:负责主动,工作导向

短处:没有耐心,冷漠

表现型: 长处:自发,关系导向

短处:自大,时间管理差

分析型: 长处:讲求准确,分析

短处:封闭,有距离

亲切型: 长处:亲切,支持关系

短处:优柔寡断,不会拒绝

对四种类型医生的接触方式

驾驭型:要非常有准备.不要做无意义的闲聊浪费,时间,说话要简短,抓住重点.分析型:要非常有准备.清楚地解释拜访目的.要能,合理,有条不紊地对谈,不要催促客户 亲切型:保持轻松,准备要花时间,要健谈.做一个好的听众并保持微笑

e表现型:要能展现热诚,表现出很健谈,准备好聆听,要能控制对谈,使之不离正题 市场细分

市场细分:将相同或者相似的客户归纳的一起。

好处:

识别目标客户共同的需求

2利用有效资源的有效办法

创造良好的用户形象来抵抗竞争

连带营销

在团队里建立连带营销v A医院的客户+B医院的客户=同学

把他们组织在一起活动就可以起到连带作用

心动的感觉

一个忠诚的客户往往来自于一份感动,我们要学会去感动客户,往往成功的医药代表是用心去做业务,他们始终在寻找机会去用心感动客户,要用死缠烂磨的手段只是怜悯的给予我们短暂的利益,当真正的使他们心动后才是我们忠诚的客户

寻找机会---创造机会---抓住机会---利用机会

三 医院营销目标分析

1口服药物

一般门诊与住院部比例为:

门诊70% 住院部30%

方案要有点的突破AB级的建立

v三甲医院:

v 目标医生分析

<基础量>

v 例如*****院:

v 目标医生30人:在这30人中我们选择2/3的做为处方医生20人

v A级医生的确定:门诊心内1人 神内1人 老干1人

B级选择专家门诊周或者天出门诊的医生

v C级一般是住院部选择-

二甲医院

面中带点的突破

v 二甲

v A:B:C=1:3:9=100+150+270=520

v A级选择心内神内门诊1人

v B级选择周或天定期出门诊的v C住院部

3分法{2}

由上图我们可以看出我们在医院只要选择3个科室,每个科室选择3个医生,每个医生选择3个病人也就得到一个公式:

例如***:每天每个病人2支最少剂量用

公寓销售必读 篇4

有人说,我一没技术二没经验三没本事,也想选择其它行业职业,只是没人要,

有人说,我有生活压力,我必须先就业,逮到机会立马跳出火坑。

有人说,做销售可以不用一整天憋在屋里,不受管束,想去哪去哪。

有人说,我泡妞还欠人钱,赌钱欠人债,我得做业务赚点钱先把钱还了。

有人说,我屁股尖尖坐不住,喜欢在外面跑……

有人说………

销售,是世界上最伟大的一份职业。因为销售,就是找到另外的一个人,然后让这个人接受你的价值观,接受你让他接受的产品。做销售,不是末路人无奈的出路,而是一条通往成功的康庄大路。 销售是一种职业,狭义的销售就是把你的产品或是服务销售给你的客户。在广义上讲,人生处处皆销售。我们每一个人,时时刻刻在做销售。人与人之间的沟通,其实就是彼此销售各自观点的过程。在市场经济里,我们每个人都要把我们自己的某些部分推销出去,获得别人的认可,换取我们要在这个社会中生存所需要的东西。首先,我们每个人都要把自己推销出去,才能换回我们需要的那份工作。

1 想做销售的人,都是有想法的人。

人人都会有些想法,只不过有些人想法高些,有些人想法低些而已,有些人更愿意付出,有些人付出得很少,有些人一直在坚持,有些人遇到困难轻易就放弃了,导致了不同的结果。

2 销售需要全面提升一个人的综合素养。

不仅仅是学历,更多的是各人生活的阅历,对人生的感悟,对各种心理的把握,销售人的业绩和成就,都是自己靠实力打拼出来的。既使你没有任何经验,既使你看起来很寒酸,即使你文凭很低,只要你拿着合同,到处跟潜在的客户谈,谈100家、200家、400家,总有一家会跟你签单的,拿着签回来的合同,没有人认为你寒酸,没有人再小看你,因为你用你的行动证明,你是全公司最重要的,老板会尊重你,同事也会认同你,

你的家人也会为你引以为豪!

3 销售是沟通的艺术是说服的科学。

从纵横家到政治家,从教师到策划师,没有超强的表达能力根本无法达到令人仰望的高度。 没有高超的说服技巧就无法推销自己的观点,没有办法获得他人的认同。

4 销售让你不间断地学习与成长。

许多人在当上班族,或是从事技术、行政等岗位一段时间之后,便会发现自己的动力不断衰退,原因无他,因为在既有的工作岗位或是领域上已经没有成长的空间,当一段时间没有成长,便会因缺少向上的动力而产生倦怠感。然而,销售事业是个高度“自我挑战”的事业,需要透过不间断的学习持续提升销售技巧、心智模式等各方面的能力。

5 付出等于收获!

想要,就去付出,就去要到!一个月的收入可以是别人半年的收入。你拿起你手中的电话,马上给你想到的客户打电话,或擦亮脚下的皮鞋,直接跑出去见你的客户,你今天的收入,就有可能是文职岗位一年的收入。

6 销售可以扩展无限的人际关系。

你认识谁比你是谁更重要。只要懂得正确的经营心态和方法,自然的分享产品与事业,就能在以“人”为通路的销售事业中接触各种不同的对象,构建自己的人脉网络。

7。 销售人员都是有担当的坚强勇士。

一直都很自豪是做销售的,每个成功的销售人在自己的领域都付出了难言的苦痛辛酸,那就是为了生存,为了自尊,为了苦尽甘来,为了担起身上的责任,而拼尽勇气!

一生只做一件有意义的事

公寓销售必读 篇5

【故事】有一位客户看中了一件衣服,于是不由地伸出手来想要摸摸质地,而就在这时销售员走了过来很有礼貌的说:“您好,真实不好意思,由于这衣服是浅颜色的,容易脏,所以是不能摸的。”“噢,不好意思。”尽管这位客户也很有礼貌地回应了销售员,但这时在他的心里可能会变得有些反感,他可能会想:不就是一件衣服吗?有什么好的,谁稀罕摸啊!于是,那位客户便扭头就离开了。

很多销售员在工作时,可能都曾经碰到过这样的事情。这就是客户在挑选商品的过程中,他想深人了解商品的欲望受到了阻碍,从而产生了反感心理。一旦客户在心底对销售员产生了反感心理,恐怕这次销售工作就很难再顺利地开展下去了。

在实际销售过程中,是有一些很爱挑剔的客户,尽管他很想买这种产品,但当他见到这种产品后,总会挑三拣四。对待这样的客户最好不要去为自己的产品争辩,否则一旦引发了他的反感心理,那可就糟了,他极有可能会对你进行指责的。所以,对待这种很受挑剔的客户,要认真倾听他的意见,并随声附和他,而不要给他提出任何指示或建议。

许多心理咨询师也采用与此类似的方法开展自己的心理咨询工作。这种方法在营销心理学中,被称为“非指示法”,又被称为“容忍法”。不给对方以具体的指示,不管对方的意见是如何的不合理或不道德,而是先全面地去认可。在这个时候,客户就会感到自己受到了尊重,他原有的不安、戒心等就会降低,对产品也会客观看待的。

在实际销售过程中,还有些销售员的销售目的性过强,通常为了尽快签单,而对客户展开穷追猛打。他们通常会认为自己的策略绝对能把客户搞定,但是结果恰恰相反,客户会因为销售员的穷追猛打而产生反感心理。一旦使客户产生这样的心理,销售员就是一千遍一万遍地强调自己产品的优点,他也会不予理睬的。

一家面包厂的机器由于用的时间过长,因此生产效率偏低。为了改变现状,面包厂的厂长决定花大价钱,引进几台新型机器,而这个消息被很多销售面包机的销售公司知道了。于是,就有很多销售员预约厂长面谈,向他推销自己公司的产品。

作为厂长自然也很乐意知道对方销售的机器如何。刚开始的几天,来了很多销售员,他们每个人都对自己公司的产品赞不绝口,说自己机器的性能是如何的好,是多么的适合这个厂的生产。有个别不会说话的销售员甚至还会说:“哎呀,我也不是说啊,就您的那个跟老牛车似的机器早就该淘汰了。真的是不能再用了,您看现在生产面包的工厂谁家还用这种机器啊!”尽管所有到这的销售员都滔滔不绝,表现出极大的热情来,可是并没有给厂长留下什么好的印象,时间一久,厂长的心里就产生了反感,总感觉这些销售员都是骗子,是来骗他买产品的。本来是决定买新设备,可现在心里却开始犹豫了。

后来,尽管又有很多销售员到工厂拜访,但是厂长越来越觉得心烦,想想还是先用自己的老机器吧,等以后遇到合适的再买吧。

过了一段时间,又有一名销售员登门拜访,厂长在心里打定主意:不管你说得如何天花乱坠.我是不会动心的!然而令他奇怪的是,这名销售员和以前来过的那些销售员不太一样,他并没有特意兜售自己的机器,而是先去看了看厂长的机器,然后语重心长地说:“我怎么觉得您这台机器还挺好用的呢,现在换是有些可惜了,可以过些日子再考虑换吧。”在临走时,只给厂长留下了一张名片。

这名销售员的言行使得厂长的反感情绪逐渐消失了。后来,当厂长冷静下来认真一想,还是认为工厂应该换几台新机器了。于是,没过多长时间,厂长就从这位销售员手中购买了10台崭新的机器。在这个事例中,这名销售员的成功之处就在于他能够站在客户的角度考虑问题,尊重客户的选择,由此消除了客户的反感心理,从而使自己与客户之间的沟通能够正常进行下去。并且,最终促使客户自己说服自己来购买产品。尊重客户的选择,主要体现在以下几个方面。

1、不与客户抵触

客户的选择可能会有不同的观点和看法,很多的时候销售员应该大胆而肯定地承认他们的观点和看法有道理,站得住脚,而不是不留情面地告诉其观点和看法有错误,比如回答“您会那样想,也不奇怪”等。这样做可使客户聆听销售员的观点和看法。

2、包容客户的观点

如果销售员能容忍与自己的看法相左的观点,客户就会觉得销售员的观点值得一说,也值得一听。由此可见,销售员越是能容纳客户的观点,就越能表明自己尊重他们。

3、要体谅客户

正是客户不能够自己解决问题,满足自身的不足和需缺,才需要销售员为其提供产品和服务。

销售培训一:好的开场白是成功的一半

在你想以情感动客户之前,你自己心中一定要先充满感情;在你想用催人泪下的事情感动客户之前,自己必须先信服;要使别人相信,自己就必须先相信。在你与客户沟通的过程中,无论是你的动作还是心情都会影响到你的开场白,因此,如果你想要给客户一个热情洋溢的开场白,那么就必须报以满怀的热情。

销售开场白包括电话销售开场白、客户销售开场白、如何与拒绝你的客户沟通的开场白、销售成功的开场白方法、如何避免自杀式开场白与富有吸引力、热情洋溢、好奇心式的开场白。

销售培训二:销售出奇制胜约访客户口才

销售员在约访客户时的思维方式以及面对各种情况时的应对技巧,必须有超出常人之处,这样才能出奇制胜,因此大家应尽快抛弃那些陈旧的推销术语。无论你的推销风格如何,最关键的是了解你的客户。如果客户和你一接触就可以放松心情,并且占用你的时间长了,客户还会觉得对你有所亏欠的话,那就就成功迈进了成功一步。

销售出奇制胜约访客户口才包括销售员在约访时不要忘了尊重客户、冷场时要善于找话题、约访客户必须要有创意、电话约访客户技巧等等。销售培训三:让客户和你的产品谈恋爱

当销售员在对客户介绍你的产品时,在突出产品优点的情况先,不妨有技巧性的把自己产品的缺点暴露出来。这样可以为你争取客户的信任,提高成交率。但是要注意,在暴露给客户产品的缺点是一定要做到“瑕不掩瑜”,并且其产品的缺陷不是客户所忌讳的。

让客户和你的产品谈恋爱专辑包括:产品销售流程,介绍产品的技巧与方法、如何让客户更好的相信自己、如何更好的给客户介绍自己的产品。销售培训四:价格不能成销售障碍的讨价技巧

无论是销售员还是客户,在讨价还价中都想尽最大的努力来争取各自的利益。在一般情况下,最终是谁最有耐心和定力,谁就能获得胜利。在讨价还价的过程中,销售员一定要学会运用一些技巧,巧妙地牵制住客户,不能因为客户的坚持和选择而丢掉了销售的主动权。销售培训五:处理客户异议让客户说是

中国有句古话叫“一诺千金”,销售员在与客户打交道时更要做到诚实守信,说到的一定要做到,并且还要尽快、尽早做。在处理客户异议时一定要重视自己的承诺,要做到不轻许承诺,一旦作出承诺了就要立即去

销售培训之六:找到客户软肋应对难缠客户 只有准确的抓住客户的心理,才能更好的让客户信任,才能销售出自己的产品。只有针对不同的客户类型采用不用的销售技巧与口才开可以达到成交的目的,销售出自己的产品。

找到客户软肋应对难缠客户包括:如何针对是懂非懂,爱争论型、多疑型、节约型、谨慎型、内向型、事事皆通型、挑剔型、性急型、追根究底型的客户采用不用的销售方法与技巧。

销售培训七:在恰当时机提出成交

销售员如果在适当的时机没有及时提出成交要求,那就像瞄准目标却没有扣动扳机一样,不可能达到成交的目的。因此,只要成交的时机出现,就坚决提出成交要求,从而促成交易。

销售的目的是什么?成交,卖出自己的产品,只有在恰当的时候,合适的场景提出才成交,才能到达目的。那么销售员就应该掌握销售成交方法与技巧。销售培训之八:销售员必须掌握的销售语言禁忌与赞美客户技巧

不管是谁,也不管有没有理,当自己的意见被别人直接反驳时,内心总会不愉快,甚至会被激怒。当客户遭到一位素未平生的销售员正面反驳时,并不能改变客户对你产品的看法,反而只会引起客户的反感。不要对客户的反对意见完全否定,不管是否在讨论上获胜,也会对客户的自尊造成伤害,你的产品也就不能会卖出去了。销售培训之九:好心态是打好销售口才心里基础

“销售就是从拒绝开始的”。这句话对于每一名销售员来说都是至理名言。在实际销售过程中,由于销售员所承受的压力很大,所以要求每名销售员要有良好的心态,以心态制胜。当具备了良好的心态时,上面那句话也可理解为“每被客户拒绝一次,就意味着你离成功又近了一步”。

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