减少调查（通用9篇）
减少调查 篇1
弥渡县位于云南省西部, 大理白族自治州东南部, 地跨东经100°19'～100°47', 北纬24°47'～24°'之间, 属中亚热带季风气候区, 冬无严寒, 夏无酷署, 气候温和, 没有明显的四季之分, 只有干季、雨季之别;年平均气温17.3℃, 降雨量824.4 mm, 非常适合荷斯坦奶牛的养殖;且学生营养早餐政策的实施, 扩大了牛奶的消费群体, 增加了牛奶的需求量, 理应促进奶牛养殖业的快速发展。但近年来, 弥渡县奶牛养殖数量却急剧减少。为了查清奶牛养殖数量锐减的原因, 全面了解我县奶牛养殖状况, 2012年11月, 弥渡县畜牧兽医局特地组织专业技术人员, 对县里4个奶牛养殖乡镇的30个重点村委会进行了奶牛存栏情况调查, 其调查情况报告如下:
1 调查对象、时间和方法
1.1 调查对象
红岩镇、新街镇、弥城镇、寅街镇的30个村委会的107个自然村。
1.2 调查时间
2012年11月。
1.3 调查方法
抽调专业技术人员组成调查小组, 分组进行实地走访调查。
2 调查情况
此次调查选择了弥渡县奶牛养殖数量最多的红岩、新街、弥城、寅街4个乡镇, 共调查了30个村委会107个自然村的1 812户养殖户, 调查情况如表1。
3 调查结果
3.1 奶牛存栏情况
2011年1 812户养殖户奶牛存栏3 016头, 2012年呈减少趋势, 奶牛存栏2 528头, 和2011年相比, 同期减少488头, 减幅为16%。
3.2 奶牛保险情况
2011年全县办理了奶牛保险6249头, 2012年办理了5 386头, 和2011年相比, 同期减少了863头, 减幅为14%。
3.3 生鲜乳收购价格情况
2011年生鲜乳收购价格:手工奶2.20～2.40元/kg, 机挤奶2.60～2.80元kg;2012年收购价格为手工奶2.30～2.60元/kg, 机挤奶2.80～3.00元/kg, 和2011年相比, 价格增幅不大。
4 存栏减少的原因及分析
4.1饲养成本高。由于饲料价格和人工费用的大幅上涨, 而鲜奶价格却涨幅不大, 加之疫情等诸多因素的影响, 导致收入明显减少, 由此造成奶牛养殖已经接近无利, 从而挫伤了奶牛养殖户的养殖积极性。
4.2鲜奶价格偏低。乳品企业为了降低营运成本, 压低鲜奶收购价格以及在鲜奶收购过程中中间环节多, 收购中间商压价压级现象突出, 使鲜奶价格过低, 使奶牛养殖成本明显高于牛奶收购价格, 奶牛养殖效益变差甚至亏本, 造成部分养殖户改行另谋出路或将奶牛育肥当作肉牛出售, 从而减少了奶牛存栏数。
4.3外出务工人员增多, 在家的多为老人、小孩, 而奶牛养殖从饲喂、挤奶到交售都需要大量劳动力, 部分农户只能降低养殖规模或把奶牛出售, 从而造成奶牛养殖数量下降。
4.4少数奶牛在饲养过程中因病死亡。
5 对策建议
5.1建议政府部门加强对生鲜乳价格的干预, 积极协调乳品企业适当提高鲜奶价格, 调动奶牛养殖户的养殖积极性。
5.2各级政府应加大乳业产业发展的经费投入, 制定更多的扶持政策, 在奶业发展低谷的时期, 给予奶农适当补贴使奶农渡过难关。
5.3积极组织广大奶农养殖户开展生产自救, 努力提高奶牛单产水平, 加强饲养管理, 降低饲养成本, 减少奶牛死亡, 提高经济收入。
5.4 加强技术培训和指导。培训时不但要对奶农进行奶牛养殖饲养技术、疫病防治技术、品种改良技术等进行培训, 以提高单产水平, 提高养殖效益, 而且要对如何生产出合格奶、高质量奶、不含任何添加物的奶进行技术培训和指导。
个、户、头
摘要：弥渡县气候环境非常适合奶牛的养殖, 但近年来弥渡县奶牛养殖数量却出现减少现象。通过实地调查, 查清了奶牛养殖数量减少的原因并提出了对策与建议。
关键词：奶牛存栏,减少调查,对策建议
减少调查 篇2
一、目的。
本次调查表是为了了解大家对野生动物公路伤害的认识，以及帮助我们了解野生动物公路伤害的原因，从而帮助我们找到对此的宣传方向，也为以后的后续工作做好铺垫。
二、问卷调查表。
1、你曾经了解过野生动物公路伤害的事迹吗？（）
A 没有
B 听说过
C亲身经历过
D其他（）
2、你对野生动物公路伤害的事了解多少？（）A不了解
B 较了解
C参与过类似的宣传活动
D 其他（）
3、如果有宣传减少野生动物公路伤害的组织，你会留下来听他们的宣传吗?（）
A看都不看一眼
B 会略听一些
C会听完全部内容
D其他（）
4、你认为造成野生动物在公路上受伤或致死的原因是什么？（）A 不了解这类伤害无减速意识
B在高速上没有参照物导致没法控制速度
C没有醒目的警示牌
D 赶时间不愿减速
E其他（）
5、如果是你亲身经历此类伤害，你会怎么做？（）
A在看到警示牌时马上减速行驶
B看到动物出没之后，马上减速
C为了赶时间，不管不顾
D 其他（）
6、在你参与过此类宣传之后碰到野生动物公路伤害的情况你会怎么做？()A在看到警示牌时马上减速行驶
B看到动物出没之后，马上减速
C为了赶时间，不管不顾
D 其他（）
7、你若看到过野生动物公路伤害事件，你愿意制止吗？（）
A不愿意
B愿意
C愿意，并向他们宣传保护野生动物
D其他（）
8、你愿意在参加过我们的宣传活动后，为身边的家人朋友做宣传吗？（）
A不愿意
B愿意
C愿意，不仅为身边的朋友宣传，还会通过网络或其他途径宣传
保护野生动物，就是保护我们人类自己。感谢您参与此次问卷调查，您的这个小小的举动，就为保护野生动不受公路伤害献了一份小小的力量！
减少调查 篇3
1 资料与方法
1.1 一般资料
在该院因老年性白内障顺利进行白内障超声乳化摘除手术共1 057只眼, 排除手术中发生后囊膜破裂、玻璃体脱出、角膜后弹力层脱离的病人, 其中男445只眼, 女612只眼, 年龄54~98岁, 平均年龄 (76.79±13.65) 岁。晶体核硬度分级, Ⅰ级 (晶体核为透明或淡灰色) 82只眼, Ⅱ级 (晶体核呈灰白色或灰黄色) 223只眼, Ⅲ级 (晶体核呈黄色或淡棕黄色) 414只眼, Ⅳ级 (晶体核呈深黄色或淡琥珀色) 338只眼。
1.2 方法
所有病人术前常规行血常规、生化、胸片、心电图等全身检查, 血压控制在正常范围, 糖尿病病人空腹血糖稳定控制在8.4 mmol/L以下。专科检查包括视力检查、裂隙灯检查、眼底镜检查、眼压检查、泪道冲洗、眼A、B超检查, 必要时加予眼电生理检查, 排除严重的视网膜病变的病人, 有泪囊炎的患者先行泪囊鼻腔吻合手术处理后再行白内障手术治疗[2]。患者术前常规点左氧氟沙星滴眼液3 d, 如果喹诺酮药物过敏史的患者使用妥布霉素滴眼液。消毒:术前庆大霉素溶液冲洗结膜囊, 5%聚维酮碘术野消毒。手术方法:透明角膜作2.2~2.4 mm宽隧道式切口, 前房注入黏弹剂, 用撕囊镊做环形撕囊, 直径约5~6 mm, 用BSS液完成皮质及核之间的水分离, 超声乳化采用囊袋内核劈裂乳化技术, 晶体乳化吸出后, 残留皮质用灌吸系统自动吸出, 前房内囊袋中注入黏弹剂, 晶体植入器植入折叠型人工晶体[3]。术后处理:所有患者术后6 h开始点妥布霉素地塞米松滴眼液、双氯芬酸钠滴眼液、牛碱性成纤维细胞生长因子滴眼液4次/d, 其中部分全身预防用抗菌药物的病人使用一次静脉滴注五水头孢唑啉1.0 (头孢类药物过敏的病人使用克林霉素) 。术后观察角膜伤口、前房及玻璃体的炎症反应的情况, 术后随诊1个月。
2 结果
老年性白内障顺利进行白内障超声乳化摘除手术共1 057只眼, 其中485只眼全部术后使用一次静脉滴注抗菌药物, 无发生眼内炎, 另外572只眼术后均不使用全身使用抗菌药物, 发生眼内炎1只眼。白内障术后眼内炎的发生率经χ2检验差异无统计学意义 (P>0.05) 。发生眼内炎的病例是67岁男性, 术后第2天视力1.0出院, 术后第5天病人出现术眼视力急剧下降, 并有眼痛, 检查视力0.05, 前房积脓, 玻璃体混浊。即予玻璃体切除术, 眼内注药万古霉素治疗, 细菌培养为金黄色葡萄球菌, 治疗炎症控制稳定后视力恢复至0.6。
3 讨论
感染性眼内炎是白内障术后严重的并发症之一。但发病率一般较低, 1991年Kattan报告白内障术后眼内炎的发生率为0.09%[4]。Grasso对1996~2001年间44 803例白内障手术进行前瞻性研究得出白内障术后急性眼内炎发病率为0.076%[5]。该研究中眼内炎的发病率为0.09%, 与之前的报告基本一致。眼内炎临床表现为突然发生眼球疼痛, 结膜水肿、充血, 并眼睑水肿, 前房玻璃体内大量渗出, 有时有前房积脓, 病情发展急聚[6]。一旦不能及时控制炎症, 将造成严重的后果, 甚至失明, 所以对于避免白内障术后的眼内炎的发生最重要在于预防。多年以来白内障术后全身预防用抗菌药物是预防眼内炎的手段之一。白内障手术为清洁手术, 根据《抗菌药物临床应用指导原则》清洁手术通常不需预防用抗菌药物, 而手术涉及重要脏器, 一旦发生感染将造成严重后果者, 如头颅手术、心脏手术、眼内手术等可考虑考虑预防用药[7]。而给药方法:接受清洁手术者, 在术前0.5~2 h内给药, 或麻醉开始时给药, 使手术切口暴露时局部组织中已达到足以杀灭手术过程中入侵切口细菌的药物浓度。如果手术时间超过3 h, 或失血量大 (>1 500 mL) , 可手术中给予第2剂。抗菌药物的有效覆盖时间应包括整个手术过程和手术结束后4 h, 总的预防用药时间不超过24 h, 个别情况可延长至48 h。手术时间较短 (<2 h) 的清洁手术, 术前用药1次即可。所以如何合理规范白内障围手术期抗菌药物的使用非常重要。
白内障围手术期有很多因素可能导致感染性眼内炎的发生。 (1) 患者个人因素, 如患眼有结膜炎、睑缘炎、泪囊炎、泪道阻塞等局部因素。患者有糖尿病、恶性肿瘤、慢性肾功能不全、免疫缺陷等全身的因素[8]。 (2) 医护人员不注意无菌操作, 医疗器械消毒不彻底。 (3) 术前预防用药不足, 由于结膜囊暴露于空气中, 不可能绝对无菌, 有人用分子流行病学技术证实高达82%的眼内炎病人从玻璃体分离出的致病菌与从眼睑、结膜囊、鼻腔分离出的一样[9]。 (4) 手术时间是发生眼内炎的危险因素, 手术时间超过30 min者其感染率明显升高。 (5) 手术医生的技巧及手术经验, 手术中后囊膜破裂、晶体碎片进入玻璃体、对虹膜过多的操作都有机会增加眼内炎的机会。 (6) 人工晶体因素, 人工晶体从包装容器中取出至植入眼内过程中时间过长可能增加细菌进入眼内的机会。 (7) 术后伤口渗漏、伤口愈合不良也是眼内炎发生的因素之一。
针对上述的各种因素采取各种措施有效预防眼内炎的发生。包括术前彻底处理结膜炎、睑缘炎、泪囊炎、泪道阻塞等局部因素, 术前稳定控制血糖, 调整患者全身情况在最好的状态。术前预防性局部用药足够, 减少眼表的菌落数[9]。医护人员严格遵守无菌操作, 提高手术医生的手术技巧, 减少手术的并发症, 缩短手术的时间, 人工晶体从包装取出后尽快植入眼内, 都能有效减少眼内炎发生的机会。至于关于在术后结膜下注射抗菌药物或眼表点抗菌药物减少眼内炎发生风险的问题, 存在相互矛盾的证据, 是否使用由眼科医师决定[5]。笔者认为术后适当的眼表点抗菌药物还是必须的。而全身使用抗菌药物由于血-房水屏障的存在, 眼内组织的药物浓度明显低于血中的药物浓度, 前者仅为后者的1/10, 只有在发生眼内炎时组织对药物的通透性增加时, 选择穿透性好的药物才能达到治疗的目的, 对于预防眼内炎的发生基本无作用[10], 该研究也证明全身使用抗菌药物对预防老年性白内障行超声乳化摘除术后眼内炎的发生无积极的作用。而扩大了抗生素的应用范围增加了细菌产生耐药菌的机会。随着眼科医生对合理使用抗菌药物的认识的不断提高, 将更促进抗菌药物的合理规范使用。
摘要：目的 调查该院眼科老年性白内障患者在术后减少全身预防使用抗菌药物后伤口的反应情况。方法 采用病例回顾的方法, 对比该院眼科2011—2012年老年性白内障患者术后抗菌药物的使用, 用药时间, 给药方法, 术后伤口反应情况作出分析。结果 老年性白内障行白内障超声乳化摘除手术共1057只眼, 其中485只眼全部术后使用一次静脉滴注抗菌药物, 无发生眼内炎, 另外572只眼术后均不使用全身使用抗菌药物, 发生眼内炎1只眼。结论 全身预防用抗菌药物对预防老年性白内障行超声乳化摘除术后眼内炎的发生无积极的作用。
关键词：老年性白内障,眼内炎,抗菌药物
参考文献
[1]冯文媛, 冯兵.该院围手术期预防性使用抗茵药物的调查分析[J].中国药业, 2010, 19 (9) :52-53.
[2]Grasso CM.The epidemiol ogy of acute endophthalmitis after cataract surgery in an Asian population.Evidence-Based Eye Care, 2004, 5:194-195.
[3]朱瑞华, 欧庆霞.围术期预防应用抗菌药物的药学干预[J].安徽医药, 2009, 13 (4) :450.
[4]赵小娟, 黄万青, 鲁薇, 等.三种清洁手术围手术期抗菌药物预防性使用的调查分析[J].安徽医药, 2009, 13 (12) :1573-1574.
[5]Dumkan AH.Evereklioglu C.Hurmefie V Ingestion of IH636grape seed proanthocyanidin extract toprevent seleniteinduced oxidative stress in experimental cataract[J].J CataractRefract Surg, 2006, 32:1041-1045.
[6]蒋国胜.眼科围手术期预防性使用抗菌药物调查分析[J].眼外伤职业眼病, 2009, 31 (1) :36-38.
[7]邢颖, 粱健华, 甄健存.1273例I类切口眼科手术预防性应用抗菌药物合理性分析[J].中国药房, 2009, 20 (32) :2504.
[8]Karczewicz D, Plenkowska-Machoy E, MfMrzejcwska M, et a1.P0steri-orcapsule opaeification as a eomplicalion oftheposterior chamberintraoc-ular lens implantation[J].KlinOCzfla, 2004, 106:19-22.
[9]冷萍, 曾玉, 丁海燕.住院患者抗茵药物的使用实施干预的调查研究[J].中华医院感染学杂志, 2009, 19 (2) :199-201.
减少调查 篇4
一
调查背景
为什么现在许多老师不想当老师了？除了待遇低，还有工作累。如果是工作本身需要“累”，那也无话可说，自己的选择，有什么值得抱怨的？问题是，许多“累”是教育以外的因素造成的，是强加给教师的负担。
所以，稳定教师队伍，除了“加薪”（提高工资水平），还要“减负”（减少不必要的工作负担）。
无论任何时代，教师的本职工作都是教书育人。毫无疑问，教师专注于教育教学的研究思考，专注于每个学生的身心成长，专注于教师素质的不断提升，国家的教育事业才能有长足的发展和进步。然而，纵观目前绝大多数学校教师的教学常态，却不完全是——有时候甚至完全不是——这么一回事。
1、目前教师日常工作状态
很多学校的教师都有这样的感觉：忙碌了一整天，看着似乎做了很多事，但真正该做的却没怎么做。不是不想做，而是没时间做，教师们的时间和精力大都耗费在了一些所谓的“重要事情”上——比如，写不完的各种应付材料，填不完的各种上交表格，迎不完的各种检查验收，还有补不完的各种活动资料……这里的每一项似乎都“非常重要”，因为它们关系着学校和教师的督导考核评估！上面千条线，下面一根针。上级部门似乎谁都可以给学校派任务，比如消防四个能力建设、禁毒示范学校创建、七五普法档案、病媒生物防治、节水档案、交通安全、食品安全、消费维权等等。而这些任务实际上跟学校的教学常态没有多大干系。
教书，被附加了更多教育以外的事；当班主任，却戴着各种不合理的管理和评价的“制度枷锁”；甚至做校长，也处处被不合理的要求约束，没有真正的自主权。无效而无聊的非教学事务挤占了教师们大量的时间和精力，让教育、教学、教研这些学校的本职工作反倒成了其次。
2、国家对教师工作的界定
教师是履行教育教学职责的专业人员，承担教书育人，培养社会主义事业建设者和接班人、提高民族素质的使命。教师应该做什么，国家法律有明文规定。
《教师法》第七条：“进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验；从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充分发表意见；指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩……”
教师的本职工作并不轻松，尤其是在现行的教育体制下。如果再增加大量额外的非教学任务，让教师们负荷沉重、疲于奔命，挫伤了教育热情、降低了职业幸福感，那么，这对国家的教育事业是严重不利的。
3、本次调查说明
有鉴于此，我以自己的微信公众号“镇西茶馆”为平台，在全国范围内开展了一项关于当前教师低效工作的网络问卷调查，用数据说明教师目前的超负荷工作状态；希望通过对实际存在的问题的分析，来思考如何更好地改善状态、提升效率，促进教育事业的长久发展。
本次网络问卷调查覆盖了全国31个省市自治区，参与调查的人数为2787人。问卷共设计了8道题目，主要针对基础教育领域的幼儿园、小学、初中、高中阶段的教师，从其所在地域、学校、岗位、基本教学任务准备、教育教学研究、时间耗费等方面，对教师在校工作的实际情况作调查分析。二
数据分析
下面是问卷调查的相关数据统计和分析。
（一）教师基本情况 参与本次问卷调查的教师，主要来自河南、四川、山东、广东、湖南、江苏、浙江、湖北、贵州、河北等省份，占比总量达72.53%。其次是占比不多的安徽、福建、甘肃、重庆、江西、山西、陕西、云南、北京、广西、海南、黑龙江、吉林、辽宁、内蒙、宁夏、青海、上海、天津、西藏、新疆等省市。
从地域分布来说，他们多数集中在中、东部南方地区，这与我国各地教育发展的实情也是吻合的。同时，根据数据统计，在这些地域中，来自全国一级城市的教师占比只有1.1%，二线城市的教师占比10.44%，三四线城市及其所属乡镇地区的教师共占比88.46%，这在较大程度上代表了我国当前最基层教师的分布状态。
参与本次调查的教师以小学和初中阶段为主，分别占比47.7%和34.3%。这表明，在这两个阶段出现的非教学事务现象比其他阶段更为突出，中小学教师的此项工作负担要比其他更为沉重。
那么，是所有教师都感到这种负担呢，还是只有其中某一部分教师呢？
通过问卷数据显示，普通教师和班主任是反应最大的群体，分别占比37.8%和34.5%；其次还有不少的中层干部或校级干部也有表示。
这说明，在学校教学常态中，从校级领导到普通教师，都难以完全摆脱这种非教学事务的干扰。
（二）教师工作常态 为了摸清教师在校工作常态，我们设置了3个问题。
第一，你觉得每天是否有足够的时间和精力来进行基本教学任务的准备？说明一下，在这里，“基本教学任务的准备”，简称“备课”。教师的本职是教书育人，教书育人的首要条件就是备课。
然而，对于这一基本工作，回答“没有”的，达52.6%，这个比例占参加调查人数的一半多；回答“有”的，仅仅只占11.4%；还有35.9%的教师回答“不一定”。从这组数据来看，在广大教师群体中，每天能有足够的时间和精力来准备基本教学任务的，仅仅只有十分之一；而其他十分之九的教师则需要另“挤”时间来完成。如果时间不够，教师们通常又是在什么时候完成基本教学任务的准备呢？
下面这组数据可以说明一些问题：可见，偶尔加班、经常加班、在校加班、回家加班……似乎只有“加班”才是保证教师完成正常教学工作的唯一法宝。是什么原因使得教师们一再加班，在正常的工作时间内完不成基本准备任务呢？ 我们又设计了另一个问题：除了基本教学任务的准备外，你是否有足够的时间和精力来进行教育教学研究呢？
这次得到的数据更不容乐观：80.5%的教师回答“没有”，16.1%的教师回答“不一定”，只有3.3%的教师能有足够的时间和精力来进行教育教学研究。
即是说，对于教育教学的研究，连十分之一的人都不到了。没有对教育教学的研究，又如何提高教学成效呢？似乎恶性循环的苗头就此出现。
（三）时间去哪儿了 每天忙碌不堪的教师们，时间都去哪儿了呢？
为了寻找答案，我们设置了这样的问题：除基本教学任务之外，以下哪些事情耗费了您在校期间的大量的精力和时间？ 得到的回答如下：
完成各级各类检查、参与临时交办的非教学类任务、完成各类网上学习、参与各级各类会议培训，成为占用教师时间的四大因素。而这些，跟日常的教学工作并无直接关系。
三
得出结论
教师的非教学任务负担已不再是个别现象，由此产生的教师工作效率低下、教学成效不高、职业幸福感降低等一系列问题也是客观存在。参与本次调查的教师还纷纷在后台留言，表达自己对此的真实看法和心理诉求。
归纳起来，有以下几点结论：
1、教师工作时间长
据国家社科基金课题组2016年的一项调研显示，我国中小学教师的周工作时间平均达到54.5小时，超过法定工作时间25%，也超过国外中小学教师平均周工作时间。其中，除了每天在校平均工作时间为9小时外，还有工作日晚上平均1.5小时、周末工作时间平均2小时。
这里的中小学，主要是指初中和小学。高中教育因为要高考，更多时间都专注在提高成绩的教学教研上，相对于初中和小学的全面素质教育要求有所区别，因此，在本次调查中发声的也大多是初中和小学教师。
由于教师工作性质的特殊性，很多工作需要在工作日的上班之前或下班之后继续完成，如备课、改作业等。因此，占用教师个人休息时间的现象成为普遍。工作多、任务重、时间不够，教师们便只有加班，无论在校还是在家，法定工作时间之外，往往需要付出额外不少于2小时的时间。
2、非教学任务过重
占用教师工作时间的工作，并非全是教育教学工作。真正用于教学及相关准备的时间在整个工作时间中占比不足1/4，剩下的3/4是更为耗时耗力的非教学任务。
除了课堂教学，教师通常有制定教学计划、备课、批改作业、评价学生、辅导学生、组织活动、管理班级、早晚自习、沟通家校、参加会议培训、听课、教研、记录工作日志、撰写各种学习笔记等。这些工作都是持久性和延时性的，单单较好地完成这些工作，教师们的工作量就已经饱和甚至超出。然而，这似乎还不够，上级安排的各项督导评估、达标验收、检查评比、会议培训、安全管理等事务，又一重重加压且全部以“重要事情”名义。
为迎接上级的各类检查或创建各类工作，许多学校会专门抽调教师组成小组做材料，如教育科研领导小组、文明创建领导小组、安全管理领导小组、标准化建社领导小组、信息化建设领导小组、体育工作领导小组、艺术工作领导小组、推普工作领导小组等。这些工作似乎与教育是沾边的，但似乎又关系不大。
对于某一项检查来说，如今的标准越来越细，要求越来越严，每项工作都有一整套繁琐的检查评价标准，还有各种等级指标，学校需要对照这些标准来一项项准备材料，如通知、方案、过程、总结、文档照片视频等，各个环节都要事无巨细。当这种检查频率过高，形式化要求过严，本就已经有较大教学压力的学校、教师，便只能疲于应付，准备迎检材料尚且做不完，研究教学就更成空话，教学自然也成了副业。在一些规模较大的学校，教师人数多，有明确分工，迎检工作稍微好做一些；但在一些规模较小的学校，教师数量本来就少，再去准备繁琐的各种材料，就更加影响正常教学了。面对这额外的非教学任务，教师们有苦难言。
3、考评机制不合理
中小学教师的非教学任务负担沉重，这一现象的背后原因值得反思。最直接相关的就是考核评估机制，这是学校的软肋。地方行政管理部门众多，学校成了大家都可以过问的单位。除了教育行政部门以外，其他部门也将学校也纳入各自业务管辖的范围，要求开展各种活动、进行检查评比、报送相关材料，学校无权拒绝，因为年终督导考评时，这些全部都要纳入考评范围。一旦考评不合格，后续还将有诸多惩罚措施。这样一来，使得学校不得不硬着头皮先应付各种检查，而将首要的教育教学任务退居其次。
这是典型的考评机制倒逼学校行事。而一旦考评机制中的非教学活动占比过大，问题便自然产生了。即使表面上看来“素质教育”全面开花，但有多少是真正开展或者说达到成效的，就无从考证了。规范办学行为本意是好的，但是越来越流于形式之后，一切就变了味。
学校始终还是教书育人的地方，教师以教书为主，学生以学习为重。地方各级行政部门以自身权属过多地干预学校正常的教育教学，以考核评估作为约束手段，层层施压，学校、教师便丧失了教育的主体性和话语权，沦为了谁都可以管的听话“小媳妇”。
4、教师身累心更累
当教师的本职工作被非教学任务占去一大半时，牺牲的不仅是时间，更有心情，甚至是对教师这一职业的认同感。不少教师表示，不怕多上几节课，不怕学生调皮，最怕的就是评估验收、绩效考核、继续教育等等。教师们不怕苦不怕累，怕的是无效无意义的苦和累，比如形式化的行政工作、日常文书整理、各种分析报告数据、各种迎检材料的补写、各种业务学习的笔记等等。教师们的大量时间没用在如何提高教学、如何深入教研、如何培养学生上，对于“教师”这一职业产生了动摇和怀疑。
干不完的非教学任务，让许多教师不止一次产生厌倦心理和应付思想，教育理想和教育热情受到了前所未有的打击，正常的教学工作也受到很大影响，应当开展的教育活动也收不到应有效果。时间和精力耗费了，教师们身心俱疲，看不到教育的希望和成就，最终形成恶性循环的结果。四
建议办法 鉴于上述问题存在，为了提高教师工作效率、减轻非教学负担，促进教育事业长足发展，我们有以下建议：
1、教学为主，减少非教学任务
学校的首要任务和核心工作是教书育人，教育教学始终才是学校存在的根本。
建议地方各级部门深入沟通，达成共识，对于学校的管理工作以教育主管部门为重，其他部门工作能减尽减，能不开展尽量不开展，遵循教育特点，尊重学校主体，减少教师们额外非教学工作负担。
同时，减少各级各类会议、无实质意义的培训以及相关检查，学校也要根据自身实际，不盲目攀比，不搞形象工程，一心一意搞好教学，关注教育本身。
2、尊重教育，改革考评制度
地方政府及教育行政部门应充分尊重教育的特点，改革学校考核评估制度。考评作为约束手段和监督机制之一，不应主次颠倒成为一切教育教学的中心主旨。
建议主管部门重新制定合理的评价标准，精简繁冗，注重实效，摒弃形式主义，尊重学校教育主体性质，剔除与教育教学关联不大的考评细则，加大对教育教学的实质性评价占比。以此促使学校非教学任务的自然消减，促进教育教学教研的重新回归，促进学校教师的正常发展。
3、关心教师，合理分配工作
教师的工作量、工作内容、工作时间和精力的投入，与其职业幸福感和认同度密切相关。当工作任务超负荷、工作时间无界限、工作责任无限扩大时，教师承受压力大，幸福感与认同度自然降低，并将持续影响后续工作。建议各级部门关心关注教师群体，合理分配工作，明确工作量标准，科学配置师资，减少额外非教学任务摊派，让教师全身心投入教学核心，把更多的时间和精力用于备课、教研、培养学生以及自身的专业发展。通过本次网络问卷调查分析，我们看到了学校和教师当前的工作常态和心理诉求，也看到了当前基础教育存在的一些问题，教育承担着一个国家的未来，而教师是承担这未来的关键点，我们希望有关部门能够通过这份调查报告，正视问题，改革机制，重新给学校和教师带来新的希望，让广大一线教师能够真正感受到作为一名教师的幸福和光荣。
调查人：新教育研究院院长
李镇西
改善流程减少用纸 篇5
国际市场调研机构IDC Financial Insights在理光公司赞助的市场报告《优化文件流程对金融服务公司的双重益处::增加收益并减少成本, , 2013年7月.》中表示, 金融服务领域超过1/3 (37%) 的文件管理工作仍采用纸面形式完成。
近日, IDC机构通过对全球1, 516个文件管理流程提供商及信息工作者进行调查, 得出结论如下:一般的企业仍然依赖纸面文件模式, 尤其是金融服务行业的企业, 优化文件工作流的进程稍显滞后, 因此通过精简信息工作流可实现更大收益。
由于金融服务企业已经尽力减少机构内部流程对于纸面形式的依赖, 所以目前最大的机会存在于机构前端系统流程的精简中, 例如市场营销、客户服务、贷款和客户帐户开通项目。《Market Spotlight》报告中表示:“前端系统流程和机构内部流程有所不同, 这些流程直接影响到客户的体验, 因此它可以带来双重利益, 即增加公司收入和降低成本开支。”
调查表示:“优化这些直接服务客户流程带来的好处, 对于金融服务领域的企业尤为明显:不仅可以增加10.7%的收入, 还可以降低10.5%的总体运营支出。”
理光公司商业解决方案部商业服务中心佐佐木总经理表示:“尽管有充分的理由证明通过纸面形式可以初步捕获并进一步保管好许多金融信息, 但是摆脱纸面形式的束缚, 将会为这些企业带来更多商业利益。通过合理的工作流程, 纸面文件可在其生命周期的早期阶段被转化为电子资料, 这些资料将进一步服务于企业。这将为消减成本、提高销售额以及取悦客户带来显着的机会。”
举例来说, 数字化工作流赋予银行分行工作人员更多自由, 使之为客户提供更高价值的服务, 建立更深层次的关系, 并实现产品的交叉销售和追加销售。正是由于这些理由, 目前金融服务行业企业为改进直接服务客户流程所投入巨大预算, 已经超出其他行业的企业, 调研结果显示, 金融服务企业的预算投入领域包括:
●平均每个项目投入250万美元, 用以改善市场营销和客户沟通流程, 与之相比, 其他行业的企业仅为此投入140万元的经费。
●平均每个项目投入170万美元, 用以改善贷款发放流程, 与之相比, 其他行业的企业为每个项目投入的经费仅为110万美元。
●在改善客户帐户开通流程方面, 平均每个项目投入130万美元, 与之相比, 其他行业的企业仅投入81.9万美元。
●平均每个项目投入210万美元, 用以改善客户服务, 与之相比, 其他行业的企业为每个项目投入的经费仅为100万美元。
减少火灾损失 篇6
先进的消防技术规划——通过新技术, 新的测量标准, 训练工具提供一个丰富的信息环境, 使消防灭火操作更安全有效。
降低火灾蔓延风险的计划——制定节省成本的有效策略, 通过控制住所内外火势扩大和蔓延降低国家的火灾损失 (包括人力和财力) 。
如何减少浪费的促销? 篇7
在销售活动中, 很多商家都采用差别定价, 因为可以提高利润。但很多商家做的时候都没处理好差别定价必须处理的两个问题:一是分清客户, 二是分清产品。
分清价格敏感和不敏感客户
分清客户。在市场中, 要给敏感者定低价, 给非敏感者定高价。那么, 如何判断谁是价格敏感者呢, 谁又不是呢?如在促销策略中, 给出条件:如收集5张优惠券, 就打出7折。那么, 只要是能拿出5张优惠券的消费者, 就体现出他是价格敏感者。同样, 不出示或不收集优惠券的消费就是价格不敏感者。
很多商家做价格促销, 促销很多, 但浪费更多。因很多本来就想买, 正好促销就买了, 结果这个促销就浪费了, 没有起到初衷目的。商家一定要分清对谁促销, 是对价格敏感者促销还是对竞争对手进行促销。
此外, 优惠必须是有条件性的优惠, 比如麦当劳的优惠券就是很成功的促销手段。假如你是个价格敏感者的话, 你就要每天都要把优惠券带在身上, 因为你不知道什么时候要吃, 而且里面有限制哪些是必须一起搭配。只有你是个高度的价格敏感者才会去花时间去比较, 去选择怎么组合最实惠, 而不是看到什么喜欢点什么。
在市场中也有很多成功的促销手段, 如你买我的产品, 全价, 只要你愿意填写信息表并愿意把填写的信息表邮寄给我, 我就给你七折。现在甚至有的超市和厂家有这样的合作, 在付钱的时候, 你买的是我厂家的物品没有优惠券, 但如果你买了我竞争对手的产品, 就会有一张关于我产品的优惠券出来。
所以说, 没有条件就会分不清楚, 只要有条件, 才能把价格敏感者给区别开来。
分清产品档次规格
分清产品。为什么要将产品分开呢?因为不同的客户价格接收程度会有所不同, 假如提供相同产品的话, 那就会乱套。比如银行大批量从电影院方买票, 20元一张。假如银行职工的票被黄牛贩子用30元收了, 黄牛贩子再用40元给一般客户。结果, 这样就串位了, 这个电影院的差别定价就是一个失败的促销。原因就是产品与产品之间没有分开。
iPhone有一款手机, 从599美元直接降到399美元, 此款手机本想实行二阶段定价政策, 但没想到百万部手机卖得那么快, 74天就卖完了, 就3个月不到的时间, 便宜了200美元, 引起了消费者的强烈不满, 到最后CEO出面公开道歉, 并赔付每个之前购买者100美元代金券的代价。假如在第一波推出的手机上写上100部典藏版字样, 可能情况就会改变。
还有一个例子就是打印机, 谁都知道打印机速度越慢的话, 成本越高, 但价格确实要比速度快的打印机低。原因在于, 为了区分产品规格, 厂家在普通的打印机中装有一个放慢速度仪, 虽然成本更高, 但能达到差别定价的目的。有些人看中打印速度, 多付点钱没关系。要做到促销活动最小程度的浪费, 必须要区分客户类型和产品规格。 (来源:《民营经济报》2009年6月15日编辑/刘丽琴)
减少无机化肥的使用 篇8
一丶无机化肥对土壤造成的危害
土壤是由有机质、矿物质、空气、水及生物有机体组成。各种营养元素丰富平衡的有机质多的土壤, 极易形成微生物区系, 含有丰富的有机养分组合, 可以保障作物的高产、优质。而贫瘠的土壤有机质少, 营养元素单一、匮乏, 导致土壤生产力下降, 从而形成作物的低产, 质劣并易产生病害。所以为了改善土壤肥力, 人们开始使用化学肥料。在随着人们对农副产品需求量增大的今天, 人们大量地无节制地使用无机化学肥料, 有机肥料使用量日渐减少。使用化学肥料后, 作物的产量在短期是有了很大提升, 但农作物品质明显下降。更令人担忧的是, 土壤中的有机物越来越少, 微生物区系遭到致命的破坏, 农业大片的良田受到人为影响的污染、板结甚至沙化, 地下水遭到严重污染。从而导致鸟儿飞、蛙儿蹦、鱼儿游、的田野风光, 很难再看到了;人们赖以生存的生态环境, 一下子混浊衰老了许多。
二丶过量使用无机化肥可以加剧环境污染
施用的肥料量超过土壤的保持能力时, 就会流入周围的水中, 形成农业面源污染、造成水体富营养化, 导致藻类滋生, 继而破坏水环境。据统计, 中国每年因不合理施肥造成1000多万吨的氮素流失到农田之外, 直接经济损失约300亿元。过量的肥料还会渗入20米以内的浅层地下水中, 使得地下水硝酸盐含量增加。
三丶循环使用化肥是一种可怕的恶性循环
过多地使用无机化肥, 即会污染土壤, 也会使土壤变得贫瘠, 污染贫瘠的土壤会削弱农作物对各种病毒和病菌的抗逆性能力, 人们为了提高产量, 又不得不再次把注意力放在农药上。农民种植成本在逐年增加, 吸肥功能逐渐弱化的作物, 需要逐年增加化肥的使用量来维持其生长。这样无节制不合理地使用化肥, 特别是氮素向水体和大气的迁移, 已经对环境产生了多方面的影响和危害。随之, 农产品的品质在急剧下降, 食物不安全, 低营养化的现象接踵而来, 农业增产不增收。农产品中亚硝酸盐超标、重金属残留、农药残留为通常讲的“三大污染”, 无怪乎人们都在说, 当今菜无菜味, 肉无肉味, 果无果味, 食之无味。这就是化学农业给我们带来的结果。
四丶无机化肥在间接地危害人类
如今, 我国化学肥料的施用量大, 尤其是尿素、硫酸铵等的施用量过大, 就造成蔬菜水果的硝酸盐污染比较严重。硝酸盐本身毒性并不大, 但随着蔬菜水果进入胃肠道后, 会被还原为亚硝酸, 亚硝酸会与胃肠道内的次级胺结合形成亚硝胺, 这是一种致癌物质, 可引起人体发生病变、癌变。
如何减少煤矿机电事故 篇9
一、煤矿生产中发生机电事故的原因
(1) 设备检修不到位
如今国有大、中型正规煤矿大多采用了采煤机、运输机、掘进机、支架等一系列的先进采掘设备, 逐步由机械化向自动化迈进, 但长时间运行和在运行当中操作人员的失误都会引起设备的损坏, 这就要求对设备检修必须做到认真、细致、全面。现在的煤矿职工整体素质不高, 再加上设备陈旧, 本身维护工作量很大, 所以对设备的检查维修只能是哪坏修哪, 年检月检工作很难进行下去。据统计, 发生的机电设备事故约有75%～80%是由于操作不规范、检修不到位而造成的。
(2) 配件规格和质量不过关
随着煤矿机械化程度的提高, 对各种设备配件也提出了更高的要求, 但目前我国生产煤矿设备配件的企业参差不齐、结构小而散, 对于配件的尺寸、规格、材料、性能没有统一标准, 只要不是一个厂家的配件, 90%以上不相匹配。各个厂家所生产的配件在细节上存在差异, 更有一些小厂家为了自身经济利益, 偷工减料、降低成本, 这也给机电设备的正常运行、检修带来了一定影响。
(3) 设备陈旧老化
在煤矿建设时, 由于煤矿设备的投入必须成套完整, 而且相互之间必须配套, 所以一次性投入的资金数目相当大, 无论是国企还是私企, 都难以承受。由于投入资金不足, 致使煤矿机电设备更新速度缓慢或设备相对老化。另外, 我国煤炭行业的设备制造业, 由于科学技术、工艺设计、原材料、加工制造及检测手段等综合配套能力较低, 加之涉及的材料、电子、液压及机械零配件等行业的能力不相匹配, 导致煤炭行业整体装备相对落后, 设备维护工作量大。
(4) 设备选型不合理
我国煤矿生产设备品种少、水平低、质量差, 特别是高新技术产品和机械基础产品还不能满足煤炭工业迅速发展的要求, 比如液压支架、采煤机、掘进机、重型刮板输送机等都是在引进技术基础上完成的, 对我国煤炭工业发展的现状有一个适应的过程。另外, 机电设备的选型要求配套化, 对不同的地质条件、使用人员及管理水平等有较强的适应性。而实际情况则是设备与条件不相适应, 需要很长一段时间的磨合, 磨合期内, 往往事故率较高。
二、减少煤矿机电事故的对策
(1) 加强特殊工种的用工制度管理。
煤矿机电工种的技术性较强，各岗位工种都不能以照顾的身份出现, 要由思想端正、技术全面的工人来担任。同时加强临时用工的安全管理, 尽量少用或不用临时工。除特殊情况外, 特殊工种人员不能随意调换, 要严格考核发证, 必须持证上岗。
(2) 加强思想教育工作。
通过各种途径加强引导教育职工, 明确事故的危害性, 消除安全侥幸心理, 增强安全意识。运用典型的事故案例对职工进行思想教育。一是建立典型事故案例教育展室, 定期对职工进行开放, 用生动的案例形象教育职工。二是用典型说教的方式, 教育职工认清“三违”的危害, 强化职工安全防范意识。三是定期请典型事故的家属做报告, 以引起职工思想上的共鸣。另外, 特别要注意了解掌握职工的思想和生理状态, 因地制宜, 因人而异加以监护, 防止因不安全心理因素造成的突然事故发生。
(3) 加强职工的安全业务培训工作。
减人提效后, 以岗定人, 管理层和工人岗位限额, 原有的培训组织形式已不适应, 需根据新的形式采取新的对策:一是建立竞争机制, 如对技术工种和管理人员采取竞争上岗, 对所有职工都采用岗位技能工资, 划分工资等级, 引导和迫使职工自发学习安全业务知识;二是每隔一定时期组织职工进行技术比武, 对优胜者给予重奖, 以调动职工学技术、学业务的积极性, 促使他们在岗位上按标准及规程进行作业;三是采用“三结合”的培训方式, 即业余培训与脱产培训相结合, 以业余培训为主, 全员培训与重点培训相结合, 以重点培训为主, 内培与外培相结合, 以内培为主;对新工人、新岗位、新技术要进行强化培训, 以全面提高职工的安全业务素质为目的, 为搞好安全生产打下坚实的“以人为本”的基础。
(4) 努力加强矿井质量标准化管理。
矿井质量标准化是煤矿安全的基础。实践证明, 矿井质量标准化工作的投入, 能得到十几倍甚至几十倍的效益产出, 有力地促进了安全生产。要把这项工作当做一项经常化的工作来抓, 要由静态达标向动态达标转变, 由重结果向重过程转变, 实现生产全过程达标。
(5) 加强机电设备管理工作。
抓好机电设备管理工作, 不但有利于煤矿安全生产, 加速实现煤矿生产的现代化, 而且对提高企业的经济效益具有重要意义。传统的设备管理工作存在着许多的弊端:一是只管设备投入使用后的维修, 不管设备的一生。这样做的后果往往是由于设备的先天不足, 给设备后期的维修工作带来很大的困难, 造成人力物力上的浪费。不但不能保证煤矿生产的正常进行, 而且会给企业造成很大的经济损失, 有时甚至会由于设备选型不当而造成设备不能使用, 形成积压。二是机电设备管理分段、脱节。如煤矿设备的购置不管使用, 使用单位不管维修, 维修部门不管设备的更新改造。这种对设备多头分散的管理制度, 违反了设备管理的规律性, 从而造成了设备重复购置, 积压浪费, 适用性差, 事故多, 效率低下等情况。三是技术与经济分家, 注重技术管理, 忽视经济管理。如煤矿传统机电管理中, 没有突出考核设备的完好率, 待修率, 事故率等技术指标。煤矿企业对购置设备及更新改造不进行技术经济分析, 检修不计成本, 为满足工艺、技术和生产需要而争设备、争投资, 盲目购置和引进, 很少考虑设备经济效益等情况。造成设备积压, 投资效益低下, 技术难以进步, 企业难以发展。因此, 煤矿企业机电设备管理工作只有对设备进行综合管理, 保持设备完好, 不断改善和提高企业技术装备素质, 充分发挥设备的效率, 才能取得良好的经济效益。首先机电设备管理工作应当依靠技术进步, 促进生产的发展, 坚持以预防为主, 设计、制造和使用相结合, 维护与计划检修相结合, 修理改造与更新相结合, 专业管理与群众管理相结合, 技术管理与经济管理相结合的原则。
其次, 根据煤矿建设的不断发展, 在经济指标先进的前提下, 设计、制造 (选型) 适合煤矿企业生产建设需要的设备, 以设备的一生作为研究和管理对象, 对设备从技术、经济、管理方面进行管理和研究, 从技术上要求把机械、电气、电子、化学、安全和环境保护等方面进行综合研究, 提高设备使用中的可靠程度, 减少设备的维修工作量, 把使用维修过程中发现的问题反馈给制造、设计部门。同时对机电设备应按规定定期进行技术测定, 掌握技术状态, 有计划安排设备检修和进行技术更新、改造等, 以适应现代化生产发展的需要。不断提高管理水平, 培训技术力量, 提高维修和操作人员的技术水平。建立技术与原始记录档案, 按国家规定逐级填报设备动态报表及事故分析报告, 检查、处理因使用不当或违反规定而造成的设备及人身事故。
矿井的机电事故不仅影响正常的生产, 还直接危及到工人的生命安全。搞好机电设备的管理, 特别是保证提升、通风、排水等大型机电设备的正常运转和矿用防爆电气设备的防爆性能, 正确使用和维护各种采掘运输机械, 对矿井的安全生产具有特别重要的意义。
(6) 加强机电设备的合理使用。
设备的使用是设备管理的一个重要环节, 正确合理使用设备, 可以大大减轻磨损, 保持良好的工作性能和应用精度, 这不仅关系到设备本身的寿命, 而且关系到煤矿的正常生产和经济效益。
首先应当根据生产的需要和生产的特点, 合理地选择配备各种类型的机电设备, 使它们在生产能力、工艺性能上互相协调, 成龙配套, 这样才能充分发挥所有设备的作用。
二是要为工作提供良好的工作环境。良好的工作环境是设备正常运转, 延长使用寿命及保证安全生产的重要条件。特别是井下受自然条件的影响, 工作条件比较恶劣, 更应该根据具体的情况, 采取必要的防护措施。例如:井下工作面及巷道中的设备安放地点, 要有可靠的支护, 防止岩石垮落等损坏设备;硐室周围的围岩要坚固、稳定, 设备安放地点应防止淋水、滴水等。此外, 工作环境应当整齐清洁, 具备良好的通风、散热条件及装设必要的防潮、防腐、防尘、防震等装置。
三是创造合适的工作条件。在使用设备的时候, 要讲科学性, 要考虑机器设备由于设计结构的不同, 都有各自的工作条件, 应当严格根据技术条件, 按使用说明书的要求进行安装和使用设备。
四是要充分发挥设备的效能。设备所承担的负荷, 应有一定的限制, 长时期超负荷运转会降低设备的使用寿命, 甚至导致事故的发生。但设备长期在空载或轻载下运转也不是很经济的。因此要考虑设备的合理负荷, 充分发挥其效能。此外, 应努力提高设备的运转效率, 这样可以减少能源消耗, 具有重要的经济意义。
五是建立严格的润滑制度。润滑是保证设备正常运转, 防止事故发生的重要一环。随着工业的发展, 对设备的功率、速度、精度等不断提出新的要求, 生产的连续性、自动化水平及高生产率对设备的润滑管理提出更加严格的要求。润滑“五定制”是我国行之有效的润滑管理办法, 其具体内容是:
定人:指定专人负责;
定点:明确规定润滑的部位;
定质 (定油) :根据各种设备规定不同的润滑剂的种类和牌号;
定量:确定每次的加油量;
定时:确定加油、换油周期。
在“五定”的基础上, 每台设备均应建立润滑卡片, 作为指导润滑工作的技术文件。卡片上的规定, 必须严格遵守执行。
六是建立健全岗位责任和包机制。对单人操作, 一班作业的设备, 建立“专人专机制”;对于三班作业和几个人共同操作的设备, 建立机长负责制。此外, 在交接班时, 应向下班交代设备的运转情况及发现的问题, 以便及时处理。三班要做到包设备完好, 包经济运转, 包生产出勤, 包电力和材料消耗, 包环境清洁。包机制对调动包机组人员的工作积极性, 合理的使用设备可收到较好的效果。
七是建立设备的专管小组。井下防爆电气设备的运行、维护和修理工作, 必须符合防爆性能的各项技术要求。防爆性能受到破坏的电气设备, 应立即处理或更换, 不得继续使用。煤矿机电部门必须建立防爆检查、电气管理、小型电器、电缆管理等专业组。电气设备防爆检查员, 必须配备有业务能力并经过专业训练持有合格证的人员担任, 还应按规定数量配齐。
八是建立完好设备的检查评比制。按《煤矿安全规程》有关规定的设备完好标准, 定期进行设备完好检查, 检查后发现问题, 要指定专人负责, 限期处理。
九是建立大型设备安装验收管理制度。为进一步规范大型机电设备安装、改造、验收管理工作, 强化大型机电设备安装、改造工程的设计、选型、设备购置、施工和验收等环节的管理和监督, 强化机电部门的管理职能, 防止大型机电设备恶性事故的发生, 煤矿要结合自身实际情况, 制定出切实可行的大型机电设备安装验收管理制度, 并严格执行。
十是设备更新换代要及时, 要尽快把落后淘汰、陈旧的电气设备进行更换。设备超过最佳使用期后, 应当进行更换。而新设备的加快出现实际上是体现了现有设备的加速陈旧。做好现有设备的技术革新和技术改造, 及时地更新设备, 有利于加速实现煤矿生产的现代化水平和提高煤矿的经济效益, 具有深远的意义。
摘要：目前全国煤矿事故越来越多, 而且危害程度越来越大, 其中有大部分事故就是因为机电设备出现故障产生的, 本文就主要探讨了关于如何减少煤矿机电事故的措施。