建筑工程安全管理问题

建筑工程安全管理问题（共12篇）

建筑工程安全管理问题 篇1

建筑施工安全管理, 指的是对工程施工中的不安全因素进行预测和分析, 从技术及管理层面采取措施。安全生产是构建社会主义和谐社会的重要组成部分, 创造安全生产环境和建立有效安全事故预防机制的客观要求, 是一切工作的基础。因此, 党的十八大报告着重强调, 必须要“坚持安全发展, 强化安全生产管理和监督, 有效遏制重特大安全事故”。

一、树立方针理念, 强化安全观念

建筑施工安全管理必须坚持坚持“科学发展、安全发展”、“以人为本、关爱生命”和“安全第一, 预防为主”的安全生产方针, 树立“一切事故都是可以预防的”、“安全生产, 人人有责”、“管生产必须管安全”、“不安全不生产”以及“安全就是生命, 安全就是效益”的安全管理理念, 从安全观念方面保障了安全生产目标的实现。

安全生产是发展永恒的主题, 是实现经济效益的前提和保障, 是从业人员最大的福利, 是建筑施工安全管理核心价值观和生产理念的直接体现, 各级部门和管理人员必须要从心理和行动上重视安全管理工作, 严格执行“安全一票否决制”, 即:对发生一般及以上责任事故的组织和个人取消本年度争先评优资格;对不符合安全管理规定及要求的方案、决策等要严格执行“一票否决”, 克服“讲起来重要, 做起来次要, 忙起来不要”的假重视现象;要通过企业安全文化的建设要求全体员工建立“我的安全我负责, 他人安全我有责, 企业安全我尽责”的意识, 实际生产中做到“不伤害自己, 不伤害别人, 不被别人伤害, 让他人不被别人伤害”的“四不伤害”原则。

二、完善管理制度, 规范安全行为

建筑施工安全管理很重要的一个组成部分是在安全观念的指导下进行安全行为文化的建设, 进而实现人本安全。只有在制度文化建设的基础上, 通过长期执行较为完善的各种安全规章制度、操作规程、规范标准等, 对员工个人、各级组织群体、公司及项目领导的安全生产行为进行约束, 把对这些制度规章的学习和认知转化为每个人自身的安全态度, 把依照规章制度执行的安全程序转化为一种自觉的、习惯性的安全行为。

1、职业健康安全管理体系的良好运行

建筑施工安全管理要结合自身实际建立一套具有明确针对性和指导性的职业健康安全管理体系, 以此作为实施安全管理的基本依据。主要包括安全生产目标、方针和职责分解、危险识别和风险评价、安全教育和技能培训、资源管理、供应商管理、应急管理等方面内容, 通过执行整个管理体系的PDCA (计划、实施、检查、改进) 循环, 不断对体系内容进行改进和完善。

2、建立完善的安全生产管理制度

在职业健康安全管理体系的基础上, 结合安全生产标准化建设工作及其他安全生产工作要求, 结合实际安全管理的需要编制包括安全生产责任制度、安全生产教育培训制度、安全生产会议制度、安全生产检查及隐患排查治理制度、安全技术交底制度、安全生产奖惩制度、安全生产事故应急处置制度、安全生产费用管理制度等在内的具体的安全生产管理制度, 确保安全管理工作的实施开展有章可循, 有规可依。

3、严格执行安全管理制度, 培养安全的行为习惯

有了各项合理可行的管理制度作为基本保障, 安全管理工作还必须更注重抓这些制度的落实。

3.1领导带班巡查、签订年度安全责任书, 落实“一岗双责”。

(1) 落实安全责任, 施工项目部要全面执行领导带班巡查, 即项目经理、书记、项目总工、项目副经理轮流巡查, 明确巡查责任人、巡查日期、巡查频率、巡查内容, 并上墙公示。在日常管理中做到“一巡二蹲三督查”。

一巡:对当日作业现场进行巡视检查, 掌握基本安全生产情况;

二蹲:选择当日事故多发易发的施工环节蹲点检查;

三督查:把项目领导带班巡查落实情况作为对项目部督察检查的重要内容, 并将督查结果与对项目部年度考核挂钩, 确保领导带班巡查制度落到实处。通过开展领导带班巡查活动, 发挥领导带头作用, 提高全员安全防范意识, 有效促进安全生产形势的持续好转。

(2) 加强安全生产管理, 进一步落实安全生产职责, 制定“部门及岗位安全生产职责”, 详细明确本部到项目部以及作业班组、各部门各岗位的安全生产职责, 并通过把这些安全职责制牌上墙等方式, 让每个组织和个人认识到自身在业务工作职责之外还有更重要的安全责任, 深化落实“一岗双责”, 形成人人讲安全, 人人都做安全员的良好氛围。

(3) 与各项目部签订年度安全生产责任书, 项目部还要与各部门、各劳务供应商签订相应的安全生产责任书, 明确公司及项目部的安全生产目标及指标, 层层落实安全责任, 做到安全生产人人参与。

3.2多途径多方式, 强化安全教育培训效果

安全教育和技能培训作为强化员工安全意识、培养员工安全素养、实现“人人会安全”的重要途径之一, 在安全管理工作中扮演着重要角色。为提高安全教育的趣味性和易懂性, 使接受教育的人员更加容易掌握教育内容, 在传统安全教育与培训工作的基础上, 以农民工和一线管理人员为主要受教育对象, 编制DVD岗前安全教育动漫, 同时利用夜间闲暇时间组织开展民工夜校等形式多样的安全教育培训工作, 这样可以取得不错的效果。

3.3自检和互检相结合, 重心下移, 狠抓落实

一直以来, 施工过程中会伴有大大小小的安全隐患, 而安全生产检查作为安全管理的一项重要措施能有效实现安全隐患的治理。建筑施工安全管理应每季度牵头组织一次覆盖所有在建项目的安全大检查, 检查内容主要包括:危险源的辨识及告知、安全教育培训、安全技术交底、隐患排查治理、安全经费管理、施工现场的安全设施及个人安全防护、“三违”行为、临时用电及消防安全、安全信息化管理等。

在安全检查工作中, 要创新思路, 采用综合检查与专项检查相结合、自检与互检相结合的方式, 重心下移, 加强对劳务供应商的管理。

三、实行安全标准化、人性化管理

实施安全生产标准化建设工作是提升企业整体安全管理水平和安全生产形象的重要手段。建筑施工安全管理要大力推行各项目的安全生产标准化建设, 重点做到两个方面, 一是实现了硬件设施标准化, 二是在实现安全作业标准化过程中, 做到管理的人性化。

在安全生产标准化建设工作中, 影响力最大的因素就是人。要想更有效地促使人员都依照规章制度落实安全措施、安全作业, 就要摒弃刻板、强硬的管理方式, 推行人性化管理。

四、保障施工条件, 实现物本安全

建设企业安全文化的最根本目的就是预防事故的发生, 也就是实现现代安全管理学中所讲的本质安全。而本质安全的实现不仅要努力做到人本安全, 更要实现基础的物本安全。重点做好以下几个到位:个人安全防护用具到位、施工现场安全防护设施及安全技术措施落实到位、施工车辆及机械设备等施工机具和材料管理到位。在以上三个到位的基础上, 实现施工条件的客观安全。

总之, 建筑施工安全管理是一件关系到建筑行业发展的大事, 它关系到建筑行业日后健康持续的发展, 需要我们坚持不懈的努力, 不断探索, 不断改进, 采取有效的对策, 把安全措施落到实处, 才能杜绝重大事故的发生和减少事故的损失, 真正做好工程施工的安全管理工作。

摘要：当前, 我国的建筑施工中存在多种形式的安全风险, 包括物体打击、施工坍塌、机具伤害、高处坠落、起重伤害等主要五大类形式, 另外, 还存在一定的火灾和触电等事故, 造成了巨大的直接和间接经济损失, 当前的重大事故死亡人数正在处于略微抬头的趋势, 这也是引起社会关注的重点问题。因此, 加强建筑工程施工安全管理, 是保证施工顺利进行的重要因素。

关键词：建筑工程,施工管理,安全问题

参考文献

[1]廖忠福, 严洪超.浅议建筑安全生产与信用建设[J].建筑安全.2014 (12)

[2]崔向光.分析建筑工程施工安全管理对策[J].中国建筑金属结构.2013 (08)

[3]刘俊材.建筑工程安全生产管理措施研究[J].湖南人文科技学院学报.2012 (02)

建筑工程安全管理问题 篇2

摘要：伴随现代社会的发展，越来越多的工程建设中，将施工安全管理作为施工有序开展的重要保障，建筑工程作为我国工程体系中一项重要的建设工程，具有着施工时间跨度大，施工环节复杂等特点，因而在其施工中加诸于施工安全的管理具有着重要的意义。本案通过对建筑工程中的施工安全管理现状及存在的安全问题进行了详细的探究分析，从建筑工程实施施工安全管理的重点意义和原则出发，提出了相关的管理控制方法及措施。

关键词：建筑工程；施工；安全管理；方法措施

现代建筑工程的施工因为存在着相关的施工安全问题，导致建筑工程项目的开展面临着严峻的挑战，特大重大安全事故经常发生，对社会造成很多不稳定因素，也给人民群众的生命财产带来极大的危害。因此，施工过程中，对建筑工程施工采取科学化和标准化的管理愈显重要。加强巩固建筑工程施工管理工作，能够为人民群众营造安定和谐的生活环境和维护社会的稳定起到重要作用。

一、建筑工程的施工安全管理内涵分析

（一）安全管理内涵

安全管理是指管理人员对生产活动进行计划、组织、指挥、协调、控制等一系列活动，保证生产过程中作业人员的安全和健康。安全管理从管理的范围和层次看可以分为宏观安全管理与微观安全管理。宏观安全管理指国家各级政府机构有关部门从思想指导、机构设置、管理手段等方面采取有效措施和保护工人的安全健康。微观安全管理指安全生产主体，如企业、监管机构等，根据国家有关安全法律法规采取行动保障个人在生产过程中的安全健康。

（二）建筑工程施工安全管理内涵

建筑工程施工发生的安全事故是多方面因素共同作用的结果，其中各种管理因素是极其重要的方面，安全管理能够为建筑安全生产提供强有力的保障。建设工程施工安全管理是安全管理理论和方法在现实建筑领域的具体应用，主要是指直接参与到建筑工程施工的安全管理，施工安全管理的主体包括建筑工程企业、业主、监理机构、中介结构等。

二、我国建筑施工安全管理存在的问题

（一）建设施工单位主体安全责任未落实到位

1、一些企业施工组织设计编制不规范，安全技术措施针对性差。如被检查的项目中各项安全生产规章制度大多是通用文件，形式雷同，可操作性不强。

2、有些企业建立的安全生产责任制及相关的安全生产规章制度未能真正落实到位。

3、项目经理岗位责任制不落实，现场项目经理对项目第一责任人了解不清，一些建设单位，包括有些政府投资工程的建设单位，未能真正重视和履行法规规定的安全责任，任意压缩合理工期，忽视安全生产管理等。

（二）建筑工人和安全管理人员素质低。

安全教育培训滞后建筑施工企业安全管理人员数量少，综合素质较低．达不到工程管理的需要，使得安全管理工作薄弱。另外，建筑工地从业人员整体素质不高，大部分一线人员特别是农民工缺乏基本安全知识，其安全防范意识和操作技能低下，对农民工的安全培训比较滞后，导致大多数人未经培训就上岗。有的工地现场安全生产管理资料虽然齐全，也记录了教育培训、安全交底等内容，但操作人员的安全培训流于形式。

（三）建筑企业对安全重视程度不够

当前，在建筑业时常存在着这样一种普遍现象：重质量、轻安全、最低价中标工程，从而使得安全管理的资金投入不足或完全没有安全管理的经费。一些建筑企业为了拿到工程不惜恶意压低价格，用于安全生产的经费被忽略，在中标后无法拿出多余的经费购置安全管理必要设备、器材、工具及宣传资料等，专业施工方案无针对性，缺乏必要的计划书或蓝图，因此就导致施工现场的混乱，增加了事故发生的可能性。另外企业安全检查工作虚，建筑企业过份依赖监督机构和监理单位，安全工作在很大程度上就是为了应付上级检查。

三、强化建筑工程施工安全管理对策研究

（一）创新管理理念，应用现代科学技术

建筑工程管理的指导思想就是管理理念，也是管理体系的重要组成因素。由于我们建筑行业传统的管理理念是以表层内容为主，缺乏实际意义和效果，不能适应现代建筑行业的发展，因此要创新管理理念。适度适时地引进国内外建筑行业先进的管理思想、思路来改革企业的管理体制，同时要结合自身实际情况，找到适合自己发展的管理理念。企业要加大安全投入，引进先进技术和手段。由于现代建筑施工中作业面相对集中，作业人员密度大，导致安全管理的难度被加大。可以通过在施工难度和危险性大的那些区域安装电子信息管理监控系统，保证能够更好地掌握和了解施工现场的实际安全生产状况。对监控领域的生产活动和机械设备进行不留死角、全天候地记录，更有效监控施工安全难点和重点部位，随时发现存在的隐患并整改，并分析事故发生的原因，找出管理漏洞和弥补，大大丰富企业安全管理手段。

（二）建立健全安全管理机构和体系

建立健全建筑工程企业的安全管理机构和体系对安全管理是至关重要的，是施工安全的根本保障。企业必须严格按照建筑相关的法律法规设立专门安全管理机构，制定和落实安全生产责任制，明确施工过程中每个部门每个人员的责任，争取做到权责明确，将安全生产和安全管理放在极重要的位置，保障各个环节的施工安全。安全管理工作须从小事、从细节做起，施工全过程要遵守安全生产和管理规章制度，充分发挥安全管理机构的职责，为工程施工创造一个良好的作业环境和氛围，保障施工的正常运行。此外，建筑工程安全管理目标应制定和明确施工全过程中的安全计划、目标、方针等，将它们积极贯彻于建筑工程各个部门和各个施工环节中，切实落实安全工作。并尽最大努力做到安全管理的标准化和程序化，使得企业安全管理工作条理清晰、思路明确，产生的效果将会更加显著。

（三）加强施工安全教育

通过安全教育，提高人们的安全意识和素质，是实现建筑工程企业安全管理和安全施工的重要保障，包括管理人员和现场作业人员的安全教育。众所周知，工程项目的整体安全工作受到管理人员的安全意识和技能的影响。为了提高各级管理人员安全技能和对安全工作重要性的认识，可以组织他们参加安全生产学习、培训，进行安全生产工作考核，项目部还可以开展一些与安全工作有关的研讨会或者专题讲座，邀请那些专业人员来传授安全管理知识和经验。

（四）强化监督管理，创造良好的建筑施工现场环境

施工环境的好坏是影响安全生产的重要因素，施工人员在恶劣的施工环境施工容易发生安全事故。因此，我们要坚持以人为本，创造～个良好的施工环境。此外，施工环境要采用合理的色彩，使施工人员在施工过程中减轻眼睛及全身的疲劳。同时，还要减少噪声、粉尘等对施工人员的不利影响，使施工人员在良好的施工环境中进行施工。

四、结束语

通过建筑工程的施工安全管理问题及其对策研究可以看出，在当前的建筑工程施工中，加强安全管理是保证施工顺利进行的基础，同时也是反映建筑企业整体水平的根本，但是在我国建筑企业施工安全管理方面，若想取的完善的控制，仍需作出进一步持续强化管理，方能促使建筑企业向着更深层次发展。

参考文献：

建筑工程安全管理问题 篇3

关键词：建筑工程；安全；管理；措施

现阶段，我国经济发展迅速，城市化水平的不断提高，建筑工程的数量以及规模逐渐增多。建筑行业的发展，使得建筑工程管理工作受到了社會各界的广泛关注。随着建筑工程数量的不断增多，建筑安全事故的问题严重影响了我国社会的稳定。部分建筑单位在自身的项目施工中，忽视对工程安全的管理，难以对项目中所存在的安全隐患进行及时的发现与消除。并且，在安全管理上缺乏积极性，致使安全管理工作面临一定的问题。建筑工程的安全直接关系到施工人员与业主的生命与财产的安全，提高建筑工程的安全性，是建筑企业自身发展中的重要管理内容，也是保证自身效益与社会效益的重要措施。下文对建筑工程中安全管理工作存在的问题进行了分析，并提出了相应的对策，对于提高建筑工程安全管理工作水平有一定的实际意义。

1、建筑工程安全管理工作中存在的问题

1.1建筑企业监管力度不足

建筑工程在进行中，工程管理部门缺乏对自身生产过程的监督与管理。在工程开始阶段，难以保证施工队伍的资质符合要求，并出现分包的行为，提高了工程管理的难度，造成安全管理工作开展遇到困难。在工程进行中，施工企业难以得到足够的资金支持，在施工过程中出现经费紧张的现象，施工的安全设备难以得到有效的保证，从而造成了一系列的安全隐患。在实际施工中，由于对建设工期过分的追求，提高施工人员的劳动强度，从而引发安全事故的发生。

1.2监理部门监理工作落实不足

现阶段，我国建筑工程在安全管理工作中，普遍存在监督与管理力度不足的现象。在实际施工当中，对于施工方案设计、安全标准、上岗证件等方面缺乏严格的审批。实际参与工程安全管理人员不足，难以保证工程安全管理的需求。另外，安全管理人员缺乏安全意识与责任感，不能良好的掌握安全方面的法律法规和相关技术标准，难以及时的发现安全隐患，并及时的进行处理。在施工企业出现安全问题时，不能及时向管理部门进行汇报，使得安全管理问题不能得到监理部门的重视，提高了安全事故发生的可能性。

1.3施工现场的安全管理工作不足

施工现场的安全管理工作，是对整体施工过程进行安全控制的重要手段。目前，部分建筑企业在施工现场的管理上，忽视安全管理工作，施工现场的管理过于松散和混乱。并且，施工现场安全管理在责任的分配上，难以进行清晰明确的划分，管理结构松散，难以保证安全管理的效率。与此同时，施工现场的安全管理人员存在着兼职的现象，难以集中精力对现场安全问题进行有效的监督与管理。建筑工程项目涉及的方面较多，项目经理在工程进行中，重视效益，忽视安全生产工作，在接受安全检查工作时，采用敷衍、被动的方式，不能对违反安全规定的施工行为进行及时改正。施工现场环境较为复杂，做好安全管理工作需要保证足够的安全经费，对施工现场的安全防护设备进行合理的布置。但是，目前由于大多数施工项目经费的不足，安全设施的建设不到位，影响了工程的安全性。另外，施工现场的一线施工人员主要由农民工组成，人员流动性较大，整体素质水平较低，并且未经过安全意识的培训，难以满足安全施工的需要。

2、提高建筑工程安全管理水平的对策

2.1完善安全管理制度

要加强建筑工程进行中，安全管理工作的效果，必须要建立完善的安全管理制度，对现有制度的不足进行及时的调整与改进。建筑的管理部门需要严格的执行国家相关的法律法规，保证自身安全管理制度的实效性。对于建筑施工企业的管理上，要做好企业资质审查，对于一些不符合国家相关规定与标准，缺乏安全资质的企业，要进行严厉的取缔，提高建筑企业的整体安全施工水平。在施工过程中，要落实标准化的管理工作，建立完善的项目安全保证的体系，对施工过程中的安全问题进行详细的评价。管理部门可以采用建立企业安全问题档案的方式，加强对企业安全生产能力的监管，并提高企业对安全管理工作的重视程度。安全管理人员要制定合理的监督检查方案，对施工过程中进行全方位的落实，保证安全管理制度得到良好的实施。

2.2加强安全监管工作的落实

安全监管工作是对施工参与单位进行监督管理的重要手段，也是保证施工部门履行自身安全职责的重要保证。

第一，对于建设单位的监督上，要对施工队伍的资质进行严格的审核，避免由于施工队伍资质与施工水平的不足，造成安全事故发生。对于施工企业的费用支付上，要保证资金及时到位，保证对施工现场安全设施的建设。在施工过程中，要严格按照合同规定进行施工，避免出现压缩工期的行为发生，从而对工程施工造成影响。

第二，在对于监理单位的管理工作中，监理单位要在工程项目进行中，做好审核工作，对于施工设计上的安全防范措施，进行严格的审查。在工程进行中，管理部门要做好对施工各个环节的安全控制，对于重点施工环节做好重点监管，建立完善的验收与检查措施。保证关键环节施工进行中，技术方案可以得到良好的实施，加强对整体工程项目的安全性的保证。在施工过程中，还要对安全防护措施进行检查，保证施工在具备完善的安全设施的基础下进行。监管过程对出现的安全问题，要进行及时的整改，必要时可以采取停工等处理措施，从而避免安全事故的发生。

第三，在施工单位进行施工时，需要保证自身安全体系的完善，并且根据自身工程的特点与实际情况，建立合理的奖惩与考核制度，提高安全生产的积极性。在工程进行时，项目管理人员要根据技术标准与规范，制定相应的管理审查制度，做好施工技术标准的制定工作。另外，对于施工中可能出现的安全事故，也要做好安全预案，提高应对突发事故的能力。

2.3加强对施工现场的安全管理

在对于施工现场的管理上，安全人员要严格的对安全措施进行落实，提高对施工现场的管理水平，改善生产环境，营造良好的安全生产氛围。在对于施工场地的管理上，做好对施工材料以及施工设备的摆放，防止现场出现火灾等安全事故。对于施工现场人员的管理工作中，要做好技术交底工作，加强各部门之间的协调工作，避免由于沟通不足，所造成施工安全问题的发生。对于一线施工人员，要做好安全知识培训，加强施工人员的施工技术水平，提高施工行为的规范性。

3、结束语

建筑工程施工中，安全管理工作具有重要的意义，是建筑项目安全进行的重要基础。目前建筑工程的安全管理工作还存在着一些不足，安全监督管理的水平还有待提高。监理单位需要切实的履行自身责任，对施工中存在的安全问题进行及时的管理。在施工单位中，安全管理部门要提高自身的道德素养，加强对安全施工的关注，做好安全管理工作，解决施工出现的不足，提高文明施工意识。

参考文献：

[1]温建标.建筑工程项目安全管理思路探析[J].广西城镇建设，2010（09）

[2]王保禅.高层建筑施工安全管理措施[J].建筑与发展，2010（04）

[3]朱永华.关于建筑施工安全管理问题的探究与思考[J].中国房地产业，2012（01）

建筑工程后期安全管理问题探讨 篇4

关键词：施工后期,安全管理,相关问题

1 建筑工程项目后期安全隐患

(1) 脚手架连墙件、内档防护被室外装饰、安装单位擅自拆除, 严重影响脚手架的整体稳定。

(2) 任意拆除脚手架杆件、任意搬走脚手板、脚手架超载使用等现象时有发生, 对脚手架的安全使用造成极为不利的影响。

(3) 施工用电管理混乱, 有的无插头, 直接用电线塞入插孔;有的使用花线、护套线作行线, 电线电缆随地乱拖;有的不执行“一机一闸一漏保”的规定, 直接从分配电箱接至用电设备;有的开关箱漏电保护器动作电流超过规范规定等, 严重影响用电安全。

2 加强后期安全管理的措施

2.1 加强总体协调

(1) 应在施工现场建立一个安全生产协调管理组织, 统一指挥施工现场施工进度、现场布置、设备设施的使用、管理、维护等现场安全协调管理工作。按照《建筑法》《建设工程安全生产管理条例》的规定, 建设工程实行施工总承包的, 由总承包单位对施工现场的安全生产负总责。凡是实行施工总承包的建设工程, 应由总承包企业负责召集各分包单位项目经理、专职安全生产负责人和监理工程师参加, 建立施工现场安全生产协调管理小组。未实行施工总承包的工程, 建设单位应当负起现场安全生产协调管理的责任。

(2) 制定施工现场安全生产协调管理制度。包括协调会议制度 (应明确会议时间、出席对象、议事规则) 、检查评比制度、奖惩制度、应急救援预案等。

(3) 开展日常协调管理。包括组织召开协调会议解决统筹安排施工进度计划, 尽量避免立体交叉作业;加强施工平面管理, 及时调整各作业区域的物料堆放与人员作业的关系, 避免出现在禁火区域进行明火作业等多种危险因素的组合现象;合理进行用电规划, 避免出现个别电箱超负荷或线路负载不平衡现象和多个施工单位同时使用一个电箱而导致管理混乱;加强施工用电管理, 避免造成用电事故;协调施工现场设备、设施的使用、管理, 组织维护保养, 落实维护保养经费和人员, 保证使用安全;根据施工需要, 及时落实作业部位的安全防护措施。

检查落实工作, 应由总承包单位组织, 对施工现场各工段的安全生产状况和协调会议决定的落实情况进行日常检查, 督促相关单位认真落实。并对检查结果进行评比, 问题严重的应责令整改, 对拒不整改的采取强制措施, 确保安全生产。

2.2 落实安全责任

(1) 总承包单位应与各分包单位签订安全生产协议, 明确总、分包之间安全管理的权利、义务、责任, 明确双方在施工现场的安全管理负责人、联系人, 明确施工现场施工设备、安全设施的交接、使用、管理、维护等环节的手续和安全责任。

(2) 分包单位现场安全管理负责人、联系人应到岗到位, 履行安全管理职责, 接受现场安全生产协调小组的管理, 贯彻协调会议精神;主动与相关单位取得联系, 协调处理生产安全事项;向现场安全协调小组提出需要协调解决的生产安全问题和现场设施、设备的使用、维护等问题;加强安全巡查, 及时制止违章行为, 消除事故隐患。

(3) 要加强安全技术交底, 向作业班组、操作工人讲清作业内容、作业条件和环境、安全技术操作规程、作业危险性和发生危险时的自救措施和报警方式。

2.3 强化安全监控

总承包单位安全管理人员和分包单位现场安全员要按照各自的职责, 实行分级管理, 切实加强对施工现场实施严密的监督、检查、控制, 确保协调会议决议的贯彻落实, 及时制止违章行为、消除安全隐患;协商解决协调会议未尽事宜和突发事件;确保现场有序施工、安全施工。有条件的, 可安装电子监控设备, 及时掌握安全动态, 实行远程控制, 提高工作效率。

3 建议

(1) 建设行政主管部门应严肃查处建设单位任意肢解发包工程的行为, 推行建设工程施工总承包制, 为施工安全管理创造良好的环境。对分包出去的工程, 要做好分包单位的安全备案管理工作, 加强对分包单位安全管理方面的监督与检查。

(2) 《建筑法》《建设工程安全管理条例》仅对实行施工总承包的工程的安全管理总体责任做出了规定, 对由建设单位直接发包分部分项工程的安全管理总体责任未作规定, 客观上形成了施工现场安全生产总体协调管理的盲区, 对现场安全管理造成了极为不利的影响。因此要进一步完善安全生产法律法规, 消除建设单位直接发包工程而造成的安全监管盲区。

建筑工程质量管理问题浅析 篇5

建筑工程质量的特点是由建设工程本身的特性和建设生产特点决定的。建筑工程及其生产的特点概括起来有以下几点:一是产品的固定性,生产的流动性;二是产品的多样性,生产的单件性;三是产品形体庞大、高投入、生产周期长、具有风险性;四是产品的社会性、生产的外部约束性。基于建设工程以上特点,形成了建筑工程质量本身具有的特点，建筑工程质量受设计水平、材料好坏、施工方法先进与否、技术措施是否到位、人员素质的高低、工期等多因素的影响。

影响工程质量的因素很多,归纳起来主要有5方面:人、材料、机械、方法和环境。

1、人的因素与工程建设有关的决策者、管理者、操作者等有关人员的素质,都将或多或少地对工程产生着不同程度的影响。

2、材料因素构成工程实体的各类材料、构配件、半成品等工程材料的合格与否,都将直接影响构刚度和强度外表及观感、使用功能及安全,工程材料是工程质量的基础。

3、机械因素机械设备在工程上可分为两类:一类是指组体及配套的工艺设备和各类机具。二是指使用中的各类机具设备。机械设备的质量的将会直接影响工程的质量。

4、施工现场采用的工艺方法,包括组织方案,它们合理与否,科学与否,对质量的影响是不言而喻的。

5、环境条件包括工程技术环境、工程作业环境、地理环境、周边环境等对工程质量特性起重要作用的各种环境因素。

工程质量重点控制有关的人的素质和人的行为,要以人的工作质量来保证质量;以预防为主的原则;防患于未然,加强过程中质量检查和控制;建立健全质量检验制度,严格工序管理，严格按设计图纸和施工技术规范标准组织施工。

对建筑材料、构件及设备生产供应单位。所供应的材料配件和设备质量应严格把关，加强材料检测工作，钢材、砼、水泥等主要材料严格实行双控。

强化质量意识，建立健全质量管理制度，切实加强施工质量管理。加强技术培训，严格执行各工种作业和施工规范要求施工；树立创优意识和为用户着想的思想，严格管理，精心施工，坚决消除工程质量通病。

总之，随着社会的快速发展，建筑市场不断壮大，只有坚持质量为本，改善企业内部管理，提高工程质量意识，加强施工管理力度，才能使建筑工程质量得到有效的保障，从而促进企业进一步发展。

浅析建筑工程资料管理问题 篇6

【关键词】建筑工程 资料管理 现状分析

一.简析建筑工程资料的基本组成与特征

1.建筑工程资料的组成 建筑工程资料一般分为长城杯（长城杯是为贯彻落实国家《建筑法》和《建设工程质量管理条例》，坚持“质量第一、预防为主”的方針，引导和激励企业加强质量管理，提高工程质量，开展创建筑长城杯工程活动。）工程资料和合格工程资料，长城杯资料由于是在专家小组的指导下与严格监督下完成的，所以都是比较规范的，有条理的。而合格工程施工资料由于施工单位对自身要求不高所以往往会出现这样或那样的问题，而且随着现在的施工技术越来越发达，施工规范也日益完整而施工单位只能依靠自身对新工艺新规范的理解来写建筑工程管理资料，难免会出现理解偏颇，理解不到等现象，从而造成了各个建筑工程的资料普遍不同且差异较大。

2建筑工程资料的特征 由于建设工程的工期普遍都很长，而且建筑中需要的材料繁多且零碎，生产工艺又复杂，所以导致建筑工程资料具有一定的复杂性。建筑工程资料产生于工程建设的过程中，在各个环节都有可能会产生各种各样的文件，尤其是一些突发问题发生时还会随机产生一些特殊的文件与档案，所以说建筑工程文件档案是有很大的随机性的。当一份建筑工程文件资料一经生成就必须传到有关部门，不能有片刻的耽搁，如果有关部门不批准相关文件，则产生的后果极为严重，所以建筑工程的文件资料具有很强的时效性，而且文件资料的价值还会随着时间的流逝而变得越来越低。建筑工程文件资料必须要全面真实反应建筑实况，包括工程中存在的隐患以及出现的安全事故，不得有虚假成分，否则一旦出现问题后果则不堪设想。建筑工程通常都是综合性很强，涉及到了各个方面，需要多种工作共同合作才能共同完成，由此就可见建筑工程的文件材料是多个专业和单位共同合作的成果所以说具有综合性。

二.建筑工程资料管理存在的现状

1.建筑工程资料管理的常见问题 建筑工程资料常见的问题有工序与日期不吻合，各个分项工程的交叉施工给文件材料的管理带来了一定的难度，尤其是当文件资料落后于施工报检的情况，不能及时把建筑的现状和施工思路报给相关部门，这个问题在现如今的建筑工程资料管理上尤为突出。还有现场施工员与质检员还有技术人员之间等等一些相关人员之间缺乏相应的沟通，造成施工区段检验批不一致而导致施工资料的检验批划分及验收的部门不交圈。还有企业技术质量等人员对新工艺新规范的理解各不相同，每个人都有每个人的意见不能统一，造成验收资料可能会出现漏项错项甚至是重项的错误。还有一些建筑工程资料作假，不真实。工程的实体测量证明资料在取样时出现造假行为，还有的一些工程质量证明资料不真实。在目前的建筑工程管理软件中普遍难以解决图表的问题，导致资料图表分离的情况屡见不鲜。由于一个建筑工程施工工艺复杂，含有一些专业性特强的施工工艺需要专业的资深的单位参与施工，由于管理等方面的原因，造成分包资料不够完善而影响建筑工程的竣工日期。

2.建筑工程资料管理的难点 建筑工程资料管理的难点主要体现在以下几个方面，主要是建筑工程是一件非常特殊的商品，投资大建设周期长，参建单位繁多，涉及面非常广，而且每年国家都会出台很多相关政策还有技术工艺更新的时间也非常之快，所以就导致了建筑工程资料的管理非常复杂以及麻烦。

3.建筑工程资料管理的重点 建筑工程资料管理需要注意的就是施工物资的管理以及新工艺的资料管理，资料的整理与建筑工程的进度必须同步，工程资料必须按照施工的进度按时及时的收集，整理。不得有任何的拖延，否则工程不能及时竣工，发生问题不能及时处理。

三.针对建筑工程资料管理问题的对策措施

1.工程的参建各方应该把工程的资料的形成和积累纳入工程管理的各个环节和相关人员的职责范围，工程资料应该随着工程进度同步收集，整理和审核工作应由熟悉业务和专业的技术人员负责[1]。

2.建筑工程档案资料应该实行分级管理，由各个方面的负责人把相应的部分监管好，各个组织负责人必须组织好各自单位的工程管理资料的管理，在建筑工程的施工中要设有专门的工程资料的收集部门，有固定的人员采集，整理和审核资料，尽量减少出错的概率[2]。

3.健全相应的法律制度，如果有对建筑工程的文件资料私自进行篡改，伪造，故意丢失等现象，必须按照相关的法律制度给予处罚，追究其相关的法律责任。工程资料必须及时按时的随着工程进度进行同步收集整理，并按照相关规定及时进行移交。同时参加建筑工程的各个单位必须要确保其资料文件的准确性真实性和有效性，所提交的文件资料必须准确有效完整及时。而且建筑方提供的材料必须符合实际符合地方的法律规定。

4.由于企业管理人员的责任心不够还有许多责任落实不到位导致资料的管理出现许多漏洞，管理出效益，只有一个企业的管理抓的好，这个企业才可以健康快速发展，一个规范化的企业不止表现在技术工艺成熟或规模有多大，而是体现在方方面面的，而建筑工程资料的管理是一个企业管理经营是否得当的缩影。建立人性化的管理制度，落实项目责任制，企业重在提高员工的积极性与责任心，不管是技术人员还是管理人员都要分工明确，充分发扬团队集体的合作精神，把 现场可能出现的问题及时有效的进行沟通，尽量避免出现误差，出现验收部分交圈的问题。

5.避免出现资料重复或冲突的问题，在收集以及整理资料时一定要对所有相关资料进行查询以及参考新旧文件不能有相矛盾的地方。一定要保证材料的真实性，真实性是建筑工程资料的灵魂，不能因为要把利益最大化或是为了提高工程质量等级就制造虚假数据以及虚假资料，在上交的工程材料中所出现的数据必须都是真实的，必须采用原始的测量数据，而原始的数据必要要严谨准确，实事求是。如果资料作假，一旦工程在施工中出现问题，虚假的资料就会误导我们，不仅不能解决问题反而会激化问题，使错误达到不可挽回的地步，造成错判误判。

6.资料管理员必须要认真对待资料的采集以及整理还有审核工作，要重视这项工作，最好可以与资深的材料管理员不定时的进行探讨，遇到不懂得问题就要虚心请教，学习他们的经验，要不定时的进行补充自己的专业知识，学习最新的技能，最好还要扩展自身的知识面不仅精通本专业的知识，最好使自己变成一个学识渊博的人，这样在资料的管理方面才能做到万无一失。

结语：

建筑工程资料是城建档案的重要组成部分，是评判一个建筑工程质量的优劣及安全可靠程度的必要条件，是对突发的安全事故的处理的重要依据，对工程进行检查以及维修改造等方面参考的主要依据。如果建筑工程资料与地方的有关规定不符，则这个建筑工程不能竣工，在竣工后也要对其相关的工程资料进行存档处理，为未来可能出现的问题提供参考数据。在建筑工程中管理好做好相关的资料文件是非常重要的，可以说工程资料是一个工程的灵魂。所以国家规定凡是在中华人民共和国内参与新建改建或是扩建的建设勘察以及施工单位，必须要做好相应的工程资料的管理工作。

参考文献：

[1] 李志强；赵海娟；对建筑工程技术资料管理的改进意见[J] 科技资讯，2008，（24）

建筑工程安全管理问题 篇7

1.1 施工安全管理概述

建筑工程施工安全管理主要是指建设行政主管部门、建筑安全监督管理机构、建筑施工企业及有关单位在建设项目施工的全过程中, 始终坚持“安全第一, 预防为主”的总指导方针, 严格落实“责、权、利”相统一的安全生产责任制, 运用科学管理的理论、方法, 结合施工生产自身特点和施工经验, 通过法规、政策、技术、组织等手段, 使人、物、环境构成的施工生产体系达到最有效安全状态, 实现施工安全生产目标所进行的计划、组织、实施、协调、监督等系列活动的总称。

1.2 施工安全管理的主要特点

1.2.1 建筑施工活动空间狭小使不安全因素增多。

建筑产品的固定性造成在有限的场地和空间内集中了大量的人力、材料和机具, 当场地窄小时, 由于多层次的主体交叉作业, 很容易造成物体打击等伤害事故。同时, 建筑物体积庞大, 外部形体形式多样, 使得安全管理办法和安全防护措施随着工程类型和进度发展要作调整。对于目前在城市施工的超高层的建筑、特殊形体的建筑。其围护工作更受到空间狭小的限制, 使得操作者危险度增加, 高处坠落事故增多。

1.2.2 施工作业的非标准化使得施工现场危险因素增多。

工程的建设是有许多方参加, 需要多种专业技术知识, 加上地区差异大, 地区发展不平衡, 建筑企业数量多, 其技术水平、人员素质、技术装备、资金实力参差不齐。这些使得建筑安全生产管理的难度增加, 管理层次多, 管理关系复杂。而当前的安全管理和控制手段较单一, 很多仅依赖经验、安全检查等方式, 技术标准难以统一, 难以形成详细的统一管理标准。

1.2.3 施工周期长同时露天作业使得工作条件十分恶劣, 由于建

筑产品的体积特别庞大, 施工周期长, 从基础、主体、屋面到室外装修等整个工程的70%均在露天进行作业。同时要忍受春夏秋冬的风雨交加, 酷暑严寒的气候变化, 环境恶劣, 工作条件差, 容易导致伤亡事故的发生。

1.2.4 生产工艺复杂多变要求有配套和完善的技术措施予以保

证, 现代建筑物每个都有其特定的功能要求, 形成了产品多样性的特点, 导致每一建筑物的各道工序均有其不同的特性, 其中的不安全因素也就各不相同, 随着工程进度的发展, 施工现场上的不安定因素也在随时变化, 故为了完成施工任务, 就必须针对工程进展和现场实际情况不断及时地采取安全措施, 这给施工安全管理带来了一定的难度。

2 施工安全管理的主要内容

2.1 建立健全安全组织机构和安全规章制度, 明确责任主体

安全组织机构在企业安全生产的管理中是一项最基本的也是最重要的工作, 组织机构的设置要遵守《安全生产法》的规定, 也就是说企业第一责任人同时也是安全生产的第一责任人负责安全工作重大问题的组织研究和决策。机构第二个内容就是主要安全的负责人负责企业的安全生产管理工作。机构的第三个内容是企业安全职能部门, 施工企业的性质决定必须设立安全职能部门, 负责日常安全生产工作管理监督和落实。

安全规章制度是安全管理的一项重要内容, 在企业的经营活动中实现制度化管理是一项重要课题, 安全制度的制定依据要符合安全法律和行业规定, 制度的内容齐全、针对性强, 企业的安全生产制度应该体现更具有实效性和可操作性反映企业性质面向生产一线贴近职工生活, 让职工体会并理解透彻。

2.2 落实安全检查与激励制度

施工企业安全检查一般分为常规性安全检查、特殊性安全大检查、定期检查和不定期抽查。常规性检查具有长期性, 安全作业人员对那些带有安全隐患的工作场所长期地进行监督检查, 督促、指导及时发现问题及时解决问题。特殊性安全大检查是在某一特定时段和区域进行参加人员层次多、检查范围广, 有时带有针对性。定期检查是施工企业在日常的生产活动中制定的一项检查制度, 有固定的时间属于例行检查范畴。不定期检查带有突击性检查的性质, 也就是说在没有预先通知和施工现场没有准备的情况下所接受的安全检查, 它更有实际性这样反映的安全问题更真实更客观, 解决处理的安全问题更有效, 作为施工企业尤其是施工现场应该加强这方面的检查和指导, 目的在于扎扎实实地把安全工作落到实处。

3 加强工程项目施工安全管理的对策

3.1 加强安全教育

这里所指的教育为重点加强对一线作业人员的安全教育培训, 认真落实“三级教育”培训制度, 特别是加强对特种作业人员的培训, 严格实行持证上岗制度。施工现场的作业人员80%左右是农民工, 由于他们的文化水平低、流动性大、自我保护意识不强, 极其容易出现事故。他们安全与否直接制约着项目的发展, 乃至企业的发展。对这些作业人员进行安全技术交底、督促其在施工中严格执行安全操作规程, 成了直接制约着项目的发展, 乃至企业的发展。对这些作业人员进行安全技术交底、督促其在施工中严格执行安全操作规程, 成了企业的当务之急。

3.2 制定完善的相关安全管理法规

健全岗位责任制, 用制度法规约束人。认真总结国内外建筑业安全管理工作经验, 针对我国建筑业管理存在的主要问题, 制定和完善统一的法律法规, 明确各个环节、部门的安全职责。安全生产监督管理部门要加强日常的监察, 不走过场, 做到依法监督、秉公执法。实施依法管理安全生产, 依法保障劳动者的安全与健康, 依法查处责任事故, 是搞好安全生产工作的重要保证。必须进一步建立健全适应社会主义市场经济体制的安全生产法规体系, 做到有法可依, 有法必依, 执法必严, 违法必究。

3.3 加强工程项目的招投标管理制度

一般的建筑工程都是通过招投标方式来确定由谁来设计、施工、监理的。招投标工作应当严格按照“公开、公平、公正”原则合理地进行, 领导干部不得插手干预招投标工作, 对于插手干预招投标工作的严格按照“领导干部插手招投标十条禁令”执行, 不姑息、不偏袒。招投标应全面实行市场化、社会化, 让更多的单位或个人参与竞争, 这样才能真正找到一个水平高、实力强的企业来进行设计、施工、监理。

3.4 加强监督管理

在工程实施的过程中, 对施工单位质量、安全保证体系进行监督检查, 充分发挥监理的作用, 要通过检查监督, 形成一个自检、互检、抽检、专检的控制体系, 。实行签字负责制度, 出了质量问题, 直接追究责任人。同时要对试验室进行监督检查, 看其是否按照规范、标准进行试验检测, 检验频率是否满足, 数据是否真实可靠。对易出现安全隐患或对安全有疑问的部位、地方及时安排工地现场抽检, 对发现的问题及时整改, 对严重影响建筑质量、安全的停工处理, 并向有关部门报告。

4 结束语

安全生产是企业兴衰成败的关键因素, 保障员工的生命安全, 设备的运行安全, 产品使用的安全, 既是企业发展的需要, 也是社会稳定需要。安全生产管理工作意义重大、任重道远, 只有做好建筑工程安全管理的每一个环节工作, 不断总结经验, 努力探索安全生产管理新思路, 减少、杜绝安全事故的发生, 才能真正搞好建筑工程的质量管理, 才能让企业立于不败之地, 才能推动企业、家庭、社会的和谐发展。

摘要：随着经济的发展, 城市建设日新月异, 对建筑工程质量的要求越来越高, 对安全生产管理水平也越来越高, 而我国建筑业安全生产形势严峻, 安全事故频发, 给施工企业和建设项目的业主带来了巨大的经济损失, 严重影响了我国建筑业的持续发展。为了将安全事故降低到最小极限, 运用科学的、行之有效的安全生产管理策略势在必行。

关键词：建筑工程,施工,安全管理

参考文献

[1]孙建东, 周国菊.乡镇施工企业安全管理刻不容缓[J].建筑安全.[1]孙建东, 周国菊.乡镇施工企业安全管理刻不容缓[J].建筑安全.

[2]万军, 于祥民.浅析如何提高建筑工程质量管理[N].成都大学学报 (自然科学版) .[2]万军, 于祥民.浅析如何提高建筑工程质量管理[N].成都大学学报 (自然科学版) .

建筑工程安全管理问题 篇8

1.1 建筑施工单位和人员的安全意识淡薄

有的建设单位和人员法律意识淡薄, 安全行为不规范, 不按法定建设程序办事, 规避政府监管;有的建设单位不依法进行施工图审查、不依法招标和报建、不依法办理质量安全监督和施工许可手续。有的设计单位的安全行为不规范, 有的设计单位挂靠的人员多, 设计质量难以保证, 违反强制性标准的现象屡见不鲜;施工图审查后随意迁就建设单位和施工单位, 擅自变更, 降低要求, 这些现象都造成了建筑施工事故频发和重特大恶性事故的发生。

1.2 法律法规方面

建设工程相关的安全生产法律法规和技术标准体系有待进一步完善, 相关标准也需要完善。据统计, 我国自建国以来颁布并实施的有关安全生产、劳动保护方面的主要法律法规约300项, 内容包括综合类、安全卫生类、伤亡事故类、职业培训考核类、特种设备类、防护用品类及检测检验类等。2004年施行的《建筑工程安全生产管理条例》无疑将对规范我国建筑市场, 加强我国建设工程安全生产起到积极作用。

1.3 政府安全管理不到位, 监管资任不落实

目前, 负责全国建设工程安全生产监督管理的建设行政主管部门, 仅对建筑业中的房屋建筑和市政工程实施监督管理, 而对全国各类建设工程安全生产依法监管工作未完全到位, 也未全面有效地履行对建筑业和各类建设工程安全生产监督管理的职责;有关交通、铁道、水利、电力等行业主管部门在自己的责范围内对专业建设工程安全生产的监管职责不清, 安全管理体系不健全, 主体责任还未完全落实;安全监管部门安全综合监管职责不明确, 也缺乏有效手段, 其指导、协调和监督工作难度大;由于政府机构改革和市场经济的发展, 有些建设工程 (如化工、冶金及开发区、工业园区等建设项目) 政府行业安全管理职责不明, 行政监管主体缺失, 建筑施工安全处于失控状态, 存在管理盲区。

1.4 施工企业领导漠视施工中的安全问题

近几年来, 中央在关于安全生产工作方面做了一系列重要的指示, 指出任何企业在努力提高经济效益的同时, 必须先服从安全第一的原则, 然而, 众多施工企业的领导, 心存侥幸, 总以为安全事故不会降临到工程上, 许多企业安全生产第一责任人和主管安全的领导对安全生产知识一问三不知, 上级来检查工地时靠突击应付检查, 事过之后依然我行我素。

1.5 安全技术方面

建筑业安全生产科技相对落后, 近年来, 科学技术含量高、施工难度大和施工危险性大的工程增多, 给施工安全管理提出了新课题、新挑战。一大批高、大、精、尖工程的出现, 都使施工难度、危险性增大, 安全技术亟待解决。在以上存在一定问题的情况下, 怎样进行建筑工程安全管理, 是一项摆在各建筑施工队伍面前的永久话题, 任重而道远。

2 建筑施工安全管理措施及对策探析

2.1 加强相关单位和人员的安全教育培训

建立健全建筑施工企业安全保证体系, 进一步加强企业安全教育, 提高全员安全意识。安全第一, 预防为主是安全工作方针, 做好安全教育工作, 重点要加强对一线作业人员的安全教育培训, 增强他们的安全意识和安全操作技能。各级行政主管部门、安全监督机构要督促建筑施工企业建立健全安全保证体系, 做到安全生产组织到位、安全教育到位、安全措施到位, 努力建立安全生产的长效机制。

2.2 完善安全监督管理的运行机制, 明确监督机构的执法定位

建筑安全监督管理机构作为国家的行政执法机构, 应当完善本部门的运行机制, 明确监督机构的执法定位, 对监督机构实行垂直管理的形式, 以抖滁行政千扰, 在完善此基础上, 鼓励安全监督管理部门勤于扰去, 敢于执法, 并不断探索及实践适应不同时期要求的施工安全监督管理模式, 以确保执法机构扰去的有效性, 权威性和全面性“按照我国当前状况, 建筑行业的安全违法成本州氏, 是造成我国频繁发生各类安全事故的主要因素之一, 许多企业干副啥经验, 违法成本远比安全投入要低得多, 使得企业挺而走险, 因此要加大执法处罚力度, 使企业付出高昂的违油成本, 将安全隐患扼杀在摇篮中”建筑安全管理是一门技术性很强的管理学科, 要想成为执法机构里一名合格的建筑安全管理人员, 必须及时掌握了解国家有关安全生产的法律!

2.3 进一步健全建筑相关法律、法规

一些建筑业发展过程中形成的新问题没有法律规范调整, 有些专业名词概念较混乱, 没有明确的法律界定标准, 实践中难以执行;一些法规设置的处罚条款不尽合理, 对于一些违法行为无法处罚或者处罚无力;工程建设中的强制性标准规范、推荐性标准规范在制定、实施及修改方面透明度差、范围过宽、数量过多、标准滞后等等。这些方面都有待于相关法律法规的完善与健全。

2.4 加强执法监督

要进一步加大对建筑市场的监管力度, 既要依法对工程招标投标活动实施监督, 又要加大对中标后工程实施全过程的监督检查, 特别是对工程质量与安全生产的检查, 切实做到执法必严、违法必究。

2.5 发展建筑安全生产先进科学技术

科学技术既是第一生产力, 也是安全生产的重要基础和技术保障。实施“科技兴安”战略, 构建安全生产科技创新、技术研发与成果转化体系, 全面提升安全生产的自主创新能力和科技研发水平, 支撑和引领安全发展, 为促进安全生产形势进一步好转提供强有力的科技支撑。

2.6 提高施工企业领导的安全意识

安全就是企业的生命线, 安全生产就是对我们国家和人民的最好交代, 所以安全生产是施工企业的重中之重“施工企业作为施工生产的主管单位, 作为企业的领导应深刻的认识到安全就是效益, 在思想认识上警钟长鸣, 深刻认识到人民生命高于一切, 对施工工地的安全监管常抓不懈, 不心存倒可浇滓牙口懈怠的心理, 在安全管理上, 不作秀, 不弄澎院”郁弓造企业零事故的意识和决心“正确认识安全与生产, 安全与效益, 安全与进度的关系, 在三者发生矛盾时, 坚持-.安全第的原则, 只要施工单位企业法人及各级组织机构高度重视安全工作, 施工安全就有了坚实的基础, 就能保障整个企业安全运营”。

摘要：建筑业是我国国民经济的支柱产业之一, 同时, 建筑为建筑业又是一个高危险性、事故多发的行业。目前此行业中存在安全意识单薄、法律法规不健全、责任管理不到位、安全技术不全面等诸多问题, 因此针对存在的问题提出了适合我国建筑安全管理的对策和建议, 以更好地促进建筑市场的安全发展。

关键词：建筑,安全管理,问题,对策

参考文献

[1]城乡建设部.2010年上半年建筑生产安全事故情况通报.www.jxazjd.com, 2010年7月29日.

[2]高胜跃.建筑安全生产管理工作中存在问题的探讨.建筑安全, 2001, 31 (10) :25-27.

[3]纯杰.建筑工程项目管理.第二版.浙江:浙江大学出版社, 2000.81-87.

[4]吴东伟, 张瑞萍.安全工作在建筑行业中的作用.山西建筑, 2005, 31 (5) :129-131.

[5]董顺义.施工现场存在的安全问题及对策.山西建筑, 2005, 31 (4) :126-127.

[6]叶刚.浅谈建筑工程的施工安全管理问题及对策[J].科技创新导报, 2009, (6) .

[7]全裕利.房屋建筑施工质量管理[J].湖南经济管理干部学院学报, 2005.

建筑工程安全管理问题 篇9

由于建筑施工的特点决定了建筑业是高危险、事故多发行业, 因此, 搞好建筑业的安全生产工作意义重大。近年来, 随着国民经济的快速发展以及人民生活水平的提高, 城乡建设规模急剧增大, 建筑业成为发展最快的行业之一。随着市场竞争日益激烈, 效益成为各企业竞争的目标, 因此向管理要效益已经成为各企业的共识。在建设投资力度不断增大的情况下, 项目的进度、质量、成本、安全必须经过严格的控制和管理才能得到保证, 各企业历来以质量为生命, 在项目施工管理过程中, 安全管理是贯穿始终的角色。安全工作虽然不是最为重要的因素, 然而施工生产事故的结果却严重于其他任何一个要素。鉴于此, 必须从政治的角度, 充分认识安全管理的重要性。《安全生产法》及《建设工程安全生产管理条例》的颁布实施, 把安全生产纳入了法制化的轨道, 有关各方责任主体以此为契机, 促使了安全生产工作的进一步提高。尽管如此, 还是存在着一些与当前形势不相适应的薄弱环节, 概括起来主要有以下几点。

二、建筑市场管理不完善安全管理意识淡薄

当前, 在建筑业经常出现这样一种普遍现象:重质量、轻安全、最低价中标和包死价工程, 从而使得安全管理的资金投入不足或完全没有安全管理的经费。一些公司在中标后, 将工程分包给有关的专业施工队伍, 甚至有一些建筑企业为了拿到工程不惜恶意压低价格, 用于安全生产的经费被忽略, 在中标后无法拿出多余的经费购置安全管理必要设备、器材、工具及宣传资料等, 因此就导致施工现场的混乱, 增加了事故发生的可能性。解决的办法:一是施工企业必须严格按规定设置安全保障经费, 未建立安全保障经费的施工企业, 不予发包工程, 做到专款专用, 从而使安全管理投入这一重要前提得到有力保障。要加大法律、法规的宣传力度。二是当地建设行政主管部门及其授权的安监机构要严格审查及监督对安全管理经费的拨付和管理, 对安全管理投入不足的企业给予行政处罚或暂扣施工许可证, 直至达到要求后才能进行生产作业。

三、加强工人安全培训教育工作提高安全防范意识

很多建设一线人员大多都是农民工, 这些农民工文化素质偏低、自我保护意识差、法律意识薄弱、违章作业严重。从伤亡事故的统计情况来看, 事故伤亡者也多属于此类。形成这些问题的原因主要有两个:该培训的人员没有得到培训, 特别是新入场工人大多没有受到过安全教育, 班前活动没有进行;对“三类人”、特种作业人员、岗位技能工种的企业三级教育流于形式, 培训效果不明显。对策就是严格教育培训。培训要适时、适地, 内容合理、方式多样、形成制度, 做到严肃、严格、严密、严谨, 讲求实效。对于新录用的工人进行安全教育和技术培训, 经考核合格后方准上岗。具体的教育内容包括:劳动保护意识和任务的教育;安全生产方针、政策、法规、标准、规范、规程和安全知识的教育;企业安全规章制度的培训学习;施工现场安全生产管理制度;安全生产法律和文明施工要求;工程基本情况、现场环境、施工特点、可能存在的不安全因素等。这样的教育及培训要坚持不懈, 切实可行地深入到第一线每一个施工作业人员, 形成人人讲安全、人人关心安全的良好氛围。

四、一些企业的安全生产责任制落实不到位

这些企业普遍建立了安全生产责任制, 制定了本企业的规章制度和操作规程, 但不能落实到每一个施工现场或生产一线。企业安全管理人员得不到企业主要负责人的大力支持而使管理薄弱化。对文明工地标准敷衍、应付, 特别是对转包和靠挂工程, 建设单位的指定分包商存在着只收管理费而疏于管理的现象, 项目部安全员形同虚设, 不能起到制止违章、消除隐患的作用。这必然会造成施工现场管理混乱, 隐患重重。当地建设行政主管部门要依法加强监督, 对不达标的企业采取停工、罚款、暂扣安全生产许可证等行政处罚措施加以解决, 并依法追究责任。

五、对重大危险源认识不足

重大危险源是指容易发生重大安全事故且事故损失巨大的关键部位或薄弱环节。据统计, 高处坠落、物体打击、深基坑坍塌、触电、机械伤害所造成的伤亡事故占总数的80%以上。一些企业对重大危险源认识不足, 没有采取有效措施加强监管, 更没有对多发性事故开展专项治理, 致使其造成的事故有增无减。比如:一些深基坑工程, 建设单位不另支付措施费, 在不具备放坡条件的情况下, 施工单位宁愿对放坡不进行支护, 形成重大安全隐患。这就要求企业切实落实“安全第一、预防为主”的方针, 准确及时地对危险源进行识别和有效的控制, 全面做好安全生产工作, 充分认识重大危险源的重要性, 重点做好防护, 加强巡查和监控, 把隐患消除在萌芽之中。

六、安全管理资料和现场管理脱节

一些工地未建立安全管理资料, 或建立的安全管理资料不全面、针对性不强, 工地未按安全专项施工方案施工, 特别是一些危险性较大的项目如深基坑、高大模板、起重吊装等也无安全专项方案, 有的先施工后补施工方案, 且无总监审批, 一些安全资料和现场不符, 其作用只是应付检查, 无实际意义。这就要求企业重视安全资料的编制、审批和执行, 做到资料和现场相配套, 以方案指导施工。

七、一些地方和企业对应急救援工作重视不够

解决措施:要求地方各级人民政府和各部门强化做好应急救援工作的责任感, 除了在事故发生后尽最大努力控制和减少事故损失外, 还包括事故的预测、预防和报警;二是加强应急救援体系建设, 尽快建立健全应急管理机构和区域性应急救援基地;三是抓紧编制和落实应急救援预案, 落实责任、制定措施、储备物资。通过演练、实践, 及时发现漏洞, 进行健全和完善。

八、监理单位对建设工程安全管理有待加强

一些监理单位对安全责任重视不够, 监理人员对有关安全的法律、法规、标准、规范不清楚, 安全管理力度不够, 即使发现问题也不能彻底整改。对重大危险源不能做到旁站监理, 例会教育也不提安全。安全管理只停留在方案审批, 发一些简单的通知, 至于整改不整改另当别论。各建设行政主管部门要把监理单位纳入监管范围, 加强监督、指导、宣传、教育。

九、一些城乡结合部工程部不服从管理, 安全生产工作薄弱

这些工程没有履行法定建设程序, 游离于安全监管范围之外, 存在许多重大安全隐患。要解决这些问题, 建设、土地、城管、规划等有关部门要联合执法, 搞综合治理。还有一些地方的市政、拆迁工程等的安全工作自成体系, 没有纳入统一管理。各级地方要加强协调, 尽快纳入统一管理。

十、结语

综上所述, 安全生产是树立科学发展观, 构建社会主义和谐社会的必然要求。在整个施工过程中, 安全扮演着一个十分重要的角色, 项目的每一个成员都担负着不同的安全责任。“安全生产, 人命关天”。尽管现在存在诸多问题与不足, 但只要各级管理部门充分重视, 齐抓共管, 协调联动, 开拓创新, 必将开创建筑业安全、文明、健康发展的新局面。

摘要：建筑行业是一个安全事故多发行业, 文章从建筑施工安全的角度出发, 重点论述在建筑项目实施过程中容易和经常出现的几个安全隐患问题, 对其作出探讨并给出建议。

建筑工程安全管理问题 篇10

关键词：安全管理,安全责任制,安全资金

随着我国安全管理体系的不断完善和健全, 对建筑企业安全施工提出更高的要求, 由于受传统思想的影响, 在建筑工程现场施工中, 现场人员的安全意识薄弱, 导致发生安全事故。为了减少或避免建筑工程安全事故发生的概率, 应加强对管理人员及技术人员的安全技术培训, 制定有效的安全管理制度, 严格遵循“安全第一、预防为主”的工作方针, 发现问题, 及时整改, 防患于未然, 从思想上认识安全管理的重要性。

1 现场安全管理中存在的问题

安全管理在建筑工程项目管理中占据重要位置。由于受众多因素影响, 施工过程中安全事故频发, 给工程正常开展带来严重影响。安全管理人员不能抓住现场施工的危险源及危险因素, 施工组织不科学, 安全管理水平有限, 不能有效制止安全生产违法行为的发生, 没有事先制定有针对性的安全措施, 导致安全事故发生, 通过对工程安全事故的调查, 现场安全管理存在以下问题:

1.1 安全管理模式落后, 人员配置不当。

据调查, 建筑企业在现场安全管理中流于形式现象较普遍, 尤其上级检查时, 施工现场安全标语、标识牌、安全用品佩戴都到位, 检查结束后, 现场管理人员和作业人员认为戴安全帽、系安全带影响作业, 不会出现安全事故, 不佩戴安全防护用品, 结果导致安全事故发生。造成事故的主要原因是安全意识不强, 缺乏安全教育和培训, 现场安全保护技术措施不到位, 作业人员违反操作规程作业, 例如, 有些作业人员由于安全技术知识缺乏, 在搭设脚手架时, 采用质量差的脚手架, 模板支撑系统没有加固措施、现场材料乱放等。有些施工企业为了节省开支, 聘用无证人员进行安全管理, 造成现场混乱, 到处存在安全隐患。

1.2 安全管理制度不健全。

安全管理制度是安全施工的重要保障, 有些企业由于受传统思想影响, 安全管理制度不健全、不完善严重制约企业健康发展。施工现场管理人员对安全生产认识不到位, 安全意识薄弱, 认识不到安全管理的重要性, 对存在的隐患不能有效排查, 对安全生产规章制度理解不透, 在现场安全管理中搞形式主义, 安全管理思想根本没有深入脑海中, 结果导致安全事故发生。

1.3 安全资金投入不合理。

为确保施工安全, 国家对建筑企业安全资金投入作了规定, 在实际施工中, 有些建筑企业认识不到安全资金的重要性, 认为投入安全资金是一种浪费, 通过对安全事故的调查发现, 很多事故是由于安全资金投入不到位引起的, 如管理现场安全围挡防护不到位, 安全防护设施老化, 使用过期劳动防护用品, 安全防护用品到规定的检验日期没有检验, 加上作业人员安全意识不强、违章作业, 给安全带来很大隐患。

1.4 与地方政府沟通不当。

在工程建设中, 常常会受到当地群众的阻工, 影响现场的正常开展, 例如, 建筑工程所在地由于征地补偿款问题没有发放到位, 当地群众阻止施工, 项目部也没有跟当地政府加强沟通, 导致工程施工进度缓慢。

2 建筑工程现场安全管理的对策

安全管理人员是现场安全施工的重要保障, 安全管理人员不但自己要强化安全意识, 还应提高安全管理水平, 认真按照安全管理制度办理, 将安全管理制度落实到实际中, 确保建筑工程的安全施工。

2.1 强化安全责任制的落实。

为改善安全生产条件, 必须不断完善和健全安全责任制度, 从现场安全管理中落实安全责任制度, 规范施工中的安全行为。项目经理作为工程项目第一责任人, 应综合考虑各种环境因素, 加强对各层次人员的考核。根据项目特点制定安全岗位责任制, 配备安全管理人员, 建立健全安全管理机构, 明确职责, 责任到人, 加强工程全过程质量控制。完善的安全责任制度是工程顺利进行的重要保障, 是管理人员和作业人员自我约束的准则, 项目管理人员应定期对施工班组和人员情况进行安全大检查, 检查中的安全隐患应及时排除, 责任到人, 整改不到位的制定处罚办法。编制安全生产施工组织设计, 综合考虑施工中可能遇到的安全隐患, 制定安全技术措施, 对临时用电、脚手架、模板工程、深基坑开挖等应编制专项安全技术方案和安全措施。对施工现场整体规划, 绘制现场施工安全平面图确保现场安全施工。

2.2 加强安全教育培训, 提高安全意识。

施工前, 安全管理人员根据项目特点, 对项目中存在的危险源进行辨识, 并制定有针对性的安全应急预案, 同时, 对现场管理人员和作业人员进行三级安全技术交底, 做好对相关人员的安全教育和培训, 并在实际施工中得到落实, 提高职工的安全意识, 例如, 深基坑开挖前, 施工单位应组织专家组对开挖方案的可行性、安全性等进行评估, 并对开挖过程中的安全技术措施进行论证, 确保现场安全施工。一些特殊工种, 除具有上岗证外, 还必须定期参加复试, 考核合格后才能继续作业, 考核不合格者禁止上岗作业, 目前, 工程安全事故比较频繁, 施工企业应根据项目情况配备一定数量的安全管理人员, 加强对施工过程控制, 严格按技术规范和设计要求进行施工, 定期组织安全教育和培训, 出现事故后, 根据“三不放过”原则进行处理, 提高安全意识。

2.3 建立健全安全管理制度。

建筑企业应在工程项目建设过程中不断积累经验, 提高作业人员的安全意识, 完善安全管理制度, 对违反安全制度的人员进行安全知识教育, 建立奖罚机制, 赏罚分明, 确保安全管理制度的严肃性。安全管理制度是建筑企业安全生产指南, 必须人人遵守, 严格按照安全管理制度施工, 增加职工的安全生产意识, 从思想上真正认识到安全生产的重要性, 并在实际中进行落实, 部门、职工间相互监督, 提高安全管理水平, 为企业健康发展打下坚实基础。

结语

综上所述, 安全管理是建筑工程现场管理的重点, 建筑企业应加强对管理人员的安全教育和培训, 提高安全管理的安全生产意识, 增加自我保护意识, 保护他人意识, 在安全管理过程中发现存在安全问题时, 应采取有针对性的措施, 防止安全事故发生, 减少或避免安全事故带来巨大的经济损失。同时, 安全管理人员应加强宣传, 使安全管理的重要性深入人心, 提高现场管理人员和作业人员的安全文化水平。

参考文献

[1]何世武.建筑施工现场管理应注意的若干问题分析[J].安徽建筑, 2010 (02) .

建筑工程安全管理问题 篇11

关键词：建筑工程;安全管理;问题;解决办法

就我国当前建筑工程安全管理工作现状来看，其中存在着很多的不足和问题，致使在实际的工程施工过程中频发质量问题，不仅大大降低了建筑工程的服务质量，这些潜在的安全隐患还极大危及了现场施工人员的生命安全，一旦发生安全事故，势必会造成不可挽回的重大损失。因此，加强对建筑工程的安全管理是非常有必要的，通过加强建立完善的安全管理体系，制定明确的施工目标，事先采取有效的防范措施，从而确保工程施工的顺利开展，保证建筑工程整体的建设质量。为此，本文重点对建筑工程安全管理中存在的问题及解决方法进行了探讨分析，从而得出以下相关结论，以供同行业人员参考和交流。

1、建筑工程安全管理存在的问题

1.1有的建设单位不执行有关的法律、法规，不按建设程序办事，将工程肢解发包，签订阴阳合同和霸王合同，强行压缩合同工期，导致交叉施工和疲劳作业。同时。由于建筑市场竞争十分激烈，建设单位往往拖欠工程款，要求施工企业垫资施工，在工程造价中拒付安全施工设施费用，施工单位为了揽到工程，委曲求全，一旦中标，无力购置必要的安全防护用品。大大增加了安全事故发生的可能性。

1.2一些监理单位没有认真履行安全监理职责，还停留在过去“三控二管一协调”的老的工作内容和要求上，只重视质量，不重视安全，对有关安全生产的法律法规、技术规范、标准还不清楚、不熟悉、不掌握，不能有效地开展安全监理工作，法律法规规定的监理职责和安全监管作用得不到发挥，形同虚设。

1.3一些施工企业安全生产基础工作薄弱，安全管理人员少，施工现场安全生产保证体系不健全，安全投入不足，甚至有的企业把施工任务通过转包、违法分包或以挂靠的形式承包给一些根本不具备施工条件或缺乏相应资质的队伍和作业人员，给安全生产带来极大隐患。另外，从业人员整体安全素质不高，大部分一线作业人员特别是农民工安全意识不强，缺乏基本的安全知识，自我保护能力差，这个问题非常突出。

1.4先进的管理技术、信息技术未得到充分利用。应利用信息管理手段建立诚信体系和不良记录，把行业的诚信体系建立起来。把企业市场行为、安全业绩和问题全部纳入进来，与市场准入、资质资格、评优评先、行政处罚直接挂钩。各类开发区、工业园区、招商引资项目、个体投资项目及旧村改造工程违法违规现象较严重，部分工程无规划定点、用地许可证、施工许可证、招投标手续、质量安全监督手续，未进行施工图纸审查便进行施工，从源头上给建设工程带来了事故隐患。

1.5管理权和处罚权分离，削弱了安全管理的力度。有的城市将违反建筑安全生产行为的处罚由工程安监部门改由城建执法局执行，使管理权和处罚权分离 削弱了安监工作力度，致使存在的安全隐患不能得到有效整改，有的甚至把查封的封条撕掉，这对建筑施工的正常安全管理带来了很大影响。

2、建筑工程安全管理解决方法

可以说，安全管理在建筑工程建设中占据了举足轻重的地位，更是与工程质以及施工人员的人身安全有着密切的关联，因此，这一项管理内容也受到了施工单位的高度重视，并纷纷加大了对建筑工程安全管理的力度。但是，在实践的建筑工程施工中，仍旧存在着一定的安全管理问题需要进一步的解决，可以具体从以下几个方面而入手。

2.1建立安全保障体系

可以说，在施工现场中，存在着很多不利于安全管理的因素问题，致使建筑工程安全管理工作无法顺利开展。而想要有效解决这一问题的根本方法是应该加强建立施工安全管理平台，将建筑工程中的各方参见单位统一结合在一起管理，同时构建出完善的建筑工程安全管理体系，采取更多有效的安全管理方法。并且，建设单位在进行建筑工程的招标过程中，应该将安全管理这一项归纳到招标条件中，当施工单位中标之后，要将详细的安全管理工作计划详细写入施工方案中。其次，建设单位还要配备专门安全管理人员到施工现场进行严格的监管，一旦发生突发状况，就要及时采取补救措施，并对安全管理方案进行适当的调整，或是修改。另外，其他参建单位必须清楚认识到一点，所谓的建筑工程安全管理工作并不是施工单位一方的责任，同样与建设单位、建立单位等相关参建商有着密切的关联。因此，必须要将安全保障体系和职责义务贯彻落实到各级单位单位中，从跟班上保障建筑工程的施工安全性。

2.2完善安全监理制度

在建筑工程实施阶段中，监理单位起到了十分关键的作用，其不仅具备了保障工程施工质量的基本职能，同时也是建筑工程安全管理工作的监督着。在某一种程度来说，监理单位自身承担着较大的安全管理责任。因此，监理单位必须真正意识到安全管理的重要性，逐步提高建立人员自身专业技能水平，加强制定健全的安全监理机制，建立完善的建立评价体系，这样也为监理单位后续的注册工作奠定了良好的基础。

2.3提高企业安全管理意识

建筑工程安全管理的责任主体是企业，因此提高企业安全管理意识也是最重要的管理措施，这里所指的企业不仅仅是建筑工程主体企业，比如施工企业、建设企业等，还包括生产施工设备的企业，只有层层把关，坚持工程安全至上的原则，不断地完善企业生产工艺，保证建筑工程所使用的任何一种设备性能良好，质量安全，不会在施工中突然出现异常情况。因为建筑工程施工企业大部分都会雇佣农民工，以加快施工进程，虽然农民工中也有技术水平高超的人员，但是因为他们没有经过正规的理论培训，尤其是没有安全管理的意识，因此施工企业要定期对农民工进行安全教育培训，提高其安全施工的意识，注重自我保护，这样才能从源头上解决安全管理问题。

2.4政府要提高重视程度

每一项建筑工程的开展，政府都应该发挥宏观调控的作用，做好监督管理工作，保障工程质量与安全管理，根据当地建筑工程情况，做好协调工作，尤其是有些地方监理单位人员配备以及机构设置都存在一定的困难，政府应该解决监理单位的这些困难，使当地的监理部门水平上升到一定的高度。同时帮助安全监理部门完善其监管方式，严格执法，发生问题要严肃处理，绝不姑息。市场监管部门也应该做好监督工作，认真调查好企业的生产资格，生产的设备品质等，合理的配置市场监管资源。政府职能随着市场经济的发展，也要逐渐的向服务型政府转变，改变传统的建筑工程安全管理方式。

3、结束语

综上所述，可以得知，在我国当前的建筑工程安全管理工作中，仍旧存在着大量的问题，极大影响了建筑工程的施工质量，应当引起施工单位以及相关管理人员的高度重视。因此，在实际的建筑工程施工过程中，施工单位必须高度重视建筑工程的安全管理工作，制定严格完善的安全管理体系，从而确保安全管理工作的有效开展，减少质量问题的出现。

参考文献：

[1]曹勇.如何做好建筑工程安全管理[J].建筑安全.2012（01）

[2]赵伟.建筑工程安全管理存在的问题及对策刍议[J].商业文化（上半月）.2012（01）

绿色建筑工程管理问题分析 篇12

关键词：绿色建筑,工程管理,问题,策略

1 引言

随着绿色、生态、节能、环保理念的大力宣传, 人们的绿色环保意识越来越强烈, 绿色设计也逐渐渗透到城市化和城镇建筑中来, 人们在房屋建筑中除了对舒适性、功能性方面的要求以外, 更加重视居住环境的生态、安全、健康。文章主要探讨绿色建筑工程管理的问题, 并针对这些问题提出完善绿色建筑工程的几点建议。

2 绿色建筑工程的问题分析

2.1 法律政策保障体系不健全

我国颁布的《建筑法》及《节约能源法》中对绿色建筑工程的内容都有涉及, 但是这部分内容对绿色建筑工程的管理而言, 实操性和强制性相对较弱。《节约能源法》关于建筑方面的内容没有明确的指出建筑节能的相关细节, 只是做了笼统的概括, 缺乏一定的操作性。《建筑法》在绿色建筑工程方面的法律内容也同样的笼统化, 很多建筑工程中的问题没有做出针对性的规范要求, 技术标准中只对建筑节能设计做了强制性的规范, 建筑材料及建筑施工监理方面的要求和标准相对欠缺。从各项的建筑法律制度来看, 都未提到开发商与建筑企业在建筑市场中需要承担的法律责任, 导致建筑工程项目在建设过程中, 不能完全执行建筑节能设计标准的现象普遍存在, 使得建筑节能设计标准流于形式化、表面化。由此可见, 我国绿色建筑工程管理的相关法律制度体系和监督力度还不够健全, 直接影响绿色建筑设计的推广和开发。

2.2 建筑企业绿色建筑发展意识淡薄

推进绿色建筑工程管理过程中, 开发商与建筑企业绿色建筑发展的意识淡薄非常不利于绿色节能标准的实现及推广。从绿色建筑工程各项法规来看缺乏激励性、优惠性的经济政策, 绿色建筑理念在社会层面及国家层面的实现效果相对明显, 对于个体而言对绿色建筑的追求还不够积极。所以经济激励政策及优惠政策的实施对绿色建筑工程管理有重要的现实意义。

2.3 没有制定完善的绿色建筑工程评价体系

我国绿色建筑工程评价体系在近几年通过吸收国外的先进经验, 制定了具有中国特色的绿色建筑体系, 但是在实施过程中还存在一些漏洞亟需解决, 当前的绿色建筑工程评价体系从宏观角度出发对建筑层面的类别还比较片面, 对不同建筑类型的评价体系不够全面, 而且评价体系的内容以环境保护为主, 对经济方面的价值、社会方面的价值及健康反面的价值评价少之甚少, 进一步完善绿色建筑工程评价体系很有必要。

2.4 各级管理部门协调能力差

绿色建筑工程管理涉及到的部门非常广, 不仅有建筑工程管理部门, 还有采购部门、安全部门、计划财务部门、监督部门、机械管理部门等, 在建筑工程管理工作中, 各部门之间需要合作协助, 但是在管理过程中出现推卸责任的现象时有发生, 同时建筑工程管理人员的综合素质还有待于提高, 对绿色建筑工程管理的实践能力不强, 导致绿色建筑工程管理的整体水平偏低, 在一定程度上, 加大了推行绿色建筑工程管理的难度, 降低了绿色建筑工程管理的实行效率。

3 加强绿色建筑工程管理的实行策略

绿色建筑工程管理部门的负责人必须意识到绿色建筑发展的重要意义, 积极发挥自身的领导、组织能力对相关管理部门的工作职责做出清晰、明确的定位。保证各部门清楚自身的工作职责, 并能够吸取借鉴外国绿色建筑经验及技术, 以科学的管理方法促进绿色建筑工程管理的发展。针对我国当前的绿色建筑工程管理存在的问题, 提出以下几方面建议:

3.1 建立健全建筑工程管理的相关法律制度

政策体系和法律制度是绿色建筑工程管理发展的重要保障, 通过建立、健全绿色建筑方面的法律体系可以约束和规范政府的行为, 加强政府对绿色建筑工程管理的干预政策, 逐步完善绿色建筑工程管理法律体系。首先, 通过科学、合理的法律手段规范建筑市场的行为, 完善建筑追究责任制度和赔偿制度, 加大对咨询服务业的扶持力度, 建立严格的监督管理制度及资质管理体系;其次, 完善和补充绿色建筑工程管理相关的法律制度;最后, 监理绿色建筑工程管理评估制度, 制定等级评定标准, 发挥对市场消费的引导性作用;此外, 加大政府部门的执法力度, 加强人们对绿色建筑工程管理法律法规的认知和了解, 对于知法犯法人员, 严格追究其法律责任, 法律的权威性为绿色建筑工程管理发展的提供重要的法律保障, 执法必严、违法必究必须落实到绿色建筑工程管理的工作中。

3.2 实施有效的经济激励、优惠政策

实施科学、合理的经济激励、优惠政策在建筑市场中发挥重要的调节作用, 不仅可以加强开发商与建筑企业的积极性, 还能方便建筑管理问题的解决。所以, 经济激励、优惠政策也是实现绿色建筑工程推广的重要途径。首先, 政府可以通过直接补贴和贴息补充两种方式对建筑生产进行财政补贴, 既能够调动生产人员的生产积极性, 还可以刺激当地的消费, 加强建筑市场的竞争力;其次, 设立专门的绿色建筑专项资金, 建筑企业在建筑投资中花费成本较大、成本回收时间长是放弃节能建筑投资的根本原因, 绿色建筑的推行可以保证经济效益和环境效益最大化, 在政府资金支持和鼓励下, 绿色建筑工程的宣传和教育意义得到了大力的推广与传播, 绿色建筑工程在质量上的要求也有所提高。

3.3 完善绿色建筑工程评价体系

绿色建筑工程评价体系的完善可以从以下几方面入手:一建立严格的市场准入制度和评估标准, 如果出现不符合绿色建筑工程标准的项目直接取消评估, 从根本上减少非绿色建筑工程的流入;二评价体系的操作不可太复杂, 不被人们接受和理解的评价体系很难顺利进行, 同时评价体系要顺应时代的发展, 满足绿色建筑发展的需要;三根据居住环境和建筑设计的差异性, 构建不同的评价体系;四加强评价体系的监督力度, 防止发生徇私舞弊的不良现象, 保证评估体系公平、公正及公开性原则。

3.4 管理部门协调统筹, 发挥部门主导作用。

加强各管理部门的协调统筹能力, 形成强有力的绿色建筑工程管理体系, 通过建立专门的绿色建筑组织对建筑工程的质量进行监督, 建立符合当地建工程标准的发展战略, 不定期的组织各管理部门进行绿色建筑交流学习研讨会, 构建绿色建筑交流平台。培养一批优秀的绿色建筑工程管理人才, 并加强对管理人员专业培训和技能考核。在绿色建筑工程的发展过程中, 要不断的吸取国外的先进经验和技术, 加强国际间的交流与合作对我国的绿色建筑工程的发展具有现实意义。

4 结束语

当今社会绿色理念已经深入人心, 绿色建筑工程管理成为高度关注的话题, 在绿色建筑带来巨大优势的情况下, 人们还应该重视它所带来的一系列问题, 并有针对性的进行解决, 总而言之, 绿色建筑工程是社会经济发展的必然趋势, 是一条绿色、生态、节能、环保的可持续发展之路。

参考文献

[1]林海燕, 王清勤.加强绿色建筑科技研发推动绿色建筑规模化发展.《施工技术》.2014 (10) :142

[2]仇保兴.从绿色建筑到低碳生态城.《城市发展研究》.2009 (7) :93

[3]陈宏, 甘月朗.从绿色建筑评价体系看绿色建筑的设计原则——街区尺度篇《建筑学报》.2016 (2) :124

[4]叶大华, 胡倩.基于低碳生态详细规划的绿色建筑指标体系.《城市规划》.2013 (1) :99

[5]张希黔, 林琳, 王军.绿色建筑与绿色施工现状及展望.《施工技术》.2011年8期