现将具体工作总结如下

2024-10-25

现将具体工作总结如下(精选4篇)

现将具体工作总结如下 篇1

现将具体工作总结如下:

一、以人为本,努力提高员工工作质量

基础设施与人是服务区经营管理的基本资源之一,如何发挥每一位员工的主观能动性和服务意识对服务区的生产经营起着至关重要的作用。

首先,在工作中尽量让每一位员工都有发挥自身特长的空间,用其长,避其短,努力让每一位员工找到合适的岗位。其次,定期组织员工学习相关的业务知识和服务区内部的各种规章制度、操作规程,对食品卫生法和种种安全条例及消防活动进行了相应的学习,建立快速、有效的应急处置机构和机制。

二,开拓渠道创效益

安全加服务等于效益,安全问题是我们最大的敏感点,服务是我们在社会形象的聚焦点。我服务区承担着餐饮,加油和停车休息等服务,每一项服务内容都呈现出多层次,比如就餐,有的自带食品,仅要求供应开水;有的在超市选购食品饮料,有的食普通自助餐,有的食高档自助餐,除了对不断提高的且呈现出多层次的物质需求外,对于文化的欲求也明显上升,我们要讲究优美的服务环境、高档的服务设施、追求高雅的服务形象、浓郁的服务氛围等。对于服务区停车区的安全工作,我们加强重点区域的治安,防火,防爆、防盗等管理,严格落实区内监控、巡逻等制度,保持服务区良好的治安秩序,及时制止、处理影响服务区经营秩序、环境安全的行为,并做好安全生产宣传教育,给广大司乘人员提供一个舒适的消费、休息环境;加强与当地政府、公安机关及高速公路路政、收费、监控、养护等部门联系,制定公共场所突发事件应急处置预案,并进行日常演练。保持道路完好、安全、畅通。区内各种标志、标线、标牌应当齐全有效、统一规范、清晰醒目,确保有序引导车流、客流。昼夜不间断供电、供水,及时修复受损设施。确保各种消防设施完好、消防器充足,有效并定期组织消防演练,消防设施及器材指定专人管理,定期检查,并做好记录。为所有司乘人员提供人性化,特色化服务。实施星级服务。

现将具体工作总结如下 篇2

一、主要工作业绩

1.对公司的规章制度根据本公司工作中的实际对部分进行修订,是这些制度基本上满足了目前的管理需要,为公司实施企业化、规范化管理制定了良好的基础;

2.公文管理工作初步规范化建立了各种内外公文书的管理流程,使公文的 收、发、送、阅、审、存、借有了严格的管理秩序,确保了公文传送的及时性,公文执行的有效性,及公文使用的安全性,从而对提高公司的工作效率起到促进作用。

3.会议管理基本实现了标准化,公司对内,对外的会议,从会前准备到会中服务及会后跟踪,都能全面完成,无论是会议接待,资料制作,会场布置,都能较好地完成会议,保证各次会议的成功召开。本对外大型接待4次,一般会议接待2次,大型庆祝会议2次。

4.印章管理工作基本规划。严格按照使用审批制度,对印章的启用、保管、使用均进行详细的登记管理,确保了印章使用的合法性和安全性。

二、信息管理工作

1.加强了网站管理工作,针对公司实际局域网,保证公司的信息畅通,并不断将本公司的新信息发送于网络,为企业建立了一个良好的宣传窗口。

2.加强了信息收集与信息传递的工作,按照公司领导要求进行编制,并提供给公司 中、高层领导学习运用,方便了领导的工作,提高工作效率。

三、人力资源管理工作

1.制定并实施了《人力资源管理细则》规范招聘,利用转正,离职等人事工作流程,明确了人才选聘标准,在本招聘工作中,想办法出点子,利用往上贴小广告,劳务市场,员工引荐方法。

2.完善人事档案管理工作。指定人事档案规范内容,健全了人事档案,规范了人事档案管理流程。

3.企业文化建设初现规模,先后组织了南车间项目开工仪式五年厂庆与学校携手,帮助特困生,元旦、联欢等大型活动组织,全厂职工外出参观学习,参加广交会等各种宣传活动,为了使尊老敬老优良传统,在公司发扬广大,公司出资组织与昂的父母、岳父母参加北京四日游活动,有效的提高了企业的知名度,有效地塑造了企业文化。

四、后勤管理工作

1.车辆管理工作得到了加强。对公司车辆的调度审批,调配使用,维修维保,行车安全,违章处理,费用控制,车辆保管等方面进行了严格管理。并严格执行了审批制度,达到了有效地使用车辆和合理的控制费用的双重效果。

大班健康具体实施如下 篇3

二月 三月份

第一周 《小小杂技员》 《 舞龙灯

(一)》 第二周 《跳舞的毽子》 《爱的魔法圈》

第三周第四周第五周第六周四月份

第七周第八周第九周第十周五月份

第十一周第十二周第十三周第十四周六月份

第十五周第十六周第十七周第十八周 《雪莲送给好妈妈》

《机器猫再行动》

《冲冲出壳》

《跳皮筋》 《运球高手》 《 蛐蛐比赛》 《找朋友》 《河流护卫队》 《手拉手》 《鸟儿飞行大赛》 《我小小飞行员》

《运水忙》

《团结一心》 《洗干净再吃》

《一棒接一棒》

复习

现将具体工作总结如下 篇4

1、根据国家质检总局的有关规定,出入境检验检疫报检员注册、变更和延期审核必须在“中国电子检验检疫业务网”(网址:http://)提出申请(注:上网电脑IE必须6.0版以上、同时须安装电子阅读器)。

2、出入境检验检疫报检员注册是指参加报检员资格全国统一考试,获得《报检员资格证》并应聘于进出口企业或代理报检单位拟从事报检工作的人员,经检验检疫机构审核合格的,颁发《报检员证》,予以注册。获得《报检员证》后方可从事报检业务。

3、报检员注册、注销和变更应当由在检验检疫机构备案登记并取得报检单位代码的企业在中国电子检验检疫业务网“自理报检单位备案登记和报检员注册申请(社会用户)”提出申请。(报检员注销暂时使用“空白证单”内的报检员注销申请表填写。)

4、报检员注册:

报检员注册在网上申请成功后,一周内到驻地检验检疫机构办理交表验证手续,同时提交下列材料:

①网上申请成功后打印的《报检员注册申请表》(申请表上必须有申请号);②拟聘用企业的检验检疫登记备案证明书有效复印件;

③拟任报检员的《报检员资格证》复印件(同时交验正本);

④拟任报检员的《身份证》复印件;

⑤已取得过《报检员证》的还需提供《报检员证注销证明》;

⑥ 期免冠同底版1寸彩色证件照2张。

代理报检单位聘请的报检员,注册时还需提交下列材料:

①代理报检单位与其拟聘报检员签定的《劳动合同》复印件(同时交验原件,且复印件须加盖公章)。

②《社会保险登记证》复印件(同时交验原件)以及由劳动和社会保障部门出具或确认的代理报检单位为每个报检人员缴纳社会保险的证明文件。

5、报检员变更单位:

报检员变更单位的(含变更到异地企业),须由原单位在中国电子检验检疫业务网提出注销申请,并提供网上申请成功后打印的《报检员注销申请表》(暂时使用“空白证单”内的报检员注销申请表填写)等相关材料,经检验检疫机构审核后,予以注销,并出具注销证明。由新聘用单位凭注销证明在网上提出注册申请,方可办理变更手续。

代理报检单位报检员变更单位的,必须先在原单位办理删除手续,再办理注销;注册时需先办理代理报检单位信息变更,新增该报检员信息后,方可办理注册手续。

6、报检员注销:

报检员不再从事报检业务、企业因故停止报检业务或企业解聘报检员的,报检企业应在中国电子检验检疫业务网提出申请(报检员注销暂时使用“空白证单”内的报检员注销申请表填写),并到检验检疫机构办理报检员注销手续。

代理报检单位的报检员办理注销手续时,该报检员信息必须先在原代理报检单位办理删除手续。

7、报检员延期审核:

《报检员证》有效期为2年。报检员应当在其《报检员证》有效期满之日前60日起至有效期满之日前30日之间,向发证检验检疫机构提出延期申请。被暂停报检资格的报检员,也应按规定提出延期申请。

报检单位用户从中国电子检验检疫业务网提交延期审核申请。符合有关规定的将自动审核通过,《报检员证》有效期延长2年;如果延期审核未自动通过,申请人应打印“《报检员证》延期申请书”,到发证机构办理延期审核手续。报检员在有效期届满前30日到有

效期届满之日提出延期审核申请的,延期审核不合格。有效期届满仍未提交延期申请的,《报检员证》及《报检员资格证书》同时失效。

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