农村工作指导员工作总结

农村工作指导员工作总结（共10篇）

农村工作指导员工作总结 篇1

新农村工作指导员工作计划

XX村指导员XXX 根据省、市、县新农村建设的基本精神及XX镇党委、政府的工作部署，结合XX村的实际，做到有形无形、虚实结合地开展工作。主要帮助做好以下几方面工作：

一、帮助做好村内规划，为村的长远发展打下基础 村内规划着重长远，做好长期、中期、近期规划，理清思路，避免重复投入。积极做好相关的测量工作，制作规划图，确定方案，形成文字材料。依据有关政策，努力寻找解决办法、积极拓宽资金来源渠道。

在镇党委、政府的领导下，为做好村内规划开好“三个会议”，即全体村民（代表）大会、全体党员大会、村“两委”班子会议，要统一意志、统一思想、从而化解矛盾，统一行动，形成合力。

在村内规划过程中做到三个结合：

1、与省、市、县新农村建设的基本精神相结合，符合国家政策、法令；

2、与XX镇党委、政府的总体思路、规划相结合；

3、与XX村的实际相结合，如村俗民约、地理环境特点等。

二、充分利用XX村现有资源做好结对帮扶工作 XX村现有的资源及特点：

1、拥有大量的花椒资源，且深加工价值较高；

2、积累了几十年的圈混养殖经验，已初步形成了规模；

3、原为农业村，村民对农副产品的特性较熟悉；

4、村民以小型养殖、种植为主要生产方式，季节性较强，空闲时间相对较多，劳动力富裕。

针对以上的情况，提出几点构思：

1、针对XX村较多的花椒资源和丰富的圈混养殖经验的特点，努力争取外资的技术支持和项目对接；

2、对个人承包以技术指导为主，利用外资的人才资源，针对性的开展一些培训、技术交流及业务咨询；

3、将富裕的劳动力与闲置的资源相结合，以集体经营的方式带动村级经济的发展。

三、帮助做好村里的环境整治工作

要发动村民进行环境整治工作，防止环境的“脏、乱、差”现象的反弹。通过全体村民的共同努力，基本达到“道路硬化、卫生洁化”的要求。

“道路硬化”——结合今年的道路修建工程，努力争取村内的主干道浇上水泥路；

“环境洁化”——结合今年污水处理及饮用水工程，做到排污系统长期规划，合理布局，避免重复投入；建立卫生保洁制度，充分利用绿色环保可持续资源的优势，对一些废弃物进行集中、有效、回收、处理；

四、积极做好低收入农户的帮扶工作

根据2009年报送的材料，XX村还有很多低收入农户，其中包括一些五保户、低保户、绝对贫困户和低收入户（且无低保）。针对上述情况做好以下几方面工作：

1、通过对这些农户的走访及多方面的了解，摸清致贫的原因，从而有针对性的制定帮扶计划；

2、对低收入农户的进一步了解，与村“两委”班子确定年终慰问对象报挂钩单位，为挂钩单位领导年终慰问做好准备。

五、文化阵地建设

1、新建或修建部分文化设施，充分发挥农村文化阵地对新农村建设的积极作用。要充分利用新农村建设的相关政策向有关部门积极争取支持。（具体项目待定）

2、搞一些农村民俗文化和群众喜闻乐见、寓教于乐的文体活动，凝聚村民人心，激励村民我爱我村的热情。

六、根据村级规划，帮助做好相关的建设项目 XX村近几年主要的建设项目：

1、村民的饮用水工程，2、进村道路的加固工程；

3、村内道路修建工程；

针对修建项目主要做好几方面的工作：

1、做好建设项目的立项工作，帮助制定规划，确定方案，做好预算；

2、把握并运用好有关政策，帮助向各级相关部门要政、要资金、要支持；

3、协同村财务监督小组共同管理、监督资金的使用。

农村工作指导员工作总结 篇2

当前, 浙江省已进入加快推进城乡一体化发展的新阶段, 正处于加快转变 “三农”发展方式的关键时期。无论是推进现代农业发展, 还是促进农民增收;无论是推进“美丽乡村”建设, 还是加强农村社会管理;无论是加强农村党的基层组织建设, 还是推进农村治理, 都对农村工作提出了新的更高的要求。面对发展的新形势和新任务, 如何更加高效地发挥指导员作用, 把指导员工作提升到一个更高的水平是指导员制度设计者亟需考虑的问题。

一、指导员制度运行存在的问题

从行政生态学角度来看, 任何一项行政创新若要取得预想的成功, 必须为其创造最佳的行政生态环境。所谓行政生态环境, 指可以对行政系统及其制度或政策供给产生明显影响的经济、政治、社会等各种要素的总和。为确保农村工作指导员的长效发展, 应理性剖析现有影响指导员制度高效运行的各种政治、经济和文化等问题, 从而采取各种对策, 为指导员制度良好运行创设良好的行政生态环境。通过走访浙江宁波、温州、台州等地, 笔者发现浙江的农村工作指导员制度运行在政治、经济和文化等方面都存在一些问题, 这些问题与其所处的行政生态有着密切的关系。

1.政治生态问题

当前, 渔农村工作指导员制度运行的政治环境并不理想, 主要问题如下, 这些问题的存在影响了渔农村工作指导员制度的运行效果。

(1) 指导员派出单位支持力度有所下降。

在指导员制度实施开始之初, 各派出单位积极选派优秀骨干参与新农村建设, 为浙江新农村发展投入了大量人力、财力、精力。但是发展至今, 部分单位选派指导员参与新农村建设的热情有所衰退, 从刚开始的“光荣任务”淡化为“应付任务”。由于认识上的偏差, 造成一部分单位不愿选派优秀骨干担任指导员, 只是满足于落实人数、随意选派或凑数。在指导员驻村工作和原单位业务工作的关系处理上, 有的派出单位没有很好地贯彻“农村指导员与原单位工作脱钩”的要求, 往往以本单位的工作为重, 随意将其召回, 出现不少“两头跑”、“两头忙”的“兼职”指导员, 甚至出现长期不驻村的现象, 工作精力、时间难以保证。

(2) 指导员角色定位难。

指导员角色定位是新农村建设指导员制度运行的大难题。对于新农村指导员的角色, 政府、村、农民和指导员的理解存在差异。政府从城乡发展一体化的宏观角度出发, 希望指导员能够在政策宣传、经济发展、社会服务等方面为农村提供支持。目前浙江驻村指导员担负着“六大员”职责——社情民意调研员、政策法规宣传员、富民强村服务员、矛盾纠纷化解员、民主制度规范员和组织建设督导员。而村和农民则希望农村工作指导员能带来看得见的现实利益。村和农民最希望指导员能带来资金和项目, 如果没有资金和项目, 则希望指导员有能力服务农村。农村亟需有专业技术的指导员、既熟悉法律又懂政策的指导员、能够帮助农民做好农产品的推销的指导员;对那些既不能带来资金和项目, 又没有能力服务农村的指导员在村和农民心中是很难确立应有的位置和地位。在实践中, 指导员们根据自身的优长, 有些把角色定位为村干部的参谋, 有些定位为文化科技下乡的推广人, 有些定位为联络者。而指导员的自身定位, 可能不适合村和农民的需要, 这使得指导员颇感窘迫和不安。

(3) 指导员团队凝聚力不够强。

了解村和农民的需求, 有针对性地开展或提供惠民服务是指导员能被村和农民接纳的基础, 是指导员制度有效运行的条件。而村和渔农民的需求是因人、因时、因地而异的, 而每个指导员的能力是有限的, 单打独斗不利于更好地开展服务。只有整合指导员的整体力量, 才可能为村和农民提供全面服务。但指导员工作组是临时组织, 整合难度有点大, 又由于指导员工作任期较短, 所以指导员对指导工作组这个临时机构的组织认同感和归属感不强, 凝聚力与向心力不足。就指导员工作组领导而言, 因为是短期存在的, 所以一般都不注重团队制度建设。当前各个工作组之间、同一个组内指导员与指导员之间缺乏交流和合作, 指导组内部人员缺乏合作, 单打独干, 没有把每个指导员的优势、指导员派出单位的特有的资源有效利用和整合, 发挥出指导组的整体优势。

(4) 指导员权力和地位不断受到挤压。

从目前来看, 农村工作指导员制度作为新农村建设的“外围式”指导, 似乎近于独立运行, 孤军突进。农村工作指导员制度与其关联的县 (区) 、乡 (镇) 和村体制结构的外部和内部环境并没有建立起真正的互动关系。一方面指导员不能参与和指导农村重大事务, 缺乏对重大事务的参与权和工作的重要抓手, 由此导致指导员, 尤其是各县 (区) 指导组 (联络组) 组长对全县 (区) 农村工作缺乏全局了解, 另外一方面农村基层干部在重大事务上, 认为指导员是“外人”, 内部事务不容“外人”了解和监督, 在重大事务上极力排斥指导员, 不愿意接受指导员的指导和监督, 对指导员产生抵触情绪, 想尽力避免自己的利益受损, 由此导致目前浙江部分地区省、市、县 (区) 、乡 (镇) 四级指导员不能完全与各级组织融入一体共同指导新农村建设, 各自为政;各县 (区) 新农村工作指导员 (联络组) 组长大多数不能列席或者参加各种关于农村工作的会议和事项。在这样的制度环境下, 指导员制度的发展前景是不容乐观的。

(5) 指导员制度运行缺乏农民的强力支持。

指导员制度运行中遇到最尴尬的事是:指导员为所驻村和农民利益奔波, 而一部分农民对此却表现很冷漠。如:指导员为农民争取到一部分资金时还嫌少;指导员为农村基建项目争取到资金却阻碍工程的开工等等, 这些问题存在一部分原因是乡村现在搞的项目, 是上级政府给项目、给钱, 由基层政府和农民付诸实施, 农民没有做主, 真正参与其中, 而且有些项目并不是很实用、脱离实际, 很难调动农民参与其中, 当然还有一部分原因是少数农民本人功利性太强, 等靠要的思想严重。目前指导员的工作不能取得农民的强烈配合, 是因为这个制度在运行过程中没有有效发挥出农民的主体意识, 在指导新农村建设过程中, 仍然固守自上而下的工作模式, 没有真正体现农民当家作主。

2.经济生态问题

缺乏足够的资金支持是指导员制度运行的最大经济难题。重视当前、讲究实惠, 在认知上具有直观、朴实和感性是目前村干部和农民的最大特点。这个特点要求指导员在工作中得到村干部和村民的支持, 必须为他们带来可以看见的实惠和帮助。在理论上, 指导员可以通过自身的能力和单位的帮扶在为农村提供公共服务方面发挥较大的作用, 但实际上, 指导员在农村想大干一番事业显得越来越难, 这是因为即使指导员对集体经济发展和新农村建设提出有益的发展思路和建议, 但因缺乏资金支持而无法付诸于行动, “巧妇难为无米之炊”, 一旦出现这种情况, 村干部和村民就很有可能认为指导员只是“空谈”, 是一个“花架子”, 最后导致指导员在心理上被村干部和村民疏远, 甚至被排斥。指导员想干一番事业的热情和激情被打击, 而且极易消退, 最后就在村里“混日子”, 得过且过。

3.文化生态问题

“熟人社会”是指导员在农村工作中始终绕不开的一个文化环境。当前, 在处理人与人的关系上, 浙江农村基本上还是保持着一个“熟人社会”的面貌, 市场因素的作用不是太明显。“熟人社会”最大的不足就是“自己人”对“自己人”进行包庇, 对“外来人”加以排斥。“熟人社会”的成员对“外来人”的排斥性导致指导员难以顺利深入到“熟人社会”中, 尤其是在触动了“熟人社会”中某些团体的利益的情况下, 指导员是很难开展工作。指导员是上级政府下派的“外来人”, 在农村工作, 既要对国家的法律和政策坚定的执行, 又要游刃于各种错综复杂的人情关系中, 对于指导员来讲, 是一个非常难以掌握的技巧。

二、指导员制度的发展探讨

指导员制度的有效实施需要一个良好的政治、经济和文化环境, 所以, 改善指导员制度的行政生态环境, 是提高指导员制度的根本出路和途径之一。

1.改善指导员制度的政治生态环境

指导员制度作为创新农村工作机制、夯实党在农村执政基础、维护农村和谐稳定的有力抓手, 作为推进社会主义新农村建设、构建和谐社会的重要举措, 是党和政府要长期坚持的一项“重中之重”的国家战略和长效机制, 要想使其永远保持活力, 必须要改善其存在的政治生态环境。

准确把握指导员制度的发展方向。指导员制度的实践表明:要想使指导员在渔农村发挥最大成效, 必须使政府和渔农民的目标趋向一致, 政府与渔农民相互依赖、互相促进。因此, 在今后指导员实施过程中有两点必须要坚持:

一是加强政府主导, 完善和延续指导员制度。“工业反哺农业, 城市支持农村”作为新农村建设的一项指导方针, 要求把城市的生产要素和资源回流到农村, 这个回流是在政府主导下开展的回流, 而这个回流的最重要的载体就是农村指导员制度。所以, 为了使城市的生产要素和资源更有效地回流到农村, 必须要更进一步加强指导员制度的建设。具体来说, 一要加强指导员工作的组织领导, 使各种关系得到理顺和协调。进一步强化各级组织部门和新农办共同管理指导员的职责。指导员选派名额由各级新农办根据新渔农村建设需要提出意见, 由组织部门根据各单位实际情况最终确定并负责选调;指导员日常管理、督查、考核及奖惩由组织部门和新农办共同负责。充分发挥各级农指办作用, 继续坚持属地化管理制度。端正对指导员的根本认识, 真正把指导员作为新农村建设的一支重要力量, 挖掘其潜力、发挥其主观能动作用, 做好指导员管理、使用、培养等工作。二要提高指导员队伍的准入门槛。要引导各派出单位树立正确的理念, 站在全局高度充分认识选派指导员支持新渔农村建设的重要意义。正确处理参与农村建设和培养干部的关系, 选派优秀骨干和做好单位业务工作的关系;在下发各单位选派计划时, 要针对农村建设需要, 明确选派对象的相关条件, 如年龄、学历、从事专业、工作经历等;对各单位上报的指导员名单进行认真审核把关, 对不符合要求的, 要求重新上报, 从源头上提升指导员队伍的质量。三要合理定位指导员的角色和创新指导员工作载体。农村工作最重要的是“实”字, 乡 (镇、街道) 希望解决实际问题, 农民希望得到实惠, 因此实事一定要办, 所以各级政府派出部门应该赋予指导员一定的权力, 由指导员全权负责一些关于支农惠农政策的实施。同时指导员应该从宏观的角度去指导员新农村建设, 而不是关注微观的具体的事务和矛盾, 更多的是为村干部出谋划策, 培养人才, 依靠村干部和群众自身去解决具体问题。因此, 新农村建设指导员应该把自己的角色定位为支持、帮助、促进和服务于基层组织。同时, 各级政府部门针对当前农村工作包罗万象、千头万绪、牵扯精力大、工作抓手少等问题, 要精心设计工作载体, 明确指导员工作主题, 带动各级指导员履行职责。四要强化新农村指导员工作队的激励机制。首先对派出单位进行考核。以派出单位对村、指导员的支持力度、指导员工作业绩、单位主要领导重视程度等为主要指标, 对于先进单位, 从市委市政府层面进行表彰;然后对指导员进行考核。建立全市统一的指导员考核评价体系, 细化量化相关指标, 科学设置各项指标权重, 增强考核评定的科学性、规范性和公平性;再次是对指导组的考核。以指导组团队凝聚力、团队工作整体效能等为主要指标, 对指导组进行考核, 考核优秀的指导组, 给予指导组和组内成员在物质与精神方面双重激励, 这样就使指导员与指导组产生了一定的利益联系, 从而激励指导员们努力工作;最后是加强动态管理。对指导员实行全程监督和动态管理, 及时发现、培育和宣传先进典型, 对工作马虎、形象较差的实行单位召回制度;五是强化农民积极参与。新农村建设指导员制度要取得成效, 关键在于把指导员制度与农民的当家做主紧密结合在一起。农村发展不仅要强调指导员的服务功能, 更需要农民的广泛参与。在新农村建设中, 农民应当有权自主参与项目的决策、实施、利益分配及监督和评估, 有权力和责任参与揭示自身的问题, 指出自身的需要, 评估自身的资源, 并找出解决问题的办法。强调新农村建设中的农民参与是因为“只有人的发展在项目实施过程中得到强化, 这种发展才是可持续的、有效益的发展”。

二是由“政府主导”向“农民主体”转变, 形成农民自身与指导员共同建设新农村的局面。浙江的新渔农村建设虽然已经取得了较大的成就, 但新农村建设的任务仍然艰巨, 具有紧迫性和长期性的特点。从农村工作的开展来讲, 最重要的是上级政策在基层的落实, 在千差万别的农村, 政策的具体落实关键在于人, 而无论是下派“第一书记”、“千名干部下乡”, 还是下派“渔农村工作指导员”, 真正能扎根农村长期服务新农村建设的人是很少的;而且, 人才下乡是有成本的, 甚至面对非常分散的农民, 这个成本是高昂的。这一切, 决定了新农村建设不可能长期过度地依赖于政府主导的人才下乡, 必须依靠农民这个主体。作为新农村建设的主体—农民没有组织起来, 就不可能有真正意义上的新农村。但依据目前的农村现状, 仍然需要依赖“政府主导”去推动和实现新农村建设以“农民为主体”, 需要经过一个由政府人才下乡和乡土人才培养相结合的一个长期过程。广阔的农村地区, 拥有各类技术能手、具有威望凝聚人心的人, 与政府下派的指导员相比, 他们更具有熟悉农村实际和风土人情, 更容易开展工作。他们缺的是对政府政策的系统了解, 缺的是对市场的了解, 缺的是必要的物质资源, 而这都是可以通过相应的长期有效的培训和支持弥补的。因此, 培养和开发乡土人才相对于长期下派指导员来说无疑是推进新农村建设的更为可行的途径。因此, 指导员今后工作的着力点, 应该放在提高农民的组织化程度上。一方面加强村“两委”的建设从而使新农村建设有组织和领导保障;另一方面从与农民利益联系最密切的农业经济入手, 指导员应该将大力发展农民经济合作社组织, 培养农民的协作意识和合作能力, 提高农民收入作为工作的主抓手, 使农民与农村经济有机联系起来, 同时经济合作组织和村民自治组织建设同步推进, 必能互相促进、相得益彰。

2.改善指导员制度运行的经济环境

改善指导员制度运行的经济环境重要途径就是政府加大对农村的资金和物资的投入。除此之外, 还应该整合指导员个人和指导员派出单位的资源, 将指导员的人力优势和组织优势相结合, 加强合作, 定能使整个政府系统投入到农村的智力、物力、财力形成良好的配置, 从而发挥出巨大的经济和社会效益。

3.改善指导员制度运行的文化环境

对于指导员遭遇的“熟人社会”困境, 最根本的解决方法就是消除城乡二元经济结构, 但这是一个长期的过程。目前, 指导员若要想在农村有一番作为, 快速融入农村, 在复杂的农村人情网络中提高自身的应对能力和工作能力。可以从三方面着手:一是选配有责任心、业务能力强的村干部为指导员授课培训, 传授与人沟通的亲身经验和技巧, 以及自身应培养和完善的伦理素质。二是指导员应利用自身的知识和信息优势, 向农民宣法、讲法、引导农民有正确的人情观和价值观。三是依赖和支持村民自治组织、农民合作社等体制内组织资源发挥维护农民权益和抵御市场风险的作用。当下, 最重要的工作是鼓励和引导指导员放下架子和矜持, 深入田间地头和农民家中, 同农民广泛接触, 与其打成一片, 进而以积极主动的姿态较快融入农民之中, 从而更好地开展工作。

参考文献

[1]邵德兴.政府临时机构管理与行政效率[J].行政论坛, 2008, (1) .

农村工作指导员工作总结 篇3

关键词：农村小学；语文教学；课外阅读；指导

阅读能够丰富人的情感体验和语言文字积累，发展人的理解能力和知识修养。课外阅读作为课内阅读的延伸和补充，对于学生阅读能力的提升有着非常重要的作用。新课标要求小学六年的课外阅读总量不少于145万字，但是在农村，小学生的课外阅读情况却令人担忧。笔者根据自己在教学中的实践，对农村小学生的课外阅读指导工作提出如下见解。

一、农村小学生课外阅读的现状及分析

在农村，大多数学生除了上课之外，较少开展课外阅读，对课外阅读的兴趣不高，根本无法达到145万字的课外阅读要求，在很大程度上使得农村学生的知识、视野与城市学生的差距越拉越大。这种现象的出现有多方面的原因，一是因为农村经济条件、社会环境的制约，农村中少有阅读的氛围；二是家长价值观念的引导，很多家长认为孩子只要学好课本上的内容就行了，看课外书会浪费时间，即使给学生买课外书也以作文选为主，内容非常单一；三是因为当前农村经济条件进一步改善，电视、电脑等走进千家万户，很多学生的课余时间都花在了看电视上，使得原本就不多的课外阅读时间变得寥寥无几。

二、农村小学语文教师要提高对课外阅读的重视

近年来，在国家扶持政策下，农村小学的师资力量进一步加强，但是大多数的教师还是视“考试”为教学的指挥棒，很少花大气力指导学生的课外阅读，使得本来就难以衡量的课外阅读量要求流于形式。所谓思想是行动的指导，农村教师要认识到课外阅读对于农村学生的重要性，提高对课外阅读的重视程度，才能在工作中深入思考、积极实践，采用各种教学方法，收集各方面的资源，利用课外阅读为学生打开一扇通向世界的大门。

三、激发学生的阅读兴趣

兴趣是学习的原动力，激发农村学生的阅读兴趣是引导学生开展课外阅读的重要一环。教学中，教师要针对农村学生的生活环境和知识经验，采取合理的教学手段，激发并保持农村小学生的阅读兴趣。

（一）利用课外书本身的魅力“诱惑”学生

课外书的类别、内容多种多样，适合小学生阅读的书籍也很多，天真活泼的童话、情节动人的故事、神奇的民间传说、经典高雅的文学名著等都具有非常动人的魅力，教师可以根据学生的年龄特点，利用不同的教育契机，将课外书的魅力展示给学生，并吸引住学生。例如，大多小学生对动画片《喜羊羊与灰太狼》非常熟悉和喜爱，对灰太狼的形象有很深的印象，教师可以引导学生读汤素兰《笨狼的故事》，看笨狼与聪明兔在一起的故事，使学生被善良而笨拙的笨狼所闹出的笑话所吸引。

（二）利用读书活动和良好阅读氛围“感化”学生

小学生天真可爱、活泼好动，也期望得到集体的认同。教师可以多组织一些与课外阅读有关的活动，如故事大王比赛、童话剧展演、成语接龙，让学生认识到阅读能够丰富他们的生活，能够让他们的才华得到展示，他们自然愿意遨游在课外阅读的海洋之中了。此外，教师也可以针对课外阅读，定期组织一些读书笔记评比活动、读书经验交流会等，营造阅读的氛围，利用环境来促进学生的课外阅读。

（三）介绍多种课外读物“迎合”学生

学生的性别、性格、生活经验等方面的差异决定了他们不同的课外阅读爱好。教师要介绍多种类型的课外读物，才能满足不同学生的阅读需求，激发他们的阅读兴趣。例如，面对低年级的小学生，教师要介绍内容简单、配有拼音的童话、故事，也可以介绍一些经典的绘本故事，如《三毛流浪记》，高年级的学生可以介绍有一定难度的书如《鲁滨逊漂流记》。

四、做好课外阅读指导

（一）教给学生阅读的方法

课外阅读不同于教材中的课文阅读，可以根据自己的需要采用不同的阅读方式，也缺乏教师的指导，有时候会造成学生的茫然。教师要在课堂教学中教给学生精读、略读、快速读等不同的阅读方式，让学生先对读物进行大体浏览，也可以根据自己的需要进行有选择性的精读。也可以引导学生做读书笔记、写读后感或者续写故事。

（二）教给学生选择图书的方法

当今的图书市场发展迅速，有很多文质兼美的好书，也有一些并不适合学生阅读的书，尤其是农村的图书市场。教师在扩大学生阅读量的同时教给学生选择图书的方法，读内容健康、文笔优美的书籍，对一些不利于学生身心健康的书籍坚决说不。

（三）教给学生自我提升的方法

课外阅读能够增加农村学生的阅读体验，扩展学生的视野，教师可以引导学生在阅读中积累，通过圈点、批注、摘抄等方式记录课文中的好词、好句、好段，丰富语言文字积累，在平常的习作中也可以将这些积累应用起来，提高写作能力。在阅读过程中，学生要学习书中角色的良好行为习惯和高尚品德，感受书中传递的正能量，提高自己的人格修养。

五、家校合作，争取多方力量支持课外阅读

现在的农村小学大多已经有了图书室，有很多国家配发、学校购买、多方资助的图书资源，藏书量也颇为可观。但是因为学校没有专门的图书管理员，也没有专门的阅览室，图书管理工作比较困难，图书的利用率不是很高。语文教师可以将班上学生的藏书集合起来建立班级的图书角，进行资源共享，也可以通过沟通协调，争取学校、家长、社会的支持，利用好可以利用的图书资源，为学生提供优越的阅读条件。

总之，做好农村小学的课外阅读指导刻不容缓，教师要根据实际情况开辟渠道，为学生创造课外阅读条件，并在教学中做好学生课外阅读兴趣的激发和阅读方法的指导，引领学生积极地进行课外阅读，达到新课标的要求，为学生的终身阅读打下良好基础。

参考文献：

1.李述国，《试谈农村小学课外阅读指导》[J]，《小作家选刊·教学交流（下）》，2013.06

2.许梅，《抓好农村小学课外阅读的有效策略》[J]，《考试·教研版》，2013.09

农村工作指导员半年个人工作总结 篇4

到农办关于半年工作总结的通知，我突然意识到任农村工作指导员快半年时间了。光阴如梭，通过100多天的接触了解，仙芝陵村党支部村委会是有威信的。我曾走进许多党员与农户的家门聊家常，有时在 老年协会活动室有时在大樟树下大路旁，了解庄稼汉的苦乐与农民的期盼。这里民风淳朴乐施好善，村民外出经商多，虽然集体经济薄弱，也完成了村内道路、饮水整治，今年正在修缮大会堂旧祠堂。我也曾在坑坑洼洼走向仙芝陵的路边水涧洗过几多汗，爬了村前村后道道山梁，那连片的春玉米红番薯茁壮成长，试比上架的苦瓜黄瓜四季豆。相比往年，高山蔬菜与水稻受低温多雨影响显著，季节推迟病虫害多。现将自己上半年工作情况汇报如下：

一、思想方面：重视学习，积极参加局机关组织的各项活动，4月把党员关系转起就按时参加虎鹿镇机关党员学习了。针对自身工作特点，学习有关文件报告和辅导材料以指导自己的工作，完成公务员更新知识培训考试。按时交纳党费与党员捐款。经常地向虎鹿镇领导和农业局领导汇报思想工作和联系村的情况，主动向有关方面联系扶贫项目的业务进展，争取大家对仙芝陵村工作的支持。只想为仙芝陵村的文明进步尽到自己的一份力。

农村指导员工作总结 篇5

我叫***，男，50岁，中共党员，是从市公安局信访科下派到城南镇铁下村当农村指导员。一年来，对当好农村指导感触很深，做好农村工作要从群众利益出发，只有从群众最“盼”的事情做起，脚踏实地真心真意为村里办实事，实实在在为群众做好事，才能密切党和群众之间的关系，才能取得群众的拥护，才能提高党员在群众中的威信，只有想方设法增加村级集体经济收入，才能搞好和带动村里的其它各项工作。

铁下村有247户，731人，有水田160亩，旱地251亩，是城南的一个贫困村，到XX年底村里负债6万多元，每年仅付利息就要六千多元，村干部除在镇里开会学习时当日领来的10元补贴外，好几年没拿过报酬，有的干部还为村集体支垫了好几千元，村级集体经济几乎无收入，支部与村委会有矛盾，加上支部内部又闹不团结。开始下村时，我带着满腔热情要为村里办几件实事，为群众实实在在做几件好事。但从开展工作中，难度比较大，我走访村里的里岙、外岙和中片的大部份在家群众，他们也看到了自己的村处于城南的山区，经济不发达，村里没有企业，群众希望干部班子团结，为群众想办法，出点子，寻找致富的门路。群众对村 庄规划、村委会任职时承诺，在主要路道按路灯以及村主干道的硬化，村规划和改水等都有迫切要求。我多次同村支部书记、村长提及此事，谈到经济来源，就没有信心，我也好几次找过有关部门要求过，同镇里干部商量过，可就是没有办法。我只是按镇里的中心工作，结合本村实际做一些扶贫帮困、计生征兵、解决群众纠纷、水利建设等等工作，但效果不大，群众对我的信任度不够，有些工作做了吃力不讨好，工作没有新的突破。使我感受最深的就是在土地整理方面，我下大了决心，同村两委研究决定，要做好村里其它工作，必须要增加村级集体经济收入，我看到了我村原老小学小馒头山上的一片荒地和部份群众的老屋宅基地可进行复垦，上面有土地整理的政策，我多次与镇分管领导联系，要求上报我村复垦地块指标，但上报到土管局整理中心后，说我村地块面积少、太零碎，不同意我们复垦，听到此消息后，我顾不上吃中饭，就马上到土管部门找熟人，寻找领导。一次不胜、二次，走了四次总算感动了土地整理中心的领导，他们亲自来我村察看现场，也提出了要求，并给我们政策的倾斜、现场办公、当场表态，同意我们复垦，干部和群众非常激动，他们都说：“这次我村的土地整理，没有老王这决心是绝对不可能的。”通过土地整理，不但增加了土地，还增加了村里的集体收入20多万元，有了集体经济，就带动了其它工作的展开，干部和群众的积极性就高涨了。现我村按了路灯 有30多盏，7米多宽的路面硬化了有495米，村庄规划也已敲定，改水等工作也正在落实，现在群众高兴地说：“我们铁下村几十年来一个样，现在大变样了！”

党员和干部在最困难危险时能为群众着想，才能提高党员和干部在群众中的威信。14号台风“云那”在我市登陆，按照镇党委的部署，要求我们农村指导员和驻村干部立即下村转移危房户和年老体弱的群众，并对水库、桥梁等情况进行一次全面检查，清除一切可能存在的隐患，确保群众的生命和财产。我立即赶到村里同村长黄桂华分析村里的现状，马上召集村里有关领导传达镇里会议精神，分成两个组分头通知和帮助群众转移危房户，并对单独居住在老屋而非常危险的单身老人陈夏香、马彩凤、干冬才、方领姐、狄奶玉等20多人转移到安全住所，还对两对4人外来民工住在生产队原老仓库的危房转移到村部的会议室。到中午12时台风越刮越大，风力已经达到11级左右，由于长期在机关工作，又缺乏锻炼，但这次台风也是对我的一次考验。我在到山脚五保户林仁旺家里差点儿摔倒在溪坑里，幸好村长及时给我拉住，不管风怎么大，路怎么难走，我们只有抱着一个信念：让群众财产减少最低损失，确保全村群众的生命安全。快到吃晚饭时，我们分析里岙外岙的情况，副村长林明福汇报了低保户缪土桂有两个儿子单独做了三次工作转移安全住所，使人们松了一口气，我们还是对几户低保户不放心，并叫林 明福负责巡查，如有什么情况及时与我们联系。由于我们抗台工作做得好，我村无造成重大损失，高压柱断了二根，但人员没有伤亡。“云娜”台风刚过，我们就马上组织群众全面开展灾后生产自救，尽最大努力减少经济损失，看望慰问受灾群众，组织灾后卫生防疫，防灾后传染病的发生。我在这次宣讲十六届四中全会精神时，召开低保对象和部份群众的座谈会中，他们都说：“这次台风最坏，你们干部党员最好，你们确实为群众着想。”

其次积极配合村“两委”工作，善于当好“婆家”，在村里我是担任党支部副书记，我从不以自己是上级派来的指导员又是支部副书记的身份来指手划脚，发号施令。而是认真细致地分析铁下村的具体实际情况，以参谋的身份出现在班子中，诚恳地提出自己的思想观点，讲大局，讲团结，个人意见服从集体意见，遇到矛盾或意见不统一时，善于当好婆家，做好协调工作，尽量做好班子团结工作，增强班子战斗力，带领班子做好各方面的工作。今年村级换届选举工作，镇里认为铁下村是一个选举工作的“老大难”村，历来都是主要干部到场、一般干部帮忙的一个“重点村”，可我村这次的“两委”换届选举工作，干部思想统一，今年选举工作开展得相当顺利，工作非常有成效，群众都说：“铁下村这次换届选举这样顺利，从来没有过。”

一年来，我按照指导员工作职责要求，每项工作认真对 待，积极完成，如扶贫助困，积极与有关部门联系求得帮助；矛盾纠纷，及时调解；征兵计生，宣传教育，做好工作；政策科技，积极引导、宣传。遇有问题，及时汇报，做到廉洁自律，严格按照指导员的“六不”规定兢兢业业工作，不拿村里的和群众的钱、物，不接受宴请，严格履行农村指导员的六项职责，当好农村指导员。

我叫***，男，50岁，中共党员，是从市公安局信访科下派到城南镇铁下村当农村指导员。一年来，对当好农村指导感触很深，做好农村工作要从群众利益出发，只有从群众最“盼”的事情做起，脚踏实地真心真意为村里办实事，实实在在为群众做好事，才能密切党和群众之间的关系，才能取得群众的拥护，才能提高党员在群众中的威信，只有想方设法增加村级集体经济收入，才能搞好和带动村里的其它各项工作。

铁下村有247户，731人，有水田160亩，旱地251亩，是城南的一个贫困村，到XX年底村里负债6万多元，每年仅付利息就要六千多元，村干部除在镇里开会学习时当日领来的10元补贴外，好几年没拿过报酬，有的干部还为村集体支垫了好几千元，村级集体经济几乎无收入，支部与村委会有矛盾，加上支部内部又闹不团结。开始下村时，我带着满腔热情要为村里办几件实事，为群众实实在在做几件好事。但从开展工作中，难度比较大，我走访村里的里岙、外岙和中片的大部份在家群众，他们也看到了自己的村处于城 南的山区，经济不发达，村里没有企业，群众希望干部班子团结，为群众想办法，出点子，寻找致富的门路。群众对村庄规划、村委会任职时承诺，在主要路道按路灯以及村主干道的硬化，村规划和改水等都有迫切要求。我多次同村支部书记、村长提及此事，谈到经济来源，就没有信心，我也好几次找过有关部门要求过，同镇里干部商量过，可就是没有办法。我只是按镇里的中心工作，结合本村实际做一些扶贫帮困、计生征兵、解决群众纠纷、水利建设等等工作，但效果不大，群众对我的信任度不够，有些工作做了吃力不讨好，工作没有新的突破。使我感受最深的就是在土地整理方面，我下大了决心，同村两委研究决定，要做好村里其它工作，必须要增加村级集体经济收入，我看到了我村原老小学小馒头山上的一片荒地和部份群众的老屋宅基地可进行复垦，上面有土地整理的政策，我多次与镇分管领导联系，要求上报我村复垦地块指标，但上报到土管局整理中心后，说我村地块面积少、太零碎，不同意我们复垦，听到此消息后，我顾不上吃中饭，就马上到土管部门找熟人，寻找领导。一次不胜、二次，走了四次总算感动了土地整理中心的领导，他们亲自来我村察看现场，也提出了要求，并给我们政策的倾斜、现场办公、当场表态，同意我们复垦，干部和群众非常激动，他们都说：“这次我村的土地整理，没有老王这决心是绝对不可能的。”通过土地整理，不但增加了土地，还增加了村 里的集体收入20多万元，有了集体经济，就带动了其它工作的展开，干部和群众的积极性就高涨了。现我村按了路灯有30多盏，7米多宽的路面硬化了有495米，村庄规划也已敲定，改水等工作也正在落实，现在群众高兴地说：“我们铁下村几十年来一个样，现在大变样了！”

党员和干部在最困难危险时能为群众着想，才能提高党员和干部在群众中的威信。14号台风“云那”在我市登陆，按照镇党委的部署，要求我们农村指导员和驻村干部立即下村转移危房户和年老体弱的群众，并对水库、桥梁等情况进行一次全面检查，清除一切可能存在的隐患，确保群众的生命和财产。我立即赶到村里同村长黄桂华分析村里的现状，马上召集村里有关领导传达镇里会议精神，分成两个组分头通知和帮助群众转移危房户，并对单独居住在老屋而非常危险的单身老人陈夏香、马彩凤、干冬才、方领姐、狄奶玉等20多人转移到安全住所，还对两对4人外来民工住在生产队原老仓库的危房转移到村部的会议室。到中午12时台风越刮越大，风力已经达到11级左右，由于长期在机关工作，又缺乏锻炼，但这次台风也是对我的一次考验。我在到山脚五保户林仁旺家里差点儿摔倒在溪坑里，幸好村长及时给我拉住，不管风怎么大，路怎么难走，我们只有抱着一个信念：让群众财产减少最低损失，确保全村群众的生命安全。快到吃晚饭时，我们分析里岙外岙的情况，副村长林明福汇报了 低保户缪土桂有两个儿子单独做了三次工作转移安全住所，使人们松了一口气，我们还是对几户低保户不放心，并叫林明福负责巡查，如有什么情况及时与我们联系。由于我们抗台工作做得好，我村无造成重大损失，高压柱断了二根，但人员没有伤亡。“云娜”台风刚过，我们就马上组织群众全面开展灾后生产自救，尽最大努力减少经济损失，看望慰问受灾群众，组织灾后卫生防疫，防灾后传染病的发生。我在这次宣讲十六届四中全会精神时，召开低保对象和部份群众的座谈会中，他们都说：“这次台风最坏，你们干部党员最好，你们确实为群众着想。”

其次积极配合村“两委”工作，善于当好“婆家”，在村里我是担任党支部副书记，我从不以自己是上级派来的指导员又是支部副书记的身份来指手划脚，发号施令。而是认真细致地分析铁下村的具体实际情况，以参谋的身份出现在班子中，诚恳地提出自己的思想观点，讲大局，讲团结，个人意见服从集体意见，遇到矛盾或意见不统一时，善于当好婆家，做好协调工作，尽量做好班子团结工作，增强班子战斗力，带领班子做好各方面的工作。今年村级换届选举工作，镇里认为铁下村是一个选举工作的“老大难”村，历来都是主要干部到场、一般干部帮忙的一个“重点村”，可我村这次的“两委”换届选举工作，干部思想统一，今年选举工作开展得相当顺利，工作非常有成效，群众都说：“铁下村这 次换届选举这样顺利，从来没有过。”

一年来，我按照指导员工作职责要求，每项工作认真对待，积极完成，如扶贫助困，积极与有关部门联系求得帮助；矛盾纠纷，及时调解；征兵计生，宣传教育，做好工作；政策科技，积极引导、宣传。遇有问题，及时汇报，做到廉洁自律，严格按照指导员的“六不”规定兢兢业业工作，不拿村里的和群众的钱、物，不接受宴请，严格履行农村指导员的六项职责，当好农村指导员。

我叫***，男，50岁，中共党员，是从市公安局信访科下派到城南镇铁下村当农村指导员。一年来，对当好农村指导感触很深，做好农村工作要从群众利益出发，只有从群众最“盼”的事情做起，脚踏实地真心真意为村里办实事，实实在在为群众做好事，才能密切党和群众之间的关系，才能取得群众的拥护，才能提高党员在群众中的威信，只有想方设法增加村级集体经济收入，才能搞好和带动村里的其它各项工作。

铁下村有247户，731人，有水田160亩，旱地251亩，是城南的一个贫困村，到XX年底村里负债6万多元，每年仅付利息就要六千多元，村干部除在镇里开会学习时当日领来的10元补贴外，好几年没拿过报酬，有的干部还为村集体支垫了好几千元，村级集体经济几乎无收入，支部与村委会有矛盾，加上支部内部又闹不团结。开始下村时，我带着满腔热情要为村里办几件实事，为群众实实在在做几件好 事。但从开展工作中，难度比较大，我走访村里的里岙、外岙和中片的大部份在家群众，他们也看到了自己的村处于城南的山区，经济不发达，村里没有企业，群众希望干部班子团结，为群众想办法，出点子，寻找致富的门路。群众对村庄规划、村委会任职时承诺，在主要路道按路灯以及村主干道的硬化，村规划和改水等都有迫切要求。我多次同村支部书记、村长提及此事，谈到经济来源，就没有信心，我也好几次找过有关部门要求过，同镇里干部商量过，可就是没有办法。我只是按镇里的中心工作，结合本村实际做一些扶贫帮困、计生征兵、解决群众纠纷、水利建设等等工作，但效果不大，群众对我的信任度不够，有些工作做了吃力不讨好，工作没有新的突破。使我感受最深的就是在土地整理方面，我下大了决心，同村两委研究决定，要做好村里其它工作，必须要增加村级集体经济收入，我看到了我村原老小学小馒头山上的一片荒地和部份群众的老屋宅基地可进行复垦，上面有土地整理的政策，我多次与镇分管领导联系，要求上报我村复垦地块指标，但上报到土管局整理中心后，说我村地块面积少、太零碎，不同意我们复垦，听到此消息后，我顾不上吃中饭，就马上到土管部门找熟人，寻找领导。一次不胜、二次，走了四次总算感动了土地整理中心的领导，他们亲自来我村察看现场，也提出了要求，并给我们政策的倾斜、现场办公、当场表态，同意我们复垦，干部和群众非常激动，他们都说：“这次我村的土地整理，没有老王这决心是绝对不可能的。”通过土地整理，不但增加了土地，还增加了村里的集体收入20多万元，有了集体经济，就带动了其它工作的展开，干部和群众的积极性就高涨了。现我村按了路灯有30多盏，7米多宽的路面硬化了有495米，村庄规划也已敲定，改水等工作也正在落实，现在群众高兴地说：“我们铁下村几十年来一个样，现在大变样了！”

党员和干部在最困难危险时能为群众着想，才能提高党员和干部在群众中的威信。14号台风“云那”在我市登陆，按照镇党委的部署，要求我们农村指导员和驻村干部立即下村转移危房户和年老体弱的群众，并对水库、桥梁等情况进行一次全面检查，清除一切可能存在的隐患，确保群众的生命和财产。我立即赶到村里同村长黄桂华分析村里的现状，马上召集村里有关领导传达镇里会议精神，分成两个组分头通知和帮助群众转移危房户，并对单独居住在老屋而非常危险的单身老人陈夏香、马彩凤、干冬才、方领姐、狄奶玉等20多人转移到安全住所，还对两对4人外来民工住在生产队原老仓库的危房转移到村部的会议室。到中午12时台风越刮越大，风力已经达到11级左右，由于长期在机关工作，又缺乏锻炼，但这次台风也是对我的一次考验。我在到山脚五保户林仁旺家里差点儿摔倒在溪坑里，幸好村长及时给我拉住，不管风怎么大，路怎么难走，我们只有抱着一个信念： 让群众财产减少最低损失，确保全村群众的生命安全。快到吃晚饭时，我们分析里岙外岙的情况，副村长林明福汇报了低保户缪土桂有两个儿子单独做了三次工作转移安全住所，使人们松了一口气，我们还是对几户低保户不放心，并叫林明福负责巡查，如有什么情况及时与我们联系。由于我们抗台工作做得好，我村无造成重大损失，高压柱断了二根，但人员没有伤亡。“云娜”台风刚过，我们就马上组织群众全面开展灾后生产自救，尽最大努力减少经济损失，看望慰问受灾群众，组织灾后卫生防疫，防灾后传染病的发生。我在这次宣讲十六届四中全会精神时，召开低保对象和部份群众的座谈会中，他们都说：“这次台风最坏，你们干部党员最好，你们确实为群众着想。”

其次积极配合村“两委”工作，善于当好“婆家”，在村里我是担任党支部副书记，我从不以自己是上级派来的指导员又是支部副书记的身份来指手划脚，发号施令。而是认真细致地分析铁下村的具体实际情况，以参谋的身份出现在班子中，诚恳地提出自己的思想观点，讲大局，讲团结，个人意见服从集体意见，遇到矛盾或意见不统一时，善于当好婆家，做好协调工作，尽量做好班子团结工作，增强班子战斗力，带领班子做好各方面的工作。今年村级换届选举工作，镇里认为铁下村是一个选举工作的“老大难”村，历来都是主要干部到场、一般干部帮忙的一个“重点村”，可我村这 次的“两委”换届选举工作，干部思想统一，今年选举工作开展得相当顺利，工作非常有成效，群众都说：“铁下村这次换届选举这样顺利，从来没有过。”

新农村指导员工作总结 篇6

今年经委组织部选派，我荣幸的成为一名新农村建设指导员，进驻大瓦村开展新农村建设指导工作。一年来，我认真贯彻执行《社会主义新农村建设指导员管理暂行办法》的相关精神，紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”这一总体目标和要求来开展驻村工作。经过一年的努力，我尽力作出了一定的工作，认真履行工作职责，较好地完成驻村各项工作任务，取得了一定的成绩。同时，一年的农村基层锻炼、实践与学习，使我磨练了意志，开阔了视野，增强了工作责任心，熟悉了农村基层工作程序。农村政策理论的理解水平得到了提高，积累了丰富的农村工作经验。现将这一年来的驻村工作情况总结如下：

一、加强学习，提高对新农村建设的认识。

驻村工作以来，我认真学习领会党的十七大、十七届五中全会和党中央的1号文件精神，学习党中央关于新农村建设的相关政策和文件；学习科学发展观；学习《社会主义新农村建设指导员工作手册》，积极参加创先争优活动，明确新农村建设指导的主要任务。参加镇党委、政府，新农村工作队举办的新农村建设学习和各类政治理论学习，努力提高工作能力。工作中，我认识到，要做一个合格的驻村指导员，就必须健全有关的政治力量及农村政策、规章制度，认真对

进新农村建设的良好氛围。

（三）尽心尽力积极为群众办实事、办好事。驻村工作以来，我积极深入开展“四个走进”活动，经常深入村组走访困难户、五保户，倾听群众呼声，听取群众的意见和建议，尽力做好事、实事。

1、积极服务本村农业发展。主动协助引导本村农民发展壮大烤烟种植，2011年全村共种植优质烤烟660亩，收购总量达8.56万公斤，产值达167万元。积极给农民群众传授农业科技知识，传授种植、养殖技术，宣传卫生、法律、文化等知识，帮助农民群众学科技、用科技，提高发展本领。

2、积极维护稳定，发挥了矛盾纠纷调解员的作用。稳定压倒一切，驻村工作期间，我积极协助镇党委、政府和大瓦房村两委抓好社会治安综合治理，排查和化解矛盾纠纷，消除农村不稳定因素，维护本村的社会稳定。期间，积极配合村两委调解处理大瓦房村小组村民住房建设用地的纠纷；协助调查、调解矿山与村民存在的一些问题。全年共排查登记本村矛盾纠纷3起，成功调处2起。各重大节日，积极协助镇党委、政府和村“两委”做好本镇的安全维稳工作，确保节日期间的和谐、安全与稳定。积极深入村组，走门串户了解社情民意，在走访中发现的矛盾纠纷和不稳定因素在第一时间里协助村两委及时进行处理，将矛盾化解在萌芽状态。努力做好平安村的建设。的社会系统性工程，也是一项为民办实事的工程，镇党委、政府非重视。为完成工作目标，镇政府把工作任务分解到个人，执行包片、包组、包户的方法进行。我以维护广大农民群众根本利益为出发，认真协助做好宣传发动，传达上级关于开展新农合的新政策、新要求及做法，做到人人皆知，家喻户晓，努力推进本村新农合征缴工作的顺利进行，积极协助村两委进行款费收缴的相关工作，确保本村农民的参合目标最终实现。

四、勤政廉政、严格要求。

指导员是上级党委、上级政府派下驻村工作的，言行举止都代表着党委、政府的形象。我在驻村指导工作期间，时刻严守党纪国法，十分注意自己的言行和形象，严格执行各项规章制度，尤其是严格执行下基层“五不准”廉洁自律制度。无违法违纪现像，严格遵守农村“零接待”的规定。

五、自觉遵守驻村纪律，坚持执行好相关工作制度。

驻村工作以来，我自觉遵守纪律，坚持每月驻村工作20天以上。积极参加工作队召开的工作例会。坚持做好工作汇报制度。坚持写好《民情日记》等工作。

六、存在的不足

农村工作指导员工作总结 篇7

辅导员在学校培养工作中与大学生距离最近, 与学生接触最多, 能够得到学生的充分信任, 因此发挥好辅导员在高校毕业生就业工作中的作用, 是做好毕业生就业工作的重要组成部分。

一、发挥辅导员的优势, 做好就业指导工作

辅导员是大学生日常学习生活接触最多的人, 其一言一行会对学生产生很大的影响, 是大学生的良师益友。辅导员的工作内容涉及学生日常学习、生活的方方面面, 是学生最直接的管理者。由于辅导员特殊的工作性质, 辅导员与学生朝夕相处, 经常深人到学生中间, 从而使辅导员很容易赢得学生的信任。因此, 辅导员的工作角色大大提高了就业指导的效果。这也为就业指导工作的深人开展打下了良好的基础。

由于辅导员能够长时间与学生接触, 他们熟悉学生的个性特点和心理特征, 了解学生的现实表现、能力、家庭背景及家庭所在地等。这样辅导员可以根据每个学生的特点, 开展个性化的就业指导, 及时分析学生自身存在的优势与不足, 帮助学生转变就业观念, 调整就业心理, 制定科学的职业规划, 掌握求职择业技巧, 提高就业竞争力, 实现顺利就业, 大大提高了就业指导的针对性。

目前, 毕业生就业工作已经成为各高校学生工作的重要内容之一, 就业问题也成为大学生密切关心的话题。辅导员在日常教育管理工作中, 可以以学生成长成才为工作落脚点, 就业指导与就业工作相结合, 不断将就业意识、方法等灌输给学生, 不仅能提高日常管理工作的效率, 也有助于提高就业指导的预期目标。

二、发挥辅导员在做好毕业生就业工作中的作用

1. 增强服务意识, 配合国家就业政

策和学校就业工作, 辅导员们通过各种方式向毕业生大力宣传国家有关部门最新就业政策和学校就业政策, 使学生充分了解有关就业政策。通过各种教育使学生多接触社会、了解社会、进入社会, 把所学的知识与社会实践相结合, 培养创新意识、实践能力和解决实际问题的能力。

2. 深入开展毕业生思想政治教育, 帮助学生转变就业观念。

大学生毕业时, 往往感到很茫然, 难以找到理想的工作。因此, 大学生就业指导必须贯穿于大学学习的全过程, 让大学生从进入大学就开始关注就业。从低年级起, 辅导员就要向学生灌输竞争择业的意识, 帮助大学生了解就业形势, 正确面对就业压力, 及时引导他们结合自己的性格、气质、兴趣、爱好、特长及所学专业, 正确评价自己, 从而树立积极而切合实际的职业理想。

3. 为毕业生收集就业信息。

辅导员通过各种渠道, 广泛收集毕业生需求信息, 拓宽就业渠道, 努力提高毕业生需求信息的实效性和利用率。

4. 了解用人单位需求。

辅导员通过邀请企业家和就业不久的学生回校给大学生做职业指导讲座, 学习应聘常识, 了解用人单位对人才的素质要求, 鼓励学生充分利用寒暑期和实习期间去对口单位实践。同时, 辅导员通过动员学生积极参加各种招聘会和人才交流会, 交流经验。并与家长联系, 利用各种社会关系和有利条件, 使毕业生提早接触社会, 能够有效地促进大学生向社会人转变。

高校辅导员就业指导工作方法探讨 篇8

【关键词】高校辅导员 就业指导 工作方法

【中图分类号】G451 【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089（2012）11-0198-01

随着我国经济的发展及高等教育的改革，大学生就业压力突出。高校辅导员不仅承担着思想政治教育、生活指导、心理辅导等工作，同时更重要的一个工作是就业指导。辅导员作为学生最直接的管理者和教育者，是就业指导工作的重要力量。辅导员如何有效地开展就业指导工作，对于加强学生的综合素质、提升就业竞争力，促进学生就业有重要的现实意义。高校辅导员在学生的就业指导工作可以从以下几个方面来开展。

1.帮助学生调整心态、树立理性的择业观和就业观

在当前的国内外经济形势和高校扩招的影响下，毕业生就业相对困难。而且，高等教育在我国已从“精英教育”进入“大众化教育”阶段，但很多学生的就业心态与观念还没有随之转变，对教育投入的投资回报率期望较高。在这种情况下，高校辅导员在新生入学时，就应该对其进行就业教育，帮助学生树立全新的就业观，同时还要要求学生不断调整自己的目标。对于大四的毕业生，要指导毕业生客观正确地评价自我，进行准确的人生定位，形成科学的人生观和择业观。建立合适的期望值，选择一些适合于自己并有发展前景的行业中去实践自己的想法。

2.拓宽就业信息的发布渠道

了解学校提供的就业信息，在第一时间把就业信息反馈给学生并帮助学生分析其价值。为了保证就业信息能够及时、畅通的传递到各位学生，辅导员要采用多渠道发布就业信息，例如通过飞信、QQ、人人网、博客等网络平台，及时发布就业信息并动态更新，并提供网上指导、在线交流等，为毕业生提供必要的帮助，实现就业指导的信息化，帮助毕业生及时把握求职机会。其次，辅导员应加强对学生的教育引导，督促学生以积极乐观的心态，主动获取相关就业信息，而不是被动等待，避免因消极等待而错过就业机遇。

3.指导学生进行职业生涯规划，为未来的就业早做准备

指导学生进行职业规划是就业指导工作的核心。辅导员应在学生入学伊始，就引导学生做好职业生涯规划和四年的学业规划，撰写职业生涯规划书，把四年后的就业融入到对自身的规划之中，这也有利于提高就业质量和就业满意度。辅导员引导学生对自身条件进行测定、分析和总结，使学生做合适的自我评价，结合社会和市场对人才知识结构、素质能力的要求，指导学生根据兴趣、爱好、能力、特长、经历及不足等以及其职业倾向，规划自己的职业目标，帮助其寻求达成目标的路径并督促鼓励学生朝着目标不懈努力。这是一个系统的过程，它要求辅导员具有职业规划知识与良好的职业规划指导技巧，在学生需要时给出适时的、正确的指导建议。

4.完善就业指导课程，发挥就业指导课程的作用

各高校基本都设置了就业指导课程，一般就业指导课程的教学任务由辅导员完成。这要求辅导员具有较强的教学能力，能够独立开展国家就业政策的宣讲、就业观念的形成、就業心理的调适、求职应聘的技巧等方面的教学活动。大学生就业指导课不仅要使学生掌握求职技巧以应付阶段性的择业需要，还要有长远的职业规划意识，培养学生的职业道德和职业素质，以满足今后漫长的职业生涯发展需要。就业指导课程还要利用校内外条件开展求职训练提高求职技能。如有开展模拟招聘会等多种形式的教学活动进行面试技巧的训练和求职方法训练。另外教会学生对各种求职信息的收集和分析、利用，以及利用多渠道进行求职等，也十分重要。

5.注重培养学生的自主创业精神

近年来，创业教育日益成为就业指导的重要内容。辅导员平时就得有意识地培养学生自身的能力，提高创业所需的综合素质。无论是岗位创业还是自主创业，人人都要有创业精神、创业意识、创业能力，只有掌握丰富的理论知识和较强的工作能力和全力以赴，才可能获得创业成功，才能最大限度地实现自身价值。其实不少大学生有一定的创业潜力和创业基础，给予一定的指导，不但能缓解就业压力，对社会发展也具有推动作用。把创业指导纳入就业指导课程的教学体系，争取主动、积极地培养大学生创业意识，帮助同学们树立正确的创业观，实现同学们的创业梦想，是今后辅导员就业指导工作的努力方向。

6.辅导员要有熟练的就业政策法规指导能力

熟练的就业政策法规指导能力是就业指导工作的基础，若不熟悉各项就业政策法规，就业指导工作也无从开展。现阶段我国大学生就业主要有普通就业、出国留学或升学、各类公务员与事业单位考试、自主创业、灵活就业和其他形式就业等方式。辅导员应对这几种就业形式相关的政策法规都有所涉猎，对不同就业意向的学生开展不同形式的就业政策法规指导，使学生掌握相应的就业法规和政策。辅导员还要加强相关就业政策的解读，特别是近年来国家和地方为解决大学毕业生就业难出台的一系列利好政策，鼓励大学生参与选聘村官、参军入伍，到基层、到中西部建功立业，邀请有相关经历的往届毕业生回学校给在校学生做讲座，介绍经验。

参考文献：

[1]池忠军.大学生就业指导的理论与实践模式探讨[J].高等工程教育研究，2000

[2]谷伟.加强高校辅导员学生就业指导工作的思考[J].科技信息，2007

[3]董文强等.构建高等学校学生就业指导工作体系的思考[J].西北工业大学学报（社会科学版），2006

[4]席雪松.浅议高校辅导员的就业指导工作[J].内蒙古民族大学学报，2007

[5]周建松.高职院校内涵建设研究[M].杭州：浙江大学出版社，2006

农村工作指导员简讯 篇9

农村工作指导员简讯

07年10月，根据市农办的要求和单位的指派，我于XX镇XX村担任农村工作指导员。时光飞逝，转眼间一年的农村工作已经结束，一年来，我对农村指导员工作感触很深，做好农村工作要从群众的利益出发，只有从群众最“盼”的事情做起，脚踏实地真心真意为村里办实事，实实在在为群众做好事，才能密切党和群众之间的关系，才能取得群众的拥护，才能提高党员在群众中的威信，只有想方设法增加村级集体经济收入，才能搞好和带动村里的其它各项工作。在这一年的时间里，我明确思想端正态度，正确处理好XX工作和农村工作指导员工作的关系，取得了XX领导的大力配合和支持。XX领导十分重视农村工作指导员工作，对我在农村的工作生活情况也十分关心。今年一月寒风凌厉，XX领导顶着大雪来到肖王村看望我，领导和组织的关心让我陪感温暖，同时也增加了我对做好指导员工作的激情和信心。作为一名刚踏上工作岗位的新同志，我感谢单位和组织给我的这次锻炼机会，感谢领导和同志们对我的关心和鼓舞。指导员工作的一年时间，也是XX和XX村密切联系的一年。通过下派指导员，XX领导时刻关心着XX村的发展，多次分配教师入村宣讲党课；X校长还亲自入村走访调研，了解新农村建设情况；春节期间，XX领导又特地来到XX村，看望了村里的特困户并为他们送上慰问金，使他们感受到了党和组织的关怀。今年九月，XX村村委班子成员来到XX和XX的领导教师一起座谈交流，并签定了“承包党课责任书”，进一步加深了XX和XX村的联系，也为XX教师接触基层实践，开展社会调研提供了途径。这一举措受了XX村村委的欢迎和肯定，体现了XX教师队伍良好的工作作风和服务意识。

新农村指导员个人工作总结 篇10

发展河乡人民政府罗常林

2011年2月，我作为澜沧县第五批新农村建设指导员中的一员，到黑山村驻村指导新农村建设工作。自进驻黑山村开展新农村建设工作以来，我严格按照新农村建设指导员工作职责和任务要求，遵守管理制度，认真开展各项工作，紧紧围绕“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”二十字方针开展新农村建设工作，通过近一年的努力工作，我发挥自身特长，深入调查研究，理清工作思路，集中精力为民办好事、实事，扎扎实实地开展工作，切实推动了黑山村社会主义新农村建设工作，现将入村以来新农村建设工作开展情况简要汇报如下：

一、新农村建设工作学习情况

作为一名乡政府干部，选派进驻黑山村担任新农村建设指导员，我的言行，不仅代表自身形象，代表国家工作人员在群众中的形象，而且代表一名政府人员在群众中的形象，所以自驻村以来，我严格按照《澜沧县第五批社会主义新农村建设指导员工作管理办法》的要求，严格遵守工作纪律，认真执行考勤考核制度，转变角色，尽快适应驻村工作，脚踏实地的配合村“两委”班子，做好各项村务工作。

为了尽快熟悉胜任驻村指导员工作，进一步提高做好农村工作的素质和能力，我提前学习农村工作的相关政策法规和资料文件，认真学习和领会了《中共中央国务院关-1-

于推进社会主义新农村建设的若干意见》、《中共云南省委贯彻中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定的实施意见》等党在农村的各项方针政策和做好“三农”工作的一系列重要指示精神。结合省情、县情、村情，认真学习有关农村工作及新农村建设工作内容的文件材料，为自己当好农村政策法规宣传员打下了坚实的理论基础。作为新农村建设指导员，要突出这个驻村指导的“驻”字，要沉得下心，深入得了基层，才能真正从老百姓的角度出发，做到“情为民所系，利为民所谋”。为了尽快进入农村工作角色，掌握主动权，我与村干部走村串户进行民情恳谈，了解民意，倾听民声，情注农村，心系群众，为群众排忧解难，调解纠纷。此外，利用记录《民情日记》的机会，深入田间地头和广大农户家中，向村民小组长、农民群众进行深入学习，学习他们艰苦朴素的生活作风和在田间地头艰苦创业、任劳任怨的精神，为当好村情民意调研员积累了丰富的第一手资料，对农村工作的认识有了进一步加深，也为做好农村工作，奠定了良好的基础。

二、新农村建设工作开展情况

从进村到现在，我经常深入各自然村调查了解情况，从老百姓最关心、最直接、最现实的问题入手，积极融入村级组织的工作，为村民办实事、办好事，到目前为止，具体做了以下工作：

1、进村入户开展调查研究，详细了解困难群众的基本

情况，摸清村情民意，弄清黑山村目前急需解决的热点、难点问题。在通过大量调查研究的基础上，结合黑山村的实际，与村“两委”班子一起制定了符合黑山村发展的社会主义新农村建设规划。

2、深入到村组召开村民会议，宣传党的方针政策，鼓励号召村民抓住整村推进项目工作契机，改善村容村貌，提高村民公共卫生意识。多次深入农户家里，了解情况，协调动员，发动广大村民积极贯彻落实好整村推进工作。

3、做好新型农村社会养老保险的宣传动员工作及保险收缴工作，使村民群众得到真正的实惠。为了做好我村的新农保工作，组织召开组长会议及各组村民会议，宣传新农保是继取消农业税、农业直补、新型农村合作医疗等政策之后的又一项重大惠农政策，号召动员广大村民级积极参保。经过动员宣传，我村的参保率达到95%以上，提前完成工作任务。

4、配合村“两委”班子抓好全村粮食、经济生产工作，实现全村粮食、经济稳步增长。2011年全村粮食总产量为2782194公斤，人均占有口粮412公斤，同比人均增加2公斤；全村人均经济纯收入2215元，同比人均增加115元。

三、新农村建设工作存在的主要问题

经过一年的驻村工作，已经完全融入了农村生活和工作，与村民同吃、同住、同学习、同劳动，积极融入农村生活，与村民相处融洽，对基层工作更加深入了解，思想上进一步成熟，工作上也取得了一定的成效，解决实际问题的能

力有所提高。但自己还有很多做得不够的地方：一是对农村工作的相关政策文件学习不够透彻，工作灵活程度不够；二是对农村工作具有全局性，前瞻性的一些问题还把握不准，对农村现代农业知识还要加强学习。三是部分村民对相关政策的了解程度不够，导致对相关政策工作贯彻落实意识不强，积极主动性不够高。四是目前制约新农村建设的最大问题是：水、电、路、文化等基础设施的投入资金来源问题，生产发展也需要资金，村乡财力捉襟见肘，向农民筹措，也难以承担。五是村级集体大家庭意识不够强，村民小组与小组之间时常有各种矛盾纠纷，村民主人翁意识和公共意识有待加强。六是村民缺乏自治精神，对村庄建设不愿管，不敢管，大小事情都要依靠政府和上级职能部门，但政府和职能部门也不可能全包全管，面面俱到。七是小农经济意识较强，需要进一步加强相关农业技术知识培训，培养有能力、有技术的致富带头人。