博士后创新基地材料（精选5篇）
博士后创新基地材料 篇1
健全机制 夯实基础 有效促进博士后管理工作
——锻造公司在实践中创新求发展
锻造公司是豫西集团下属的独立法人企业，是国家级高新技术企业，拥有省级工程技术研究中心、轧锻结合院士工作站等科研平台。公司年生产能力60万余件，产品涉及各类工程机械轮边支承轴、油气钻采设备关键零部件和轻、中、重型载重车驱动桥轮毂轴管等系列产品，是中国最大的工程机械用轮边支承轴产品生产研发基地。公司于2011年被河南省人社厅批准设立了博士后研发基地，已招收2名博士后研究人员在站工作，并与多名博士合作科研项目。研发基地在省市人社部和集团公司的领导和支持下，严格按照《河南省博士后研发基地管理办法》的相关管理规定认真开展工作，并取得了较好的成绩。
一、建章立制，促进博士后管理工作规范化
为了加强对博士后研发基地的领导和管理，锻造公司成立了博士后工作管理委员会，博管会下设办公室，并配有专人负责基地的日常管理和协调工作，为博士后工作的有效开展提供了组织保证。为提高工作质量，充分发挥博士后制度的优越性，结合公司的实际，制定了《锻造公司博士后研发基地管理暂行条例》。条例中对博士后研究项目的确立、博士后研究人员的管理、经费和工资福利待遇、博士后工作期满管理、博士后研究成果的管理等都做出了明确具体的规定。公司博管办为了进一步落实博士后管理条例，使之操作更加科学化、程序化，先后制定了“引进博士评价标准”、“博士后人员考核评价办法”、“项目经费使用报销程序”、“日常经费使用报销程序”等相关配套文件，使基地的
博士后管理工作有章可循，有据可依。
二、依托项目，增强企业科研活力
鼓励博士研究人员着眼于锻造公司科研的紧迫需要，确立科研课题和研究方向，指导博士后找准科研课题的结合点，真正做到引进一个、影响一批、带动一片。注重以重大科研项目或课题为牵引，将博士后作为课题负责人，用具体工作来调动博士后的科研积极性和创造性。其中，与河南科技大学材料学院陈学文博士研究开发工程机械轮边支承轴热锻过程数值模拟及智能化模具设计系统，该课题被列为河南省2012年重大科技攻关项目。该科研项目完成后，将使工程机械轮边支承轴模具设计参数化、高效化，从而大幅度缩短工程机械轮边支承轴产品的研发周期。与北京科技大学胡正寰院士、杨翠萍博士合作开展工程机械轮边支承轴轧、锻结合新工艺技术研究。该项目主要通过对工程机械轮边支承轴及载重车半轴套管产品的结构特点，对该产品在轧制、热冲压成形过程中的金属流动规律、内部组织变化等方面的分析，得到适合于中空变截面复杂大型轴类件的热冲压和楔横轧相结合的精确成形工艺参数，进而提高生产效率、实现大批量生产的需求，该研究项目完成后，将改变楔横轧只能轧制实心零件的现状，拓展了楔横轧的轧制领域，是热冲压与楔横轧成形技术相结合的首次应用，是金属材料塑性成形工艺技术领域方面的又一次革命。
三、校企联合，成果转化助推企业经济增长
锻造公司根据自身发展的需要，为加快科技进步的步伐，充分利用博士后研发基地这一平台，加强与高校、科研院所高层次人才联系，加
速科研成果转化，助推企业经济增长。公司先后与燕山大学朱磊博士、中国农业大学郑冬博士签订了进站研发合作协议，并与北京科技大学、郑州大学、燕山大学、河南科技大学、武汉大学、南阳理工学院等院校建立了良好的合作关系。2014年，公司研发基地的朱磊、郑冬博士在郑州大学博士后流动站博士生导师孙玉福、陈铁军教授的指导下，承担了“页岩气及石油勘探开采钻具关键零部件高效智能化生产线”等研发项目；与河南科技大学材料学院陈学文博士研究开发“工程机械轮边支承轴热锻过程数值模拟及智能化模具设计系统”研究课题，被列为河南省2012年重大科技攻关项目，“大规格螺杆钻具扶正器热挤压成形工艺技术的研究与应用”于2015年获得南阳市科技进步一等奖，《热挤压成型大规格螺杆钻具扶正器内孔用移动式凸模》被国家知识产权局授权为实用新型专利。“工程机械轮边支承轴近终成型工艺技术”项目经省科技厅组织专家鉴定其工艺技术水平达到国际先进水平，于2012年获得南阳市科技进步一等奖，目前该项目已经河南省科技厅及财政厅认定为河南省2012年产业化项目，并获得河南省财政无偿资助资金210万元，2014年8月获得后续研发资助63万元。与燕山大学、南阳理工学院、郑州大学材料成型学院合作开展“工程机械轮边支承轴淬火工艺智能控制信息化平台研发”和“页岩气及石油勘探开采钻具关键零部件高效智能化技术研发与应用”项目，于2014年12月被河南省工信厅评定为2014河南省先进制造技术引导项目，并给予研发资金支持120万元。
锻造公司通过博士后研发基地平台，开展了大量科技创新工作，其研发项目在实际生产中得到了广泛应用，累计为公司创造经济效益
7200万元。
四、做好服务，解除博士后后顾之忧
博士后工作受到公司领导的高度重视和支持，为使公司博士后工作顺利开展，给博士后创造一个良好的工作、生活和学习环境，使他们能集中精力在较短的时间内出高水平的科研成果，公司博管办自博士后研发基地成立以来，根据研究项目内容，还协调组织成立了相应的项目研究课题组，每个课题组都配备了一批有较强研发能力的业务骨干。根据项目开发的需要，课题组分别由技术水平高、业务能力强的同志组成，在博士后科研项目研发期间，项目课题组人员接受博士后领导，并由博士后负责对课题组人员的考核。每位博士后提供公寓一套（90平方米），为其配备了全套的日常生活用品、交通和通讯工具，并且还提供了与本公司职工同样的养老、医疗保险以及公务用车、出差补助等各种福利待遇，使博士有一种宾至如归的感觉，也使他们能够更加安心地工作、学习和生活。
锻造公司博士后研发基地建立以来，在上级主管部门的指导下，在各级领导的支持下，在基地建设、科研创新团队项目合作和技术人才培养等方面取得了一定的成绩，并在2014全省博士后工作考评中获得“优秀博士后研发基地”荣誉称号，但这只是万里长征的第一步，与省市对我们的要求相比还有一定差距，高层次人才缺乏，科研水平有待提高，管理制度需要规范和完善等。下一步，我们将继续以科研创新为首要目标，依托项目，发挥博士后研发基地的平台作用，营造公司可持
续发展的良好氛围，加大博士后招收引进力度，开展具有发展前景的科研项目，增强研发力度，促进成果转化，推动公司持续发展。
锻造公司 李超
博士后创新基地材料 篇2
——电子商务背景+网络博弈
作者姓名： 申请专业： 申请导师：
2015年12月
拟攻读博士学位研究报告
——电子商务背景+网络博弈
对现有现状的认识
一、电子商务及其研究现状
电子商务有两大主体，一个是电子商务平台的提供商，另一个是电子商务应用商；运用多种电子形式，特别是通过互联网技术，实现整条产业链上的商品交易、服务交易，也包括人才流动、信息流动、资金流动等；贯穿企业与企业、企业内部、企业与消费者、消费者与消费者之间的各种商务活动；包含了交易的所有环节，如询价、议价、产品展示、订货、物流配送、售后服务等，同时，这些环节的完成也都形成了相应的体系；借助于互联网技术，消除地理位置的限制，节约时间，提高了工作效率。电子商务应用到了供应链的多个环节并发挥了重要作用，研究学者们对电子商务的发展及其发挥的效用是一致看好的。
然而，我国电子商务在发展中也呈现了一些突出特点：相关服务业发展迅猛，已经初步形成功能完善的业态体系；零售电子商务平台化趋势日益明显，平台之间竞争激烈，市场日益集中，开始出现一种新型的垄断（或寡头垄断）局面；电商平台的地位和作用日益凸显，电商平台、政府监管部门与进行网上销售的企业之间正形成一种新的市场治理结构；跨境电子交易发展迅速，但是尚未形成有效的发展模式；区域发展不平衡情况显著，电子商务服务企业主要集中在长三角、珠三角和北京等经济发达地区，而且出现企业日益集中的趋势。
张光前（2011）通过对近十年来电子商务方面文献的分析，综述了电子商务研究的现状，梳理出了其发展脉络，并讨论了电子商务现存问题及其发展方向，指出为电商企业构建更加公平透明的合作平台有利于电子商务的发展。崔健伊（2010）指出电子商务企业成倍增长，但是激烈的竞争和高风险的环境使得能够盈利的企业寥寥无几，这也导致了用户满意度较低，电子商务发展受限。黄晖（2009）指出电子商务信息化水平低，应该构建企业信息网络，搭建优越的合作平台对于电子商务的发展是必要的。张仿（2012）指出降低物流成本是发展电子商务的关键。谢庆红（2012）研究也指出物流是电子商务发展的“瓶颈”。娄策群（2013）分析第三方电子商务平台企业的合作机制，从企业搭载平台类型选择、数量确定和功能应用三个方面提出第三方电子商务平台企业的策略。
综上所述，电子商务在激烈的竞争发展中面临者许多阻碍，例如信息的不对等、网络平台的不完善、政府的不有效监督等问题，这常常导致电商企业需要承担更多的风险，最终使企业和消费者受益颇少，所以为企业提供良好的电商环境，搭建健康安全的电商平台和信任合作机制是必要的。
.二、网络博弈的研究现状
个体之间的交互作用，包括个人的社会经济活动和企业组织之间的合作与竞争等，大都内嵌于某种形式的关系网络。在此情景下，不少学者纷纷将传统博弈论引入到网络中，重点分析了关系网络上个体交互作用问题，开创了网络博弈理论。它不同于经典的博弈理论，网络博弈中的合作与分配机制不仅与局中人有关，而且还受到网络结构及其连接行为的影响。网络博弈理论存在以下几个主要研究分支：网络上的经典博弈（如 Goyal and Moraga, 2001）和网络上的演化博弈（如 Nowak and May, 1992）
网络上的经典博弈
近十多年来，一些学者对网络博弈的应用进行了研究。Goyal和Moraga（2001）建立了科研合作网络上的企业研发博弈。Kranton和Minehart（2001）建立了买者-卖者关系网络上的第二价格拍卖博弈模型。Ballester、Calvo-Armengol和Zenou（2006）建立了社会关系网络上的个人努力博弈模型（peer effect model）。Ballester、Calvo-Armengol和Zenou（2006）建立了社会关系网络上的个人努力博弈模型（peer effect model）。在该模型中，参与人的收益不仅取决于他自己的努力程度，还取决于与他连边的参与人的努力程度。模型证明了，个体的努力程度正比于他的Bonacich中心性。此外，Bramoulle和Kranton（2007）建立了社会关系网络上的公共产品供应博弈模型。该博弈模型与个人努力博弈模型比较相似，参与人的收益不仅取决于他自己的公共产品供应量，还取决于与他连边的参与人的公共产品供应量。个人努力网络博弈模型和公共产品供应网络博弈模型都是合作性质的网络博弈模型。Goyal和Joshi（2011）研究了寡头垄断企业在科研合作方面的网络博弈问题，分别探讨了低连接成本和高连接成本下网络的稳定结构。Nagayama等（2014）利用网络博弈构建了以俄罗斯、乌克兰和白俄罗斯的天然气管道为网络的价值函数模型，采用了以连接为基础的弹性网络分配规则，为衡量天然气贸易国之间的相对权力结构提供了一个解决方案。
网络上的演化博弈
Hauert 和 Doebeli（2004）研究了个体采取模仿优胜者策略更新规则的空 间博弈，即在每轮博弈过后，各个参与人都同时考虑那些收益高于自己的邻居，以正比于这些邻居与他自己的收益之差的概率来采取他们的策略。Szabo和Toke（1998）首先研究个体采取配对比较策略更新规则的空间博弈，即在每轮博弈过后，各个参与人随机选取一个邻居进行比较，以正相关于这个邻居与他自己的收益之差的概率来采取这个邻居的策略。他们的研究发现，合作者和背叛者在灭绝临界点的相变行为均属于定向逾渗（directed percolation）。Wu、Xu和Huang等（2006）研究了具有动态优先选择机制的空间囚徒困境博弈，发现在策略更新过程中，如果个体在选择配对邻居时具有某种优先机制，则群体的合作行为能够得到明显的增强。Wu和Wang（2007）将信息收集的范围纳入策略更新规则的考虑，结果发现，存在一个最优的信息收集范围使群体的合作行为达到最优水平，过少的信息和过多的信息都不利于群体合作行为的产生。
综上所述，网络博弈理论已经在多个领域得到应用，并获得了一定的成果，其中的买卖关系网络背景、科研合作网络背景等与电子商务企业合作网络背景有相似之处，以此来看可以将网络博弈运用到电商企业的合作网络中。
预研究方向的构思
——网络博弈视角下的电子商务平台企业的竞争与合作关系
经过前期对相关理论知识的梳理，未来研究主要是放在电子商务平台企业间的合作与竞争机制上。随着电子商务网络的复杂化，电商企业的不断扩张与彼此合作交织，电子商务中各个企业主体间的关系不是简单的一对一的线性关系，而是经过一系列信息、能量等动态的传递过程，在契约关系乃至社会关系下，各主体间存在着直接或间接的联系，形成了非线性的交织的关系网络。
电子商务背景下，电子商务平台下提供商和供应商等各个企业的各项活动需要双方之间的关系连接进行支撑，众多的关系连接相互交织形成关系网络。从网络的视角，将网络中每个企业节点看作可以判断、决策的智能主体，将网络节点间连边形成转化为两节点企业对合作关系的连接行为。以此为出发点研究各个企业的活动（例如，采购、物流等经营活动，企业信用机制和风险机制等）。
——网络博弈视角下基于C2M模式的电商企业的整合机制和消费者的分享行为
C2M是英文Customer-to-Manufactory（顾客对工厂）的缩写，而其中文简称为“客对厂”。“客对厂”由社交购物平台提出，是一种新型的电子商务互联网商业模式，这种模式是基于社区SNS平台以及B2C平台模式上的一种新的电子商务模式。社交平台创新地将社交网络（SNS）与电子商务巧妙、无缝地融合在一起，通过朋友间的推荐、分享、评价、行为、信任和相互影响，以业界首创的“云采购”模式将对同一类商品的需求整合起来向供应商进行集中采购，顺利达成零售领域难以实现的面向消费者的规模效应，真正实现“人多力量大”、“越买越便宜”。电子商务企业家毕胜将投资眼光和未来的电商发展放到了C2M上，他认为未来的单子商务模式是C2M，它的构想获得了艾奇金奖——全球商业模式金奖。他站在缩短中间成本并结合社交网络的角度上构建电商运作模式。
电子商务企业在C2M平台下，如何整合企业资源与合作企业无缝连接，建立良好契约合作机制，借助于社交网络平台，发挥消费者的购买和分享行为。
电子商务购物网络的力量来自于连接，消费者之间的关系连接行为影响其消费和分享行为，我们需要探明当我们改变网络结构时，消费者分享策略行为如何改变电商企业经济行为和策略。综合分析消费者分享关系行为与策略行为共演化问题，重视消费者策略行为对网络关系行为的反作用，揭示异质性连接行为与动态性调整行为对电商网络中消费者分享策略行为的影响机理，分析分享行为选择与网络结构动态耦合机制，为深入地从网络层面研究电商背景下社会网络中消费者分享问题奠定基础。
读博工作安排与预期目标
由以上分析可知，目前国内外已广泛开展了对电子商务平台在各个方面的系统研究。另外，国外学术界对网络博弈理论的研究也有了不少成果。电子商务问题来源于强大的现实背景，同时也迫切需要使用科学、合理、有效的方法或模型来解决相关的问题。
开展针对国内外电子商务背景下的电商企业之间、电商与消费者之间、消费者之间的网络博弈研究很有必要。一方面，它可以在我国电子商务快速发展的大背景下，弥补我国电子商务市场的不足、促进企业间合作，降低企业间的风险与信任危机；发挥消费者的社交网络优势增加电商企业的利润等。另一方面，它还可以提升我国网络博弈理论的水平，为博弈研究作出应有的贡献。基于此，本人拟在读博期间主要完成以下几项工作：
1、完成对国内外当前关于网络博弈理论的系统分析，掌握现阶段国内外最先进的理论基础和分析方法。在此期间，针对现有理论构想创新方法，为自己博士期间的科研工作打下坚实的理论基础。
2、针对电子商务背景下企业各项活动之间的合作与竞争关系开展研究。
3、开展电子商务平台中企业的合作与竞争问题建模和求解研究。针对电子商务应用背景的网络博弈问题研究，需要探索和设计合理的方法和求解算法。同时，针对由多个目标函数构成的优化模型，需要将其转化进行求解。
3、针对C2M模式，从网络博弈视角开展有关社交网络下的企业乃至消费者的合作与分享行为研究。
博士后创新基地材料 篇3
金属基复合材料国家重点实验室是上海交通大学开展先进金属基复合材料设计与加工的国家级平台，在金属基复合材料研究领域具有很强的科研实力与国际影响力。原位自生钛基复合材料是国家重点实验室主要研究方向，建立了从熔炼到材料成型的实验和中试平台，是华东地区主要的钛合金和唯一的钛基复合材料研究基地。因学科和科研项目发展需要，现招聘博士后科研人员1-2人。
一、主要研究方向
钛合金及钛基复合材料设计、制备和成型技术研发
二、应聘条件
（1）已获得或即将获材料科学或材料加工工程等专业博士学位；
（2）具有较强的材料设计与显微表征、合金熔炼与力学测试、技术报告撰写等能力，具有稀有金属、金属基复合材料或材料铸造、锻造等成型工艺等研究背景或相关理论与实践经验者优先；
（3）热衷科研工作，具有严谨的学术态度、独立开展课题研究的能力以及良好的团队协作精神；（4）身体健康，吃苦耐劳，积极向上，年龄一般不超过35周岁。（5）上海交通大学材料科学与工程博士后流动站规定的其它条件。
三、岗位职责
（1）协助完成科学研究、项目实施和论文发表等科研工作；
（2）协助指导本科生及研究生研究工作；
（3）参与实验室日常事务管理。（4）协助团队开展创新能力建设。
四、岗位待遇
执行上海交通大学博士后有关规定。在金属基复合材料国家重点实验室和材料科学与工程学院标准基础上课题组提供有竞争力的薪资待遇和职业发展空间。
五、联系方式
应聘者请将个人应聘申请连同本人简历（包括学习经历、工作经历、各类证书复印件等）等发至如下信箱（主题为“申请博士后”）：luweijie@sjtu.edu.cn 地址：上海市闵行区东川路800号上交通大学材料科学与工程学院材料D楼329室 邮编：200240 联系人：吕维洁教授
博士后创新基地材料 篇4
——长沙市优秀学习载体“宁乡博士宣讲团”经验介绍
中共宁乡县委宣传部
为深入贯彻文化强县、人才强县战略精神，进一步创新理论宣讲方式，宁乡县委宣传部联合县委组织部，创设了一个全新的理论学习的平台——宁乡博士论坛，组建了一支独特的宣讲队伍——“宁乡博士宣讲团”。“宁乡博士宣讲团”组建以来，通过“博士沙龙”和“博士宣讲”进园区、进企业、进乡村、进学校、进社区、进机关等方式，紧扣县域经济社会发展热点、难点问题，深入各地开展理论宣讲活动。“宁乡博士宣讲团”的成立，创造了基层理论宣传学习的新亮点，推动了全县理论学习的生动化、大众化、通俗化，促进了博士群体的成长进步，为宁乡经济社会又好又快发展注入了新的动力源泉。
一、整合人才资源，创建“宁乡博士宣讲团”
“宁乡博士宣讲团”的参与者，是一个非常独特的群体——宁乡5127人才工程引进的全部博士。近年来，宁乡大力实施“5127人才工程”，从国内外重点高校共先后引进70余位博士，其中不乏北京大学等知名高校毕业生，专业涵盖经济、金融、法律、环保、规划、建筑、农林、医学以及文史哲等相关学科，工作岗位分布在全县各条战线各个部门，他们既有扎实的专业
1功底与深厚的学术素养，又有丰富的基层实践经验。为此，县委宣传部、县委组织部将人才的引进、培养和使用结合起来，将人才的理论优势与基层理论普及工作的需要结合起来，创设“宁乡博士论坛”，组建“宁乡博士宣讲团”。这样一群高学历、高素质的精英知识分子组成的基层理论宣讲团，放眼全国，尚属首例，为全县宣传思想工作注入了新的动力，也为全国基层理论普及工作创造了新的案例，增添了新的活力。
二、激发精英活力，打造全国一流学习品牌
宁乡博士宣讲团组建以来，“博士基层宣讲”和“博士沙龙”活动均受到社会各界的广泛关注，全县干群愿意听，博士参与激情高。一是明确了目标定位。宁乡博士论坛定位为“理论普及的新平台、干群学习的新阵地、博士成长的新摇篮”，通过两至三年努力，将“宁乡博士宣讲团”打造成为全国一流的理论学习品牌。二是健全了组织机构。成立“宁乡博士论坛”领导小组，由县委书记、县长黎春秋亲自挂帅，县委宣传部和县委组织部联合推动。领导小组下设联络协调组、备课指导组、博士宣讲组、宣传策划组，四个工作组分工细致，紧密合作，全面推动博士宣讲活动深入开展。三是构建了长效机制。为充分激发博士活力，调动全县理论学习的积极性，县委宣传部、组织部联合下发了专题文件，将博士宣讲情况和相关载体单位参与活动情况纳入年终全县组织、宣传思想工作考核评优内容，从制度上保障了“宁乡博士宣讲团”的活动长久、有效推
进。
三、把握关键环节，确保博士宣讲雅俗共赏
“博士”代表着理论和学术上的精、深，但基层干群需要的是通俗和实用。在博士基层宣讲活动中，只有抓住备课、试讲、宣讲几个关键的环节，架好“从专业到通俗、从博士到讲师”之间的桥梁，才能确保博士宣讲雅俗共赏。一是把握备课环节。备课指导组明确了博士选题要“围绕大局、紧扣热点、凸显专长、贴近现实、大小适宜”等五个基本原则。在选题确定的程序上，必须经过个人斟酌、单位确认、备课指导组集体论证的“三堂会审”过程，从源头确保推出的每一堂课都是符合基层干群的“精神盛宴”。今年2月，中山大学金融学博士邓湘益应邀到地税机关主讲的“从宏观经济的两驾马车谈宁乡财税收入增长变化”专题，适时解读了税务干部的困惑。湖南大学博士陈计伟就“东进融城战略下建设沩江经济走廊的探索”专题进行深入解析，以创新的视野和精辟的语言描绘了宁乡发展蓝图。这两堂课，均体现了“立足宁乡、立意高远、选题贴切、干群受用”的要求，成为今年一季度“宁乡博士宣讲团”推出的典型精品课程。此外，卫生局博士万胜给干群谈保健养生、教育局博士简婕、政法委博士黄俊峰和宣传部博士戴金波给学生现身说法谈励志人生等专题都成为热门的宣讲专题。二是抓住试讲环节。定期组织全体博士进行授课技巧的专题培训，明确要求每位博士的每一个新课题必须经过审稿和试
讲环节，从制度上确保了“博士讲得好、单位愿意请、干群喜欢听”的宣讲效果。三是抓住宣讲环节。每次博士的新课题首场宣讲，博士宣讲组均指派专人进行旁听，收集反馈意见，指导博士修正调整，并从中挖掘和提升一批特别优秀的课题，向全县重点推介。通过不断积累，“宁乡博士宣讲团”构建了一份涵盖经济、金融、教育、卫生、法律等10余个门类、20多个专题的精品“学习菜单”。
四、强化宣传推介，推动博士宣讲深入人心
作为知识精英，博士群体的一举一动、一言一行往往都具有特殊的影响力和号召力。一县之内，将众多博士组合一起，成立博士宣讲团，更能引起关注，这样无疑放大了理论宣讲和学习的渗透力和影响力。“宁乡博士宣讲团”组建之后，“请专家授课不一定去北京”逐渐成为全县各单位党组织的共识，预约博士宣讲的单位、期盼与博士面对面交流探讨的干群也越来越多。为进一步扩大宣讲的覆盖面和影响力，使理论宣讲更深入地渗透到全县基层和社会各界，宣传策划组全面整合电视台、报刊、网络等媒体资源，在县内的宁乡电视台、今日宁乡、红网宁乡站开辟专题专栏，大力宣传报道，营造浓厚氛围。同时，积极协调上级媒体，适时邀请省市媒体参与活动策划和宣传推介，更大范围放大影响力。今年2月27日，长沙晚报《你说话吧》栏目组应邀走进宁乡，举办了“你说话吧〃雷锋精神博士谈”的博士沙龙。16名“宁乡博士宣讲团”代表以“博士
博士后创新基地材料 篇5
清华材料
GPA: 88（强行四舍五入）TOEFL: 103 GRE: 152+168 科研：勉强算三段吧，没有论文 海外暑期研修：有
Offer: UC Berkeley AS&T PhD, Duke 材料PhD, UC Davis 硕士 Rejection: UIUC, Harvard, Stanford×2(博士拒一次，硕士拒一次)Decision: Duke PhD
前言：
申请博士还是很看缘分的，感觉任何两个人之间的关系都比较看缘分吧，不论是找导师，找室友，还是找对象。虽然有句话很俗套，但还是拿来说一下：你是什么样的人就会碰到什么样的人。并不是越厉害的老师就越好，适合自己的才是最好的。（当然你也可以觉得我是在为自己不牛开脱）。所以，申请的时候其实你基本有一个定位了，前三年是怎么过的，基本决定了之后你能去什么样的学校，找到什么样的导师。所以，最好前两年就决定是否出国，早作准备比较好（当然也见过某些院系年级第一临时起意搞完GT拿到神校的情况，当然这就不适合我这种划水的同学了）。
GPA：
我感觉这个是最重要的，但也是最没什么可说的。看到我那几封拒信，就应该知道低GPA基本是不可能逆袭神校的。所以一定要尽可能地考高分，当然高分不一定代表你真的学得好，但是学得好的一般都能考高分的。一个需要注意的就是排名也很重要！！有的老师会问排名的。但是如果你排名不高，就不要在CV里写了，写个分数，0.5以上四舍五入，并不违法，反正官方给的分数也是精确到个位。
科研：
我写的顺序基本是按照重要性吧，所以GT会放在后面了。我勉强算做了三段科研吧，当然都没有做出什么成果，但是这三段科研还是让我在学术方面对材料这个学科有了更深的了解，申请的时候也有所针对。
世毕盟语录：坦然接受现在的自己，该做什么的时候就做什么。第一段做的是纳米颗粒的合成，第二段暑期研修做的是X射线衍射（XRD），第三段是大四上学期以及现在在做的计算材料。这三段科研按研究手段可以大致分为合成（synthesis），表征（characterization），还有模拟（simulation）。经过这三段实验之后，我最后决定做偏向模拟和表征的方向，这也是我毕设的方向，也是我博士期间的课题。至于为什么的话，模拟和表征有理论模型和公式，可以算一算，觉得比较开心。
对于读博士和做科研来说，找到自己喜欢，适合自己的方向很重要。如果你说喜欢的不适合，那我建议还是选喜欢的吧，都大学快毕业了，喜欢的也不太会变了，不适合可以慢慢学。所以还是建议大家多了解自己的本科专业，找到愿意从事的方向。另外，科研老师往往也是给你写推荐信的老师，所以不管怎么样，每段科研都认真对待。
暑期研修：
暑期研修属于科研的一部分，但是我把它单独拿出来说一下，因为这段经历对我个人的提升比较大，无论是个人能力，思路，还是申请。
首先就是联系暑期研修，我记得当时发了两百封邮件，最后找到了暑期研修。当然，这里并不是说发得越多越好，后来我觉得发了这么多都石沉大海的主要原因是CV写得不好，邮件内容也没有条理。
CV的话可以找世毕盟要一些之前的看一看。邮件的话我觉得第一段说明来意，第二段介绍自己，最后加一个CV就差不多了。
然后就是暑期研修期间了。首先暑假期间可以亲自体验美国的生活和博士的生活，可能你体验完就不想读博了。同时，暑期研修可以要到推荐信，甚至直接是暑期研修老板的录取。最后，也是最重要的，可以利用暑假面套一些你心仪的学校。
比如我暑假去的南加州大学电子系，就顺便面套了UCLA，Berkeley（Caltech太吊不理我，Stanford去的时候正好劳动节，在那瞎逛了两天）。而这次面套也为我拿到了一个Berkeley 的offer，而且这个老师还是化学系的。置于面套有什么技巧的话，就是对自己CV里做的东西了然于心，其余看缘分。
看到上一段会发现我暑期去的是电子系，拿到一个化学系老师的offer。（当然这并不是化学系的offer，是Berkeley一个交叉学科的项目，Applied Science & Technology，好像主要招PhD，推荐大家申一下）。所以，在最后申请之前，不要把自己定得太死，不一定非要哪个专业，哪个方向，像我这样的同学，当时想到的首先是有书读！
世毕盟语录：坦然接受现在的自己，该做什么的时候就做什么。
最后，暑期研修对我未来的科研方向起到了转折点的作用。由于暑期研修是和XRD相关的，但又不是课程里学到的那些东西，因此我接触了一些新的模型和公式，也对X射线的理论有了更多认识。最后实验结果从数量级上来看还是不错的。回国之后觉得有公式算一算挺好的，干脆去做计算好了。碰巧带我做计算的老师超级好（感觉每个带我的老师都很好），接触一段时间之后也觉得计算挺不错的，就决定了主要申请这个方向了。所以后来发邮件套磁的时候，主要都是这个方向的老师。
再补充一点，暑期研修碰到了非常好的师兄师姐，对我帮助也很大，相信你们暑期研修也会碰到很好的师兄师姐。
选校&推荐信：
这俩放一块说吧，因为后者往往会限制前者。
选校基本就是我自己选的。浏览一个学校院系的网站，看是否有喜欢的老师（这里我用的是喜欢而不是感兴趣。回到前言，导师是你将来五年期间对你来说最重要的人，一定要想好啊。至于何为喜欢，我主要看研究方向，学术水平，组内成员，还有看脸），如果基本没有的话，那么这个学校我就不申了，好像决定得有点草率。这样和之前说的首先有书读好像有点矛盾，主要是因为我个人的想法在申请过程中也是一直在改变的，现在觉得博士还是不要将就，选喜欢的老师，喜欢的科研方向，学校其次。我之所以决定去杜克就是因为和老师面试感觉不错，做得方向我也很喜欢，虽然学校专排不好，但我还是不愿意去Berkeley学习自己并不了解的化学方向。
发现有喜欢的老师之后，就是发邮件套磁了，如果有一两个回复你的话，那么就申这个学校，如果没有，但是你还是很喜欢这几个老师的话，那就强行申吧。
但是在实际过程中，你会发现上述的情况过于理想，因为你会受到一个重要因素的限制，那就是推荐信的数量。我的推荐信组成是国内科研老师+班主任+国外科研老师，每人12封，所有学校都一样。因为如果你申某些学校如果少了某个和你关系密切的人的推荐信是不太好的，而有些老师你又不能要太多推荐信，所以这就对你的选校数量产生了影响。
上面其实也说了推荐人的选取，那就是和你关系密切的人，主要就是带过你的老师。选校的话，能不能保底看套磁情况，而不是看排名，像我的话，以为排名低可以保底的学校一个都没保住。
世毕盟语录：坦然接受现在的自己，该做什么的时候就做什么。
CV&PS CV之前已经大概说了，自己改改就好。像我的话，没有Award和Publication可以写就很不好了，所以前三年一定要努力啊！
PS的话一般认为写清楚为什么选我们学校，为什么我们学校要你。然而我感觉我写得比较偏心路历程了，因为三段科研基本不相关，如何从纳米转到XRD，再转到计算，我主要依靠自己想法的转变进行串联，但是主线是不变的，就是我是一个热爱科研，渴望投身科研的好同学！写PS是一个很重要的过程，这个过程可以比较清楚地审视自己，也是在写PS的过程中我才完全清晰地认识到自己为什么要读博，为什么要做这个方向。
G&T 托福首战97，二战103。我感觉基础不错的话，直接做TPO就挺好的。
GRE首战151+163+3.5（别问我数学为什么这么低），二战152+168+3。感觉GRE主要是单词，verbal从来没做完过。
建议：心理上不要恐惧；短期内花时间搞定，比如两个月GRE，一个半月TOEFL，拖久了心理会疲惫。
面试：
如果面套也算面试的话，那我还是面了很多。
首先是UCLA面套了三个老师。第一个要不招人，只是随便聊聊。第二个我迟到了，没聊几句他就去开会了。所以有用的是第三个，第三位老师照着我的CV一条一条地问，甚至很多无关的问题，比如一些课外活动的经历，当时我就吓傻了，之后关于XRD的专业问题答得不清不楚。所以建议就是对自己写的每条东西都要很清楚，并且不要被突如其来的问题影响心态。
Berkeley面了两个老师，第一个老师向我介绍了他的实验室，问我对哪个方向感兴趣，然而我并不懂他做的方向，然后他就直接说good luck了。第二个老师没怎么问，后来申请的时候就拿到了offer，我也不知道为什么。建议就是对你要面试老师的科研方向有个大概的了解。
世毕盟语录：坦然接受现在的自己，该做什么的时候就做什么。之后申请季面了杜克和wisconsin的老师，都是计算方向，问了我之前做过的科研，以及介绍他们自己科研方向并询问你的兴趣。建议就是介绍自己科研的时候一定要有条理，把为什么做，做了什么，取得了什么成果讲清楚。
总结: 去年四月报了世毕盟的DIY博士项目，特别感谢雪莲姐和mentor的帮助，各种问题都可以随时骚扰！再次感谢各位帮助我的老师家长，师兄师姐以及同学，祝各位同学都能申到满意的学校！