自主择业证明-范文(共8篇)
自主择业心得 篇1
一晃又到年底,才发现自己离开部队,差不多已经一年了。一年来,大家见面,问得最多的一句话就是:“怎样样?”于是也就想写一写这一年来的经历。
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先说说我为什么要自主择业。
没有谁来当兵,是为了有一天能自主择业拿笔钱走人的。我也如此。当年考军校,也是一腔热血想带兵打仗,否则也不会中途选取去维和当参谋军官,在沙哈拉混一年。
但是那时候对部队也没有什么了解,也没有人来设计你的职业规划,考了一所军校的通信工程,然后毕业后留校当了队干部带学员,然后又考了本校研究生当了教员。再往后,不甘寂寞又出去当了维和的参谋军官。
言归正传,我选取自主择业的原因很多,除去一些工资待遇、工作模式这些负能量的,排前三位的原因是:发展受限了,当兵当够了,军改快到了。
生活不怕有困难,可怕的是一眼能看到头。在院校里当个教员好不好,也好。但呆着呆着,眼界变窄了,心胸变小了,不由自主地位评个奖,晋个副高而争来撕去,实在是没有意思。,我已经当兵了,看着如此再干下去,也但是如此,离当年的理想渐行渐远。——当然,这个年龄自主择业也不会再回归当年追梦的轨迹。
就在这样的状况下,军改开始了,各种关于院校的传言一浪高过一浪。本身就已经春心荡漾,改革坚定了我要走的决心。我决定,不给组织谈任何条件,不讲任何价钱,换一个活法。
当我提出转业时,我本能够顺调技术八级的。
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然后我过了人生最无聊的一个月。
是的,最无聊的一个月。因为人士惯性动物,一旦生物钟被打乱,会莫名其妙的烦躁。每一天过惯了被人管理、尊卑有序、上班按时的生活,突然一松弛,感觉到要被世界抛弃。
本来我内心很强大的,但真当周边安静下来,心里仍然发虚。
真的,连手机都突然安静下来了,好像全世界都明白我自主择业,然后约好了不来骚扰我。我还一遍一遍地设计,如果别人问我为什么要自主,为什么不转业等等问题的时候怎样回答,但没有人问我,好像大家都忌讳问这个问题一样。
那段时间我个性感谢打骚扰广告电话的人,当他们问我买不买保险,看不看三亚的海景房时,我才觉得有安全感,会很认真地问问状况。
然后每一天一个人在家里看电视。这个月我才明白,原先中央电视台的新闻频道,每个时间段的整点新闻都几乎是完全一样的——因为每次整点新闻我都要看一遍。要是遇到谁出访,我们家要奏响7、8次国歌。
这一个月,我才明白了我家附近的菜市场在哪里,鸡蛋多少钱一斤,小区的保安队长姓吴。我还会认真地去读居委会贴出来的告示,然后拿着燃气卡去领补贴。
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接下来我准备回趟老家。
我的老家在苏北的农村,父亲已经过世。父亲过世的时候,我前后只在家里呆了6天,因为学校要迎接教学评估,上上下下都忙成狗,下葬的时候还有人打电话问我电脑的开机密码是多少。
此刻想起来,只能笑笑而过。
回家的主要目的是陪老妈。这些年,每年能跟老妈呆上10天半个月的已经不错了,多少有些陌生。
这种陌生倒不是感情的陌生,而是生活方式的陌生。因为我已经记不清老妈喜欢吃什么,喜欢看什么电视剧,对谁家的谁有意见。于是我就这样陪着老妈,陪她看完了琅e榜,还有中央三套的挑战不可能。
中学时候的衣服我妈还给我放在柜子里。我用了三天时间整理,整理完了也没扔,又重新放回去。
在家里整整40天,除了跟个性好的高中同学吃了两次饭,就这样呆在家里。我妈也不懂什么叫自主择业,我只能跟她解释这就是“退休”。她还有疑虑,为什么还不到40岁就退休?我又跟他解释,对国家有贡献的人才能有这个待遇。那些没贡献的人,就务必干到60岁。
我妈将信将疑,也问不出个所以然。
临走前,我认真地去给我爸磕了三个头,不能给他尽的孝,我全留给我妈。
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接下来已经是暑假,但因为没有办手续,我的身份证还是不能办护照,于是决定带7岁的女儿去一次成都、西安,看看兵马俑、华清池和金沙遗址。
女儿刚开始死活不去,非要去上海的迪斯尼。我耐心地去跟她讲这些地方的文化和历史,但她仍然表示没有兴趣,说我不了解她。最后的结果是答应每一天她又20元的自由支配权,才跟我妥协。
我也问自己,为什么要去成都和西安呢?
当然,旅途是愉快的。女儿第一次跟爸爸出行,与老跟妈妈出行做了很多比较。相比之下,爸爸的大方和随意让她十分满意。还没有到西安,她的行李箱里已经塞满了各种杂碎玩意,而这些东东是妈妈绝对不会买给她的。
她还能够在酒店里看很晚的电视,吃冰激凌,玩广场上的音乐喷泉。有什么呀,浑身湿透了就回房间换。
当然最后在西安,女儿就发烧了。我们实际上哪里也没有去成,悄悄输了两天的液。女儿很懂事,跟我合起来骗她妈妈,每一天给妈妈打电话说“好开心”。
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到此为止,欠账就差不多还完了,开始筹划下一步的工作。
以前有早些年转业的同学推荐,去他所在的公司,还是干我的老专业,做通信软件研发。
但坐下来谈的时候,才发现有很多不如意。一是太远了,离着20多公里,每一天堵车。二是工资待遇也不高。我们想的是自主择业能拿两份钱,人家公司想的是你自主择业,我就故意压你的价。
谈来谈去,谈不拢。
于是我就去各种招聘网站上找,填各种表。不得不承认,网络的发达,个性是在北上广深这些大城市,机会还是很多。很快就是各种公司和猎头打电话或回复邮件,然后就是各种谈。
我给自己开出的`价码是税后15万,这个价码在一线城市是工作了5年左右的本科生水平,所以吸引了一些公司前来谈。
谈来谈去,还是谈不拢。还是各种的不满意。比如有的是外派或要求长期出差做产品维和。有的要求自己要带人脉资源有销售任务。有的工作任务十分重天天加班。我心想,老夫要想加班,还来你那里干嘛。不干,加班的事情,给再多钱也不干。
这样晃荡了两个月。我突然心血来潮,在朋友圈里发了一条信息。这半年多的时间里,我几乎没发什么朋友圈,更美告诉大家关于我的状况。这一次,我告诉大家,我自主择业了,谁有适宜的工作,推荐给我。
结果出人意料。不到两个小时,一个退休的老领导打来电话,让我去他的技术公司,但是不是做技术,而是做管理,当办公室主任。
我想想,说我不去。做技术单纯,我做不好行政。
老领导说,我明白你的潜力,你还维过和,没问题的。
我说,我还是不去。
老领导说,我给你一个月22万。
我说:一言为定。
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是的。我就这样开始了我的新生活,跟部队完全脱离了关系。回去签字办手续的时候,领导假惺惺地说了一句,此刻不让公款吃饭了,我私人掏钱请你吃个饭吧。我借口在吃抗生素,没吃就走了。
很多事情,不想再去纠缠,我本来就不好这个热闹。
回顾这一年来的经历,感触很多,总结起来还是有几句话能够分享:
当兵这些年,部队给了我们财富,也给我们很多垃圾。把优良传统持续下来,把陋习剔除掉,我们才能走好我们第二段人生。
千万别以为你在部队吃了苦,受了罪,别人就欠你的。只要抱着归零的思想,才能真正融入社会。社会中的精英多了,勤奋的人多了,不努力是不行的。你本来在部队就不算个啥,到了地方就更别把功劳和荣誉挂嘴上。
在找工作的时候,学历和技术比经历更重要。我们在宣传中经常说什么经历什么经历,但事实上经历只能作为谈资,在找工作的时候,人家看的还是学历和技术。我的维和经历大家都很好奇,问了不少但没加什么分,可能跟我应聘技术岗位有关。倒是有人问我维和是不是英语很好,然后我跟他用英语聊了半天,对方很佩服。
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最后,我想用我的老领导的话来结尾。
学生自主择业申请书 篇2
您好!
学生XXX,是道桥系路桥专业XX班的学生,学号XXX,身份证号:XXXX。经家长联系自主找实习单位实习,我承诺,实习期间安全问题自主承担。一定遵守学校实习规定要求,按时完成实习任务。我所实习的单位是:
单位名称:XX单位XX项目部
实习岗位:XXX 实习工资: 元/月 单位联系人:XXX(电话: )单位联系电话:
家长意见:同意,自主负责XXX的安全,家长XXX (该部分家长签字)家长电话:
申请人:xx
毕业生自主择业顶岗实习的规定 篇3
毕业生顶岗实习原则上统一由学院推荐安排,毕业生应遵照学院毕业生实习就业“一条龙”工作实施办法的相关规定执行。因在每年的实习、就业推荐安排过程中,存在部分毕业生提出自主择业顶岗实习的要求,为加强对毕业生自主择业顶岗实习和自主创业的管 理,现作如下规定:
1、毕业生如计划通过自主择业顶岗实习,必须在学院毕业生实习就业启动前在毕业生实习就业管理信息系统中提出申请并下载打印,申请表必须由本人和家长签名;学院毕业生实习就业启动后不再受理自主择业申请。
2、申请自主择业顶岗实习的毕业生应到各分院领取《江西省高、中等院校普通毕业生就业协议书》,毕业生应认真填写,并到用人单位盖章。
3、毕业生凭企业盖章的《江西省高、中等院校普通毕业生就业协议书》和本人及家长签好的申请表交由班主任,班主任及各分院应结合该生在校表现,严格把关及审核后签署意见(凡用人单位资质不全、岗位与专业无相关性、薪酬待遇差等问题一律不批),分院统一将审批合格的材料上交教务处、招生就业处备案,学生办理好相应的离校手续后方能上岗。招生就业处于毕业生顶岗实习后直至毕业进行全程的监管核查真实性和不定期的跟踪服务。
4、审批同意的毕业生上岗前应向学院交清所有费用(含学费、住宿费、书费、毕业生派遣等费用)。毕业生有关毕业考试、实习论文、就业协议真实性等一系列实习、后续跟踪服务等事宜由各分院、教务处、招生就业处共同把关和落实,毕业生须遵照学院相关规定执行。
5、毕业生在未办完自主择业顶岗实习手续之前,不能离校;毕业生如未完成以上手续又不按照学院统一安排擅自离校者视为自动退学,其行为产生的任何后果学校不负任何责任。凡是借毕业生自主择业顶岗实习为由办理了手续者,经查核实顶岗实习和所交就业协议书不一致以实习成绩不合格论处,暂缓发放毕业证,待实习合格后方可领取毕业证。
6、毕业生办理完择业顶岗实习手续之日起到毕业为止,此期间内毕业生应对自己所有的行为和安全责任负责,同时也必须完成学院规定的实习任务。学院除承担在毕业之时为其办理毕业手续的义务外,对毕业生的所有行为产生的任何后果不负任何责任。
以上规定由招生就业处负责解释。
江西旅游商贸职业学院
自主择业证明-范文 篇4
关于自主择业军转干部的社会保险问题
《军队转业干部安置暂行办法》和《关于自主择业的军队转业干部安置管理若干问题的意见》中明确规定:“自主择业的军队转业干部由政府发给退役金”,一直到去世,“自主择业的军队转业干部去世后,一次发给抚恤金和丧葬补助费,所需经费由中央财政支付。”“自主择业军队转业干部就业后,应按照国家有关规定参加当地社会保险,履行缴费义务,并以其实际缴费年限计算相应的社会保险待遇。”(国转联[2006]1号)
自主择业证明-范文 篇5
发布时间:2013-07-05 17:13:25
根据《青海省人民政府转发省人事厅等部门关于青海省自主择业的军队转业干部安置管理试行意见的通知》有关规定,制定本《细则》。
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第一章 总 则
第一条为加强和改进自主择业军队转业干部的管理和服务工作,推进我省自主择业军队转业干部工作的科学化、制度化、规范化,根据《青海省人民政府转发省人事厅等部门关于青海省自主择业的军队转业干部安置管理试行意见的通知》(青政办〔2002〕66号)有关规定,制定本《细则》。
第二条自主择业军队转业干部安置管理工作,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持以人为本和构建和谐社会的基本要求,坚持为经济社会发展和军队建设服务的方针,加快推进管理服务社会化进程,全面提高管理服务质量。
第三条本《细则》所称自主择业军队转业干部,是指批准转业选择自主择业方式安置的军官和文职干部。
第四条接收安置自主择业军队转业干部,要按照属地管理、分级负责的原则,建立和完善省、州(地、市)、县(区)、街道、社区管理服务体系,积极探索自主择业军队转业干部管理服务模式。
第五条自主择业军队转业干部的管理主体为军队转业干部安置工作主管部门及自主择业军队转业干部管理服务机构。
第六条自主择业军队转业干部应保持和发扬人民军队的优良传统和作风,积极投身安置地经济和社会建设,为全面建设小康社会做出应有的贡献。应严守党和国家、军队的秘密,维护国家安全。自觉服从管理,积极支持和配合管理部门开展工作,遇到困难和问题,应当逐级反映,依靠组织解决。
第二章 职 责
第七条省自主择业军队转业干部管理服务机构职责:
(一)依据国家政策规定,制定全省自主择业军队转业干部管理服务工作办法和措施,并指导和监督执行。
(二)负责全省自主择业军队转业干部档案接收与移交工作。
(三)负责全省自主择业军队转业干部退役金和其它经费的统计、预(决)算、申报、审核、核拨和调整工作。
(四)组织、指导全省自主择业军队转业干部的就业培训工作。
(五)提供自主择业军队转业干部政策咨询和信息服务,建立人员信息库和退役金数据库,实现网络化管理。
(六)承办自主择业军队转业干部管理服务工作和其它事项。
第八条州(地、市)自主择业军队转业干部管理服务机构职责:
(一)依据国家和省有关政策规定,制定本辖区自主择业军队转业干部管理服务工作的具体办法。
(二)负责本辖区自主择业军队转业干部退役金和其它经费的核定、预(决)算、申报、调整和发放工作,协调办理住房、医疗等社会保障事宜。
(三)负责本辖区自主择业军队转业干部档案的接转、存放与管理。协助办理随调随迁配偶、子女的工作安排、落户和转学、入学等事宜及评定专业技术职称、因私申请出国出境等有关手续。
(四)负责本辖区自主择业军队转业干部的就业培训和就业指导,做好政策宣传,提供政策咨询和信息服务。
第九条县(市、区)自主择业军队转业干部管理服务部门,结合本地实际,落实自主择业军队转业干部的各项政策,做好自主择业军队转业干部的管理与服务工作。
第十条街道、社区主要负责自主择业军队转业干部的党组织活动、政治教育等工作,并做好计划生育、社会治安的监督和日常管理服务工作。第三章 安置条件和办法
第十一条自主择业军队转业干部的安置,按照国家有关政策规定,实行分散安置、属地管理。安置计划由省军转部门根据国家下达的安置计划,与计划分配军队转业干部的安置计划同时编制,报省委、省政府、省军区下达。
第十二条自主择业军队转业干部符合下列条件之一的,可在青海安置:
(一)原籍为青海或从青海入伍的。
(二)夫妇双方同为军队干部,其中一方在驻青部队服役,一方在省外部队服役,在省外部队服役的一方转业时可在配偶驻军所在地安置。夫妇双方同为驻青部队干部,一方转业,一方留队的,转业一方可在配偶驻军所在地安置。
(三)要求跨省或跨地区异地安置的,须有安置地任职经历,且转业时其配偶、子女或父母或配偶父母在该地区有常住户口;在安置地没有任职经历的,其配偶或子女或父母或配偶父母应具有安置地常住户口,且为原籍、或出生地、或固定工作地、或退休安置地
第十三条自主择业军队转业干部,安置在西宁地区的,由西宁市军转安置部门负责管理,安置在州、地的,由所在州、地军转安置部门负责管理。公安部门凭当地军转安置部门开具的落户函办理其落户手续。
第十四条自主择业军队转业干部本人住所、就业地点、联系方式变动时,应及时向安置地管理部门报告。安置地管理部门在做好登记的同时,报省军转办备案。
第十五条对从事个体经营或创办经济实体的自主择业军队转业干部,安置地政府应当在政策上给予扶持,工商、金融、税务等部门,应当按照有关规定及时核发营业执照,并在本人领取税务登记证之日起,3年内免征营业税和个人所得税。
第四章 待 遇
第十六条自主择业军队转业干部从批准转业的翌年1月1日起享受退役金,并免征退役金个人所得税。省财政厅根据省军转办每年实际接收的自主择业军转干部数量核定经费预算,按照统一发放工资的有关规定拨入指定银行代发。
第十七条州(地、市)军转安置部门应按时提供自主择业军队转业干部实有人数和退役金标准、数额及代扣额款项等数据,报省军转办审核。代扣款项按国转联〔2001〕8号文件规定执行,其它应由个人缴纳的款项不列入代扣项目。
第十八条自主择业军队转业干部去世后,从去世下月起停发退役金,一次性发给本人抚恤金和一定数额的退役金作为丧葬补助费。抚恤金的发放标准为:被批准为革命烈士的,发给本人生前40个月的退役金;因公死亡的,发给本人生前20个月的退役金;病故或其他原因死亡的发给本人生前10个月的退役金。丧葬补助费标准为本人生前12个月的退役金。
第十九条自主择业的军队转业干部,被党政机关、人民团体或者财政拨款的事业单位选用为正式工作人员的,应及时到安置地自主择业军队转业干部管理服务机构进行登记,从被选用的下月起停发退役金。如因不履行登记发生退役金或其它经费重复发放的,除如数追回外,依据有关规定做出处理。
第二十条自主择业军队转业干部,享受安置地相应职务等级退休干部的有关政治待遇。
第二十一条建立退役金审核及注册制度。州(地、市)军转安置管理服务机构每年12月20日前对自主择业军队转业干部的退役金领取情况逐人进行审核。自主择业军队转业干部应于每年5月1日至8月31日到安置地自主择业军队转业干部管理服务机构进行登记。未进行登记的,安置地自主择业军队转业干部管理服务机构应向省级管理服务机构申报,暂停其退役金的发放。第五章 社会保障
第二十二条自主择业军队转业干部的住房补贴,待全省住房补贴货币化制度实行后,由各地按当地同职级公务员标准执行。
第二十三条自主择业军队转业干部未被党和国家机关、人民团体、企业事业单位录用聘用期间的医疗保险,按照安置地政府的有关规定,参加基本医疗保险,按规定缴纳保险费,并享受相关医疗待遇。
第二十四条自主择业军队干部就业后,可依法参加当地基本养老、失业、工伤和生育保险,按照规定缴纳保险费,并享受相应保险待遇,其社会保险缴费年限从其在当地缴纳社会保险费之日算起。
第六章 培训与就业指导
第二十五条省自主择业军队转业干部管理服务机构负责对全省自主择业军队转业干部就业培训工作进行指导和监督,制订就业培训计划,组织新接收安置的自主择业军队转业干部适应性培训。州(地、市)军转工作机构负责本地的自主择业军队转业干部就业培训。培训工作经费按照有关规定列支。
第二十六条自主择业军队转业干部的就业培训,按照“个人自愿、按需培训、依托社会、政府协助”的原则,根据社会需求和就业需要确定,合理设置专业课程,强化定向职业技能培训,提高自主择业军队转业干部就业的竞争能力。培训场所主要依托地方院校、成人教育机构、各类职业培训机构。
第二十七条培训工作应采取多种形式进行,并以开展安置政策宣传和经常性思想政治工作为重点,帮助自主择业军队转业干部转变观念、调整心态、增强信心,不断适应经济社会发展的要求。
第二十八条自主择业军队转业干部的就业指导,由各级军转安置工作部门和自主择业军队转业干部管理服务机构负责。主要提供就业咨询、发布就业信息、组织人才交流、建立自主择业军队转业干部人才网等服务。
第二十九条党和国家机关、人民团体、财政拨款事业单位公开录用聘用人员时,在同等条件下,应优先选用自主择业军队转业干部。
第三十条鼓励和支持个体工商户与私营企业优先接收安置自主择业军队转业干部,对接收安置自主择业军队转业干部多的单位,依照相关法律、法规规定,允许跨行跨类增加经营范围。
第七章 家属安置
第三十一条自主择业军队转业干部的随调随迁配偶及子女,与计划分配军队转业干部的随调随迁配偶及子女同等对待。
第三十二条自主择业军队转业干部随迁配偶及子女符合就业条件的,安置地政府应当提供就业指导和服务,帮助实现就业。
第三十三条自主择业军队转业干部配偶和未参加工作的子女可以随调随迁,各地公安部门凭军队转业干部安置工作主管部门的安置通知办理迁移、落户手续。随迁子女需要转学入学的,由安置地行政主管部门负责安排。第八章 党员教育管理
第三十四条自主择业军队转业干部党员,由所在部队师(旅)以上单位的政治机关介绍到安置地县级以上党委组织部门。自主择业军队转业干部党员应在规定时间内前往办理组织关系转接手续。
第三十五条地方党委组织部门应根据自主择业军队转业干部居住、就业情况,按照属地管理的原则,逐一落实党员组织关系。自主择业军队转业干部中的党员被用人单位聘用后,应及时将组织关系转到用人单位党组织。未就业的,应按有关规定将组织关系转至本人户口所在地(街道、社区)党组织。
第三十六条州(地、市)自主择业军队转业干部管理服务部门,应建立自主择业军队转业干部党员居住、就业、联系方式等基本情况登记制度,并结合退役金进行确认,对自主择业军队转业干部党员基本情况每年核定一次。党委组织部门会同自主择业军队转业干部管理服务部门,落实自主择业军转干部党员管理教育。
第三十七条自主择业军队转业干部中的党员应当就地就近编入社区和其他基层党组织进行管理。自主择业军转干部党员较多的街道或社区,应按照《党章》有关规定成立党支部。街道和社区党组织应建立自主择业军队转业干部党员基本情况、交纳党费、组织生活、政治学习、外出、就业及与组织联系情况登记,明确有关要求,建立联系方式,保持经常联系。自主择业军转干部党员应定期向党组织报告思想和工作情况,积极参加党组织活动,履行党员义务。对需要长期在异地居住、就业的,党组织应与本人所在地党组织取得联系,帮助其接转组织关系。
第三十八条各级党组织要结合本地实际,认真落实关于做好自主择业军队转业干部党员教育管理工作的要求,将自主择业军队转业干部党员教育管理纳入议事日程,落实工作责任。探索加强自主择业军队转业干部党员教育管理的有效办法,健全党员教育管理工作制度,严格组织生活,严肃党的纪律。教育和引导自主择业军队转业干部党员积极发挥先锋模范作用,保持先进性。督促其定期参加组织生活,按时交纳党费,自觉接受党内外群众的监督。关心自主择业军队转业干部党员的思想、工作和生活,帮助解决遇到的困难。
第三十九条自主择业军队转业干部党员的党费收缴,按照中组部有关党费收缴的规定执行。
第九章 附 则
第四十条中国人民武装警察部队自主择业转业干部的安置管理工作,按照本《细则》执行。
第四十一条各州(地、市)依据本《细则》制定实施办法。
第四十二条本《细则》自发布之日起施行。以往有关自主择业军队转业干部安置管理工作的,与本《细则》不一致的,以本《细则》为准。
第四十三条本《细则》由省人事厅会同有关部门负责解释。
青海各位战友:今年取暖费和住房补贴进行了调整,现告诉大家具体标准。
1、住房补贴由工资总额的3%调整为5%;从2013年1月份起执行。
自主择业证明-范文 篇6
各区委和区政府,警备区党委,市委各部委,市级国家机关各委办局及大型企业、事业单位,各人民团体:
为做好自主择业军队转业干部的安置管理和服务工作,根据中共中央、国务院、中央军委颁布的《军队转业干部安置暂行办法》(中发〔2001〕3号)、国务院军队转业干部安置工作小组等部门印发的《关于自主择业的军队转业干部安置管理若干问题的意见》(〔2001〕国转联8号)和湖北省军队转业干部安置工作小组等部门转发的《关于贯彻国务院军队转业干部安置工作小组等13部门印发的<关于自主择业军队转业干部安置管理若干问题的意见>的通知》(鄂转联〔2001〕5号)文件精神,结合武汉市实际,制定本办法。
一、自主择业军队转业干部的接收安置
(一)接收安置自主择业军队转业干部必须严格执行上级军转部门下达的安置计划,干部本人要符合进汉安置条件。
(二)自主择业军队转业干部原则上到配偶、父母、配偶父母或本人子女常住户口所在区安置。
(三)自主择业军队转业干部随调家属的安置,按照中发〔2001〕3号文件的有关规定执行。
(四)自主择业军队转业干部凭市军队转业干部安置办公室出具的落户函到公安部门办理入户手续,到教育部门办理随迁子女转学手续。
(五)自主择业军队转业干部报到后一年内被发现与接收安置条件不相符的,退回原部队。
二、自主择业军队转业干部管理服务机构及职责
(六)市军队转业干部安置办公室及自主择业军队转业干部管理服务机构(下简称军转安置及管理服务机构)在市委、市政府的领导下,负责全市自主择业军队转业干部的接收安置管理和服务工作。主要职责是:
1、贯彻党和国家有关自主择业军队转业干部安置管理工作的方针、政策,研究制定市自主择业军队转业干部安置管理的具体实施办法。
2、负责自主择业军队转业干部退役金核准、统计、预(决)算、申报、调整等工作。
3、协调自主择业军队转业干部住房补贴、基本医疗保险等社会保障工作。
4、负贵自主择业军队转业干部的培训和就业指导工作。
5、负责自主择业军队转业干部的档案管理与接转,协调办理专业技术职称评定、因私申请出国出境等有关手续。
6、负责建立和维护自主择业军队转业干部信息库及网络服务系统。
7、指导和监督全市自主择业军队转业干部的安置管理和服务工作。
(七)区人事局及自主择业军队转业干部管理服务机构在区委、区政府领导下,负责本辖区自主择业军队转业干部的安置管理服务工作。主要职责是:
1、负责落实市军队转业干部安置工作部门下达的安置任务。
2、协助办理自主择业军队转业干部的退役金发放和住房补贴、基本医疗保险等社会保障工作。
3、协助市军转安置及管理服务机构做好自主择业转业干部的培训和就业指导工作;负责自主择业军队转业干部的就业登记和注册工作。
4、管理自主择业军队转业干部档案,协助办理专业技术职称评定、因私申请出国出境等有关手续。
5、抓好自主择业军队转业干部的思想政治作。
6、指导街(乡镇)做好自主择业军队转业干部的日常管理服务工作。
7、做好自主择业军队转业干部安置管理中的其他工作。
(八)自主择业军队转业干部管理服务工作涉及到有关职能部门及单位的,由有关职能部门和单位负责实施细则的制定、政策解答以及有关情况的汇总上报等工作。
三、自主择业军队转业干部的日常管理
(九)自主择业军队转业干部的日常管理工作由干部本人户口所在地的街(乡镇)负责。
(十)街(乡镇)应经常组织自主择业军队转业干部参加政治学习和文化、社会公益活动。
(十一)街(乡镇)要及时了解自主择业军队转业干部的生活情况,对确有困难者及时提供帮助。
自主择业证明-范文 篇7
中公军转网消息:北京海淀区干部服务中心发布北京柯瑞生物科技有限公司招聘自主择业军队转业干部简章,中公军转网转载发布,供广大转业干部参考。中公教育军转干考试网,整理发布自主择业军转政策,及时发布自主择业军转干部涨工资信息,供自主择业军转干部参考。
北京柯瑞生物科技有限公司招聘自主择业军队转业干部简介(2015年2月3日)北京柯瑞生物科技有限公司创立于1993年,主要从事生物工程技术领域的高新技术研究及健康产业相关产品(生物医药、医学营养品、环保产品、急救产品等)的开发与推广,是集研发、生产、销售为一体的民营高科技企业。历经十几年的发展,柯瑞生物与国内多家科研院所、高等院校、军事科研单位和医疗机构密切配合,建立了强有力的专家团队和科研平台。柯瑞生物在海洋生物工程技术研发方面拥有完全自主知识产权的技术成果,部分研究成果在国际国内居于领先水平,多次承担国家级、市级重点科研项目,并获得多项科研荣誉。柯瑞生物董事长齐清女士同时担任北京市人大代表、全国工商联执委、北京市工商联常委等社会职务。
招聘职位:
一、总经理助理 1人 职位要求:
1、形象良好,身体健康;
2、有良好的分析、沟通、协调及解决问题的能力;
3、具备良好的文字表达能力。
二、医学讲师、咨询医生 5人 职位要求:
1、临床医学、护理学、营养学等相关专业;
2、具有良好的沟通表达能力。
三、品牌推广策划 2人 职位要求:
1、良好的文案撰写及编辑能力;
2、熟悉活动策划与主持者优先
四、质控及检验管理 1人 职位要求:
1、负责公司产品日常检验工作、产品质量管理及质量管理体系文件的执行;更多信息请加入:北京军转干交流群378248227
2、生物技术、化学等相关专业;
3、熟悉食品药品质量检验技术和质量管理体系文件
五、办公室主任 1人 职位要求:
1、管理办公室全面工作;
2、负责公司重要活动和重要会议的组织与协调工作;
3、负责起草公司内部的决议、各种公文、重要文件;
4、有良好的分析、沟通、协调及解决问题的能力。
联系地址:北京市海淀区西直门北大街60号首钢国际大厦B座908 联系电话: 58810199人力资源部 张老师、梁老师 邮箱:HR@KERY.COM
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自主择业证明-范文 篇8
2014全国自主择业军转干部就业创业培训班情况介绍
全国自主择业军队转业干部就业创业培训班情况介绍
国务院军队转业干部安置工作小组和人社部领导高度重视自主择业军转干部就业创业服务工作,作出了一系列批示和指示。在国务院军转办、全军转业办的具体指导下,由国务院军转办转业军官培训中心携手有关企业承办的3期全国自主择业军转干部就业创业培训班,先后在北京、天津、青岛组织。目的是通过国家层面组织的培训,宣传自主择业军转干部人才群体和企业的社会责任,为自主择业军转干部就业创业服务,为企业优选军转干部人才服务,引导自主择业军转干部就业创业服务工作逐步走向规范,推动自主择业军转干部服务工作转型发展,为军转工作改革提供支持。培训班的成功举办,得到了方方面面的积极评价,国务院军转工作小组领导对培训给予了充分肯定,指出,培训班之所以取得成功,最重要的是把培训、实习、推介作为一个整体,最终使培训学员实现了就业。这就启示我们,为自主择业军转干部搭建就业平台非常重要,培训班就起到了这个作用,培训班开了个好头。并要求我们加大探索力度,逐步形成规范。
一、培训的基本情况
(一)总体情况。首期就业实验班于2012年12月在北京举办,为期40天,40名学员是由全国各地推荐选拔上来的2012年自主择业军转干部。创业培训实验班于2013年8月在天津鑫茂科技投资集团举办,为期22天,学员共31名。就业培训班于2013年11月在青岛山东焦化集团举办,为期24天,学员共32名。创业和就业培训班学员均是2013年自主择业军转干部。实验班和就业班结束后均组织了专场推介会。
(二)课程设置。就业培训四个模块。一是心理调适与角色转换。旨在使学员客观认识到企业工作的优势与不足、长项与短板,尽快完成心理调试和角色转换。二是企业管理通识。旨在使军转干部初步了解企业特别是民营企业运行基本知识及管理实务。三是企业人力资源管理。旨在使军转干部初步掌握企业人力资源管理方面的基本知识,部队干部管理和企业人力资源管理的不同特点及在企业管理中的实际运用。四是企业党建与企业文化。旨在使军转干部把握企业党建和文化建设的方向和要求,了解企业文化建设在企业发展中的重要作用。
创业培训三个模块。一是心理调适与角色转换(此内容与就业培训相同,略)。二是企业创建的准备。主要使学员了解国家对创业就业的扶持政策以及企业经营中的相关法律法规,帮助学员掌握市场调研、项目选择、资金筹集、团队建设等创业准备方面的知识。三是企业的初创经营和管理。主要使学员了解国家经济形势,了解企业管理及运行的基本规律,初步掌握企业人力资源、财务、营销、投融资等方面的知识及在企业管理中的实际运用。
(三)师资情况。培训师资由三部分组成。一是政府机关职能部门的领导。主要讲解宏观层面上的政策。二是知名企业家及企业高管。多数具有军旅背景,他们以自己的亲身经历和天津分校 02223520328
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感悟为学员介绍创办和管理企业的经验和秘诀。三是来自院校的专家、教授,主要讲解企业运行的基本理论。国务院军转办还聘请了10位企业家或企业高管作为“全国自主择业军转干部就业创业导师”,亲自授课及全程指导。
二、培训取得的成果
(一)学员的反映。学员普遍反映,国家层面组织自主择业军转干部开展就业创业培训,充分体现政府对自主择业军转干部的关心和重视,对于引导他们尽快完成角色转换,准确把握就业创业目标,及早走上就业创业之路都有着重要作用。一是组织严密,形式新颖。组织工作细节想得周到、管理工作张驰把握得当、整个培训阶段划分科学。采取集中授课与实习相结合、理论讲授与现场观摩相结合、现场互动与情景模拟相结合,大家感觉学习愉快,效果非常好。二是课程系统,内容丰富。培训课程有课堂讲授、有模拟体验、有实习训练,讲授的内容有形势分析、有实操知识、有现场教学,知识系统,非常解渴。三是着眼实效,层次很高。培训班注重了针对性、突出了实用性、彰显了操作性,整个班的组织具有开拓性、师资具有权威性、模式具有示范性,增长了见识、拓展了视野、增强了信心。有的学员还反映,在社会上花几十万学费还不如在这里学到的知识更管用实用。据跟踪了解和统计,参加了就业创业培训的103名学员中有95名实现了就业或创业,占全部学员的92%,其中72名学员选择就业,占就业创业人数的75%。另外8名学员有的正在进行市场调研,编写创业计划书,有的安排继续充电,学习某个行业的专业技能。据统计,就业单位大多为非公企业,这些同志凭借专业素养和管理经验取得了中层以上的管理职位。23名学员选择创业,占就业创业人数的23%。选择就业的学员中,担任企业高级管理职务的有18名,占就业人数的24%,担任中层管理职务的40名,占就业人数的56%。
(二)企业的反映。培训班依托企业举办,探索了政府与企业共同开展自主择业军转干部就业创业服务工作的途径。学员实习分赴多家企业进行,先后组织的两次就业推介会,有近200家企业派代表参加。负责承办培训的天津鑫茂科技投资集团和山东焦化集团都表示,与政府共同开展工作是企业难得的一次体验,政府机关工作讲程序、讲规矩、有计划、有安排、有布置、有检查,认真负责,有条不紊,对企业是很好的培训。部分军旅企业家表示,政府专门组织自主择业军转干部培训、专场举办推介会,宣传了这个群体,展示了他们的优势,搭建了企业与军转干部之间沟通的桥梁,为企业挑选军转人才提供了平台,是利国、利军的大好事,为企业履行社会责任注入了正能量,充分体现了国家对自主择业军转干部的重视。
(三)地方军转工作部门同志的感受。有关地方的军转工作部门全程参与培训班组织、协调工作。有关同志表示,培训班在地方举办,使他们进一步了解了国家层面在促进自主择业军转干部就业创业服务工作方面的思路,把握了总体要求,学习了有关工作的方法步骤,对当地的工作将起到重要的推动作用。国家层面把自主择业服务工作在基层开展,是创新之举,是转型之策,对全国面上工作是很好的推动。
三、2014年就业创业培训工作安排
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2014年,我们在总结前期培训班经验的基础上,积极探索培训与服务工作“三个结合”,即部队与地方结合、中央与地方结合、政府与企业结合,重点组织3个培训班。
(一)探索部队与地方结合,组织前移培训班。计划上半年在北京组织、由部队直接推荐选拔的2014年自主择业军转干部进行创业前移培训。旨在使刚确定转业、处在迷茫阶段的自主择业军转干部少走弯路,尽快转换心态和角色,正确确定创业目标。
(二)探索中央与地方结合,组织就业培训班。计划第三季度面向部分地区组织2014年自主择业军转干部进行就业培训。
(三)探索政府与企业结合,组织高级企管研修班。计划于今年适当时间,组织部分就业创业成功、先期转业的自主择业军转干部进行高端培训,以聚拢企业资源、促进军旅企业家的交流、宣传自主择业军转干部品牌、打造军转干部领军人才高地、激发即将转业的军队干部的就业创业激情,促进自主择业军转干部服务工作的转型发展。
欢迎有志就业创业者加入培训的行列!
制 作:国务院军转办转业军官培训中心
联系电话:010-84545853 邮 箱:zzzychina@126.com
地 址:北京市朝阳区新源西里中街甲15号
邮政编码:100027
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