正和文化传播集团

正和文化传播集团（通用2篇）

正和文化传播集团 篇1

正和集团股份有限公司SHE责任制

第一章 总则

第一条 为进一步贯彻落实“以人为本、安全第一、健康环保、持续发展”的SHE（安全、健康、环保）方针，严格执行国家有关法律、法规、规范和标准，坚持“谁主管、谁负责”的原则，强化各级SHE责任制，做好正和集团股份有限公司（以下简称正和石化）安全、环保工作，保护员工的身心健康，制订本制度。

第二条 SHE人人有责，实行一岗一责制，做到有岗必有责，上岗必负责。

第三条 正和石化党委书记是公司SHE第一责任人，其他领导对分管工作的SHE负责，职能部门对分管业务范围的SHE负责，员工对工作岗位的SHE负责。

第四条 企业SHE的第一责任人负责组织制定其他领导、部门及员工的SHE职责。

第五条 本制度适用于正和石化公司，解释权归公司SHE委员会办公室。

第二章 正和石化SHE委员会职责

第六条 正和石化SHE委员会

正和石化SHE委员会是SHE工作的最高管理决策机构。(一)组成

主

任：主持工作的领导

副主任：分管SHE工作的副总经理

成员：企业领导、职业经理人、职能部门主要负责人、职工代表。(二)职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE的方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，监督检查各职能部门组织实施和落实。

2.组织SHE管理体系和安全标准化的建设，审定企业SHE和安全标准化方针、目标、最高管理者承诺和SHE责任制、SHE管理制度和应急救援预案。

3.定期（每季度一次）和不定期（必要时）召开SHE委员会会议，研究、解决企业SHE工作重大事项，审议SHE年度计划和SHE资金投入计划，部署年度和阶段性SHE工作，检查SHE工作完成情况。

4.研究重大事故隐患和环境污染问题的治理方案，审定上报油气总公司的重大SHE技改、技措项目。

5.建立SHE工作奖惩制度，审核对职能部门及基层单位SHE工作的考核结果，做出SHE奖励和处罚决定。

6.审定上报油气总公司SHE事故的事故报告和事故调查报告，在职权范围内做出对事故责任者的处理决定。

第七条 SHE委员会办公室

正和石化SHE委员会办公室设在SHE管理部门，并承担以下职责：(一)起草SHE规范性文件，负责向SHE委员会提出年度SHE工作计划建议。

(二)负责检查、督促各职能部门及基层单位执行和落实SHE委员会决议、决定，并将检查情况及时向SHE委员会有关成员汇报。

(三)负责收集与SHE工作有关的信息，分析和预测企业SHE工作形势，并及时向SHE委员会有关领导提出SHE工作的建议和意见。

(四)负责SHE委员会会议的组织、记录和会议文件的管理等工作。(五)负责记录本单位领导参加基层SHE活动情况，并报SHE委员会 考核。

第三章 正和石化SHE职责

第八条 正和石化领导SHE职责

(一)主持工作的领导（党委书记）SHE职责

1.受油气总公司总经理的委托，对本单位的SHE管理工作全面负责，是企业的SHE第一责任人，按年度向油气总公司和员工代表大会报告本单位的SHE管理绩效，通过参加SHE活动来履行SHE承诺。

2.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，监督检查各职能部门组织实施和落实。

3.组织制定并贯彻落实本单位的SHE责任制。4.组织制定本单位的SHE规章制度和操作规程。

5.负责建立SHE管理机构，配备SHE管理人员，为SHE工作提供保障资源。

6.督促、检查本单位的SHE工作，及时消除SHE事故隐患，批准SHE隐患治理项目投资计划。

7.依法对本单位的重大危险源实施安全管理，并保证重大危险源安全生产所必需的安全投入。

8.主持召开SHE委员会会议，听取SHE工作汇报，决定SHE工作的重要奖惩，及时解决SHE工作中的重大问题。

9.组织开展SHE教育培训，抓好SHE文化建设，参加SHE教育培训，考取法定资格证书。

10.及时宣传党和国家有关SHE的方针、政策、法律、法规，宣传报道SHE的先进经验、模范事迹。11.发挥各级党组织在SHE工作中的监督保证作用，教育党员干部在SHE工作中起模范带头作用，并带领公司员工做好SHE工作。

12.组织党委、团委开展SHE活动。

13.组织开展SHE管理体系和安全标准化建设，确保企业依法、达标生产。

14.批准本单位的年度SHE费用提取计划，监督并审核SHE费用提取和使用情况，保证SHE工作必需的人力、资金等资源的投入。

15.负责审批本单位的SHE事故应急救援预案。

16.及时、如实报告SHE事故，进行事故救援，按照“四不放过”的原则，组织本单位负责的事故调查和事故处理。

17.定期到所承包的关键装置和要害（重点）部位参加SHE活动。18.履行值(带)班职责。

19.按照上述职责，制订年度SHE工作计划，并在具体工作中逐条落实。

(二)分管生产副总经理SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对本单位的SHE工作负重要领导责任。

2.审核本单位的年度SHE工作计划、SHE技术措施和隐患治理计划，并负责组织落实。

3.组织制定、修订SHE规章制度、操作规程，并组织实施。4.监督检查本单位锅炉、压力容器、起重机械等特种设备的采购、安装、检验、维修、使用、报废、停用等管理职责执行情况。

5.组织制定本单位安全仪表系统、工艺联锁、设备联锁的管理制度，并负责其投用、停用的审批。

6.审批各职能部门编制的SHE检查表，定期组织开展SHE检查和隐患 排查，督促、检查、落实隐患项目的整改。

7.督促有关部门落实重大危险源的安全管理措施。

8.督促有关部门做好设备（机、电、仪）的检查和检维修，严格承包商的SHE管理。

9.督促有关部门做好SHE管理体系和安全标准化的建设和实施工作。10.审批生产装置开停工和检维修SHE方案。11.参加SHE教育培训，考取法定资格证书。

12.及时上报SHE事故，按照“四不放过”的原则参与或者组织SHE事故的调查处理，并及时上报。

13.组织编制事故应急预案，并组织演练。14.组织开展清洁生产和节能减排工作。

15.组织开展职业危害因素检测，保证员工身体健康。16.负责特级动火作业的审批。17.履行值(带)班职责。

18.定期到联系承包的关键装置和要害（重点）部位参加SHE活动。19.按照上述职责，制订年度SHE工作计划，并在具体工作中逐条落实。

(三)工会主席SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对工会的SHE工作负直接领导责任。

2.监督工会依法组织员工参加本单位SHE工作的民主管理和民主监督，维护员工SHE方面的合法权益。

3.督促工会协助SHE部门组织SHE竞赛活动和合理化建议活动，参加SHE规章制度的制定。

4.组织员工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持行政关于 SHE工作的奖惩。

5.按规定参加事故调查及处理，做好员工伤亡事故的善后处理工作。6.关心员工劳动条件的改善，保护员工在劳动中的安全与健康，做好女工劳动保护工作，把SHE工作列入员工代表大会的议题。

7.负责落实本单位的公共文化娱乐场所的安全防火管理要求。8.履行值(带)班职责。

9.定期到联系承包的关键装置和要害（重点）部位参加SHE活动。10.按照上述职责，制订年度SHE工作计划，并在具体工作中逐条落实。

(四)首席（副首席）安全官SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，协助主管生产副总经理做好SHE管理工作，对本单位的SHE工作负综合管理领导责任。

2.组织制定本单位的年度SHE工作计划、SHE技术措施和隐患治理计划，向SHE委员会汇报，并负责组织落实。

3.组织制定、修订SHE规章制度，并组织实施。

4.组织SHE责任制执行情况的检查、考核，并定期向企业主要负责人、SHE委员会汇报。

5.组织各职能部门制定SHE检查表，定期组织开展SHE检查和隐患排查，督促、检查、落实隐患项目的整改。

6.负责SHE管理体系和安全标准化的建设实施工作。

7.督促重大危险源安全管理措施的落实和重大危险源的申报、备案工作。

8.督促职业健康管理措施的落实、在岗员工职业健康体检和职业危害申报工作。

9.督促危险化学品管理措施的落实和危险化学品登记、注册工作。10.定期（每月1次）组织SHE工作例会，对SHE工作进行计划、部署、总结和讲评。

11.组织制定SHE教育培训计划，并督促落实；参加SHE教育培训，考取法定资格证书。

12.组织开展SHE文化建设和SHE竞赛活动，总结推广SHE工作的先进经验，奖励先进单位和个人。

13.负责SHE费用的使用管理。

14.及时上报SHE事故，按照“四不放过”的原则参与或者组织SHE事故的调查处理，并及时上报。

15.参加SHE事故应急救援预案编制、评审和修订工作，参加应急演练；督促有关部门向当地政府申报、备案。

16.参加建设项目的 “三同时”设计审查，监督采用满足SHE要求的技术、设备及设施。督促有关部门按要求办理“三同时”审批手续。

17.定期到联系承包的关键装置和要害（重点）部位参加SHE活动。18.履行值(带)班职责。

19.按照上述职责，制订年度SHE工作计划，并在具体工作中逐条落实。

(五)首席（副首席）商务官SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度。对危险化学品采购、销售过程中运输、储存、装卸等SHE工作负直接领导责任。

2.负责识别、评估采购和销售商务活动中SHE法规及标准要求，满足国内SHE要求，应对国际非技术的SHE壁垒。

3.组织制订、修订和审批物资采购、产品销售的SHE规章制度、技术规程，组织实施并监督检查执行情况。

4.监督检查供应商与销售商的SHE资质审查，组织物资采购部门采购 满足生产装置设计条件的原油、燃料油，保证供应的原材料（含三剂）、设备、备品、配件等的质量符合国家标准，监督检查危险化学品（含易制毒、剧毒、易制爆）的销售、装卸、运输（含铁路运输）环节的SHE管理。

5.负责采购、销售部门员工与相关方人员的SHE教育培训和考核工作。6.参与或组织采购、销售部门SHE事故的调查处理和上报工作。7.督促有关部门做好厂内铁路运输各项工作的SHE管理。8.履行值(带)班职责。

9.定期到联系承包的关键装置和要害（重点）部位参加SHE活动。10.按照上述职责，制订年度SHE工作计划，并在具体工作中逐条落实。

(六)首席（副首席）人力资源官SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度。对人事部门SHE工作负直接领导责任。

2.组织制定、修订和审批人事、教育培训的SHE规章制度，并组织实施。

3.监督人事部门做好配备具有相应资质的SHE管理人员和技术人员的工作，负责人事变更的SHE管理。

4.负责组织本单位的劳动纪律、临时用工、外包用工等制度的制定、修订和执行情况的监督检查。

5.负责将SHE教育培训纳入本单位总体培训工作计划，并按照集团公司规定，由各专业管理部门、单位组织实施。

6.负责落实油气总公司年度SHE业绩的考核要求。7.组织做好工伤和职业病的管理工作，依法缴纳工伤保险。

8.组织员工入职前、离职前健康体检，确保岗位员工不得从事职业禁忌作业。9.审核员工劳动合同，确保劳动合同符合国家有关SHE的法律、法规规定。

10.督促有关部门落实本单位责任事故的处理决定。11.履行值(带)班职责。

12.定期到联系承包的关键装置和要害（重点）部位参加SHE活动。13.按照上述职责，制订年度SHE工作计划，并在具体工作中逐条落实。

(七)首席（副首席）信息官SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对管理信息化部门的SHE工作负直接领导责任。

2.执行油气总公司SHE信息化战略和技术方案，指导实施本单位的SHE信息化工作。

3.负责制定和组织实施生产控制系统、业务管理系统安全防护策略，确保运行安全和维护作业安全。

4.组织信息系统及通讯系统SHE检查。

5.制定本单位管理程序时，兼顾其对SHE工作的影响；确保设立的SHE管理机构符合国家的法律法规要求。

6.履行值(带)班职责。

7.定期到联系承包的关键装置和要害（重点）部位参加SHE活动。8.按照上述职责，制订年度SHE工作计划，并在具体工作中逐条落实。(八)首席（副首席）技术官SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对分管工作的SHE工作负直接领导责任。2.对SHE技术工作全面负责，加强SHE技术管理，积极采用SHE先进技术和先进装备，组织研究制定SHE隐患治理项目整改技术方案。

3.督促分管部门落实SHE职责，组织制定、审批分管部门的规章制度和SHE规程。

4.审查、批准与SHE有关的技术规程、操作规程、工艺变更、设备变更和SHE技术措施项目，保证技术上切实可行。

5.负责安全仪表系统、工艺联锁、设备联锁投用、停用的审核。6.负责建设项目中的SHE新技术、新装备、新材料、新工艺的审核。7.负责建设项目全过程（申报、立项、设计、评审、建设、试生产、验收）的安全、环保、消防、职业卫生“三同时”各项要求的落实。

8.负责生产过程中先进控制、优化控制的组织与实施。

9.参与事故调查，负责从技术上对事故原因分析、鉴定，并提出改进措施。

10.负责特级动火审批。

11.定期到联系承包的关键装置和要害（重点）部位参加SHE活动。12.履行值(带)班职责。

13.按照上述职责，制订年度SHE工作计划，并在具体工作中逐条落实。

(九)财务总监（首席/副首席财务官）SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对财务工作的SHE工作负直接领导责任。

2.执行国家关于SHE费用管理的有关规定及集团公司、油气总公司的SHE投入保障规定，做到专款专用，切实保证对SHE资金投入，保证SHE项目资金到位。

3.在审查本单位的年度生产计划和投资计划时，同时审查SHE资金投 入计划和SHE技术措施计划，并检查执行情况。

4.监督检查财务部门按时、按规定提取和使用SHE费用。5.定期到联系承包的关键装置和要害（重点）部位参加SHE活动。6.履行值(带)班职责。

7.按照上述职责，制订年度SHE工作计划，并在具体工作中逐条落实。第九条 部门SHE职责

（一）办公室SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对主管业务的SHE工作负有直接管理责任。

2.识别和获取适用的SHE法律、法规、标准、规范，并定期进行法律法规符合性评价。

3.负责本部门各岗位的SHE职责编制、实施，并报本单位SHE委员会办公室备案。

4.负责本部门和所管区域的SHE工作，开展SHE检查、教育和隐患排查治理工作。

5.及时转发上级和有关部门的SHE文件、资料；做好与SHE有关的会议记录和纪要，对有关SHE材料及时组织汇审、下发、存档。

6.负责对临时来厂参观学习、办事人员进行登记和进厂SHE教育。7.负责制定并落实领导干部节假日值班制度。8.负责涉及SHE方面的信访、维稳工作。

9.发挥党的舆论宣传优势，做好SHE方针、政策、法律、法规、标准的宣传教育；负责企业SHE文化建设、新闻报道。

10.负责SHE信息的收集、汇总、上报及SHE突发事件的信息公布。11.负责工商营业执照、工业产品生产许可、安全生产许可等资质证书 的办理工作。

（二）生产部SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对主管业务的SHE工作负有直接管理责任。

2.识别和获取适用的SHE法律、法规、标准、规范，并定期进行法律法规符合性评价。

3.负责本部门各岗位的SHE职责编制、实施，并报本单位SHE委员会办公室备案。

4.负责本部门和所管区域的SHE工作，开展SHE检查、教育和隐患排查治理工作。

5.及时传达、执行上级有关SHE的指示，坚持生产管理与SHE工作的“五同时”原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，同时计划、布置、检查、总结、评比SHE工作。

6.在满足SHE要求的前提下组织、指挥生产，发现违反SHE管理制度和操作规程的行为，应立即制止并及时通知SHE管理部门共同处理。

7.负责生产操作纪律管理，杜绝或减少非计划停工和“跑、冒、串”等生产事故，实现“安、稳、长、满、优”生产。

8.参加SHE检查并组织专业安全检查，随时掌握SHE工作动态，及时在调度会上通报各单位的SHE工作情况；根据《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》组织制定本单位工艺生产安全检查表并下发有关部门执行。

9.组织编写开停工安全管理规定、开停工方案；落实装置开停工过程中的SHE管理要求，组织审定生产运行部门编制的管线吹扫、投用、停用作业方案，按方案规定的安全程序，现场协调和监督相关部门的管线作业活 动。

10.履行本专业的变更管理职责。

11.负责新技术、新工艺、新设备、新材料的试用和工业试验，确保试用和试验过程安全环保，且对员工健康无影响。

12.组织落实清洁生产方案，参与“三废”处置和异常排污审批。13.严禁违章指挥、违章作业，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。14.当生产过程发生不安全因素、险情及事故时，应按事故应急预案进行安全的协调处理，报告主管领导，通知有关职能部门，防止事态扩大。

15.负责生产事故(非计划停工和跑、冒、串事故等)的调查处理、统计工作，及时向上级有关部门和企业SHE部报告，参加其它事故的调查处理，建立健全事故档案。

16.负责落实干部值班制度、检查干部值班情况。

（三）计划部SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对主管业务的SHE工作负有直接管理责任。

2.负责本部门各岗位的SHE职责编制、实施，并报本单位SHE委员会办公室备案。

3.识别和获取适用的SHE法律、法规、标准、规范，并定期进行法律法规符合性评价。

4.负责本部门和所管区域的SHE工作，开展SHE检查、教育和隐患排查治理工作。

5.制定、调整本单位的年度、季度、月度生产经营计划时，将SHE工作计划作为生产经营计划的组成内容，严禁制定超负荷生产经营计划。

6.检查、审批本单位的技改、技措、大修、检修、维修、零购及各种 费用的各项计划时，优先保障与SHE有关的各项费用计划的顺利实施。

7.根据本单位的生产装置设计条件，制定并上报年度、季度、月度原料（原油、燃料油）需求计划；在编制化工原材料使用计划时，统筹考虑对SHE工作的影响。

（四）技术质量部SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对主管业务的SHE工作负有直接管理责任。

2.负责本部门各岗位的SHE职责编制、实施，并报本单位SHE委员会办公室备案。

3.识别和获取适用的SHE法律、法规、标准、规范，并定期进行法律法规符合性评价。

4.负责本部门和所管区域的SHE工作，开展SHE检查、教育和隐患排查治理工作；根据《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》组织制定本单位区域位置和总图布置、工艺专业安全检查表并下发有关部门执行。

5.负责组织编制、修订工艺技术操作规程，并对工艺技术操作规程的执行情况进行监督检查；负责编制、修订化验人员采样、分析项目及使用设备、仪器的操作规程和规章制度，并对执行情况进行监督检查。

6.在制订长远发展规划、编制技术措施计划和进行技术改造时，应同时编制安全技术、环保技术和改善劳动条件的措施项目，不得以任何理由削减和挪用安全、环保、职业健康技措经费；制订增产节约措施时，应符合SHE技术要求。

7.组织实施建设项目全过程（申报、立项、设计、评审、建设、试生产、验收）的安全、环保、消防、职业卫生“三同时”工作，并保证安全、环保、消防、职业卫生“三同时”各项要求得到落实。8.组织技术改造、新技术应用的风险评价和措施落实，对工艺技术方案的安全性负责。

9.负责新型化工原材料（含三剂）选型的技术管理，充分考虑其对SHE方面的影响，禁止使用危险性大、易对员工造成伤害、易对环境造成污染的化工原材料（含三剂）。

10.组织开展SHE技术研究工作，积极采用先进SHE技术和装备。11.负责企业变更管理，制定变更管理制度并组织实施，建立健全变更管理档案。

12.负责工艺联锁管理，审批工艺联锁的投用、切换、摘除。13.负责企业工艺防腐蚀的综合管理。

14.负责组织开展危险与可操作性分析（HAZOP）。

15.参加事故的调查处理，负责从工艺技术角度分析事故原因、制定防范措施。

（五）安环部SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，在SHE委员会领导下，负责SHE监督管理工作。

2.识别和获取适用的SHE法律、法规、标准、规范，并定期进行法律法规符合性评价。

3.负责SHE管理体系和安全标准化的建设，并组织各部门认真实施。4.建立健全SHE管理网络，指导基层SHE工作，加强SHE基础建设，定期召开SHE会议。

5.负责职工的SHE教育培训，负责新入厂员工、承包商和实习人员的厂级SHE教育，监督有关部门做好SHE教育培训。

6.负责制定SHE工作计划并督促、检查工作计划的执行情况；负责SHE 工作的考核与评比。

7.负责制定、修订SHE管理制度，审查SHE技术措施方案和计划，并监督检查执行情况。

8.组织SHE检查，组织重大隐患治理项目评估、立项、申报及项目实施的检查监督工作，协调和督促有关部门制订事故隐患的整改措施和计划，监督检查隐患整改完成情况；根据《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》组织制定本单位安全基础管理、危险化学品管理专业安全检查表并下发有关部门执行。

9.负责动火（一级、特级）、受限空间、高处(三级、特级)等作业的审批，并负责对直接作业（吊装、动火、动土、断路、高处、设备检修、盲板抽堵、受限空间、临时用电、射线探伤等作业）环节的安全监督管理，纠正违章作业、消除事故隐患，遇有危及安全生产的情况，有权责令其停止作业，并立即报告有关领导。

10.监督建设项目及技措项目的安全、环保、消防、职业卫生“三同时”工作，负责组织建设项目及技措项目的SHE评价、试生产备案，参加设计审查、三查四定、竣工验收工作，参与编制试生产开工报告和竣工验收报告。

11.负责本单位风险管理工作；组织有资质的评价机构开展SHE现状评价、建设项目各项SHE评价；组织开展工作危害分析(JHA)、安全检查表（SCL）等风险评价工作。

12.会同机动部开展对锅炉、压力容器（含气瓶）、压力管道、电梯、起重机械、厂内专用机动车辆等特种设备、大型机组、安全仪表、联锁以及各类安全设施的安全监督工作。

13.制定重大危险源管理制度，负责重大危险源的辨识、评估、备案工作，检查重大危险源监控措施的落实情况。

14.负责审查承包商的SHE资质，签订承包商SHE管理合同，对承包 商作业过程进行SHE监督管理。

15.负责危险化学品管理措施的落实和危险化学品登记、注册工作；编制本单位危险化学品产品“一书一签”。

16.组织开展SHE技术研究工作，积极采用先进SHE技术和装备。17.制定SHE活动计划，开展SHE文化建设、SHE宣传教育活动。18.负责职业卫生管理工作；按照国家有关规定组织好员工职业健康检查，建立健全员工健康监护档案，制定劳动保护用品、用具配备计划并检查使用情况。

19.负责环保设施监督管理，做好环境监测、清洁生产和三废治理工作，改善生产、生态环境。

20.负责SHE费用的使用管理，并监督检查。

21.负责各类事故汇总、建档、统计上报工作；负责主管事故的调查处理；参与其他事故的调查、处理；协助做好工伤认定工作。

22.负责应急救援预案的编制、评审、备案工作，并定期组织演练；负责制定应急救援物资配置计划以及应急救援物资的日常管理。

23.负责集团公司安全信息化系统的填报工作；建立健全各类SHE管理台账。

（六）机动部SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对主管业务的SHE工作负有直接管理责任。

2.负责本部门各岗位的SHE职责编制、实施，并报本单位SHE委员会办公室备案。

3.识别和获取适用的SHE法律、法规、标准、规范，并定期进行法律法规符合性评价。4.负责本部门和所管区域的SHE工作，开展SHE检查、教育和隐患排查治理工作；根据《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》组织制定本单位设备管理、电气系统、仪表系统、公用工程系统安全检查表并下发有关部门执行。

5.负责制订、修订企业设备（含机、电、仪）管理制度和操作规程，并监督执行。

6.负责各种机械、设备、电气、动力、仪表、管道、采暖通风装置、电视监控系统及工业建筑物等的SHE管理，使其符合SHE技术标准、规范和制度的要求。

7.负责组织工业建筑设备、起重机械、施工机具、锅炉、压力容器、工业管道及安全附件、气瓶、防尘毒、防雷和防静电装置、机械和电气联锁装置、SHE设施等的定期检查、校验工作。

8.负责特种设备的综合安全管理，保证特种设备安全运行。

9.在制订或审定有关设备设计、制造、改造方案和编制设备检维修计划时，同时制定SHE措施并对SHE措施落实情况进行监督检查。

10.负责联锁综合管理，制定联锁管理制度。负责设备、电气、仪表联锁的投用和摘除管理。

11.负责企业设备防腐蚀的综合管理。

12.参加SHE检查并组织设备SHE检查，对检查出的有关问题，及时安排整改，同时按期完成设备设施检维修和隐患整改计划，有重大隐患的要坚决停用。

13.履行本专业变更管理职责。

14.负责承包商全面管理，组织做好承包商SHE教育工作及施工中的SHE管理工作；负责承包商事故管理；签订承包合同时，组织承包商与SHE部签订SHE合同。

15.负责动土、吊装、设备检修和射线探伤等作业的管理并审批作业许 可证。

16.负责设备事故和承包商事故的调查处理，及时向上级有关部门和本单位SHE部报告，参加其它事故的调查处理，建立健全事故档案。

17.建立健全设备基础管理台账和技术档案。

（七）采购部SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对主管业务的SHE工作负有直接管理责任。

2.负责本部门各岗位的SHE职责编制、实施，并报本单位SHE委员会办公室备案。

3.识别和获取适用的SHE法律、法规、标准、规范，并定期进行法律法规符合性评价。

4.负责本部门和所管区域的SHE工作，开展SHE检查、教育和隐患排查治理工作。

5.负责制订、修订和审批物资采购的SHE规章制度、技术规程，并监督检查本部门员工执行情况。

6.负责审查供应商的SHE资质，采购满足生产装置设计条件的原油、燃料油，保证供应的原材料（含三剂）、设备、备品、配件等的质量符合国家标准，负责采购物资中危险化学品（含易制毒、剧毒、易制爆）的装卸、运输（含铁路运输）、储存环节的SHE管理。

7.负责从具有危险化学品经营许可证的单位采购合格产品，及时向供应商索取“一书一签”。

（八）销售部SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对主管业务的SHE工作负有直接 管理责任。

2.负责本部门各岗位的SHE职责编制、实施，并报本单位SHE委员会办公室备案。

3.识别和获取适用的SHE法律、法规、标准、规范，并定期进行法律法规符合性评价。

4.负责本部门和所管区域的SHE工作，开展SHE检查、教育和隐患排查治理工作。

5.负责制订、修订和审批产品销售的SHE规章制度、技术规程，并监督检查本部门员工执行情况。

6.审查销售商的SHE资质，负责销售产品中危险化学品（含易制毒、剧毒、易制爆）的销售、装卸、运输（含铁路运输）、储存环节的SHE管理。

7.负责向销售商提供本单位危险化学品“一书一签”。

（九）人力资源部SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对主管业务的SHE工作负有直接管理责任。

2.负责本部门各岗位的SHE职责编制、实施，并报本单位SHE委员会办公室备案；负责制定教育培训管理制度。

3.识别和获取适用的SHE法律、法规、标准、规范，并定期进行法律法规符合性评价。

4.负责本部门和所管区域的SHE工作，开展SHE检查、教育和隐患排查治理工作。

5.负责员工SHE教育和特殊工种教育培训的归口管理工作，负责新员工（包括实习、代培人员）入厂SHE教育的组织管理，履行对新员工的危 险有害因素、职业病危害因素等的告知义务。

6.负责制定、修订和贯彻执行本单位劳动纪律、临时用工、外包用工等管理规定，在办理临时用工协议书时，应有SHE方面的条款规定，并会同有关部门执行；贯彻《中华人民共和国劳动法》，严格控制加班加点。

7.负责本单位SHE绩效考核的管理。

8.按国家规定和本单位SHE管理的需要，配备具有相应资质的SHE管理人员和技术人员，负责人事变更的SHE管理。

9.组织新员工、退休、调出人员的体检工作。根据职业禁忌症的要求，做好新老员工的工种分配和调整，认真执行有害工种定期轮换、脱离岗位休养的规定。

10.参加事故调查，落实对事故责任者的惩处决定；负责工伤和职业病认定的办理，依法办理、落实工伤、职业病员工的有关待遇。

11.与员工订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，办理临时工协议时，严格遵守国家有关SHE法律法规；依法为员工缴纳工伤保险，保障员工的SHE权益。

(十)管理信息部SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对主管业务的SHE工作负有直接管理责任。

2.负责本部门各岗位的SHE职责编制、实施，并报公司SHE委员会办公室备案。

3.识别和获取适用的SHE法律、法规、标准、规范，并定期进行法律法规符合性评价。

4.负责本部门和所管区域的SHE工作，开展SHE检查、教育和隐患排查治理工作。5.负责制定本单位的SHE信息化战略与技术方案。

6.负责实施生产控制系统、业务管理系统的安全防护措施，确保运行和维护作业安全。

7.在实施生产过程中先进控制、优化控制时，充分考虑其对SHE工作的影响。

8.在设置管理部门、制定管理制度与管理流程时，优先满足SHE的要求；确保设置SHE管理机构符合国家法规要求。

9.负责信息系统及通讯系统的日常安全检查，落实防火、防雷等措施。10.负责信息化应急预案的编制和演练。(十一)监事部SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对主管业务的SHE工作负有直接管理责任。

2.负责本部门各岗位的SHE职责编制、实施，并报公司SHE委员会办公室备案。

3.识别和获取适用的SHE法律、法规、标准、规范，并定期进行法律法规符合性评价；是本单位法律法规归口管理部门。

4.负责本部门和所管区域的SHE工作，开展SHE检查、教育和隐患排查治理工作。

5.负责本单位的SHE管理制度、法律、法规符合性评价，提供专业意见和建议。

6.负责本单位的各类SHE合同、协议的审批。

7.负责本单位拟聘用承包商SHE资质的审查并给出审查结论。8.监督有关部门做好招投标工作中的SHE管理。

9.受理对违反SHE法律、法规、制度等行为的检举、控告和申诉，及 时组织调查并通报调查结果。

10.参加事故调查，参与事故责任人的处理。(十二)财务部SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对主管业务的SHE工作负有直接管理责任。

2.负责本部门各岗位的SHE职责编制、实施，并报公司SHE委员会办公室备案。

3.识别和获取适用的SHE法律、法规、标准、规范，并定期进行法律法规符合性评价。

4.负责本部门和所管区域的SHE工作，开展SHE检查、教育和隐患排查治理工作。

5.执行国家关于SHE费用管理的有关规定及集团公司、油气总公司的SHE投入保障规定，按时、按规定提取和使用SHE费用，做到专款专用，切实保证对SHE资金投入，保证SHE项目资金到位。

6.负责制定本单位年度安全生产费用提取计划，审核落实情况；参加安全生产费用ERP流程的审批与管理。

（十三）行政管理部SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对主管业务的SHE工作负有直接管理责任。

2.负责本部门各岗位的SHE职责编制、实施，并报公司SHE委员会办公室备案。

3.识别和获取适用的SHE法律、法规、标准、规范，并定期进行法律法规符合性评价。4.负责本部门和所管区域的SHE工作，开展SHE检查、教育和隐患排查治理工作。

5.负责制定门卫管理制度并检查各门卫执行落实情况。

6.负责进厂人员证件、着装、烟火等情况的安全检查和违规情况的安全检查。

7.负责签发外来单位机动车进出厂通行证，负责进出厂机动车辆证件、防火帽及物资等情况的安全检查和违规情况的纠正处理。

8.负责节假日及临时加班期间，外来人员、施工人员与施工车辆进入厂区前的安全检查。

9.负责协调当地公安机关的工作关系，配合公安机关做好危险化学品的检查、厂外交通事故的调查处理。

10.协助采购部办理易制毒、易制爆以及剧毒品购买许可证的审批。11.负责厂区的交通安全管理，制定厂内机动车通行路线、明确厂内车辆行驶速度、处罚违章车辆及司机。

12.负责本单位机动车辆和驾驶员的综合管理工作。

13.负责食堂、招待所的食品卫生和消防安全管理；配合办公室做好信访、维稳的接待与引导分流工作，做好上访人员的指引、疏导管理。

（十四）运行部SHE职责 I.运行部部门SHE职责

1.贯彻执行国家、地方政府各项SHE方针、政策、法律、法规、标准、规范和集团公司、油气总公司SHE制度，对主管业务的SHE工作负有直接管理责任。

2.负责本部门各岗位的SHE职责编制、实施，并报本单位SHE委员会办公室备案。

3.识别和获取适用的SHE法律、法规、标准、规范，并定期进行法律 法规符合性评价。

4.负责本部门的SHE工作，开展SHE检查、教育和隐患排查治理工作。5.负责危险化学品和重大危险源等管理工作。

6.负责制定和修订现场应急处置方案，并定期组织应急演练。7.负责组织制定开停工和大检修方案。

8.负责本单位设备设施、应急物资、消防器材等日常检查、维护、保养工作。

参与建设项目和技改技措项目的“三同时”管理。

9.负责未遂事件申报、分析、措施落实工作；负责本职责范围内事故调查、处理及“四不放过”措施落实工作。

10.以上部门职责由部长分解到各个岗位和人员，并组织落实。Ⅱ.运行部各岗位SHE职责 1.部长岗位SHE职责

1)是本部门SHE工作的第一负责人，对本部门的SHE全面负责。2)建立本部门的SHE管理机构，配备专职安全员、班组安全员。3)组织制定并实施本部门SHE责任制、安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划。

4)参加本单位SHE教育培训并负责组织本部门SHE教育培训，教育培训内容包含但不限于：

①岗位操作规程、交接班管理规定；

②转岗员工、新员工、外来培训与实习人员、承包商的二、三级SHE教育培训；

③岗位隐患排查方法；

④现场特殊作业前风险辨识及防范措施、许可审批流程；

⑤现场应急处置方案、演练方案、应急救援设施与个体防护器材使用 方法。

5)组织并参加本部门的SHE检查工作：

①根据《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》或本单位职能部门制定的设备、工艺、安全、消防检查表，组织制定本部门各岗位工艺、设备、安全、消防检查表，并在检查过程中不断完善检查表；

②每周组织一次本部门SHE检查，对生产设备、安全设施、消防设施、消防器材和个体防护器材等进行经常性检查与维护，确保完好。

6)负责重大危险源和关键装置（重点部位）综合管理工作。7)负责本部门吊装、高处、动火、断路、动土、抽堵盲板、进入受限空间、临时用电、设备检修、射线探伤等特殊作业和有毒区域作业的审批，组织并落实作业过程中的风险防范措施。

8)负责本部门变更管理的审批工作。

9)制定岗位SHE责任制的管理考核细则，定期检查考核本部门各岗位SHE责任制的履行情况。

10)负责本部门开停工和大检修方案的审核，并报职能部门审批。11)负责制定和修订本部门现场应急处置方案，并定期组织演练。12)发生SHE事故时，应立即报告并采取有效措施进行处置；按照“四不放过”的原则参加事故调查工作，落实事故处理意见。

13)定期组织本单位SHE会议（每月一次），会议主要内容包括落实上级SHE文件精神、事故案例学习、隐患治理、本月SHE工作完成情况及下月SHE工作计划等。

14)开展岗位技术练兵，定期组织安全技术考核，组织并参加班组安全活动。

15)建立健全本部门干部值班制度，做到24小时有人管生产、管安全。

2.工艺副部长岗位SHE职责

1)负责运行部的生产管理，对工艺技术及日常操作管理过程中的SHE 工作负主要领导责任。

2)及时传达、贯彻、执行上级有关SHE工作的指示，坚持生产与SHE“五同时”。

3)负责组织编写、修订本部门安全技术操作规程、开停工方案、现场应急处置方案和安全技术措施计划，并报有关部门审核。

4)贯彻执行工艺操作纪律和操作规程，在保证安全的前提下组织指挥生产，及时制止违反SHE制度和安全技术规程的行为，杜绝或减少非计划停工和“跑、冒、串”事故，实现“安、稳、长、满、优”生产。

5)负责本部门职工的教育培训，检查本部门的二、三级SHE教育培训工作。

6)在生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，要按现场应急处置方案果断正确处理，并立即报告主管领导，通知有关职能部门，防止事态扩大。

7)负责组织编写生产工艺专业安全检查表，并组织SHE检查。8)落实车间大检修及临时抢修施工时的SHE措施，安排监护人员。9)建立健全生产技术管理档案。10)负责本部门工艺变更管理。

11)参加本部门SHE事故调查工作，制定并落实事故防范措施。12)参加本部门值班工作。3.设备副部长岗位SHE职责

1)负责运行部各生产装置的设备管理，对设备管理及操作过程中的SHE工作负主要领导责任。

2)及时传达、贯彻、执行上级有关SHE工作的指示，坚持设备管理与SHE“五同时”。

3)负责组织编写、修订本部门设备维护操作规程、开停工方案、现场应急处置方案和设备SHE技术措施计划，并报有关部门审核。4)在生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，要按现场应急处置方案果断正确处理，并立即报告主管领导，通知有关职能部门，防止事态扩大。

5)在制定设备大检修及有关设备改造方案和编制设备检修计划时，应有相应的SHE措施内容，并负责落实SHE措施。

6)组织编写本部门设备安全检查表，并组织设备SHE检查，对查出的问题要有计划地进行修理和更新，按期完成SHE技术措施计划和事故隐患整改项目。

7)负责对本部门设备维护、保养、使用等方面的培训和考核。8)负责本部门特种设备安全管理，内容包含： ①建立特种设备台账；

②制定特种设备操作规程，监督检查执行情况； ③操作人员应取得相应资格，定期参加培训；

④建立岗位责任制、隐患治理、应急救援等安全管理制度；

⑤组织特种设备安全管理人员对特种设备使用状况进行经常性检查，发现问题应当立即处理，情况紧急时，可以决定停止使用特种设备并及时报告有关领导；

⑥组织特种设备使用部门对特种设备进行经常性维护保养和定期自行检查，并做出记录，对特种设备的安全附件、安全保护装置进行定期校验、检修，并做出记录；

⑦负责在检验合格有效期届满前一个月向特种设备检验机构提出定期检验要求。

9)在编制设备检维修计划、改造方案、技措方案时，制定SHE措施并负责落实本部门SHE设施和消防设施维护保养工作。

10)负责本部门设备变更管理。

11)参加本部门SHE事故调查工作，制定并落实事故防范措施。12)参加本部门值班工作。4.值长岗位SHE职责

1)负责运行部生产岗位倒班过程中的生产管理，对倒班过程中的SHE工作负责。

2)负责检查运行部生产岗位操作员执行工艺纪律和操作规程情况，制止“三违”行为。

3)在生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，立即报告主管领导，并通知有关职能部门，防止事态扩大。

4)参加运行部值班工作。5.工艺技术员岗位SHE职责

1)负责运行部的工艺管理，确保工艺管理符合SHE要求。

2)参加各岗位安全技术操作规程的编制、修订，负责制定工艺卡片，在编制开停工、技术改造方案时，要有可靠的SHE技术措施，并对执行情况进行检查、监督。

3)协助生产副部长做好安全技术操作规程、开停工方案、检维修SHE措施、现场应急处置方案、SHE知识等的教育培训工作，组织SHE技术练兵和考核。

4)根据本部门编制的工艺安全检查表，参加本部门生产工艺SHE检查、重大危险源安全运行状况检查，落实各项生产工艺安全隐患的整改措施。

5)每天深入现场检查工艺技术指标的执行情况，发现隐患及时整改，制止“三违”行为，在生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，在紧急情况下不听劝阻者，有权停止其作业，并立即报请有关领导处理，防止事态扩大。

6)参加本部门新建、扩建、改建工程的设计审查、竣工验收；参加工艺改造、工艺条件变动方案的审查，提出专业建议。7)发生生产和与生产有关事故，及时向SHE部门报告，参加生产和有关事故调查、分析。

8)负责工艺变更管理的申请。9)负责建立健全生产工艺管理台账。6.设备技术员岗位SHE职责

1)负责运行部的设备管理，确保设备管理符合SHE要求。

2)参加编制本部门设备操作安全技术规程及管理制度、大检修方案、开停工方案等。在编制设备维护、检修、保养方案时要有可靠的SHE技术措施，并对执行情况进行检查、监督。

3)协助设备副部长做好设备操作、维护、保养、使用过程SHE要求、技术练兵以及特种设备管理、现场应急处置方案等的教育培训工作。

4)协助设备副部长做好特种设备安全管理工作，参与特种设备专项应急演练、现场处置方案演练。

5)协助设备副部长编写本部门设备安全检查表，并组织设备SHE检查，对查出的问题要有计划地进行整改，按期完成SHE技术措施计划和事故隐患整改项目。

6)每天深入现场检查设备安全运行情况，发现事故隐患及时整改，制止“三违”行为，在紧急情况下不听劝阻者，有权停止作业，并立即报请领导处理。

7)参加新建、扩建、改建工程设备专业的设计审查、竣工验收；参加设备改造、设备操作条件变动方案的审查，提出专业建议。

8)发生设备和与设备有关事故，及时向安全主管部门报告，参加有关事故调查、分析，落实整改措施。

9)负责设备变更管理。

10)负责建立健全设备及特种设备基础管理档案和台账。7.专职安全员岗位SHE职责

1)专职安全员是本部门安全技术管理的直接负责人，行政上接受本部门领导，业务上接受安全环保部的指导。

2)参与制定SHE管理规定和安全技术操作规程、设备维护操作规程、开停工方案、设备改造方案和大检修方案、现场应急处置方案，并检查监督执行情况。

3)负责编制员工SHE教育培训计划，负责二级SHE教育培训，组织员工进行班组安全活动、岗位技术练兵、应急演练等活动，以及协助有关部门做好特殊工种的培训、取证工作。

4)负责开展生产过程和作业过程危险、危害辨识活动，落实风险防范措施。

5)参与制定各种安全检查表，参加SHE检查，对查出的问题及事故隐患及时组织整改或制订防范措施，并按照隐患管理“五到位”原则，建立各类SHE检查记录、跟踪整改进度、上报整改结果。

6)每天深入现场检查SHE情况，发现事故隐患及时整改，制止“三违”行为，在紧急情况下不听劝阻者，有权停止其作业，并立即报请领导处理。

7)负责吊装、高处、动火、断路、动土、抽堵盲板、进入受限空间、临时用电、设备检修、射线探伤等特殊作业和有毒区域作业的安全监督管理，落实各项SHE措施，制止违章行为，确保作业安全。

8)负责对SHE设施、设备的安全附件、应急物资、消防器材等的日常检查工作，及时提出维护、维修、更新、升级计划，保证特种设备及安全设施的安全可靠运行；掌握本部门危险源点、事故源点的分布、危害情况，提出改进意见和建议。

9)做好重大危险源和关键装置（要害部位）的监控、管理、防范工作。10)协助SHE部门做好新建、扩建、改建和技措项目的SHE“三同时”管理。

11)参与SHE事故调查，落实防范措施和改进方案建立SHE事故档案。12)负责建立健全SHE基础资料台账和技术档案。8.统计员岗位SHE职责

1)认真学习和遵守集团公司、油气总公司和本单位制定的SHE制度。2)做好生产数据的统计、上报工作。

3)负责本岗位SHE检查，做好办公场所的消防和用电安全工作。4)进入生产现场必须穿戴好劳动保护用品。5)遵守本部门制定的劳动纪律规定。

6)参加SHE培训，能够正确使用各种消防器材、个体防护设施和应急器材。

9.班长（副班长）岗位SHE职责

1)贯彻执行本单位和本部门对安全生产的指令和要求，全面负责本班组（工段）在生产岗位倒班过程中的SHE管理，对本班组的SHE工作负责。

2)参加本部门各项SHE规章制度和安全技术操作规程、开停工方案、检维修方案的制定。

3)组织员工学习并贯彻执行本单位、本部门各项SHE规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵章守纪，制止“三违”行为。

4)组织并参加班组SHE活动日及其他SHE活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。

5)参加风险辨识教育培训，掌握风险辨识和危害识别的方法，具备制定风险防范措施的能力。

6)组织班组的SHE教育培训，教育培训内容包含但不限于：

①安全技术操作规程，工艺联锁、设备联锁的操作方法，开停工方案； ②生产过程与作业过程存在的危险、危害及防范措施； ③生产过程与作业过程涉及的危险化学品安全技术说明书；

④劳动保护用品、消防器材、个体防护设施和应急器材的使用方法； ⑤现场应急处置方案、人员急救常识；

⑥员工（包括转岗、实习、代培人员）、承包商的岗位三级SHE教育培训。

7)负责班组SHE日常检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级；发生事故时应立即报告、组织抢救、保护好现场，在危急情况时，有权停止作业或者在采取必要的应急措施后组织员工撤离作业场所。

8)负责生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和应急急救器具的日常检查维护工作，督促教育员工正确使用劳动保护用品、用具、器材。

9)负责办理吊装、高处、动火、断路、动土、抽堵盲板、进入受限空间、临时用电、设备检修等直接作业和有毒区域作业的安全许可，进行危害分析，落实安全措施，委派监护人员。

10)组织班组SHE竞赛，表彰先进，总结经验。11)组织班组参加应急演练活动。

12)负责班组建设，提高班组管理水平；保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产。

10.班组安全员岗位SHE职责

1)班组安全员由班长或副班长兼任，接受本部门安全员的业务指导，负责班组的SHE管理工作。

2)协助班长做好班组成员SHE教育培训工作。

3)组织开展班组SHE活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。

4)每天深入现场检查安全，制止“三违”行为，发现隐患及时整改，对于不听劝阻者，有权停止其作业，并立即报告。

5)监督检查劳动防护用品穿戴情况，消防设施、个体防护器材、急救器具维护保养情况。

6)建立班组SHE检查记录，汇总检查结果并上报本部门安全员。7)监督检查吊装、高处、动火、断路、动土、抽堵盲板、进入受限空间、临时用电、设备检修、射线探伤等特殊作业和有毒区域作业的现场监护情况。

8)按照安全标准化管理要求，建立班组SHE台账和记录。

11.岗位操作人员SHE职责

1)负责本岗位生产装置及设备的开、停工，操作运行和现场管理，对本岗位的SHE工作负直接责任。

2)认真学习和遵守集团公司、油气总公司和本单位制定的SHE制度。3)自觉接受本单位、运行部、班组组织的各类SHE教育培训，掌握以下技能：

①岗位操作技能；

②生产与作业过程SHE风险识别与制定防范措施； ③重大危险源的监控与运行操作技能； ④安全仪表及联锁系统的操作技能； ⑤现场应急处置的技能；

⑥正确检查、维护与使用应急装备与个体防护器材的技能； ⑦现场特殊作业（动火、进入受限空间等）安全监护技能。

4)认真执行工艺纪律、操作纪律及交接班制、设备维护保养制、点检制、巡检制、设备特护制等岗位责任制，严格按本岗位的工艺技术指标和设备技术指标进行操作，做到不超温、不超压、不超量、不超速、不带病运行，搞好装置设备的平稳安全运行。

5)在进行装置检维修、动火、进入受限空间、高处等特殊危险的作业前，必须按规定办理安全作业许可，制定和落实设备的安全防范措施及自身的劳动保护措施；在进入有毒、有害的设备容器、地下沟井及泄露扩散区域内等作业时，必须佩带合适的防毒面具。

6)进入生产现场必须穿戴好劳动保护用品。

7)加强对安全泄压、阻火水封、消防灭火、气防救护等设施器材和有毒气体、可燃气体、火灾检测报警仪器的检查、维护，保证其随时处于完好的备用状态。

8)积极参加运行部和班组组织的SHE学习、岗位安全检查、消防气防技能训练、SHE竞赛等活动，搞好岗位技术练兵和反事故演练，强化自我保护意识、提高安全技术素质，做到持证上岗。

9)发生事故时及时如实的向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场，作好详细记录。

10)有权拒绝违章作业的指令，对他人的违章行为加以劝阻和制止。③操作人员应取得相应资格，定期参加培训；

④建立岗位责任制、隐患治理、应急救援等SHE管理制度； ⑤组织特种设备安全管理人员对特种设备使用状况进行经常性检查，发现问题应当立即处理，情况紧急时，可以决定停止使用特种设备并及时报告有关领导；

⑥组织特种设备使用部门对特种设备进行经常性维护保养和定期自行检查，并做出记录，对特种设备的安全附件、安全保护装置进行定期校验、检修，并做出记录；

⑦负责在检验合格有效期届满前一个月向特种设备检验机构提出定期检验要求。

1)在编制设备检维修计划、改造方案、技措方案时，制定SHE措施并负责落实本部门SHE设施和消防设施维护保养工作。

2)负责本部门设备变更管理。

3)参加本部门SHE事故调查工作，制定并落实事故防范措施。4)参加本部门值班工作。1.专职安全员岗位SHE职责

1)专职安全员是本部门安全技术管理的直接负责人，行政上接受本部门领导，业务上接受本单位安全环保部的指导。

2)参与制定SHE管理规定和安全技术操作规程、设备维护操作规程、开停工方案、设备改造方案和大检修方案、现场应急处置方案，并检查监督执行情况。

3)负责编制员工SHE教育培训计划，负责二级SHE教育培训，组织员工进行班组安全活动、岗位技术练兵、应急演练等活动，以及协助有关部门做好特殊工种的培训、取证工作。

4)负责开展生产过程和作业过程危险、危害辨识活动，落实风险防范措施。

5)参与制定各种安全检查表，参加SHE检查，对查出的问题及事故隐患及时组织整改或制订防范措施，并按照隐患管理“五到位”原则，建立各类SHE检查记录、跟踪整改进度、上报整改结果。

6)每天深入现场检查SHE情况，发现事故隐患及时整改，制止“三违”行为，在紧急情况下不听劝阻者，有权停止其作业，并立即报请领导处理。

7)负责吊装、高处、动火、断路、动土、抽堵盲板、进入受限空间、临时用电、设备检修、射线探伤等特殊作业和有毒区域作业的安全监督管理，落实各项SHE措施，制止违章行为，确保作业安全。

8)负责对SHE设施、设备的安全附件、应急物资、消防器材等的日常检查工作，及时提出维护、维修、更新、升级计划，保证特种设备及安全设施的安全可靠运行，掌握本部门危险源点、事故源点的分布、危害情况，提出改进意见和建议。

9)做好重大危险源和关键装置（要害部位）的监控、管理、防范工作。10)协助SHE部门做好新建、扩建、改建和技措项目的SHE“三同时”管理。

11)参与SHE事故调查，落实防范措施和改进方案建立SHE事故档案。

12)建立健全SHE基础资料台账和技术档案。2.工艺技术员岗位SHE职责

1)负责储运部的工艺管理，确保工艺管理符合SHE要求。

2)参加各岗位安全技术操作规程的编制、修订，负责制定工艺卡片，在编制开停工、技术改造方案时，要有可靠的SHE技术措施，并对执行情况进行检查、监督。

3)协助生产副部长做好安全技术操作规程、开停工方案、检维修SHE措施、现场应急处置方案、SHE知识等的教育培训工作，组织SHE技术练兵和考核。

4)根据本部门编制的工艺安全检查表，参加本部门生产工艺SHE检查、重大危险源安全运行状况检查，落实各项生产工艺安全隐患的整改措施。

5)每天深入现场检查工艺技术指标的执行情况，发现隐患及时整改，制止“三违”行为，在生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，在紧急情况下不听劝阻者，有权停止其作业，并立即报请有关领导处理，防止事态扩大。

6)参加本部门新建、扩建、改建工程的设计审查、竣工验收；参加工艺改造、工艺条件变动方案的审查，提出专业建议。

7)发生生产和与生产有关事故，及时向SHE部门报告，参加生产和有关事故调查、分析。

8)负责工艺变更管理的申请。9)建立健全生产工艺管理台账。3.设备技术员岗位SHE职责

1)负责储运部的设备管理，确保设备管理符合SHE要求。

2)参加编制本部门设备操作安全技术规程及管理制度、大检修方案、开停工方案等，在编制设备维护、检修、保养方案时要有可靠的SHE技术

措施，并对执行情况进行检查、监督。

3)协助设备副部长做好设备操作、维护、保养、使用过程SHE要求、技术练兵以及特种设备管理、现场应急处置方案等的教育培训工作。

4)协助设备副部长做好特种设备安全管理工作，参与特种设备专项应急演练、现场处置方案演练。

5)协助设备副部长编写本部门设备安全检查表，并组织设备SHE检查，对查出的问题要有计划地进行整改，按期完成SHE技术措施计划和事故隐患整改项目。

6)每天深入现场检查设备安全运行情况，发现事故隐患及时整改，制止“三违”行为，在紧急情况下不听劝阻者，有权停止作业，并立即报请领导处理。

7)参加新建、扩建、改建工程设备专业的设计审查、竣工验收；参加设备改造、设备操作条件变动方案的审查，提出专业建议。

8)发生设备和与设备有关事故，及时向安全主管部门报告，参加有关事故调查、分析，落实整改措施。

9)负责设备变更管理。

10)负责建立健全设备及特种设备基础管理档案和台账。4.值（工序）长岗位SHE职责

1)负责储运部生产岗位倒班过程中的生产管理，对倒班过程中的SHE工作负责。

2)负责检查运行部生产岗位操作员执行工艺纪律和操作规程情况，制止“三违”现象。

3)在生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，立即报告主管领导，并通知有关职能部门，防止事态扩大。

4)参加储运部值班工作。

5.班长（副班长）岗位SHE职责

1)贯彻执行本单位和本部门对安全生产的指令和要求，全面负责本班组（工段）在生产岗位倒班过程中的SHE管理，对本班组的SHE工作负责。

2)参加本部门各项SHE规章制度和安全技术操作规程、开停工方案、检维修方案的制定。

3)组织员工学习并贯彻执行企业、本部门各项SHE规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵章守纪，制止“三违”行为。

4)组织并参加班组SHE活动日及其他SHE活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。

5)参加风险辨识教育培训，掌握风险辨识和危害识别的方法，具备制定风险防范措施的能力。

6)组织班组的SHE教育培训，教育培训内容包含但不限于：

①安全技术操作规程，工艺联锁、设备联锁的操作方法，开停工方案； ②生产过程与作业过程存在的危险、危害及防范措施； ③生产过程与作业过程涉及的危险化学品安全技术说明书； ④劳动保护用品、消防器材、个体防护设施和应急器材的使用方法； ⑤现场应急处置方案、人员急救常识；

⑥员工（包括转岗、实习、代培人员）、承包商的岗位三级SHE教育培训。

7)负责班组SHE日常检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级；发生事故时应立即报告、组织抢救、保护好现场，在危急情况时，有权停止作业或者在采取必要的应急措施后组织员工撤离作业场所。

8)负责生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和应急急救器具的日常检查维护工作，督促教育员工正确使用劳动保护用品、用具、器材。

9)负责办理吊装、高处、动火、断路、动土、抽堵盲板、进入受限空间、临时用电、设备检修等直接作业和有毒区域作业的安全许可，进行危

害分析，落实安全措施，委派监护人员。

10)组织班组SHE竞赛，表彰先进，总结经验。11)组织班组参加应急演练活动。

12)负责班组建设，提高班组管理水平；保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产。

13)以上SHE职责适用于储运部运行、原料卸车、成品装车等岗位。10.班组安全员岗位SHE职责

1)班组安全员由班长或副班长兼任，接受本部门安全员的业务指导，负责班组的SHE管理工作。

2)协助班长做好班组成员SHE教育培训工作。

3)组织开展班组SHE活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。

4)每天深入现场检查安全，制止“三违”行为，发现隐患及时整改，对于不听劝阻者，有权停止其作业，并立即报告。

5)监督检查劳动防护用品穿戴情况，消防设施、个体防护器材、急救器具维护保养情况。

6)建立班组SHE检查记录，汇总检查结果并上报本部门安全员。7)监督检查吊装、高处、动火、断路、动土、抽堵盲板、进入受限空间、临时用电、设备检修、射线探伤等特殊作业和有毒区域作业的现场监护情况。

8)按照安全标准化管理要求，建立班组SHE台账和记录。11.运行岗操作员岗位SHE职责

1)负责罐区所有储罐的收付操作、检尺计量操作，做到不拖活、不超温、不超压、不超高、不错尺、不错量、脱水见油，台账填写齐全清楚；对本岗位的安全生产负直接责任。

2)认真学习和遵守上级制定颁发的各项SHE规章、制度、禁令、规定，严格执行工艺纪律、操作规程及交接班制度、管线放压巡检制度，搞好本罐区设备的平稳、安全运行，不违章操作。

3)认真执行工艺纪律、操作纪律及交接班制、设备维护保养制、点检制、巡检制、设备特护制等岗位责任制，严格按本岗位的工艺技术指标和设备技术指标进行操作，做到不超温、不超压、不超量、不错尺、不错量、脱水见油，台账填写齐全清楚。

4)接受本部门、班组的各类SHE教育培训，掌握本岗位操作技能。5)加强对正在收付作业的油罐、运行机泵、放空点、压力表等重点危险部位的监控管理，发现异常情况及时处理和报告，并按现场应急处置方案正确处理，做好详细记录。

6)进入现场必须穿戴好劳动保护用品；如遇雪、雨、风、雾天气时，上罐检查注意防滑、防雷电、防高处坠落，并执行好双人操作制；如遇雷电、大雨、大雪、6级以上强风等天气，禁止上罐作业。

7)加强对呼吸阀、阻火器、消防灭火、气防救护等设施器材和有毒气体、可燃气体检测报警仪器的检查、维护，保证随时处于完好的备用状态。

8)在进行机泵抢修、动火作业、进入受限空间作业等具有特殊危险的作业前，必须按规定办理安全作业许可，制定和落实设备的安全防范措施及自身的劳动保护措施；对本罐区施工现场进行安全监督；进入油罐、油池、下水井与地沟作业时，必须佩戴好正压式空气呼吸器并至少有2人在外监护。

9)进入含有硫化氢物料的罐区作业时，应保证双人作业；作业人员必须佩戴相应的防毒面具、便携式有毒气体报警仪。

10)积极参加储运部和班组组织的SHE学习、消防与气防技能训练和反事故演练等SHE活动，搞好岗位技术练兵，强化自我保护意识，提高安全技术素质，做到持证上岗。

11)有权拒绝违章作业的指令，对他人的违章作业行为加以劝阻和制止。

12)以上责任内容适用于港口、储运企业罐区操作员岗位。

1)技术练兵以及特种设备管理、现场应急处置方案等的教育培训工作。2)协助设备副部长做好特种设备安全管理工作，参与特种设备专项应急演练、现场处置方案演练。

3)协助设备副部长编写本部门设备安全检查表，并组织设备SHE检查，对查出的问题要有计划地进行整改，按期完成SHE技术措施计划和事故隐患整改项目。

4)每天深入现场检查设备安全运行情况，发现事故隐患及时整改，制止“三违”行为，在紧急情况下不听劝阻者，有权停止作业，并立即报请领导处理。

5)参加新建、扩建、改建工程设备专业的设计审查、竣工验收；参加设备改造、设备操作条件变动方案的审查，提出专业建议。

6)发生设备和与设备有关事故，及时向安全主管部门报告，参加有关事故调查、分析，落实整改措施。

7)负责设备变更管理。

8)负责建立健全设备及特种设备基础管理档案和台账。1.班长（副班长）岗位SHE职责

1)贯彻执行本单位和本部门对安全生产的指令和要求，全面负责本班组（工段）在生产岗位倒班过程中的SHE管理，对本班组的SHE工作负责。

2)参加本部门SHE规章制度和安全技术操作规程、开停工方案、检维修方案的制定。

3)组织员工学习并贯彻执行企业、本部门各项SHE规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵章守纪，制止“三违”行为。

4)组织并参加班组SHE活动日及其他SHE活动，坚持班前讲安全、班

中检查安全、班后总结安全。

5)参加风险辨识教育培训，掌握风险辨识和危害识别的方法，具备制定风险防范措施的能力。

6)组织班组的SHE教育培训，教育培训内容包含但不限于：

①安全技术操作规程，工艺联锁、设备联锁的操作方法，开停工方案； ②生产过程与作业过程存在的危险、危害及防范措施； ③生产过程与作业过程涉及的危险化学品安全技术说明书； ④劳动保护用品、消防器材、个体防护设施和应急器材的使用方法； ⑤现场应急处置方案、人员急救常识；

⑥员工（包括转岗、实习、代培人员）、承包商的岗位三级SHE教育培训。

7)负责班组SHE日常检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级；发生事故时应立即报告、组织抢救、保护好现场，在危急情况时，有权停止作业或者在采取必要的应急措施后组织员工撤离作业场所。

8)负责生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和应急急救器具的日常检查维护工作，督促教育员工正确使用劳动保护用品、用具、器材。

9)负责办理吊装、高处、动火、断路、动土、抽堵盲板、进入受限空间、临时用电、设备检修等直接作业和有毒区域作业的安全许可，进行危害分析，落实安全措施，委派监护人员。

10)组织班组SHE竞赛，表彰先进，总结经验。11)组织班组参加应急演练活动。

12)负责班组建设，提高班组管理水平；保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产。

13)上述SHE职责适用于水（含污水处理）、电、汽、风各专业岗位。8.班组安全员岗位SHE职责

1)班组安全员由班长或副班长兼任，接受本部门安全员的业务指导，负责班组的SHE管理工作。

2)协助班长做好班组成员SHE教育培训工作。

3)组织开展班组SHE活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。

4)每天深入现场检查安全，制止“三违”行为，发现隐患及时整改，对于不听劝阻者，有权停止其作业，并立即报告。

5)监督检查劳动防护用品穿戴情况，消防设施、个体防护器材、急救器具维护保养情况。

6)建立班组SHE检查记录，汇总检查结果并上报本部门安全员。7)监督检查吊装、高处、动火、断路、动土、抽堵盲板、进入受限空间、临时用电、设备检修、射线探伤等特殊作业和有毒区域作业的现场监护情况。

8)按照安全标准化管理要求，建立班组SHE台账和记录。9.新鲜水与循环水岗位操作员SHE职责

1)负责制冷机、新鲜水泵、循环水泵、冷却水泵、凉水塔、供暖供冷系统的开停车、操作运行和现场管理，对本岗位的SHE工作负直接责任。

2)认真学习和遵守上级制定颁发的各项安全规章、制度、禁令、规定，严格执行工艺纪律、操作规程及交接班制度，不违章操作。

3)接受本部门、班组的各类SHE教育培训，掌握本岗位操作技能。4)认真执行交接班制、设备维护保养制、点检制、巡检制、设备特护制等岗位责任制，严格按本岗位的工艺技术指标和设备技术指标进行操作，做到不超压、不超温、不带病运行，搞好装置、设备的平稳、安全运行。

5)加强对制冷机、水泵等重点危险部位的监控管理，发现异常情况及时处理和报告，防止事故的发生；做好本岗位使用的危险化学品的SHE管理。

6)进入岗位和现场必须穿戴好劳动保护用品。

7)加强对安全泄压、阻火水封、消防灭火、防毒面具、空气呼吸器、安全带、安全绳、手电等安全设施和防护器材的检查、维护，保证其随时处于完好的备用状态。

8)在进行制冷机（机泵）抢修、动火作业、泄漏处理、排凝放空等具有特殊危险的作业前，必须按规定办理安全作业许可，制定和落实设备的安全防范措施及自身的劳动保护措施。

9)积极参加公用工程部和班组组织的SHE学习、岗位SHE检查、消防气防技能训练、SHE知识竞赛等安全活动，搞好岗位技术练兵和反事故演练，强化自我保护意识，提高安全技术素质，做到持证上岗。

10)发生事故时，及时、如实的向上级报告，并按现场应急处置方案正确处理，并保护好现场，做好详细记录。

11)有权拒绝违章作业的指令，对他人的违章作业行为加以劝阻和制止。

1.给水除氧岗位操作员SHE职责

1)主要负责高压水泵、中压水泵、除氧器及给水系统的开停车、操作运行和现场管理，对本岗位的SHE工作负直接责任。

2)认真学习和遵守上级制定颁发的各项安全规章、制度、禁令、规定，严格执行工艺纪律、操作规程及交接班制度。

3)接受本部门、班组的各类SHE教育培训，掌握本岗位操作技能。4)认真执行交接班制、设备维护保养制、点检制、巡检制、设备特护制等岗位责任制，严格按本岗位的工艺技术指标和设备技术指标进行操作，做到不超压、不超温、不超负荷、不带病运行，搞好装置、设备的平稳、安全运行。

5)加强对除氧器高加的水位、润滑油系统等重点危险部位的监控管理，发现异常情况及时处理和报告，防止事故的发生；做好本岗位使用的危险化学品的SHE管理。

6)进入岗位和现场必须穿戴好劳动保护用品。

7)加强对安全泄压、阻火水封、消防灭火、防毒面具、空气呼吸器、安全带、安全绳、手电等安全设施和防护器材的检查、维护，保证其随时处于完好的备用状态。

8)在进行设备抢修、动火作业、泄漏处理、排凝放空等具有特殊危险的作业前，必须按规定办理安全作业许可，制定和落实设备的安全防范措施及自身的劳动保护措施；高处作业必须系好安全带，进容器作业必须有监护人。

9)积极参加公用工程部和班组组织的SHE学习、岗位SHE检查、消防气防技能训练、SHE知识竞赛等安全活动，搞好岗位技术练兵和反事故演练，强化自我保护意识，提高安全技术素质，做到持证上岗。

10)发生事故时，及时、如实地向上级报告，按现场应急处置方案正确处理，并保护好现场，做好详细记录。

11)有权拒绝违章作业的指令，对他人的违章作业行为加以劝阻和制止。

11.精制水处理岗位操作员SHE职责

1)负责阴床、阳床、混床、水泵、除碳塔、水箱、中和水池等设备的开停车、操作运行和现场管理，对本岗位的SHE工作负直接责任。

2)认真学习和遵守上级制定颁发的各项安全规章、制度、禁令、规定，严格执行工艺纪律、操作规程及交接班制度，不违章操作。

3)接受本部门、班组的各类SHE教育培训，掌握本岗位操作技能。4)认真执行交接班制、设备维护保养制、点检制、巡检制、设备特护制等岗位责任制，严格按本岗位的工艺技术指标和设备技术指标进行操作，做到不超压、不超温、不超负荷、不带病运行，搞好装置、设备的平稳、安全运行。

5)加强对阳床、阴床、混床、除碳塔、中和水池、酸碱罐、污水提升

泵等重点危险部位的监控管理，发现异常情况及时处理和报告，防止事故的发生；做好本岗位使用的危险化学品的SHE管理。

6)进入岗位和现场必须穿戴好劳动保护用品。

7)加强对安全泄压、阻火水封、消防灭火、防毒面具、空气呼吸器、安全带、安全绳、手电等安全设施和防护器材的检查、维护，保证其随时处于完好的备用状态。

8)在进行设备抢修、动火作业、泄漏处理、排凝放空等具有特殊危险的作业前，必须按规定办理安全作业许可，制定和落实设备的安全防范措施及自身的劳动保护措施；高处作业必须系好安全带，进容器作业必须有监护人。

9)积极参加公用工程部和班组组织的SHE学习、岗位SHE检查、消防气防技能训练、SHE知识竞赛等安全活动，搞好岗位技术练兵和反事故演练，强化自我保护意识，提高安全技术素质，做到持证上岗。

10)发生事故时，及时、如实地向上级报告，按现场应急处置方案正确处理，并保护好现场，做好详细记录。

11)有权拒绝违章作业的指令，对他人的违章作业行为加以劝阻和制止。

12.水质分析岗位操作员SHE职责

1)负责公用工程部水质分析工作，对本岗位的SHE工作直接负责。2)认真学习和遵守集团公司、油气总公司和本单位制定颁发的SHE，不违章操作。

3)接受本部门、班组的各类SHE教育培训，掌握本岗位操作技能。4)认真执行交接班制、化验仪器维护保养制等岗位责任制，严格按本岗位的工艺技术指标和设备技术指标进行操作。

5)加强对锅炉烟气、蒸汽、给水、炉水的各项指标的监控管理，加强化验用危险化学品（含易制毒、易制爆、剧毒品）的管理，发现异常情况

及时处理和报告，防止事故的发生。

6)进入岗位和现场必须穿戴好劳动保护用品。

7)加强对安全泄压、阻火水封、消防灭火、防毒面具、空气呼吸器、安全带、安全绳、手电等安全设施和防护器材的检查、维护，保证其随时处于完好的备用状态。

8)积极参加公用工程部和班组组织的SHE学习、岗位SHE检查、消防气防技能训练、SHE知识竞赛等安全活动，搞好岗位技术练兵和反事故演练，强化自我保护意识，提高安全技术素质，做到持证上岗。

9)发生事故时，及时、如实地向上级报告，按现场应急处置方案正确处理，并保护好现场，做好详细记录。

10)有权拒绝违章作业的指令，对他人的违章作业行为加以劝阻和制止。

13.污水处理岗位操作员SHE职责

1)负责污水处理装置的开停工、操作运行和现场管理，对本岗位的SHE工作负直接责任。

2)认真学习和遵守上级制定颁发的各项安全规章、制度、禁令、规定，严格执行工艺纪律、操作规程及交接班制度，不违章操作。

3)接受本部门、班组的各类SHE教育培训，掌握本岗位操作技能。4)认真执行交接班制、设备维护保养制、点检制、巡检制、设备特护制等岗位责任制，严格按本岗位的工艺技术指标和设备技术指标进行操作，做到不超标、不超温、不超负荷、不带病运行，搞好设备的平稳、安全运行。

5)加强对污水场的进水水质、隔油、浮选、生化、外排口水质、雨水排放口、事故水池、污油罐等重点危险部位的监控管理，发现异常情况及时处理和报告，防止污染物超标排放、及其他事故的发生。

6)进入岗位和现场必须穿戴好劳动保护用品。

7)加强对安全泄压、阻火水封、消防灭火、防毒面具、空气呼吸器、安全带、安全绳、手电等安全设施和防护器材的检查、维护，保证其随时处于完好的备用状态。

8)积极参加公用工程部和班组组织的SHE学习、岗位SHE检查、消防气防技能训练、SHE知识竞赛等安全活动，搞好岗位技术练兵和反事故演练，强化自我保护意识，提高安全技术素质，做到持证上岗。

9)发生事故时，及时、如实地向上级报告，按现场应急处置方案正确处理，并保护好现场，做好详细记录。

10)有权拒绝违章作业的指令，对他人的违章作业行为加以劝阻和制止。

14.电气运行岗位SHE职责

1)负责变电站（所）电气设备的安全供电操作、值班及继电器保护试验，对本岗位的SHE工作和设备维护质量负直接责任。

2)认真学习和遵守本单位制定的各项SHE制度，严格执行操作规程及交接班制度，不违章操作。

3)接受专业培训并考取特种作业操作证书，做到持证上岗。

4)严格遵守电业安全操作规程，认真执行安全用火、安全检修、安全用电、安全供电等直接作业环节的安全作业制度，履行施工（检修）作业人员安全守则所规定的责任、义务。

5)检维修（施工）作业前，按规定程序办理电气检维修三种施工作业票，履行确认和签字手续，落实各项安全防范措施和劳动保护措施；检修开关必须先停电后验电，挂好接地线，设好遮拦，挂好警示牌，防止突然来电造成人身伤害。

6)加强对消防灭火、气防救护、绝缘工具、火灾检测报警仪器的检查、维护，保证其随时处于完好的备用状态。

7)进入生产岗位和现场，必须按作业要求穿戴好劳动保护用品。

8)积极参加公用工程部和班组组织的SHE学习、岗位SHE检查、消防气防技能训练、SHE知识竞赛等安全活动，搞好岗位技术练兵和应急演练。

9)发生事故时，及时、如实地向上级报告，按现场应急处置方案正确处理，并保护好现场，做好详细记录。

10)有权拒绝违章作业的指令，对他人的违章作业行为加以劝阻和制止。

15.电气维修岗位SHE职责

1)负责全厂的架空线路、电力电缆、电缆沟、路灯照明电气设备的检修和维护，负责电气设备预防性试验、静电避雷测试、临时试验、电气计量工作及电气开闭所继电器、电度表的点检，对本岗位的安全生产和设备维护质量负直接责任。

2)认真学习和遵守本单位制定的各项SHE制度，严格执行操作规程及交接班制度，不违章操作。

3)如实、及时地编写试验报告，试验中发现问题，及时向上级反映、汇报；保证设备安全、可靠地运行。

4)接受专业培训并考取特种作业操作证书，做到持证上岗。

5)严格遵守电工岗位操作规程，认真执行安全用火、安全检修、安全用电等直接作业环节的安全作业制度，履行施工（检修）作业人员安全守则所规定的责任、义务。

6)检维修（施工、试验）作业前，按规定程序办理维修（施工、试验）作业票，履行确认和签字手续，落实各项安全防范措施和劳动保护措施，并做好机械伤害、电击伤害、高温伤害、中毒等防护工作，严格执行“三票”工作制，严格执行“两人”工作制。

7)加强对消防灭火、气防救护、绝缘工具、火灾检测报警仪器的检查、维护，保证其随时处于完好的备用状态。

8)进入岗位和现场必须穿戴好劳动保护用品。

正和文化传播集团 篇2

关键词：正和博弈档案文化服务知识型员工

档案机构保管着内容丰富的历史文化史料，它真实记录了社会发展和人类文明的历史印记。提升档案文化服务能力已成为加强我国文化建设的重要途径之一。

1.档案文化服务的内涵与类型

“正和博弈”是经济学领域的概念，亦称合作博弈，是指博弈双方的利益都有所增加，或者至少一方利益增加而另一方利益不受损害，因而使整个社会利益有所增加，即博弈双方的“双赢”效应。

1.1基本内涵

基于正和博弈理論，本文探讨的档案文化服务，是指档案机构及相关部门将档案文化资源进行整合、加工，借助有效的发布平台向需求方所提供的服务。其基本内涵如下：

服务提供的主体：多元化主体共同参与。既有档案部门，也包括与提供档案文化服务密切相关的宣传、群团、文博、图书、地方志等部门。

服务的对象：有档案文化服务需求的用户。包括本国公民和符合条件的国外人士。

服务的内容：档案文化资源。这是为需求方提供档案文化服务的基本物质保障，它包含原始档案和经梳理整合后加工而成的档案文化资源。

服务的方式：通过有效的资源发布平台提供档案文化服务。这既包括实体服务平台，也包括虚拟服务平台；既有主动服务，也有被动服务。

1.2服务类型

依需求层次差异，档案文化服务可简要归结为三种类型：

1.2.1基本服务

档案部门通过档案馆藏介绍、爱国主义教育基地建设、实物陈列展等方式向需求者展示本地区的历史文化底蕴，直观了解本地区的历史脉络和发展进程，从横向层面为需求者提供基本的档案文化服务。

1.2.2延伸服务

档案部门进一步挖掘原始文献资源和相关资料，进行整合、加工，通过举办主题档案展览、特色馆藏建设、筹建名人馆、档案宣传日、编研档案文化精品文献、制作历史文化纪录片（专题片）等方式向需求者提供档案文化宣传、教育服务，从纵向层面为需求者提供层次较高的延伸服务。

1.2.3协同服务

档案部门会同宣传、群团、文博、图书、地方志等部门，根据角度和需求的不同，以主题文化宣传、地域特色文化抢救与传承工程、大型传统纪念日活动、著名人物访谈、珍贵档案社会征集等活动为载体，充分发掘、整合档案文化资源，深度参与综合性社会文化服务活动，从立体层面为需求者提供专业化、全方位的协同服务。

2.档案文化服务存在的问题

凭借独特的馆藏资源优势，档案部门在社会文化建设中不可或缺；但作为汇聚社会历史文化资源的重要场所，档案部门的服务潜能和资源优势并未得到充分发挥，主要归因于：

2.1思想观念陈旧，人才素质不高应当回到许多基本的工作上，例如寻找落实组织价值与目标的方法，并且专注组织的使命及其与环境的关系，在清楚的愿景引导下才能建立一条通往学习型组织之路。

三、领导者的新角色

在传统观念里，领导者是拥有特殊才能的人，能够设定组织的方向，制定组织的重大决策，激励组织成员，处理组织突发的重大事件等。领导者成为组织成员心目中的英雄，是处理危机的高手。学习型组织的领导者并非如此，他不但是一名设计师，也是教练，还要扮演仆人的角色。

领导者首先应该是一名设计师。这一主张的基本假设是，当组织的设计不良时，任何人来当领导人，都将徒劳无功。在学习型组织中，领导者的工作基本上是设计学习的过程，使组织中所有人都能有效处理他们所面对的重大问题，并不断促进学习。设计是一项整合的工作，设计者必须确认各个组成部分能互相搭配，发挥整体的功能，从而让组织动起来。

其次，领导者还应该是一名教练。这表明领导者应该帮助组织成员看清现状，找出与愿景的差距，并促进每一个人都能学习。从系统思考的观点来看，现象一般有以下三个层次：事件层次、行为变化形态层次、系统结构层次。许多组织的领导者把焦点放在事件层次上，组织只能做一些“反应”或者“顺应”的工作，很少有开创性的做法。而在学习型组织中，组织领导人在兼顾三个层次的基础上，应把主要焦点放在系统结构层次上，应该对于组织为什么存在以及将往何处去，赋予更深远的意义。

最后，领导者还必须扮演仆人的角色。“仆人”指的是一种待人处事的态度，这种态度对“学习型组织”有关键作用。领导者的首要任务是要关心组织中的人，因为他们是组织中核心与精神之所在。仆人心态是一种内心愿意服务他人的意愿。仆人的角色主要表现在两方面：一方面是为所领导的人服务，另一方面是为组织的目标、使命服务。

参考文献：

[1]刘素仙，丰海英.构建学习型组织与领导模式转型[J].中共山西省委党校学报.2005，28（5）：40～41.

[2]陈芹.构建学习型组织的领导力[J].企业改革与管理.2004，（12）：2～21.

[3]彼得·圣吉.领导与领导力[J].中外管理.2003，（2）：31～32.

[4]傅宗科，袁东明.创建学习型组织的策略与方法.上海：上海三联书店.2005.