调整与方法（通用11篇）
调整与方法 篇1
西瓜是夏季主要的消暑果品, 果瓤脆嫩, 味甜多汁, 富含丰富的矿物盐和多种维生素, 是我国夏、秋季销售的最大宗水果。西瓜蔓叶繁茂, 分枝性强, 营养生长旺盛, 如果任其生长瓜蔓相互重叠, 不但影响密植, 而且推迟结瓜。因此在西瓜种植过程中要通过植株调整来调节营养生长和生殖生长, 促进开花坐果。西瓜的植株调整项目比较多, 生产上常用的是整枝、压蔓、蔬果选果、摘心打杈等项措施。
1 整枝
西瓜整枝一般有单蔓整枝、双蔓整枝、三蔓整枝、四蔓整枝和多蔓整枝等几种方式。整枝在定植后20~30 d、瓜蔓40~50 cm时进行。
单蔓整枝方法是只留主蔓, 子蔓全部摘除, 每株在第二雌花节位选留1个瓜。双蔓整枝的方法一般除留主蔓外, 在主蔓长到30 cm以上时, 在基部选一健壮的侧蔓, 作为副蔓或预备蔓, 其余侧枝一律摘去。三蔓整枝法除留主蔓外, 另外从主蔓基部选两个健壮的侧蔓留作副蔓, 其余侧枝一律摘除。四蔓整枝和多蔓整枝除留主蔓以外, 再选留3~4条子蔓, 每株留3~4个瓜。坐瓜后不再整枝。
单蔓整枝虽然简单易行, 单位面积株数多, 结瓜多, 但由于同化面积较小, 果实不易长大, 产量和质量都较低, 因而采用者不多。小型品种在一般栽培水平条件下, 以1.5~2.0条蔓供应一个果实生长为宜, 故以留三蔓结双果的整枝方式经济效果最好。小果型礼品西瓜适宜采用三蔓整枝或者四蔓整枝, 三蔓整枝每株留瓜2~3个, 四蔓整枝每株留瓜3个。中大型西瓜适宜双蔓整枝, 每株留瓜1~2个。田间密度大时加强整枝力度, 相应减少留瓜数量。
2 压蔓
西瓜蔓伸长后, 容易乱跑, 因此要按照一定方向和距离把它压住, 使瓜蔓在田间分布均匀避免互相遮光, 或者被风吹断伤根损叶。同时还可以扩大根系吸收面积, 起到固定植株、增加不定根数量的作用。
基生叶下面的节比较容易折断, 所以在瓜蔓长度接近30 cm时, 应及时在瓜根南边挖一小沟, 用土把秧轻压在沟内;同时将根部埋土, 加以固定, 以防被风吹断, 伤根损叶, 这种措施实际上也是压蔓的一部分。
在瓜蔓长40~50 cm时进行第一次压蔓, 以后每隔5~6节压一次, 共压3~4次, 瓜前瓜后各压两处, 坐瓜前后2节不压, 以免伤害瓜蔓。在留瓜雌花前后各留2~3叶片不压, 以防止积水烂瓜, 或瓜长大后受牵制。压蔓时让出雌花, 以便于授粉。侧蔓不留瓜时, 也参照主蔓节数进行压蔓。压蔓方法有明压和暗压两种。在多雨地区, 土壤湿度大, 为防止瓜藤腐烂, 不用将瓜藤全部埋入土内, 只将干泥块或湿土压在节位上即可, 节间仍露地面, 称为“明压”。少雨干旱地区为促进不定根的发生, 在压蔓处挖沟, 将叶柄叶片留在外面, 将瓜蔓放入沟内, 理直全部埋入土中称“暗压”。
为防止碰断脆嫩瓜藤, 整枝、压蔓都应在下午进行。无论采用哪种压法, 都应根据植株的长势来确定。长势强的植株要重压、勤压, 压在近生长点处, 压大土块;长势弱植株要轻压、少压, 压在离生长点较远处, 压小土块坐。坐瓜节到根之间轻压, 靠近尖端几节重压。
3 留瓜
第一个雌花结瓜时, 瓜秧通常只有五片叶左右, 养分制造不能满足营养生长和生殖生长的需要, 结的瓜小, 虽然比第三个雌花结的瓜能早收十天左右, 但是产量要比第三个瓜少三分之一左右;在第四个雌花以后留瓜, 又为时过晚, 容易造成瓜秧营养生长过盛, 同时瓜的生长季节较晚, 多雨多病, 日照不良, 生育期短, 降低产量, 影响品质;因此一般都留第二个或第三个雌花结瓜。早熟品种可预留第一至第三个雌花, 晚熟品种可预留第二至第四个雌花。坐住后, 前者从第二、一、三瓜当中依次选定一瓜留下;后者则从第三、二、四中间依次选定一瓜。如果都坐住, 就要在预备蔓上按主蔓的办法留瓜。
4 摘心打杈
一般情况下, 当西瓜的瓜秧叶片已铺满行间, 并且已经坐住瓜, 幼瓜有鸡蛋大小时, 为了防止营养生长消耗养分, 影响果实的营养供应, 防止落花化瓜, 可以及时进行摘心。在坐瓜节位前3~4节将瓜蔓捏扁, 并压蔓, 在坐瓜节位前留5~6片叶, 摘心。起到控制瓜蔓生长, 加速西瓜膨大的作用。坐瓜前除保留坐瓜节位瓜杈外, 要及时抹除其他瓜杈, 坐瓜后减少打杈次数或不打杈。瓜蔓条数留定后, 在生长期间如再出现侧枝即可打去。但是结瓜节内的那条侧枝可以留下, 使该枝的同化养分优先供应果实, 促进果实生长, 此外还能起到遮阴防晒的作用, 防止化瓜。对于蔓短、生长势弱、叶小而少的品种 (如密宝瓜) 应该区别对待, 最好不摘心, 不打杈, 以增加其同化面积。
5 瓜的晒、盖和翻动
在西瓜绿色的果皮中, 尤其是未成熟前含有大量的叶绿素, 在光下可进行光合作用, 制造养分, 所制造的光合产物能供应果实发育的需要, 促进糖分的积累, 因此西瓜果实小时需要晒。西瓜成熟时, 果皮叶绿素逐渐分解消失, 不再进行光合作用, 晒的作用就不那么大了。如果西瓜生育后期光照过强, 会引起日烧病, 因此, 西瓜快成熟时要用叶遮盖。瓜农的经验是:“小时晒, 熟是盖。”
为了使瓜全面受光, 色泽一致, 瓜型端正, 提高质量, 西瓜要进行适当的翻动, 尽量让瓜受光照均匀, 甜度一致。翻动要在下午进行, 一般进行2~3次。大型品种从4~5斤, 小型品种2~3斤开始, 于下午瓜柄水分较少不易折断时, 将瓜轻轻转动, 共进行2~3次。每次角度不要过大, 使阴面见光即可。
浅析蛋鸡产蛋规律与饲养方法调整 篇2
一、蛋鸡产蛋规律
鸡群开产后，最初5～6周产蛋率迅速增加，以后则平稳地下降至产蛋末期。将每周蛋鸡的日产蛋率标在图纸上，将多点连接起来，即可得到该鸡群的产蛋曲线。鸡群第一个产蛋年的产蛋曲线通常呈低-高-低的变化趋势。
产蛋前期是指从开始产蛋到产蛋高峰之前的时期（21～26周龄）。这个时期产蛋率上升很快，每周以12%～20%的比例上升，同时鸡的体重和蛋重也在增加，体重每天增加4～5克，蛋重每周增加1克左右。
产蛋高峰期产蛋率通常在85%以上，一般28周龄产蛋率可达90%以上。正常情况下，产蛋高峰期可维持3～4个月。在此期间蛋重变化不大，鸡体重略有增加。
产蛋后期产蛋率逐渐下降，每周下降0.5%左右，蛋重相对较大，鸡体重增加。72周龄时产蛋率下降为65%～70%。
由蛋鸡的产蛋规律可知，要想提高蛋鸡的年产蛋量，必须努力促进产蛋高峰期早日出现，尽量延长产蛋高峰期持续时间，减缓产蛋率下降速度。为此，必须根据各期特点给予充足的营养，实行阶段饲养、调整饲养和限制饲养等方法，使之更符合生产实际，这样才能保证鸡群健康高产。
二、饲养方法的调整
1. 阶段饲养
阶段饲养是根据鸡群的产蛋率和周龄将产蛋期分为几个阶段，不同阶段喂给不同营养水平的日粮，这样既满足了鸡群的营养需要，又不浪费饲料，可谓一举两得。
生产中一般采取三阶段饲养法。开产至40周龄（产蛋率50%以上）为第一阶段，40～60周龄（产蛋率70%～80%）为第二阶段，60周龄以后（产蛋率70%以下）为第三阶段。
采用三阶段饲养法时，日粮中蛋白质水平依次降低，分别为17%、16.5%、15%，符合鸡的产蛋曲线变化规律和我国蛋鸡饲养标准。第二阶段可以在不控制采食量的条件下适当降低饲料能量浓度，第三阶段在降低饲料能量浓度的同时对鸡群进行限制饲喂，以免鸡过肥而影响产蛋。
采用三阶段饲养法，产蛋高峰出现早、上升快、持续时间长，产蛋量多。
2. 调整饲养
调整饲养是根据环境条件和鸡群状况的变化，及时调整饲料配方中各种营养物质的含量，使鸡群更好地适应生理与产蛋的需要。调整饲养更符合蛋鸡养殖的实际需要，是保证鸡群充分发挥遗传潜力，健康高产，降低成本，增加经济效益的有效措施。
①按产蛋曲线调整饲养。调整时应遵循的原则：上高峰时要“促”，饲料营养先行；下高峰时应“保”，饲料营养后降。具体调整方法是：在鸡群产蛋还没达到产蛋高峰时，需要提前更换为高峰期饲料，以促进产蛋率的快速提高；在产蛋率下降1周后要更换为产蛋后期料。
②按季节、温度变化调整饲养。季节和环境温度对鸡的采食量与产蛋水平有较大影响。冬季环境温度低时，鸡的采食量增大，营养物质摄入量增加，因此需要提高饲料中能量水平，抑制采食，同时降低其他营养物质的浓度；夏季环境温度高时，鸡的采食量下降，营养物质摄入量减少，此时需降低饲料能量含量促进采食，同时增加其他营养物质浓度。
③按鸡群状况调整饲养。当对鸡群采取一些管理措施或鸡群出现异常时应调整饲养。如在断喙前后3天，每千克饲料中添加2～3毫克维生素K，可以减少出血；接种疫苗后，将日粮中的蛋白质含量增加1%，可以减少应激；当鸡群出现啄羽、啄肛等恶癖时，可在采取其他措施的同时适当增加饲料中粗纤维的含量，这样有助于减少啄癖的发生；当鸡群发病时，可将蛋白质含量提高1%～2%，多种维生素含量提高0.02%等，这样可以增强鸡的体质，有利于病情的好转。
在采用调整饲养法时，应以饲养标准为基础，保持饲料配方的相对稳定，尽量微调，不可大增大减，并且要注意观察调整效果，如发现异常应及时找出原因采取对策，或恢复调整前的饲养。
3. 限制饲养
限制饲养是根据蛋鸡的产蛋规律，在产蛋高峰过后减少饲喂量，但不会对鸡的产蛋性能产生影响的一种措施。具体做法是：在产蛋高峰过后两周，每100只鸡的日喂量减少230克，连续3～4天。如果饲料减少后鸡群产蛋量的下降未超出正常范围，则保持这一给料量数天，然后再尝试类似的减量。如发现产蛋量下降异常，应立即将给料量恢复至前一水平。正常情况下，蛋鸡限制饲养的饲料减少量不能超过9%。
对蛋鸡进行限制饲养，遵循了蛋鸡的产蛋规律，既防止了蛋鸡产蛋后期过肥，提高了存活率，又降低了饲料成本，增加了经济效益。
工程材料价差调整要素与方法 篇3
1.1 材料调差范围
工程材料具有门类复杂、来源不一且数目较大的特点。这就使得怎样规范材料价格差异的调整范围成为工作的重点之一。虽然当前不少招投标的文件内会写有材料调差的内容, 但并没有对其进行详尽的规范, 这样容易导致双方都不能够很好地履行合同。例如在文件中的某一条款规定在执行期间, 水泥与钢材和石灰价格变动超过一成, 对超过部分调整, 但一年调整一次, 其他的材料不进行调整, 材料的价格按照当地的指导价格为标准, 但这样规定较容易使合同双方对合同的理解不同而产生歧义。
第一, 需要调整的材料类别。
我们就以对钢材的价格调整为例, 业主认为钢材价格差异的调整只需要I级、Ⅱ级钢筋、预应力粗钢筋、钢板、钢管, 可是承包商认为除此之外还应当包含纹管钢带、钢绞线群锚和垫板等。对范围没有进行详尽的规定让双方容易发生纠纷甚至诉诸法律来解决。
第二, 工程范围。
业主坚持只对构成永久性实体工程所消耗的材料调差, 而承包商则认为合同未明确, 应该包括永久性实体工程和临时工程的材料消耗量。双方对此争议非常激烈, 后经调解和协商, 双方就此事达成一致意见, 同意增加对波纹管钢带、铸铁管和铸铁件调差;临时工程所用钢材, 同意只对本工程新购买的且按定额摊销消耗量调差, 其他一概不予调差。
第三, 需要调整工程范围没有做出明确的规定。
业主通常认为价格差异的调整仅仅应该是永久实体工程所需要的材料, 但承包商出于自身的利益考虑会倾向于将临时工程的材料也包含在其中, 这样让双方的误解加深, 直接影响对合同的日后履行。
1.2 风险幅度
风险幅度是指业主和承包商各自应承担的材料价格涨跌风险比例大小。目前建筑工程材料价格风险幅度基本上在10%左右, 这种统一的风险幅度虽便于调差, 但不尽合理, 原因主要有两点:
第一, 材料不同, 其价格也相差甚远, 若采用相同风险幅度, 会因基准价格不同而导致承担的风险价差也相差很大。
第二, 由于材料消耗量不同, 调差材料风险价差占计量项目综合单价的比例也不相同。
由上可知, 实行统一的风险幅度是不合理的。为鼓励承包商在技术和管理上竞争, 发挥自身优势。同时又体现“风险共担”的原则, 业主在招标时应当公平、合理地划分双方各自承担的风险, 对不同材料实行差别风险幅度。
1.3 材料价格标准
在市场经济环境下, 建筑材料生产与供应呈现多元化, 面对此形势, 如何确定材料价格是调差工作之重。材料价格有市场实际买卖价和权威部门根据市场统计公布的信息指导价。为做到公平合理, 建议调差时所采用的材料价格应以权威部门公布的指导价为准, 只有当权威部门发布的指导价缺少时, 才可以双方协商确认的市场价为准。
1.4 调差时间
由于材料的购买与使用存在一个时间差, 在价格波动较为频繁时, 以不同时间确定的材料价差标准差异很大, 因此通常是以材料的使用时间来确定。对于调差时段一般是按年、季或月来划分。为实现与计量支付相统一, 并考虑到建筑工程特性, 建议按月来划分调差时段, 这样对业主和承包商双方都较为合理。
1.5 调差数量确定
调差数量确定是材料调差的核心工作, 不同的调差方法其数量计算方法也会不同。票据法是通过监理工程师严格审查进场材料发票并结合现场使用及总量控制来确定;公式法是通过计量支付费用来确定;抽样法是通过现场计量或按图纸、按批准配比计算等方式确定。根据以往经验, 无论采用哪种调差方法, 都应该在合同文件中明确约定调差数量的确定规则, 以免在后期施工过程中引发争议。
2 材料价差调整方法
2.1 票证法
通过票证来进行材料价格差异的调整, 我们可以以票据为凭据并通过监理的把关, 对合同规定可以进行价格差异调整的材料名目以及相对应的数量进行核对。这样简单高效, 容易让双方都接受。但我们在使用票证法来对材料价格差异调整的时候需要重点注意下列问题:
第一, 票证的真假需要准确核对。票证是审核材料价差最关键的证据, 是证明承包人所购买材料的一个凭证, 鉴于我们国家现阶段存在着票证管理较为松散的实际情况, 所以我们就要更加重视票证的真假核对。要做到确定所购买的材料是用于合同所规定的项目建设所需, 数量与型号能够匹配, 对有涂改痕迹的票证要仔细核查。
第二, 对所进行价格差异调整的材料数量要加强计量工作。工作材料的计量不但需要将材料使用在工程上的时间记录在案, 还要对材料所适用于工程的位置进行确认。只有这样方能够保证所规定的材料是否真实的应用在固定的范围内。
第三, 需要关注价格差异调整材料的总数量。施工组织的不同必定会造成材料使用数量之间的差异。所以利用票证来对所需材料的价格差异进行调整的缺陷在于所需调整材料的数量难以准确确定, 这对于我们有效地掌控材料费用增加了不小的难度。所以对待这个情况的产生, 业主对所需要调整材料的总数量要有所控制, 不是单纯的将票证的数量相加来确定。例如在某铁路桥的工程招标中, 规定投标者需要明确申报价格差异调整所需的材料总量, 而且这个也是能否中标的一个重要指标。这一规定可以在日后的合同履行时对承包人有足够的约束力, 能够有效地解决业主材料价格差异调整总量控制的问题, 解决了票证法的漏洞。
我们采用票证法来对价格差异进行调整是依赖于监理在现场的工作来完成的, 不但要对工程量进行计算与监管, 还要对材料的数量以及使用情况进行监督, 工作繁重。
2.2 公式法
公式法是通过公式计算确定享受某材料价差标准数量进行材料价差调整的一种方法。材差计算的公式是世界银行招标文件范本所推荐的。
2.3 简易指标法
简易指标法是指我们通过对价格差异调整的材料确定一个认可的消耗系数, 然后以工程计量的总数为基础确定所需要进行价格差异调整材料的具体数目, 同时依照时间来明确价格差异的调整幅度, 这样就可以确定所要调整的价格差异。这个方法是通过以往的公式法演变而来的, 不但保留了其优点还便于计算, 省去了大量纷繁复杂的工程量计算。
参考文献
[1]邹美发.建设工程价差调整方法[J].铁路工程造价管理, 2005 (3) :60.
[2]张秋陵, 肖光宏.工程项目材料价差调整方法的探讨和分析[J].重庆建筑, 2007 (9) :41.
调整心态的方法 篇4
饮食调节法
饮食调理中，蛋白质中的氨基酸对振奋人的精神起着重要作用;B族维生素对维持神经、消化、肌肉、循环系统的正常功能有着重要的生理作用;钙和镁能影响肌肉收缩和神经细胞的转换，有利于缓解精神的紧张。所以应适当增加含此类营养物质的食物的摄入量，这类食物主要有瘦猪肉、动物内脏、鱼类、鸡蛋、牛奶、豆类及其制品、海藻、杂粮、蔬菜中的西红柿、胡萝卜、菠菜、青菜、椰菜、水果等。
放松调节法
放松调节是心理疗法的一种有效手段。当你疲劳时，要学会休息。休息并不是简单的睡觉或不学习，它就应是一种对精神和肌体的有效调节。例如，疲劳时，到户外尽情地活动一番、看看电影等，使自己彻底放松一下。平时的生活要有规律，做到劳逸结合，不可凭自己的兴趣和热情甚至一时冲动来对待学习和生活。当遇到困难和挫折时，要持续宽容、大度、用心自慰的心态，使自己尽快从困境中走出来，这样就能到达心理平衡、情绪舒畅、消除疲劳的目的。
用心理疗法调整心态
有心理学家研究证明，不良心态与病毒和细菌一样具有传染性。作为另一方面，用心的心态也同样存在相互传染、相互激励的作用。用心理疗法调整心态的方法很多，有些我们能够借监运用。
幽默调节法
幽默是不利、不幸的调和剂和润滑剂，它能改善人的不良心态，使情绪“阴转晴”，或变怒为喜、破涕为笑。幽默源于理性的机智，犹如舒缓的心理，是一种高级的心理防御形式。它能够到达增进或缓和人际关系的目的，促进人们的沟通、谅解。幽默疗法不仅仅限于精神方面的疾病，还适用于其他多种疾病。因为幽默是思想情绪、精神欲望和心理能量的一种释放，能够使人愉悦、兴奋、乐观、心胸豁达，使人体的机能在最佳状态下运行，增强抵御病菌和病毒侵入的免疫力。幽默疗法是透过笑到调整心态的目的的。笑之所以能治病，是因为它能够有效地调节情绪的稳定，在良好情绪的影响下，机体各系统功能得以改善，并促进药物的效力。
宣泄调节法
宣泄疗法就是把内心不愉快的感觉毫无保留地倾诉出来，抒发负面情绪释放体内的重负，是持续心理平衡的一种手段。
遗忘调节法
现实生活中，人们常因种种不利因素导致心理压力，如果心理压力到达难以承受时，则称之为“心理饱和”。心理饱和是一种不安定因素，大部分自杀事件都是心理饱和导致的。为避免心理饱和，遗忘疗法是很必要的。
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汽包水位偏差分析及调整方法 篇5
关键词：燃油锅炉；汽包水位；偏差；调整
汽包水位是监视锅炉运行的重要数据，维持正常的汽包水位是保证锅炉安全运行的必要条件。汽包水位过高会影响汽水分离的效果，使饱和蒸汽的湿度增大，含盐量增大。当水位升高到一定程度将造成蒸汽带水，蒸汽品质急剧恶化，盐类将在过热器内壁结垢，传热恶化，严重时导致过热器超温运行，造成管道泄露。
1.沙特项目及水位计简介
沙特拉比格项目锅炉为亚临界参数、自然循环锅炉，前后墙对冲方式燃烧，布置4层燃烧器和1层燃尽风。前后墙燃烧器各24只，燃尽风各6只。锅炉燃料为380CST重油。满负荷运行是汽包额定压力18.6MPa。
拉比格項目在汽包两侧各安装有一个双色水位计和电接点水位计作为辅助监视，在汽包的两侧每侧还各安装有2只单室平衡容器，其中汽包左前侧1个为满水位表，量程是-1144～+359，其余3个水位计作为水位监控的主要手段，参数汽包水位的控制，采用3个值取中间值的方式，量程为-461～+359。正常值：0±50mm， 报警值：±100mm， 跳闸值（MFT）： +200/-365mm。
2.拉比格项目汽包水位出现的问题
沙特项目在投入运行之后汽包水位经常出现偏差，在高负荷时经过一段时间运行两侧水位就会出现偏差而且会越来越大，期间由于汽包水位偏差大不得不降负荷运行，解除水位自动保护，甚至由于汽包水位过高，造成蒸汽带水，过热器前烟道悬吊管内部结垢，导致多次管道泄露事故。
沙特项目汽包水位偏差的主要表现为：
2.1同侧两个平衡容器之间有偏差；
2.2同侧平衡容器与双色及电接点之间有偏差；
2.3左右两侧水位之间经常出现较大偏差；
2.4控制水位和实际水位偏差大。
3.汽包水位偏差原因分析及采取措施。
汽包水位的偏差的原因主要有，一是水位计本身的原因，包括安装误差，冷凝罐变形等；第二是受热面受热不均造成的水位偏差，包括炉膛内燃烧不均，水冷壁存在结焦等。第三是由于汽包内汽水分离出力不均造成水位偏差；第四是炉水品质，如果炉水中的油脂、悬浮物或含盐浓度过高时，蒸汽泡的表面含有杂质而不易被撕破，在汽包水面上产生大量泡沫，使汽包水位急剧升高并产生强烈的波动现象。第五平衡容器水侧取样管内积气，造成水位波动；第六温度，压力补偿等存在偏差。
针对上述可能存在的原因，进行了检查分析，具体如下：
3.1对双色水位计、电接点的安装进行复查
双色水位计、电接点两侧安装误差和与汽包中心线的偏差均在规定范围内。排除安装原因造成水位测量误差。
3.2实际测量平衡容器参比水柱水温，和逻辑中温度补偿值进行比较。
通过对平衡容器参比水柱温度的在不同时段温度的测量，炉左侧水柱温度为41℃左右，炉右侧温度为35℃左右，平均温度为37℃。逻辑补偿里参比水柱温度设置的为60℃，
根据公式
通过计算在参比水柱为60℃时的水位要比实际37℃时的水位低2.5%，即20mm，当然管道内部水温要比37℃高，偏差应该比20mm稍小。
3.3检查平衡容器冷凝罐在长期运行时是否产生变形
经过检查冷凝管经过长期运行后产生变形，1号机产生了10mm的变形，2号炉产生了20mm左右的变形。
根据公式 。
拉比格项目满负荷运行时汽包压力压力为18.6MPa 温度为362摄氏度。对应的饱和水密度大约为：543.51Kg/m? 饱和蒸汽密度大约为133.39 Kg/m? 平衡容器（冷凝罐）参考水柱60℃时密度993.3 Kg/m?，可以算出在当冷凝管产生10mm偏差后，实际的水位变化21mm。
3.4利用停炉期间，对汽包内部装置进行检查。
汽包内部装置检查未发现影响汽水分离及汽包水位的异常因素，但通过汽包内水位遗留在汽包内部上的痕迹发现。①汽包内部水位存在不平，说明两侧水位有偏差的不是水位计测量原因，而是由于炉膛内燃烧不均造成的；②汽包水位存在一段时间高位运行，即实际水位比DCS控制水位高。说明DCS水位计不能确切反应汽包内真实水位，还需要修正，特别是参比水位温度和冷凝罐变形量需要在补偿中做修改。
3.5对炉膛内部水冷壁结焦情况进行检查。未发现炉膛水冷壁上存在结焦，可排除因水冷壁结焦造成吸热量不均引起的水位偏差。
针对检查出的问题，为消除不良因素对汽包水位的影响，采取了如下措施：
（1）将水侧平衡容器割除，用管道代替，避免平衡容器内部气体无法排除其水位精确测量产生影响。在将水侧平衡容器割除后没有任何变送器再出现以前波动剧烈的现象。
（2）对冷凝罐重新进行校正。校正后DCS与双色水位计的偏差油100mm减少到50mm，说明校正是有成效的。但在点炉后发现冷凝罐又出现10mm的偏差，已无法进行校正，决定将变形量修正到逻辑补偿中。
通过测量热态时平衡容器的A＼B值，根据测量数据，将平衡容器汽侧由410mm修正到437mm。水侧不做调整。
（3）重新设置补偿温度。通过在参比水柱上多点多次测量，决定将参比水柱温度设置为40℃和实际情况较为符合，减少DCS水位与实际水位的偏差。
在将温度补偿和汽侧数据修改后，在就地双色水位计液位不变情况下，差压式水位计显示液位提高了30mm，与双色水位计显示液位基本一致。
（4）提高炉水品质和蒸汽品质，将汽水品质标准由99版提高到为08版GBT 12145—2008。进一步降低炉水中的含盐量，避免因炉水含盐量高造成汽包内部产生汽包，形成假水位。
（5）在机组启动前将汽包上满水对平衡容器进行放气和冲洗。
4.总结
轮式挖掘机压力检测与调整方法 篇6
1 传动系统压力检测与调整方法
1)检测与调整时机维修主泵或更换主泵时;某一动作工作无力或无动作时;主安全阀或过载阀清洗、磨损严重、更换时。
2)检测方法将两块测压表接入工作泵的两个测压孔上(如单一动作不灵也可接一块测压表)，启动发动机至最大负荷，扳动两操纵手柄观察两测压表指数能否处于28-30MPa范围内。若有一块表达不到或超过规定范围，则应对其所测系统进行调整;若两表都达不到或超过规定范围，则应对两个系统同时进行调整。
3)调整方法通过主安全阀可进行系统压力调整： (1) 把主安全阀增压活塞拧到底; (2) 在主安全阀溢流的工况下，将主安全阀调到高一级压力值(32MPa); (3) 在主安全阀溢流的工况下，将增压活塞后退，把主安全阀压力调到低一级的压力值(30MPa)。
2 转向系统压力检测与调整方法
1)检测与调整时机转向失灵时;清洗系统时;更换转向泵时;安全阀磨损严重或更换时。
2)检测方法此项工作通常也由两人完成： (1) 把挖掘机4个支腿放下，将整车支起; (2) 将转向油缸大腔油管拧掉，通过工装接头接上测压表; (3) 将车发动向左轻轻转动方向盘，测压表的压力应在9～11MPa之间。若压力低于或高出规定范围，则应对系统压力进行调整; (4) 检测完压力之后将油管接好。
3)调整方法通过压力流量控制阀可进行系统压力调整：拆下驾驶室下挡板，拆下压力流量控制阀进行调整，若压力不足，可在阀芯内添加适当厚度的平垫;如果压力偏高，则应调换刚度稍小的弹簧。
3 伺服系统压力检测与调整方法
1)检测与调整时机制动缓慢或不灵时;工作装置无动作时;行走无动作或前桥无法接通时。
2)检测方法此项工作通常由两人完成。 (1) 对伺服系统压力的检测：取下伺服泵上的测压螺栓，装上工装接头，将测压表接在工装接头上，启动发动机，观察测压表指数，压力应为4MPa，否则，应进行调整; (2) 对单一伺服控制系统调整：将所调管路拧下，装上工装接头，将测压表接在工装接头上，启动发动机，观察测压表的指数，若压力低于4MPa，应对这个伺服控制管路进行调整。
调整与方法 篇7
供油正时是指喷油泵正确的供油时机。4行程柴油机的4个工作行程分别是进气、压缩、做功、排气, 喷油泵正确的供油时机应该是在活塞压缩上止点之前。为了准确的描述供油开始时刻, 引入供油提前角θg这个概念, 供油提前角即从供油始点至活塞到达压缩上止点对应的曲轴转角, 如图1所示。
最佳供油提前角由柴油机生产厂家根据发动机性能试验结果确定。不同厂家、不同型号的柴油机供油提前角大小不同, 供油提前角的检查调整应以生产厂家给定的数据为准。解放柴油车装配的CA6110柴油机, 厂家给定的最佳供油提前角是13°, 检查调整时允许误差为±1°, 也就是说, 其合适供油提前角范围在12°~14°之间。
二、供油提前角过大、过小的危害
供油提前角是影响发动机工作过程的重要因素之一, 过大、过小都会导致发动机工作不正常。供油提前角过大, 也就是供油时机过早, 会导致发动机起动困难, 运转噪音大, 曲轴易反转, 动力性、经济性下降;供油提前角过小, 也就是供油时机过晚, 会导致排气烟度大, 发动机过热, 动力性、经济性下降。
三、供油提前角的检查时机
柴油机供油提前角的检查时机大致有以下3种:
1.发动机使用过程中出现上述不正常工作情形时;
2.喷油泵调试检修后重新安装时及其驱动机构传动件拆卸后重新安装时;
3.对柴油机实施三级保养时。
四、供油提前角的检查步骤
1.翻转驾驶室, 使断油电磁阀处于开启状态 (钥匙置于ON挡或者用手向前推动电磁阀拉杆) , 使喷油泵低压油路由堵死状态转入开通状态 (见图2) ;
2.用撬棒压动调速器操纵臂, 使之处于最大供油位置 (相当将驾驶室的油门踏板踩到底) , 或者用铁丝绑住调速器操纵臂, 将其固定在最大供油位置;
3.拆开1缸高压油管接头, 用撬棒顺时针撬转飞轮, 待1缸高压油管接头冒油 (溢油) 时停止转动, 如图3所示;
4. 用手电筒照射飞轮壳上的观察孔, 查看正时指针针尖所指的刻度值, 如图4所示, 如果在12°~14°之间, 说明供油提前角符合要求, 否则需要进行调整。
解放CA6110柴油机还有一处可以查看供油提前角大小, 在曲轴前端的扭转减震器外圈也有刻度, 如图5所示, 缸体前端有一个三角形的指针, 针尖所指的刻度值即为供油提前角, 此处与飞轮观察孔处的刻度值一致, 但旧车此处的刻度线易被油污或灰尘覆盖, 可以用砂纸打磨干净后观察。
五、供油提前角的调整步骤
1.调整前同样使断油电磁阀处于开启状态, 将调速器操纵臂固定在最大供油位置;
2.在上述检查供油提前角飞轮停转位置, 先略微反转飞轮 (注意是逆时针方向) , 让1缸高压油管接头油面在原高度上略微下降;
3.拧松喷油泵联轴节的紧固螺栓, 见图 6, 使联轴节两侧的传动轴可以相对转动;
4.如图7所示, 顺时针转动供油提前角自动调节器 (以下简称提前器) , 直至1缸高压油管接头冒油 (溢油) 时停止转动, 之后顺时针撬转飞轮至指针对准13°位置, 见图4, 然后拧紧联轴节固定螺栓, 使联轴节两侧的传动轴相对角度固定, 此时喷油泵供油提前角为最佳值13°;
5.检查喷油泵泵体与提前器上的正时刻度线是否对齐, 如图8所示, 此刻度线为柴油机出厂时的供油正时标记, 供油提前角调整后如未对齐则需在提前器上另做一个新的刻度线记号;
6.装复、起动发动机, 观察发动机工作状况是否正常。
六、常见疑难问题解决方法
在检查调整解放柴油车供油正时过程中, 常常出现长时间转动飞轮而很难看到1缸高压油管接头溢油的情况, 归纳原因主要有3种:
1.断油电磁阀未打开。检查调整供油正时前必须使断油电磁阀处于开启状态, 否则低压油路被断油电磁阀的针阀堵死, 喷油泵高压油管接头不可能有柴油溢出。
2.调速器操纵臂未压至最大供油位置。因喷油泵供油量过少加之撬棒撬动曲轴转速非常低, 无油溢出, 所以调速器操纵臂需压至最大供油位置。
3.低压油路进入空气。如果低压油路进入空气, 供油时断时续, 很难见到高压油管接头溢油。判断低压油路是否进入空气, 可以用副起动开关起动发动机, 如起动机正常运转但无法起动, 说明低压油路有空气, 这时应拧开放气螺钉, 压动手油泵, 排出低压油路中的空气, 然后再进行检查调整。
七、几点补充说明
1.供油提前角调好后, 如果喷油泵联轴节紧固螺栓因拧紧力不足而松动, 两侧的传动轴就会相对错开一定的角度, 喷油泵供油提前角就会发生改变, 因此供油提前角调整好后紧固螺栓必须拧紧。
2.检查调整供油提前角时, 1缸高压油管接头油面上升的高度、撬动飞轮的速度、低压油路油压的高低等因素会对检查结果及调整精度产生一定的影响, 会使结果产生误差, 因此, 检查调整时需要保证每次检查及调整时高压油管接头溢油高度应一致, 低压供油应正常, 撬动飞轮应尽量快速、均匀。
调整与方法 篇8
关键词：散打,赛前心理状态,克服方法
前言
散打是两名运动员按照竞赛规则, 使用武术中的腿法、拳法、摔法等技法制服对方的、徒手对抗的现代竞技体育项目。本文通过文献资料法等研究方法对散打运动员赛前心理状态与心理障碍的克服方法进行研究, 从广义上说就是有意识的对运动员的心理状态和个性特征施以影响, 为运动员能够正常发挥做好各种心理准备;从狭义上说, 运动员掌握调节自己心理状态的各种方法, 能更好的参加运动训练和比赛中发挥正常水平。赛前心理训练对促进运动员训练质量的提高以及在比赛中发挥出色, 创造优异的成绩有重要意义。
1. 赛前心理状态
1.1 发挥最佳经济水平的表现
最佳竞技水平是运动员经过长期刻苦训练的结果。它是以顽强的意志力、坚定的自信心、对比赛的责任感和良好心理为基础, 通过科学的技战术训练和充分的赛前心理调整, 及时地克服各样心理问题, 全面提升运动员的心理抗压能力, 更好地达到赛中最佳竞技状态。
1.2 影响运动员赛前心理状态的因素
1.2.1 动机
运动员参赛的动机不同, 往往会随比赛的胜败产生不同的情绪体验。一般来说, 具有良好动机的运动员, 能在处于下风的情况下, 克服困难, 发挥自己的长处, 抓住有利时机, 进而取得好的运动成绩。反之, 就会产生消极情绪, 向困难屈服。有良好动机的运动员会根据自己和对手的实力分析情况, 确定自己在比赛中应该运用的技战术, 调节自己的心理状态, 从而达到情绪的稳定, 取得良好的运动成绩。而一心想取得胜利的运动员, 只是把比赛结果限于满足自己的要求, 或不考虑比赛任务而盲目自信, 或过高估计自己的水平。往往因求胜心切而忽视对自己和对手的情况的正确分析;因害怕失败而极度紧张、呼吸短促、心跳加快、注意力下降, 从而不能很好地控制自己, 导致比赛失败。
1.2.2 自信心
自信心是运动技战术得以充分发挥的重要心理因素。竞赛中的失利往往是因为运动员自信心不足而造成的。运动员参赛缺乏自信心的原因很多, 参赛的失败体验是影响自信心的主要因素之一, 这种失败的情景会在心理上留下阴影, 成为一种心理的障碍, 平时刻苦训练形成的良好技术水平也不能充分地发挥。如不及时消除这种心理问题, 则会使运动员逐渐丧失自信心, 影响以后的比赛等。
2. 赛前心理状态的调整
2.1 散打运动员的赛前心理训练
运动员心理训练分为一般心理训练和个别心理训练两种。一般心理训练又称长期心理训练, 它是贯穿于运动员整个的运动生涯 (即开始从事训练到退役) 并且针对所有运动员均应具有的心理素质所实时的训练方法。包括在身体素质、技术、战术训练过程中, 主要培养运动员的参赛动机、感知能力、反应能力、挫折耐受力、情绪调节能力、意志力、战术配合能力和集体责任感等, 从此之外还包括个性心理倾向的矫正和培养。个别心理训练又称短期心理训练。主要是使运动员具备所从事的运动所必需的特殊心理品质, 或是使运动员针对具体比赛形成最佳的心理准备状态。培养一个良好心理素质的运动员既需要长期心理训练也需要个别的心理训练相结合, 并且贯穿于运动员训练及其日常生活中, 使心理训练和身体训练, 技战术训练科学结合起来。
2.2 赛前不良心理状态克服方法
比赛前, 运动员的情绪必须处在不害怕、不紧张、不盲目相信自己、不淡漠的一种稳定状态。在赛前散打运动员需要通过各种渠道去了解对手的技战术水平, 做到知己知彼, 沉着冷静。对于经验丰富的运动员更加应该沉着应战, 不动声色, 抛开心理上、精神上的负担, 正确分析对手, 知己知彼, 制定合理有效的技战术, 战胜对手。此外在散打运动员可以在赛中适当时机做几次深呼吸, 喊两声, 会增加信心, 缓解运动员赛前紧张、激动情绪。
3. 结论与建议
赛前, 运动员受到场地的影响, 观众的干扰, 往往心理恐慌, 表现为消极状态、情绪低沉, 四肢无力、淡漠、厌战, 失去自信心, 想尽快结束战斗。这些不正常的心理状态, 在散打比赛前, 运动员都不同程度的存在着。为了防止和最大限度减少这种状态的出现, 就要进行赛前的心理调整训练。培养一个良好心理素质的运动员既需要长期心理训练也需要短期的训练相结合, 并且贯穿于运动员训练及其日常生活中, 使心理训练和身体素质训练, 技战术训练科学合理结合起来。这样才能在散打比赛中, 运动员发挥自己的长处, 克制对手的长处, 取得比赛的主动权, 从而赢得比赛的胜利。
参考文献
[1]马景卫.散打运动员赛前不良情绪状态与调控的研究.[期刊论文]-中南林业科技大学学报 (社会科学版) , 2010 (3) .
[2]祝大鹏, 胡亦海.我国优秀男子拳击运动员赛前心理状态及其关系研究[G].2013年, 第36卷.
调整与方法 篇9
关键词：供电公司,电价调整,管理分析
0 引言
为了适应不断变化和发展的市场竞争环境, 供电公司应该建立健全相应的电价管理体系, 将供电公司的经营目标、发展战略、业务规划、专业技术和人才管理等等有机结合起来。这里需要指出的是, 国家发改委批准执行的是省内统调机组和跨省电网的上网电价和销售电价。省级物价主管部门批准执行的是非统调机组的上网电价。从目前看来, 在政府相关部门监管之下, 具有垄断性的供电公司进行供电电价相关方面研究的困难之处在于:如何将供电公司的电价确定下来, 并进行相应的成本控制。供电公司应该采用持续性、前瞻性和全局性的方法, 最大限度地抓住时代赋予的机遇, 努力保持供电公司的竞争优势, 促进供电公司的良性发展。
1 美国和法国的电价制度借鉴
目前, 国内外对供电公司电价方面的研究已经取得了一定的成果, 不同国家有着不同的电价制度,
1.1 美国的电价制度 (如图1所示)
(1) 按照季节性电价。
(2) 分时段电价。
(4) 命线电价。当地政府为了能够特别照顾到一些低收入的居民, 设置了相应的命线电价。
(3) 可以停止供电电价。针对的是广大企业客户, 当电力系统缺少电力的时候, 应该中断相当一部分企业客户的供电负荷。
1.2 法国的电价制度
(1) 黄色电价。保持在36—250k VA容量的低压用户比较适合采用黄色电价。
(2) 蓝色电价。维持在3—36k VA容量的低压用户比较适合采用蓝色电价。
(3) 绿色电价。保持在250k VA容量的高压用户和中压用户比较适合采用绿色电价, 调块电价、普通电价和削峰日电价是绿色电价的重要组成部分, 可供广大用户进行挑选。
2 供电公司电价调整应对策略
近年来, 对电价上涨造成严重影响的是:煤炭涨价。电力企业经济效益受到大幅度影响的主要原因是:上网电价不停地上涨, 但是却没能及时调整售电价。当前我国的电力供应十分紧张, 只有国家大力采用分时电价, 才能大大扭转严重缺电的局面。广大电力用户在不同时间用电量是不同的, 分时计价电量阶段都是分别进行制定的。
为了广大电力用户实现电力, 并促使其发挥削峰填谷的作用, 下面两个是较为有效的措施。第一, 注意实现峰谷电价应该选择在一个恰当的范围, 采用电力用户数量少、小范围的变压器, 保证变压器容量不低于500kvar, 将重点放在相当一部分企业客户上是明智地选择。这些企业用户数量虽小, 但是用电负荷并不小, 能够大幅度提升负荷利用率, 充分发挥移峰填谷的作用。广大企业用户是实行峰谷电价主要服务对象。在已有电价的基础上, 为了能够吸引越来越多的电力用户实现削峰填谷, 峰谷电价应该严格按照科学、精确地计算将峰谷差价进一步拉大。广大电力用户只要在峰谷电价相关政策调整的范围之内, 应该积极相应有关政府部门出台的一系列电价政策, 保证实行峰谷电价, 不断加快实施电价的速度。只有满足一定条件下广大电力用户才能进行电价调整和制定电价。这个条件是:认真分析和计算电能成本, 对用电结构、各种类型电力用户的电费比例、售电量的变化幅度和历年的电费构成等等十分熟悉, 在充分考虑相应的经济指标和多种因素的基础上, 通过对相关方面进行综合评价之后, 我们能够对未来电价收益有一个较为合理的预测。第二, 相关方面的准备工作不容忽视。这些准备工作包括:在开展供电公司研究工作的过程之中, 有关专业人员必须充分考虑相关方面的因素, 在这里负荷、售电量和电费收入等等是这些因素的重要组成部分, 努力挖掘出广大电力用户用电的客观规律, 结合未来经济社会长远的发展规划, 按照客观规律开展好用电相关方面的预测工作。从某种意义上说, 对原有电价提出相应的调整方案、科学地制定整个电力系统长远的发展规划和制定全新的电价等等都会受到预测结果较大的影响。
3 供电公司电价管理应对策略
从国家出台的一系列电价政策来看, 电价构成十分复杂。不一样的行业, 电价自然不一样;不一样的用电性质, 采用不一样的电价;不一样的电压等级, 不一样的电价;不一样的用电季节, 不一样的电价;不一样的用电时间段, 不一样的电价;不一样的区域, 不一样的电价。另外, 基本容量和利率调整考核必须引起相关方面的高度重视。这里需要指出的是, 电价体系十分复杂, 供电公司假如缺乏科学、合理的电价管理, 无法避免工作中出现差错, 导致难以取得预期的经济效益。为了进一步促进广大电力企业利润最大化, 为了进一步维持供电公司的可持续发展, 供电公司应该关注用电性质和广大电力用户的实际需求, 严格按照国家相关方面的电价政策, 对销售电价进行核准, 既要确保用电客户的利益不受侵犯, 又要确保不损害电力企业的利益。从内部管理出发, 进行平均售电量中价管理的主要原因之一是:对平均电价进行核算具有一定的难度, 管理有一定的难处。管理好平均电价的方式有以下三种。第一, 强化对相关专门人才的培训, 促使其政治水平和业务素质大幅度提升, 大大降低在用电分类过程中的失误率。第二, 对一部分假公济私的供电价销人员加强教育, 加大惩罚力度。第三, 严格执行相应的电价, 定期检查, 加大营业普查力度。
4 总结
总而言之, 供电公司电价调整与管理分析方法的优化措施具有十分重要的意义和作用。随着我国电力体制不断的深化改革, 供电公司采用电价调整与管理分析方法的优化措施是一种必然的发展趋势, 电力市场能否安全稳定地运行很大程度上取决于能否将供电公司的电价确定下来, 不让供电公司的电价出现过大的波动。文章结合电公司电价调整与管理分析方法的优化措施的实际情况, 在深入了解美国和法国的电价制度借鉴的基础上, 提出了供电公司电价调整应对策略, 指出了供电公司电价管理应对策略, 希望能够不断地增强供电公司电价调整与管理分析方法的优化措施的实际效果, 能够不断地促进供电公司可持续发展。
参考文献
[1]张萍.电价调整对我国经济的影响[J].电源技术应用, 2013
[2]张粒子, 郑华.区域电力市场电价机制[M].北京:中国电力出版社, 2004
[3]刘辉舟, 高飞, 胡小建, 陈林玲.分时电价模型优化方法研究[J].电力需求侧管理, 2013
[4]阮文骏, 王蓓蓓, 李扬.峰谷分时电价下的用户响应行为研究[J].电网技术, 2012
[5]张丽英, 谭忠富, 王绵斌, 乞建勋, 张蓉.考虑不确定响应的分时电价分级优化模型[J].中国管理科学, 2009
调整与方法 篇10
课堂教学中,学生反馈出来的信息,反映了学生真实的学习经验和认知水平,我们应该珍视这种资源,把它看作我们调整教学行为的“问路之石”。用心捕捉和分析学习活动中反馈出来的新信息,再根据这些信息有的放矢地重新调整教学进程,重新设计教学手段和教学方法。
【案例1】《认识方向》教学片段
二年级下册《认识方向》一课,在教完例1后,教师改变参照物,让学生描述两个物体间的位置关系。
师(满怀期待):刚才咱们说出了超市、公园、体育场和人民桥分别在学校的哪一面,那么谁能说说学校在体育场的哪一面呢?
生1:学校在体育场的东南面。
生2:我认为学校在体育场的东北面。
生3:我认为学校在体育场的西北面。
生4:不对,在东南面。
师(有些生气):别吵了!老师不是说过了吗,要知道“谁在谁的哪一面”人就要站在参照物这里,然后进行观察。现在参照物不是学校了,就不是站在学校这里了。大家再看看。
(众生茫然地望着老师。)
师(有些失望和无奈):好!咱们再回忆一下观察“超市在学校的哪一面”是怎么做的……
这里分成两个层次进行教学:第一个层次是以学校为参照物,描述其他建筑与学校的位置关系;第二个层次是改变参照物,描述任意两个建筑的位置关系。通过两个层次的教学,提高学生合理描述物体间位置关系的能力,发展空间观念。以上是在完成了第一层次的教学后进入的第二层次教学。学生传输信息,明显反映出了学生这个时候有认知障碍——障碍一:换了参照物以后,学生不能合理描述物体间的位置关系(这是最明显的);障碍二:学生对东南、东北、西北、西南四个方向的认识还不到位;(如果只是因为参照物的问题,就只可能有两个答案“东南面”和“西北面”,现在有四个答案。说明他们对新学习的四个方向的认识还不够)障碍三:一部分学生要在9个建筑物中,确定两个建筑物的位置关系有难度。(小学生的抗干扰能力是比较弱的)同时,自发的、激烈争论也反映了当时学生的学习兴趣非常浓厚。这时候他们需要老师帮他们一把,帮他们扫除认知障碍。可是这位老师没有能很好地捕捉和分析这些信息。他知道学生没有掌握知识,但不知学生的知识掌握到什么程度,也不知学生遇到了哪些具体的问题,更不知解决这些问题的措施,就急躁地批评学生,盲目地重新教了一遍例题,企图通过例题的再次教学让学生掌握相关知识,效果可想而知。
再来看另一位教师遇到这种情况是怎么处理的:
【案例2】《认识方向》教学片段
师:刚才咱们说出了超市、公园、体育场和人民桥分别在学校的哪一面,那么谁能说说学校在体育场的哪一面呢?
生1:学校在体育场的东南面。
生2:我认为学校在体育场的东北面。
生3:我认为学枝在体育场的西北面。
生4:不对,在东南面。
师(胸有成竹地打开电脑,借助多媒体进行教学。使屏幕上其他图片模糊,突出“学校”和“体育场”两幅图片,并且闪烁“体育场”图片,暗示现在以“体育场”为参照物)
生1(喜悦地喊出来):喔!我知道了,学校在体育场的西北面。
大部分学生(坚定地说):对!
(大部分学生知道了,但还有几个学生在思索,用疑惑的眼神看着老师)
师放慢速度,重复了刚才的多媒体演示,并加上了语言解释。但情况并没有因为她的行为而发生改变。
师(略加思索):同学们,你们想获得一个工具来帮助你们确认方位吗?
众生(特别是那一部分还感到疑惑的学生急切地说):想!
师:那好,请同学们按照书上第5l页的提示做一个方向板。(众生迅速自制方向板)
师(检查完后,拿出准备下节课用的透明方向板):同学们,你们做得真好。老师奖给你们每人一个用玻璃纸做的方向板,因为它用起来更方便。
(接下来师生一起用透明方向板来解决刚才的问题,效果非常好)
这位老师对新信息非常敏感,至少两次成功捕捉新信息,并且都能抓住信息的核心进行分析,再作出相应的回应。第一次是从学生激烈的争论和错误的回答中,捕捉到了学生学习兴趣浓厚,但是有认知障碍的信息,并且分析出至少有上面谈到的两个认知障碍。于是她改变了原来让学生观察图片的学习方法,拿出准备好的多媒体课件,想通过多媒体课件的演示,帮助学生扫除这两个认知障碍。这时学生又反馈出了新信息——用多媒体演示的方法没有扫除所有学生的认知障碍,上面谈到的第二个认知障碍:学生对东南、东北、西北、西南四个方向的认识还不到位。这位老师又及时地捕捉住了这个信息,发现当换了参照物,多媒体演示没能积极推动学生的发展,甚至有阻碍他们主动学习、获得经验的倾向,立刻审视自己的教学行为,积极寻找适合每一位学生主动发展的教学手段,及时更换了教学方法。教师挖掘了教材中“方向板”这个资源,把它提前教学,帮助学生整理八个方向,使它成为学生学习的工具。在变静坐观察为动手实践,变精心告诉为自主探索的过程中,每一位学生都逐步有序地完成了关于方向的知识构建。
调整与方法 篇11
一、商品购进价与售价同时调整的业务分析
无论批发企业还是零售企业购进商品, 由于供货单位因品种、等级、人为等原因发生开错单价导致商品价格计算错误, 或者发货为试销商品先按暂定价结算, 日后正式定价等情况, 均需要调整商品货款。若供货方多计商品价格就要退回多收货款, 若供货方少计商品价格就要补收货款, 因该项业务涉及商品购进价格的多退少补调整, 故又被称作购进商品退补价或称进货退补价, 前者称购进商品 (进货) 退价, 后者称购进商品 (进货) 补价。
商品购进价格调整时, 企业对发生退补价的购进商品可根据退补价金额的大小以及市场销售策略同时进行零售价调整。 此时, 退补价购进商品有的可能已被销售, 因此, 从销售状况看有已售和未售两种状况, 而对零售价调整从理论上讲也会有三种情况存在:调高售价、调低售价、售价不变。 当然在一般情况下企业会作出正向 (顺向) 调整的决定, 即购进商品退价会调低售价, 购进商品补价会调高售价, 但也不排除企业出于某种原因对退补价商品的零售价不作调整甚至反向调整。为讨论方便, 以M0表示原进价, M1表示新进价 (实际进价) , 购进商品退价:M1<M0, 购进商品补价:M1> M0。 W表示商品未售出, Y表示商品已售出, S0表示原售价, S1表示新售价 (调整后售价) 。调高售价:S1>S0;调低售价:S1< S0;售价不变:S1=S0, 因为S1=S0即售价不作调整, 故此项业务不属商品购进价与售价同时调整业务。 综合购进商品退补价、销售状况和售价调整方向三个因素观察, 商品购进价与售价同时调整业务会出现以下8 种情况:
(1) M1<M0+W+S1<S0;
(2) M1<M0+W+S1>S0;
(3) M1<M0+Y+S1<S0;
(4) M1<M0+Y+S1>S0;
(5) M1>M0+W+S1>S0;
(6) M1>M0+W+S1<S0;
(7) M1>M0+Y+S1>S0;
(8) M1>M0+Y+S1<S0。
二、 商品购进价与售价同时调整时商品进销差价的计算与分析
商业批发企业一般采用进价核算法, “库存商品” 按进价反映, 不设置“商品进销差价”账户单独核算商品进销差价, 发生购进商品退补价时, 未销售商品调整“库存商品”账户金额, 若商品已售调整“主营业务成本”金额。商品零售企业多采用售价法核算, “库存商品”按售价记账, 售价 (含销项税额) 与进价 (不含进项税额) 的差价, 设置“商品进销差价”账户单独核算。发生以上8 种业务在大多数情况下均会改变原先记入“商品进销差价”账户的金额, 因此, 都需要对商品进销差价进行调整计算与账务处理。
退补价购进商品购进价与售价同时调整, “商品进销差价”账户调整金额的计算方法有两种:
方法一:“商品进销差价”账户调整金额=原入账进销差价 (原差价) -退补价后进销差价 (新差价)
设“商品进销差价”调整金额为T, 退补价购进商品数量为Q, 设上月出售退补价购进商品数量为X, 未售 (库存) 退补价购进商品数量为W。 即:
方法二:“商品进销差价”账户调整金额=原入账进价金额与新进价金额的差额 (进价调整差价) +原入账售价金额与新售价金额的差额 (售价调整差价)
企业购进商品在作退补价调整时其去向可能有三种: 全部出售、全部未售、部分销售。 这三种情况“商品进销差价”账户的调整金额是不同的, 但目前大多数教科书对这个问题都未作具体交待。
全部出售。退补价购进商品若全部出售并已结转销售成本不存在对商品售价的调整, 因为该项商品已全部售完已无商品可调, 实际上此项业务只存在购进价格的调整, 不属于商品购进价与售价同时调整业务。但也有观点认为对全部出售的退补价商品也作售价调整处理, 然后将售价调整差价从 “库存商品”账户全部转入“主营业务成本”账户, 笔者认为这样处理大可不必, 因为这种做法“库存商品”账户金额一增一减不变没有必要。再者此时商品已按原售价售出再调整其售价有何意义。 另外, 对退补价购进商品全部出售进价调整差价的核算, 大多数教材是不分销售状况和销售时间直接将进价调整差价增记或减记“商品进销差价”或“主营业务成本” 账户。但笔者认为退补价购进商品全部出售除不作售价调整核算, 其进价调整差价核算也应区分商品售出时间。 若购进商品在退补价调整当月全部销售, 可以直接将进价调整差价全部记入“商品进销差价”账户, 若购进商品在退补价调整上月已全部售出, 应直接将进价调整差价全部记入“主营业务成本”账户, 不应记入“商品进销差价”账户。 因为, 退补价购进商品当月全部销售的进价调整差价记入 “商品进销差价” 账户可以在当月末被销售的退补价商品分摊, 这里的“当月” 是指发生退补价调整的月份, 若商品在上月全部销售, 其进价调整差价如果也记入“商品进销差价”账户, 就会被退补价调整月份所销售但并不是退补价购进的商品所分摊。根据以上分析, 退补价购进商品全部由当月出售, “商品进销差价” 账户调整金额仅为进价调整差价T=Q (M1-M0) 。 若已在上月全部出售, “商品进销差价”调整金额等于零, 因为, 进价调整差价已全部记入“主营业务成本”账户。
全部未售。 退补价购进商品全部未出售, 在计算“商品进销差价” 调整金额时进价和售价调整差价均按全部购进数量Q计算。 因此, T=Q[ (S0-M0) - (S1-M1) ], 或T= Q[ (M1- M0) + (S0-S1) ], 即上述公式 (2) 或 (5) 。
部分出售。 退补价购进商品若部分出售都发生在当月可直接按上述公式 (1) 或 (4) 计算, 若部分出售退补价商品既有上月又有当月发生的, 其上月销售的商品进价调整差价应直接记入“主营业务成本”账户, 此时进价调整差价应按全部退补价购进商品减上月出售后的数量计算, 售价调整差价均按未售数量W计算。 此处注意, 若按第一种方法计算, 原差价计算应扣除上月销售数量, 视同上月销售的商品差价已由上月分摊到销售成本, 新差价也不含当月销售商品的售价调整差价。 因此, T= (Q-X) [ (S0-M0) - (S1-M1) ]+ (Q-X-W) × (S0-S1) , 或T= (Q-X) (M1-M0) +W (S0-S1) , 即上述公式 (3) 或 (6) 。
从上述 “商品进销差价”账户调整金额的计算公式可以看出:
(1) “商品进销差价”调整金额包括进价调整差价和售价调整差价两部分;
(2) 售价调整差价只针对未售商品即库存商品;
(3) 企业对售价作正向 (顺向) 调整, 进价调整和售价调整金额相等时, 即M1<M0+W+S1<S0或M1>M0+W+S1>S0, S1- S0=M1-M0时, “商品进销差价”账户调整金额等于零。
三、零售业商品购进价与售价同时调整核算“二步法”
零售业商品购进价与售价同时调整核算, 对于“商品进销差价”账户调整金额的确定, 在笔者阅读的所有教材中几乎都这样介绍:按更正后的进销差价与原入账进销差价的差额借记或贷记“商品进销差价”账户。 其实, 这就是以上“商品进销差价”账户调整金额计算的第一种方法。这种方法将进价调整差价和售价调整差价混合一并调整, 因此, 笔者将其称之为“一步法”或“合并调整法”。
从以上商品购进价与售价同时调整时商品进销差价的计算方法中得知, “商品进销差价”账户调整金额可以分两部分计算, 因此, 对商品进销差价调整的账务处理也可以分两步进行, 笔者将此种方法称之为“二步法”或“分别调整法”。 所谓“二步法”是指 “商品进销差价”账户调整分进价调整和售价调整两个步骤进行的账务处理方法。 以下略举一例说明两种方法的应用。
例:某零售企业采用售价核算法核算。201×年2 月3 日购入商品100 件, 进货单价2 000 元, 销售单价3 500 元, 款项已转账支付。 201×年3 月15 日, 供货方发来销货更正单和红字增值税专用发票, 销货更正单注明该商品每件价格应为1 900 元, 退价款项已收存银行, 同时企业决定将该项商品销售单价调整为3 420 元。 业务部门查知, 该项商品2 月份销售20 件, 现库存65 件。
201×年2月3日购进商品的会计分录从略。
201×年3月15日退价会计处理:
一步法 (合并调整差价) :
二步法 (分别调整差价) :
(1) 根据供货方发来销货更正单和红字增值税专用发票以及分行收到退款通知, 调整进价差价。
(2) 根据业务部门的调整零售价通知, 调整售价差价。
四、两种方法的比较
“一步法” 唯一的好处在于商品进价调整差价与售价调整差价合并调整, 从而少作一个会计分录或记账凭证。 其主要不足:一是会计分录经过复合不能清晰反映经济业务, 多借多贷造成会计科目对应关系混乱, 不利于日后对账、查账与审核。 譬如这个会计分录, 借:银行存款, 贷:应交税费———应交增值税 (进项税额) 、库存商品。 表面上看这个会计分录似乎像退回商品收到银行存款, 但实际这是退价购进商品全部未售, 进价与售价顺向调整且S1-S0= M1-M0的调整分录, 因为进价调整差价和售价调整差价金额相等, “商品进销差价”账户调整金额一增一减抵销。 二是“商品进销差价”账户调整金额计算麻烦容易出错, 记账方向不易确定。
“二步法”的优点和不足正好与“一步法”相反。 二步法对商品购进价与售价同时调整核算分两步调整, 能清晰反映经济业务发生的全过程, 第一步反映进价调整, 第二步反映售价调整, 互不重合, 清晰明了。“商品进销差价”账户调整金额计算简单, 二步法对“商品进销差价”账户调整金额的计算分两部分计算, 一步为进价调整差价, 一步为售价调整差价, 互不干扰, 容易计算。“商品进销差价”账户的记账方向容易确定, 购进商品进价调整时, 退价增加商品进销差价, 贷记“商品进销差价”账户, 补价减少商品进销差价, 借记“商品进销差价”账户。 退补价购进商品售价调整时, 调高增加商品进销差价, 贷记“商品进销差价”账户, 调低减少商品进销差价, 借记“商品进销差价”账户。
通过以上分析, 笔者建议在实际工作中, 商品购进价与售价同时调整核算时对“商品进销差价”账户调整的账务处理应多采用“二步法”。
参考文献
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[2] .周列平, 乔荣, 王艳霞.行业会计[M].武汉:武汉大学出版社, 2011.
[3] .胡志明, 余浩.行业会计特殊业务会计教程[M].武汉:武汉大学出版社, 2008.