现阶段安全管理状况

现阶段安全管理状况（共4篇）

现阶段安全管理状况 篇1

自我国加入世贸组织以来，我国的社会主义市场经济随着全球化的进程不断得到发展，市场经济的发展对于上市煤炭企业的发展既是机遇也是挑战。新形势下上市煤炭企业发展的前提是企业经营者适应市场的不断变化，通过转变经营观念、管理创新以及技术创新等方式推进煤炭企业的健康发展。在社会主义市场经济不断发展和完善的情况下，上市煤炭企业的管理水平也面临着严峻的挑战，只有这样才能不断改善上市煤炭企业的经济效益。我国原有的社会主义计划经济体制对于现在社会的经济发展仍有一定的影响，受原有体制的制约和束缚，大多数的上市煤炭企业原有落后的企业管理模式并没有从根本上得到改变。企业的经营管理理念也没哟与社会主义市场经济的发展保持一致，很明显的，这种落后的管理体制对于现代社会经济的发展产生了一定的阻碍作用。特别是在国民经济快速发展以及全球化的前提下，对于上市煤炭企业的发展，煤炭企业的经营者和管理者必须要更新管理理念，与时俱进，从市场的实际出发，树立以煤炭市场为主导的上市煤炭企业经营管理，对上市煤炭企业进行科学有效的管理。

现阶段我国的上市煤炭企业的经营管理过程中并没有足够的注重企业技术创新，表现在生产技术发展速度相对较慢而且不能适应现代社会市场的发展速度。我国上市煤炭企业在发展的过程中没有将自身的资源优势充分发挥出来，企业的决策也没有真正的以市场为导向，企业的创新经营更是发展缓慢，上市煤炭企业的稳定发展以及市场竞争力都有待于进一步的提高。由于自身条件以及历史经济因素的影响，我国煤炭企业的经营管理普遍落后，管理理念相对比较陈旧，特别是在企业的财务管理以及企业文化发展方面存在着较多的问题与缺陷，这些都是现阶段制约我国上市煤炭企业发展的主要因素。特别是在目前全球经济危机的影响下，上市煤炭企业面临着更大的威胁与挑战，大多数的上市煤炭企业在经营管理方面存在不少亟待解决的问题。

一、资源危机与机遇

现阶段大多数的煤炭企业是典型的资源型发展模式，企业经营管理模式都是过去落后经济体制下形成的，粗放型的经营管理模式仍然占据主导地位，造成了资源的大量浪费。在煤炭资源日益短缺的当今社会，原本粗放型的经济增长模式已经出现了严重的不良效果，上市煤炭企业面临着严重的资源危机。在追求企业经济利益最大化的要求下，企业对于技术的创新一直不够重视，企业对煤炭资源的利用效率不高对于上市煤炭企业的快速健康发展产生一定的制约。在面临威胁的同时，也存在着巨大的机遇，上市煤炭企业适时的进行技术创新，转变经济增长模式，更新经营理念，这是技术创新以及管理改革，提高煤炭的使用广度和深度，最终促进煤炭企业的稳定发展以及社会市场竞争力的提高。

二、传统管理与现代企业制度的冲突

上市煤炭企业内部管理存在较多的问题，现在煤炭企业采取的仍然是传统的企业管理模式，对于煤炭在整个生产销售的全部过程没有进行全面的考虑。上市煤炭企业内部管理存在的问题，大大阻碍了煤炭产业经济效益的提高，对于煤炭产业资源优化配置以及良性发展产生一定的不利影响。煤炭企业内部的财务科学管理对于煤炭企业经营管理有着重要的影响，企业内部财务管理人员在进行管理的过程中，只是单纯的颁布一些条例，对于煤炭企业的实际经营状况以及实际的财务管理核算落实情况有待于进一步提高。大多数上市煤炭企业内部的财务管理体制不够完善，上市煤炭企业内部缺乏科学有效的财务管理体制，相对不健全的煤炭企业财务管理体系必然对企业的经营管理产生不利的影响，企业的经营管理产生严重的管理漏洞。

三、企业文化在上市公司创新与发展

企业文化对于企业经营管理和企业发展中发挥着重要的作用，企业文化与上市煤炭企业的经营管理也是息息相关。企业文化在很大程度上与员工的个人素质相关联，多数企业只是单纯的追求企业的经济利益而忽视自身企业的文化建设，企业的经营管理缺乏必要的精神和文化支持。受过去传统经营管理模式的影响，大部分的上市煤炭企业对于企业文化建设不够重视，没有建立良好的企业文化体系，只将物质利益当作企业发展的主要任务。企业文化更多的涉及到企业内部员工之间以及公司内部各部门之间的相互关系，企业文化为企业的发展提供内在的支持。在科学发展观的思想指导之下，以企业的实际基础为根本，创新经营管理理念，制定可持续发展的长期规划，形成良好的企业文化，实现企业的长期、高效、可持续发展。

四、矿井建设周期长与定期盈利矛盾

矿井建设周期一直以来都是企业技术改进的主要领域，优化矿井建设工期对于企业的生产具有重要的意义，也是降低生产成本实现经济效益最大化的有效手段之一。矿井建设是一个动态、复杂的过程，建设周期的控制很容易受到外界因素的干扰，具有很强的不确定性，这也就是矿井建设周期与企业定期盈利产生冲突的原因。现阶段，由于大部分煤炭企业矿井建设技术相对落后，导致了企业面临着矿井建设周期长、企业定期盈利不能保证的问题，使得企业的整个生产过程不能有效的实行，企业的发展受到一定程度的影响。

五、现代科技对人员素质、设备更新提出的新要求

社会主义市场经济不断深化以及经济全球化的大背景下，我国目前的煤炭企业工作人员的素质普遍较低，企业内部缺乏高素质的专业技术人才以及管理人才。具有优秀管理才能的企业经营管理人才在上市煤炭企业中流失现象比较严重，企业的稳定发展受到很大程度的影响。信息化的快速发展对于煤炭企业人员、设备的要求进一步提高，现代化的管理手段以及生产技术在企业发展中的作用越来越突出，在提高企业运作效率、提升企业管理水平方面具有重要的实践意义。上市煤炭企业的现代化建设是建立在电子技术和计算机网络技术基础之上的，这就对员工的专业技能以及科技素质提出了新的挑战。但是现阶段企业内部大量缺乏高素质人才以及先进设备，严重阻碍了上市煤炭企业的现代化发展。

六、科学发展对煤企的新要求

我国上市煤炭企业在改革开放以来取得了巨大的成就，但是受计划经济体制以及传统经营管理模式的影响，我国上市煤炭企业的经营管理模式以及管理理念相对比较陈旧，制约着上市煤炭企业的发展以及市场竞争力的发展，直接导致煤炭企业发展的过程受到阻碍。受煤炭企业自身的条件以及历史经济条件的制约，我国上市煤炭企业的经营管理存在着或多或少的问题与缺陷，严重制约着上市煤炭企业的发展，再加上煤炭企业内部财务管理体制存在一定的缺陷、不健全，使得我国上市煤炭企业的发展面临着重重阻碍。煤炭资源是不可再生资源，想要实现企业的可持续发展就必须要进行技术更新，将节能减排落实到实际的生产销售环节。还要注重对新能源、替代能源的开发和利用，大力发展循环经济，提高资源的综合利用效率，实现上市煤炭企业的可持续发展。

摘要：我国社会主义市场经济的迅速发展在很大程度上加剧了各个行业之间的竞争, 上市煤炭企业的发展前景随着中国入世, 企业发展的内部与外部环境都发生着深刻的变化, 对上市煤炭企业来说既是挑战也是机遇。本文从资源危机、传统管理与现代企业制度的冲突以及企业文化角度对上市煤炭企业的发展状况进行分析。

关键词：市场经济,煤炭企业,发展

参考文献

[1]龚海燕.《试分析市场经济条件下的煤炭企业经营管理》.中国管理信息化, 2011;14 (24)

[2]龚海燕.《分析煤炭企业经营管理的发展现状及对策》.管理学家, 2011;12

[3]侯祖健, 羊群山.《利用永久井塔凿井交叉平行作业施工技术》.2010;36:30

[4]汪广华.《浅谈煤炭企业经营管理》.煤矿现代化, 2009; (z1)

现阶段安全管理状况 篇2

为着力构建科学、健康、和谐的学校后勤服务体系，真正把食堂办成服务师生、服务教学的重要场所。学校本学期对食堂进行了统管，运行一个多月以来，我们坚持以关爱师生，重视细节，服务育人为理念；以绿色、安全、精品为目标；以让师生吃饱吃好，保本（收支平衡）为经营定位。在具体开展饮食服务工作时，凡事有人负责、凡事有章可循、凡事有据可查、凡事有人监督。目前总体运行秩序良好，各项工作进展比较顺利，各项操作规范、安全，为全校师生的工作、学习、生活解决了后顾之忧。

一、工作开展情况：

1、健全规章制度

健全的规章制度，是实施科学管理的基础，食堂管理严格执行《中华人民共和国食品卫生法》、《学校卫生工作条例》等法律法规，在此基础上，食堂管理室参照国家相关文件规定，依据本校实际，制定出台了一系列相关制度，建立健全各岗位职责，各岗位管理制度，进一步明确了岗位职责和食品卫生操作规程，对环境卫生、食品卫生和个人卫生都做出了详细的规定，做到食品卫生管理有章可循，有规可依，有效地规范了我们的管理行为。共制定各项规章制度25项，并已装订成册。

2、建立各种档案

依照相关管理规定，食堂管理室建立、健全了各种档案，包括常规管理档案、管理制度档案、食材出入库档案、检查记录档案等计二十盒，为学校食堂的管理轨迹留存了印记资料。

3、食堂设备投入

食堂自统管正式运营以来，先后购置了醒面机、蒸饭车、电饼铛、饺子机、切肉机、馄饨机、洗碗机等设备，计12万多元。我校食堂现使用面积 1320余平方米，配备了餐厅餐桌130张（每张7人）；改造后食堂室内通风、采光性能良好。食堂炊餐具用具一应俱全，对粗加工区和精加工区及消毒区严格分开，并有食品库、面点房、冷荤间、炊管人员休息室等配套设施。

4、服务人员管理

学校食堂现聘用服务人员计38人，其中长期工人16名，勤工俭学学生22名。食堂从业人员与学校签订用工合同，明确了甲乙双方的权利和义务以及工资待遇等，在选聘员工时，学校注重思想政治素质，业务技术能力，事-1-

业责任心，组成一支具有凝聚力和创造力的食堂饮食从业人员队伍。操作间内部实行厨师长负责制，下设三个小组组长，食堂管理室定期对他们进行考核。

食堂管理室对所有员工上岗前都进行了培训，学习相关的法律、法规条例和学校食堂的各项规章制度，提高从业人员的法律意识和食品卫生安全意识，坚持每周召开食堂管理人员会议，每个月食堂对从业人员培训三小时以上。对新进人员个人健康检查，对未体检的不能上岗，对身体不合格坚决不准上岗，不穿工作服的坚决不准上岗，并建立个人档案资料，通过岗前培训和加强学习，提高了从业人员的素质，深化了服务意识，提高了服务水平和质量，满足了师生的需求，为学校的发展提供了强有力的后勤保证。运行以来，食堂先后对各位员工进行了5次关于食品安全及操作流程的培训，要求各位员工要养成良好的卫生习惯，端正服务态度，提高服务质量。到目前为止，师生对他们服务质量基本满意，卫生基本合格，安全事故为零。

5、学生就餐方式

学生实行统一固定伙食就餐。每月1号由各班班主任统一收缴就餐学生一个月的伙食费，一次性上交食堂。男生固定标准为14元∕天，女生为12元∕天，职业高中就业班按22天∕月算，普通高中和对口升学班按实际上课天数算,大约每月28天。〔注意：每月的特殊假日和学生的病事假（学生不在食堂就餐）除外，每月学生剩余的伙食费转存到下月〕

学生在食堂实行实名制刷卡打饭，学校按规定每月收取学生生活费后，再给学生饭卡内统一充值作为刷卡次数，每日三次，每次只能刷卡一次，月末将所有饭卡内数值清零。食堂工作人员根据学生食量需求把握每份饭菜的量。如果学生吃完一份饭菜未饱，可第二次打饭，第二次打饭不再刷卡，直到学生吃饱为止。

食堂推出了学生就餐时固定桌位，每个桌子固定名单。为了保证质量，我们还随时接受家长的监督，家长在子女在校的任何一天来到学校，都可以检查我们是否按菜谱安排菜品，也可以在食堂与子女就餐。

6、食材采购情况

食堂根据市场食材价格和学生的口味安排每日食谱，食谱力求突出荤素搭配、营养均衡的原则。食堂在采买食材过程中，实行了招标定点采购，定期对所采购的食材价格进行市场调研，货比三家，杜绝人情交易，力争所购食材质优价廉，对于质量不合格的产品坚决不采购，确保师生吃上安全卫生的饭菜。食堂采购员将食材买回后，要与食堂保管员一起对所购食材的质量和数量进行核对，确定无误后计入材料采购台账，并附上相关采购票据。坚持索证索票制度，我们对所有的食材采购点都严格进行索证索票，附有供货商的身份证复印件、详细家庭住址、联系方式。

7、伙食成本控制

伙食成本的标准由学校核定，按不同季节的菜价及粮油价格核实三餐的标准，以不超出采购食材的费用为原则，以兼顾营养搭配为原则，以节约为原则。早餐以蛋、豆浆、饼、小米粥、馒头、花卷、包子等为主；午餐为两个炒菜一个炖菜或三个炒菜，均为荤菜，主食为米饭；晚餐为馄饨、饺子、面条、包子、馒头、粥等。依据伙食标准，早晚适时增加一个炒菜。

8、操作流程管理

进货、仓储、加工、出售是食堂操作的主要流程，必须强化管理。

首先，食堂注意把好了“三关”：第一关是把好验货，每天由厨师长负责对新进食材验货，采取看（生产日期、合格证、质量检测报告、包装情况、有无变质、发芽、是否新鲜等）、闻（有无异味等）方式把住进货关；凡遇学生放“月假”等大假返校时，假前余下的作料等要全面更换；食堂进货必须登记验收，并作好进货入库登记。建立了购物索证、报告资料。第二关，加工严格按操作规程，每天的蔬菜要入水浸泡半小时以上，去殘留农药或菜虫等，加工时不重复使用油料，加工储藏场所无关人员不得进出，做好食品留样。第三关，食品分餐关，食品分餐，严格按食品卫生安全要求做到“三防”：一防食物酸变，腐烂，变质及污染食品，一旦发现，立即严厉处罚。二防他人投毒，在食品卫生管理中，食堂管理人员对各个环节的进行有效监督，严禁非操作人员进入食堂，从时间上和空间上拒绝了投毒事件的发生。三防疾病流行传染，坚持每餐餐具专人操作，采用药物消毒，并做好餐具的保洁工作，防止交叉污染。定期做好灭蝇、灭蚊、灭蟑螂、灭鼠的工作，切断传染源，保证师生健康。

另外，食堂要求所有的员工必须树立高度的节约意识，每餐加工饭菜适量，不可浪费。按照宁少勿多，不够再做的原则加工饭菜。

其次，各操作间实行专人负责制，冰柜定期清理、除霜、消除异味、生熟物品分开存放。严格执行饭菜留样制度，留样时间不得少于48小时。

9、费用收支情况8、9月食堂收费共计390516元，用于食材采购的 228552.05元，发放工人工资及加班费为69194元。（具体情况见收入与支出情况统计表）

10、提高服务质量

众所周知，众口难调，尤其是现在的学生，家庭条件较好，对于饮食非常挑剔。我们为了规避食品单一这一供需矛盾，想方设法增加花色品种，菜谱要求一日三餐搭配要符合营养要求，注重菜品的多样性，每日有所不同。不断变换花样，改善学生就餐质量。一是添置必要的设备，从提高花色上减少就餐人数的流失，如增加饺子、馅饼、千层饼、馄饨、锅贴等品种或产量，满足学生之需求。二是选用符合卫生标准的夹层保温设备作为盛售饭器具，尽量保证学生吃上热气腾腾的饭菜。

二、工作存在问题

1、管理工作难

一是食堂管理室人员少，没有专业财会人员，导致食堂管理人员超负荷工作和多项工作运行不畅；二是食堂操作间场地小，就餐学生多，导致不能满足学生就餐需求和调配学生口味；三是我校分为普高班和职业班，学生每月在校时间不同，造成食堂收费不统一，导致收费、退费情况繁乱；四是学校招待和个人招待较多，导致增加了食堂工作人员工作量。

2、学生收费难

一是我校高年级学生受固有的就餐习惯影响，不愿意到食堂就餐，不缴费；二是部分女生认为她们每日交12元生活费，偏贵，不缴费；三是家长对学校统管食堂缺乏了解，我们没能与家长进行有效沟通，导致家长不理解、不支持。因此，我校食堂在九月份刚试运行时，在学校领导的强力管理下，全体教师的密切配合下，全校在食堂就餐的缴费学生数为 864人，而到了十月份降到了814人。直接导致收入减少3万多元。

3、成本控制难

一是随着季节更替变化，所有的食材市场价格发生变化，导致成本控制难度加大；二是学生挑食、偏食，倒菜、倒饭现象严重，第二次做饭次数增加，造成不必要的浪费，导致成本控制难度加大；三是10月份与9月份对比，学生缴费人数减少50人，但从饭菜食材用量上不减反加；四是学生请假人数增多，返校后不销假，出现请假天数多，早返校在食堂就餐现象。

4、工作协同难

一是食堂收费为班主任教师增加了工作负担，导致部分班主任对食堂收

费有抵触情绪，不情愿、不配合；二是学生请假手续不全，出现补假条现象。

现阶段安全管理状况 篇3

在科学管理环境与环境执法监督的过程中, 环境保护监测是非常关键的因素, 在环境保护中环境保护监测是不可缺少的工作。环境保护监测可以查清污染物的品种及分布情况, 明确污染的渠道, 对污染变化起到预测的作用, 环境保护监测就是环境保护的眼睛、基础、哨兵、重要的支柱, 在经历了这一系列的认知之后, 现在对环境保护监测提出明确定义, 它是一项政府的行为, 把环境保护监测的重要性充分地体现了出来。环境保护监测对环境质量有了正确的认识, 对现在的环境问题有了解决方案, 对人类的发展起着非常关键的作用。

二、目前我国环保监测的主要内容

首先, 我国环保监测的目的, 是为了把环境质量的现实状况及时、准确并且全面地反映出来, 能够为环境的管理、环境的规划以及控制污染源等提供科学的依据。其次, 环境保护监测的全过程, 包括接受任务、现场调查及对资料的收集, 对布点的优化, 采集样品, 运输与保存样品, 以及处理与分析等。

三、笔者多年来从事环境保护监测工作的体会

世界上每年排放出对人类威胁非常大的气体高达六亿多吨, 预计到下个世纪, 地球表面将会有1/3的土地被沙漠化, 每年被沙漠化的土地高达六万平方米, 西藏处于青藏高原的位置, 在那里有许多的盲童出现, 他们本有非常明亮的大眼睛, 但是, 因为红肿而逐渐失明。大家的心中可能都会打个问号, 为什么会出现这样的情况, 是什么所致的呢?答案就是紫外线这个隐形的杀手, 臭氧层遭到严重的破坏, 而罪魁祸首就是各类工厂排放的浓烟, 实际上还是人类造成的, 所以, 为了保护我们自己, 必须要采取环保措施, 现在白色污染越来越多, 并且越来越严重, 生活中一次性的用具越来越多, 包括餐具、日用品, 为了所谓的干净过度的使用一次性用品, 制造了很多的垃圾, 无论是公园、马路上, 还是生活区内都能看到矿泉水瓶、快餐盒、塑料袋等, 显得非常刺眼, 严重污染了环境, 在现实生活中有很多人没有自觉性, 随手乱丢乱弃, 觉得只要清洁工打扫了就行了, 没有什么大不了的, 但是, 从来不考虑这会给清洁工带来多大的工作量, 对于保护环境, 每个人都有责任, 要想我们的生活环境得以改善, 并且越来越好, 首先从自我做起, 从点滴做起, 时时注意环境保护。今年清明时节, 山上有很多树木被烧毁, 不就是因为老百姓的环境意识不够强吗?滥砍滥划那是因为人们只注重了眼前的利益, 而没有想到这将会造成水土流失, 引起洪涝灾害, 沙漠面积也会不断扩大, 同时越来越多的野生动物失去了它们的家园, 正要遭受“灭顶之灾”’一个个排上了珍稀保护动物的名单。大自然在以各种各样的信号, 给我们吹响了警笛了。人们, 不要再执迷不悟了。我看过这样一幅画, 画中窒息的人们正在呼吸着那有限的新鲜空气。尽管他们拥有高楼大厦, 生活富裕, 但却被滚滚浓烟包围着。这幅画给人们敲响了一个醒钟:人们, 保护环境吧!再不采取保护措施, 人类将会自食其果, 付出沉重代价的。

四、中国环境问题现状

其一, 大气污染属煤烟型污染, 以尘和酸雨危害最大, 污染程度在加剧。其二, 酸雨主要分布在长江以南、青藏高原以东地区及四川盆地。华中地区酸雨污染最重。其三, 江河湖库水域普遍受到不同程度的污染, 除部分内陆河流和大型水库外, 污染成加重趋势, 工业发达城镇附近的水域污染尤为突出。其四, 七大水系中, 受到严重污染的就是松花江、黄河流域以及辽河流域。其五, 大淡水湖泊的污染严重并且污染面积大。其六, 在四大海区中污染最为严重的就是东海和渤海, 较轻的就是南海。其七, 没有在根本上改变渔业的水域生态环境, 反而出现更加严重的趋势。其八, 城市的环境污染越来越严重。其九, 城市地面水污染严重并且面积较大, 恶化趋势快速。大部分河流受到不同程度的污染。其十, 全国有三分之二的河流及一千多万公顷的农田也受到严重的污染。

五、目前我国环保监测中存在的问题以及不足

首先, 没有健全的环境保护监测管理体系, 二零零七年国家环保总局颁布了统一的、专门的环境保护监测办法, 相关法律法规共有二十三条, 办法中对环境保护监测管理部门的职责以及规范标准做出了规定, 然而, 办法对程序及细化的规则不够完善, 比如, 在办法中其中第三条是这样规定的, 要求县级以上的环境保护部门都要建立环境保护监测相关工作质量的审核, 以及相关检查制度的职责, 这项制度审核标准及检查内容具体包括建立制度后是不是需要报批、备案这些都没有明确规定, 在环境保护工作中其中非常重要的组成部分就是环境保护监测, 但是, 在法制化的建设中非常明显是处于落后地位的。其次, 在环境保护监测质量管理中存在的各种各样的问题, 在建设质量体系方面, 实验室认可与计量认证对我们国家的环境保护监测质量体质的建设起着很大的促进作用, 但是在实际的运用中还需要进一步的完善, 并且要坚持学习, 进一步的提高。目前, 存在的问题就是建立与执行体系的不连接, 这样体系的作用就不能被充分地发挥出来, 不但对人力造成很大的浪费, 对物力及财务也造成很大的浪费, 在建设制度方面, 质量管理制度并不完善, 也不够及时, 除此之外, 一部分主管部门对环境保护监测工作缺乏认知与理解。

参考文献

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[2]、杨光忠.环境保护实用知识手册.中国环境科学出版社, 北京, 2006年1月

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[4]、区晖、邱瑞桥、吴天龙.论环境保护监测在环境执法中的作用环境执法研究与探讨.2005, 517—520.

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现阶段安全管理状况 篇4

一、对象和方法

1.研究对象。选取368名某医科大学七年制(以下简称本硕)硕士阶段学生进行~L-90无记名测试，回收合格问卷360份，有效率97.83% ;同时调查该校450名本硕本科阶段学生，回收合格问卷441份，有效率98.00% 以及533名统招硕士(2、3年级学生)，回收合格问卷520份，有效率97.56%均作为比较组，测试工作于9-11月进行。

2.方法。采用EpiData3.0建立数据库，SPSS 11.0软件对数据进行处理分析，采用t检验。

二、结果

1.一般情况。症状自评量表SCL-90在国外应用甚广，20世纪80年代引入我国后随即被广泛应用，量表按5级记分进行测试调查，包括9个因子，分别为躯体化，强迫症状，人际关系敏感，抑郁，焦虑，敌对，恐怖，偏执，精神病性。总分≥160分或任一因子分≥2分即为阳性，提示有轻度及以上，得分越高提示问题越严重。问卷调查本硕硕士阶段学生中男性135人(37.5%)，女性225人(62.5%)，平均年龄为(23.16±4.28)岁。

2.本硕硕士阶段总体心理健康状况分析。某医科大学本硕硕士阶段学生的心理健康状况与全国1829岁青年组常模进行SCL-90评分比较，表明本硕硕士阶段学生在躯体化、强迫、人际敏感、敌对性4个因子分上显着低于全国青年常模。以sCI厂90中9个症状因子任一项≥3分则考虑有心理健康问题，调查360名学生中阳性检出率19.17%(69/360)，结果显示主要心理问题排序依次为人际敏感、强迫、焦虑、抑郁、敌对性、恐怖、躯体化、偏执、精神病性，且较全国青年常模突出。

3.本硕硕士阶段与本科阶段及统招硕士SCL-90因子分义;看见与本硕本科阶段比较，本硕硕士阶段在躯体化、强迫、偏执方面差异明显，有统计学意义。

4.本硕硕士阶段不同性别sC 90因子分比较。不同性别本硕硕士阶段sCL90因子分比较显示女性在躯体化、强迫、人际敏感、焦虑4个因子上与男性比较差异显着(P<0.O1)，在抑郁、恐怖、偏执方面得分也高于男性，差异有统计学意义。

三、分析与讨论

1.学校应采取多种心理健康教育。研究显示，SCL-90总分和因子分医学研究生明显低于非医学研究生，这与前者在已经接受了5年医学本科教育，了解并掌握了相应的医学和心理健康知识，不断调节心理状态及自我增强心理承受能力有关。本调查以SCL-90阳性均分或9个症状因子任一项≥3分考虑发生心理健康问题，针对19.17%学生存在一定程度心理健康问题，学校应对本硕学生尤其硕士阶段医学生采取多种措施的心理健康教育，如建立心理健康档案、增设心理健康课程、加强七年制导师队伍建设、定期开展心理咨询活动，使学生进一步了解和掌握心理健康知识，增强心理自我调控的技能。

2.社会应对这一群体给予重视。医学本硕生处于特定环境，经历了漫长的学习生涯，其强度和密度很大。大学阶段面临淘汰、竞争等压力加之课程繁重、学制较长、课时紧张，相比本科在硕士时期稍显适应，整体心理健康状况较好，但因长期接触环境单一，进入见习、实习、就业等接触社会阶段，现实与理想存在差距，不能对社会深刻了解、正确评价自我，使他们对自身职业理想、人生选择产生质疑，这样学生在人际敏感方面带来稍显沉重的心理压力。因此诸如双向选择，自主择业大学生就业机制的实施，虽提供了更多参与社会竞争机会却使这一群体缺乏足够临床实践与社会经验，无意中抬高就业门槛，这应是社会应该予以重视的关键。

3.家庭应鼓励形成正确人生观。本硕硕士阶段学生是人格形成并趋于稳定的时期，男、女学生在该时期的心理发育大致趋于一致。本调查显示女性在这一时期躯体化、强迫、人际敏感、焦虑4个因子上显着高于男性，应引起有关方面的高度重视。有研究显示。医学生最感苦恼问题有：学习压力、经济拮据、恋爱苦恼、人际交往、分配担忧等。探究其原因，使得这一群体中女性的`心理和行为问题日渐增多，如情感脆弱与依赖，就业形势严峻，年龄困扰、教育成本、迫切希望经济独立。除自身与社会外，家庭更应鼓励其形成正确人生观，尽快提高心理适应能力。