贯彻落实

贯彻落实（精选12篇）

贯彻落实 篇1

《护士条例》于2008年5月12日正式颁布实施后, 在护士群体中引起了热烈反响。《护士条例》的颁布从立法层面明确了护士的权利和义务, 明确了各级政府及医疗卫生部门维护护士合法权益、改善护士工作条件的职责, 激发了护士更大的工作热情和希望。

我院为二级甲等医院, 共16个病区, 开放床位450张, 病床使用率超过100%。现有正式护士160人, 聘用护士22人, 其中只有9人持有护士执业证书, 所以, 实际有执业行为的护士只有169人, 床位与护士比是1∶0.36。

《护士条例》颁布后在不同角色护士中引起的反响很大。首先, 是对护理管理者的影响。《护士条例》第一章总则第三条明确规定, 全社会应当尊重护士, 这表明国家对护士职业的认可, 从行政法规层次肯定了护士的地位, 作为护理管理者感到莫大的欣慰和支持。在相当长时间内, 人们的观念是重医轻护, 《护士条例》的出台, 对医院领导层的触动很大, 尽管我院领导不存在歧视护士的观念, 但传统观念依然存在, 所以, 护理部为护士争取各项待遇时遇到的种种压力不言而喻。通过条例的实施, 医院领导层对护理工作有了新的认识, 作为护理管理者来说, 开展工作就有了更多的支持。在规范护士执业行为方面因有了明确规定, 所以, 无执业行为的人员将不能从事护理专业, 这也进一步保证了护理质量和护理安全。

其次是对护士的影响。《护士条例》的颁布, 使全社会都应重视护理工作, 尊重护士, 这更激发了护士的工作热情。护理工作不仅要求护士眼勤、手勤、腿勤, 而且所有操作都在病人视线范围内, 所以, 长期繁忙的工作、高度的精神紧张以及护士编制的缺少, 都使护士感到超负荷的压力, 因此, 近年来改行离开护理队伍的人员一直不断, 给护理队伍也带来了一些不安定因素。条例的颁布, 使护士对护理工作树立了更大的信心, 在今后的工作中, 护士不仅能得到社会的认可和尊重, 而且还会获得更多的学习和培训机会, 从而提高自己的专科业务水平, 改变人们认为护士只是简单的打针发药的老观念, 提升专业技术内涵。

再次是对聘用护士的影响。聘用护士的工资、福利待遇远低于正式护士, 并且在科室都是从最基础的护理做起, 往往最脏、最累的工作都由聘用护士承担。同时, 医院与聘用护士的合同周期短, 这使得聘用护士的心理感受是“一院两制”, 不利于其职业的发展。因此, 有很多优秀的聘用护士不满足于现状而跳槽。条例的颁布, 保障了聘用护士的合法权益, 使之能得到应享有的待遇, 对前途充满了信心, 稳定了聘用护士队伍。

《护士条例》颁布后, 我院具体贯彻实施的措施是:

第一, 宣传学习, 领会条例精神

我院组织全体护士分批集中进行学习, 从条例的宗旨、护士的权利和义务到应承担的责任逐一进行讲解, 并下发学习资料到各科室。要求以各科为护理单元分别再进行学习讨论, 明确护士的职责和权利, 并结合实际工作激发护士的工作热情。

第二, 以“5·12”护士节为契机, 开展各种活动

首先举行大型义诊活动。组织全体护士长进行健康义诊和条例的宣传, 接受社会人群对条例的咨询, 使社会人群对护理工作有更进一步认识和理解, 充分了解护士的权利和义务, 这将为促进医患沟通、增进和谐的护患关系打下基础。

接着举行静脉输液沟通比赛。分大内、大外两组, 全院护士逐一进行初赛。比赛内容包括:护士的仪容仪表、护理技术操作规范、人性化护患沟通等, 通过激烈的角逐, 最终选拔出20名优秀者。通过比赛, 并结合条例的学习, 使全院护士更加明白护理是一项技术性和经验性很强的工作, 护士必须要经常接受培训和继续教育, 学习新的专业知识和护理技术。

《护士条例》颁布实施后, 我院领导非常重视。首先把护士人力资源不足的问题提上了议事日程, 按比例招纳聘用护士, 并将聘用护士的待遇逐步提高, 特别在奖金分配上、福利待遇上、职称晋升等方面逐一落实。在专科培训方面, 我院领导选送优秀护士到上级医院进修学习, 这对专科护理发展起到了积极的推动作用。

总之, 《护士条例》颁布后, 我院以各种形式进行了深入的学习和贯彻, 全院护士也以更加饱满的热情投入到紧张的工作中去, 护理工作将按照《护士条例》中规定的方向健康有序地发展, 这对我院加强护理队伍建设、规范护士执业行为、增进和谐的医患关系起到至关重要的作用。

贯彻落实 篇2

实施细则

罕井镇东党初级中学

2011年9月

一、《中学生守则》和《中学生日常行为规范》是对全体中学生日常行为的基本要求，是对学生进行道德教育和养成教育的重要内容，同时也是加强和改进对学生日常管理和教育工作的重要依据。为指导学生正确处理个人与他人、个人与集体、个人与社会的关系，明确自己的责任与义务，养成良好的行为习惯，指导学生学会求知、学会做事、学会共处、学会做人，成为有理想、有道德、有文化、有纪律的全面发展的一代新人。依据中共中央办公厅、国务院办公厅关于《适应新形势进一步加强和改进中小学德育工作的若干意见》、《陕西省中小学德育整体化工作纲要》等文件，同时根据我校的实际情况，特制定本《实施细则》。

二、落实《实施细则》过程中，要注意做到几个方面的结合。

（一）与师德建设相结合：广大教职工认真学习新试行的《中学生守则》和《中学生日常行为规范》、学习《实施细则》中对学生的行为要求内容，树立全员德育观念，在养成教育上统一认识、达成共识，形成党政工团齐抓共管，教职工人人参与的格局。

（二）与德育工作的创新相结合。要在现有工作的基础上，丰富养成教育的形式，创新养成教育的方法，拓展养成教育的途径，不断增强养成教育的针对性、实效性，具体来讲就是要做到三个并举。

1、静态教育与动态教育并举。在充分发挥校园环境育人功能、让墙壁花草开口说话的同时，从本校学生的思想和行为的实际出发，开展系列的教育训练活动，确定系列专题，做到月月有中心，周周有重点。让学生在活动中受教育，在教育中促成长，从而使学生的言行规范化、标准化。

2、引导教育与自我教育并举。教师在当好示范者和引导者角色的同时，要充分发挥学生在教育活动中的主体作用，通过丰富多彩的形式吸引广大中学生积极参与到活动中来，在活动中引导他们进行自我管理、自我教育，学会自我约束，把教育内容逐步内化为学生自主自觉的行为。

3、知识教育与实践教育并举。学校在向全体学生讲清《实施细则》对学生行为要求的同时，还要注重开展社会实践活动，让学生在实践中获得深刻的体验，进而规范言行，养成良好的行为习惯，做到知行统一。

（三）与贯彻《公民道德建设实施纲要》相结合。把养成教育纳入社会主义精神文明建设之中，不断增强广大中学生的道德意识和公民责任感。

（四）与班风建设的检查、评比和学生质量综合评价相结合。在评价上做到三个方面：

1、单项评价与综合评价相结合。从实际出发，依据《实施细则》中十项行为规范的要求，在全体学生中进行单项行为习惯标兵的评选。如遵纪守法标兵、勤奋学习标兵、文明礼貌标兵等。在综合评价方面，可以开展校园十佳（十星）中学生或百名文明中学生等评选活动。

2、终极评价与过程评价相结合。从班级管理的实际出发，把《实施细则》的落实与新型班集体的创建紧密联系，以学期为一阶段开展终极评价，评选“养成教育先进班集体”。同时，学校可在班级量化的基础上设立“卫生流动红旗”、“守纪流动红旗”等项目，实行动态评价、过程评价。

3、校内评价与校外评价相结合。在评价过程中，即要重视学校内部、教师内部、学生内部的评价，还要重视校外评价。可以通过家校联系卡（本）、家长学校等形式，了解学生在家里落实《实施细则》的情况；可以召开村队干部和周边单位有关人员参加的座谈会，了解学生在社会上遵守《实施细则》的情况，从而达到全面评价学生、改进学校德育工作的目的。

（五）在《实施细则》落实过程中，要做到学校教育、家庭教育、社会教育的有机结合。通过家长学校委员会议和举办家长学校，通过多种形式向学生家长和委员们宣讲《实施细则》的内容，统一认识，统一步调，分工协作，密切配合。

三、在落实《实施细则》的过程中，建立表彰制度，对涌现出的各类行为习惯标兵以及先进班集体及时表彰，大力宣传，通过树立典型、榜样激励促进全体学生行为的规范化、标准化。

四、初中年级学生行为规范的内容和要求

1、热爱祖国

（1）逐步树立国家观念和公民意识，了解中华民族的文明史、帝国主义侵华史、祖国建设事业取得的成就，激发报国之志。

（2）关心国家大事，坚持每天阅读、收听、收看新闻，把爱祖国、爱首都、爱家乡、爱学校结合起来。

（3）尊敬国旗、国徽，唱国歌声音洪亮，升降国旗、奏唱国歌时要肃立、脱帽、行注目礼。

（4）关心集体，积极参加集体活动，热心为集体服务，树立集体荣誉感。

2、自尊自爱

（1）自尊也尊重他人，自爱也爱他人。

（2）坐、立、行、读书、写字姿势正确。

（3）衣着整洁得体，朴素大方，不穿过紧、过露和比较透的、以及牛子系列等不适合中学

生穿的服装。

（4）仪表庄重，男生不留长发，女生不烫发、不留披肩发，全体学生不染发（黑色除外），不佩戴饰物。

（5）爱惜名誉，举止稳重，不贪图小便宜，不失人格。

（6）生活有秩序，作息有规律，养成健康的生活习惯，坚持锻炼身体，认真上好两操一课。

3、遵纪守法

（1）遵守学校纪律，不迟到，不早退，不旷课，不吸烟，不饮酒，不打架骂人，不私自在外留宿。

（2）注意安全，不在校园中、教室和楼道内追逐打闹和不大声喧哗，上下楼梯靠右行，不玩火源，不动闸合等电力设备，不到有水源的地方游泳，不做有危险的游戏和事情。

（3）积极参加团队活动、学校班级组织的文体活动和社会实践活动，遵守集会纪律，服从管理。

（4）遵守国家法规，不进入不适合中学生的活动场所，不参加非法的组织和活动，不赌博和变相赌博，远离网吧，拒绝毒品。

（5）认真学习《治安管理处罚条例》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规，了解相关内容，并以此约束自己的行为，逐步培养依法行事的能力。

（6）树立公民意识和法律观念，了解自我防护的相关知识，遇事冷静不冲动，学会运用法律武器维护自身的合法权益。

4、勤奋学习

（1）认识到学习是公民的权利和义务，是学生的基本任务。

（2）带齐学习用具，做好课前准备，上课专心听讲，敢于发表自己的见解，勤于思考并积极回答老师的提问，养成良好的学习习惯。

（3）认真预习、复习，掌握科学的学习方法，不断提高学习效果。

（4）按时独立完成作业，书写清楚、整齐。

（5）在学习中勇于探索，学会发现问题、提出问题，注意把所学知识运用于社会生活实践，逐步提高创新精神和实践能力，学会动手搞科技小制作。

5、文明礼貌

（1）自觉使用礼貌用语，不说脏话，不讲闲话。在日常交往中礼貌待人，讲话注意场合和分寸。讲究礼仪，待客热情，起立迎送。

（2）尊重他人的人格、宗教信仰和民族习惯。不随意打断他人的讲话，不打扰他人学习、工作和休息，防碍他人要道歉。

（3）尊重教职工和来宾，见面行礼或主动问候。起立回答老师的问话，接送东西时要起立并用双手，给老师提意见态度要诚恳。

（4）尊重、倾听父母的意见和教导，主动把生活、学习、思想等情况告诉父母，礼貌回答父母的问话，不顶撞，不发脾气。

（5）摒弃卫生陋习，不随地吐痰，不随意扔废弃物，不乱倒垃圾，养成文明的卫生习惯。

6、勤劳俭朴

（1）树立正确的劳动观念，学会料理个人生活，管理好自己的衣物、书籍、用品，自己的事情自己做，培养自理、自立的能力。

（2）培养劳动习惯，主动承担力所能及的家务劳动，学会1－2项家庭劳动技能。积极参加学校组织的社会实践活动和各种公益活动。

（3）珍惜劳动成果，爱护公共财物，生活俭朴不乱花钱，消费适度不攀比，不向家长提出不合理的生活要求。

7、诚信互助

（1）认识到诚信是做人的美德，团结互助是进步的前提。

（2）同学之间互相帮助，团结合作，正常交往，真诚相待，不欺辱同学，不起、不叫侮辱性绰号，发生矛盾时主动做自我批评，有错就改。

（3）不擅自进入他人房间，不串教室，不动用他人物品，不看他人信件和日记。答应别人的事要努力做到，做不到时要表示歉意。

（4）学会正确交友，明辨是非，做事多考虑后果，不义气用事。

8、遵守公德

（1）遵守交通规则，不并排骑车，不在马路上猛超猛拐，过马路走人行横道。校内不坐、不跨、不骑自行车。

（2）维护乘车秩序，举止文明。按顺序上下车，乘车及时购票，不喧哗，不拥挤，主动给老、幼、残、孕让座，不争抢座位。

（3）购物购票按顺序，参观游览守秩序，瞻仰陵园要肃穆，不在公共场所大声喧哗。观看演出、比赛时做文明观众，不起哄，不无故提前退场。

（4）不在公共场所有意或无意的贬低别人，主动关心帮助邻里。

（5）遵守网络道德和安全规定，利用现代化信息传播手段获取有益信息。

9、心理健康

（1）学会与周围人正常交往，懂得分享与合作，乐于助人。

（2）学会正确认识自己的优缺点，发扬优势，乐观向上，增强自信。

（3）正确对待成功，积极面对生活中遇到的问题和困难，不畏挫折，培养坚强的意志品质。

（4）努力培养积极情绪，学会自我约束，提高自制力。

（5）培养正当的兴趣和爱好，不看宣传色情、凶杀、暴力的书刊和音像制品。

10、保护环境

（1）热爱大自然，保护有益动物，珍惜资源，知道保护环境是我国的基本国策，了解可持续发展的基本含义，树立保护环境的意识。

（2）爱护文物古迹，爱护公共设施，爱护庄稼、花草树木，保护生态环境，爱惜粮食，节约水电。

（3）通过自身劳动，努力搞好家庭环境的清洁和美化。认真值日，保持教室、校园和学校周边环境的整洁优美。

贯彻落实 篇3

一是要与贯彻落实中共浙江省委十二届九次全会精神结合起来。省委全会审议通过的《中共浙江省委关于加强和创新社会管理的决定》，充分体现了中央的精神、浙江“十二五”发展的要求、社会发展的特点规律以及人民群众的愿望。中国科协“八大”也对科协系统提出了要组织推动和创新社会管理，促进社会和谐稳定的新要求。科协組织作为党和政府联系科技工作者的桥梁和纽带，主动参与加强和创新社会管理是义不容辞的职责。要从实际出发，充分发挥科协组织人才荟萃、智力密集、网络健全的优势，更好地坚持“三服务一加强”的工作定位，增强自身能力，提高服务水平，通过多种途径和方式，积极参与社会管理与创新。

二是要与全力以赴开好省科协“九大”结合起来。认真按照中共浙江省委的批复要求，深入贯彻落实中国科协“八大”精神，精心部署、周密安排，全面做好代表、委员的遴选推荐和会议材料起草、组织人事、会务安排等各项筹备工作，切实把省科协“九大”开成团结、民主、鼓劲、和谐的大会。严格按照要求推选一批出类拔萃、成绩显著的优秀科技工作者及科协系统先进集体和先进工作者并在大会上进行表彰，努力形成尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好社会氛围。切实加强与新闻媒体合作，大力宣传五年来浙江省科技、科普和科协事业的新发展，宣传浙江省科技战线和科协工作岗位上的先进集体和优秀人物，充分肯定科技工作者为实施“两创”总战略所作出的重大贡献，不断扩大科协组织的社会影响面。

三是要与推进当前各项工作结合起来。按照中国科协“八大”精神和年初省科协全委会议的部署，继续加大工作力度，狠抓工作进度，努力在学术交流、科学素质、人才服务、对外交流、自身建设等方面迈开新的步子。进一步按照浙江省院士专家工作站建设总体规划的要求，巩固、发展、提高、创新，更加扎实有效地推进工作站建设。继续深入企业开展调研工作，加强与中科院、工程院和院士专家、企业的沟通联系，建立《院士专家信息库》、《企业难题需求库》和《科技成果库》。着力组织好全国科普日和中国科协“会员日”等科协品牌活动，努力提高活动的整体实效和受惠面，不断提高活动的吸引力和公众参与度，切实增强全国科普日活动的品牌效应。面对当前严重的汛情，充分发挥自身专业特长和技术优势，努力开展科学防灾救灾和灾后恢复重建所需实用技术的推广工作，及时修复科普设施，帮助基层解决实际困难。积极做好当前各项工作，以更加优异的成绩纪念中国共产党成立90周年。

会议还总结了省科协上半年主要工作，部署了下半年重点任务，研究了省科协“九大”的各项筹备工作，审议通过了《浙江省科学技术协会事业发展“十二五”规划》（审议稿），并通报了当前全省抗洪救灾的总体情况。（涂旭明 编辑：房晶）

贯彻落实农机政策须完善配套 篇4

加快农机维修网点建设

现阶段, 村级农机维修网点短缺、分布不均匀。如江西省吉水县有18个乡镇, 249个村委会, 2297个村小组, 耕地面积38823公顷, 全县人口47万。到2009年, 农机总动力为63万千瓦, 农机具10万多台套。农机维修网点120多个, 农机维修人员1000多人。据此, 还有220多个村委会没有农机维修网点。现有的农机维修网点多分布在交通便利的乡镇, 在交通不方便的乡镇村, 有的农机总动力达10000-20000千瓦, 各种农机具1000台以上, 却没有一家农机维修点。农机一旦出现故障, 农民要跑到几十里路的圩镇去修理, 有的甚至需要到县城修理。由于有的村没有农机维修点, 造成农民购机容易维修难的局面。

同时, 缺乏修理技术, 农机修理质量得不到保证。有的农机维修点, 修理设备简单且缺乏修理技术;有的农机维修点“四无”, 无营业执照、无固定维修场地, 无量具, 无拆装专用工具。有的人修理“本领”就是拆换零配件。有些农机经他们“动手术”后, 照旧毛病百出。造成农民机手多花钱, 农机具维修质量不能保证的现象。此外, 无水稻插秧机和水稻联合收割机维修网点及维修人才。有些地方从县到乡镇都没有插秧机和收割机的专业维修点, 没有专业维修人员。插秧机和收割机厂家的“三包”服务也是远水解不了近渴。给农民的插秧机和收割机维修造成极大不方便。

农机维修业是促进农业机械发展的重要举措之一。政府和农机主管部门应把农机维修网点建设与农机推广、农机技术培训、农机安全监理列为同等重要的位置, 把农机维修网点建设列入农机化发展规划, 从而加快农机维修网点建设。

加强农机维修人员的技术培训。各级农机主管部门应把农机维修人员培训工作与农机驾驶人员培训工作同等对待。每年的培训工作任务应有农机维修人员的培训工作任务。基于目前水稻插秧机和收割机的迅猛发展之势, 加上前几年农民购买的插秧机和收割机的维修的高峰期即将到来, 农机管理部门可与厂家联合, 加强插秧机和收割机维修人员的培训, 尽早解决县乡村无插秧机和收割机维修点以及无专业维修人员的问题。

农机维修网点应合理布局。要做到农机大修不出乡镇, 小修不出村。在农机维修网点的布局上, 一是要本着便民、利民的原则, 即农机维修达到“就地就近少花钱、时间短、质量好”的要求;二是考虑农机维修人员的经济效益原则。即建立一个农机维修网点, 都应根据农业机械分布状况及农业机械的使用年限进行维修成本估算和盈亏分析, 确保农机维修点有一定的经济效益。一般一个村级农机维修点服务辐射范围在5-10公里内比较合适。

农机主管部门应尽快制定农机维修质量标准。根据农村的实际, 农机主管部门应尽快制定手扶拖拉机、轮式拖拉机、柴油机、插秧机和收割机维修质量标准以及提高维修质量和防止维修质量界定不清引起的纠纷, 以便维护农民或农机维修人员的合法权益。

农机主管部门还应加强监督管理和服务工作。县级农机管理部门要加强农机维修网点的监督管理, 履行职责, 对农机维修网点的审定、修理工考核、维修质量等进行监督检查工作。转变工作观念, 树立为民服务的思想, 做好各项服务工作。

加强机耕道路建设

目前农村机耕道路存在无人管理、路况差的问题。据了解, 在一些乡镇村, 原先兴修的一些机耕道路, 由于管理和养护维修不明确而造成机耕道路长期处于无人管理和无人养护维修、路况差的现象。同时, 农村机耕道路缺少资金、无法兴修和养护。兴修和养护机耕道路的资金得不到落实, 需要兴修的机耕道路无法动工兴修, 需要养护的机耕道路无法养护, 使原有的机耕道路日益损坏。此外, 机耕道路建设不标准、不规范, 存在农机事故隐患。农机事故隐患影响了农业机械的安全使用。

为了确保农机能顺利下田作业, 应加快农村机耕道路建设。认真贯彻落实《农业机械化促进法》。《农业机械化促进法》第29条明确规定:地方各级人民政府应当采取措施加强农村机耕道路等农业机械化基础设施的建设和维护, 为农业机械化创造条件。该促进法赋予了地方各级人民政府的职责, 应把“农村机耕道路建设”列入政府的议事日程。

制定管理法规, 依法管理。根据《农业机械化促进法》的规定, 地方政府应制定《机耕道路建设和管理办法》, 明确农村机耕道路的主管部门和管理权限, 使机耕道路的建设和管理纳入法制管理的轨道。同时, 还要制定机耕道路建设规划、申报验收、使用维护等一系列程序和要求, 确保机耕道路建设顺利进行。

机耕道路的建设做到四个结合。在农村机耕道路建设中要实行统一领导、精心规划、合理布局、量力而行、适度超前、兴修和养护相结合的原则。为落实机耕道路建设的资金, 要做到“机耕道路建设与农业机械化示范基地建设相结合, 与农田水利基本建设相结合, 与村村通公路建设项目相结合, 与社会主义新农村建设相结合。以加快农村机耕道路建设的步伐。

制定农村机耕道路建设技术规范。农村机耕道路是乡镇村既可供简易农用机动车行驶, 又可供各种农业机械行走的农村道路。它包括村组道路和田间道路。如果按国家公路建设技术标准来建设机耕道路, 资金花费大, 不现实。因此, 要因地制宜, 科学指导, 珍惜财力, 节约土地资源。

提高农机基建与技术水平

近几年, 各种农业机械发展迅速, 但农机停放场、库棚缺乏。有的农机手用完后, 把农机放在屋檐下, 有的放在院子里, 有的一年四季都露天停放。经过一年四季折磨后, 农机的机件锈蚀, 油漆脱落, 发动机冻裂……农机“患病”在身, 技术状态变差, 事故隐患增多, 怎能正常工作?将严重地影响农业机械的使用寿命和以后的农业生产, 造成经济损失。

加快农机停放场、库、棚建设, 农机手要提高农机停放保管工作重要性的认识。农业机械长年不停地为机手工作, 为机手发家致富而效劳, 应该给它们做个“窝”。让它们白天为机手工作, 晚上在温暖的“窝”中歇息, 加上机手对它们精心维护保养, 使它“身强力壮”, 技术状态良好。有条件的地方, 应结合新农村建设, 改建新房的机会, 把农机停放场、库、棚建设列入其中的内容。经济条件不允许的地方, 农机手也可临时搭建一个简易棚或用塑料布等遮盖机具, 只要能抵挡风雨烈日、霜雪就可以了。

农机主管部门要派技术人员下乡进村入户, 向农机手宣传农机停放保管的重要意义, 指导农机手做好农机停放保管工作。

推进农机供油点建设

90年代中期以前, 农民购柴油不出乡镇, 有的不出村, 给农机用油带来了极大的方便。后来, 经过“成品油市场的整顿”, 乡镇的农机供油点都被取消。现在的加油站都建在国道、省道旁, 建在县道旁的也不多。近几年来, 在购机补贴政策的激励下, 农民纷纷购置农机从事粮食生产, 各种农业机械涌入千家万户。但是, 农机需要用油, 农民来回跑二三十里去购买, 有的甚至更远, 农民购油十分不便, 不仅耽误农时, 还要添置盛油的油桶存油, 增加开支。同时, 安全运油和用油的知识缺乏, 容易引发事故。有的农民叹气的说:购农机容易买油难。

为贯彻落实省 篇5

二是深入学习法规。以此次开展的自查自纠活动为契机，进一步组织全体党员干部认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于防止和遏制领导干部违反规定插手干预工程项目建设的暂行规定》等文件，引导党员熟悉和掌握制度内容，养成党员干部自觉遵守和执行法律法规的好习惯。

三是扎实开展查纠。按照《关于开展7项反腐倡廉制度执行情况专项检查活动的方案》（靖纪发[2010]3号）文件要求，该局4名领导班子成员对7项反腐倡廉制度执行情况进行了自查，并填报了有关表格。通过自查，该局没有新增投资项目财政性资金和违反规定插手干预工程项目建设情况；无人出国（境）旅游；只有一台公务用车（湘N8AA99），用车是由办公室统一调度的；没有利用婚丧喜庆等事宜借机剑财。

四是建立长效机制。今后，该局将把禁止领导干部违反规定插手干预工程项目建设、出国出境旅游和借婚丧嫁娶敛财纳入党风廉政建设责任制考核、民主生活会、个人述职述廉内容，建立一套预防腐败的长效机制。

根据中共纪委［2007］7号文件《关于印发〈中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定〉的通知》要求，我局按照县纪委的统一部署，高度重视，迅速行动，紧密结合机关工作的实际，认真组织了文件精神学习贯彻，扎实有效的开展了自查自纠工作，现将我局学习贯彻情况和自查自纠情况汇报如下：

一、动员学习健全组织

我局接到《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》的通知（中纪发[2007]7号）文件后，局党组高度重视，召开了局党支部会议，局党支部成员首先认真学习了《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》的文件和中纪委（中纪发[2007]7号）文件，提高了认识，统一了思想。制定了贯彻落实中央纪委《规定》方案。然后召开了全局党员干部大会，传达贯彻落实《中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》会议精神，明确了方法、目的和意义。并组织党员干部认真学习了中纪委（中纪发[2007]7号）文件。通过学习，大家认识提高，普遍认为，中纪委（中纪发[2007]7号）文件下发，一是较好地解决了当前查办权钱交易案件中紧迫而突出的法规政策问题；二是又用制度的形式，进一步规范和突出了今后查办权钱交易案件的重点，提出了针对性很强的治理措施；三是体现了与时俱进的精神和标本兼治的要求；四是体现了从严治党的方针政策；五是体现了对党员干部的关心和爱护；六是中纪委《规定》的出台，不仅非常重要，而且非常必要、非常及时，完全符合现实，对推进反腐倡廉工作具有重大深远现实意义。

我局成立了由局长任组长，分管党务的副局长任副组长、局各股室负责人为成员的专项工作领导小组。并制定了符合本单位实际情况的工作方案，健全机构，形成了纵横管理、条块结合、职权明晰的工作网络，为扎实开展自查自纠工作提供了有力保障。

二、调查模底弄清情况

局主要领导以身作则，与党员干部谈心交心，了解情况，扎实、细致、全面地进行调查摸底。根据我县招商局的实际情况，在深入分析原因的基础上确定本部门、本单位的工作重点，并在政策、法律和工作三个层面上研究提出治理的具体思路和对策，有针对性地采取治理措施，确保专项治理工作取得成效。努力为群众办实事，解决实际困难，让群众看到专项治理工作的成效。

三、按照《规定》自查自纠

在调查模底的基础上，结合本单位实际，我们做了以下几个方面的工作。一查为外来企业代办相关手续接受请托人财物的问题；二查由请托人出资合办公司或“合作”的问题；三查收受请托人干股的问题；四查找以委托人请托人投资或理财名义谋利的问题；五查通过赌博收受请托人财物的问题；六查要求或接收请托人给特定关系人薪酬的问题；七查授意请托人将有关财物给特定关系人的问题；八查约定并在离职后收受请托人财物的问题。通过设立举报箱、走访外来企业、明查暗访等自查自纠形式，到目前为止，我们没有发生发现有利用职务上的便利谋取不正当利益问题的线索，案件查处率为零。

四、存在问题工作措施

在自查自纠的同时，我们也清醒的认识到治理利用职务上的便利谋取不正当利益工作的长期性、艰巨性和复杂性，我们的工作还存在着问题和不足。从自查自纠工作的情况看，还存在的问题：一是对党员干部的政治思想觉悟还需进一步提高，特别是主动承认问题做得不够；二是政治理论学习强调自学的多，集中辅导学习的少；三是党员干部开展批评与自我批评做得还不够。

治理利用职务上的便利谋取不正当利益的工作一项长期的系统工程，要综合运用教育、经济、法律等多种手段，通过这个专项治理工作来推进我们党风廉政建设，效能建设、内部管理和依法行政等各项工作，在下一步工作中我们要把专项治理工作融入具体工作中，形成“四个结合”。一是把治理利用职务上的便利谋取不正当利益的专项工作与加强贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》结合起来，全面加强党风廉政建设，自觉抵制贿赂，做到防微杜渐，增强拒腐防变的能力。二是把治理利用职务上的便利谋取不正当利益专项工作与预防职务犯罪工作结合起来，加强对权力运行监督，防止权力失控。三是把治理利用职务上的便利谋取不正当利益专项工作与为外来企业优质服务工作结合起来。四是把治理利用职务上的便利谋取不正当利益专项工作与纠风工作结合起来，促进政务公开和办事程序公开工作，推进“阳光党务”和进一步搞好“阳光政务”。

浅谈“阳光体育运动”的贯彻落实 篇6

摘 要 近年来，我国青少年体质不断下降令人担忧。最近一次全国青少年体质健康调查报告表明，学生肥胖人数在过去5年内迅速增加，四分之一的城市男生是“胖墩”；眼睛近视比例，初中生接近60%，高中生为76%，大学生高达83%。视力不良、超重及肥胖仍然严重影响着青少年的健康。针对这些问题，我国开展“全国亿万学生阳光体育运动”，力争用3年时间，使85%以上的学生能做到每天锻炼一小时。本文论述的就是如何贯彻落实“阳光体育运动”，从而达到增强广大青少年的体质。

关键词 宣传 指导思想 体育文化 安全教育

阳光体育运动是在2006年12月23日，建国以来首次在北京举行的全国学校体育工作会议的时候提出的，当时提出来叫“全国亿万学生阳光体育运动”。其主要内容是针对目前全国的学生，尤其是中小学生的身体素质和运动素质有所下降的情况，教育部要求全国各个学校首先树立健康第一的思想，要求贯彻落实国家对学校工作的要求，包括依法保障学生睡眠和体育锻炼的权利。让我们的小学生每天睡眠不能少于10个小时，中学生不能少于9小时，学生的体育活动时间不少于1小时。关键是学生的体育活动每天不能少于1小时。所以这次执行阳光体育运动，就是要求中小学生包括家长家喻户晓，如何保证学生做好一小时的体育运动，真正起到了增强人民体质中的增强中小学生体质的一个问题。从孩子们的长远来考虑，应该增强体质，有一个健康的体魄，按照我们过去说德智体美劳全面发展，“体”是极重要的一部分。这就是所谓阳光体育运动的主要含义。

现实情况又是如何呢？根据全国第二次国民体质检测显示：有66%的学生每天锻炼不足一小时，有24.8%的学生基本不锻炼，有60.4%的学生没有养成体育锻炼的习惯，有74.6%的学生认为他们体质不好是由于体育锻炼不够造成的，有28.9%的学生认为他们没有时间进行体育锻炼。

一、造成学生参加体育锻炼的热情不高的原因

（一）学生方面的原因：一是学生体质下降，耐力、协调力、吃苦精神明显下降，缺乏主动积极参加阳光体育运动的愿意；二是由于家长、教师的较高期望，使得学生的学习压力较大，无形中导致学生压缩参加阳光运动的时间，少参加或是不参加锻炼；三是由于宣传发动不够，或是活动组织不到位，或是参与面不广泛，这也影响了学生参与阳光体育运动的积极性。

（二）教师方面的原因：由于部分教师受应付教育思维的影响，对素质教育理解的局限性，以为学生参加阳光体育运动会影响学生的学习成绩，加之青少年学生天性活泼好动，运动伤害事故时有发生，对阳光体育产生严重的消极影响。

（三）家长方面的原因：主要是家长对阳光运动的认识与理解不够，认为学生在校内就是上好課，少玩多学习，考个好分数，至于参加阳光体育运动那是花费学生学习时间的事，可参加可不参加，从而影响了学生参与的积极性。

（四）社会方面的原因：当前社会上衡量一所学校好差的量化指标，主要还是学校的办学质量，具体来说就是学生的分数和学校的升学率、竞赛获奖人数，至于学校的阳光体育运动开展如何，效果怎样，社会上不太关心也不会关心。

二、对策

如何利用现在好的政策支持，如何深入开展好阳光体育运动，从学校实际出发切实提高中学生体质健康素质呢？我认为：

（一）开展阳光体育运动，首先加强“阳光体育运动”的宣传，大力营造活动氛围。充分利用升旗、知识竞赛、班会、宣传板报、征文、标语等形式，使我们的师生家长深入地了解“阳光体育运动”的重要意义。邀请家长参与大课间体育活动，争取家长的理解与支持。开展“五个一倡议”活动（即“建立一个体育爱好、掌握一种体育技能、每天步行一千米、每周与家长做一次体育运动、每月与家长到大自然中进行一次户外体育活动”），使“阳光体育运动”深入到校外教育和家庭教育中。

（二）树立健康第一的指导思想，保障阳光体育运动顺利进行。各级教育行政部门和学校相关职能部门更要树立“健康第一”的思想，贯彻“健康第一”的精神，只有这样才能以“达标争优、强健体魄”为目标深入开展好阳光体育运动，切实提高学生体质健康水平，真正认识到阳光体育运动的重要性、迫切性。

（三）发挥体育社团功能，吸引学生参与课外体育活动，推进阳光体育运动。学校要充分重视学生体育社团的作用和功能，因势利导，加强对学生体育社团的支持、管理和指导。

（四）举办体育文化活动，营造体育锻炼氛围，推进阳光体育运动。体育文化活动是一种新型校园文化组织形式，其内容丰富、形式多样，历时较长，参与面较广，更加符合素质教育的要求，有益于营造浓郁的体育锻炼氛围。

（五）完善学生体质健康测试体系，加强学生体质监测和科学健身指导。学校要建立和完善《学生体质健康标准》测试结果记录体系，并把毕业生的《学生体质健康标准》成绩与学位挂钩等，增强了达标工作中学生的集体荣誉感和责任心，同时促进了毕业生良好身体素质的培养。

（六）要做好安全教育工作。体育活动的目的就是促进健康、增强体质，如果在活动中发生了伤害事故，就违背了体育锻炼的宗旨，因此在组织学生活动过程中应十分注意安全。

贯彻落实 篇7

各市市委、政府高度重视《意见》的贯彻落实工作。沈阳市分管副市长邹大挺批示:“请市档案局研究起草我市具体贯彻的意见, 以两办的名义印发。”沈阳市委常委、秘书长马占春批示:“同意大挺同志意见, 以进一步加强我市的档案建设管理工作, 更好地为振兴服务, 为‘三新’服务, 为群众服务。”大连市副市长朱程清批示:“请市档案局抓紧落实。”鞍山市委常委、秘书长李德平批示:“请市档案局根据省委文件精神, 提出我市贯彻落实的具体意见, 经市委、市政府领导同意后, 以两办文件印发”。目前, 鞍山市委办公厅、市政府办公厅已经印发了《关于进一步加强档案工作的实施意见》。本溪市委常委、秘书长赵正友批示:“建议由市档案局负责, 认真贯彻落实本《意见》精神, 充分认识新时期档案工作的重要性, 切实加强机关、团体和企事业单位的档案工作, 加强档案馆的建设管理, 加快档案信息化进程, 并结合实际制定我市的贯彻落实意见。”丹东市委书记薛恒批示, 要求市档案局抓好贯彻落实。营口市副市长王笑柳批示:“请档案局根据全市档案工作实际, 提出工作建议。”辽阳市委常委秘书长方守义做出了重要批示:“请市档案局就贯彻落实《意见》搞一次全面调研, 针对我市档案工作实际, 提出并落实省《意见》的具体实施意见报市委”。辽阳市委办公室、市政府办公室已经印发了《关于进一步加强新时期档案工作的实施意见》。铁岭市委书记李文科批示:“市档案局 (馆) 按此文件规定, 进一步强化档案馆的建设与管理, 充分发挥档案在新铁岭大铁岭建设中的重要作用”。铁岭市委常委、市委秘书长戴炜批示要求市档案局抓好落实。盘锦市委书记陈淑珍作了批示, 盘锦市委常委、秘书长宋文利要求市档案局拿出具体实施意见。葫芦岛市委常委、常务副市长崔枫林也就贯彻落实《意见》做了批示。

各市档案局通过召开会议、开展调研、向市委市政府汇报等形式, 积极做好《意见》的宣传贯彻工作。沈阳市档案局正在起草全市贯彻意见, 拟以两办名义印发。大连市档案局拟开展调研后向市领导作汇报。鞍山市档案局召开了会议, 代市委、市政府起草了本市的实施意见。本溪市档案局向市委、市政府汇报了贯彻落实的措施, 并积极与财政部门就财政投入等情况进行沟通协调。丹东市档案局正在积极研究贯彻意见, 解决困扰档案事业发展的瓶颈问题。营口市档案局召开了科长以上同志座谈会和县区档案局长会议, 研究贯彻落实意见, 形成贯彻落实的建议后报市委、市政府。铁岭市档案局召开了全体职工会议学习传达文件和市领导批示精神, 决定以贯彻《意见》精神和市领导批示为契机, 积极向市委、政府反映档案工作存在的困难和问题, 争取各级领导和财政部门对档案工作更大的支持和投入, 建设符合标准要求的新馆舍。辽阳市档案局接到市委办批转的文件后, 立即召开了局党组会议和机关干部大会传达文件精神, 研究贯彻措施。并由四名局长带领分管科长对全市档案工作现状及存在问题进行了调研, 并代市委、市政府起草了本市贯彻省两办文件的实施意见。盘锦市档案局召开了局务会研究贯彻落实意见。阜新和葫芦岛市档案局都召开会议传达了文件精神, 待收到正式文件后再进一步贯彻落实。朝阳市分管市长口头同意将档案保护费纳入财政预算。朝阳市双塔区将召开常委会, 听取区档案局贯彻《意见》的建议。

贯彻落实 篇8

一、坚持创新发展,将城市更新打造成为转型发展的动力源和增长极

创新是引领发展的第一动力。城市更新作为盘活城市低效存量建设用地资源的创新举措,是广州在新常态下促进城乡布局优化、产业转型升级、经济发展方式转变的积极探索。近年来,在市委市政府的正确领导下,广州城市更新(“三旧”改造)大胆改革创新:2015年初,广州市在全国创新成立了第一个城市更新局;2016年,广州市出台了城市更新“1+3”政策文件,提出了微改造、村级工业园升级改造等多种创新改造模式。截至2015年,全市纳入“三旧”改造标图建库的地块图斑共20862宗、588.96平方公里;正在实施的城市更新项目共336个、3697公顷;城市更新项目用地出让共18宗,占地54.28公顷,合同成交价款243.76亿,占全市土地出让总合同成交价款的27.7%。看到成绩的同时,我们也清醒认识到,广州城市更新工作尚存在一些短板和弱项,主要表现为:城市更新业务基础有待夯实,政策体系有待完善,现状数据调查、基础数据库建设等工作亟需抓紧推进;城市更新多种模式分类推进有待加强,社区微改造、传统工业园转型升级改造等创新模式亟待抓紧实施;社会各界共同推进城市更新的共识和合力还有待形成。

大力推进城市更新,必须要进一步解放思想,开拓创新,将城市更新放在广州转变经济社会发展方式,推进结构性改革的战略高度,打造城市可持续健康发展的竞争力,坚持“两手抓”:一手抓制度完善和政策创新。根据城市更新“1+3”政策,抓紧制定20余项配套细则文件,建立城市更新常态化基础数据调查制度,构建城市更新大数据库,建立更新改造信息监管系统,创新城市更新融资方式,加强专项资金使用与监管。一手抓项目推进和改造模式创新。瞄准城市发展定位,强化城市更新策划和计划引领作用,建立城市更新重点项目库,推进重点区域和关键领域的更新改造;加大社区微改造力度,突出人居生态环境改善;分类推进传统产业园区升级改造,建立城市更新与产业转型发展联动融合机制;探索建立存量建设用地整备机制,推进成片连片更新改造。

二、坚持协调发展,使城市更新成为城乡一体化发展的有力抓手

协调是持续健康发展的内在要求。城市更新是广州破解城乡一体化发展难题,改善城乡人居环境,促进城中村集体经济发展的重要途径。通过城市更新(城中村改造),增加公益性用地7.39平方公里,新增公建配套设施470个,增加经营性用地14.92平方公里,城中村改造区域新建各种公共服务实施累计380个;城中村改造后的建筑密度由原来的60%~80%降低到25%~28%,消防隐患大大减少,治安状况明显好转,“脏、乱、差”现象初步治理,人居环境极大改善。但同时我们也看到,城乡发展不平衡问题依然突出,城乡公共服务均等化仍有较大差距,城中村“脏、乱、差”现象尚未得到根治,城中村外来务工人员居住管理依然存在较大压力,村集体经济物业亟待转型升级,村民融入城市实现真正市民化仍然任重道远。

城市更新是促进城乡一体化发展的有力抓手,要在推进城乡要素平等交换、合理配置和公共服务均等化,统筹解决城中村转型发展等问题上,取得更大进展。一是以城市更新促进基层党建加强。通过城市更新切实改善人居环境,增加村民收入,增强群众对党委、政府的认可、认同,增强党组织的公信力、凝聚力,有效促进基层党组织建设。二是以城市更新促进村集体经济转型发展。发挥城市更新政策优势,促进村级工业园转型升级改造,加强村集体资产的产业链和价值链建设,拓展村民增收渠道,确保农村集体经济可持续发展。三是以城市更新促进村域基础设施长效投入。发挥城中村更新项目统筹优势,推动城市公共基础设施和公共服务向村域延伸和覆盖,建立村域基础设施和公共服务投入的长效机制。四是以城市更新促进村域人居环境改善。以更新改造为契机,开展城中村人居环境整治行动,加强城中村微改造项目力度,发挥典型示范项目带头效应,政府补一点、市场出一点,集体掏一点,形成更新改造合力,改善人居生态条件,共同建设美好生活家园。五是以城市更新促进外来务工人员居住的有序管理。结合城中村更新改造项目实际,统筹规划建设公共租赁房屋、廉租房、统筹安置房等各类房屋,既可保障集体经济物业收入可持续发展,又可有效化解城市外来务工人员居住需要,从根本上治理城中村“脏、乱、差”问题,推进实现城乡一体化发展。

三、坚持绿色发展,使城市更新成为推进人与自然和谐共生的重要举措

绿色是永续发展的必要条件。城市更新本身就具有“绿色”、“节约”、“低碳”等属性,如何发挥城市更新优势,促进广州绿色和谐发展,已成为摆在我们面前的重大课题。近年来,通过城市更新(危旧房改造),建设绿地和绿化广场约30个;积极配合“退二进三”工作,通过城市更新(旧厂房改造)搬迁了21家影响环保类企业,打造了一批绿色和谐的城市更新示范项目,如荔枝湾涌、西关泮塘、黄埔古村、联合交易园、民间金融街、炭步古镇、农民工博物馆、番禺特色园区、荔湾创意长廊等,采取小投入,大改善的微更新模式,盘活了存量用地和房屋资源,绿地率由原来的5%~8%提高到35%以上,优化了城乡功能布局,改善了生活和生态环境。同时,我们看到城市绿色和谐发展依然面临挑战:广州土地开发强度已经达到24.1%,逼近30%的国际警戒线;城市雾霾天数呈上升态势,污染指数屡屡爆表;传统低效耗能产业的绿色低碳化升级改造进展缓慢等问题,亟待一一解决。

城市更新是推进人与自然和谐共生的重要举措,要发挥城市更新“绿色”属性,创新城市更新模式,促进城市建设发展方式由高耗能高污染向低碳化节约化高效利用转变。一是分类推进传统产业园区更新改造,在城市更新中加大产业策划研究力度,引导传统低效高能耗产业向绿色、低碳、环保产业转型升级。二是加强社区微更新,发挥微更新“四两拨千斤”的优势,调动各方参与更新积极性,多渠道推进,实现低碳环保的更新改造。三是发展壮大城市文化产业,在城市更新中坚持传承历史文脉,在规划保护的前期下,引入绿色产业类型,重塑地区人文活力,打造城市岭南文化品牌。

四、坚持开放发展,使城市更新成为发展高水平开放型经济的重要载体

开放是国家繁荣发展的必由之路。在全球经济一体化背景下,广州已经处于全面开放的国际大环境、大市场中。欧美发达城市发展的成功经验证明城市更新是城市发展到一定阶段的必经之路,是城市发展的必然规律,是城市开放发展的重要载体。近年来,借助城市更新平台,吸引了50余家外商企业到广州投资发展,促进80余个城市更新项目落地实施,累计吸收外资超过500亿元。同时,我们主动学习世界先进城市更新经验与做法,务实推进区域发展合作,达到引资引技引智并举目标。但我们也看到,城市更新在促进广州发展高水平开放型经济方面仍然面临考验:在发挥城市更新项目优势,整合全球高端资源要素,搭建城市更新信息资源全球无缝对接系统,建立城市更新项目投资便利化机制,实现更新项目“一站式”服务等方面还有待进一步完善。

城市更新是促进广州发展高水平开放型经济的重要载体,要按照“紧扣战略、搭建平台、主动有为、进出并举”原则,不断提高城市对外开放水平。一是紧扣国家“一带一路”战略,以城市更新加快引进国外资金、关键技术、高层人才、管理经验等资源,有机融入城市建设发展。二是搭建信息资源平台,以城市更新项目吸引全球高端资源要素集聚,拓展深化区域更新合作,促进广州产业向全球价值链高端迈进。三是建立城市更新项目全周期服务机制,促进外商投资项目顺利落地实施,实现城市更新项目投资便利化,为城市扩大开放注入发展新动力和新活力。

五、坚持共享发展,使城市更新成为促进共建共享的主要着力点

共享是中国特色社会主义的本质要求,是增进市民群众福祉的着力点。城市更新的本质就是通过盘活城市低效存量建设用地和危破旧房等资源,将城市建设发展成果共享给市民群众。近年来,通过城市更新改造,改善了城中村和旧城镇的人居生活环境,惠及超过500万市民群众,提供160余处公共开放空间,增加了市民群众休闲活动场所;通过更新改造,83家企业得以共享土地增值收益,有效化解了企业历史债务包袱,促进了产业转型升级;累计保护和修缮各级文物古迹、工业遗产、历史建筑109宗,涉及的总建筑面积达16.89万平方米,仅政府投入保护资金就达6.6亿元。同时,我们看到,以城市更新促进共享发展尚有许多工作要做:以城市更新优化公共服务资源配置尚有差距;城市更新过程中的市民主动参与程度还有待提高;发挥城市更新优势,促进中低收入群众共享发展成果还需采取更加精准的举措。

坚持以人民为中心的发展思想,把民生作为城市更新工作的指南针,按照人人参与、人人尽力、人人享有的要求,在城市更新中提高基本公共服务效率和优质化、均等化水平,促进市民群众共享城市发展成果。一是以城市更新为着力点,统筹谋划,加大工作力度,加大城市更新覆盖面,让更多群众改善人居环境,共享土地增值收益,共享经济发展成果,将共享成果落实到解决市民群众最关心最直接最现实的利益问题上去。二是成立城市更新公众咨询平台,创新公共服务提供方式,调动市民群众主动参与更新改造积极性,不断提高公共服务共建能力和共享水平,提升市民群众的获得感和幸福感。

贯彻落实 篇9

和谐社会建设是实现科学发展的重要内容。社会和谐是中国特色社会主义的本质属性,科学发展和社会和谐是内在统一的。没有科学发展就没有社会和谐,没有社会和谐就难以实现科学发展。落实科学发展观,必须全面推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设和社会建设;在坚持经济建设为中心时,要把和谐社会建设摆在更加突出的位置。这是深入贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会的必然要求。

和谐社会建设的重点是改善民生。构建社会主义和谐社会,最重要的是要解决好各种突出的社会矛盾和社会问题。为此,必须以解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点,推进社会体制改革,扩大公共服务,完善社会管理,使更多的改革成果体现在改善民生上。要采取切实措施努力解决社会事业发展相对滞后的现状,下大力气解决人民群众生产生活中遇到的问题,不断完善社会管理,认真化解社会矛盾,切实维护社会安定团结。当前,要特别关注改善低收入困难群体的生活状况,改变经济欠发达地区的落后面貌,努力使每个社会成员的基本生存条件都能得到保障。

和谐社会建设应坚持公平正义原则。社会主义和谐社会是中国特色社会主义的重要特征,是中国共产党领导全体人民共同建设,共同享有的社会。实现社会公平正义,是中国共产党人一贯坚持的主张,是中国特色社会主义的重大任务。为此,加强社会建设,促进社会和谐,必须坚持公平正义原则。公平正义是正确处理人与人,人与社会之间各种利益关系的重要准则,是社会和谐的基本条件。要通过加强社会建设,促进社会公平的方法努力解决当前存在的各种社会问题,为全面建设小康社会提供良好的社会环境。

1)建设一个和谐的企业,要加快企业发展。发展是第一要务,没有了这个前提,构建和谐企业就失去了物质基础。我们必须按照党中央提出的“聚精会神搞建设,一心一意谋发展”的要求,转变经营理念,提倡创新思维,强化内部管理,增强企业的赢利能力,为企业发展积累丰富的物质财富。2)必须坚持“以人为本”的经营理念,从全体职工的基本需求出发,为职工创造一个祥和安宁,政通人和的精神家园,做到发展依靠职工,发展为了职工,为职工多做实事,多办好事,构建企业内部的和谐。3)要实现人与人,人与自然的和谐相处。在施工生产过程中,要针对企业的实际,创出一条具有自身特色的发展之路,建一项工程,占一块阵地、树一座丰碑、交一方朋友,为企业发展创造一个良好的外部环境;在施工和管理过程中,要与合作队伍,当地群众,劳务队伍构建一种友好相处的环境,只有这样,才能实现企业的内外和谐,不断推动企业在内外和谐的氛围中加快发展。4)我们在努力抓好各项生产经营业务的同时,必须高度重视职工的思想政治工作,努力创新工作方式方法,要勇于发现问题解决问题,使问题消灭在萌芽状态,并及时跟踪问题的解决结果。5)我们的领导干部和广大党员要时刻做到自省、自警、自立、自尊,做到净身入世、清白人生、廉洁自律,为构建和谐企业率先垂范。

建筑企业作为最先进入市场竞争的经济主体,经过三十年改革开放的洗礼,已完全从计划经济的桎梏中解脱出来,形成自身应对市场,面对竞争,得以生存,谋求发展的经营方式。一切以经济效益为中心,一切以企业发展为前提的经营理念,已贯穿于每个职工的日常管理过程之中。这对于习惯于传统计划经济体制和国营管理模式的旧观念而言,无疑是一种巨大的进步。但是,在注重经济发展谋取经济效益的同时,我们忽视了以人为本、和谐发展这一科学发展观的核心要求。胡锦涛总书记在十七大报告中提出坚持科学发展观,构建和谐社会的目标要求,切中时弊地指出了社会主义企业全面协调、和谐发展的正确方向。

一个企业的发展,不可能是一帆风顺的。在发展过程中,总会出现各种各样的问题,问题并不可怕,可怕的是对于问题的出现采取麻木不仁的态度,态度决定成败。构建和谐企业关键在于能够及时发现不和谐的音符,只有不断发现问题,解决问题,才能有的放矢地做好各项工作,包括职工的思想政治工作、管理工作等等。我们也应该清醒地认识到,在处理发展与和谐之间的关系时经常会出现不协调的音符,如有的单位在执行企业制度方面出现宽严不济、松紧无度的现象;有的单位在工作中喜欢报喜不报忧,成绩一大堆,对于问题总是遮遮掩掩、避重就轻;有的单位在出现问题或者矛盾时不是及时解决而是将矛盾上推;个别干部员工因责任心不够造成工作上的失误或者主动性不够等等。类似不和谐的因素,看似问题不是很大,但细微见著。如果我们还总是抱着“家丑不可外扬”的心态,“你好我好大家好”,总是报喜不报忧;发现问题了总是捂着掖着,问题只有“我知你不知他不知”,甚至不理不睬,久而久之,问题的积累、矛盾的激化,肯定会出现难以想象的灾难性结果,尤其是在当前各项事务繁忙,任务繁重工作繁杂的情况下,切不可麻痹大意,麻痹大意的直接后果是导致企业的不和谐,不和谐的最终结果是企业发展的步伐缓慢甚至停滞,这绝不是杞人忧天,也不是危言耸听,如果以上问题得不到及时解决,就会产生“千里之堤,溃于蚁穴”的严重现象,使我们的发展成果毁于一旦,届时,我们所有的心血就会付诸东流,应该引起各级领导和广大干部的高度重视。

十七大的召开为我们企业的发展指明了方向,也给我们提出了严峻的考验。和谐凝聚力量,和谐成就伟业,构建和谐企业是一项长期而艰巨的任务。构建和谐企业的过程,始终就是在妥善处理各种矛盾中不断前进的过程,就是不断消除不和谐因素,不断增加和谐因素的过程。职工是企业和谐的主体。构建和谐企业,认真解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题,营造企业和谐的群众基础。因此,认真贯彻落实党的十七大精神,以科学发展观为指导,努力构建和谐企业,加快企业又好又快发展,是时代赋予我们的神圣职责,让我们共同努力,同舟共济,用我们的双手,为构建和谐企业,为实现“发展企业,奉献社会,富裕员工”的奋斗目标而共同努力。

摘要：阐明了和谐社会建设是实现科学发展观的重要内容,从企业经营理念、企业环境及职工的思想意识等方面探讨了如何建设一个和谐的企业,指出构建和谐企业要认真解决职工最关心、最直接、最现实的问题,从而营造企业和谐的群众基础。

关键词：科学发展观,和谐社会,和谐企业

参考文献

贯彻落实 篇10

寺前农机站是今年3月正式挂牌成立的一个新农机站。据太湖县农机局局长甘兴国介绍, 早在1997年, 县里批准成立10个基层乡镇农机站, 但是多年来由于各种原因推进不力, 一直只有7个, 这给太湖县这个总面积达340多万亩的中部农村大县的农机化工作带来极大不便, 制约了农机化事业的发展。太湖县还是一个山区县, 素有“七山一水一分田、一分道路和村庄”之形容, 那些距离县城比较偏远的乡村, 干部下乡和农民到城里办事都极为不便。

去年7月5日, 国务院出台了《关于促进农业机械化和农机工业又快发展的意见》 (下称《意见》) , 其中明确指出“地方各级人民政府要统一思想, 提高认识, 把发展农业机械化和农机工业提上重要议事日程。”“建立工作责任制, 结合本地情况, 制定发展规划, 明确发展目标, 加强组织协调和相关机构队伍建设, 充实力量, 改善工作条件, 保障工作经费, 切实解决农机科研、生产、流通、推广应用、社会化服务等方面存在的突出问题, 扎实推进本地区农业机械化和农机工业又好又快发展。”这让刚从县农委副主任调任县农机局长的甘兴国非常兴奋, 心中充满了激情, 感觉进入了国家对农机化高度重视的新时代, 要抓住这一契机加强农机化机构队伍建设、推动当地的农机化事业发展。

于是, 甘兴国和其他领导班子成员开始酝酿将县农机站的数目恢复到1997年的编制数量。局里旋即开始了办公房屋和硬件投入、人员配备等方面的准备工作, 通过与当地各方努力协调, 于今年3月首先正式挂牌成立了寺前农机站。该站成立后, 县农机局从全县农机系统抽调了两名业务熟练的人员进驻办公, 受到当地群众的热烈欢迎。4月22日, 记者在农机站看到, 各种规章制度都张贴于墙上, 认真详细, 规范有序, 县农机局购机补贴办公室主任李英正指导小吴正确运用购机补贴信息系统。

甘兴国对记者总结了农机站成立后开展的工作和带来的好处。一是满足当前的核心工作即农机购置补贴工作需要。该县有十万多个农户, 工作量大, 农民若到县城买农机运费是笔不小的开支。县农机局将小型机具补贴工作前延, 从申报到核实都下放给乡镇农机站, 方便农民, 便于管理。二是技术推广。如机插秧推广, 今年全县每个乡镇抓一个示范片, 开一个小型现场演示会, 邀请农机大户、技术人员和乡镇主管领导参加。三是农机安全监理。由于一些乡镇距县城很远, 根本无法及时处理一些应急性的工作, 因此县农机监理所将部分职权委托给农机站代办或管理。前两年拖拉机年审工作比较差, 现让乡镇农机站加强宣传, 通知到各村, 今年年审工作明显好于往年。四是技术培训。一些乡镇农民到县农机局交通成本太高, 也导致没积极性参与。县农机局现让农机站就地组织好农民, 再派专家和技术人员下去办班进行培训指导, 效果明显。五是近年来农机站的工作还延伸到机械化作业的市场管理和服务方面, 譬如帮农机大户联系业务, 提高农机利用率。此外, 农村里少数不法分子强制性收取机手中介费, 今年, 县农机局将机收市场整顿作为重点工作来抓, 请政府部门发文, 在专门召开的农机化工作会议上邀请公安、工商等部门参加, 以加强对不法行为的治理与打击, 更好地维护机收市场的秩序和机手利益。

县农机局为了加强下面乡镇农机站的管理, 还细化了目标管理办法。目前正值农机补贴实施的“关键”时期, 甘兴国要求农机站职工牺牲周末休息时间, 为不分上下班时间的购机农民办理相关手续和服务。同时, 在信息化管理方面, 县农机局投入大量经费, 为所有乡镇农机站开通了网络, 每个农机站配备了一台电脑、打印机和照相机。这样, 能更好地按照上级对农机购置补贴工作的规定开展工作, 并便于与县农机局工作的及时衔接与畅通。

贯彻落实 篇11

一、经济责任审计发展历程

经济责任审计经历了初级阶段：1986年12月审计署依据《全民所有制工业企业厂长工作条例》下发《关于开展厂长离任经济责任审计工作几个问题的通知》，把厂长经济责任审计的范围、内容、程序、方法和审计结果都做了规范。随着形势的发展，承包经营审计、破产审计、企业业务经营审计等多种类型经济责任审计，在全国逐步展开，经过不断的发展和完善，逐步形成了国有企业的经济责任审计。

发展阶段：1998年中共纪委、中央组织、监察部、人事部、审计署，联合下发《通知》，要求全国各地区、部门学习借鉴菏泽经验，积极稳妥有步骤地推行领导干部任期。中办、国办于1999年颁布了《暂行规定》，在全国范围内开展领导干部任期经济责任审计。

市委、市政府高度重视经济责任审计，2000年下发《九江市党政领导干部和企业领导人员经济责任审计的实施办法》。2002年市委、市政府成立经济责任审计领导小组，负责全市经济责任审计工作的组织领导，同时市审计局成立了经济责任审计办公室，履行领导小组下设办公室的职能和市审计局经济责任审计工作管理及实施的双重职能。

快速发展阶段：2010年中共中央办公厅、国务院办公厅出台《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》，将经济责任审计纳入加强对党政领导干部的管理监督，推进党风廉政建设体系,经济责任审计将进入快速发展阶段。

仅2008年至2011年底，全市经济责任审计领导干部932人，查出违纪违规资金109 893.41万元，应上缴财政806.57万元。被审计单位实现国有资产增值608个，保值185个，减值64个；澄清问题1人，晋升102人，撤职、降级或其他处分9人，移送纪检监察机关21起。

回顾我市经济责任审计工作，总体是领导重视，组织得力，稳步推进，坚持“积极稳妥，量力而行，提高质量，防范风险”的指导原则，基本实现了经济责任审计工作制度化、规范化和程序化，为加强干部队伍建设，强化干部监督管理和提高领导干部的施政能力及领导水平发挥了积极的作用。

二、贯彻落实两办规定，经济责任审计的成效与经验

1.组织领导情况。

2010年两办规定出台后，我市及时调整了经济责任审计领导小组，并结合实际情况修订了《九江市党政领导干部和企业领导人员经济责任审计的实施办法》。七家联合下文出台《九江市经济责任审计领导小组工作规则》，以建立起与之相关的制度和配套措施。2002年我市正式建立机构，至2003年止全市13个县区（含市直）成立了经济责任领导小组，设置了经济责任审计办公室，配套专职审计人员。截止2011年底，瑞昌市、星子县经济责任审计办公室升格为副科级单位。由于领导重视，组织机构健全，为我市经济责任审计工作提供了组织保证，从而确保了经济责任审计工作的健康发展。

2.加强部门协调，建立联动机制。

经济责任审计工作有别于其他审计工作，它涉及到市委组织部和市纪委等相关部门，必须实行部门联动，才能推动经济责任审计的发展，扩大经济责任审计效果。几年来，我局经常主动与市委组织部和市纪委沟通协调，建立相互联系机制，形成互动，一是对上级有关经济责任审计的新精神、新要求和其他地市的经验做法，及时反馈沟通，统一思想，形成共识；二是建立信息共享机制，一方面市纪委和组织部对反映被审对象的问题和举报及时提供给我们，使我们在审计过程更具有针对性，提高了审计时效，另一方面，我们在审计过程中发现一些重大问题及时主动地反馈相关部门，做到了资源共享；三是始终坚持每实施一个经济责任审计项目，必须是市纪委、市委组织部、市审计局三家同时进点，形成合力，确保经济责任审计项目顺利实施。

3.确定经济责任审计重点内容。

开展对领导干部任职期内经济责任审计，涉及面广，政策性强，责任重大，事关对领导干部的正确评价，如何把握住审计重点是做好该项工作的关键。几年来，通过实践，我们始终围绕下面五个方面开展审计，一是领导者任职期内所在地区、部门和单位主要经济指标或业务指标完成情况。二是领导者任职期内是否建立了和健全内部经济管理，促进经济发展的制度和规定。三是通过对财政、财务的检查，披露领导者任职期内执行国家财经政策和遵守财经纪律的问题，并作出相应的处理处罚，借以警示后人；四是重大经济事项是否经过科学论证、决策程序是否合规，特别是关注土地（耕地、基本农田保护等）、基建项目、企业改制等一些重大经济事项，要逐项地审计；五是查实纪检、监察、组织、人事交办的掌握领导者任职期内个人廉洁自律方面的问题和审计期间群众反映的热点问题，并根据所提供的会计资料查清领导者有无违反廉洁自律方面的情况。

与此同时，审计中我们还要关注前任领导者遗留问题是如何处理的，任期内债务是否增减，离任时遗留下的重大经济事项等也一并审计。

4.科学有效的审计方法。

正确的审计方法是做好经济责任审计的重要手段，要围绕审前、审中和审结三个环节开展工作，首先是做好审前调查工作，鉴于经济责任审计有别于其他专业或行业的审计，特别是县（镇、乡）长经济责任所处的位置有别于政府一个部门或者一个具体的单位，它管辖的范围具有一定规模的行政区域，范围广、管理的经济事项多，不同地区有不同的资源和区域经济特色，作为县（乡、镇）长就要采取不同的管理手段，不同的决策重点，因此，只有在审计前，全面了解掌握所在地区的经济结构，财政收支状况等基本情况及相关信息，并从相关性原则出发。通过分析，综合比较，才能有的放矢，才能从“需要、可能、效益”等方面确定重点审计内容。在审计过程中，应该结合当地实际，选择任职内政府投资较大项目绩效情况，地方可用财力，政府扶持企业的政策效益，教育专项和政府负债等进行审计专题调查，分析当地社会发展过程中群众特别关注的热点、难点问题，提出意见和建议。在审计终结环节，审计人员要运用职业判断能力，对审计获取大量证据材料进行分析判断，得出公正准确的结论，这是审计成果得以充分体现的重点工作。

三、进一步促进经济责任审计深入开展

审计免疫系统论提出，给审计部门一个准确的定位，审计要做经济运行的免疫系统。2010年新的两办文件出台给经济责任审计发展带来契机，我市将针对存在问题逐一加以改进。

一是落实两办规定，制度和机构到位。建立领导小组成员联系会议制度，要定期或不定期的召开会议，从宏观加强指导经济责任审计工作。按照两办文件精神，制订经济责任审计领导小组工作规则，明确各部门具体工作要求。领导小组办公室负责落实上级经济责任审计有关精神和规定，具体协调组织解决经济责任审计工作和存在的问题，并按照规定将联席会议办公室主任配备到位，由同级审计机关副职或同职级领导任职。

二是要全面推进任中审计。任期经济责任审计分为任中审计和离任审计。目前我们大多开展离任审计。按照审计免疫系统论，经济责任审计对于增强领导干部依法履行经济责任意识、完善领导干部管理和监督机制、促进惩治和预防腐败体系建设具有重要意义。任中审计是经济责任审计的发展方向，它的时效性和作用大于离任审计，要大力推进任中审计。只有全面推进任中审计才能合理解决经济责任审计任务和人员不匹配的矛盾，同时还能克服经济责任审计计划的临时性、突击性。只有推进任中审计，才能扩大经济责任审计覆盖面，经济责任审计的触角要涉及到各个领域。

三是要提高审计质量，加大经济责任审计的成果运用力度。针对不同的审计对象确定不同审计重点内容，以促进领导干部推动本地区、本部门（系统）、本单位科学发展为目标，围绕领导干部守法情况、尽责情况开展审计，以财政财务收支及有关经济活动情况的真实合法效益行为基础，用发展的眼光看待过去发生的问题，从科学发展观的角度做出审计评价；合理科学地划分责任；做到依法审计、客观公正、实事求是。提高审计质量，提高经济责任审计报告可使用性，从而促进建立健全经济责任审计情况通报、审计整改以及责任追究等结果运用制度。

贯彻落实 篇12

一、夯实基础知识

在文本阅读中, 要培养学生形成自我清除阅读障碍的规范性和自觉性, 自行夯实文本的基础知识。学生通过自学可以掌握的基础知识包括: (1) 生字词的识记; (2) 作品背景; (3) 作者简历; (4) 文本主要内容; (5) 文体知识; (6) 词义的理解辨析; (7) 文本结构及主题; (8) 文本相关链接。即使有一些学生不能通过自学掌握以上基础知识, 也可以通过同学们课前的预习交流来完成。每一类文体的文章都有其独特的个性特征, 都有其自身特点和规律, 都有一套与之相关的知识。学生要根据自己长期的阅读积累, 逐步加深认识, 进而形成牢固的知识基础, 形成牢固的知识大网。如小说反映现实的深刻性及广泛性, 三要素的灵活体现;散文的“形散而神不散”, 散文的分类、线索及组材特点; 诗歌的抒情性, 形象性, 音乐美, 建筑美, 意境美;戏剧的三一律, 以对话塑造人物的特点, 矛盾冲突的尖锐性, 时间、空间的高度集中性等, 这些都是在教学中要逐步明确的。各种教改试验证明, 如果学生没有相关的自学知识基础, 自学效果是不会尽如人意的, 会严重阻碍学生进一步探索文本, 妨碍学生逐步提升自身的阅读能力。在品读文本时, 时间空间顺序、行为言谈的过程、 文章段落等, 学生一望便知。教师若满足于此, 教学就很难有所作为了。教师应该在学生认为已知的情况下提出问题, 使学生一望不知, 甚至再望也还不知, 才能引导学生对文本进行深层体会和把握。

二、学会艺术鉴赏

有人说阅读教学像不可捉摸的影子, 究其原因, 是由于阅读教学的个性化强、伸缩性大, 问题的设计深浅难于把握, 教学的有效性及实用性难于检验, 再加上语文教学成果见效慢、量化难。这些都增加了阅读教学的难度, 其实这是阅读本身的复杂性决定的。比如, 班级中学生的生活经验及阅读经验是各不相同的, 每个人又都有自己知识的局限性及心理的固定性, 在对文本的解读中就会出现千差万别。要想分清哪些是合理的解读, 哪些是个人主观的误读, 给课堂造成了很大的不确定性。例如在学习《背影》一文时, 有同学说作者父亲违反了交通规则, 要加以批判, 这就是个人的知识经验占了上风的体现, 只注重个人的任意发挥, 而抛开了作者和文本两个主体, 看似尊重了学生的个性化阅读体验, 实质上助长了牵强附会的思维习惯, 将浅薄和滑稽当成了机智和深刻。一篇文章, 无论是阅读还是考试命题, 当一个问题提出时, 学生有时真不知道是让说自己的体会, 还是说作品本身的意思, 抑或是作者的意思。对学生的课堂回答既不好肯定, 也不好否定, 是尊重学生个性化阅读体验, 还是探究作品本意, 教师有时很难把握。所以, 有时教师没有答案就无法批改学生的阅读题, 这是因为阅读的三个主体不知该尊重哪一方。 这些使得语文阅读耗时长, 效率低, 成绩提高慢。基于文本特点, 在贯彻“学讲行动”中, 阅读教学既要照顾到作品本身, 又要知人论世地熟悉作者, 还要有教师自己的体会;既不能把教师自己的阅读体会强加给学生, 又不能不对学生进行引导和启发。所以, 问题设计的层次性、深刻性、灵活性及多样性, 都要有所体现。 以便既读好了文本, 又训练了学生的思维;既抓住了语言, 品味了语言, 又拓宽了学生的阅读面。

三、形成个性评价

阅读教学的目的不是考古, 而是要有益于当下人生。在指导学生进行文本阅读时, 要用一种开放的胸怀、远大的目光, 引导学生俯瞰作品, 作品中普遍的价值及人生意义, 可以被不同时代的人所借鉴、学习和继承。个性化的阅读体验从作品产生的那一刻起就没有中断过, 说不尽的哈姆莱特、《红楼梦》, 已经成为文学研究领域中的名言。在中考及高考中, 言之成理即得分的命题屡见不鲜。对“庖丁解牛”“杞人忧天”“班门弄斧”新解不断, 这不是哗众取宠, 不是标新立异, 而是鼓励一种开放性的发散性的思维, 如《邹忌讽齐王纳谏》《陈太丘与友期》《伊索寓言》 等作品理应常读常新。古为今用, 洋为中用, 是文本解读的目的之一。教师课前的情景创设, 课后的习题设计, 要具有启发性, 有思考价值, 有利于现实人生。

四、结束语

总之, 在“学讲行动”背景下, 阅读教学要读出文本结构的深层密码, 读懂作者驾驭文本语言的艺术才华, 读出作者人格及风格的精彩, 读出自己的个性及文化品位。把握了这些, 语文阅读教学定会常读常新。

参考文献

[1]孙绍振.名作细读:微观分析个案研究[M].上海:上海教育出版社, 2011.