医疗器械维修专业

医疗器械维修专业（共9篇）

医疗器械维修专业 篇1

现代社会的医学水平不断发展, 医院的医疗设备也已从听诊器、血压表、X线机、生化仪等简单设备向高档的CT、核磁共振等高科技设备发展。医疗开始更多地依赖现代化的医疗设备, 这些现代化设备集光、电、机、磁、传感技术、计算机技术为一体, 更具复杂性和精确性;与此同时, 医院急需这些现代医疗设备的维修养护人员, 这些人员用专业术语称为医疗器械维修工程师。

医疗器械维修工程师隶属于各医疗设备公司或者各大医院器械科, 主要负责各种医疗仪器、器械的现场安装、调试及维护服务等工作, 解决售后技术使用问题, 保证临床工作的正常运转。对于这些人员的任职条件, 一般要求拥有医学工程、机械、电气、自动化等相关专业知识, 有技术开发或设计的工作经验。

随着我国经济的快速发展, 目前市场对医疗器械生产、研发、检验、检测、装配维修等专业人才的需求大幅度增加, 高技能型医疗器械维修工程师人才更是成为行业紧缺的专门人才。

医疗器械维修工程师被称为“灰领”, 灰领有别于白领和蓝领的最突出一点就是:既会动脑, 又会动手, 即手脑并用的高级人才。

那么在医疗器械维修工程师人才的培养上, 如何才能造就既会动脑又会动手的人才呢?在此, 北大资源研修学院医疗器械维护与营销专业有他们的人才培养经验:切实注重实习实训, 把实习实训当作医疗器械维修工程师人才培养的重中之重。

北大资源学院医疗器械维护与营销专业始建于1998年, 是全面培养专业技术好、实践能力强的医工结合复合型人才的应用型专业。本专业立足北京, 面向全国, 依托首都医科大学、中华医学会及北京医学会等单位的全方位支持, 发展成为民办院校中唯一拥有成熟医疗器械维护与营销人才培养条件的专业。

合格人才的衡量标准之一就是毕业生的就业率, 北大资源学院医疗器械维护与营销专业连续多年创下100%的就业率, 就业学生的薪资水平也呈现不断增长趋势。

民办学校办学靠的就是过硬的教学质量与高就业率。100%的就业率一方面得益于学校在专业教学上采取实地实物教学法, 打破传统的常规教学手段, 以各大医院医学工程部为场地、以学生为中心, 指导教师以操作为主、以讲解为辅, 学生以模拟实操为主, 以看、听为辅的教学手段;另一方面就是实习实训的重视和运用。学生在学校学习期间, 实践性课程占到60%以上。

学校该专业的实习实训具有很强的实践性和创新性, 到各大三甲医院实习, 学生们接触到的设备基本都是当时国内甚至世界上最先进、最一流的, 许多设备都是在普通医院见不到的, 有些设备甚至是第一次使用、第一次出现问题, 因此在进行维修的时候, 指导老师可以充分调动学生的创新思维, 让学生积极动脑动手, 发挥主观能动性, 进行故障的猜测和检测, 这就使学生能很快的进入角色, 找到感觉, 为学生下一步走上社会积累了极其宝贵的经验。

校外医疗设备实训活动的基本过程为:

●实训教师介绍医院或医疗器械公司中医疗设备的基本情况, 重点介绍医学工程科工程师的日常工作状况, 以及工作过程中常用的维修工具。

●设备讲解演示:实训辅导老师分别给大家讲解每一类医疗设备的主要工作特性, 临床应用, 并进行操作演示。

●学生动手实训:经过老师的讲解, 学生亲自动手, 完成所提供的各类实训医疗设备的拆装、操作。

该专业学生在大学的最后一学年中, 学院还安排有为期四个月的毕业综合实习, 这进一步帮助学生们打下了扎实的专业技能基础。

学校拥有大批的中外医疗器械公司、生产厂家和医院等校外实习单位, 其中正式签约的实习基地60多家。

该专业实习基地有北京儿童医院、中日友好医院、北京友谊医院等知名三甲医院, 还有北京同仁生物科技有限公司、新华医疗器械公司等一些医疗器械公司。

我国是医疗器械消费大国, 医疗器械维修工程师具有很好的发展前景, 随着人们对健康重视程度的不断增加, 一些小型的医疗设备已经走向家庭, 行业发展空间将更为广大。医疗卫生部门、生物医学仪器设备企业等单位对该类人才都具有巨大的需求, 医疗器械维修工程师人才有着相当广泛的就业市场。

北大资源学院医疗器械维护与营销专业项目组的以“实习实训”为主的人才培养方式, 为医疗器械维修工程师人才培养的探索开辟了一条有效路径。

医疗器械维修专业 篇2

试题

一、单项选择题（每题的备选项中，只有 1 个事最符合题意）

1、不完全抗原(半抗原)____ A．是蛋白质大分子

B．有免疫原性

C．有免疫反应性

D．与抗原决定簇无关

E．与载体的含义相似

2、社会主义道德的核心内容和集中体现是__。A．团结互助 B．爱国主义 C．诚实守信 D．为人民服务

3、学校哪项措施不符合卫生工作要求__ A．不让学生参加夜班劳动

B．定期对接触有毒有害物质的学生进行体格检查 C．对男女同学一视同仁

D．普通中小学开设健康教育课

4、以下哪项是病人的客观资料 A．头很痛 B．腹痛 C．恶心

D．入睡困难 E．高烧

5、治疗痢疾、便秘、肠痛常选____ A．内庭

B．丰隆

C．下巨虚

D．条口

E．上巨虚

6、判断体内铁贮存量最敏感的指标是____ A．血清铁

B．血清铁蛋白

C．血清转铁蛋白饱和度

D．总铁结合力

7、下列哪项属于原发性肾病综合征____ A．糖尿病肾病

B．过敏性紫癜肾

C．慢性肾炎

D．狼疮性肾炎

E．淀粉样变

8、男性，62岁。心前区阵发性疼痛1个月，多在夜间发作，与活动无关。每次发作15分钟，发作时心电图Ⅱ、Ⅲ、aVF导联ST段抬高。首选治疗的药物是____ A．硝酸酯类

B．β受体阻滞剂

C．钙离子拮抗剂

D．洋地黄类

E．乙胺碘呋酮

9、下列关于噎膈初期治疗原则的描述，错误的是____ A．治标为主

B．滋阴润燥，或补气温阳为主

C．理气、消瘀、化痰、降火为主

D．当顾护津液

E．辛散香燥之药不可多斥

10、按照执业医师的标准，对医师定期考核的内容包括__ A．业务水平、工作成绩、身体健康状况 B．业务水平、工作成绩、职业道德状况 C．业务水平、工作成绩、业务培训状况 D．业务水平、工作成绩、科研教学能力 E．业务水平、工作成绩、外语语言能力

11、维系蛋白质分子一级结构的化学键是____ A．离子键

B．肽键

C．二硫键

D．氢键

E．疏水键

12、男，50岁，慢性肝炎史20年，5年前出现食管黏膜下静脉曲张，3个月前发现肝右叶拳头大肿物，甲胎蛋白阳性。患者的正确诊断是__ A．慢性肝炎

B．慢性肝炎伴肝硬化 C．慢性肝炎伴胆管上皮癌 D．慢性肝炎伴食管静脉曲张 E．肝硬化伴肝细胞性肝癌

13、女性，28岁，妊娠性高血压，用硫酸镁注射降压，突然血压过低70/40mmHg。应当立即给静脉注射哪种药物____ A．去甲肾上腺素

B．氯化钙

C．麻黄素

D．多巴胺

E．碳酸锂

14、流行病学研究方法包括____ A．描述性研究

B．分析性研究

C．实验性研究

D．理论性研究

E．以上均是

15、医疗单位对麻醉药品管理实行的“五专”是指____ A．专用处方、专用药房、专日开方、专用账册、专柜加锁

B．专人负责、专柜加锁、专用账册、专用处方、专册登记

C．专用处方、专柜加锁、专日开方、专用账册、专册登记

D．专用处方、专用账册、专用药房、专人负责、专册登记

E．专用处方、专用药房、专用账册、专人负责、专柜加锁

16、月经周期为32天的妇女，其排卵日应在来月经后的____ A．第10天

B．第12天

C．第15天

D．第18天

E．第21天

17、男性，30岁，突然肛门部剧痛，查体：肛周皮下有蓝紫色半球形肿块，触痛明显，应考虑是____ A．内痔嵌顿

B．肛裂

C．肛瘘

D．血栓性外痔

E．肛周脓肿

18、致畸敏感期是指____ A．着床前期

B．器官形成期

C．胎儿期

D．围生期

19、九味羌活汤的功用是（）A．散风除湿，宣痹止痛 B．疏风通络，散寒除湿 C．发汗祛湿，兼清里热 D．疏风清热，宣痹止痛 E．发汗解表，祛风胜湿

20、单侧肺局限性哮鸣音可见于____ A．支气管哮喘

B．阻塞性肺气肿

C．肺炎

D．液气胸

E．支气管肺癌

21、医师经执业注册后__ A．只准从事医疗业务 B．只准从事预防业务

C．可以从事相应的医疗、预防、保健业务 D．可以重新申请医师执业注册

22、频数分布两端无确切的资料，宜用哪个指标描述其分布的集中趋势____ A．

B．G

C．M

D．CV

二、多项选择题（每题的备选项中，有 2 个或 2 个以上符合题意，至少有1 个错项。）

1、合同的非主要条款是____ A．标的、数量和质量

B．价款和酬金、履行的期限

C．违约责任和解决争议的办法

D．当事人的落款、开户银行、公证机关签署意见

2、以下哪项不是胸痹疼痛的特点（）A．胸胁胀痛、持续不解 B．胁间饱满，伴咳嗽，咯痰 C．历时短暂、休息或用药后缓解 D．咳嗽，转侧、呼吸时加重 E．胸闷痛可引及左肩或左肩内侧

3、男孩，9岁，胸骨左缘第2肋间听到连续性杂音，首先应考虑____ A．主动脉瓣狭窄

B．肺动脉瓣狭窄

C．室间隔缺损

D．重度二尖瓣关闭不全

E．动脉导管未闭

4、缺铁性贫血发展过程中隐性缺铁期仅表现____ A．RBC↓、HGB↓

B．MCV↓

C．血清铁减少

D．血清铁蛋白减少

5、下列药物中，具有收敛止血作用的有____ A．地榆

B．茜草

C．白及

D．仙鹤草

6、琥珀胆碱中毒时禁用的解救药物是____ A．毛果芸香碱

B．阿托品

C．新斯的明

D．毒扁豆碱

E．东莨菪碱

7、金银花随配伍的不同，可分别用于（）A．疮痈肿痛 B．风热表证 C．温病初起 D．热入营血 E．热毒血痢

8、下列哪种教学方式是采用了大脑皮层的镶嵌式活动特性____ A．早晨安排早自习

B．年龄越小，安排的一节课的时间越短

C．在一节课教学中采用“听一听，看一看”

D．学日中安排不同内容的课程

9、在控制性降压过程中最易受损的器官是____ A．脑

B．肾脏

C．肺脏

D．心脏

E．肝脏

10、下列哪种疾病尿中最易见脂肪管型____ A．急性肾炎

B．肾病综合征

C．肾盂肾炎

D．肾移植后排斥反应

11、接触铬酸盐工人易患的职业肿瘤是____ A．皮肤癌

B．肺癌

C．肝血管肿瘤

D．白血病

12、望色十法中的“夭”是指____ A．面色壅滞

B．面色枯槁

C．面色晦暗

D．面色深浓

13、质粒是细菌的____ A．染色体DNA

B．胞质颗粒

C．染色体外DNA

D．胞质中核糖体

14、下列哪项提示气管导管误入食管____ A．导管端口有温热气流呼出

B．能听到呼吸气流声

C．两肺呼吸音均匀一致

D．挤压气囊时两侧胸廓同时均匀抬起

E．挤压气囊时腹部隆起

15、内伤发热虚证的治疗原则有（）A．益气 B．养血 C．解郁 D．滋阴 E．温阳

16、以下哪种是最常见于鼻唇三角区(危险三角区)的疖肿____ A．丹毒

B．败血症

C．颜面部蜂窝织炎

D．颜面部淋巴管炎

E．化脓性海绵窦炎

17、在下列各项中，不属于病人道德义务的是____ A．配合医学生实习

B．支持医学科研

C．不能对医生的诊断提出质疑

D．支付医疗费用

E．尊重医务人员的劳动

18、甲亢病人术后一般护理措施有____ A．取半卧位

B．引流物一般于术后24～36小时拔除

C．密切观察生命体征

D．观察切口渗血情况

E．继续服用复方碘化钾溶液

19、心尖区收缩期喀喇音和收缩晚期递增型杂音，常见于____ A．二尖瓣关闭不全

B．二尖瓣狭窄

C．主动脉瓣关闭不全

D．二尖瓣脱垂

20、为防止局麻药的吸收，常加入的药物是__。A．肾上腺素 B．麻黄碱 C．多巴胺

D．去甲肾上腺素 E．去氧肾上腺素

21、关于舒张性心力衰竭的治疗原则，下列提法中正确的有____ A．积极控制心动过速，增加心室充盈

B．尽量降低心脏后负荷，增加心排血量

C．应用ACEI、钙拮抗剂，逆转左室肥厚

D．合用小剂量地高辛可提高治疗效果

22、下列化合物中，属于胆色素的是____ A．血红素

B．胆绿素

C．胆红素

D．胆素原族

医疗器械维修专业 篇3

1 维修中存在的问题

1.1 维修人员素质不高

很多医院没有充分认识到医疗器械维修的重要性, 所以在医院的医疗器械发生故障时, 启用的维修人员的准入门槛较低。使得维修人员的专业素质普遍不高。且没有加强培训, 导致维修人员没有掌握基本的医疗器械维修知识, 维修技术逐渐落后。同时, 我国从事医疗器械维修的人员基本为中等学历, 且其维修经验大多是从实践中获得, 掌握技能相对单一。因为维修人员很少受过BME教育, 在进行维修时, 思维方式也相对落后, 难以发挥更大的维修潜能[3]。因此, 一旦医院的医疗器械出现故障, 就会耗费大量时间进行器械维修, 不仅对医疗器械的正常使用造成影响, 还会影响医院的经济效益。

1.2 维修技术落后

由于经济发展较快, 对于技术的需求也在不断提高。在医疗领域, 先进的技术设备可有效提高患者的治愈率, 因此, 各大医院纷纷引进先进的医疗器械。然而新的医疗设备与电子、机械等各个学科实现了有机结合, 所涉及的内容也越来越多, 自动化水平也在不断提高, 这无疑给医院医疗器械维修人员带来了巨大的挑战[4]。目前, 大部分医院的维修技术还停留在传统医疗器械的维修层面, 检测器械故障的仪器也相对落后。因此在医疗器械发生故障时, 就需要很长时间才能找到出现故障的地方, 效率低。

1.3 缺乏相应的管理制度

目前, 很多医院对于其医疗器械缺乏相应的管理制度。国内并没有专业的维修机构对医院的医疗器械进行维修, 因此, 仅靠医院进行医院医疗器械维修管理制度的制定存在片面性。虽然一些医院采用规范化对医疗器械进行管理, 但实际上, 大部分规章制度只注重形式, 而没有对其进行深入管理。尤其是在维修人员的管理方面存在着严重的缺陷, 如对维修人员的学历、构成以及其上岗能力等均没有明确规定, 导致医院医疗器械出现问题时, 难以及时、有效地解决。时间长了, 运用医院医疗器械进行病情诊断的准确性难以得到保证, 医院的信誉问题也会因此受到严重影响。

1.4 忽略日常维修和保养

如果不能对医院的医疗器械进行及时的维护和保养, 医疗器械很容易发生故障。从目前情况看, 很多医院没有做到对医疗器械进行日常保养。虽然会有维修人员对设备进行检测, 但是也很有可能造成检测设备存在遗漏问题, 使得医院医疗器械的使用寿命大大缩短, 甚至会留下故障隐患。

2 维修管理措施

2.1 加强培训, 重视队伍建设

由于科学技术的不断发展, 医院的医疗器械也在不断推陈出新。为了紧随时代的发展潮流, 应加大对维修人员的培训力度, 使维修人员尽快掌握维修管理方面的相关知识, 不断提高其自身的维修水平。同时, 应该扩大维修人员的交流范围, 如维修人员去国外进修或与专业的工程师进行学习和交流等, 不断更新自己的维修知识, 同时养成良好的学习习惯, 不断通过学习来充实自己。医院也要重视维修人员的队伍建设, 提高维修人员的准入条件, 如事先对应聘的维修人员进行相关培训, 经考试合格后方可成为维修人员[5]。同时也要加强相关资料的审核, 维修人员的必须具备相关的从业资格。

2.2 建立维修管理系统, 提高维修效率

由于医疗设备不断地更新换代, 加之维修人员技术方面存在缺陷等, 一旦医院的医疗器械存在安全隐患或者存在故障等, 很难做到及时、有效地维修。因此, 可以建立科学的维修信息数据库, 对维修记录进行有效归档, 为日后出现类似故障提供维修方法, 从而提高维修效率。随着数字信息化的发展, 各大医院可以充分利用数字化技术对医院医疗器械的维修记录进行分类管理, 维修人员可以利用网络查找相关维修信息, 及时了解设备的情况, 同时也可以利用网络中已经录入的维修记录, 全面掌握医疗器械在使用期间存在的问题, 从而对其进行重点维护, 减少医院医疗设备故障发生。建立科学的维修管理系统也可以在一定程度上为设备维修人员提供预测, 并为评估医疗设备故障提供参考依据。

2.3 完善管理制度, 创新管理框架

加强医院对医疗器械管理的重视程度, 从医疗器械的采购、使用到设备的维修和报废都要进行严格分析。同时, 加大对医院医疗器械的维修投入, 从购置费到维修费等都要进行成本分析, 以提高医院的综合效益。在此基础上也要对维修人员以及维修记录进行严格管理, 要求维修人员具备相应的维修资格, 并熟练掌握维修技术。同时, 将医疗机械的故障原因以及维修管理等进行记录, 建立比较完善的维修档案, 以便实现医疗机械的分类管理。鼓励各大医院建立维修管理领导责任制, 加强领导班子建设, 提高其管理能力, 健全医疗器械维修管理制度。

2.4 日常保养和定期故障检查

对医院医疗设备进行日常保养, 如检查好电压和电源之后再运行设备。在医疗器械用完后, 对其进行清洁, 做好防尘措施等, 可减少故障的产生。同时定期为医疗器械进行故障检查, 尤其是要对医疗器械的精度、状态以及设备的性能做好检查, 以保障医疗器械的损耗有效减少, 也能减少故障的发生, 延长医疗器械的使用寿命。各大医院可以建立健全的相关维护制度, 定期安排维修人员对医疗器械进行清洁和除尘, 同时检测医疗设备的性能, 从而减少安全隐患, 使其可以在医院的日常工作中发挥重要作用。

3 维修管理效果

我院肾内科共引进63 台血透机。在2015 年上半年, 我院并未对医疗器械进行维修管理前, 每月均有30 台出现故障, 故障率为47.6%, 且维修180次;2015年下半年实施维修管理后, 医疗器械每月出现故障数降低至20 台, 故障率为31.7%, 且仅修了130 次。管理后, 其故障率明显降低 (P<0.05) 。

4 总结

随着医疗水平的不断发展, 许多医院陆续引进先进的医疗器械为患者进行临床诊治。正确运用医疗器械, 不仅提高了患者的治愈率, 也提升了医院的经济效益。但是在日常医疗器械的维修与管理中仍然存在着诸多问题, 如忽视对医疗器械进行维修和保养、维修人员素质不高、缺乏完善的维修管理制度、维修技术落后以及难以及时对先进的精密仪器进行维修等。鉴于此, 应改革维修管理措施, 加大医院对医疗器械维修的重视程度, 不断完善维修管理制度, 提升对维修人员的培养等, 尽最大可能延长医疗器械的使用寿命、减少医疗器械故障。

参考文献

[1]周忠军.医院医疗器械维修难点与管理手段现代化[J].现代仪器与医疗, 2014, 20 (1) :80-82.

[2]徐峰.浅析医院医疗器械维修中存在的问题及维修管理对策[J].黑龙江科技信息, 2014, 18 (21) :56.

[3]周令.医疗器械维修管理中的问题及对策研究[J].科技创新与应用, 2013, 13 (26) :299.

[4]张斌.浅析医院医疗器械维修与管理的对策[J].医疗装备, 2013, 26 (9) :84-85.

医疗器械维修工程师 篇4

所属职业分类：技能型-医疗卫生专业技术人员

医疗器械维修工程师

随着医学水平的发展，现代医疗更多的依赖现代化的医疗设备，医疗器械维修工程师隶属于各医疗设备公司或者各大医院器械科，主要负责各种医疗仪器、器械的现场安装、调试及维系服务等工作，保证临床工作正常运转 职业概述

随着医学水平的发展，现代医疗更多的依赖现代化的医疗设备，医疗器械维修工程师隶属于各医疗设备公司或者各大医院器械科，主要负责各种医疗仪器、器械的现场安装、调试及维系服务等工作，保证临床工作正常运转，一般要求医学工程，机械，电气，自动化等相关专业知识，有技术开发或设计的工作经验。工作内容

1、负责各种医疗仪器、器械的现场安装、调试及维系服务工作；

2、受理投诉，解决售后技术使用问题。

职业要求

教育培训：医学工程，机械，电气，自动化等相关专业大专以上学历。工作经验：有一年以上的技术开发或设计的工作经验。有较强的与客户沟通能力、表达能力、学习能力和团队观念。

怎样成为一名合格的医疗器械维修工程师

1、热爱医疗设备维修工作。既然选择了这个工作，就要热爱这个工作。工作让我们生存，职业让我们受尊敬，爱岗敬业是最基本的职业道德要求。技术创新，灵活运用，才能使医疗设备维修工作做得更好。

2、热爱伤病员。这是新时期的理念，伤病员是消费者，是上帝，医疗设备维修工作的核心就是为伤病员服务。只有同伤病员的关系和谐，医疗设备维修工作才能更好地进行下去。

3、严谨维修。严谨维修要求医疗设备维修工程师勤于进取，热爱新技术、刻苦钻研学问、终身学习，不断学习新知识、新方法，才能在现代医疗设备维修工作中得心应手，维修后的医疗设备计量准确性达到法定要求，使自己成为合格的医疗设备维修工程师。

薪资行情

医疗器械维修工程师的月薪一般在2000-6000元之间。医疗器械维修工程师主要负责各种医疗仪器、器械的现场安装、调试及维系服务等工作，因此对工作人员的专业技能要求较高，通常本科毕业的医疗器械维修工程师月薪在2000-3000元之间，研究生在3000-5000元之间；工作经验丰富的医疗器械维修工程师，通常起薪也较高，在4000元左右，如果具有在进口医疗器械产品专业维修服务公司工作的经历，收入会更高；另外，外资企业和民营企业医疗器械维修工程师的收入也不同，通常外资企业医疗器械维修工程师的收入要高于民营企业。职业发展路径

我国是医疗器械消费大国，医疗器械维修工程师具有很好的发展前景，随着人们对健康重视程度的进一步增加，一些小型的医疗设备已经走向家庭，行业发展空间将更为广大。医疗卫生部门、生物医学仪器设备企业等单位对该类人才都具有强大的需求，有着相当广泛的就业市场。

医疗器械维修工程师：高级灰领人才

CT或者B超坏了，谁来修？修理者有没有职业资格？如今，医疗器械维修和管理人员新职业的开发被纳入了有关部委的视线中。这对医院从事设备维修和管理的人员来说是个好消息。这让我想起了――我所见到的汽车检修师，打开汽车前盖儿静听一下发动机的声音，即可判断这辆车六个汽缸中有一个缸不工作，或火花塞不点火、活塞环断了。这样的汽车检修师肯定是长期积累了经验，能手到“病”除，让你立等可取，在半小时后开车就走。这样的工程师在医疗器械行业也有。

上个世纪70年代中期，德国西门子公司的第一台800mAX线机组引入中国。当时西门子公司派人来中国作专题展示和技术座谈。德方由五人组团，其中有团长、销售经理和秘书，另两位是技术人员。团长、经理与我方谈判，介绍机组结构的是两位技术人员。他们在两小时的时间内神速地把一台复杂的大型X线机组开箱安装起来，让人钦佩不已。

我惊诧地探问这两位是西门子何等人物，德方团长说他们是公司的高级技师。他们不仅理论精通，而且手艺高超，既会动手又能动脑。团长说，在德国，他们的物质待遇是最高的，政府还赋予他们相应的职业资格，好多技术工作必须请他们来完成。这就是我初次见到医疗器械行业的高级灰领。

上世纪80年代初，我随团赴美参加商务活动。在博览会上结识一位HOUP医疗器械公司的杨志行先生。他是纽约众多医院的医疗设备紧急处理的特约代表。他对我说，明天有重要的心脏手术要他到场，负责人工心肺机的开机和正常运转，他将与主刀教授同时值班，等所有手术都完了才能回家。一次我随这位杨先生去医院手术室参观他的工作内容，他负责准备好膜肺（人工肺）和各种管路等消耗品。与医生一样穿了消毒的白大衣，在那里巡回监视设备。哪台机器报警了，他马上过去处理。电和机械，他样样通晓，与医院关系之熟使人看不懂他究竟是什么身份。更奇怪的是，他开的车上写着“应急车”的字样，可以直闯医院大门，交警也为之挥手放行。我们相处一周后，我才弄清他的特殊身份和使命。他就是政府认定有职业资格的医疗器械行业高级灰领人士。

今天，我们在开发新职业时认识到在发达国家医疗器械行业中，几十年前就有这种政府认定的专业职业资格。

在国内一些大医院也有很多技术娴熟的医疗设备维修维护人员。如北京阜外医院郝子健技师可以说什么放射设备他都懂，都会摆弄，巧手一双、头脑敏捷。协和医院设备科的王振平科长，曾改装一台40年代的GE床旁X线机，在病房用得得心应手„„还可以举出更多的例子来说明既能用脑又能动手，既有理论又有实践经验的那些临床工程师们。他们出一个金点子，往往能使医疗设备延长使用寿命。专业科室的主任特别喜欢他们，他们在，手术医师就有安全感。

但是我们不能不看到，这部分人在医院里还是无名英雄。他们往往被医院行政领导遗忘，他们也缺少奖励的机制，就凭自己的事业心和责任感在工作。他们的工程师职称或许是通过跨行业来评得的。他们工作再努力，也许永远只是个普通工程师。因此，他们中有些人不得不丢掉半辈子的技术生涯，投身于商贸活动。这种“弃技从商”的现象正说明我们缺乏一种机制保证这支技术队伍的稳定，并不断发展和提高。

今天，国家开始重视灰领人才问题，开始考虑用职业资格来证明这部分人的价值。医疗器械维修和管理人员新职业的开发工作，将由中国生物医学工程学会上海医疗器械职业培训中心具体承办。按医疗器械中装备性的产品分类，将划归四个新职业，即医用电子仪器专业职业、医用放射线设备专业职业、医用检验与光学仪器专业职业、医院设备专业职业。将来通过考核的学员，会像现在的会计师、医师和律师一样，取得自己的职业资格证书。

显然，对临床医院和生产企业来说，新的职业培训工作不仅能巩固现有的维修技术与管理人员队伍，而且更为重要的是，将为造就出我国自己的手脑并用的高级灰领人才做出贡献。

如今，医院的医疗设备早已从听诊器、血压表、X线机和简单的生化仪发展到高档的CT、磁共振等。这些现代化设备集光、电、机、磁、传感技术、计算机技术为一体，有的设备价值高达上千万元，大型医院的医疗设备固定资产已经超过4亿元。

不容忽视的是，因医疗设备引发的医疗纠纷也在不断增加。要保证这些设备始终处于完好状态，离不开相关的人才。这样的人才应该被称为医学工程师。但是，长期以来，我国医院技术职称中没有医学工程师这个系列。医疗设备维修人员也没有资格认证。他们有的归属于设备科或者医学工程科，有的依附于总务科下面的维修小组，还有的甚至置身于电工室。他们当中一些专业知识较好的改了行或者跳了槽。

医院为什么留不住他们呢？主要的一个原因就是医学工程师晋升“无门”。他们要晋升职称往往挂其他行业，比如技师、工程师等。同时，医院对医学工程技术人员的培训深造也不够重视，重使用轻培训，在人才奖励、提拔、职称评定等方面缺乏激励机制，使他们感到待遇上的不平衡。

上海市医学会医学工程分会组织的一次对该市二级以上医院的调查发现，在医疗设备总资产增长的情况下，医学工程师的人数反而减少。技术发展了，管理和维护的队伍却在萎缩。专家称，这是极不合理的。

现在像电工有电工本、开车有驾照一样，医疗器械维修也将要有准入制度了，医学工程人员也要有相关的职业资格了，这是一个好的开端。但愿不久的将来，他们也能获得相应的医学工程师职称。

咨询案例

问：张老师，您好。04年我毕业于一所二本的生物医学工程专业，毕业后就职于省内一家三甲医院从事医疗设备维修与管理工作至今。虽然我现在已经能够很好的干好这份工作，但我已经发现自己慢慢地已经厌倦这种工作方式。特向您咨询一下，我以后的路该如何？

一、现状：

1、已婚，并已经建立了一个三口之家。

2、单位对我们专业不重视，无论从职称，待遇和晋升等方面都不如临床一线，存在重医轻工现象。

3、本人其实比较热爱医疗器械这行，而且在医院里专业技术水平也比较过硬，但对于目前从事简单而又乏味，缺乏条理性的维修工作已经厌倦。

二、本人性格：独立，不怕苦，偏内向，喜欢与特定的人成为朋友，甚至好朋友，不擅长与较内向的人交往，较容易与外向的人交往，喜欢与诚恳、可信、能谈心的人成为较好的朋友，较不喜欢类似业务员那种见面就是朋友的人，但也能与此类人交往。与陌生人交谈时并不擅言辞，但与谈得来的人交往则不存在障碍。外人并不认为我是内向的人，只是感觉有少许拘谨。自信，乐观，相信只要想做就能够做到，对生活也是充满乐感。

答：你好，你可能进入通常的职业倦怠期，每个人在职业发展过程中3至5年都会存在这样的情况，关键在于需要思考，出现这样的情况的问题到底是和自己个人的什么性格要素发生了矛盾。

很高兴看到你描述“本人其实比较热爱医疗器械这行，而且在医院里专业技术水平也比较过硬”，这说明什么呢，说明你还是幸运的，至少你在从事自己“喜欢并擅长的事情”，要知道职场中有非常多的人都很难做到这一点。但你又描述了对于目前的内容感到厌倦，那么就你自己了解你可以怎么发展呢？

我拿我自己来做个分析比较，我一直是做招聘项目和培训讲课。确实，招聘也就是那么回事，培训也就那么些主题，有时也会厌倦，但我会去琢磨人的行为背后到底有哪些要素呢？怎么样更好地能观察到，怎么样在讲课中更好地去柔和细节让听众接受？每每在同一主题我变换要素让听众寓学于乐，我便很兴奋。为什么啊，因为我深爱HR咨询这个行业，我们公司有统一的讲课ppt，但是我每次讲课都要精心修改和设计而且很投入。这就是爱，爱能够使得你超出工作的职责，追求更高的境界。你说你热爱，你爱的到底有多深？

浅谈医疗器械的维修管理 篇5

1 医疗器械的维修检查

1.1 日常维修

日常维修, 分为主动维修与被动维修。主动维修是以预防为主, 维修人员主动深入科室, 发现问题及时修理, 保障临床工作不间断进行。被动维修是接到科室申请后进行维修。我们要加强主动维修, 减少被动维修。

1.2 定期检查

定期检查是医疗器械周期性的预防性。维修, 其目的是考查设备的精度、性能、状态和修理前检查。这是减少设备的损耗, 消除故障隐患, 保持正常工作, 延长使用寿命的防范措施。一般这项工作应由维修人员进行。检查内容是“五无”, 即无磨擦, 无松动, 无渗漏, 无损伤和无缺陷。彻底清除内、外赃物, 清洗或添加润滑油, 更换老化或发热元件。

2 医疗器械的维修存在的问题

2.1 分工不细, 维修手段落后

尽管大部分医院的医疗器械设备维修条件已经有所改善, 但是在中小医院, 这种改善与现代医疗器械设备的维护要求相差甚远。多数医院没有详尽的维修工作制度, 维修人员分工不明确, 他们什么都得修, 什么都不能精修。由于没有立竿见影的经济效益, 医院自身不愿意对维修机构的设备 (设施) 有更大的投入, 维修工具、检测手段仍然陈旧。

2.2 过分依赖厂商提供的售后服务

特别是大中型医疗器械的维修, 这种情况最为突出。首先是维修费用过高, 给医院增加了沉重的经济负担。其次维修不及时, 严重影响正常的诊疗活动。一般的来说, 厂商的维修点离的都比较远, 来回需要时间。经常是维修人员干了好几天, 又得打电话回去请教, 才能解决问题, 维修时间太长。

2.3 医院维修人员自身不足

目前我国医院器械维护、维修专业人员素质参差不齐, 人员流失严重, 人力不足, 尤其缺乏高级器械管理专业人才。再加上医院重医轻工, 很少给工程技术人员提供业务培训或者进修的机会。由于医院的医疗设备种类多, 数量也很多, 为数不多的维修人员整天忙于“救火”, 很难有时间来钻研技术。由于设备系统庞大, 研制本来就是群体性的工作, 靠维修人员个人难以全部掌握。再就是由于技术和专利保密的原因, 在设备投放市场初期, 人们难以掌握新技术, 等到技术完全公开, 可能此设备也到了该淘汰的时候。

3 医疗器械的维修工作管理

3.1 人员管理

3.1.1 自身加强学习, 拓宽知识面维修人员不但要要善

于吸收和掌握医疗器械方面新信息, 还要提高自身的医学文化素养, 并使自己具有一定的外语水平。加强理论的学习和消化, 不仅要学习电子、理化和生物工程方面的理论知识, 还要学习一定医学基础知识, 这样才能掌握仪器的性能, 从而便于维修工作。

3.1.2 建立良好的形象与工作习惯

维修人员要通过日常工作树立良好的个人精神面貌, 让医护人员对你充满信心, 从而做好为临床服务的工作。对于一些典型经验, 修理案例, 常用数据进行文字记录, 把这些总结材料保存下来, 有利于温故而知新, 这样能丰富自已的实际知识储备。这样一方面提高了应急能力, 另一方面也会使自已工作更为顺利。

3.1.3 建立分层次规范化在职培训制度

器械维修维护以及器械操作失误是器械事故发生的重要风险因素。随着新技术、新方法不断应用于医疗器械设备, 特别是对于高风险、技术复杂医疗器械, 有必要提供正确的使用培训、应用技术培训、维修维护知识培训。有必要提供持续性的培训, 在基础理论上进一步完善其知识结构, 以帮助医务人员更快更好地接受不断出现的新技术和新产品。

3.2 部门结构建设

(1) 维修规划室; (2) 维修操作间; (3) 医疗器械设备计量室; (4) 档案资料室。

3.3 建立人员准入制度

医疗器械设备作为通过医护人员服务于患者的载体, 是医院资产的核心部分, 具有科技含量高、结构复杂等特点。只有合格人员方可人事其维修工作。应参照国外医院维修机构管理规则, 建立维修人员准入制度, 由经过专门训练并考核合格的人员人事相应维修工作, 能更好的提高维修质量, 降低维修成本。

3.4 制订医院医疗器械设备维修管理制度

管理制度包括维修机构的组织管理、领导者责任、维修人员责任细则、维修设施的管理、事故责任细则、人员培训与教育、维修经费保障等。医院领导及其医务人员一般都是医学类专业毕业生, 并不具备工程技术理论知识。如果没有相应的规章制度则很难实施医疗器械设备维修的监督管理。即使是精通工程技术的人员, 没有相关规章制度也难以保证医疗器械设备维修管理的有效性。

摘要：随着医疗器械在医院发挥越来越重要的作用, 如何使用、管理和维修好医疗器械, 已成为各大医院的一个重要课题。它不仅大大提高了临床诊治能力和水平, 而且有立竿见影的经济收益。它最大限度体现着一个医院的诊断和治疗水平。因此, 构建现代医疗器械维修和管理模式显得尤为重要。

关键词：医疗器械,维修,管理

参考文献

[1]阐凤田.浅谈医院医疗设备的管理[J].医院管理论坛, 2004, 2 (88) :39～40.

[2]杨旭, 张丹, 马虹.医学工程学科建设的思考[J].解放军医院管理杂志, 2000, 7 (3) :218～219.

[3]马旭升.国内外医疗器械维修大全[M].上海:上海交通大学出版社, 1997.

探究医疗器械的维修及管理 篇6

1 维修的类型与方法

对于医疗器械的维修, 我们大致可以分为事后维修、预防性维修以及改善维修和综合维修等四大类别。考虑到医疗器械本身存在着种类繁多、构造各不相同等诸多原因, 其需要维护的时间方法以及技术等均存在差别。本段将对医疗器械的跟踪性维修、定时检查以及及时修护做出阐述。

(1) 跟踪性维修

一般情况下, 像飞利浦DR等大型的精密仪器装备自其由医院购进之日起, 便有着专业的跟踪性维修和管理工作进行着, 这一工作一般是同供货方达成协议, 由供货方负责完成。然而, 供货方的跟踪式维修不会一直进行下去, 在完成了合同约定的时间之后, 便需要医院专门指派相关人员进行对该设备的维护工作。

(2) 定时检查性维修

同人类需要定期进行身体检查一样, 大型的核心设备同样需要有固定的检查维修期。为了保证设备能够正常高效的工作, 一个科学完整的维修检查计划必不可少。根据国内外的调查研究资料显示, 一台大型核心医疗器械最佳的维修时间约占全年工作时间的20%左右, 将对器械的定期检查和维修相互结合起来, 从而保证了器械时刻处于优良待工的状态。

(3) 即时维修

无论是供货方提供的跟踪性的维修还是医院工作人员对设备做出的定期性的检查维护都不能排除设备突然受损出现故障的情况出现。因此, 这边需要在设备出现突发故障时有着随叫随到的即时维修。举例来说, 我院的飞利浦DR, 型号为Digital Diagnost VS, 其高压发生器最大功率是65KW, 球管的小焦点为0.6mm, 大焦点为1.2mm, 像素大小为143μm。其探测器由于使用多年, 对患者进行腹部检查时突然出现故障, 主要表现为开机后操作台上准备的指示灯不亮, 显示为故障, 代码为03HJ, 在按下曝光手闸时, 球管不能够正常曝光。维修人员在查阅了相关故障代码说明之后, 判断该故障是由于交流电的电压未能够正常输送到灯丝的控制板上亦或者是设备球管内部大小焦点的灯丝已经被烧断。按照故障代码的说明, 在市场上购买了设备内部灯丝测控板上的效应管, 其型号为IXFH15N60, 安装到设备上便能够正常工作了。

2 把握好维修管理的几个环节

由于现代医院的医疗设备越来越向着高精尖的科学技术方向发展, 其维护和管理工作的难度也在不断地增大。为此, 维修技术人员需要快速地适应新型的计算机等技术, 来完成对现代器械维护和管理技术的挑战。为此, 我们需要建立一个强大的医疗器械维修管理系统, 来顺利实现对大型高精设备的维护和管理工作。

(1) 领导重视

做好器械设备的维护工作, 首先便要得到领导层的重视和认可, 方能使这一工作顺利展开。为此, 院领导在不断地筹集资金进行设备的购买工作之余, 更要提高对建立设备维修人员的重视程度。从而将设备、人才以及管理三方系统连接起来, 综合多途径条件下提高维修队伍的整体素质。

(2) 努力提高技术水平

维修队伍作为一个团队, 提高其工作的效率和能力不可或缺的便是提高其工作人员的技术水准以及保证团队人员结构的稳定。这是由于对那些大型的医疗器械而言, 其维护和管理的工作不仅需要扎实的专业基础更加需要的便是丰富的实践经验。维修人员的技术水准的提高可以通过完善其进行专业技术学习和培训的程序来实现。至于医疗器械维修团队的维修经验的丰富则需要工作人员的稳定工作来实现。

(3) 不断完善各项规章制度

随着医院引进的医疗器械不断增加, 规模不断扩大, 为了保证对医疗器械的维护工作顺利有序的进行下去, 一个科学合理的医疗设备维护管理制度呼之欲出, 诸如:设备购置、档案管理、维修管理与维修人员管理等制度等。只有将各项规章制度加以完善和贯彻, 严格执行维修登记制度从而在医疗器械的维修团队中也逐渐建立良好的按规章办事的习惯。

(4) 充分发挥技术人员的积极性与创造性

结合医疗器械故障不定时突发的实际情况来看, 维修人员必须要时刻备战, 有随叫随到的职业精神以及熟练迅速的职业水准。然而, 现实情况是, 医院常常会出现器械维修人员不足的情况, 由此带来的工作量大、工作范围过于宽泛等情况。同其他的维修工作不同的是, 医疗器械的维修涉及到病患身体的安危, 为此需要维护人员具有高度的责任心和使命感, 将积极地工作态度同精湛的专业技术相互结合起来付诸实际工作之中。因此, 进行医疗器械工作维修的人员需要在工作之中发挥其聪明才智, 将工作中所遇到的种种困难逐一克服, 创造性地完成对各种医疗器械的维修工作。

3 结论

医疗器械随着科技水平的不断改良更新使得临床医护的能力和水平得到了大大地提高, 由此可见其在医疗领域举足轻重的地位。随着当前我国众多的医院不断引入大量的医疗器械, 为了提高器械设备的安全性、可靠性以及正常的运行工作时间, 我们必须要建立高质量的维修和管理模式, 从而更好地发挥医疗器械的性能, 造福病患。

参考文献

[1]艾尔肯江·胡吉, 库热西江·托呼提.基层医院检验科的科学管理探讨[J].中国保健营养, 2012, 22 (14) .

[2]端木俊.医院医疗器械的维修与管理刍议[J].中国保健营养2012, 22 (06) .

[3]张宝杰, 张鹏举, 耿彪.LIS在医院检验科中的应用[J].中国保健营养2013, 23 (01) .

[4]刘可新.浅谈病案电子化管理现状与优化对策[J].中国保健营养2013, 23 (01) .

浅谈中小医院医疗器械维修 篇7

1 中小医院医疗器械维修工作中存在的突出问题

1.1 维修人员资力低, 维修技术手段落后

一个合格的维修工程师不但要接受过相关知识的系统学习。熟练掌握电工电子技术、医疗设备原理等知识, 还要对英语和计算机知识有一定的了解。因为现在的设备多数是进口的, 说明书、操作界面等都是英文的, 如果不了解英文, 不懂电脑, 维修起来就会相当棘手, 很可能就无法维修。但现实中大多数医院从事维修工作的人员多为中等以下学历, 未受过高等教育, 知识面窄、技术水平相对较差。有些还是停留在电工水平。处理医疗器械故障时还是靠传统的检查方法, 一块万用表, 两把螺丝刀, 远远跟不上医疗器械的发展。

1.2 服务范围大, 不能重点突破, 技术提高较慢。

一个医院可能就那么几台大型设备, 而且故障率也不会太高, 换句话说、一年到头, 维修人员也没有几回动手机会, 出现故障了, 由于临床着急使用, 再加上自己对机器不熟练、顾虑风险等原因, 常常望而却步, 转而请专业维修人员来维修, 自己没有得到历练, 技术水平提升较慢。还有就是由于人手少, 设备种类多, 数量大。维修人员常常是集多种行业于一身, 凡是和设备挂边的什么都修。无法集中精力重点掌握某一些高精尖设备的维修技能研究学习, 最后形成人们常说的“样样通, 样样松”的局面。

1.3 制度不健全、待遇差距小, 人员流动过于频繁。

多数医院对于高水平的维修工程师大都没有明显优待政策, 所有工程师都按照一样的奖金分配标准执行, 大家收入一样, 但工作量和对医院的贡献截然不同, 造成高水平的维修人员频繁跳巢到高薪的医疗器械厂家。剩下的技术较差的人员大都是混日子, 没有积极学习的意识, 形成懒惰, 过分依赖厂商的售后服务的局面, 时间久了, 大家的技术水平也就与日益更新的科技水平差距越拉越大, 最后导致根本就无法满足维修的需要。

1.4 过分依赖厂商提供的售后服务, 工程师得不到学习机会, 形成恶性循环。

由于现有工程师常常无法解决设备故障, 所以厂家的售后、或者社会上一些小的维修公司的上门服务也就倍受医院依赖。在中小医院, 特别是大中型医疗器械的维修, 这种情况最为突出, 也并存在着许多问题。首先是技术垄断、维修费用过高, 给医院增加了沉重的经济负担。其次维修不及时, 严重影响正常的诊疗活动。还有就是过分的依赖厂家, 维修工程师得不到动手学习机会, 技术水平也就不会增长, 造成恶性循环。更加依赖厂家的售后服务。

2 中小医院医疗器械维修工作的几点建议

2.1 领导重视、给予维修部门充分的人力、物力上的支持, 加强在职培训等。

(1) 重视维修人员的培训, 不断地安排维修人员到设备的厂家或公司进行培训学习。现代工程技术发展日新月异, 其新技术、新方法不断应用于医疗器械。维修人员应加强继续教育、更新知识, 不断提高维修水平。医院应象对待临床人员一样, 对待维修人员的继续教育。在教育经费保障, 培训时间等方面应与临床人员一视同仁。 (2) 尽量细化、精化设备科的工作。将一些杂乱的工作分配到后勤保障部门, 为医疗设备维修工程师提供充足的专研机会。配备先进的维修检测工具, 如:智能示波器、集成电路在线测试仪、焊接工作站, 配备能上网的计算机等。 (3) 院方应给予大家充分的信任和足够的的动手机会。本科室也应定期组织大家进行学术交流, 相互学习。维修人员自己也应不断利用网络或者业余时间接受新鲜信息, 弥补技术欠缺。

2.2建立完善的维修管理制度

建立医疗器械维修人员的准入制度, 采用正确的竞争机制。彻底消除“大锅饭”现象, 院方应采取按劳分配制度, 或者对那些水平高、贡献大的维修人员给予特殊奖励, 充分调动维修人员的积极性, 防止人才流失。

医疗器械日常维修的特殊解决办法 篇8

1 吸痰器堵转不工作

吸痰器本身只是利用负压泵为吸痰瓶抽负压从而起到吸痰的作用, 但是由于操作人员的疏忽经常导致吸痰器堵转不工作。其原因主要有:长期不用内部生锈导致;吸完痰、血进泵头造成脏堵导致。在这种情况下, 表现为熔断丝熔断以及机器无法正常运转, 但大多情况泵头并未完全卡死。用长柄工具拨动电动机扇页, 虽然比较费力, 但还能使电动机工作, 只是断电后又无法自行起动。一般的解决方法是:将机器完全拆开, 拆卸泵头, 用煤油清洗泵头及金属滑页后再重新安装使用。但有一次在外修摩托车时, 发现修理时使用的化油器清洗剂清洗油污及锈迹的效果非常好, 于是试用其进行维修。首先, 拔掉吸痰器所有外接管路, 通电打开开关 (先更换较大电流的熔断丝, 否则容易烧毁保险而达不到目的) , 用长柄工具拨动扇页使其运转, 将化油器清洗剂向吸痰器的吸气孔内喷入少量清洗剂, 可听见泵头内声音发生变化, 待其运行几分钟后声音恢复正常。用机油油壶对吸气孔内打入少量机油, 运行几分钟后关闭电源, 待机器冷却后重新开机, 机器恢复正常。经过使用, 发现此方法与拆卸泵头清理维修使用的时间相差不大, 但却省去了不少时间与精力, 故其是一个可行的救急办法。 (注:此方法仅可用于金属滑片式吸引泵, 对于活塞往返式吸引泵因其内部为橡胶活塞, 并不能使用此方法)

2 监护仪心电导联不良

监护仪心电导联主线一般很少出现问题, 主要是连接各个电极片的分导联极易出现故障, 其原因主要是由于患者随意拉扯导致。部分品牌的监护仪如安捷伦的A3监护, 其主线与分导联之间有1个连接头, 分导联由一根根独立的细导联与主线连接组成。通常出现损坏的只是其中一根, 但是在厂家只能订购全套导联线, 比较浪费。在一次清理报废器械时, 发现有很多报废的Holter, 其导联线也是由独立细导联与主线组合构成, 将其独立导联拆下后与监护仪导联主线连接, 正好匹配。

很多监护仪的心电导联为一体式结构, 并不能使用以上方法。此时找到出现问题部分重新进行焊接, 但效果不佳, 主要是因为心电导联线上还有一层抗干扰的屏蔽层, 失去屏蔽层的保护, 其心电波形易受干扰。一日看到烟盒中的金属锡箔纸, 不由灵机一动, 找来用过的烟盒从中取出锡箔纸, 将其缠在监护仪导联线焊接处的外面, 用绝缘胶带包好后, 效果很好。

3 超声雾化器风扇不转

此故障也比较常见, 主要原因是患者在进行雾化治疗时不单会把气雾吸入呼吸道, 还会对管道吹气, 从而导致药物在风扇上凝结为结晶体, 损坏风扇, 碰到这种情况通常只能更换风扇。而厂家提供的风扇相对来说过于昂贵, 且由于此故障经常出现, 提高了维修成本。在购买计算机配件时, 看到出售旧式CPU风扇价格非常便宜, 此风扇非常小巧且风力足, 故购买1台试装在超声雾化器中。由于机器上并此风扇的固定位置, 便用自攻螺钉将其固定, 因电源为5 V直流电源, 便从机器的雾化线路板上找到5 V直流电 (通常超声雾化器的线路板上都有直流5 V电压点) , 用细电线将其与风扇连接试机, 效果非常好。

4 Holter干扰严重

Holter出现干扰的原因主要有:手机辐射、无线电干扰等。在冬天, 毛衣摩擦时产生大量静电, 也会对Holter产生强烈干扰。据临床医生反映, 在冬天为了采集一个患者的数据, 最多时要手动处理干扰信号达数千次, 非常麻烦。后来在一朋友家寻了一件防护电磁辐射的衣服, 将其略加修改后拿到医院电生理室让一患者试穿 (将其套在内衣外, 毛衣内) , 观察其Holter数据, 效果很好, 临床医生需要手动处理的数据至少减少了90%以上。

论医疗器械维修资源的综合管理 篇9

1 医疗设备维修的困难与问题

⑴医疗设备供应商,往往不完全提供或不提供维修手册、专用工具、电路图、维修密码等必要的技术资料,导致院方维修人员无法对仪器设备进行检修。如:设置维修密码、特异紧固装置、所给的线路图纸,常常将主要部分省略或标识不清,更有甚者提供虚假图纸、恶意涂改打磨元器件上的标注,使院方医学工程技术人员无法对设备进行正常维修,而厂商的维修主要是板级维修,动辄数千元,上万元,乃至数十万元,而明知电路板上某一个元器件损坏也不给予更换,造成院方较大的经济损失。

⑵因为一般医院的待遇政策倾向临床,而对非临床专业相对不重视,因此医学工程科的部门建设、学科的发展、人员的培养等相对临床专业发展较慢。造成了医学工程技术人员队伍不稳定,影响了设备维修工作。

2 解决问题的方法

对医疗器械维修资源进行综合管理,有助于维修难问题的解决。

2.1 维修资源的收集

2.1.1 利用互联网获取相关信息。

互联网是一个巨大的信息来源,无论各行各业均能在互联网上获取有用信息。在医疗设备维修方面,可以从互联网上得到技术支持,获取维修经验,还可以通过互联网与厂家工程师联系进行网上软件传递及网上软件修复,有部分设备的电路图,也可以在网上查询获取。查询各种元器件时,可以得到内部原理图、电路图、管脚图、典型应用、应用举例等详细参考资料。

但由于网上信息繁多,同一资料有数十个网站发布,内容也有所差异,所以对于一个信息资料的获取也要分析,一旦证实资料有用,则要下载另存,因为网上资料的更新较快,稍纵即逝。

2.1.2 利用各种刊物收集信息获取资料。

现在各种医疗器械刊物如《中国医疗设备》、《中国医疗器械》、《医疗卫生装备》、《医疗装备》等都刊有“仪器原理与使用”、“设备维修”、“维修经验”等栏目的技术文章,这些文章都是各级医疗机构中的一线维修人员的实践经验之举,很有实用价值。有些原理大致相同的设备,其故障现象也大致相同,同行们的经验可直接应用于日常工作之中。对于相同的设备故障维修,这就是最简单快捷的信息资料来源。

收集刊物是一项长期的工作,几年下来各种刊物堆积如山,要在这众多的刊物中搜寻一份有实用价值的资料也是很困难的。因此,要对这些资料进行梳理、整顿,利用计算机技术分门别类的建立索引目录,入库备查。

2.1.3 利用设备验收时获取资料。

仪器设备厂商为了推销产品,在销售成交前、在招投标书中承诺提供各种技术资料、包括操作手册、维修手册、电路图、管路图等,一旦销售成交后则不予以提供,对于他们的这种行为,我们应严格按照标书中承诺的条款进行验收,资料不全不签字、不付款,迫其交出相关资料。其实大多数厂商都有所售出设备的技术资料,只是为了垄断市场而不愿提供罢了。

2.1.4 建立设备维修档案,积累信息资料。

利用平时的维修记录获取维修经验。维修工作结束后,要养成及时总结,做好工作笔记的习惯,对改动的部位、元器件、线路或管路进行详细的记录以备后查(此记录应包括:原部位,原器件型号、规格、技术参数,原线路图、管路图等)。建立设备维修档案,这对今后的维修工作有很大的帮助,使维修水平、维修效率都保持一个较高的水准。

2.2 利用各种报废仪器获取有用备件

现今各级医院所拥有的先进设备越来越多,其更新换代也越来越快,医院大部分报废的仪器设备都以低廉的价格被废品收购站收购,其中的器件如:各种电机、各种阀门、各种变压器及各种电子元件也随之报废,有些报费设备并不是因故障而报废,即便是因故障报废的设备其内部元器件绝大部分是可用的,收集这些可用器件,分门别类的保管、建档,对今后的维修工作会有极大的帮助。

现在社会上出现了一些维修公司也开始向医院收购报废的医疗仪器、设备、电路板及其相关的元器件,以减少维修成本及维修时间,如广州多得公司就是如此。

2.3 利用计算机对维修资源进行管理

对于收集到的资料、信息、元器件必须加以整理、筛选,去除无关紧要的信息,把各种信息按其来源、性质等进行有序分类、分门别类的储存,以便在需要时能迅速的查询,使得维修速度得以提高。在个人计算机中建立数据库,利用数据库的查找功能迅速找到所需的资料及器件。建立电子(IC)元件库、器件库、软件库、参考资料库等。其中:电子元件库中应包含:器件型号、封装类型、管脚排列、主要技术参数、代换器件、保管位置等,网上下载的元件资料可列入其中;器件库中应包含:器件名称、型号、主要用途、代换器件、保管位置等,报废设备上拆下的器件,经检查确定为可用后可列入其中;参考资料库中应包含:文章标题、信息来源(刊物名称、期号、页数)等,主要为技术性文章并按抢救、治疗、诊断、检验等分类。

3 应用实例

实例1 2005年6月我院外科有一台胆道镜(Olympus CHF-T20)主机出现无图像,主机面板无任何显示,厂家工程师的说法是要更换电源板,价值人民币6000元。我院工程师开机检查主机电源板,发现有一双向二极管击穿,查找一相近的双向二极管换上后,试机一切正常,没花一分钱,则将仪器修复,使用至今完好。

实例2 2005年我院一台7170全自动生化分析仪出现故障,经查为电脑主机板上元器件烧毁。此电脑主机是工控机组,市场上的个人电脑无法替代,与厂家联系,答复必须更换相同型号的工控电脑,价值约为2万元,定货需要数天时间。为了尽快解决问题,我们从报废电脑上找到相同型号的元器件进行更换,一天就解决了问题,即节省了时间,又节省了资金(见参考文献5)。

以上仅以两个实例来说明医学工程技术人员在医院经济运行中的作用,实际在各地各级医疗卫生机构的同行们所做的工作中,这样的实例是数不胜数的。目前摆在医学工程技术人员面前的主要难题就是缺乏技术资料和备品配件,如何收集相关的技术资料和备品配件是医学工程技术人员的重要工作之一。我们认为对维修资源进行综合管理,对提高维修水平和效果起到了重要的作用,也为医院降低运行成本做出了贡献。

参考文献

[1]谢松城,等.医疗设备管理与技术规范[M].杭州:浙江大学出版社,2004.

[2]郑吉锋.医疗仪器设备维修管理工作探讨[J].医疗卫生装备,2005(9):35.

[3]余立君.利用互联网信息资源,加强医疗设备管理[J].医疗设备信息,2007(11):74.

[4]江兵.浅析基层医院医疗设备维修现状及对策[J].医疗装备,2006(7):25.