事业有成

2024-06-15

事业有成(共12篇)

事业有成 篇1

在日前人社部举行的第二季度新闻发布会上, 人社部新闻发言人李忠在介绍事业单位人事制度改革下一步工作安排时明确表示, 将“研究制定高校、公立医院不纳入编制管理后的人事管理衔接办法”。

一提起“事业单位”四个字, 不少人都觉得是“养懒汉”的地方。其实严格意义上讲, 高校、医院、科研单位、新闻媒体等“事业单位”, 更多还是干事创业的所在。今天的事业单位改革, 包括编制管理、人员身份的改变等, 最终的价值还是为了激发职工们的积极性, 让事业单位真正成为“干事业”的地方。

事业单位改革中, “编制”最受人关注, 也最容易被理解为“铁饭碗”的代名词。尽管有较为复杂的历史成因, 但传统的编制与编制管理办法, 确实带有计划经济的烙印, 存在“进来容易出去难”的问题, 人浮于事、低效率的状况比较突出。而从一些试点单位反馈的情况来看, 传统编制向“全员合同聘用制”的过渡, 一定程度上改变了激励机制, 让干活的人多了, 想走的人也方便了。

正如人社部介绍的下一步事业单位改革思路, 编制问题的解决与优化仍然是核心与关键。“研究制定高校、公立医院不纳入编制管理后的人事管理衔接办法”, 注定会直接影响上千万职工的切身利益。长远来看是好事情, 有利于事业单位回归公益属性, 同时适当引入市场化、企业化的激励要素, 促进生产力的解放。而短期来看, “动谁的奶酪谁也不乐意”。这是改革的焦虑点。

突破焦虑点, 要讲究策略, 既改现状、又不伤人。比如, 取消编制的过程中, 该拨款的要继续财政负责, 该解决的历史包袱不能简单扔给社会, 那只会重蹈当年国企改革的覆辙。说到底, 改革的目的是为了事业单位焕发活力, 让大家更好地看好病、教育好孩子、多出科研成果、多写好报道, 并不是要“改黄了”“改没了”。

另外, 改革要始终注重人的作用。之前, 社会上对事业单位中的论资排辈、官僚习气意见很大, 有的地方为了评职称、晋级闹得不可开交, 甚至大打出手。有水平的人、有业绩的团队如何获取相应的荣誉与绩效, 这才是改革的“必答题”, 也是编制去留之外, 我们更应关注的议题。这方面, 如专家所言, 探索“公益”和“市场”两条腿走路是解题的难点。

更进一步说, 事业单位改革的整体性同样重要。不仅需要解除编制的束缚, 让聘用合同规范清楚双方的权利义务, 还需要全面激发干部职工“干事业”的斗志, 比如之前的医师多点执业, 便让患者与医生双方获益良多。要从国情出发、从老百姓的具体需要出发, 分行业、分类别, 一步步地走好这盘事业单位改革的大棋局, 激活改革所涉人员的工作积极性和责任感, 提升工作效能, 释放改革红利。

事业有成 篇2

我们在生活中打拼时,不能只有泪和汗水,也要有祝福。本文是事业有成祝福语。

1、成功经验的归纳多是扭曲的,失败教训的归纳才是正确的,祝你成功!

2、给你虎虎的祝福,虎虎的甜蜜,虎虎的运气,虎虎的健康,虎虎的快乐,虎虎的情绪,虎虎的欣慰,虎虎的顺利,虎虎的幸福,虎虎的人生!

3、遥远的梦,亮起一盏灯,听我心愿一声声,但愿你喜欢的人生没有伤痕,但愿你平安一程又一程,但愿你梦想都成真,但愿你幸福到永恒!

4、事业蒸蒸日上

5、成功者拥有不一般的自信心,换句话就是自我坚信,坚信自我很美,坚信自我很行,坚信自我无论如何都比别人棒!

6、雄心是成功路上的指南,信心是永不放下的呼唤,热心是成功者的胸怀,耐心是驱赶困难的利剑,职责心是迈向成功的必然愿五心伴您度过每一天!

7、恭喜乔迁,祝您:华夏当阳春风满座,新居焕彩喜气盈庭。

8、祝君青云直上,飞黄腾达,祝君事业有成,高登显位!

9、嗨,老兄,恭喜你凯旋归来,早就知道你是志在必得!

10、虎变龙蒸指乘时变化而飞黄腾达。

11、送你一片永不枯萎的绿叶,让你的每一天都拥有春天的温馨,把千万个祝福拧成1条幸运绳,挂在你的脖子上,让幸运永远伴随着你!祝你每一天都有个好情绪!

12、金屋笙歌偕彩凤,洞房花烛喜乘龙

13、共同的事业,结成我们深深的友情。在安宁平静的日子里它会带来充实和宽慰,在艰辛困苦的日子里它会带来寄托和期望。愿常联系。

14、春暖花开遍地香,感情事业都发奋,友谊欣赏解心扰,实现理想不放下,亲情暖融喜洋洋,感情甜蜜多幸福,好运陪你赏花开福运伴你展宏图,祝你一切顺利!

15、恭喜你找到好的归宿!祝福你步入爱的殿堂!期盼你们早生贵子!

16、官运亨通,财源广进!

17、一些貌似偶然的机缘,往往使一个人的生命的分量和色彩都发生变化。您的成功,似偶然,实不偶然,它闪耀着您的生命焕发出来的绚丽光彩。

18、嗨,兄弟,又升职了?!恭喜恭喜,请客请客!

19、天天祝福你,好事追着你,幸福盯着你,病魔躲着你,痛苦远离你,开心跟着你,万事顺着你,成功属于你!

20、恭祝您的事业蒸蒸日上,新年更有新气象!

21、成功经验的归纳多是扭曲的,失败教训的归纳才是正确的,祝你成功!

22、春有牡丹,夏有荷花,秋有芙蓉,冬有梅花!牡丹荷花芙蓉梅花使四季拥有最完美的事物和情绪!期望你在四季生活十分幸福,感情甜蜜,事业十分满意。

23、大海般广阔高山般严峻的生活,总是默默选取自我的主人。您的梦,亮起一盏灯,听我心愿一声声,但愿你喜欢的人生没有伤痕,但愿你平安一程又一程,但愿你梦想都成真,但愿你幸福到永恒!

24、要永远坚信这一点:一切都会变的,无论受多大创伤情绪多么沉重,一贫如洗也好,都要坚持住。太阳落了还会升起,不幸的日子总会有尽头,过去是这样,将来也是这样。

25、仕途步步高升万事胜意!麻雀得心应手财源广进!综合素质评价 26、过去的一年我们合作得都很愉快,多谢您的关照,祝您全家欢乐,心想事成!

27、老朋友,祝你佳节如意,一年到头走好运。

28、塞翁失马,安知非福,或上帝在为你关上一扇门的同时,必须会为你打开一扇窗。成功者坚信自我能够改变状况。

29、以前的.友情真实的存在,并不因时光流转而淘汰,总有惦记问候来共同感慨,再把祝福好运给你盛情捎带,祝愿我的朋友事业发展,生活愉快。

30、成功者都有一种自我意识,这种意识使他们充满了激情和战斗力,没有什么困难可压倒他们,他们的信条就是:我要赢!我会赢!

31、遥远的梦,亮起一盏灯,听我心愿一声声,期望你喜欢的人生没有伤感,衷心期望你平安一程又一程,期望你梦想都早日成真,期望你幸福到永恒!

32、把欢悦的音符,缠在黄山的石枕上;把想象的水彩,泼在漓江的竹筏上……朋友,我们的事业在祖国的四面八方!愿越来越好!事业是连结我们的纽带,愿我们的事业兴旺发达,友谊之花也随之盛开!

33、开拓事业的犁铧,尽管如此沉重;但您以非凡的毅力,毕竟一步一步地走过来了!愿开工典礼的掌声,化作潇潇春雨,助您播下完美未来的良种!

34、虎威笙风,虎虎生风

35、雄心是成功路上的指南,信心是永不放下的呼唤,热心是成功者的胸怀,耐心是驱赶困难的利剑,职责心是迈向成功的必然愿五心伴您度过每一天!

36、哪些以前存在过的友情,绝不会正因岁月而逝去,我们一同感慨,我必须啊哟吧完美的运气捎带给你,祝愿我的朋友事业有成,生活幸福无比。

37、大海般广阔高山般严峻的生活,总是默默选取自我的主人。您这样的奋斗者开拓者,是必须会中选的。

38、天天祝福你,好事追着你,幸福盯着你,病魔躲着你,痛苦远离你,开心跟着你,万事顺着你,成功属于你!

39、福开新运,财源广进!

40、前程似锦,财运亨通,飞黄腾达,官运亨通

41、花开花谢自然规律;雨来雨住气象规律;潮起潮落海的规律;人聚人散人的规律。你我相逢有缘的相助;你我重逢乃缘的安排。珍惜缘分珍惜友情热爱生活

事业空间·甜蜜事业 篇3

最近,浚县计生协利用组织各乡镇计生办、计生协工作人员在“会员之家”观看电影《彩虹总在风雨后》之机,掀起学习计生专干赵耀楠为民服务、为人口计生事业无私奉献的活动热潮。电影《彩虹总在风雨后》歌颂了我国开展计生工作40多年来取得的巨大成就,展示了我国40多年来计生工作者为之辛劳付出、勇于担当的风采,是基层计生工作者践行社会主义核心价值观的生动写照。浚县4.5万多名计生协干部、会员观看了这部电影后,纷纷表示要在本职工作岗位上切实发挥模范作用,为基层育龄群众多做好事、办实事,以实际行动践行“我的岗位我负责,我的服务请放心”的计生工作精神。(文冰)

伊川县计生协学雷锋月活动丰富多彩

伊川县计生协以志愿服务活动为抓手,在3月学雷锋月期间,开展了丰富多彩的志愿服务活动。3月3日,伊川县计生协组织志愿者相继走进献血车,用真诚和行动谱写奉献之歌;3月5日,县计生协联合县计生服务站在人民大街开展了学雷锋志愿者服务活动;3月7日,县计生协志愿者服务队来到平等乡上元村帮扶关爱空巢老人和留守儿童;3月12日,县计生协组织了26名志愿者到白元镇夹河村开展植树种绿活动。伊川县计生协通过活动,积极倡导“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务理念,让更多的爱心人士参与到志愿者队伍中来,奉献社会,服务社会。 (李姣峰)

安阳市文峰区孕前优生健康检查工作深入人心

为全力推進免费孕前优生健康检查工作,使符合检查条件的待孕夫妇享受全方位、多层次的服务,安阳市文峰区从五方面着手,力促这项惠民工作深入人心。一是通过宣传活动、楼门张贴通知、网站、QQ群和微信等方式全方位宣传免费孕前优生健康检查;二是以社区为单位对符合检查条件的待孕夫妇摸底调查,针对目标人群开展宣传,提高宣传效率;三是将检查资料和宣传资料入户送到待孕夫妇手中,面对面地指导他们参加检查;四是为参检夫妇送上一份计生关怀爱心大礼包;五是对已经参加健康检查的待孕夫妇入户随访,针对检查结果进行有针对性的指导和服务。(张娜)

延津县“流动人口服务QQ群”正式建立

3月30日,延津县人口计生委正式建立“流动人口服务QQ群”,群号为202543697。QQ群以业务交流为主,旨在让流动人口了解最新的人口动态和服务信息,如在现居住地遇到困难需要该县计生办协调和帮助的可以在群里咨询。该群建立以来,各乡(镇)流管员坚持每天登录QQ群,主动与流动人口联络感情,了解其家庭近况;及时发布一些新的计生法律法规和避孕节育、生殖健康、流动人口权益保障等方面的信息,适时提醒未办理流动人口婚育证明的及时补办,已办理的要按时寄送或依托网络交换平台反馈流动人口避孕节育情况报告单。(张磊 周丽飞)

西平县师灵镇扎实推进孕前优生健康查体项目工作

近来,西平县师灵镇认真安排部署,从四个方面入手,全面推进免费孕前优生健康查体项目工作,取得良好成效。一是加强领导,建立量化考核方法,充分发挥镇、村两级计生工作人员的主动性和积极性,确保工作落到实处。二是摸清底数,提高目标人群建档率,告知其查体前的注意事项,力保做好各项服务。三是注重宣传教育,使相关人员了解孕前健康查体是降低出生缺陷和不良妊娠结局发生风险的必要措施。四是加强跟踪随访服务,杜绝不良反应发生,提高群众的满意度,为政府决策提供依据。(杨亮)

平舆县玉皇庙乡力推计生工作“三转变”

近年来,平舆县玉皇庙乡以“抓基层、基层抓;抓经常、经常抓;抓重点、破难点”为基本思路,进一步健全完善基层人口和计生工作机制,推动实现“三个转变”,取得初步成效。一是实现“乡为主”向“村为主”转变。二是实现“集中活动为主”向“经常性工作为主”转变。三是实现“平衡推进”向“重点突破”转变。(刘舸 孙于民)

叶县计生协送技术下乡受欢迎

事业有成 篇4

一、基本情况

1. 机构、制度基本健全

一是管理机构健全。各单位都成立了以财务科为主的资产管理机构, 负责协调本单位的资产管理工作。二是基本建立了谁使用谁管理的资产管理机制, 资产后勤部门管理实物资产, 财务部门管理其他资产, 建立了定期盘点制度。三是大部分单位管理制度健全, 从购置使用到处置等环节, 实现了管理有依据, 促进了资产管理工作的不断规范。

2. 法律法规执行良好

卫生事业单位都比较好地执行了国有资产管理的相关规定。一是大部分单位按照新的医院会计制度对2012年会计实务进行了调整规范, 较好地实现了新旧会计制度的更替。二是大部分单位账务处理及时规范。卫生监督、疾病控制中心都严格执行国有资产管理规定, 管理较好。

3. 管理水平不断提高

大部分单位资产管理部门与使用部门做到资产信息经常核对, 变动及时沟通, 保障了资产使用部门、存放地点及使用人等信息的真实准确, 使资产的使用状况和使用轨迹随查随有, 实现了资产信息的全面性和连续性。

4. 资产管理信息系统使用正常

卫生事业单位均积极配合财政部门资产管理信息系统的建设工作, 保障了资产管理系统的有效、正常运转和不断完善。一是配备专人负责。二是配备专用设备。三是操作人员水平不断提高, 为信息系统的正常运行提供了有力的技术支持。

二、市级卫生事业单位资产的特点

(1) 医疗机构资产多, 资产量大。市级卫生医疗机构2012年底资产达25.4亿元, 占卫生事业单位资产的97.7%, 人均资产29.93万元。医疗机构固定资产12.11亿元, 占医疗卫生机构资产的47.68%, 其中磁共振、CT、彩超等医疗设备48843.63万元, 其他单位价值超过100万元的设备8642.87万元;

(2) 资产利用率高。表现为医疗卫生单位实际床位普遍大于编制床位, 利用率达117%, 房屋基本没有闲置用房;卫生监督和疾病控制和医疗急救指挥中心设备利用率达到100%。

(3) 资产更新快。大部分医疗设备国家规定的使用更新年限为6年, 随着2012年新的医院会计制度的实行, 非财政拨款购置的资产全部提取折旧, 更新速度加快。

(4) 医院普遍实行科室二级成本核算, 对资产的管理产生了全方位的影响。主要表现在:一是将收入和支出分解到医院各个科室, 作为科室成本核算的要素;二是将职工的绩效工资和资产的使用和效益挂钩, 固定资产的折旧间接成为绩效工资的要素;三是实行科室二级成本核算为国有资产管理提出了新的研究课题。

(5) 综合医院收入大, 银行借款大。综合医院2012年收入总额132, 938.57万元, 年增长达20%以上。综合医院对外借款48450.45万元, 其中:银行短期借款31980万元, 长期借款16470.45万元, 占市级医疗机构的87%。

三、卫生医疗机构收支和资产负债情况分析

(1) 基本指标分析。市级医疗机构 (不含市级机关医院) , 人均资产29.93万元, 说明相比其他事业单位资产量大;人均负债18.94万元;人均年医疗收入14.75万元, 说明创收能力相对较高;人均医疗支出15.43万元;资产负债率平均60.71%, 属于比较合理, 风险较低;总资产周转率平均106.69%, 说明财务状况相对良好;固定资产净值率平均55%, 说明新资产大于就资产, 更新速度较快;管理费用率平均17.43%, 说明管理人员相对较少。

(2) 资产分布分析。从各个医院的资产分布情况看, 房屋占资产的比例平均为27.09%, 相对比较合理;医疗设备所占比例平均为41.17%, 说明医院医疗用资产较多。

(3) 负债情况分析。市级卫生医疗机构负债主要集中在综合医院为4.8亿元, 相对医院每年十几亿元的收入以及资产来说比例较低。

四、存在的主要问题

1. 国有资产管理认识不到位

各卫生事业单位普遍存在三个倾向:一是重视收支管理, 轻视资产的管理, 突出表现为年初制定收支计划, 年中进行检查督促, 年末进行考核, 而对资产的管理使用主观上没有足够重视;二是重视固定资产的管理, 轻视其他资产的管理, 表现为在固定资产管理上比较按照规定执行, 而对债权等流动资产、对外投资、以及无形资产等就缺乏制度约束;三是热衷资产的购置, 而轻视资产的管理使用, 突出表现在大型医疗设备购置使用没有考虑医院的实际情况, 医院之间盲目攀比, 盲目购置, 造成部分资产使用率不高, 个别医院个别医疗设备购置之后很少使用。

2. 单位内部资产管理制度不完善

(1) 各单位内部资产管理制度陈旧。随着管理的不断严格和细化, 已经明显不适应当前的管理体制, 如原先的购置方式, 采购方式、处置方式等环节的相关规定与当前的省市管理制度已经不符。 (2) 管理内控制度不全, 而且随意性较大。部分单位没有闲置资产、低值易耗品、存货、药品、债权等的明细管理办法;有的医院对资产处置只明确了内部审批流程而将应属于上级的审批权限置之不理。 (3) 资产管理相关部门间协调配合、相互制约机制未建立。主要体现在医院资产管理部门和财务部门之间在资产盘点、核对不沟通, 盘点结果不处理, 由于各单位资产管理都实现了网络化, 因对网络的依赖, 大多数单位的财务只在付款环节设置了财务审核, 财务对资产管理的制约严重弱化。

3. 账账不符、账实不符, 核算不实, 资产不准

(1) 账账不符。医疗机构由于资产较多, 都普遍存在账账不符、账卡不符的情况, 且主要集中在固定资产财务总账和资产管理部门的明细账不一致, 主要原因是未及时进行对账, 日积月累就形成了糊涂账, 也很难认定总账还是明细账准确。 (2) 账实不符。一是普遍存在建筑物已完工使用, 有的甚至使用了多年, 也没有按照财务会计制度的相关规定估价入账和提取折旧。二是购置医疗设备多采用分期付款的形式, 实物资产已使用, 没有按照财务会计制度的相关规定计入固定资产和提取折旧。会计核算的不及时和不正确造成国有资产的不真实以及成本核算的不准确以及效益指标的不真实。 (3) 会计核算不正确, 造成资产反映不准确。究其原因:其一会计人员素质参差不齐, 特别是在会计制度新旧交替的时候, 对一些可能存在的问题估计不足, 上级部门指导不够;其二医院使用的会计核算软件没有及时更新或者会计核算软件更新出现了问题, 特别是成本核算将药品零售价调整为进价后, 会计核算出现紊乱;其三是会计人员在将旧制度变更为新制度的时候, 没有按照新的会计制度进行核算, 单位制定的会计政策没有遵循一致性的原则。

4. 医院所办门诊部产权关系不明晰, 管理混乱

某医院有12个门诊部, 根据医院以后提供的资料看, 人员由医院统一管理, 设备由医院提供, 职工保险由医院统一缴纳, 但各门诊部资产产权关系模糊。

五、加强卫生事业单位国有资产管理的建议

(1) 强化培训力度, 进一步提高国有资产管理的认识。针对单位对国有资产管理认识不足, 建议各级各卫生主管部门每年定期强化对基层管理人员, 特别是单位分管领导、财务科长、资产管理员等的培训力度, 切实提高国有资产管理的认识。一是明确资产管理与财务管理密不可分, 资产管理必须溶于财务管理之中, 同样财务离不开资产的有效管理, 每一笔财务的处理都是资产的管理。二是毫不放松对固定资产的管理, 同时加强对其他资产的管理, 对医院来说要切实加强药品的管理。三是明确资产管理的责任, 形成谁使用谁管理的意识。

(2) 健全各类、各项资产管理制度, 提高资产管理水平。各单位应依据《事业单位国有资产管理暂行办法》 (财政部令第36号) 及《卫生事业单位会计制度》的相关规定, 以资产管理环节为基础, 重新制定、完善包括从购置到处置等各个管理环节的规章制度, 形成完整的制度体系, 真正使资产管理工作有章可循, 有规可依。要树立不断更新、不断发展的观念, 对建立的管理制度要不断修改、不断完善, 才能发挥管理制度的约束作用, 促进管理工作的不断发展。建议卫生部门督促单位根据现有的国有资产管理制度制定单位内部的实施细则和内部控制制度, 建立资产使用定期报告制度。明确各单位财务是资产管理的第一责任部门, 全面建立固定资产分类核算制度, 建立与资产管理员的账账核对、定期盘点制度, 做到账账相符和账实相符。

事业有成祝福语 篇5

事业有成祝福语、事业祝福语大全

你真的很不错!祝贺你今天的成功!相信你的明天会更好!

朋友,当清晨沐浴你的第一缕阳光就是我给你的最诚挚的祝福,愿它分分秒秒都带给你健康和好运!人中龙虎比喻人中豪杰。

如虎生翼好象老虎生出翅膀。比喻因增加新助力,强者愈强,恶者愈恶。

声声祝福,请微风替我传送;虽然茫茫碌碌无法相聚,却依然未曾把你忘记,在此问候你一声,今天的你还好吧!事业的船帆迎风鼓起,浪漫的故事没有结局,睿智的目光扫除阴霾,江湖的险恶应需警惕,真挚的友情没有距离,患难之情何须言语,思念的朋友唯有短信,这里的祝福永不停息!

头发掉光了再长,身体瘦了再吃,我们欢迎老朋友回来!

温柔的心送给快乐的人.浪慢的心送给有情的人.寂寞的心送给伤心

人.永恒的心送给等待的人.我愿把这科祝福的心送给正在看信息的人!谢谢你一年来对我工作的大力支持和帮助!愿我们在新的一年里团结开拓,把我们的工作做得更好!

雄心是成功路上的指南,信心是永不放弃的呼唤,热心是成功者的胸怀,耐心是驱赶困难的利剑,责任心是迈向成功的必然.愿五心伴您度过每一天!遥远的梦,亮起一盏灯,听我心愿一声声,但愿你喜欢的人生没有伤痕,但愿你平安一程又一程,但愿你梦想都成真,但愿你幸福到永恒!因太多的忙碌冷淡温柔,莫因无奈的追求淹没享受;挣钱不是人生的全部,无限风光就在心灵深处;停停你匆匆的脚步,尽情享受生活的赐福!月色美-花更香-祝你身体更健康-手中书-杯中酒-祝您好运天下有-欢乐多-忧愁少-愿您明年更美好!众虎同心许多虎一条心做事。比喻众多有本事的人团结一致,力量会更大。

祝生意兴隆,财源滚滚!

篇二:事业有成祝福语、事业祝福语大全

事业有成祝福语、事业祝福语大全

事业有成祝福语、事业祝福语大全

你真的很不错!祝贺你今天的成功!相信你的明天会更好!朋友,当清晨沐浴你的第一缕阳光就是我给你的最诚挚的祝福,愿它分分秒秒都带给你健康和好运!遥远的梦,亮起一盏灯,听我心愿一声声,但愿你喜欢的人生没有伤痕,但愿你平安一程又一程,但愿你梦想都成真,但愿你幸福到永恒!因太多的忙碌冷淡温柔,莫因无奈的追求淹没享受;挣钱不是人生的全部,无限风光就在心灵深处;停停你匆匆的脚步,尽情享受生活的赐福!月色美-花更香-祝你身体更健康-手中书-杯中酒-祝您好运天下有-欢乐多-忧愁少-愿您明年更美好!众虎同心许多虎一条心做事。比喻众多有本事的人团结一致,力量会更大。祝生意兴隆,财源滚滚!如虎生翼好象老虎生出翅膀。比喻因增加新助力,强者愈强,恶者愈恶。声声祝福,请微风替我传送;虽然茫茫碌碌无法相聚,却依然未曾把你忘记,在此问候你一声,今天的你还好吧!事业的船帆迎风鼓起,浪漫的故事没有结局,睿智的目光扫除阴霾,江湖的险恶应需警惕,真挚的友情没有距离,患难之情何须言语,思念的朋友唯有短信,这里的祝福永不停息!头发掉光了再长,身体瘦了再吃,我们欢迎老朋友回来!温柔的心送给快乐的人.浪慢的心送给有情的人.寂寞的心送给伤心 人.永恒的心送给等待的人.我愿把这科祝福的心送给正在看信息的人!谢谢你一年来对我工作的大力支持和帮助!愿我们在新的一年里团结开拓,把我们的工作做得更好!雄心是成功路上的指南,信心是永不放弃的呼唤,热心是成功者的胸怀,耐心是驱赶困难的利剑,责任心是迈向成功的必然.愿五心伴您度过每一天!篇三:事业有成祝福语

事业有成祝福语

曾经的友情真实的存在,并不因时光流转而淘汰,总有惦记问候来共同感慨,再把祝福好运给你盛情捎带,祝愿我的朋友事业发展,生活愉快。

遥远的梦,亮起一盏灯,听我心愿一声声,但愿你喜欢的人生没有伤痕,但愿你平安一程又一程,但愿你梦想都成真,但愿你幸福到永恒!成功经验的总结多是扭曲的,失败教训的总结才是正确的,祝你成功!雄心是成功路上的指南,信心是永不放弃的呼唤,热心是成功者的胸怀,耐心是驱赶困难的利剑,责任心是迈向成功的必然.愿五心伴您度过每一天!天天祝福你,好事追着你,幸福盯着你,病魔躲着你,痛苦远离你,开心跟着你,万事顺着你,成功属于你!

这样的奋斗者、开拓者,是一定会中选的。

春有牡丹,夏有荷花,秋有芙蓉,冬有梅花!牡丹、荷花、芙蓉、梅花使四季拥有最美好的事物和心情!希望你在四季生活非常幸福,爱情甜蜜,事业十分满意。

遥远的梦,亮起一盏灯,听我心愿一声声,但愿你喜欢的人生没有伤痕,但愿你平安一程又一程,但愿你梦想都成真,但愿你幸福到永恒!春暖花开遍地香,爱情事业都努力,友谊欣赏解心扰,实现理想不放弃,亲情暖融喜洋洋,爱情甜蜜多幸福,好运陪你赏花开福运伴你展宏图,祝你一切顺利!

曾经的友情真实的存在,并不因时光流转而淘汰,总有惦记问候来共同感慨,再把祝福好运给你盛情捎带,祝愿我的朋友事业发展,生活愉快。篇四:祝愿事业成功祝福语大全

祝愿事业成功祝福语大全

祝愿事业成功祝福语大全

虎威笙风,虎虎生风

金屋笙歌偕彩凤,洞房花烛喜乘龙

老朋友,祝你佳节如意,一年到头走好运。

成功经验的总结多是扭曲的,失败教训的总结才是正确的,祝你成功!福开新运,财源广进!给你虎虎的祝福,虎虎的甜蜜,虎虎的运气,虎虎的健康,虎虎的快>贺词祝福语乐,虎虎的心情,虎虎的欣慰,虎虎的顺利,虎虎的幸福,虎虎的人生!恭喜你找到好的归宿!祝福你步入爱的殿堂!期待你们早生贵子!送你一片永不枯萎的绿叶,让你的每一天都拥有春天的温馨,把千万个祝福拧成一条幸运绳,挂在你的脖子上,让幸运永远伴随着你!祝你每天都有个好心情!下面是出国留学网小编为大家准备的事业祝福语供大家参考。

共同的事业,结成我们深深的友情。在安宁平静的日子里它会带来充实和宽慰,在艰辛困苦的日子里它会带来寄托和希望。愿常联系。把欢悦的音符,缠在黄山的石枕上;把想象的水彩,泼在漓江的竹筏上......朋友,我们的事业在祖国的四面八方!愿越来越好!事业是连结我们的纽带,愿我们的事业兴旺发达,友谊之花也随之盛开!祝君青云直上,飞黄腾达,祝君事业有成,高登显位!前程似锦,财运亨通,飞黄腾达,官运亨通

仕途步步高升、万事胜意!麻雀得心应手、财源广进!事业蒸蒸日上

塞翁失马,安知非福,或上帝在为你关上一扇门的同时,一定会为你打开一扇窗。成功者坚信自己可以改变情况。

成功者都有一种自我意识,这种意识使他们充满了激情和战斗力,没有什么困难可压倒他们,他们的信条就是:我要赢!我会赢!成功者拥有不一般的自信心,换句话就是自我相信,相信自己很美,相信自己很行,相信自己无论如何都比别人棒!要永远坚信这一点:一切都会变的,无论受多大创伤心情多么沉重,一贫如洗也好,都要坚持住。太阳落了还会升起,不幸的日子总会有尽头,过去是这样,将来也是这样。恭喜乔迁,祝您:华夏当阳春风满座,新居焕彩喜气盈庭。

恭祝您的事业蒸蒸日上,新年更有新气象!官运亨通,财源广进!过去的一年我们合作得都很愉快,谢谢您的关照,祝您全家欢乐,心想事成!嗨,老兄,恭喜你凯旋归来,早就知道你是志在必得!嗨,兄弟,又升职了?!恭喜恭喜,请客请客!虎变龙蒸指乘时变化而飞黄腾达。

篇五:事业成功祝福语

事业成功祝福语

嗨,兄弟,又升职了?!恭喜恭喜,请客请客!虎变龙蒸指乘时变化而飞黄腾达。

虎威笙风,虎虎生风

金屋笙歌偕彩凤,洞房花烛喜乘龙

事业有成 篇6

轻信谣言投资失败

我是河北南皮的暖博尔代理商刘勇,今年30岁。三年前,我是混迹于街頭的一个小混混,靠替人打架、要账、歌厅看场子过日子。每天吃喝玩乐。老婆在街上开理发店的收入等到年底就被我折腾光了。

2009年的春天,我在报纸上看到山东一家销售秸秆气化炉的广告。当时感觉这东西挺有前景。因为我们地区秸秆到处都是,市场非常的大,于是我向朋友借了2万多块钱到这家公司考察。到了这家公司,公司相关人员热情的接待了我们并给我们做了现场演示,现场演示做的非常好。

在这种情况下我毫不犹豫的将带去的2万多块钱全部用来购买了60多台秸秆气化炉拿回家去卖。但没想到买回来的那些炉子根本就点不着,而且烟气腾腾的把屋子都熏黑了。再给厂家打电话人家就不理我们这茬了。我知道我被骗了。我有生以来的第一次创业就这样无情地被骗了。那段日子,我整天借酒消愁,关在家里不想出门了。节能舒适使用寿命长

2010年的春天,我去一家汽修店里修车。老板与我是朋友,也知道我的一些前科和创业被骗的事。汽修店老板认真地对我说:“这两年暖博尔碳纤维电暖器销路不错,要不你自己联系一下?”

言者无心听者有意,我通过多方咨询,感觉到市场前景确实不错。不过这次投资我确实要谨慎了,天天和老婆商量,并且在8月底和老婆一起去了越位于北京通州的北京暖博尔电子科技有限公司,考察一下产品。

在考察中我了解到,暖博尔碳纤维远红外电暖器相比于其他电采暖产品具有如下几方面的显著优势:暖博尔碳纤维远红外节能电暖器是采用世界上最新发热体高级碳纤维发热系统。外壳采用优质铝镁合金制造,高雅美观大方,直接将电能转换为热能,以辐射方式传热的新型高级取暖产品。

优势一:省电!暖博尔电暖器的电热转换率达99%以上,比金属丝发热体节电50%以上,省电节能;优势二;舒适!热效率高,这种电暖器能使室内整体升温达到20度以上,普通电暖器,如小太阳油汀等电暖器只能是室内局部的升温,离得远了根本就感觉不到暖和。优势三:使用寿命长!暖博尔可达30年以上的使用寿命是其他电采暖产品无法比拟的。优势四:远红外线保健作用明显!暖博尔电暖器发出的4微米一18微米红外线光波辐射,与人体发出的红外线处于同一波段范围,极易被人体吸收,“暖”效应明显,对人体有远红外理疗保健作用。考察的结果让我和老婆都非常满意。老婆把理发店兑出去,再加上自己的一点积蓄共筹集了6万元作为我们的启动经赞,加盟暖博尔,成为了南皮地区的代理商。

9月初,我在南皮的西城区和东城区开了两个门市并跑遍了南皮所有的乡镇,发展了7、8家的乡镇代理。然后在总部的指导下大力开展广告宣传。比如在南皮的医院以及一些高级饭店及闹市区的大型电子屏幕等一些醒目的地方都做了广告。还做了电视台的字幕广告、墙体广告、公交车广告等。迅速致富全靠产品好

由于产品质量确实好,而且广告宣传十分到位。所以首批订购货9月底就基本批发完了,从10月上旬开始就不断地从厂家提货,订货从20台—40台之间。因为去年天气冷得较早,11月初没过几天就大幅度降温,天气一冷咱这生意才真正火爆起来了,有时我自己开车去北京拉货,有时候让厂家发货过来。我的两个店,每天最多的时候能卖出三四十台,一般的时候十台八台的,最少的时候也卖个三台五台的。在短短三个多月的时间里,我累计销售860台碳纤维电暖器,获利约30多万元。我于2011年春节前夕在我们县城的繁华地段买了一套100平米的商品楼,我也终于告别了“蜗居”的生活。

事业有成 篇7

一、提升和完善广电创新能力的外部环境和内在因素

创新能力的提升与完善是由多种因素交叉综合而体现出来的, 从外部环境看, 科学技术的变化、宏观经济环境的变动、市场消费的不确定性, 以及一个城市的转型综改发展、文化环境变迁等, 都会造成与原来秩序的某种不协调而引起人们对它的关注, 这种外部环境还包括社会理论、自然科学、设计活动等方面, 它们成为提升和完善创新能力的重要源泉。

新闻工作者要以什么样的方法关注这些外部环境, 并及时而正确地进行正面宣传报道, 以促进社会各项事业健康、有序的发展, 这就要求新闻工作者自身具备较高的业务素质和工作能力, 这也是提升和完善创新能力的内在因素。首先, 做为新闻工作者要有敏锐的观察问题、发现机会的能力;其次, 要有深入分析和把握关键环节的能力;第三, 要有超常的自我管理和控制、协调的能力;第四, 要有良好的记忆力和丰富的想象力;第五, 要具备科学的综合创新能力。

以上两方面包含的各种因素形成了提升和完善创新能力的原动力, 例如:2013年5月1日, 大同广播电视台新台标的启用充分证明了这一点。2009年, 正值大同转型跨越发展的步伐正酣之际, 全国文化体制改革的浪潮也席卷而至, 当年12月底, 大同电视台与大同人民广播电台、大同转播台、大同数字电视有限公司等单位进行了整合, 成立了大同广播电视台, 此时, 原有的大同电视台台标已明显不适应新成立的大同广播电视台, 原有的台标以蓝白色相衬, “凤凰”、“影像”、“大同”等图形已不能体现转型综改中的古都大同所出现的新元素。于是, 大同广播电视台领导组决定向社会公开征集新台标的设计方案, 不久, 收到来自全国各地的各类设计方案近两百件。

大同广播电视台在聘请业内资深专家和各界代表评选出应征作品的基础上, 综合入围获奖作品的特色, 通过专业人员整合、创作, 最终形成新的大同广播电视台台标。这个新台标是以红白色相衬, 由汉字“大同”和圆形“球体”组合而成, 整体图案似飞转的球体, 寓意大同像一颗塞上的明珠充满活力, 象征着热情而开放的大同人民敞开大门, 走向世界, 融入世界的情怀。一个新台标的启用, 既反映出古都大同的发展态势、文化底蕴和传统理念, 又体现了该城市民生的激昂活力、幸福生活和世界情怀, 同时, 也展现了新闻工作者以强劲的业务素质充分地发挥出自身的创新能力。

二、创新能力对社会事业的现实意义及体现创新能力的条件

1. 创新能力对社会事业的现实意义

“追求一个个梦想, 留下一座座丰碑。”人们在改变客观现实的实践活动中, 一般都需要通过创造性想象展望自己各项活动的前景, 然后采取相应的行动。例如, 在1600多年前, 我国北魏王朝的鲜卑族, 为了将北方黄河流域的疆土变得更为强大, 它以飞蛾扑火的精神完成了文化和制度的涅槃, 将中华民族推向伟大的盛唐时代, 这也是北魏统治者在冷兵器时代找到的胜利密码———全面汉化的民族政策。虽然这种选择最初是出自军事上的考虑, 但它却在不自觉中将汉文化丰富、繁荣起来, 这些鲜卑族留在历史长河中的辉煌, 在古都大同那雄奇壮观的云冈石窟中得以见证。每一个梦想都需要创新性思维, 每一座丰碑都体现着人类非凡的创新能力, 它留给后世子孙的不仅仅是不朽的历史遗迹, 更重要的是它能赋予人们一种精神的力量。

北魏王朝在没有先进的科学技术的情况下, 它采用了把皇权和神权合一的方法, 让高曾昙曜在京城西的武州山开凿了举世闻名的云冈石窟, 从而将西域鲜卑族的创新能力展露无遗。现如今, 科学技术空前发展, 新闻媒介所提供的信息以及对这些信息透彻的解释会直接影响人们的思维和行为, 新闻工作者更应努力挖掘自身的创新能力, 既有利于推动社会事业健康、有序发展, 又激发起广大民众爱党、爱国、爱民、爱己的精神内核, 同时也可使自身媒体在众多同行业竞争中立于不败之地。

再如, 大同广播电视台在2012年底投资拍摄的《微剧·大文明》系列剧, 在春节期间播出了一集《佛跳墙》引起广大观众的浓厚兴趣。这是新闻工作者以敏锐的眼光观察到, 处于社会转型的中国由于发展的不平衡, 衍生出许多社会问题:毒奶粉、瘦肉精、地沟油……这些无不拷问着社会道德到底怎么了?而与些同时, 为了推进公民道德建设, 道德模范学习活动在全国开展得如火如荼, 涌现出一大批好人好事。新闻工作者潜心挖掘自身的创新能力, 探索性地选择了一种投资少、时长短、集数少的微电视形式, 来表现出“浓缩”后的重要故事情节, 直击身边的种种道德事件。一方面对可歌可泣的高尚行为进行讴歌, 激发每个人心中向善的力量, 另一方面对种种不道德的行为进行揭露和鞭挞, 在震憾中让每一个人用思考来完成心灵的净化。拍摄诸如这类“微”产品, 将有利于社会事业健康、文明、和谐的发展, 同时, 新闻工作者努力创新的精神也会随着这些“微”产品的热播而传递给古都大同的每一个人。

2. 体现创新能力的三个基本条件

无论是远古憾世的历史遗迹, 还是现今盛行的“微”产品, 它们都有一个共同的特点就是具备创新能力的三个基本条件。一是创新者必须具有勇于创新的精神, 善于思考、勇于探索、推陈出新, 应当有远大的抱负、强烈的责任感和百折不挠的斗志。二是创新者要具备较高的素质和能力, 因为这是创新能力得以体现的主观条件, 基本要求是要有创新意识、求真务实的作用、广博的知识基础、较好的心理素质、拼搏的战斗精神, 以及敏锐的观察能力、分析和把握问题的能力、管理和协调能力、良好的记忆力和想象力, 科学理智的综合能力。三是必须要有良好的人力资源和资金保证, 所有的创新能力若没有人力和资金保证, 是难以顺利进行和发展的, 更不会展现脍炙人口的优秀作品和震憾心灵的精神力量。

三、认识和理解广电事业创新能力与社会事业发展的关系

强调新闻工作者的创新能力, 是因为它是社会各领域创新能力中的一个非常重要的内容和方面, 其重要性表现为:它所提供的信息以及对信息透彻的理解和分析, 会直接影响人们的思维和行为。所以, 新闻工作者要努力提升和完善自身业务素质和工作能力, 恪守职业道德准则, 始终将全心全意为人民服务做为党的根本宗旨, 把握好新闻的正确舆论导向, 坚持新闻真实性原则, 不断发扬党的优良作风, 遵纪守法。力争做到以锐意进取、不断创新的精神, 创作出鼓舞人心的优秀作品, 使其能够增强人们的认知能力, 并有利于促进社会进步、文化繁荣发展。力争做到以科学严谨的管理体制和组织机构, 抵制和消除那些存在于社会事业发展进程中的消极因素, 真正建立和打造起一支大力推动社会主义事业全面进步的新闻队伍。

做为新闻工作者要始终身感责任重大, 在体现自身创新能力的同时, 必须懂得以结构功能论关注社会的稳定, 以社会冲突论重视社会的变化, 以社会进化论强调社会的适应, 以象征性相互作用论注重意义的构成。由此我们不难看出, 社会事业的不断发展、进步和壮大, 为新闻工作者提供了良好的外部环境, 是新闻工作者提升和完善创新能力的重要源泉和不竭动力。

例如:中国春秋战国时期的“百家争鸣”, 不仅对当时的经济社会发展起到了巨大的推动作用, 而且深刻地影响着当代中国乃至世界, 其中的儒家学说更是成为中国传统文化的主流。再如:发源于意大利、然后扩展到整个欧洲的“文艺复兴”运动, 结束了欧洲的“漫漫长夜”, 使人们从蒙昧中解放出来, 为最终在西欧确立新的资本主义生产方式, 极大地为促进生产力的发展奠定了基础。

总之, 广电事业创新能力与社会事业的关系, 简言之即是人与社会的关系, 也就是人的社会属性问题, 人总是不断地通过社会活动生产和再生产、创造和再创造, 进而引导和推动着人类改变世界。与此同时, 这种社会活动也充实和壮大着人自身的精神面貌和各种能力, 广电事业创新能力就是这样与社会事业之间形成相互影响、相互制约、相互促进的关系。

参考文献

[1]靳永慧, 甄亚丽, 张艳霞.职业道德与创新能力[M].北京:中国人事出版社, 2011

事业有成 篇8

改革开放以来, 事业单位的财务管理面临着前所未有的新形势和新挑战, 内部及外部环境发生了根本变化, 某些弊端和问题也日益凸显出来, 很大程度上制约了事业单位改革向更深层次进展。在这个大背景下, 改革完善事业单位的财务管理机制, 建立与事业单位改革相适应、满足经济社会发展需要的并能促进事业向前发展的事业单位财务管理机制是势在必行的。以最小的成本支出实现最大的社会效益, 既是对事业单位的基本要求, 更是促进各项事业健康发展的有力保障。

一、事业单位财务管理概述

财务管理是事业单位各项管理工作的重中之重, 是指对各级事业单位资金的监督和管理, 贯穿于其预算、分配、使用、调剂的全部过程中。

1、主要任务:

(1) 合理编制预算;

(2) 增加收入, 节省支出;

(3) 加强经济核算和制度建设, 提高资金使用效益;

(4) 加强资产管理;

(5) 强化财务控制与监督。

2、特征:

(1) 资金来源的多元性, 资金提供者不期望获得或收回经济利益;

(2) 不具有“企业会计”意义上的所有者权益;

(3) 不以营利为目的;

(4) 涉及范围广;

(5) 管理办法复杂多样。

二、事业单位财务管理存在的问题

随着财政改革的不断深入, 事业单位的财务管理的改革也在不断的加强, 尽管如此, 我国事业单位的财务管理仍然存在着诸多方面的问题。

(一) 政策建设滞后

国家虽相继出台了《事业单位会计制度》等法律法规, 以适应市场经济体制, 指导财务管理工作。但复杂多变的社会经济环境, 使得一些管理文件明显缺位、滞后, 与客观实际相脱节, 造成了财务管理工作的被动局面。

(二) 财务管理不完善

1、财务管理功能弱化。事业单位长期受到严格约束, 其投资、融资功能基本缺失。

2、内部控制意识薄弱。事业单位内部控制意识相对淡薄, 对会计与财务工作不够重视。

3、秩序混乱, 内部控制制度不完善

(1) 事业单位在财务机构设置、岗位及人员配置上不够科学合理, 职责不明确;

(2) 内部控制制度缺失或虽有制度, 但执行力不够, 执行效果不佳。

4、监督机制不够完善。很多单位财务管理与财产管理脱节, 监督机制形同虚设, 名存实亡, 导致违纪违规现象普遍, 无人监督管理。

5、会计核算不严谨、不规范

(1) 记账凭证填制的不完整, 原始凭证不够规范;

(2) 账户设置不全;

(3) 票据管理混乱;

(4) 账薄使用不正确。

(三) 预算管理中存在的问题

1、对预算编制重视不足, 意识薄弱。事业单位领导及相关部门不重视预算的编制, 缺乏协调和配合, 预算编制与评价均由财务部门完成, 科学性和准确性较差。

2、预算编制方法不科学。采用“上年基数+增长”的编制方法, 缺乏对本单位实际情况的充分考虑, 违背了编制预算的初衷。

3、预算执行控制不严, 缺乏约束力。预算执行过程中, 支出管理审批制度不严, 支出范围、资金用途随意变动, 挪用、挤占专款现象时有发生。

4、预算外资金管理混乱。一些单位违反国家“统一管理、统一核算”的规定, 肆意挤占、截留、隐瞒预算外资金, 私设小金库、设置账外账现象严重。

(四) 资产管理中存在的问题

1、资产管理松散

(1) 管理机构设置不规范、不统一;

(2) 缺乏合理、科学的配置标准;

(3) 无形资产、流动资产流失较严重;

(4) 管理手段原始、落后, 效率低下。

2、固定资产成本核算不完整。由于事业单位的特殊性质, 在资产的使用中不核算成本, 不计提折旧, 从而导致资产总量虚增, 资产净值不准确。

3、资产管理观念相对淡薄, 固定资产管理不严。对资产管理不够重视, 相关部门缺乏沟通与协作, 重预算和购置, 轻资产与管理, 资产定期清理、盘点制度缺失, 造成账账不符、账实不符情况普遍存在。

4、基建项目与大宗采购透明度不够, 存在暗箱操作现象

(五) 财务管理人员管理意识缺乏, 业务素质有待提高

由于事业单位对财务管理工作的忽视, 财务管理人员的作用未被充分发挥出来, 导致管理意识缺乏, 业务素质低下。

1、财务管理人员责、权、利不明晰;

2、业务素质普遍不高;

3、观念、方法保守陈旧;

4、缺乏培训, 知识结构和内容得不到补充和更新;

5、处理风险能力和管理能力严重不足。

三、构建基于事业发展的事业单位财务管理机制

事业单位财务管理的诸多问题和弊端, 已经严重影响了事业单位的功能发挥, 因此改进事业单位的财务管理, 构建基于事业发展的事业单位财务管理机制成为亟待解决的现实问题。

(一) 转变管理观念,

事业单位应高度重视财务管理工作, 提高财务管理人员地位, 把观念转向适应公共财政的要求上来, 规范资金的使用和运作, 提高其使用效益。

(二) 完善财务管理机制

1、加强管理制度建设, 强化内部控制。事业单位应依法加强制度建设, 结合本单位实际, 建立健全各项管理制度, 建立强有力的约束机制, 加强内部控制, 规范内部行为, 保证会计信息真实, 防止舞弊、欺诈行为的发生。

2、规范工作流程。规范财务管理的运作程序, 合理、科学地划定业务流程, 明确各岗位监督与控制的要点。

3、完善监督机制, 增强其财务管理意识。建立健全内部审计、监督制度, 设立独立于财务部门之外的内部审计部门, 实施审计监督活动, 加大监管力度, 确保会计核算如实反映单位的经济活动内容。

4、规范财务管理, 加强对票据的管理;

5、完善信息系统。加快财务管理的现代化和信息化建设, 将财务管理与计算机技术有机结合, 为其提供技术支撑。

6、防范财务风险。财务风险无处不在, 在各种财务关系中都有所体现。应注意提高财务决策的科学性, 以有效地控制和降低财务风险。

(三) 重视预算管理

1、确保预算编制的准确性、全面性和科学性。财务预算是财务管理中的基础性工作, 它涉及面广, 系统性强, 需要相关各部门共同参与。编制过程中, 应提高预算的透明度, 确保预算方案的权威性和严肃性。

2、使用新的预算编制方法—“零基预算”法。预算编制方法上, 采取比较科学并且切合实际的“零基预算”法, 摒弃落后的“上年基数+本年调整”方法。

3、加强内部资金控制, 确保资金有效利用

(1) 强化“专款专用”意识, 严格执行专项资金收支管理制度, 加强专项资金使用的管理;

(2) 严格实行“收支两条线”, 加强预算外资金的监控, 明确预算外资金的性质, 实施“统一管理、统一核算”。

(四) 建立健全资产管理制度, 提高使用效益

1、强化资产管理观念, 完善资产管理制度

(1) 贯彻实施资产收发保管制度;

(2) 全面落实经济责任制;

(3) 重视无形资产、流动资产的管理;

(4) 提升管理手段的现代化。

2、完善固定资产成本核算。事业单位应实行折旧制度, 增设相应“累计折旧”会计科目, 以便真实反映固定资产净值。

3、规范基建项目和物品采购制度, 采用公开招标形式。

4、强化资产内部监督机制。加强资产的日常管理, 定期或不定期地进行清查盘点, 保证账账相符、账实相符。

(五) 提高财务人员整体素质

随着新财务管理机制的构建, 事业单位财务管理人员要不断提高业务能力和自身素养, 向复合型人才转变, 推进财务工作向决策型转变。

1、加强培训, 提高自身业务素质和会计核算能力, 增强防范和化解财务风险的能力;

2、确立持证上岗制度;

3、推行会计电算化, 以提高工作效率;

4、引入竞争淘汰机制, 进行人员的科学调配。

四、结束语

随着事业单位改革的深入, 以及变幻莫测的内外部环境和日益复杂的财务关系, 事业单位的财务管理就需要不断创新, 更新观念, 构建财务管理新机制, 用以推动事业单位的财务管理向更规范、更科学、更合理的方向发展。

参考文献

[1]、庄琴.事业单位的财务管理[J].审计与理财.2008 (12) :56

[2]、周小婷、汪君艳.试论事业单位的财务管理[J].商洛学院学报.2007 (21-4) :21

[3]、刘光勇.关于完善事业单位财务管理体系的思考[J].商场现代化.2010 (21) :138

[4]、刘海东.浅谈事业单位的财务管理[J].管理观察.2010 (33) :42

事业有成 篇9

1新事业单位会计制度的改革分析

新事业单位会计制度主要是基于原有会计制度, 同时沿用相关有效部分进行科学创新及改善。 具体来讲,新事业单位会计制度和原制度相比其主要变化为:1会计要素及主体的变化。 原事业单位会计制度中会计要素并没有明确界定, 导致事业单位会计实务操作时将会计科目作为会计要素, 同时把会计科目分为资金来源科目和资金应用科目及资金结存类科目。 新事业单位会计制度中对会计要素给出了明确规定, 主要是将会计要素详细分为资产及负债和收入,再加上支出及净资产等方面,这充分健全了会计要素内容, 也是事业单位会计核算及财务管理的主要依据。 2新会计核算内容的添加。 新事业单位会计制度增加了与国库集中支付和政府收支分类及国有资产管理, 再者是部门预算等方面会计核算内容, 这也可以说是和国家财务法规政策完美衔接的实现。 3核算方式的改变。 新事业单位会计制度不止添加了非流动资产基金及固定资产和累计折旧科目, 其合理去掉了固定基金科目。 4添加了核算在建工程科目。 新事业单位会计制度将基本建设投资需求单独核算。 5健全了会计科目体系及应用说明。 新事业单位会计制度对会计科目体系进行了补充及修改, 按照之前会计核算中所出现的问题进行了会计科目删减及修改与界定,从而将会计科目编号逐渐统一。 6财务报表结构及体系。 新事业单位会计制度严格规定了事业单位财务报表是会计报表及附注组成。

2事业单位会计核算中的问题

事业单位会计核算中所存在的问题主要是会计基础工作不规范,同时会计内部控制制度缺失,再者是会计监督检查机制不严且会计从业人员素质偏低等问题。 会计基础工作不规范则主要表现为原始凭证填写不完整,并且其间存在诸多虚假问题,记账凭证也不规范,账簿设置书写问题众多。 同时会计内部控制制度不完善,事业单位内部人员并不注重控制制度的重要性,更是没有完善的内部控制制度, 这导致事业单位会计核算混乱且无章可循,从而各项工作仅流于形式。 并且,会计从业人员素质偏低使得会计核算不能发挥其效用, 这也降低了事业单位会计核算效率及质量, 再加上监察机制的缺失而导致事业单位财务问题长时间不能纠正,或是存在各类财务犯罪问题。

3新事业单位会计制度下事业单位会计核算工作的衔接

新事业单位会计制度是对旧制度技术方面的深层改革,从而实现了财务管理方式及财务管理理念和财务会计职能等方面的修正及改进,这样能够深刻反映出事业单位财会工作,这也有助于事业单位会计信息质量及财务管理水平提升, 从而降低财政资金风险,同时加强财政对事业单位科学合理的精细化管理并且有效健全了政府预算会计体系,全方位促进政府会计改革。

4新事业单位会计制度宣传

财政部门应对新事业单位会计制度进行广泛的宣传, 不断加强事业单位和工作人员对该方面的认识及理解。 事业单位也应持续加强财会人员培训工作, 使其能够深刻了解新制度的内容及精髓,掌握新旧制度的不同点,保障新会计制度具体操作规范性、正确性,同时对执行过程中出现的问题进行深刻分析及全面总结。

5会计核算软件及信息系统更新

事业单位应按照新事业单位会计制度要求及时更新及完善自身单位的会计核算软件及会计信息系统, 从而保障会计新旧科目的完美衔接,确保各类会计信息正确录入,同时为计算提供可靠依据。

6新旧制度衔接会计实务处理

新旧制度衔接会计实务处理应注重自身单位各项资产清查,保证账账相符及账实相符,固定资产计提折旧,同时无形资产计提摊销,基建数据应记入在建工程,财务补助收入支出资金和非财政补助结转及结余等方面均应根据新制度中各类规定展开会计核算,确保事业单位会计会计制度严格落实。

7结语

事业单位会计核算可以说是一项综合性及系统性较强的工程,该工程长期且复杂多变。 事业单位财务关系非常复杂,会计核算时应注重事业单位具体情况,从而健全会计基础工作,且加强会计内部控制和会计监督检查, 以便提升事业单位会计人员自身素质,作出及时有效的调整,因此应持续改进及规范事业单位会计核算工作,以便提升事业单位会计核算水平,推进事业单位财务工作更为科学合理。 随着市场竞争日益激化,事业单位会计改革更加紧迫。 新会计准则制度满足了经济全球化会计国际趋同化的新时代发展要求, 这对事业单位会计改革有着极大的现实意义。 因此事业单位应注重自身特点,再深刻考虑改革具体条件及步骤,使得事业单位会计系统更为强大、完整。 本文就新事业单位会计制度下事业单位会计核算工作进行了深层分析,并提出实用性衔接策略,以期提升国内事业单位会计核算水平,促进国内事业单位可持续发展。

摘要:会计核算是经济发展的主要推动工具,更是确保事业单位稳定运行的基础,由于市场主体及行政事业单位之间存在本质上的差异,导致其会计核算也大相径庭。随着事业单位业务逐渐多样化,使得其会计核算工作面临着诸多问题和挑战。国家为适应财政改革及形势发展在2012年颁布了新修订的事业单位会计准则,同时也印发了新修订的事业单位会计制度,均是基于原有制度而对相关内容做了合理调整。文章分析了新事业单位会计制度下事业单位会计核算问题,并提出实用性应用策略。

事业有成 篇10

1 事业单位会计核算中存在的问题

经济市场的改变, 促使政府职能已经开始从过去的管理模式转变成为服务型, 制度方面发生了比较大的变化。发生这种改变的主要目的就是要将财政支出绩效管理与绩效评价作为一种理念进行推广, 这样才能够促使政府各项机制变得更为完善, 提高财政资金的使用效益。但是在会计核算工作开展的过程中, 由于财政资金管理发生改变, 致使其中存在的各项问题开始慢慢暴露出来, 其主要体现在以下几方面。

1.1 缺乏规范的资金管理以及薄弱的会计基础

事业单位在资金管理工作开展的过程中, 管理观念意识比较薄弱。在日常行为中重资金使用轻资金管理, 会计核算的时候没有实行有效的监督, 导致出现了诸多问题。首先, 会计核算忽视了对基础工作的管理[1]。众所周知, 事业单位会计大多数都属于记帐会计, 工作只要求不出现差错就可以, 这样就直接造成了会计凭证结果填写出现不规范的情况, 单据有错填、漏填的现象, 会计核算工作并不严谨, 账实不符等现象时有发生。与此同时, 并未重视财务报表与财务分析, 对重要的实行决策、实施过程与最后结果并不了解。其次, 单位内部控制体系、制度很难发挥出应有的作用。现如今, 会计核算工作基本上都由软件代替。但是在实际操作中会计核算的任何一个环节都是由人完成的, 导致工作职责不明确, 监督流于形式, 加大了财务风险的同时, 还提高了差错率。

1.2 预算与执行约束力不强

在国家公共财政改革实行的过程中, “零基预算”开始逐步地推行, 在充分了解单位人员、开展工作情况与资产等多方面内容的基础上, 同时需要结合财政部门来确定标准的编制预算。但是编制预算的时候, 编制部门都会根据本部门的利益争取将预算高出往年, 并没有将制度约束充分考虑在内, 零基预算根本就不会在编制预算中实行。同时, 在开展会计核算工作中, 关于资金使用情况, 不会严格地根据基本支出与项目支出来进行分类使用管理。有时候出现挖西墙补东墙的情况, 专款专用的规定并没有约束到这方面的行为。另外, 在资金使用方面, 重视支出, 不重视效益, 只重视资金进行拨出, 并不会加强对资金的管理, 很难发挥出资金的实际效用。

1.3 固定核算并不存折旧

事业单位在购买固定资产的时候, 将这笔资金归类为资本性支出, 也就是在某时花费支出购买价值比较大、使用期限可能比较长且可以多次重复使用的有形资产。实际上, 这样的资产使用会带来一定的效益。在当前事业会计制度下, 事业单位在核算固定资产的时候, 不会提折旧。账面上所记载的价值都是从购买回来到使用报废, 实际上这就很难反映出事业单位固定资产的实际情况, 也就是说忽视了固定资产实际使用中损耗的费用与带来的经济效益。在这样一种情况下, 展开会计核算, 就虚增了自身与净资产的使用总量, 致使会计信息失真, 难以及时掌握固定资产的真实情况, 不利于资产管理。同时这样非常容易造成责任不明确, 固定资产流失的情况发生。

2 新事业单位会计制度中资产会计核算的变化

新事业单位会计制度的出现以原有的会计制度作为基础, 将合理的部分继续使用, 同时对相关的内容进行创新和改进。相比原有的事业会计制度, 其在多方面发生了变化。

2.1 要素与主体发生改变

在过去事业单位会计制度对要素的规定并不是非常明确, 在实际会计操作中通常都会将会计科目作为会计要素, 将其分类为资金来源、资金运用与资金结存。但是新事业单位会计制度对会计要素进行明确的规定, 也就是将其很细致地分类为净资产、支出与收入等内容。会计要素的规定为会计核算与自主管理提供了参考根据。同时, 过去的事业单位会计主体主要是以预算资金活动为主, 并不会将事业单位的财务状况全面反映出来, 很难适应新时代财务管理工作的改革需要。在新事业会计制度下, 事业单位会将本单位各相关业务作为主体进行核算, 覆盖面相对比较广, 可以将会计核算的全面性体现出来, 这有利于事业单位资金使用效率的提高, 有利于保证资金的完整。

2.2 增加了会计核算内容

在原有的事业会计制度中, 关于财政性补助与非财政性补助并没有进行严格的区分。而新事业会计制度弥补了这项的不足, 增加了这方面的内容规定, 如新增政府预支分类、国有资产管理与国库集中支付等财政改革相关的会计核算内容。这项规定很明显地实现了会计核算与国家财务法规政府的相互衔接。同时为了能够区分财政资金与非财政资金, 将非财政补助结转、非财政补助结余进行了明确的规定。促使事业单位会计核算在财政资金管理方面更加精细化。

2.3 改变固定资产核算方法

在过去, 为了将固定资产的价值反映出来, 事业单位会计采用的是固定基金项目与固定资产项目, 而这样的反应计量并不精确, 难免会影响会计信息质量。但是新的事业单位会计制度不仅将“非流动资产基金——固定资产”作为核算项目, 还将“累计折旧”规定在内。在计算固定资产的时候, 进行相应的冲减, 这样也就减少了非流动资产基金[2]。

2.4 完善财务报表结构与体系

在过去的事业单位会计制度财务报表中, 其所具备的机构与体系并不能将事业单位的财务状况充分显示出来, 这给实际工作造成了一定的欠缺。原有的财务报表资产负债表上本就存在着结构不合理的情况, 需要对其进行完善与补充, 并对构成要素做出相应的调整, 这样才能够促使财务报表进一步完善。新事业单位会计制度规定了事业单位的财务报表是由会计报表与附注内容构成的。会计报表包含了资产负债表、收入支出表与财政补助表与支出表。财政补助收入支出表是财务报表新增的主要因素, 可以将财政补助充分地显示出来。新的事业单位会计制度促使财务报表体系与会计惯例相互协调, 并对原有的会计报表体系不合理之处进行了改进, 促使其更加完整。

3 新事业单位会计制度下加强会计核算措施

从前面的论述中就可以了解到, 新事业单位会计制度与旧事业单位会计制度在一定程度上发生了很大的变化, 在此种情况下, 需要采取相应的措施来加强会计核算工作。

3.1 加强事业单位会计制度体系的建设

在新事业单位会计制度不断实施的过程中, 事业单位在会计核算内容上就对会计核算的目的、会计假设、会计基本要素与会计核算的对象等基本内容加强了规范[3]。事业单位在财务报告内容编制中应当与事业单位会计制度体系一致, 同时还应当保证事业单位会计核算工作就是围绕着会计核算的目的展开的。在实际工作落实的过程中, 应当不断执行并完善会计制度, 这样才能够促进不同制度在会计核算中发挥出应有的作用。事业单位需要根据实际情况制定出符合事业单位运行机制的会计核算细则, 通过这些细则来稳定和巩固事业单位会计核算基础工作。在此过程中需要注意的一点就是, 一旦细则制定, 就应当严格地落实, 保证基础工作的完整性与真实性。与此同时, 还需要健全事业单位的内部控制制度, 明确规定不同岗位之间的权责, 各项工作内容都应当区分开。唯有如此才能够控制内部制度的执行情况。

3.2 改进固定资产折旧与无形资产推销会计核算工作

无论是哪个单位的会计核算工作, 固定资产属于资金比较大的资产管理内容, 尤其是使用年限比较长的固定资产, 更应当予以重视。新事业单位会计制度就明确规定了固定资产折旧等相关内容, 以此来保证实用价值与消耗、磨损价值能够真实地反映在会计核算工作中。在使用固定资产的时候, 实际消耗就会产生, 为确保单位预算管理执行情况与会计信息质量要求, 事业单位就应当在新会计制度下采用该种方式将固定资产的价值反映出来, 以此来确保事业单位固定资产信息的真实性[4]。

3.3 将权责发生制作为会计核算的基础

在事业单位改革不断实行的过程中, 事业单位的财务管理与核算工作都应当将市场作为主体, 并采用收付实现来作为会计核算的基础。采用该种方式的原因主要在于事业单位缺少经营业务的业务收入, 会计核算只针对核算资金的收支问题, 并不会涉及到资金周转使用。

现如今, 在事业单位逐步转型的过程中, 市场变得越来越活跃, 不少事业单位开始尝试着减少国家财政拨款, 而这样就需要针对事业单位的资金周转的实际情况进行跟踪调查。但是, 收付实现其实是很难在单位运作中反映出来的。针对此种情况, 有必要将权责发生制引入其中, 来充分体现单位的经营资金周转情况。在实际工作中, 会计人员将收付实现制与权责发生制相互结合在一起, 不仅可以体现资产管理的公平性、公开性, 还能够将不同时期、不同项目的资产充分体现出来。

4 结语

总而言之, 在新事业单位会计制度的影响下, 事业单位的会计核算工作在一定程度上发生了很大的变化。为促使事业单位会计核算工作质量获得保证, 需要予以相应的措施。

参考文献

[1]刘青.浅谈新《事业单位会计制度》的重大变化与积极影响[J].财经界, 2013, 16 (18) .

[2]张雪芬.新版《事业单位会计制度》的主要变化[J].行政事业资产与财务, 2013, 12 (2) .

[3]刘艳丽.新《事业单位会计制度》对事业单位会计核算影响[J].财会通讯, 2013, 13 (12) .

事业有成 篇11

人工饲料与室内立体养殖,规模养蛇不再难

饲料秘方:减少90%的饲养成本

谈成在养蛇中发现,最初按照传统的人工室外放养方式,投放一些鸡蛋、青蛙、小鸡、小鱼、老鼠等活物喂养,但成本很高,每生产1公斤五步蛇的饲养成本高达500元。虽然养殖成功了,但养蛇并没有给他带来多少利润。

谈成凭着10多年的探索实践,经过反复试验和筛选,按照绿色、科学的原则,终于在2005年成功研制出了具有蛇类快速生长适口性的营养颗粒料和粉料。同时,他还研制了幼蛇开口料、青年蛇发育料、成年蛇保膘料等秘方,为不同生长阶段的蛇提供了充足的营养,不需要再投放活物作为饲料,使饲养成本大大降低。现在,每生产1公斤五步蛇的饲养成本能降低至50元以下。

成功研制出蛇饲料秘方后,谈成的室内笼养技术也趋于成熟,使室内养蛇真正成为现实。

人工放养一般每亩土地只能养1500条左右的蛇,室内笼养技术能够减少约90%的养蛇用地。这样的立体化高密度饲养,外观看似平常,但内部构造科学别致。在谈成的指引下,记者发现这小小的蛇笼还真不简单,有水盆让蛇喝水洗澡,还有蛇休息的“小别墅”,蛇笼的地面铺上了一层发酵菌、木屑、食盐、醋、红糖等混合物 ,用来分解蛇的粪便。新的研究发明不断,谈成还设计了三层吊床供蛇休息,睡舒适吊床、喝自给水、蛇用感应淋浴供蛇洗澡!

合作社+基地+养殖户,打造一村一品牌

2010年由谈成特种养殖基地联合周边村镇养蛇农户成立的蛇业专业合作社,注册资本500万元,主要从事蛇苗培育、销售,为成员提供养蛇技术咨询服务。

该合作社成立以来,始终坚持“民办、民营、民受益”和“自愿、合作、互利”的原则,以抓实合作内容为手段,以拓展市场为命脉,以服务增效为先导,以增收为目的,坚持按合作社章程规范运作,努力为社员及周边养殖户做好产前、产中、产后服务,统筹合作社与社员的利益分配,实现养殖增效、农民增收、合作社获利的多方共赢目标。

至2011年4月,该社固定资产净值738.5万元,合作社社员发展到107户,社员分布面不仅覆盖了江苏省溧阳市周边乡镇,还吸收了江苏省句容、扬州和安徽、浙江等省的养蛇专业户。高效立体发酵床养殖面积发展到20000多平方米,带动200余户养殖户从事大王蛇、乌梢蛇、眼镜蛇、五步蛇等蛇品种养殖。合作社以保护价收购各种鲜活蛇100余吨,社员增收1600万元,户均增效8万元。

2011年4月,该合作社特种养殖基地被江苏有线数字电视《精彩江苏》栏目组命名为“江苏省质量诚信—优质生态养殖基地”,被江苏广播电台总台集团《社会人物》栏目组命名为“江苏省星火计划指定蛇业培训基地”。中央电视台7套《乡约》栏目“绿色时空”节目、2套《生财有道》栏目、10套《走进科学》、《我爱发明-喂蛇记》栏目分别对谈成蛇业养蛇基地做过专题报道。

广招学员,蛇艺传天下

谈成不单带动周边农户致富,还把他的养蛇技术传向全国。2011年2月在相关部门的协助下,谈成蛇业技术培训基地成立,谈成蛇业专业合作社是全国唯一一家蛇业专业合作社,现已有千余名学员在养蛇技术培训基地相继结业,所有的学员办理完相关手续后,统一由学院管理,免费提供食宿,社长谈成老师将亲临为学员授课,同时基地里有专业的指导老师手把手为学员讲解,让每一位学员都能自己亲自动手实践整个养殖过程,结业后提供全程辅导及技术跟踪服务。

目前,伴随着谈成蛇业特种养殖基地的日益壮大,为了满足更多的岗位空缺,培养高素质的养蛇技术人才,常年面向全国招生。

溧阳市谈成蛇业专业合作社

地址:江苏省溧阳市别桥镇后周西大街江南农村商业银行往西30米

电话/传真:0519-87762886

邮编:213352

谈社长手机:13601594939

网址:http://www.tttsi.com

QQ:2270964704、 956834925、

2534758329

事业有成 篇12

(一)完善了传统会计制度的结构系统

新会计制度是依据事业单位基本会计准则而制定的,涵盖了2 种基本准则:基本准则、具体准则,共同组成比较完善化的会计系统。会计日常工作当中,有的基本准则并未完全包括在范围之内,这种情况下就需要严格的按照新会计制度中的相关规定,针对以往会计制度中存在的一些问题作出相关的补充及说明,促使会计工作实现统一规范化。

(二)引入固定资产折旧和无形资产摊销概念

新会计制度要求事业单位遵循财务准则,来对单位的固定资产与无形资产的具体折旧和摊销加以确定,同时第一次提出“虚提”折旧和摊销的创新性处理方式。在进行折旧与摊销计算的过程当中,折旧额与摊销额是不计入支出范围的,而是需要将非流动资产基金进行冲减。这里的非流动资产基金科目金额的不断变化,展现了无形资产价值与固定资产的具体变化情况。

(三)符合国际财会工作惯例

实施新会计制度是与国际会计工作相吻合的,在核算负债、确认收入等方面都与国际会计达到完全匹配的状态。

二、新会计制度对事业单位财会工作的影响

(一)会计主体的改变

在原会计制度当中,预算资金活动是作为事业单位的会计主体,这造成事业单位演变为国家财政报销单位,事业单位在自身经济管理思想上非常落后。新会计制度当中作出了明确化的规定:“会计核算应当以事业单位自身发生的各项经济业务为对象,记录和反映事业单位自身的各项经济活动。”从基本概念上促使事业单位主体更加明确。事业单位会计主体的最终确立,对于事业单位不断强化自身经济管理起到了很大的推动作用,促使单位各项资金的使用效益大大提升,对事业单位参与市场竞争发挥了很大的帮助作用。

(二)预算资金核算方式和管理方法的改变

新会计制度指出,国家明确了事业单位在收支核定、相关补助及结余留用方面的预算管理方案。把以往的全额预算管理、差额预算管理及自收支管理方式完全取消。事业单位在政府部门的大力支持下,能够对具体的业务收入进行科学合理性的组织,使得自身发展职能得到进一步的加强,并且能够按照实际需求对资金开展科学性的预算,能够很大程度上提高各方面资金的使用成效。

预算资金核算方式及资金管理方法的改变,使得事业单位会计工作人员集合各行业会计的长处,以促使自身专业素质得到较大程度的提升,这对于事业单位资金的有效运用、更好地完成内部各项业务、实现社会经济效益最大化是非常有益的,并且能够对单位资金的实际使用状况进行行之有效的系统性监督。

(三)会计报表体系的改变

新会计报表体系包含以下几方面内容:收入支出表、支出明细表、资产负债表、经营支出明细表、会计报表与收支情况说明书等。新会计报表所涵盖的区域是十分广泛的,同时各内容十分明确,能够更好地满足各部门与社会各方面的实际需求,对事业单位的相关情况能够有一个全方位的把握。

社会主义市场经济大环境下,国家早已不会对各类事业实施包办,这就造成事业单位的资金来源趋于多元化,一些具有一定条件的事业单位开始向市场化方向发展,凭借自身独特的条件与优势,开展一系列的经营活动与有偿性的服务活动,在此过程当中,事业单位的可用性经济资源与负债情况,尤其是借款状况,不但本单位需要,其他相关部门也是有必要加以了解的,而会计报表能够从客观上将一些具体问题很好地展现出来,但是,现有的实际情况而言,之前的资金活动情况早已不能够满足现实需求。

所以,必须运用国际通用的资产负债表来真实展现出事业单位的资产负债状况,以达到各方面的现实需求。遵循新的报表系统来进行报表的编制,这对于了解单位财务情况有很大的帮助作用,易于对相关工作进行计算与考核,与此同时,将在极大程度上与会计报表相统一,为监督单位的监督工作创造良好的前提,促使事业单位各项工作能够顺利的进行,并且可起到促使事业单位会计监督作用加强的显著成效。

三、结束语

新会计制度实施后,事业单位在预算执行、财务等方面发生了显著的变化,促使事业单位的财务管理水准、会计信息质量、财政单位对事业单位的科学化经管水平都得到了大幅度的提升,极大程度推动着我国事业单位向着更高、更好的方向健康稳定发展。

参考文献

[1]王琼.论现行会计制度对事业单位财会工作的影响[J].现代经济信息,2010

[2]周春礼.事业单位会计准则与企业会计准则比较分析[J].中国乡镇企业会计,2012(5)

[3]赵莹.论企业财会内控监督机制[J].现代营销(学苑版),2012(04)

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