事业单位管理考题（共7篇）
事业单位管理考题 篇1
事业单位管理考题
一、单项选题择(部分2本05题，题每给所选项中只一个有正确是答案。)
1.
为认决策是一个动态过程，的一这思想来源( )于。
A
理查德・.奈施 德.B伊斯和拉顿斯尔
C韦西蒙 D..林布德姆罗
2 .进主义决渐模策型由 )(出。提
A .西蒙 B林德布.罗姆
C. 利阿森 D伊斯.顿拉和韦斯尔
3下.关于决列的策法说误错的是。
.决策是A人的主观意由志客对存观在的种多可能性进选行
择
B.决是以策人的观意主志为移转一的活项动
决C选策是择高级认的识择
D选决策.择主选要依是据事判实断来进行的
4 .列下说法有的是误 )。(
A人.习们上惯只有把个一案方可选供，没择有其选择余地他选的称为“择布霍森择选”
.B“霍布森择选也”有能带来好的可结果
C韩信的“背水.一战”说，“明霍森布择选”绝大多数在情况下不都会有好结果
D. “当看去上只有一路条走时可，条这往路是往错的”误
5霍布森.择是(选)。
A多个.案方选择中一方案 个B.个方多中案选择优方最案
C.只有一个 方，案有其他选择没地 D.余二选其者一
6 .下列于决对策目确定要求的标说有法的是误()。
A.目标的定要具确，不体含能不清
混 B目.标确定的要求恰力当防，止标目偏高或低
偏 C越是.期的目近标越要，求确具明体远，期目标不能带有也模糊
性 .D标目确定应的具该可检验性有
7创造.性维适合思于 )(
。 A.
序性程策政 .B程非性政序策
.追C踪策 决D.开式决关策
8 .根决策条件(或称自然状据态的)控可度，决策程以可分为 )(。
A.程序决策与性非序性程策决
B.始原决与追踪决策策
C 个.人策决群与体决策
D.确型决策定风、险型策与非确决型决策定
9 某省.府政根汛据情出作坝泄洪的炸决，这策决种策型属于(类 )。
A 风险型.B 不确定型.
.C定型确D .应型
用
10下列不.属于行决政策的特的征( )。是
A 决.策体的主特定性B.决 内容的策泛广性
C决策的.程序 D性决.的权策威性
1 .1列下不属于行决策政成要构件是的 (。)
A 基.于策问决题需的求产生而定的一目
B标为实现这.目标而一出提的项行动多方案
C 不.同的行动案及方具其实施所体达到不的结同果
D .上领导的级批
示
1.2政府组织体从上说，制横向任何一上级权机政可大关分为三个致分统系下列，不属于此系统的( 是)。
A.家国权机力决关策分统 B系.立机法
关决子策系统
.政C府(义)决策
分系狭 D统.党决政策系统
分1 .我国3府纵向决政策子系的统最低次是(层 。
)
A .县级政府B. 镇乡政
府
C居.委员会民D 村民.委员会
4.1列下不于属行政策决系统子的系的是统 )(。
A.息子信系 统.B参谋子统系
C.控监子系 统.调试D系子统
15. 在策决统中占主导地系的是( 位。
)
A 信息子.统系B. 参子谋统系
C.决 断系统 D子.控子系监统
6.以1不下属于谋子参系统组形式织的( 是。
)
A.方 B官.半官
方.C大 众D.国
跨
17 当今.界世各政府国决策的体制要有( )。主
A君.制主、议制会人民代表和会制度 大B.主制君内、阁和制统总制
.独裁C、议制会制人和代民大会制 表D委员.制会、独制裁议和制会
1 .神权8国制行政决家策制体类的型于( )。属
A.君主 政亲型B.军 人独裁型
C.帝皇独裁型 .宗教领D型袖
91下.列家不国属议会于内阁制-是(的)。
.A国 英B日本.
C法.国D. 瑞典
20.以 下不于问题属界的定主方法要的(是)。
A类别分.法析B 类比分.法析
C 实验分析.法D .次分层析法
2 1.在题问界定，中主用于要帮认助问定的题原因方的是法 ()。
.类别分析A B法类.比析分法
.C设假析分 D.层法次析分
法
2 2.列下不于属政决行策目标征的是特( 。)
.A多样性 .客观性B
C 从属性 ..D层性
次
2 .被称3为“集广益思”的法方案计方设为法( )
。 A.
脑风暴头法B.对演法
C.摄法综D 德.尔斐法
4.下列不属2后于预果测基本的步骤的是 ()。
A.确定方 B.法实分析
验
C.计和算分析D .评审结果
2.5下列于后属果测的主要方预法是的 ()。
A. 验判断法 B.德经斐尔法
.试C验法D.对 演法
62.可行分性包析括 )。
A.(治可行性政和经济行性 可B法律可行.和性政可行性治
C行政可.行性经和可济行性 D以上.均是
2 7.下不列属方案抉择的于主方要法的是()。
A .试验法B .会法议
.“C决策”树术 D.经技判验法断
2 8.列下说法误有是(的 )
。
A .导领体群决策代了表导领体集共的意同志
B.领 群体决策导属于群体参决与策
.C导群体决领策是不导领人拍板决策个
.D领导体决群属策于体群决策
29. 伯认韦为现代，行体系政所有社会组织活动和须遵循的基本必则是原 (。)
A.公原则 B.平理性化则原
C .效原则 D.率权变则
原
03“一.否票”这一择案规决
则又称为 (。)
A.全体一 原致 则B.成投票制
赞
C 多.数则原D 少.服从多数
数
3 .全1一致体则从原平公度角而言具很有诱人之处，但多为什它么是不用最应泛广择的案形式(? )
A .为通因过体一致全原则出一项作决需策很要多时的间
B. 决在中策存“讨在还价价”的难题
.会导致少C数的人益利不到得障保
D.为因在它实中现本根不能实可现
3 2孔多.提出塞择案的规则是 )(。
A.
成表决法 B.对成投票制赞
C. 淘投汰制 D票.负正决表制
33对.策具有最决决定后的权是 ()。
A.计划 部 门B决.策机构
C.询机咨 构D信息.机构
34.国我府目政采前用的长负首制实责际是运用了上列原下中的则( )。
A.体全一致原 B则.数原多
则 C.等级决 定原则 D 孔.多塞标
准
35. 哈罗・德孔和茨因海・茨韦克里领导对理的解是( 。)
.领A就是影导响，是影力响们心人甘愿地情和怀热情满为实地群现体的标目而努的力术或艺过
程
.领B导是影响和支持其他为了人到目达而标富有热地情作的过程工
.领导是C种一响影一群个实现体标的目力能
D领导是.引导和影响人们为指实现组和群织目标体而做出力努与贡献过的程
36.领 的实质导是 (。
)
A.沟和通励 激B权力.与赖
依
C 追随.与服从D.影响与 强制
73认为.领“是导影响和支持其他人为达了目标而到有热富情地工作过程”的是( )的。
A.约翰 ・特科 B哈罗德・孔茨和海.茨因・里韦克
C 斯.芬蒂罗・宾斯D.约 ・纽翰斯特罗姆基和・戴维斯斯
83.导是以(领)为主 体行的进活。动
A.领者 导.B人
C.资 D金.组织
3 9.列下不于领属导的四基本项素要的是( )。
.领导A的风格、风作营及造来出的组、织群氛围
体
.B与织和组体成员群联系的
C 领.导者效的率
D 权力、对人.认识的理解与
0.4国著名领美导家学科认维领为者导须遵循人必的一类些自然则，原如比全安、感指引智慧、公正、诚实、、信任正、直善良、等原则你。为他是认(从)角 度理解来导的。领
A.力权
B对人.认的与理解识
C .与组织和体成员的群系联
D.领导的风 、作风格以及造营出来的织、组群体围氛
1.克4林认为两种同不的思维模导式了致同的领不导式。一种是控制方型导，他领的目们是的役奴大众不，给员工维思的空。第间二种互是型动领导他，们的的目激是励家，大活大家跃思维的克林。言断然女虽性导领一者属般互于动型维，思
但没得有到够的重视，现足证明实制控型导领数为少不。认你为他从(是 角)度来理解领导的。
A 权.力
B.对 人
的识认理解与
C与组.织和体成群员的联系
D
.导的领风、格作以风及造营来出组织、的群体围氛
4 2.美国著领名学家伯导斯恩认为导者领可分以为交型易导领和者变革型领导，前者强调者领者的行为导是种交一易行，而变为型革领导者常常过提通下高对特定目标的重属性和要价值认识的而励激他自主们创新以，体利益为主，集迈向高的境界。你更为认是他(从 )角度来理解领导。的
A.权
力 B 对.的人识与理认解
C .组与和群织成员体联的系
.领导D风格的、作以及营造风出的来织组群、体围
氛
4 .3领导艺术最要重特的征是 ()。
A.造性 创B.效性实
.C模式 化D程序化
. 4
4.先将首权力划分为职权务力个和人力的权(是) 。
A泰罗. B.法尔
约
C .韦伯D. 罗
素 45.甘地通 过非力不合暴作动，领导印运度民人得独立获他所，用使的础基领导权力性是
( )
。 A .合权法B. 奖权励
.模范权C D专长.
权
46. 位从事一十几领年导工作老的部在干结其总导经领验这样说道时“坐得：，行得端，正导才有威领，说信话有影响才下级才能信，服。这”位老部强调干领导影的力来自于响 (。
)
.专A权家B. 法定权力
C.奖权惩 .D感召力
74.人们谓的开所发领力或导发领导潜开能，要主指是的( 。)
A个.权力人 B职.务权力
.C导领权 威.个D权人和职力务权
力 48下.列不属于导者的三项基领本能职的是 )(。
.A念观能技B. 人技事能
C.管理技 能D 技.技术能
49以下.不于观念属技的能是 )(
。
A.评技能 价B.判定能技
C.括概能 D技预测技.能
50.张是某三个部的门位一领，导技其术技、人事技能和能念技观能比例为的2742∶∶3，1根据伯罗特卡茨・理的论，张三应该一位是() 。
.A层领低 导B.中领导层
.C高领导 层.以D皆上可有
能
二 、断题(判断判下列所出给题命的确正与否正，的填涂A确，错的误涂B。填)
.从决1的基策本性属来，决看是策人的意志为以移的活动转(。
) 2决.策的灵魂目标性是(。 )
.3非确型定策与风决险决策的区型别风险型决策不是能预测未自然来态出现状的率概。
( )
.4标目立确决是策咨系询中，参统最与多、时也同是行政策的中决环节。心( )
5联合国安.理在形成决会议时遵的是赞成投循原则票( 。)
.管理6的心职核是能调协(。
) 7公.组织领共导的者领职导主责要政有治责任法律、责任、工作任和道责责德任( )。8.管理 学中义广的权是力指职权力务
(。)
9.
行领政的导民原则最主直的要求接和现是体调协行领导政子内部关班系的制度( )。
1.进行各0管理种的行先件条和础是基调协(。)
11.
照组按的织标和目划计的求，对组织和社会运要行况状行检查进、监和督调节活的，动称被为之管理的制控能职 )。(
2.1级上按照属隶系关上自下进而行沟通的被称纵向沟为。(通)
31在.种诸公组共行为中，织最有艺术性具的一行种为方式是导。( 领)
1 4.国我政机府构采用组的结构织属职于能组织结式构。 )
(
51公共.政行理活动所管产的生合符国家志意人和民要的求行成政果指是行政能效( 。 )1.公共6行的根政本和唯的目一在于追标求公共益。利 (
)
71通.常说的机构所制编管理的中三“”定是指，定能、职机构、定定职。(级)
81围绕组织.目，标定制实施方，在案政管府理运中所行处阶段为的组织职能( 。) 19.策过程决中最心核最关键、一步是确的目标、定订方拟。案 )
(
20 .有制效和约监权督的关键是力建健立全制约监督和制。机()
三 多项选择题(本部、2分0题，题所每选项给有两中或两个个以上确答案。)
正
1 公共政.利策益调规控包括( 律。)
A. 率优效先规 B.律主群体导先优规
律 C 损益.补规偿律 .D数多意满律规
.公2政共策制定过程主要经的环节过有() 。
A.策议程的政建 B.立策分析政
C政策.合法 化D政.规划
策
3. 在行政力权制体可中以为集分制权和分权制，下特列中点属于权分特征的制是()。
A.有利于统筹顾兼
.权力B散、责分不明确
任
.C策决较民比、主理
合 D有利.于动调下级的工积作性
极
4 .行沟政通的功能主表现要为() 。
A 收.集能 B.维功功持能
.C新革能功D 监.控能
功5现.公共行政代在对社公共事会务管的理履中的行能功主包括(要)。
A. 提供公共品产B .现社会公实平
C.实管制施 .宏观调D
控
6 下列选.中项，属我国公务于法员的立目的法是 (。)
A. 范公务员规管理的保，公务障的合法权员益
B .强加对务员的公督监，建高素质设公务的员伍
队 C.提
高公务员能的力，建高设素质业化的专务员队伍公
D .进促政廉政勤，提高工效作
能
7.设行政定许，可当应循经遵济社和会展发律，(规)。
.适A应社会主义
市场济经展的需要发
B维护公共利.益社会和序秩
C有.利发挥于公民法人、或其者组他的积极性、主织性动
D.进促经、济社会和生环境态协调发展
8 .在起草法、法规律者规或草
章案过程，中拟设行政定许的，起草可位单应当制定向机关明说()
。
.A定设该行许政可必的要
性
B.对济经会可社能生的产影响
C 听.和采纳取意见情的况
D拟设定.的政行许可条的件和期限
9下列.关于理管次层和管幅理的论度述，正不的确(是) 。
A.理管次层和理幅管之度间没有定固数的额和例比
.管B理度与管理幅事的务难程度易成反比
C. 理层次和组管织效率正比成
D在.管理象和内对容变的不情下，况理管幅和度管层次理正成比
1.公0政策的评共价法有方很，其多成中效益分析本方法运的用遵应循的基本则有原 (。)
A
当.两种政方案策的益效等时，政策相本越小成政的策案方优越
B.两种当策方案的成本相政时，同策效政越益小政的策方案越优
.政策效益C政策成本与的比越小越率
好
D .策政益与政效成策本比率的越越好大
11与我.国传的统人事政行度制相，现在国家公务员制度的比特点主要(有) 。
.A持科坚学的竞争激机制励B .体现分了类理管原则
C .坚持才兼备德用人标的 D准.有完备的法律体具系
1
2.府信息政公开我在国政管行体理改革进程制的中作有(用)
。
A.有利于障保民的公知权情 B.利于广有大民公参政政议
.C利有于化政深机构府革改D.有 利促进于政府依法行政
13.我国府政统内系部专门的监督指(是 。)
A 法纪检察.B 行.政监察
C信访.督监D.审 计督监
14 .于属家国务员公素高的内涵的有质 (。)
A. 水平高知的运识 用B健.康的体身
C高境界.道的德品 D.学质创新能习
力
1.当5政代行府的为范，实质规是个政一全面转型的问府，在题个这变过转程中，先首要实政府观念的行转，变这种转主变要包(括)。
A. 立以树为本的人调发协展
B.树立以民本的政为观绩
.C固树立牢民主人人，群观众上帝”“，观力权务观
服 D.树现立代府政的理念
1 .6增进公组织领共有效导的方法是( )性。
A.提高领
者导质 B素加.干强队伍部建设
C.化领优班导结子 构.D改进导方式领
71.下列于关府职能转政变的法说正，确有的()。
.由A动运员色向裁判员角角色的转
变 B 由裁.判角色员向动员运色的角变转
C. 由管理
员角向色管理员兼服务员角的色变转
D 由管.理员服务员兼角色向管员角色的转变理
1.8据现代根励激论，下理因列中素正真对组能员工织产激励生作的用( )。是
.职业A同认B. 业职障保
C
工.的作战性 挑D.作条件工
1.
下列说法9中正确的，是 ()。
A 行政机关中.非正式的组织非法的是织组
B.只有在理失控管时，行机政内关部才出现会非正组式织
C行.政机内部总关是在着存正式非织组
D
.正式非组对织行政于机管关目标理实的现具有定影响一
0.按政府2机的关能和作用划分功政机关，府则有 )(。
A 领导.机关B. 职机关
能 .辅助C机关D. 出机派
关 一、单
项选题择
.【答1】A。案解析伊斯：和顿斯韦拉尔将决概念策到带互动、式正非正式关系的层和上;西蒙从理性、非理面的性心层理考察面策;决林布德姆又加上罗了渐进义的主释;施解德奈将策决定界“决为是一个过策，它程指是决者为达到策象中未来事想的务状态，从会所限制社的种途各径，选择一个中动行划计过程”。的
2【答.案】。解B析西：蒙理性、从非理性的心层理面考察决。策利阿森将决策则附于着僚官系及其政治运作的体式。模斯伊和顿斯拉尔韦决将策概带念互到、动式正和非正关式的层面上。林德系布姆在批判传罗理统决性策模的型础基提出了渐进上模，主型新张政是对旧策政的策补充和正修。
.3【案答D】解析。：策选择是决级高的认识择选尽管，注重也事实择选的前作用，但提更显明表现出地值价选择趋的向，它主即要依是据价判断来值进选择行的
。 .【4答】C。解案：析则原讲上，“霍森布选择在”绝大多数况情都下会不好的结果有，但韩信“的水背一”则战说“霍布明选择”森也有能可带好结果来。
5. 答案。
C
6 .答案。C析：决策解目的确标定要体，具不能含不清混一般。来说，越近是的期目，越要明确具体标远期，标则目允带许一有的模糊性。
定
7 .答【案】。B解析：非程序性决策通常要处的是一些偶理发生的、无先然可循的例非、规常的问性题在这，种况情下决，者难以照策章办事，要有创造需思性维程序性决。是为了策解那决些经常复出现重、性质非常相的例近行性问题可，按定固步的骤常和规的法处理方根。据决策的重复程不同，开关式决度包含策程有序决策和非性序性决策。程踪决策是追指原始决策的实当结果施严重胁威策决目标实的时，对原现始决策标目及执其行方进行案根性修正的本二决次
策。
8 【.答】案D解析。：据不同根的标，决准策以可划为分同不类型的。除了题中的分外，根类据决策题问的复重度不同，决策程以分为可序性决策和程非程序决策;性据决策根限的权制度安排，策可以分决为人个决和群体决策;根据决策所策解要决问题性质，决策可以分为原的始
决与策踪决策追正。确项为选项。D
9 【.案】A答。
01【.案答】。C析：解情况有时会候是突发，这的个候的时策也就不可能决按程照序来进。行因此策决程的性序不属行政于策决特征的。
1 1【.答案】D解析。：上级领的导批示于决策通过属的序程性程，不过于属行政策决的具体构要件成
。12.答案。B
13.答案【B。解】析我国：的行政策系决统，横向任何一级政权上关机大致可分国家权力为关决机分策系统政、决策分系统党政和(狭义)府决分策系统，纵向可为分中、央(省直辖和市治区)、地自市、县、乡镇五级级权政关机也有(分划三为四级、的权政组类型织的各层)次决的策系。统
14 .【案答D】。
1.5答C案。析：在政策制解中，决断子系定必须对统信息、谋参个两子统进行系组织、导指、协调检、和监督，查要还影对政响策制工作定其他的组织机进行构调，协因具有主此导性。
6.【1案】答。C解析参谋：系统的组子织式有官形方、半官的方的民间、的跨国的四种。和
17 .答C。案
18 .【答】案。D
1
.【9答】案。C析解法国：于半总属统制家国
。
0.【答2案】C。
12.【答】D案
2 .【答案】2。B
32【答案.】C。
24 .答案B解析。：后果测的基预本骤有：收步资集料、确方法定计、和算析、分评结果。审
25 【答.】B案解。：后析预测果的要方法主：1)(尔德法;(2斐会议)法;()3时序间法;列4)回归(分析;法()5趋势推外。
法
26. 答D案。
27【答案.】。解B析方：抉择案的主方法有经要判断验法“决、树”策技、试验术及模法法。拟议法会于后属果预测主的方法要一之。因此B项是，确答案。正
2 .8【案答】B。析：群解决体策包括领群体导策和群决参体决策与种两形式，此因领导，群体决策群体参与与决是并策列关。系
2.【答9案】B解析：韦。的伯论奠定理现代行了政系的基本体原，本题考则查的.仅仅其是基本原的则一个方。面伯韦认为本主资义社会的本基则原就理性是，因化所有此社组织会和动活必须都照理按性化则原进。行
3 .【0案】答A。析解：“票否决”一指决策是体所有群成必须员见意完
全一致才可终最定选某备个方案选有，任人持何不同意见方案都，不通过。所以能“一票，否决”也称作被全一致原体。
则
31.答【案】B解析。：项明D是显误错的，票否一在有些决情况下全是有可能实现完。的A虽项然是一票决否缺的，点但是造不成其不能广泛应被的主要理用由。项C符不合一否票的决特点因为，策决中
没人有最终方案而利益因损。所以受正答案为确。B
3 2【.答案】A解析：“。对表成法”决称又两两“对法比”“或多孔塞准标，”是法由国学家孔多数提塞出，的博尔达计数“”由是博达提出的，“赞尔成投制票”是布由姆拉和菲斯什柏恩于981年2出的一种表决提方法
。
33.答案】B【。解析决策：机构决策对有最后决定权。计划具部只门是提服供和咨询。
务 34.
【答】案。C析：等解决定原级最常见则的办法是群体员对备选方案进成分析行论，讨大充分交家换信息然后在，此础基上群由中的一个体员(成通常领是)负责导后最拍;板还采取可种极端化的“独裁制”方法一由某个成员，代群表体拍负责板这符，前一种等合决级定方法因。本此题C项。选
35.【答 案】。A
6.3答【案】C解析。四：选个似乎项和都导领着密有切的联，但系是最C准的确。考生尤其注意彼要得・德鲁的克述论“领导者：的一唯义定是就其后面有追随。者些一人是想家，思些一人预是言家这，些人都重要，而很很且需急但是，，没追有随，就者不会领导有者。”
37 .答D。解案析题：干的法说约翰是・纽斯特姆罗基斯・戴和维斯观的点。翰约・特指出科领，有导两种着同的不含：一义是有助于导和引动人员的们行和(为)思想的过或程;一是处于正指领式职导位一群人。哈罗德・的孔和海因茨茨・韦克认里为领导影是响们人心情愿地和甘满怀情地热为实群体现目的标努力而的术或艺过。斯程芬・蒂宾罗认为领斯是一导影响一个群体实种现目的标力能。
38
.答B。解案：领析导指引是导影和人响们为现组实织和群目体而标做努力出贡献与的过程因。，领此主导要涉及的是人因的素。领与导管的理其职能相他区别主要的处之也，表在现人与相系联的方面特征和。上
3 .【答案9】。解析C领导：是通做人的工过开作领展活导的，领导动者不是纯的粹术技专、家效率专，而家是知熟和人人社会类人类学家、的社学会。家
04.答【案】。B
4
.1答案【C】。
2.【答4案D。解析：】恩斯伯强调领者导的风和格领导营造者来出的织氛围。组
43 .【答案】A。
4.
4【答】B案解析：。法约在《工尔业管理一与般管理》一中，书次将首权力分为职务划力权与人个力权(职务权力)。此题非作常识为的性目考生要有所题解了
。 5.【4案】答C解。析甘地：没有握掌家国政和府力，权不也罚人惩们也，没有特别利用某种专地业技，而能凭是下属借其的对认同和追而随施领导实。
4 6【答案】.D。
47 .【案答】A。析解：当
知识经济代时来到时候的，谁有知识、拥能力谁，就容易拥权力。更有全面地说知识，济经时代们人崇敬最的个是的人品魅德、知力识力和能成经历。谁拥有这功三面的方势优，谁就拥较有的大响影力也就，易容获正式的职务权力，或得化强职务权力。
48.【答案C】。
9.【答案】A4。解析领导者：的念观能技包括测预、判、断概技能括评，、价激技能属于励人事能技一。故之A。选
50【.案答】B解析。：罗伯・卡特茨的论认为理,技技能术人、事技和能观技念的能例比为2742∶∶1的3导者为中层领导，故领选。
B
二、判断题
.1答【案】A解。析决策的基：本属性预有见、性选择性主和性。观决的主策观性明决表是以策的人意为转志的活动。
移 2
.【答】B案解。析：决过策程实上就是选择质过程的，选择是性决策的灵，没魂选择就有有决没策。无是目论的确标定还是行方案动确定的二，都离者开不择选。
.【答案3B。解】析：根据决条策件可控程度的，策可决以划分确为型决定策、险风型决和非策确型定决策。非定确型决策与风险决策型决的策件基条相本似不，的同只不能预测是来未自然态状出现概率，因而的不因定素多更决，风策更大。险
4
.【答】B案。析解：案设方计是政决策行中的心节环，也决是策咨系统参与询最得的多一环个节。方设计就案在明确决策目是标的础上，基经调过研查，究用适当的运术与方法，技设或计者规划种实诸现决策标目的政行备选方的案行或过为程。
5. 答【案】。B析解联合：安国理会在成决议形遵时的是循全体一致则。原
6【.答案B。解析】：领职导能贯于管理工穿的各个方面，是管理的作核心问。因题为管理其他各项的职能根本从说都是为了保上证织既组目标定实现的由此而，组对织的各要种素和源资进行划、计织和控制组。何如正确引地导组织员，有效实成现组成员织间之的沟与通协调激发组，成织员积的性，就极成为理管核的问心。就是题事业单位管理考题说管的理心核职能领是导
。 7.
【案答A。】
.【8案答】。B析解：管在理学中，权力有义和广狭
义之分。狭的义权指职力权务，广义力的力则不仅包括权务职权，力包还个人权力括，个即影人力响
。
9【.答】B。解析：案行领导政的民主则原最直接的求和要现体是处行政领理者与行导政动参与活关系的者度。
制 01【答案】B.解。：析通是沟进各种行管理的行条件和先础基没，足够的信有息换，决交策无作从，出行执无进法，政行后果策更从无评和价反，馈管理就会题问重重。
1.【1
答案A。】
21.【案答】B。解：析上按级照属隶系关自而上进行下沟的被通称为行沟下通
。
13.【答】案。解B：在诸析公共组织种为行中，共组公协织是最调具有术艺性一种行为方的，式是主观能动发挥得最性分充的领域。公组共织调协常通通过公管理共者来加以体。公现共组织调是协理管者丰富以的理经验管深、的知厚基础识，方式方法上对从种管理各方纯法熟巧妙、高超、驾驭的。
41【答案】B。.解：我析国府政机构用采是直线的-职结能构我国。府划分为政中(国务院央;)省、自区、直辖治市自治州、市、;治自县、;乡、县族乡民、镇四个层次在。行试领市县体制导的方地则为五层次个，省在与县之间增加地级了市这个次。层直-线能职构是在综结合线直结和职构结能基构上础形的一成种织组构形结。各式级门间部有垂既直领关系，又导有水领导平系。直线关-职结能构式形加强对水了平次层领部导门的协调领，有导助克于服出政多，门时同每，个下部门在只有级一个明上确领导的基级础上，接其他相受上关级门部指导的和督，监助有于决科学化策、民化。主但种这构的结个潜在一缺是陷，垂领导直可能排斥有水领导，平部之间门的系关加复杂。
更
5.【答案】B1。解：公共析行政理活动所产生管符的合家意国志和人民求要行政成果是的行政效益指行政。能效是指政组织行实现期目预的的适性能力，是对行政组应功能织的评。行价政效主要益是它对看社有会益响影的大小，给会带来社利的多少。福
1
.6【案答】A
。
1.【答7】案。解B：析常所通说机构编的管理制的“中三定，”是指职定、定能构、定机制编。
8.1【答案】。B解析围：组绕目标织制定实施，案方、步骤和法，在政方府理管行中所处的阶运为计段划职。能
9.1答【案】B解。：行政析策由决现发题、确定目标、拟问订案方、估优评选、实完施等善系一先列后序、彼此衔接为的节环构。成其最关键的一步中评是估优、确定方案选
。
2 0【.案】答。A
三多、项选择题
1 【.答
案】BCD。解：公析政共利益策控规律调包括三个方：面主群体导优先律规损、补偿规益、多律满数意律规。
2.【答案 】CAD。解析从宏观层面：来，公共说策政制定程过就是把会社各种上利益需求输入策政制系定中统将并其化转为策政输出的过程，或说者一是个政策息、信策资政源、策行为的政入输、工加输、和反出馈过的。从微程观层来说面公，共政具策体的制过程包括诊定问断题、确目定标拟、定方案、选方优、案纳方采几案步骤。把个宏观和
观两微个层面结起合，来公政共策定制过的可归纳程为策议程的建政、政立策划规、政合策法三个基化环节本
。 3
.【案】CD答
。
.4【答】ABCD。案解：析政沟通的行功主要能表为：第一现，收功能集第;二维，功持能;第，革新三能;第功，监控四能功;五，第协调能。
功.【答案5】ABD。
C
6.【答案】ADB
。
7【答案】.AB。
C
.8答【案】ACB
。
9. 【案答】BDC解。析：理幅管是度领指导关机或领者导直接领导属下的部门人或的员额数。管理层是次指从最管理高者到具体执行员之人的间同不理层管。管次理层次和组效率织反比成，次层多越效，越率低;在理对管和内象不变容的情下况管理层次，减的少导会致理管幅的增大度二，者反比;成理幅度管大越，理事务越管难，因此管幅理度管与理事的务难易正比;由于管理层次与成管幅理的比度例系只关存在一于定条的件下并受到若因干的素影，响因可以说二此者有没固的数定和比例，额A正确，项题本确答案为正、BCD。、
10【.答案】AD
。
1.【1案】AB答D
。2.【答1案】BCDA。
1.3【答案B】。解析：D谓专门监督所是，指行政系统部设立的专门监内机构督对所，国家行政机有及关公务其员行政行的所为施实的查检与导督它主要指行。监督政和审计督。监
41【.案答】BCA。解D：国家析公务应员具备的质：素政素治、专质业识知智和素力、质理和心身素体。质
1 .5【答】案ACBD。
16.【答】A案CD。B解析：公组共织领的包含两导个方的内容，面是领导行为一与过程，是领导者和二领导被者因。此，增进公共组领导有效织性的方必法从这须两方入面。手
1
7.【答案】AC。
1.8【答案】C。解A析双：因理论是素由美国心理学家雷德弗克・里茨赫格在伯马斯需要层洛次理的论础基上2于世0五六纪十年代发展来的，起西方管理界在有比较中广的影响泛其理论前。提是意与不满意，认为满企业工员满不意满与意的素是两因不同性质类的因，并素此假设为以
出发点提出“励-保激”理健。赫论茨格伯为激认励因和素健因素保在励激行为起着截中然不同的作用保健。素因，称非又本质因或素情境因，素多大数与工环境作工或关系有作，如工关作条件、司政公、管理策平水、上与级关系下等，这类因素不与满意相系联如果缺，少了这些素，因工员会就感到满意，不类这因的素善可以改防预或除消员工不满，的是即使但类因素这状的态水平好较也，会不员工使生产意满感;励激素因又，本质称因或内容素因素，主与工作要内和容工成作果有，如关
认可、作工挑战的性、工作责任、个人发展，这等因素的类存能够在员使感工到意，能够对满员工生产强而持久大激的作用。励
19【答.】CD。案解：非正析式组是织未经法程定序批准而自形然的成组。织种关这系无既法定位地也，缺乏固形定式特定目的，对正和组式织目的标达必成然产生影响会。一般说，非来式组织正形成的与列因素下有：关1(个人)经历素因。()个人兴趣因素。2()3人价值个念因素观。()4社交因素(5。共)同害因素利
。 20.【答
】BCD。解案析：府机政关功能和作用来划按分要主职能机有、关助辅机关以及派出机关，而导领机关是隶属按系关来划分的。
事业单位管理考题 篇2
关键词：学位英语,前缀,后缀
在英语学习中,单词的学习与记忆一直都是最令英语学习者头痛的问题之一。美国语言学家卡纳尔(M.Canale)和斯温(M.Swain)曾指出,语言能力的培养是交际能力培养中至关重要的一环,而词汇则是使交际得以进行的语言能力的核心部分之一。要记住并正确使用一个英语单词,需从音、形、义等多个方面记忆与思考。1976年出版的《韦氏第三版新国际英语大辞典新词续编》收录了该大辞典1961年出版后出现的6000个新词。这些新词中有一半是人们为了适应社会新的发展依据构词法造出来的:其中五分之二属“缀合”,五分之三为“合成”。可见,英语构词法对英语的发展具有多么大的作用。构词的方法主要有四大类:前缀法、后缀法、转化及合成。其中,前缀法和后缀法合成为“缀合”(affixation)。
上海开放大学工商管理专业学位英语的考试中,有根据所给单词结合句子结构需要进行词形变换的考题。本文拟依托相关题目,从词缀的添加对词性与词义的改变角度出发,初步探讨学位英语考试中英语单词部分常见的词形变化。
如前所述,英语词缀基本可分为前缀和后缀两种。一般来说,前缀会改变单词的词义,后缀多改变单词的词性。在工商管理专业的学位英语考试中,后缀的考查涉及名词(n.)后缀、形容词(adj.)后缀和副词(adv.)后缀等;前缀主要考查了否定前缀。同时,有些词缀可能涉及不止一种的词性变化。
一、后缀
(一)名词后缀
1.名词后缀-er、-or、-ar
在行为动词后加后缀-er、-or、-ar等,其词性变为名词,表示该动作的行为主体。即:v.+-er/-or/-ar=n.例如:
(1)(translate)A person who turns what someone has written into another language is called atranslator.
(2)(sing)I wish I will be asingerone day.
其中,以后缀-er结尾的词居多,-or次之,-ar相对较少,例如:
beg(v.乞讨)→beggar(n.乞丐)
另外,虽然这些后缀添加后,大多指做该动作的人,但是,也不可一概而论,有时指用来进行该动作的器具,如cook(v.烹饪)→cooker(n.炊具),而“厨师”是与动词相同的cook来表达。
2.名词后缀-ment
在动词之后加后缀-ment,其词性变为名词,即:v.+-ment=n.例如:
(1)(agree)It took several months for the two companies to reach anagreement.
(2)(establish)Theestablishmentof People’s Republic of China is on October 1st,1949.
(3)(announce)Theannouncementcame as no great surprise.
3.名词后缀-ion
在动词之后加后缀-ion,其词性变为名词,即:v.+-ion=n.有时该词缀会变化为-ation,或-action,例如:
(1)(connection)Youmustconnectthe power before you leave the room.
(2)(hesitate)I have nohesitationin recommending her for the job.
(3)(discuss)We’d better postpone thediscussionnext week.
(4)(decorate)I enjoy thedecorationof the new house.
(5)(satisfy)Tom’s success in his career will be a greatsatisfactionto his family.
(6)(prepare)We have made goodpreparationsfor the exam.
4.名词后缀-ance、-ence
其一:在动词之后加后缀-ance,其词性变为名词,即:v.+-ance=n.例如:
(1)(attend)Theattendanceat the lectures on American literature has dropped off.
(2)(accept)Please confirm youracceptanceof this offer in writing.
其二:以-ant或-ent结尾的形容词,分别变为-ance和-ence,其词性变为名词:
(1)(importance)It isimportantthat the problem is worked out today.
(2)(patient)He can’t be a good teacher because he has nopatiencewith children.
5.名词后缀-y
在形容词之后加后缀-y,其词性变为名词,即adj.+-y=n.例如:
(difficulty)I think Japanese grammar is much moredifficultto learn than English grammar.
类似的还有,-ity、-cy、-ibility等,例如:
(1)(sincere)The priest was a man of deepsincerity.
(2)(accurate)We worried about theaccuracyof the report.
(3)(response)We appreciate working with him,because he has a good sense ofresponsibility.
其中,最后一例给出的response是名词,意思是:“回答、回应”,而题目中需要的也是名词,但其词义应是“责任感”,因此,这里实则是由response的同根形容词responsible,将其后缀-ible变为-ibility得到的名词。
(二)形容词后缀
形容词后缀主要有名词转形容词和动词转形容词两大类。
第一类为:名词转形容词。
1.形容词后缀-ful
在名词之后加后缀-ful(充满),其词性变为形容词,即:n.+-ful=adj.多与抽象名词构成形容词,例如:
(1)(help)The local hot springs are veryhelpfulfor your wounded arm.
(2)(use).These book areusefulfor English learners.
(3)(event)That was aneventfulyear.
(4)(harm)These chemicals areharmfulto the environment.
2.形容词后缀-y
在名词之后加后缀-y,其词性变为形容词,即:n.+-y=adj.也可与动词构成形容词,表示“类似”“,具有……特征”等,例如:
(1)(rain)It is arainyday,isn’t it?
(2)(sleep)She may besleepy.
(3)(luck)Mary is theluckydog who gets the first prize.
(4)(healthy)Give up smoking.Yourhealthwill improve soon.
3.形容词后缀-ic、-ical
有些外来词缀和外来词根结合构成的形容词,一般用于正式文体,如在名词之后加后缀-ic,或-ical,其词性变为形容词,即:n.+-ic/-ical=adj.表示“具有……特点”,“与……有关”,例如:
(1)(romance)When I was young,I hadromanticideas of becoming a writer.
(2)(practice)This model of typewriter is efficient,economical andpractical.
(3)(technique)Both of the twin brothers are capable of doingtechnicalwork at present.
4.形容词后缀-ly
名词加后缀-ly,其词性变为形容词,表示特色,如:
(friend)The local people are veryfriendlyin our country.
第二类为:动词转形容词。
1.形容词后缀-able:
在动词之后加后缀-able,其词性变为形容词,即:v.+-able=adj.多表示被动语态,例如:
(1)(comfort)I want to rent a morecomfortableroom.
(2)(believe)It isunbelievablethat you have been 56year old.You look much younger than that.
2.形容词后缀-ive
在动词之后加后缀-ive,其词性变为形容词,即:v.+-ive=adj.常表示主动语态,例如:
(act)He is alwaysactivein the class.
3.动词加-ed变化而来的过去分词,也可以充当形容词来用,表示“具有……”,例如:
(delight)The mother wasdelightedto see his daughter.
(inform)Please keep usinformedof any developments.
(三)副词后缀-ly
在形容词之后加后缀-ly,其词性变为副词,-ly是形容词转副词最常用的后缀,例如:
(heavy)My husband used to smokeheavily,but he has given it up.
(heavy)It began to rainheavilyas soon as I got home.
二、前缀
各类词性都存在添加前缀的情况,与后缀常常改变单词的词性不同,前缀一般不会改变单词的词性,而是会改变其词义。其中,在学位英语里,前缀的考查主要集中在否定前缀上。常见的否定前缀有un-,in-,im-,dis-等,这些大多没有具体规律可依循,需要学习者在实践中不断积累和记忆。例如:
(just)The system is corrupt andunjust.
(believe)It isunbelievablethat you have been 56 year old.You look much younger than that.
(connection)You mustdisconnectthe power before you leave the room.
三、辨析
在后缀中,有些词缀可能涉及不止一种词性变化,这些要格外注意,例如:
(一)后缀-y
在单词之后添加后缀-y,有的可使其词性变为名词,有的则变为形容词,具体如下:
1.名词后缀
将后缀-y加在形容词之后,其词性变为名词,即:adj.+-y=n.例如:
(difficulty)I think Japanese grammar is such moredifficultto learn that English grammar.
2.形容词后缀
将后缀-y加在名词之后,其词性变为形容词,即:n.+-y=adj.例如:
(rain)It is arainyday,isn’t it?
(healthy)Give up smoking.Yourhealthwill improve soon.
(sleep)She may besleepy.
(luck)Mary is theluckydog who gets the first prize.
(二)后缀-ly
在单词之后添加后缀-ly,有的可使其词性变为形容词,有的则变为副词,具体如下:
1.形容词后缀
将后缀-ly加在名词之后,其词性变为形容词,即:n.+-ly=adj.例如:
(friend)The local people are veryfriendlyin our country.
2.副词后缀:
将后缀-ly加在形容词之后,其词性变为副词,即:adj.+-ly=adv.例如:
(heavy)My husband used to smokeheavily,but he has given it up.
(heavy)It began to rainheavilyas soon as I got home.
综上所述,词汇学习在语言教学中占有重要的地位,是贯穿整个英语教学中一项繁重而艰巨的任务,是应该着重攻破的一道难关。在英语学习中,尤其是英语单词的学习、记忆以及使用的过程中,在掌握了一定的基本词汇的基础上,如果可以了解一些英语单词构词法中常见的词缀,结合这些构词规律,那么首先可以在相对较短的时间内扩大词汇量。之前认为的长词可以变短,难词可以变易,生词可以变熟,同时一切派生词的拼法也可以迎刃而解。
对于开放大学的学生来说,成人学习者的特点是已经具备一定的语言学习基础,因而,有了一定的词汇量积累。这些单词积累中,词根构成了一个基本而核心的组成部分,词根具有固定的形式和一定的含义,是构成单词的主要成分。在此基础上,结合一定的构词方法学习,如本文中涉及的词缀构词法,就可以更好地进行单词积累,不仅可以扩大词汇量,而且可以使语言表达更加精准。即便从面对学位英语这样的考试角度出发,也可以轻而易举地攻克该题型,实现英语语言学习中又一次质的飞跃。
参考文献
[1]楼光庆.简明英语语法教程[M].中央广播电视大学出版社,2002-06.
保障外地人是道管理考题 篇3
在北京政策性住房中，廉租房、经适房、限价房的申请此前一直都限定在该市的户籍人群。而此次新规，对来京连续稳定工作一定年限的外地人开了一扇窗。这意味着，不仅许多毕业不久的大学生、城市低收入人群能解决起码的“住有所居”困难，那些怀揣梦想、同样为大城市做出贡献，却可能连“蜗居”都难以住进的外来务工人员，也有可能享受到这座城市的政策温暖。
在我国，户籍背后所包含的福利在地域与城乡间悬殊极大，社会保障还难以实现全覆盖，“在路上”、“在异乡”的人们往往是社会保障制度中“被遗忘的人”。外来人员尤其是收入较低的外来务工者，要想“同城待遇”或“市民待遇”，并不现实。特别是外地人大量涌入的北京、上海这些特大型城市，更轻易不敢开这个口子。所以，我们常看到，因为户口，外地人在买车购房上常常受限，务工人员的子女在城市里的课桌是那么摇晃；还会看到，那些时隐时现的道德冷漠与人格歧视……事实上，就在北京公租房新规公布后，网上也有一种担心：外地人也可申请，会不会引发进京潮，“抢占北京资源”？
有人说，今天的中国处于一个“流动时代”，而今天的老百姓对于“社会公平”的呼唤更加强烈，这无疑给社会管理增加了难度。北京曾因关闭一批打工子弟学校而引起强烈关注，就证明了这一点。让廣大外来人员共同分享城市的建设成果，既是城市包容度的体现，也是城市管理者应有的理念。
回到北京公租房新规。尽管对外地人的“政策覆盖”存在不少担心，比如，申请条件不限收入是否合适，政策落实能否到位，究竟能有多少符合条件的外地人住进公租房，新规还是赢得了一片叫好。“首善之都”的住房保障方式实现了“全覆盖”，人们从中感受到的，是一座城市释放的暖意，是社会公平的信号。
这种信号，也越来越多地出现在各种制度设计中。从外来务工人员劳动权益的保护，到各项社会保障的日渐规范；从随迁子女入学难问题的妥善解决，到“医保卡”全国漫游的逐步施行，尽管有的还在起步探索，但展现出公共财政在公平呵护与民生保障上的作用，凸显了管理者们正视矛盾的勇气与解决问题的决心。
事业单位易错考题第二章介绍 篇4
1.()是中国特色社会主义的根本原则。
A.共同富裕 B.改革创新 C.社会和谐 D.生态文明
1992年，邓小平在南方谈话中，指出社会主义的本质是“解放生产力，发展生产力，消灭剥削，消除两极分化，最终实现共同富裕”。其中共同富裕是中国特色社会主义的根本原则。故本题选A。
2.关于股份有限公司和有限责任公司相同与差异之处，说法正确的有()。(多选题)A.股东的数量不同 B.股本的划分方式不同
C.股权的证明形式相同 D.公司组织机构的权限相同
股份有限公司与有限责任公司的股权证明形式不同，公司组织机构的权限不同，C、D选项错误，故排除。本题选AB。
3.现代五项是由“现代奥林匹克之父”()发起并创立的项目。A.顾拜旦 B.萨马兰奇 C.罗格 D.以上均不是
现代五项是由“现代奥林匹克之父”法国人顾拜旦发起创立的项目。故本题选A。
4.事业单位工作人员考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年考核不合格的，事业单位提前()书面通知，可以解除聘用合同。A.15日 B.30日 C.60日 D.90日 《事业单位人事管理条例》指出，事业单位工作人员考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年考核不合格的，事业单位需提前30天书面通知，可以解除聘用合同。故本题选B。
5.2015年9月20日，我国新型运载火箭()在太原卫星发射中心点火发射成功将20颗微小卫星送入太空，创造了我国“一箭多星”发射新纪录。A.长征七号 B.长征十一号 C.长征五号 D.长征六号
9月20日，长征六号运载火箭在太原卫星发射中心成功将20颗微小卫星送入太空，填补了我国无毒无污染火箭的空白，而且创造了我国“一箭多星”发射新纪录。故本题选D。
6.章昌准备设立一家一人有限责任公司，对此向律师咨询，律师提的下列建议错误的是()。
A.注册资本无最低限额
B.该一人有限责任公司可投资设立新的一人有限责任公司 C.不用设立股东会
D.人格否认时，举证责任倒置
根据《公司法》58条规定，一个自然人只能投资设立一个一人有限责任公司。该一人有限责任公司不能投资设立新的一人有限责任公司。故B项错误。D项人格否认是指《公司法》第63条，一人有限责任公司的股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产的，应当对公司债务承担连带责任。例如，章昌的一人有限公司欠李四5万元，此时李四是债权人(原告)，公司是债务人(被告)。当章昌能证明自己得财产与公司财产无关时，只需要用公司财产来承担债务，章昌不承担连带责任;否则章昌应当承担连带责任。法人的人格否认说白了就是让股东承担连带责任的一个过程，此时需要股东(即被告)对自己财产与公司无关进行举证，即举证责任倒置，故D项正确。
7.十八大报告指出()是党巩固党执政地位，实现执政使命必须解决好的重大课题。A.不断提高党的领导水平和执政水平B.拒绝腐败、变质，提高抵御风险的能力 C.增强驾驭市场经济的能力
D.始终保持党与人民群众的血肉联系 胡锦涛在十八大报告指出，不断提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力，是党巩固执政地位、实现执政使命必须解决好的重大课题。
8.下列不属于社会消费品零售总额指标涉及的商品是()。A.售给个人用于生活消费的商品和修建房屋的建筑材料 B.企业用于生产经营和固定资产投资所使用的原材料、燃料 C.城市居民用于购买商品房的支出 D.农民用于购买农业生产资料的支出费用
社会消费品零售总额指标涉及的商品包括：售给个人用于生活消费用的商品和修建房屋用的建筑材料，也包括售给社会集团用作非生产、非经营的商品等;不包括：企业(单位、个体户)用于生产经营和固定资产投资所使用的原材料、燃料和其他消耗品的价值量，也不包括城市居民用于购买商品房的支出和农民用于购买农业生产资料的支出费用。故本题选BCD。
9.王某因经商手头缺资金5万元，遂向在某国有银行工作的朋友朱某说，自己母亲病重，需要借钱5万元。于是朱某从国有资金中私自挪用5万元借给王某。王某经商获利，2个月后将钱归还，朱某将钱归账，朱某的行为应如何认定()。
A.构成挪用特定款物罪 B.构成挪用资金罪
C.构成挪用公款罪 D.不构成挪用公款罪
《最高人民法院关于审理挪用公款案件具体应用法律若干问题的解释》第2条规定，挪用公款给他人使用，不知道使用人用公款进行营利活动或者用于非法活动，数额较大、超过三个月未还的，构成挪用公款罪;明知使用人用于营利活动或者非法活动的，应当认定为挪用人挪用公款进行营利活动或者非法活动。本题中朱某不知道王某是用于营利活动，而且2个月就将钱归还，所以不构成挪用公款罪。故本题答案选D。
10.某汽车司机在雨夜行车，从马路中间的一块塑料布上驶过，司机以为塑料布下是附近农民的稻谷，结果轧死了塑料布下睡着的一个精神病人，对精神病人的死亡司机所持的主观心理态度属于()。
A.间接故意 B.疏忽大意过失
C.过于自信过失 D.意外事件
根据《刑法》第16条规定，行为在客观上虽然造成了损害结果，但不是出于故意或者过失，而是由于不能抗拒或者不能预见的原因所引起的，不是犯罪。这就是刑法理论上的意外事件。本题中汽车司机属于正常行驶，其不能预见在公路中间的塑料布下有人，所以该事件属于意外事件。因此，答案为D。
11.某市政府决定关闭一影响市容环境的屠宰场，并给予受到损失的业主以相应的经济补偿。市政府的这一行为体现了行政许可的()。
A.比例原则 B.合法性原则
C.合理性原则 D.信赖保护原则
信赖保护原则是指行政机关不得擅自改变已经生效的行政许可。行政许可决定所依据的法律、法规、规章修改或者废止，或者准予行政许可所依据的客观情况发生重大变化，行政机关为了公共利益的需要，可以依法变更或者撤回已经生效的行政许可，但应当对由此给公民、法人或者其他组织造成的财产损失依法给予补偿。本题中关闭屠宰场并给予相应经济补偿的行为体现了行政许可的信赖保护原则。故本题答案选D。
12.中国历史上第一次出现甘肃省的行政区划是在()。
A.明朝 B.元朝 C.清朝 D.秦朝
元代建立大一统的帝国后，创立行省制度，元世祖至元十八年(公元1281年)设甘肃行中书省。这是第一次出现甘肃省的行政区划。故本题答案选B。
13.下列关于法的指引作用的表述，能够成立的是()。A.法的指引作用是法的社会作用的一种表现 B.法的指引作用的对象是每个人本人的行为 C.指引作用是法这种社会规范所独有的一种作用
D.法对人行为的指引是一种个别指引
法的作用分为社会作用和规范作用，法的规范作用可以分为指引、评价、预测、教育和强制五种。A项错误。法的指引作用是指法律作为一种行为规范，为人们提供某种行为模式，指引人们可以这样行为、必须这样行为或不得这样行为，从而对行为者本人的行为产生的影响，也就是说，法的指引功能作用是通过规定人们的权利和义务来实现的，它涉及的对象主要是指本人的行为。道德也有指引作用，C错误。法对人的行为的指引有两种形式：一种是个别性指引，另一种是规范性指引，所以D项错误。
14.社会主义市场经济的有序性靠的是完善的()和市场主体良好的道德素质。A.市场法制 B.市场规律 C.市场体系 D.市场管理
社会主义市场经济的有序性来自内在的运行要求和外在的制度保障两个方面，靠的是完善的市场法制和市场主体良好的道德素质。本题考查公民道德建设是保证社会主义市场经济健康发展的客观要求。故此题选A。
15.围绕组织目标，制定实施方案，在政府管理运行中所处的职能，被称为()。A.领导职能 B.计划职能 C.组织职能 D.控制职能
管理的四大职能包括：(1)计划职能是指管理者为实现组织目标对工作所进行的筹划活动;(2)组织职能是管理者为实现组织目标而建立与协调组织结构的工作过程;(3)领导职能是指管理者指挥，激励下级，以有效实现组织目标的行为;(4)控制职能是指管理者为保证实际工作与目标一致而进行的活动。故本题答案选B。
16.当前中国的问题，压倒一切的是需要()。
A.改革 B.发展 C.和平D.稳定
1989年2月26日，邓小平指出：“中国的问题，压倒一切的是需要稳定。没有稳定的环境，什么都搞不成，已经取得的成果也会失掉。”在改革、发展、稳定三者之间的关系中，稳定是前提，改革是动力，发展是目标。综上，本题答案选D。17.中国特色社会主义总任务是()。①社会主义现代化 ②中华民族伟大复兴 ③全国人民共同富裕 ④人的自由和全面发展
A.①② B.①④ C.②③ D.②④
2012年11月8日党的十八大报告指出，建设中国特色社会主义，总依据是社会主义初级阶段，总布局是五位一体，总任务是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴。故本题正确答案为A。
18.提高党的执政能力，首先是提高我们党()。A.领导发展的能力 B.领导改革的能力
C.保持稳定的能力 D.巩固执政的能力
《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》(2004年9月19日中国共产党第十六届中央委员会第四次全体会议通过)中指出：坚持把发展作为党执政兴国的第一要务，不断提高驾驭社会主义市场经济的能力。提高党的执政能力，首先要提高党领导发展的能力。在社会主义条件下发展市场经济，既是一个伟大创举，又是一个全新课题。要适应世界经济、科技发展趋势和我国改革发展的新形势，把握社会主义市场经济的内在要求和运行特点，自觉遵循客观规律，充分发挥社会主义制度的优越性和市场机制的作用，不断提高领导经济工作的水平。
19.以下有关公租房的表述正确的是()。
A.以租金补贴或实物配租的方式，向符合城镇居民最低生活保障标准且住房困难的家庭提供社会保障性质的住房
B.已经列入国家计划，由城市政府组织房地产开发企业或者集资建房单位建造，以微利价向城镇中低收入家庭出售的住房
C.不是归个人所有，而是由政府或公共机构所有，用低于市场价或者承租者承受起的价格，向新就业职工或外来务工群体出租
D.是政府进行城市道路建设和其他公共设施建设项目时，对被拆迁户进行安置所建的房屋
廉租房是指政府以租金补贴或实物配租的方式，向符合城镇居民最低生活保障标准且住房困难的家庭提供社会保障性质的住房。
经济适用住房是指已经列入国家计划,由城市政府组织房地产开发企业或者集资建房单位建造,以微利价向城镇中低收入家庭出售的住房。
公共租赁房，是解决新就业职工等夹心层群体住房困难的一个产品。公共租赁住房不是归个人所有，而是由政府或公共机构所有，用低于市场价或者承租者承受起的价格，向新就业职工出租，包括一些新的大学毕业生，还有一些从外地迁移到城市工作的群体。
动迁安置房，是政府进行城市道路建设和其他公共设施建设项目时，对被拆迁住户进行安置所建的房屋。安置的对象是城市居民被拆迁户，也包括征拆迁房屋的农户。20.超越代理权限的代理行为产生的法律后果由()承受。A.被代理人 B.代理人
C.被代理人与代理人 D.被代理人或代理人
《民法通则》第66条规定，没有代理权、超越代理权或者代理权终止后的行为，只有经过被代理人的追认，被代理人才承担民事责任。未经追认的行为，由行为人承担民事责任。本人知道他人以本人名义实施民事行为而不作否认表示的，视为同意。故本题答案选D。
21.以()为标准，法的实施分为法的遵守、法的执行、法的适用。A.法的实施对象 B.法的实施主体
C.法的内容 D.实施法的主体和内容
以实施法律的主体和法的内容为标准，法律实施的方式可以分为三种：法律的遵守、法律的执行和法律的适用。故本题答案选D。
22.以下不能体现宪法的本质的是()。A.宪法是统治阶级根本意志的集中反映 B.宪法是统治阶级根本利益的集中反映 C.宪法是各种政治力量对比关系的集中体现
D.宪法是法律之法律 宪法的本质就在于，它是一国政治力量(其中主要是阶级力量)对比关系的全面的集中的体现，是统治阶级根本意志和根本利益的集中反映。D项本身正确但不符合题意。故本题答案选D。
23.行政处罚是指行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或其他组织给予制裁的行政行为。据此，下列属于“行政处罚”的是()。
A.暂扣违章司机的机动车驾驶证 B.对醉酒的人约束至酒醒
C.对严重违反《公务员法》的公务员给予开除处分 D.对到期不缴纳税费的纳税人，按日加收滞纳金
根据《中华人民共和国行政处罚法》第8条的规定，行政处罚有以下几种：警告，罚款，没收违法所得、没收非法财物，责令停产停业，暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照，行政拘留，法律、行政法规规定的其他行政处罚。故A项正确。
根据《治安管理处罚法》第15条第2款的规定，醉酒的人在醉酒状态中，对本人有危险或者对他人的人身、财产或者公共安全有威胁的，应当对其采取保护性措施约束至酒醒。因此对醉酒的人约束至酒醒属于行政强制措施，不属于行政处罚，故B项错误。
C项属于行政内部处分，错误。《行政强制法》第12条规定，行政强制执行的方式：(一)加处罚款或者滞纳金;(二)划拨存款、汇款;(三)拍卖或者依法处理查封、扣押的场所、设施或者财物;(四)排除妨碍、恢复原状;(五)代履行;(六)其他强制执行方式。所以选项D中按日加收滞纳金属于行政强制执行，错误。故本题答案选A。
24.刘某以赵某对其犯故意伤害罪，向法院提起刑事附带民事诉讼。因赵某妹妹曾拒绝本案主审法官王某的求爱，故王某在明知证据不足、指控犯罪不能成立的情况下，毁灭赵某无罪证据，认定赵某构成故意伤害罪，并宣告免予刑罚处罚。对王某的定罪，下列哪一选项是正确的?()A.徇私枉法罪 B.滥用职权罪
C.玩忽职守罪 D.帮助毁灭证据罪 徇私枉法罪，是指司法工作人员徇私枉法、徇情枉法，对明知是无罪的人而使他受追诉、对明知是有罪的人而故意包庇不使他受追诉，或者在刑事审判活动中故意违背事实和法律作枉法裁判。
25.张某因绑架罪被判处有期徒刑12年。入狱后，张某认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现。根据刑法规定，对张某应如何处理?()A.可以减刑，但不能假释 B.既可以减刑，也可以假释 C.可以假释
D.既不能减刑，也不能假释
我国刑法分则规定判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在刑法执行一段时间后，如犯罪分子能够认真遵守监规，确有悔改表现的，可以减刑;对判处有期的犯罪分子，执行原判二分之一以上、无期的犯罪分子实际执行十三年以上，如能认真遵守监规，确有悔改表现的可以假释。但是对于累犯以及故意杀人、强奸、抢劫、绑架等暴力性犯罪被判处十年以上有期、无期徒刑的犯罪分子不得假释。所以只有A选项正确。
26.关于行政强制的说法，错误的是()。
A.法律、法规、规章以外的其他规范性文件不得设定行政强制措施 B.行政强制，包括行政强制措施和行政强制执行 C.行政强制执行由法律设定
D.起草法律草案、法规草案，拟设定行政强制的，起草单位应当采取听证会、论证会等形式听取意见
《行政强制法》第10条规定，法律、法规以外的其他规范性文件不得设定行政强制措施。
27.下列情形中，属于法律制裁的一项是()。A.某企业职工王某侵占单位资金，被单位开除 B.林某因骑车不慎，撞上他人，被法庭判决赔偿300元 C.常某因违约被仲裁机构认定赔偿对方当事人损失10万元
D.钟某因生活作风问题被开除党籍
法律制裁是指由特定国家机关对违法者依其法律责任而实施的强制性惩罚措施，可见，法律制裁的实施主体是国家机关，不包括仲裁。28.公有制经济主体地位的主要体现是()。A.国有企业和集体企业占优势 B.公有资产在社会总资产中占优势 C.公有经济占绝对优势
D.国有经济控制国民经济命脉，对经济发展起主导作用 坚持公有制的主体地位主要体现在：公有资产在社会资产中占有优势，国有经济控制国民经济命脉，对经济发展起主导作用。BD 29.“劳动创造了人本身”的观点属于()。A.自然进化论 B.历史宿命论
C.历史唯物主义 D.朴素唯物主义
劳动创造了人本身是恩格斯提出的科学论断。他认为劳动是一切财富的源泉。其实，劳动和自然界在一起它才是一切财富的源泉，自然界为劳动提供材料，劳动把材料转变为财富。但是劳动的作用还远不止于此。它是一切人类生活的第一个基本条件，而且达到这样的程度，以致我们在某种意义上不得不说：劳动创造了人本身。”
30.犯罪的最基本的特征即本质特征是：()。A.犯罪是应受刑罚惩罚的行为，具有应受刑罚惩罚性 B.犯罪是触犯刑律的行为，具有刑事违法性
C.犯罪是严重危害社会的行为，具有严重的社会危害性 D.犯罪是触犯法律的行为，具有违法性
犯罪的本质特征就在于其严重的社会危害性。
31.警察苏某与罗某开玩笑，随手拿起执勤时放在桌上的手枪向罗某瞄准、开枪，并同时戏称“我一枪打死你”，不料枪中有子弹，罗某被当场打死，苏某的行为是()。
A.故意犯罪行为 B.意外事故 C.疏忽大意的过失
D.过于自信的过失
警察是从事特定工作之人，有检查枪支、谨慎从事之特定义务，未尽特定的注意义务，成立疏忽大意的过失。
32.下列不属于《行政许可法》规范的行政行为是()。A.结婚登记 B.社团登记
C.教师资格认定 D.生猪屠宰检疫
从行政许可的性质、功能和适用条件的角度来说，行政许可大体可以划分为五类：普通许可、特许、认可、核准、登记。社团登记属于登记，教师资格认定属于认可，生猪屠宰检疫属于核准。故本题正确答案选A。
33.社会主义道德区别和优越于其他社会形态道德的标志是社会主义道德()。A.以为人民服务为核心 B.对社会行为的调节具有强制性 C.调节具有广泛性
事业单位管理考题 篇5
1、下列关于行政处罚说法正确的是()A、行政处罚包括警告、罚金、没收财产等
B、行政处罚是对行政机关公务人员的违法失职行为进行的惩罚 C、行政处罚由法定的社会组织来实施
D、行政处罚是对违法行政法的行为进行惩罚
【答案】D 解析：行政处罚，是国家行政机关对构成行政违法行为的公民、法人或者其他组织实施的行政法上的制裁。行政处罚是行政违法行为引起的法律后果。行政违法行为，是指公民、法人或者其他组织违反国家行政管理秩序，依照法律应当由国家行政机关给予行政处罚的危害社会的行为。根据行政处罚法的规定，行政处罚的法定分类有：(1)警告;(2)罚款;(3)没收违法所得、没收非法财物;(4)责令停产停业;(5)暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照;(6)行政拘留;(7)法律、行政法规规定的其他行政处罚。所以ABC错误，本题正确答案为D。
2、下列属于行政处罚的是()A、某酒店开除参与打架斗殴的员工张某，并扣除了一个月工资 B、财政局对于违法失职的李某给予降级处分 C、公安局对于携带管制刀具的王某罚款500元 D、某大学对于迟到早退的教授孙某进行通报批评
【答案】C 行政处罚，是国家行政机关对构成行政违法行为的公民、法人或者其他组织实施的行政法上的制裁。行政处罚是行政违法行为引起的法律后果。行政违法行为，是指公民、法人或者其他组织违反国家行政管理秩序，依照法律应当由国家行政机关给予行政处罚的危害社会的行为。故C正确。A、D中某大学和某酒店都不是行政机关，故其行为不是行政处罚。A、D错误。B选项财政局是对其工作人员进行处分，属于行政处分。B错误。本题正确答案为C。
3、拟处以责令停产停业的行政处罚应该用()程序 A、严格程序 B、听证程序 C、简易程序 D、复议程序
【答案】B 解析：行政处罚法区别行政处罚的不同情况，规定了简易程序、听证程序和一般程序三种程序。简易程序是为事实确凿并有法定依据，处罚较轻情形设置的，主要特点是当事人程序权利简单，执法人员可以当场决定给予处罚。(1)适用简易程序的条件。第一，违法事实确凿并有法定依据;第二，处罚种类和幅度分别是对公民处以 50 元以下、对法人或者其他组织处以 1000 元以下的罚款或者警告的。听证程序，是指在行政机关作出行政处罚决定之前，公开举行专门会议，由行政处罚机关调查人员提出指控、证据和处理建议，当事人进行申辩和质证的程序。听证程序的主要规则有：(1)举行听证会的条件。第一，行政机关将要作出责令停产停业、吊销许可证或者执照和较大额罚款等行政处罚决定;第二，经当事人依法提出听证要求，由行政机关组织。故本题正确答案为B。
4、违反治安管理行为在()内没有被公安机关发现的，不再处罚。A、3个月 B、6个月 C、2年 D、3年 【答案】B 解析：追究时效是公安机关追究行政违法责任给予治安行政处罚的有效期限，是治安行政处罚消灭的制度之一。治安管理处罚法规定，违反治安管理行为在 6 个月内没有被公安机关发现的，不再处罚。期限从违反治安管理行为发生之日起计算;违反治安管理行为有连续或者继续状态的，从行为终了之日起计算。故本题正确答案为B。
5、行政机关及其执法人员当场收缴罚款的，必须向当事人出具()统一制发的罚款收据;不出具统一制发的罚款收据的，当事人有权拒绝缴纳罚款。
A、国务院 B、省政府
C、国务院财政部门 D、省级财政部门
【答案】D 解析：行政机关及其执法人员当场收缴罚款的，必须向当事人出具省、自治区、直辖市财政部门统一制发的罚款收据;不出具财政部门统一制发的罚款收据的，当事人有权拒绝缴纳罚款。故本题正确答案为D。
以上是吉林事业单位招聘信息为考生做的知识点归纳整理，供大家参考借鉴!
注安管理考题 篇6
一、单项选择题(共70题，每题1分。每题的备选项中，只有l个最符合题意)
1.某企业2011年发生了17起轻伤事故，轻伤17人，根据海因里希事故法则，该企业在2011 年存在人的不安全行为数量为()起。
A.17 B.120 C.176 D.246
2.根据系统安全理论的观点，下列关于系统安全理论的概念中，错误的是()
A.安全是一个相对的概念
B.安全是一种主观的判断
C.可以根除一切危险源和危险
D.安全工作贯穿于系统整个寿命期间
3.国家对危险行业企业实行安全生产许可制度，安全生产许可证的颁发和管理由相关政府部门负责。下列危险行业企业中，不由安全生产监督管理部门颁发和管理安全生产许可证的是()
A.非煤矿山企业
B.烟花爆竹生产企业
C.危险化学品生产企业
D.建筑施工企业
4.某企业发生一起安全生产事故后，企业负责人要求生产车间一律停产，全面开展隐患排查，评估检查合格后，可恢复生产，此种做法，符合安全生产管理原理的()
A.监督原则
B.动态相关原则
C.行为原则
D.偶然损失原则
5.安全生产监督管理部门监督管理的方式可以分为事前、事中和事后三种，下列监督管理内容中，属于事中监督管理的是()
A.电焊作业人员操作资格证审批
C.危化品企业负责人安全资格证审批
B.特种劳动防护用品使用的管理
D.生产安全事故调查处理
6.某检验检测机构从事特种设备的监督检验、定期检验、型式试验等业务，为扩大业务范围，拟新增特种设备无损检测服务，下列监督管理部门中，可以批准检测检验机构新增业务范围的是()
A.国务院特种设备安全监督管理部门
B.省级特种设备安全监督管理部门 C.设区的市级特种设备安全监督管理部门
D.县级特种设备安全监督管理部门
7.国家对特种设备的安全监察对象、内容、程序和监察结果的处置要求均有明确规定，下列说 法中，正确的是()
A.特种设备经甲省机构检验合格后到乙省使用，应由乙省机构重新检验 B.特种设备安全监察人员均有权独立随时实施现场监察
C.监察人员应做好现场监察记录，并由被检查单位有关负责人签字确认
D.特种设备安全监察指令必须以口头形式发出
8.根据《国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》(安委[2011J4 号)，负责制定安全生产标准化三级企业评审、公告和授牌等具体办法的行政部门是()
A.县级有关部门
B.设区的市级有关部门 C.省级有关部门
D.国家有关部门或授权单位
9.根据《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T9006-2010)，下列有关生产设备设施管理的要求中，属于设备设施运行管理的是()
A.开工前安全条件确认
C.建设项目安全设备设施“三同时”
B.安全设备设施定期检维修
D.生产设备设施到货后执行验收制度
10.在办理受限空间内动火作业许可时，需要检测的项目应至少包括()
A.可燃气体浓度、有毒气体浓度、氧气含量
C.温度、可燃气体浓度、氧气含量
B.温度、有毒气体浓度、氧气含量
D.有毒气体浓度、温度、可燃气体浓度
11.根据安全预评价程序的要求，在履行危险、有害因素辨识与分析前，需要做安全预评价的前期准备工作。下列工作中，属于安全预评价前期准备工作的是()
A.进行评价单元的划分
B.收集相关法律法规
C.进行定性定量分析
D.选择评价方法
12.驾驶员甲在一家物流仓储仓库驾驶电瓶车时，不慎将一货架撞倒，导致落下的一箱重物将员工乙的大腿砸伤。根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441-86)，这起事故类型是()
A.物体打击
B.起重伤害
C.高处坠落
D.车辆伤害
13.某建筑工地，在使用塔吊起吊模型时，发生钢模板坠落，模板从5米高空落下，地面一工作人员躲闪不及，被砸成重伤，根据《企业职工伤亡事故分类标准))(GB6441-1986)，这起事故类型是()
A.机械伤害
B.物体打击
C.起重伤害
D.高处坠落
14.((生产过程危险和有害因素分类与代码))(GB/TI3861-2009)，将生产过程中人、物、环境、管理的各种主要危险和有害因素进行了分类，根据该标准，下列危险有害因素中，属于物的因素是()
A.防护装置、设施缺陷
B.物体打击
c.脚手架、活动梯有缺陷
D.高处坠落
15.安全承诺是企业安全文化建设的基本要素，每个员工各司其职是安全承诺的具体体现。下列行为中，属于员工职责的是()
A.制定企业安全发展的战略规划
B.对任何安全异常和事件保持警惕
c.清晰界定全体员工的岗位安全责任
D.与相关方进行沟通和合作
16.根据《企业安全文化建设评价》(AQ/T9005-2008)给出了企业安全文化评价的要素、指标、减分指标、计算方法等。下列要素中，属于安全管理评价一级要素的是()
A.安全指引、安全行为、安全机构、行为习惯 B.重要性体现、适用性体现、充分性体现
C.安全权责、管理机构、制度执行
D.安全态度、管理机构、行为习惯
17.某化学品企业，有A、B、C、D库房，不同类别放不同类别的危险化学品，各库房之间的间距都在600米以外，A库房内存有8吨乙醇、5吨甲醇，B库房内存有12吨乙酶，c库房内存有0.8吨硝化甘油，D库房内存有O.5吨苯。根据下表给出的临界量，各库房中属于重大危险源的是()
危险化学品名称
二硝基甲苯
硝化甘油
硝化纤维素
汽渣
临界量(吨)
200
危险化学品名称
甲醇
乙醇
苯
乙醚
D.D库房
临界量(吨)
500
500
A.A库房 B.B库房
C.C库房
18.下列关于重大危险源监控监管的描述中，错误的是
A.企业负责，政府监管，中介组织提供技术指导
B.企业应向公安部门提交重大危险源安全评价报告
c.政府有关部门对存在重大危险源的企业实行分级管理
D.储存剧毒物质构成重大危险源的场所，应设置监控系统
19.某企业在安全生产标准化建设过程中，重新修订了《安全生产责任制》，该制度应由企业的(后实施。
A.分管安全的负责人
B.总工程师
c.分管生产的负责人
D.主要负责人)签发20.应急管理是一个动态过程，分为4个阶段，为有效应对突发事件需要事先采取相应措施的阶段，称为()阶段。
A.预防
B.准备
c.响应
D.恢复
21.根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》(财企[2012J16号]，下列费用中，不属于安全生产费用支出范围的是()
A.配备应急器材费用
B.操作器械竞赛费用 c.安全标准化建设费用
D.重大事故隐患整改费用
22.保证安全生产投入是实现安全生产的重要基础，安全生产投入资金由谁保证应根据企业性质而定，个体经营企业的安全生产投入资金由（）予以保证。A.董事长
B.总经理
C.投资人
D.法人
23.根据财政部、国家安全生产监督管理总局、中国人民银行联合印发的《企业安全生产风险抵押金管理暂行办法》(财建[2006］369号)，下列行为中，不符合企业安全生产风险抵押金管理规定的是
A.专户存储
B.单独核算
c.专款专用 D.统筹使用
24.为预防事故的发生可采取防止和减少两类安全技术措施。其中，防止事故发生的安全技术措施是指采取约束、限制能量或危险物质，防止其意外释放的技术措施。下列安全技术措施中，不属于防止类的是
A.选择无毒材料
C.采取降频设计
B.失误一安全功能
D.电路中设置熔断器
25.减少事故损失的安全技术措施遵循一定的优先原则，下列安全技术措施中，属于优先原则排序的是()
A.个体防护，隔离，避难与救援，设置薄弱环节
B.设置薄弱环节，个体防护，隔离，避难与救援
C.隔离，设置薄弱环节，个体防护，避难与救援
D.个体防护，设置薄弱环节，避难与救援，隔离
26.根据《建设项目安全设施“三同时”监督管理暂行办法》(国家安全监管总局令第36号)，建设项目安全设施是指()A.用于预防生产安全事故的安全技术措施、卫生措施、辅助措施以及安全宣传教育措施的总称 B.用于预防生产安全事故的设计、施工以及使用的安全技术总称
c.用于防止事故损失措施的总称
D.用于预防生产安全事故的设备、设施、装置、构(建)筑物和其他技术措施的总称
27.根据《建设项目安全设施“三同时”监督管理暂行办法》(国家安全监管总局令第36号)，跨两个及以上行政区域的建设项目安全设施“三同时”监督管理主体是
A.国家安全生产监督管理总局
B.其共同的上一级安全生产监督管理部门
c.省、自治区和直辖市安全生产监督管理部门
D.设区的市级安全生产监督管理部门
28.非煤矿山建设项目安全设施设计完成后，生产经营单位应当按照相关规定向安全生产监督管理部门提出审查申请，未予批准的，生产经营单位经过整改后应向()
A.原审查部门申请再审
B.原委托的安全评价机构申请再验收
c.原建设项目设计部门申请再审
D.原建设行政主管部门申请再审
29.某企业检查班组员工甲在家长休，一年后回企业继续从事原工作，甲重新上岗后，负责对其进行安全教育培训工作的单位或者部门是()A.企业安全管理部门
B.企业人事资源部门
C.甲所在车间
D.甲所在班组
30.某小区一住宅电梯检验有效期截至2012年12月8日，该小区物业管理公司应于2012年11月8日前向相应的()申报定期检验。
A.安全生产监督管理部门
c.住房城乡建设管理部门
B.质量技术监督管理部门
D.特种设备检验检测机构
31.根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安全监管总局令第16号)，下列说法中，错误的是()
A.生产经营单位对承包单位的事故隐患排查治理负有监督管理的职责
B.生产经营单位应当保证事故隐患治理所需的资金 c.一般事故隐患由生产经营单位组织整改
D.重大事故隐患由生产经营单位安全管理部门组织制定整改方案
32.某特种设备检修单位检修一台中型塔吊，根据此次设备检修作业的危险、有害因素辨识结果，除采取清理作业现场、防火、防高空坠落等措施外，还应()
A.设置作业管制区，保证安全警戒
B.定期对检修作业人员进行健康体检
c.向发包方缴纳风险抵押金
D.向发包方提供安全标准化等级证书
33.A省B市C县某煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员的安全培训工作应由()组织。
A.A省安全生产监督管理部门
B.A省煤矿安全监察机构
C.B市安全生产监督管理部门
D.B市煤矿安全监察机构
34.根据《生产经营单位安全培训规定》(国家安全监管总局令第3号)，道路交通运输企业安全生产管理人员的安全生产管理初次培训时间不得少于()小时。
A.48
B.36
C.32
D.2
35.根据《生产经营单位安全培训规定》(国家安全监管总局令第3号)，生产经营单位应当对新上岗就业人员开展厂、车间和班组三级安全教育，班组安全培训教育的内容主要是岗位之间工作衔接配合、作业过程的安全风险分析方法和控制对策、有关事故案例，以及()等。
A.本单位安全生产规章制度
B.岗位安全操作规程
C.从业人员安全生产权利和义务
D.安全生产管理目标
36.某特种作业人员在特种作业操作证有效期内从事本工种作业，已连续工作十年，根据有关特种作业操作证复审的规定，无特殊情况，该作业人员复审的年限是()年。
A.3 B.5 C.6 D.8
37.某氧化铝厂磨碎车间的一名电工调至焙烧车间工作，该电工调整工作岗位后的安全生产教育培训工作应由()实施。
A.特种作业培训机构
B.厂安全生产管理部门 C.焙烧车间
D.磨碎车间
38.根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安全监管总局令第16号)，对挂牌督办并责令全部或者局部停产停业治理的重大事故隐患，安全监管监察部门收到生产经营单位恢复生产的申请报告后，应根据审查结果采取相应的处理措施。下列处置措施中，错误的是()
A.审核合格的，同意恢复生产
B.审核不合格的，责令改正或下达停产整改指令
C.拒不执行整改指令的，依法实施行政处罚
D.不具备安全生产条件的，由安全监督管理部门予以关闭
39.根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安全监管总局令第16号)，生产经营单位应建立安全生产事故隐患排查治理制度，发现重大事故隐患的应立即向安全监管部门报告。下列内容巾，通常不属于重大事故隐患报告内容的是()
A.隐患治理经费来源
C.隐患产生的原因
B.隐患的治理方案
D.隐患的危害程度
40.生产过程中产生的职业危害因素包括化学因素、物理因素和生物因素，下列各类职业危害因素中，属于物理因素的是
A.触电、窒息
B.高空坠落、物体打击
C.噪声、辐射
D.窒息、高温
41.企业生产经营活动的职业有害因素来源于生产过程、劳动过程以及生产环境，下列职业有害因素中，属于劳动过程中的有害因素是
A.粉尘
B.不良体位
C.高温
D.碳化氢
42.在作业场所中可能接触的电磁辐射包括非电离辐射、电离辐射，下列电磁辐射中，属于电离辐射的是()
A高频和微波
B.红外线和X射线
C.紫外线和激光
D.氡子体和高能电子束
43.在生产经营活动中，生产或使用的化学物质散发到工作环境中，会对劳动者的健康产生危害，这些化学物质称为生产性毒物。下列关于生产性毒物及其危害的说法中，错误的是()
A.毒性大小可以用引起某种毒性反应的剂量表示 B.毒物透入人体内需要达到一定剂量才会引起中毒
C.毒性大的物质其危害性一定大
D.烟酒嗜好往往增加毒物的毒性作用
44.安全生产监督管理部门依法对生产经营单位进行职业卫生监督，下列说法中，错误的是()A.依法取得相应资质的职业健康技术服务机构，应当向安全生产监督管理部门登记备案 B.安全生产监督管理部门应监督检查生产经营单位建设项目职业卫生“三同时” C.发生职业危害事故时，卫生部门应当按照国家有关规定报告事故和组织事故的调查处理
D.安全生产监督管理部门履行监督检查职责时，对不符合国家标准、行业标准的设施、设备、器材予以查封或者扣押
45.根据《特种劳动防护用品安全标志实施细则》(安监总规划字[2005J149号).下列按照防止伤亡事故的用途进行分类的是()
A.防坠落用品、防触电用品、防机械外伤用品 B.防护服类、防护鞋类、防坠落护具类
c.呼吸器官防护用品、眼部防护用品、躯干防护用品
D.防尘用品、防毒用品、防辐射用品
46.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，下列有关劳动防护用品管理的做法中，错误的是()
A.根据员工工作场所中的职业危害因素及危害程度配置 B.教育员工正确使用劳动防护用品
c.免费向员工提供国家规定的劳动防护用品
D.发放现金要求员工到指定商店购买劳动防护用品
47.生产经营单位应统一采购劳动防护用品，到货后组织相关人员进行验收，下列做法中，错误的是()
A.查验生产许可证、产品合格证
B.查验安全鉴定证、安全标志 C.查验机构代码证、生产许可证
D.作外观检查，必要时试验
48.甲、乙两家施工企业分别承包丙建设单位两个标段的土建工程，并签订了安全生产管理协议，明确了各自的安全生产管理职责。下列有关安全生产管理协议的内容中，正确的是()
A.丙企业负责制定施工安全技术措施
B.甲、乙企业的施工安全技术措施可以通用
c.丙企业负责甲、乙企业的现场安全管理 D.甲乙企业不得擅自将工程转包、分包
49.乙企业承包甲企业某建设项目，下列对现场安全管理的做法中，正确的是()
A.现场施工作业应由甲方进行作业安全风险分析
B.甲、乙双方的安全监督人员均有现场监督责任
C.甲方应组织对乙方施工用起重机械设备进行使用前验收
D.建设项目开工后，甲方无权决定终止合同的执行
50.甲企业拟将一废弃厂房的拆除工程发包给乙企业，根据安全生产法律法规的要求，甲企业无需审查乙企业的()A.拆除工程资质及安全生产许可证
B.主要负责人及安全生产管理人员安全资格
C.安全生产奖惩制度
D.近三年安全施工记录
51.事故应急救援的总目标是通过应急救援行动，尽可能地降低事故的危害，包括人员伤亡，财产损失和环境破坏等，应急救援工作的首要任务是()
A.控制危险源
B.营救受害人员
c.消除危害后果
D.查清事故原因
52.某单位针对可能发生的液氨储罐氨气泄漏事故，制定相应的应急处置措施，下列应急救援人员佩戴个体防护装备的做法中，正确的是()
A.佩戴隔离式呼吸器，穿防酸工作服
B.佩戴自给正压式呼吸器，穿防静电工作服
c.佩戴过滤式防毒面具，穿阻燃防护服
D.佩戴长管面具，穿防酸工作服
53.某企业在一次液氨泄漏事故的应急救援中，对事故的发展态势及影响及时进行了动态监测，建立现场和场外的监测和评估程序，下列做法中，正确的是()
A.现场应急结束后，终止现场和场外监测
B.现场恢复阶段，终止现场和场外监测 C.将监测与评估的结果作为实施周边群众保护措施的重要依据
D.可燃气体监测优先有毒有害气体监测
54.桌面演练是一种圆桌讨论或演习活动，其目的是为了提高协调配合及解决问题的能力，使各级应急部门、组织和个人明确、熟悉应急预案中所规定的()A.风险
B.职责和程序
c.应急方案
D.应急措施
55.甲市具有一级建筑资质的A企业承包了乙市的某建设项目，因工作量较大，按照合同要求，将部分工程分包丙市B企业与丁市C企业，A企业分别与B、C企业签订了安全协议。在作业过程中，发生一起安全生产事故，造成A企业1人死亡、B企业2人死亡、C企业3人重伤，根据相关法律规定，负责组织事故调查的是()人民政府。
A.甲市
B.乙市
c.丙市 D.丁市
56.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号)，应逐级上报至省级人民政府负责安全生产监督管理职责部门的事故等级是()
A.一般事故
B.较大事故
C.9人受伤
D.900万元
57.某煤矿发生瓦斯爆炸，救护队连续工作20多小时，先后发现28名人员遇难，次日寻找唯一 一名失踪人员时，次日发生二次爆炸，造成5名救护队员死亡。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号)，这起事故的等级是()
A.特别重大事故
B.重大事故
C.较大事故
D.一般事故
58.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号)，下列关于生产安全事故调查组的人员构成、主要工作程序与任务、责任和权力的说法中，正确的是()
A.事故调查实行“政府领导、专家负责”的原则 B.事故调查组的职责应包括事故防范措施的落实
C.必要时，调查组可以直接组织专家进行技术鉴定
D.较大事故调查组的成员组成应包括事故发生单位技术人员
59.某企业在进行下水道清污作业时，发生中毒和窒息事故。下列事故原因中，属于间接原因的是()
A.未按规定设计强制通风设施
B.未进行有毒气体检测 C.从业人员未按规定佩戴呼吸器
D.现场未按规定配备监护人员
60.某矿山企业在爆破作业过程中，部分作业人员未及时隔离至安全区域，爆炸冲击波导致1 人死亡，1人重伤，这起事故的性质是
A.火药爆炸引起的责任事故
B.火药爆炸引起的非责任事故
C.放炮引起的责任事故
D.放炮引起的非责任事故
61.事故调查应当坚持实事求是、尊重科学的原则，查明事故发生的原因，认定事故的性质和责任，事故性质和责任认定的主要依据是
A.对事故单位主要负责人的问询情况
B.对事故现场的目击者的问询结果 C.被验证的问询或技术鉴定结果
D.事故的经济损失和伤亡情况
62.事故发生后，企业应立即进行上报，报告内容包括事故发生的时间、地点、事故现场情况，事故的简要经过、事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失、已经采取的措施，以及()
A.事故发生单位概况
B.事故间接经济损失
c.相关领导在现场指挥情况
D.现场影像资料
63.企业发生安全生产事故后，针对事故发生的原因，制定相应的安全技术和管理措施，下列措施中，不属于安全管理措施的是
A制定相关人员安全培训计划
B.完善企业设备管理制度 c.明确设备管理责任
D.用无毒物质代替有毒物质
64.某煤矿由高瓦斯矿井变为煤与瓦斯突出矿井后，仍按高瓦斯矿井管理。在进行下水平巷道延伸时发生煤与瓦斯突出事故，大量瓦斯涌入运输大巷，遇到电机车电火花发生瓦斯爆炸，造成这起事故的间接原因是
A电机车火花
B.高瓦斯矿井管理
c.大量瓦斯涌出
D.巷道地应力严重
65.隐患整改措施是否科学、合理直接影响到隐患整改的效果，制定隐患整改措施时应优先考虑()
A.隐患整改资金
B.风险评价结果
c.安全教育措施
D.个体防护措施
66.统计的主要工作就是对统计数据进行统计描述和统计推断。统计描述是对资料的数量特征及其分布规律进行测定和描述，统计推断是指通过抽样等方式进行样本估计总体特征的过程。下列关于统计描述和统计推断的说法中，正确的是
A.计量资料的统计描述主要是通过编制频数分布表和构成指标来进行 B.参数估计就是通过区间估计来统计总体特征
C.计数资料的统计描述通常采用相对数指标进行
D.假设检验仅用于判断样本与总体的差异是如何引起的67.为研究某地区某工种从业人员职业疾病发病率，某机构进行了调查研究，观察资料见下表。
时间(年)
观察人数
患病病例总数
新发病例数 2007-2009
2200
由上述资料可以得出该地区此工种从业人员职业疾病的发病率为
A.0.91%
B.1.36%
C.1.8Z% D.3.18%
68.为防止事故重复发生，应加强事故统计分析工作，事故统计分析是通过合理地收集与事故有关的资料、数据，并应用科学的统计方法，对大量数据进行整理、加工、分析和推断，从而找出
A.事故的直接经济损失
B.事故的伤亡数量
C.事故发生的规律
D.事故的间接经济损失
69.事故统计指标通常分为绝对指标和相对指标，下列生产事故统计指标中，属于相对指标的是()
A.死亡人数
B.千人死亡率
c.损失工作日
D.直接经济损失
70.某市统计2011年生产安全事故死亡人数15人，职业病发病死亡人数30人，该市年均人口为100万，其他人口死亡人数为2955人，该市2011年的粗死亡率为()
A.18%。
B.3%。
C.30%。
D.l%。
二、多项选择题(共15题，每题2分。每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错误选项。错选，本题不得分;少选，所选的每个选项得O.5分〉
71.根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》(国家安全监管总局令第30号)，下列作业中，属于特种作业的是()
A.低压电工作业
B.等离子切割作业 C.机床车工作业
D.矿山井下支桩作业 E.硫化工艺作业
72.安全预评价和安全验收评价中划分评价单元的方式有所不同，下列划分评价单元的方式中，属于安全预评价的是()
A.自然条件
B.辅助设施配套性
C.危险有害因素分布的状况
D.应急救援有效性
E.基本工艺条件
73.根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441-1986)，下列事故分类的说法中，正确的有()
A.电工在高处进行带电作业过程中，因电导致的高处坠落伤亡事故应为高处坠落事故
B.电工在高处进行带电作业过程中，因电导致的高处坠落伤亡事故应为触电事故
C.压力容器爆炸产生的个别飞溅物(爆炸碎片〉击伤人员的事故应为物体打击事故
D.压力容器爆炸产生的个别飞溅物(爆炸碎片)击伤人员的事故应为容器爆炸事故
E.电焊作业过程中，因焊接引发火灾而造成电焊工皮肤灼烫的伤人事故应为火灾事故
74.新建项目进行安全验收评价时，评价机构首先需要依据建设项目前期技术文件要求，对安全生产保障实施情况和相关对策措施的落实情况进行评价。建设项目前期技术文件主要包括
A.安全预评价
B.可行性研究报告
D.现场灾害事故报告
C.安全现状评价报告
E.初步设计中安全卫生专篇
75.某企业准备调整施工工艺和生产线。为了保证施工工艺和生产线的安全生产，需要对施工生产的危险性进行辨别，可以采用的危险、有害因素辨识方法有()
A.对照、经验法
B.LEC法
C.风险概率法
D.系统安全分析法
E.事故案例法
76.某地铁建设项目在进行可行性研究项目时，需要对其进行安全生产条件验证。下列内容中，应纳入安全条件论证范围的有()
A.当地自然条件对建设项目安全生产的影响
B.建设项目与周边设施(单位)生产、经营活动在安全方面的相互影响 C.建设项目内在的危险对安全生产的影响 D.法律法规方面的符合性
E.人员管理和安全培训方面的评价
77.甲某是某企业冷库职工，从事制冷职业，根据有关规定，甲某必须接受安全教育培训。下列内容属于甲某必须接受的安全教育培训的有()
A.制冷作业安全技术理论
B.制冷作业实际操作技能 C.无损检测技术理论
D.岗位安全教育培训
E.热切割安全技术理论
78.安全带是从业人员从事高空作业必须配备的防止跌落护具。每次使用前应对其进行检查，下列检查结果中，符合规定的是
A.组件完整，绳索无捆结
B.组件在使用时间内 C.绳索需编织，无铆钉加固
D.活梁卡子表面无滚花
E.配备的防坠器制动可靠
79.某年4月12日，施工队长王某发现升吊篮钢丝绳有断股。要求班长张某立即更换，次日，班长张某指派钟某更换钢丝绳，继续安排其他工人施工。钟某为追求速度，擅自决定先把7名工人送上6楼施工，再换钢丝绳。当吊篮接近4层时钢丝绳断裂，造成3人死亡。下列安全生产事故责任认定中，正确的有
A.钟某是事故直接责任者
B.王某负有事故的领导责任
C.王某是事故的直接责任者
D.张某是事故的直接责任者
E.钟某负有事故的领导责任
80.本质安全是通过设计等干涉使生产设备或生产系统、建设项目本身具有安全性，即使操作失误情况下也不会造成人员伤亡。下列属于本质安全设计的是()
A.失误一安全功能
B.事故一 校核
C.控制措施一管理
D.故障一安全设计
E.修复或应急一功能
81.根据能量意外释放论，可以利用各种屏蔽来防止意外的能量转移，从而防止事故的发生。防止能量意外释放的措施包括()
A.防止能量积聚
B.采取控制措施
C.开辟释放渠道
D.完善管理缺陷 E.改变工艺流程
82.定性安全评价方法主要是根据经验和直观判断能力对生产系统的工艺、设备、设施、环境、人员和管理等方面的状况进行定性的分析，评价结果是一些定性的指标，下列属于定性安全评价方法的有
A.安全检查表
B.危险可操作性研究 c.危险指数评价法
D.概率风险评价法
E.因素图分析法
83.重大危险源评价以危险单元作为评价对象，下列评价对象中，可以化为同一个单元进行评价的是
A.同一堤坝内的全部储罐
B.同一厂房内的装置
c.建设在地上的装置
D.同一楼层的全部设备系统
E分布于不同楼层介质相连的设备系统
84.根据《企业职工伤亡事故分类标准»(GB6441-1986)，下列危险、有害因素中，属于不安全行为的有
A.未锁紧开关
B.工具靠放不当
c.机器运转时修理
D.防护装置缺乏
E.拆除安全装置
85.我国职业危害申报工作实行属地化管理，下列有关职业危害申报工作的要求中，正确的是
A.企业是申报的责任主体
B.新建项目竣工验收之日起30日内申报
c.作业场所每年申报一次
D.卫生监管部门是申报的接受部门
钳工 (中级) 考题解析 篇7
一、考题的知识要求
考题是必须经过钳工操作而形成的符合图样要求的特定几何型体 (见附图) 。首先考查考生对图样的读识能力和自编加工工艺的能力。以及对评分标准的分析能力。
(中级) 角度圆弧开口镶配材料:45#工时定额300分
1、件2配合面按件1配作, 锐边倒圆R0.3
2、配合 (翻转180°配合) 间隙0.05
(一) 图样的读识包括了教材中所学的有关机械制图、公差与
配合、形位公差与技术测量等方面知识的理解和应用, 通过实践进行验证理论知识, 从而达到学习和考核的目的。
例:图样为一典型的开式对称型课题。尽管组合体的两件形状各异 (件1为圆柱体、件2为长方体) 、但最终成型的几何型体为一呈三角形的二件组合的开式对称型“角度圆弧开口镶配”。
通过对同样的理解和分析我们可以看到:第一, 图形中件1、件2都与基本图形———等边三角形的角度有关, 这就突出了考题中的角度。也就是要求考生应掌握常用三角函数值的计算及其画法 (划线) 。
第二, 图形中件1、件2的组合是由两个直径为40mm的同心圆圆弧的吻合来实现, 突出了考题中的圆弧。也就是要求考生同时掌握常用圆弧的画法 (划线) 及其与点、线、面之间的连接。
同时图样中尺寸公差与配合、形位误差的分析将有助于考生对考题的侧重点有所掌握, 做到胸有成竹地确保重点项目 (得分点) , 从而精心操作, 一丝不苟, 争取高分。
该考题共有尺寸公差8处, 精度等级在IT7级和IT8级范围内, 占总分的35%。这表明尺寸要求是重点。也就是要求考生在熟悉什么是最大极限、最小极限尺寸的基础上, 在加工时应掌握尺寸要求, 控制公差在0.03㎜左右为最佳。
关于角度要求有3处, 角度公差分数4分, 占总分的12%。这就要求考生能熟练地进行三角函数值的计算, 借助有关邻角、对顶角等相关要素进行角度的划线及正确使用辅助工夹具、计量器具 (杠杆百分表、V型铁、标准圆柱) 等进行角度的技术测量。
表面粗糙度要求的有20处, 占总分的19%, 除4处Ra3.2μm以外, 其余的均为Ra1.6μm, 要求较高, 并且不允许用砂纸、油石等工具加工, 那么只有在锉削时避免粗锉痕或划痕的出现, 才能达到纹理一致、表面光洁清晰的标准。所以此项工作必须动作规范而且不得急于求成。
形状、位置误差要求有5处, 共占总分的21%, 其中对称度一项就占了14%。由此可知该考题的重点及其难点是关于对称度的要求。
如何保证对称度呢?从图形中分析, 三项被测要素都是指相对于基准要素这个等边三角形的角平线偏斜的程度。即要求所加工的两平面对称配置于基准轴线的基准中心平面的两侧。显而易见, 应先找出基准。由所学知识可知, 一般划线基准有三种, 而该考题的划线基准从尺寸界线的标注、等边三角形的特点判断为该三角形的一条边和这条边所对角的角平分线, 也正好与设计基准重合。围绕这一基准同时分别对件1、件2进行划线, 最终两件组合时, 基准重合, 偏差越小越好。最好控制在≤0.04㎜以内。
二、考题的技能要求
所谓技能要求, 就是对所学专业动手的能力的要求。该考题从以下三方面对考生的应会 (动手) 能力进行目标评价。
(一) 在规定的时间内独立完成考题。
以考核考生对划线、锯割、锉削、钻孔等钳工基本操作技术所掌握的熟练程度。该考题工时定额5小时。基本功强者可在保证技术要求的前提下, 轻松地完成各种操作。
这里还要特别强调考生要保证自备工、量、刃具的完好程度。俗话说:工欲善其事, 必先利其器。考生应根据备料单充分准备好自用的器具, 应试时做到得心应手。
(二) 选择最佳的加工工艺。
考生在分析图样 (结合评分表) 的基础上进行多种加工工艺路线的筛选, 可以起到事半功倍的效果。我们在一考场观察到, 可供采用的加工路线有5种, 有些虽然有异曲同工之处, 并非是最佳方案。
试举一自编加工工艺, 供参考。
1、熟悉图样各部技术要求, 确定基准A、B和关键项目、尺寸精度、对称度、其它形状及位量公差。
2、按照基准A、B分别对件1、件2划线, 并且选择件1为加工基准件。
3、件1加工工艺如图一顺序所示。按图样要求首先加工左侧两内直角面 (注意控制10mm对中心线尺寸) , 再以成形的垂直面为辅助基准加工对面 (保证尺寸) 。第三以上顶面为基准加工两个120°斜面, 并保持角度正确性 (误差不得大于±4`和0.03mm) 和两倾斜面与中心对称。
4、件2加工工艺如图二顺序所示。工件加工顺序应以1件为样板进行划线, 先做出两个互相垂直的基准面, 高度尺寸宽度尺寸加工好, 然后进行划线, 凹槽内用φ4钻头打排孔加工出内凹, 最后以中心线为基准切割, 锉削斜面, 并钻铰φ8孔。
5、件1件2组合, 配合面间隙≤0.05, 两侧斜面直线度保证0.04。
6、组合后钻、铰件1 (φ8) 孔, 边与件2 (φ8) 孔中心距32±0.10。
7、锐边倒圆R0.3。检查各部尺寸无误后交卷。
三、尺寸精度、形状、位置误差的控制与检测
该考题除了要求考生能正确掌握两点测量法控制尺寸精度外, 还应掌握常用的形状、位置误差的检测方法, 以达到控制误差的效果。
在几次鉴定考核中考生大多都没有使用过或不太会使用杠杆百分表和标准圆柱 (备料单上所列的计量器具) 。可见, 计量器具在生产实践中的应用是技能教学中存在的一个薄弱环节。
现仅就本考题举例如下:
例一:上述件1工序3 (b) (c) 中, 加工尺寸和时, 应通过控制辅助尺寸来保证对称度。这时若采用二点法测量就会出现偏离的最大尺寸。此时实际是线 (基准中心线A转成圆周上的一线) 与面 (被加工面) 之间的距离。尺寸 (20) 两表面相对翻转测量最大差值即为对称度误差。
如图三所示:用指示计测量 (1) 线对面、 (2) 面对面对称度误差的方法 (采用第一检测原则) 。使用的量仪:杠杆百分表、带批示计的测架、宽座直角尺、V型铁、平板。
使用说明:将被测件置于平板上 (平板要求为1级) 。
测量步骤: (1) 测量被测表面与平板之间的距离。 (2) 将被测件翻转, 再测量另一被测表面与平板之间的距离。 (3) 取各剖面内测得的对应点最大差值作为对称度误差。
例二:上述件2, 工序4 (d) 中, 为了保证内腔 (φ40) 圆弧及尺寸20, 就应运用备料单中 (φ10) 标准圆柱置于被加工凹圆弧面上 (点) 测量与基准平面B之间最小尺寸, 以达到控制尺寸20的目的。如果采用外径千分尺直接测量时, 测得的尺寸并非最小尺寸。
结束语:综上所述, 经常对课题进行讨论分析, 将有助于我们面对千变万化的课题, 增加应变能力。只有掌握了应有的专业知识和过硬的基本功, 才能用灵巧的双手制作出合格产品, 顺利通过各种考试。
摘要：钳工技能鉴定中 (中级) 考题的解析, 是对专业理论知识与实践相结合的综合运用, 用来考查考生对图样的读识能力和自编加工工艺能力的培养, 是通过对所学专业的动手能力的要求, 对考生的应会能力进行目标评价。同时要求考生正确掌握测量的方法, 以达到控制误差的效果, 使之在掌握应有专业知识和过硬的基本功的基础上, 顺利地通过鉴定考核。
关键词：测量,形位公差,技能,分析
参考文献
[1]《钳工操作技能考试手册》劳动部
[2]《钳工工艺学》劳动部
【事业单位管理考题】推荐阅读：
机关事业单位管理10-20
事业单位后勤管理10-23
事业单位支出管理12-19
事业单位人员管理11-09
事业单位财务预算管理05-31
事业单位资金管理刍议06-05
事业单位工程管理06-14
事业单位预算管理研究06-23
事业单位的预算管理06-29
事业单位档案的管理07-12