法院档案信息化

法院档案信息化（精选9篇）

法院档案信息化 篇1

黑龙江省法院系统档案信息化建设工作是于2007年1月正式立项启动的, 全省各级法院在最高法院、省档案局的精心指导和大力支持下, 严格执行黑龙江省高级人民法院制发的《关于加强新时期全省法院系统档案信息化建设的意见》, 全力开展档案信息化工作。截至目前, 全省193个法院中已有180个法院启动了档案信息化工作, 占总数的93%, 年底前预计还有10个法院将启动此项工作, 将圆满实现2010年底前全部启动的既定目标。档案信息化工作进一步夯实了全省法院档案工作基础, 为档案管理工作注入了新的生机和活力, 有效推动了全省法院档案工作深入开展。

一、提高认识是搞好档案信息化工作的前提

我省法院系统历来重视档案工作, 其基础也较好:2003年省法院和3个中级法院被国家档案局中央档案馆授予“全国档案工作优秀集体”称号, 6个中级法院被评为“全省档案工作优秀集体”, 全省所有法院的档案管理全部达标, 其中省级标兵达92%。这也为开展档案信息化建设工作奠定了一个良好的工作基点。2004年上半年最高法院、国家档案局和省委省政府、省档案局相继提出档案工作要适应形势和任务要求, 搞好档案信息化建设后, 我们结合实际, 认真学习贯彻最高法院关于“使整个系统的档案管理工作有所突破”的指示精神, 决心以人民法院档案管理和档案信息化建设为突破口, 进一步开创全省法院档案工作的新局面。2004年下半年在哈尔滨铁路运输中院、牡丹江市爱民区法院、龙凤区人民法院、亚布力林区基层法院、牡丹江农垦法院等具有管辖特点的法院开展档案信息化试点工作;并在报请最高法院审核批准后, 与大连大工软件公司共同研发了针对上述法院审判业务和行政文件调取利用实际的人民法院档案数字化管理系统 (诉讼和行政文书电子软件) 。2005年1月, 省高级人民法院制发了《关于加强新时期全省法院系统档案信息化建设的意见》;5月在大庆市龙凤区法院召开全省法院档案信息建设现场会。并进行了电子档案形成过程和调阅方式现场讲解和演示。

二、领导重视是搞好档案信息化工作的关键

一是摆上重要工作日程。全省各级法院都将此项工作作为加强基层基础建设的重要内容, 认真研究, 周密部署, 积极推进。省法院在《黑龙江省高级人民法院关于加强全省法院系统档案信息化建设的意见》中, 对档案信息化建设的工作目标、运行机制、制度建设、工作考评和组织领导等提出了明确要求。全省各级法院都成立了以常务副院长为组长的档案信息化建设工作领导小组, 负责组织实施、检查指导和重点息化建设是系统工程, 需要人、钱、物、场地和技术支持, 需要多个部门的协调, 只有各级法院领导高度重视、各有关部门大力支持, 才能不断取得进展。由省法院常务副院长组织协调解决档案信息化建设所需资金、设备、人员、技术方面的问题, 保证了档案信息化工作顺利启动。齐齐哈尔市、伊春市和双鸭山市都属经济困难地区, 为解决法院信息化建设所需资金, 三个中院的院长专程到有关部门和县 (区) 、林业局争取资金, 使齐齐哈尔市17个法院、伊春市22个法院、双鸭山市9个法院全部启动了档案信息化工作。三是纳入主要工作考评。省法院和各中级法院都将档案工作开展情况纳入对下级法院主要工作考评之中, 将档案信息化工作开展情况作为档案工作考评的主要内容, 并根据工作进展情况适时调整考评重点和分值。

三、精心组织是搞好档案信息化工作的基础

档案信息化建设是一项长期而艰巨的任务。要从人民群众需求、审判工作需要、国家信息化建设要求、档案事业自身发展出发, 将档案管理系统最终建设成为办公自动化、档案数字化、公共服务电子化、管理决策网络化、资源共享高度化的先进、高效、便捷的服务系统。最高人民法院明确要求, 全国有条件的各高、中级人民法院争取在两至三年内把库藏全部诉讼档案、行政文书档案和司法鉴定等各类档案进行电子扫描数字化处理, 建立电子影像档案数据库;“十一五”期间, 全国具备条件的各基层人民法院室藏诉讼、行政文书等各类档案完成电子扫描数字化处理, 建立电子影像档案数据库, 为全国四级人民法院电子高速公路网络开通和档案信息传输做好准备。为了保证我省档案信息化建设的顺利开展, 我们精心组织, 推进落实。一是制定规划。省法院确定了2007年底省法院、部分中级法院和基层法院启动档案信息化工作, 2008年底各中级法院系统有1/3的法院启动, 2009年底绝大多数法院启动, 2010年底全部启动的工作目标。同时, 制定了档案信息化考评标准, 加大分值力度和库藏档案电子扫描推进年代加分比例, 确定了领导重视、电子档案管理、档案信息化工作制度、电子档案利用和档案管理现代化等5个方面内容, 明确了电子扫描推进年代加分比例具体条件, 实行百分比制考评。截至2010年1月底, 省法院已完成诉讼档案电子扫描及上网处理21 906卷、42 407册、2 143 061页, 行政文书档案电子扫描上网处理10 772件, 照片档案1 929张, 基建图纸5 358张, 多媒体文件521条。并对已完成信息化处理的档案影像数据进行服务器、计算机、移动硬盘、光盘等4种方式的备份, 均能在网上查询。目前, 从全省已启动档案信息化建设的180个法院库

法院档案信息化 篇2

——****法院档案信息化工作调研报告

[论文提纲] 随着信息处理技术的不断发展以及计算机应用的日益普及和深入，人民法院的信息化进程也不断加快，如何利用新的理念、新的技术、新的方法来管理档案，最大限度地开发与运用计算机技术已经成为法院档案管理现代化的重要的内容。

[关 键 词] 法院档案 信息技术 规划

随着信息处理技术的不断发展以及计算机应用的日益普及和深入，人民法院的信息化进程也不断加快，如何利用新的理念、新的技术、新的方法来管理档案，最大限度地开发与运用计算机技术已经成为法院档案管理现代化的重要的内容。

一、加强档案信息化的动因

档案是各项工作的真实记录，作为审判机关的档案，它来源于社会、法院审判工作及其他司法行政管理的各个方面，是法院执法的真实写照，是法院工作的一个重要组成部分，它直接影响到党的路线、方针、政策的及时贯彻执行。在某些法院，大量卷宗的堆积导致档案资源无法实现共享，有时存在这个案子办着，那个案子等着的现象，严重阻碍了干警的办案效率和服务质量。针对这种情况，应当对现存档案进行了调查、摸底和整理，专门 成立档案信息化专项小组，对建立现代化的档案管理制度进行认真分析并提出了“大档案”工作理论，即凡经受理的案件及为本院档案，从案件的立案到审结归档形成卷宗，以及有关法律、法规的颁布、实施及党委、政府、人大及上级法院关于法院工作的文件、指示都属于本院档案的范畴，立即将其输入信息化档案管理数据库，为其充分利用做好准备，避免了抄写目录、移交表格等大量重复性工作。同时，对于可公开的档案资源（立案时间、案由、当事人资料、查解封时间等诉讼资源）向社会公开，对保密的档案资源实行密码级别保护，严格保密，体现了档案信息化的优越性。

二、档案信息化的经济效益和社会效益

（一）经济效益。通过加强档案信息化利用，档案为社会服务创造经济效益：j1=B-c=0.5×(30+70)-2=48万元，其中为档案作用系数0.5，B为社会提供档案凭证服务，避免、减少损失30万元，增加收入70万元，c为档案开发利用的经费2万元；节约诉讼成本创造的经济效益：j5=MD-C=0.5×3700×100=18.5万元。其中M为缩短的诉讼按数量，D为每件案件的节约的诉讼成本，、C同上；缩短办案周期所创经济效益：j6=TS-c=0.5×18-2=7万元。TS为缩短办案周期所创经济效益为18万元，、C同上；办案量增加所创经济效益：j7=QD-c=0.5×800×2.1=840万元；其中Q为受理案件增加数量800件，D为具有财产给付的案件平均每案所创的经济效益2.1万元，、C同上；j=j=j+j+j+j=48=18.5=7=840=913.5万元，取得巨ni1567大的经济效益。

（二）社会效益。作为科技强院战略的一部分，通过实施档案信息化管理，办案透明度进一步得到提高，办案效率、办案质量稳步提升，发改率、来信来访率持续下降，真正的实现办案的法律效果、经济效果与社会效果的有机统。

三、关于档案信息化工作的构想

（一）进一步加强档案信息化基础设施建设。在继续完善广域网的同时，要逐步添置档案数字化设备和软件，购置高清晰扫描仪、音视频数字转换设备、档案管理软件等，适应档案数字化实际需要。同时，将不断提高档案工作的智能化管理水平，加强对档案库房温湿度监测与控制系统，防火、防盗报警系统等信息化改造，提高档案保护、技术装备的自动化程度。

（二）进一步加强电子文件归档与管理。档案工作人员要学习贯彻《电子文件归档与管理规范》（GB/T18894-2002）和国家档案局6号令《电子公文归档管理暂行办法》。开展电子文件的归档工作，加强分类指导，使电子文件和纸质文件一样得到科学保管和有效利用。

（三）进一步强化档案信息化标准和规范建设。一是加快推进档案信息化制度化建设。按照国家法律、法规及上级法院关于档案工作的规定，加快研究和制订我院电子公文归档、电子档案管理、档案信息公开和上网安全、网站建设与 管理等方面的规章制度，形成有效的激励约束机制，推动档案信息化建设有序开展。

四、档案信息化建设的保障措施

在信息化时代，档案信息将日益成为经济与社会发展不可缺少的重要组成部分，尽管拥有越来越现代化的手段，所处的技术环境也发生了巨大的变化，但面临的仍将是艰苦的工作，如档案信息资源的组织、整理、加工与建库等，在网络化、一体化过程中，还将会涉及资金、保密和知识产权保护、标准化、数据安全等问题。因此，实现档案信息化需要强有力的保障措施。

（一）加大档案信息化建设的宣传力度。通过多种渠道，提高全院干警的档案意识和档案管理员的信息化意识，正视信息化给档案工作带来的挑战和压力，加深对“实施信息化带动策略”的理解。全院要把档案信息化建设作为档案工作的一项重要内容来抓，融于业务监督指导、目标管理、执法检查等活动之中。

（二）纳入发展规划，提供经费保障。我院将档案信息化工作纳入本院信息化建设总体格局，加大对档案信息化建设资金的投入力度，加强对档案信息化建设资金的统筹合理使用，加强相关项目的前期研究和可行性论证。

（三）加强档案信息安全保障体系建设。分类采取必要的安全防范措施，加强对计算机、网络硬件设备和软件系统的管理，构建局域网络安全保障系统，完善局域网络防火墙 建设，确保档案信息资料的安全稳定；加强档案网上利用的身份认证和密钥管理，确保档案信息网络传输和利用的安全，所有上网信息的发布都必须按规定程序和要求进行审查。

（四）优化专业结构，抓好队伍建设。针对当前档案信息工作科技含量的不断提高，我院通过对档案管理人员进行在职培训或出去深造等各种形式的再教育，特别是对档案管理人员进行有关计算机、网络技术、数字化技术、信息管理、现代管理技术等知识的培训，更新档案管理人员的知识结构，以适应新技术发展的需要。同时，注意引进计算机、信息技术等方面的人才，优化人员结构，建立复合型多层次的专业队伍，以适应档案工作现代化的需要。

法院档案电子化的探讨 篇3

一、法院档案电子化的主要途径

从表面上来看, 档案实现电子化只是档案的存储载体发生了变化, 但从深层次来看, 则是档案管理方式发生了根本性的变革, 从档案资料的采集、档案的分类、档案的保存、档案检索、直到档案的利用等所有环节, 都实现了电子化管理。法院档案实现电子化, 其主要通过以下主要途径。

(一) 法院档案采集电子化

一是当事人提供的起诉状、答辩状和代理词等文件尽可能为电子文本;二是目录页和法院的各项管理制度和流程等尽量采用电子文本进行保存;三是法官作出的裁判、书记员的笔录等各类文件以电子档案方式进行留存;四是法庭开庭和谈话等法律流程, 全部以电子录音和录像形式进行保存;五是当事人所提供的法律证据等材料若无法以电子文件方式呈现, 应扫描为图像文本进行电子存储。

(二) 法院档案保存电子化

目前进行电子数据的存储通常有两种主要方式, 一种是硬盘保存, 一种是光盘存储。硬盘存储的特点是读写的速度快、稳定性相对较高, 同时方便进行电脑和联网操作, 不足之处是成本相对较高, 而且不利于长久储存。光盘储存的特点是, 成本相对较低、适合于进行长久储存, 不足之处是稳定性相对较低, 易出错误, 光盘资料目前只能作一次性操作, 而且不方便进行联网操作, 同时缺乏数据检索优势。

按照普通法系制定的案例法制度, 法庭遵循的是先例的原则, 这种采用普通法系进行审判的国家的档案电子化发展程度较高, 方便进行资料检索。这些国家包括英国和美国等。中国的法律体系属于大陆法系, 以往的审判案例只是具有参考地位, 这种法律体系对实现档案电子化带来一定的不利影响。虽然法院内部设置的局域网通过管理软件使本院内部的案件档案资料可以实现电子化, 案件的审理过程、审判记录和判决书 (裁定书) 等都以电子档案方式存储, 但是, 这种电子化的功能也有很大局限, 无法满足在整个法院系统实现档案电子化的目标要求。要实现这一目标, 需要开发出先进的管理程序和管理软件, 在便于检索的同时要有利于档案数据的保密。

二、法院档案电子化存在的问题

(一) 电子化的成本较高, 在技术方面存在一定的缺陷

与纸张方式存储的档案相比, 电子档案目前还存在性价比不高的缺点。法院进行档案电子化转变, 要进行新设备的配置和人员的操作技能培训, 同时还要改变以往的工作方式, 重新制定工作制度和管理制度, 整个过程需要付出一定的代价和成本。我国法院的档案电子化如今处在起始时期, 在技术上还缺乏足够的准备。如进行庭审录像常常发生故障, 庭审过程中的图像与声音的质量也难如人愿。而传统的纸质档案管理制度有着多年的基础, 人员的操作流程和管理制度相对较为完善。相比之下, 档案电子化的性价比呈示出弱点。

(二) 电子档案易于修改, 难以辨别真伪

采用电子档案方式虽然方便存储, 但在技术上存在很大漏洞, 电子档案易于修改和伪造, 缺乏十分有效的防伪技术。

(三) 电子档案容易泄密

每一个法院档案中都存在密级文件, 有保密的需求, 比如合议庭笔录以及法官阅卷笔录以及涉及商业秘密、个人隐私的资料等均为不得或不宜向外部公开的档案文件。而法院内部的电脑技术人员又很难具备足以满足档案电子化技术要求的技能, 可能需要寻求外来专业人员的帮助。在电子化的过程中, 法院档案对于这些外来专业人员只能通过各种保密协议来加以约束, 这就无法从技术上完全杜绝密级法院电子档案泄漏的可能。同时, 一旦实现电子检索, 如何确保法院档案的分级保密也是一个难题。

法院档案电子化虽然存在种种障碍和困难, 但是, 在实现法院档案电子化初期磨合过程中的高成本和低效率, 必将随着这一新的档案方式被完全接纳和广泛熟练运用而转化为低成本、高效率, 这是社会发展进步不可逆转的趋势。

总之, 法院档案电子化首先可以让收集的信息更为丰富, 更为接近客观事实, 以开庭过程中的档案采集来说, 传统方式是通过书记员的记录, 电子化方式是庭审录像。显然后者采集的信息远远多于书记员的记录, 也更为客观真实。其次, 能够提高工作效率, 减少重复劳动, 要求当事人提供电子版本的起诉状、答辩状, 可以减少法官制作裁判文书时的工作量;以庭审录像的方式代替庭审笔录, 可以极大地减轻书记员的工作量;在电子档案保存和检索方面可以极大地减轻档案工作人员的劳动强度。最后, 使档案更易于保存, 书面档案的保存要防潮防火, 要有专门的档案馆, 体积相对电子档案而言非常庞大, 保存时间有限。而电子档案的保存条件要求相对较低, 体积更小, 保存时间更长。

摘要：档案电子化是档案工作适应时代发展的必然趋势。首先阐述了法院档案电子化的主要途径, 分析了法院档案电子化存在的问题。

关键词：法院,档案,电子化

参考文献

[1]金燕.档案管理电子化及分级检索系统初探[J].中国现代教育装备, 2010 (17) .

[2]王艳玲.档案信息电子化及其特征探析[J].中国成人教育, 2007 (05) .

法院档案执法自查报告 篇4

市人民政府办公室：

我院在接到x政办发（20xx）102号文件通知后，对档案执法工作检查非常重视，迅速组织相关人员按照通知要求的内容，开展档案执法自查工作，现将自查情况汇报如下：

一、自查基本情况汇报

（一）、领导重视，思想统一，任务明确

我院的档案工作由院长xxx直接分管，办公室主任xxx主管，xxx到xx乡挂职后，又由院志办主任xxx主管，档案员负责的领导和管理体制。我院一直把学习、宣传、贯彻实施《中华人民共和国档案法》、《档案实施办法》和《云南省档案条例》贯穿于法院工作的始终。做到了年头布置时有任务，大小会议上经常讲，检查工作中对照查，年底总结时谈利弊。通过这一系列途径的学习、宣传、贯彻、实施“两法一条例”，增强了全体干警的法制观念、档案工作观念、保密观念，使我院的档案管理工作在12月18日经考评验收已达省c1级标准的基础上，又有了新的进展。

（二）、增加经费投入，抓紧系统化的档案管理

我院于12月就设置了机关综合档案室，专职档案员在原有一人的基础上，于20xx年又增加了一人。现有的两人中，其中一人已于20xx年参加了云南省档案人员岗位资格考试，并取得了专业资格证书，改变了我院过去一直没有合格的专业人员管理档案的历史。我院现有各类库存档案近4万卷，每年又新增近2千卷。原有的库房和阅卷室只有66平方米，已不能适应年年大量新增档案的发展要求。根据实际情况，20xx年我院在经费非常困难的情况下，又投入了五万余元的经费，将新大楼二楼小法庭改扩建为新的档案室，总面积达140平方米，比原来的档案室扩大了74平方米。其中库房面积100平方米，阅卷室40平方米；新购置密集架5列10组，加上原来的10列30组，现有密集架15列40组；标准档案柜2组10个、灭火器2个、电风扇一台、586型电子计算机一台，改善了依法管理档案的条件。

经过不懈的努力，完成了1950年至20xx年的诉讼档案、文书档案、会计档案、司法鉴定档案、声像档案、科技档案、实物档案的立卷归档工作，所有各种档案归档均符合要求，查找方便，利用效果好。20xx年至20xx年两年间各档案借阅326卷次，利用档案268卷次。档案更好地为各类立案、审判、执行、申诉复查工作提供了利用服务。

（三）、建立健全档案管理制度，强化档案管理工作

为使法院系统的档案管理工作逐步走向制度化、规范化、科学化，更好地开展各项审判业务和审判理论研究。我院制定了《xx市人民法院档案管理办法》、《xx市人民法院诉讼文书立卷归档办法》、《xx市人民法院行政文书立卷归档办法》、《归档制度》、《档案员职责》等办法、制度，建立健全和完善了档案管理的一整套制度。同时建立了各种检索体系，编制了总目录、分类目录、卷内目录、案卷目录、专题目录等。制定了保密管理制度、库房管理制度、归档制度、借阅制度、鉴定及销毁制度，为档案工作进入科学规范的管理创造了有利条件。

（四）、做好归档工作，不断丰富库藏工作

做到归档时间早知道，每年12月底前办公室就以文件通知的形式下达各庭、室、处、局、队告知归档的时间、顺序、要求等，使其做好归档的准备工作。截止20xx年6月底止，综合档案室共收集整理保管各类档案32064卷、36340册。其中，诉讼档案31548卷，35824册；行政文书档案516卷；会计档案382卷；司法鉴定档案726卷；资料档案64卷；科技档案9卷；声像档案6卷；实物档案2件，归档后的档案门类齐全，库藏丰富，结构合理，为我院档案管理工作逐步走向正规化奠定了基础。

二、存在的问题

（一）在归档工作中重视诉讼档案、司法鉴定档案的归档，对行政文书、会计、声像、科技、实物、资料等档案的归档工作重视不够。

（二）没有过细地深入到各庭室检查、落实档案的收集、整理、装订等工作，因此出现诉讼档案有空号、重号及装订不太标准的情况；有的部门还存在不认真按时按质量归档的情况，特别是在行政文书、声像、科技档案归档工作上有不足。

（三）按档案管理正轨化、信息化的要求，该更换的设备没有更换，该配备安装的设备一直没有安装。如586型电子计算机维修未跟上，因此档案管理处于手工操作的管理状态；库房的温控设备也没有配备。因此库房的温度大部分时间是处于正常温度（14℃——24℃）以上，但有时也超过30度以下，不符合档案管理规定的要求。

（四）档案库房尽管加设防盗钢条，但保卫人员看不到其外围，保卫视角差，存在着安全隐患。

三、整改措施

（一）院领导要继续加强对档案工作的领导和重视，定期或不定期地检查档案管理工作，办公室、档案管理人员要经常向领导汇报档案管理工作，做到下情上传、上情下达、心中有数，不断总结经验，解决好存在的问题。

（二）从广度到深度进一步认真贯彻《档案法》、《云南省档案管理条例》，依法开展档案管理。

（三）加强全院干警的档案意识，以及业务学习和培训，特别是文秘人员、档案人员、内勤人员、书记员的业务学习和培训，努力提高工作质量、工作效率与管理水平。

（四）针对自查中存在的问题，不断完善各种规章制度，对存在的问题进行整改，该配备、更新的设备争取配备、更新齐全。

（五）抓好档案管理的工作指导，坚持落实好已经建立健全的各种规章制度，把问题解决在档案归档入库之前，保证每年归档工作按质量和进度顺利进行。

（六）做好档案管理开展利用工作，使档案资料更好地为法院审判工作服务，为经济建设服务，为社会服务。

特此报告

xx市人民法院

20xx年9月20日

法院档案执法自查报告2

我院在接到政办发号文件通知后，对档案执法工作检查非常重视，迅速组织相关人员按照通知要求的内容，开展档案执法自查工作，现将自查情况汇报如下：

一、自查基本情况汇

报

（一）、领导重视，思想统一，任务明确

我院的档案工作由院长×直接分管，办公室主任×主管，×到×乡挂职后，又由院志办主任×主管，档案员负责的领导和管理体制。我院一直把学习、宣传、贯彻实施《中华人民共和国档案法》、《档案实施办法》和《云南省档案条例》贯穿于法院工作的始终。做到了年头布置时有任务，大小会议上经常讲，检查工作中对照查，年底总结时谈利弊。通过这一系列途径的学习、宣传、贯彻、实施“两法一条例”，增强了全体干警的法制观念、档案工作观念、保密观念，使我院的档案管理工作在年×月×日经考评验收已达省级标准的基础上，又有了新的进展。

（二）、增加经费投入，抓紧系统化的档案管理

我院于年月就设置了机关综合档案室，专职档案员在原有一人的基础上，于20xx年又增加了一人。现有的两人中，其中一人已于20xx年参加了云南省档案人员岗位资格考试，并取得了专业资格证书，改变了我院过去一直没有合格的专业人员管理档案的历史。我院现有各类库存档案近万卷，每年又新增近千卷。原有的库房和阅卷室只有平方米，已不能适应年年大量新增档案的发展要求。根据实际情况，20xx年我院在经费非常困难的情况下，又投入了五万余元的经费，将新大楼二楼小法庭改扩建为新的档案室，总面积达平方米，比原来的档案室扩大了平方米。其中库房面积平方米，阅卷室平方米；新购置密集架列组，加上原来的.列组，现有密集架列组；标准档案柜组个、灭火器个、电风扇一台、型电子计算机一台，改善了依法管理档案的条件。

经过不懈的努力，完成了年至20xx年的诉讼档案、文书档案、会计档案、司法鉴定档案、声像档案、科技档案、实物档案的立卷归档工作，所有各种档案归档均符合要求，查找方便，利用效果好。20xx年至20xx年两年间各档案借阅卷次，利用档案卷次。档案更好地为各类立案、审判、执行、申诉复查工作提供了利用服务。

（三）、建立健全档案管理制度，强化档案管理工作

为使法院系统的档案管理工作逐步走向制度化、规范化、科学化，更好地开展各项审判业务和审判理论研究。我院制定了《×市人民法院档案管理办法》、《×市人民法院诉讼文书立卷归档办法》、《×市人民法院行政文书立卷归档办法》、《归档制度》、《档案员职责》等办法、制度，建立健全和完善了档案管理的一整套制度。同时建立了各种检索体系，编制了总目录、分类目录、卷内目录、案卷目录、专题目录等。制定了保密管理制度、库房管理制度、归档制度、借阅制度、鉴定及销毁制度，为档案工作进入科学规范的管理创造了有利条件。

（四）、做好归档工作，不断丰富库藏工作

做到归档时间早知道，每年月底前办公室就以文件通知的形式下达各庭、室、处、局、队告知归档的时间、顺序、要求等，使其做好归档的准备工作。截止20xx年月底止，综合档案室共收集整理保管各类档案卷、册。其中，诉讼档案卷，册；行政文书档案卷；会计档案卷；司法鉴定档案卷；资料档案卷；科技档案卷；声像档案卷；实物档案件，归档后的档案门类齐全，库藏丰富，结构合理，为我院档案管理工作逐步走向正规化奠定了基础。

二、存在的问题

（一）在归档工作中重视诉讼档案、司法鉴定档案的归档，对行政文书、会计、声像、科技、实物、资料等档案的归档工作重视不够。

（二）没有过细地深入到各庭室检查、落实档案的收集、整理、装订等工作，因此出现诉讼档案有空号、重号及装订不太标准的情况；有的部门还存在不认真按时按质量归档的情况，特别是在行政文书、声像、科技档案归档工作上有不足。

（三）按档案管理正轨化、信息化的要求，该更换的设备没有更换，该配备安装的设备一直没有安装。如型电子计算机维修未跟上，因此档案管理处于手工操作的管理状态；库房的温控设备也没有配备。因此库房的温度大部分时间是处于正常温度（℃——℃）以上，但有时也超过度以下，不符合档案管理规定的要求。

（四）档案库房尽管加设防盗钢条，但保卫人员看不到其外围，保卫视角差，存在着安全隐患。

三、整改措施

（一）院领导要继续加强对档案工作的领导和重视，定期或不定期地检查档案管理工作，办公室、档案管理人员要经常向领导汇报档案管理工作，做到下情上传、上情下达、心中有数，不断总结经验，解决好存在的问题。

（二）从广度到深度进一步认真贯彻《档案法》、《云南省档案管理条例》，依法开展档案管理。

（三）加强全院干警的档案意识，以及业务学习和培训，特别是文秘人员、档案人员、内勤人员、书记员的业务学习和培训，努力提高工作质量、工作效率与管理水平。

（四）针对自查中存在的问题，不断完善各种规章制度，对存在的问题进行整改，该配备、更新的设备争取配备、更新齐全。

（五）抓好档案管理的工作指导，坚持落实好已经建立健全的各种规章制度，把问题解决在档案归档入库之前，保证每年归档工作按质量和进度顺利进行。

（六）做好档案管理开展利用工作，使档案资料更好地为法院审判工作服务，为经济建设服务，为社会服务。

法院档案执法自查报告3

根据市档案执法检查通知精神，我院开展了档案执法检查自查活动，现将档案执法自查情况汇报如下：

一、档案基本情况：

1、基础设施情况。为了加强档案管理工作，我院档案室现有专用库房五间，面积131平方米，另设有办公室、阅文室、微机室等。密集架2台9列36节，配备了空调机、微机、打印机、复印机、录像机等设备，前后门窗均安装了防尘、防光窗帘、防光日光灯以及防盗铁门铁窗。

2、档案资料情况。档案室现有藏档72215卷，其中诉讼档案53361卷，文书档案482卷，会计档案263卷，声像档案4卷，法医档案18092卷，科技档案13卷，资料80册。

3、档案管理情况。建立了分管院领导督促抓，调研室主任亲自抓，专职档案员具体抓，兼职档案员（专职档案1人，兼职档案员15人）协助抓的档案管理网络。有档案目标管理规划，有档案管理机构体系，有档案专用库房和现代化装备，有档案规章制度，有适用的检索工具，能较好提供服务与利用。

4、对库存档案基本上录入微机，实行了微机管理。

二、主要作法：

1、提高认识、加强领导。

抓好档案管理工作是服务改革开放，服务审判的具体措施，也是一项实现现代化管理的百年大计。特别是我院档案管理晋升为省特级后，院领导十分重视档案工作，及时成立了档案管理领导小组和档案工作专班，制订了档案管理目标，落实具体工作，听取调研室对档案工作的汇报，千方百计地解决档案工作中的实际问题，特别是在经费十分困难下挤出一定资金购买档案管理设备，并于今年3月28日举行了一次兼职档案员业务培训，由专职档案员讲解业务知识。同时，专职档案员参加了市档案局专业培训。分管院领导深入档案室，指导档案专班的整档工作，切切实实为档案工作办实事，使档案工作成了法院对外形象的一个窗口。

2、严格制度，强化管理。

近年来，通过开展档案工作执法检查，档案优质服务、档案复查核实等一系列的活动，我院档案工作得到了进一步加强。一是完善了各项制度，修订了《档案工作人员岗位责任制》、《档案管理规划办法》、《诉讼文书立卷归档制度》、《档案借阅制度》、《行政文书立卷归档制度》、《档案安全保密制度》、《三合一制度》等，使档案管理的每一个环节都有章可循、有据可依。二是狠抓了整理案卷，把住了质量评查关、移交签字关、档案验收关。不合格的案卷予以退回，从而保证了归档质量。

3、改善条件，提高水平。

在硬件设施上，我院配备了二台9列36节密集架、一台录像机，用于改善档案的装备。配备了二台微机，一台打印机，一台复印机、三台空调机，用于档案工作，建立了微机室、荣誉室、声像室，大大改善了档案管理条件。在软件设施上，我院购买了诉讼档案和文书档案管理软件，并派送档案管理人员到省高院参加学习培训，基本掌握了微机的操作要领，进行了档案检索、统计、编目等工作，提高了档案技术的现代化水平。

4、组织编研、提供服务。

开发档案信息资源，为审判工作，法院建设、市场经济服务是档案工作的永恒主题。一是制作规范的案卷目录，卷内文件目录等检索工具，便于快速查询。二是编写全宗介绍，组织机构沿革、大事记等，把档案资料用活。三是在保证档案安全不泄露国家机密的情况下，对外充分提供利用。据统计，近3年来，我院共借阅档案1347人次，借阅利用各种档案1679卷。利用档案、打击犯罪、证明婚姻、解决争议、确定债权、寻找亲人，使法律得以正确实施，切实保护了当事人合法权益，发挥了档案工作为经济建设服务的积极作用。

三、存在的问题和改进的措施：

在取得上述成绩的同时，还存在一些问题，一是小部分卷内文件排列不够规范；二是微机管理中的全文输入工作尚需继续完善。针对这些问题，我院打算，一是进一步投入资金，添置现代化设备；二是对档案工作人员加强业务培训；三是加强档案的编研工作，拓宽服务领域。

法院档案信息化 篇5

未成年人犯罪前科档案封存制度是当前我国少年刑事审判制度的探索。作为广州市最早进行试点的基层法院，黄埔区法院与公安、检察、司法、教育等相关部门联合签署发布了《广东省广州市黄埔区未成年人犯罪前科档案封存实施办法（试行）》。试点工作从5月1日起正式施行，小刘和小陈的个案是试点工作的首例。

广州市中级人民法院少年庭副庭长李琳表示，广州市两级法院将在今年9月对该项制度的实施进行检查总结，并在此基础上逐步在全市法院推行。

2008年3月，还在上中学的小刘、小陈和另外5名在校同学持刀威胁、殴打他人致轻微伤，并抢走被害人一台价值800多元的手机和1 2 元现金。黄埔区法院以抢劫罪分别判处小刘、小陈有期徒刑2年，缓刑3年，并处罚金1000元。在缓刑期间，小刘和小陈都得以升学，入读广州市某高级技工学校。

不久前，缓刑考验期已满，担心回归社会受到就业歧视的小刘、小陈，向法院申请了未成年人犯罪前科档案封存。在14日的听证会上，小刘、小陈和他们的监护人阐述了申请理由和事实依据，来自公安、检察、司法、教育、街道和社区等部门的代表听取并发表意见。随后，法院的未成年人犯罪前科档案封存评审委员会结合听证代表的意见，对小刘、小陈的申请进行评审，最终作出同意封存犯罪前科档案的决定。

法院档案信息化 篇6

我们的主要做法和体会是:

一、加强领导, 是实现档案工作规范化管理的首要前提

我院党组一直高度重视档案工作, 经常听取汇报, 切实解决实际问题, 及时指明工作方向。我院档案工作始终坚持以档案信息化建设为依托, 全面加强档案工作的规范化管理。2013 年11 月全国法院司法公开工作推进会议后, 我院切实把档案电子化工程纳入司法公开三大平台建设方案之中, 不断完善转化流程、传送机制和备份方式, 16 个中院系统和省法院档案信息数据全部实现联网并异地调阅查询, 最高人民法院对此给予高度评价。

二、完善机制, 是实现档案工作规范化管理的重要保证

我院档案工作坚持以制度化保证规范化, 一是明确规范标准。先后两次修订《全省法院档案管理工作规定汇编》, 全面规范全省法院的档案工作, 并得到最高法院的肯定和推广。二是实行达标推进。目前, 全省法院有98%的单位达到了档案管理省级标兵标准, 有力促进了档案管理规范化水平的提升。三是强化考评督促。把档案工作纳入对全省各级法院年度主要工作考评之中, 并与评先选优和政绩评定挂钩。同时, 研发了全省法院电子诉讼档案实时数据监测平台考评系统, 每日实时监测中院和基层法院当天、每月、每季度档案数字化进展变化情况得到最高法院档案处认同肯定。

三、依托科技, 是实现档案工作规范化管理的基本途径

目前, 我院档案科信息化处理工作已完成上网诉讼档案电子信息化共计63 548 卷125 031 册5 772 493 页;扫描处理完成2005 年~2014 年上网行政文书档案电子信息化共计47 733 件517 795 页、多媒体文件1 848 条、多媒体照片7 397 张、基建图纸5 358 张。实现了电子档案的网上查询, 并对信息化数据进行了服务器、微机、移动硬盘、光盘、磁盘振裂5 种安全备份。在全国法院率先实行档案电子信息数据远程异地备份工作, 我院、哈尔滨中院、哈铁中院分别在海南高院、海口中院、沈铁中院开展档案数据异地安全备份试点工作, 得到了最高院和省档案局的高度肯定。

四、加大投入, 是实现档案工作规范化管理的坚实基础

2012 年以来, 我院共投入223 万余元用于档案库房屋顶进行平改坡改造, 建立电子档案数据单独机房, 安装了不间断电源和空调设备, 安装本院和16 个中院的电子档案远程异地自动安全备份系统、购买库藏30万册纸质诉讼档案电子扫描外包服务。高标准配备了库房管护的“十防”设施。同时, 还抓住各中级、基层法院和人民法庭改扩建办公楼和档案达标晋级等难得契机, 加大对下指导和督促检查力度, 努力提高档案库房及管护设施的规范化、现代化水平, 仅去年一年, 全省各级法院档案工作总投入1 500 余万元, 为确保档案安全、实现档案工作的可持续发展奠定了坚实基础。

五、强化利用, 是实现档案工作规范化管理的内在动力

一方面, 我院积极做好检索编研工作, 完成了库存诉讼档案、文书档案、基建档案等目录的微机检索录入, 编制了本单位全宗卷、全宗卷指南、全宗卷立卷说明和文书档案的立卷归档说明, 对各类档案的归档范围、分类及保管期限进行了重新划分。另一方面积极做好档案服务工作, 全省各级法院全部实现了电子档案法院局域网查阅。改建了电子档案查阅室, 对社会公众查阅档案实行窗口式服务。2012 年以来, 仅省法院就接待诉讼当事人、代理律师、其他政法机关和本院各部门等查阅调取档案5 000 余人次10 000 余卷册, 使档案资源在服务群众、服务审判、留史咨政等方面, 发挥了重要作用。

六、抓好队伍, 是实现档案工作规范化管理的根本支撑

我院注重引导全省法院改变“档案工作是简单工作, 谁都能干;档案工作是辅助工作, 差不多就行”等错误认识, 要求全省法院要配齐配强档案工作人员, 大力推行持证上岗制度, 所有档案人员必须经地市级以上档案主管部门培训获得上岗资格证书;加大教育培训力度, 邀请最高法院同志以三级法院视频形式, 讲授新时期人民法院档案工作实务, 受训人员达1 700 余人。同时, 大力加强自身建设, 2012 年以来, 在本科室内部开展了以防范岗位风险为主题的警示教育活动, 认真查找工作漏洞和风险节点, 增强风险意识和责任意识, 确保不出事故和问题。

各位领导、同志们, 我院档案工作近年来在加强档案工作规范化管理方面做了一些工作, 取得了一定成效, 但与省档案局的标准和要求相比, 与其他优秀单位相比, 在许多方面还存在着差距和不足。我们将以贯彻本次会议精神为指导、为动力, 虚心学习借鉴其他单位的先进经验, 在今后的工作中, 更加注重开发利用, 服务社会;更加注重规范管理, 确保安全;更加注重开拓创新, 改进工作;更加注重自身建设, 爱岗敬业, 推动全省法院档案工作再上新台阶、再创新业绩!

法院档案信息化 篇7

康艳新是红兴隆农垦法院的一名普通干警, 从未踏上过领导职位, 可她的细腻、认真、热情、柔韧、倔强都和着她的好年华献给了她的工作。她从事档案管理工作已有20多个年头了, 当初接手时, 已具备了审判资格, 可以到业务庭去发展, 但面对领导的信任和恳切, 她默默地走进了档案室, 承下了这份清寂的工作。用她的话说, “当初办公室就我一个人符合要求, 别人也都有一摊活, 这也是没办法的事。”“没办法”——这便顾全了大局。

一

干了就不能马虎。她常叮嘱我:“你得干啥像啥, 尤其是咱们档案工作, 千万不能因为你的大意出问题, 谁也负不起这个责任。”实在的话, 道出了她的工作态度。

我年初到办公室的时候, 跟她学档案管理, 眼见她将卷宗、文书一页页翻检, 电子版一一对照, 查装卷质量, 查页码、查名章, 做记录、分类别、做备份, 归档、排序、检索, 转换电子卷格式, 录“大工”软件……枯燥繁琐的程序她做得一丝不苟;检查门窗, 注意通风、防火、防潮、防蛀……安防工作她未有一点疏忽;查介绍信、工作证、审批手续……保密工作她不敢有一毫大意。

档案阅卷室设在办公楼后的孤房, 不许无关人员进入, 冬天寒冷时, 她也是一人抱着暖水袋在寂静的屋里、在电脑前一坐一整天——我深以为这样工作的日子很难熬。

走进档案室, 齐刷刷的卷盒布列在档案架上, 盒子泛黄的颜色自有一种历史厚重感, 卷盒上是手刷的齐刷刷的油墨字:年份、保管期限、卷宗号。里面的档案记录了多少司法工作者熬心沥血的付出, 又讲述了多少当事人的悲欢。康艳新用手指着年份一一说给我:哪些是建院后的, 哪些更早;哪些文号还没统一, 现在越来越规范……说这些时, 她就像一个藏酒师在展示自己珍藏的各个年份的红酒。而我知道, 她精心侍弄的, 不仅仅是一摞摞无生命的铅字、印章, 更是我国司法制度几十年来前进步伐的印鉴, 是铺就后世司法高度文明的基石。她深知责任重大, 所以用了心去对待这份档案工作。“你得干啥像啥”, 这道理, 朴实得伟大。

二

作为一名女性工作者, 家庭、社会的双重责任使她们肩上的担子更重。康艳新父母已80多岁了, 婆婆患有帕金森症, 起床尚需人扶, 丈夫常出差, 她的不易可想而知。可她工作风雨不误, 也从未见她借托家事迟到早退。只有一次, 康艳新来晚了:她大冷天里带着墨镜, 给我看时眼睛红红的。原来是她感冒嗜睡, 丈夫误以为她不愿起床侍候老太太而责备了她。她说:太委屈了。可是, 哭过之后, 还是来上班了, 因为公安局要来调卷。那天, 她始终带着墨镜, 借口沙眼, 依旧笑着工作。

康艳新耐性极好, 有时调卷人拿着齐全的手续, 却不知道档案号, 她就不厌其烦地在那年度的卷盒中一一翻查, 再一一装好, 她说:“别耽误了人家的工作。”

不把个人情绪带到工作中来, 严格执行调卷手续, 是她工作中一直坚守的原则。“别耽误人家的工作”, 就要付出更多的热情和心力。

三

档案工作细致、单调、责任重, 许多人不愿意干, 而康艳新呢, 却把这工作做得有声有色。在开始实施档案管理电子化以后, 她以50几岁的大龄学习电子软件, “笨鸟先飞”, 硬是凭着一股韧劲儿先其他院年轻档案员一步掌握了转录要领, 在别人还没摸清“门道”时就已开始了补录工作。因此, 2011年黑龙江省农垦中级人民法院组织的首次档案工作现场会就定在红兴隆召开, 这是对她工作的褒奖, 康艳新依旧带着谦和的笑领着兄弟法院的同志参观、研讨……这一年, 红兴隆法院办公室工作在农垦中院的年终考评中名列8个基层院的榜首, 档案工作作为办公室工作的重头戏显然功不可没。可年终院里评选优秀干警时, 她乐呵呵地说:“老太太要这干啥, 给年轻人, 求进步……”

院领导把她的付出记在心里, 今年选任干部的时候, 党组一致推荐她升任主任科员, 全院干警一致通过。管理局领导打趣:“这个年龄, 你们是送的人情吧?”院长摇摇头, 回答得底气十足:“我们确实需要这样的人, 提她, 是为工作需要!”可见, 大家对她工作的认可。

法院档案信息化 篇8

周强指出, 做好保密工作是维护国家安全和利益的重要手段。当前, 随着互联网技术飞速发展, 保密与信息安全相互融合、密不可分, 我国网络信息安全面临的挑战和考验十分严峻, 确保信息安全特别是网络信息安全的任务日益艰巨繁重。全国各级法院要把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来, 统一到中央关于做好保密工作的重要决策部署上来。

周强强调, 要坚持从实际出发, 坚持问题导向, 进一步加强对干警的保密教育, 落实保密责任, 完善制度机制, 坚决防止发生失泄密事件。要开展不同形式的、以网络信息安全保密为重点的保密意识、保密常识宣传教育和培训活动, 使保密意识、保密常识教育培训常态化、见实效;要及时分析新情况, 严格落实保密制度, 自觉学习保密法规制度, 努力掌握网络信息安全保密技能。要加强网络监管, 健全网络信息安全防护措施, 建立日常安全检查和应急处置机制, 把网络信息安全风险降到最低;要坚持零容忍, 严肃查处失泄密事件和涉密违规行为, 充分发挥反面典型的教育警示作用, 促进全院干警的保密意识不断提高, 保密知识不断丰富, 保密技能不断提升。

周强要求, 各部门、各单位要明确职责, 加强协调配合, 形成做好保密工作的合力。保密工作部门要加强保密监督、管理, 抓好各项保密法规制度的落实, 切切实实解决客观存在的保密风险和隐患, 为干警抵御失密风险提供最大限度的帮助和支持;要结合最高法院机关和法院系统信息化建设进程, 认真研究提出网络安全防护措施, 加强对下指导。技术主管部门要严格按照有关网络安全防护的规定和标准, 实时跟踪、评估网络安全风险, 及时采取技术防范措施, 装备管理部门要加大经费、装备等保障力度, 自觉承担起各自的保密职责, 做到守土有责、守土尽责, 切实提高信息化条件下做好保密工作的能力水平。

周强强调, 在加强保密工作过程中, 要注意把握和处理好四个关系:一是要处理好保守国家秘密与推进司法公开的关系。该保守的秘密一定要保守住, 同时要大力推进司法公开, 实行“阳光司法”, 促进司法为民、公正司法。二是要处理好密与非密的关系。既要注意实事求是, 科学定密, 又要注意科学定级, 做到贴合实际, 依法管用。三是要处理好教育与惩处的关系。要树立“严管才是厚爱”的理念, 既注重平时的管理、监督, 又要加大对失泄密事件的惩处力度。四是要处理好软件与硬件的关系。要注重人防、物防和技防三管齐下, 强化硬件保障, 还要时刻注意网络防范技术的跟进与学习, 有效提升技术防范能力, 从源头上减少失泄密事件发生的几率。

社会资本与法院信息化建设的整合 篇9

一、树立法官终身教育理念

终身教育就是加强法官的再教育再培训, 使之不断适应审判职业和未来发展的需要。我国《法官法》对法官接受终身再教育做出了明确的规定, 过去法官靠一纸文凭可以享受一生, 削弱了各方面接受再教育再培训的动力。而基层法官当前接触的案件数量不断增多, 难度越来越大, 只有不断接受教育, 提高内在素质, 才能适应社会发展的需要, 才能准确裁判各类案件。一是加强自我学习。法学是一门系统的社会科学, 它不同于其他学科。法官应当首先加强对法学理论的学习和研究, 准确掌握法律规范的涵义和各部门法之间的联系及区别, 如果没有扎实的法学功底, 法官职业思维便失去得以养成的基础。学习和了解法律, 还应弄懂这样规定的立法目的和意图, 这对法官在司法实践中正确适用法律具有十分重要的意义。这是法官树立自我学习的根本和创新学习的合力。二是开展调查研究。调查研究是深入实践并运用理论指导实践的一项活动, 也是人的认识从感性认识上升到理论认识的活动过程, 加强调研, 有利于法官透过复杂具体的社会现象总结符合时代特征的审判工作规律, 又有利于加深对审判工作中的热点、难点问题的了解, 培养敏锐观察问题, 理性思考问题的能力。这已是伊春两级法院的共识。

二、创新教育培训模式

基层法官教育面涉及较广, 而又面向未来, 培养专家型法官不能以现在的模式培养未来的法官, 所以创新教育培训模式势在必行。一是要加大高层次法律教育培训的力度。因为经济社会的急速发展, 司法改革的不断深入, 基层法官要在原有的基础上开展新一轮学历教育, 以适应新时期审判工作的需要。如鼓励法官参加“专升本”教育, 选送具有本科学历的法官攻读研究生学历及国家统一司法考试等, 建立学习奖励制度。二是要推行实践性教育法。实践性教育法定位于审判实践, 不断增进法官独立思考和解决问题的能力。教育培训内容上要满足审判现实需要, 教学方式上要突破单纯课堂化, 结合基层法官的职业特点, 开展专题讲座、庭审观摩、案例分析、研讨会、辩论会等方式以开拓法官视野, 提高法官认知社会、解决纠纷的能力。同时, 在法官实践教育中加大交流, 鼓励高院、中院法官到基层挂职锻炼, 这对于缓解由于基层法院断层带来的问题, 促进基层法院司法水平提高, 推进法官职业化建设等产生良好效果。三是充分利用远程教育方式。基层法官的再学习课程资源的广度和深度上不可避免的受信息化等载体的影响, 在树立终身学习全过程中提倡“开放共享、全球受益”的教育新理念, 每位法官都在创造一流审判机关中享受一流法学知识教育, 结合自身优势孕育出新的学习模式, 提高了高等教育受知面, 为法官职业生涯铺平了道路。

三、加强教育载体建设

加强基层法官素质教育, 除了加快培训基地、设备、教材等载体建设外, 还要广泛利用网络、大众传媒等手段提升教育效能, 充分利用远程教育培训体系, 吸收、消化、扩展教育培训成果。时刻以改革创新精神, 推进办公自动化建设, 努力推进案件流程管理网络化, 庭审活动数字化, 案卷公文电子化, 数据传输高速化, 形成法学教育是多种法学教育模式的结合, 法学教育体系框架内人才培养取向多元化。一是各级法院特别是基层法院要充分利用信息化为新时期法官学历再提升和知识再积累提供必要的学习环境, 提供充实的技术力量, 抓好应用培训, 完善应用软件, 提高智能程度, 广泛开展社会调查活动, 帮助法官认识社会, 提高工作的预见性, 强化法官要有“双赢”的理念和换位思考。二是以最大限度开发基层法院法官法治理念在构建和谐社会中的作用, 起到社会调节手段不可替代的价值功能, 充分体现法官在法治与道德相结合的治国理论基础, 时刻以公平、正义为尺度, 调节社会关系, 平衡社会利益, 整合社会资源, 最终以教育和培训载体实现和谐社会的目标。三是以落实法官助理试点工作为重点, 整合队伍资源, 推进人员分类管理, 进一步强化反腐倡廉, 加强教育, 完善制度, 严格管理, 努力实现队伍不出事, 案件不出错, 廉政不出规。[2]四是加强法院文化建设, 在法官教育培训中, 积极开展丰富多彩的文化活动, 陶冶法官情操, 提高人文素质, 使基层法官始终对其职业保持活力和自豪感, 并把接受再教育、再学习转化为法官的追求和自觉行动, 时刻以创新学习推动发展, 以发展促进创新, 开创审判机关工作新局面。

摘要：社会资本是一种重要的资本形式, 在法院建设发展过程中起着构建多项功能的重要作用, 本文从三个方面阐述了法院信息化建设与社会资本的融合和整合, 使社会资本能为司法公正所用。

关键词：社会资本,信息化,整合,功能

参考文献

[1]高慧君.高校社会资本功能及其实现[J].成人教育, 2009, (11) :47-48.