发展良机

发展良机（共11篇）

发展良机 篇1

本刊讯11月9日, 国务院总理温家宝主持召开国务院常务会议, 讨论通过了《“十二五”控制温室气体排放工作方案》, 此方案的出台, 对于福美MCM外墙材料来讲, 无疑是一个极大的利好消息。

方案明确了各地区、各部门要按照“十二五”规划纲要提出的到2015年单位国内生产总值二氧化碳排放比2010年下降17%的目标要求, 把积极应对气候变化作为经济社会发展的重大战略, 作为加快转变经济发展方式、调整经济结构和推进新的产业革命的重大机遇, 落实各项任务。

一要综合运用多种措施, 加快调整产业结构, 大力推进节能降耗, 积极发展低碳产业, 努力增加森林碳汇。开展低碳发展的试验试点。探索建立碳排放交易市场。二要加快建立温室气体排放核算体系, 建立基础统计制度, 制定核算指南。三要大力推动全社会低碳节能行动。国家机关、事业单位、社会团体等公共机构要发挥示范作用。落实企业责任, 明确重点行业和重点企业排放控制标准和要求。提高公众参与意识, 大力倡导绿色低碳、健康文明的生活方式和消费模式。四要广泛开展国际合作, 强化科技人才支撑, 加强经济适用低碳技术的研发和推广。

国家通过强力手段推行低碳技术和低碳产业, 如同给福美MCM材料的发展注入了一针强心剂, 福美软瓷生产的MCM材料作为一种低碳节能环保的新材料, 以城建废渣、废土等为主要原料, 经过复合改性, 可制成各种片材、块材、卷材, 如用MCM材料合成的陶土板、石材、劈开砖、瓷砖、木板等各种建筑装饰材料, 每平方米耗能只需0.2度电, 经过科学计算, 每使用一平方米MCM材料, 便可为地球减负11.25公斤二氧化碳。

更值得注意的是, MCM材料生产过程中无三废排放, 并且通过特殊工艺, 还可降解成泥土, 可谓从大自然中来, 最后再到大自然中去, 实现可持续发展, 对自然资源无任何破坏浪费。

控制温室排放方案, 是国家释放的一个积极信号, 再一次说明了低碳是未来经济发展的主流, 更坚定了福美MCM材料走低碳、可持续发展之路。

发展良机 篇2

古人云：“时势造英雄”，本领再强大的人，也是需要借住良机来展现的，而所谓的“良机”，即是天时、地利、人和的完美融合，目光敏锐、勇敢果断者常常能够抓住它，它甚至更可能成为你生命的转折点。

十八世纪法国，一位伟大的政治家、军事家拿破仑?法拿巴是法兰西第一帝国和百日王朝都皇帝，然而谁又曾想，在他一步步攀登上他政治巅峰的同时，他曾经仅仅只是个不起眼的小兵。1793年，作为一个小小的尉级炮兵军官的他被派往前线，参加进攻土伦的战役。土伦坚固的防守难以攻破，正当革命军前线指挥官对此情况犯难的时候，拿破仑立刻抓住了这个机会，直接向当时的`那个特派员萨利切蒂提出了新的作战方案，犹如干旱的土地得到雨水的滋润，苦无良策的特派员瞬间又燃起了斗志，他觉得拿破仑的方案很有新意，立即任命拿破仑为攻城炮兵副指挥官，并提升他为少校。拿破仑抓住此此良机，充分利用，在前线精心谋划，勇敢战斗，最后终于攻克了土伦这座坚固的壁垒，充分显现了他的胆识与才智，他也因此荣立战功，并被破格提升为少将旅长，而一举成名，为他后来叱咤风云，登上权力的顶峰奠定了基础，成为政治界为人赞叹不已的传奇，更在历史的长河中涓涓细流，广为流传。

机会犹如璞玉，拥有睿智的目光才能看到深藏内部的美丽，对于机会，有些人能够发现，有些人茫然了;有些人抓住了，有些人错失了，它对于我们每个人来说但是公平的，你不仅仅要善于发现，还要牢牢抓住，更要充分把握、利用。

金融海啸是国产手机发展良机 篇3

“只要真正站在用戶的角度去考虑问题，并赢得客户的信任，国产手机将会在这一轮的变革中，真正崛起。”谷红亮说。

金融海啸是国产手机发展良机

从某种意义上来说，2008年，是中国手机产业发展的关键一年。

尽管包括诺基亚、三星、索尼爱立信、摩托罗拉等在内的一线国际品牌在产品销售和利润方面有所下滑，但一批像海尔之类的国产手机品牌，却呈现出逆市增长的势头。

对于席卷全球的金融海啸，海尔手机运营商部总经理谷红亮认为，这是国产手机崛起的千载难逢机会。因为在这种经济不景气的环境下，国产手机低廉的价格，时尚的外观，丰富多样的功能，可以凭“实惠”抵销在品牌号召上的不足，获得消费者喜爱，更加理性地选择国产手机。而国家4万亿拉动内需的举措，再加上“家电下乡”的进一步推动，使国产手机站在了一个前所未有的发展机遇面前。

“就像上世纪80年代的变革催生出一批家电巨头，90年代的变革催生出一批IT巨头一样，这一次的金融海啸，将会在国产手机品牌中，催生出一批手机巨头。”谷红亮认为，国产手机只要把基本功练好，使产品外观更漂亮，工艺更精细，界面更人性化，就有与洋品牌竞争的砝码。

站在用户角度做产品

谷红亮认为，只有真正站在用户的角度看问题，推出真正实惠的产品，才能赢得客户信任，从而在激烈的市场竞争中脱颖而出。

从成立至今，海尔手机年平均增长率一直保持在100％以上。而在2006年，海尔手机出口海外同比增长高达300％以上。据全球权威数据公司GfK数据显示，海尔手机在印度CDMA市场份额跃居前二。

发展良机 篇4

当今,全球在石油价格攀升的局势下,美国、意大利、新加坡、马来西亚、印度尼西亚等许多国家都对甲醇燃料给予极大关注,纷纷试用或使用甲醇燃料。而中国也于今年2月底宣布在山西、上海、陕西正式启动甲醇汽车试点工作,从世界各国对甲醇燃料的热度看,其在全球的推广已指日可待。

20世纪20年代,第二次石油危机暴发后,发达国家首先认识到单一石油燃料对国家能源战略安全的潜在威胁,纷纷进行甲醇燃料及甲醇汽车配套技术的研究开发。其中,瑞典专门成立了国家级的瑞典甲醇开发公司,全面负责甲醇燃料开发工作。德国大众汽车公司不仅在中国建立了M100甲醇汽车示范车队,还于1984年为洛杉矶奥运会提供了400辆甲醇动力汽车及载货汽车上使用M85、M100甲醇汽油进行了6万千米的道路试验。

“作为全球石油第一消费大国的美国,甲醇燃料的研究与应用不仅起步早,而且成效显著”。长安大学教授,全国醇醚燃料与醇醚汽车专业委员会西安测试中心主任刘生全说。

据刘生全介绍,1973年,因欧佩克停止向美国输送石油,导致美国燃油供应骤然紧张,美国政府开始实施能源多元化战略。1974年,美国通过《联邦非核能源研究及发展法令》,将开发推广甲醇燃料作为能源替代的首选课题。1988年~1992年,美国先后颁布《替代汽车燃料法》、《清洁空气修正法》和《能源政策法》,明确规定为替代燃料减免税,并要求政府部门带头使用甲醇汽车。在政府的强力推动下,甲醇燃料在美国迅速推广,1993年美国消费甲醇汽油1200万吨。1998年美国新增甲醇燃料汽车6万余辆,20多个州使用甲醇燃料。

“只是到了20世纪90年代中后期,随着石油供应缓解,美国政府对推广甲醇燃料的热情才开始下降,加之美国以天燃气为原料生产甲醇,国际天然气价格上涨缩小了甲醇燃料与成品油的差价。奥巴马总统上台后,为了扶持美国农业,消化玉米库存,又将替代能源的重点由甲醇燃料转向乙醇燃料,导致一度红红火火的美国甲醇燃料市场逐渐冷清。”刘生全说。

“但今年1月底,美国杜克大学的一份报告再度引起美国政府注意。该报告在论述中国推广甲醇燃料可能带来的全球能源结构变化的同时,建议美国政府继续关注甲醇燃料,为甲醇经济的到来做好技术、政策与法规准备。”西北大学教授阎宏涛说。

甲醇燃料的动力、环保、安全等性能也在国际上受到了普遍认可。美国甲醇研究院经大量研究认为,甲醇燃料与汽油相比,更易于降解,对环境的污染要比汽油小得多;甲醇着火温要高,发生火灾和造成死亡的概率比汽油要低;甲醇燃料内燃机排放的污染物比汽油燃料少。美国能源部更明确表示过,甲醇燃料对人体健康总的危害要比汽油小得多。

据介绍,英国联合汽车公司近期发布的一份报告称,甲醇的燃料特性更适宜。目前广泛使用的点燃式汽车发动机,且其抗爆性好、燃烧更彻底,所需发动机的体积更小、更有利于节能减排与保境保护。

“就近被石油资源包围的以色列,也准备推广甲醇燃料”,中国石化联合会新科技部主任胡迁林向记者透露。他说,不久前,以色列一个高级代表团访问中国,目的之一就是实地考察、学习中国的甲醇汽油推广经验,启动本国甲醇燃料推广工作。

“目前,新加坡、马来西亚、印度尼西亚等许多国家都在试用或使用甲醇燃料。意大利、马来西亚、印度尼西亚等许多国家都在试用或使用甲醇燃料。意大利计划用M80混合醇代替汽油,新西兰、瑞典已全面推广使用M15甲醇汽油,甲醇燃料在全球的推广正呈燎原之势。此次中国三省的甲醇汽车试点工作,不仅会加快中国甲醇汽车的推广步伐,也将使甲醇燃料推广提速。”刘生全对甲醇燃料的未来充满信心。

据中国氮肥工业协会最新统计,2012年我国将有550万吨以上的新建甲醇装置投产,总产能预计达到5200多万吨。同时,甲醇下游应用开发却进展缓慢。3月23日,中国石油和化学工业联合会常务副会长、中国氮肥工业协会理事长李寿生表示,甲醇项目建设盲目、无序竞争必须制止。目前氮肥协会甲醇专委会已经提出了《关于甲醇行业有序发展的建议》正在业内进行讨论。

李寿生表示,甲醇行业投资过热已成为业内共识,但仍在持续。2011年甲醇装置开工率虽然比上年有所提升,但仍不到61%。在对煤制烯烃和甲醇汽油前景乐观的情况下,一些企业没有慎重研究自身条件、区域布局以及技术先进性等,盲目上马项目。而从2011年甲醇下游消费看,甲醛、醋酸、二甲基甲酰、草甘膦等产品产能严重过剩,未来消费增长有限。二甲醚受《城镇燃气二甲醚国家标准》的限制不能掺烧石油液化气,消费量难以扩大。“十二五”期间煤制烯烃主要开展升级示范,建设规模有限。

李寿生强调,以煤为原料制甲醇的项目投资要考虑资源承载能力,要量力而行、量水而行、量环境承载能力而行。当前少数产煤省区不考虑生态和环境承载能力,在同一地区、同一开发区内引进多个结构雷同的大型煤化工项目,甚至一些不具备条件的地区也布置多个大型煤化项目,这些问题必须要解决。

为此,甲醇专委会提出以下建议:不再新建年产100万吨以下煤制甲醇项目;新建甲醇项目必须条件具备、技术先进、布局合理、手续齐全,同时配套有市场容量的下游产品;大型甲醇企业要搞好产品结构调整,重点发展化工新材料、精细化工、新能源等领域高技术延伸产品;不建设年产50万吨及以下煤基甲醇制烯烃项目;大型甲醇企业加强与下游企业的使用,实现以了下游一体化发展。

建议甲醇企业,搞好节能减排工作,加强技术创新,实现清洁生产;加强业行自律,按照市场需求理性组织生产。积极参与行业共亨信息平台建设;建立落后产能退出机制,实现落后产能的平稳退出。

发展良机 篇5

工业和信息化部数据显示，今年以来，在国内外多种不利因素的影响下，中国工业继续保持了较高的增速，1～8月份，全国规模以上工业增加值较去年同期增长了15.7％，实现利润1.87万亿元，增长19.4％，机构调整稳步推进，两高一资的产品出口明显减少。从CE产业来看，中国信息产业收入到8月份为止达到了4.2万亿元，同比增长18.8％，全国电话用户总数达到了9.7亿户，净增6653万户，互联网用户规模达到了2.53亿万，净增4300万户，信息化和工业化的融合发展取得新的进程。

“全球金融风暴将给许多国际性企业带来非常大的考验，而依托于强大内需市场拉动的中国企业，在这轮金融风暴洗礼后，将变得更加健康，成长更快，从而大大缩短中国追赶欧美的时间。”一位产业资深人士如是说。

4大举措做强做大CE产业

从国家政府的角度，对于如何做强做大CE产业，已经有了充分的准备。

工业和信息化部副部长娄勤俭告诉《TWICE CHINA消费电子商讯》，工业和信息化部将从以下4个角度，在贯彻落实好科学发展观的要求下，着重推动信息化与工业化的融合，发展现代产业体系，推动工业由大变强。

第一是加大产业结构调整的力度，促进工业经济发展方式的转变。加强工业结构的调整，加大利用高新技术，改造传统产业的力度，严格控制高效能、高污染产业的发展，加大淘汰落后生产能力，引导和鼓励中小企业调整结构，优化升级，规范和提升工业园区，加强节能减排的工作力度，协调通过重大工业节能项目，推进重大工业的污染与治理，加强产品的回收利用和可再生资源的开发。

第二是加强自主创新，提高工业整体的竞争力。以市场为导向，产学研用相结合，加强产业链各环节的合作创新，加强科技创新、园区建设，搭建共性技术和公共服务平台，提高园区聚集创新的能力，以实施国家重大科技专项为契机，努力突破制约工业发展的核心技术和关键技术，推进知识产权和技术标准战略，及时修订工业技术标准和规范，鼓励企业在掌握核心技术专利，以鼓励企业联合制定技术标准。

第三是推动制造业升级，提高制造业的发展质量，加强规划指导，充分利用两种资源、两个市场，抓住国际产业结构调整，融合转移发展的机遇，提高参与国际分工的能力和水平。同时推进国内相关产业的转移，加快提高国内的综合竞争能力，培育龙头企业，带动中小企业的发展，鼓励企业研发、发展和营销价值链高端发展。

第四是加快信息产业的发展，为信息化和工业化的融合、发展提供更有利的支撑。以突破平静和满足重大应用为着力点，提高自主创新能力，进一步完善宽带移动通信的产业链，迅速推进新技术的应用，加快核心电子元件、集成电路、计算机软件等技术发展，统筹协调系统技术的建设，提高信息保障水平和应急能力，在工业产品、研发设计、生产、流通、人才培养等新兴产业培育发展等环节和领域。深入应用电子信息技术，推进信息化和工业化的融合，提高国民经济和社会信息化的水平。

5大突出问题需要警惕

但是，对于未来，商务部副部长蒋耀平告诉《TWICECHINA消费电子商讯》，中国在以下5大方面所面临的矛盾和问题日益突出。

第一是制造能力大，但研发能力还不够强，企业研发投入的销售收入中的比重远低于发达国家。我国在高端芯片等关键领域缺乏核心技术和自主知识产权，我国的CE产业在国际分工中获利不多。

第二是出口持续高速增长，但质量效益还不够高。数量的增长方式还没有得到根本性的改变，出口产品结构同质化问题比较突出，规模扩张没有带来利润的同步增长。

第三是出口主体不断增多，但自主品牌还比较偏低。在出口总额中，具有自主品牌的产品占的比重还比较低，尤其是高技术产品占的比重比较低。

第四是市场覆盖面广，但营销网络建设目前还比较滞后。我国出口市场已涵盖224个国家和地区，真正实现了全球化营销，但营销网络和售后服务体系建设还有脱节，在一定程度上影响了消费者的服务质量。

抓住当前太阳能产业发展良机 篇6

扶持以太阳能为代表的新能源产业, 有利于转危为机

太阳能是世界上已知最优质的能源, 太阳能产业具有巨大的发展潜力。它可在很大程度上取代日趋紧张的传统能源, 缓解甚至化解日趋严重的能源危机和气候危机;它还拥有很长的产业链, 可吸纳大量劳动力;同时它可以成为民众喜见乐用的生产资料和生活资料。我们倘若抓住以太阳能为代表的新能源产业大力扶持, 就有利于化危机为转机, 不仅使这个产业得到较快发展, 而且能带动相关产业一起发展。

美国政府今年推出的新能源优先政策, 很值得关注。美国拥有的太阳能资源较为丰富, 太阳能科技也起步较早, 但过去若干年, 由于种种原因它的太阳能产业的发展落在了德、日等国后面。奥巴马总统就任伊始, 即把优先发展新能源列为新政之首, 邀请专家参与制订了宏大的扶持太阳能等新能源发展的计划。其主要内容是:通过政策和行政手段, 全面推广屋顶太阳能发电计划, 鼓励各地建设大型的荒漠、滩涂光伏电站, 发展以太阳能电网补给燃料的复合式动力汽车来取代常规燃油汽车, 大幅度提高可再生能源在发电和运输中的使用比例。美国的目标是, 到2050年采用光伏技术为全国提供69%的电力和35%的总能量 (包括交通工具耗能在内) , 同时使温室气体的总排放量比2005年降低62%。这一计划可为缓解能源与环境危机作出贡献, 还可直接创造大量新的“绿色岗位”, 预计总量为500万个。

若参照美国, 中国绿色发电量可占全国总用电量一半

中国与美国都是世界碳排放量最多的国家。中国的太阳能资源丝毫不亚于美国。中国若参照美国的做法, 也完全可能在未来半个世纪中, 把太阳能光伏发电的总装机容量在现有基础上大大提高, 使绿色发电量达到4.6万亿度以上, 预计可占全国总用电量的一半。

综观当前我国太阳能产业发展, 有以下几类重要的机遇:原材料降价, 光伏电池及其组件的生产成本大大降低;大量新增的原材料产能开始发挥效益, 制约我国太阳能光伏电池生产的“瓶颈”有了突破性的松动;《可再生能源法》、《建筑节能条例》等再生能源法规已开始实施, 相关技术规范和标准正在汇编出台;大型光伏电站建设、薄膜发电、聚光电站、压缩储能等太阳能光电技术, 以及光电建筑材料、光电建筑构件创新在多方面取得了突破;太阳能热利用渐入佳境, 尤其太阳能热水器无论在生产与应用方面, 都已成为世界第一大国。凡此种种, 为太阳能产业在我国的大规模发展铺平了道路, 太阳能利用的远景十分广阔。

发展良机 篇7

一、人力资源服务业迎发展良机的内容

(一) 政策纷纷出台

人力资源服务业对我国市场经济发展的推动正在日益起着积极作用, 我国近年来也加快了相关政策的出台, 旨在将人力资源服务业规划到我国国家产业战略规划中区。与此同时, 人力资源服务业的相关政策内容也越来越详实, 且针对性极强。2007年至今, 我国政府颁布并实施了很多项综合性的政策, 其中不乏大量关于人力资源服务业发展的重点内容。2012年, 江苏、辽宁和浙江三省政府先后出台了有关人力资源服务业发展的政策, 让人力资源服务业的发展大受利益。

(二) 公共服务完善

现阶段我国社会对于人力资源公共服务的需求呈现出综合化、多样化和精细化的发展态势, 而且需求量逐年递增, 传统的政府公共服务模式已经很难适应现阶段的发展要求了。而我国民营人力资源服务机构的发展和壮大为政府购买民营人力资源服务机构的公共服务创设了环境。因此, 我国相关政府部门从2004年开始就逐渐尝试性购买民营人力资源服务机构的公共服务, 经过十余年的发展, 政府的购买规模量逐年递增, 更多的民间人力资源服务业加入到了公共服务项目当中, 对于我国人力资源服务业来说无不是一个发展良机。

(三) 信息进程出良机

当今信息技术环境下, 信息技术已经广泛应用于各行各业当中。针对于人力资源服务业来说, 信息技术能够提升服务价值以及服务效率。信息进程出良机不是空话、套话, 信息进程的加快让人力资源服务业成为了信息服务业发展过程中的受益者和参与者。随着移动技术、社交网络、云计算等新型智能技术的出现, 人力资源服务业将会发生翻天覆地的变化。人力资源服务业一定要紧抓信息进程加快而出现了良机, 大力推进服务信息化的建设。

(四) 产业布局不断调整

人力资源服务业产业不断调整主要表现在两个方面。第一, 人力资源服务业已经开始朝着我国中西部相对落后的地区布局。中西部地区经济发展虽然较为迟缓, 但是近年来也出现了迅猛的态势, 某些中西部地区的GDP年平均增长率超越了某些沿海经济发达地区。因此, 人力资源服务业逐步朝着我国中西部地区进行发展, 中西部地区必定会出现人力资源服务需求上涨, 势必加快中西部产业布局的步伐。第二, 人力资源服务业已经逐步形成了相关产业园, 人力资源服务业产业园是人力资源服务业发展的一个特点。其方便了各类专业服务的汇总;完善了整个人力资源服务业的产业链;以核心企业带动整个行业发展;以区域产业为核心, 促进区域经济产业结构不断调整。

(五) 服务机构逐步优化

每个企业都希望利用专业化的服务来提升自身的人力资源管理能力。因此, 我国现阶段人力资源服务业都在不断地加强服务水平、创新服务理念、适应市场需求。当下我国已经出现了不少人力资源服务机构, 它们都在不断提升自己的竞争力, 推进自己的品牌建设。因此, 人力资源服务机构正逐步优化。

(六) 准入政策放宽

随着我国有关人力资源服务业的鼓励性政策不断出台, 有关政策对于外资进入中国也有了一定的规定。因此, 我国政府部门近年来逐步放宽了外资投资的限制, 实现了准入政策的放宽, 进一步加快了人力资源服务业的发展。随着外资企业进军中国, 我国正在逐步成为全世界人力资源服务业的重要市场。

二、人力资源服务业迎发展良机的几点建议

面对当下人力资源服务业迎发展良机的态势, 人力资源服务业要借助良机大力发展要确保发展过程顺利, 就需要做到以下几点内容:

(一) 一定要加强监管监督, 建立健全相关的约束机制, 由政府引导, 加强监管力度, 同时也可以利用行业协会对整个人力资源服务业进行规范。确保国家相关法律法规正常运行, 相关政策贯彻实施, 保证人力资源服务业整体健康发展。针对人力资源服务业中偏离法律法规的企业要给予责任追求, 积极防范不规范问题出现。

(二) 提高人力资源服务业从业人员的整体素质, 保证工作中能够进行良好的沟通、服务。没有优秀员工的人力资源服务机构是很难发展的。

(三) 推进现阶段的户籍管理进程, 为人力资源服务业的发展创造一个只有的环境。让各个地区的人才都能够进行交流, 确保人力资源服务业通过不断交融而得到发展。

(四) 人力资源服务业要发展就必须提高整体的核心竞争力, 而市场经济下劳动力的综合素质就成为大部分企业的核心竞争力。因此, 在人力资源服务业迎发展良机之下人力资源服机构应当积极提高劳动力的综合素质, 保证人力资源服务业顺利发展。

结束语

人力资源服务业迎发展良机对于我国人力资源服务业来说是一个极好的态势, 人力资源服务业应当尽力抓住此次良机, 致力于自身的各个方面建设。充分利用好良机带来了的利益和好处不断发展和壮大。

参考文献

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[2]董立勤.人力资源服务业发展需突破七大难点[J].中国人才, 2013 (23) .

[3]孔长起.加快推进人力资源服务业发展[N].天津日报, 2012-04-23.

[4]温金海.促进人力资源服务业繁荣发展——人力资源服务业发展座谈会综述[J].中国人才, 2010 (23) .

如何抓住蚕茧市场回暖的良机? 篇8

今年我区上半年蚕茧收购价格有所回升, 贵港、上林等地早上市的蚕茧收购价格已回升到17～18元/公斤, 但由于去年秋茧价格大幅下跌, 低至9～12元/公斤, 不少蚕农种桑养蚕积极性受挫, 桑园弃管现象严重, 失管的桑园长势不好, 桑枝条细, 叶片小而薄, 桑树病虫害多, 产叶量不高, 面对新一轮的蚕桑行情反弹, 有可能错失良机。笔者建议广大蚕农应尽快抓紧开展桑园田间管理, 抓紧给桑园施肥, 促进桑树生长的恢复。桑树施肥对桑树的高产很重要, 因为桑树在生长过程中需要补充多种营养元素, 其中碳、氢、氧、氮是构成碳水化合物和蛋白质的主要成分, 通常称之为有机物元素。除此以外, 钾、钙、镁、铁、磷、硫、硼、锌、锰、铜等叫做灰分元素, 或称为矿物质营养元素。矿物质元素在桑树生长中起着重大的作用, 如影响细胞胶体的状态, 决定原生质的透性和持水能力, 参与很多有机化合物的合成和转化, 参与叶绿素的合成和叶片的光合作用等等。以上各元素的作用, 不能相互代替, 但能相互影响, 当完全得不到任何一种必需的元素时, 就能直接或间接影响植株的生长, 而导致产叶量的降低。有些桑树病症的出现, 并不是由于微生物的感染, 而是由于土壤缺少某些元素所引起, 只要微量施用这些元素, 就可以消除其病症而发育正常。因此, 根据桑树不同生育期对各营养元素的需要, 多施有机肥料、复合肥和增施微量元素肥, 就可使桑树发育正常并获得较高的产叶量。目前蚕业生产正进入夏季, 雨水十分充沛, 只要抓紧给桑树补充施肥, 肥、水充足就可以促进桑树产能的快速恢复, 增加产叶量, 多养蚕, 更好地抓住蚕茧价格回升的良机, 挽回蚕桑生产的损失。

抓住医改良机加强医院医保管理 篇9

近年来, 随着医疗保险覆盖面的不断扩大, 制度不断完善, 医院服务的医疗保险对象由单一的城镇职工扩展到农民、灵活就业人员、无保障老年居民、学生、儿童。医院承担着为广大参保病人提供优质的服务和保证医疗保险基金安全有效使用的双重责任, 如何保证国家医保政策全面落实到位, 服务好医疗保险, 促进医院自身发展, 是医院管理者面临的新课题。

1 建立组织机构, 强化制度建设

哈励逊国际和平医院是衡水市唯一的一所综合性医院, 是全市的医疗保健中心, 担负着全市及冀东南地区400余万群众的医疗保健任务, 2002年成为衡水市首批医保定点医疗机构。医院领导十分重视, 认为这是促进医院全面发展的契机。面对新的机遇和挑战, 我院加强管理, 积极应对医疗保险管理中所存在的问题和薄弱环节, 转变观念, 强化管理。把医疗保险工作提高到医院生存与发展的战略高度, 专门成立了医保处, 形成以院长为组长的领导小组主抓医院医保管理工作;各临床科室以科主任为组长, 护士长为副组长的工作小组, 负责本科医保制度具体实施及奖惩制度落实工作。

2 宣传到位层层管理

医保处主要负责医疗保险人员从门诊收费到出院全过程的医疗质量、医疗费用结算、审核、监督、申报及就医宣传、咨询等组织管理工作;因此, 结合医疗保险政策和制度, 从服务观念、诊治质量、医疗收费、就医环境等方面制订一系列相配套的制度措施;设置基本医疗保险政策宣传栏, 编印基本医疗保险宣传资料和工作简报, 将我院特有的团队精神、技术、先进设备、科学管理等优势及时通过新闻媒体及各种渠道进行宣传, 扩大社会影响;同时, 医院定期组织科主任和护士长进行医保知识、政策及制度的培训和学习, 将医保的管理工作深入落实到每个科室, 提高参与医保管理意识和主人翁意识, 改善服务态度, 规范医疗行为, 促进医院医保工作稳步运行。还经常组织医务人员深入参加医疗保险的企事业单位, 主动向他们通报医院的相关时讯, 让他们了解医院的医疗水平、技术特色、设备优势及发展趋势, 做到医患双方互动互学。设立医疗保险专用医德医风意见箱及院长24小时热线电话, 对患者的疑问, 随时给予讲解;对病人的投诉, 认真处理, 给予满意答复。

3 增加医保费用透明度, 确保参保患者明白消费

医保资金是有限的, 基本医疗保险不是公费医疗, 只能解决最基本的疾病医疗, 为了保障医保统筹基金的正常运转, 必须把每一分钱都用在刀刃上。医护人员严格遵守和熟悉掌握医保“三个目录”的具体内容和基本要求, 自觉地做到合理检查, 合理用药, 合理治疗, 合理收费, 杜绝人为的重复检查、治疗和用药;必需使用目录外治疗和用药时, 须征得患者或家属的同意并签字后方可使用;凡涉及到医保的费用, 明确做到收费公开、透明, 接受医保患者监督对医保账目实行公开公示制度, 并且给每位医保患者提供“住院病人费用一日清单”及出院时总费用清单。实行医保费用通报制度, 每月通过质量报告公布各科医保费用情况, 并及时将医保存在的问题反馈给各临床科室。这样既避免不合理治疗和用药造成的资金浪费, 降低了统筹基金的支出, 又减轻了患者的经济负担, 使参保人员真正得到合理、有效、优质的医疗卫生服务, 从根本上得到了实惠, 实现明明白白消费。

4 科学管理细化服务提高工作效率

我院医保处工作人员经常下科室进行医保稽核, 抽查住院病人在床情况, 不定期地参加科室晨会, 讲解医保知识, 随时解决科室发生的医保难题, 积极配合医保中心稽核人员对我院的各项稽核和对病人的核查工作;在医疗费用报销过程中, 业务熟练, 工作扎实, 坚持做到严格按政策办事, 准确掌握各类病人医疗费用的各段报销比例, 计算准确, 报销及时, 为医保患者提供便捷的服务;还为门诊特殊病人免费发放医保专用病历本, 减少了医保患者在院存放病历的手续, 为医保中心审核提供了便利。每周、月、季、年做好医保数据的统计和上报工作, 并及时将有关数据反馈到各科室、院领导及医保中心, 为下一步改进医保工作、管好用好医院的统筹基金提供充分而有利的依据。

5 临床护士在医保管理工作中的协调作用

在管理中, 责任护士始终把参保病人的管理工作放到首要位置, 严格查证参保患者的有效证件, 杜绝冒名、挂床住院, 随时了解患者的去向 (如去其他科室进行检查、治疗或外出) , 为临床治疗、医保稽核提供信息;在宣传工作中, 护士能准确的对参保患者提出的医保问题进行讲解, 督促并帮助住院患者自觉遵守医保制度, 使患者明白应该怎样维护自己的合法权利;在费用的控制上, 护士随时记录患者每一笔费用的发生与用途, 并及时提醒主治医生合理的使用目录内治疗与用药及不该使用的自费项目;对患者提出的不合理要求给予耐心地解释和说明, 尽可能地降低患者经济负担和统筹基金, 从而使医、保、患三者关系更加和谐。

6 构建和谐的医患关系, 让患者成为我院的宣传者

医改的总体目标是“用比较低廉的费用, 提供比较优质的医疗服务, 努力满足广大人民群众的基本医疗服务需求”。为实现这一目标, 我院紧紧围绕“以病人为中心”这一核心, 为参保患者提供最优质的医疗服务, 热情细致的精心护理, 让患者花更少的钱, 享受高水准的医疗服务。通过积极采取各种措施, 切实贯彻落实医保政策, 病人的满意度稳步提升, 医疗纠纷明显减少。

医保改革与医院发展的联系更加紧密。庞大的医保人群, 完善的保障功能, 构成了雄厚的医保资源, 带来了巨大的医疗需求, 也为医疗机构的改革发展提供了充足的动力。各医疗机构应紧紧抓住这一契机, 促进自身的全面发展, 努力实现“群众、医保、医院”共赢的局面。

参考文献

[1]刘亚琴, 陈宝霞.医疗机构在构建和谐医保中问题及对策[J].中华临床医学研究杂志, 2008, 14 (8) :1232-1233.

[2]邵伟彪, 章岚岚.基本医疗保险机构与定点医院的关系探讨[J].中国卫生经济, 2004, (3) :32.

发展良机 篇10

经过六年发展，目前，维恩贝特形成以银行核心系统研发、技术咨询与服务、质量保证和测试服务、应用解决方案的开发与实施作为核心业务，拥有28项知识产权，与Mckinsey、TATA、IBM、HP等世界级的跨国公司形成了稳定、良好的合作关系。

陈兵在接受《投资者报》记者专访时表示，随着利率市场化时代即将到来，经济增速放缓带来利率下行，长期以来以息差作为主要收益的传统银行利润受到很大程度的挤压，传统银行业主动或被动的迎来转型，金融创新为银行IT信息服务提供商，尤其是核心系统厂商带来发展良机。

“互联网技术在金融领域的应用目前已经实现，‘互联网+金融+服务’打造金融机构与中小企业资金流闭环系统成为我们当下创新业务的重点。”陈兵说。

核心业务优势明显

陈兵介绍，银行软件按架构可以简单分为三层：第一层是渠道层，如ATM、POS、网银、电话银行、柜面终端等面对用户操作的软件（俗称UI）;第二层是业务处理层，主要包含客户信息、产品工厂、费用引擎、存贷款账户管理、支付结算等模块，被视为银行的核心业务模块;第三层是分析决策层。

网上银行、手机银行的出现让越来越多的民众感受到技术发展为金融服务提供便利，而看似简单银行存款、贷款、结算、代理等业务，实际上需要前端软件、后端核心系统软件联动才能完成，核心业务系统是银行IT应用的“心脏”，地位举足轻重。

维恩贝特提供服务范畴就是以核心业务为主。据了解，目前能够为银行业提供系统服务主要有四类公司：以IBM、华为等企业为代表的基础服务提供商（前后端、软硬件均提供）;以神州数码为代表的系统集成商;以高阳金信、长亮科技等企业为代表的核心系统提供商，以及以四方精创、软通动力为代表的人力资源外包服务商。

和一般服务商不同，维恩贝特并不以提供核心系统作为主营业务，而是以结合银行已有的核心框架做扩展和定制化开发模式，实现软件咨询及开发带动软件服务。

陈兵介绍，目前公司业务主要涵盖三个领域：咨询与服务、开发与实施、IT服务外包。首先，在咨询与服务方面，维恩贝特提供核心系统业务及方案、应用系统需求规划、项目管理和测试规划。

其次，开发与实施方面，维恩贝特可以帮助银行实施核心应用系统开发，即按照银行核心系统总体规划，在主流核心产品平台上进行存款、贷款、客户信息、支付、总账等应用系统开发、提供从需求分析到投产维护完整项目生命周期的实施服务，以及结合总行规划，在分行所部署的特色业务平台上进行同城支付、代收付、财税库行、公共事业缴费、社保卡、公积金等应用系统开发的分行特色业务开发。此外，还包括帮助银行构建全行数据标准化体系，对多个IT系统对数据提供统一的分析、抽取和汇总，为银行运营决策提供及时、准确、丰富的数据及数据维护服务。

第三，IT服务外包业务也是维恩贝特的业务强项。陈兵将其称之为“现金流业务”，就金融机构和企业的某些项目提供专业的技术能力的人力资源，提供从设计、开发到测试阶段的整体服务。

定制化的技术优势，加之出身银行的团队，维恩贝特获得建行、中行、邮储银行等国有银行以及平安银行、中信、华夏银行等优秀股份制银行的认可，建立长期、稳固的合作关系。公司业绩也保持较快增长。根据公司公开数据，2014年，维恩贝特实现营业收入近1亿元，同比增长61.66%，净利润达2077万元，同比增长105.23%，而今年上半年，公司营业收入与净利润同比也分别实现43.11%、54.45%的增长。

“公司营业收入和利润的大幅增长主要原因在于公司加强营销能力建设，除保持原有客户的收入增长之外，还积极拓展国内及港澳地区新的客户领域，使得业绩规模出现明显提升。”陈兵表示。

对此，方正证券研报预计，维恩贝特今年经营将持续加快，主要有三方面原因：一是现有的存量客户部分核心系统已经连续使用10年以上，系统改造的需求十分旺盛，例如平安银行、交通银行;二是公司在不断地拓展新客户，如华夏银行、苏州银行、微众银行;三是业务范围不断做大，软件开发已经从银行核心软件向银行的渠道软件拓展，这块领域行业比较分散，软件通用性比核心小，但体量大，能为公司带来较大的收入。

目前，银行核心系统的发展共经历了四代，到目前为止，主要的银行都实现了第四代系统的更迭，但是随着去IOE以及金融的互联网化，各银行都在酝酿第五代银行核心系统的需求。同时越来越多的企业看到这一商机，包括银行都在自主研发系统，对此，陈兵认为，金融业系统服务领域市场体量巨大，可以容纳更多的企业进入，并不需要担心竞争问题。

向“互联网+金融+服务”模式转变

互联网金融发展正如火如荼，陈兵认为公司发展也应该从“互联网技术+金融”向“互联网+金融+服务”模式转变。

“这个转变是基于互联网客户需求的，通过互联网架构的核心系统技术体系的变化带来了应用思维的变化，核心系统不再是一个封闭的交易支撑系统，转变成可分享的金融服务系统，支撑现有的实体金融服务，以及未来快速增长的虚拟金融服务的实现，甚至是实现金融服务的开放。”陈兵表示，他希望承担一个通过互联网技术，打造银行与中小企业之间金融生态圈。

今年7月，国务院发布《关于积极推进“互联网+”行动的指导意见》并指出，推进互联网金融云服务平台建设，支持银行、证券、保险企业稳妥实施系统架构转型，鼓励探索利用云服务平台开展金融核心业务，提供基于金融云服务平台的信用、认证、接口等公共服务，鼓励各金融机构利用云计算、移动互联网、大数据等技术手段拓宽服务覆盖面。

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政策利好让陈兵坚定了转型方向的正确性。维恩贝特借助自身在银行方面的深厚积累，结合互联网技术不断进行创新，公司将互联网金融作为未来发展的重要动力，之前研发出专门为互联网金融企业服务的电子账户、支付管家、第三方支付平台、P2P/P2B专业网贷管理系统等产品，已经开始投入推广应用。

方正证券研报分析，维恩贝特的支付管家一是打通与其他银行的连接，实现银行业务的互联网化。该业务属于运营模式，主要面对中小型银行及互联网金融机构，通过流量收费实现收入。二是开发面向财务公司使用的资金管理系统。在第三方支付系统方面已与腾邦国际、海科融通等公司达成合作。此外，微信银行、资金管理和直销银行系统开发方面的服务也已经开展。

“维恩贝特与某上市公司共同合作研发VTM系统，由上市公司研发硬件，公司研发配套的软件，通过版权收费模式实现收入，预计单台许可费上万元。”上述研报称。

此外，今年9月份，维恩贝特投资500万元成立全资子公司深圳前海维恩贝特互联网金融信息服务有限公司，专注于为互联网企业提供一站式互联网金融信息化整体解决方案。

对于此次转型，陈兵并不是单纯地追逐互联网金融的“风口”。他表示，所有改变都是基于能够优化公司产业结构，寻求新的利润增长点，希望提升公司的持续发展能力与综合竞争力。同时，他认为，短期并未对创新业务的盈利有过高的预期，“公司主营业务目前没有发生改变，盈利仍旧依赖原有业务，创新业务是保持企业不被淘汰、活下去的前提。”

事实上，维恩贝特拓展新的客户渠道也是客观需要。从收入结构上来看，长期以来客户高度集中风险成为其发展隐患，去年公司来自前五大客户的收入达7623万元，占当期营业收入的比重为76.93%。

公司年报指出，一旦宏观经济出现波动或由于各大客户对软件开发项目支出的减少，尤其是前五大客户对公司采购支出的减少，则可能影响客户对公司产品和服务的需求，从而对公司的业务规模形成一定的冲击，影响公司经营和财务状况的稳定性。

而通过实施合作伙伴策略以及创新业务开展，客户高度集中现象有所缓解，今年上半年数据显示，公司前五大客户的销售占比已从上一年度的 76.93%下降到 63.99%。

华鑫证券分析师认为，维恩贝特针对金融市场进行深入挖掘，形成了银行、互联网金融等多个细分市场;公司除了在银行领域继续保持优势，在政府和电子商务等行业也有所突破。凭借出色的市场开拓能力，已在这个高壁垒行业站稳脚跟，未来将逐步深入各个细分市场，前景可期。

员工持股激励

去年8月21日，维恩贝特挂牌新三板。“公司成立当年就实现了盈利，挂牌新三板并不完全是补充资本金，我们更看重新三板对企业品牌提升的影响以及对公司管理方面的作用。”陈兵表示。

“银行班底出身的团队是我们的优势，从2009年成立至今，员工规模已经接近700人，其中90%以上为专业技术人员。”陈兵介绍，去年挂牌新三板后，公司积极推进核心员工股权激励计划。

目前，维恩贝特已经推行了首轮员工股份激励计划。2014年12月，首先完成60名核心员工的认定，并向这60名员工定向发行不超过157.45万股的限定性股票。截至今年4月，公司为核心员工定向发行156.4万股股票。

“公司之所以能够在业务咨询、技术开发、项目实施等方面具有行业内一流的能力，在于我们的团队是由一批具有多年金融行业经验的专家作为核心。”陈兵再三强调，专家人才对公司发展的贡献，通过不断推行的员工持股计划，让员工分享公司发展红利。

此外，核心业务优势明显、技术准入壁垒高、业内竞争者较少等原因让维恩贝特在挂牌后获得了机构投资者的认可。今年以来已经成功发行第一轮定增，共募集资金9000万元。

对于公司未来发展，券商也给予肯定，华鑫证券分析师预计，2015-2017年摊薄后EPS分别为0.75元、0.99元和1.12元。考虑到新三板交易流动性暂时不足，公司规模有限，综合下来给予一定的折价率，预计公司2015年合理估值为29-33.2倍，对应公司2015年EPS0.75元，合理价格区间为21.75-24.9元。

今年以来，监管层多次表态，对新三板实现分层设计，增强新三板企业股票流通性。6月份，维恩贝特入选三板成份指数和三板做市指数的样本股，对于能否进入未来分层设计中第一梯队，陈兵表示顺其自然，“我们一直秉承合规经营，做好自己份内的事情，公司健康持续的发展，其他的事则水到渠成。”

和很多新三板企业不同，陈兵认为目前新三板提供的空间对于维恩贝特已经足够了，“暂时并没有刺激流通性甚至转板之类的计划。”

生活中的陈兵是一位运动健将。“平时经常打羽毛球、高尔夫，但是更喜欢踢足球，很多年轻人都不是我的对手。”陈兵笑称，运动可以让人保持良好的生活、工作状态。

发展良机 篇11

本产品是一款智能型的汽车节油产品。当汽车启动时, 本产品同时启动并产生瞬间脉冲, 促使发动机瞬间点火进入工作状态, 源源不断的产生富氧, 并且确保内燃机燃烧室混合物燃烧的最优化, 达到“更完全的燃烧”状态, 充分减少积炭, 提高单位时间力, 从而将整车的运行性能大幅提高, 节省燃料并减少废气排放。该产品已取得国家专利, 并通过国家汽车零部件产品质量监督检验中心的检验。

产品特点

1.节油效果理想。据国家权威部门检测, 一般的车况条件下, 节油效果可达到10%—30%。

2.安装方便。该产品不破坏车内任何结构。

3.减少尾气排放。经权威部门检测, 尾气排放量可减少10%—50%。

4.具有自洁功能。本产品在工作过程中可以自动清洗油路、供油系统、化油器和电喷油嘴。

市场分析

据中国汽车工业协会介绍, 我国汽车保有量到2020年将超过1.5亿辆, 年耗油将突破2.5亿吨。巨大的市场需求与严峻的能源问题、环保问题之间的矛盾日趋尖锐。另外, 近年来油价不断攀升, 用油成本越来越高也加速了节油产业的快速发展。这一现象使得市面上各类节油产品销售十分火爆。目前淘宝网的一些网店已经与厂家签订了该产品的网络销售代理协议。

经销条件及效益估算

厂家有最低进货量要求, 一次进货最少50台。首次最低资金投入2万元。产品的全国统一零售价格是780元/台和880元/台。每销售一台节油器可获毛利约200元。

注:本文介绍的投资额不含流动资金。

投资提示

1.由于目前市场中同类产品鱼龙混杂, 建议有实力的投资者可以与保险公司合作, 为产品承保, 这样可以打消顾客疑虑;实力略弱的投资者可以通过现场演示等方法推销该产品, “眼见为实”, 更有说服力。